第一篇：藥監(jiān)分局績效考核各項指標執(zhí)行情況匯報

藥監(jiān)分局績效考核各項指標執(zhí)行情

況匯報

藥監(jiān)分局績效考核各項指標執(zhí)行情況匯報

今年以來，在區(qū)委區(qū)政府正確領導下，分局按照年初與區(qū)委、區(qū)政府、市局簽訂的績效考核指標任務和食品藥品監(jiān)管中心工作，充分調動和發(fā)揮分局領導班子和全體工作人員的積極性，認真履行食品藥品監(jiān)管職責，努力做到緊盯目標不放松，細化任務明責任，依據(jù)指標抓進度，對照目標抓落實，全面完成了今年各項績效考核指標任務，對于促進全區(qū)經濟發(fā)展、維護社會穩(wěn)定、構建和詣平安江漢等方面發(fā)揮了重要的積極作用，取得了明顯成效?，F(xiàn)將分局一年來績效指標執(zhí)行完成情況匯報如下：

一、績效考核指標完成情況

按照年初與區(qū)委區(qū)政府簽訂的績效考核指標任務，關鍵指標、協(xié)作指標、黨的建設、一票否決等個方面，共項任務，在分局全體干部職工的共同努力下，全面完成和超額完成分局績效考核指標任務。

關鍵指標執(zhí)行情況

1、藥品質量監(jiān)管覆蓋率目標值為%，實際完成%；

2、醫(yī)療器械監(jiān)管覆蓋率目標值為%，實際完成%；

3、舉報投訴查處結案率目標值為%，實際完成%；

4、組織食品安全綜合及專項整治目標值次，實際達到余次；

5、藥品、醫(yī)療器械質量監(jiān)督檢驗目標值為批次，實際完成個批次，為完成全年抽檢任務的％；

6、行政執(zhí)法責任制綜合得分分，自查得分分；市局檢查考核為分。

協(xié)作工作執(zhí)行情況

全面完成“五五普法”和依法治理年度協(xié)作工作。分局根據(jù)“五五普法”要求，制定了《法制宣傳教育和依法治理工作第五個五年規(guī)劃》，明確了“五五普法”工作的主要任務。積極開展以學習《憲法》、《行政處罰法》、《藥品管理法》及《醫(yī)療器械監(jiān)督管理條例》等法律法規(guī)形式多樣的干部普法教育活動和法律法規(guī)宣傳活動，完成了全年各類調訓培訓任務，全年組織工作人員進社區(qū)、街道法律法規(guī)宣傳活動次，積極宣傳與人民群眾生產、生活密切相關的法律法規(guī)。干部職工集中教育活動時間達天，堅持嚴格依法行政。分局組織開展了學習政府下發(fā)的《以案學法典型案例》活動。開展了“以案學法”“五個一”的活動。通過上述活動，進一步推進了分局執(zhí)法責任制的落實。

黨的建設

1、黨風廉政建設做到責任到人。按照區(qū)委、區(qū)紀律和市局黨組要求，全面貫徹落實黨風廉政建設責任制組織分局黨

員干部層層簽訂了《黨風廉政建設》、《改軟》、《執(zhí)法責任制》責任書，明確了責任主體，責任目標和責任追究。制定了分局《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要的實施意見》。積極貫徹落實市委規(guī)范公款接待用餐和“禁賭”工作的有關規(guī)定，嚴格執(zhí)行“四大紀律八項要求”和領導干部廉潔從政各項規(guī)定。堅持重大事項報告、收入申報、禮品禮金登記制度，堅持廉政午餐制度，建立和完善分局黨員干部廉政檔案。堅持發(fā)放監(jiān)管、執(zhí)法執(zhí)紀情況反饋表和執(zhí)行行政處罰回訪制度。，分局 工作人員在執(zhí)法、監(jiān)管工作中，共拒吃請人次，拒收禮品、紅包個，上交無法退還的禮品件。發(fā)放反饋表余份，收回反饋表份，領導干部及工作人員無一起違紀違規(guī)行為發(fā)生。

2、黨的組織建設狠抓落實。認真貫徹《干部選拔任用條例》嚴格按照選拔任用干部的要求，堅持民主決策，不搞個人說了算，堅持公開、公平、公正，加

強群眾監(jiān)督。認真落實在職干部年度培訓任務，全年選派干部脫產到企業(yè)煅練 人，參加市、區(qū)各類崗位培訓人次。圍繞區(qū)委黨建工作要求，充分發(fā)揮分局黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，堅持“三會一課”制度，堅持分局領導每年一到兩次講黨課，堅持黨組中心組和干部周四學習制度，在學習的人員、內容、時間、措施上做到四落實，黨支部和黨員先進性作用得到進一步發(fā)揮，較好地完成基層黨建工作責任制確定的年度目標任務。

3、宣傳教育工作堅持常抓不懈。分局圍繞區(qū)委和市局黨組安排的主題教育和黨風廉政宣教月活動，組織干部職工學習了社會主義榮辱觀、《黨章》、十六屆五中、六中全會精神、《公共管理新編》和《公務員法》，組織開展向人民公仆吳天祥、藥監(jiān)戰(zhàn)士陳俊等同志的先進事跡學習活動；組織觀看警示片、聽先進事跡報告和進行革命傳統(tǒng)教育。努力做到抓重點，搞好重要節(jié)日的廉政教育；抓主線，搞好主題教育和黨風廉政宣傳

教育月活動；抓源頭，堅持日常的學習教育和精神文明建設教育，不斷提高工作人員的政治覺悟和綜合素質。一年來，分局領導干部學習讀書筆記達萬字，其他干部萬字，撰寫學習心得理論研討文章篇，舉辦學習園地、宣傳欄7期。分局榮獲市局黨風廉政建設先進集體稱號；三名同志被評為市局執(zhí)法先進個人；兩名同志被評為市級優(yōu)秀公務員。分局被評為市衛(wèi)生先進單位，區(qū)綜合治理達標和區(qū)文明單位稱號；分局撰寫的《加強和改進廉政教育的幾點思考》論文獲全省食品藥品監(jiān)督系統(tǒng)建立健全懲治和預防腐敗體系研討優(yōu)秀論文獎，分局榮獲市局先進理論研討論文活動組織獎；名同志獲市局“保持共產黨員先進性教育活動與黨的先進性建設”理論研討征文活動優(yōu)秀論文三等獎；名同志分別獲得區(qū)委優(yōu)秀黨務工作者和依法行政先進個人。分局黨支部榮獲區(qū)“百佳實踐行動”先進集體。全面完成了區(qū)委、區(qū)直機關工委下達的重點黨報黨刊的工作任

務，全年增訂黨報黨刊份，金額達余元。

一票否決指標情況

分局認真落實社會治安綜合治理工作，組織層層簽訂綜合治理責任書，積極開展社會治安綜合治理各項工作，認真落實安全生產、計劃生育等有關規(guī)定，加強宣傳教育，嚴格管理。一票否決指標全面達標。分局全年未發(fā)生一起重大質量、安全責任事故和失密泄密事故，無違紀違法犯罪行為。

二、主要工作做法

1、實行自我加壓，重點工作按時完成。今年分局按照市局食品藥品監(jiān)管工作任務，實行自我加壓，將分局全年工作細分為個重點工作任務，并進行了責任分解，落實到人。同時，對市局緊急部署的工作任務，如清查“齊二藥”、“欣弗”、“魚腥草”，“治理商業(yè)賄賂”、“整頓和規(guī)范藥品市秩序”、貫徹“兩規(guī)范”行動、“打擊無證行醫(yī)”和 “藥品無證經營行為”等工作任務都按時間、按進度、按要求全面完成。

2、實行分片管理，藥品質量監(jiān)管全覆蓋。轄區(qū)共有涉藥單位家。其中：藥品生產企業(yè)家，藥品批發(fā)經營企業(yè)家，藥品零售經營企業(yè)家，醫(yī)療器械生產企業(yè)家，經營企業(yè)家。分局把全區(qū)零售藥店分成個片區(qū)，每個片區(qū)設立一名監(jiān)管責任人，加強日常監(jiān)管，全年共監(jiān)督檢查家次，全面完成了監(jiān)管任務。同時，對醫(yī)藥分開藥店和醫(yī)療器械重點生產企業(yè)、重點產品監(jiān)控企業(yè)，每月上門監(jiān)管一次。對轄區(qū)所有零售藥店實行分片管理，建立了藥品質量監(jiān)管責任崗制度，將藥品質量監(jiān)管責任人公示牌在藥店上墻公示，公布了責任人的姓名、照片、責任范圍和投訴電話。此項工作得到了省紀委副書記、省監(jiān)察廳廳長，省食品藥品監(jiān)管局黨組書記、局長等領導同志的充分肯定。

3、建立快速反應機制，及時查處舉報投訴案件。分局高度重視群眾舉報投訴工作，今年共接到藥品舉報投訴案件件，已全部調查核實，做到事事有回音，件

件有落實。同時，對市局下達分局全年藥品抽檢的批次，分局分門別類，把有關不良反應報導的藥品、注射劑、廣告藥品作為抽檢重點，按進度全部完成抽檢任務。

4、突出重點難點，開展各項專項整治工作。今年分局按照市局和區(qū)委、區(qū)政府食品藥品安全專項整治工作要求，在食品安全專項整治方面。一是抓了重要節(jié)日的專項整治。對元旦、春節(jié)、五

一、端午、十一、中秋等重要節(jié)日開展了食品安全大檢查，由分管區(qū)長帶隊組織各相關職能部門對重點部位、重要環(huán)節(jié)、重點領域開展了食品安全綜合檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，督促相關部門跟蹤檢查及時整改。二是重點時段的食品安全大檢查。根據(jù)各個時期不同的重點任務，開展了校園及周邊食品安全、夏季食品安全、劣質奶粉、蘇丹紅及紅心鴨蛋等專項整治工作。對媒體曝光的海鮮市場多寶魚，桂花魚、基圍蝦和等問題及時采取了應對措施。三是根據(jù)群眾舉

報線索，組織職能部門及時端掉了、和制作窩點，打擊了不法分子，保證了群眾飲食安全。

5、建設服務型機關，努力為企業(yè)排憂解難。根據(jù)區(qū)委和市黨組要求，分局繼續(xù)開展了創(chuàng)“學習型、服務型、節(jié)約型、務實型、廉潔型機關”活動，認真履行市局黨組“不行為規(guī)范”、“不承諾”、“個”的服務方式。堅持節(jié)假日和午間休息照常辦理行政相對人急需辦理的事項，公布小時舉報投訴電話，設立局長接待日等制度，認真落實首問負責制。一是實行了行政審批事項提速。分局辦理行政審批事項全部提速/3以上，對開辦的藥店實行特事特辦，在不降低標準，不減少程序的前提下，做到當天受理、當天驗收，次日發(fā)證。二是建立了藥店從業(yè)人員免費培訓工作制度，不定期開展各類培訓。截至目前為止，分局共舉辦各類培訓班次，免費培訓企業(yè)余家次，培訓人員余人次。三是幫助企業(yè)掃清障礙，保護企業(yè)合法權益。今年先后次接到外

地藥監(jiān)局協(xié)查函，要求分局協(xié)查藥業(yè)、、等產品，分局在接到協(xié)查函的 次日，迅速到企業(yè)實地調查，落實了企業(yè)產品的合法性，并在最短的時間內給予了回復，保證轄區(qū)藥品生產企業(yè)產品在外地正常銷售，使企業(yè)合法權益得到保護。

6、更新觀念、創(chuàng)新食品藥品監(jiān)管機制。一是借助區(qū)高科技管理平臺，實行食品藥品監(jiān)管管理。聘請名監(jiān)督員為食品藥品監(jiān)督員，并組織了次法律法規(guī)培訓，發(fā)揮了監(jiān)督員作用。食品藥品監(jiān)督由被動變?yōu)橹鲃樱貙捔吮O(jiān)督管理覆蓋面，提高了食品藥品執(zhí)法監(jiān)督快速反應機制。今年共接到投訴案件起，全部在規(guī)定的時限內處理完畢。二是對基層醫(yī)療機構用藥和零售藥店實行分片劃組管理。對轄區(qū)家個體診所和家零售單體藥店進行了分片劃，同時還發(fā)揮個體醫(yī)師協(xié)會和民營醫(yī)療機構加強藥品管理的作用，組織合法的個體診所、民營醫(yī)療機構和單體零售藥店與分局簽訂了藥品管理安全信用責任書，確保了轄區(qū)居民的

用藥安全。三是積探索醫(yī)藥店招標投標工作，保證藥店的開辦質量，今年以來，先后有家藥品經營公司參與了藥店競投標工作，從而進一步提高了我區(qū)藥店的開辦檔次。四是利用信息系統(tǒng)開展了食1 2 下一頁

第二篇：分局績效考核指標執(zhí)行完成情況匯報

分局績效考核指標執(zhí)行完成情況匯

報

分局績效考核指標執(zhí)行完成情況匯報

今年以來，在區(qū)委區(qū)政府正確領導下，分局按照年初與區(qū)委、區(qū)政府、市局簽訂的績效考核指標任務和食品藥品監(jiān)管中心工作，充分調動和發(fā)揮分局領導班子和全體工作人員的積極性，認真履行食品藥品監(jiān)管職責，努力做到緊盯目標不放松，細化任務明責任，依據(jù)指標抓進度，對照目標抓落實，全面完成了今年各項績效考核指標任務，對于促進全區(qū)經濟發(fā)展、維護社會穩(wěn)定、構建和詣平安江漢等方面發(fā)揮了重要的積極作用，取得了明顯成效。現(xiàn)將分局一年來績效指標執(zhí)行完成情況匯報如下：

一、績效考核指標完成情況

按照年初與區(qū)委區(qū)政府簽訂的績效考核指標任務，關鍵指標、協(xié)作指標、黨的建設、一票否決等個方面，共項任務，在分局全體干部職工的共同努力下，全面完成和超額完成分局績效考核指標任務。

關鍵指標執(zhí)行情況

1、藥品質量監(jiān)管覆蓋率目標值為%，實際完成%；

2、醫(yī)療器械監(jiān)管覆蓋率目標值為%，實際完成%；

3、舉報投訴查處結案率目標值為%，實際完成%；

4、組織食品安全綜合及專項整治目標值次，實際達到余次；

5、藥品、醫(yī)療器械質量監(jiān)督檢驗目標值為批次，實際完成個批次，為完成全年抽檢任務的％；

6、行政執(zhí)法責任制綜合得分分，自查得分分；市局檢查考核為分。

協(xié)作工作執(zhí)行情況

全面完成“五五普法”和依法治理協(xié)作工作。分局根據(jù)“五五普法”要求，制定了《法制宣傳教育和依法治理工作第五個五年規(guī)劃》，明確了“五五普法”工作的主要任務。積極開展以學習《憲法》、《行政處罰法》、《藥品管理法》及《醫(yī)療器械監(jiān)督管理條例》等法律法規(guī)形式多樣的干部普法教育活動和法律法規(guī)宣傳活動，完成了全年各類調訓培訓任務，全年組織工作人員進社區(qū)、街道法律法規(guī)宣傳活動次，積極宣傳與人民群眾生產、生活密切相關的法律法規(guī)。干部職工集中教育活動時間達天，堅持嚴格依法行政。分局組織開展了學習政府下發(fā)的《以案學法典型案例》活動。開展了“以案學法”“五個一”的活動。通過上述活動，進一步推進了分局執(zhí)法責任制的落實。

黨的建設

1、黨風廉政建設做到責任到人。按照區(qū)委、區(qū)紀律和市局黨組要求，全面貫徹落實黨風廉政建設責任制組織分局黨

員干部層層簽訂了《黨風廉政建設》、《改軟》、《執(zhí)法責任制》責任書，明確了責任主體，責任目標和責任追究。制定了分局《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要的實施意見》。積極貫徹落實市委規(guī)范公款接待用餐和“禁賭”工作的有關規(guī)定，嚴格執(zhí)行“四大紀律八項要求”和領導干部廉潔從政各項規(guī)定。堅持重大事項報告、收入申報、禮品禮金登記制度，堅持廉政午餐制度，建立和完善分局黨員干部廉政檔案。堅持發(fā)放監(jiān)管、執(zhí)法執(zhí)紀情況反饋表和執(zhí)行行政處罰回訪制度。，分局工作人員在執(zhí)法、監(jiān)管工作中，共拒吃請人次，拒收禮品、紅包個，上交無法退還的禮品件。發(fā)放反饋表余份，收回反饋表份，領導干部及工作人員無一起違紀違規(guī)行為發(fā)生。

2、黨的組織建設狠抓落實。認真貫徹《干部選拔任用條例》嚴格按照選拔任用干部的要求，堅持民主決策，不搞個人說了算，堅持公開、公平、公正，加

強群眾監(jiān)督。認真落實在職干部培訓任務，全年選派干部脫產到企業(yè)煅練 人，參加市、區(qū)各類崗位培訓人次。圍繞區(qū)委黨建工作要求，充分發(fā)揮分局黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，堅持“三會一課”制度，堅持分局領導每年一到兩次講黨課，堅持黨組中心組和干部周四學習制度，在學習的人員、內容、時間、措施上做到四落實，黨支部和黨員先進性作用得到進一步發(fā)揮，較好地完成基層黨建工作責任制確定的目標任務。

3、宣傳教育工作堅持常抓不懈。分局圍繞區(qū)委和市局黨組安排的主題教育和黨風廉政宣教月活動，組織干部職工學習了社會主義榮辱觀、《黨章》、十六屆五中、六中全會精神、《公共管理新編》和《公務員法》，組織開展向人民公仆吳天祥、藥監(jiān)戰(zhàn)士陳俊等同志的先進事跡學習活動；組織觀看警示片、聽先進事跡報告和進行革命傳統(tǒng)教育。努力做到抓重點，搞好重要節(jié)日的廉政教育；抓主線，搞好主題教育和黨風廉政宣傳

教育月活動；抓源頭，堅持日常的學習教育和精神文明建設教育，不斷提高工作人員的政治覺悟和綜合素質。一年來，分局領導干部學習讀書筆記達萬字，其他干部萬字，撰寫學習心得理論研討文章篇，舉辦學習園地、宣傳欄7期。分局榮獲市局黨風廉政建設先進集體稱號；三名同志被評為市局執(zhí)法先進個人；兩名同志被評為市級優(yōu)秀公務員。分局被評為市衛(wèi)生先進單位，區(qū)綜合治理達標和區(qū)文明單位稱號；分局撰寫的《加強和改進廉政教育的幾點思考》論文獲全省食品藥品監(jiān)督系統(tǒng)建立健全懲治和預防腐敗體系研討優(yōu)秀論文獎，分局榮獲市局先進理論研討論文活動組織獎；名同志獲市局“保持共產黨員先進性教育活動與黨的先進性建設”理論研討征文活動優(yōu)秀論文三等獎；名同志分別獲得區(qū)委優(yōu)秀黨務工作者和依法行政先進個人。分局黨支部榮獲區(qū)“百佳實踐行動”先進集體。全面完成了區(qū)委、區(qū)直機關工委下達的重點黨報黨刊的工作任

務，全年增訂黨報黨刊份，金額達余元。

一票否決指標情況

分局認真落實社會治安綜合治理工作，組織層層簽訂綜合治理責任書，積極開展社會治安綜合治理各項工作，認真落實安全生產、計劃生育等有關規(guī)定，加強宣傳教育，嚴格管理。一票否決指標全面達標。分局全年未發(fā)生一起重大質量、安全責任事故和失密泄密事故，無違紀違法犯罪行為。

二、主要工作做法

1、實行自我加壓，重點工作按時完成。今年分局按照市局食品藥品監(jiān)管工作任務，實行自我加壓，將分局全年工作細分為個重點工作任務，并進行了責任分解，落實到人。同時，對市局緊急部署的工作任務，如清查“齊二藥”、“欣弗”、“魚腥草”，“治理商業(yè)賄賂”、“整頓和規(guī)范藥品市秩序”、貫徹“兩規(guī)范”行動、“打擊無證行醫(yī)”和“藥品無證經營行為”等工作任務都按時間、按進度、按要求全面完成。

2、實行分片管理，藥品質量監(jiān)管全覆蓋。轄區(qū)共有涉藥單位家。其中：藥品生產企業(yè)家，藥品批發(fā)經營企業(yè)家，藥品零售經營企業(yè)家，醫(yī)療器械生產企業(yè)家，經營企業(yè)家。分局把全區(qū)零售藥店分成個片區(qū)，每個片區(qū)設立一名監(jiān)管責任人，加強日常監(jiān)管，全年共監(jiān)督檢查家次，全面完成了監(jiān)管任務。同時，對醫(yī)藥分開藥店和醫(yī)療器械重點生產企業(yè)、重點產品監(jiān)控企業(yè)，每月上門監(jiān)管一次。對轄區(qū)所有零售藥店實行分片管理，建立了藥品質量監(jiān)管責任崗制度，將藥品質量監(jiān)管責任人公示牌在藥店上墻公示，公布了責任人的姓名、照片、責任范圍和投訴電話。此項工作得到了省紀委副書記、省監(jiān)察廳廳長，省食品藥品監(jiān)管局黨組書記、局長等領導同志的充分肯定。

3、建立快速反應機制，及時查處舉報投訴案件。分局高度重視群眾舉報投訴工作，今年共接到藥品舉報投訴案件件，已全部調查核實，做到事事有回音，件

件有落實。同時，對市局下達分局全年藥品抽檢的批次，分局分門別類，把有關不良反應報導的藥品、注射劑、廣告藥品作為抽檢重點，按進度全部完成抽檢任務。

4、突出重點難點，開展各項專項整治工作。今年分局按照市局和區(qū)委、區(qū)政府食品藥品安全專項整治工作要求，在食品安全專項整治方面。一是抓了重要節(jié)日的專項整治。對元旦、春節(jié)、五

一、端午、十一、中秋等重要節(jié)日開展了食品安全大檢查，由分管區(qū)長帶隊組織各相關職能部門對重點部位、重要環(huán)節(jié)、重點領域開展了食品安全綜合檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，督促相關部門跟蹤檢查及時整改。二是重點時段的食品安全大檢查。根據(jù)各個時期不同的重點任務，開展了校園及周邊食品安全、夏季食品安全、劣質奶粉、蘇丹紅及紅心鴨蛋等專項整治工作。對媒體曝光的海鮮市場多寶魚，桂花魚、基圍蝦和等問題及時采取了應對措施。三是根據(jù)群眾舉

報線索，組織職能部門及時端掉了、和制作窩點，打擊了不法分子，保證了群眾飲食安全。

5、建設服務型機關，努力為企業(yè)排憂解難。根據(jù)區(qū)委和市黨組要求，分局繼續(xù)開展了創(chuàng)“學習型、服務型、節(jié)約型、務實型、廉潔型機關”活動，認真履行市局黨組“不行為規(guī)范”、“不承諾”、“個”的服務方式。堅持節(jié)假日和午間休息照常辦理行政相對人急需辦理的事項，公布小時舉報投訴電話，設立局長接待日等制度，認真落實首問負責制。一是實行了行政審批事項提速。分局辦理行政審批事項全部提速/3以上，對開辦的藥店實行特事特辦，在不降低標準，不減少程序的前提下，做到當天受理、當天驗收，次日發(fā)證。二是建立了藥店從業(yè)人員免費培訓工作制度，不定期開展各類培訓。截至目前為止，分局共舉辦各類培訓班次，免費培訓企業(yè)余家次，培訓人員余人次。三是幫助企業(yè)掃清障礙，保護企業(yè)合法權益。今年先后次接到外

地藥監(jiān)局協(xié)查函，要求分局協(xié)查藥業(yè)、、等產品，分局在接到協(xié)查函的次日，迅速到企業(yè)實地調查，落實了企業(yè)產品的合法性，并在最短的時間內給予了回復，保證轄區(qū)藥品生產企業(yè)產品在外地正常銷售，使企業(yè)合法權益得到保護。

6、更新觀念、創(chuàng)新食品藥品監(jiān)管機制。一是借助區(qū)高科技管理平臺，實行食品藥品監(jiān)管管理。聘請名監(jiān)督員為食品藥品監(jiān)督員，并組織了次法律法規(guī)培訓，發(fā)揮了監(jiān)督員作用。食品藥品監(jiān)督由被動變?yōu)橹鲃?，拓寬了監(jiān)督管理覆蓋面，提高了食品藥品執(zhí)法監(jiān)督快速反應機制。

第三篇：藥監(jiān)局分局績效考核指標執(zhí)行情況匯報

藥監(jiān)局分局績效考核指標執(zhí)行

情況匯報

文章標題：藥監(jiān)局分局績效考核指標執(zhí)行情況匯報

今年以來，在區(qū)委區(qū)政府正確領導下，分局按照年初與區(qū)委、區(qū)政府、市局簽訂的績效考核指標任務和食品藥品監(jiān)管中心工作，充分調動和發(fā)揮分局領導班子和全體工作人員的積極性，認真履行食品藥品監(jiān)管職責，努力做到緊盯目標不放松，細化任務明責任，依據(jù)指標抓進度，對照目標抓落實，全面

完成了今年各項績效考核指標任務，對于促進全區(qū)經濟發(fā)展、維護社會穩(wěn)定、構建和詣平安江漢等方面發(fā)揮了重要的積極作用，取得了明顯成效?，F(xiàn)

將分局一年來績效指標執(zhí)行完成情況匯報如下：

一、績效考核指標完成情況

按照年初與區(qū)委區(qū)政府簽訂的績效考核指標任務，關鍵指標、協(xié)作指標、黨的建設、一票否決等x個方面，共xx項任務，在分局全體干部職工的共同努力下，全面完成和超額完成分局績效考核指標任務。

（一）關鍵指標執(zhí)行情況

_、藥品質量監(jiān)管覆蓋率目標值為xx，實際完成xxx；

_、醫(yī)療器械監(jiān)管覆蓋率目標值為xx，實際完成xxx；

_、舉報投訴查處結案率目標值為xx，實際完成xxx；

_、組織食品安全綜合及專項整治目標值x次，實際達到xx余次；

_、藥品、醫(yī)療器械質量監(jiān)督檢驗目標值為xx批次，實際完成xx個批次，為完成全年抽檢任務的xxx％； _、行政執(zhí)法責任制綜合得分xx分，自

查得分xx分；市局檢查考核為xx分。

（二）協(xié)作工作執(zhí)行情況

全面完成“五五普法”和依法治理協(xié)作工作。分局根據(jù)“五五普法”要求，制定了《法制宣傳教育和依法治理工作第五個五年規(guī)劃》，明確了“五五普法”工作的主要任務。積極開展以學習《憲法》、《行政處罰法》、《藥品管理法》及《醫(yī)療器械監(jiān)督管理條例》等法律法規(guī)形式多樣的干部普法教育活動和法律法規(guī)宣傳活動，完成了全年各類調訓培訓任務，全年組織工作人員進社區(qū)、街道法律法規(guī)宣傳活動x次，積極宣傳與人民群眾生產、生活密切相關的法律法規(guī)。干部職工集中教育活動時間達xx天，堅持嚴格依法行政。分局組織開展了學習xxx政府下發(fā)的《以案學法典型案例》活動。開展了“以案學法”“五個一”的活動（即：每人撰寫一篇案例講評文稿；開展一次案例分析答題活動；召開一次典型案例講評會；請法律專家進行一次集中培訓；開展一次案例講評評比活動）。

通過上述活動，進一步推進了分局執(zhí)法責任制的落實。

（三）黨的建設

_、黨風廉政建設做到責任到人。按照區(qū)委、區(qū)紀律和市局黨組要求，全面貫徹落實黨風廉政建設責任制組織分局黨員干部層層簽訂了《黨風廉政建設》、《改軟》、《執(zhí)法責任制》責任書，明確了責任主體，責任目標和責任追究。制定了分局《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要的實施意見》。積極貫徹落實市委規(guī)范公款接待用餐和“禁賭”工作的有關規(guī)定，嚴格執(zhí)行“四大紀律八項要求”和領導干部廉潔從政各項規(guī)定。堅持重大事項報告、收入申報、禮品禮金登記制度，堅持廉政午餐制度，建立和完善分局黨員干部廉政檔案。堅持發(fā)放監(jiān)管、執(zhí)法執(zhí)紀情況反饋表和執(zhí)行行政處罰回訪制度。____年，分局工作人員在執(zhí)法、監(jiān)管工作中，共拒吃請xxx人次，拒收禮品、紅包xx個，上交無法退還的禮品xx件。發(fā)放反

饋表xxx余份，收回反饋表xxx份，領導干部及工作人員無一起違紀違規(guī)行為發(fā)生。

_、黨的組織建設狠抓落實。認真貫徹《干部選拔任用條例》嚴格按照選拔任用干部的要求，堅持民主決策，不搞個人說了算，堅持公開、公平、公正，加強群眾監(jiān)督。認真落實在職干部培訓任務，全年選派干部脫產到企業(yè)煅練x人，參加市、區(qū)各類崗位培訓xx人次。圍繞區(qū)委黨建工作要求，充分發(fā)揮分局黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，堅持“三會一課”制度，堅持分局領導每年一到兩次講黨課，堅持黨組中心組和干部周四學習制度，在學習的人員、內容、時間、措施上做到四落實，黨支部和黨員先進性作用得到進一步發(fā)揮，較好地完成基層黨建工作責任制確定的目標任務。_、宣傳教育工作堅持常抓不懈。分局圍繞區(qū)委和市局黨組安排的主題教育和黨風廉政宣教月活動，組織干部職工學習了社會主義榮辱觀、《黨章》、十

六屆五中、六中全會精神、《公共管理新編》和《公務員法》，組織開展向人民公仆吳天祥、藥監(jiān)戰(zhàn)士陳俊等同志的先進事跡學習活動；組織觀看警示片、聽先進事跡報告和進行革命傳統(tǒng)教育。努力做到抓重點，搞好重要節(jié)日的廉政教育；抓主線，搞好主題教育和黨風廉政宣傳教育月活動；抓源頭，堅持日常的學習教育和精神文明建設教育，不斷提高工作人員的政治覺悟和綜合素質。一年來，分局領導干部學習讀書筆記達x萬字，其他干部x萬字，撰寫學習心得理論研討文章xx篇，舉辦學習園地、宣傳欄_期。____年分局榮獲市局黨風廉政建設先進集體稱號；三名同志被評為市局執(zhí)法先進個人；兩名同12全文查看

第四篇：藥監(jiān)##分局黨支部2006工作計劃

藥監(jiān)##分局黨支部為了更好的實踐“三個代表”的重要思想，進一步鞏固先進性教育活動取得的成果，加強黨支部建設，促進藥品監(jiān)督管理工作的規(guī)范化、制度化和科學化，結合藥監(jiān)工作實際，特制定2006年黨支部工作計劃。

一、指導思想

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以貫徹落實縣委關于推進機關黨建工作創(chuàng)新的意見為抓手，全面加強黨組織和黨員的思想、組織和作風建設，使廣大黨員、干部和職工進一步解放思想，更新觀念，轉變作風，樹立科學發(fā)展觀，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用和黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。增強黨員的黨員意識、服務意識和公仆意識，為實現(xiàn)我縣創(chuàng)建國家級生態(tài)縣的中心任務，快速醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展，提供堅強的思想，組織和紀律保證。

二、加強黨支部的建設，努力開創(chuàng)工作新局面。

（一）加強思想建設

1、黨員、干部和職工要努力學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，認真學習有關黨的基本知識，法律、法規(guī)與藥品監(jiān)督管理方面的專業(yè)技術、法律等有關知識。不斷提高政策理論水平，業(yè)務工作能力和政治思想素質，自覺的踐行“三個代表”的重要思想，立足本職、求真務實、開拓進取、創(chuàng)造一流的工作業(yè)績。

2、黨支部要利用形式多樣的活動（學習日、黨日、黨課、培訓、講座、自學等）開展學習，黨支部要建立學習規(guī)劃。學習制度、學習記錄，黨員做到有學習規(guī)劃、有學習書目、有學習筆記、有心得體會、有學習總結，并建立個人學習檔案，全年集中學習時間要保證20次以上，確保在藥監(jiān)##分局的黨員、干部和職工中形成認真看書學習，努力鉆研業(yè)務和積極奮發(fā)向上的良好風氣。

3、黨支部要堅持以黨的思想建設與藥品監(jiān)督管理為中心，緊緊圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定開展思想政治工作，堅持以人為本。在工作中，提倡尊重人、理解人、關心人、愛護人，注意把解決思想問題與解決實際問題結合起來。把思想政治工作做到工作的各個環(huán)節(jié)、各個方面，最大限度的調動每個職工的積極性，不斷探索適應新形式下思想建設的新辦法、新途徑，加強和改進思想政治工作。

4、黨支部要加強精神文明的建設，積極參加創(chuàng)建文明單位和標兵單位活動。開展職業(yè)道德培訓，遵守職業(yè)道德規(guī)范、弘揚正氣，建設一支有理想、有道德、有文化、有紀律的藥監(jiān)職工隊伍。

（二）加強組織建設

1、黨支部要嚴格組織生活，堅持“三會一課”制度，黨組成員要積極參加黨支部的活動外。每半年要開一次民主生活會，黨支部每季度至少開一次黨員大會，開一次組織生活會。上一次黨課進行黨風、黨紀教育，黨員領導干部應當以普通黨員的身份帶頭參加黨的活動。

2、黨支部要認真開展民主評議黨員活動。在分局黨組的領導下，黨支部每年進行二次，通過民主評議活動，對黨員進行保持先進性教育。做合格的共產黨員教育，檢查和評議黨員發(fā)揮先鋒模范作用情況，黨員要定期或不定期的向黨組織匯報思想、工作和作風方面的情況。通過民主評議，表彰優(yōu)秀黨員，妥善處置不合格黨員。

3、黨支部要加強對黨員的培訓工作，結合分局的實際工作情況，制定培訓計劃和培訓內容。重點對黨員進行鄧小平理論和“三個代表”重要思想及黨的基本知識以及科學、文化、業(yè)務知識和業(yè)務技能的培訓。

4、黨支部要建立聯(lián)系群眾制度，定期或不定期召開群眾座談會，個別訪問群眾聽取群眾意見，黨員分工聯(lián)系群眾等。通過黨員幫扶等形式傾聽群眾呼聲，反映群眾意見，密切黨同群眾的聯(lián)系，為群眾辦實事、解難題。

（三）、加強紀律建設

1、教育黨員和黨組織要遵守政治紀律，堅持四項基本原則，堅持貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策。在思想上、政治上、行動上同黨中央保持一致，堅決同違法、違紀行為作斗爭。

2、教育黨員要遵守組織紀律，堅持民主集中制的組織原則。做到個人服從組織、少數(shù)服從多數(shù)、下級服從上級、全黨服從中央、局部利益服從整體利益。

3、教育黨員要遵守群眾紀律，牢固樹立全心全意為人民服務的思想。不允許以任何借口和手段侵犯和損害人民群眾的正當權利和利益，以群眾滿意不滿意、愿意不愿意、高興不高興為工作的出發(fā)點和歸宿。

4、教育黨員要遵守保密紀律，嚴格保守與維護黨和國家秘密。自覺的做到不該說的不說，不該問的不問，不該看的不看，不該記的不記。

（四）、加強工作作風建設

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1、教育黨員要繼承和發(fā)揚黨的理論聯(lián)系實際，密切聯(lián)系群眾，批評與自我批評的作風。繼承和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良作風，嚴格遵守端正黨風和加強廉政建設的有關規(guī)定。樹立正確的政績觀、權力觀、地位觀、利益觀，自覺的抵制各種不正之風，保持清正廉潔。

2、教育黨員要切實轉變工作作風，深入群眾、深入實際、建立科學、高效的工作機制。學會用經濟和法律手段解決工作中遇到的問題，站在建設和諧社會的高度解決好藥品監(jiān)督管理工作中群眾關心的熱點、難點問題。

3、教育黨員要增強責任感、使命感，敬崗愛業(yè)，勤奮工作，無私奉獻，積極參加各項公益活動。在搶險救災，扶貧助學、捐款、獻血等義務活動中起模范帶頭作用，樹立藥監(jiān)系統(tǒng)黨員的良好形象。

4、教育黨員要堅持勤政為民，秉公辦事。做到自重、自警、自勵，正確行使權利，不得利用工作職務之便吃、拿、卡、要，嚴格執(zhí)法，增強工作透明度，確保各項工作公開、公平、公正。

三、加強組織領導、落實責任制。

1、支部書記是黨支部的班長，要履行好職責。切實把支部建設工作擺在重要的議事日程要堅持黨要管黨，從嚴治黨的方針，加強黨員隊伍建設，提高黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。有的放矢地進行愛崗敬業(yè)、依法行政、文明禮儀、勤儉樸素、廉潔從政的優(yōu)良作風教育，用《公務員法》規(guī)范干部、職工，用職業(yè)道德要求鞭策精神文明建設的深入開展，營造良好工作氛圍，使分局精神文明建設再上新臺階。

2、分局黨組要負責組織對黨支部黨建工作定期進行檢查、總結，并將檢查結果作為考核依據(jù)。以鞏固保持共產黨員先進性為目的，加強政治理論及業(yè)務教育，使分局全體干部、職工把智慧和力量凝聚到實現(xiàn)“創(chuàng)四個一流”工作的目標和任務上來。進一步提高行政執(zhí)法的能力和水平，增強干好藥監(jiān)工作的自覺性和堅定性。

四、加強黨員隊伍建設，為黨的事業(yè)補充新鮮血液。

1、加強黨員隊伍建設，做到制度落實、組織落實、內容落實，將黨員隊伍建設與組織建設精神文明建設緊密結合。創(chuàng)造有利于黨員隊伍發(fā)展的制度環(huán)境，大力調動入黨積極分子的積極性。特別是對新黨員的培養(yǎng)，黨支部要為他們搭建好舞臺，創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境。

2、抓黨員隊伍建設，發(fā)揮模范作用，要堅持“黨要管黨，從嚴治黨”的方針，強化黨員的教育和管理。嚴格黨內生活，嚴肅黨的紀律，使全體黨員以“關鍵時刻站得出，平常時間看得出，危難時刻豁得出”為目標，增強黨員吃苦耐勞，率先垂范，建功立業(yè)意識，在藥監(jiān)工作中努力創(chuàng)優(yōu)異業(yè)績。

3、加強入黨積極分子隊伍建設，黨員與入黨積極分子結對，通過以身示范，談心溝通，學習交流等方式，堅定入黨信念，提高政治理論水平，樹立為現(xiàn)代化建設和共產主義事業(yè)奮斗終身的崇高追求。黨支部了解他們的思想實際，關心他們生活，確定發(fā)展目標，按照“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發(fā)展”的方針，吸收符合黨員標準的積極分子入黨，組織為黨的事業(yè)補充新鮮血液。

五、抓黨風廉政建設，促戰(zhàn)斗堡壘作用。

落實黨風廉政建設責任制度，加強對黨員貫徹落實黨風廉政責任制情況的監(jiān)督檢查，嚴格執(zhí)行“八個堅持，八個反對”要求和各項廉政規(guī)定，實行依法行政，規(guī)范執(zhí)法行為，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，確保藥監(jiān)隊伍風正源清。

1、堅決執(zhí)行黨的路線、方針、政策，自覺同黨中央保持高度一致，堅持立黨為公、執(zhí)政為民，帶頭遵紀守法，遵守各項規(guī)章制度，正確行使人民賦予的權利。

2、牢記“兩個務必”，樹立科學的發(fā)展觀，求真務實，真抓實干，不斷增強為人民服務的觀念和遵紀守法意識。

3、認真履行黨風廉政建設，執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，廉潔奉公，嚴于律己。工作期間不準飲酒，不接受任何影響公務活動的宴請，不接受任何名目的饋贈。八小時內外都要嚴格自律，表里如一，自覺接受來自各個方面的監(jiān)督。

4、不參與賭博。

5、不準直接或間接參與藥品生產、經營和推銷活動；不準私自處理依法查扣、沒收的藥品、醫(yī)療器械等。

6、加強對黨員干部的黨風黨紀教育，全年上廉政課不少于二次。

六、加強對群、工、團、婦工作的領導，促進醫(yī)藥事業(yè)健康發(fā)展。

切實加強對群、工、團、婦的領導，熱情支持工會、共青團、婦聯(lián)開展工作，充分發(fā)揮他（她）們在推進和維護改革，發(fā)展穩(wěn)定大局，促進精神文明建設和藥監(jiān)隊伍建設的作用。工會工作以提高職代會質量，加強民主管理與監(jiān)督，推行政務公開為重點，維護職工合法利益，豐富職工文化生活，凝聚職工力量，共青團、婦聯(lián)以團結加強思想道德建設為目標，開展針對性、科學性、層次性、系統(tǒng)性的活動，培養(yǎng)職工的創(chuàng)新能力，大力弘揚社會公德、職業(yè)道德和家庭美德，為醫(yī)藥事業(yè)多做貢獻。

二○○六年二月十五日

第五篇：藥監(jiān)##分局黨支部18工作計劃

藥監(jiān)##分局黨支部2018工作計劃

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一、指導思想

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以貫徹落實縣委關于推進機關黨建工作創(chuàng)新的意見為抓手，全面加強黨組織和黨員的思想、組織和作風建設，使廣大黨員、干部和職工進一步解放思想，更新觀念，轉變作風，樹立

科學發(fā)展觀，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用和黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。增強黨員的黨員意識、服務意識和公仆意識，為實現(xiàn)我縣創(chuàng)建國家級生態(tài)縣的中心任務，快速醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展，提供堅強的思想，組織和紀律保證。

二、加強黨支部的建設，努力開創(chuàng)工作新局面。

（一）加強思想建設

1、黨員、干部和職工要努力學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，認真學習有關黨的基本知識，法律、法規(guī)與藥品監(jiān)督管理方面的專業(yè)技術、法律等有關知識。不斷提高政策理論水平，業(yè)務工作能力和政治思想素質，自覺的踐行“三個代表”的重要思想，立足本職、求真務實、開拓進取、創(chuàng)造一流的工作業(yè)績。

2、黨支部要利用形式多樣的活動（學習日、黨日、黨課、培訓、講座、自學等）開展學習，黨支部要建立學習規(guī)劃。學習制度、學習記錄，黨員做到有學習

規(guī)劃、有學習書目、有學習筆記、有心得體會、有學習總結，并建立個人學習檔案，全年集中學習時間要保證20次以上，確保在藥監(jiān)##分局的黨員、干部和職工中形成認真看書學習，努力鉆研業(yè)務和積極奮發(fā)向上的良好風氣。

3、黨支部要堅持以黨的思想建設與藥品監(jiān)督管理為中心，緊緊圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定開展思想政治工作，堅持以人為本。在工作中，提倡尊重人、理解人、關心人、愛護人，注意把解決思想問題與解決實際問題結合起來。把思想政治工作做到工作的各個環(huán)節(jié)、各個方面，最大限度的調動每個職工的積極性，不斷探索適應新形式下思想建設的新辦法、新途徑，加強和改進思想政治工作。

4、黨支部要加強精神文明的建設，積極參加創(chuàng)建文明單位和標兵單位活動。開展職業(yè)道德培訓，遵守職業(yè)道德規(guī)范、弘揚正氣，建設一支有理想、有道德、有文化、有紀律的藥監(jiān)職工隊伍。

（二）加強組織建設

1、黨支部要嚴格組織生活，堅持“三會一課”制度，黨組成員要積極參加黨支部的活動外。每半年要開一次民主生活會，黨支部每季度至少開一次黨員大會，開一次組織生活會。上一次黨課進行黨風、黨紀教育，黨員領導干部應當以普通黨員的身份帶頭參加黨的活動。

2、黨支部要認真開展民主評議黨員活動。在分局黨組的領導下，黨支部每年進行二次，通過民主評議活動，對黨員進行保持先進性教育。做合格的共產黨員教育，檢查和評議黨員發(fā)揮先鋒模范作用情況，黨員要定期或不定期的向黨組織匯報思想、工作和作風方面的情況。通過民主評議，表彰優(yōu)秀黨員，妥善處置不合格黨員。

3、黨支部要加強對黨員的培訓工作，結合分局的實際工作情況，制定培訓計劃和培訓內容。重點對黨員進行鄧小平理論和“三個代表”重要思想及黨的基本知識以及科學、文化、業(yè)務知識和業(yè)務技能的培訓。

4、黨支部要建立聯(lián)系群眾制度，定期或不定期召開群眾座談會，個別訪問群眾聽取群眾意見，黨員分工聯(lián)系群眾等。通過黨員幫扶等形式傾聽群眾呼聲，反映群眾意見，密切黨同群眾的聯(lián)系，為群眾辦實事、解難題。

（三）、加強紀律建設

1、教育黨員和黨組織要遵守政治紀律，堅持四項基本原則，堅持貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策。在思想上、政治上、行動上同黨中央保持一致，堅決同違法、違紀行為作斗爭。

2、教育黨員要遵守組織紀律，堅持民主集中制的組織原則。做到個人服從組織、少數(shù)服從多數(shù)、下級服從上級、全黨服從中央、局部利益服從整體利益。

3、教育黨員要遵守群眾紀律，牢固樹立全心全意為人民服務的思想。不允許以任何借口和手段侵犯和損害人民群眾的正當權利和利益，以群眾滿意不滿意、愿意不愿意、高興不高興為工作的出發(fā)點和歸宿。

4、教育黨員要遵守保密紀律，嚴格保守與維護黨和國家秘密。自覺的做到不該說的不說，不該問的不問，不該看的不看，不該記的不記。

（四）、加強工作作風建設

1、教育黨員要繼承和發(fā)揚黨的理論聯(lián)系實際，密切聯(lián)系群眾，批評與自我批評的作風。繼承和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良作風，嚴格遵守端正黨風和加強廉政建設的有關規(guī)定。樹立正確的政績觀、權力觀、地位觀、利益觀，自覺的抵制各種不正之風，保持清正廉潔。

2、教育黨員要切實轉變工作作風，深入群眾、深入實際、建立科學、高效的工作機制。學會用經濟和法律手段解決工作中遇到的問題，站在建設和諧社會的高度解決好藥品監(jiān)督管理工作中群眾關心的熱點、難點問題。

3、教育黨員要增強

藥監(jiān)##分局黨支部2006工作計劃