第一篇：教育局精神文明建設總結

教育局

精神文明建設工作工作總結

一年來，我局在市委、市政府的正確領導下，在市文明辦和上級有關部門的具體指導下，全力唱響“引領，服務，創(chuàng)新，提質”的機關建設主旋律，以創(chuàng)建“五型”（學習型、服務型、效能型、廉政型、團結型）文明機關為目標，狠抓機關作風建設、文化建設、環(huán)境建設和思想道德建設，為全市教育工作的高效有序開展奠定了堅實基礎，有力地促進黃驊教育事業(yè)的超常規(guī)、跨越式發(fā)展。

一、加強組織領導，明確各方職責

進一步加強文明創(chuàng)建工作領導組織建設，堅持實行黨組第一責任人制度和黨政領導“一崗雙責”領導機制，建立機關精神文明創(chuàng)建工作領導小組，將機關精神文明建設納入領導班子重要議事日程，從而構建“主管領導親自抓，分管領導重點抓，職能部門具體抓”的機關精神文明創(chuàng)建工作機制。在夯實完善工作機制的同時，建立健全文明創(chuàng)建工作責任制，明確細化各級職責范圍，堅持全年工作有計劃、有部署、有檢查、有評比、有總結，并將精神文明創(chuàng)建效果量化做為相關人員年終考評的重要依據(jù)，切實層層有人抓，事事能落實，不留“漏洞”和“死角”，形成“聯(lián)手抓創(chuàng)建，合力創(chuàng)文明”的局面。

二、加強教育宣傳，多元展示教育風采

堅持“內外開花，立體宣傳”的指導思想，全面展示黃驊教育事業(yè)風采，征集發(fā)展教育事業(yè)良策妙計，更爭取到來自各級領導及全市人民深切有力的理解和支持。進一步加強教育內部宣傳陣地建設，建立一支“橫到邊，縱到底”覆蓋全市教育系統(tǒng)的教育宣

傳通訊員隊伍，有效利用教育局官網(wǎng)及時向社會報道最新教育動態(tài)，公開最新政策動態(tài)，為全市人民打開一扇了解教育工作便捷窗口。進一步加強與上級信息部門的溝通聯(lián)系，及時報送教育信息，反饋發(fā)展現(xiàn)狀，提出決策建議，截至目前，報送各類信息、專題材料196條，在市委信息中心和滄州市教育局辦公室最近公布排名中均名列前茅。進一步加強與社會主流媒體的合作交流，與市電視臺合作報導新聞95條、制作專題片6部，與市報社共建教育專版，做到期期有內容，期期有亮點。

三、加強機關文化建設，創(chuàng)建“五型”機關

以創(chuàng)建“五型”（學習型、服務型、效能型、廉政型、團結型）機關為目標，三管齊下，打造先進、文明、濃郁的機關文化。一是重新構建更加科學系統(tǒng)的機關制度。在原有機關制度的基礎上，結合現(xiàn)階段機關工作的新特性、新形勢，精心打造一套更科學、更系統(tǒng)、更具操作性的機關制度，使“五型”機關創(chuàng)建工作納入更規(guī)范、更高效的軌道。二是重新美化、綠化機關環(huán)境。投資3萬余元，對機關辦公樓前的綠地重新進行平整、補種，重新更換種植各種花卉灌木20余株，對機關辦公樓內的環(huán)境予以重新設計、布置，創(chuàng)建主題樓道文化，打造公開便民的廳堂文化，不僅在社會各界心中塑造了教育局機關的文明形象，更潛移默化地凈化、升華了機關全體干部職工的心靈和工作的狀態(tài)。三是不斷豐富機關業(yè)余生活。以機關現(xiàn)有體育健身器材為基礎，積極鼓勵并創(chuàng)造條件讓機關干部職工進行健身娛樂，并組織舉辦機關乒乓球比賽。從機關緊張的經(jīng)費中拿出2萬余元，豐富機關圖書，為全體干部職工提供更多的精神食糧，提升個人的思想修養(yǎng)。

四、堅持“德育為先”方針，提倡“成才先成人”理念

以各種重大節(jié)日及紀念日為契機，以“2.28”冰河救人英雄事

跡為活教材，以家長學校、學校、德育基地三者為依托，積極對學生進行愛國主義教育、中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)教育及養(yǎng)成教育等多元化教育，隨之涌現(xiàn)出一批感人事跡和優(yōu)秀學生，其中在首屆“金寶置業(yè)弘揚傳統(tǒng)美德基金”評比中，有30名中小學生被授予“品德之星”稱號。關注全市中小學生心理健康，實施“心理教育進校園、進課堂、進家庭”工程，聯(lián)合市安定醫(yī)院等專業(yè)心理醫(yī)療機構，加大心理教師、心理輔導員培訓力度。

五、大力開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，推進黨風政風行風建設

認真貫徹落實《中央組織部、中央宣傳部關于在黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的意見》，根據(jù)市委統(tǒng)一安排部署，制發(fā)活動方案，落實公開承諾，深入開展“比爭創(chuàng)”活動，激發(fā)黨員干部教師勇于擔當重任，在教育教學管理崗位上鍛煉人才，在教學工作一線中培植典型。以提高以法治教水平為重點，進一步加強機關干部行政執(zhí)法的法律意識、服務意識和律己意識，指導各學校按照市局統(tǒng)一要求實行校務、財務公開，重大決策校委會研究，工會參與，集體表決，推動了學校民主化管理進程。大力開展廉政文化進校園“五個一”活動，即寫廉潔日記、辦廉潔黑板報、讀廉潔書籍、開廉潔班會、講廉潔故事，積極激勵學生“爭做廉潔勤儉接班人”，并結合教育系統(tǒng)實際，對各類招生考試、教育收費加大了檢查力度。認真辦理信訪工作，解決群眾關心的熱點難點問題，提高教育單位的服務質量和水平，圓滿完成政協(xié)提案和人大代表建議的回復工作11件，妥善解決各類信訪案件18件，與市電臺成功制作“空中環(huán)境熱線”欄目5期。

六、積極創(chuàng)建文明校園，營造良好的校園育人環(huán)境

大力倡導全市各級各類學校開展環(huán)保凈化活動，共同與城區(qū)中小學大力開展包抓路段的環(huán)境衛(wèi)生整治，并督促包聯(lián)路段臨街

商戶落實“三包”責任；大力開展校園文化建設，積極打造高品位的“書香校園”、“綠色校園”、“和諧校園”，著力突出學校特色和文化意蘊，打造優(yōu)質教育；重視平安校園創(chuàng)建工作，督促各鄉(xiāng)校完善切實可靠的應急預案和開展應急演練，組織開展“武術進校園”活動，為全市所有中小學及幼兒園配備專業(yè)保安和門衛(wèi)，投入60萬余元為全市中小學及幼兒園裝備電警棍144根、防爆鋼叉128把及安裝報警設施，與公安、工商、安監(jiān)、消防、防疫等相關部門的協(xié)作配合在市區(qū)每一所學校的上學、放學時間段派交警交通指揮，取締非法網(wǎng)吧5個，組織學校安全大聯(lián)查3次，組織安全管理專題培訓活動4次，培訓人員達700多人次。

第二篇：教育局精神文明建設工作匯報[范文模版]

與時俱進 開拓創(chuàng)新 不斷提高文明單位創(chuàng)建水平----教育局精神文明建設工作匯報

教育局內設12個職能股室，現(xiàn)有干部職工53人。榮獲市級文明單位稱號以來，我局十分珍惜這一榮譽，并以此為新起點，多層次、多元化開展各種類型的文明創(chuàng)建活動，在鞏固原有成果的基礎上，各項工作又取得了新的成績。

我們的主要做法是：

一、夯實基礎，持之以恒，強化“三個到位”

一是加強領導，保證組織到位。局黨組對精神文明創(chuàng)建工作高度重視，2010年初，調整成立了以局黨組書記、局長**任組長、分管副局長為副組長、各股室負責人為成員的創(chuàng)建工作領導小組，形成了“一把手”負總責，分管領導親自抓，黨組統(tǒng)一領導，各股室齊抓共管、各負其責，機關人員積極參與的創(chuàng)建工作運行機制。同時我們還把文明創(chuàng)建工作納入對下級單位、學校黨風廉政建設責任制和目標責任制的考核內容，從組織領導和制度約束上，保證了創(chuàng)建工作的順利進行。

二是搞好宣傳，保證認識到位。精心組織主題討論。先后開展了“我為文明創(chuàng)建獻良策”、“爭創(chuàng)文明機關、當好人民公仆”、“我是文明創(chuàng)建人”、“家庭美德大家談”等一系列主題討論活動，為創(chuàng)建工作營造了輿論環(huán)境，奠定了思想基礎；大力營造創(chuàng)建氛圍。在機關大院和各二級機構、學校豎起了宣傳櫥

窗，印發(fā)了創(chuàng)建倡議書。各學校利用黑板報、校園網(wǎng)、廣播站等設立了“創(chuàng)文明行業(yè)、建文明單位”專欄，對全縣教育系統(tǒng)創(chuàng)建工作落實情況進行廣泛的宣傳報道。同時，堅持用身邊的先進典型事例教育廣大干部教師，廣泛開展“文明教師”、“文明學生”、“文明班級”評選活動，讓廣大干部教師學有榜樣，趕有目標，推動了社會主義文明新風尚的形成。

三是抓好建設，保證投入到位。加大辦公設備設施的投入。先后投資數(shù)萬元購置了數(shù)碼相機、攝影機、投影儀等，配置了計算機、打印機、復印機等辦公設備，進一步適應了辦公自動化要求；加大文化娛樂活動等設施的投入。充實了資料閱覽室、體育活動室等活動場所，安裝了籃球架、羽毛球架、乒乓球臺等體育設備設施；加大環(huán)境建設的投入。投資2萬余元綠化美化亮化了機關大院、辦公室和公共場所，較好地優(yōu)化了機關辦公環(huán)境。

二、內強素質，外樹形象，落實“三個載體”

加強干部隊伍建設、加強機關作風建設、推進教育行風建設是教育系統(tǒng)文明單位創(chuàng)建工作的主要內容，也是創(chuàng)建工作的重要載體。這三項工作措施是否得力，工作是否扎實，效果是否明顯，直接影響著文明創(chuàng)建工作的成敗。為此，我局把這三項工作與文明創(chuàng)建工作緊密結合在一起，作為教體局工作的重中之重，多次召開局辦公會進行研究，專題強調，廣泛宣傳，提高認識，查找差距，積極整改。

（一）不斷加強機關干部隊伍建設，實現(xiàn)干部隊伍建設和精神文明創(chuàng)建工作的整體推動。近年來，我局始終堅持以班子帶隊伍，以服務促隊伍，不斷加強機關干部隊伍建設，實現(xiàn)了干部隊伍建設和精神文明創(chuàng)建工作的整體推動。一是抓學習，強素質。堅持中心組學習制度，堅持二、五集中學習制度，認真組織開展各類政治業(yè)務學習，并出臺相關獎勵政策，鼓勵干部職工參加學歷教育和政務學習。目前，全局干部職工人人會電腦操作，90%的人員都達到了本科學歷，干部隊伍綜合素質有了較大提高。二是抓民主，強合力。堅持集體領導，充分發(fā)揚民主，凡是涉及局機關的重大事項都實行了集體研究，集體決定。形成了工作上互相通氣，思想上互相交心，生活上互相幫助的良好氛圍，凸顯了強大的工作合力。

（二）切實改進機關作風，樹立良好機關形象。一是變群眾上訪為干部下訪。要求黨員干部經(jīng)常深入到中小學校和群眾中開展調查研究，主動幫助群眾排憂解難。2010年以來，共深入鄉(xiāng)村召開民情民意懇談會17次，廣泛征求意見和建議，了解群眾所思、所想、所盼，幫助解決工作生活中存在的實際問題，取得良好效果。二是變行政管理為職能服務。樹立管理就是服務的意識，能為基層辦的事不但辦好、而且辦到位，能幫助基層向上爭取的，想方設法盡量爭取，幫助基層把各項政策用足用活，指導中小學校抓好文明創(chuàng)建、教育教學、基礎設施建設等各項工作。三是變檢查督促為激勵引導。改變過去單靠

建章立制來規(guī)范和管理教育工作的做法，在評優(yōu)、評先、職稱評審、任用干部等方面，制定一系列激勵措施，從而激發(fā)廣大教職工的熱情，調動工作積極性，形成奮發(fā)、向上的工作環(huán)境。通過采取上述措施，廣大干部職工深入基層的多了，浮在上面的少了；干實事的多了，做樣子的少了；重實效的多了，圖形式的少了，受到基層學校的熱烈歡迎。

（三）大力推進行風建設，促進全縣教育健康快速發(fā)展。以加強思想道德教育為抓手，提高教師廉潔從教意識。每年我局都利用暑期時間，組織全縣干部教師開展以“正師風、鑄師魂”為主題的集訓活動，通過典型引路、警示教育、自查自糾、師德討論等多種形式，提高教師師德素養(yǎng)。每年組織機關干部觀看警示教育錄相片，認真抓好警示教育，從思想上筑起防線，增強領導干部廉潔自律意識和責任意識，進一步增強拒腐防變的能力，群眾對教育的滿意程度不斷提高。

三、努力實踐，注重實效，突出“三個特色”

駐村幫扶工作成績突出。2010年2月份，我局選派得力干部組成了駐花園鄉(xiāng)趙洪坡村工作隊。駐村后，工作組通過民主座談、逐戶走訪等形式全面了解群眾的所想、所急和所需，根據(jù)群眾需求制定出為幫扶村實施“修路、改廁、架橋、興教”等多項利民工程的工作方案。在駐村幫扶過程中，工作組堅持走訪與幫扶相結合，幫扶點與幫扶面相結合，物質幫扶與宣傳教育相結合的“三結合”策略，竭盡全力為當?shù)匕傩张艖n解難。

先后引入資金30余萬元，為趙洪坡村修路、架橋、改廁，改善村小辦學條件，整治村容村貌。今日的趙洪坡村已是舊貌換新顏，困擾當?shù)厝罕姸嗄甑摹吧蠈W難”、“出行難”等問題永遠成為了歷史。

機關體育文化活動豐富多彩。為豐富機關文化體育活動，滿足機關干部職工精神文化需求，局機關工會圍繞“增強吸引力、提高參與率、擴大受益面”的目標，以“兩大活動”為抓手，全面推進機關文化體育建設，豐富機關文化體育生活。一是以全民健身活動為抓手，落實人人運動計劃，堅持“天天有操練，月月有活動、季季有比賽、年年有評比”的活動機制，豐富全民健身活動平臺，辦好機關運動會，不斷提高機關干部的身體素質。在2010年舉辦的縣第三屆全運會上，我局代表隊一舉奪得了乒乓球男子團體第一名、籃球比賽亞軍和拔河比賽男子組第四名的好成績。二是以機關文化建設為抓手，以各種紀念日、節(jié)慶日及大型活動等為契機，組織開展多種形式的文體活動，活躍氣氛，陶冶情操，凝聚人心。

“講文明、比奉獻、獻愛心”蔚然成風。為促進群眾性文明創(chuàng)建活動深入開展，兩年來，我局組織了一系列“講文明、比奉獻、獻愛心”主題活動。今年以來，為慶祝黨的90歲生日，進一步提升廣大干部教師的精氣神，教體局精心組織開展了“頌歌獻祖國”大型歌詠比賽、中小學生文藝匯演等一系列內容豐富的活動，各中小學校舉行大型升旗儀式，營造濃厚節(jié)

日氛圍。2010年4月14日青海省玉樹縣地震發(fā)生后，教育系統(tǒng)反應迅速，通過召開教師例會、發(fā)放捐款倡議書等形式，情系災民、關注災區(qū)，局機關干部率先捐款2000余元，教體局臨時工作人員王強主動找到辦公室工作人員要求捐款，為全縣教職工做出了表率。據(jù)不完全統(tǒng)計，全縣師生捐款高達11萬元。廣大師生用真摯的愛與災區(qū)人民同呼吸、共患難，唱響了一曲激昂澎湃的精神文明頌歌。此外，我局還多次組織機關工作人員開展掃雪、清理垃圾、植樹造林等義務勞動，參與探訪孤寡老人、愛心助學等志愿者活動，受到了人民群眾和上級領導的一致贊揚和充分肯定。

實踐證明，由于我們堅持以創(chuàng)建文明單位為載體，狠抓教育行風建設，不斷深化教育改革，加快推進教育發(fā)展，全縣教育系統(tǒng)文明單位建設和教育行風建設都取得了明顯成效，“創(chuàng)服務品牌，樹教育形象”的主旋律正在各級各類學校和廣大干部教職工中奏響。社會評價不斷提高，行業(yè)風氣不斷改善，各項工作取得了累累碩果，先后被評為省衛(wèi)生先進單位、省教育宣傳先進縣、省檔案規(guī)范化管理先進單位、省實驗室建設先進集體；先后被授予市“五一”勞動獎狀、市“五四”紅旗團委、市青少年維權先鋒崗；創(chuàng)爭活動、目標考評、技能競賽、人事工作、黨務工作、思想道德建設、體育工作、文藝匯演、女職工工作、計劃生育、三理教育、信息工作等30余項工作受到市局表彰，塑造了教育系統(tǒng)廉潔高效、團結務實、開拓進取的

良好形象，給黨和人民交上了一份合格的答卷。

總之，我局創(chuàng)建文明單位工作在市、縣文明委的指導下，工作扎實，成效明顯，促進了教育改革與發(fā)展。今后，我們將以這次檢查為契機，進一步加大創(chuàng)建力度，發(fā)揚成績、彌補不足，深入持久地做好創(chuàng)建工作，積極推進民權教育再創(chuàng)新業(yè)績、再上新臺階。

第三篇：教育局精神文明建設典型材料

全面加強精神文明建設工作 讓臨朐孩子接受更好的教育

去年以來，在縣委、縣政府的正確領導和上級業(yè)務部門的具體指導下，縣教育局以創(chuàng)建省級文明單位為契機，全面加強精神文明建設工作，樹立起了?辦學條件標準化、辦學行為規(guī)范化、課堂教學高效化、教師成長專業(yè)化、育人環(huán)境優(yōu)良化?的教育品牌形象，為全縣教育事業(yè)持續(xù)、和諧發(fā)展提供了強大的動力。

一、加大“兩個力度”，樹立一流形象

一是加大未成年人思想道德建設力度。堅持育人為本、德育為先，以?廉政文化進校園?活動為主題，以?孝敬、誠信、責任?教育為切入點，進一步加強和改進未成年人思想道德建設。圍繞建黨90周年，廣泛開展?慶七

一、講文明、樹新風?活動，開展?向國旗敬禮，做一個有道德的人?系列教育活動。通過舉辦?學生法制征文比賽?、?校園網(wǎng)反邪教專欄制作比賽?，不斷提高廣大師生的法律意識、科學意識，營造科學、和諧、文明的良好氛圍；成功舉辦了?感恩父母?演講比賽、?先模人物進校園事跡報告會?，不斷豐富青少年課余生活，促進青少年身心健康發(fā)展。

二、加大師德師風建設的力度。以?內強素質、外樹形象?為主題，以?依法執(zhí)教，廉潔從教?為立足點，以教師師德師風集中教育活動為切入點，著力提高教師職業(yè)道德素質，轉變

入職業(yè)技能大賽全市十強中職學校行列。深入開展中小學活動育人精品課程和中學生優(yōu)秀社團評選活動，4所學校創(chuàng)建為濰坊市活動育人課程示范學校。特色教育品牌進一步打響,《人民教育》第23期以《每位教師都是一座高山》為題，長篇幅報道了我縣特色教學的先進做法。5項課題通過省規(guī)劃辦專家鑒定，18項課題通過十一五市級課題鑒定，12項成果在?濰坊市第十九次社會科學優(yōu)秀成果?評選中獲獎，37個研究項目獲濰坊市政府成果獎，69個研究項目獲濰坊市金點子成功案例獎。在生源持續(xù)減少的情況下，高考成績穩(wěn)步提高，名生培養(yǎng)再創(chuàng)佳績，6名學生被清華、北大錄取。

三是促進師資隊伍建設。繼續(xù)實施?千名新教師補充計劃?，招錄、引進教師212名。2007年以來，共引進新教師962名，其中碩士研究生76名，教師的學歷層次有了大幅提升。繼續(xù)實施?十百千?名優(yōu)師建設工程，選拔培養(yǎng)第二批學科骨干教師318人，評選認定?教壇新秀?60名。今年9名教師被評為山東省教學能手，7名教師被評為濰坊市特級教師，評選數(shù)量和入選比例均列全市首位。2008年以來，共培養(yǎng)出省特級教師5名、省人民教師1名、齊魯名校長、名師、創(chuàng)新班主任各1名，市特級教師15名、臨朐名師10名、學科帶頭人150名、學科骨干教師994名。50名教師獲全國第二屆和諧杯?說課標說教材?大賽一等獎，縣教育局獲優(yōu)秀組織獎。組織各學段教師參加了新課程省級遠程研修、暑期全員培訓和測試。與國家教育行政學院聯(lián)合，首次對全縣600多名教育干部進行遠程培訓、綜合

四是健全和完善投入機制?？h教育局注重文明創(chuàng)建工作的有效投入，整合資源，挖掘潛力，舍得花費人力、投入財力、安排物力用于文明創(chuàng)建工作。建立人員、經(jīng)費、設施落實的投入保障機制和檢查、監(jiān)督功能齊備的考核評價機制，保障文明創(chuàng)建工作按其內在規(guī)律，正常、健康地開展。

五是健全和完善宣傳機制。縣教育局積極通過教育網(wǎng)平臺和《臨朐教育》開展宣傳報道，及時轉發(fā)、下達有關文件，積極組織宣傳教育活動，專門編寫了《臨朐縣教育局文明行業(yè)創(chuàng)建活動宣傳手冊》和《臨朐教育〃文明創(chuàng)建專刊》，分發(fā)到全體機關干部和廣大教職工手中，全縣各中小學也采取切實有效措施，結合教師大會、國旗下講話，深入學習、宣傳文明行業(yè)的基本內容，充分利用宣傳櫥窗、黑板報、校園網(wǎng)、電子屏、校園廣播臺燈宣傳陣地廣泛宣傳，率先在意識形態(tài)領域宣傳創(chuàng)建文明品牌的重要意義、精神實質和創(chuàng)新做法。

四、下步工作打算

2011年，全縣教育系統(tǒng)緊緊圍繞?全面加強精神文明建設工作，讓臨朐孩子接受更好的教育?這一載體，把精神文明與文明單位、平安校園、日常行為規(guī)范達標學校等一系列評創(chuàng)活動相結合，做到目標聯(lián)動、內容聯(lián)動，取得了階段性成果。但是，面對新形勢下精神文明建設的要求，我們還存在諸多不足，與其他先進單位相比還存在一定的差距。在2012年，一是深化“五型機關”建設，辦群眾滿意的教育。著力提高機關工作人員學習能力、創(chuàng)新能力、執(zhí)行能力、協(xié)調能力、服務能力和依法行政能力，不斷完善事務協(xié)調能力，提高人民群

第四篇：2012年市(區(qū))教育局精神文明建設和

2012年市（區(qū)）教育局精神文明建設和

宣傳思想工作任務書

為了推動教育事業(yè)全面發(fā)展、科學發(fā)展，辦好人民滿意的教育，按照省委、省政府關于精神文明建設和宣傳思想工作的總體部署，省委教育工委、省教育廳決定在全省教育系統(tǒng)開展精神文明建設和宣傳思想工作創(chuàng)評活動，并制定2012年市（區(qū)）教育局精神文明建設和宣傳思想工作任務書。其具體內容如下：

一、指導思想

教育系統(tǒng)精神文明建設，要以中國特色社會主義理論體系為指導，深入貫徹落實黨的十七屆六中全會精神；以構建社會主義核心價值體系為根本，切實加強干部師生思想道德建設；以促進全省教育事業(yè)科學發(fā)展為目標，積極開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動。為推進教育事業(yè)又好又快發(fā)展提供強大精神動力，營造良好育人氛圍。

二、主要任務

（一）理論學習。

1．以學習《中共中央關于深化文化體制改革，推動社會主義文化大發(fā)展大繁榮若干重大問題的決定》為重點，全面貫徹落實黨的十七屆六中全會精神；以迎接黨的十八大勝利召開，宣傳、學習和貫徹黨的十八大精神為主線，用科學發(fā)展的巨大成就和黨的建設成功實踐教育師生。根據(jù)教育改革發(fā)展的新要求，繼續(xù)深入學習貫徹《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》及我省《實施意見》。按照“六五普法”的要求，學好用好《行政許可法》、《教育法》、《教師法》和《義務教育法》等指導教育科學發(fā)展的政策法規(guī)文件。

2．發(fā)揮黨委（黨總支）理論學習中心組在學習型黨組織建設中的示范引領作用。以理論學習中心組為重點，突出抓好黨員領導干部和學校黨政負責同志的理論學習，緊緊圍繞服務全面育人、推動教育科學發(fā)展的實踐載體，制定計劃、確定專題，做到帶著問題學，結合工作實際學，著重在轉變思想觀念、理清發(fā)展思路、明確發(fā)展任務、破解發(fā)展難題上下功夫。

3．建立健全黨員理論學習的長效機制，發(fā)揮黨員在教育教學中的模范帶頭作用。改進學習方法，注意針對性和實效性，把考核黨員理論學習與考核業(yè)務工作結合起來，做到以學潤德、以學增智、以學促教，以學育人，以良好的運行機制保證黨組織和黨員個人學習的自覺性、系統(tǒng)性和有效性。

4．認真組織廣大干部師生學習中國特色社會社會主義理論體系。學習中既要發(fā)揮思想品德課和思想政治課教學的主渠道作用，也要注重社會實踐的育人功能，更要關注青年教師的教育和培養(yǎng)，堅持把理論學習同提高師生的政治意識、服務意識和責任意識結合起來，使理論學習成果轉化為廣大師生積極工作、認真學習的動力。

（二）社會主義核心價值體系教育。

1．認真貫徹落實《社會主義核心價值體系建設實施綱要》，充分認識加強社會主義核心價值體系建設重大意義，堅持社會主義核心價值體系建設重要方針和基本原則。2．加強理想信念教育，使廣大師生樹立正確的世界觀、價值觀和人生觀。以德為先，全面發(fā)展，把學習科學知識與樹立崇高理想結合起來，把創(chuàng)新思維與社會實踐結合起來，把個性發(fā)展與全面發(fā)展結合起來。

3．積極開展以愛國主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時代精神教育。充分利用陜西歷史文化積淀豐厚、紅色教育資源廣布的特點，開展扎實有效的傳統(tǒng)文化教育活動，推進優(yōu)秀傳統(tǒng)文化進教材、進課堂、進頭腦；充分利用高新科技、創(chuàng)業(yè)園區(qū)、新農村建設等現(xiàn)代文化資源開展時代精神教育，使民族精神和時代精神轉化為青少年學生的思想素質和精神品格。

4．堅持以人為本，遵循學校德育規(guī)律和青少年成長成才規(guī)律，深入開展社會主義榮辱觀教育和道德實踐活動。針對不同辦學層次和不同年齡階段，形成由低到高、由淺入深的中小學德育教育體系。深入貫徹《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》，評選表彰師德模范，把學習師德模范同提高師生道德素養(yǎng)相結合。

5．以開展學雷鋒活動為重點，深入推動志愿服務工作。積極開展學雷鋒活動，大力弘揚雷鋒精神，倡導文明新風，提高師生思想道德素質。充分利用第二課堂教育平臺，不斷探索和創(chuàng)新中小學生道德實踐活動的路徑和載體。組織學生利用寒暑假開展社會實踐活動，深入城鎮(zhèn)社區(qū)、鄉(xiāng)村院落，用科學文化知識服務群眾，服務社會。

6．努力做好“宏志班”招生工作。配合當?shù)匚拿鬓k繼續(xù)做好“西部開發(fā)助學工程”“宏志班”招生工作，積極主動地為招生學校提供 優(yōu)質生源。

（三）開展文明校園創(chuàng)建活動。

按照“打造一批學校，培養(yǎng)一種精神，引領一方文化，造就時代新人”的建設思路，積極推進文明校園創(chuàng)建工作。

1．創(chuàng)建文明校園要堅持從基層基礎工作做起。深入開展文明家庭、文明宿舍、文明餐廳、文明教室、文明辦公室創(chuàng)建活動；教育引導干部師生說文明話、辦文明事、做文明人，把提高師生文明素質和校園文明程度作為創(chuàng)建文明校園的重要內容。

2．建立健全常態(tài)化的文明校園創(chuàng)建工作機制。把創(chuàng)建過程作為建設文明校園的重點，把創(chuàng)建工作重心繼續(xù)向農村學校、邊遠地區(qū)學校轉移，向職業(yè)學校、民辦學校推進。

3．加強政治文明建設。建立和完善學校各項管理規(guī)章制度，特別是要認真貫徹落實教職工代表大會制度，發(fā)揮教職工在治校理政、教學改革、民主管理中的積極作用。

4．加強校園文化建設。建設校園文化是創(chuàng)建文明校園的重要內容，要豐富文化內涵，提升文化品位，培育文化成果。省委教育工委、省教育廳將繼續(xù)在全省大中小學開展校園文化建設優(yōu)秀成果評比活動。

（四）教育宣傳工作。

1．加強教育宣傳工作。廣泛宣傳區(qū)域內貫徹落實教育規(guī)劃綱要及我省實施意見取得的新進展，教育教學改革的新成果。在宣傳促進教育公平、提高教育質量，總結推廣重大教改典型，回應教育熱點難點問題上力求實效。2．建立一支教育宣傳工作隊伍。逐步形成一支素質優(yōu)良、結構合理、專兼結合的宣傳工作隊伍，人員覆蓋全市(區(qū))各級教育行政部門。同時要加強對宣傳隊伍的培訓，不斷提高他們的政治素質和業(yè)務水平。

3．重視新興媒體的宣傳工作。在充分發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)和手機短信正面宣傳教育的同時，要積極運用多種形式，加大對校園網(wǎng)的管理力度，采取更新網(wǎng)絡運行技術，統(tǒng)一身份認證，實行一對一實名訪問制等措施，強化對網(wǎng)上信息的審查和監(jiān)控，進一步規(guī)范校園網(wǎng)的運行。

（五）安全穩(wěn)定工作。

1．按照省委教育工委、省教育廳下達的“2012陜西省市（區(qū)）教育行政部門穩(wěn)定安全工作責任書”要求，結合各自實際，安排部署好各項工作。

2．抓好矛盾糾紛排查調處和安全隱患排查整改工作，及時掌握各個層面的情況和信息，加強形勢研判，積極化解影響穩(wěn)定安全的各種矛盾隱患，有效預防各類突發(fā)事件。

3．加強應急管理，不斷完善應急預案，扎實開展應急演練，妥善處置各類突發(fā)事件，特別是要抓好敏感節(jié)點和重點環(huán)節(jié)的防范控制工作。積極配合相關部門落實校車安全管理有關要求，加強對學生的交通安全教育和校內交通管理。

4．繼續(xù)在各級各類學校大力開展平安校園創(chuàng)建工作，推進學校安全穩(wěn)定硬件建設，不斷提高管理水平。

（六）行風建設。1．抓好各級領導班子思想政治建設。要堅持不懈地抓好各級領導班子黨性建設、能力建設和作風建設。領導干部要帶頭遵守黨的各項紀律，積極推進廉政文化建設，努力構建風清氣正的工作環(huán)境。

2．加強機關作風建設。深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，建設學習型、服務型機關和干部隊伍；改變作風，深入基層，解決廣大師生關注的熱點難點問題；認真學習貫徹《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，樹立“為民務實清廉”的良好形象。

3．繼續(xù)加大治理教育亂收費工作力度。把規(guī)范教育收費工作作為行風建設的頭等大事來抓，堅持“整頓治理工作目標責任制”和“定期通報制”。積極推行和完善“教育收費公示”、“教育收費承諾”和“教育收費聽證”等制度。嚴格規(guī)范教育收費行為，加強對各級各類學校尤其是城市中小學日常教學、辦班補課、考試評價和擇校收費的監(jiān)督檢查。把深入推進城鄉(xiāng)義務教育經(jīng)費保障機制改革和各項措施的貫徹落實作為一項長效工作，抓緊抓實抓出成效。

三、工作要求

各市（區(qū)）教育局要按照上述工作任務要求，認真開展精神文明創(chuàng)建活動，加強領導，扎實工作，不斷創(chuàng)新，把精神文明建設和宣傳思想工作各項任務層層分解，認真落實，確保2012年各項工作任務圓滿完成，以優(yōu)異成績向黨的十八大獻禮！

各市（區(qū)）請于11月底前上報全年工作總結。年內省委教育工委、省教育廳將不定期對各市（區(qū)）創(chuàng)評工作進行隨機抽查，年終統(tǒng)一考評。

第五篇：吉利區(qū)教育局2011精神文明建設工作總結

吉利區(qū)教育局2011精神文明建設工作總結

今年，區(qū)教育局以黨的十七屆五中、六中全會精神為指導，按照區(qū)文明辦2011年精神文明建設工作的要求，以創(chuàng)建文明行業(yè)為抓手，認真學習貫徹中、省、市教育工作會精神，積極發(fā)揮教育單位“文明窗口”的示范作用，扎實推進“奉獻在教育、服務在吉利”創(chuàng)先爭優(yōu)各項活動，取得顯著成效。

一、積極創(chuàng)建文明行業(yè)，提高教育服務水平

（一）認真履職，推進文明創(chuàng)建活動。各包片領導經(jīng)常深入基層學校、幼兒園，督查、指導學校工作，積極聽取基層群眾意見，協(xié)助學校解決好困難和問題，推進精神文明建設和服務水平上臺階。

（二）以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為載體，開展評優(yōu)樹模活動。七一黨建工作大會表彰了優(yōu)秀基層黨組織4個，先進黨支部5個，“五五”普法和依法治校示范校6個，綜治維穩(wěn)先進單位6個、優(yōu)秀共產黨員30名，優(yōu)秀黨務工作者6名。全局確定黨員示范崗21個,工會積極份子80人。

（三）加強師風師德建設。利用平時政治學習會議時間、寒暑假教師培訓時間，在全體教師中開展了一系列師德教育活動。組織廣大教師深入學習討論《中華人民共和國教師法》、《公民道德建設實施綱要》和《未成年人保護法》等相關法律法規(guī)及文件精神,組織廣大教師就師德師風建設開展座談、討論、分析、自查活動。“七一”期間各基層黨支部還開展了走訪慰問、掃墓、重溫入黨誓詞、參觀八路軍辦事處等慶祝活動。

3、加強機關作風建設方面：大力加強了機關干部的思想道德教育，深入開展機關“三服務”工作，和治理“庸、懶、散”行為，努力促使機關工作作風和公仆意識的轉變，立足基層，服務基層，面向基層，提高機關工作效率，樹立機關的良好形象?，F(xiàn)在我局機關工作人員，下學校時間多了，講學校工作多了，關心教育發(fā)展多了，受到基層學校的熱烈歡迎，密切了學校和教育局機關的關系。局機關辦事指南自六月上墻以來，極大方便了到局機關辦事的群眾。

（四）落實黨風廉政建設責任。今年，加強了對學校黨風廉政責任制落實情況的檢查督促、考核評比，并以此作為學校及校級領導評優(yōu)選先、任免提拔的重要依據(jù)。我們專門針對各學?！靶０补こ獭表椖扛唢L險點，要求學校與承建單位制定并簽訂《吉利區(qū)教育系統(tǒng)校安工程建設廉政協(xié)議書》。局紀委對學校布局調整、基建項目招投標、教學儀器設備采購和其它大額資金使用、學校校級領導成員任免交流等依法實施監(jiān)督，嚴格程序監(jiān)控。

（五）強化信訪穩(wěn)定工作。

每個月，各黨支部書記都要對學校教職工思想動態(tài)進行排查梳理，填寫《教職工思想動態(tài)排查表》，上報教育局黨委。今年1-4月，部分學校教職工因不滿意學校績效獎勵分配方案，情緒不穩(wěn)定。5—7月，市直五小績效獎尚未發(fā)放，部分學校教職工情緒很大。部分校安工程實施，影響學校正常辦公和教學，教職工抱怨。個別教師在課堂教學改革、評優(yōu)選先、教職工福利等方面不滿意，少數(shù)教師缺少大局意識，缺少工作熱情。針對以上這些教職工反應較大的問題，局黨委積極做好宣傳和解釋工作，向區(qū)委區(qū)政府呼吁、多方籌措資金為教職工解決工作和生活中的具體困難，確保了教育系統(tǒng)的穩(wěn)定。

不定期對學校安全穩(wěn)定工作進行督查，對查出的問題及時解決，盡量把問題解決在萌芽狀態(tài)中。在今年換屆選舉期間和“兩會”期間，局黨委專題召開了維穩(wěn)工作會，專門下發(fā)了做好維穩(wěn)工作的通知，落實了維穩(wěn)責任人，對重點信訪人員（如老教師待遇問題上訪者，個別不滿意績效方案上訪人員等）派專人跟蹤，做好其思想工作，掌握其思想動態(tài)，發(fā)生問題及時解決。

二、以慶祝建黨90周年為契機，加強未成年人思想道德建設

一是以弘揚和培育民族精神為主題，規(guī)范每周一次的升旗儀式。做到制度化、規(guī)范化、國旗下講話內容系列化，形式多樣化，講話內容具有時代性、激勵性，引導學生積極向上，立志成才。組織學生開展紀念“我們的節(jié)日”，如清明節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)，還向省市文明委推薦優(yōu)秀選手參加詩歌散文朗誦大賽。對學生進行革命傳統(tǒng)教育和中華傳統(tǒng)美德教育，講英雄故事，唱英雄贊歌。“三八”節(jié)開展愛媽媽為主題的活動?！傲弧眱和?jié)發(fā)展新隊員，舉行全體隊員宣誓儀式。五四青年節(jié)發(fā)展新團員，開展青年自愿者活動。“12.9”藝術節(jié)，組織學生文藝匯演，開展“送溫暖，獻愛心”活動，捐衣捐學習用品捐零花錢，為弱勢群體送去誠摯的祝福。教師節(jié)，組織學生開展尊師活動，為老師做一件好事，給老師送一句祝愿，告訴老師一個秘密。國慶節(jié)組織學生詩歌朗誦、演講比賽、開展社會調查，了解家鄉(xiāng)的巨大變化。

二是今年4月-5月全系統(tǒng)開展了讀書征文活動，萬余名師生參加了此項活動，活動的開展進一步豐富了校園文化生活，激發(fā)了全體師生讀書的興趣，營造了濃厚的讀書氛圍。三是“六一”兒童節(jié)，組織了“童心向黨”六一文藝匯演?；顒油ㄟ^合唱、表演唱、歌伴舞、舞蹈、情景劇等藝術形式，對少年兒童形象地宣傳中國共產黨九十年來走過的光輝歷程以及取得的偉大成就，進一步激發(fā)了孩子們愛黨愛國的樸素情感。

四是七一期間，學校通過以宣傳欄、手抄報、簡報等形式開展了黨史教育。在教育局團委的指導下，部分學校團支部開展了黨史知識競賽，通過競賽，在廣大團員中進一步掀起學習宣傳黨的歷史和黨的理論新高潮。

二Ｏ一一年十二月