第一篇：2014房地產(chǎn)開發(fā)公司總工年度敘職報告

述職報告（2014）

房地產(chǎn)開發(fā)公司總工——吳年華

2014年已經(jīng)走到歲末，回顧自己從年初一直到現(xiàn)在，所有的一切都?xì)v歷在目。這一年是充滿機(jī)遇和挑戰(zhàn)的一年，對于我，對于我們房地產(chǎn)開發(fā)公司來說都是不平凡的一年。這一年，我們公司在西安最大的一個項目（米秦路十五號經(jīng)適房工程）最后圓滿交付使用，雖然過程充滿坎坷；這一年，我們房地產(chǎn)開發(fā)公司在西安的首個商品房項目（龍首村的灜湖大廈）正式開工建設(shè)，雖然開工之初的基坑開挖就遇到大麻煩；這一年，我們房地產(chǎn)開發(fā)公司在安康的廉住房項目及三區(qū)、四區(qū)等棚戶區(qū)改造項目順利推進(jìn)，即使施工難度很大。對于這一年當(dāng)中所遇到的各種困難和挑戰(zhàn)，作為公司總工的我將簡要說明自己為解決困難和挑戰(zhàn)在各個項目施工過程中，為保證工程質(zhì)量、節(jié)能減排以及相關(guān)科研投入的要求所做的努力以及自己在工作中存在的一些不足和后期的改進(jìn)措施，提出下一年度的工作目標(biāo)等。

一、嚴(yán)密配合、合理安排、保證進(jìn)度、嚴(yán)控質(zhì)量

質(zhì)量乃工程立身之本，保證工程質(zhì)量是我們作為工程管理人員工作的重中之重，如何在保證工程質(zhì)量的前提下盡量加快工程的施工進(jìn)度也一直是我們考慮的重點(diǎn)之一。作為總工的我，我曾多次向公司各個工程的項目負(fù)責(zé)人警示工程施工質(zhì)量的重要性，并且嚴(yán)格要求他們在保證工程質(zhì)量、施工安全的前提下，通過各方的嚴(yán)密配合，合理安排施工流程，盡量加快工程的施工進(jìn)度。我們西安的經(jīng)適房項目就是通過多方配合，在保證工程施工質(zhì)量、安全的前提下，工程提前兩個月交付使用。

同樣，在我們西安瀛湖大廈項目基坑開挖的過程，曾遇到過不小的困難。瀛湖大廈由于地處市重要商業(yè)區(qū)，一面毗鄰交通主干道，另外三面被已有高層住宅區(qū)環(huán)繞，這樣的地理位置造成工程施工難度極大。但是我們通過同各方進(jìn)行多次交流，最后確定出具體的施工方案。同時在基坑開挖前，考慮到工程施工處地理位置特殊，地下可能存在古文物，于是我們向市古文物勘探局申請進(jìn)行地下古文物勘探，經(jīng)過勘探發(fā)現(xiàn)施工場地下有多個古墓，經(jīng)過古文物勘探人員的合理處理，在后期基坑開挖的過程中避免了古文物的破壞。就這樣，通過我們合理的安排和各方的配合，不但沒有影響工程的施工進(jìn)度，而且還避免了不必要的經(jīng)濟(jì)損失。

二、貫徹落實“局節(jié)能減排相關(guān)文件”要求，經(jīng)多方協(xié)商調(diào)整施工材料及施工工藝，加大力度確保節(jié)能減排工作的落實。

在我們西安經(jīng)適房項目施工的過程中，我們一直將節(jié)能減排工作放在同工程質(zhì)量、工程進(jìn)度等工作同樣重要的地位。從設(shè)計到施工，班子管理人員常常根據(jù)經(jīng)驗及市場情況商討能否在保證工程質(zhì)量、工程進(jìn)度及工程造價的前提下，通過相關(guān)的變更措施盡最大的可能來降低能耗、降低造價、降低施工難度。比如在我們經(jīng)適房四棟樓外墻及屋面保溫施工工作開始之前，我們組織項目部班子成員探討能否通過相關(guān)的變更措施來降低此項工作的能耗值。在原圖紙設(shè)計中，外墻及屋面保溫使用的材料是硬質(zhì)巖棉板，經(jīng)過我們前期調(diào)研發(fā)現(xiàn)硬質(zhì)巖棉板的硬度偏軟，且保溫性能一般，能耗系數(shù)偏大。于是我們商討能否通過使用某種替代材料，在保證各項要求都能達(dá)標(biāo)的基礎(chǔ)上降低材料的能耗值，提高材料的保溫性能。著眼于此，我們組織相關(guān)管理人員進(jìn)行前期調(diào)研，尋找替代材料，最后發(fā)現(xiàn)市場上使用較多的EPS聚苯板能耗值較低，保溫性能好，施工簡易，同時工程造價相對硬質(zhì)巖棉板更低，于是我們通過與設(shè)計單位、施工單位相互協(xié)商，要求設(shè)計單位出具變更文件，改變原外墻及屋面保溫材料的品種，由硬質(zhì)巖棉板改為EPS聚苯板。通過此項變更措施，我們不但節(jié)約了成本，降低了建筑施工的能耗值，而且還提高了建筑的保溫性能，減少了后期業(yè)主使用過程中的能量損耗。

三、保證科研經(jīng)費(fèi)的投入，加快引進(jìn)先進(jìn)管理理念，完善科技管理制度，重用優(yōu)秀年輕人才。

新技術(shù)、新人才、新管理方式是我們房地產(chǎn)開發(fā)公司一直在完善的一種制度。房地產(chǎn)開發(fā)公司制訂了《房地產(chǎn)開發(fā)公司暨陜西瀛湖置業(yè)有限公司技術(shù)管理辦法》、《房地產(chǎn)開發(fā)公司合理化建議及技術(shù)改進(jìn)激勵措施》、《房地產(chǎn)開發(fā)公司科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎勵辦法》、《房地產(chǎn)開發(fā)公司施工組織設(shè)計評審管理辦法》、《房地產(chǎn)開發(fā)公司測量管理辦法》、《房地產(chǎn)開發(fā)公司項目管理辦法》等各項科技管理制度，其明確了科技管理的各項職責(zé)，確定了科技管理工作的目的，并且在工作中嚴(yán)格按照相關(guān)制度進(jìn)行了落實。

我深知作為公司總工肩負(fù)重責(zé)，不但對公司的經(jīng)營業(yè)績有著重要影響，而且還對公司員工的工作態(tài)度、生活態(tài)度，乃至員工的能力提升有著重要的影響。于是，怎樣才能成為一名合格的總工是我一直思考的問題，也是我一直努力的方向。經(jīng)過多年的不斷探索，我也逐漸掌握了如何才能當(dāng)一名合格的，并且能給予別人工作熱情的總工。在工程施工的過程中，我經(jīng)常組織我們各個項目班子的管理人員進(jìn)行集中學(xué)習(xí)工程施工中的新技術(shù)，學(xué)習(xí)完新技術(shù)后我們再進(jìn)行前期調(diào)研，了解新技術(shù)在社會上的運(yùn)用情況及效果，同時組織專家論證在我們項目上能否使用某些新技術(shù)、新工藝、新材料。比如說我們公司針對安康山地開發(fā)建設(shè)的地理地貌特征，重點(diǎn)研究了《安康山地建設(shè)規(guī)劃技術(shù)方向?qū)椖繉嵤┑挠绊憽?，以安康黃溝項目為模版，對高落差地貌的規(guī)劃設(shè)計方法進(jìn)行多種研究比對，對多種規(guī)劃方式所對應(yīng)的技術(shù)手法、施工組織、成本控制、經(jīng)濟(jì)效益、安全生產(chǎn)、成品形象等多方面進(jìn)行研究比對，取得了顯著成果，對公司的項目決策和實施產(chǎn)生了重大的影響，也將帶來巨大的同比效益。除了通過集中學(xué)習(xí)的方式，我們還組織公司優(yōu)秀年輕管理人才前往其他企業(yè)優(yōu)質(zhì)工程的施工現(xiàn)場進(jìn)行實地考察學(xué)習(xí)，了解其他企業(yè)的優(yōu)秀管理理念和管理制度，通過學(xué)習(xí)然后回來完善我們的管理方式和管理制度。

四、努力提高個人素質(zhì)，創(chuàng)造更多優(yōu)秀成果，做出更大貢獻(xiàn)。從事建筑行業(yè)數(shù)十載，雖然現(xiàn)如今已成為房地產(chǎn)開發(fā)公司總工，擁有著高級職稱，但是我從不覺得自己已經(jīng)做到最好。于是我就一直在努力讓自己變得更好，通過不斷提高個人涵養(yǎng)，學(xué)習(xí)新工藝、新技術(shù)、新技能來充實自我，讓自己能夠更有能力去管理公司的所有在建及擬建項目，給予各個項目必要的技術(shù)指導(dǎo)。這一年當(dāng)中，我曾帶領(lǐng)我們浐河項目辦的管理人員重點(diǎn)進(jìn)行了《無錨頭錨索鎖固技術(shù)的實際應(yīng)用》的深入研究，對其在基坑場地狹窄情況下創(chuàng)造施工工作面的作用和效果進(jìn)行研究比對，獲得了一定的成果，將上述技術(shù)投入了推廣應(yīng)用，取得了較為顯著的作用。通過各項技術(shù)研究，不但豐富了我們公司項目管理崗位人才的施工技術(shù)管理經(jīng)驗，同時還為公司的創(chuàng)造了巨大的經(jīng)濟(jì)效益。

五、工作中存在的問題及改進(jìn)措施

經(jīng)過了這一年的努力工作，我們公司的各個項目部都很順利的完成了各自年初制定的年度工作計劃。雖然工作任務(wù)都順利的完成了，但是在完成這些工作的過程中我們依然存在一些不足，需要后期去努力改進(jìn)工作方式。比如說在某些項目，由于三方協(xié)商不夠及時導(dǎo)致施工進(jìn)度被拖慢；在工程前期編排施工進(jìn)度計劃時沒有特別考慮當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)政策的調(diào)整（特別是有關(guān)環(huán)境保護(hù)方面），導(dǎo)致在基坑開挖的過程中土方未能及時運(yùn)出工地，影響了后續(xù)施工進(jìn)度計劃的正常進(jìn)行。作為房地產(chǎn)開發(fā)公司總工的我，肩負(fù)著確保工程質(zhì)量的重大責(zé)任，同時必須從整個工程的進(jìn)度控制、成本控制考慮，通過認(rèn)真分析技術(shù)管理工作的每一個環(huán)節(jié)，掌握工程建設(shè)質(zhì)量、進(jìn)度、成本的制約因素，提出科學(xué)合理經(jīng)濟(jì)可行的技術(shù)實施方案，積極采用新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備，從而提高施工質(zhì)量、縮短施工工期、節(jié)約施工成本、降低能耗，為企業(yè)提高效益。因此，加強(qiáng)對新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備的了解和掌握迫在眉睫。立足于學(xué)習(xí)和實踐，我給自己提以下幾點(diǎn)建議：

1、加強(qiáng)自身科學(xué)文化素質(zhì)學(xué)習(xí)，不斷提高自我在工程建設(shè)方面的思想認(rèn)識，用先進(jìn)的工程建設(shè)知識武裝自己；

2、努力學(xué)習(xí)、借鑒他人的工作經(jīng)驗，參照其他施工單位的新型施工技術(shù)、施工工藝以及所運(yùn)用的施工設(shè)備、建設(shè)材料，結(jié)合我公司各工程建設(shè)中的實際應(yīng)用情況，提出改革性的可靠建議，供工程建設(shè)參考執(zhí)行；

3、不斷地從工程建設(shè)實踐中，發(fā)現(xiàn)問題，尋求突破，實現(xiàn)技術(shù)和管理創(chuàng)新。

4、加強(qiáng)前期施工進(jìn)度計劃的審核工作，完善可能存在的制約因素，合理調(diào)整施工進(jìn)度計劃，為后期施工的順利進(jìn)行創(chuàng)造先期有利條件。

六、自我評價及下一年的工作目標(biāo)

在這一年的工作中，作為房地產(chǎn)開發(fā)公司總工的我盡職盡責(zé)，嚴(yán)于律己，潔身自好，注重團(tuán)隊合作，嚴(yán)格要求各項目部按照規(guī)章制度辦事，切實保證工程施工質(zhì)量、施工進(jìn)度、施工安全，努力完成節(jié)能減排工作。對于公司后續(xù)人才的培養(yǎng)，我始終嚴(yán)予身教，在工作中通過工程實例教導(dǎo)新人怎樣去合理管理工程事物，怎樣去運(yùn)用新技術(shù)、新工藝完善施工方式，同時大膽使用新人，在工作中不斷給予支持和指導(dǎo)。

當(dāng)然，在這一年的工作中我依然存在著一些不足，努力去彌補(bǔ)自己工作中的不足也將是我明年的工作目標(biāo)之一。2015年緩緩向我們走來，對于明年，我滿懷希望；對于明年的工作，我也充滿信心?？偟膩碚f，我將通過自身的熱情、認(rèn)真努力的工作態(tài)度以及扎實的技術(shù)根底，更加大膽的使用新人、新技術(shù)、新工藝等去嚴(yán)格按照相關(guān)的規(guī)章制度管理各個項目，不斷改善工作效率，打造出多批次的管理團(tuán)隊。同時在施工管理工作中，簡化并規(guī)范化各項工作的工作流程，為各方工作的順利進(jìn)行創(chuàng)造有利條件，確保各個項目保質(zhì)量、保進(jìn)度、保安全、保節(jié)能減排等工作的順利完成，盡全力為公司創(chuàng)造更大的經(jīng)濟(jì)效益，完成公司2.86億元產(chǎn)值計劃，為社會及公司員工建設(shè)更優(yōu)質(zhì)的工程。

第二篇：敘職報告

敘職報告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和同志：

我于2012年10月參加工作,前后分別在xxx中心、xxx油庫、xx油庫、xxx庫實習(xí)。直到2013年3月4日，我來到xxx油庫見習(xí)，先在計量學(xué)習(xí)并做警消工作，5月初至6月末在地付現(xiàn)場作監(jiān)護(hù)工作，7月初至今在化驗室協(xié)助在職化驗員。

濟(jì)南油庫警消崗主要負(fù)責(zé)門衛(wèi)登記、人員車輛入庫安檢及消防器材維護(hù)，以下主要敘述地付現(xiàn)場和化驗的工作情況。

一、地付現(xiàn)場的工作職責(zé)和內(nèi)容

1． 熟悉地付發(fā)油工藝流程，聽從調(diào)度指令完成發(fā)油工藝流程更改，復(fù)核各閥門開關(guān)情況； 2． 協(xié)助警消人員進(jìn)行車輛登記和安檢；

3． 引導(dǎo)車輛到指定位置發(fā)油，督促司機(jī)嚴(yán)格按“裝車十步曲”進(jìn)行操作，對經(jīng)驗不足的司機(jī)進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)或幫助其操作； 4． 現(xiàn)場巡檢并監(jiān)護(hù)發(fā)油情況；

5． 維持車輛進(jìn)出秩序，引導(dǎo)車輛到指定位置停車量油； 6． 及時向中控室匯報突發(fā)情況； 7． 清潔發(fā)油臺衛(wèi)生。

二、化驗的工作職責(zé)和內(nèi)容

1． 貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)和上級有關(guān)質(zhì)量法律法規(guī)、制度和標(biāo)準(zhǔn)； 2． 負(fù)責(zé)出入庫及儲存油品的質(zhì)量檢驗； 3． 負(fù)責(zé)質(zhì)量文件及記錄的建立、歸檔和保存； 4． 負(fù)責(zé)儀器設(shè)備的維護(hù)及管理；

5． 嚴(yán)格執(zhí)行油品化驗的各項規(guī)章制度及檢驗程序，準(zhǔn)確、及時的出具質(zhì)量檢測數(shù)據(jù)； 6． 誠信公正、科學(xué)規(guī)范，對質(zhì)量檢驗結(jié)果的準(zhǔn)確性、真實性、完整性、保密性負(fù)責(zé)； 7． 正確判定檢驗結(jié)果的符合性，準(zhǔn)確出具油品質(zhì)量檢驗報告單； 8． 熟知油品檢驗崗位存在的安全風(fēng)險，掌握其預(yù)防應(yīng)急措施，確保檢驗環(huán)境符合質(zhì)量安全要求； 9． 正確使用及維護(hù)保養(yǎng)油品分析檢測儀器設(shè)備，保證其處于正常工作狀態(tài)； 10． 堅持學(xué)習(xí)油品檢驗相關(guān)知識，實現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)及時更新。

三、小結(jié)

見于實習(xí)階段，所以我在地付現(xiàn)場和化驗都是和別的員工編在一起進(jìn)行工作，所以個別崗位主要起輔助作用。我能積極配合其他員工按時完成工作，遇事及時向上級匯報。因為新參加工作，有些地方經(jīng)驗不足，我會謙卑地向各位前輩學(xué)習(xí)，不斷完善自己。我也利用閑暇之余，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高操作水平。下階段，我準(zhǔn)備加強(qiáng)油品化驗的理論知識學(xué)習(xí)。

特此報告，請審閱！

第三篇：敘職報告

述職報告

一、個人述職報告的正文，由開頭、主體、結(jié)尾三部分組成：

1、開頭，又叫引語，對自己的身份和崗位職責(zé)及其工作目標(biāo)，要首先簡明扼要地敘述清楚，不然領(lǐng)導(dǎo)對其報告無法衡量。因為同一層次、同一級職務(wù)，不同部門的干部其職責(zé)范圍并不一樣，所以述職報告開頭必須首先明確自己的崗位職責(zé)和工作目標(biāo)，這樣領(lǐng)導(dǎo)和聽眾對述職者才能有清楚的認(rèn)識，正確的考評。說清任職的自然情況，包括何時任何職，變動情況及背景；崗位職責(zé)和考核期內(nèi)的目標(biāo)任務(wù)情況及個人認(rèn)識；對自己工作盡職的整體估價，確定述職范圍和基調(diào)。

2、主體，是述職報告的中心內(nèi)容，主要寫實績、做法、經(jīng)驗、體會或教訓(xùn)、問題，要強(qiáng)調(diào)寫好以下幾個方面：

對本職工作做得如何；對上級交辦事項的完成情況；對分管工作任務(wù)完成的情況；在工作中出了哪些主意，采取了哪些措施，作出哪些決策，解決了哪些實際問題，糾正了哪些偏差，做了哪些實際工作，取得了哪些業(yè)績；個人的思想作風(fēng)、職業(yè)道德，創(chuàng)新和關(guān)心員工等情況；寫出存在的主要問題，并分析問題產(chǎn)生的原因，提出今后改進(jìn)的意見和措施。這部分，要寫得具體、充實、有理有據(jù)、條理清楚。由于這部分內(nèi)容涉及面廣，量多，所以宜分條列項寫出?！皸l”、“項”要注意內(nèi)在邏輯關(guān)系安排好。

二、個人述職報告寫作要求與技巧

1、標(biāo)準(zhǔn)要清楚。要圍繞崗位職責(zé)和工作目標(biāo)來講述自己的工作,尤其要體現(xiàn)出個人的作用,不能寫成工作總結(jié)。

2、內(nèi)容要客觀。必須實事求是、客觀實在、全面準(zhǔn)確。既要講成績,又要講失誤;既要講優(yōu)點(diǎn),又要講不足;既不能夸大成績,也不能回避問題。只有客觀陳述履行職務(wù)的情況,才能有助于上級機(jī)關(guān)和所屬單位群眾對自身工作作出全面、準(zhǔn)確、客觀的評價。

3、重點(diǎn)要突出。抓住帶有影響性、全局性的主要工作,對有創(chuàng)造性、開拓性的特色工作重點(diǎn)著筆,力求詳盡具體,對日常性、一般性、事務(wù)性工作表述要盡量簡潔,略作介紹即可。

4、個性要鮮明，不同的崗位,有著不同的職責(zé)要求,即使是相同的崗位,也由于述職者個人的個性差異,其工作方法、工作業(yè)績也不相同。因此,述職報告要突出個性特點(diǎn),展示述職者個人風(fēng)格和魄力,切忌千人一面。

5、語言要莊重。行文語言要樸實,評價要中肯,措詞要嚴(yán)謹(jǐn),語氣要謙恭,盡量以陳述為主,也可寫一些工作的感想和啟示,但不得描寫、抒情,更不能使用夸張的語言。

三、述職報告應(yīng)注意的幾點(diǎn)

1、述職報告不同于工作總結(jié)?？偨Y(jié)側(cè)重提出經(jīng)驗、教訓(xùn)、體會，著眼的是整體的事跡，因而在表達(dá)上側(cè)重用分析論證的方式。而述職報告則側(cè)重在對客觀情況實事求是地敘述上，以政績?yōu)橐罁?jù)，體現(xiàn)個人的能力和貢獻(xiàn)。在談成績的同時或之后可以談經(jīng)驗體會，但經(jīng)驗體會不是述職報告的主要內(nèi)容。

2、述職報告不同于工作匯報。工作匯報著眼的是工作，以事為主，而述職報告則著眼于個人方面的內(nèi)容，以個人為主體，見人見事。因而寫時要很好的把握分寸，并避免兩方面的疏忽：一是不能貪天之功為已有，把別人的貢獻(xiàn)記在自己賬上；二是不要把自己的成績遺漏掉。所以寫述職報告本身也需要有一定的識別能力和分析能力。在單位的整體工作中，要能正確地、準(zhǔn)確地認(rèn)識自己的位置，認(rèn)識自己的成績和貢獻(xiàn)，這也是寫好述職報告的先決條件。

3、述職報告是應(yīng)用文。述職報告是表述自己的政績和工作活動情況的，所以要用樸實真切、嚴(yán)肅不茍的語言如實地把事情表述出來，避免空話、套話，并且使人能夠準(zhǔn)確理解、明白所述的意思。

4、明確位置，掌握主從。每個干部都有自己的位置，在寫述職報告時要圍繞自己的工作職責(zé)，去說工作內(nèi)容。寫述職報告是以“我”為組織材料，無論涉及上級或下級，從表述的角度講都屬于從屬地位。不可倒從為主，也不可變主為從。注意這兩點(diǎn)，掌握好略于人、說于已的原則，才能把有限的文字恰當(dāng)?shù)赜糜跀⑹鲎约旱恼兣c工作活動。

5、突出重點(diǎn)，要有新意。述職報告不是公布“流水賬”，事無巨細(xì)，“西瓜芝麻一起抓”。而是要寫出規(guī)定考核期內(nèi)工作的基本風(fēng)貌和主旋律，并且要有新意。因而要寫出善于研究新情況、新課題不斷進(jìn)取的工作思路，并且要把理論和實際結(jié)合起來談，以體現(xiàn)自己的工作能力和政策水平。

第四篇：敘職報告

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同仁，大家好：

本人XXX，出生于1976年，本科學(xué)歷。1999年3月，懷著對稅務(wù)工作的滿腔熱情，成為了一名光榮的稅務(wù)工作者。先后在辦稅服務(wù)廳、信息中心工作，主要負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)維護(hù)、網(wǎng)絡(luò)管理、稅務(wù)軟件開發(fā)與推廣應(yīng)用等工作，2003年任信息中心副主任。

一、政治思想明確，積極要求進(jìn)步

本人在思想上積極要求進(jìn)步。始終堅持以馬列主義，毛澤東思想，鄧小平評論為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想和黨的各項路線、方針、政策，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，并將自已所學(xué)理論帶到實踐中加以理解和運(yùn)用。2002年光榮地加入了中國共產(chǎn)黨。

二、工作上積極探索、不斷創(chuàng)新

對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，一絲不茍，精益求精。我認(rèn)為，“對待工作，兩種精神不可少。一是敬業(yè)精神不可少，無論在什么崗位，無論從事什么工作，都要盡職盡責(zé)，做好本職工作；二是奉獻(xiàn)精神不可少，有一份熱，就發(fā)一份光，只有將自己的青春年華融入到事業(yè)的追求中，才能使自己的生命有價值，有意義”。

自參加工作開始，正趕上國稅系統(tǒng)信息化建設(shè)的大規(guī)模發(fā)展時期。作為一名計算機(jī)技術(shù)人員，我自始至終地參與了綜合征管軟件、金稅工程、辦公自動化等各項稅務(wù)信息化建設(shè)工作。從網(wǎng)絡(luò)的搭建、軟件的安裝調(diào)試、系統(tǒng)的維護(hù)、后期的培訓(xùn)與管理，無不凝注了自己大量辛勤的汗水。作為荊州市國稅系統(tǒng)技術(shù)骨干，經(jīng)常參與省局、荊州市局組織的軟件開發(fā)、網(wǎng)站建設(shè)等工作，其中，2004年至2005年，參與了省局組織的“納稅評估”軟件開發(fā)，通過努力克服困難，長期加班加點(diǎn)，潛心鉆研計算機(jī)技術(shù)，熬過了無數(shù)的通宵，出色地完成了開發(fā)任務(wù)。

2005年負(fù)責(zé)信息中心全面工作以來，和科室同志一道，以“服務(wù)”為宗旨，完善科室制度，規(guī)范科室管理，提高工作效率，強(qiáng)化科室考核，無論在硬件建設(shè)、軟件維護(hù)、網(wǎng)絡(luò)管理等各方面都取得了長足的進(jìn)步，為我局的信息化建設(shè)貢獻(xiàn)了自己的力量。在荊州市國稅局信息中心考核中，基本上都進(jìn)入了前三名，獲得了各級領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。

三、嚴(yán)于律已，以身作則

本人在工作中、生活上，從未放松過對自已的要求。在平時，能夠認(rèn)真遵守單位的各項規(guī)章制度，出色地完成各項工作任務(wù)。同時，能夠主動地向領(lǐng)導(dǎo)請教，向同事學(xué)習(xí)；虛心地接受別人的意見，積極地進(jìn)行工作創(chuàng)新。使自己在較短時間內(nèi)出色地勝任了本職工作。

參加工作以來，工作上能積極進(jìn)取、努力創(chuàng)新，一步一個臺階，2000年、2001年先后獲得了省局計算機(jī)能手稱號；2002年獲得荊州市征管軟件推廣應(yīng)用先進(jìn)個人；2003年、2004年被荊州市評為金稅工程先進(jìn)工作者；2006年獲得荊州市青年崗位能手。

如果說在工作中取得了一點(diǎn)點(diǎn)成績，我深深認(rèn)識到成績的取得離不開局領(lǐng)導(dǎo)的幫助，離不開各位同事們的支持。在這次“兩推一述”改革中，作為一名共產(chǎn)黨員，作為一名稅務(wù)工作者，我愿意以平和的心態(tài)，接收各位領(lǐng)導(dǎo)和同仁的考驗，不論結(jié)果如何，不論在哪個崗位，我都會在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，以更謙虛、更敬業(yè)、更務(wù)實的態(tài)度，一如既往、再接再厲地為石首國稅奉獻(xiàn)自己的力量。

謝謝！

第五篇：敘職報告

敘職報告

10應(yīng)用英語中隊程忠亮

時間已過大半，本學(xué)期。好像就是昨天來這學(xué)校報到的一樣，記憶如此清晰。已感覺到孔子那“逝者如斯夫，不舍晝夜”時間如流水的快。

大半個學(xué)期過了，綜合這些經(jīng)歷，真是有種莫名的感覺。

在中隊中，我擔(dān)任通訊員，這是我從學(xué)生涯從未有過的經(jīng)歷。因為在小學(xué)、中學(xué)從未有過這個職位。所以，在大學(xué)，我認(rèn)為，這職務(wù)是很有挑戰(zhàn)性的，很有新鮮感。

通訊員這職務(wù)我到現(xiàn)在還不是很了解其中的涵義。從字面上來說，就是信息的流通和交流，為中隊服務(wù)。我想是這樣吧。從大半給個學(xué)期的任職以來，工作還順利，但感覺工作做得并不是很出色，如有時系里出的通知我沒有及時給中隊傳達(dá)。但是，辦公室的衛(wèi)生和環(huán)境保持還是做得很好，領(lǐng)信件和包裹還是很及時的，而且很負(fù)責(zé)的送到主人手中。整體來說，自己還是很盡職的。

在配合中隊長、區(qū)隊長、班長工作方面，我認(rèn)為，我做得還算差不多，僅僅是差不多。有些地方還是要積極點(diǎn)，比如打球賽，如果是不夠人，我就得上，雖然我技術(shù)不是很好，還是認(rèn)為重在參與，總比少人好吧？叫不出人，中隊就會丟面子，輸贏是次要的，友誼才是重要的。

在學(xué)院或系開展的大型活動中，大部分都參加了。如校運(yùn)動會、拔河比賽，還有軍訓(xùn)教官團(tuán)。校運(yùn)動會上，雖然沒有拿到名次，但是經(jīng)過比賽，我學(xué)到了許多：第一個就是成敗與否，不必在乎，依然有許多觀眾為你鼓激情之掌；第二就是中隊每個人都很關(guān)心自己，眼神和加油聲隨著自己的腳步轉(zhuǎn)圈，一直到最后，說明自己是很幸福的；第三就是，經(jīng)歷更多了，不會在以后的這樣的活動中緊張了，等等。拔河比賽每次都參加了，而且中隊很看好我，我很欣慰。拔河有輸贏，這都不是重要的，重要的是中隊團(tuán)結(jié)的精神，真的很難能可貴。軍訓(xùn)教官團(tuán)入選，我很榮幸。聽說以后訓(xùn)練會很辛苦，但是很樂意去當(dāng)教官，真的。在練擒敵拳之后，才發(fā)現(xiàn)，其實不苦。真的不是想象中得那么苦。不管以后訓(xùn)練有多艱難（我相信也不會什么很艱苦，即使苦也不怕)，我都會堅持到最后。

在與同學(xué)關(guān)系方面，還可以，沒有和中隊哪個發(fā)生過摩擦。而且，相互之間都有話可說，聊得來。我認(rèn)為這是與我性格相關(guān)的。大家也比較樂意與我交往，我很欣慰。不過，在與女同學(xué)交往過程中還是有些不怎么自然，但是很少就是，交流還是很暢通的。

禮節(jié)禮貌方面還有許多不足。認(rèn)得到的見到之后都會問候或打招呼。遇見領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)得到的也都會叫或打招呼。令我心里不自然的是，在遇到不認(rèn)識的領(lǐng)導(dǎo)時，想叫又不敢叫，怕叫錯，等想好叫什么了，領(lǐng)導(dǎo)又擦身而過了。哎!心里自然就不好受了。今后，心理素質(zhì)還得鍛煉。

生活方面，讓我感到心痛的是，在大學(xué)，錢是如此的不經(jīng)花，經(jīng)常丈二的和尚——摸不著頭腦，錢花在哪都不知道。該買的沒買到，該用的沒用，打水漂了。但是也使我感覺到，也只有這樣，才襯托出，錢，真的很難賺。聯(lián)想到父母掙錢的情景，真的是不該在大學(xué)“揮霍”。我沒有資本來大花，更沒有資格來大花。以后要勤儉節(jié)約。

總得來說，前段時期過得也就這樣，很充實說不上，但是學(xué)到了許多，而更多的是不足。所以，接著的幾個學(xué)期里，要好好珍惜、把握。其實，三年不長！

首先要好好學(xué)習(xí)，因為學(xué)生的本職工作是學(xué)習(xí)；其次要學(xué)會如何處理同學(xué)間的關(guān)系；再次要學(xué)習(xí)感恩，對父母、老師、朋友同學(xué)；最后，要更成熟了，明確奮斗目標(biāo)，走好明天的路。