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      2015年人秘股工作總結(jié)

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      第一篇:2015年人秘股工作總結(jié)

      2015年人秘股工作總結(jié)

      人秘股工作事務(wù)繁雜,能立足本職、服務(wù)大局,做到工作早考慮、早安排,為局領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀,搞好協(xié)調(diào),凝聚合力,經(jīng)過(guò)人秘股全體同志的共同努力,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),確保了機(jī)關(guān)工作的有序運(yùn)轉(zhuǎn)?,F(xiàn)將一年來(lái)工作總結(jié)如下:

      一、人秘股的日常工作。

      1、人秘股對(duì)我來(lái)說(shuō)是一個(gè)全新的工作領(lǐng)域。作為負(fù)責(zé)人,自己清醒地認(rèn)識(shí)到,人秘股是綜合管理機(jī)構(gòu),是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,推動(dòng)各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。人秘股的工作千頭萬(wàn)緒,在文件起草、提供調(diào)研資料、數(shù)量都要為決策提供一些有益的資料,數(shù)據(jù)。有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會(huì)議安排、迎來(lái)送往等。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,自我強(qiáng)化工作意識(shí),注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù),力求周全、準(zhǔn)確、適度,避免疏漏和差錯(cuò),至今基本做到了事事有著落。

      2、人事管理工作規(guī)范,認(rèn)真做好局機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員考核工作,及時(shí)準(zhǔn)確辦理工作人員職務(wù)晉升、職稱聘任、人員調(diào)動(dòng)、退休等工資日常變動(dòng),完成了機(jī)關(guān)公務(wù)員津補(bǔ)貼的規(guī)范工作。

      第二篇:人秘股工作總結(jié)

      2007年,辦公室在單位領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)、關(guān)心和指導(dǎo)下,在各股室的大力支持配合下,認(rèn)真貫徹黨的十六大和縣委、縣政府各項(xiàng)會(huì)議及文件精神,以“三個(gè)代表”的重要思想為指針,按照“服務(wù)、參謀、協(xié)調(diào)、效能”的指導(dǎo)思想,立足崗位,狠抓落實(shí),扎實(shí)工作,經(jīng)過(guò)人秘股全體人員的共同努力,較好地完成了本職工作和單位領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)工作任務(wù)。

      一、發(fā)揮參謀服務(wù)職能,當(dāng)好助手

      人秘股是承上啟下、綜合協(xié)調(diào)、提供服務(wù)和管理的重要部門。圍繞我辦的工作重心,努力提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),是我們工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。一年來(lái),在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,在股室全體工作人員的共同努力下,克服了工作量大,日常事務(wù)繁雜瑣碎,人手不足等困難,全面完成了各項(xiàng)任務(wù)。

      (一)做好各項(xiàng)呈請(qǐng),為領(lǐng)導(dǎo)決策提供決策參謀是人秘股的一項(xiàng)極為重要的任務(wù),我股室根據(jù)本部門對(duì)外聯(lián)系多、接觸面廣、傳遞速度快的特點(diǎn),圍繞每月年的工作安排,對(duì)各階段信息進(jìn)行收集、整理、篩選,努力做到為領(lǐng)導(dǎo)決策及時(shí)提供資料。

      1、分解落實(shí)全年的工作計(jì)劃任務(wù),抓好各項(xiàng)工作的督查及反饋,及時(shí)整理并呈送領(lǐng)導(dǎo)閱示。

      2、做好了信息的收集工作,及時(shí)給各相關(guān)及上級(jí)部門發(fā)送果品工作簡(jiǎn)報(bào)等各種信息。

      3、做好了外國(guó)專家及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)來(lái)xx考察與調(diào)研的接待工作。

      4、開展了作風(fēng)教育整頓活動(dòng),干部職工素質(zhì)進(jìn)一步提高。

      (二)較好發(fā)揮了協(xié)調(diào)與服務(wù)的功能。在做好為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的同時(shí),努力為基層服務(wù)。盡管事務(wù)繁雜,我們堅(jiān)持“能辦的事情立即辦、份內(nèi)的事情負(fù)責(zé)辦、份外的事情協(xié)助辦、大事小事一樣辦”的原則,認(rèn)真做好每一件事。無(wú)論是那個(gè)部門還是個(gè)人來(lái)擬文辦事,無(wú)論節(jié)假日還是下班時(shí)間,我們都能隨叫隨到,并不厭其煩地?zé)崆榻哟?,能辦之事馬上就辦,難辦之事盡力辦,努力做到高效、快速,從不拖拉推諉。

      (三)強(qiáng)化督查督辦工作。規(guī)范發(fā)文程序,加強(qiáng)文印管理,及時(shí)將工作中存在的問(wèn)題呈報(bào)分管和主管領(lǐng)導(dǎo)閱示。同時(shí),嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)批示,抓好落實(shí)督辦工作。

      二、強(qiáng)化效能建設(shè),保持保量完成日常工作

      人秘股承擔(dān)的任務(wù)繁雜,公文及人員來(lái)往頻繁,辦公室不僅是內(nèi)部事務(wù)的參謀部門,還是對(duì)外聯(lián)系的窗口,只有加強(qiáng)內(nèi)部管理,忙中不亂,有條不紊地開展工作,才能保證政令暢通。我們十分重視常規(guī)性工作與突擊性工作的合理安排,工作上分工而不分家,不分份內(nèi)份外,相互配合,講求實(shí)效,計(jì)劃之事早籌備,力求當(dāng)天工作不隔日,突擊之事不慌忙,在保證各項(xiàng)重要工作實(shí)施的同時(shí),保質(zhì)保量地做好日常政務(wù)、事務(wù)、外事等各項(xiàng)服務(wù)工作。

      (一)搞好文字材料工作

      1、認(rèn)真完成大量的工作。一年來(lái),共辦理我辦發(fā)文件,無(wú)論工作量大還是量小,我們都力求做到耐心細(xì)致,不出現(xiàn)大的文字失誤,除此之外,認(rèn)真完成了縣委、縣政府下達(dá)的各類調(diào)研、總結(jié)等方面的大量文字材料等各方面的工作。

      2、做好收文的登記、傳閱、催辦工作,一年來(lái)收到的文件、信函等,都做到了有記錄、有處理意見(jiàn)和處理結(jié)果。每份材料都基本上做到準(zhǔn)確、無(wú)誤,保證了上級(jí)機(jī)關(guān)的精神得以傳達(dá)、貫徹和及時(shí)回復(fù)。

      3、認(rèn)真辦好會(huì)務(wù),力求高效有序。認(rèn)真做好各種會(huì)議的準(zhǔn)備工作,除我辦的工作例會(huì)外,我們還成功籌辦了2007貴州麻江藍(lán)莓黑樹莓學(xué)術(shù)交流暨產(chǎn)業(yè)發(fā)展研討會(huì)。

      4、以認(rèn)真的態(tài)度做好文件交換工作。一年來(lái),在公文郵寄及交換工作中,均能做到及時(shí)準(zhǔn)確無(wú)誤送達(dá),從未出現(xiàn)遺漏和丟失現(xiàn)象。

      5、搞好服務(wù),當(dāng)好勤務(wù)兵。一年來(lái),認(rèn)真的完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)任務(wù)。在我股室工作人員的努力下,我辦檔案工作達(dá)到縣二級(jí)標(biāo)準(zhǔn),單位年終綜合目標(biāo)考核榮獲三等獎(jiǎng)。

      (二)搞好機(jī)關(guān)內(nèi)部的接待工作

      一年來(lái),我們認(rèn)真做好了無(wú)論是上級(jí)、同級(jí)還是群眾的接待工作。在接待中始終保持熱情、周到、耐心、細(xì)致的工作作風(fēng),得到了好評(píng)。

      (三)搞好交通、通信等服務(wù)工作

      1、加強(qiáng)管理,努力做好各項(xiàng)后勤保障工作。全面完成了xx網(wǎng)的建站及管理工作,及時(shí)作好信息更新。

      2、切實(shí)保證工作用車需要。合理安排、科學(xué)調(diào)度,盡量滿足有關(guān)股室及單位正常接待工作的需要,切實(shí)保證單位車輛的正常運(yùn)轉(zhuǎn),從未出現(xiàn)車輛調(diào)度失誤。加強(qiáng)車輛的內(nèi)部管理,吸取先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和做法,進(jìn)一步完善車輛的維修及管理制度。

      三、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),努力提高整體素質(zhì)

      一年來(lái),辦公室根據(jù)單位行政及黨支部的統(tǒng)一部署,認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)決定,顧全大局,盡心服務(wù)。積極參加深入學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想,學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大精神、縣委十次代表大會(huì)精神和保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)及干部職工作風(fēng)教育整頓活動(dòng)的要求,認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)材料。通過(guò)集中學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)的方式,達(dá)到

      第三篇:人秘股工作總結(jié)

      XX年?yáng)|鄉(xiāng)縣統(tǒng)計(jì)局辦公室工作在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真履行辦公室“圍繞中心、參與政務(wù)、處理事務(wù)”的工作職能,辦公室的同志,克服困難,積極工作,努力做到為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),為全局干部服務(wù),為鄉(xiāng)鎮(zhèn)(場(chǎng))基層服務(wù),全年工作基本得到了較好完成,具體表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。

      一、XX年辦公室工作完成情況

      1、較好地完成了全局文件、材料的撰寫、審核、印刷、分發(fā)工作,XX年共制發(fā)局文件31期,第六次人口普查文件26期,較好地保證了文件質(zhì)量。

      2、在全年工作計(jì)劃的基礎(chǔ)上,每月按時(shí)制定月度工作計(jì)劃,一方面上報(bào)局領(lǐng)導(dǎo),作為縣局工作計(jì)劃的一部分,另一方面作為各股室月度工作計(jì)劃貫徹執(zhí)行。

      3、認(rèn)真做好財(cái)務(wù)室的輔助工作。遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,執(zhí)行財(cái)務(wù)規(guī)定,及時(shí)做好協(xié)助會(huì)計(jì)結(jié)帳報(bào)帳手續(xù),努力開源節(jié)流,確保資金運(yùn)行安全,同時(shí)積極當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)資金運(yùn)行的參謀,使局有限經(jīng)費(fèi)發(fā)揮較好的效益。

      4、提升了檔案管理水平,在全局各專業(yè)人員的積極參與下,在有關(guān)人員的積極幫助下,在辦公室張如秋同志的積極努力下,局檔案室進(jìn)一步加強(qiáng)了檔案制度建設(shè),整理以前沒(méi)有及歸檔的相關(guān)文件資料,建立了檔案管理明細(xì)表,整理和規(guī)范了局專業(yè)檔案和文書檔案。

      5、完成了信息的編寫上報(bào)工作,及時(shí)將局的工作情況向上級(jí)統(tǒng)計(jì)部門反映,這是辦公室的一項(xiàng)主要工作,各級(jí)統(tǒng)計(jì)部門都十分重視信息工作。XX年,辦公室共上報(bào)信息九十二期,其中由辦公室人員撰寫的47篇,超過(guò)了市統(tǒng)計(jì)局要求的撰寫任務(wù),其中在辦公室撰寫的信息中,被市采用37篇,被省采用12篇。

      6、進(jìn)一步完善了制度建設(shè)。根據(jù)局領(lǐng)導(dǎo)的要求,制定了《東鄉(xiāng)縣統(tǒng)計(jì)局參加會(huì)議簽到制度》和《東鄉(xiāng)縣統(tǒng)計(jì)局會(huì)議會(huì)務(wù)及就餐安排報(bào)告制度》,參加會(huì)議情況簽到制度得到了縣委、縣政府的充分肯定,縣領(lǐng)導(dǎo)多次會(huì)議上介紹了我局建立制度的情況。從目前兩個(gè)制度執(zhí)行情況來(lái)看,參加會(huì)議情況簽到制度貫徹執(zhí)行較好,大家已形成了一個(gè)習(xí)慣。

      7、參與了加強(qiáng)基層統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作。根據(jù)局黨組用三年時(shí)間夯實(shí)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)的工作目標(biāo),局辦公室積極參與抓好基層統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作,一方面積極參與基層統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)情況調(diào)研,了解情況,明確思路。其次是制定對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(場(chǎng))的目標(biāo)考評(píng)文件,確定目標(biāo)。第三是參與檢查。第四是以會(huì)代訓(xùn),多次在統(tǒng)計(jì)人員會(huì)議上強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)基層統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作的意義,得到基層統(tǒng)計(jì)工作者一致認(rèn)可。

      8、進(jìn)一步加強(qiáng)了全局人員的考核,根據(jù)上級(jí)統(tǒng)計(jì)局和縣人事局的要求,建立了縣局目標(biāo)考評(píng)制度,做到季度考核提醒,年終考評(píng)促進(jìn),同時(shí)進(jìn)一步做好股室崗位目標(biāo)責(zé)任制考核工作。

      9、做好文件資料、報(bào)刊雜志的收發(fā)工作。每天上班之前都由辦公室及時(shí)從縣文件柜查收文件資料,同時(shí)進(jìn)一步加強(qiáng)了文件的傳閱工作,使各股室能及時(shí)看到文件,還努力做好電子政務(wù)工作,在加密網(wǎng)上及時(shí)收發(fā)和傳閱文件。

      10、完成了人口普查辦公室的職能工作。統(tǒng)計(jì)局辦公室作為東鄉(xiāng)縣第六次人口普查領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,擔(dān)負(fù)著全面第六次人口普查的相關(guān)日常工作,較好的完成了組織、協(xié)調(diào)、服務(wù)、后勤、收發(fā)、咨詢、監(jiān)督、考核等一等系例工作。

      11、完成了統(tǒng)計(jì)職稱、統(tǒng)計(jì)上崗證、統(tǒng)計(jì)繼續(xù)教育的報(bào)名、培訓(xùn)、考試等有關(guān)組織工作。

      12、按時(shí)上報(bào)縣委、縣政府、縣委組織部、縣紀(jì)委、縣人事局等部門的各種報(bào)表,包括日常報(bào)表和報(bào)表,并做到準(zhǔn)確規(guī)范。

      13、及時(shí)完成了市統(tǒng)計(jì)局等上級(jí)機(jī)關(guān)布置的工作任務(wù),做到高度重視、態(tài)度認(rèn)真、嚴(yán)格執(zhí)行、確保質(zhì)量,為上級(jí)機(jī)關(guān)工作的順利進(jìn)行貢獻(xiàn)一份力。

      14.完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù),確保局領(lǐng)導(dǎo)政令暢通。同時(shí)還完成了其他的一些日常工作,包括物資的搬運(yùn)和保管,日常后勤事務(wù)的的處理保障工作,各種會(huì)議的會(huì)務(wù)保障等等。

      總體說(shuō),XX年辦公室的工作是繁忙的,也是充實(shí)的,但從辦公室的地位,局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)辦公室的要求來(lái)看,還存在不少的差距,或者說(shuō)不足,主要表現(xiàn)在三個(gè)不足:一是人員數(shù)量不足。辦公室人員現(xiàn)在只有張如秋一位同志,因此從對(duì)事情的處理不夠及時(shí),小到拿份文件、復(fù)印個(gè)材料、接個(gè)電話,大到會(huì)議文件材料起草印刷、分發(fā),都是一個(gè)人。工作上的開拓性,處理問(wèn)題的及時(shí)性、準(zhǔn)確性上都明顯不足。二是服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)。辦公室的工作就是為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),為局干部服務(wù),為基層統(tǒng)計(jì)人員服務(wù),但在搞好服務(wù)方面,缺乏主動(dòng)性,缺乏良好的服務(wù)態(tài)度。三是參與意識(shí)不足。辦公室人員要主動(dòng)參與局中心工作,站在全局高度主動(dòng)超前思考,積極提前參與,但在實(shí)際工作中,被動(dòng)應(yīng)付工作,領(lǐng)導(dǎo)交辦做什么干什么,滿足于一般要求。四是創(chuàng)新工作不多,基本上還是沿續(xù)以前的辦公工作方式方法,沒(méi)有創(chuàng)造性的開展工作,工作疲于應(yīng)付,工作亮點(diǎn)不多。

      二、幾點(diǎn)體會(huì)

      通過(guò)XX年的工作,主要體會(huì)有以下幾點(diǎn):

      1、做好辦公室工作必須要有責(zé)任心。辦公室工作在一定程度上對(duì)全局工作起到承上啟下的作用,辦公室人員的一舉一動(dòng),一言一行都會(huì)對(duì)全局工作產(chǎn)生一定的影響,所以辦公室人員首先要具備責(zé)任心,要對(duì)工作有高度的責(zé)任感,不光是上級(jí)部門布置的工作,凡是領(lǐng)導(dǎo)交辦的事,都必須認(rèn)真處理,及時(shí)辦理,絕不允許有絲毫的麻痹,否則,將會(huì)對(duì)工作造成不良影響,產(chǎn)生不良的后果,造成無(wú)法挽回的損失。

      2、做好辦公室工作要具備甘當(dāng)配角精神。辦公室工作是服務(wù)性工作,保障性工作,辦公室人員一定要有甘當(dāng)綠葉,甘當(dāng)配角的思想,這是工作的性質(zhì),工作崗位決定的。要有平常心,要默默無(wú)聞工作,工作上要高標(biāo)準(zhǔn),生活上要低標(biāo)準(zhǔn),要樂(lè)于奉獻(xiàn),當(dāng)好配角。

      3、做好辦公室工作要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)。辦公室工作要做到超前,最根本的的一條是要加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高知識(shí)水平。目前,科技日新月異,現(xiàn)代化辦公已成為現(xiàn)實(shí),如果不抓緊學(xué)習(xí),就會(huì)跟不上形勢(shì),就做不好辦公室工作。所以加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì)是對(duì)一個(gè)辦公室人員最起碼的要求。

      4.做好辦公室需要良好的心態(tài)。辦公室人員一天到晚忙,但讓自己說(shuō)還真說(shuō)不出來(lái)做了幾件大事。有時(shí)幾件事疊加在一起,忙得你頭暈?zāi)X脹,可能別的人在悠閑喝茶聊天,這時(shí)你就得樹立良好的心態(tài),理解工作思路,分清輕重緩急,把工作按排且做好。

      三、明年辦公室工作的打算

      明年辦公室工作仍要根據(jù)全局的統(tǒng)一部署,圍繞全局工作中心進(jìn)行,在全市全省爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先,重點(diǎn)做好五方面工作。

      一是進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),繼續(xù)堅(jiān)持三服務(wù),為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為全局干部服務(wù)、為基層統(tǒng)計(jì)人員服務(wù)。

      二是努力提高工作質(zhì)量。要開拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取,在辦文、辦事質(zhì)量上有新的提高,在工作效率上有新的進(jìn)步。

      三是進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。在做好辦公室工作的基礎(chǔ)上,積極參與局的中心工作,特別是在抓好辦公室的基礎(chǔ)工作中,做到規(guī)范、及時(shí),發(fā)揮辦公室人員的作用。同時(shí)圍繞縣委、縣政府的中心工作,走出辦公室,深入到各行各業(yè)當(dāng)中,爭(zhēng)當(dāng)招商引資的先鋒隊(duì)員。

      四是加強(qiáng)爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)意識(shí)。嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)的指示和上級(jí)的要求努力干好本職工作,爭(zhēng)取在全省全市考評(píng)中得到上級(jí)的肯定和鼓勵(lì),證明自己,體現(xiàn)自己人生價(jià)值。

      五是增強(qiáng)自身素質(zhì),加強(qiáng)思想道德修養(yǎng)。按照一個(gè)機(jī)關(guān)干部的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,正確對(duì)待個(gè)人得失,淡泊名利,樂(lè)于奉獻(xiàn),甘當(dāng)綠葉來(lái)襯托第一線的紅花。

      第四篇:醫(yī)院人秘股工作總結(jié)

      2015年人秘股工作總結(jié)

      人秘股工作事務(wù)繁雜,能立足本職、服務(wù)大局,做到工作早考慮、早安排,為局領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀,搞好協(xié)調(diào),凝聚合力,經(jīng)過(guò)人秘股全體同志的共同努力,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),確保了機(jī)關(guān)工作的有序運(yùn)轉(zhuǎn)。現(xiàn)將一年來(lái)工作總結(jié)如下:

      一、人秘股的日常工作。

      1、人秘股對(duì)我來(lái)說(shuō)是一個(gè)全新的工作領(lǐng)域。作為負(fù)責(zé)人,自己清醒地認(rèn)識(shí)到,人秘股是綜合管理機(jī)構(gòu),是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,推動(dòng)各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。人秘股的工作千頭萬(wàn)緒,在文件起草、提供調(diào)研資料、數(shù)量都要為決策提供一些有益的資料,數(shù)據(jù)。有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會(huì)議安排、迎來(lái)送往等。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,自我強(qiáng)化工作意識(shí),注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù),力求周全、準(zhǔn)確、適度,避免疏漏和差錯(cuò),至今基本做到了事事有著落。

      2、人事管理工作規(guī)范,認(rèn)真做好局機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員考核工作,及時(shí)準(zhǔn)確辦理工作人員職務(wù)晉升、職稱聘任、人員調(diào)動(dòng)、退休等工資日常變動(dòng),完成了機(jī)關(guān)公務(wù)員津補(bǔ)貼的規(guī)范工作。

      1篇二:政秘股個(gè)人總結(jié)

      政秘股個(gè)人總結(jié)

      今年對(duì)我具有特別的意義,因?yàn)檫@是我走出校園踏上工作崗位的新階段。雖然正式工作不過(guò)短短的兩個(gè)月,但我卻是獲益匪淺。通過(guò)兩個(gè)月來(lái)的不斷學(xué)習(xí),以及同事、領(lǐng)導(dǎo)的幫助,我已完全融入到了這個(gè)大家庭中,個(gè)人的工作技能也有了明顯的提高,雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處,但應(yīng)該說(shuō)這些日子付出了不少,也收獲了很多,我自己感到成長(zhǎng)了,也逐漸成熟了?,F(xiàn)在就這段時(shí)間的工作情況做以簡(jiǎn)單總結(jié)

      一、以踏實(shí)的工作態(tài)度,適應(yīng)辦公室工作特點(diǎn)

      辦公室是單位運(yùn)轉(zhuǎn)的一個(gè)重要樞紐部門,對(duì)單位的許多工作進(jìn)行協(xié)調(diào)、溝通,做到上情下達(dá),這就決定了辦公室工作繁雜的特點(diǎn)。每天除了本職工作外,還經(jīng)常有計(jì)劃之外的事情需要臨時(shí)處理,而且通常比較緊急。例如接到上級(jí)部門的電話,需要讓領(lǐng)導(dǎo)周知批示,這就得在第一時(shí)間做好傳達(dá)情況。在股長(zhǎng)的幫助指導(dǎo)下,我認(rèn)真踏實(shí)的做好每一項(xiàng)工作,不斷學(xué)習(xí)成長(zhǎng)。遇到緊急情況時(shí),我也會(huì)都積極配合股長(zhǎng)做好工作,保證工作圓滿完成。

      二、重視理論學(xué)習(xí),堅(jiān)定政治信念,明確服務(wù)宗旨。

      認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和黨的各項(xiàng)精神,積極參加局機(jī)關(guān)組織的政治活動(dòng),能針對(duì)辦公室工作特點(diǎn),擠出時(shí)間學(xué)習(xí)有關(guān)文件、報(bào)告和輔導(dǎo)材料,進(jìn)一步明確“三個(gè)代表”要求是我黨的立黨之本,執(zhí)政之基,力量之源,是推進(jìn)建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義的根本保證,通過(guò)深刻領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì),用以指導(dǎo)自己的工作。時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,公道正派,堅(jiān)持原則,忠實(shí)地做好本職工作。

      三、盡心盡責(zé),做好本職工作

      這段時(shí)間以來(lái),我主要完成了以下工作:

      1、積極配合股長(zhǎng)做好辦公室各種工作,如文件的收發(fā),文檔的歸類整理,報(bào)紙的分發(fā)等日常瑣碎的工作。還為2010年的歸檔文件夾逐一編寫了目錄。這些工作雖然很簡(jiǎn)單,但卻是考驗(yàn)一個(gè)人耐心與細(xì)心的關(guān)鍵時(shí)刻。我認(rèn)真盡職的做好了這些工作,很有成就感。

      2、在“11〃9”宣傳活動(dòng)中,在開元廣場(chǎng)進(jìn)行地震應(yīng)急知識(shí)的宣傳,使地震知識(shí)深入人心。通過(guò)這次活動(dòng),我明白了地震工作的重要性與緊迫性。以后類似的活動(dòng),我還會(huì)積極參與。

      3、在科技獎(jiǎng)評(píng)審的工作中,我負(fù)責(zé)用excel制表,讓

      各個(gè)項(xiàng)目的名稱、主要完成人、承擔(dān)單位等詳細(xì)情況通過(guò)表格的形式清晰有序的展現(xiàn)出來(lái)??萍吉?jiǎng)評(píng)審當(dāng)日,我還負(fù)責(zé)打印報(bào)到冊(cè)、給參會(huì)專家端茶遞水、做好會(huì)議記錄等工作??萍吉?jiǎng)評(píng)審工作在我們?nèi)稚舷乱恢碌凝R心協(xié)力下取得了圓滿的成功,我心里也很高興。因?yàn)檫@是我親身力行認(rèn)真干的一項(xiàng)工作。

      4、在全縣年終目標(biāo)責(zé)任制考核的關(guān)鍵時(shí)期,我們辦公室全體人員,加班加點(diǎn),準(zhǔn)時(shí)完成了各種考核資料的準(zhǔn)備,不齊全不完整的資料也在第一時(shí)間進(jìn)行了補(bǔ)充修訂。在考核組來(lái)我們單位檢查時(shí),交上了圓滿的答卷。

      四、存在問(wèn)題

      兩個(gè)多月來(lái),我無(wú)論在思想認(rèn)識(shí)上還是工作能力上都有了較大的進(jìn)步,但差距和不足還是存在的:比如工作總體思路不清晰,還處于事情來(lái)一樁處理一樁的簡(jiǎn)單應(yīng)付完成狀態(tài),對(duì)自己的工作還不夠鉆,腦子動(dòng)得不多,沒(méi)有想在前,做在先;工作熱情和主動(dòng)性還不夠,有些事情領(lǐng)導(dǎo)交代過(guò)后,沒(méi)有積極主動(dòng)地去投入太多的精力,辦事有些惰性,直到領(lǐng)導(dǎo)催了才開始動(dòng)手,造成了工作上的被動(dòng)。另外,工作方法還有待進(jìn)步和完善。總之,在以后的工作中,我會(huì)努力改正這些不足,嚴(yán)格要求自己,不斷提高自己,認(rèn)認(rèn)真真做好

      每一項(xiàng)工作。新的一年有新的氣象,面對(duì)新的工作任務(wù),我會(huì)以新的面貌、更加積極主動(dòng)的態(tài)度去迎接新的挑(轉(zhuǎn)載于:醫(yī)院人秘股工作總結(jié))戰(zhàn),在崗位上發(fā)揮更大的作用,取得更大的進(jìn)步。

      李 蕾2011-12-21篇三:人秘股2014年總結(jié)及2015年計(jì)劃

      人秘股2014年總結(jié)及2015年計(jì)劃 一年來(lái),人秘股在縣政府、辦公室領(lǐng)導(dǎo)的支持和關(guān)懷下,在兄弟股室的密切協(xié)作下,按照工作目標(biāo)任務(wù),圍繞縣政府中心工作和辦公室工作重點(diǎn),外樹形象、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),不斷提高服務(wù)水平,扎實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng),力求各項(xiàng)工作精益求精,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)將主要工作總結(jié)如下:

      1、規(guī)范公文辦理。嚴(yán)格按照收文、發(fā)文辦理的程序和要求,及時(shí)收取、登記、辦理上級(jí)來(lái)文來(lái)電,保證在最短的時(shí)間內(nèi)送到相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或相關(guān)部門,領(lǐng)導(dǎo)簽批意見(jiàn)后及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)相關(guān)部門或鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦理。一年來(lái),共辦理各種文件3000余件,其中中央、國(guó)務(wù)院、省、市下發(fā)文件1509件;傳真文件1420件;下發(fā)各類文件200多件。

      2、規(guī)范文件制發(fā)。嚴(yán)把公文質(zhì)量關(guān),堅(jiān)持做到凡是辦公室起草文件或部門代擬稿,均先由相關(guān)文秘人員起草或初核送辦公室分管領(lǐng)導(dǎo)審核后,再送相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)。對(duì)部門或鄉(xiāng)鎮(zhèn)來(lái)文,實(shí)行嚴(yán)格審核、歸口辦理的辦文程序,對(duì)不符合公文規(guī)范辦理的,一律退回。一年來(lái),共制發(fā)各類文件950份,其中以縣政府名義下發(fā)的文件512份,以辦公室名義下發(fā)的文件237份,各類會(huì)議紀(jì)要201份。

      3、規(guī)范清退工作。認(rèn)真做好公文的歸檔、清退、銷毀和保密工作。指定專門人員負(fù)責(zé)文件清退工作,做好絕密文件的清退管理、機(jī)密級(jí)和秘密級(jí)文件的辦結(jié)管理,按要求完

      成好密級(jí)文件的清退及銷毀工作。認(rèn)真開展規(guī)范性文件清理工作,及時(shí)公布停止執(zhí)行縣政府規(guī)范性文件,保證了文件管理的規(guī)范化、程序化和科學(xué)化。

      4、規(guī)范檔案管理。嚴(yán)格按照歸檔范圍,歸檔各類文件,做好分門別類,確保立卷歸檔的檔案案卷質(zhì)量。2014年,圓滿完成2012~2013檔案裝訂歸檔工作。

      5、做好保密工作。嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)保密工作要求,完善保密制度,切實(shí)加強(qiáng)自身保密工作建設(shè),本著預(yù)防為主的原則,規(guī)范密級(jí)文件管理、計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)保密防范和管理、電話通訊管理和密級(jí)會(huì)務(wù)辦理等。

      6、做好培訓(xùn)工作。為進(jìn)一步規(guī)范全縣公文辦理和政府信息公開工作,今年8月份我辦特邀省政府辦公廳文電處調(diào)研員戴聰生、信息公開處主任科員陳靖對(duì)全縣公文辦理人員進(jìn)行授課,取得明顯成效。

      7、其它工作方面。高質(zhì)高效完成縣領(lǐng)導(dǎo)、辦公室領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù),確保政令暢通。嚴(yán)格執(zhí)行公章使用規(guī)定,認(rèn)真做好申請(qǐng)和使用登記,杜絕因公章管理使用失誤造成重大損失。同時(shí)還完成了其他的一些日常工作,包括人事信息管理、日常后勤事務(wù)的處理保障工作、各種會(huì)議的會(huì)務(wù)保障等。

      人秘股工作盡管單調(diào)、枯燥、瑣碎、繁雜、工作成效較不引人注目,但人秘股全體工作人員團(tuán)結(jié)協(xié)作,主動(dòng)補(bǔ)位,互相補(bǔ)臺(tái),形成了良好的工作氛圍,保證各項(xiàng)工作的順利推進(jìn)。在總結(jié)成績(jī)的同時(shí),我們也清晰地認(rèn)識(shí)到股室自身存在的不足:如工作效率還有待進(jìn)一步提高、催辦有時(shí)不及時(shí)等。

      在新一年里,我們將緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作和辦公室工作重點(diǎn),拾遺補(bǔ)缺、發(fā)揚(yáng)成績(jī)、彌補(bǔ)不足,以協(xié)調(diào)、有序、快速、高效為目標(biāo),按照2015年工作計(jì)劃,全面提升工作效率和服務(wù)水平。

      一是進(jìn)一步規(guī)范公文流轉(zhuǎn),提高辦文時(shí)效、質(zhì)量,確保不被省、市退文通報(bào)。二是做好上傳下達(dá)、文印、檔案、保密等工作,確保不出現(xiàn)差錯(cuò)。

      三是高質(zhì)量完成縣政府全體會(huì)議、縣政府常務(wù)會(huì)議、縣長(zhǎng)辦公會(huì)議以及其他綜合性會(huì)議的會(huì)務(wù)工作。

      第五篇:醫(yī)院人秘股工作總結(jié)

      一年來(lái),人秘股在院部正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真執(zhí)行院部各項(xiàng)規(guī)章制度,履行人秘股的職責(zé),堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)。及時(shí)做好全院職工調(diào)資、晉升、聘任、干部職工再教育等工作;認(rèn)真加強(qiáng)人事管理、后勤工作。積極協(xié)調(diào)各科室工作,為醫(yī)院發(fā)展發(fā)揮積極作用。

      一、繼續(xù)開展“醫(yī)院管理年”活動(dòng),進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),促進(jìn)醫(yī)院發(fā)

      展。

      1、是完善院務(wù)公開制度,醫(yī)院人、財(cái)、物大事都經(jīng)集體討論決定,及時(shí)在院內(nèi)公布;二是嚴(yán)格收費(fèi)管理制度,認(rèn)真執(zhí)行《市非營(yíng)利性機(jī)構(gòu)醫(yī)療服務(wù)價(jià)格》,嚴(yán)格禁止科室私收費(fèi)、亂收費(fèi)、分解項(xiàng)目收費(fèi),各科室醫(yī)療服務(wù)價(jià)格公布上墻,接受廣大群眾監(jiān)督;三是提高服務(wù)質(zhì)量,設(shè)立新農(nóng)合、城鎮(zhèn)居民醫(yī)保報(bào)銷專門窗口,方便群眾報(bào)銷工作。

      2、繼續(xù)開展“醫(yī)院管理年”活動(dòng),對(duì)全院職工進(jìn)行醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評(píng)工作。根據(jù)醫(yī)院制訂的“醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考評(píng)制度實(shí)施方案”,對(duì)全院的醫(yī)、藥、護(hù)、技等衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行醫(yī)德考評(píng)工作,醫(yī)德考評(píng)小組根據(jù)自我評(píng)價(jià)和科室評(píng)價(jià)的結(jié)果,將日常檢查、患者反映、投訴舉報(bào)、表?yè)P(yáng)獎(jiǎng)勵(lì)等記錄反映出來(lái)的具體情況作為重要參考依據(jù),對(duì)每個(gè)醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行評(píng)價(jià),作出醫(yī)德考評(píng)結(jié)論,并做到一人一檔。人秘股定期進(jìn)行檢查,不斷提高醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和良好素質(zhì),樹立治病救人,文明服務(wù)的新形象。

      二、不斷深化醫(yī)院經(jīng)營(yíng)管理、體制改革,加強(qiáng)各環(huán)節(jié)的財(cái)務(wù)計(jì)劃和管理。

      院部在統(tǒng)收統(tǒng)支的前提下,不斷深化經(jīng)營(yíng)管理,落實(shí)經(jīng)濟(jì)效益責(zé)任制,調(diào)動(dòng)各科室工作積極性,臨床科室實(shí)行定工作指標(biāo)、質(zhì)量指標(biāo)及獎(jiǎng)罰制度、收入超額分成制度;門診醫(yī)師發(fā)放工資總額、定掛號(hào)上繳、超獎(jiǎng)欠罰制度;功能科室實(shí)行收取醫(yī)療設(shè)備折舊、超額分成;藥庫(kù)、藥房實(shí)行按季盤點(diǎn)、帳實(shí)相符、超額按比例分成制度;各下伸所站收入列入醫(yī)院核算,按季盤點(diǎn)上報(bào)財(cái)務(wù)。今年來(lái)還推行多項(xiàng)目標(biāo)、責(zé)任獎(jiǎng)罰等制度,不斷提高全院業(yè)務(wù)收入及全體工作人員的待遇。

      三、人事、后勤工作。

      1、人秘股認(rèn)真做好人事行政管理工作,按上級(jí)要求,做好干部職工的工資調(diào)整、福利、退休、撫恤等管理工作。今年來(lái),按上級(jí)要求,認(rèn)真做好全院職工工資正常晉升,按時(shí)保質(zhì)完成任務(wù),使全院在職及退休人員及時(shí)領(lǐng)到新工資,全年共有143人次按時(shí)調(diào)整工資,辦理退休4名,辦理?yè)嵝艚?名。同時(shí)按上級(jí)局要求,對(duì)醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn)考核,及時(shí)收發(fā)各級(jí)文件,上傳下達(dá),規(guī)范管理,按時(shí)按質(zhì)完成上級(jí)任務(wù)。

      2、嚴(yán)格考勤制度。人秘股負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)各科室考勤情況,不定期到各科室檢查,制訂《考勤制度》、《值班制度》、《請(qǐng)假制度》,鼓勵(lì)向院部舉報(bào)脫崗人員,力求使每位職工自覺(jué)遵守。

      3、抓好醫(yī)院環(huán)境衛(wèi)生,保持醫(yī)院整潔的衛(wèi)生環(huán)境。后勤人員每天清潔醫(yī)院衛(wèi)生,人秘股定期組織對(duì)公共衛(wèi)生場(chǎng)所進(jìn)行大掃除,對(duì)各科室進(jìn)行衛(wèi)生檢查評(píng)比,獎(jiǎng)勤罰懶。

      4、加強(qiáng)醫(yī)院防盜、防火、防風(fēng)意識(shí)。認(rèn)真開展“安全生產(chǎn)”工作,根據(jù)上級(jí)指示,成立醫(yī)院安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,制定防火制度,簽訂《防火措施自查整改責(zé)任書》,醫(yī)院各通道出口配備顯示牌及滅火器,并于11月份更換了17支滅火筒,加強(qiáng)門衛(wèi)、車棚管理人員防盜意識(shí),確保醫(yī)院后勤安全。

      5、積極組織醫(yī)務(wù)人員無(wú)償獻(xiàn)血4人次。

      6、協(xié)助院部組織全院職工召開“廣東扶貧濟(jì)困日”活動(dòng)并開展現(xiàn)場(chǎng)捐款活動(dòng),全院共有122人捐款17640元。

      四、財(cái)務(wù)管理制度。

      財(cái)務(wù)設(shè)置嚴(yán)格遵守有關(guān)法律、法規(guī),按新會(huì)計(jì)法完整設(shè)置會(huì)計(jì)帳簿、會(huì)計(jì)憑證,做到科目運(yùn)用準(zhǔn)確、登記清晰、簽章齊全、會(huì)計(jì)報(bào)表真實(shí)、及時(shí)填報(bào)、帳實(shí)相符,專人管理票據(jù),按時(shí)上繳領(lǐng)取,統(tǒng)一使用財(cái)政局印制收費(fèi)單據(jù),各科室張掛物價(jià)公示欄,開源節(jié)流,一年來(lái)做到集體有積累,職工收入增加。

      五、人才設(shè)備配套。

      今年來(lái),院部繼續(xù)重視人才的培養(yǎng),聘任上級(jí)醫(yī)師來(lái)院加強(qiáng)業(yè)務(wù),5名報(bào)讀各類大專、本科專業(yè),積極鼓勵(lì)職工自學(xué)成才,奮發(fā)進(jìn)取,晉升考共有4人取得師級(jí)資格,3人取得士級(jí)資格。

      以上是人秘股工作總結(jié),認(rèn)真對(duì)照上級(jí)要求,仍存在一定距離,例如醫(yī)院物資、后勤管理、防患意識(shí)較淡薄等,仍需進(jìn)一步加強(qiáng),在新的一年里,人秘股有決心繼續(xù)努力,不斷改進(jìn)不足,協(xié)助院部做好各方面管理工作,更好完成人秘股工作,爭(zhēng)取業(yè)績(jī)躍上新臺(tái)階。

      醫(yī)院人秘股

      年十二月二十日

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        縣人口計(jì)生委人秘股工作總結(jié)(5篇材料)

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        教育局政秘股工作總結(jié)

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        2006教育局政秘股工作總結(jié)

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