第一篇：醫(yī)院辦公室部門及崗位職責(zé)

辦公室主任職責(zé)

一、在院長、副院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院的秘書、行政管理工作。

二、安排各種行政會議，做好會議記錄，負(fù)責(zé)醫(yī)院的工作計劃、總結(jié)及草擬有關(guān)文件，并負(fù)責(zé)督促其貫徹執(zhí)行。

三、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)行政文件的收發(fā)登記、轉(zhuǎn)遞傳閱、立卷歸檔、保管、利用等工作。

四、領(lǐng)導(dǎo)辦公室人員做好人員接待等工作，參與醫(yī)院大型活動的組織、落實。

五、負(fù)責(zé)院務(wù)公開目錄制定及信息的發(fā)布工作，做好印鑒保管工作，領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)人員做好打字工作。

六、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。

七、辦公室副主任協(xié)助主任做好相應(yīng)工作。

辦公室工作制度

一、擬定醫(yī)院的工作計劃，總結(jié)及各種文件等，并負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行；編寫大事記；主管全院往來行政文件的收發(fā)登記、轉(zhuǎn)遞傳閱，催辦督辦、立卷歸檔；辦理上報或下發(fā)的有關(guān)文件。

二、對來自各方面的各種信息進(jìn)行收集、加工和綜合分析，及時反饋，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供信息依據(jù)和咨詢。通過調(diào)查研究，向領(lǐng)導(dǎo)提供可行性方案和建議，起到參謀作用。

三、安排各種行政會議，并做好會議記錄。

四、負(fù)責(zé)保管和正確使用醫(yī)院公章、介紹信及法人代表的名章。

五、負(fù)責(zé)公布院行政會議通過的決定、決議和規(guī)章制度，傳達(dá)上級指示或院長批示，并督促檢查。

六、做好外勤公關(guān)、通信聯(lián)絡(luò)、人員接待等工作。

七、負(fù)責(zé)文件和傳真等的轉(zhuǎn)送、轉(zhuǎn)發(fā)工作。

八、根據(jù)院長的批示，對各科室的某項工作進(jìn)行協(xié)調(diào)。

九、負(fù)責(zé)醫(yī)院的檔案管理工作，以及打字室工作。

十、負(fù)責(zé)處理醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。

辦公室干事職責(zé)

一、在辦公室主任領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)處理辦公室日常事務(wù)性工作。

二、負(fù)責(zé)上下來文收發(fā)登記、傳遞、立卷歸檔、保管、利用等工作。

三、負(fù)責(zé)有關(guān)會議的通知、安排、記錄和文件、材料整理等工作，做好電話記錄。

四、做好人員接待工作和醫(yī)院的文件、材料分發(fā)工作。

五、完成院領(lǐng)導(dǎo)及辦公室主任交辦的其他各項工作。

打字員工作職責(zé)

一、嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律，按要求做好打印和復(fù)印全院上傳下發(fā)的各類文件、材料、表格等。工作認(rèn)真細(xì)致，保證工作質(zhì)量，按時完成打印任務(wù)，不拖拉、積壓，隨叫隨到。

二、凡需打印的正式文件須經(jīng)院長簽發(fā)后方可打印。凡需復(fù)印的文件、材料等均須院辦主任簽批后才可復(fù)印。拒絕接受不符合手續(xù)的任務(wù)，不得私自接受任務(wù)。

三、愛護(hù)和保養(yǎng)設(shè)備、器材，節(jié)約紙張、材料，嚴(yán)防事故，確保安全。

四、注意節(jié)約紙張、蠟紙、油墨和其他文印用品。

辦公室工作職責(zé)

一、認(rèn)真貫徹黨的路線方針政策、執(zhí)行上級有關(guān)文件、指示、規(guī)定和醫(yī)院的決定、決議等，負(fù)責(zé)布置、督促、檢查執(zhí)行落實情況。

二、當(dāng)好院長的參謀助手，協(xié)助院長、副院長了解情，況收集反饋信息。為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參謀，及時上傳下達(dá)，受理各部門和科室的請示報告，并呈交領(lǐng)導(dǎo)批示。

三、根據(jù)院長指示及院長辦公會議的決議，負(fù)責(zé)組織起草全院綜合性工作計劃、報告、規(guī)劃、制作各種文件及醫(yī)院日常行政事項的通知安排。

四、負(fù)責(zé)組織安排院辦公會議、全院性行政會議及院長召開的其它專門會議，作好記錄，整理紀(jì)要，發(fā)出決議、通知，并檢查貫徹落實情況，嚴(yán)守黨和國家及醫(yī)院機密。

五、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)全院各部門、各科室綜合性工作，帶頭執(zhí)行好院長辦公會的各種決議、決定。管理院辦公室日常事務(wù)。

六、負(fù)責(zé)全院行政公文、上級機關(guān)及學(xué)校來函、來文登記、資料管理和歸檔、保密工作。負(fù)責(zé)醫(yī)院行政和黨的印章的管理和使用，對外開出介紹信、公函并隨時做好登記。

七、認(rèn)真執(zhí)行人事管理制度規(guī)定，協(xié)助上級人事部門及院領(lǐng)導(dǎo)做好全院人事管理方面的各項具體工作。

八、負(fù)責(zé)全院崗位津貼、工作量考核、考勤管理等方面的各項具體工作。

九、負(fù)責(zé)院工會、統(tǒng)戰(zhàn)和離退休的日常管理工作。

十、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)活動的安排和對外聯(lián)絡(luò)工作及接待上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)和兄弟院校的領(lǐng)導(dǎo)來院檢查工作及參觀、學(xué)習(xí)、交流等活動和校內(nèi)各職能部門的聯(lián)系工作。

十一、搞好醫(yī)院辦公自動化和信網(wǎng)絡(luò)息化系統(tǒng)的建設(shè)和維護(hù)工作。

十二、負(fù)責(zé)全院保密、安全保衛(wèi)和來信來訪等工作

十三、負(fù)責(zé)掛號室收費、統(tǒng)計室的日常管理工作。

十四、負(fù)責(zé)全院重大事件及有關(guān)資料收集登記工作。

十五、做好辦公室職責(zé)范圍內(nèi)的全院職工的各項服務(wù)工作。

十六、負(fù)責(zé)醫(yī)院車輛管理工作。

十七、完成上級部門和院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

辦公室人員工作職責(zé)

寧露：執(zhí)行人事管理制度規(guī)定，協(xié)助上級人事部門及院領(lǐng)導(dǎo)做好全院人事管理方面的各項具體工作。負(fù)責(zé)全院重大事件及有關(guān)資料收集登記工作，取送各外單位各種文件報表及信息網(wǎng)絡(luò)化系統(tǒng)的接收和填報工作。負(fù)責(zé)上下來文收發(fā)登記、傳遞、立卷歸檔、保管等工作。院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

朱珊：負(fù)責(zé)有關(guān)會議的通知、安排、記錄和文件、材料整理等工作，做好電話記錄，參與醫(yī)院大型活動的組織、落實及院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

薛露：做好人員接待工作和醫(yī)院的文件、材料打印、分發(fā)工作，并做好與體檢相關(guān)的統(tǒng)計上傳工作及院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

以上辦公室各項工作分工不分家，嚴(yán)禁相互推諉，應(yīng)相互協(xié)助按時完成醫(yī)院辦公室的各項工作及創(chuàng)建二級醫(yī)院的材料收集整理。

第二篇：醫(yī)院辦公室部門及崗位職責(zé)

醫(yī)院辦公室部門及崗位職責(zé)

辦公室主任職責(zé)

一、在院長、副院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院的秘書、行政管理工作。

二、安排各種行政會議，做好會議記錄，負(fù)責(zé)醫(yī)院的工作計劃、總結(jié)及草擬有關(guān)文件，并負(fù)責(zé)督促其貫徹執(zhí)行。

三、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)行政文件的收發(fā)登記、轉(zhuǎn)遞傳閱、立卷歸檔、保管、利用等工作。

四、領(lǐng)導(dǎo)辦公室人員做好人員接待等工作，參與醫(yī)院大型活動的組織、落實。

五、負(fù)責(zé)院務(wù)公開目錄制定及信息的發(fā)布工作，做好印鑒保管工作，領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)人員做好打字工作。

六、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。

七、辦公室副主任協(xié)助主任做好相應(yīng)工作。

辦公室工作制度

一、擬定醫(yī)院的工作計劃，總結(jié)及各種文件等，并負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行；編寫大事記；主管全院往來行政文件的收發(fā)登記、轉(zhuǎn)遞傳閱，催辦督辦、立卷歸檔；辦理上報或下發(fā)的有關(guān)文件。

二、對來自各方面的各種信息進(jìn)行收集、加工和綜合分析，及時反饋，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供信息依據(jù)和咨詢。通過調(diào)查研究，向領(lǐng)導(dǎo)提供可行性方案和建議，起到參謀作用。

三、安排各種行政會議，并做好會議記錄。

四、負(fù)責(zé)保管和正確使用醫(yī)院公章、介紹信及法人代表的名章。

五、負(fù)責(zé)公布院行政會議通過的決定、決議和規(guī)章制度，傳達(dá)上級指示或院長批示，并督促檢查。

六、做好外勤公關(guān)、通信聯(lián)絡(luò)、人員接待等工作。

七、負(fù)責(zé)文件和傳真等的轉(zhuǎn)送、轉(zhuǎn)發(fā)工作。

八、根據(jù)院長的批示，對各科室的某項工作進(jìn)行協(xié)調(diào)。

九、負(fù)責(zé)醫(yī)院的檔案管理工作，以及打字室工作。

十、負(fù)責(zé)處理醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。

辦公室干事職責(zé)

一、在辦公室主任領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)處理辦公室日常事務(wù)性工作。

二、負(fù)責(zé)上下來文收發(fā)登記、傳遞、立卷歸檔、保管、利用等工作。

三、負(fù)責(zé)有關(guān)會議的通知、安排、記錄和文件、材料整理等工作，做好電話記錄。

四、做好人員接待工作和醫(yī)院的文件、材料分發(fā)工作。

五、完成院領(lǐng)導(dǎo)及辦公室主任交辦的其他各項工作。

打字員工作職責(zé)

一、嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律，按要求做好打印和復(fù)印全院上傳下發(fā)的各類文件、材料、表格等。工作認(rèn)真細(xì)致，保證工作質(zhì)量，按時完成打印任務(wù)，不拖拉、積壓，隨叫隨到。

二、凡需打印的正式文件須經(jīng)院長簽發(fā)后方可打印。凡需復(fù)印的文件、材料等均須院辦主任簽批后才可復(fù)印。拒絕接受不符合手續(xù)的任務(wù)，不得私自接受任務(wù)。

三、愛護(hù)和保養(yǎng)設(shè)備、器材，節(jié)約紙張、材料，嚴(yán)防事故，確保安全。

四、注意節(jié)約紙張、蠟紙、油墨和其他文印用品。

五、經(jīng)批準(zhǔn)可接受個人復(fù)印文件，按規(guī)定收費。

1.擬定醫(yī)院的工作計劃，總結(jié)各種文件并負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行;收發(fā)醫(yī)院來往文件并登記。轉(zhuǎn)

載傳閱，催辦督辦。立卷歸檔。

2.對來自各方面的信息進(jìn)行收集，加工、分析。及時反潰提供信息依據(jù)和咨詢。通過調(diào)查研究，向領(lǐng)導(dǎo)提供可行性方案和建議。

3.安排各種行政、黨政會議。記好會議記錄。

4.負(fù)責(zé)保管和正確使用醫(yī)院公章。

5.負(fù)責(zé)公布醫(yī)院行政會議通過的決定、決議和規(guī)章制度。傳達(dá)上級領(lǐng)導(dǎo)批示。并督促檢查。

6.做好外勤公關(guān)，通訊聯(lián)絡(luò)。人員接待以及群眾來信上訪工作。

7.負(fù)責(zé)醫(yī)院通訊工作，包括信件、文件和傳真等的轉(zhuǎn)送。郵遞等。

8.根據(jù)院長的批示，對各科室的某項工作進(jìn)行協(xié)調(diào)。

9.負(fù)責(zé)處理黨支部部署的各項黨務(wù)工作。

10.負(fù)責(zé)醫(yī)院的檔案管理工作。

11.負(fù)責(zé)行政、救護(hù)車輛的調(diào)度。檢修、保養(yǎng)并保證使用

12.負(fù)責(zé)處理醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)臨時交給的各項工作。

一、認(rèn)真貫徹黨的路線方針政策、執(zhí)行上級有關(guān)文件、指示、規(guī)定和醫(yī)院的決定、決議等，負(fù)責(zé)布置、督促、檢查執(zhí)行落實情況。

二、當(dāng)好院長的參謀助手，協(xié)助院長、副院長了解情，況收集反饋信息。為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參謀，及時上傳下達(dá)，受理各部門和科室的請示報告，并呈交領(lǐng)導(dǎo)批示。

三、根據(jù)院長指示及院長辦公會議的決議，負(fù)責(zé)組織起草全院綜合性工作計劃、報告、規(guī)劃、制作各種文件及醫(yī)院日常行政事項的通知安排。

四、負(fù)責(zé)組織安排院辦公會議、全院性行政會議及院長召開的其它專門會議，作好記錄，整理紀(jì)要，發(fā)出決議、通知，并檢查貫徹落實情況，嚴(yán)守黨和國家及醫(yī)院機密。

五、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)全院各部門、各科室綜合性工作，帶頭執(zhí)行好院長辦公會的各種決議、決定。管理院辦公室日常事務(wù)。

六、負(fù)責(zé)全院行政公文、上級機關(guān)及學(xué)校來函、來文登記、資料管理和歸檔、保密工作。負(fù)責(zé)醫(yī)院行政和黨的印章的管理和使用，對外開出介紹信、公函并隨時做好登記。

七、認(rèn)真執(zhí)行人事管理制度規(guī)定，協(xié)助上級人事部門及院領(lǐng)導(dǎo)做好全院人事管理方面的各項具體工作。

八、負(fù)責(zé)全院崗位津貼、工作量考核、考勤管理等方面的各項具體工作。

九、負(fù)責(zé)院工會、統(tǒng)戰(zhàn)和離退休的日常管理工作。

十、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)活動的安排和對外聯(lián)絡(luò)工作及接待上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)和兄弟院校的領(lǐng)導(dǎo)來院檢查工作及參觀、學(xué)習(xí)、交流等活動和校內(nèi)各職能部門的聯(lián)系工作。

十一、搞好醫(yī)院辦公自動化和信網(wǎng)絡(luò)息化系統(tǒng)的建設(shè)和維護(hù)工作。

十二、負(fù)責(zé)全院保密、安全保衛(wèi)和來信來訪等工作

十三、負(fù)責(zé)掛號室收費、統(tǒng)計室的日常管理工作。

十四、負(fù)責(zé)全院重大事件及有關(guān)資料收集登記工作。

十五、做好辦公室職責(zé)范圍內(nèi)的全院職工的各項服務(wù)工作。

十六、負(fù)責(zé)醫(yī)院車輛管理工作。

十七、完成上級部門和院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

第三篇：醫(yī)院辦公室崗位職責(zé)

醫(yī)院辦公室崗位職責(zé)

（一）醫(yī)院辦公室工作職責(zé)

1、負(fù)責(zé)醫(yī)院行政、黨總支會議會務(wù)工作，督促、檢查會議決定、決議的執(zhí)行，并向院領(lǐng)導(dǎo)反饋落實情況。

2、協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)處理醫(yī)院日常行政事務(wù)，配合院領(lǐng)導(dǎo)行政查房、工作調(diào)研。

3、負(fù)責(zé)醫(yī)院工作計劃、總結(jié)、重要文件等文字材料的起草、審核、印發(fā)工作。

4、負(fù)責(zé)上級及有關(guān)單位來文、來電的登記與處理工作。

5、做好全院文書檔案的收集、整理、立卷歸檔、借閱等工作，執(zhí)行保密制度。

6、做好公務(wù)接待承辦與協(xié)調(diào)工作。

7、負(fù)責(zé)院領(lǐng)導(dǎo)參加各種會議、外事活動等服務(wù)工作。

8、負(fù)責(zé)醫(yī)院通訊保障和值班管理工作。

9、配合各職能科室做好應(yīng)急管理有關(guān)工作。

10、負(fù)責(zé)公務(wù)車輛、救護(hù)車管理、調(diào)度工作。

11、配合醫(yī)院宣傳工作，負(fù)責(zé)全院標(biāo)識管理與維護(hù)工作及廣告發(fā)布。

12、抓好醫(yī)院辦公室、院領(lǐng)導(dǎo)辦公室內(nèi)務(wù)管理，保持規(guī)范、整潔。

13、配合醫(yī)院投訴有關(guān)工作，做好信訪接待處理工作。

14、遵紀(jì)守法，廉潔自律，恪守醫(yī)德，全心全意為全院職工、患者服務(wù)。

15、按時完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作。

（二）醫(yī)院辦公室主任職責(zé)

在院長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)醫(yī)院辦公室行政管理工作。

1、負(fù)責(zé)醫(yī)院工作計劃、總結(jié)、重要文件的草擬工作。

2、負(fù)責(zé)外來各類文件、電話的辦理，并按院長的批示督辦相關(guān)工作。

3、負(fù)責(zé)行政、黨總支會議會務(wù)工作，認(rèn)真做好會議記錄，并按會議要求負(fù)責(zé)會議紀(jì)要的起草及其工作督辦。

4、指導(dǎo)辦公室人員做好打字文印、檔案管理、來賓接待、信訪處理、通訊聯(lián)絡(luò)、車輛管理、內(nèi)務(wù)整理等工作。

5、負(fù)責(zé)有關(guān)綜合工作的組織協(xié)調(diào)，配合應(yīng)急事件處理有關(guān)工作。

6、配合院領(lǐng)導(dǎo)做好行政查房有關(guān)工作。

7、抓好醫(yī)院信訪管理工作。

8、抓好辦公室人員政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高大家的綜合素質(zhì)。

9、遵紀(jì)守法，廉潔自律，恪守醫(yī)德，全心全意為全院職工、患者服務(wù)。

10、完成院長臨時交辦的工作。

（三）辦公室科員職責(zé)

在醫(yī)院辦公室主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)辦公室日常行政事務(wù)及文秘工作。

1、起草醫(yī)院各類文稿，包括工作計劃、總結(jié)、領(lǐng)導(dǎo)講話、各類公文等。

2、做好醫(yī)院行政會議會務(wù)工作，包括會議通知、會議資料準(zhǔn)備、會議記錄、人員簽到及會議紀(jì)律考核、考勤。

3、配合做好醫(yī)院投訴、信訪接待工作。

4、遵紀(jì)守法，廉潔自律，恪守醫(yī)德，全心全意為全院職工、患者服務(wù)。

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)和應(yīng)急事務(wù)處理。

（四）辦公室檔案管理員職責(zé)

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)檔案管理工作制度，做好醫(yī)院檔案的收集、整理、保管、登記、借閱和轉(zhuǎn)遞工作。

2、做好文書的立卷、歸檔工作，使上級發(fā)送的文件和醫(yī)院形成的文書（含科技、人事、財會、基建、藥械等檔案）完整齊全，歸檔規(guī)范。

3、負(fù)責(zé)檔案的提供利用，編制案卷目錄、文件目錄、索引工具，熟練辦理查閱事宜。定期做好檔案鑒定和銷毀工作。

4、負(fù)責(zé)編寫醫(yī)院大事記、院志、發(fā)文匯集以及檔案統(tǒng)計報表等工作。

5、負(fù)責(zé)對各科室檔案工作的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督，督其將有關(guān)文件按期歸檔。

6、嚴(yán)格遵守保密工作制度，正確處理檔案利用與保密的關(guān)系。做好檔案借閱登記、回收工作，保證檔案的完好和安全。

7、配合辦公室主任做好接待工作。

8、負(fù)責(zé)院領(lǐng)導(dǎo)及辦公室內(nèi)務(wù)管理，包括日常衛(wèi)生、用品領(lǐng)發(fā)與保管等。

9、負(fù)責(zé)值班室、檔案室管理。

10、遵紀(jì)守法，廉潔自律，恪守醫(yī)德，全心全意為全院職工、患者服務(wù)。

（五）醫(yī)院駕駛員工作職責(zé)

1、認(rèn)真完成醫(yī)院辦公室主任派車任務(wù)要求，服從派車調(diào)度。

2、每次行車前認(rèn)真檢查車輛，發(fā)現(xiàn)問題及時排除，確保車輛安全運行。

3、安全駕駛，嚴(yán)格執(zhí)行駕駛操作規(guī)程，自覺遵守交通規(guī)則，行車時集中精力駕駛，嚴(yán)禁酒后開車，不開“超載車”、“英雄車”、“賭氣車”。嚴(yán)禁將車輛交給無證人員駕駛。

4、認(rèn)真做好車輛維護(hù)、按時保養(yǎng)及年審等工作，保持車輛常年整潔和車況良好，并且做好油料的購買、交納有關(guān)車輛費用等工作。

5、駕駛員要衣著整潔、禮貌待人、熱情服務(wù)，對領(lǐng)導(dǎo)和普通職工要一視同仁。

6、出車送達(dá)時，未經(jīng)用車人允許不得擅自離開車輛，應(yīng)聽從用車人安排。

7、遵紀(jì)守法，廉潔自律，恪守職業(yè)道德，全心全意為全院職工、患者服務(wù)。

第四篇：醫(yī)院各種部門的崗位職責(zé)范本

醫(yī)院各種部門的崗位職責(zé)范本

病案室主任職責(zé)

一、在醫(yī)務(wù)科長領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。

二、經(jīng)常檢查各科病歷書寫情況，提出改進(jìn)意見，提高病歷書寫質(zhì)量。

三、負(fù)責(zé)病案的回收、整理、裝訂、歸檔、檢查和保管工作。

四、負(fù)責(zé)病案資料的索引、登記、編目工作。

五、查找再次入院和復(fù)診病員的病案號，保證病案的供應(yīng)，按規(guī)定辦理借閱病案的手續(xù)。

六、提供教學(xué)、科研、臨床經(jīng)驗總結(jié)等使用的病案。

七、做好病案室的管理工作，保持清潔、整齊、通風(fēng)、干燥，防止病案霉?fàn)€，蟲蛀和火災(zāi)。

醫(yī)院部門崗位職責(zé)(二)

臨床科主任職責(zé)

一、在醫(yī)務(wù)部領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科的醫(yī)療、教學(xué)、科研及行政管理工作。

二、制定本科工作計劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。

三、領(lǐng)導(dǎo)本科人員，對病員進(jìn)行醫(yī)療護(hù)理工作，完成醫(yī)療任務(wù)提高服務(wù)意識與服務(wù)水平。

四、定時查房，共同研究解決重危疑難病例診斷治療上的問題。

五、督促本科人員，認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，嚴(yán)防并及時處理差錯事故。

六、確定醫(yī)師輪換、值班、會診、出診。

組織領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)本科對掛鉤醫(yī)療機構(gòu)的技術(shù)指導(dǎo)工作、幫助基層醫(yī)務(wù)人員提高醫(yī)療技術(shù)水平。

七、參加門診、會診、出診，決定科內(nèi)病員的轉(zhuǎn)科轉(zhuǎn)院和組織臨床病例討論。

八、領(lǐng)導(dǎo)本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核，提出試用、升、調(diào)、獎、懲意見。

妥善安排進(jìn)修、實習(xí)人員的培訓(xùn)工作。組織并擔(dān)任臨床教學(xué)。

醫(yī)院部門崗位職責(zé)(三)

門診護(hù)士長職責(zé)

一、在護(hù)理部主任、醫(yī)務(wù)科或門診部領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)門診護(hù)理行政管理，督促檢查護(hù)理人員完成所分工的任務(wù)。

二、制定工作計劃，負(fù)責(zé)護(hù)理人員分工排班，經(jīng)常深入各科門診檢查護(hù)理質(zhì)量，復(fù)雜的技術(shù)應(yīng)親自執(zhí)行或指導(dǎo)護(hù)士操作。

搞好傳、幫、帶，不斷提高技術(shù)水平。

三、督促護(hù)理人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯事故。

并檢查指導(dǎo)各診室做好開診前準(zhǔn)備及衛(wèi)生宣傳工作。

四、督促教育護(hù)理人員提高窗口服務(wù)意識、改善服務(wù)態(tài)度，經(jīng)常巡視輸液與候診病員的病情變化，對較重的病員應(yīng)提前診治或送急診室處理。

五、督促衛(wèi)生員保持門診的整潔，做好消毒隔離工作，并組織及時供應(yīng)開水和飲具。

六、組織護(hù)士業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，指導(dǎo)實習(xí)護(hù)士的工作。

開展護(hù)理科學(xué)研究及時總結(jié)經(jīng)驗。

副護(hù)士長協(xié)助護(hù)士長負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。

醫(yī)院部門崗位職責(zé)(四)

急診室護(hù)士長職責(zé)

一、在護(hù)理部主任、醫(yī)務(wù)科或門診部領(lǐng)導(dǎo)下，進(jìn)行工作。

二、組織安排、督促檢查護(hù)理人員配合醫(yī)師做好急診搶救工作。

經(jīng)常巡視觀察室病員，按醫(yī)囑進(jìn)行治療護(hù)理。做好各種記錄和交接班。

三、督促護(hù)理人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，復(fù)雜的技術(shù)要親自執(zhí)行或指導(dǎo)護(hù)士操作，嚴(yán)防差錯事故。

四、切實加強對護(hù)理人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練，定期進(jìn)行考試考評，提高急診搶救業(yè)務(wù)的基本知識和技術(shù)水平。

五、組織護(hù)士準(zhǔn)備各種急救藥品、器材，定量定點定位放置，并經(jīng)常檢查補充、消毒、更換。

六、負(fù)責(zé)護(hù)理人員排班，制定工作計劃，檢查護(hù)理質(zhì)量，總結(jié)經(jīng)驗。

七、負(fù)責(zé)搶救器材和被服、用品的計劃請領(lǐng)工作。

八、督促護(hù)士做好隔離消毒，防止交叉感染。

九、督促護(hù)士保持室內(nèi)外清潔、整齊、安靜，做好隔離消毒。

醫(yī)院部門崗位職責(zé)(五)

病房護(hù)士長職責(zé)

一、在護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)和科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，根據(jù)護(hù)理部及科內(nèi)工作計劃，制訂本病房具體計劃，并組織實施。

二、負(fù)責(zé)檢查了解本病房的護(hù)理工作，參加并指導(dǎo)危重、大手術(shù)及搶救病人的護(hù)理。

督促護(hù)理人員嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，經(jīng)常檢查護(hù)理病史的書寫及醫(yī)囑的執(zhí)行情況，加強醫(yī)護(hù)配合，嚴(yán)防差錯事故。

三、隨同科主任和主治醫(yī)師查房，參加科內(nèi)會診及大手術(shù)或新開展的手術(shù)前、疑難病例、死亡病例的討論。

四、負(fù)責(zé)本病房護(hù)理人員的政治思想工作，教育護(hù)理人員加強責(zé)任心，提高服務(wù)意識，改善服務(wù)態(tài)度，遵守勞動紀(jì)律。

五、組織本病房護(hù)理查房和護(hù)理會診，積極開展新技術(shù)新業(yè)務(wù)及護(hù)理科研工作。

六、組織領(lǐng)導(dǎo)護(hù)理人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及技術(shù)訓(xùn)練、技術(shù)考核。

七、負(fù)責(zé)管理好病房，包括護(hù)理人員的合理分工，病房環(huán)境的整潔、安靜、安全，病人和陪住、探視人員的組織管理，各類儀器、設(shè)備、藥品的管理。

八、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和管理實習(xí)、進(jìn)修人員，并指定護(hù)師或有經(jīng)驗、有教學(xué)能力的護(hù)士擔(dān)任帶教工作。

九、督促檢查護(hù)士做好清潔衛(wèi)生和消毒隔離工作。

十、定期召開工休座談會，聽取患者對醫(yī)療、護(hù)理及飲食等方面的意見，研究改進(jìn)病房管理工作。

副護(hù)士長協(xié)助護(hù)士長負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。

第五篇：醫(yī)院部門主任崗位職責(zé)

辦公室主任崗位職責(zé)

1．安排各種行政會議，做好會務(wù)工作和會議記錄，負(fù)責(zé)綜合醫(yī)院的工作計劃、工作總結(jié)，草擬有關(guān)文件，撰寫大型材料，并負(fù)責(zé)督促貫徹執(zhí)行。

2．負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)行政文件的收發(fā)登記、轉(zhuǎn)遞傳閱、立卷歸檔、保管、利用等工作。

3．負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各職能科室工作，并審核各職能科室以醫(yī)院名義發(fā)出的各種報告文件，力求做到文字通順，符合公文規(guī)格。

4．領(lǐng)導(dǎo)科室員工做好文件打印、通訊聯(lián)絡(luò)、安全保衛(wèi)、車輛管理、外勤、通訊聯(lián)絡(luò)、人民群眾來信、來訪處理、參觀及外賓的接待工作。5．負(fù)責(zé)宣傳教育工作，安排全院的政治學(xué)習(xí)，搞好對外宣傳報道。6．經(jīng)常深入科室，了解職工和患者群眾對醫(yī)院的意見和建議，及時向領(lǐng)導(dǎo)反映，以便改進(jìn)工作。7．負(fù)責(zé)院長臨時交辦的其他工作。

人事科主任崗位職責(zé)

1．根據(jù)人事工作政策、制度和有關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)全院人員定編定崗定員、機構(gòu)設(shè)置、人事統(tǒng)計及人員調(diào)配等管理工作。

2．掌握熟悉干部業(yè)務(wù)水平、組織能力和政治思想情況，制定醫(yī)院的人才招聘方案、薪酬分配方案、培訓(xùn)方案、人力資源管理制度等管理方案和制度，并督促有關(guān)部門落實。

3．負(fù)責(zé)醫(yī)院綜合績效考評政策的制定。主動和有關(guān)科室研究，提出全院工作人員的考核、晉升、獎懲和調(diào)整工資的意見。4．按照國家規(guī)定，做好工作人員的退職退休、離職休養(yǎng)工作。5．按照國家規(guī)定，做好工作人員計劃生育工作。

6．負(fù)責(zé)管理工作人員檔案和收集、整理檔案材料及全院的人事統(tǒng)計、人員鑒定工作。

7．負(fù)責(zé)院長臨時交辦的其他工作。

財務(wù)科主任崗位職責(zé)

1．組織編制醫(yī)院的財務(wù)收支計劃，檢查督促財務(wù)收支計劃落實并對財務(wù)收支計劃的完成情況進(jìn)行分析。

2．根據(jù)事業(yè)計劃，按照規(guī)定的統(tǒng)一收費標(biāo)準(zhǔn)，合理地組織收入。3．根據(jù)醫(yī)院特點、業(yè)務(wù)需要和節(jié)約原則，精打細(xì)算，節(jié)約行政開支，監(jiān)督預(yù)算資金正確使用。

4．制定會計人員崗位責(zé)任制，負(fù)責(zé)會計人員的考核。

5．參加醫(yī)院的經(jīng)營管理會議，參與經(jīng)營決策，審查或參與擬定經(jīng)濟合同、協(xié)議及其他經(jīng)濟文件。

6．根據(jù)事業(yè)計劃，正確、及時地編制和季度（或月份）的財務(wù)計劃，組織辦理會計業(yè)務(wù)，按照規(guī)定的格式和期限報送會計期報和年報。

7．組織財務(wù)人員做好會計核算工作，審查對外提供的會計資料。8．保證各類財務(wù)的安全，按時清理債權(quán)、債務(wù)，定期清查庫存，克服浪費和物資積壓。

9．積極推行全面預(yù)算管理，加強內(nèi)部控制，利用現(xiàn)代財務(wù)管理方法，不斷完善和加強財務(wù)管理和會計核算，使醫(yī)院的財務(wù)會計工作發(fā)揮最大效能。

10．及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作。

經(jīng)審科主任崗位職責(zé)

1．負(fù)責(zé)醫(yī)院審計工作，依照審計法規(guī)，組織部門開展審計監(jiān)督、評價和鑒證工作，維護(hù)醫(yī)院財經(jīng)紀(jì)律，規(guī)范經(jīng)濟行為。2．負(fù)責(zé)組織起草和制定有關(guān)審計工作的各項規(guī)章制度。

3．負(fù)責(zé)組織起草和制定審計工作的階段規(guī)劃、工作計劃，組織撰寫工作總結(jié)。

4．負(fù)責(zé)審計報告和審計調(diào)查報告的審核，參加調(diào)查研究，掌握衛(wèi)生部門經(jīng)濟管理情況和帶傾向性、政策性的問題，提供信息，供領(lǐng)導(dǎo)決策參考。

5．督辦經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的審計結(jié)論和處理的執(zhí)行情況，并向領(lǐng)導(dǎo)匯報。6．負(fù)責(zé)組織本科人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和理論研討工作。

7．參與醫(yī)院有關(guān)財務(wù)制度、管理辦法的研究、制定，參與有關(guān)工作會議。

8．以身作則，廉潔從政，謙虛謹(jǐn)慎，深入實際，加強政治思想修養(yǎng)和理論政策、專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，不斷改進(jìn)工作方法，努力提高管理水平和工作效率。

醫(yī)保辦主任崗位職責(zé)

1．負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國家和省、市、區(qū)有關(guān)醫(yī)保政策規(guī)定； 2．制定和起草全院醫(yī)療保險管理規(guī)定，并組織實施；

3．負(fù)責(zé)醫(yī)保辦的日常管理工作，制定相應(yīng)工作計劃，并負(fù)責(zé)檢查落實；

4．深入臨床科室，進(jìn)行醫(yī)保查房、檢查，指導(dǎo)各臨床科室為參保職工提供價廉質(zhì)優(yōu)的醫(yī)療服務(wù)，監(jiān)督各臨床科室對醫(yī)?；颊吆侠頇z查、合理用藥、合理治療；

5．協(xié)調(diào)醫(yī)院各科室執(zhí)行醫(yī)保政策的相關(guān)問題，監(jiān)督對醫(yī)?；颊叩氖召M、記賬、劃價情況，杜絕亂收費；

6．監(jiān)督檢查醫(yī)保藥品備藥率，保證為醫(yī)?；颊咛峁﹥r廉、質(zhì)優(yōu)、安全有效的藥品；

7．審批經(jīng)臨床科室提出的需轉(zhuǎn)外省市治療的醫(yī)?；颊?，并報社保局批準(zhǔn)；

8．負(fù)責(zé)與各級醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)簽定定點醫(yī)療機構(gòu)和商業(yè)保險公司服務(wù)協(xié)議書，商談有關(guān)雙方合作事宜，協(xié)調(diào)處理雙方爭議；

9．負(fù)責(zé)將醫(yī)保政策執(zhí)行過程中存在的問題及時向各級勞動保障行政部門和醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)反映，提出建議，保障信息的暢通； 10．辦理領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

社會服務(wù)部主任崗位職責(zé)

1．在主管院長領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。2．負(fù)責(zé)建立、維護(hù)、完善醫(yī)院服務(wù)渠道。3．對群眾就醫(yī)心理和行為的調(diào)查和分析。4．策劃及組織提高群眾認(rèn)知的各種活動。5．醫(yī)院服務(wù)項目推廣。6．廣告媒體的甄選和管理。

7．醫(yī)院對外宣傳品的設(shè)計、組織印刷和發(fā)放。8．組織醫(yī)院內(nèi)部形象設(shè)計和實施。9．醫(yī)院品牌建設(shè)的規(guī)劃和實施。10．醫(yī)療市場信息的收集和分析。

11．醫(yī)院發(fā)展方向研究和新增服務(wù)項目規(guī)劃。12．提供醫(yī)療服務(wù)收費水平?jīng)Q策依據(jù)。

13．組織科內(nèi)員工代表患者對醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)水平進(jìn)行監(jiān)督。14．對社會服務(wù)工作的保密。15．按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

護(hù)理部主任崗位職責(zé)

1．負(fù)責(zé)護(hù)理部日常工作，擬訂全院護(hù)理工作計劃，經(jīng)審批后實施，檢查護(hù)理工作質(zhì)量，按期總結(jié)匯報。

2．?dāng)M訂和組織修改全院護(hù)理常規(guī)，并嚴(yán)格督促執(zhí)行，檢查指導(dǎo)各科室做好基礎(chǔ)護(hù)理和執(zhí)行分級護(hù)理制度。

3．制訂在職護(hù)理人員培訓(xùn)計劃并組織實施，組織全院護(hù)理人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，業(yè)務(wù)查房和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，定期進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)考核，并建立技術(shù)檔案。

4．督查、指導(dǎo)門診、急診、病房、手術(shù)室、供應(yīng)室護(hù)理管理，使之逐步達(dá)到制度化、常規(guī)化、規(guī)范化。

5．教育護(hù)理人員熱愛專業(yè)，關(guān)心他們的思想、工作和生活，協(xié)助解決各種困難和實際問題，以充分調(diào)動積極性。

6．應(yīng)及時指導(dǎo)并督促有關(guān)科室研究處理護(hù)理工作中發(fā)生的問題和差錯，并組織查處護(hù)理事故。

院感科主任崗位職責(zé)

1．根據(jù)有關(guān)醫(yī)院感染管理的法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)，擬訂全院醫(yī)院感染控制規(guī)劃、衛(wèi)生學(xué)標(biāo)準(zhǔn)，主持制訂醫(yī)院及各科室醫(yī)院感染管理規(guī)章制度，經(jīng)醫(yī)院感染管理委員會審定后，組織實施、監(jiān)督和評價。

2．負(fù)責(zé)組織全院各級各類人員預(yù)防、控制醫(yī)院感染知識與技能的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，并組織考核。

3．負(fù)責(zé)醫(yī)院感染發(fā)病情況的監(jiān)測，定期對醫(yī)院環(huán)境的衛(wèi)生消毒、滅菌效果進(jìn)行監(jiān)督、監(jiān)測，及時匯總、分析監(jiān)測結(jié)果，發(fā)現(xiàn)問題及時與職能部門和臨床科室溝通，制訂控制措施，并督導(dǎo)實施。

4．對醫(yī)院發(fā)生的醫(yī)院感染流行、暴發(fā)進(jìn)行調(diào)查分析，提出控制措施組織實施，并按照《醫(yī)院感染管理辦法》上報醫(yī)院感染管理委員會和上級有關(guān)部門。

5．參與藥事管理委員會關(guān)于抗感染藥物應(yīng)用的管理，協(xié)助擬訂合理用藥的規(guī)章制度，并參與監(jiān)督實施。

6．對購入消毒藥械、一次性使用醫(yī)療衛(wèi)生用品進(jìn)行審核，對其儲存、使用及用后處理進(jìn)行監(jiān)督。

7．及時向主管領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)院感染管理委員會上報醫(yī)院感染控制的動態(tài)，監(jiān)督指導(dǎo)醫(yī)院各部門、各科室醫(yī)院感染管理規(guī)章制度的執(zhí)行。8．負(fù)責(zé)本辦公室工作計劃的制訂、實施和日常工作的管理，考核各項任務(wù)指標(biāo)完成情況。

9．負(fù)責(zé)辦公室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，了解國內(nèi)外先進(jìn)經(jīng)驗，提高業(yè)務(wù)工作水平。

防?？浦魅螎徫宦氊?zé)

1．負(fù)責(zé)全院和地段預(yù)防、保健工作，積極宣傳衛(wèi)生、保健知識。2．?dāng)M定預(yù)防保健的各項工作計劃，經(jīng)院長批準(zhǔn)后組織實施，并經(jīng)常督促檢查，按時總結(jié)匯報。

3．領(lǐng)導(dǎo)本科人員完成職工醫(yī)療保健工作，定期組織為放射人員查體，發(fā)現(xiàn)問題及時提出防護(hù)措施。

4．組織做好醫(yī)院及地段傳染病管理、計劃免疫及婦幼保健工作。5．督促本科人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和操作常規(guī)，防止差錯事故發(fā)生。

6．負(fù)責(zé)醫(yī)院環(huán)境衛(wèi)生工作，檢查、督促清潔人員做好本職工作，院內(nèi)的垃圾、污水、糞便隨時進(jìn)行消毒、滅菌處理，定期對衛(wèi)生間、陰溝做好消毒滅蚊工作。

7．負(fù)責(zé)搞好預(yù)防接種工作，督促檢查病情報告制度、消毒隔離制度的貫徹實施，嚴(yán)防交叉感染，防止傳染病的流行和發(fā)生。

8．組織科室人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及技術(shù)考核，為提高業(yè)務(wù)水平及職務(wù)晉升打好基礎(chǔ)，每月對各項工作完成情況考核一次。9．負(fù)責(zé)督促檢查家庭病房工作。

10．協(xié)助組織有關(guān)科室搞好衛(wèi)生、計劃生育宣傳工作。

信息科主任崗位職責(zé)

1．負(fù)責(zé)全院的計算機、院內(nèi)外網(wǎng)絡(luò)、數(shù)據(jù)庫的管理和信息的搜集、整理、加工、分析研究和綜合利用等工作。

2．主持制定各種信息管理的規(guī)章制度，并組織實施、督促、檢查和落實，按時總結(jié)匯報。

3．組織信息員及時收集、傳遞院內(nèi)各種醫(yī)療業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)信息，對醫(yī)院的醫(yī)療、教學(xué)、科研和管理等活動進(jìn)行監(jiān)控。

4．對各科室的信息工作進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，提供技術(shù)服務(wù)，充分發(fā)揮信息的咨詢、監(jiān)督功能。

5．督促檢查統(tǒng)計信息人員及時準(zhǔn)確地填報國家頒發(fā)的統(tǒng)計調(diào)查表，收集、整理、提供統(tǒng)計資料，并做好某些信息方面的保密工作。6．負(fù)責(zé)全院的衛(wèi)生統(tǒng)計和病案管理工作。

7．做好醫(yī)院管理信息系統(tǒng)的維護(hù)，保證其正常運行。

設(shè)備科主任崗位職責(zé)

1．負(fù)責(zé)組織全院醫(yī)療儀器設(shè)備、器械、材料和檢驗試劑的采購、供應(yīng)、維修和管理調(diào)配，組織設(shè)備報廢審查、上報審批和清賬工作。2．根據(jù)醫(yī)院發(fā)展情況及各科室醫(yī)療設(shè)備購置申請，組織編制醫(yī)療設(shè)備發(fā)展長期規(guī)劃和購置計劃，提交院長審議。

3．負(fù)責(zé)購置醫(yī)療設(shè)備、器材的驗收、商檢、安裝調(diào)試、入出庫和向財務(wù)科報帳付款，并組織先進(jìn)醫(yī)療設(shè)備及技術(shù)的推廣工作。4．對貴重醫(yī)療設(shè)備協(xié)同使用科室制定操作規(guī)程、建檔管理、保養(yǎng)措施、工作量登記和維修記錄等工作。

5．組織本科室管理人員和工程技術(shù)人員定期到各科室進(jìn)行設(shè)備查房工作，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，做好設(shè)備事故或故障的防范工作。6．負(fù)責(zé)接待設(shè)備供應(yīng)商及院外工程技術(shù)人員，在院長領(lǐng)導(dǎo)下，會同使用科室、財務(wù)科進(jìn)行醫(yī)療設(shè)備的招標(biāo)工作。

7．負(fù)責(zé)進(jìn)口設(shè)備申請批文、材料收集，提供院長購買設(shè)備決策的參謀。

總務(wù)科主任崗位職責(zé)

1．負(fù)責(zé)全院的水、電、氣的供應(yīng)、維修和管理工作。

2．負(fù)責(zé)組織醫(yī)院的總務(wù)管理、物資供應(yīng)、員工與患者膳食等工作。3．保證布類物品的洗滌質(zhì)量，并及時下送病房。

4．保證“三通”（通水、通電、通氣），做好“三下”，（下收、下送、下修）工作。

5．督促本部員工經(jīng)常深入科室，確保為臨床一線提供高效優(yōu)質(zhì)服務(wù)。6．負(fù)責(zé)組織院容院貌整頓工作，保證醫(yī)療、科研、預(yù)防等工作的順利進(jìn)行。

7．負(fù)責(zé)基建項目的可行性論證，及時向院領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。8．嚴(yán)把基建工程質(zhì)量，督促施工單位按工程進(jìn)度施工，保證工程質(zhì)量符合工程建設(shè)驗收規(guī)范。

9．協(xié)助設(shè)計、施工單位進(jìn)行圖紙設(shè)計、工程預(yù)算等工作。10．負(fù)責(zé)基建財務(wù)、材料管理，做到合理使用資金、入庫有據(jù)、出庫有手續(xù)，做到賬物相符。

11．負(fù)責(zé)檢查驗收建材質(zhì)量，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

12．深人施工現(xiàn)場檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。督促本科室員工做好后勤服務(wù)工作，并親自到科室聽取反饋意見，不斷提高后勤工作效率和質(zhì)量。

消毒供應(yīng)室護(hù)士長崗位職責(zé)

1．督促本室人員認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯事故。

2．檢查高壓菌器的效能和各種消毒液的濃度，經(jīng)常鑒定器材和敷料的消毒效果，發(fā)現(xiàn)異常，立即上報檢修。

3．對所屬人員進(jìn)行勤儉節(jié)約的教育，做好敷料回收和器材的修舊利廢工作。

4．負(fù)責(zé)醫(yī)療器材、敷料、藥品物資的請領(lǐng)，報銷工作。

5．組織所屬人員深入臨床科室，實行下送下收，檢查所供應(yīng)器材、敷料的使用情況，征求意見，改進(jìn)工作。6．組織開展技術(shù)革新，不斷提高工作效率。

維修科主任崗位職責(zé)

一、在行政副院長的領(lǐng)導(dǎo)、總務(wù)科的保障下開展工作，負(fù)責(zé)維修科的日常工作。

二、根據(jù)醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃和領(lǐng)導(dǎo)安排，負(fù)責(zé)組織制定維修計劃和季度維修計劃。

三、組織實施醫(yī)療用房的裝修、維修、改造和拆除舊房等工作。

四、負(fù)責(zé)組織實施招標(biāo)書的制訂、協(xié)議施工合同的簽訂等工作。

五、負(fù)責(zé)工程的支付、審核、審計等工作。

六、負(fù)責(zé)科室的績效考核、文件收集和各項報告的起草工作。

七、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項工作。

物價科主任崗位職責(zé)

1、嚴(yán)格按照國家有關(guān)部門的相關(guān)規(guī)定，建立醫(yī)療服務(wù)價格庫，及時、準(zhǔn)確地增加、調(diào)整醫(yī)療服務(wù)收費項目和價格；指導(dǎo)、監(jiān)督藥劑科對藥品和一次性耗材正確加價或變更收費價格。

2、3、負(fù)責(zé)對收費項目及標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行進(jìn)行全面管理和監(jiān)督。協(xié)同相關(guān)職能部門做好有關(guān)收費項目的成本測算及申請收費工作。

4、定期或不定對收費項目、標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查，隨機抽查病人門診、住院清單，并把抽查情況及時匯總，向分管領(lǐng)導(dǎo)反饋，對違反醫(yī)療收費項目、標(biāo)準(zhǔn)的現(xiàn)象及時制止糾正，下發(fā)整改通知，責(zé)令改正。

5、監(jiān)管各相關(guān)科室嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療服務(wù)收費標(biāo)準(zhǔn)，做到不少收、不多收、不漏收、不得擅自增設(shè)收費標(biāo)準(zhǔn)，不得分解收費、打包收費、重復(fù)收費，遇到醫(yī)療收費標(biāo)準(zhǔn)政策性變動，及時根據(jù)院部通知予以調(diào)整。

6、承辦有關(guān)收費項目政策及問題的咨詢，協(xié)調(diào)解決有關(guān)收費糾紛，接受患者的投訴，及時查明情況，并給患者滿意的答復(fù)。

7、會同信息科等相關(guān)科室通過電子顯示屏及院務(wù)公示欄進(jìn)行價格公示，接受患者實時監(jiān)督。

8、9、負(fù)責(zé)起草本科室相關(guān)制度、規(guī)定。負(fù)責(zé)本科室績效工資考核。

藥劑科主任崗位職責(zé)

1．及時做好藥材、器械的預(yù)算和采購計劃，經(jīng)院長、主管院長批準(zhǔn)后組織實施，確保藥品、器械保質(zhì)保量按時供應(yīng)。

2．組織領(lǐng)導(dǎo)藥品調(diào)配與制劑工作，指導(dǎo)或親自參加復(fù)雜藥劑的調(diào)配和制劑，保證配發(fā)的藥品質(zhì)量合格。

3．負(fù)責(zé)密切配合臨床工作，努力開展臨床藥學(xué)工作，建立藥品信息網(wǎng)絡(luò)，搜集整理藥品情情報資料，宣傳用藥知識，配合醫(yī)護(hù)人員做好新藥驗證、臨床療效評價工作，藥品不良反應(yīng)。

4．負(fù)責(zé)定期向衛(wèi)生行政部門反映有關(guān)藥品生產(chǎn)、流通及使用中的問題。

5．經(jīng)常深入科室，介紹供應(yīng)情況，征求意見，做到及時合理地供應(yīng)藥品。

6．得知有危重患者搶救時，應(yīng)組織人員積極參加，并主動配合。7．督促和檢查毒、麻、限、劇、貴重藥品的使用、管理以及藥品檢驗鑒定工作，領(lǐng)導(dǎo)所屬人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，確保安全，嚴(yán)防差錯事故。

8．對藥學(xué)部所屬人員進(jìn)行科學(xué)分工，確保各項工作順利開展。9．領(lǐng)導(dǎo)科室人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度。

10．學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)理論知識，定期進(jìn)行技術(shù)考核，提出升、調(diào)、獎、懲的意見。

11．督促檢查各科室的藥品使用、管理情況。

12．組織中草藥的加工炮制和改革劑型，開展科學(xué)研究和技術(shù)革新。13．組織及指導(dǎo)藥學(xué)院校學(xué)生生產(chǎn)實習(xí)和醫(yī)療單位藥劑人員進(jìn)修的技術(shù)指導(dǎo)工作。

14．組織實施藥品登記、統(tǒng)計工作。確定本科人員輪換和值班計劃。