第一篇:專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)初級職稱條件
關(guān)于2011年度政府專業(yè)技術(shù)人員職稱工作安排的通知
為進(jìn)一步規(guī)范職稱管理,做好2011年政府專業(yè)技術(shù)人員職稱工作,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、時(shí)間安排
材料上報(bào)時(shí)間:凡申報(bào)高、中、初級(含初聘)專業(yè)技術(shù)資格的材料,各單位務(wù)必按附表的時(shí)間要求報(bào)師職改辦,由師職改辦抽調(diào)部分團(tuán)場職改業(yè)務(wù)人員,在師機(jī)關(guān)三樓會(huì)議室對申報(bào)人員材料進(jìn)行集中審查。
二、材料審核有關(guān)要求:
1.對初審不合格者的申報(bào)材料,將采取兩名審核人簽字的方式退回。
2.對初審合格,本人要求補(bǔ)充材料的(如論文等),須由呈報(bào)單位人事(職改)部門寫明原因并蓋章確認(rèn)后,方可入袋。
3.對初審不合格,補(bǔ)充材料后再次申報(bào)的人員,須由呈報(bào)單位人事(職改)部門寫明原因并蓋章確認(rèn)后,師職改辦方可接收申報(bào)材料。
三、專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)材料
(一)內(nèi)容及要求
1.《評審表》。申報(bào)高級職稱一式三份,中、初級職稱一式兩份,復(fù)印無效。填寫字跡必須工整,也可從政府人事人才網(wǎng)“資料下載”欄下載打印,打印件表式必須與印制的表式和大小一致(8開紙對折,中間裝訂,審批意見欄放在倒數(shù)第2頁)。
2.《推薦評審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格情況表》打印件(A4幅面紙正反兩面打印)。
3.公示結(jié)果說明。
4.學(xué)歷證書、從業(yè)資格證書、執(zhí)業(yè)資格證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、聘任證書、各種獲獎(jiǎng)證書復(fù)印件一份,驗(yàn)證人簽名并加蓋公章。
5.有效期內(nèi)的職稱外語成績通知單(或合格證)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試合格證(或成績通知單)和繼續(xù)教育證原件。
6.最近連續(xù)5年以上的考核表復(fù)印件,驗(yàn)證人簽名并加蓋公章。
7.任職期間業(yè)務(wù)工作總結(jié)一份(2000字以內(nèi))。推薦單位要對其工作總結(jié)所述業(yè)績進(jìn)行認(rèn)真核實(shí),確定屬實(shí)后,審核人簽名并加蓋公章。
8.論文、著作、教案(必須手書,按年度裝訂在一起)、發(fā)展規(guī)劃、技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)章制度、年度計(jì)劃等原件一份。規(guī)章制度、技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)等,推薦單位要如實(shí)說明其應(yīng)用范圍、效果及申報(bào)人所起作用等,審核人簽名并加蓋公章。
9.經(jīng)濟(jì)效益,社會(huì)效益證明材料,要由單位總會(huì)計(jì)師和財(cái)務(wù)主管領(lǐng)導(dǎo)簽字。
(二)申報(bào)材料裝訂順序
1.公示結(jié)果。
2.學(xué)歷證書(包括各層次的學(xué)歷證書)、從業(yè)資格證書、執(zhí)業(yè)資格證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、聘任證書復(fù)印件。
3.有效期內(nèi)的職稱外語成績單(或合格證)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試合格證(或成績通知單)、繼續(xù)教育證書原件。
4.最近連續(xù)5年以上的考核表復(fù)印件。
5.各種獲獎(jiǎng)證書復(fù)印件。
6.論文、著作、發(fā)展規(guī)劃、技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)章制度、年度計(jì)劃等原件。
7.經(jīng)濟(jì)效益,社會(huì)效益證明材料原件。
8.任職期間業(yè)務(wù)工作總結(jié)。
9.職稱外語考試免考審批表。
(三)材料申報(bào)注意事項(xiàng):
1.《評審表》、《推薦評審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格情況表》不裝訂。
2.上述1-9材料統(tǒng)一用A4紙裝訂(較小的原件可粘貼在A4紙上),只需提供1份。
3.所提供的獲獎(jiǎng)證書、技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)、論文、經(jīng)濟(jì)效益等業(yè)績成果必須是任現(xiàn)職以來的,任現(xiàn)職以前的業(yè)績成果呈報(bào)單位應(yīng)予剔除。
4.申請破格評審者,需提供兩個(gè)年度考核為優(yōu)秀的考核表,并填寫《破格推薦評審專業(yè)技術(shù)職務(wù)審批表》。“參加審查評估的同行專家”一欄,由職改部門委托專家進(jìn)行,個(gè)人或單位委托專家鑒定無效。
5.《評審表》、《職稱外語考試免考審批表》、《推薦評審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格情況表》、《破格推薦評審專業(yè)技術(shù)職務(wù)審批表》可從政府人事人才網(wǎng)“資料下載” 欄下載打印。
職稱工作政策性強(qiáng)、涉及面廣,直接關(guān)系到廣大專業(yè)技術(shù)人員的切身利益。對今年的職稱評審工作,各單位人事(職改)部門要高度重視,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),并注意配合紀(jì)檢監(jiān)察部門做好監(jiān)督檢查,保證職稱評審工作健康有序地進(jìn)行。有關(guān)材料在政府人事人才網(wǎng)進(jìn)行下載。
第二篇:初級職稱申報(bào)說明
2012年初級職評通知
一、申報(bào)對象:近年來新參加工作尚未取得初級職稱的教師、資教生。
二、申報(bào)條件:附后。
三、申報(bào)程序:
1、12月7日-12月10日,各單位摸底統(tǒng)計(jì)申報(bào)人數(shù);
2、12月11日,按統(tǒng)計(jì)人數(shù)到政工股領(lǐng)取評審表;
3、12月14日前,上交評審表和相關(guān)資料。
四、資料要求:
1、資料由各單位統(tǒng)一上交,不受理教師個(gè)人報(bào)送資料;
2、報(bào)送資料包括:個(gè)人評審表一份,申報(bào)學(xué)歷原件、復(fù)印件一份,單位匯總表電子表
和紙質(zhì)表一份(匯總表樣表在群共享),紙質(zhì)表需加蓋單位公章;
3、交費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按慣例執(zhí)行;
4、不得跨崗位申報(bào),小學(xué)、幼教教師只能申報(bào)小學(xué)一級、幼教一級,中學(xué)教師只能申
報(bào)中教二級。
2012年12月7日
附 申報(bào)條件
學(xué)歷工作年限
中二職前本科1年
職前專科3年
職前中專5年(需職后取得??埔陨蠈W(xué)歷并滿2年)
小一職前本科1年
職前專科2年
職前中專5年(職后取得??埔陨蠈W(xué)歷并滿2年也可申報(bào))
雙學(xué)位、研究生學(xué)歷情況
獲雙學(xué)士學(xué)位或碩士研究生畢業(yè),可直接申報(bào)本專業(yè)中二,從事本專業(yè)工作3年
可申報(bào)中一。
第三篇:專業(yè)技術(shù)人員考績登記表(審定初級職稱)
專業(yè)技術(shù)人員考績登記表 單位 姓名
填表時(shí)間:年月日
天津市職稱工作辦公室制 說明
專業(yè)技術(shù)人員業(yè)務(wù)考績登記表為首次建立專業(yè)技術(shù)人員業(yè)務(wù)考績檔案使用。
專業(yè)技術(shù)人員業(yè)務(wù)考績登記表和專業(yè)技術(shù)人員考績卡片除“部門領(lǐng)導(dǎo)核實(shí)意見”和“單位考核評語”兩個(gè)欄目外,其它欄目均由專業(yè)技術(shù)人員本人填寫。
專業(yè)技術(shù)人員業(yè)務(wù)考績登記表和專業(yè)技術(shù)人員考績卡片中“單位考核評語”欄,由部門領(lǐng)導(dǎo)核實(shí)后報(bào)單位業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人,經(jīng)組織考核寫出評語。專業(yè)技術(shù)人員業(yè)務(wù)考績登記表和專業(yè)技術(shù)人員考績卡片“創(chuàng)造發(fā)明、重大科研成果和受獎(jiǎng)情況”欄要寫清日期、主要內(nèi)容和批準(zhǔn)機(jī)關(guān);“著作與論文”欄要寫清出版或登載刊物名稱、日期和內(nèi)容提要;“國內(nèi)外進(jìn)修、出國考察及參加國際學(xué)術(shù)活動(dòng)情況”欄,國內(nèi)外進(jìn)修要寫清單位名稱、學(xué)習(xí)時(shí)間和時(shí)數(shù)、科目,出國考察及參加國際學(xué)術(shù)活動(dòng)要寫清國名、地點(diǎn)、單位、出國起止時(shí)間;任何職,考察交流內(nèi)容;“培養(yǎng)人才情況”欄要寫清起止時(shí)間、指導(dǎo)研究課題或培養(yǎng)主要內(nèi)容及成果。
填寫專業(yè)技術(shù)人員業(yè)務(wù)考績登記表和專業(yè)技術(shù)人員考績卡片一律用鋼筆或毛筆書寫,要實(shí)事求是,突出重點(diǎn),言簡意明。如填寫內(nèi)容較多,可另加附頁?;厩闆r 姓名
性別
出生年月
本 人 照 片
曾用名
民族
籍貫
行政職務(wù)
專業(yè)技術(shù)職務(wù)
基本工資
參加工作時(shí)間
身體情況
家庭住址
何時(shí)加入中國共產(chǎn)黨(共青團(tuán))任何職
何時(shí)加入民主黨派任何職
社會(huì)兼職
參加何學(xué)術(shù)團(tuán)體 任何職
學(xué)歷(何時(shí)何院校何專業(yè)畢業(yè))
中等專業(yè)學(xué)校
年制
國內(nèi)高等院校
年制
國外高等院校
年制
研究院(學(xué)位)
年制
懂何種外國語 聽讀說寫能力
愛 人 情 況
姓名
年齡 民族
文化 程度
政治 面目
有何專長
現(xiàn)在何地何單位任何職
主要經(jīng)歷 起止年月
何單位
任何職
注:1.從參加工作起按時(shí)間順序填寫;
2.“任何職”欄包括何年在何單位的專業(yè)技術(shù)職稱、職務(wù)和行政職務(wù)。擔(dān)任過的主要專業(yè)技術(shù)工作 起止日期
任務(wù)(項(xiàng)目)名稱
本人擔(dān)任的工作任務(wù)及職務(wù) 水平或經(jīng)濟(jì)(社會(huì))效益情況
業(yè)務(wù)自傳
注:內(nèi)容包括基礎(chǔ)理論、專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力的成長過程。目前達(dá)到的水平,業(yè)務(wù)工作、組織管理工作的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì),以及今后努力方向、措施等。業(yè)務(wù)自傳
創(chuàng)造發(fā)明、重大科研成果和受獎(jiǎng)情況
著作 與 論文
國內(nèi)外進(jìn)修、出國考察及參加國際學(xué)術(shù)活動(dòng)情況
培養(yǎng)人才情況
部門領(lǐng)導(dǎo) 核實(shí)意見
簽字 年月日
單位考核 評語 蓋章 年月日
本人對考核評語的意見
簽字 年月日
第四篇:初級職稱初任(申報(bào))要求
通知
各政工校長:
12月上旬進(jìn)行大中專畢業(yè)生初任(申報(bào))二級教師、三級教師職務(wù)的相關(guān)工作,請符合條件的教師按要求準(zhǔn)備好相關(guān)材料,聽通知上交。
由于下周要開展職稱評審實(shí)地考核工作,2012年職稱評審?fù)ㄟ^且有崗位聘任的教師工資兌現(xiàn)工作一并于12月上旬進(jìn)行。
2013年統(tǒng)計(jì)名冊的電子稿可開始校對準(zhǔn)備。辛苦大家了!收到請回復(fù)。
2013年11月22日
附:關(guān)于大中專畢業(yè)生初任(申報(bào))二級教師、三級教師職務(wù)的要求
附:關(guān)于大中專畢業(yè)生初任(申報(bào))二級教師、三級教師職務(wù)的要求
一、學(xué)歷與資歷要求
根據(jù)湘教發(fā)〔2013〕29號文件精神,具備大學(xué)專科或中等師范學(xué)校畢業(yè)學(xué)歷,在教育教學(xué)崗位見習(xí)l年期滿并考核合格的大中專畢業(yè)生可初任三級教師。
具備碩士學(xué)位;或者具備學(xué)士學(xué)位或者大學(xué)本科畢業(yè)學(xué)歷,見習(xí)期1年期滿并考核合格可初任二級教師;或者具備大學(xué)專科畢業(yè)學(xué)歷,并在小學(xué)、初中三級教師崗位任教2年以上;或者具備中等師范學(xué)校畢業(yè)學(xué)歷,并在三級教師崗位任教3年以上可申報(bào)二級教師。
二、其它要求
1.教師資格證。所有申報(bào)初級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的教師必須具有相應(yīng)的教師資格證。
2.計(jì)算機(jī)等級證。所有申報(bào)初級專業(yè)技術(shù)職稱的教師必須具有相應(yīng)的計(jì)算機(jī)等級證書。
3.普通話證。所有申報(bào)初級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的教師必須具有相應(yīng)的普通話證,語文教師要求有普通話二甲及以上等級證。其它教師要求有二乙以上等級證。
三、材料要求
1.畢業(yè)證原件及復(fù)印件。2.教師資格證原件及復(fù)印件。3.計(jì)算機(jī)等級證原件及復(fù)印件。4.普通話證原件及復(fù)印件。
5.一式兩份《正規(guī)全日制院校畢業(yè)生初級專業(yè)技術(shù)職務(wù)呈報(bào)表》(請到區(qū)人社局專技股購買)。
6.近期含教學(xué)計(jì)劃與教學(xué)總結(jié)的教案一本(一學(xué)期)。
7、班主任工作或課外活動(dòng)小組工作(學(xué)生社團(tuán)、運(yùn)動(dòng)隊(duì)、學(xué)科競賽、綜合實(shí)踐活動(dòng)、專業(yè)集訓(xùn)隊(duì))或其他教育管理工作(學(xué)校中層管理人員、教研組長、年級組長、團(tuán)委正職書記、少先隊(duì)大隊(duì)輔導(dǎo)員等)等一年工作計(jì)劃、總結(jié)。
第五篇:2014初級職稱申報(bào)評審明白紙
2014初級職稱申報(bào)評審明白紙
一、關(guān)于評審范圍的問題。
凡在我市企業(yè)事業(yè)單位、社會(huì)中介組織從事專業(yè)技術(shù)工作,與用人單位確定了人員勞動(dòng)(聘用)關(guān)系的專業(yè)技術(shù)人員,以及在城市、農(nóng)村從事專業(yè)技術(shù)工作但無工作單位的人員,均可按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)條件申報(bào)評審相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格。公務(wù)員和列入?yún)⒄展珓?wù)員法管理的事業(yè)單位的工作人員(國家和省另有規(guī)定的外)以及今年12月31日以前達(dá)到退休年齡的專業(yè)技術(shù)人員,不得申報(bào)評審專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格。
二、關(guān)于標(biāo)準(zhǔn)條件的問題。
申報(bào)人員應(yīng)符合有關(guān)專業(yè)技術(shù)職務(wù)試行條例、全國職稱外語等級考試、全國專業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試等有關(guān)文件的要求。破格申報(bào)人員,須符合省、市規(guī)定的破格申報(bào)標(biāo)準(zhǔn)條件;改系列評審人員,應(yīng)在現(xiàn)聘專業(yè)技術(shù)崗位上工作一年以上,經(jīng)考核符合相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格條件;非企事業(yè)單位人員交流或聘用到企事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位上工作,或者事業(yè)單位中由非專業(yè)技術(shù)崗位聘用到專業(yè)技術(shù)崗位工作的人員,須在本單位從事專業(yè)技術(shù)工作一年以上,經(jīng)考核符合相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格條件,方可申報(bào)評審相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格。
三、關(guān)于申報(bào)渠道的問題。
申報(bào)評審專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格按照屬地管理的原則,有主管部門的經(jīng)本人申請、所在單位推薦、主管部門負(fù)責(zé)審查報(bào)送,人力資源社會(huì)保障行政部門審核。無主管部門但其所在單位具有人事檔案管理權(quán)限的,可經(jīng)本人申請、所在單位推薦、由所在的縣(市)區(qū)人力資源社會(huì)保障行政部門負(fù)責(zé)審查報(bào)送;人事檔案關(guān)系由市人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)代理的,經(jīng)本人申請、所在單位推薦,由人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)審查報(bào)送;人事檔案關(guān)系由縣(市)區(qū)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)代理的,經(jīng)本人申請、所在單位推薦,由所在的縣(市)區(qū)人力資源社會(huì)保障局負(fù)責(zé)審查報(bào)送;人事檔案關(guān)系不在我市的,可持其人事檔案管理部門出具的委托評審函,由所在的縣(市)區(qū)人力資源社會(huì)保障局負(fù)責(zé)審查報(bào)送。勞務(wù)派遣人員由勞務(wù)派遣單位按申報(bào)人所在單位隸屬關(guān)系推薦申報(bào);市屬職業(yè)技術(shù)學(xué)院和民辦職業(yè)院校等民辦非企業(yè)單位由所在的縣(市)、區(qū)人力資源社會(huì)保障部門審核呈報(bào);城市無工作單位的職業(yè)者和農(nóng)村從事專業(yè)技術(shù)工作的人員,由其所在街道社區(qū)、村委會(huì)或鄉(xiāng)鎮(zhèn)人力資源社會(huì)保障所推薦申報(bào),逐級審核上報(bào)。
四、關(guān)于所需報(bào)送材料的問題。
申報(bào)人須提供的評審材料類別、數(shù)量(有關(guān)表格可到市
中區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站“文件及表格下載”欄目中下載“2014初級職稱評審申報(bào)材料”)
1.《山東省專業(yè)技術(shù)職稱評審表》1份。
2.《專業(yè)技術(shù)職稱評審簡表》一式3份(A4紙型,原件,必須雙面,可打印)。
3.《專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)評審職稱情況一覽表》一式3
份(A3紙型,原件)。
4.反映本人任現(xiàn)職以來專業(yè)技術(shù)水平、能力、業(yè)績的業(yè)務(wù)工作總結(jié)1份。
5.學(xué)歷及學(xué)位證書(原件。如學(xué)歷證書丟失,須提交
畢業(yè)生登記表原件)。
6.有員級證的提供專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、單位聘書
(原件)。
7.任現(xiàn)職期間各考核登記表(原件)。
8.《推薦申報(bào)專業(yè)技術(shù)職稱“六公開”監(jiān)督卡》1份(A4紙型,原件)。
9、改系列申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格(指同級別的),須呈報(bào)《改系列申報(bào)專業(yè)技術(shù)職稱評審表》一式4份(A4紙型,原件),原《專業(yè)技術(shù)職稱評審表》或《專業(yè)技術(shù)職務(wù)呈報(bào)表》1份(原件),并報(bào)送反映其工作變動(dòng)后業(yè)務(wù)水平、業(yè)績情況等證明材料。
五、關(guān)于報(bào)送2014職稱材料具體要求的問題。
企業(yè)單位要填寫《濟(jì)南市企業(yè)單位申報(bào)職稱人員花名冊》,紙質(zhì)加蓋公章、電子版各一份,同申報(bào)人員的申報(bào)材
料一起報(bào)送區(qū)人社局專業(yè)技術(shù)人員管理科。上報(bào)時(shí)間截止到2014年9月26日。電子版發(fā)至郵箱:sz82078357@163.com。
各企業(yè)主管部門要加大審核力度,對各單位上報(bào)材料要逐一進(jìn)行審核,特別是對其“工作經(jīng)歷”要嚴(yán)審,防止出現(xiàn)事業(yè)單位人員以企業(yè)或無工作單位名義上報(bào)的現(xiàn)象。此類現(xiàn)象一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將對申報(bào)人員和相關(guān)部門按有關(guān)文件規(guī)定進(jìn)行全市通報(bào)和處理。
六、關(guān)于逐級審核的問題。
所在單位、主管部門、呈報(bào)部門要對申報(bào)材料認(rèn)真審查,嚴(yán)格把關(guān),經(jīng)公示無異議的,申報(bào)人、審核人、單位負(fù)責(zé)人分別在申報(bào)材料的相應(yīng)意見欄中簽字,其中個(gè)人要在《山東省專業(yè)技術(shù)職稱評審表》的“任現(xiàn)職后主要專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績登記(或個(gè)人總結(jié))”欄的最后填寫如下承諾語:“本人承諾:所提供的個(gè)人信息和證明材料真實(shí)準(zhǔn)確,對因提供有關(guān)信息、證件不實(shí)或違反有關(guān)規(guī)定造成的后果,責(zé)任自負(fù)?!?,所在單位要在《山東省專業(yè)技術(shù)職稱評審表》及《評審簡表》的單位意見欄填寫:“本單位已對提供的申報(bào)材料逐一審核,真實(shí)準(zhǔn)確,同意推薦?!必?fù)責(zé)人簽名,單位蓋章。連同其他申報(bào)材料,由呈報(bào)部門按規(guī)定時(shí)間報(bào)送到指定地點(diǎn)。
七、關(guān)于申報(bào)職稱時(shí)需要注意的其他問題。
1.呈報(bào)的申報(bào)材料必須手續(xù)完備,內(nèi)容齊全,字跡清晰,不得涂改、漏頁、缺頁。
2.申報(bào)材料須按要求裝入規(guī)范的材料袋內(nèi),實(shí)際材料件數(shù)與材料目錄必須相符。
3.所在單位必須填寫法定全稱。如:××市、縣(市、區(qū))××局所屬的事業(yè)單位人員申報(bào)時(shí)應(yīng)如實(shí)填寫單位全稱“××市、縣(市、區(qū))××單位”,不得填寫“××市、縣(市、區(qū))××局”。填寫從事專業(yè)應(yīng)統(tǒng)一規(guī)范。按照專業(yè)技術(shù)職務(wù)試行條例及有關(guān)政策規(guī)定,規(guī)范填寫“從事專業(yè)”。
八、報(bào)送地點(diǎn)和聯(lián)系方式。
地址:經(jīng)八路122號濟(jì)南大廈1208房間
電話:82078357