第一篇:鄉(xiāng)鎮(zhèn)村黨支部換屆工作總結(jié)
今年10月份以來,按照縣委、縣政府的統(tǒng)一部署,我鎮(zhèn)及早研究,周密部署,廣泛宣傳,精心組織,積極穩(wěn)妥做好了村黨支部換屆選舉工作,全鎮(zhèn)村(社區(qū))黨支部換屆選舉工作圓滿結(jié)束,現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:
一、基本情況
我鎮(zhèn)村(社區(qū))黨支部換屆工作從 2011年10月
日正式啟動,2011年11月
日結(jié)束。按照“兩推一選”,各村(社區(qū))黨員選出了
名村黨支部書記、名村黨支部委員,1名社區(qū)黨支部書記、名社區(qū)黨支部委員。
二、基本做法
由于領(lǐng)導(dǎo)高度重視、思想認識統(tǒng)一、工作機構(gòu)健全、工作人員到位、制定措施有力,全鎮(zhèn)村(社區(qū))黨支部換屆工作得以順利開展。
(一)采取“三抓”,穩(wěn)步推進村級“兩委”換屆工作
一是抓機構(gòu),切實加強領(lǐng)導(dǎo)。此次換屆選舉涉及面廣、時間緊、任務(wù)重,有利條件和困難因素并存,做好這項工作,必須加強領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)籌兼顧,全面安排,精心指導(dǎo)。為了順利完成全鎮(zhèn)村(社區(qū))黨支部換屆任務(wù),我鎮(zhèn)把換屆選舉工作作為全鎮(zhèn)當(dāng)前工作重中之重,鎮(zhèn)黨委多次召開黨委會專題研究了村黨支部換屆工作,成立了以黨委書記吳方明任組長,黨委副書記、鎮(zhèn)長胡廣濤任副組長,各相關(guān)部門負責(zé)人為成員的村(社區(qū))黨支部換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)村(社區(qū))黨支部換屆工作指導(dǎo)組,負責(zé)本次換屆選舉的工作指導(dǎo)和換屆選舉過程中的督導(dǎo)檢查,受理黨員、群眾咨詢、舉報、來信來訪,查處和糾正選舉違法現(xiàn)象,對反映問題作出解釋答復(fù)工作;下設(shè)村(社區(qū))黨支部換屆工作安全保衛(wèi)組,負責(zé)維持換屆工作正常秩序,對妨害和破壞選舉的違法行為、用不正當(dāng)手段干擾選舉的違法行為進行嚴厲打擊。
二是抓組織,及時解決問題。為切實搞好村(社區(qū))換屆選舉工作,我鎮(zhèn)實行了黨政班子成員聯(lián)系辦事處制度,每一個領(lǐng)導(dǎo)干部都參與換屆選舉工作。全鎮(zhèn)共抽調(diào)包村聯(lián)組干部40余人,做到了每村有一名工作隊員,為全鎮(zhèn)換屆工作提供了有力的組織保證。在工作中,認真了解掌握情況,研究和分析換屆工作中出現(xiàn)的新情況、新問題,分階段整理出工作重點和注意事項,提出切實可行的解決問題意見和措施,在換屆工作中做了大量扎實而有效的工作。
三是抓統(tǒng)籌,整體有序推進。工作中,鎮(zhèn)黨委注重統(tǒng)籌安排、兼顧全局。一是通過換屆選舉,努力提高村級干部整體素質(zhì),全面按照農(nóng)村基層組織建設(shè)“五個好”的要求,加強農(nóng)村基層組織建設(shè)。二是換屆工作與調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、增加農(nóng)民收入相結(jié)合,與發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟相結(jié)合。三換屆工作與解決農(nóng)村熱點、難點問題,維護農(nóng)村社會穩(wěn)定相結(jié)合。
(二)調(diào)查摸底,掌握第一手材料
為了充分摸清各村的家底,充分發(fā)揚民主,切實把群眾信任、工作能力強、素質(zhì)過硬的同志選配進村支部班子,我鎮(zhèn)先后組織各村召開了黨員、村民代表大會,對各村的后備干部進行了摸底、測評、推薦,對各村后備干部進行了初步擬定。
(三)召開各類會議,安排部署換換屆工作
9月7日,我鎮(zhèn)召開了黨委擴大會,對村支部換屆工作進行了專題研究,成立了換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并向各村派出了指導(dǎo)組,同時,各村也成了領(lǐng)導(dǎo)小組,確定了選舉的日程、程序等事宜。
9月10日下午,我鎮(zhèn)召開了支部換屆選舉工作會,會上,鎮(zhèn)黨委書記吳方明同志就換屆工作作了動員講話,對支部換屆工作進行了安排部署。要求各村黨支部書記切實履行好工作職責(zé),確保換屆工作高效、順利展開。
(四)嚴格程序,公開條件
9月11日至13日,按照公開、公平、公正的原則,我鎮(zhèn)在各村黨務(wù)公開欄內(nèi)和部分農(nóng)家大院內(nèi)對村黨支部組成人員職數(shù)、資格條件、選舉辦法、競選目標(biāo)等進行了為期三天的公示。增加選舉工作透明度,以便于群眾監(jiān)督。
(五)召開動員大會進行“三推” 9月14日至15日,我鎮(zhèn)集中2天時間派出工作組在各合并村組織召開了由黨員、村民代表、政協(xié)、人大代表參加的動員大會。對換屆選舉工作的日程、選舉辦法、程序等進行了再一次公布和廣泛宣傳,進一步增加了工作的透明度。同時,在會上對支部書記、委員候選人預(yù)備人選建議人選進行了“三推”。
(六)審查、考查確定候選人預(yù)備人選
9月17日,鎮(zhèn)黨委召開了黨委擴大會,對“三推”出的候選人預(yù)備人選進行了審查和考察。站在為村長遠發(fā)展的角度,對候選人預(yù)備人選的各方面綜合能力和素質(zhì)進行了考察,并嚴格對照任職資格條件的要求對預(yù)備人選進行了最終確認。
(七)對預(yù)備人選進行公示
9月18日至20日,我鎮(zhèn)利用3天時間,在各村黨務(wù)公開欄、農(nóng)家大院內(nèi)對候選人預(yù)備人選進行了公示。全面接受群眾監(jiān)督。
(八)做到“兩個加強”,緊扣村(社區(qū))黨支部班子建設(shè)的重點。
1、加強對村(社區(qū))黨支部干部的教育和培訓(xùn)。一方面選舉結(jié)束后,及時從黨性黨風(fēng)、法律法規(guī)、財務(wù)管理、文書檔案等方面對當(dāng)選干部進行集中培訓(xùn),以提高他們的領(lǐng)導(dǎo)能力及業(yè)務(wù)素質(zhì)。另一方面是認真做好落選干部思想工作。換屆選舉中,部分村干部由于各種原因落選,他們中很多人都曾在各自的崗位上任勞任怨、默默奉獻,為當(dāng)?shù)厝罕娮鰧嵤?、做好事,選舉中落選的干部,或輕或重都背上了一定的思想包袱,做好落選干部的政治思想工作,關(guān)系到社會的穩(wěn)定。因此,換屆工作一結(jié)束,黨委政府主要領(lǐng)導(dǎo)即采取個別談話、召開座談會等方式,耐心細致地做好他們的思想工作,在充分肯定他們過去所做工作成績的同時,引導(dǎo)他們從發(fā)展的角度正確認識、對待此次換屆工作,鼓勵他們放下包袱、努力工作,在今后的工作中帶頭勤勞致富。
2、加強村級黨支部的建章立制工作。新的村(社區(qū))支委產(chǎn)生后,如果沒有制度的約束、沒有目標(biāo)的規(guī)劃,那么這個領(lǐng)導(dǎo)班子就會缺乏努力的方向。鎮(zhèn)換屆領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)需要,要求新產(chǎn)生的黨支部班子在規(guī)定的時間內(nèi)建章立制,建立健全村級黨支部組織體系及規(guī)章制度。因此,各村換屆選舉結(jié)束后,立即著手制定了符合本村(社區(qū))實際的三年任期目標(biāo)規(guī)劃,完善、修訂了本村經(jīng)濟發(fā)展思路、村務(wù)公開和財務(wù)公開制度、定期報告工作制度、年終述職報告和村議事聽證制度、黨員目標(biāo)管理制度、黨員民主評議制度等,同時完成了支部與原村支部的人、財、物交接工作。
三、幾點體會
(一)加強黨的領(lǐng)導(dǎo)是搞好村(社區(qū))黨支部換屆工作的保證
這次村(社區(qū))支部換屆選舉涉及面大,工作任務(wù)重,政策性強,能夠圓滿地完成換屆工作,最重要的一點就是黨委高度重視,切實加強了對換屆工作的領(lǐng)導(dǎo),把換屆選舉工作作為重中之重,精心組織,狠抓落實。
(二)充分發(fā)揚民主是搞好村(社區(qū))黨支部換屆工作的前提
這次村(社區(qū))黨支部的換屆選舉,黨員的參選率達到了90%,呈現(xiàn)出選民參選熱情高漲、參選率高的特點,真正實現(xiàn)了民主選舉。事實上,只有相信群眾和依靠群眾,充分尊重民意,民主問題用民主的方法和方式去解決,換屆工作才能實現(xiàn)預(yù)定的目標(biāo)。
(三)嚴格依法辦事是搞好村(社區(qū))黨支部換屆工作的關(guān)鍵
民主選舉村(社區(qū))支部書記和委員,只有不折不扣地貫徹落實《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織工作條例》等法律、法規(guī)的基本精神,通過法定的程序來實現(xiàn)村民的民主權(quán)利,才能體現(xiàn)人民的民主,也才能真正做到村民自治。
(四)做好換屆前村干部的調(diào)查摸底工作是確保村(社區(qū))黨支部換屆工作順利開展的基礎(chǔ)
在換屆選舉準(zhǔn)備階段,鎮(zhèn)村(社區(qū))黨支部換屆工作指導(dǎo)小組首先深入各村調(diào)查村“兩委”干部現(xiàn)狀,特別注意了解、掌握廣大黨員和群眾對本村支部書記工作實績的評估,把握黨員、干部、群眾的思想動態(tài),做到心中有數(shù)。還采取民主測評的方式對村黨支部班子的現(xiàn)狀進行調(diào)查,換屆工作前就召開由村民代表、黨員代表及部分群眾參加的民主測評會議,組織村干部述職,通過發(fā)放民主測評表的方式,開展了對村干部的民主測評。對各村“支委”進行分類排隊,根據(jù)各村情況,因村制宜,制定選舉預(yù)案。由于工作在先,了解在前,從而保證了換屆工作的順利進行。
(五)重視宣傳發(fā)動工作,營造良好的輿論氛圍,是促進換屆選舉工作的重要手段
事實證明:通過深入細致地宣傳工作,大張旗鼓地發(fā)動群眾,積極引導(dǎo)群眾,才能保證黨和政府的意圖與群眾的意志一致;也只有充分調(diào)動群眾的積極性,村民的民主意識增強了,參與選舉的熱情高漲了,我們開展的民主選舉村(社區(qū))黨支部才有群眾基礎(chǔ),民主選舉村(社區(qū))黨支部的目的才能最終實現(xiàn)。
在下一步工作中,我鎮(zhèn)將重點開展好對新一屆村(社區(qū))黨支部各項工作的檢查指導(dǎo)和督促工作,確保新的黨支部班子盡快理順各種關(guān)系,扎實開展工作,強化班子,帶好隊伍,為群眾辦實事,辦好事。
第二篇:鄉(xiāng)鎮(zhèn)村黨支部換屆工作總結(jié)
鄉(xiāng)鎮(zhèn)村黨支部換屆工作總結(jié)
在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣委組織部的精心指導(dǎo)下,楊橋鎮(zhèn)黨委精心組織,周密部署,嚴明紀律,嚴格程序,扎實做好村黨組織換屆選舉“兩推一選”各個環(huán)節(jié)工作,順利完成全鎮(zhèn)13個中心村黨組織換屆選舉工作。
一是加強組織領(lǐng)導(dǎo),周密部署落實??h動員會后,該鎮(zhèn)立即召開黨委會議研究成立了以黨委書記魏艾為組長的村“兩委”換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)立了專門辦公室,并成立了3個由黨政班子成員等精干力量組成的村“兩委”換屆選舉工作指導(dǎo)組,負責(zé)各村換屆選舉具體指導(dǎo)工作。在制定換屆選舉工作方案和嚴肅換屆紀律工作方案同時詳細制定了《楊橋鎮(zhèn)村黨組織工作行事歷》,對換屆選舉程序、步驟和注意事項等工作以提示單形式書面下發(fā)到各村,具體指導(dǎo)到每一個環(huán)節(jié)。二是深入宣傳教育,嚴明工作紀律。通過認真開展“六個落實”活動加強宣傳教育,引導(dǎo)廣大黨員、干部、群眾增強民主法制意識,正確對待換屆選舉,依法有序參與競爭。鎮(zhèn)村分別組織開展以嚴肅換屆紀律為主題的警示教育活動16場次,就換屆紀律要求和換屆選舉工作的政策法規(guī),特別是對省委組織部、省民政廳提出的“十個嚴禁”的紀律要求進行認真學(xué)習(xí),切實營造風(fēng)清氣正換屆環(huán)境。同時印制“十個嚴禁”宣傳卡片2000份,宣傳標(biāo)語橫幅30條,利用先鋒網(wǎng)、廣播、公示欄等形式廣泛開展換屆紀律宣傳。認真組織開展了以“嚴肅換屆紀律、保證風(fēng)清氣正”為主題的承諾活動,分別以鎮(zhèn)黨委、村黨組織、換屆工作人員、村“兩委”班子成員、參選人員、村民代表和廣大黨員等七個層次就換屆紀律進行承諾,并在換屆紀律公開承諾宣傳欄內(nèi)進行公示,做到嚴明換屆紀律家喻戶曉、深入人心。
三是認真開展審計,嚴格考核評議。成立了由紀檢、財政等部門組成的農(nóng)經(jīng)專項村級財務(wù)審計小組,分赴到各村開展任期村級財務(wù)審計工作,客觀公正摸清各村實情,為村“兩委”換屆順利進行打下基礎(chǔ)。同時鎮(zhèn)指導(dǎo)組分赴各村對原村“兩委”干部進行考核評議,通過測評、座談和談心談話等活動,準(zhǔn)確把握干部思想動態(tài),深入走訪群眾,對可能出現(xiàn)的違反換屆紀律的思想傾向和行為,密切關(guān)注并有針對性地及時加以解決,消除影響村選舉工作的隱患和萌芽問題,不僅將將評議結(jié)果作為選人用人的重要依據(jù),鎮(zhèn)黨委還根據(jù)考核評議情況對各村換屆選舉工作實行“一村一策”,確保村“兩委”換屆工作順利進行。
四是充分發(fā)揚民主,規(guī)范操作步驟。在“兩推一選”過程中,鎮(zhèn)黨委要求各村要充分發(fā)揚民主,尊重黨員和群眾意志。在“兩推”過程中,全鎮(zhèn)共有649名黨員參加了推薦,占到應(yīng)到會黨員總數(shù)的86.7%,有783名群眾代表參加了投票,占到總數(shù)的93.2%;各村參加選舉的黨員人數(shù)683名,占到應(yīng)到會黨員總數(shù)的92.3%。鎮(zhèn)黨委在每次黨員推薦、群眾推薦、組織考察和大會選舉工作工作開展之前,有針對性指導(dǎo)組成員嚴格進行業(yè)務(wù)培訓(xùn),要求各指導(dǎo)組逐村開展工作,并統(tǒng)一印發(fā)了會議議程、選票、計票單、報告單、提示單等材料,由指導(dǎo)組對到會人數(shù)、會場紀律、會議程序嚴格把關(guān),確保工作步驟規(guī)范有序,程序合法有效。
通過這次村黨組織順利換屆,全鎮(zhèn)新一屆村黨組織班子成員人數(shù)減少12人,班子職數(shù)得到精簡;有16名年輕后備干部進入村黨組織班子,占31.4%,班子結(jié)構(gòu)得到改善;每村實現(xiàn)一名大專以上學(xué)歷班子成員,全鎮(zhèn)共計15人,占29.4%,干部素質(zhì)整體提高;有6名女性通過換屆選舉順利進入村黨組織班子。
第三篇:鄉(xiāng)鎮(zhèn)村黨支部換屆工作總結(jié)二
鄉(xiāng)鎮(zhèn)村黨支部換屆工作總結(jié)二
今年10月份以來,按照縣委、縣政府的統(tǒng)一部署,我鎮(zhèn)及早研究,周密部署,廣泛宣傳,精心組織,積極穩(wěn)妥做好了村黨支部換屆選舉工作,全鎮(zhèn)村〔社區(qū)〕黨支部換屆選舉工作圓滿結(jié)束,現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:
一、基本情況
我鎮(zhèn)村〔社區(qū)〕黨支部換屆工作從
20__年10月日正式啟動,20__年11月日結(jié)束.按照“兩推一馴,各村〔社區(qū)〕黨員選出了
名村黨支部書記、名村黨支部委員,1名社區(qū)黨支部書記、名社區(qū)黨支部委員.二、基本做法
由于領(lǐng)導(dǎo)高度重視、思想認識統(tǒng)一、工作機構(gòu)健全、工作人員到位、制定措施有力,全鎮(zhèn)村〔社區(qū)〕黨支部換屆工作得以順利開展.〔一〕采勸三抓”,穩(wěn)步推進村級“兩委”換屆工作
一是抓機構(gòu),切實加強領(lǐng)導(dǎo).此次換屆選舉涉及面廣、時間緊、任務(wù)重,有利條件和困難因素并存,做好這項工作,必須加強領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)籌兼顧,全面安排,精心指導(dǎo).為了順利完成全鎮(zhèn)村〔社區(qū)〕黨支部換屆任務(wù),我鎮(zhèn)把換屆選舉工作作為全鎮(zhèn)當(dāng)前工作重中之重,鎮(zhèn)黨委多次召開黨委會專題研究了村黨支部換屆工作,成立了以黨委書記吳方明任組長,黨委副書記、鎮(zhèn)長胡廣濤任副組長,各相關(guān)部門負責(zé)人為成員的村〔社區(qū)〕黨支部換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組.領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)村〔社區(qū)〕黨支部換屆工作指導(dǎo)組,負責(zé)本次換屆選舉的工作指導(dǎo)和換屆選舉過程中的督導(dǎo)檢查,受理黨員、群眾咨詢、舉報、來信來訪,查處和糾正選舉違法現(xiàn)象,對反映問題作出解釋答復(fù)工作;下設(shè)村〔社區(qū)〕黨支部換屆工作安全保衛(wèi)組,負責(zé)維持換屆工作正常秩序,對妨害和破壞選舉的違法行為、用不正當(dāng)手段干擾選舉的違法行為進行嚴厲打擊.二是抓組織,及時解決問題.為切實搞好村〔社區(qū)〕換屆選舉工作,我鎮(zhèn)實行了黨政班子成員聯(lián)系辦事處制度,每一個領(lǐng)導(dǎo)干部都參與換屆選舉工作.全鎮(zhèn)共抽調(diào)包村聯(lián)組干部40余人,做到了每村有一名工作隊員,為全鎮(zhèn)換屆工作提供了有力的組織保證.在工作中,認真了解掌握情況,研究和分析換屆工作中出現(xiàn)的新情況、新問題,分階段整理出工作重點和注意事項,提出切實可行的解決問題意見和措施,在換屆工作中做了大量扎實而有效的工作.三是抓統(tǒng)籌,整體有序推進.工作中,鎮(zhèn)黨委注重統(tǒng)籌安排、兼顧全局.一是通過換屆選舉,努力提高村級干部整體素質(zhì),全面按照農(nóng)村基層組織建設(shè)“五個好”的要求,加強農(nóng)村基層組織建設(shè).二是換屆工作與調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、增加農(nóng)民收入相結(jié)合,與發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟相結(jié)合.三換屆工作與解決農(nóng)村熱點、難點問題,維護農(nóng)村社會穩(wěn)定相結(jié)合.〔二〕調(diào)查摸底,掌握第一手材料
為了充分摸清各村的家底,充分發(fā)揚民主,切實把群眾信任、工作能力強、素質(zhì)過硬的同志選配進村支部班子,我鎮(zhèn)先后組織各村召開了黨員、村民代表大會,對各村的后備干部進行了摸底、測評、推薦,對各村后備干部進行了初步擬定.〔三〕召開各類會議,安排部署換換屆工作
9月7日,我鎮(zhèn)召開了黨委擴大會,對村支部換屆工作進行了專題研究,成立了換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并向各村派出了指導(dǎo)組,同時,各村也成了領(lǐng)導(dǎo)小組,確定了選舉的日程、程序等事宜.9月10日下午,我鎮(zhèn)召開了支部換屆選舉工作會,會上,鎮(zhèn)黨委書記吳方明同志就換屆工作作了動員講話,對支部換屆工作進行了安排部署.要求各村黨支部
書記切實履行好工作職責(zé),確保換屆工作高效、順利展開.〔四〕嚴格程序,公開條件
9月11日至13日,按照公開、公平、公正的原則,我鎮(zhèn)在各村黨務(wù)公開欄內(nèi)和部分農(nóng)家大院內(nèi)對村黨支部組成人員職數(shù)、資格條件、選舉辦法、競選目標(biāo)等進行了為期三天的公示.增加選舉工作透明度,以便于群眾監(jiān)督.〔五〕召開動員大會進行“三推”
9月14日至15日,我鎮(zhèn)集中2天時間派出工作組在各合并村組織召開了由黨員、村民代表、政協(xié)、人大代表參加的動員大會.對換屆選舉工作的日程、選舉辦法、程序等進行了再一次公布和廣泛宣傳,進一步增加了工作的透明度.同時,在會上對支部書記、委員候選人預(yù)備人選建議人選進行了“三推”.〔六〕審查、考查確定候選人預(yù)備人選
9月日,鎮(zhèn)黨委召開了黨委擴大會,對“三推”出的候選人預(yù)備人選進行了審查和考察.站在為村長遠發(fā)展的角度,對候選人預(yù)備人選的各方面綜合能力和素質(zhì)進行了考察,并嚴格對照任職資格條件的要求對預(yù)備人選進行了最終確認.〔七〕對預(yù)備人選進行公示
9月日至20日,我鎮(zhèn)利用3天時間,在各村黨務(wù)公開欄、農(nóng)家大院內(nèi)對候選人預(yù)備人選進行了公示.全面接受群眾監(jiān)督.〔八〕做到“兩個加強”,緊扣村〔社區(qū)〕黨支部班子建設(shè)的重點.1:加強對村〔社區(qū)〕黨支部干部的教育和培訓(xùn).一方面選舉結(jié)束后,及時從黨性黨風(fēng)、法律法規(guī)、財務(wù)管理、文書檔案等方面對當(dāng)選干部進行集中培訓(xùn),以提高他們的領(lǐng)導(dǎo)能力及業(yè)務(wù)素質(zhì).另一方面是認真做好落選干部思想工作.換屆選舉中,部分村干部由于各種原因落選,他們中很多人都曾在各自的崗位上任勞任怨、默默奉獻,為當(dāng)?shù)厝罕娮鰧嵤隆⒆龊檬?,選舉中落選的干部,或輕或重都背上了一定的思想包袱,做好落選干部的政治思想工作,關(guān)系到社會的穩(wěn)定.因此,換屆工作一結(jié)束,黨委政府主要領(lǐng)導(dǎo)即采取個別談話、召開座談會等方式,耐心細致地做好他們的思想工作,在充分肯定他們過去所做工作成績的同時,引導(dǎo)他們從發(fā)展的角度正確認識、對待此次換屆工作,鼓勵他們放下包袱、努力工作,在今后的工作中帶頭勤勞致富.2:加強村級黨支部的建章立制工作.新的村〔社區(qū)〕支委產(chǎn)生后,如果沒有制度的約束、沒有目標(biāo)的規(guī)劃,那么這個領(lǐng)導(dǎo)班子就會缺乏努力的方向.鎮(zhèn)換屆領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)需要,要求新產(chǎn)生的黨支部班子在規(guī)定的時間內(nèi)建章立制,建立健全村級黨支部組織體系及規(guī)章制度.因此,各村換屆選舉結(jié)束后,立即著手制定了符合本村〔社區(qū)〕實際的三年任期目標(biāo)規(guī)劃,完善、修訂了本村經(jīng)濟發(fā)展思路、村務(wù)公開和財務(wù)公開制度、定期報告工作制度、年終述職報告和村議事聽證制度、黨員目標(biāo)管理制度、黨員民主評議制度等,同時完成了支部與原村支部的人、財、物交接工作.三、幾點體會
〔一〕加強黨的領(lǐng)導(dǎo)是搞好村〔社區(qū)〕黨支部換屆工作的保證
這次村〔社區(qū)〕支部換屆選舉涉及面大,工作任務(wù)重,政策性強,能夠圓滿地完成換屆工作,最重要的一點就是黨委高度重視,切實加強了對換屆工作的領(lǐng)導(dǎo),把換屆選舉工作作為重中之重,精心組織,狠抓落實.〔二〕充分發(fā)揚民主是搞好村〔社區(qū)〕黨支部換屆工作的前提
這次村〔社區(qū)〕黨支部的換屆選舉,黨員的參選率達到了90%,呈現(xiàn)出選民參選熱情高漲、參選率高的特點,真正實現(xiàn)了民主選舉.事實上,只有相信群眾和依靠群眾,充分尊重民意,民主問題用民主的方法和方式去解決,換屆工作才能實現(xiàn)預(yù)定的目標(biāo).〔三〕嚴格依法辦事是搞好村〔社區(qū)〕黨支部換屆工作的關(guān)鍵
民主選舉村〔社區(qū)〕支部書記和委員,只有不折不扣地貫徹落實《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織工作條例》等法律、法規(guī)的基本精神,通過法定的程序來實現(xiàn)村民的民主權(quán)利,才能體現(xiàn)人民的民主,也才能真正做到村民自治.〔四〕做好換屆前村干部的調(diào)查摸底工作是確保村〔社區(qū)〕黨支部換屆工作順利開展的基礎(chǔ)
在換屆選舉準(zhǔn)備階段,鎮(zhèn)村〔社區(qū)〕黨支部換屆工作指導(dǎo)小組首先深入各村調(diào)查村“兩委”干部現(xiàn)狀,特別注意了解、掌握廣大黨員和群眾對本村支部書記工作實績的評估,把握黨員、干部、群眾的思想動態(tài),做到心中有數(shù).還采取民主測評的方式對村黨支部班子的現(xiàn)狀進行調(diào)查,換屆工作前就召開由村民代表、黨員代表及部分群眾參加的民主測評會議,組織村干部述職,通過發(fā)放民主測評表的方式,開展了對村干部的民主測評.對各村“支委”進行分類排隊,根據(jù)各村情況,因村制宜,制定選舉預(yù)案.由于工作在先,了解在前,從而保證了換屆工作的順利進行.〔五〕重視宣傳發(fā)動工作,營造良好的輿論氛圍,是促進換屆選舉工作的重要手段
事實證明:通過深入細致地宣傳工作,大張旗鼓地發(fā)動群眾,積極引導(dǎo)群眾,才能保證黨和政府的意圖與群眾的意志一致;也只有充分調(diào)動群眾的積極性,村民的民主意識增強了,參與選舉的熱情高漲了,我們開展的民主選舉村〔社區(qū)〕黨支部才有群眾基礎(chǔ),民主選舉村〔社區(qū)〕黨支部的目的才能最終實現(xiàn).在下一步工作中,我鎮(zhèn)將重點開展好對新一屆村〔社區(qū)〕黨支部各項工作的檢查指導(dǎo)和督促工作,確保新的黨支部班子盡快理順各種關(guān)系,扎實開展工作,強化班子,帶好隊伍,為群眾辦實事,辦好事.
第四篇:鄉(xiāng)鎮(zhèn)村黨支部換屆工作總結(jié)一
鄉(xiāng)鎮(zhèn)村黨支部換屆工作總結(jié)一
按照縣委組織部的統(tǒng)一安排部署,我鎮(zhèn)村黨支部換屆選舉工作于12月底啟動,1月底全面結(jié)束.工作中堅持公平、公開、公正原則,大力營造良好氛圍,嚴格把好各道關(guān)卡,嚴明各項紀律要求;堅持做到責(zé)任、程序、領(lǐng)導(dǎo)、人員“四到位”,選出了群眾公認、素質(zhì)過硬的村黨支部班子,為大力推進“烤煙強鎮(zhèn)、商貿(mào)名鎮(zhèn)、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)示范鎮(zhèn)、民主法治鎮(zhèn)”建設(shè)提供堅強組織保障.一、基本情況
換屆中共產(chǎn)生黨支部委員57名,35周歲以下委員3名,大專以上文化程度5名,高中文化程度24名,文化層次比上屆大幅提高;初中及以下文化程度28名.新一屆村黨支部書記50周歲以下7名.通過換屆選舉,新一屆支委班子的文化程度、年齡結(jié)構(gòu)均有了較大的改善,政治堅定、工作務(wù)實,具有較強綜合素質(zhì)的年青黨員進入了村黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子,提高了班子的整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力,進一步鞏固和加強了村黨支部在村民自治中的核心領(lǐng)導(dǎo)地位.二、主要做法
〔一〕強化宣傳,營造良好氛圍
一是及時安排部署.按照縣委統(tǒng)一安排,鎮(zhèn)黨委迅速行動,換屆前就分組分片進村入戶了解群眾、黨員思想動態(tài),聽取支部換屆意見建議.1月4日晚上召開黨政班子會議,專題研究部署我鎮(zhèn)黨支部換屆選舉工作,1月5日下午召開全鎮(zhèn)換屆選舉動員大會,1月7日晚舉辦換屆選舉培訓(xùn)班,對參與換屆選舉的鎮(zhèn)村干部及村支部書記進行了專題業(yè)務(wù)培訓(xùn).二是明確工作職責(zé).成立由黨委書記任組長的領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)專門辦公室,負責(zé)具體工作;成立由紀委書記任組長的監(jiān)督小組,負責(zé)全鎮(zhèn)換屆整個過程的監(jiān)督.制定下發(fā)了《曹家灣鎮(zhèn)村黨支部換屆選舉工作實施方案》,13個行政村分成6組,明確了聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)、主抓領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)人員,細化了工作職責(zé).三是強化宣傳動員.為加強政策、法律、法規(guī)宣傳,充分發(fā)揚民主,尊重和支持廣大人民群眾的意愿,在整個換屆選舉工作中,鎮(zhèn)黨委著眼教育,立足宣傳,注重引導(dǎo),始終把宣傳發(fā)動群眾,做好思想政治工作貫穿于整個選舉工作過程.通過召開動員大會、張貼標(biāo)語等多種形式宣傳“兩推一選”的目的、意義、原則、程序和方法,利用村務(wù)公開欄公布村黨組織班子成員職數(shù)、任職條件和黨員基本情況,動員廣大黨員、村民積極參與這項工作.〔二〕精心組織,嚴格把握程序關(guān)
在整個村黨支部的換屆選舉過程中,嚴格按照《中國共產(chǎn)黨黨章》、《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》規(guī)定的程序做到四個到位:一是調(diào)查摸底到位.鎮(zhèn)黨委在換屆選舉前期已經(jīng)做好調(diào)查摸底工作.結(jié)合村級考核,我鎮(zhèn)分六個小組對各村財務(wù)進行了嚴格審計,并對村級班子進行了綜合研判.經(jīng)審計13個村均無違規(guī).經(jīng)研判,我鎮(zhèn)4個村級班子確定為“優(yōu)秀等次”;5個村級班子確定為“良好”等次;3個村級班子確定為“一般”等次;1個村級班子確定為“較差”等次.通過審計和研判,掌握第一手資料,做到了底子清、情況明.二是評議推薦到位.按照“兩推一選”的要求,13個村均召開黨員群眾推薦會議,并吸納村民組長和村村民代表參加,在推薦候選人時均采取黨員尤其是群眾推薦、評議,采取無記名投票方式提名推薦新一屆黨支部委員候選人,較好地體現(xiàn)了廣泛性和群眾性.三是組織考察到位.對于黨內(nèi)外推薦出來的人選,鎮(zhèn)黨委認真細致負責(zé)地做好考察工作.四是選舉環(huán)節(jié)到位.選舉之前,我們派出鎮(zhèn)干部分片包村,認真做好正面宣傳工作,引導(dǎo)群眾正確行使選舉權(quán)力,堅決杜絕宗派、家族勢力干擾選舉行為,同時真做好選舉前的準(zhǔn)備工作,提高黨員到會率,確保大會選舉成功.在具體操作上,嚴格把握“三關(guān)”:一是嚴把人選確定關(guān).在確定支部候選人時,按組織程序從黨員和群眾推薦得票較多的人中確定初步候選人,并聽取黨員群眾代表意見,組織審查、考察公示等程序,真正做到公開、公平、公正,既尊重了黨員群眾意愿,又體現(xiàn)了組織意圖.二是嚴把選票填寫關(guān).在進行無記名填寫選票時,積極創(chuàng)造寬松嚴肅的環(huán)境,確保每個參加選舉的黨員都能充分行使個人的民主權(quán)利.三是嚴把唱票計票關(guān).所有的選票都在鎮(zhèn)黨委工作組的指導(dǎo)下,在黨員代表的監(jiān)督下進行公開唱票、計票,杜絕暗箱操作.〔三〕拓寬選人渠道,優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)
在黨支部班子成員的搭配上,我鎮(zhèn)始終堅持有熱情、有基礎(chǔ)、有本事,政治上靠得住的選人用人標(biāo)準(zhǔn),積極引導(dǎo)一些政治堅定、“雙帶”能力強、作風(fēng)硬、威信高、組織協(xié)調(diào)能力好、年富力強的黨員作為村黨支部班子的重要人選進行重點推薦.新一屆支部班子的平均年齡較前明顯下降,文化程度了有很大提高.特別是上屆1名60歲以上村支部書記,雖然在黨員群眾中威望高,但由于年紀較大,精力有限,主動讓賢,并成功推選了年輕有為的村支部書記.新當(dāng)選的村支書有三分之一都是本地的烤煙、核桃種植大戶,帶頭致富能力強,群眾十分擁護.〔四〕強化任前培訓(xùn),提高執(zhí)政能力
村黨支部換屆選舉工作結(jié)束后,以片為單位,由各駐片領(lǐng)導(dǎo)、換屆選舉指導(dǎo)組對各片各村當(dāng)選的新一屆支部委員進行了任前培訓(xùn),同時鎮(zhèn)黨委將在今年4月對各村支部書記進行一次集中培訓(xùn).以如何當(dāng)好基層干部、政治理論、法律法規(guī)、干部素質(zhì)、形勢教育、科技致富等為主要內(nèi)容,力爭他們更好服務(wù)全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展.三、存在問題
雖然我鎮(zhèn)的換屆選舉工作進行得比較順利,較好地完成了選舉任務(wù),但也還有很多不可忽視的問題,主要是:一是村支部黨員年齡老化,文化水平偏低,部分黨員思想陳舊、部分支委班子成員工作保守,不適應(yīng)新形勢下的農(nóng)村工作要求,思路不開闊,方法無創(chuàng)新,在一定程度上阻礙了村級經(jīng)濟的發(fā)展;同時對年青黨員同志的培養(yǎng)和發(fā)展力度不夠,造成有青黃不接、后繼乏人的現(xiàn)象;還有一部分年輕有為的黨員不愿擔(dān)任村干部,原因是外出務(wù)工養(yǎng)家糊口,在家?guī)ьI(lǐng)群眾致富太難,黨性不是很強.二是部分村黨支部書記存在“等、靠、要”思想,思想不夠穩(wěn)定,加上無村級經(jīng)濟收入,導(dǎo)致工作積極性不高.三是真正能發(fā)揮帶動人民群眾致富的“領(lǐng)頭雁”太少,換屆選擇面較窄.在今后工作中,我們將根據(jù)換屆選舉中出現(xiàn)的突出問題進行專題研究,制定出切實可行的整改措施,真正培養(yǎng)出一支政治上靠得住、思想過得硬、雙帶能力強的村級干部隊伍.
第五篇:村黨支部換屆工作總結(jié)
村黨支部換屆工作總結(jié)范文
【導(dǎo)語】工作總結(jié)是對工作的檢查與分析,也會為了以后工作不在出現(xiàn)相同的問題,避免錯誤的發(fā)生?!洞妩h支部換屆工作總結(jié)范文》是我為大家準(zhǔn)備的,希望對大家有幫助。
【篇一】村黨支部換屆工作總結(jié)范文
換屆選舉是農(nóng)村政治的大舞臺,是對農(nóng)村各項工作的高度體現(xiàn)和集中反映。選舉工作成功與否,關(guān)系著農(nóng)村各項事業(yè)的發(fā)展。選舉工作搞的好,一些能干事、想干事的人,著力為群眾辦事的優(yōu)秀人才才能被選進班子,就為農(nóng)村各項工作奠定了堅實基礎(chǔ),反之,一些惡人、壞人、別有用心的人通過不不正當(dāng)手段進入村委會班子,農(nóng)村這個大舞臺就成了這些人明爭暗斗、損害群眾利益和集體利益、謀取私利的黑洞,也將會惡化成為阻礙農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的后遺癥,成為影響農(nóng)村穩(wěn)定的隱患。我們魚化第六屆村民委員會換屆選舉工作平穩(wěn)順利完成,并且實現(xiàn)了“零”上訪,一大批年齡輕、文化程度高、群眾擁護的新人被選進村委會班子,干部結(jié)構(gòu)更加合理,選舉工作真正塵埃落定。對這次換屆選舉工作,我們也進行了認真總結(jié)和深入思考,現(xiàn)結(jié)合具體工作,談幾點認識。
一、狠抓基層基礎(chǔ)工作是確保換屆選舉平穩(wěn)順利進行的關(guān)鍵。
基層基礎(chǔ)工作就是群眾關(guān)心的熱點、難點,包括財務(wù)管理、檔案管理、干部管理,特別是各村歷史遺留問題,是群眾關(guān)心的焦點,也是令各級黨和政府頭等的難題,難在它歷史性、復(fù)雜性、敏感性,稍有處理不當(dāng),就會直接影響農(nóng)村穩(wěn)定和村組各項工作的順利開展。就像人身上的一顆毒瘤,不取會疼,要取就必須動手術(shù)。
我們認為,農(nóng)村工作千頭完緒,抓基層基礎(chǔ)工作就抓住了關(guān)鍵,要抓好基層基礎(chǔ)工作,特別是徹底解決各村歷史遺留問題,不會是偶然的,也不是一日之功,必須打持久戰(zhàn)。這就需要工作中要有前瞻性和預(yù)見性,還要有出幾身汗、掉幾斤肉的決心。對此,我們從2003年起,集中7個月時間,克服一切困難,想盡一切辦法,斥資300余萬元,解決了全辦20個村涉及宅基地、土地承包、村組帳務(wù)等三大類30多個長期遺留,甚至遺留十幾年的問題。特別是針對一時還沒有妥善處置的問題影響到了換屆工作的順利進行,及時研究,要求必須依法按時換屆,并且要通過換屆、換人促使問題的解決。我辦牟家村就是一個典型,新一屆村委會上任后,及時轉(zhuǎn)變思路,村組宅基地、土地承包糾紛,人畜飲水以及城中村改造前期階段遺留的長期無法解決的幾個大問題,都得到了妥善處置,群眾滿意,對新一屆村委會也寄予很大的希望,真正起到了消腫化瘀的功效,在群眾中樹立了政府威信。同時,我們在財務(wù)財務(wù)管理、檔案管理、農(nóng)村干部管理上,敢為人先,先入為主,積極采取措施,力爭把工作中出現(xiàn)的各種問題都消滅在萌芽狀態(tài),減少基層矛盾,工作不留后遺癥。一方面,針對農(nóng)村個別干部在財務(wù)審批程序、集體財物分配等方面出現(xiàn)的問題和財務(wù)管理上存在的漏洞,從制度入手,用制度管人、管事,把解決農(nóng)村財務(wù)管理和分配作為加強基層組織建設(shè),加強干部管理,提高干部執(zhí)政能力,建設(shè)社會主義新農(nóng)村的重要舉措來抓,出臺了《XXX》《XXX》《XXX》等一系列農(nóng)村財務(wù)管理制度,杜絕了個別干部違法亂紀行為。另一方面,針對農(nóng)村檔案管理中出現(xiàn)的節(jié)節(jié)帳、包包帳現(xiàn)象,每年四月份集中一個月時間,由區(qū)檔案局專業(yè)指導(dǎo),抽調(diào)優(yōu)秀機關(guān)干部,組織對各村文書檔案,特別是合同、會議記錄等進行集中整理和歸檔,確保了農(nóng)村工作的連續(xù)性。再一方面,針對基層一級政府對村民委員會自治組織管理中的缺陷和個別村干部受家族勢力、習(xí)慣做法、利益驅(qū)動等因素的影響,不依法按程序辦事的錯誤做法,選派任命27名科級干部和優(yōu)秀年輕干部,擔(dān)任村黨支部副書記或村委會主任助理,賦予“參與黨務(wù)、指導(dǎo)村務(wù)”的工作職責(zé),依法依規(guī)參與指導(dǎo)村組工作,強化了對農(nóng)村干部的監(jiān)督和管理。
農(nóng)村有很多退任老干部,他們過去在地區(qū)和村組經(jīng)濟發(fā)展中發(fā)揮了積極作用,關(guān)愛退任老干部是對他們過去工作的肯定,也是對現(xiàn)任村干部的一種鼓勵和教育?;诖耍覀冊诿繉么鍍晌瘯Q屆后,及時組織召開退任干部座談會,每年春節(jié)前又對70歲以上過去曾擔(dān)任村主要干部和近兩年退任的村主要干部進行慰問,在肯定他們所做出成績同時,鼓勵和引導(dǎo)他們繼續(xù)關(guān)心地區(qū)發(fā)展,支持和幫助新一屆兩委會,鞏固各屆兩委會組織取得的來之不易的成果。同時,積極研究,對過去長期擔(dān)任村主要干部的,給予一定補貼,共享社會成果。
二、嚴格依法選舉是確保換屆選舉平穩(wěn)順利進行的基本要求。
換屆選舉工作雖然在大原則上有了明確的法律依據(jù),但在基層實施過程中,對具體操作辦法又沒有統(tǒng)一。以往各村選舉方案村村有異,選舉辦法不盡相同,選舉過程經(jīng)常出現(xiàn)因選舉程序不統(tǒng)一、不嚴謹,讓一些人鉆了空子,正式這種看似小問題,卻影響了換屆選舉順利進行??梢?,選舉是不允許有任何紕漏,只有規(guī)范化、明細化、嚴格化,依法進行選舉,抓住選舉過程每一個細節(jié),才能確保換屆順利進行。我們從規(guī)范選舉辦法入手,出臺《關(guān)于村民委員會換屆選舉辦法(模擬稿)》、《換屆選舉指導(dǎo)程序》,對選舉程序,特別是過去容易出問題的環(huán)節(jié),包括對選民的登記、選票的印制、票箱的設(shè)定、公告的格式、選舉結(jié)果報告單的填寫以及投票、唱票、記票等細節(jié)都進行了規(guī)范,統(tǒng)一口徑。同時,統(tǒng)一刻制三枚換屆選舉專用隨形章,選用7種不同顏色的選票專用紙,由辦事處在各村投票選舉前隨機選用紙張和印章,做到選票在發(fā)票前嚴格保密。
過去,我們與村民委員會是領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系,隨著《村民委員會組織法》的頒布實施,這種關(guān)系被打破了,村民委員會成了一級自治組織,我們與村民委員會成了法人與法人之間的平等關(guān)系。在選舉中,村民選舉委員會經(jīng)過各村民主投票推選,賦有依法組織換屆選舉的權(quán)力,但個別村民委會在換屆選舉中,不能依法組織,引發(fā)了許多不民主、不合法現(xiàn)象,導(dǎo)致選舉工作不能正常順利進行。我們認為,要加強對村民委員會換屆選舉的領(lǐng)導(dǎo),就必須強化黨在農(nóng)村的領(lǐng)導(dǎo)核心地位,發(fā)揮村級黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用,依法加強對換屆選舉中各個換屆的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督。我們成立了以各村支部書記為組長,委員為核心的換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組,加強選舉知識培訓(xùn),教育引導(dǎo)他們正確領(lǐng)導(dǎo)、全程監(jiān)督和參與換屆選舉工作,及時妥善處理選舉中出現(xiàn)的問題和矛盾,這一舉措在換屆選舉中發(fā)揮了重要作用。
三、干部素質(zhì)過硬是確保換屆平穩(wěn)順利進行的根本因素。
選舉過程變數(shù)大,經(jīng)常發(fā)生突發(fā)事件,這不僅僅是我們工作中遇到的,在其他地區(qū)也普遍存在。全辦在選舉中也出現(xiàn)了候選人相互拆臺、相互攻擊的現(xiàn)象,也有個別在票箱中發(fā)現(xiàn)匿名信,甚至出現(xiàn)百元大鈔。導(dǎo)致這些問題的出現(xiàn),原因主要有兩個,一個是干部素質(zhì)不高,對選舉法理解不深不透,政策答復(fù)有偏差,選舉操作程序不規(guī)范,授人一柄。另一個是農(nóng)村極少數(shù)人動機不純,采取不正當(dāng)手段干擾和破壞換屆選舉。要解決這些問題,培養(yǎng)一批理論水平高、政策水平強、工作能力過硬的干部隊伍是決定性因素。這就需要我們平時工作中對干部的教育培訓(xùn)要制度化、長期化,通過潛移默化的熏陶,形成人人想工作、說工作、干工作的良好氛圍,不斷增強在群眾中說話、辦事的信譽度,使他們真正成為選舉指導(dǎo)員、政策宣傳員、矛盾調(diào)解員。一方面,堅持周一例會講評,總結(jié)、分析、研究換屆選舉工作中出現(xiàn)的問題和解決辦法,推廣在解決換屆選舉突發(fā)事件過程中的成功做法。堅持每月一次法律知識講座,重點對村民委員會換屆選舉有關(guān)法律法規(guī),先讓干部在科室講,在在機關(guān)干部大會上講,模擬選舉過程,使機關(guān)干部身臨其境,有效提高了干部特別是缺乏實際工作經(jīng)驗的年輕干部依法組織選舉,妥善處置突發(fā)事件的能力。對全體機關(guān)干部進行換屆選舉知識考試,統(tǒng)一命題,嚴格考評,明確85分以下的不能參與換屆選舉,并取消相關(guān)福利待遇,確保參與換屆選舉工作的人員素質(zhì)合格。另一方面,加強對農(nóng)村干部的教育培訓(xùn),利用農(nóng)村兩委會干部例會,集中組織對農(nóng)村干部進行了多次相關(guān)知識培訓(xùn),反復(fù)組織學(xué)習(xí)《村民委員會組織法》和省、市、區(qū)關(guān)于換屆選舉的一系列法規(guī)政策,編寫《村民委員會換屆選舉知識問答》、購買《西安市農(nóng)村兩委會換屆選舉政策問答》下發(fā)到全體干部手中,加強學(xué)習(xí),加深理解,確保了農(nóng)村干部在宣傳指導(dǎo)換屆選舉中不出偏差。
四、創(chuàng)造良好的大環(huán)境是確保換屆選舉平穩(wěn)順利完成的保障。
大環(huán)境主要體現(xiàn)在群眾基礎(chǔ)上,體現(xiàn)在治安環(huán)境上,也體現(xiàn)在建章立制上。只要擁有了這些環(huán)境因素,換屆選舉工作就有了保障,“鬧”字派就失去了鬧事的群眾基礎(chǔ),沒有了鬧事的客觀理由。我們通過改善地區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),發(fā)展地方經(jīng)濟,解決農(nóng)村存在的熱點、難點問題等一系列群眾看的見、摸的著的實事,取得了群眾的信任和支持,有了一定的群眾基礎(chǔ);通過公安干警全程跟蹤,隨時出警,為換屆選舉保駕護航,對干擾和破壞選舉的人和事,起到威懾作用,有效控制了個別人鬧事、鬧人的行為,保證了換屆選舉的治安環(huán)境;通過出臺《從現(xiàn)在起到換屆期間停止或延期辦理村組重大事項的通知》和《關(guān)于嚴肅紀律確保村委會換屆順利進行的通知》,有效防止了個別村個別人在換屆選舉期間,借機謀取私立和小團體利益引發(fā)的不穩(wěn)定因素,充分發(fā)揮了建章立制的作用。
大環(huán)境還體現(xiàn)在群眾素質(zhì)上,群眾素質(zhì)高不高,民主意識強不強,直接影響換屆選舉是否真正體現(xiàn)民主。只有群眾的整體素質(zhì)提高,才能珍惜和正確履行自己的權(quán)利,一些年輕、群眾基礎(chǔ)好、能力強的人才能被選進村委會班子。我們在這方面加大換屆選舉知識宣傳力度,平均各村每天有2個小時以上的廣播宣傳,1000多條標(biāo)語、30多期板報、宣傳車50次以上的出動、其它宣傳形式全程配合,形成了強烈的宣傳攻勢,真正做到了家喻戶曉、人人皆知,營造了濃郁的換屆選舉氛圍。
《村民委員會組織法》頒布實施以來,這次換屆選舉在魚化競爭最激烈,但民主體現(xiàn)的也更加透明。群眾的民主意識不斷提高,想以換屆選舉實現(xiàn)自己的政治抱負的人增多,群眾選舉的范圍比較大,因而候選人之間的票數(shù)非常接近,全辦20個村通過一次投票產(chǎn)生結(jié)果的僅有5個村,好多村主任、包括委員均以過半數(shù)幾票、十幾票的微弱優(yōu)勢當(dāng)選。高票,甚至以絕對優(yōu)勢當(dāng)選不能完全體現(xiàn)民主,只有百分之五十一當(dāng)選,才能真正體現(xiàn)民主。
【篇二】村黨支部換屆工作總結(jié)范文
今年是農(nóng)村黨支部換屆年。為進一步加強農(nóng)村基層組織建設(shè),建設(shè)是一支高素質(zhì)的農(nóng)村的農(nóng)村基層干部隊伍,充分發(fā)揮黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心作謾Xx區(qū)委高度重視農(nóng)村黨支部換屆工作,從提高干部素質(zhì)入手,加大干部培訓(xùn)力度,不斷拓寬渠道,選派優(yōu)秀人才到農(nóng)村任職,積極做好換屆選舉的各項工作。
一、提早部署,狠抓落實。
今年是農(nóng)村黨支部換屆。年初,區(qū)委召開農(nóng)村基層組織建設(shè)工作會,明確提出全年農(nóng)村基層組織建設(shè)4個方面24項重點工作,并將農(nóng)村黨支部換屆工作作為一項重要內(nèi)容,列入考核范圍,加強農(nóng)村基層干部隊伍建設(shè),特別是農(nóng)村黨支部書記隊伍建設(shè),真正把那些政策水平提高、清正廉潔、公道正派、勇于奉獻、黨員和群眾擁護的人才選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來,特別是選好、配強農(nóng)村黨支部書記,促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和社會進步,區(qū)委、區(qū)政府制定下發(fā)了“關(guān)于選派優(yōu)秀人才到農(nóng)村任職的意見”、“關(guān)于扶持后進村經(jīng)濟發(fā)展的意見”和《關(guān)于做好基層黨支部換屆選舉工作的通知》。
二、綜合考察,全面掌握農(nóng)村基層干部隊伍狀況。
為全面掌握農(nóng)村基層干部隊伍狀況,及時發(fā)現(xiàn)問題,指導(dǎo)基層工作,區(qū)委組織部與各鎮(zhèn)黨委利用3個月左右的時間,對全區(qū)農(nóng)村基層干部隊伍狀況進行了調(diào)查。通過下發(fā),調(diào)杳問卷、座談會、深入會、深入實地了情況等不同形式、深入細至地進行了調(diào)查,較為全面地掌握了隊伍狀況,并形式成調(diào)查報告,對干部隊伍中存在的問題,提出了改進措施;同時,今年7月,區(qū)農(nóng)村基層組織建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,分4組對“六好”黨委和“五好”村進行了復(fù)查,全面掌握了“五好”村黨支部的工作情況,為年底農(nóng)村黨支部換屆選舉工作奠定了基礎(chǔ)。
各鎮(zhèn)委從今年4月初開始,相繼通過支部述職、民主測評、個別談話、黨員、群眾座談、班子成員互評等多種形式,對農(nóng)村黨支部班子進行了綜合考察。xx鎮(zhèn)在考察中堅持向100%的黨員和50%的農(nóng)村代表征求意見;xx鎮(zhèn)重點考察了黨支部工作、村經(jīng)濟運行、班子作用發(fā)揮、后備干部使用情況等7個方面的內(nèi)容。北xx鎮(zhèn)黨委結(jié)合“雙教”活動,對黨支部班子講明民主,奠重群眾的民主權(quán)利,依法行政情況進行了重點考察,通過考察,將21個農(nóng)村黨支部分為基本不動、有待觀察、必須調(diào)整3種類型,在工作中有針對性地進行指導(dǎo)。
三、拓寬渠道,選派優(yōu)秀人才到農(nóng)村任職。
在農(nóng)村黨支部書記的選拔任用上,各鎮(zhèn)按照“選取派優(yōu)秀人才到農(nóng)村任職的意見”要不斷拓寬渠道,主要采取五種選拔形式,使一批年富強、懂經(jīng)營、會管理,具有較高素質(zhì)的優(yōu)秀人才加入到農(nóng)村黨支部書記隊伍中來。
一是從外出務(wù)、經(jīng)商人員中選拔人才,回村任職。
今年4月,鎮(zhèn)黨委將xx鎮(zhèn)獸醫(yī)站站長劉春武選派回興壽村,任黨支部書記。二是從鎮(zhèn)機關(guān)下派干部,到村任職。
今年,xx鎮(zhèn)共從機關(guān)下派干部中,有普通干部,也有科級干部,還有副職領(lǐng)導(dǎo)干部。三是在村后備干部中選拔。
xx鎮(zhèn)響潭村的赫大光、xx鎮(zhèn)下莊的郭才都是經(jīng)鎮(zhèn)黨委考察,從村后備干部中選拔任村黨支部書記的。四是在鎮(zhèn)內(nèi)導(dǎo)村交流。
xx鎮(zhèn)將“五好標(biāo)兵村”西沙屯村的支委、企業(yè)廠長沈茂亮,調(diào)到東一任黨支部書記。五是從區(qū)直機關(guān)干部中選派,區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)部經(jīng)與北七鎮(zhèn)協(xié)商,選取派機關(guān)干部高秀芹同志到度度魯疃村任黨支部書記。
目前,全區(qū)已有27名優(yōu)秀人才被選到農(nóng)村黨支部書記崗位上來。通過選派優(yōu)秀人才到農(nóng)村任職,使農(nóng)村基層干部的素質(zhì)得到明顯提高,同時也為農(nóng)村黨支部換屆奠定了堅實的基礎(chǔ)。
四、組織培訓(xùn),周密部署,確保換屆選舉工作圓滿成功。
今年以來,區(qū)委舉辦農(nóng)村黨支部書記培訓(xùn)班2次,培訓(xùn)240人次。有134名農(nóng)村黨支部書記取得了“農(nóng)村黨支部書記任資格證書”,占換屆前農(nóng)村黨支部書記總數(shù)的44%,占換屆前55歲以下262名農(nóng)村黨支部書記的51%。
為確保此次農(nóng)村黨支部換屆選舉工作圓滿成功,區(qū)委在換屆前對各鎮(zhèn)政工副書記和組織委員進行了業(yè)務(wù)培訓(xùn),對換屆選舉工作進行了具體地按排部署。要求各鎮(zhèn)黨委要高度重視,切實加強領(lǐng)導(dǎo);對換屆選舉工作進行專題研究,提出具體措施;統(tǒng)籌安排,嚴格程序,依法選舉。各鎮(zhèn)包村工作要具體指導(dǎo)、協(xié)助村黨支部搞好換屆選舉工作。
按照區(qū)委的安排問好署,全區(qū)306個行政村統(tǒng)一在11月26日---30日進行換屆選舉。各農(nóng)村黨支部在召開換屆選舉大會中,會場布署得莊嚴隆重,樸素大方;嚴格程序,依法選舉;黨員參與黨支部換屆選舉的積極性較高,到會率普遍在90%左右。目前,全區(qū)306個行政村,農(nóng)村黨支部書記306人,其中男子178人,占90.8%;女28人,占9.2%。支委1185人,其中男873人,占73.7%;女312人,占26.3%。在農(nóng)村黨支部書記中,35歲以下22人,占7.2%;36--45歲151人,占49.3%;46--55歲105人,占34.3%;56歲以上下28人,占9.2%。平均年齡45歲。大專以下學(xué)歷75人,占24.5%;中專、高中112人,占36.6%;初中及初中以下119人,占38.9%。
通過這次農(nóng)村黨支部部換屆選舉,全區(qū)的農(nóng)村基層干部隊伍,特別是農(nóng)村黨支部書記隊伍在年齡結(jié)構(gòu)、文化結(jié)構(gòu)等方面都發(fā)生了一定變化,主要表現(xiàn)在;
一是從全整體上看,農(nóng)村黨支部書記隊伍年齡結(jié)構(gòu)趨于合理,中、青年的支部書記比例有較大提高。
45歲以下的173名,占56.5%比換屆前提高1.6個百分點。目前,全區(qū)農(nóng)村黨支部書記平均年齡45歲,比換屆前降低0.7歲。二是文化素質(zhì)特別是具有較高的學(xué)歷的農(nóng)村黨支部書記我數(shù)有所提高。
目前,在全區(qū)農(nóng)村黨支部書記中,具有大專以上學(xué)歷的75人,占24.5%比換屆前提高3.3%個比百分點。三是新任書記的年齡普遍降低,文化水平提高。
今年,我們通過采取由區(qū)鎮(zhèn)機關(guān)下派、村本村選拔、異村交流、外出務(wù)工經(jīng)商回村任職、社會招聘等方式,積極選派優(yōu)秀人才到農(nóng)村任職。在新任54名農(nóng)村黨支部書記中,平均年齡42.2歲,比全區(qū)平均年齡低2.8歲;大專以上學(xué)歷21人,占38.9%比全區(qū)均水平高14.4個百分點。【篇三】村黨支部換屆工作總結(jié)范文
我鎮(zhèn)第七屆的村委會換屆選舉工作,以黨的十九大會議精神,加強黨的執(zhí)政能力建設(shè),加強農(nóng)村基層民主政治建設(shè)精神為指導(dǎo),在上級部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)《村委會組織法》及省《實施辦法》的有關(guān)規(guī)定依法進行。5月18日,22個行政村一次選舉成功,實現(xiàn)了預(yù)期目標(biāo)。
一、基本情況
第七屆村委會登記選民12670人,參加正式選舉的選民9700人,參選率為90%。全鎮(zhèn)其選出村委會成員66人,其中男性44人,占70%,女性22人,占30%;黨員57人,占88%;50歲以下的有55人,占83%;高中以上學(xué)歷有41人,占62%;連續(xù)任職的有50人,新當(dāng)選的16人。鎮(zhèn)村委會換屆選舉工作是順利的,成功的,可以概括為三個方面:
一是全鎮(zhèn)22個村委會按期進行了換屆選舉,獲得了成功,成功率達到了100%。
二是黨支部書記全部進入選舉委員會,保證了選舉工作依法按程序進行。
三是農(nóng)村基本穩(wěn)定。
由于我們依法選舉,全鎮(zhèn)村委換屆選舉中,沒有群眾集體上訪和越級上訪,沒有留下不穩(wěn)定因素。二、主要特點和作法
第七屆村民委員會換屆選舉既有嚴格的法律要求,同時也有科學(xué)的組織秩序??v觀整個過程,我鎮(zhèn)選舉工作有以下特點:
1、黨委重視、制度保障。為了搞好本次村委換屆選舉,鎮(zhèn)黨委成立了以黨委書記熊進武為組長的修梅鎮(zhèn)第七屆村委會換屆領(lǐng)導(dǎo)小組,聯(lián)村干部下到各自聯(lián)系村擔(dān)任聯(lián)絡(luò)員,指導(dǎo)和協(xié)助村里搞好村委會換屆工作,確保換屆選舉工作順利進行。
2、廣泛宣傳,積極動員。充分利用廣播、板報、標(biāo)語等群眾喜聞樂見的媒體形式,大張旗鼓地宣傳《村委員會組織法》,印刷對廣大選民的一封公開信20000份分發(fā)到各村,保證每個選民一份,做到家喻戶曉,人人皆知,使廣大群眾真正了解掌握和正確運用法律,提高村民的民主意識,廣大村民表現(xiàn)出較好的參與熱情。
3、統(tǒng)一安排各階段進度,穩(wěn)扎穩(wěn)打,依法推進。為確保換屆選舉順利進行,我鎮(zhèn)在摸清各村情況的基礎(chǔ)上,統(tǒng)一確立各階段的工作任務(wù)、工作時間和工作要求。統(tǒng)一確定選舉日,保證各階段工作有序穩(wěn)步進行。由于前期工作準(zhǔn)備充分,22個行政村順利按計劃完成任務(wù),為正式選舉奠定了良好的基礎(chǔ)。
4、正式選舉中,嚴格程序,重點分類指導(dǎo)。根據(jù)各村的經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定等綜合因素,具體分析,分類指導(dǎo)。如白土村、羅仙村、范家村是我鎮(zhèn)的老大難村,此次換屆鎮(zhèn)指導(dǎo)組多次深入到這幾個村了解民情,做群眾的思想工作,制定應(yīng)急預(yù)案,嚴格把握選舉程序,使這幾個老大難村一次選舉成功。
5、充分發(fā)揮農(nóng)村黨支部領(lǐng)導(dǎo)作用。此次換屆選舉,全鎮(zhèn)22個村的村支部書記工作積極性高,全部進入選委員,充分發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用,從而保證了村委員換屆選舉的有效領(lǐng)導(dǎo),確保選舉產(chǎn)生一個政治上強,作風(fēng)上硬,辦事公道,致富和帶富能力強的村委會領(lǐng)導(dǎo)班子。
6、領(lǐng)導(dǎo)深入基層,現(xiàn)場指導(dǎo),工作人員認真負責(zé),確保換屆選舉的成功。一是主要領(lǐng)導(dǎo)每個村選舉都親臨現(xiàn)場,具體指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、解答工作中遇到的各種疑難問題。由于領(lǐng)導(dǎo)高度重視,保證了村委會換屆選舉工作全面順利地進行。二是包片領(lǐng)導(dǎo)干部分包到村,責(zé)任到人,保證每個選舉區(qū)投票時都有鎮(zhèn)聯(lián)絡(luò)員和工作人員同時工作,各村選舉時,都自始至終守在現(xiàn)場,細心指導(dǎo)每個環(huán)節(jié)步驟,確保選舉程序合法。
三、今后工作打算
村委會換屆工作的結(jié)束,為我鎮(zhèn)今后一個時期加強基層組織建設(shè),全面提高村民自治水平奠定了良好的基礎(chǔ),今后重點做好以下幾項工作:
1、進一步加強以村黨支部為核心的村級組織建設(shè),新的村委會已經(jīng)選舉產(chǎn)生,下一步就是如何加強村委會班子建設(shè),加強團結(jié)村委會成員的監(jiān)督管理。關(guān)鍵的一點就是要加強團結(jié),以黨支部為核心的村級組織建設(shè)。一是加強黨支部自身建設(shè)。二是加強村委會成員的教育。三是處理好兩個關(guān)系,即:堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)和村民自治的關(guān)系、黨支部與村委會的關(guān)系。
2、加強對村委會成員的教育、培訓(xùn)工作,提高自身素質(zhì)和工作水平。這次新產(chǎn)生的村委會成員,雖然在政治、文化結(jié)構(gòu)上有較大變化,但從目前的情況看,干部素質(zhì)特別是原來沒有當(dāng)過村干部成員的素質(zhì)亟待提高。鎮(zhèn)黨委將對新一屆村委會成員進行培訓(xùn),通過培訓(xùn),切實提高村干部的思想政治覺悟、文化知識水平和工作能力。
3、和村務(wù)公開活動相結(jié)合,進一步提高村民的參與意識。參政意識和監(jiān)督意識,提高村務(wù)工作透明度,新一屆村委會應(yīng)繼續(xù)關(guān)于村民切身利益的財務(wù)、計劃生育、征地和宅基地審批、農(nóng)民負擔(dān)、水電費、民政福利、集體經(jīng)濟的承包經(jīng)濟活動、村干部目標(biāo)等八個方面搞好村務(wù)公開,做到統(tǒng)一公開時間,固定公開地點,突出公開熱點,規(guī)范公開程序,還要根據(jù)村民的意見建議的要求,隨時公開其它需要公開的內(nèi)容,使村務(wù)公開規(guī)范化、制度化、程序化、動態(tài)化。