第一篇:2011年就業(yè)局工作總結(jié)(文件6)
2011年就業(yè)局工作總結(jié)
今年,茫崖就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作突出關(guān)注民生,服務(wù)群眾,以“助企業(yè)、穩(wěn)崗位、促就業(yè)”為主題,進(jìn)一步加大政策落實(shí)力度,努力增加就業(yè)崗位,緊緊圍繞上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù),開(kāi)拓創(chuàng)新、突出重點(diǎn)、真抓實(shí)干,扎實(shí)做好各項(xiàng)工作。
一、工作開(kāi)展情況
(一)落實(shí)積極的就業(yè)政策,強(qiáng)化促進(jìn)就業(yè)再就業(yè)職責(zé)。
1、就業(yè)局積極實(shí)施就業(yè)再就業(yè)政策。通過(guò)穩(wěn)定企業(yè)就業(yè)崗位、充分吸納就業(yè)、促進(jìn)勞動(dòng)者自主創(chuàng)業(yè)、加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)、完善就業(yè)困難人員就業(yè)援助機(jī)制等政策,充分發(fā)揮促進(jìn)就業(yè)的政策效應(yīng)。多渠道為用人單位和求職者搭建雙向選擇平臺(tái)。今年,就業(yè)局舉辦專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)1場(chǎng),共組織10余個(gè)用人單位進(jìn)場(chǎng)招聘,提供普工、裝載機(jī)駕駛員、業(yè)務(wù)員、行政文員、材料員、汽車(chē)駕駛員、茫崖就業(yè)局文件
茫就局?2011?06號(hào)
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營(yíng)銷(xiāo)員等10多個(gè)工種等320多個(gè)就業(yè)崗位,各企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人親自前來(lái)現(xiàn)場(chǎng)與求職者進(jìn)行面談,目前,實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)301人,完成全年目標(biāo)任務(wù)300人的101%,其中安置的大中專(zhuān)畢業(yè)生65人,農(nóng)牧民236人,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3.15%。
2、開(kāi)發(fā)公益性崗位,完善公益性崗位動(dòng)態(tài)化管理。我們結(jié)合公益性崗位實(shí)際問(wèn)題,完善考勤制度,健全公益性崗位簽到制度,每月定期收查公益性崗位簽到冊(cè)。同時(shí)應(yīng)上級(jí)部門(mén)要求,建立統(tǒng)一的公益性崗位人員臺(tái)帳,每季度上報(bào)公益性崗位動(dòng)態(tài)情況,使公益性崗位管理工作有序開(kāi)展。目前安排公益性崗位111人,為其中“4045”人員11人,復(fù)轉(zhuǎn)軍人6人、牧民7人、大中專(zhuān)畢業(yè)60人、殘疾人2人、困難家庭25人,為公益性崗位人員支出崗位補(bǔ)貼73.74萬(wàn)余元,為公益性崗位人員支出社保補(bǔ)貼(含:養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè))共63萬(wàn)余元。
3、積極鼓勵(lì)和引導(dǎo)高校畢業(yè)生就業(yè),全面提升高校畢業(yè)生就業(yè)能力。為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣大中專(zhuān)畢業(yè)生就業(yè)工作,我們采取多渠道安置就業(yè)的方式,加大對(duì)大中專(zhuān)畢業(yè)生就業(yè)優(yōu)惠政策的深入宣傳,對(duì)企業(yè)招用符合條件的高校畢業(yè)生給予相關(guān)扶持政策,積極引導(dǎo)和扶持大中專(zhuān)院校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)、自謀職業(yè)。今年到就業(yè)局登記的本地大中專(zhuān)畢業(yè)生共3人,其中1人介紹到海西州人力資源社會(huì)保障局公益性崗位工作,1人介紹到德令哈市市委黨校任志愿者,1人介紹到茫崖行委地稅局任臨時(shí)工,實(shí)現(xiàn)高校畢業(yè)生100%安排就業(yè)。
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(二)扎實(shí)開(kāi)展職業(yè)技能培訓(xùn),勞動(dòng)力素質(zhì)得到提升。我們堅(jiān)持以市場(chǎng)就業(yè)為導(dǎo)向,強(qiáng)化培訓(xùn)力度,深入企業(yè)調(diào)查,掌握企業(yè)用工需求,我們合理制定詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃,有針對(duì)性地開(kāi)展培訓(xùn)工作,精心組織培訓(xùn)事宜,今年共安排崗前職業(yè)技能培訓(xùn)230人,其中挖掘機(jī)駕駛員50人、柴油機(jī)修工40人、電焊工40人,化學(xué)檢驗(yàn)工100人,完成年計(jì)劃目標(biāo)任務(wù)230人的100%。
(三)不斷加大牧區(qū)富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作。
為實(shí)現(xiàn)牧民增收,我們按照“加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、強(qiáng)化培訓(xùn)、有序轉(zhuǎn)移、富裕牧民”的工作思路,把大力發(fā)展勞務(wù)經(jīng)濟(jì)、推進(jìn)牧區(qū)富裕勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移作為增加牧民收入的重點(diǎn)舉措來(lái)抓。目前共轉(zhuǎn)移牧民富余勞動(dòng)力60人,完成年目標(biāo)任務(wù)60人的100%。實(shí)現(xiàn)勞務(wù)創(chuàng)收21萬(wàn)余元,完成年目標(biāo)任務(wù)20萬(wàn)元的101%。
(四)夯實(shí)基礎(chǔ)工作,完善失業(yè)保險(xiǎn)征繳發(fā)放工作。我們加大收集各類(lèi)企事業(yè)單位的信息資料,摸清了參加失業(yè)保險(xiǎn)的企事業(yè)單位,歸類(lèi)排查,建立了應(yīng)參保單位臺(tái)帳,切實(shí)掌握了我區(qū)各類(lèi)企事業(yè)單位的詳實(shí)資料,擴(kuò)大失業(yè)保險(xiǎn)的覆蓋范圍,完善擴(kuò)面的措施和辦法,重點(diǎn)抓非公有制經(jīng)濟(jì)的失業(yè)保險(xiǎn)擴(kuò)面工作,為失業(yè)保險(xiǎn)參保征繳擴(kuò)面工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。目前,失業(yè)保險(xiǎn)參保人數(shù)擴(kuò)面凈增60人,完成年目標(biāo)任務(wù)60人的100%。在失業(yè)保險(xiǎn)征繳工作中,共有30家企事業(yè)單位參加失業(yè)保險(xiǎn),參保人數(shù)2402人(行政事業(yè)單位370人、企業(yè)單位2032人),共征
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繳失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)64.19萬(wàn)元。截至目前,按時(shí)足額為3名下崗失業(yè)人員發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)基金共計(jì)1.51萬(wàn)元。
(五)落實(shí)靈活就業(yè)補(bǔ)貼,穩(wěn)定就業(yè)。
為了認(rèn)真做好2011年“4045”靈活就業(yè)人員社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼工作,就業(yè)局堅(jiān)持“全面、及時(shí)、準(zhǔn)確、到位”的原則,使得這一民心工程能夠順利完成。今年共有70名靈活就業(yè)人員享受靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼(養(yǎng)老)22.9萬(wàn)余元。
(六)強(qiáng)化辦理流動(dòng)人口婚育證明工作。
我局以年初簽訂的《計(jì)劃生育目標(biāo)責(zé)任書(shū)》作為全年人口和計(jì)生工作的重點(diǎn),將企業(yè)流動(dòng)人員納入日常管理和服務(wù),截至目前共為90名流動(dòng)人口辦理了《婚育證明》,辦理流動(dòng)人口《婚育證明》率達(dá)到100%。
二、存在的不足。
一是勞動(dòng)供求矛盾和結(jié)構(gòu)性矛盾突出。我區(qū)就業(yè)再就業(yè)問(wèn)題主要表現(xiàn)在“有崗無(wú)人,有人無(wú)崗”勞動(dòng)力供求雙方均有失衡。下崗失業(yè)人員素質(zhì)和技能不適應(yīng)市場(chǎng)的要求,就業(yè)能力低,缺乏競(jìng)爭(zhēng)力,高技能人才嚴(yán)重缺乏,大中專(zhuān)畢業(yè)生又不愿下企就業(yè)造成就業(yè)難度加大。二是政策落實(shí)中存在薄弱環(huán)節(jié)。我們多次與銀行協(xié)商,因茫崖無(wú)擔(dān)保公司,銀行不開(kāi)展小額擔(dān)保貸款事宜,小額擔(dān)保貸款工作難以落實(shí)。同時(shí)茫崖創(chuàng)業(yè)存在著局限性,小額擔(dān)保貸款無(wú)人問(wèn)津,影響了小額擔(dān)保貸款工作的開(kāi)展,創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè)的整體帶動(dòng)效應(yīng)還不夠明顯。
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三、2012年工作重點(diǎn)及工作思路。
(一)加強(qiáng)對(duì)就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策的宣傳普及,宣傳促進(jìn)就業(yè)的法律法規(guī),宣傳勞動(dòng)者自主擇業(yè)、市場(chǎng)調(diào)節(jié)就業(yè)和政府促進(jìn)就業(yè)的方針,宣傳對(duì)勞動(dòng)者提供就業(yè)服務(wù)、職業(yè)培訓(xùn)和對(duì)就業(yè)困難群體實(shí)行就業(yè)援助的具體措施,營(yíng)造就業(yè)、創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
(二)切實(shí)加大培訓(xùn)力度,提高勞動(dòng)者技能。大力發(fā)展職業(yè)技術(shù)教育,整合和利用好現(xiàn)有培訓(xùn)資源,鼓勵(lì)職校和各類(lèi)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)不斷改善培訓(xùn)條件,按照市場(chǎng)需求確定辦學(xué)專(zhuān)業(yè)和設(shè)置課程,切實(shí)提高培訓(xùn)實(shí)效,提高勞動(dòng)者的就業(yè)能力。
(三)認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)政策法規(guī),大力支持大學(xué)畢業(yè)生、返鄉(xiāng)農(nóng)牧民自主創(chuàng)業(yè),積極開(kāi)發(fā)公益性崗位,優(yōu)先安置就業(yè)困難人員再就業(yè),確?!傲憔蜆I(yè)家庭”實(shí)現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)。積極履行政府職能,創(chuàng)造公平就業(yè)環(huán)境,依法維護(hù)婦女、殘疾人和農(nóng)村勞動(dòng)者公平就業(yè)。
(四)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),進(jìn)一步加大就業(yè)工作實(shí)施力度。要從貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,保持經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展的高度,充分認(rèn)識(shí)促進(jìn)就業(yè)的重要意義,構(gòu)建就業(yè)工作長(zhǎng)效機(jī)制,積極加強(qiáng)與各有關(guān)部門(mén)的協(xié)調(diào)配合,加大就業(yè)政策落實(shí)力度,發(fā)揮就業(yè)再就業(yè)資金使用效益,形成全社會(huì)關(guān)注就業(yè)、支持就業(yè)、促進(jìn)就業(yè)的良好氛圍。
茫崖行委就業(yè)局
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二〇一一年六月二十日
主題詞:就業(yè) 工作 總結(jié)
抄送:工委委員、行委副主任鄭尚會(huì)、行委人力資源和社會(huì)保障局,存檔。
茫崖行委就業(yè)局 2011年11月14日印發(fā)
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第二篇:2012年就業(yè)局工作總結(jié)(文件6)
余慶縣2012年就業(yè)工作總結(jié)及2013年就業(yè)工作思路
今年,余慶縣就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作突出關(guān)注民生,服務(wù)群眾,以“助企業(yè)、穩(wěn)崗位、促就業(yè)”為主題,進(jìn)一步加大政策落實(shí)力度,努力增加就業(yè)崗位,緊緊圍繞上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù),開(kāi)拓創(chuàng)新、突出重點(diǎn)、真抓實(shí)干,扎實(shí)做好各項(xiàng)工作。
一、工作開(kāi)展情況
(一)落實(shí)積極的就業(yè)政策,強(qiáng)化促進(jìn)就業(yè)再就業(yè)職責(zé)。
1、就業(yè)局積極實(shí)施就業(yè)再就業(yè)政策。通過(guò)穩(wěn)定就業(yè)崗位、充分吸納就業(yè)、促進(jìn)勞動(dòng)者自主創(chuàng)業(yè)、加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)、完善就業(yè)困難人員就業(yè)援助機(jī)制等政策,充分發(fā)揮促進(jìn)就業(yè)的政策效應(yīng)。多渠道為用人單位和求職者搭建雙向選擇平臺(tái)。今年,就業(yè)局舉辦專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)1場(chǎng),共組織10余個(gè)用人單位進(jìn)場(chǎng)招聘,提供普工、業(yè)務(wù)員、行政文員、材料員、汽車(chē)駕駛員、營(yíng)銷(xiāo)員等10多個(gè)工種等120多個(gè)就業(yè)崗位,各企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)與求職者進(jìn)行面談,目前,實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)3200人,完成全年目標(biāo)任務(wù)2275人的140.65%,下崗失業(yè)人員再就業(yè)720 人,完成年目標(biāo)任務(wù)560人的128.57%,其中就業(yè)困難人員再就業(yè)145人,完成年目標(biāo)任務(wù)140 人的103.57%;農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)5051人,完成年目標(biāo)任務(wù)3700人的136.51%;開(kāi)展農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)450人,完成目標(biāo)任務(wù)300人的150%;開(kāi)展企業(yè)在崗職工培訓(xùn)160人,完成目標(biāo)任務(wù)150人的106%;開(kāi)展高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)培訓(xùn) 60人,完成目標(biāo)任務(wù)50人的120%;開(kāi)展城鄉(xiāng)各類(lèi)勞動(dòng)者創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)180人,完成目標(biāo)任務(wù)100人的180%;開(kāi)展農(nóng)村適用人才培訓(xùn)60人,-1- 完成目標(biāo)任務(wù)60人的100%;開(kāi)展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)完成240人,完成年創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)目標(biāo)任務(wù)150人的160.0%;城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3.15%。
2、開(kāi)發(fā)公益性崗位,完善公益性崗位動(dòng)態(tài)化管理。我們結(jié)合公益性崗位實(shí)際問(wèn)題,完善考勤制度,健全公益性崗位簽到制度,每月定期收查公益性崗位簽到冊(cè)。同時(shí)應(yīng)上級(jí)部門(mén)要求,建立統(tǒng)一的公益性崗位人員臺(tái)帳,使公益性崗位管理工作有序開(kāi)展。目前安排公益性崗位589人,為公益性崗位人員支付崗位補(bǔ)貼328.88萬(wàn)元,為262位公益性崗位人員支付社保補(bǔ)貼(含:養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè))共84.58萬(wàn)元。
3、積極鼓勵(lì)和引導(dǎo)高校畢業(yè)生就業(yè),全面提升高校畢業(yè)生就業(yè)能力。為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣大中專(zhuān)畢業(yè)生就業(yè)工作,我們采取多渠道安置就業(yè)的方式,加大對(duì)大中專(zhuān)畢業(yè)生就業(yè)優(yōu)惠政策的深入宣傳,對(duì)企業(yè)招用符合條件的高校畢業(yè)生給予相關(guān)扶持政策,積極引導(dǎo)和扶持大中專(zhuān)院校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)、自謀職業(yè)。
(二)扎實(shí)開(kāi)展職業(yè)技能培訓(xùn),勞動(dòng)力素質(zhì)得到提升。我們堅(jiān)持以市場(chǎng)就業(yè)為導(dǎo)向,強(qiáng)化培訓(xùn)力度,合理制定詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃,有針對(duì)性地開(kāi)展培訓(xùn)工作,我們通過(guò)加強(qiáng)培訓(xùn)宣傳力度,增加技能培訓(xùn)項(xiàng)目,嚴(yán)格把好培訓(xùn)質(zhì)量關(guān),培訓(xùn)和再就業(yè)相結(jié)合等一系列措施,使我縣再就業(yè)培訓(xùn)工作得到實(shí)質(zhì)性進(jìn)展。目前共舉辦就業(yè)技能培訓(xùn)班6期,培訓(xùn) 340 人,創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)8期240人。
(三)落實(shí)靈活就業(yè)補(bǔ)貼,穩(wěn)定就業(yè)。
為了認(rèn)真做好2012年“4045”靈活就業(yè)人員社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼 -2-
工作,就業(yè)局堅(jiān)持“全面、及時(shí)、準(zhǔn)確、到位”的原則,使得這一民心工程能夠順利完成。目前共有55名靈活就業(yè)人員享受靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼14.97萬(wàn)余元。
(四)抓好政策落實(shí)工作。一是認(rèn)真做好《就業(yè)失業(yè)登記證》的發(fā)放工作,嚴(yán)格實(shí)行審核發(fā)放程序;今年共發(fā)《就業(yè)失業(yè)登記證》334人。二是為初期創(chuàng)業(yè)者辦理小額貼息貸款612筆,發(fā)放貸款金額4758.6萬(wàn)元。
二、存在的問(wèn)題及原因
(一)就業(yè)供求矛盾和結(jié)構(gòu)性矛盾突出。當(dāng)前,城鎮(zhèn)失業(yè)、農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)、隱性就業(yè)、隱性失業(yè)五大現(xiàn)象同時(shí)存在,農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)任務(wù)加重。
(二)大中專(zhuān)畢業(yè)生數(shù)量增加,就業(yè)壓力增大
隨著大中專(zhuān)院校不斷擴(kuò)招,大中專(zhuān)畢業(yè)生數(shù)量劇增,就業(yè)壓力不斷增大,加上剛出校門(mén)的畢業(yè)生,對(duì)社會(huì)認(rèn)知尚淺,就業(yè)觀念停留在躋身公務(wù)員和待遇較高的壟斷行業(yè),而受機(jī)構(gòu)編制政策限制,無(wú)法增編,大中專(zhuān)畢業(yè)生無(wú)編進(jìn)不來(lái),壟斷行業(yè)等高薪行業(yè)勞動(dòng)力需求有限,致使部分大中專(zhuān)畢業(yè)生待業(yè)。長(zhǎng)此以往,將造成人才的大量缺乏和流失,影響余慶縣的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。
(三)困難群體就業(yè)途徑單一
就業(yè)困難人員主要通過(guò)政府出資購(gòu)買(mǎi)公益性崗位安置就業(yè),雖實(shí)現(xiàn)了他們的勞動(dòng)價(jià)值,但也增大了財(cái)政開(kāi)支,光靠公益性崗位安置,就業(yè)途徑較為單一,不利于困難群體持續(xù)就業(yè)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
三、2013年工作重點(diǎn)及工作思路。
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(一)加強(qiáng)對(duì)就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策的宣傳普及,宣傳促進(jìn)就業(yè)的法律法規(guī),宣傳勞動(dòng)者自主擇業(yè)、市場(chǎng)調(diào)節(jié)就業(yè)和政府促進(jìn)就業(yè)的方針,宣傳對(duì)勞動(dòng)者提供就業(yè)服務(wù)、職業(yè)培訓(xùn)和對(duì)就業(yè)困難群體實(shí)行就業(yè)援助的具體措施,營(yíng)造就業(yè)、創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
(二)切實(shí)加大培訓(xùn)力度,提高勞動(dòng)者技能。大力發(fā)展職業(yè)技術(shù)教育,整合和利用好現(xiàn)有培訓(xùn)資源,鼓勵(lì)職校和各類(lèi)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)不斷改善培訓(xùn)條件,按照市場(chǎng)需求確定辦學(xué)專(zhuān)業(yè)和設(shè)置課程,切實(shí)提高培訓(xùn)實(shí)效,提高勞動(dòng)者的就業(yè)能力。
(三)認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)政策法規(guī),大力支持大學(xué)畢業(yè)生、返鄉(xiāng)農(nóng)民工自主創(chuàng)業(yè),積極開(kāi)發(fā)公益性崗位,優(yōu)先安置就業(yè)困難人員再就業(yè),確?!傲憔蜆I(yè)家庭”實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。積極履行政府職能,創(chuàng)造公平就業(yè)環(huán)境,依法維護(hù)婦女、殘疾人和農(nóng)村勞動(dòng)者公平就業(yè)。
(四)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),進(jìn)一步加大就業(yè)工作實(shí)施力度。要從貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,保持經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展的高度,充分認(rèn)識(shí)促進(jìn)就業(yè)的重要意義,構(gòu)建就業(yè)工作長(zhǎng)效機(jī)制,積極加強(qiáng)與各有關(guān)部門(mén)的協(xié)調(diào)配合,加大就業(yè)政策落實(shí)力度,發(fā)揮再就業(yè)資金使用效益,形成全社會(huì)關(guān)注就業(yè)、支持就業(yè)、促進(jìn)就業(yè)的良好氛圍。
余慶縣就業(yè)局 二〇一二年十月十日
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第三篇:關(guān)于就業(yè)局工作總結(jié)
關(guān)于就業(yè)局工作總結(jié)精選范文
在牡市就業(yè)局的指導(dǎo)下,在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在就業(yè)局全體機(jī)關(guān)干部共同參與和積極配合下,緊緊圍繞我市就業(yè)再就業(yè)工作的重點(diǎn),以就業(yè)服務(wù)“新三化”建設(shè)為標(biāo)準(zhǔn),圓滿地完成了上半年各項(xiàng)工作。全市-月份完成就業(yè)再就業(yè)安置任務(wù)人,完成全年目標(biāo)的%;勞務(wù)輸出工作已完成人,完成全年目標(biāo)的%;開(kāi)展職業(yè)技能培訓(xùn)班期,已培訓(xùn)了人,完成全年目標(biāo)的%;《再就業(yè)優(yōu)惠證》發(fā)放本。安置公益崗位人員人。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為%。今年上半年主要抓了以下幾項(xiàng)工作:
一、抓素質(zhì)建設(shè),實(shí)現(xiàn)就業(yè)服務(wù)制度化。
一是失業(yè)人員登記和免費(fèi)就業(yè)服務(wù)制度。
完善失業(yè)登記制度。建立就業(yè)登記、失業(yè)登記與就業(yè)服務(wù)有機(jī)銜接的工作流程,通過(guò)勞動(dòng)力市場(chǎng)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)加強(qiáng)對(duì)失業(yè)人員的動(dòng)態(tài)管理。勞動(dòng)力市場(chǎng)上半年求職登記人員人,已安排人就業(yè)。家政服務(wù)應(yīng)聘人員人,已推薦成功人就業(yè)。發(fā)布各類(lèi)就業(yè)信息條以上。接待各類(lèi)業(yè)務(wù)咨詢?nèi)舜我陨稀Ec各個(gè)用人單位建立用工及協(xié)作關(guān)系家。每周三定期開(kāi)辦企業(yè)用工洽談會(huì)。
落實(shí)了覆蓋海林城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員和為下崗職工提供免費(fèi)職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)網(wǎng)絡(luò)。
二是就業(yè)困難群體再就業(yè)援助制度。
通過(guò)街道社區(qū)勞動(dòng)保障工作平臺(tái),對(duì)就業(yè)困難對(duì)象提供個(gè)性化就業(yè)服務(wù)和即時(shí)公益性崗位援助。根據(jù)牡丹江就業(yè)局確定的再就業(yè)援助任務(wù)要求,制定專(zhuān)門(mén)就業(yè)計(jì)劃。開(kāi)發(fā)公益性崗位,統(tǒng)籌管理政府有關(guān)部門(mén)開(kāi)發(fā)的公益性崗位,通過(guò)園林、城市管理、環(huán)衛(wèi)等部門(mén)有針對(duì)性地開(kāi)展崗位援助。上半年安置“、人員”就業(yè)人,完成計(jì)劃的%。三是針對(duì)海林“”人員就業(yè)現(xiàn)狀,對(duì)就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力弱勢(shì)群體按照國(guó)家政策給予政策上的支持。
加緊小額擔(dān)保貸款工作實(shí)施。小額貸款工作已與牡市主管部門(mén)及相關(guān)商業(yè)銀行取得聯(lián)系,貸款擔(dān)保由牡丹江市就業(yè)局擔(dān)保中心統(tǒng)一擔(dān)保,為有創(chuàng)業(yè)條件而無(wú)資金的單位及下崗職工統(tǒng)一提供資金但保。四是政府出資免費(fèi)培訓(xùn)制度。
完善職業(yè)介紹補(bǔ)貼和再就業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼政策。職業(yè)技能培訓(xùn)班已培訓(xùn)了人,為下崗失業(yè)人員提供免費(fèi)服務(wù)和培訓(xùn),形成政府購(gòu)買(mǎi)就業(yè)服務(wù)和培訓(xùn)成果的機(jī)制。已開(kāi)辦的培訓(xùn)班有治安員、園林管理員、家政服務(wù)員、保安員、收銀員、計(jì)算機(jī)、導(dǎo)游、交通協(xié)管員等。對(duì)下崗失業(yè)職工領(lǐng)取《再就業(yè)優(yōu)惠證》人員進(jìn)行就業(yè)前培訓(xùn)。培訓(xùn)工作一年以來(lái)得到了市局的充分肯定,獲得了××年市局先進(jìn)單位。二、抓行業(yè)職能建設(shè),全面推動(dòng)就業(yè)服務(wù)專(zhuān)業(yè)化
一是加大發(fā)證力度。
《再就業(yè)優(yōu)惠證》關(guān)系到下崗失業(yè)職工切身利益和各項(xiàng)再就業(yè)扶持政策的落實(shí),為了確保再就業(yè)優(yōu)惠政策的享受對(duì)象不錯(cuò)不漏,本著公開(kāi)、公平、公正的原則,嚴(yán)格按政策發(fā)證,上半年對(duì)符合條件的名下崗失業(yè)職工發(fā)放了優(yōu)惠證。二是加大宣傳力度。
將再就業(yè)優(yōu)惠政策和再就業(yè)優(yōu)惠證申報(bào)辦理程序等印制成宣傳材料,通過(guò)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)勞動(dòng)保障站,發(fā)放給每一位失業(yè)下崗職工;定期上街設(shè)立勞動(dòng)法規(guī)咨詢服務(wù)臺(tái),現(xiàn)場(chǎng)解答失業(yè)下崗職工提出的問(wèn)題;還通過(guò)電視、宣傳欄、咨詢服務(wù)等多種形式,進(jìn)行全方位宣傳,使下崗職工、失業(yè)人員了解政策,掌握政策,轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀念,安心走自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)之路。三是抓社區(qū)平臺(tái)建設(shè),促進(jìn)就業(yè)服務(wù)社會(huì)化。
社區(qū)平臺(tái)建設(shè)是實(shí)現(xiàn)就業(yè)服務(wù)社會(huì)化重要途徑之一,社保員的日常工作就是勞動(dòng)保障工作的延伸和具體體現(xiàn),社保員的服務(wù)是就業(yè)服務(wù)社會(huì)化的最終衡量標(biāo)準(zhǔn)自去年開(kāi)展社區(qū)勞動(dòng)保障平臺(tái)建設(shè)工作以來(lái),在工作中推行城區(qū)周例會(huì),鄉(xiāng)鎮(zhèn)月例會(huì)制度。對(duì)社保員開(kāi)展工作中學(xué)習(xí),實(shí)踐中進(jìn)步的工作方法,工作取得了較好的效果,社保員業(yè)務(wù)素質(zhì)有明顯的提高。對(duì)個(gè)社區(qū)保障員按街道辦事處及鄉(xiāng)鎮(zhèn)分成七個(gè)區(qū)分片考核。制定并下發(fā)了《海林市社區(qū)勞動(dòng)保障員考核管理辦法(試用)》,并嚴(yán)格按“辦法”要求進(jìn)行考核。
在七月份在上級(jí)部門(mén)的幫助下,組織社保員到牡丹江參觀學(xué)習(xí)先進(jìn)社區(qū)的經(jīng)驗(yàn)及工作方法。通過(guò)學(xué)習(xí)交流增強(qiáng)了社保員工作的動(dòng)力及方向,明確了工作的職責(zé)和目標(biāo)。為加強(qiáng)社區(qū)辦公現(xiàn)代化建設(shè),就業(yè)局為個(gè)社區(qū)購(gòu)買(mǎi)了先進(jìn)的品牌電腦及打印機(jī),將使我市社區(qū)平臺(tái)建設(shè)登上一個(gè)新臺(tái)階。也是加強(qiáng)社區(qū)平臺(tái)“新三化”建設(shè)的一項(xiàng)重要舉措。
四、抓就業(yè)服務(wù),促進(jìn)就業(yè)再就業(yè)工作全面開(kāi)展。
一是建立了全市下崗失業(yè)人員基本情況檔案和再就業(yè)情況數(shù)據(jù)庫(kù),對(duì)領(lǐng)取《再就業(yè)優(yōu)惠證》的下崗失業(yè)人員實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,隨時(shí)掌握下崗失業(yè)人員就業(yè)和享受扶持政策的情況。
二是積極協(xié)調(diào)各部門(mén),做好名托管人員平穩(wěn)有序的出中心工作,截止月日,為已辦理解除托管關(guān)系的人發(fā)放了三分之一補(bǔ)發(fā)工資。并協(xié)助他們順利地辦理好失業(yè)保險(xiǎn)、養(yǎng)老關(guān)系的接續(xù)手續(xù)。目前,余下的人也在積極辦理解除托管勞動(dòng)關(guān)系事宜。三是并軌工作經(jīng)過(guò)一年多的積極籌備,各項(xiàng)基礎(chǔ)資料已基本就緒。共有戶企業(yè),名下崗離崗人員。海林市并軌工作方案已出臺(tái),各項(xiàng)工作正在進(jìn)一步開(kāi)展。四是積極開(kāi)展勞務(wù)輸出工作。勞務(wù)輸出工作已完成人,輸出人員范圍已覆蓋了全市各個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn),不僅下崗失業(yè)人員得到了幫助,而且各類(lèi)待業(yè)人員也得到了就業(yè)幫助。我局已與深圳、北京、大連等地的就業(yè)局或就業(yè)中心建立了勞務(wù)輸出基地或簽訂了勞務(wù)輸出協(xié)議,初步建立了勞務(wù)輸出網(wǎng)絡(luò),為以后完成勞務(wù)輸出工作任務(wù)奠定了基礎(chǔ)。下一步工作打算。
就業(yè)是民生之本。解決就業(yè)問(wèn)題,我們必須采取切實(shí)有效的措施,確保今年各項(xiàng)責(zé)任目標(biāo)的完成。下半年重點(diǎn)要抓好以下幾項(xiàng)工作:
(一)、加強(qiáng)培訓(xùn)工作的基礎(chǔ)建設(shè),完善培訓(xùn)工作中急需的培訓(xùn)設(shè)施,落實(shí)培訓(xùn)基地建設(shè)。
在保證我市基本培訓(xùn)內(nèi)容和基本技能的基礎(chǔ)上,利用培訓(xùn)基地,加大培訓(xùn)力度,一是把創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)作為下半年培訓(xùn)工作新的突破口,認(rèn)真學(xué)習(xí)借鑒外地的經(jīng)驗(yàn),結(jié)合我市實(shí)際,把再就業(yè)培訓(xùn)工作抓好、抓出成效。二是加強(qiáng)對(duì)勞務(wù)輸出人員的培訓(xùn)。針對(duì)我市勞務(wù)輸出的實(shí)際,下半年將增加培訓(xùn)的內(nèi)容,進(jìn)一步提高輸出人員的素質(zhì),打造我市勞務(wù)輸出的品牌。(二)、進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳,努力營(yíng)造關(guān)心、支持就業(yè)和再就業(yè)工作的社會(huì)氛圍。
要大力宣傳今年出臺(tái)的再就業(yè)優(yōu)惠政策,特別是下崗失業(yè)人員組織起來(lái)就業(yè)的優(yōu)惠政策。(三)、進(jìn)一步加大政策落實(shí)力度,扶持幫助下崗失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。
加強(qiáng)與稅務(wù)、工商、城管、銀行等部門(mén)協(xié)調(diào)配合,再就業(yè)優(yōu)惠政策的落實(shí)到位。(四)、進(jìn)一步開(kāi)發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位。
大力開(kāi)發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位。要運(yùn)用優(yōu)惠扶持政策,大力推動(dòng)下崗失業(yè)人員組織起來(lái)就業(yè),推進(jìn)下崗失業(yè)職工實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。(五)、健全服務(wù)網(wǎng)絡(luò),大力推進(jìn)勞務(wù)輸出。
發(fā)展勞務(wù)中介組織,加強(qiáng)勞務(wù)輸出基地建設(shè),通過(guò)開(kāi)展創(chuàng)建勞務(wù)輸出服務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)化社區(qū)活動(dòng),全面實(shí)施“輸出勞務(wù),引回人才;輸出勞動(dòng)力,引回創(chuàng)業(yè)者;輸出生產(chǎn)者,引回經(jīng)營(yíng)者;輸出打工仔,引回管理者”。讓海林勞務(wù)輸出工作邁上一個(gè)新臺(tái)階(六)、切實(shí)加強(qiáng)就業(yè)再就業(yè)工作人員的自身建設(shè)。
要認(rèn)真學(xué)習(xí)就業(yè)再就業(yè)工作的有關(guān)政策和法律法規(guī),不斷提高自身的業(yè)務(wù)能力,要增強(qiáng)對(duì)本職工作的事業(yè)心和責(zé)任感,工作積極主動(dòng),勤奮實(shí)干,善于摸索就業(yè)再就業(yè)工作的新思路、新方法,為我市就業(yè)再就業(yè)工作再筑輝煌!第四篇:就業(yè)局工作總結(jié)
就業(yè)工作總結(jié)
近三年來(lái),在縣委、縣政府和上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門(mén)的正確領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,在相關(guān)部門(mén)的配合支持下,班子集體團(tuán)結(jié)協(xié)作,帶領(lǐng)單位全體干部職工共同努力,克難求進(jìn),按照中省市縣關(guān)于就業(yè)再就業(yè)政策要求,以全方位就業(yè)管理和服務(wù)為己任,以實(shí)現(xiàn)充分就業(yè)、創(chuàng)業(yè)為重點(diǎn),以依法行政、機(jī)關(guān)效能建設(shè)為抓手,緊緊圍繞市縣下達(dá)的工作目標(biāo)任務(wù),不斷完善就業(yè)服務(wù)體系,就業(yè)管理服務(wù)工作始終保持健康協(xié)調(diào)發(fā)展勢(shì)頭,各項(xiàng)任務(wù)超額完成。單位先后獲得全省轉(zhuǎn)移就業(yè)工作先進(jìn)集體、全省小額貸款擔(dān)保貸款工作先進(jìn)單位、省級(jí)優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口,市級(jí)文明單位,勞務(wù)輸出先進(jìn)縣,市級(jí)“巾幗文明崗”等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。職工個(gè)人多次得到省市表彰獎(jiǎng)勵(lì)。
一、工作任務(wù)完成情況 1.農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作。
2012年全縣農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)9萬(wàn)人,占全年任務(wù)7.8萬(wàn)人的115.4%,勞務(wù)創(chuàng)收6.452億元,占全年任務(wù)5億元的129.1%。市級(jí)農(nóng)民工回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)示范縣順利通過(guò)驗(yàn)收。
2013年全縣農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)9.13萬(wàn)人,占全年任務(wù)7.66萬(wàn)人的119.1%,勞務(wù)創(chuàng)收6.64億元,占全年任務(wù)5億元的132.8%。
2014年1—10月份全縣實(shí)現(xiàn)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)7.59萬(wàn)人,占年任務(wù)7.2萬(wàn)人的105%,勞務(wù)創(chuàng)收5.45億元,占年任務(wù)5.6億的97%。
2.就業(yè)和再就業(yè)工作。
-1-2012年全縣城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員2435人,占年任務(wù)1500人的162.3%,其中下崗職工就業(yè)800人,占年任務(wù)600人的133.3%,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在2.9%。就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)400名,占年任務(wù)110人的363.6%。免費(fèi)職業(yè)介紹100名,占年任務(wù)50人的200%。累計(jì)為2130人辦理了《就業(yè)失業(yè)登記證》。
2013年全縣城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員1818人,占年任務(wù)1500人的121.2%,其中下崗職工就業(yè)719人,占年任務(wù)600人119.8%,就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)126名,占年任務(wù)110人的114.5%,辦理《就業(yè)失業(yè)登記證》2300本。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3.3%以內(nèi)。開(kāi)發(fā)公益性崗位284個(gè),受理兌現(xiàn)就業(yè)困難人員社保補(bǔ)貼1168人588.9萬(wàn)元。爭(zhēng)取資金557萬(wàn)元(其中小貸貼息資金454萬(wàn),獎(jiǎng)補(bǔ)103萬(wàn))。
2014年1—10月城鎮(zhèn)累計(jì)新增就業(yè)1645人,占年任務(wù)1900人的86.5%。其中城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)420人,占年任務(wù)800人的52.5%。就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)230名,占年任務(wù)400人的57.5%。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3.3%。累計(jì)辦理就業(yè)失業(yè)登記證465本。
3.創(chuàng)業(yè)促就業(yè)小額貸款擔(dān)保工作。
2012年為全縣2031名各類(lèi)創(chuàng)業(yè)人員發(fā)放小額擔(dān)保貼息貸款1.1074億元,占年任務(wù)7000萬(wàn)元的158.2%。全市小額貸款擔(dān)保現(xiàn)場(chǎng)觀摩會(huì)在鎮(zhèn)安召開(kāi)。
2013年為全縣1413名各類(lèi)創(chuàng)業(yè)人員發(fā)放小額擔(dān)保貸款8115萬(wàn)元,占年任務(wù)6000萬(wàn)元的135%。
2014年1—10月為全縣各類(lèi)符合扶持對(duì)象的自主創(chuàng)業(yè)者辦理小
-2-額貸款擔(dān)保 戶審核發(fā)放小額擔(dān)保貸款2408萬(wàn)元,占年任務(wù)3500萬(wàn)元的69%,還有
戶資料上報(bào)和審核正在有序進(jìn)行。
4.就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作。
2012年我局就業(yè)培訓(xùn)中心開(kāi)展就業(yè)(創(chuàng)業(yè))培訓(xùn)550人,占年任務(wù)500人的110%,其中技能培訓(xùn)230人,培訓(xùn)合格率100%,就業(yè)成功率86%,創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)320人,培訓(xùn)合格率100%,創(chuàng)業(yè)成功率92%。
2013年我局就業(yè)培訓(xùn)中心開(kāi)展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)12期300人,占年任務(wù)300人的100%,培訓(xùn)合格率100%,創(chuàng)業(yè)成功率90%。
2014年1—10月我局就業(yè)培訓(xùn)中心開(kāi)展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)10期250人。占年任務(wù)300人的85——培訓(xùn)合格率100%,創(chuàng)業(yè)成功率90%。
6、自身建設(shè)工作。
以群眾路線教育為契機(jī),切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)。規(guī)范細(xì)化工作流程,規(guī)范操作辦法,創(chuàng)新工作手段,實(shí)行陽(yáng)光辦公。修訂完善各項(xiàng)規(guī)章制度匯編成冊(cè),有效提高機(jī)關(guān)工作效能,加大公開(kāi)、公示力度,增加工作透明度,解決門(mén)難進(jìn)、臉難看、事難辦的問(wèn)題。建立健全考核獎(jiǎng)懲機(jī)制,確保既定的任務(wù)保質(zhì)保量完成。
二、主要工作措施及成效
1、搭建就業(yè)平臺(tái),努力建設(shè)勞務(wù)強(qiáng)縣。三年來(lái)分別舉辦了8次“勞務(wù)輸出及企業(yè)用工招聘會(huì)”,發(fā)布用工信息450條,向社會(huì)提供就業(yè)崗位5000多個(gè)。投入60多萬(wàn)元開(kāi)展以“送政策、送崗位、送信息、送服務(wù)、送車(chē)票、送保險(xiǎn)”為主題的“春風(fēng)行動(dòng)”活動(dòng),還依托“西安火車(chē)站鎮(zhèn)安團(tuán)體農(nóng)民工服務(wù)處”幫助農(nóng)民工購(gòu)買(mǎi)火車(chē)
-3-票6000余張,為新疆輸送拾棉工1800余人。努力打造勞務(wù)品牌,組建駐外勞務(wù)機(jī)構(gòu),加強(qiáng)對(duì)務(wù)工人員的組織管理。
2、強(qiáng)化就業(yè)服務(wù),積極兌現(xiàn)優(yōu)惠政策。我們進(jìn)一步做好對(duì)新增就業(yè)對(duì)象的調(diào)查摸底、審核,確保符合范圍的下崗職工都能享受到國(guó)家的各類(lèi)優(yōu)惠政策。對(duì)享受社保補(bǔ)貼的人員分、分類(lèi)型進(jìn)行歸類(lèi),通過(guò)規(guī)范業(yè)務(wù)流程,實(shí)行政務(wù)公開(kāi),對(duì)享受社保補(bǔ)貼人員名單在單位網(wǎng)站公示、街道櫥窗張貼等方式進(jìn)行公示,真正做到讓各類(lèi)就業(yè)困難對(duì)象陽(yáng)光、公開(kāi)、透明盡享國(guó)家優(yōu)惠政策,提升就業(yè)服務(wù)水平。
3、以培訓(xùn)促創(chuàng)業(yè),以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)??茖W(xué)規(guī)劃,創(chuàng)新培訓(xùn)模式,積極圍繞縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展,適時(shí)因地制宜開(kāi)展各類(lèi)培訓(xùn)。三年來(lái)共開(kāi)展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)36期1100人,其中開(kāi)展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)34期870人。經(jīng)過(guò)有針對(duì)性、實(shí)用性培訓(xùn),參與培訓(xùn)人員無(wú)論從創(chuàng)業(yè)意識(shí)、經(jīng)營(yíng)理念,還是經(jīng)營(yíng)方式、從業(yè)技能上都有很大改觀,經(jīng)營(yíng)效益倍增,形成了吸納從業(yè)人員更多,培訓(xùn)促進(jìn)創(chuàng)業(yè),創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)的良性格局。
4、加大扶持力度,簡(jiǎn)化小貸款程序。從提高工作效益、理順工作層次為出發(fā)點(diǎn),充分發(fā)揮就業(yè)資金的產(chǎn)能,突出創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè)的積極作用,簡(jiǎn)化創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè)小額貸款擔(dān)保工作程序,扶持更多的人實(shí)現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)和就業(yè)。三年來(lái)共為各類(lèi)符合扶持對(duì)象的自主創(chuàng)業(yè)者3600戶辦理小額擔(dān)保貸款2.15億元,為我縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)做出了極大貢獻(xiàn)。
5、擴(kuò)大宣傳渠道,樹(shù)立良好公眾形象。為擴(kuò)大單位業(yè)務(wù)知曉率,-4-提高單位知名度,我們建設(shè)開(kāi)通了“就業(yè)管理局”網(wǎng)站,給各業(yè)務(wù)辦公室下達(dá)了業(yè)務(wù)工作宣傳考核指標(biāo),加強(qiáng)與縣委宣傳部門(mén)的配合協(xié)作,各業(yè)務(wù)工作備受社會(huì)媒體關(guān)注。
三、存在的問(wèn)題
1、就業(yè)形勢(shì)依然嚴(yán)峻。勞動(dòng)力供求總量矛盾和結(jié)構(gòu)性矛盾在短期內(nèi)不會(huì)根本改變,熟練技術(shù)工人較缺乏,企業(yè)缺工仍然比較嚴(yán)峻,用工單位的工資待遇與勞動(dòng)者愿望差距較大,農(nóng)村還有一定數(shù)量的勞動(dòng)力有待于引導(dǎo)轉(zhuǎn)移。隨著城鎮(zhèn)化進(jìn)程的加快,大批富余勞動(dòng)力涌入城市,使得就業(yè)市場(chǎng)的壓力驟增,就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾依然突出。
2、創(chuàng)業(yè)促就業(yè)貸款擔(dān)保貼息資金難以及時(shí)籌集到位。按文件規(guī)定,每季度撥付一次貼息資金,但是貼息資金不能按時(shí)撥付,致使對(duì)貸款對(duì)象的利息補(bǔ)貼難以及時(shí)兌現(xiàn),不少創(chuàng)業(yè)人員到擔(dān)保中心詢問(wèn),不僅影響小額擔(dān)保貸款工作的正常運(yùn)行,也影響了政府的公信度。
四、下一步工作打算
1、創(chuàng)新途徑,扎實(shí)推進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)。加大信息通報(bào)發(fā)布力度,拓展農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)渠道。
2、多措并舉,積極搞好城鎮(zhèn)新增就業(yè)和再就業(yè)服務(wù)工作。按照“政府引導(dǎo)就業(yè)、市場(chǎng)調(diào)節(jié)就業(yè)、勞動(dòng)者自主就業(yè)”的要求,積極拓展就業(yè)崗位,擴(kuò)大就業(yè)。
3、規(guī)范操作,認(rèn)真做好創(chuàng)業(yè)促就業(yè)貸款擔(dān)保工作。嚴(yán)格執(zhí)行“個(gè)人申請(qǐng)、資格審查、小貸中心擔(dān)保、銀行核貸”的工作程序。對(duì)符
-5-合小貸對(duì)象申報(bào)的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目100%深入現(xiàn)場(chǎng)初審核實(shí),堅(jiān)決杜絕人情放貸或非創(chuàng)業(yè)貸款;按照新政策做好宣傳和擔(dān)保工作。陜財(cái)辦金?2013?52號(hào)文件規(guī)定,在做好個(gè)人創(chuàng)業(yè)貸款的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)向勞動(dòng)密集型企業(yè)轉(zhuǎn)移。要通過(guò)積極的政策幫扶,形成政策扶持創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)的良性循環(huán),讓小額擔(dān)保貸款成為創(chuàng)業(yè)人員的“創(chuàng)業(yè)助跑器”。
4、強(qiáng)化培訓(xùn),不斷提高創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作成效。扎實(shí)開(kāi)展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),做到“四個(gè)結(jié)合”。即與創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)型城市相結(jié)合,與城鎮(zhèn)化進(jìn)程和移民搬遷產(chǎn)業(yè)發(fā)展相結(jié)合,與部門(mén)重點(diǎn)工作相結(jié)合,與創(chuàng)業(yè)貸款發(fā)放有機(jī)結(jié)合,保證培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性。進(jìn)一步按照規(guī)范要求更新添置教學(xué)設(shè)施,做好教材、輔導(dǎo)資料、學(xué)習(xí)用品和課間茶歇物品的準(zhǔn)備,為培訓(xùn)提供物質(zhì)保障。規(guī)范教學(xué)管理,提高培訓(xùn)質(zhì)量,做到設(shè)備、師資、時(shí)間三個(gè)保障。扎實(shí)做好創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的跟蹤服務(wù),確保培訓(xùn)學(xué)員的創(chuàng)業(yè)成功率不斷提升,使創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)取得倍增效應(yīng)。
第五篇:2012就業(yè)局工作總結(jié)
今年以來(lái),我局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下和上級(jí)業(yè)務(wù)部門(mén)的精心指導(dǎo)下,緊緊圍繞區(qū)委“123456”總體發(fā)展思路和“1366”總體目標(biāo),以保民生、保穩(wěn)定為己任,以打造“民生就業(yè)360”服務(wù)品牌為目標(biāo),立足新起點(diǎn),著眼新目標(biāo),不斷創(chuàng)新工作思路,加大工作力度,全力推動(dòng)全區(qū)就業(yè)工作再上新臺(tái)階?,F(xiàn)將今年上半年工作總結(jié)如下:
一、目標(biāo)任務(wù)完成情況
(一)就業(yè)和再就業(yè)。城鎮(zhèn)新增就業(yè)13759人,完成年任務(wù)22600人的60.89%;其中,失業(yè)人員再就業(yè)8428人,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為3.28%,始終控制在了4%以內(nèi);召開(kāi)用工洽談會(huì)43場(chǎng),完成年任務(wù)60次的71.67%;發(fā)布用工信息崗位28240個(gè),完成市定年任務(wù)30000個(gè)的94.13%;職業(yè)指導(dǎo)12729人,完成市定年任務(wù)13000人的97.92%;職業(yè)介紹成功2808人,完成市定年任務(wù)5400人的52%;開(kāi)發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位661個(gè),完成市定年任務(wù)1100個(gè)的60.09%;創(chuàng)辦社區(qū)就業(yè)服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)205個(gè),完成市定年任務(wù)250個(gè)的82%。創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè)示范點(diǎn)51個(gè),完成年任務(wù)100個(gè)的51%;召開(kāi)就業(yè)創(chuàng)業(yè)明星報(bào)告會(huì)、交流會(huì)12場(chǎng),完成年任務(wù)20場(chǎng)的60%。
(二)就業(yè)培訓(xùn)。培訓(xùn)各類(lèi)失業(yè)人員6084人,完成年目標(biāo)任務(wù)11200人的54%,培訓(xùn)后就業(yè)率達(dá)80%。其中,組織職業(yè)技能培訓(xùn)5371人,完成年任務(wù)10000人的53.71%,創(chuàng)業(yè)能力培訓(xùn)713人,完成年任務(wù)1200的59%,創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)當(dāng)期成功創(chuàng)業(yè)率達(dá)40%。
(三)失業(yè)保險(xiǎn)。失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)人數(shù)增長(zhǎng)率達(dá)到19.45%;失業(yè)保險(xiǎn)擴(kuò)面1257人,完成年任務(wù)1704人的73.72%;失業(yè)保險(xiǎn)參保16599人,完成年任務(wù)17620人的94.2%;配合地稅部門(mén)征繳失業(yè)保險(xiǎn)金302萬(wàn)元,完成市定半年任務(wù)269萬(wàn)元的112.26%;對(duì)250戶企事業(yè)單位的5700多名職工參保繳納失業(yè)保險(xiǎn)金的基數(shù)進(jìn)行了審核,失業(yè)保險(xiǎn)審核率達(dá)到93%;失業(yè)保險(xiǎn)稽核27戶,5035人,完成了市上要求稽核達(dá)到參保人數(shù)30%以上的目標(biāo)任務(wù);向市上爭(zhēng)取就業(yè)專(zhuān)項(xiàng)資金3615萬(wàn)元,完成年任務(wù)4500萬(wàn)元的80.33%;發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)金302.8萬(wàn)元,發(fā)放門(mén)診醫(yī)療費(fèi)84345元,報(bào)銷(xiāo)醫(yī)療費(fèi)1.2769萬(wàn)元,報(bào)銷(xiāo)生育補(bǔ)助1290元,報(bào)銷(xiāo)喪葬費(fèi)1.5797萬(wàn)元;按照省人社廳、省檔案局《社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)檔案管理達(dá)標(biāo)驗(yàn)收工作的通知》文件,對(duì)失業(yè)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)檔案進(jìn)行歸檔、裝盒。
(四)小額擔(dān)保貸款。推薦下崗失業(yè)人員小額擔(dān)保貸款679人發(fā)放貸款4425萬(wàn)元,完成年任務(wù)8000萬(wàn)元的55%;完善了下崗失業(yè)人員小額擔(dān)保貸款跟蹤服務(wù)臺(tái)賬,跟蹤服務(wù)率100%;對(duì)推薦申請(qǐng)小額擔(dān)保貸款的下崗失業(yè)人員開(kāi)展了創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),培訓(xùn)率100%。
(五)勞務(wù)工作。輸轉(zhuǎn)勞動(dòng)力9471人次,完成年任務(wù)1.1萬(wàn)人次的86%;其中:有組織輸出5209人,完成年任務(wù)5500人的90%;創(chuàng)勞務(wù)收入5999.03萬(wàn)元,完成年任務(wù)9900萬(wàn)元的61%;職業(yè)技能培訓(xùn)847人,完成年任務(wù)1100人的77%,其中:失地農(nóng)民培訓(xùn)200人,完成年任務(wù)300人的67%;登記回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人數(shù)105人,完成年任務(wù)156人的67%;境外就業(yè)75人,完成年任務(wù)120人的63%;刊發(fā)勞務(wù)經(jīng)濟(jì)與農(nóng)民工工作信息8篇,完成年任務(wù)12篇的67%。
(六)信息工作。每月按時(shí)向區(qū)委、區(qū)政府報(bào)送工作信息6條以上,累計(jì)報(bào)送62條,勞務(wù)調(diào)研報(bào)告1篇,勞務(wù)信息10篇,辦理市長(zhǎng)專(zhuān)線2個(gè),信訪2件,辦復(fù)率均達(dá)100%。
二、重點(diǎn)亮點(diǎn)工作情況
(一)就業(yè)服務(wù)“1112”行動(dòng)計(jì)劃全面實(shí)施
今年以來(lái),我們把打造“民生就業(yè)360”服務(wù)品牌與就業(yè)服務(wù)“1112”行動(dòng)計(jì)劃(即:全年完成就業(yè)培訓(xùn)1萬(wàn)人,社保補(bǔ)貼發(fā)放1萬(wàn)人,創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)1萬(wàn)人,新增就業(yè)2萬(wàn)人)的目標(biāo)任務(wù)結(jié)合起來(lái),不斷創(chuàng)新工作思路,拓展服務(wù)項(xiàng)目,強(qiáng)化工作措施,為轄區(qū)用工單位和求職個(gè)人全面開(kāi)展全方位、全覆蓋、一站式就業(yè)服務(wù),取得了較好成效。
1.萬(wàn)人就業(yè)培訓(xùn)有效開(kāi)展。我們以市場(chǎng)為導(dǎo)向,以就業(yè)為根本,充分發(fā)揮社會(huì)力量,全力開(kāi)展就業(yè)培訓(xùn)工作。
一是開(kāi)展“菜單式”培訓(xùn)。今年,區(qū)培訓(xùn)中心根據(jù)失業(yè)人員需要和勞動(dòng)力市場(chǎng)用工需求,在開(kāi)展月嫂、手工編織、辦公自動(dòng)化、保健按摩等技能培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,又新開(kāi)設(shè)了心理咨詢等特色專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)班,并將培訓(xùn)中心50多個(gè)免費(fèi)培訓(xùn)工種作為“菜單”,供培訓(xùn)對(duì)象“點(diǎn)菜”。同時(shí),我們聯(lián)合已認(rèn)定的18家培訓(xùn)基地,積極開(kāi)展數(shù)控車(chē)床、汽車(chē)駕駛、汽車(chē)修理、手機(jī)維修、旅游服務(wù)、中式烹飪、服裝裁剪縫紉、車(chē)工、鉗工、電氣焊等40多個(gè)工種的職業(yè)技能培訓(xùn)。另外,我們還認(rèn)定城關(guān)區(qū)虛擬養(yǎng)老院為我區(qū)第50家大學(xué)生實(shí)訓(xùn)基地,為大學(xué)生提供就業(yè)實(shí)訓(xùn)崗位,幫助大學(xué)生進(jìn)入用人單位見(jiàn)習(xí)、實(shí)訓(xùn),積累工作經(jīng)驗(yàn),提高就業(yè)能力。截止目前,區(qū)培訓(xùn)中心和街道培訓(xùn)失業(yè)人員5357人,基地培訓(xùn)失業(yè)人員45人,幫助51名大學(xué)生進(jìn)入基地實(shí)訓(xùn)。
二是開(kāi)展“訂單式”培訓(xùn)。根據(jù)我區(qū)第三產(chǎn)業(yè)較為發(fā)達(dá),服務(wù)行業(yè)人員需求量大的特點(diǎn),我們深入到轄區(qū)內(nèi)各類(lèi)企業(yè)調(diào)查、了解勞動(dòng)用工和崗位技能培訓(xùn)情況,并與用工單位達(dá)成招聘用工和崗位技能培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議,根據(jù)用工單位的需求,積極開(kāi)展“訂單式”培訓(xùn)。截止目前,為亞歐餐飲公司、良友飯店和金麗商城開(kāi)展?fàn)I業(yè)員、餐廳服務(wù)員、客房服務(wù)員等專(zhuān)業(yè)的“訂單式”培訓(xùn)682人,為勞動(dòng)者就業(yè)和企業(yè)用工提供了良好的服務(wù)。
三是職業(yè)培訓(xùn)與技能鑒定相結(jié)合。我們?cè)陂_(kāi)展職業(yè)培訓(xùn)的同時(shí),依托職業(yè)技能鑒定所,每月組織職業(yè)技能考試鑒定,將培訓(xùn)和鑒定、培訓(xùn)證和資格證有效結(jié)合起來(lái),提高勞動(dòng)者技能水平,為企業(yè)培養(yǎng)人才。截止目前,已組織餐廳服務(wù)員、營(yíng)業(yè)員、保健按摩師、中式烹調(diào)師等工種的職業(yè)技能鑒定考試876人。
2.萬(wàn)人社保補(bǔ)貼繼續(xù)發(fā)放。今年以來(lái),我們不斷加強(qiáng)資金管理,通過(guò)社區(qū)就業(yè)站初審,街道保障所復(fù)審、就業(yè)局審核公示等程序,對(duì)轄區(qū)靈活就業(yè)人員、公益性崗位工作人員、吸納就業(yè)人員的企業(yè)發(fā)放社保補(bǔ)貼。目前,已為918名靈活就業(yè)人員和城關(guān)物業(yè)、良友飯店等11戶吸納就業(yè)的企業(yè)集中發(fā)放首批社保補(bǔ)貼278萬(wàn)元。目前,還有4182名靈活就業(yè)人員和公益性崗位工作人員,正在通過(guò)“城關(guān)就業(yè)網(wǎng)”、“城關(guān)創(chuàng)業(yè)網(wǎng)”、《人力資源周刊》、社區(qū)公告欄等媒介,向社會(huì)公示,經(jīng)公示無(wú)異議后,將于近日發(fā)放社保補(bǔ)貼330多萬(wàn)元。
3.萬(wàn)人創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)有序推進(jìn)。為充分發(fā)揮創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)倍增效應(yīng),推進(jìn)創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作深入開(kāi)展,我們通過(guò)建立健全制度、加強(qiáng)資金扶持、優(yōu)化創(chuàng)業(yè)服務(wù)等多項(xiàng)舉措,建立了360度全方位創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系。
一是完善制度,為創(chuàng)業(yè)促就業(yè)提供政策保障。今年我們修改完善了《城關(guān)區(qū)創(chuàng)業(yè)孵化基地認(rèn)定和管理辦法》、《城關(guān)區(qū)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)示范點(diǎn)認(rèn)定管理辦法》、《城關(guān)區(qū)創(chuàng)業(yè)就業(yè)示范社區(qū)認(rèn)定管理辦法》等辦法,形成了較為完備的政策扶持體系,為廣大創(chuàng)業(yè)者實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)提供了堅(jiān)實(shí)的政策保障。
二是扶持創(chuàng)業(yè),為創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)提供資金保障。為幫助創(chuàng)業(yè)者解決資金難題,我們聯(lián)合街道社區(qū),通過(guò)定期開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)規(guī)范小額擔(dān)保貸款基金管理使用,將小額擔(dān)保貸款推薦與syb創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)有機(jī)結(jié)合建立“貸培”工作機(jī)制,充分發(fā)揮小額擔(dān)保貸款扶持創(chuàng)業(yè)作用,幫助更多失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)。截止目前,通過(guò)小額擔(dān)保貸款扶持創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)1800人。
三是創(chuàng)新思路,為創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)提供全方位服務(wù)。我們通過(guò)組織專(zhuān)家團(tuán)指導(dǎo)創(chuàng)業(yè)、服務(wù)臺(tái)推介創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目、“網(wǎng)上創(chuàng)業(yè)孵化園”孵化創(chuàng)業(yè)、開(kāi)展“創(chuàng)業(yè)者訓(xùn)練營(yíng)”、創(chuàng)業(yè)明星現(xiàn)身說(shuō)法鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)、syb+x創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、認(rèn)定創(chuàng)業(yè)示范點(diǎn)等措施,合力促進(jìn)以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)工作。截止目前,完成創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)2300多人,創(chuàng)業(yè)孵化105人,開(kāi)展創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練營(yíng)3期,創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)90多人,創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)713人,召開(kāi)創(chuàng)業(yè)明星報(bào)告會(huì)12場(chǎng),認(rèn)定創(chuàng)業(yè)示范點(diǎn)51家,實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)5239人,完成年任務(wù)10000人的52.39%。
4.兩萬(wàn)人新增就業(yè)全面推進(jìn)。為幫助大中專(zhuān)畢業(yè)生、進(jìn)城就業(yè)人員、“4045”就業(yè)困難人員、農(nóng)民工等各類(lèi)失業(yè)人員早日實(shí)現(xiàn)就業(yè),我們?cè)诜?wù)上下功夫、出實(shí)招,做了大量工作。
一是千方百計(jì)“找飯碗”。我們采取安排專(zhuān)人深入轄區(qū)大型企業(yè)搜集崗位信息、社區(qū)與轄區(qū)個(gè)體工商戶簽訂協(xié)議提供崗位等多種措施,為失業(yè)人員“找飯碗”。先后組織開(kāi)展了“春風(fēng)行動(dòng)”跨省大型視頻電話招聘周活動(dòng)、民營(yíng)企業(yè)招聘周活動(dòng),召開(kāi)了迎“三八”婦女專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)、大學(xué)生專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)、周六定期現(xiàn)場(chǎng)招聘洽談會(huì),電話視頻招聘會(huì)等各類(lèi)專(zhuān)項(xiàng)招聘活動(dòng),全力幫助失業(yè)人員就業(yè)。截止目前,已為服務(wù)對(duì)象提供就業(yè)崗位近3萬(wàn)個(gè),已幫助各類(lèi)失業(yè)人員7400多人實(shí)現(xiàn)就業(yè),其中:大中專(zhuān)畢業(yè)生202人,婦女998人。
二是開(kāi)發(fā)公益性崗位“造飯碗”。我們積極落實(shí)《城關(guān)區(qū)公益性崗位管理辦法》,通過(guò)政府開(kāi)發(fā)保潔、保綠、保安等10多個(gè)工種5300多個(gè)公益性崗位,專(zhuān)門(mén)用于兜底安置“4045”大齡就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員。截止目前,我區(qū)公益性崗位安置就業(yè)困難人員455人,實(shí)現(xiàn)了全區(qū)零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)為零的目標(biāo)。
三是就業(yè)援助“送飯碗”。我們針對(duì)各類(lèi)失業(yè)人員不同情況,通過(guò)“一對(duì)一”幫扶、黨員結(jié)對(duì)幫扶,舉辦“就業(yè)援助、獻(xiàn)愛(ài)心”春聯(lián)書(shū)畫(huà)義贈(zèng),開(kāi)展進(jìn)企業(yè)、進(jìn)校園、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)家門(mén)、送政策、送培訓(xùn)、送崗位、送溫暖、送服務(wù)等就業(yè)援助活動(dòng),主動(dòng)為就業(yè)困難人員“送飯碗”,幫扶其就業(yè)。截止目前,已為 610多名就業(yè)困難人員進(jìn)行了“一對(duì)一”幫扶;為社區(qū)就業(yè)困難人員發(fā)放就業(yè)愛(ài)心卡57600張,就業(yè)援助卡88張,為近萬(wàn)人針對(duì)性提供職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹、技能培訓(xùn)等服務(wù),累計(jì)幫助3901人就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)。同時(shí),我局領(lǐng)導(dǎo)班子、黨員干部利用節(jié)假日深入社區(qū)為125戶特困家庭提供用工信息、就業(yè)政策及就業(yè)崗位的同時(shí),為他們送去蘭州晚報(bào)訂報(bào)卡200份,米面油80余份及慰問(wèn)金2.8萬(wàn)元,鼓勵(lì)、引導(dǎo)他們轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念、樹(shù)立就業(yè)信心,擺脫生活困境,早日實(shí)現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)。
2.率先建成“遠(yuǎn)程視頻電話求職專(zhuān)區(qū)”。我們根據(jù)高校大中專(zhuān)畢業(yè)生等新生就業(yè)群體就業(yè)需求,建成“遠(yuǎn)程視頻電話求職專(zhuān)區(qū)”,形成了現(xiàn)場(chǎng)招聘、網(wǎng)站招聘、視頻招聘、電話招聘“四位一體”的用工求職新模式。截止目前,通過(guò)視頻、電話方式,已幫助1520多名求職者實(shí)現(xiàn)了就業(yè)。
3.率先建成“一中心、一園區(qū)”。為幫扶高校畢業(yè)生等失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè),我們整合區(qū)人才交流中心和區(qū)人力資源市場(chǎng)資源,在區(qū)就業(yè)局掛牌成立城關(guān)區(qū)高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)中心,面向各類(lèi)大學(xué)畢業(yè)生、各類(lèi)用工單位免費(fèi)提供就業(yè)服務(wù)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)、人事代理三大類(lèi),職業(yè)測(cè)評(píng)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)政策咨詢、擇業(yè)登記等20多項(xiàng)全方位、一站式服務(wù),幫助大學(xué)生順利實(shí)現(xiàn)就業(yè)。同時(shí),我們聯(lián)合蘭州龍馬燈飾城,建設(shè)創(chuàng)業(yè)就業(yè)園區(qū)1個(gè),為高校畢業(yè)生等有意創(chuàng)業(yè)者搭建一個(gè)集創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)咨詢、創(chuàng)業(yè)運(yùn)營(yíng)為一體的綜合性創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)平臺(tái)。
4.承辦了“蘭州市就業(yè)工作城關(guān)區(qū)現(xiàn)場(chǎng)觀摩交流會(huì)”。為推廣城關(guān)區(qū)就業(yè)工作好的做好和經(jīng)驗(yàn),根據(jù)市就業(yè)局的安排,我局于5月組織召開(kāi)“蘭州市就業(yè)工作城關(guān)區(qū)現(xiàn)場(chǎng)觀摩交流會(huì)”向全市其他縣區(qū)就業(yè)局全面介紹了,近年城關(guān)區(qū)就業(yè)工作采取的主要措施及取得的成效,全面推廣了城關(guān)區(qū)“360”全方位、全覆蓋、一站式就業(yè)工作服務(wù)典型經(jīng)驗(yàn)。在此次會(huì)議中,我局在就業(yè)工作開(kāi)展中形成的“民生就業(yè)360”服務(wù)品牌以及國(guó)家級(jí)“充分就業(yè)示范社區(qū)”張家園社區(qū)典型工作經(jīng)驗(yàn)得到了各縣區(qū)兄弟單位的一致好評(píng)。
5.組織開(kāi)展了城關(guān)區(qū)就業(yè)系統(tǒng)“迎接建黨90周年”知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)。為全面提高我區(qū)就業(yè)工作人員政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和就業(yè)服務(wù)水平,我們以慶祝建黨90周年為契機(jī),自3月中旬開(kāi)始修訂印制了《城關(guān)區(qū)就業(yè)服務(wù)局文件匯編》,并購(gòu)買(mǎi)了《中國(guó)共產(chǎn)黨建黨90周年知識(shí)競(jìng)賽500題》,組織全區(qū)就業(yè)系統(tǒng)工作人員進(jìn)行學(xué)習(xí)培訓(xùn),積極籌備開(kāi)展以黨史黨建、就業(yè)業(yè)務(wù)知識(shí)為主要內(nèi)容的知識(shí)競(jìng)賽。6月10日,我們?cè)诔顷P(guān)區(qū)人力資源市場(chǎng)進(jìn)行了初賽,區(qū)就業(yè)局及24個(gè)街道共26支代表隊(duì)參賽,進(jìn)行了5場(chǎng)激烈的比拼。最終,根據(jù)成績(jī)高低,選出了鐵路西村街道、渭源路街道、區(qū)就業(yè)局等10個(gè)參賽隊(duì)參加了6月23日的決賽,活動(dòng)取得了圓滿成功,進(jìn)一步激發(fā)了全區(qū)就業(yè)工作人員的工作熱情,增強(qiáng)了工作人員服務(wù)意識(shí),提高了就業(yè)服務(wù)質(zhì)量。
三、存在主要問(wèn)題
半年來(lái),我區(qū)就業(yè)服務(wù)工作雖然取得了好的成績(jī),但還存在困難和問(wèn)題,主要表現(xiàn)在:
(一)就業(yè)和再就業(yè)的形勢(shì)仍然嚴(yán)峻,特別是供求雙方結(jié)構(gòu)性矛盾非常突出,城鄉(xiāng)新增勞動(dòng)力和大中專(zhuān)畢業(yè)生的就業(yè)壓力大。
(二)我區(qū)再就業(yè)資金缺口較大。
(三)公益性崗位工作人員工資待遇偏低,隊(duì)伍不穩(wěn)定。
(四)“民生就業(yè)360”服務(wù)品牌還需加大創(chuàng)建力度。
四、下半年工作打算
下半年,我們將繼續(xù)認(rèn)真落實(shí)區(qū)委、區(qū)政府的安排部署,進(jìn)一步開(kāi)拓創(chuàng)新,真抓實(shí)干,狠抓落實(shí),確保完成全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。
(一)繼續(xù)大力實(shí)施“1112”行動(dòng)計(jì)劃。進(jìn)一步創(chuàng)新工作思路,創(chuàng)新工作載體,確保完成全年就業(yè)培訓(xùn)1萬(wàn)人,發(fā)放社保補(bǔ)貼1萬(wàn)人,創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)1萬(wàn)人,新增就業(yè)再就業(yè)2萬(wàn)人以上目標(biāo)任務(wù)。
(二)繼續(xù)開(kāi)展“充分就業(yè)街道”、“充分就業(yè)社區(qū)”創(chuàng)建活動(dòng),通過(guò)加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo),組織開(kāi)展復(fù)查、考評(píng)等措施,對(duì)已創(chuàng)建的“充分就業(yè)街道”和“充分就業(yè)社區(qū)”實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,對(duì)不符合條件的街道和社區(qū)進(jìn)行摘牌處理。同時(shí),指導(dǎo)督促18個(gè)村就業(yè)站開(kāi)展創(chuàng)建活動(dòng),力爭(zhēng)年內(nèi)50%的村成為“充分就業(yè)村”。
(三)加大高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)工作力度。認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院召開(kāi)的全國(guó)普通高校畢業(yè)生就業(yè)工作電視電話會(huì)議精神,在充分發(fā)揮城關(guān)區(qū)高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)中心和城關(guān)區(qū)創(chuàng)業(yè)就業(yè)園區(qū)“一中心、一園區(qū)”作用的基礎(chǔ)上,再建1個(gè)創(chuàng)業(yè)就業(yè)園區(qū),為轄區(qū)高校畢業(yè)生提供專(zhuān)業(yè)化、一站式就業(yè)服務(wù)。
(四)聯(lián)合蘭州晚報(bào)社共同推進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)工作,通過(guò)樹(shù)立創(chuàng)業(yè)就業(yè)典型、認(rèn)定創(chuàng)業(yè)示范點(diǎn),開(kāi)展創(chuàng)業(yè)故事宣講、創(chuàng)業(yè)成果展示等系列活動(dòng),營(yíng)造“人人想創(chuàng)業(yè)、人人敢創(chuàng)業(yè)”的良好氛圍,鼓勵(lì)和引導(dǎo)更多的失業(yè)人員投身創(chuàng)業(yè)。
(五)在入戶調(diào)查轄區(qū)500戶各類(lèi)用工單位的基礎(chǔ)上, 測(cè)算發(fā)布城關(guān)區(qū)行業(yè)工資指導(dǎo)價(jià),為企業(yè)規(guī)范用工、穩(wěn)定崗位,勞動(dòng)者維護(hù)自身權(quán)益、求職洽談薪酬提供參考依據(jù)。
(六)對(duì)城關(guān)區(qū)就業(yè)工作進(jìn)行iso9001質(zhì)量管理認(rèn)證,全面規(guī)范和提升就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)服務(wù)質(zhì)量和水平。