第一篇:13-11運(yùn)行部化學(xué)試驗(yàn)室班長(zhǎng)工作標(biāo)準(zhǔn)
Q/PFD-305-13.11-2002
運(yùn)行部化學(xué)試驗(yàn)室班長(zhǎng)工作標(biāo)準(zhǔn) 范圍
本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了甘肅平?jīng)霭l(fā)電有限責(zé)任公司運(yùn)行部化學(xué)試驗(yàn)室班長(zhǎng)的職責(zé)和工作內(nèi)容等。本標(biāo)準(zhǔn)適用于甘肅平?jīng)霭l(fā)電有限責(zé)任公司運(yùn)行部化學(xué)試驗(yàn)室班長(zhǎng)的工作崗位。主要職責(zé):
2.1 試驗(yàn)室班長(zhǎng)在運(yùn)行部主任的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)班組的生產(chǎn)、行政、安全、技術(shù)培訓(xùn)、勞動(dòng)紀(jì)律等工作,完成上級(jí)下達(dá)的月、年度計(jì)劃。
2.2 認(rèn)真執(zhí)行運(yùn)行部安排的任務(wù),搞好化學(xué)監(jiān)督工作,防止和減緩熱力設(shè)備腐蝕、結(jié)垢、積集沉積物及油質(zhì)劣化,及時(shí)發(fā)現(xiàn)變壓器等熱力設(shè)備潛伏的故障,提高設(shè)備健康水平。2.3 負(fù)責(zé)制定本班生產(chǎn)計(jì)劃、藥品儀器等材料計(jì)劃,審查試驗(yàn)分析報(bào)告。
2.4 在生產(chǎn)中出現(xiàn)異常、事故時(shí),組織試驗(yàn)室人員到現(xiàn)場(chǎng)及時(shí)分析試驗(yàn)、查找原因和處理事故。2.5 深入各崗位,了解各崗位生產(chǎn)工作情況,幫助解決存在的問(wèn)題,并掌握各項(xiàng)工作進(jìn)展情況。2.6 合理安排技術(shù)講課、學(xué)習(xí)等各種活動(dòng),完成上級(jí)下達(dá)的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)等工作。2.7 搞好班組建設(shè),開(kāi)展民主管理,調(diào)動(dòng)班組人員積極性,增強(qiáng)班組凝聚力。2.8 負(fù)責(zé)班組人員工作的調(diào)配、工作考核以及獎(jiǎng)金的二次分配。2.9 負(fù)責(zé)班組各種記錄、臺(tái)帳、檔案的審閱工作。
2.10 負(fù)責(zé)化學(xué)專業(yè)玻璃器皿、試驗(yàn)藥品、貴重物品的管理和發(fā)放工作。2.11 對(duì)汽水化驗(yàn)站人員有業(yè)務(wù)指導(dǎo)的責(zé)任?;炯寄?/p>
3.1 政治思想及職業(yè)道德
堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,堅(jiān)持改革開(kāi)放,具有一定的政治理論水平,有從事本崗位工作的高度責(zé)任感和事業(yè)心,實(shí)事求是,兢兢業(yè)業(yè);忠于職守,團(tuán)結(jié)同志,作風(fēng)民主。3.2 文化程度與所學(xué)專業(yè) 中專及以上文化程度,有較豐富的化學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的實(shí)際工作能力,從事化學(xué)試驗(yàn)工作四年以上,并熟悉化學(xué)試驗(yàn)室各崗位工作,經(jīng)班長(zhǎng)崗位培訓(xùn)考試合格,在班長(zhǎng)崗位見(jiàn)習(xí)半年,有一定的班組管理經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力和做好班組思想政治工作的經(jīng)驗(yàn)。3.3 專業(yè)及相關(guān)知識(shí)
精通發(fā)電廠化學(xué)的相關(guān)理論知識(shí),全面熟悉《化學(xué)監(jiān)督制度及實(shí)施細(xì)則》、《化學(xué)監(jiān)督制度》、《汽水監(jiān)督規(guī)程》、《化學(xué)藥品管理制度》、《鍋爐、汽機(jī)停機(jī)防腐制度》、及《電業(yè)安全工作規(guī)程》、《運(yùn)行管理制度》等與管理有關(guān)的各項(xiàng)規(guī)章制度。3.4 綜合工作能力
熟悉化學(xué)試驗(yàn)室、化學(xué)運(yùn)行各崗位使用的儀器、儀表的工作原理、結(jié)構(gòu)、使用方法和注意事項(xiàng),熟悉有關(guān)化學(xué)藥品的性能及其操作、使用注意事項(xiàng),熟悉有關(guān)熱力設(shè)備工作原理、性能及有關(guān)參數(shù);水汽循環(huán)系統(tǒng)、排水系統(tǒng)等有關(guān)熱機(jī)系統(tǒng);有關(guān)充油電氣設(shè)備的性能、參數(shù)及透平油、抗燃油系統(tǒng)流程和有關(guān)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、試驗(yàn)方法,熟悉《火力發(fā)電廠水、汽試驗(yàn)方法標(biāo)準(zhǔn)匯編》和水、汽控制標(biāo)準(zhǔn),熟悉燃料一般性試驗(yàn)方法和質(zhì)量控制規(guī)定,熟知工時(shí)定額、材料消耗定額有關(guān)知識(shí),掌握一定的企業(yè)管理知識(shí),具有一定的組織能力和管理水平,堅(jiān)持原則、辦事公道。工作標(biāo)準(zhǔn)
4.1 著裝和勞保用品符合安規(guī)要求。4.2 清掃本崗位衛(wèi)生。
Q/PFD-305-13.11-2002
4.3 檢查全班人員出勤情況。
4.4 聽(tīng)取運(yùn)行部領(lǐng)導(dǎo)指示,接受上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),安排當(dāng)天工作。
4.5 根據(jù)當(dāng)天班組出勤情況,調(diào)配人員,協(xié)調(diào)各崗位工作,做到日常工作有計(jì)劃、有安排、有落實(shí)。4.6 經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng),了解機(jī)爐運(yùn)行情況和各崗位工作進(jìn)展情況,檢查規(guī)程、制度執(zhí)行情況,對(duì)班內(nèi)發(fā)生的不安全現(xiàn)象,堅(jiān)持按“三不放過(guò)”的原則處理并考核,同時(shí)解決工作中存在的問(wèn)題。4.7 檢查各崗位記錄、臺(tái)帳等,要求做到記錄全面,技術(shù)資料保管完善。4.8 編制各種儀器、藥品、備品購(gòu)置計(jì)劃。4.9 負(fù)責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)技術(shù)項(xiàng)目的攻關(guān)工作。
4.10 安排和參加技術(shù)講課、安全活動(dòng)、工會(huì)活動(dòng)、政治學(xué)習(xí)等活動(dòng)。
4.11 按照考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行班組內(nèi)資金二次分配,在分配上應(yīng)充分體現(xiàn)按勞分配,調(diào)動(dòng)班員的積極性。4.12 每月開(kāi)班會(huì)總結(jié)上月生產(chǎn)情況,獎(jiǎng)金發(fā)放情況,表?yè)P(yáng)好人好事等,布置當(dāng)月工作。4.13 檢查各崗位衛(wèi)生應(yīng)保持清潔,物品擺放有序,落實(shí)工作進(jìn)展情況。4.14 做好班長(zhǎng)日志、記錄、向運(yùn)行部主任匯報(bào)工作。檢查與考核
5.1 由運(yùn)行部主任按本標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行檢查與考核。
5.2 按運(yùn)行部、班組經(jīng)濟(jì)責(zé)任制等有關(guān)規(guī)定進(jìn)行考核與獎(jiǎng)懲。5.3 按平?jīng)霭l(fā)電公司的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行考核。
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第二篇:13-01運(yùn)行部供水管線班長(zhǎng)工作標(biāo)準(zhǔn)
Q/PFD-305-13..01-2002
運(yùn)行部供水管線班長(zhǎng)工作標(biāo)準(zhǔn) 范圍
本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了甘肅平?jīng)霭l(fā)電有限責(zé)任公司運(yùn)行部供水管線班長(zhǎng)的職責(zé)和工作內(nèi)容等。本標(biāo)準(zhǔn)適用于甘肅平?jīng)霭l(fā)電有限責(zé)任公司運(yùn)行部供水管線班長(zhǎng)的工作崗位。職責(zé)
2.1 供水管線班長(zhǎng)受運(yùn)行部主任的領(lǐng)導(dǎo),積極完成主任下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。
2.2 供水管線班長(zhǎng)是全班的安全第一負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)組織全班人員完成設(shè)備日常維護(hù)、事故搶修和部分大小修工作,對(duì)人身安全和檢修質(zhì)量、班組管理工作負(fù)責(zé)。
2.3 供水管線班長(zhǎng)上班時(shí)離開(kāi)工作崗位應(yīng)向運(yùn)行部主任請(qǐng)假,班長(zhǎng)不在期間由班組技術(shù)員全面負(fù)責(zé)班組的各項(xiàng)工作。
2.4 負(fù)責(zé)班組人員工作調(diào)配,工時(shí)下達(dá)以及工作考核和獎(jiǎng)金分配,在技術(shù)員不在或不配備技術(shù)員的情況下同時(shí)負(fù)責(zé)班組的技術(shù)管理工作?;炯寄?/p>
3.1 政治思想及職業(yè)道德
堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,堅(jiān)持改革開(kāi)放,具有一定的政治理論水平,有從事本崗位工作的高度責(zé)任感和事業(yè)心,實(shí)事求是,兢兢業(yè)業(yè);忠于職守,團(tuán)結(jié)同志,作風(fēng)民主。3.2 文化程度與所學(xué)專業(yè)
中技及以上文化程度,從事運(yùn)行或熱機(jī)檢修工作四年以上,經(jīng)班長(zhǎng)崗位培訓(xùn)考試合格,在班長(zhǎng)崗位見(jiàn)習(xí)半年,有一定的班組管理經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力和做好班組思想政治工作的經(jīng)驗(yàn)。3.3 專業(yè)及相關(guān)知識(shí)
精通我廠生產(chǎn)過(guò)程的概況和機(jī)械制造的相關(guān)理論知識(shí),全面熟悉《機(jī)械檢修規(guī)程》、《化學(xué)運(yùn)行規(guī)程》、《汽機(jī)運(yùn)行規(guī)程》、《設(shè)備分工管理制度》、《安全管理制度》、《運(yùn)行管理制度》以及《電業(yè)安全工作規(guī)程》、《電業(yè)工業(yè)技術(shù)管理辦法》等與運(yùn)行管理有關(guān)的各項(xiàng)規(guī)章制度。3.4 綜合工作能力
熟悉供水管線所有設(shè)備的性能、主要參數(shù)、工作原理和系統(tǒng),熟悉掌握管道閥門(mén)等設(shè)備的檢修工藝和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),熟悉管線檢修所有工具、材料性能、使用和維護(hù)方法以及保管注意事項(xiàng),熟悉鉗工、機(jī)械、焊接、起重的一般知識(shí),熟悉消防和緊急救護(hù)知識(shí),掌握一定的企業(yè)管理知識(shí),具有一定的組織能力和管理水平,辦事公道,堅(jiān)持原則。工作標(biāo)準(zhǔn)
4.1 提前到現(xiàn)場(chǎng)檢查各崗位設(shè)備并聽(tīng)取運(yùn)行化學(xué)主操及值長(zhǎng)對(duì)設(shè)備、系統(tǒng)運(yùn)行情況的介紹,查閱缺陷記錄本,回班聽(tīng)取本班人員的檢查匯報(bào)。
4.2 組織召開(kāi)班前會(huì),布置當(dāng)天各項(xiàng)工作,強(qiáng)調(diào)安全措施和注意事項(xiàng)并傳達(dá)有關(guān)上級(jí)指示。4.3 在檢修前會(huì)同檢修負(fù)責(zé)人落實(shí)安全防范措施。
4.4 嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備巡回檢查制度,確保管線所有設(shè)備運(yùn)行穩(wěn)定可靠。
4.5 管線設(shè)備檢修時(shí)嚴(yán)格執(zhí)行安全規(guī)程和“兩票三制一卡”,并隨時(shí)檢查安全情況。
4.6 運(yùn)行設(shè)備發(fā)生異常情況時(shí)應(yīng)立即到現(xiàn)場(chǎng)檢查分析,制定處理措施并上報(bào)運(yùn)行部,指派專人負(fù)責(zé)做好異常設(shè)備的安全措施和記錄。
4.7 按規(guī)定做好檢修設(shè)備驗(yàn)收工作,查閱檢修設(shè)備的檢修原始記錄,做好檢修記錄。4.8 做好設(shè)備缺陷消除工作,保證設(shè)備無(wú)泄漏,達(dá)到達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)。4.9 加強(qiáng)工時(shí)和材料的管理,做到低耗高效。
4.10 抓好本班勞動(dòng)紀(jì)律,搞好勞動(dòng)定額工時(shí)管理,按經(jīng)濟(jì)責(zé)任制進(jìn)行考核。
Q/PFD-305-13..01-2002 4.11 安排崗位培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、生產(chǎn)工作,不斷提高職工的思想和技術(shù)素質(zhì)。
4.12 組織開(kāi)展提合理化建議和設(shè)備革新活動(dòng),不斷提高設(shè)備健康水平,并參加指導(dǎo)檢修工作。4.13 向班組各人員了解當(dāng)日工作情況,做到心中有數(shù)。4.14 向運(yùn)行部匯報(bào)班組工作情況。
4.15 檢查各類臺(tái)帳記錄情況,督促做到內(nèi)容完整、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、字跡工整。4.16 填好當(dāng)天的班長(zhǎng)日志。檢查與考核
5.1 由運(yùn)行部主任按本標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行檢查。5.2 按運(yùn)行部經(jīng)濟(jì)責(zé)任制進(jìn)行考核。
5.3 按平?jīng)霭l(fā)電公司的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行考核。
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第三篇:運(yùn)行部化學(xué)運(yùn)行爐外值班員崗位工作標(biāo)準(zhǔn)
Q/XFD
企
蕭 山發(fā)電廠業(yè)標(biāo)準(zhǔn) Q/XFD 305019 — 2008
運(yùn)行部化學(xué)運(yùn)行爐外值班員
崗位工作標(biāo)準(zhǔn)
2008—12—23 發(fā)布2008—12—23 實(shí)施
浙江東南發(fā)電股份有限公司蕭山發(fā)電廠發(fā) 布
目次
前言??????????????????????????????????????Ⅱ 1范圍 ???????????????????????????????????? 1 2規(guī)范性引用文件 ??????????????????????????????? 1 3職責(zé) ???????????????????????????????????? 1 4基本技能?????????????????????????????????? 2 5工作內(nèi)容與要求 ???????????????????????????????2 6工作報(bào)告程序 ???????????????????????????????? 3 7檢查與考核 ?????????????????????????????????
3前言
為了適應(yīng)電力市場(chǎng)的需求,深化企業(yè)內(nèi)部改革,規(guī)范我廠生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作秩序,完善工作標(biāo)準(zhǔn)化管理,推行現(xiàn)代企業(yè)制度。根據(jù)我廠機(jī)構(gòu)調(diào)整、定崗定員的實(shí)施和部門(mén)職責(zé)的劃分,現(xiàn)對(duì)我廠工作標(biāo)準(zhǔn)重新修訂、編寫(xiě)。
本標(biāo)準(zhǔn)是根據(jù)GB/T 1.1-2000《標(biāo)準(zhǔn)化工作導(dǎo)則》有關(guān)規(guī)定,按照我廠Q/XFD 001001—2006《標(biāo)準(zhǔn)化工作導(dǎo)則1》和Q/XFD 001002—2006《標(biāo)準(zhǔn)化工作導(dǎo)則2》制訂并公布實(shí)施。
本標(biāo)準(zhǔn)屬于《工作標(biāo)準(zhǔn)體系表》中的個(gè)性標(biāo)準(zhǔn)。本標(biāo)準(zhǔn)由浙江東南電力公司蕭山發(fā)電廠提出 本標(biāo)準(zhǔn)由蕭山發(fā)電廠人力資源部歸口管理并負(fù)責(zé)解釋 本標(biāo)準(zhǔn)起草部門(mén):蕭山發(fā)電廠運(yùn)行部 本標(biāo)準(zhǔn)起草人:王國(guó)強(qiáng)
本標(biāo)準(zhǔn)審核人:吳惠文應(yīng)駿
本標(biāo)準(zhǔn)審定人:陶建根姚子麟馮偶根黃觀林張勤陳啟構(gòu)本標(biāo)準(zhǔn)批準(zhǔn)人:**法 本標(biāo)準(zhǔn)2008年發(fā)布。
運(yùn)行部化學(xué)運(yùn)行爐外值班員崗位
1范圍
1.1本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了本廠運(yùn)行部化學(xué)運(yùn)行爐外值班員崗位工作人員的職責(zé)、基本技能(任職條件)、工作內(nèi)容要求與方法、檢查與考核。
1.2本標(biāo)準(zhǔn)適用于本廠運(yùn)行部化學(xué)運(yùn)行爐外值班員崗位任職人員。
2規(guī)范性引用文件
下列文件中的條款通過(guò)本標(biāo)準(zhǔn)的引用而成為本標(biāo)準(zhǔn)的條款。凡是注明日期的引用文件,其隨后所有的修改單(不包括勘誤的內(nèi)容)或修訂版均不適用于本標(biāo)準(zhǔn)。然而,鼓勵(lì)根據(jù)本標(biāo)準(zhǔn)達(dá)成協(xié)議的各方研究是否可使用這些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件,其最新版本適用于本標(biāo)準(zhǔn)。
2.1Q/XFD 000101-2006《標(biāo)準(zhǔn)化工作導(dǎo)則1》(浙江東南發(fā)電公司蕭山發(fā)電廠)2.2Q/XFD 000102-2006《標(biāo)準(zhǔn)化工作導(dǎo)則2》(浙江東南發(fā)電公司蕭山發(fā)電廠)2.3 《工作標(biāo)準(zhǔn)體系表》(浙江東南發(fā)電公司蕭山發(fā)電廠)
2.4Q/XFD 301021-2008《運(yùn)行部工作標(biāo)準(zhǔn)》(浙江東南發(fā)電公司蕭山發(fā)電廠)2.5Q/XFD 200329-2007《生產(chǎn)管理業(yè)務(wù)流程》(浙江東南發(fā)電公司蕭山發(fā)電廠)3職責(zé)
3.1權(quán)限
3.1.1有權(quán)對(duì)上級(jí)布置的工作提出建議。3.1.2有權(quán)對(duì)上級(jí)的錯(cuò)誤命令提出反對(duì)意見(jiàn)。3.2責(zé)任
3.2.1行政上受化學(xué)運(yùn)行班長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo),當(dāng)班時(shí)受化學(xué)主值調(diào)度,對(duì)爐外設(shè)備的安全負(fù)責(zé)。3.2.2嚴(yán)格貫徹執(zhí)行安全規(guī)程、運(yùn)行規(guī)程和本廠各項(xiàng)規(guī)章制度。3.2.3嚴(yán)格執(zhí)行文明生產(chǎn)相關(guān)規(guī)定。
3.2.4負(fù)責(zé)交接班前的爐外制水車間、零排放、綜合泵房的巡回檢查,以及“零排放”、綜合泵房的凝聚劑、助凝劑、漂白粉等藥品的配制、爐內(nèi)磷酸鹽、氫氧化鈉、聯(lián)胺、氨、十八胺等藥箱的配制及濃度測(cè)定。
3.2.5負(fù)責(zé)煤分析儀器設(shè)備的運(yùn)行操作、維護(hù)管理,作好入爐原煤樣、煤粉、飛灰、爐渣的取樣、留樣、制樣工作,嚴(yán)格按照規(guī)程執(zhí)行。
3.2.6負(fù)責(zé)化學(xué)的各項(xiàng)定期工作,定期工作操作之前必須向當(dāng)班主值匯報(bào)。
3.2.7負(fù)責(zé)酸、堿、聚凝劑等藥品的驗(yàn)收,監(jiān)磅及卸貨,進(jìn)酸堿、壓酸堿操作,并在記錄本上記錄。
3.2.8巡回檢查中發(fā)現(xiàn)設(shè)備有異常及時(shí)進(jìn)行處理。
3.2.9各項(xiàng)工作完成后,必須將工作情況向當(dāng)班主值匯報(bào),并在記錄本上記錄。3.2.10對(duì)化學(xué)危險(xiǎn)品的使用、廢棄須按《危險(xiǎn)化學(xué)品管理》執(zhí)行。
4基本技能
4.1基本條件
4.1.1了解國(guó)家和電力行業(yè)有關(guān)政策、法律法規(guī),熟悉上級(jí)有關(guān)文件、規(guī)定。掌握本廠規(guī)章制度。
4.1.2具有較強(qiáng)的專業(yè)理論基礎(chǔ)知識(shí),理論聯(lián)系實(shí)際,能靈活運(yùn)用分析和解決本崗位管轄工作中的問(wèn)題。
4.1.3恪盡職守,顧全大局,團(tuán)結(jié)協(xié)作,廉潔奉公,工作積極主動(dòng),事業(yè)心強(qiáng)。4.1.4身體健康,能夠適應(yīng)任職崗位階段性的較繁重的工作。4.2專業(yè)知識(shí)
4.2.1了解發(fā)電廠熱力設(shè)備的基本流程及工作原理。4.2.2熟悉化學(xué)水處理的基本流程及系統(tǒng)圖。4.2.3熟悉化學(xué)預(yù)處理設(shè)備的結(jié)構(gòu)及工作原理。4.2.4熟悉化學(xué)除鹽設(shè)備的結(jié)構(gòu)及工作原理。
4.2.5了解熱力設(shè)備水汽品質(zhì)的控制及加藥處理的機(jī)理。4.2.6了解化學(xué)設(shè)備的基本檢修工藝。4.2.7掌握煤的工業(yè)分析及基本原理。
4.2.8熟練掌握火電廠運(yùn)行部份汽水試驗(yàn)分析方法。4.2.9熟練掌握化學(xué)預(yù)處理設(shè)備的操作及水質(zhì)調(diào)整處理。4.2.10熟練掌握化學(xué)除鹽設(shè)備的制水操作及交換器的再生操作。4.2.11初步掌握機(jī)組啟停時(shí)的化學(xué)監(jiān)督。4.2.12能對(duì)常規(guī)設(shè)備進(jìn)行簡(jiǎn)單的檢修維護(hù)。
4.2.13熟悉化學(xué)在線儀表和常用試驗(yàn)室儀表的使用及維護(hù)。4.2.14在異常情況下能獨(dú)立分析處理。4.3能力要求
4.3.1具有必要的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力,能夠熟練地應(yīng)用辦公軟件和本廠自動(dòng)化信息管理系統(tǒng)開(kāi)展業(yè)務(wù)工作。
4.3.2具有較強(qiáng)的管理能力、組織能力和協(xié)調(diào)能力。善于協(xié)調(diào)本部門(mén)及各相關(guān)部門(mén)的管理工作關(guān)系和人際關(guān)系。
4.3.3具有一定的分析能力。能夠?qū)σ恍┲攸c(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行科學(xué)預(yù)測(cè),提出實(shí)施意見(jiàn)。4.3.4具有一定的語(yǔ)言、文字表達(dá)能力,能獨(dú)立撰寫(xiě)技術(shù)報(bào)告、總結(jié)材料等。
5工作內(nèi)容
5.1行政上受化學(xué)運(yùn)行班長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo),當(dāng)班時(shí)受化學(xué)主值調(diào)度,臨時(shí)離崗應(yīng)向主值請(qǐng)假。5.2負(fù)責(zé)交接班前的爐外制水車間、零排放、綜合泵房的巡回檢查,以及“零排放”、綜合泵房的凝聚劑、助凝劑、漂白粉等藥品的配制、爐內(nèi)磷酸鹽、氫氧化鈉、聯(lián)胺、氨、十八胺等藥箱的配制及濃度測(cè)定。
5.3負(fù)責(zé)煤分析儀器設(shè)備的運(yùn)行操作、維護(hù)管理,作好入爐原煤樣、煤粉、飛灰、爐渣的取樣、留樣、制樣工作,嚴(yán)格按照規(guī)程執(zhí)行。
5.4日班時(shí)負(fù)責(zé)煤粉細(xì)度的測(cè)定、前一天中班至當(dāng)天日班的飛灰、爐渣可燃物的分析。5.5負(fù)責(zé)化學(xué)的各項(xiàng)定期工作,定期工作操作之前必須向當(dāng)班主值匯報(bào)。
5.6負(fù)責(zé)酸、堿、聚凝劑等藥品的驗(yàn)收,監(jiān)磅及卸貨,進(jìn)酸堿、壓酸堿操作,并在記錄本上記錄。
5.7遇氨瓶、聯(lián)胺用完負(fù)責(zé)進(jìn)行更換并做好記錄。
5.8負(fù)責(zé)中班交班前使預(yù)處理礬箱、零排放礬箱保持滿液位及規(guī)定濃度。
5.9負(fù)責(zé)交班時(shí)的磷箱、氨箱不低于40cm;聯(lián)氨箱日班交班不低于40cm、中班交班不低于70cm,在低于上述液位時(shí)及時(shí)配制。
5.10磷酸三鈉、水合聯(lián)胺、液氨、水質(zhì)穩(wěn)定劑(阻垢劑)、十八胺、氫氧化鈉等,用量不足半月通知場(chǎng)部技術(shù)員或班長(zhǎng),并作好記錄,試驗(yàn)用消耗藥品不足時(shí)白班人員應(yīng)及時(shí)向試驗(yàn)班提出補(bǔ)足。
5.11巡回檢查中發(fā)現(xiàn)設(shè)備有異常及時(shí)進(jìn)行處理。
5.12各項(xiàng)工作完成后,必須將工作情況向當(dāng)班主值匯報(bào),并在記錄本上記錄。5.13搞好當(dāng)班的值班現(xiàn)場(chǎng)文明生產(chǎn)。5.14交接班清點(diǎn)公用工具,并作好記錄。5.15爐內(nèi)值班員不當(dāng)班時(shí),頂替爐內(nèi)值班員工作。5.16完成班長(zhǎng)交給的其他任務(wù)。
6工作報(bào)告程序
6.1當(dāng)廠內(nèi)發(fā)生重大事故,立即匯報(bào)當(dāng)值值長(zhǎng)、主值、班長(zhǎng)、技術(shù)員、運(yùn)行部副主任、運(yùn)行部主任。
6.2當(dāng)發(fā)生無(wú)票工作或違章作業(yè)時(shí),匯報(bào)當(dāng)值值長(zhǎng)、主值、班長(zhǎng)、技術(shù)員、運(yùn)行部副主任、運(yùn)行部主任。
6.3當(dāng)發(fā)生廠內(nèi)重大環(huán)保事件,匯報(bào)當(dāng)值值長(zhǎng)、主值、班長(zhǎng)、技術(shù)員、運(yùn)行部副主任、運(yùn)行部主任。
6.4影響安全生產(chǎn)及運(yùn)行穩(wěn)定的重大事件,據(jù)情況匯報(bào)主值、班長(zhǎng)、技術(shù)員、運(yùn)行部主任、書(shū)記。
6.5當(dāng)需發(fā)生重大運(yùn)行方式,匯報(bào)主值、班長(zhǎng)、技術(shù)員、運(yùn)行部主任。
6.6當(dāng)發(fā)生生產(chǎn)技術(shù)難題需解決,匯報(bào)運(yùn)行相關(guān)技術(shù)員、運(yùn)行部副主任、運(yùn)行部主任。6.7生產(chǎn)管理事宜、各類總結(jié)匯報(bào)班長(zhǎng)、技術(shù)員、運(yùn)行部主任。
7檢查與考核
運(yùn)行部管理人員、化運(yùn)班長(zhǎng)按本標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行檢查與考核。
第四篇:13-30運(yùn)行部鍋爐副操作員工作標(biāo)準(zhǔn)
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2運(yùn)行部鍋爐副操作員工作標(biāo)準(zhǔn)范圍
本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了甘肅平?jīng)霭l(fā)電有限責(zé)任公司運(yùn)行部鍋爐副操作員的職責(zé)和工作內(nèi)容等。
本標(biāo)準(zhǔn)適用于甘肅平?jīng)霭l(fā)電有限責(zé)任公司運(yùn)行部鍋爐副操作員的工作崗位。職責(zé)
2.1 鍋爐副操作員受值長(zhǎng)、主操的領(lǐng)導(dǎo)和指揮,配合主操作員調(diào)整本爐組參數(shù),維護(hù)爐組的安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。
2.2 嚴(yán)格遵守并執(zhí)行有關(guān)的規(guī)章制度。
2.3 負(fù)責(zé)汽溫、汽壓調(diào)整、制粉系統(tǒng)的啟停、切換操作,并負(fù)責(zé)爐前油系統(tǒng)及其吹掃伴熱蒸汽系統(tǒng)的運(yùn)行維護(hù)及檢查。
2.4 在事故情況下,聽(tīng)從主操作員指揮,積極配合進(jìn)行事故處理。
2.5 負(fù)責(zé)盤(pán)面抄表工作,保持操作盤(pán)面整齊、清潔。
2.6 服從指揮,認(rèn)真學(xué)習(xí)本職技術(shù),熟悉系統(tǒng),提高業(yè)務(wù)水平?;炯寄?/p>
3.1 政治思想及職業(yè)道德
堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,堅(jiān)持改革開(kāi)放,具有一定的政治理論水平,有從事本崗位工作的高度責(zé)任感和事業(yè)心,實(shí)事求是,忠于職守,團(tuán)結(jié)同志,認(rèn)真負(fù)責(zé)。
3.2 文化程度與所學(xué)專業(yè)
技校熱動(dòng)專業(yè)畢業(yè)或以上文化程度,鍋爐操作員以下崗位考試合格,在本崗位學(xué)習(xí)半年以上并經(jīng)本崗位考試合格,有兩個(gè)月見(jiàn)習(xí)期。
3.3 專業(yè)及相關(guān)知識(shí)
精通火力發(fā)電廠熱能動(dòng)力理論知識(shí),全面熟悉《電業(yè)技術(shù)管理規(guī)程》、《電業(yè)安全工作規(guī)程》、《運(yùn)行部管理制度》、《鍋爐運(yùn)行規(guī)程》等與運(yùn)行管理有關(guān)的各項(xiàng)規(guī)章制度。
3.4 綜合工作能力
掌握制粉系統(tǒng)的的設(shè)備性能、規(guī)范等,并能熟練地進(jìn)行制粉系統(tǒng)的各種運(yùn)行操作,掌握給水、減溫水系統(tǒng)及其運(yùn)行操作,能熟練的根據(jù)運(yùn)行工況及電氣、汽機(jī)、燃料運(yùn)行工況,及時(shí)調(diào)整制粉系統(tǒng),確保汽溫在最佳工況下運(yùn)行,在主操作員的的指揮下能正確分析、判斷和處理各種異常和事故,掌握鍋爐連鎖、保護(hù)、熟知其內(nèi)容及定值,熟悉鍋爐所有的設(shè)備、系統(tǒng),能正確執(zhí)行并完成各項(xiàng)定期工作,配合熱工、電氣進(jìn)行各連鎖、保護(hù)的實(shí)驗(yàn)和轉(zhuǎn)機(jī)的啟停、切換工作,掌握制粉系統(tǒng)的防爆知識(shí),具有一定的消防知識(shí),會(huì)使用常用消防器材。工作標(biāo)準(zhǔn)
4.1 著裝符合《電業(yè)安全工作規(guī)程》規(guī)定,并佩帶崗位標(biāo)志。
4.2 提前30分鐘進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng),參加班前會(huì),聽(tīng)取值長(zhǎng)布置工作任務(wù),交待注意事項(xiàng)。
4.3 聽(tīng)取交班人員有關(guān)交待,檢查給水、減溫水、油系統(tǒng)、吹掃伴熱蒸汽、制粉系統(tǒng)、吹灰蒸汽系統(tǒng)的有關(guān)表計(jì),操作盤(pán)、記錄表、監(jiān)控系統(tǒng)等設(shè)備的運(yùn)行工況、衛(wèi)生,并檢查各報(bào)表、記錄的正確性,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)詢問(wèn),盡量保證正點(diǎn)接班。
4.4 遇到事故處理或重大操作,不得進(jìn)行交接班,應(yīng)主動(dòng)協(xié)助交班者工作,待事故處理或操作告一段落后,方可接班,或聽(tīng)從主操命令接班。
4.5 按《巡回檢查制度》定期對(duì)設(shè)備全面檢查一次,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理并匯報(bào)主操。
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24.6 每班按時(shí)抄表、分析各運(yùn)行參數(shù)的變化,合理調(diào)節(jié)汽溫、汽壓、制粉系統(tǒng)。
4.7 認(rèn)真執(zhí)行定期工作制度,完成各項(xiàng)定期工作。
4.8 在主操的指揮下負(fù)責(zé)汽溫、汽壓、制粉系統(tǒng)、油系統(tǒng)等所管轄設(shè)備的事故處理。
4.9 操作員在交班前30分鐘應(yīng)做好交班準(zhǔn)備。
4.10 徹底清掃所管轄設(shè)備衛(wèi)生及盤(pán)面衛(wèi)生。
4.11 交班后到指定地點(diǎn)開(kāi)班后會(huì),聽(tīng)取值長(zhǎng)的工作總結(jié)。檢查與考核
5.1 由值長(zhǎng)、主操按本標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行檢查。
5.2 按運(yùn)行部經(jīng)濟(jì)責(zé)任制有關(guān)規(guī)定進(jìn)行考核。
5.3 按平?jīng)霭l(fā)電公司的有關(guān)規(guī)定考核。
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第五篇:運(yùn)行部部長(zhǎng)崗位工作標(biāo)準(zhǔn)2
運(yùn)行部部長(zhǎng)崗位工作標(biāo)準(zhǔn)
1范圍
1.1本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了山西南婁集團(tuán)盂縣衡光熱電有限公司運(yùn)行部部長(zhǎng)崗位的基本技能、工作內(nèi)容與要求、職責(zé)與權(quán)限、檢查與考核。
1.2本標(biāo)準(zhǔn)適用于運(yùn)行部部長(zhǎng)崗位的工作。
2基本技能
2.1熟悉電力工業(yè)生產(chǎn)過(guò)程,具備一定的企業(yè)管理知識(shí)和與本崗位工作相適應(yīng)的管理能力。
2.2熟悉《電力工業(yè)技術(shù)管理法規(guī)》、《電業(yè)安全工作規(guī)程》等法律法規(guī),熟悉并執(zhí)行以“兩票三制”為中心的運(yùn)行規(guī)章制度,全面掌握鍋爐、汽機(jī)、電氣、熱工、化學(xué)、燃料和計(jì)算機(jī)應(yīng)用等電力生產(chǎn)基礎(chǔ)理論知識(shí)和集控、網(wǎng)控及其它專業(yè)《運(yùn)行規(guī)程》。
2.3熟悉運(yùn)行各專業(yè)主輔設(shè)備的性能、構(gòu)造、工作原理與技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),熟練掌握熱電廠生產(chǎn)調(diào)度、安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行、控制技術(shù)與運(yùn)行管理,具有較強(qiáng)的分析、判斷、組織、協(xié)調(diào)的現(xiàn)場(chǎng)指揮能力。
2.4熟悉本公司和區(qū)域電網(wǎng)結(jié)構(gòu)及接入系統(tǒng),熟悉煤層氣輸配系統(tǒng)、水源系統(tǒng)、供熱系統(tǒng)及廠內(nèi)外連接方式等。
2.5了解全面質(zhì)量管理、經(jīng)濟(jì)責(zé)任制目標(biāo)管理、設(shè)備綜合性管理等現(xiàn)代化管理技術(shù),并有較強(qiáng)的語(yǔ)言文字表達(dá)能力。
3工作內(nèi)容與要求
3.1在廠長(zhǎng)和生產(chǎn)副廠長(zhǎng)、總工程師的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)發(fā)電運(yùn)行管理,對(duì)運(yùn)行部的生產(chǎn)、技術(shù)、行政管理工作負(fù)全面負(fù)責(zé)。以身作則,模范地遵守廠規(guī)、廠紀(jì),嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度。經(jīng)常了解、檢查、督促運(yùn)行部所有人員履行職責(zé),遵章守紀(jì)。
3.2組織編制運(yùn)行部的生產(chǎn)、技術(shù)、行政等年、季、月度工作計(jì)劃,內(nèi)容符合實(shí)際,指標(biāo)先進(jìn)合理。各項(xiàng)工作有制度,有計(jì)劃,有檢查。進(jìn)行內(nèi)部指標(biāo)分解并下達(dá)執(zhí)行,進(jìn)行考核總結(jié)。
3.3 加強(qiáng)安全教育,制定并落實(shí)防范措施。按照經(jīng)濟(jì)、穩(wěn)定、滿發(fā)的目標(biāo),定期組織各種試驗(yàn),進(jìn)行經(jīng)濟(jì)、技術(shù)分析。確保安全運(yùn)行生產(chǎn),避免發(fā)生重大事故和責(zé)任事故,全面完成發(fā)電量,煤、氣、水、汽耗率,廠用電率等各項(xiàng)計(jì)劃指標(biāo)。
3.4 努力搞好班組建設(shè),積極組織職工開(kāi)展崗位練兵,值際競(jìng)賽,安全教育,反事故演習(xí)等活動(dòng),不斷提高職工的技術(shù)業(yè)務(wù)水平。
3.5 建立、健全并不斷完善經(jīng)濟(jì)考核制度,按市場(chǎng)需求組織生產(chǎn),及時(shí)調(diào)整運(yùn)行方式,保持機(jī)組經(jīng)濟(jì)運(yùn)行狀態(tài)??己藘?nèi),部門(mén)內(nèi)無(wú)嚴(yán)重違紀(jì)情況,文明生產(chǎn)及其它管理工作達(dá)到廠部和生產(chǎn)技術(shù)部的有關(guān)要求。
3.6 合理安排部?jī)?nèi)管理人員各項(xiàng)工作,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各項(xiàng)技術(shù)管理工作。
3.7 做好本部門(mén)檔案的收集、整理和移交工作。
3.8 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
4職責(zé)與權(quán)限
4.1 職責(zé)
4.1.1 是本部門(mén)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,代表本部門(mén)與廠部簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書(shū),并向廠長(zhǎng)負(fù)責(zé)。協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)運(yùn)行與各部門(mén)在貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)中出現(xiàn)的問(wèn)題。
4.1.2 負(fù)責(zé)建立、健全并落實(shí)本部門(mén)各級(jí)、各崗位人員安全生產(chǎn)責(zé)任制。定期召開(kāi)部門(mén)安全分析會(huì),學(xué)習(xí)和傳達(dá)電力行業(yè)安全通報(bào),貫徹落實(shí)廠部和廠安委會(huì)指示,保證安全保證體系和監(jiān)督體系在本部門(mén)的有效運(yùn)轉(zhuǎn),分解、檢查和考核安全生產(chǎn)指標(biāo)。
4.1.3負(fù)責(zé)組織影響機(jī)組安全運(yùn)行的技術(shù)難點(diǎn)攻關(guān),對(duì)于二類障礙以上事故和重復(fù)性多發(fā)事故組織分析,做好安全預(yù)防工作。堅(jiān)持“四不放過(guò)”原則,對(duì)發(fā)生運(yùn)行事故的責(zé)任部門(mén)(運(yùn)行值、班組)和責(zé)任人提出初步處理意見(jiàn),提出整改落實(shí)措施。
4.1.4加強(qiáng)安全和操作技能培訓(xùn),開(kāi)展“危險(xiǎn)點(diǎn)分析”和預(yù)控,杜絕誤操作,使機(jī)組長(zhǎng)周期運(yùn)行。
4.1.5負(fù)責(zé)完善和修訂現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)行規(guī)程、系統(tǒng)圖冊(cè)、記錄及臺(tái)帳的組織工作。
4.1.6負(fù)責(zé)審查設(shè)備整體啟動(dòng)和試驗(yàn)項(xiàng)目技術(shù)方案,參加設(shè)備大、小修技術(shù)方案論證。
4.2 權(quán)限
4.2.1對(duì)運(yùn)行部的生產(chǎn)、技術(shù)、管理工作負(fù)全面負(fù)責(zé),有權(quán)對(duì)副主任以下人員的工作進(jìn)行安排、指導(dǎo)、檢查和考核。
4.2.2有權(quán)安排機(jī)組運(yùn)行方式,并根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況,及時(shí)調(diào)整運(yùn)行方式。
4.2.3協(xié)助值長(zhǎng)現(xiàn)場(chǎng)指揮設(shè)備大小修后啟動(dòng)、事故處理等重大操作。
4.2.4有權(quán)組織制定并批準(zhǔn)反事故措施、安全措施,組織實(shí)施并實(shí)行監(jiān)督考核。
4.2.5按照優(yōu)化組合原則,根據(jù)生產(chǎn)情況適當(dāng)調(diào)配、調(diào)整崗位人員。
5檢查與考核
5.1 本標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況由生產(chǎn)副廠長(zhǎng)按月進(jìn)行檢查和考核。
5.2 本標(biāo)準(zhǔn)按《南婁集團(tuán)盂縣衡光熱電有限公司綜合承包管理辦法》進(jìn)行檢查與考核,并相應(yīng)進(jìn)行獎(jiǎng)懲。
本標(biāo)準(zhǔn)自發(fā)布之日起實(shí)施
本標(biāo)準(zhǔn)委托運(yùn)行部負(fù)責(zé)解釋
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