第一篇：蓮湖區(qū)棗園小學(xué)校長任期目標(biāo)責(zé)任制屆中評估工作自查報告

蓮湖區(qū)棗園小學(xué)校長任期目標(biāo)責(zé)任制

屆中評估工作自查報告

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師：

按照蓮湖區(qū)教育系統(tǒng)校長任期目標(biāo)考核工作的安排意見，我向全體教職工述職，匯報三年任期目標(biāo)至今完成情況。

一年前我和黨政班子一起，按照教育局黨委的要求，在廣泛征求教職工意見的基礎(chǔ)上，制定了校長任期三年目標(biāo)。經(jīng)自查，一部分目標(biāo)已提前完成。下面我代表學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子，向教育局黨委和全體教職工述職校長任期目標(biāo)完成情況，請大家評議。

一、制度文化建設(shè)成效顯著，現(xiàn)代管理模式運作進(jìn)入快車道

1、以制度為保障，確保學(xué)校工作快捷、高效。

我們的制度文化建設(shè)，以規(guī)范化為核心，以被廣大師生員工廣泛認(rèn)同為目標(biāo)，把學(xué)校文化中的核心理念細(xì)化成操作性更強、激勵性更足的規(guī)章制度和行為規(guī)范，讓教職員工至少做到兩條：一是堅持質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，二是明確職責(zé)范圍。為充分發(fā)揮廣大一線教師工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性，實現(xiàn)制度條例的導(dǎo)向功能、激勵功能，適應(yīng)學(xué)校進(jìn)一步提升教學(xué)質(zhì)量的現(xiàn)實需要。

為此，我校根據(jù)蓮湖區(qū)教育局的要求及相關(guān)規(guī)定，結(jié)合學(xué)校具體情況，在出臺了《教師量化考核表》后又制定實施了《棗園小學(xué)行政崗位目標(biāo)量化考核表》。目標(biāo)量化的行政崗位包括校長、副校長、教導(dǎo)主任、大隊輔導(dǎo)員，考核的內(nèi)容包括德、能、勤、績四個方面，重點考核工作實績。德：主要考核政治、思想品德；能：主要考核工作思路、組織協(xié)調(diào)、工作原則、心理素質(zhì)；勤：主要考核工作狀態(tài)、工作作風(fēng)；績：主要考核履行職責(zé)情況，完成工作任務(wù)的數(shù)量、質(zhì)量、效率，取得成果的水平。同時，根據(jù)教育局的會議精神要求積極做好學(xué)校的制度修訂和整理工作。特別是為了加強學(xué)校管理，對學(xué)生進(jìn)行素質(zhì)教育，培養(yǎng)小學(xué)生良好的行為習(xí)慣和文明品質(zhì)，提高教學(xué)質(zhì)量，促使學(xué)校管理進(jìn)一步規(guī)范化、制度化，從細(xì)節(jié)做起，制定了《學(xué)校值周工作制度和評比細(xì)則》，組織全體教師、學(xué)生學(xué)習(xí)貫徹落實各項規(guī)章制度。

2、大力提高學(xué)校文化建設(shè)水平。近年來，在上級領(lǐng)導(dǎo)的大力扶持下，棗園小學(xué)在校園環(huán)境、校園軟硬件方面有較大改觀，面對新的發(fā)展機遇，為更好地彰顯學(xué)校特色、塑造學(xué)校形象、體現(xiàn)校園文化底蘊，推廣和經(jīng)營學(xué)校品牌、創(chuàng)建和諧校園、營造現(xiàn)代文明學(xué)校，展示新時代棗小人的精神風(fēng)貌，我校大力辦好《晨曦》校報，并且做到永不間斷。2008年底至今已出版發(fā)行了十五期?，F(xiàn)已成為學(xué)校文化的縮影、學(xué)校的文化名片、師生展示的平臺。

3、“以愛的教育”為主題，著力加強師德師風(fēng)建設(shè)。我校把啟智班作為愛心教育基地，使愛心教育成為是教育的基石，使愛心教育成為優(yōu)良傳統(tǒng)。通過對啟智兒童的教育教學(xué)，使青年教師更有耐心，更有愛心，更有恒心，更有信心，從而更加穩(wěn)定了教師隊伍，提升了教師的工作狀態(tài)和敬業(yè)精神。

4、繼續(xù)建立健全教師讀書制度。學(xué)校引導(dǎo)教師把讀書學(xué)習(xí)是為生活的一部分，努力提高教育理論水平，轉(zhuǎn)變教育觀念，增厚自己文化底蘊，引領(lǐng)教育方式的轉(zhuǎn)變。倡導(dǎo)“以書為伴”的思想，教師讀專著，賞名著，誦經(jīng)典、研課本、寫隨筆，讀書學(xué)習(xí)之風(fēng)已蔚然成風(fēng)。目前全體教師已經(jīng)把“要我學(xué)”變成了“我要學(xué)”，讀書學(xué)習(xí)已成為我們的習(xí)慣和樂趣。教師們的關(guān)注點已不再是字?jǐn)?shù)是否達(dá)標(biāo)，而轉(zhuǎn)移到如何更好的進(jìn)行自我積累、自我充實和自我提高。

5、最高層次的管理不是制度的管理，不是行為的管理，而是文化的管理。因為文化管理直達(dá)人的心理、思想、精神和價值觀，是最具人性化的管理。2010年9月底，我校與三民村小學(xué)合校。合校后黨政干部認(rèn)真梳理兩校的優(yōu)勢，在充分吸收兩校優(yōu)良的傳統(tǒng)基礎(chǔ)上，發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，加強思想引領(lǐng)，使學(xué)校的校風(fēng)、學(xué)風(fēng)更正更好。從而使良好的學(xué)校管理文化植入每一個教職工的心底，激發(fā)出廣大教職工愛崗敬業(yè)的強烈工作熱情和作為棗園人的自豪感。作為校長的我不僅感到滿意，更感到自豪！

二、夯實生命奠基工程，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量 “為學(xué)生一生的幸福和發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)”是我校的辦學(xué)理念。

1、以徹底改變課堂，提高課堂教學(xué)效率為目標(biāo)，開展“智慧課堂”的教學(xué)范式研究，強化管理，求真務(wù)實，真抓實干，堅定不移地踐行“輕負(fù)高效，促進(jìn)學(xué)生全面可持續(xù)發(fā)展”的教學(xué)理念，建設(shè)師生快樂成長的家園。我校加強了教學(xué)各個環(huán)節(jié)的指導(dǎo)和督查，促進(jìn)教師做好教學(xué)的常規(guī)工作。使教師教學(xué)觀念有所轉(zhuǎn)變，質(zhì)量意識得到大幅度提高。

2、積極開展校本教研，促進(jìn)教師的專業(yè)成長。教研組是學(xué)校教學(xué)和研究的基本組織，教研組工作是學(xué)校教學(xué)工作的重要組成部分，近年來教研組組員們積極加強學(xué)科內(nèi)教學(xué)的校本研究，抓好學(xué)科培訓(xùn)，采用“請進(jìn)來、走出去”的辦法，積極參加上級主管部門舉辦的各種培訓(xùn)和輔導(dǎo)活動。

3、進(jìn)一步加強一年級和畢業(yè)班的研究，改進(jìn)管理方法，為一年級和畢業(yè)班教學(xué)質(zhì)量的提高創(chuàng)造了良好條件。上學(xué)期，我校為一年級和六年級四個教室投巨資，配備了先進(jìn)的電化教學(xué)設(shè)備。這是我校在“蓮湖區(qū)創(chuàng)建教育強區(qū)”工作中邁出的重要一步。學(xué)校加強了一年級和畢業(yè)班的工作，強化了兩個年級良好的學(xué)風(fēng)樹立和整頓，在老師辛勤的努力下這兩個年級學(xué)生的學(xué)習(xí)目的教育、學(xué)習(xí)習(xí)慣培養(yǎng)、學(xué)生心理健康教育等方面都得到了加強，得到了家長和周邊中學(xué)的良好贊譽。

4．強化校本培訓(xùn)。一是帶領(lǐng)教師更新理念，幫助教師樹立“參與培訓(xùn)是教師享受的最好福利”的觀念，引導(dǎo)教師由“苦干型”、“經(jīng)驗型”、“教書匠”向“研究型”、“學(xué)者型”、“專家型”發(fā)展。二是健全組織。成立以校長為組長，教導(dǎo)主任、名優(yōu)教師共同參與的教師校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)制訂實施培訓(xùn)計劃。三是組織開展好“三走進(jìn)”活動。走進(jìn)教材，繼續(xù)組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)新課標(biāo)，認(rèn)真注釋教材，鉆研教材，掌握重點難點，開展教師說課活動。走進(jìn)功能室，要求全體教師根據(jù)所教內(nèi)容走進(jìn)各功能室，了解相關(guān)教學(xué)設(shè)備的功能，熟悉教學(xué)設(shè)備所對應(yīng)的教學(xué)內(nèi)容，掌握基本的操作方法，最大限度地發(fā)揮教學(xué)設(shè)備的使用效益。走進(jìn)課堂，課堂教學(xué)中要充分體現(xiàn)新課程理念，實現(xiàn)質(zhì)量與有效性的統(tǒng)一，憑借“一課多人上”、“同課異構(gòu)”研討平臺，提升教師的教學(xué)藝術(shù)和反思能力。

5．積極推進(jìn)“大學(xué)區(qū)管理制”改革，實施“名師”培養(yǎng)工程。骨干教師是學(xué)校教育教學(xué)的中堅力量，學(xué)校將通過示范教學(xué)、專題講座，與大師對話等活動，為骨干教師搭建展示才能的平臺。老年教師是學(xué)校優(yōu)良傳統(tǒng)的傳承者，學(xué)校將千方百計調(diào)動其工作積極性，鼓勵他們在備、講、改、輔、考、研諸方面作好示范，努力讓每一位教師能愉快地工作，幸福地生活，享受成功的樂趣。

6、發(fā)揮部室作用。以圖書室為例，圖書管理員喬小璐老師精心經(jīng)營管理圖書室，不斷加大圖書的借閱量，提高圖書借閱率。為孩子們創(chuàng)造了讀書的良好氛圍。為我校“書香校園”的讀書活動作出很大的貢獻(xiàn)。她常常利用不多的課余時間整理圖書室，提前為孩子們借閱圖書做好前期準(zhǔn)備，她默默地為學(xué)生們的成長奉獻(xiàn)著。相信我們的孩子們會從書中感悟到美麗的人生，這也一定會增強我們教書育人的幸福感和成就感。

三、加強學(xué)校的安全管理，創(chuàng)造良好的教學(xué)環(huán)境。

1、全體師生牢固樹立“安全第一，預(yù)防為主”的思想，對校園安全重新進(jìn)行分工，不留一個安全死角，做到時時講安全、事事講安全、處處講安全。2010年為加強學(xué)校的安全，蓮湖區(qū)委區(qū)政府為學(xué)校派駐聯(lián)防隊員，投入6萬多元給學(xué)校安置監(jiān)控設(shè)施，從人防、物防、技防各方面保障了校園的安全，構(gòu)筑起堅不可摧的安全防線。2010年5月20日上午，朱靜芝副省長在省教育廳廳長楊希文、省政法委副書記、綜治辦主任劉自成、省公安廳副廳長許強、西安市副市長李秋實、市政府副秘書長王育選、市教育局張建國局長、區(qū)長洪增林等省、市、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的陪同下，來棗園小學(xué)檢查校園安全工作。詳細(xì)察看了校園安全人防技防物防措施落實情況，實地查看了校園監(jiān)控設(shè)備的使用情況，對的校園環(huán)境和安全工作給予了高度的評價。

2、學(xué)校高度重視安全工作，堅持“安全第一、預(yù)防為主、標(biāo)本兼治、促進(jìn)成長”的原則，以學(xué)生文明行為習(xí)慣的養(yǎng)成入手，強化安全教育工作。進(jìn)一步完善安全工作的各種規(guī)章制度，加強檢查，保證制度和措施的落實、整改，安全工作常抓不懈，逐步形成了做好安全工作的長效機制。做到職責(zé)明確、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格要求，各項工作布置有落實、有檢查、有成效。制定了《學(xué)生安全事故應(yīng)急預(yù)案》、《傳染病工作預(yù)防應(yīng)急預(yù)案》、《突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案》、《安全事故報告制度》等一系列安全管理制度、預(yù)案等，嚴(yán)格執(zhí)行安全隱患排查制度，定期對校內(nèi)外安全隱患進(jìn)行排查，實行安全責(zé)任追究制度，為此，每學(xué)年我校都與全體教師簽訂《棗園小學(xué)教師安全責(zé)任書》。學(xué)校堅持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，消除一切不安全因素，確保學(xué)校工作安全規(guī)范有序開展。

3、加強對安全工作有關(guān)政策的學(xué)習(xí)，使教師轉(zhuǎn)變了觀念，明確了對安全工作重要性的認(rèn)識，形成了“安全工作人人有責(zé)”的思想，逐步形成了安全工作的責(zé)任感和責(zé)任心。同時加強了對學(xué)生交通安全、食品衛(wèi)生、消防、傳染病預(yù)防等安全工作的教育，學(xué)生的安全意識進(jìn)一步增強，自我保護(hù)意識進(jìn)一步提高。

4、學(xué)校設(shè)立安全、衛(wèi)生監(jiān)督崗，重點加強課間活動的安全管理，發(fā)現(xiàn)學(xué)生做危險游戲，及時進(jìn)行制止并對其進(jìn)行批評教育。

5、重視健康教育，加強傳染病的預(yù)防工作和宣傳工作，積極配合防疫站做好麻疹、腮腺炎、乙肝疫苗的接種工作，向?qū)W生宣傳預(yù)防禽流感等知識。同時對學(xué)校附近小攤點進(jìn)行治理，禁止學(xué)生購買零食，消除安全隱患。

四、加強學(xué)生思想品德教育工作，形成文明校風(fēng)

1、抓好校園文化、文明校風(fēng)的建沒

我校積極貫徹黨和上級的教育方針、政策，全體老師合力，繼續(xù)抓好學(xué)紀(jì)、學(xué)風(fēng)，使校容、校貌煥然一新，逐步形成了“誠信、博愛、勵志、自強”的校風(fēng)。加強校園文化建設(shè)，美化校園，改善育人環(huán)境。校園文化建設(shè)是德育工作的一項重要任務(wù)，我校設(shè)定專用的宣傳欄，堅持每月一換，做到文化宣傳和創(chuàng)模宣傳不停步。重大活動、節(jié)日我校定期舉辦文化走廊活動，內(nèi)容涉及手抄報、學(xué)生美術(shù)作品、作文等，為學(xué)生提供了更多的展示機會。學(xué)校墻上的標(biāo)語充滿人文化，標(biāo)語配的背景是師生活動照片，增強了師生的自信心和凝聚力，潤物細(xì)無聲，潛移默化的達(dá)到環(huán)境育人的目的。目前文化長廊建設(shè)已由校內(nèi)延伸到校門口。

2、加強班主任隊伍建設(shè)。班主任是學(xué)校德育工作的主力軍，大力抓好班主任隊伍建設(shè)是學(xué)校德育工作的重點之一。近年來學(xué)校每學(xué)期組織班主任會議2次，培訓(xùn)會和經(jīng)驗交流會各1次。從而不斷總結(jié)班主任管理經(jīng)驗，提高中隊輔導(dǎo)員工作水平。

3、加強學(xué)生日常行為規(guī)范的養(yǎng)成教育。我校堅持環(huán)境衛(wèi)生、紀(jì)律、兩操“優(yōu)勝班級”流動紅旗的檢查評比。堅持“日查、周評、期結(jié)”的方法，號召學(xué)生 “比、學(xué)、趕、幫、超”。

4、充分發(fā)揮課間學(xué)生“文明監(jiān)督崗”的作用，加強課間清潔保持和常規(guī)紀(jì)律的檢查督促，巡視記載，以及不良行為習(xí)慣的矯正教育，有力地促進(jìn)了學(xué)生良好行為習(xí)慣養(yǎng)成。

五、存在問題和努力方向

1、進(jìn)一步明確層級管理的目標(biāo)、職責(zé)，細(xì)化管理過程，發(fā)揚民主，科學(xué)管理，帶動和發(fā)揮各部門的積極作用，及時反饋和調(diào)整階段目標(biāo)和策略，使學(xué)校各項工作目標(biāo)在過程中一步步落實到位，確保目標(biāo)的順利實現(xiàn)。管理過程中發(fā)現(xiàn)個別人素養(yǎng)不夠、道德缺失、行為失當(dāng)?shù)默F(xiàn)象，作為校長的我敢于大膽管理，認(rèn)真對待，以“懲前毖后，治病救人”的態(tài)度加強管理，及時予以糾正。

2、教師中名師、學(xué)科帶頭人不多，教師的創(chuàng)新精神和創(chuàng)新意識有待提高。因此，學(xué)校將進(jìn)一步加強師資隊伍建設(shè)，持續(xù)抓好教師的培訓(xùn)與學(xué)習(xí)，利用多種途徑及有效方式，豐富教師視野，創(chuàng)設(shè)更多便利條件，搭建有效的學(xué)習(xí)的平臺，完善學(xué)校各項工作制度，努力提高教師創(chuàng)新教育理論水平和研究能力，促進(jìn)教師專業(yè)化進(jìn)程，保障學(xué)校長期可持續(xù)發(fā)展。

3、學(xué)校管理和學(xué)校制度還有待進(jìn)一步完善，周邊環(huán)境要進(jìn)一步凈化。雖然我們已聯(lián)合執(zhí)法，對校門口200米以內(nèi)的攤點進(jìn)行了清理，但目前的環(huán)境仍然離教育環(huán)境的需求相去甚遠(yuǎn)，我和行政班子人員還需下大力氣做好工作，不斷改善校內(nèi)外環(huán)境的治理。

4、學(xué)生家庭教育缺失，學(xué)生的生活習(xí)慣與學(xué)習(xí)習(xí)慣較差，學(xué)生思想品行和學(xué)習(xí)成績分化嚴(yán)重，家校的結(jié)合工作有待研究，完善。我校將在以后的工作中繼續(xù)加強“大家訪”活動，發(fā)揮家長委員會的職能，提高整體教育教學(xué)水平。

回顧過去，棗園小學(xué)留下了我們堅實的腳印；展望未來，我校教師將在社會和學(xué)生家長的期待中繼續(xù)保持良好的工作作風(fēng)，嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué)、恪盡職守，為棗園小學(xué)的發(fā)展不懈努力！

述職人：胡駿

2012年9月17日

第二篇：蓮湖區(qū)棗園小學(xué)薄弱學(xué)校治理工作實施方案

蓮湖區(qū)棗園小學(xué)薄弱學(xué)校治理工作實施方案

一、指導(dǎo)思想：

以鄧小平理論和“三個代表”思想為指導(dǎo)，牢固樹立和全面落實科學(xué)發(fā)展觀及社會主義和諧建設(shè)理論，為做好教育的均衡發(fā)展，大力開展薄弱學(xué)校整治工作，并結(jié)合開展作風(fēng)建設(shè)年活動，深化“凝聚人心、提高境界、倡導(dǎo)民主、和諧關(guān)系”的功能。緊緊圍繞：師德師風(fēng)和諧校園建設(shè)、素質(zhì)教育和學(xué)生思想道德建設(shè)、課程工程實施和教育教學(xué)常規(guī)、校園建設(shè)及安全和后勤等方面開展工作。

二、成立“治薄”領(lǐng)導(dǎo)小組：

組長：胡駿（校長兼黨支部副書記）副組長：韓虹（副校長）

組員：雷軍民（教導(dǎo)主任）

李蘭（教導(dǎo)主任）

王福祿（事務(wù)）

丁潔（大隊輔導(dǎo)員）

三、落實措施：

1.大力加強制度文化建設(shè)，增強現(xiàn)代化管理效益

教育的高尚與尊嚴(yán)，源自于教師的高尚與尊嚴(yán)，學(xué)校的魅力與活力，來自于教師的魅力和活力。學(xué)校之間的競爭，表層看是質(zhì)量，深層看是人才，其核心是自我更新的能力。而自我更新必須有科學(xué)的管理模式來支撐。因此，本學(xué)期，學(xué)校努力完善學(xué)校制度文化建設(shè)，全面營造“校以育人為本、師以敬業(yè)為樂、生以成長為志”的辦學(xué)氛圍。1

這就要求教師必須做到樹三觀：科學(xué)的人生觀、價值觀、世界觀。創(chuàng)三能：學(xué)科教學(xué)能力、組織管理能力、教育科研能力。從而通過教師耐心和細(xì)心地教育，使學(xué)生在自我認(rèn)識、情緒控制、道德自律與自身審美達(dá)到高度的和諧統(tǒng)一，塑造健康完美人格。

我們把啟智班作為愛心教育基地，使愛心教育成為是教育的基石，使愛心教育成為優(yōu)良傳統(tǒng)。通過對啟智兒童的教育教學(xué)，使青年教師更有耐心，更有愛心，更有恒心，更有信心，從而更加穩(wěn)定教師隊伍，提升教師的工作狀態(tài)和敬業(yè)精神。

2.夯實生命奠基工程，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量

“為學(xué)生一生的幸福和發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)”是我校的辦學(xué)理念。

1）積極搞好課程改革和課堂教學(xué)的有機結(jié)合。本學(xué)期我校加強教學(xué)各個環(huán)節(jié)的指導(dǎo)、督查和檢查，促進(jìn)教師做好教學(xué)的常規(guī)工作。使教師教學(xué)觀念有所轉(zhuǎn)變，質(zhì)量意識有所提高。

2）積極開展校本教研，促進(jìn)教師的專業(yè)成長。教研組是學(xué)校教學(xué)和研究的基本組織，教研組工作是學(xué)校教學(xué)工作的重要組成部分，本期教研組組員積極加強學(xué)科內(nèi)教學(xué)的校本研究，抓好學(xué)科培訓(xùn)，采用“請進(jìn)來、走出去”的辦法，積極參加上級主管部門舉辦的各種培訓(xùn)和輔導(dǎo)活動。

3）加強教學(xué)質(zhì)量的全方位監(jiān)控。建立教學(xué)質(zhì)量調(diào)研和監(jiān)控制度，實現(xiàn)對教學(xué)流程研究的全程化和精細(xì)化管理。

4）不斷加強信息技術(shù)對課堂教學(xué)的支撐作用，著力研究學(xué)科課程與信息技術(shù)的有機整合，進(jìn)一步推進(jìn)教學(xué)模式、學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變，形成與課改的教育理念相匹配的新型的教學(xué)模式。

5）積極開展小制作、小發(fā)明等科技創(chuàng)新活動、綜合社會實踐活動，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐能力。

6）加強教研組建設(shè)，積極開展校本教研和區(qū)域性教研活動，搭建舞臺，提高教師的教學(xué)能力。

7）進(jìn)一步加強體衛(wèi)科藝工作，開展形式多樣的活動，促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。

3.加強學(xué)校的安全管理，創(chuàng)造良好的教學(xué)環(huán)境。

1）全體師生牢固樹立“安全第一，預(yù)防為主”的思想，對校舍安全重新進(jìn)行分工，不留一個安全死角，做到時時講安全、事事講安全、處處講安全。

2）強加對安全工作有關(guān)政策的學(xué)習(xí)，使教師轉(zhuǎn)變觀念，明確對安全工作重要性的認(rèn)識，形成“安全工作人人有責(zé)”的思想，形成安全工作的責(zé)任感和責(zé)任心。同時加強對學(xué)生交通安全、食品衛(wèi)生、消防、傳染病預(yù)防等安全工作的教育，學(xué)生的安全意識有所增強，自我保護(hù)意識有所提高。

3）進(jìn)一步完善安全工作的各種規(guī)章制度，加強檢查，保證制度和措施的落實、整改，安全工作常抓不懈，逐步形成做好安全工作的長效機制。

4）學(xué)校設(shè)立安全、衛(wèi)生監(jiān)督崗，重點加強課間活動的安全管理，發(fā)現(xiàn)學(xué)生做危險游戲，及時進(jìn)行制止并對其進(jìn)行批評教育。

5）重視健康教育，加強傳染病的預(yù)防工作和宣傳工作，積極配合防

疫站做好麻疹、腮腺炎、乙肝疫苗的接種工作，向?qū)W生宣傳預(yù)防禽流感等知識。同時對學(xué)校附近小攤點進(jìn)行治理，禁止學(xué)生購買零食，消除安全隱患。

4.加強學(xué)生思想品德教育工作，形成文明校風(fēng)

1）抓好校園文化、文明校風(fēng)的建沒

我校積極貫徹黨和上級的教育方針、政策，全體老師合力，繼續(xù)抓好學(xué)紀(jì)、學(xué)風(fēng)，使校容、校貌煥然一新，逐步形成 “文明，求實”的校風(fēng)。加強校園文化建設(shè)，美化校園，改善育人環(huán)境。校園文化建設(shè)是德育工作的一項重要任務(wù)，本學(xué)期我?？朔]有固定宣傳欄的困難，新購置活動黑板兩塊，堅持每月一換，做到文化宣傳和創(chuàng)衛(wèi)宣傳不停步。

2）加強班主任隊伍建設(shè)。班主任是學(xué)校德育工作的主力軍，大力抓好班主任隊伍建設(shè)是學(xué)校德育工作的重點之一。本組織班主任會議2次。不斷總結(jié)班主任管理經(jīng)驗，提高中隊輔導(dǎo)員工作水平。

3）加強學(xué)生日常行為規(guī)范的養(yǎng)成教育。我校堅持環(huán)境衛(wèi)生、紀(jì)律、兩操流動紅旗的檢查評比。堅持“日查、周評、期結(jié)”的方法，號召學(xué)生 “比、學(xué)、趕、幫、超”。

4）繼續(xù)充分發(fā)揮課間學(xué)生“文明監(jiān)督崗”的作用，加強課間清潔保持和常規(guī)紀(jì)律的檢查督促，巡視記載，以及不良行為習(xí)慣的矯正教育，有力地促進(jìn)學(xué)生良好行為習(xí)慣養(yǎng)成。

5）少先隊大隊部組織每周的升旗儀式，弘揚愛國主義主旋律，堅持每周的國旗下講話。紅領(lǐng)巾廣播站堅持播音，同時學(xué)校充分利用聲音

資源，堅持每天早上7：30—7：50、中午2：10—2：30兩個時段播放學(xué)生喜愛的《唐詩》、《三字經(jīng)》、音樂歌曲、成語故事等內(nèi)容，進(jìn)一步加強校園文化建設(shè)，成效十分顯著，在周邊形成良好的口碑。

6）堅持訓(xùn)練好鼓號隊。我校以鼓號隊為載體，豐富校園大隊活動。經(jīng)過大隊輔導(dǎo)員丁潔和音樂老師喬曉璐兩位老師的嚴(yán)格訓(xùn)練。一支具有相當(dāng)規(guī)模的鼓號隊已經(jīng)建立，并且多次代表我校參加活動。

蓮湖區(qū)棗園小學(xué)

2007年3月

第三篇：商學(xué)院xx屆畢業(yè)生就業(yè)工作評估自查報告

商學(xué)院2010屆畢業(yè)生就業(yè)情況核查報告

根據(jù)《山東省人力資源和社會保障廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)教育廳【2010】7號文件做好2010屆高校畢業(yè)生就業(yè)情況核查工作的通知》（魯人社辦發(fā)【2010】143號，以下簡稱《通知》）和教育部《教育部辦公廳關(guān)于加強普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)統(tǒng)計工作的通知》（教學(xué)廳【2010】7號）精神和有關(guān)要求，現(xiàn)商學(xué)院就2010屆畢業(yè)生就業(yè)核查情況報告如下：

一、就業(yè)工作基本思路

根據(jù)國家和省畢業(yè)生就業(yè)工作的政策，按照學(xué)院畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)小組的要求，結(jié)合我院專業(yè)特點經(jīng)認(rèn)真研究，確定了我院畢業(yè)生就業(yè)工作的基本思路：把握政策方向，分析就業(yè)形勢，以加大畢業(yè)生就業(yè)宣傳和教育為先導(dǎo)，以加強畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)和以擴大畢業(yè)生就業(yè)途徑和渠道為保障，以提高畢業(yè)生就業(yè)率為杠桿，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，促進(jìn)工作規(guī)范，努力實現(xiàn)通過優(yōu)化人才培養(yǎng)模式，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量來確保畢業(yè)生就業(yè)工作上新水平，跨新臺階的目標(biāo)。

二、就業(yè)情況核查過程和結(jié)果

積極響應(yīng)學(xué)校通知，綜合多種調(diào)查方式，通過問卷調(diào)查，網(wǎng)絡(luò)搜查，文獻(xiàn)查閱等，統(tǒng)計了解到情況如下：

商學(xué)院有畢業(yè)生669人，其中中澳合作班學(xué)?？瓢?7人，本科生571人，研究生11人，截止到2010年7月，有256人正式簽約，省外回原籍37人，省內(nèi)回原籍157人，升學(xué)26人，各種人事代理65人，自主創(chuàng)業(yè)1人，出國學(xué)習(xí)64人，靈活就業(yè)322人。

商學(xué)院2010屆正式簽約的畢業(yè)生，已經(jīng)解決了畢業(yè)生戶籍、檔案、保險、公積金等一系列問題。此類畢業(yè)生的就業(yè)已經(jīng)與單位達(dá)成一致協(xié)議，已經(jīng)實現(xiàn)就業(yè)，情況屬實。

會計學(xué)專業(yè)專升本王朝法同學(xué)畢業(yè)后選擇自主創(chuàng)業(yè)，經(jīng)過院方核查，情況屬實。

通過非全日制、臨時性和彈性工作等靈活形式就業(yè)的322名畢業(yè)生，與學(xué)院達(dá)成協(xié)議，并自愿服從學(xué)院安排，簽訂臨時就業(yè)協(xié)議之后，自行決定是否在協(xié)議單位就業(yè)，如若自行簽訂新的勞動協(xié)議，將覆蓋靈活就業(yè)協(xié)議，對學(xué)生就業(yè)無任何影響，同學(xué)們表示理解。

我校與澳大利亞維多利亞大學(xué)合作辦學(xué)的07級中澳班有63名同學(xué)已經(jīng)出國，皆持澳大利亞維多利亞大學(xué)錄取通知書，全部屬實。此外，工商管理本科有一名叫李明明的女生畢業(yè)后自己聯(lián)系去澳洲留學(xué)，經(jīng)核查，情況屬實。

三、自查中發(fā)現(xiàn)的問題及整改措施

盡管我門克服了許多困難，也取得了一定成效，但自查中我們還是發(fā)現(xiàn)了我院畢業(yè)生就業(yè)工作中仍存在一些問題，突出的表現(xiàn)在以下三個方面：

（一）就業(yè)率有待進(jìn)一步提高

由于專業(yè)特點所限，目前多類人才需求市場萎縮，加上擴招和國內(nèi)整個就業(yè)形勢的巨大壓力，從某種意義上講，就業(yè)政策和形勢越來越透徹，學(xué)生就業(yè)心理壓力越重，我們的工作難度越大。

（二）就業(yè)工作管理有待進(jìn)一步規(guī)范

自查中發(fā)現(xiàn)，我院還存在制度健全落實不夠，信息較多市場太少，管理到位還欠規(guī)范，記錄雖有資料不全等問題。

（三）畢業(yè)與就業(yè)的矛盾有待進(jìn)一步解決

這也是高校普遍存在的問題，畢業(yè)生即面臨能否畢業(yè)的現(xiàn)實問題，受就業(yè)的巨大壓力，因此，畢業(yè)論文（設(shè)計）期與求職就業(yè)期的沖突問題十分突出，需要尋求解決的辦法。

我們將對上述突出問題，按院部要求，認(rèn)真研究問題，尋找對策逐項整攻。目前，我院正在探索“學(xué)業(yè)＋實踐＋就業(yè)”就是模式的嘗試，化不利為有利，變壓力為動力，為提高就業(yè)率而努力工作。

副書記簽字：

院長簽字：

商學(xué)院 2010.9.8

第四篇：評估工作自查報告

評估工作自查報告

評估工作自查報告1

xx省安全生產(chǎn)資質(zhì)評估驗收工作組：

根據(jù)省安檢局、交通廳《關(guān)于印發(fā)道路旅客運輸企業(yè)安全生產(chǎn)狀況評估評分(試行)的通知》精神，按照省市安監(jiān)部門、交通主管部門的要求，以及xx運業(yè)的總體工作布置，結(jié)合我站自身安全生產(chǎn)管理工作實際，逐條逐項對照標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格自查、自糾，做實完善基礎(chǔ)資料，全面落實各項管理制度和措施?，F(xiàn)將我站自查報告匯報如下：

一、車站概況

xx運業(yè)xx車站于200x年x月x日按照xx市人民政府統(tǒng)一要求搬遷城內(nèi)汽車站而開業(yè)營運，是運業(yè)的下屬分公司，車站占地面積55畝，建筑面積4000平方米，站前廣場10000平方米，停車場面積16000平方米，能同時容納200余臺車輛停放(其中：發(fā)車位22個，發(fā)車位面積958平方米)，候車廳面積439平方米。該站日發(fā)送班車能力1200班次，日接送旅客能力xx0人次，車站現(xiàn)有經(jīng)營線路40余條，進(jìn)站參營車輛403臺，日發(fā)班次350班，日均發(fā)送旅客量5000人次，線路營收達(dá)3500萬元/年。班車可直達(dá)xx、xx、xx、xx、xx、xx、xx等大中城市及周邊區(qū)鄉(xiāng)。

從業(yè)人員年末人數(shù)89人，其中：正式職工85人，臨時工4人;管理人員 人，持證上崗人員 人。有本科以上學(xué)歷 人，大專學(xué)歷 人，中專學(xué)歷 人;有職稱人員 人。

二、高度重視，嚴(yán)格自查

xx運業(yè)集團(tuán)非常重視安全管理工作，在運業(yè)集團(tuán)的安排布置下，我站積極開展工作，落實責(zé)任，并各司其職，扎實工作，力爭力爭評估工作一次成功。對安全機構(gòu)設(shè)置、制度建設(shè)、資金保障、裝備配置和宣傳教育等方面嚴(yán)格自查，找不足，增加改進(jìn)措施，完善管理，提升管理質(zhì)量。

1、安全管理總體工作

認(rèn)真貫徹xx運業(yè)“以人為本，誠信敬業(yè)，安全舒適，永續(xù)超越”的方針，本著對旅客的生命和財產(chǎn)安全，對企業(yè)及員工高度的態(tài)度，全面認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家《安全生產(chǎn)法》和車站《安全管理制度》，堅持“安全弟一，預(yù)防為主”的工作方針，突出安全生產(chǎn)的源頭管理，狠抓行車安全、“五不出站、六不運行”“三品”檢查、路檢路查、安全生產(chǎn)“三包”責(zé)任制等安全防范工作，努力推進(jìn)我站的生產(chǎn)經(jīng)營及安全管理的基礎(chǔ)建設(shè)，鞏固安全生產(chǎn)的穩(wěn)定形勢。

全面實行安全分級管理，執(zhí)行一票否決制度，狠抓安全生產(chǎn)管理落實，保證優(yōu)質(zhì)服務(wù);改善我站安全運輸狀況，保持企業(yè)安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定;制定安全生產(chǎn)管理措施，杜絕重特大事故發(fā)生，不突破政府部門事故控制指標(biāo);不出現(xiàn)受政府部門或新聞媒體通報批評現(xiàn)象。

2、突出安全生產(chǎn)管理工作重點，特別是安全過程管理

(1)全面貫徹國家《安全生產(chǎn)法》，把企業(yè)安全生產(chǎn)納入合法化、規(guī)范化、制度化的經(jīng)營軌道。

(2)突出行業(yè)重點，抓好道路運輸安全生產(chǎn)工作，積極推進(jìn)安全生產(chǎn)和安全管理的專項治理整頓，堅決整治制度執(zhí)行力度差、制度堅持不經(jīng)常等違規(guī)、違章行為。

(3)進(jìn)一步建立健全安全生產(chǎn)機構(gòu)，明確職責(zé)，落實責(zé)任，全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。

(4)加強安全生產(chǎn)的宣傳教育和員工培訓(xùn)，提高從業(yè)人員的安全意識和做好安全生產(chǎn)的工作能力。

(5)推廣安全生產(chǎn)典型，不斷總結(jié)經(jīng)驗，加強安全生產(chǎn)管理隊伍建設(shè)。

(6)切實抓好安全生產(chǎn)的檢查工作，堵漏建制，做到管理到位、措施有力，嚴(yán)肅處理事故肇事者和責(zé)任人。

(7)切實落實安全生產(chǎn)管理經(jīng)費，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任考核制度，責(zé)任到頭，獎罰分明。

(8)切實加強道路旅客運輸業(yè)每年一度的“黃金周”、“百日安全生產(chǎn)競賽活動”，結(jié)合我站安全生產(chǎn)的形勢，認(rèn)真開展安全生產(chǎn)的自查自糾工作，對事故多發(fā)期要做到心中有數(shù)，制定并落實行之有效的安全管理防范措施，嚴(yán)肅認(rèn)真進(jìn)行整改，堅決消除一切安全隱患，嚴(yán)防各類事故的發(fā)生。

3、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)

(1)根據(jù)我站的實際情況，組織安排員工，尤其是例檢、出站檢查、安檢崗位人員的安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識的教育、宣傳、培訓(xùn)和考試工作。不少于12次。

(2)結(jié)合全省道路旅客運輸安全生產(chǎn)狀況評估工作，進(jìn)行安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及上級有關(guān)安全生產(chǎn)文件精神等方面的普及教育和學(xué)習(xí)。

(3)利用“全國安全生產(chǎn)周”、“百日安全生產(chǎn)活動”，認(rèn)真貫徹“五不出站”管理規(guī)定，加強對駕乘人員的安全教育。

(4)結(jié)合考核，加強對例檢、出站檢查、安檢崗位人員的培訓(xùn)，進(jìn)一步規(guī)范崗位操作規(guī)程，同時開展崗位練兵和安全知識競賽，提高全員的業(yè)務(wù)技能和管理水平，達(dá)到安全生產(chǎn)的管理目的。

培訓(xùn)方式包括：

(1)我站組織中層管理人員和專職安全管理人員集中培訓(xùn)，并進(jìn)行考試。

(2)職能部門對重點崗位人員采取集中組織培訓(xùn)和安全例會學(xué)習(xí)教育相結(jié)合的方式，進(jìn)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

培訓(xùn)內(nèi)容包括：

(1)貫徹《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《安全生產(chǎn)違法行為行政處罰辦法》、《中華人民共和國道路交通安全法》等有關(guān)于道路客運安全生產(chǎn)法律法規(guī)。

(2)傳達(dá)上級文件精神，學(xué)習(xí)《安全管理制度》、《安全例檢制度》、“五不出站”等制度。

(3)以典型的事故案例為題材，組織員工開展專題安全教育活動，深刻吸取教訓(xùn)，堅決克服松懈麻痹思想，做到警鐘長鳴。

4、安全生產(chǎn)檢查執(zhí)行情況

(1)認(rèn)真堅持每月一次的定期安全檢查制度，領(lǐng)導(dǎo)帶隊，嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)肅查處安全生產(chǎn)中存在的隱患，糾正違章違規(guī)行為。

(2)堅持每周一次的安全抽查制度，查處隱患，發(fā)給整改通知書，限期整改。

(3)積極配合上級領(lǐng)導(dǎo)對我站的安全檢查工作，對上級領(lǐng)導(dǎo)在檢查中提出的整改要求，要及時安排、落實、督辦。

(4)做好運業(yè)集團(tuán)安全生產(chǎn)檢查記錄。

5、加大資金和設(shè)備的投入，提升安全管理質(zhì)量和水平

車站的硬件設(shè)施投入到位，僅安檢機就投入40余萬元，配備專用安全稽查車一輛，安全宣傳投入到位，全站制作多幅宣傳標(biāo)語和警示牌，日常安全所需經(jīng)費實行實報實銷。

6、完善各類應(yīng)急救援措施，建立健全應(yīng)急救援體系

車站按照管理部門要求，先后制定了《黃金周高峰期旅客輸運方案》、《防洪渡汛處置預(yù)案》和《消防應(yīng)急預(yù)案》以處置消防、防洪等突發(fā)事件，并進(jìn)行了演練，做到分工明確、行動及時、救援得力。

評估工作自查報告2

市社保處：

根據(jù)省社保局《養(yǎng)老保險經(jīng)辦機構(gòu)內(nèi)部控制檢查評估工作的通知》（湘社險函71號）文件精神，按照組織機構(gòu)、業(yè)務(wù)運行、基金財務(wù)、信息系統(tǒng)控制、內(nèi)部控制的管理和監(jiān)督等五個方面的具體要求，我局不斷細(xì)化內(nèi)容，一一對比，詳細(xì)進(jìn)行了自查，具體情況報告如下：

一、組織機構(gòu)控制

一是在進(jìn)一步建立健全隊伍管理各項規(guī)章制度的基礎(chǔ)上，機構(gòu)職能職責(zé)、內(nèi)設(shè)機構(gòu)、人員編制等方面進(jìn)行了規(guī)范，明確業(yè)務(wù)經(jīng)辦、基金財務(wù)、信息系統(tǒng)等內(nèi)部控制活動全過程的崗位設(shè)置及其職責(zé)范圍。

二是各個股室之間的內(nèi)部控制職責(zé)明確、業(yè)務(wù)信息傳遞、反饋、監(jiān)控流程規(guī)范。各項待遇支付時，首先業(yè)務(wù)審核、分管領(lǐng)導(dǎo)復(fù)核，主要領(lǐng)導(dǎo)簽字，做到了各個環(huán)節(jié)互相監(jiān)督制約。

三是多年來，通過思想政治教育、黨風(fēng)廉政教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、學(xué)歷培訓(xùn)、規(guī)范業(yè)務(wù)流程、優(yōu)化崗位設(shè)置等措施，切實加強了社保經(jīng)辦隊伍尤其是領(lǐng)導(dǎo)班子的思想、作風(fēng)和業(yè)務(wù)建設(shè)，有力地促進(jìn)了領(lǐng)導(dǎo)班子及經(jīng)辦人員整體素質(zhì)和管理水平的提高。

二、業(yè)務(wù)運行控制

一是社會保險登記、變更、注銷、年檢、養(yǎng)老保險待遇審核、待遇計算、基數(shù)核定、基數(shù)增減核定、補繳、繳費基數(shù)修改管理、欠費數(shù)據(jù)庫管理、帳戶管理、基金收入記賬與對賬管理、領(lǐng)取待遇資格認(rèn)定、待遇支付、系統(tǒng)口令管理、系統(tǒng)軟件維護(hù)管理、信息網(wǎng)絡(luò)安全管理、數(shù)據(jù)庫安全管理，稽核監(jiān)督等主要崗位做到了各崗位之間分工明確，各負(fù)其責(zé)，相互制約。

二是積極推行政務(wù)公開，在我局“社保信息網(wǎng)”及公告欄上公開社保局服務(wù)工作內(nèi)容和職責(zé)，辦事依據(jù)、辦事流程圖、收費項目及標(biāo)準(zhǔn)、辦理各項業(yè)務(wù)需提交的主要資料、違規(guī)違紀(jì)的投訴、追究辦法及咨詢電話等公諸社會，提高辦事的透明度。

三是各種人事、文書、業(yè)務(wù)、財務(wù)檔案及時留存、歸檔保管，做到建檔有規(guī)定、調(diào)檔有制度。原始檔案、資料由專人管理，單位或個人查閱檔案，須持介紹信或相應(yīng)的證明。

三、基金財務(wù)控制

一是嚴(yán)格執(zhí)行《社會保險基金財務(wù)制度》和《社會保險基金會計制度》和收支兩條線的管理規(guī)定，分別設(shè)立財政專戶、支出戶，地稅征收的養(yǎng)老保險費及時撥付財政專戶，按月申請資金及時撥付到支出戶，確保足額發(fā)放。對存入銀行的沉淀或當(dāng)期基金，按其存期照人民銀行規(guī)定的同期城鄉(xiāng)居民儲蓄存款利率計算，所得利息并入了基金。

二是嚴(yán)格按照《社會保險基金財務(wù)制度》和《社會保險基金會計制度》等有關(guān)規(guī)定，真實準(zhǔn)確地核算和反映基金的收入、支出和結(jié)余。

三是基金的預(yù)算管理嚴(yán)格按《社會保險基金財務(wù)制度》規(guī)定的內(nèi)容、方法和程序編制、審批、執(zhí)行，在分析本預(yù)算執(zhí)行情況及測算下基金收支情況的基礎(chǔ)上，編制基金下收、支預(yù)算，做到了認(rèn)真、科學(xué)、合理。

四是基金的決算報表由財政部、勞動保障部統(tǒng)一設(shè)計、統(tǒng)一布置，我們根據(jù)統(tǒng)一規(guī)定的報表格式、時間和要求編制決算報表，認(rèn)真填制、審核，確保有關(guān)數(shù)據(jù)一致。

五是按照管理權(quán)限、分級審核的原則，設(shè)立了原始資料審核、出納、記帳、憑證審核、登帳、會計資料歸檔、會計負(fù)責(zé)人等財務(wù)崗位。

四、信息系統(tǒng)控制

開展網(wǎng)絡(luò)技術(shù)信息安全檢查，及時整改隱患。一是對本單位信息系統(tǒng)的帳戶、口令等進(jìn)行了一次專門的清理檢查，并及時將軟件更新和升級，消除安全隱患。二是對全局計算機按型號、出廠編號、生產(chǎn)日期重新統(tǒng)計備案，對所有接入局域網(wǎng)的設(shè)備進(jìn)行了全面安全檢查，對發(fā)現(xiàn)有操作系統(tǒng)存在漏洞、防毒軟件配置不到位的計算機進(jìn)行全面升級，確保網(wǎng)絡(luò)安全。三是規(guī)范信息的采集、審核和發(fā)布流程，嚴(yán)格信息發(fā)布審核，確保所發(fā)布信息內(nèi)容的準(zhǔn)確性和真實性。

四是嚴(yán)格禁止辦公內(nèi)網(wǎng)與互聯(lián)網(wǎng)相連，為了防止人為的或其它意外事件發(fā)生，使致信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)丟失，采取了異地備份等有效的措施，保證了各項基礎(chǔ)信息的安全。

五、內(nèi)部控制的管理和監(jiān)督

目前我局稽核審計配備2名專職稽核人員，每年按照市局任務(wù)要求及社會保險稽核審計程序，編制稽審工作計劃，對享受待遇人員組織實施稽核，通過查閱社會保險個人帳戶手冊、單位參保人員花名冊、繳費基數(shù)核定表、核實參保時間、繳費年限等情況，核查職工個人檔案和待遇資格條件證明原件，核實享受待遇標(biāo)準(zhǔn)，并不定期對各項業(yè)務(wù)進(jìn)行抽查，及時反饋主要領(lǐng)導(dǎo)及上級業(yè)務(wù)主管部門。

雖然我局經(jīng)辦流程及程序根據(jù)《社會保險經(jīng)辦機構(gòu)內(nèi)部控制暫行辦法》及相關(guān)文件規(guī)定建立和制定，但有些環(huán)節(jié)還是存在管理上的漏洞和制度缺陷。

六、整改意見或建議

一是優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu)，推進(jìn)機關(guān)效能建設(shè)。加強干部培養(yǎng)、考核和監(jiān)督，加大輪崗交流和競爭上崗力度。加強思想政治建設(shè)，轉(zhuǎn)變觀念、轉(zhuǎn)變職能、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，全面提升經(jīng)辦隊伍的綜合素質(zhì)和工作能力，構(gòu)建學(xué)習(xí)型、服務(wù)型單位。

二是進(jìn)一步規(guī)范網(wǎng)絡(luò)管理工作制度。執(zhí)行“誰主管誰負(fù)責(zé)、誰運行誰負(fù)責(zé)、誰使用誰負(fù)責(zé)”的管理原則，對上網(wǎng)計算機嚴(yán)格把關(guān)，工作需要時連上網(wǎng)線，不用上網(wǎng)時物理隔離。內(nèi)部電子文檔傳送，使用移動硬盤、u盤、軟盤等存儲介質(zhì)完成，不能隨意使用電子郵箱、網(wǎng)上共享等手段。

三是實地稽核與專項稽核相結(jié)合，確保養(yǎng)老保險工作的平穩(wěn)運行，防止基金流失。同時建立和完善內(nèi)控制度，確保對各項業(yè)務(wù)、各個環(huán)節(jié)的全程監(jiān)控。

評估工作自查報告3

根據(jù)自治區(qū)統(tǒng)一部署，我縣新農(nóng)保和城居保工作自20xx年1月開展以來，在上級業(yè)務(wù)主管部門的精心指導(dǎo)下，嚴(yán)格按照“?；?、廣覆蓋、有彈性、可持續(xù)”的基本原則，從我縣實際出發(fā)，積極引導(dǎo)農(nóng)民以自愿方式參加新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險，止于今年8月底已全面完成自治區(qū)下達(dá)的參保繳費任務(wù)。新農(nóng)?；鸹I集、個人帳戶管理、信息化建設(shè)等各項工作同步推進(jìn)，取得了較好成效，現(xiàn)就我縣新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險工作及個人賬戶管理等情況匯報如下：

一、新農(nóng)保工作進(jìn)展情況

我縣被列為自治區(qū)第四批新農(nóng)保試點縣后，我縣縣委、政府高度重視，超前謀劃、周密部署。成立由縣人民政府主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長，常務(wù)副縣長擔(dān)任副組長的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定出臺了《富川瑤族自治縣新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險實施方案》,召開了新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險試點工作動員大會，對試點工作做出了部署，建立了新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險制度工作目標(biāo)責(zé)任制，縣人民政府與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)簽訂了責(zé)任狀，納入對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)考核內(nèi)容。并按照人員、編制、設(shè)備、場地、經(jīng)費、機構(gòu)“六到位”的要求，配備縣及鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)辦機構(gòu)，通過電視、新聞和宣傳欄、圖及宣傳單等形式大力宣傳，積極開展新農(nóng)保工作。截止目前我縣新型農(nóng)村養(yǎng)老保險已覆蓋全縣12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)155個村（社區(qū)）。截止20xx年8月，我縣參保人數(shù)達(dá)10.3萬人，已全面完成參保繳費任務(wù)，收繳保費達(dá)1188.6萬元，發(fā)放養(yǎng)老金人數(shù)達(dá)26987人，發(fā)放金額達(dá)890.57萬元，發(fā)放率74.5%。

二、基金及個人賬戶管理情況

在自治區(qū)桂人社辦發(fā)[20xx]271號《關(guān)于印發(fā)廣西壯族自治區(qū)新農(nóng)保和城居保個人賬戶管理情況專項檢查工作方案的通知》下發(fā)后，我縣領(lǐng)導(dǎo)高度重視，召開專題會議，對自查工作進(jìn)行全面部署?？h人力資源和社會保障局認(rèn)真做好專項檢查工作，并加強工作領(lǐng)導(dǎo),成立了以局長李孝衛(wèi)同志為組長,以具體工作分管領(lǐng)導(dǎo)楊名鋒同志為副組長,及縣城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險所工作人員為組員的個人帳戶管理自查工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

（一）基金籌集與管理：

嚴(yán)格按照社?；稹笆罩蓷l線”管理規(guī)定，在富川縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社開設(shè)了富川縣城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險所新農(nóng)?；鹗杖霊艉椭С鰬?、城居保收入戶和支出戶，財政局開設(shè)了農(nóng)?；鹭斦簟Ｊ绽U的保費每月月底及時由收入戶劃入財政專戶。截止20xx年8月共劃轉(zhuǎn)至財政專戶基金1202.82萬元（其中個人繳費1201.56萬元，利息 1.26萬元）。按月編制養(yǎng)老金發(fā)放申請計劃送達(dá)財政部門，財政部門在5天內(nèi)將申請金額從基金專戶劃入社?；鹬С鰬?，截止6月已累計劃入金額為957萬元。

對養(yǎng)老金的發(fā)放，縣人社局與富川信用合作社簽訂委托協(xié)議，養(yǎng)老金發(fā)放率為100%，并做到了每月按時發(fā)放。截止6月底已累計發(fā)放養(yǎng)老金890.57萬元。

（二）個人賬戶管理

新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險個人賬戶嚴(yán)格按自治區(qū)要求，由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)建立并管理。

1、個人賬戶的建立。首先由鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障事務(wù)所經(jīng)辦人員認(rèn)真審核參保人員相關(guān)材料后，將參保登記信息錄入信息系統(tǒng)，并將《參保登記表》轉(zhuǎn)送人社局城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險所進(jìn)行審核。其次是城

鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險所經(jīng)辦人員審核《參保登記表》和保費征收憑證后，進(jìn)入系統(tǒng)審核。

2、個人賬戶的記賬情況。城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險所經(jīng)辦人員按照系統(tǒng)步驟辦理個人繳費后的各項補貼的申請并記錄個人賬戶。即社保經(jīng)辦人員將資金到帳信息錄入信息系統(tǒng)，按照“個人繳費”、“政府補助”“集體補助”等專項要求為參保人員及時、準(zhǔn)確、完整的建立個人帳戶，按規(guī)定計息。

3、個人賬戶的對賬查詢情況。一是建立了個人賬戶對賬制度。按對帳制度要求，社保局城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險所定期與金融機構(gòu)、財政部門對賬；個人賬戶由城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險所工作人員專管，不經(jīng)規(guī)定程序?qū)徟魏稳瞬坏秒S意更改個人賬戶金額；二是建立了個人賬戶查詢反饋制度，將異議處理結(jié)果告知參保人員及時與勞動事務(wù)保障所進(jìn)行信息反饋、重新申報。

4、個人賬戶實賬管理情況。個人賬戶實賬管理方面做到了單獨記賬，單獨核算，個人賬戶養(yǎng)老金與基礎(chǔ)養(yǎng)老金分賬管理，個人賬戶儲存額只用于個人賬戶養(yǎng)老金的支付，沒有挪作他用的現(xiàn)象。參保人員個人繳費額到賬后，個人繳費和地方各級財政對參保人員的繳費補貼同時計入個人賬戶，同步計息。

5、信息化與數(shù)據(jù)安全管理。自新農(nóng)保和城居保工作試點以來，我縣制定了富川縣新型農(nóng)村養(yǎng)老保險試行辦法、經(jīng)辦流程及個人帳戶建賬、查詢、對賬、信息反饋制度，財務(wù)管理，數(shù)據(jù)管理等，都按局統(tǒng)一要求規(guī)定認(rèn)真遵守執(zhí)行。我們積極與地區(qū)及自治區(qū)信息網(wǎng)絡(luò)中心聯(lián)系，將新農(nóng)保信息錄入、保費征收、待遇支付、財務(wù)到帳等相關(guān)業(yè)務(wù)進(jìn)行系統(tǒng)處理，按系統(tǒng)權(quán)限分配開展相應(yīng)工作，避免手工操作帶來的弊端?？h鄉(xiāng)兩級經(jīng)辦機構(gòu)都配置了計算機、打印機、復(fù)印機等設(shè)備，

縣級及鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)辦機構(gòu)都接入了業(yè)務(wù)專網(wǎng)。建立了新農(nóng)保信息系統(tǒng)、能夠做到安全管理、權(quán)限分配合理、口令控制并且建立了相應(yīng)的管理制度。

三、今后工作方向

1、加大輿論宣傳力度，教育引導(dǎo)處于勞動年齡的農(nóng)村居民樹立新的養(yǎng)老觀念，不斷增強積累和自我保障意識，樹立早期投入、自我供養(yǎng)的新理念。

2、關(guān)注重點人群，擴大參保范圍。將進(jìn)城務(wù)工人員、行政村干部等作為新型農(nóng)村養(yǎng)老保險參保的重點對象，加大宣傳力度，做好參保工作的宣傳動員工作。

3、抓好已參保人員的數(shù)據(jù)錄入工作，做好參保資料的歸檔管理工作。

4、加強基金及個人賬戶管理，不斷增強內(nèi)控監(jiān)督力度，確保我縣新型農(nóng)村養(yǎng)老保險基金運行安全完整。

評估工作自查報告4

XX年10月潮河鎮(zhèn)學(xué)校在上級領(lǐng)導(dǎo)部門的重視關(guān)懷下，堅持“樹立全面育人理念、打造名師名生工程、爭創(chuàng)縣市一流學(xué)?！钡霓k學(xué)目標(biāo)，堅持“依法辦校、民主治校、科研興校、質(zhì)量強?！钡霓k學(xué)理念，很抓內(nèi)部管理，鞏固“兩基”。與時俱進(jìn)，充分挖掘師生的創(chuàng)造潛能，面向全體學(xué)生，促進(jìn)全面發(fā)展，努力辦好潮河人民滿意的教育。

現(xiàn)將我校的“兩基”工作匯報如下：

一、學(xué)?；厩闆r。

潮河鎮(zhèn)學(xué)校位于瀘縣邊緣于富順縣接壤的潮河鎮(zhèn)政府所在地桂苑社區(qū)，是XX年隨瀘縣教育人事制度改革，由原潮河鎮(zhèn)中、小學(xué)合并的一所九年一貫制學(xué)校?，F(xiàn)有教學(xué)班48個，學(xué)生2365名，其中中學(xué)14個教學(xué)班，學(xué)生766人，小學(xué)本部15個教學(xué)班，學(xué)生964人，五個教學(xué)點、19個教學(xué)班，學(xué)生635人。在職教職工112人。學(xué)校校園環(huán)境優(yōu)美，教學(xué)設(shè)施達(dá)標(biāo)，校本部現(xiàn)建有學(xué)生實驗室、圖書室、儀器保管室、美術(shù)室、體育器材室、音樂室、多媒體教室、紅領(lǐng)巾廣播室等功能室10余間，圖書室藏書量達(dá)兩萬余冊，能滿足現(xiàn)代教學(xué)的需要。歷經(jīng)了風(fēng)雨滄桑的潮河鎮(zhèn)學(xué)校，改革創(chuàng)新，積極探索，在現(xiàn)代教育的平臺上作出了滿意的成績。學(xué)校先后榮獲瀘縣課改先進(jìn)學(xué)校、教師校本培訓(xùn)先進(jìn)單位、校風(fēng)示范校，常規(guī)管理合格校、縣級文明單位和最佳文明單位。三年來，學(xué)校連續(xù)三年獲縣教育督導(dǎo)評估一等獎。教師中先后榮獲市“優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀教育工作者”等市縣級榮譽35項，師生在國家、省、市、縣級各類競賽中先后有172人次獲獎。

二、主要指標(biāo)完成情況。

1、普及程度。

（1）入學(xué)率7—12周歲入學(xué)率06、07、XX年分別是：100%。13—15周歲入學(xué)率06、07、XX年分別是：97.6%、96.6%、98.1%。

（2）輟學(xué)率小學(xué)部輟學(xué)率06、07、XX年分別是：0。中學(xué)部輟學(xué)率06、07、XX年分別是：0.62%、2.5%、1.1%。

（3）畢業(yè)率：小學(xué)部畢業(yè)率06、07、XX年分別是：100%。中學(xué)部畢業(yè)率06、07、XX年分別是：99.9%、92.2%、98.7%。

（4）完成率：15周歲完成率06、07、XX年分別是：99.6%、100%、99.6%。17周歲完成率06、07、XX年分別是：97.4%、95.4%、94、1%。

（5）殘疾少年兒童入學(xué)情況7-15周歲三殘兒童06、07、XX年分別有：8人、14人、13人。全部入學(xué)隨班就讀。

2、學(xué)前教育普及程度XX年3—6周歲兒童入園1088人，入園率87.13%。XX年3—6周歲兒童入園1021人，入園率85.31%。XX年3—6周歲兒童入園991人，入園率86.18%。

3、師資水平。

（1）校長培訓(xùn)情況學(xué)?，F(xiàn)有正副校長3人，2人參加了縣級校長培訓(xùn)，1人參加了市級培訓(xùn)。崗位培訓(xùn)比率為100%。

（2）教師基本情況學(xué)校教職工總數(shù)156人，在崗在編教師112人，退休教師44人，其中專任教師110人，工勤人員2人。小學(xué)部教師近三年（06、07、XX年）學(xué)歷達(dá)標(biāo)率分別是：100%中學(xué)部教師近三年（06、07、XX年）學(xué)歷達(dá)標(biāo)率分別是：95.9%、95.9%、100%.所有教師均持有《四川省中小學(xué)教師繼續(xù)教育證書》，并按規(guī)定全部參加了繼續(xù)教育培訓(xùn)，參訓(xùn)率100%。

4、辦學(xué)條件。

（1）校園、校舍情況全校占地面積（含村級學(xué)校）21915平方米，生均占地面積9.3平方米；學(xué)校校舍面積6019平方米，生均校舍面積2.5平方米。

（2）圖書資料擁有情況學(xué)?，F(xiàn)有圖書資料：舊書9094冊、新書5528冊、光盤1871個、電子書8900冊、合計：25393冊，生均15余冊。

（3）音體美器材、數(shù)學(xué)科學(xué)儀器裝配情況中學(xué)、小學(xué)按XX標(biāo)準(zhǔn)裝配，儀器完好率達(dá)98.6%以上，能保證正常教學(xué)的需要。

評估工作自查報告5

為進(jìn)一步保護(hù)自身的合法權(quán)益，加強相關(guān)部門的監(jiān)督，全面提高社會服務(wù)質(zhì)量，根據(jù)《中華人民共和國行政許可法》、《地方各級人民政府機構(gòu)設(shè)置和編制管理條例》、《事業(yè)單位登記管理暫行條例》的有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)就我校20xx履職評估工作匯報如下：

一、業(yè)務(wù)開展情況

我校為九年義務(wù)教育階段中的小學(xué)階段和附設(shè)學(xué)前教育，共六級七個教學(xué)班。在20xx以來，我校根據(jù)學(xué)校職責(zé)，認(rèn)真完成各項教育教學(xué)工作，加強學(xué)生安全管理，未有不安全事故發(fā)生。

二、單位職責(zé)履行情況

我校名稱為：XX區(qū)XX鎮(zhèn)XX小學(xué)，標(biāo)識牌和印章與之相符。在使用中，均按照相關(guān)規(guī)定履行，為出現(xiàn)違規(guī)情況。在規(guī)定的期限內(nèi)，我校均能按時完成《組織機構(gòu)代碼證》、《事業(yè)單位法人證書》的年檢工作。在各項工作中，均按國家相關(guān)規(guī)定履行各項職責(zé)，為出現(xiàn)違規(guī)行為。

三、學(xué)校日常工作及基本情況

我校地處XX區(qū)XX鎮(zhèn)XX村三組，占地面積為4870平方米，建筑面積1180平方米。事業(yè)單位法人為校長XX。在他的帶領(lǐng)下，大家齊心協(xié)力，認(rèn)真完成各項工作任務(wù)。我校經(jīng)費均為財政支出，嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，現(xiàn)有固定資產(chǎn)91萬元。

四、紀(jì)律規(guī)定執(zhí)行情況

我校嚴(yán)格遵守相關(guān)規(guī)章制度，為出現(xiàn)違法亂紀(jì)行為，深受周圍群眾和全體教師的好評，為發(fā)生被投訴等情況發(fā)生。

總之，在20xx以來，我校嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)，認(rèn)真履行自己的職責(zé)，全身心的為社會服務(wù)，為出現(xiàn)任何違規(guī)行為，得到周邊人民群眾和老師的好評，也得到了上級部門的肯定。

XX鎮(zhèn)XX小學(xué)

二零一三年十二月五日

評估工作自查報告6

xxx市政府教育督導(dǎo)委員會辦公室：

根據(jù)《關(guān)于開展幼兒園辦園行為督導(dǎo)評估工作的通知》（x教秘督〔20××〕63號）和xxx市政府教育督導(dǎo)委員會相關(guān)文件精神，我縣及時制定下發(fā)了《xx縣幼兒園辦園行為督導(dǎo)評估工作計劃》（x教督〔20××〕15號），要求全縣各幼兒園（含民辦）對照督導(dǎo)評估標(biāo)準(zhǔn)展開自查整改工作。我縣現(xiàn)有五個教育片區(qū)，經(jīng)研究，首先對第一教育片區(qū)所屬幼兒園開展督導(dǎo)評估，然后分期面向全縣?，F(xiàn)將我縣幼兒園辦園行為督導(dǎo)評估情況匯報如下:

一、全縣學(xué)前教育發(fā)展現(xiàn)狀

學(xué)前教育三年行動計劃實施以來，我縣按照“廣覆蓋、?；尽钡囊?，以擴大優(yōu)質(zhì)學(xué)前教育資源為重點，加大公辦幼兒園的創(chuàng)建工作，引導(dǎo)扶持民辦幼兒園的健康發(fā)展，努力構(gòu)建布局合理、覆蓋城鄉(xiāng)學(xué)前教育的公共服務(wù)體系。

目前，全縣共有幼兒園141所，其中公辦示范幼兒園1所，鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學(xué)校幼兒園（學(xué)校附屬幼兒園）39所，分園92所；民辦幼兒園9所（艾樂幼兒園和金色搖籃幼兒園在籌設(shè)期），有幼兒教學(xué)點90個；民辦幼兒看護(hù)點（未經(jīng)教育局審定）57個。全縣共有普惠性民辦幼兒園7所，縣級一類園18所，市級二類園1所?，F(xiàn)有在園（含看護(hù)點）幼兒共9415人，其中公辦幼兒園5175人，民辦幼兒園1855人，全縣有看護(hù)點2385人，城區(qū)看護(hù)點1181人，（含經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)才子少兒藝術(shù)中心幼兒園）。全縣各類幼兒園共有教師592人，其中公辦幼兒園324人（含兼課教師16人），民辦園128人，幼兒看護(hù)點140人。

我縣學(xué)前教育三年毛入園率已達(dá)到93.95%，提前實現(xiàn)了省里提出的到20xx年不低于90%的目標(biāo)。

通過縣級督導(dǎo)評估：第一教育片區(qū)各幼兒園認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針，遵循幼兒教育規(guī)律，實施科學(xué)保教。全面實行園長負(fù)責(zé)制，組織機構(gòu)健全，管理規(guī)范。有幼兒教育所需的場地、教室、功能室和裝備設(shè)施；幼兒園設(shè)有晨檢室、保健室，擁有戶外活動場地、大型玩具設(shè)施和食堂。各幼兒園實現(xiàn)園區(qū)安全監(jiān)控全覆蓋，無危險用房，周邊環(huán)境良好，沒有重大安全隱患，軟件資料建全、校園管理規(guī)范。

二、第一教育片區(qū)幼兒園督導(dǎo)評估情況

辦園條件：近年來，我縣對公辦幼兒園逐年加大經(jīng)費投入，不斷完善幼兒園基礎(chǔ)設(shè)施。如新建的行知小學(xué)幼兒園占地面積1100m2，建筑面積776m2，戶外活動面積324平方米，幼兒園相對獨立完整，整個園舍符合國家建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。園內(nèi)多點配有電子監(jiān)控攝像、創(chuàng)建幼兒活動室、游藝室、舞蹈室等。每班教學(xué)用具齊全，配有電子白板、錄音機、電鋼琴、VCD等，另外還提供了幼兒種植園地、圖書角、并有50種以上讀物、作品展示園地等，并為孩子配備了適合于幼兒年齡特點的室內(nèi)玩具、大型室外組合玩具，這些設(shè)備設(shè)施很好的為教學(xué)服務(wù)，并確保全園安全工作，給孩子一個自由想象的空間，使孩子的個性、潛能、藝術(shù)天賦得到充分的發(fā)揮，是幼兒學(xué)習(xí)玩耍的理想樂園。第一教育片區(qū)九所幼兒園每年都不斷地投入資金，為園添置了符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的大型玩具設(shè)施、廚房設(shè)備、電子白板，電腦、數(shù)碼相機、音響、電子琴。每班都配有一套較齊全的現(xiàn)代教學(xué)設(shè)備，教具、多媒體設(shè)備、電視機、電鋼琴、電子琴、音響等，教學(xué)設(shè)施的更新，為幼兒園提供了具有安全、衛(wèi)生、舒適的優(yōu)良學(xué)習(xí)生活環(huán)境，使各校園所都初具現(xiàn)代標(biāo)準(zhǔn)。

安全衛(wèi)生：從保護(hù)幼兒的生命出發(fā)，認(rèn)真做好安全工作。各幼兒園從實際情況出發(fā)，把確保幼兒在園的安全作為幼兒園的頭等大事來常抓不懈。

首先，各幼兒園成立以園長為組長，全園教師和保安為成員的安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了安全職責(zé)，定期開展安全專題會議，全面負(fù)責(zé)規(guī)劃和實施綜合治理、依法治園工作。按照教育局對幼兒園安全工作的要求，層層簽訂《安全協(xié)議書》。

其次，由園長到每位教職工，從自己做起，從身邊的小事做起，關(guān)心每個孩子，關(guān)心園內(nèi)的每一件設(shè)施、設(shè)備，發(fā)現(xiàn)隱患，及時匯報、及時解決；建立安全檢查制度，定期檢查設(shè)備的安全狀況；各班每周定期開展安全教育主題活動，將安全意識深入到每個幼兒心中；不斷完善接送制度，充分發(fā)揮全體教職工、門衛(wèi)嚴(yán)把接送關(guān)，層層把關(guān)，把幼兒接送時的安全工作落到實處；戶外活動時，要求班級教師全部到位，以確保幼兒的安全；加強晨午檢期間一看、二問、三摸、四查，嚴(yán)禁幼兒帶危險品入園。

第一教育片區(qū)很多幼兒居住在靠河邊，防溺水教育任務(wù)嚴(yán)峻，因此，所有園均開展幼兒防溺水安全教育，讓孩子知道防溺水“六不”。為了將安全知識向每個家長及監(jiān)護(hù)人宣傳，消除家長麻痹思想，保育員們通過家園聯(lián)系欄、QQ群微信群、家訪等形式開展。與此同時，根據(jù)實際制定了一系列規(guī)章制度：《幼兒園安全制度》、《衛(wèi)生保健制度》、《消毒及隔離制度》等，各項工作做到有章可循、有章可依。每學(xué)期開學(xué)前，新生要進(jìn)行入園體檢才能入園；每年5、6月份婦幼保健院均來園為全體幼兒進(jìn)行健康檢查，根據(jù)檢查結(jié)果與家長溝通，并存檔；教職工每年10月份定期進(jìn)行健康檢查，獲得健康證方可并存檔。

第一教育片區(qū)共有五所民辦幼兒園，幼兒接送均為幼兒專用校車，獲得有校車許可審批，按照要求定時定點對校車進(jìn)行車輛年檢，不定時對車輛進(jìn)行檢修，校車駕駛員符合相關(guān)要求，并與駕駛員及跟車?yán)蠋熀炗喠税踩?zé)任書，規(guī)范其日常工作。每輛校車都安裝有GPS動態(tài)監(jiān)控系統(tǒng)，監(jiān)控人員對車輛的運行情況進(jìn)行實時監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)有超速等情況及時進(jìn)行電話提醒，確保車輛的行駛安全。

保育教育：遵循幼兒身心發(fā)展特點和規(guī)律、注重幼兒良好品質(zhì)和個人習(xí)慣養(yǎng)成，促進(jìn)幼兒全面發(fā)展。

（一）教師和保育員對幼兒態(tài)度親切、溫和，師生關(guān)系和諧。

堅持以德治教、以愛施教，定期對教職工進(jìn)行師德教育。教職工無虐待、歧視、體罰和變相體罰、侮辱幼兒人格的行為。幼兒在幼兒園內(nèi)情緒積極穩(wěn)定、快樂活潑。

（二）幼兒園合理科學(xué)安排幼兒一日活動。

幼兒園以游戲為基本活動，能充分保證幼兒游戲的活動時間，教育活動涉及健康、語言、社會、科學(xué)、藝術(shù)各領(lǐng)域。規(guī)范一日教學(xué)活動的流程，樹立一日生活皆課程的課程觀，不提前教授小學(xué)教育內(nèi)容。

（三）幼兒園開展多種形式的教育活動，以活動為載體，促進(jìn)幼兒個性發(fā)展。

1、創(chuàng)新幼兒早操的編排形式以年級組為單位進(jìn)行編排早操，早操編排新穎：有武術(shù)、有戲曲、有傳統(tǒng)民間游戲、有民俗表演。豐富多樣的早操既能讓孩子鍛煉身體又能讓孩子在鍛煉中得到美的熏陶。

2、每年春季帶領(lǐng)全園幼兒開展了春游遠(yuǎn)足活動，讓幼兒走近大自然，親近大自然。豐富和創(chuàng)新幼兒區(qū)角活動，根據(jù)主題教學(xué)開展的內(nèi)容，有目的、規(guī)范合理的布置了區(qū)角環(huán)境，各班根據(jù)班級文化設(shè)計了區(qū)域牌，班級內(nèi)區(qū)域牌的設(shè)計統(tǒng)一風(fēng)格，不同班級體現(xiàn)不同風(fēng)格。將幼兒作品布置由墻面向空中延伸，利用多樣的底板創(chuàng)設(shè)了豐富的室內(nèi)環(huán)境。部分班級在原有區(qū)角布置上還增設(shè)了角色區(qū)、表演區(qū)和科學(xué)區(qū)，并將運動區(qū)延伸到走廊。開展班級區(qū)角觀摩活動，不斷豐富區(qū)角材料，讓幼兒在區(qū)角游戲中得到發(fā)展。

3、開展豐富多樣的節(jié)日活動。重陽節(jié)為長輩做一件力所能及的小事，教師節(jié)為老師制作精美賀卡；精心策劃開展“慶元旦、迎新年”大型節(jié)日慶典活動，讓小朋友們盡情享受節(jié)日的快樂；端午前夕開展“粽香滿園話端午”主題活動，插艾葉、做香囊、包粽子、賽龍舟、經(jīng)典誦讀話端午等系列活動的開展，讓中華民族的傳統(tǒng)節(jié)日在幼兒園中熠熠閃光；六一前夕開展“游戲——點亮快樂童年”和“唱歌、講故事”慶“六一”活動，活動的開展，讓幼兒盡情享受游戲帶來的快樂，小朋友用動聽的故事和美妙的歌喉慶祝自己的節(jié)日；大班畢業(yè)前夕，開展“幼小協(xié)同 科學(xué)銜接”參觀小學(xué)活動，小朋友們走進(jìn)班級，和小學(xué)生互動，感知小學(xué)環(huán)境及小學(xué)生生活，讓幼兒產(chǎn)生作為一名小學(xué)生的向往之情。

教職工隊伍：教職工基本情況，目前，第一教育片區(qū)在園教職工人數(shù)為228人，園長9人，副園長6人，專職教師170人，保育員31人，廚房工作人員18人，司機15人，保安9人。

1、注重師德師風(fēng)建設(shè)，為全面規(guī)范教師師德行為，提升師德水平，建設(shè)和諧校園，強化幼兒園教育教學(xué)管理，建立一支高素質(zhì)、高水平、師德高尚的教師隊伍，各幼兒園成立了由園長擔(dān)任組長的師德師風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，定期組織開展師德師風(fēng)專題教育活動，與教師簽訂《師德承諾書》和《拒絕有償家教及收受禮金承諾書》，并制定了幼兒園師德師風(fēng)考核制度，規(guī)范教師的從教行為，樹立幼兒教師的良好社會形象。

2、為了不斷提高幼兒園教育質(zhì)量，努力建設(shè)一支具有良好思想品德和業(yè)務(wù)素質(zhì)的教師隊伍，各園教師都參與園本培訓(xùn)計劃，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以“自主、多元、實效”為主題，以提高教師實踐能力為根本，不斷創(chuàng)新培訓(xùn)模式，豐富培訓(xùn)內(nèi)容，促進(jìn)幼兒園師資隊伍向“師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力”的高素質(zhì)專業(yè)化方向發(fā)展。

3、定期邀請幼教機構(gòu)的專業(yè)老師為教師進(jìn)行園內(nèi)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提升和更新教學(xué)理念和方式方法；每學(xué)期都會開展教師公開課活動，讓教師進(jìn)行互相學(xué)習(xí)和交流；提高教師隊伍素質(zhì)；每月對保育員及后勤人員開展專項培訓(xùn)活動，規(guī)范其日常操作，提高工作質(zhì)量。

4、以教代會和校務(wù)公開為抓手，推進(jìn)民主政治建設(shè)，不斷規(guī)范教職工代表大會程序，認(rèn)真落實審議通過權(quán)和監(jiān)督評議權(quán)，促進(jìn)教代會制度化、法制化、程序化；與教職工簽訂聘用合同，保障雙方基本權(quán)利和義務(wù)；民辦幼兒園教師工資按時足發(fā)，按規(guī)定繳納相關(guān)社會保險。

內(nèi)部管理：第一教育片區(qū)所有幼兒園全面實行園長負(fù)責(zé)制，制定了園長崗位職責(zé)，組織機構(gòu)及管理制度健全，制定有園務(wù)公開制度、教職工代表大會制度、績效考核制度等，組織機構(gòu)分工明確、職能層次分明。

1、實行收費公示制度，無亂收費現(xiàn)象。各幼兒園在開學(xué)初對教育收費在園公開欄內(nèi)向全體家長和教職工進(jìn)行公示，公示內(nèi)容為幼兒園收費標(biāo)準(zhǔn)：《xxx省幼兒園收費管理暫行辦法實施細(xì)則》、《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<關(guān)于20××年中小學(xué)秋季開學(xué)教育收費管理的通知>的通知》（x價〔20××〕45號）、《關(guān)于做好20××城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險參保繳費工作的通知》（x價人社〔20××〕196號）。公示材料在園務(wù)公開欄公示，并做好公示材料和公示圖片的保存、歸檔，公示時間為三個月。

2、幼兒園嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度。幼兒園有獨立賬目、賬目清楚；無擠占挪用經(jīng)費、抽逃資金情況；兒童伙食費?？顚Ｓ?，無克扣現(xiàn)象。

3、招生規(guī)范。招生前擬定招生通告，并通過幼兒園門口張貼、xx縣教育局網(wǎng)站、幼兒園網(wǎng)站、幼兒園微信平臺、班級QQ群、在園家長口口相傳等方式廣泛宣傳。在招生工作中，按照幼兒園入園年齡招收幼兒入園，不存在入園考試或測查。

4、家長參與幼兒園膳食、安全、保育教育等方面的管理。有食堂的幼兒園每學(xué)期定期召開家委會和伙委會，每次會上，園長將本學(xué)期的工作計劃向家委會和伙委會進(jìn)行報告，讓幼兒園家委會充分了解幼兒園的工作，并提出可行性建議。邀請家委會成員協(xié)助、參與幼兒園重大活動?；镂瘯蓡T走進(jìn)廚房，午睡室。了解幼兒園膳食，幼兒午睡，提出合理化建議。

三、第一教育片區(qū)幼兒園面臨的問題

經(jīng)過多年的努力實踐與探索，我縣初步走出了一條幼兒教育與社會發(fā)展、幼兒教育與幼兒身心發(fā)展相協(xié)調(diào)的路子，并在辦園條件、師資隊伍、辦學(xué)質(zhì)量、社會效益等方面取得了一定成績。但同時，我們也還存在著不足之處：

1、按照國家住建部《中華人民共和國行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)托兒所、幼兒園建筑設(shè)計規(guī)范》（JGJ 39-20××）標(biāo)準(zhǔn)，現(xiàn)有幼兒園（含部分民辦幼兒園）沒有標(biāo)準(zhǔn)的校舍和場地，特別是學(xué)校附屬幼兒園存在不標(biāo)準(zhǔn)和園舍面積不足的的困惑。這些幼兒園都建設(shè)在小學(xué)校園內(nèi)，基本上采取簡單的通透式柵欄隔離，沒辦法保證幼兒園的相對獨立。

2、按照要求，幼兒園每班要配備“兩教一?！保磧擅處熀鸵幻Ｓ龁T，但我縣幼兒教師缺口很大，各幼兒園只能聘請臨時代課教師予以運行。少數(shù)幼兒園存在著設(shè)備單一，滿足不了現(xiàn)代幼兒保育、教育和自主活動的需求，不能滿足不同年齡幼兒身心發(fā)展水平的`要求。

四、問題整改措施

縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)高度重視全縣幼兒園的督導(dǎo)評估工作，為滿足廣大人民群眾的兒童入園需求，xx縣豐樂示范幼兒園正在規(guī)劃建設(shè)中，新園舍的建成將有力緩解目前城區(qū)幼兒園大班額的壓力。

通過這次對第一教育片區(qū)9所幼兒園辦園行為的督導(dǎo)評估，我們將及時進(jìn)行經(jīng)驗總結(jié)，把辦園經(jīng)驗的好做法在今后的全縣幼兒督導(dǎo)評估工作予以輻射和推廣，為xx縣幼兒園教育的管理和創(chuàng)建提供了依據(jù)。

根據(jù)理出的問題清單，督導(dǎo)室及時下達(dá)督導(dǎo)評估意見書。要求各幼兒園針對問題清單進(jìn)行分析，對能及時整改的必須下大力氣進(jìn)行整改，對一時難以解決，將積極爭取項目，動員力量協(xié)助解決。并結(jié)合每年幼兒園年檢工作對全縣各類幼兒園的整改落實情況進(jìn)行復(fù)查。同時，要求各督學(xué)責(zé)任區(qū)責(zé)任督學(xué)跟蹤督促各幼兒園按照國家、省、市文件精神和要求，在規(guī)定時間內(nèi)整改到位，為下一步實現(xiàn)全縣幼兒園督導(dǎo)評估工作全覆蓋做好準(zhǔn)備，奠定扎實的基礎(chǔ)。

做好學(xué)前教育的督導(dǎo)工作我們?nèi)沃囟肋h(yuǎn)，在接下來的工作中，我們要不斷加大力度，積極尋求改進(jìn)途徑，要以飽滿的熱情、科學(xué)的態(tài)度和求實的精神與時俱進(jìn)，要以神圣的教育使命感來鞭策自己，努力向更新、更高的目標(biāo)邁進(jìn)！

評估工作自查報告7

為了深入貫徹落實《學(xué)校體育工作條例》及《中共中央國務(wù)院關(guān)于加強青少年體育增強青少年體質(zhì)的意見》的精神，全面推進(jìn)學(xué)校的體育工作，增進(jìn)學(xué)生的身心健康，促進(jìn)學(xué)生全面、健康、和諧發(fā)展，現(xiàn)將我校體育工作自查情況如下：

一、基本情況：

甘州區(qū)甘浚鎮(zhèn)祁連小學(xué)是一所辦學(xué)歷史悠久的完全小學(xué)。在職教職工10人，有籃球場1塊、體育器材室1個，學(xué)生器械活動區(qū)1塊。學(xué)?，F(xiàn)有教學(xué)班,6個，在校學(xué)生90人，有體育兼職教師4人.多年來學(xué)校堅持健康第一的教育理念，認(rèn)真落實體育工作條例，大力開展陽光體育運動，學(xué)校體育工作取得了顯出成績。

二、建立制度，強化管理

體育衛(wèi)生工作是素質(zhì)教育的重要組成部分。我校全面樹立健康第一的思想，提出了健康第一、我運動、我健康、我快樂等口號，全校教師統(tǒng)一思想，形成共識，牢固樹立人才培養(yǎng)新理念。特別是近幾年，學(xué)校非常重視體育工作。做到校長領(lǐng)導(dǎo)下的學(xué)校體育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，專人負(fù)責(zé)，規(guī)范體育工作。

三、讓學(xué)生動起來，課堂教學(xué)得先行

體育課是落實體育工作的一個重要環(huán)節(jié)，保證每個學(xué)生參與體育鍛煉與學(xué)習(xí)，學(xué)校一直把體育工作放在教學(xué)工作的首位。我們堅持以健康第一為指導(dǎo)，認(rèn)真落實新課標(biāo)的教育理念。在實施體育教學(xué)過程中，依據(jù)新課標(biāo)精神，結(jié)合我校的具體實際，要求教師制定出切實可行的教學(xué)和工作計劃，并重點突出學(xué)生的體育素質(zhì)和基本能力的培養(yǎng)，同時結(jié)合體育教學(xué)的特點，有意識地培養(yǎng)學(xué)生熱愛祖國，拼搏向上，團(tuán)結(jié)協(xié)作和勇往直前的良好品質(zhì)和作風(fēng)。為他們將來的生活、工作和學(xué)習(xí)都打下了良好的基礎(chǔ)。使學(xué)生全面掌握新課程所規(guī)定的各項健康常識及體育技能，以改革教學(xué)方法和組織形式為基本途徑，不斷優(yōu)化課堂教學(xué)。在教學(xué)方法上也在不斷地探索創(chuàng)新，改變以往那種以講為主的一人練，多人看的作法，實行講練結(jié)合，在學(xué)中練，練中學(xué)，合理利用場地和器材，以多練多動為主。通過教學(xué)實踐，我們感到這種方法切實有效，在練習(xí)密度、程度、學(xué)生掌握動作的準(zhǔn)確性上及課堂的練習(xí)氣氛都有明顯的提高和改善，學(xué)生的運動能力和運動水平大有所提高，終身體育的興趣和習(xí)慣逐漸養(yǎng)成。

陽光體育運動開展以來，我們體育教師認(rèn)真學(xué)習(xí)、領(lǐng)會上級有關(guān)文件和精神，使廣大教師普遍認(rèn)識到健康體魄是青少年為祖國和人民服務(wù)的基本前提，健康的體魄不僅是青少年當(dāng)前完成學(xué)習(xí)任務(wù)的基礎(chǔ)，更是將來成為社會主義建設(shè)者和接班人的基本前提。為此，無論是體育課，還是大課間活動都開展的有聲有色，豐富多彩。

四、積極開展《學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》項目的達(dá)標(biāo)及成績評價活動

《國家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》是促進(jìn)學(xué)生體質(zhì)健康發(fā)展、激勵學(xué)生積極進(jìn)行身體鍛煉的教育手段，是學(xué)生體質(zhì)健康的個體評價標(biāo)準(zhǔn)，是《國家體育鍛煉標(biāo)準(zhǔn)》在學(xué)校的具體實施。為順利完成學(xué)體育《標(biāo)準(zhǔn)》測試工作，提高我校體育《標(biāo)準(zhǔn)》成績，期初制定了學(xué)校《標(biāo)準(zhǔn)》達(dá)標(biāo)計劃,要求各任課體育教師認(rèn)真開展《標(biāo)準(zhǔn)》訓(xùn)練和測試工作，將達(dá)標(biāo)鍛煉項目始終貫穿于每節(jié)課的練習(xí)中，有的放矢地根據(jù)學(xué)生現(xiàn)有能力和水平，采取切實有效的訓(xùn)練提高學(xué)生的生理機能和水平。堅持每年上報國家教育部數(shù)據(jù)庫。堅持每學(xué)期末都對所教學(xué)生進(jìn)行一些項目的測試評價工作，現(xiàn)在，經(jīng)過多方努力，齊抓共管，學(xué)生的體質(zhì)健康水平有了明顯的提高。

五、存在問題：

多年來我校注重體育常規(guī)工作方面的管理并做到有效落實，體育工作得到有效發(fā)展，但在體育特色方面遜色些，所以學(xué)校努力尋求一條體育特色之路，找到適合學(xué)校實際，適合不同年齡層學(xué)生樂于參與的體育項目。并能根據(jù)特色制定出抓普及的學(xué)校體育發(fā)展規(guī)劃。同時學(xué)校在體育硬件添置方面還存在資金緊張的困擾，體育器材配備不足、特別是《學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》測試設(shè)備不齊全、體育師資嚴(yán)重配備不足，體育器材室沒有專人管理，有待今后不斷補充與完善。

總之，陽光體育活動活動的開展，讓全校廣大師生受益匪淺，學(xué)生的體質(zhì)健康水平有了明顯提高，學(xué)生疾病少了，學(xué)習(xí)和工作效率提高了；在參與過程中既陶冶了情操，又鍛煉了意志，同時增進(jìn)了人與人之間的交往。陽光體育活動活動的開展推動了學(xué)校體育的健康發(fā)展，促進(jìn)了校風(fēng)建設(shè)，增強了師生的集體榮譽感。讓學(xué)生在陽光下享受體育運動的快樂和自信。學(xué)生掌握了運動技能又能在長期的鍛煉中養(yǎng)成了良好的鍛煉習(xí)慣，更重要的是讓我們的學(xué)生在體育運動中健康地快樂成長。

評估工作自查報告8

根據(jù)《義務(wù)教育課程設(shè)置實施方案》要求和《山東省小學(xué)課程實施水平標(biāo)準(zhǔn)》，積極開展新課程實施工作。根據(jù)上級的要求現(xiàn)對我校的課程實施水平，進(jìn)行了認(rèn)真、細(xì)致的自查。

現(xiàn)從以下幾方面進(jìn)行匯報：

一、加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，確保課改工作順利開展。

1、保證課改工作的順利推進(jìn)。

根據(jù)教育局教研室的要求，多次召開了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子和骨干教師會議。對如何扎實開展課改工作進(jìn)行了認(rèn)真的討論和部署，制定相關(guān)制度和措施，組織指導(dǎo)開展課改工作。

2、開展學(xué)校課改領(lǐng)導(dǎo)小組成員“隨堂聽課”活動。

正副校長堅持經(jīng)常性隨堂聽課，了解真實的課堂教學(xué)現(xiàn)狀，掌握課改工作實施情況;同時緊扣課改精神和要求，對新的課程標(biāo)準(zhǔn)、新教材及其所體現(xiàn)的教學(xué)理念、教學(xué)方法和評價方式等進(jìn)行了全面、細(xì)致的分析，提高了教師實施新課程及實驗教材的能力。

二、課程設(shè)置與管理

1.為確保學(xué)校順利且有效地實現(xiàn)課程實施，我校制定了明晰的新課程理念學(xué)習(xí)制度，以集體與自學(xué)相結(jié)合為學(xué)習(xí)方式，每位老師做到學(xué)習(xí)有記錄。在校園文化建設(shè)上，能夠緊緊圍繞先進(jìn)的教學(xué)理念，使校園的自然和人文環(huán)境盡最大努力地體現(xiàn)教育理念。在新課程實施中，結(jié)合學(xué)校實際，確立了符合素質(zhì)教育的辦學(xué)思想，有自己的學(xué)校規(guī)劃、工作計劃和總結(jié)。

2.嚴(yán)格按山東省義務(wù)教育課程設(shè)置實驗方案(綜合)設(shè)置課程。開齊了國家課程科目，從不隨意增減每周的課時數(shù)，教師個人課程表與學(xué)?？傉n程表、班級課程表安全一致;嚴(yán)格遵守統(tǒng)一的作息時間。

3.教學(xué)研究和教學(xué)活動，做到了教研機構(gòu)健全、制度完善、計劃有針對性，便于操作;定期開展主題明確、形式多樣的教研活動，一部分老師的教研論文發(fā)表，參與了公開課、優(yōu)質(zhì)課的評選。

5.教師上課，備課上能準(zhǔn)確把握課程標(biāo)準(zhǔn)，吃透教材，對重難點的分析到位，結(jié)合學(xué)生的實際情況安排教學(xué)目標(biāo);合理的設(shè)計教學(xué)環(huán)節(jié)，練習(xí)安排適當(dāng)，絕不增加學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān)。教學(xué)以培養(yǎng)學(xué)生獲取知識的基本能力為中心，運用靈活的方法引導(dǎo)學(xué)生主動參與學(xué)習(xí)，并分層次培養(yǎng)，面向全體，因材施教。作業(yè)設(shè)置和批改有記錄分析，及時矯正。學(xué)校同時開展了常規(guī)教育和主題教育，有班會、校會、升國旗制度，利用重大節(jié)日開展各種主題活動，對學(xué)生進(jìn)行愛國、愛家鄉(xiāng)、安全、道德法制等活動，有效地落實素質(zhì)教育目標(biāo)。

三、學(xué)校的課時及作息時間安排

學(xué)校嚴(yán)格按照課程標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置課時。一、二年級每周26節(jié)課，其他年級30節(jié)課。學(xué)生每天在校時間不超過6小時，一、二年級不留書面家庭作業(yè)，其他年級只留有語文、數(shù)學(xué)書面家庭作業(yè)，作業(yè)總量不超過1小時，保證學(xué)生有9小時的睡眠時間。

四、學(xué)校課程實施效果

課程實施，重要的著眼點是幫助學(xué)生形成一種對知識進(jìn)行主動探求，并重視運用知識解決實際實際問題的學(xué)習(xí)方式。我們注重引導(dǎo)學(xué)生關(guān)注社會、關(guān)注自然、關(guān)注生活，強調(diào)聯(lián)系實際解決問題，注重開發(fā)利用學(xué)校和本地區(qū)的各種教育資源。我們重視學(xué)生的學(xué)習(xí)過程、方法以及學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中的收獲和體會，兼顧結(jié)果，促進(jìn)了學(xué)生的全面發(fā)展，取得了增強了學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性;走向社會，學(xué)會理解;學(xué)生在體驗失敗、挫折和成功中得到鍛煉;擴大了學(xué)生的知識面;有利于培養(yǎng)學(xué)生的科學(xué)探索與創(chuàng)新精神及實踐能力等教育效果。

五、課程評價、考試、作業(yè)情況

圍繞課程標(biāo)準(zhǔn)，我校在對學(xué)生評價上以激勵性評價為核心，從知識與能力、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀等幾方面進(jìn)行評價，內(nèi)容上分成過程評價和期末評價兩種。過程評價主要有課堂表現(xiàn)、作業(yè)、寫字、學(xué)習(xí)態(tài)度等構(gòu)成平時成績，記錄以等級進(jìn)行;期末以書面考查、口語表達(dá)構(gòu)成期末綜合成績，記錄以等級進(jìn)行。學(xué)校不公布學(xué)生考試成績，不排列名次。對于地方課程，學(xué)校也制定了相應(yīng)得評價方法和標(biāo)準(zhǔn)。各學(xué)科的評價以激勵性評價為核心，注意保護(hù)學(xué)生的自尊心和自信心，發(fā)揮評價作用，促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展。

學(xué)生課業(yè)完全依照省標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，學(xué)生每天在校時間不超過六小時，雙休日與其他法定節(jié)假日從不安排上課。作業(yè)部置，講鞏固也求實踐，嚴(yán)格遵循不同年級的不同要求布置作業(yè)。

六、教材與教輔資料使用

一切教材和教輔資料，均由上級主管部門做主，學(xué)校從未私自給學(xué)生訂買任何資料，教師更無向?qū)W生攤派或強迫性地推銷教輔資料。

七、學(xué)校對學(xué)生綜合素質(zhì)評價的情況

1.對學(xué)生的評價既重視學(xué)生的學(xué)習(xí)成績，也重視學(xué)生的思想品德，以及多方面的發(fā)展，注重培養(yǎng)學(xué)生的思想創(chuàng)新精神和實踐能力，滿足學(xué)生發(fā)展的要求，幫助學(xué)生認(rèn)識自我，建立自信。

2.對學(xué)生終結(jié)性評價，要全面反映學(xué)生綜合運用所學(xué)知識的能力，考試內(nèi)容加強與社會實際和學(xué)生生活經(jīng)驗的聯(lián)系，體現(xiàn)學(xué)習(xí)過程，方法和情感態(tài)度目標(biāo).學(xué)校班級不公開學(xué)生的考試成績，或按考試成績給教師排隊，給學(xué)生排名次。

通過本次自查，我們清楚地看到，我們學(xué)校的新課程實施工作和其他兄弟學(xué)校一樣，做了大量的工作，進(jìn)行一系列的嘗試，并收到了一定的效果，為新課程的進(jìn)一步深入打下了基礎(chǔ)，積累了經(jīng)驗。同時，也發(fā)現(xiàn)了一些尚待解決的問題，如自由、合作、探究等學(xué)習(xí)方法在課堂上運用是否實用有效;制訂的教師、教學(xué)、學(xué)業(yè)評價方案是否合理可行，真正發(fā)揮評價的正確導(dǎo)向作用等等，需要我們在以后的實踐中不斷地探索、完善與總結(jié)。

評估工作自查報告9

學(xué)校體育衛(wèi)生工作是全面貫徹落實黨的素質(zhì)教育方針不可或缺的重要組成部分。體育衛(wèi)生是鍛造青少年健康身心和促進(jìn)整個民族素質(zhì)提高的重要工作。近年來，為了進(jìn)一步貫徹落實中央7號文件，我校以強化貫徹落實體衛(wèi)工作兩個《條例》為抓手，切實加強體衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，建立健全各項規(guī)章制度和管理辦法，扎扎實實開展各類體育活動。全體師生共同參與鍛煉，強身健體，熱情高漲。體育成了學(xué)校的一道亮麗風(fēng)景線。

一、建章立制，強化體衛(wèi)管理，促進(jìn)體衛(wèi)工作良性發(fā)展。

學(xué)校成立了由校長為組長，教導(dǎo)主任、總務(wù)主任、體育教師、生活老師共同參與的體育工作領(lǐng)導(dǎo)班子，將體育衛(wèi)生工作納入學(xué)校工作整體計劃。學(xué)校定期召開會議研究落實體育工作，并把體衛(wèi)工作業(yè)績列入年終考核內(nèi)容，定期進(jìn)行督查，使之步入良性循環(huán)、持續(xù)發(fā)展之路。確保了日常體育教學(xué)工作和各項體育活動及訓(xùn)練落實到位，取得了積極的成效。

1、按上級教育部門的規(guī)定盡量開足體育衛(wèi)生課程。小學(xué)部的開足率為75%，中學(xué)部為60%。

2、認(rèn)真落實“每天1小時體育活動”要求。每天利用體育大課間及下午課外活動時間組織學(xué)生參加體育活動，參加率為100%。

3、實行“兩個體操”、“兩個眼保健操”和冬季晨跑制度。每天組織學(xué)生做早操與課間操，上、下午第一節(jié)課后做眼保健操。到了冬季，則組織初中部的學(xué)生進(jìn)行半小時的長跑。

4、初步建立學(xué)生體質(zhì)健康部分監(jiān)測與公告制度，每學(xué)年對學(xué)生的視力狀況進(jìn)行一次監(jiān)測。

5、切實實行新生查驗預(yù)防接種證制度，每年的新生入學(xué)預(yù)防接種證查驗率達(dá)100%。

二、創(chuàng)造條件，配備體衛(wèi)教師，完善體衛(wèi)設(shè)施。

1、體衛(wèi)專職教師奇缺，一直是我們這些邊遠(yuǎn)地區(qū)學(xué)校的一大問題。近年來，學(xué)校新配備了一名體校畢業(yè)生為專職的體育教師，并配備了一定數(shù)目的兼職體育教育，以確保體育教學(xué)的順利開展。由于我校屬寄宿制學(xué)校，各學(xué)生寢室都配備了一定的生活教師，以管理和指導(dǎo)住宿生的生活。此外，各班主任還兼任各班的衛(wèi)生課教師，積極開展健康教育活動。

2、我?；顒訄龅匾恢笔侵萍s體育活動開展的瓶頸。近幾年學(xué)校一直不遺余力、千方百計地開拓建設(shè)體育場地，加強體育器材設(shè)施的配置。與此同時，積極加強衛(wèi)生設(shè)施建設(shè)，高標(biāo)準(zhǔn)新建了水沖式廁所一座，學(xué)校廁所達(dá)標(biāo)率為80%。所有教室、辦公室均按要求優(yōu)化配置桌凳和日光燈，對教室、辦公室全面粉刷，改善教室采光，使課桌凳配備達(dá)標(biāo)率為80%，教室彩光照明率達(dá)80%。針對我校體育器材設(shè)施不足的情況，學(xué)校想方設(shè)法積極添置。體育教師根據(jù)學(xué)校實際積極動腦動手自制一些體育活動器具，體育器材達(dá)標(biāo)率為60%，體育場地達(dá)標(biāo)率為60%，盡最大努力滿足學(xué)生體育活動的需求。

3、學(xué)校全面貫徹衛(wèi)生工作《條例》，全面加強對學(xué)生健康狀況的監(jiān)測。同時切實改善衛(wèi)生環(huán)境，著力提高師生的健康水平。近年來，學(xué)校投入相當(dāng)?shù)馁Y金新建學(xué)校食堂，加強食堂衛(wèi)生管理和食品、飲用水安全保障工作。食堂從業(yè)人員定期進(jìn)行體檢，食堂衛(wèi)生許可證領(lǐng)取率為80%，學(xué)校安全用水率為80%。

4、按上級部門要求，努力提高公共體育衛(wèi)生服務(wù)水平。一是每年對在校學(xué)生進(jìn)行了一次健康體檢，建立了學(xué)生健康檔案；二是為所有在校學(xué)生購買了校方責(zé)任險；三是學(xué)校積極配合接受食品衛(wèi)生監(jiān)督與服務(wù)，接受公共衛(wèi)生服務(wù)；四是學(xué)校運動設(shè)施與場館免費向?qū)W生及社會開放。

三、全面開展體質(zhì)健康運動，促進(jìn)學(xué)生身心發(fā)展。

1、堅持“健康第一”，創(chuàng)新體育理念。

我們堅持以“健康第一”為指導(dǎo)，認(rèn)真落實《新課標(biāo)》的教育理念。在教學(xué)實際中，我們重點抓好課堂教學(xué)這一環(huán)節(jié)，教師按教學(xué)計劃備好課，設(shè)計出最佳的教學(xué)方案，充分利用場地和現(xiàn)有的器材，

調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)和鍛煉的積極性和自覺性，嚴(yán)密課堂的組織和管理，特別是對起始年級新生加強了課堂常規(guī)的教育。通過教學(xué)實踐，我們感到這種方法切實有效，在練習(xí)密度、程度、學(xué)生掌握動作的準(zhǔn)確性上及課堂的練習(xí)氣氛都有明顯的提高和改善，學(xué)生的運動能力和運動水平大有所提高，終身體育的興趣和習(xí)慣逐漸養(yǎng)成。

2、強化學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)測試。

《學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》是促進(jìn)學(xué)生體質(zhì)健康發(fā)展、激勵學(xué)生積極進(jìn)行身體鍛煉的教育手段，是學(xué)生體質(zhì)健康的個體評價標(biāo)準(zhǔn)。為順利完成學(xué)體育《標(biāo)準(zhǔn)》測試工作，提高我校體育《標(biāo)準(zhǔn)》成績，每學(xué)年期初即制定學(xué)校《健康標(biāo)準(zhǔn)》達(dá)標(biāo)計劃,要求各達(dá)標(biāo)班級認(rèn)真開展《標(biāo)準(zhǔn)》訓(xùn)練和測試工作，在校長領(lǐng)導(dǎo)下，由體育組牽頭，以班主任為組織者，以任課體育教師為指導(dǎo)，多方努力，齊抓共管，共同組織實施，積極發(fā)動全體學(xué)生踴躍參加體育鍛煉，高要求、高質(zhì)量地完成推行《學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》活動。每年學(xué)生的體質(zhì)健康達(dá)標(biāo)率中，及格率達(dá)70%以上，良好率達(dá)30%以上，優(yōu)秀率達(dá)10%以上。

3、學(xué)生視力得到有效的保護(hù)。一是天天堅持做眼保健操；二是教室照明度達(dá)標(biāo)；三是定時進(jìn)行視力檢測。學(xué)生的視力不良數(shù)逐年明顯下降。

3、搞活傳統(tǒng)體育競賽活動。

在加強日常體育教學(xué)工作的同時，我們十分重視傳統(tǒng)體育競賽活動的開展。我們定期組織“六一”運動會與冬季體育達(dá)標(biāo)動力會。近年來，我校開展了豐富多彩的課余活動和體育小比賽。學(xué)生喜聞樂見的籃球比賽、拔河比賽、跳繩踢毽比賽、廣播操比賽、乒乓球比賽等。由此，學(xué)生的身體素質(zhì)以及競技水平逐年提高。近幾年，在全體師生積極努力下，我校田徑代表隊在縣中學(xué)生田徑運動會中屢創(chuàng)佳績，團(tuán)體總分名列前茅。

雖然我校的體育工作取得了一定的成績，但與上級的要求比還有許多工作要做，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

1、學(xué)校體育場器材還沒有完全達(dá)標(biāo)。

2、學(xué)校運動場地不足，很多活動開展受到限制。如：缺少跑道、排球場、足球場等。

3、因農(nóng)村條件制約，學(xué)校還沒有專門的醫(yī)務(wù)室，缺少專職的醫(yī)務(wù)人員。

4、專職體育教師還十分缺乏，對一些體育苗子的培養(yǎng)還很欠缺。

5、學(xué)生的身體素質(zhì)還是很差，達(dá)標(biāo)率太低。

我們決心在今后的工作中進(jìn)一步加大貫徹學(xué)校體衛(wèi)工作兩個《條例》的力度，積極開創(chuàng)體衛(wèi)工作新局面，為使我校體衛(wèi)工作取得更好的成績而努力奮斗。

評估工作自查報告10

學(xué)校簡介：xx中學(xué)坐落在佳木斯民航的西側(cè)，美麗的松花江南岸，是我市東部地區(qū)規(guī)模較大的一所現(xiàn)代化市級標(biāo)準(zhǔn)中學(xué)。學(xué)校創(chuàng)建于1962年，隸屬于東風(fēng)區(qū)所轄。學(xué)校建筑面積4721平方米，有5個教學(xué)班，132名學(xué)生。學(xué)校的學(xué)習(xí)環(huán)境幽雅清凈。教學(xué)樓內(nèi)外裝潢一新，樓外新貼的瓷磚在明媚的陽光照射下奕奕閃光，樓內(nèi)師生自己粉刷的墻壁潔白耀眼，辦公室新鋪的地板在全區(qū)中學(xué)中屈指可數(shù)，教師可以在舒適整潔的環(huán)境中傳授知識，教書育人。整個校園由教學(xué)區(qū)、綠化區(qū)、生活區(qū)、活動區(qū)組成。是學(xué)生擷取知識的搖籃，實現(xiàn)理想的殿堂。

辦學(xué)條件，現(xiàn)代實用。學(xué)校有56個聽位的語音室，學(xué)生的英語聽力訓(xùn)練、語文的朗讀能力完全可以在語音室進(jìn)行；有58臺新型微機，兩個微機室，學(xué)生可以一人一機進(jìn)行微機授課；學(xué)校圖書室里有二萬余冊的圖書供學(xué)生閱覽；學(xué)校還建有完善的衛(wèi)生室、音樂室、美術(shù)室、理化生實驗室。20xx年8月，學(xué)?；I備新上一個多功能豪華物理實驗室和一個多媒體電教室，辦學(xué)條件達(dá)到了現(xiàn)代化標(biāo)準(zhǔn)，被省教委命名為“全省中學(xué)先進(jìn)電化教學(xué)學(xué)?！?。

師資雄厚，人才濟(jì)濟(jì)。學(xué)校有69名教師，全部達(dá)到大學(xué)?？茖W(xué)歷，其中有大學(xué)本科學(xué)歷的教師13名，有高級教師10名，有一級教師48名。省級骨干教師1名，市區(qū)級骨干教師11名，市級優(yōu)秀班主任3名。數(shù)學(xué)、語文、英語、物理、化學(xué)等學(xué)科師資水平高，教學(xué)能力強。教師配備合理。全體教師愛崗敬業(yè)，無私奉獻(xiàn)，辛勤地耕耘在教育第一線上，為培養(yǎng)東風(fēng)區(qū)的學(xué)子在不懈地耕耘著。

學(xué)校曾多次被市教委授予“先進(jìn)學(xué)?！狈Q譽，被區(qū)政府評為“文明單位”標(biāo)兵，被區(qū)教委授予“模范中學(xué)”稱號。20xx年國家級刊物《教育文選》曾用圖片新聞的形式以《闊步前進(jìn)中的xx中學(xué)》為標(biāo)題報道了學(xué)校的先進(jìn)事跡。20xx年佳木斯電視臺《三江縱橫》節(jié)目以《騰飛的xx中學(xué)》介紹了學(xué)校特色辦學(xué)的經(jīng)驗。今年10月份，學(xué)校將參加全市一類學(xué)校的驗收，我們有能力、有信心爭當(dāng)全市一類學(xué)校的排頭兵，并在此基礎(chǔ)上向省級標(biāo)準(zhǔn)化初中邁進(jìn)。

實驗教學(xué)主要工作及成績

一、不斷完善實驗室建設(shè)，為推進(jìn)實驗教學(xué)工作奠定了物質(zhì)基礎(chǔ)。

幾年來，在上級教育行政部門關(guān)注與支持下，緊緊依靠當(dāng)?shù)卣?，分步落實目?biāo)，實現(xiàn)了按省工類配備標(biāo)準(zhǔn)裝備實驗室，并采用裝備管理軟件，確保我校實驗室管理和實驗教學(xué)管理向規(guī)范化、信息化邁進(jìn)，為此我們重點做了以下幾個方面的工作：

1、實驗室裝備標(biāo)準(zhǔn)化。

為提高實驗室管理效益，1988年初，學(xué)校根據(jù)當(dāng)時教學(xué)用房的需要，并于開始按省標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行實驗室、儀器室的設(shè)計與建造，前后共計投入103.3萬元，現(xiàn)建設(shè)配有：生物實驗室、化學(xué)實驗室、物理實驗室共三個標(biāo)準(zhǔn)實驗室，采光、光照建設(shè)均達(dá)到國家學(xué)校教室建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),實驗室面積均為105平方米，并且所有實驗室都供電到桌，生物和化學(xué)實驗室都供水到桌，化學(xué)實驗室還裝有排氣裝置，生物、化學(xué)、物理三個實驗室均有28張標(biāo)準(zhǔn)實驗桌、56把凳子，水電到位，有安全消防器材；還建有生物儀器室，化學(xué)儀器室、物理儀器室3個儀器室，儀器室內(nèi)均有色澤統(tǒng)一的儀器櫥，共計82件，儀器室面積為31平方米，其中化學(xué)儀器室內(nèi)有易燃、易爆有毒物品專柜。分設(shè)兩把鑰匙，分別保管，并安裝排氣裝置，可保證化學(xué)儀器室內(nèi)空氣清潔環(huán)保。

2、教學(xué)儀器配備標(biāo)準(zhǔn)化

幾年來，我們根據(jù)儀器藥品的使用頻率、可替代性和價格等因素，結(jié)合學(xué)校經(jīng)費實際，我們分號分期分批征訂有關(guān)儀器和藥品，前后共投入17.35萬元，目前我們共有儀器模型627種，藥品108種，演示實驗儀器各配備二套，學(xué)生分組實驗按24組配備，能滿足二人一組的要求，均已達(dá)到省工類配備標(biāo)準(zhǔn)要求。

3、實驗教師專業(yè)化

高素質(zhì)實驗教師的配備，為提高實驗室管理效益提供有力的人力條件。根據(jù)我校實際情況，目前配有2名實驗教師，其中1人專職，1人兼職。二名實驗教師均具中級職稱，已有多年實驗室管理經(jīng)驗，兩位教師都曾擔(dān)任過科學(xué)教學(xué)，十分熟悉科學(xué)知識及相關(guān)儀器設(shè)備的原理、保管方法和使用方法，也比較精通于帳務(wù)管理和電腦軟件系統(tǒng)的操作，這些都可保證我校實驗室能按規(guī)范要求進(jìn)行管理，按學(xué)校要求使用實驗室，為提高我校實驗管理效益和實驗教學(xué)提供了堅實的人力條件。

二、加強隊伍建設(shè)，確保實驗教學(xué)工作順利開展

為加強實驗管理和實驗教學(xué)工作，我校成立了教育技術(shù)裝備與實驗教學(xué)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由校長任組長，副校長任副組長，成員有總務(wù)處、教務(wù)處、科學(xué)教研組、實驗室負(fù)責(zé)人組成。分工具體，責(zé)任明確，確保了我校實驗教學(xué)的順利開展。由副組長具體負(fù)責(zé)實驗室和實驗教學(xué)管理工作，總務(wù)處副主任負(fù)責(zé)儀器配備和有關(guān)實驗用品購買，保證實驗專項經(jīng)費的正常使用；教務(wù)處主任負(fù)責(zé)實驗教學(xué)研究工作；科學(xué)教研組長協(xié)助實驗室制訂學(xué)校實驗教學(xué)計劃，并督促科學(xué)教師認(rèn)真制訂實驗計劃及執(zhí)行落實。實驗室負(fù)責(zé)人要制訂學(xué)校實驗教學(xué)工作計劃，并按計劃落實安排有關(guān)儀器藥品的配備，確保學(xué)校規(guī)定的活動和學(xué)生實驗正常開出。有關(guān)實驗教學(xué)數(shù)額較大的實驗室裝備都列入行政會議討論后有分管領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行落實。

三、強化實驗教學(xué)管理，提高實驗教學(xué)質(zhì)量

我校在推進(jìn)實驗室管理和實驗教學(xué)管理規(guī)范化、信息化的過程中，建立了嚴(yán)格的實驗教學(xué)管理制度。儀器設(shè)備的購置使用、保管、維護(hù)、修理等都建立了明確的責(zé)任制。

1、建立帳冊制度，實現(xiàn)實驗室管理科學(xué)化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。

實驗室的全部財產(chǎn)，不論是分配的、自購的或是自制的都建立了總帳和分帳。每學(xué)年定期盤點檢查，校對，并做到帳帳相符，帳卡相符，帳物相符。

2、保證有充足的實驗經(jīng)費，確保實驗室正常運轉(zhuǎn)。

為確保實驗室能正常運轉(zhuǎn)，各類學(xué)校規(guī)定活動和分組實驗的正常開出，我校在每年的經(jīng)費預(yù)算中有實驗保障經(jīng)費，每年約4000元，且?？顚Ｓ?，用于藥品損耗補充、實驗用品、實驗室用品、實驗教師業(yè)務(wù)刊物征訂等支出，實驗教師獎金福利同其他教師相同。

3、制訂和完善實驗室各項管理制度，實現(xiàn)以制度管理人的目標(biāo)。

要規(guī)范人的行為，必須要依靠制度約束，實驗室管理也不例外。目前我們有關(guān)實驗室管理有如下制度：《實驗準(zhǔn)備制度》、《學(xué)生實驗規(guī)則》、《實驗室安全與衛(wèi)生制度》、《儀器使用維護(hù)制度》、《儀器借用制度》、《儀器損壞賠償制度》、《儀器報損制度》、《危險藥品的使用管理制度》、《儀器室管理制度》、《實驗教師職責(zé)》、《實驗教學(xué)考核制度》、《實驗室安全應(yīng)急預(yù)案制度》?？茖W(xué)教師，實驗教師，學(xué)生都必須自覺遵守上述有關(guān)制度，并每學(xué)期進(jìn)行執(zhí)行情況評估，確保我校實驗室管理和實驗教學(xué)安全有秩有效地進(jìn)行。

4、借助網(wǎng)絡(luò)平臺，實現(xiàn)信息化管理，提高管理效率。

實驗室管理是一個系統(tǒng)工程，涉及學(xué)校、學(xué)科教師和實驗室管理教師三者關(guān)系，作為學(xué)校希望能隨時有效監(jiān)督實驗教師和學(xué)科教師的實驗工作情況，實驗室裝備情況；而學(xué)科教師則需知道實驗室有多少儀器設(shè)備可用，為準(zhǔn)備活動和學(xué)生實驗做準(zhǔn)備，實驗教師不僅要知道每個實驗室的儀器數(shù)量，并且要知道放在何處，及有關(guān)儀器和藥品的信息，如價格、購買時間等，還要做好帳，做到帳帳相符，帳物相符。要解決這些難題，我們利用電教中心提供的軟件，建立了實驗室管理平臺。從20xx年上半年開始準(zhǔn)備，對于現(xiàn)有儀器藥品進(jìn)行重新核實，對部分已過期和破損及不適用新教材的儀器進(jìn)行報費處理，然后進(jìn)行網(wǎng)上登錄。相信等開通了校園實驗室網(wǎng)絡(luò)后，各種儀器、藥品的使用頻率會大大提高，實驗的輔助功能會充分體現(xiàn)。

5、做好實驗教學(xué)過程監(jiān)控，規(guī)范教學(xué)行為。

按照課程標(biāo)準(zhǔn)和教材的要求，學(xué)校督促實驗教師和科學(xué)教研組擬訂了實驗?zāi)夸浐蛯嶒灲虒W(xué)計劃，科學(xué)教師根據(jù)學(xué)校批準(zhǔn)的實驗教學(xué)計劃，提前編報所需的教學(xué)儀器設(shè)備和耗材，指導(dǎo)學(xué)生完成實驗操作以及相關(guān)實驗冊的填寫，并完成批改。每學(xué)期末，學(xué)校對學(xué)生的實驗進(jìn)行考查，并結(jié)合平時實驗操作對學(xué)生實驗成績進(jìn)行評估，且做好詳細(xì)登記。實驗開出情況為：，演示實驗為100％，分組實驗達(dá)98％以上。

四、加強實驗教學(xué)研究，促進(jìn)實驗教學(xué)效益的提高。

1、定期開展實驗教學(xué)教研活動，提高實驗課的質(zhì)量。

我們要求主管領(lǐng)導(dǎo)、教務(wù)主任、教研組長深入課堂聽課，一學(xué)期不少于4節(jié)針對實驗教學(xué)的調(diào)研課。每學(xué)期舉行一次有關(guān)實驗教學(xué)的專題研究活動；每學(xué)期組織一次全體學(xué)生的實驗考查活動，這些活動一方面督促教師認(rèn)真準(zhǔn)備實驗，認(rèn)真上好每一節(jié)實驗課，努力提高實驗的輔助教學(xué)功能，另一方面可以讓學(xué)生明白科學(xué)是建立在實驗基礎(chǔ)上的學(xué)科，讓學(xué)生自主去做實驗，提高實驗室開放的效益，激發(fā)學(xué)生主動學(xué)習(xí)的興趣。

2、抓好實驗室開放工作，組織開展好學(xué)?？萍脊?jié)活動，提到學(xué)生的科學(xué)素養(yǎng)。

實驗教學(xué)已面向全體師生，實驗室向全校師生開放，周二至周四的中午12：00一12：45，輪流向各班開放，有實驗教師和科學(xué)教師負(fù)責(zé)指導(dǎo)。實驗室的開放大大提高了學(xué)生的動手操作能力、制作能力和分析綜合能力。

根據(jù)科學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)：科學(xué)教學(xué)的總目標(biāo)是提高每個學(xué)生的科學(xué)素養(yǎng)。而課外科技活動是提高學(xué)生科學(xué)素養(yǎng)的重要途徑，我校的課外科技活動有二個層次：一是群體性的科普活動，另一方面是特長潛能發(fā)展性的興趣活動。群體性的科普活動由教務(wù)處和團(tuán)委根據(jù)工作計劃經(jīng)常開展。我們主要開展的科普活動是：防雷知識學(xué)習(xí)、防災(zāi)演練、甲刑HlNl流感預(yù)防講座，青春期衛(wèi)生知識講座，青少年心理衛(wèi)生保健講座，學(xué)生科普知識競賽，市社會科學(xué)普及活動，學(xué)生在活動中學(xué)到了科普知識，提高科學(xué)素養(yǎng)。特長潛能發(fā)展性的興趣活動，我校結(jié)合市中小學(xué)科技創(chuàng)新比賽項目，通過由教務(wù)處和科學(xué)教研組開展的每學(xué)年一次的?？萍脊?jié)來實施。通過科技節(jié)各項活動的開展，開發(fā)了學(xué)生的潛能，培養(yǎng)了科學(xué)發(fā)明創(chuàng)造的興趣，并取得了較好的成績。

努力的方向

1、由于校內(nèi)網(wǎng)絡(luò)尚無條件開通，使實驗室的網(wǎng)絡(luò)信息化管理工作無法如期開展。我們會繼續(xù)與上級有關(guān)部門協(xié)調(diào)爭取盡快解決。

2、雖然我校經(jīng)常開展有關(guān)實驗研究活動，但層次仍較低，沒有形成課題化，尤其是缺乏長期性研究的課題。

3、實驗開出率與實驗時間和實驗的質(zhì)量相關(guān)聯(lián)，如何協(xié)調(diào)好三者關(guān)系，仍有大量工作要做。

評估工作自查報告11

新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險是一項重要的惠農(nóng)政策，是我省乃至我市重點民生工程，其意義重大，影響深遠(yuǎn)，極大地解決了百姓老有所養(yǎng)的問題。該項工作啟動以來，按照市部署和要求，在人勞局等有關(guān)部門的具體指導(dǎo)下，我鎮(zhèn)把此項工作納入重要的日程安排中，精心組織、統(tǒng)籌安排，確立目標(biāo)，廣泛發(fā)動經(jīng)過采取一系列有效措施，新農(nóng)保工作取得了良好的成效，先將20xx年完成情況匯報如下：

一、20xx年全鎮(zhèn)完成基本情況

20xx年我鎮(zhèn)參保人數(shù)9178人，其中60歲以上2364人，目前止60歲以上11人因身份證審核不過待公安部門處理，另個別人剛補存折待補發(fā)外其余2320名60歲以上老人養(yǎng)老金存折及養(yǎng)老金已按月發(fā)放；16-59歲6814人，共繳納金額706250元，16-59歲參保人員目前還有17人因身份證審核不過待處理，未開戶；90人銀行已顯示代扣，但沒有存折；其余6707參保人員養(yǎng)老金存折已代繳并發(fā)放。

二、主要措施

（一）高度重視，加強組織。

我鎮(zhèn)成立了以鎮(zhèn)長謝偉同志為組長的“新農(nóng)?！惫ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組，實行鎮(zhèn)長總負(fù)責(zé)制，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，明確職責(zé)，將工作開展情況納入對各村和各包點領(lǐng)導(dǎo)包點工作組的年

度考核內(nèi)容。并將任務(wù)層層分解，鎮(zhèn)干部負(fù)責(zé)包村，村干部負(fù)責(zé)包到戶。同時，健全工作制度，分工到位，在鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室下設(shè)三個小組分別負(fù)責(zé)參保政策解釋、參保信息收集錄入、參保工作日常維護(hù)、參保登記收費期間參保進(jìn)度統(tǒng)計分析、參保金收繳入庫等。每個村居委會設(shè)1-2名協(xié)管員，負(fù)責(zé)該村的參保政策說明解釋、指導(dǎo)參保登記表填寫以及核實入保人員信息日常核查工作。充分調(diào)動村、組干部參與工作的積極性和創(chuàng)造性，確保新農(nóng)保工作在我鎮(zhèn)順利開展。

（二）擴大宣傳，營造氛圍。

在宣傳形式上，鎮(zhèn)采取了“入戶宣傳與戶外宣傳多種形式相結(jié)合、耐心講解與硬性灌輸相結(jié)合”的原則，大力營造宣傳氛圍，增加群眾知曉率。自開展該項工作以來發(fā)放3000余份，組織包村干部、村組干部深入一線，發(fā)放傳單，面對面宣講，入戶率達(dá)100%，做到“村不漏戶，戶不漏人”切實為群眾解疑答惑。鎮(zhèn)政府充分利用懸掛橫幅、制作宣傳欄等方式強化宣傳，提高農(nóng)村居民對新型農(nóng)保制度的認(rèn)識。在宣傳內(nèi)容上，采取通俗易懂，簡單明了的語言，最大限度的解釋新農(nóng)保的原則、參保條件、農(nóng)保基金籌集、個人賬戶管理以及養(yǎng)老金的發(fā)放和待遇等備受群眾關(guān)心的問題，切實讓群眾認(rèn)可和接受新農(nóng)保的好處，扭轉(zhuǎn)一些農(nóng)民怕吃虧的想法，教引導(dǎo)農(nóng)民自覺、自愿地參加新農(nóng)保。

（三）多措并舉，重在落實。

1、分層次召開專題會議動員培訓(xùn)。鎮(zhèn)連續(xù)召開4次黨政聯(lián)席會，對班子成員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、督促工作進(jìn)度；各村也分別召開不同層次的新農(nóng)保專題會議，對村組干部進(jìn)行專職培訓(xùn)，促使其做到業(yè)務(wù)熟練，講解透徹。

2、組織包村領(lǐng)導(dǎo)、包村干部駐村開展工作。實行駐村干部包片、村干部包組、村民組長包戶明確工作任務(wù)，限制工作完成時間。同時鎮(zhèn)政府按照工作成績、工作方法、完成情況三項對包村干部，村干部實施綜合考評，且納入個人考核。

3、加強經(jīng)辦專職人員和村協(xié)管員的業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)，公示其通訊方式，做到24小時解答群眾疑問。

三、新農(nóng)保工作存在問題

1、年齡較輕30歲以下特別是20歲以下人員思想上認(rèn)識不到位，一方面認(rèn)為繳費時間太長，政策有可能變動，另一方面認(rèn)為的參保年限待45歲再參不遲

2、個別年齡偏大的人員50歲以上的尚存在僥幸心理，認(rèn)為個人不參保到六十歲一樣可以領(lǐng)養(yǎng)老金。

3、部分村莊青壯年基本外出，在家人員多為老幼婦女，給宣傳以及參保登記繳費增加難度。

4、有些村干部入戶宣傳還不到位，導(dǎo)致各自然村進(jìn)度差別較大。

5、有些人的身份證在公安系統(tǒng)里審核通不過，造成不

能及時開戶。

四、新農(nóng)保工作整改措施

1、進(jìn)一步宣傳政策的優(yōu)勢，深入各村開展宣傳活動，提高村民參保積極性，推進(jìn)新農(nóng)保工作的開展。

2、將新農(nóng)保工作列入對各村目標(biāo)責(zé)任考核范圍，并將考核細(xì)化到村干部個人，同時相應(yīng)提高新農(nóng)保在考核中所占比重，加大獎罰力度。

3、排查落實全鎮(zhèn)60歲以上，無戶口、憨傻癡呆人的排查工作，協(xié)調(diào)派出所等部門主動幫其辦理戶口，爭取讓符合條件的農(nóng)民都能享受到黨的優(yōu)惠政策。

4、工作開展情況實行陽光操作。鎮(zhèn)政府對各村入保情況實行階段性排隊公示，利用群眾從眾心理帶動，抵消觀望心態(tài)的不良影響。每周匯總評比，并以簡報形式通報，促使各村形成趕超局面。

王五鎮(zhèn)人民政府

二0一一年六月二十四日

評估工作自查報告12

為進(jìn)一步確保農(nóng)?；鸬陌踩c完整，促進(jìn)我縣新農(nóng)保工作健康有序運行，根據(jù)人社險中心函71號《關(guān)于開展社會保險基金安全專項檢查的通知》精神，結(jié)合我縣新農(nóng)保試點工作進(jìn)展情況，我中心圍繞檢查內(nèi)容，開展了全面自查，現(xiàn)將自查自糾情況報告如下：

一、縣新農(nóng)保臨時戶收支情況。

我縣新農(nóng)保工作自20xx年11月20日正式啟動，按照省廳要求，結(jié)合縣委、政府相關(guān)精神，為加快我縣新農(nóng)保工作進(jìn)度，同時也是為了農(nóng)保保費收繳安全，我們在信用社開立了新農(nóng)保收入臨時戶，用于臨時存管鄉(xiāng)鎮(zhèn)收繳的有參保意愿且未進(jìn)行參保信息審核的農(nóng)民繳納的農(nóng)保保費，待信息審核通過后再劃轉(zhuǎn)縣農(nóng)保收入戶。

為規(guī)范農(nóng)保資金管理，按照會計制度要求，3月份我中心對該臨時戶進(jìn)行了全面清理，并于3月31日予以撤銷，臨時戶完成了他的使命。我們通過嚴(yán)格審核，對符合參保條件的農(nóng)民繳納保費收入14,806,800元及賬戶中產(chǎn)生的利息收入利息8920.44元全部轉(zhuǎn)入縣農(nóng)保收入戶，同時對不符合參保條件的農(nóng)民交的保費進(jìn)行了清退。

二、基金收支情況

（一）20xx年基金收支情況

1、新型農(nóng)村養(yǎng)老保險基金收入

截止20xx年12月底，新型農(nóng)村養(yǎng)老保險基金收入本年累計102,00,621.85元, 政府補貼收入10,200,000.00元（其中中央財政基

礎(chǔ)養(yǎng)老金補貼收入10,200,000.00元），利息收入621.85元。

2、新型農(nóng)村養(yǎng)老保險基金支出

截止20xx年12月底，新型農(nóng)村養(yǎng)老保險基金支出本年累計9,817,885.00元，其中基礎(chǔ)養(yǎng)老金支出本年累計9,817,885.00元。

3、新型農(nóng)村養(yǎng)老保險基金結(jié)余

截止20xx年12月底，新型農(nóng)村養(yǎng)老保險基金結(jié)余本年累計382,736.85元。

（二）20xx年基金收支情況

1、新型農(nóng)村養(yǎng)老保險基金收入

截止20xx年6月底參保繳費人數(shù)共208,484人，新型農(nóng)村養(yǎng)老保險基金收入本年累計43,696,329.65元，其中農(nóng)民個人繳費收入本年累計15,873,800.00元， 政府補貼收入27,617,800.00元（其中中央財政基礎(chǔ)養(yǎng)老金補貼收入26,170,000.00元，正常繳費補貼收入1,447,800.00元），利息收入204,729.65元。

2、新型農(nóng)村養(yǎng)老保險基金支出

截止20xx年6月底，新型農(nóng)村養(yǎng)老保險基金支出本年累計20,658,401.77元，其中基礎(chǔ)養(yǎng)老金支出本年累計20,645,185.00元，個人賬戶養(yǎng)老金支出本年累計13,216.77元，

3、新型農(nóng)村養(yǎng)老保險基金結(jié)余。

截止20xx年6月底，新型農(nóng)村養(yǎng)老保險基金結(jié)余本年累計23,037,927.88元，其中：個人賬戶結(jié)余本年累計17,308,383.23元。

三、基金管理情況

（一）取消現(xiàn)金收支方式.

啟動“不觸幣”征繳，農(nóng)保中心與農(nóng)村信用社達(dá)成協(xié)議，為每位參保農(nóng)民辦理福祥卡，作為新農(nóng)保保險卡。此卡在參保繳費階段作為繳費卡使用，在領(lǐng)取階段作為領(lǐng)取卡使用，終身不變。農(nóng)民續(xù)保繳費時可直接刷卡繳費。各收支賬戶和財政專戶之間均實行轉(zhuǎn)賬，禁止使用現(xiàn)金支票存取。

（二）加強銀行賬戶管理,規(guī)范基金存儲

我們中心嚴(yán)格按照省廳要求，在省廳確定的金融部門永順縣信用聯(lián)社開立了農(nóng)?；鹗杖雽?、支出專戶，并與信用聯(lián)社簽訂了服務(wù)協(xié)議（永人社發(fā)（20xx）30號關(guān)于印發(fā)《永順縣新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險經(jīng)辦業(yè)務(wù)工作流程（試行）》的通知）。在永人社發(fā)（20xx）30號文件中，制定了切實可行的銀行對賬制度，規(guī)定了縣信用聯(lián)社指定專人通過綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)與農(nóng)保業(yè)務(wù)系統(tǒng)進(jìn)行信息反饋和對賬。信用聯(lián)社營業(yè)部對賬員于每日上午9點鐘前辦理前一工作日對賬，通過“5908個人繳費對賬”交易，將繳費數(shù)據(jù)上傳到新農(nóng)保業(yè)務(wù)系統(tǒng)進(jìn)行對賬。并打印對賬清單，加蓋公章后由農(nóng)保中心留存。

（三）優(yōu)化經(jīng)辦管理模式

1、基金、信息數(shù)據(jù)的集中和規(guī)范管理情況。

我中心利用湖南省新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險系統(tǒng)的強大功能，不僅與信用社系統(tǒng)實現(xiàn)了對接，同時與用友財務(wù)軟件也通過接口系統(tǒng)實現(xiàn)了對接，確保了基金、信息數(shù)據(jù)的集中和規(guī)范管理。

2、內(nèi)控工作信息化進(jìn)展情況。

由于使用了湖南省新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險系統(tǒng)及用友財務(wù)軟件，使內(nèi)控工作信息化得到了強有力的推進(jìn)。也使得“不觸幣式”征繳和發(fā)放成為現(xiàn)實。

3、內(nèi)控監(jiān)督檢查工作的開展情況。

為確?；鸬陌踩?，永順縣人社局制定了《20xx社會保險基金監(jiān)督管理工作計劃》，對基金征繳、使用、存儲、管理四個方面的工作，制定了全面的監(jiān)督制度：完善內(nèi)控制度；健全報表制度；強化現(xiàn)場監(jiān)督，每月由基金監(jiān)督員對整個基金情況實行現(xiàn)場監(jiān)督，并上報基金監(jiān)督報表；嚴(yán)肅查處問題。

（四）強化風(fēng)險管理

1、滿足基金安全所需的財務(wù)、內(nèi)控崗位工作人員設(shè)置情況。 按照內(nèi)控管理的需要，定崗定責(zé)，合理配備了各崗位工作人員。

2、內(nèi)控職責(zé)和監(jiān)督檢查標(biāo)準(zhǔn)以及防控措施等制度建立和執(zhí)行情 況。制定了《永順縣新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險管理服務(wù)中心內(nèi)部控制制度》，在該內(nèi)控制度中，規(guī)定了各工作崗位的職責(zé)和監(jiān)督檢查標(biāo)準(zhǔn)和防控措施并嚴(yán)格遵照執(zhí)行。

（五）廉政教育

1、法制廉政教育開展情況。

為了讓我中心人員學(xué)法、懂法、依法辦事，我中心在局機關(guān)指導(dǎo)下開展了法制廉政教育活動，每年考試兩次相關(guān)法律知識。

（六）組織領(lǐng)導(dǎo)

1、基金安全工作的組織領(lǐng)導(dǎo)情況。成立了基金監(jiān)督工作組，組長尹明鋒，副組長黃淑鑫、歐陽昆，成員為王強國、蔡鳳蘭、向瓊。

四、嚴(yán)把基金支出關(guān)

嚴(yán)格按照省廳文件及縣試行辦法要求，對待遇領(lǐng)取人員再一次進(jìn)行資格審核，通過與社保、城保退休人員信息數(shù)據(jù)進(jìn)行比對，村組公示，電話舉報等方式，對于不符合新農(nóng)保領(lǐng)取條件的堅決予以剔除。建立新農(nóng)?？己霜剳蜋C制，層層捆綁、責(zé)任到人，促使村組聯(lián)絡(luò)員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)辦人員按時如實申報死亡或失蹤人員信息，中心工作人員及時做暫停參?；騾⒈＝K止，防止冒領(lǐng)養(yǎng)老金現(xiàn)象的發(fā)生，促進(jìn)新農(nóng)保事業(yè)的健康發(fā)展。

五、完善內(nèi)控制度、強化監(jiān)督機制

根據(jù)操作流程及財務(wù)制度要求，中心制定了《永順縣新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險經(jīng)辦業(yè)務(wù)流程》，《基金財務(wù)制度》，明確了各崗位職責(zé)，建立健全了崗位之間紙質(zhì)業(yè)務(wù)交接手續(xù)，實現(xiàn)各崗位相互協(xié)作、相互監(jiān)督、相符約束、責(zé)任分明的工作機制。

基金財務(wù)嚴(yán)格按照省廳制定的農(nóng)保財務(wù)制度要求管理，配備了專職會計、出納人員從事基金財務(wù)核算工作，不允許中心工作人員經(jīng)手現(xiàn)金業(yè)務(wù)，所有農(nóng)保基金收入通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)或參保人個人直接繳入永順縣信用聯(lián)社農(nóng)保收入專戶，確保了農(nóng)?；鸬陌踩?。

永順縣農(nóng)村社會養(yǎng)老保險管理服務(wù)中心

二O一一年九月十六日

評估工作自查報告13

首先我代表***鎮(zhèn)中心幼兒園全體教職員工對各位領(lǐng)導(dǎo)來我園進(jìn)行評估檢查，表示熱烈的歡迎及真摯的感謝。為了迎接此次檢查，我們對照《天水市麥積區(qū)迎接省政府教育工作督導(dǎo)評估檔案資料建設(shè)指南(幼兒園建檔目錄)》結(jié)合我園實際開展了認(rèn)真的自查，現(xiàn)將自查情況做如下概述：

一、基本情況及設(shè)施設(shè)備

二、辦園理念與園務(wù)管理

在辦園中，我們堅持正確的辦園理念。認(rèn)真貫徹《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》、《幼兒園工作規(guī)程》，《3到6歲幼兒發(fā)展指南》。以面向未來、服務(wù)家長、以人為本、全面育人為辦園宗旨，堅持保教結(jié)合，既面向全體幼兒又注重個體差異性，對幼兒實施體、智、德、美全面發(fā)展的教育。使每位幼兒身心和諧發(fā)展。在管理上我們充分調(diào)動每一位教職工的積極性，發(fā)揮她們的長處和優(yōu)勢，建立健全了各項規(guī)章制度，各類工作人員崗位責(zé)任制度健全，職責(zé)明確，激勵機制完善。與此同時，我園勤奮求實、團(tuán)結(jié)嚴(yán)謹(jǐn)、熱情奉獻(xiàn)、開拓創(chuàng)新作為園風(fēng)。在教職工中積極提倡，做到熱愛幼兒園、熱愛孩子、樹立敬業(yè)精神、創(chuàng)新精神、奉獻(xiàn)精神。同時，我們結(jié)合幼兒禮儀品格教育，向家長進(jìn)行《幼兒家庭禮儀品格教育專題講座》不定期的召開家長會，與家長相互溝通談討家園共育。積極做好家長工作。讓家長隨時了解幼兒園教學(xué)進(jìn)度及幼兒在園表現(xiàn)，通過這些多層次、多途徑的交流溝通，讓家長全方位了解幼兒園動態(tài)，參與了幼兒園的課程互動，?實現(xiàn)了家園共育的目的。

三、衛(wèi)生保健與安全防護(hù)

我園廚房配備有消毒柜、冰柜、不銹鋼廚具等標(biāo)準(zhǔn)設(shè)施，干凈衛(wèi)生。操作人員有健康證，建立食堂食品衛(wèi)生檢查管理制度、食品安全制度，制定合理的營養(yǎng)食譜，食品、餐具、炊具均按規(guī)定消毒、我園教師、幼兒每學(xué)年體檢一次，體檢率達(dá)100%。并建立了合理的幼兒作息制度，確保幼兒身體健康發(fā)育。我園從制度上規(guī)定安全措施，從設(shè)施上保證安全無隱患，從人員管理上加強督促檢查。做到經(jīng)常性檢查，及時消除隱患。并經(jīng)常組織教職工學(xué)習(xí)安全防護(hù)知識，對幼兒進(jìn)行安全教育。同時堅持每天晨檢，檢查幼兒隨身攜帶物品，及時消除隱患。經(jīng)常與家長保持聯(lián)系，共同重視幼兒安全工作，堅持確認(rèn)接送的幼兒家長，確保幼兒安全離園。我園有兩輛接送車輛，車輛均通過檢驗，接送車輛有專人負(fù)責(zé)，每天接送完后進(jìn)行點名，確保每位接送幼兒進(jìn)班。我園還與公安部門經(jīng)常性的聯(lián)系，配備了警棍等警備器材，制定各種應(yīng)急預(yù)案，以確保及時處理突發(fā)事件。由于安全工作常抓不懈，幼兒園自開辦以來無一起大小安全事故，并迎接了甘肅省學(xué)校安全大檢查，得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的表揚。

四、環(huán)境創(chuàng)設(shè)與教育教學(xué)

1、我園認(rèn)真貫徹執(zhí)行幼兒教育的方針、政策和《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》。遵循孩子的身心發(fā)展規(guī)律制定一日作息制度，合理安排游戲活動，戶外活動和各生活環(huán)節(jié)活動的時間，充分體現(xiàn)動靜交替，保教結(jié)合的原把團(tuán)結(jié)嚴(yán)謹(jǐn)。主題創(chuàng)設(shè)與保教相適應(yīng)的教育環(huán)境，讓孩子參與布置，體現(xiàn)孩子參與的痕跡。重視幼兒的情感教育，良好行為習(xí)慣的培養(yǎng)、幼兒活動內(nèi)容豐富、形式多樣、情緒愉快。

2、我園立足本園實際，尊重幼兒的興趣開展活動，讓幼兒體驗活動的快樂。在組織活動過程中，教師積極參與注重觀察幼兒，采取有效的教育方法，更多地通過啟發(fā)性語言、環(huán)境的設(shè)置和材料幫助幼兒，促進(jìn)幼兒主動學(xué)習(xí)。

五、幼兒發(fā)展與辦園效果

經(jīng)過師生們的共同努力，我園幼兒在各方面都得到了很大的提高，辦園水平也獲得了社會各界和家長們的認(rèn)同。在近幾年的發(fā)展中，我園積極參加中心學(xué)校及鎮(zhèn)上組織的各種活動，在建黨90周年文藝晚會上獲得了一等獎。在建國60年文藝匯演中獲得一等獎。當(dāng)然，我們清楚知道還有很多不足之處。如：環(huán)境場所偏小、園所綠化不夠、有些制度不夠完善、教師整體水平有待加強等等。但我們有信心，通過我們的努力，在有限的條件下堅持用先進(jìn)的管理模式規(guī)范辦園思想，發(fā)揮我園優(yōu)勢，完善我園不足，獲得社會的認(rèn)可。爭創(chuàng)省二類幼兒園是我園的暫定目標(biāo)，為達(dá)到此目標(biāo)我們將繼續(xù)努力，懇請教育局領(lǐng)導(dǎo)檢查后予以肯定。

評估工作自查報告14

學(xué)?；厩闆r

**市**初級中學(xué)地處**市**街道風(fēng)景秀麗的**之畔，在**南大門，交通便捷，風(fēng)景優(yōu)美，中學(xué)實驗教學(xué)工作督導(dǎo)評估自查報告。她始創(chuàng)于1976年，前身是**縣縣辦**農(nóng)業(yè)大學(xué)。1976年學(xué)校正式被命名為**縣**公社中學(xué)，建址在**縣**公社**村**；1984年被改名為**市**鄉(xiāng)初級中學(xué)，建址在**市**鎮(zhèn)**村，1992年拆區(qū)擴鎮(zhèn)并鄉(xiāng)后改名為**市**鎮(zhèn)初級中學(xué)；XX年**鎮(zhèn)并入為**市**街道，學(xué)校改名為**市**初級中學(xué)。

學(xué)校施教區(qū)范圍包括原**(平原)、**、**、**(三個革命老山區(qū))四個鄉(xiāng)鎮(zhèn)。學(xué)校占地17350平方米(27.8畝)，建筑面積8527平方米。建有兩幢教學(xué)樓(24教室)；一幢綜合樓(實驗室、計算機房、多媒體大教室、圖書室、行政辦公室)；一幢學(xué)生宿舍樓(可供300余學(xué)生住宿)；一幢師生食堂樓(可千余人就餐)。學(xué)校還建有6道200m環(huán)行塑膠標(biāo)準(zhǔn)跑道一個。學(xué)校安裝了校園音響系統(tǒng)和電腦網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，每個教室都安裝了多媒體教學(xué)設(shè)備，教學(xué)儀器達(dá)到**省i類標(biāo)準(zhǔn)配備。

目前（XX學(xué)年），學(xué)校有18個教學(xué)班，692名學(xué)生，有住宿生36名。有教師63人，其中中學(xué)高級職稱8人，中學(xué)中級職稱33人，兩項占總教師69.5％；本科學(xué)歷46人，大專16人，大專及以上學(xué)歷占98.4％，本科學(xué)歷比例達(dá)78.8％。近幾年來，我校教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高，XX年中考成績的優(yōu)秀率和合格率好于去年，升一中的保送生和切塊任務(wù)圓滿完成，學(xué)生在各類競賽中獲**市級及以上有59人次，其中獲全國級2人，省級4人，**級1人，**級47人次。我校排球隊在XX年下半年**市第七屆中小學(xué)生排球賽中獲得男子第三名和女子第四名的好成績，在**市健身操比賽中獲銀獎，整改報告《中學(xué)實驗教學(xué)工作督導(dǎo)評估自查報告》。教師論文在XX獲**市級及以上14篇，其中全國級1篇，**省級1篇，**市級2篇，**市級lo篇；教師業(yè)務(wù)獲獎14人次，其中**市級1人，**市級13人。

近年來，學(xué)校各項事業(yè)蓬勃發(fā)展，教育質(zhì)量不斷上升，社會聲譽越來越好。學(xué)校被評為**省第五批示范初中，**市現(xiàn)代化達(dá)綱學(xué)校，**市人民防空知識教育先進(jìn)單位，**市第三批中小學(xué)生行為規(guī)范示范學(xué)校；同時學(xué)校還被評為**市治安安全學(xué)校、**市交通安全學(xué)校、**市衛(wèi)生先進(jìn)單位、**市“平安校園”、**市“四五”普法先進(jìn)集體、**市文明單位。XX年被評為**市先進(jìn)學(xué)校、XX年**市校本研修示范學(xué)校。學(xué)校黨支部被上級黨委命名為五好黨組織。學(xué)校團(tuán)總支在XX、XX中被評為**市先進(jìn)團(tuán)組織。

實驗教學(xué)主要工作及成績

一、不斷完善實驗室建設(shè)，為推進(jìn)實驗教學(xué)工作奠定了物質(zhì)基礎(chǔ)。

幾年來，在上級教育行政部門關(guān)注與支持下，緊緊依靠當(dāng)?shù)卣?，分步落實目?biāo)，實現(xiàn)了按省工類配備標(biāo)準(zhǔn)裝備實驗室，并采用裝備管理軟件，確保我校實驗室管理和實驗教學(xué)管理向規(guī)范化、信息化邁進(jìn)，為此我們重點做了以下幾個方面的工作：

二、實驗室裝備標(biāo)準(zhǔn)化。

為提高實驗室管理效益，XX年初，學(xué)校根據(jù)當(dāng)時教學(xué)用房的需要，向**街道政府申請建造綜合樓，并于XX年開始按省工類標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行實驗室、儀器室的設(shè)計與建造，前后共計投入103.3萬元，現(xiàn)建設(shè)配有：生物實驗室、化學(xué)實驗室、物理實驗室共三個標(biāo)準(zhǔn)實驗室，采光、光照建設(shè)均達(dá)到國家學(xué)校教室建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),實驗室面積均為105平方米，并且所有實驗室都供電到桌，生物和化學(xué)實驗室都供水到桌，化學(xué)實驗室還裝有排氣裝置，生物、化學(xué)、物理三個實驗室均有28張標(biāo)準(zhǔn)實驗桌、56把凳子，水電到位，有安全消防器材；還建有生物儀器室，化學(xué)儀器室、物理儀器室3個儀器室，儀器室內(nèi)均有色澤統(tǒng)一的儀器櫥，共計82件，儀器室面積為31平方米，其中化學(xué)儀器室內(nèi)有易燃、易爆有毒物品專柜。分設(shè)兩把鑰匙，分別保管，并安裝排氣裝置，可保證化學(xué)儀器室內(nèi)空氣清潔環(huán)保。

評估工作自查報告15

我校.學(xué)生297人，教師17人.學(xué)校占地面積5440平方米，建有兩座教學(xué)大樓，擁有計算機教室，多媒體教室，音樂室，體育室，大隊部等11個部室，學(xué)校先后被評為區(qū)芻鷹紅旗大隊，治安模范單位，花園式學(xué)校，文明校園，區(qū)綠色學(xué)校等光榮稱號.體育方面也曾經(jīng)取得過輝煌成績:(97-98年)連續(xù)兩年獲得街道田競運動會B組男子，女子B組100*4接力第一名;98年獲得街道田競運動會女子100*4接力第二名;99年獲得街道田競運動會女子100*4接力第一名;2000年我校代表隊獲得街道田競運動會團(tuán)體總分第二名;02年獲得團(tuán)體總分第三名;2004年男子女子代表隊雙雙又獲得街道100*4接力第二名；2002年9月我校獲得三橋教工籃球賽第一名，2006年11月我校編排的教室操獲得未央?yún)^(qū)中小學(xué)教室操評比二等獎……

按照未教發(fā)(2008)208號文件精神要求，積極組織人力進(jìn)行自查.促進(jìn)落實體衛(wèi)工作兩個《條例》，現(xiàn)將自查情況總結(jié)如下:

一、加強體衛(wèi)管理。

首先成立了校長為組長，體育教師、保健教師、總務(wù)主任共同參與的體衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，將體衛(wèi)工作納入學(xué)校工作整體計劃，定期召開會議研究落實體育工作，確保了日常體育教學(xué)工作和各項體育活動及訓(xùn)練落實到實處。班子成員作好分工，明確職責(zé)。各學(xué)科體育教學(xué)由教導(dǎo)處負(fù)責(zé)、每年的學(xué)校體育工作計劃，總結(jié)由體育教研組長負(fù)責(zé)起草，運動會由體育來春娟老師負(fù)責(zé)制訂，經(jīng)會議研究通過后執(zhí)行。

衛(wèi)生工作由大隊部協(xié)同創(chuàng)衛(wèi)辦負(fù)責(zé)，平時抓好各項工作的落實。

在制度建設(shè)上，我們注意不斷完善和豐富體衛(wèi)制度，做到制度管理，先后建立了體質(zhì)測試數(shù)據(jù)匯總上報、公示制度，體育課考試評價制度等，促進(jìn)管理走入正常軌道。

二、因陋就簡，因地制宜，開展體育活動。

學(xué)校體育運動場地狹小，我們就借用對門51中操場開展體育運動會或者其他大型活動.根據(jù)學(xué)校地處三環(huán)邊的優(yōu)勢，我們就利用三環(huán)人行道積極開展冬季越野長跑鍛煉活動.學(xué)校堅持小型多樣，喜聞樂見的原則，以跳繩，踢毽子，跳皮筋，乒乓球，集體舞等訓(xùn)練為活動主題。衛(wèi)生工作堅持宣傳緊跟，輿論導(dǎo)行，活動促行為養(yǎng)成的方式，確保學(xué)校衛(wèi)生工作落到實處。連續(xù)多年，我們每兩月更換一次健康教育和創(chuàng)衛(wèi)專欄，定期進(jìn)行廣播宣傳，集合節(jié)假日發(fā)放告家長書等做法都取得了很好的宣傳作用。

三、開展好常規(guī)體育活動工作

1、依據(jù)“新課標(biāo)”精神，學(xué)校教師能有計劃的開展體育教學(xué)，開學(xué)先做好計劃的指定，學(xué)期過程學(xué)校抓好檢查和落實，由于學(xué)校沒有專職體育教師，我們就聯(lián)合周邊學(xué)校的體育教師經(jīng)常開展外出學(xué)習(xí)活動---聽示范課，觀摩課，以便提高教師的教學(xué)能力.在教學(xué)實際中，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)多次深入教學(xué)一線，聽課指導(dǎo)，同行互評，老師的教學(xué)能力大大提高，使體育課人人愛上，人人得到身心的鍛煉.

2、按照要求做好學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)測試。

每年一度的學(xué)生體質(zhì)檢測工作，我們都能按照《學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》的要求開展檢測，掌握好真實數(shù)據(jù)，及時上報.

由于我們的測試器械不全，我們就借用兄弟學(xué)校(五一小學(xué)車劉小學(xué))的一些測試器械，順利完成學(xué)體育《標(biāo)準(zhǔn)》測試工作，每學(xué)都要求各達(dá)標(biāo)班級認(rèn)真開展《標(biāo)準(zhǔn)》訓(xùn)練和測試工作，在校長領(lǐng)導(dǎo)下，由體育組牽頭，以一到六年級班主任為組織者，以任課體育教師為指導(dǎo)，多方努力，齊抓共管，共同組織實施，積極發(fā)動全體適齡健康兒童踴躍參加體育鍛煉，高要求、高質(zhì)量地完成推行《學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》活動。實施體制檢測工作一來，我們連續(xù)多年都做好數(shù)據(jù)真實，上報及時.

3、開好體育運動會

每學(xué)期一次的運動會可是學(xué)生所期盼的，學(xué)校能認(rèn)真的做好運動會的籌備，精心做好計劃和安排.4*100接力賽是我校的優(yōu)勢項目.以前多次在三橋街辦組織的地區(qū)運動會上都獲得很好名次.近年來，由于學(xué)校人數(shù)減少，我們就開展豐富多彩的課余活動和體育小比賽。象拔河比賽、跳繩踢毽比賽、廣播操比賽、校園集體舞比賽，乒乓球比賽等。這極大地豐富了師生業(yè)余生活，提高師生練習(xí)的積極性，實現(xiàn)了師生同臺競技，極大濃厚了師生參與鍛煉的熱情。冬季我們抓好三跳比賽，元旦前開展長跑越野賽跑活動.這些活動的開展極大的鍛煉了學(xué)生的身體素質(zhì).

4、加強健康教育知識普及，樹立健康第一的觀念.

“每天鍛煉一小時享福健康一輩子”這是我們開展大課間活動的口號，也是我們教育學(xué)生的出發(fā)點.

學(xué)校通過黑板報，健康小報，創(chuàng)衛(wèi)櫥窗宣傳欄等形式開展宣傳教育，健康保健老師還利用晨會開展知識講座，使學(xué)生思想上重視健康，熱愛體育.參與鍛煉.

2008年暑假學(xué)校投入資金4.5萬元對教學(xué)大樓內(nèi)外進(jìn)行了粉刷涂料墻裙油漆，對課桌椅定期進(jìn)行修繕更新，教師全部使用干凈的礦泉水，學(xué)生自帶水，我們還對教師辦公室和矯飾的線路進(jìn)行了徹底改裝，改善教室采光。

每次開學(xué)都對新生進(jìn)行預(yù)防接種查證驗收。積極組織全體學(xué)生參加一年一度的體檢工作。制定防近措施，大隊部每天兩次檢查學(xué)生做眼操、讀寫姿勢;各班主任老師每天進(jìn)行晨檢，發(fā)現(xiàn)疫情及時上報.截止目前，我們還沒有一例傳染性疾病.

5．學(xué)校的教室采光目前均達(dá)標(biāo)，桌椅完善，使用良好；

6，學(xué)校從2007年開始連續(xù)兩年堅持為學(xué)生購買校方責(zé)任保險，參保率為100％。

四．存在問題

1．兼職人員多，無法保證質(zhì)量，一些活動形式大于內(nèi)容。

2．對體育教師的培訓(xùn)，僅僅滿足于上級舉辦的一些培訓(xùn)，校內(nèi)培訓(xùn)缺乏專業(yè)人的引領(lǐng)和指導(dǎo)。培訓(xùn)的檔次不高，還處于初級階段。

3制度建立了，執(zhí)行力度不大，不夠深入；

4體質(zhì)檢測的儀器還應(yīng)補齊，盡快添置完整；在學(xué)校預(yù)算中要明確納入計劃范圍。

5．體育場地狹小，南北最長，但再長也不夠50米，是制約學(xué)校大型活動開展的憑頸；

6由于資金和歷史遺留問題，學(xué)校的廁所目前還是旱廁，要想法設(shè)法爭取資金進(jìn)行旱改水。

7．學(xué)生體質(zhì)通過檢測發(fā)現(xiàn)存在體質(zhì)下降的趨勢，應(yīng)不斷改進(jìn)和加強工作方法的改進(jìn)，下大力氣開展體育活動，提高學(xué)生體質(zhì)質(zhì)量，主要是要提高優(yōu)秀率。2008年只有2人達(dá)到優(yōu)秀檔次。

總之，我們在體育工作管理和日常教學(xué)中還存在著這樣那樣的問題不不足，我們應(yīng)更好的貫徹兩個條例，抓好每一項工作任務(wù)的落實.為促進(jìn)學(xué)生身體全面的發(fā)展而努力.

第五篇：文明學(xué)校屆中自查報告

嚴(yán)格管理，提升質(zhì)量，辦人民滿意的教育

──福建省仙游師范學(xué)校省級文明學(xué)校復(fù)評自查報告

2009年以來，學(xué)校在各級文明辦、上級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持下，堅持“教育以育人為本，以學(xué)生為中心；辦學(xué)以人才為本，以教師為中心”的教育思想，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)學(xué)校改革與發(fā)展，深化改革，團(tuán)結(jié)進(jìn)取，艱苦奮斗，學(xué)校各項工作都取得了顯著成績。學(xué)校被教育部授予“全國語言文字規(guī)范化示范?！?，被省教育廳授予“全省語言文字規(guī)范化示范?！?，被省陶行知研究會授予“2007－2009福建省學(xué)陶先進(jìn)集體”，被授予莆田市“平安學(xué)?！毕冗M(jìn)單位；并被確立為省教育技術(shù)培訓(xùn)基地。

在文明學(xué)校創(chuàng)建活動中，我校扎實開展了以下幾方面工作：

一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，文明創(chuàng)建常抓不懈，形成具有自身特色的創(chuàng)建思路。

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)把開展文明學(xué)校創(chuàng)建活動納入學(xué)校長期發(fā)展規(guī)劃和重要議事日程始終不懈抓緊抓好。學(xué)校嚴(yán)格按照開展創(chuàng)建活動的有關(guān)文件要求，扎實開展文明學(xué)校創(chuàng)建活動。

一是加強領(lǐng)導(dǎo)，周密部署。學(xué)校成立了文明學(xué)校和平安學(xué)校創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組和辦事機構(gòu)，制定了創(chuàng)建活動的計劃和措施，做到了機構(gòu)健全，責(zé)任明確，分工合作，人人參與。

二是形式多樣，內(nèi)容豐富。學(xué)校利用“仙師之聲”廣播電臺、校園網(wǎng)、宣傳專欄等多種教育陣地，通過報告會、文藝活動、競賽評比等多種形式深入開展文明教育。

三是強化督促檢查，建立長效機制。通過經(jīng)常性檢查和階段性考評，積極引導(dǎo)廣大師生把創(chuàng)建活動擴展到教學(xué)、科研、生活、管理、服務(wù)等領(lǐng)域，逐步形成了具有我校自身特色的創(chuàng)建工作思路和行之有 1 效的活動載體。

二、班子團(tuán)結(jié)進(jìn)取，工作率先垂范，為文明建設(shè)提供有力的組織保障。

學(xué)校把領(lǐng)導(dǎo)班子的自身建設(shè)作為文明建設(shè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)來抓。發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子政治上的定向作用，決策上的主導(dǎo)作用，力量上的凝聚作用和形象上的表率作用，推動學(xué)校文明創(chuàng)建活動不斷深入開展。

（一）理論學(xué)習(xí)認(rèn)真深入，提高班子理論素養(yǎng)。2009年，領(lǐng)導(dǎo)班子按照“黨員干部受教育、科學(xué)發(fā)展上水平、人民群眾得實惠”的總要求，以“海西應(yīng)先行、港城當(dāng)崛起”為活動主題，以“師范教育應(yīng)先行、學(xué)校發(fā)展上水平”為實踐載體，參與學(xué)習(xí)培訓(xùn)、課題調(diào)研、解放思想大討論、征求意見、組織生活會、專題民主生活會、民主評議會等環(huán)節(jié)，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀。開展“海西應(yīng)先行，港城當(dāng)崛起”解放思想大討論活動，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七屆四中全會和2009年中央經(jīng)濟(jì)工作會議精神。通過學(xué)習(xí)，形成領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣的良好氛圍。

（二）工作作風(fēng)求真務(wù)實，注意密切聯(lián)系群眾。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)牢牢抓住服務(wù)師生這個根本，始終把教職工的根本利益和學(xué)生的健康成長作為學(xué)校工作的出發(fā)點和落腳點，加強管理、改進(jìn)作風(fēng)、做好服務(wù)。班子成員能堅持上課，常聽課、評課、巡課，深入教學(xué)第一線，關(guān)心教職工學(xué)習(xí)、工作、生活；對青年教師給予指導(dǎo)與幫助，常早出晚歸，認(rèn)真并耐心聽取各方建議與意見，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)與提高管理水平。每學(xué)年末，校領(lǐng)導(dǎo)都向校教代會作一年工作匯報，接受校教代會代表評議。注意營造濃厚的人文氛圍，把全校教職工的力量和智慧凝聚到學(xué)校事業(yè)發(fā)展上來。

（三）嚴(yán)格執(zhí)行廉潔制度，確保風(fēng)清氣正。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子牢固樹立發(fā)展的觀念，牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民和辦人民滿意的教育思 2 想。堅持廉潔自律制度，堅持校務(wù)公開制度，定期公布、公示重大事項，實行“明白”行政，“陽光”工程。凡屬學(xué)校重大事項：人事變動、職稱評定、財務(wù)收支、評先評優(yōu)、招生、獎懲、教育教學(xué)方案、重大工作任務(wù)、大宗物資采購等，學(xué)校都及時召開會議，集體討論決定。各項管理工作力求做到公開、公平、公正。

（四）學(xué)校黨建工作與時俱進(jìn)。

學(xué)校黨建工作緊緊圍繞教育教學(xué)這個中心開展各項工作。堅持圍繞教育抓黨建，抓好黨建促教育這個指導(dǎo)思想，組織開展學(xué)習(xí)教育活動、慶祝七一等豐富多彩的活動。高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)，結(jié)合“廉政文化進(jìn)校園”、“師德師風(fēng)建設(shè)”活動，將黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)，作為教育黨員的一個最基本的要求，始終要求每個共產(chǎn)黨員要保持黨的先進(jìn)性和模范性。在學(xué)習(xí)黨的理論的同時，加強專業(yè)知識的學(xué)習(xí)。

我校先后發(fā)展了 名新黨員，有十幾名教師遞交了入黨申請書。目前我校在職黨員共70人，占在職教職員工的51.5%。

二、抓住有利時機，推進(jìn)學(xué)校遷建，學(xué)校發(fā)展邁上新臺階。學(xué)校把謀求發(fā)展當(dāng)做學(xué)校文明建設(shè)的第一要務(wù)。近年來充分發(fā)揮辦學(xué)優(yōu)勢，積極提高辦學(xué)層次，拓寬辦學(xué)渠道，推進(jìn)學(xué)校遷建，使學(xué)校辦學(xué)發(fā)展不斷邁上新臺階。

（一）學(xué)校遷建工作順利推進(jìn)，學(xué)校抓住國務(wù)院實施校安工程的有利機遇，結(jié)合學(xué)校的發(fā)展思路和原先提出的搬遷設(shè)想，積極向市政府提出遷建鯉北的要求。在市縣政府和主管部門的大力支持下，學(xué)校遷建計劃得到批準(zhǔn)，為學(xué)校今后的進(jìn)一步發(fā)展奠定了堅定的基礎(chǔ)，學(xué)校發(fā)展邁入新的歷史性階段。學(xué)校新選址在仙游縣城關(guān)鯉北金石中學(xué)后、客山公園和仙游縣新萬鑫公司之間，征用516畝用于學(xué)校建設(shè)。同時積極爭取上級支持，并抓住國家重視教師教育、和即將制定“十二五”的有利時機，實現(xiàn)獨立升 3 格。

（二）擴大辦學(xué)規(guī)模，履行教師教育職能，服務(wù)基礎(chǔ)教育。1．培養(yǎng)規(guī)模繼續(xù)擴大。2009年繼續(xù)與莆田學(xué)院聯(lián)合辦學(xué)，招收300名“五年?！睂W(xué)生，圓滿完成了“五年?！闭猩蝿?wù)，生源質(zhì)量有了較大幅度的提高。學(xué)?！拔迥陮！睂W(xué)生在校總?cè)藬?shù)為 1400多人，學(xué)校的培養(yǎng)規(guī)模辦學(xué)以來最大。

2．培訓(xùn)辦班穩(wěn)步發(fā)展。學(xué)校積極發(fā)揮我校省教育技術(shù)培訓(xùn)基地、市繼續(xù)教育培訓(xùn)基地的作用，與秀嶼區(qū)教育局合作，舉辦2期小學(xué)教師轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)班；承辦了莆田市小學(xué)英語教師、綜合實踐活動課程、心理健康教育、幼兒音樂教育培訓(xùn)班等，先后培訓(xùn)各類學(xué)員650名；完成250名教師的英特爾培訓(xùn)任務(wù)。舉辦5期教育技術(shù)能力市級骨干教師培訓(xùn)班，培訓(xùn)中小學(xué)教師231人。12月份舉辦普通話培訓(xùn)班，共培訓(xùn)2221。學(xué)校在小學(xué)教師培訓(xùn)方面發(fā)揮了積極作用。

3．函授招生完成任務(wù)。2010年的成人函授教育通過廣泛宣傳發(fā)動，舉辦考前輔導(dǎo)班，做好考生網(wǎng)上報名工作，積極提供 “成考”服務(wù)等措施，2010年新生總數(shù)約為230人，函授教育仍保持一定規(guī)模。同時與省電大開展合作，設(shè)立奧鵬教育中心，開始招生，與市電大探討合作形式，開辦開放式教育。

三、著手教學(xué)改革，加強常規(guī)管理，全面提升教學(xué)質(zhì)量。學(xué)校的教學(xué)工作是創(chuàng)建文明學(xué)校的中心任務(wù)。當(dāng)前小學(xué)教師招聘改革對我校教育教學(xué)提出很大的挑戰(zhàn)。應(yīng)對這種挑戰(zhàn)，09年以來學(xué)校著手抓教學(xué)改革，促進(jìn)學(xué)生綜合素質(zhì)發(fā)展，提高就業(yè)競爭力。

（一）加強應(yīng)聘技能訓(xùn)練。舉辦專題講座，購買考試用書，編印考試材料，舉辦9場應(yīng)聘能力測試，外聘優(yōu)秀小學(xué)教師開展說課訓(xùn)練，組織畢業(yè)班開展說課比賽，使學(xué)生掌握應(yīng)聘知識，提高學(xué)生應(yīng)聘技能，適應(yīng)小學(xué)教師招聘考試要求。

（二）完善培養(yǎng)方案和課程計劃。針對小學(xué)教師招聘全省統(tǒng)考實際，經(jīng)過反復(fù)醞釀、討論，學(xué)校教學(xué)工作委員會研究決定，初等教育專業(yè)從二年級開始語、數(shù)分班，明確培養(yǎng)方向，突出重點，以提高學(xué)生語文、數(shù)學(xué)學(xué)科專業(yè)素養(yǎng)。同時，要求課任教師針對應(yīng)聘需要，對教學(xué)內(nèi)容作適當(dāng)調(diào)整，引導(dǎo)學(xué)生有針對性學(xué)習(xí)。

（三）抓好教學(xué)常規(guī)管理。重點檢查教學(xué)大綱、教案與課件、學(xué)生作業(yè)等教學(xué)材料，對檢查結(jié)果作了統(tǒng)計分析，發(fā)現(xiàn)問題，督促有關(guān)教師和學(xué)生及時整改；組織部分教研組長推門聽課，了解教師教學(xué)的真實情況，進(jìn)行課堂教學(xué)診斷，提出建設(shè)性意見，促進(jìn)教師提高教學(xué)水平；加強課堂教學(xué)、晚自修督修情況抽查；對學(xué)生的課堂學(xué)習(xí)、早晚自習(xí)、作業(yè)、考試、考勤等進(jìn)行嚴(yán)格管理；抓考風(fēng)管理。通過抓常規(guī)管理，促進(jìn)學(xué)校教風(fēng)、學(xué)風(fēng)的全面好轉(zhuǎn)。

（四）抓好學(xué)好基本功訓(xùn)練。組織開展全國推普周活動，全面、深入宣傳國家語言文字法規(guī)政策，積極引導(dǎo)廣大師生、社會各界樹立科學(xué)的語言觀，努力營造與構(gòu)建和諧社會相適應(yīng)的和諧語言生活。同時，加強對平時普通話訓(xùn)練和三筆字訓(xùn)練的管理，舉行教學(xué)基本測試，舉辦普通話水平測試培訓(xùn)班。

（五）教科研工作取得一定成效。組織開展了以“高質(zhì)教學(xué)，高效課堂”為主題的“教學(xué)開放周”活動；開展適應(yīng)小學(xué)教師公開招聘考試需要的課堂教學(xué)研討，青年教師課堂教學(xué)競賽觀摩課研討，總結(jié)推廣課堂教學(xué)創(chuàng)新成果。修訂、完善、實施科研獎勵規(guī)定，支持學(xué)校名師工作室開展工作，促使學(xué)校形成較為濃厚的教研氛圍。

四、狠抓思想道德建設(shè)，全面提高師生員工的文明素質(zhì)。

（一）加強教師隊伍建設(shè)，提升教師素質(zhì)。

學(xué)校把教師隊伍建設(shè)真正擺在突出的優(yōu)先位置，切實加強教師隊伍建設(shè)，全面提高教師隊伍素質(zhì)。1.繼續(xù)開展師德師風(fēng)建設(shè)年活動。學(xué)校把師德建設(shè)擺在首要位置，組織教師學(xué)習(xí)省教育廳《教師職業(yè)道德考核辦法》，簽訂《師德承諾書》，利用各種培訓(xùn)和開會學(xué)習(xí)的機會進(jìn)行師德教育，邀請中陶會秘書長屠棠等專家來校開設(shè)講座，開展師德專題教育，進(jìn)一步推進(jìn)教師職業(yè)道德建設(shè)，塑造良好師表形象。

2.加強崗位培訓(xùn)。組織教師參加遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)，深入學(xué)習(xí)校本研究理論；提升新教師師德水平、專業(yè)素質(zhì)、教學(xué)和班主任管理能力；積極組織校本專題培訓(xùn)；安排教師到省內(nèi)外學(xué)習(xí)取經(jīng)和參加各種培訓(xùn)、研討會，幫助教師更新觀念，提高課堂教學(xué)水平，活躍學(xué)校的學(xué)術(shù)氛圍。

3.重視培養(yǎng)青年教師。繼續(xù)組織青年教師進(jìn)行課堂教學(xué)和專題講座競賽，青年教師開教學(xué)公開課，舉行專題講座，促進(jìn)青年教師熟練掌握業(yè)務(wù)技能，提高教學(xué)水平，促進(jìn)專業(yè)化成長。

4.加強班主任隊伍建設(shè)。加強班主任隊伍建設(shè)，通過舉辦班主任培訓(xùn)班、舉辦德育年會、班主任工作經(jīng)驗交流研討、德育論文評比、優(yōu)秀班主任、德育先進(jìn)工作者表彰評比等多種形式引導(dǎo)廣大班主任認(rèn)真學(xué)習(xí)現(xiàn)代德育理論，更新教育理念，不斷提高班主任自身的教育管理能力和班集體建設(shè)水平。

（二）加強學(xué)校德育工作，提升學(xué)生文明素質(zhì)。

學(xué)校德育工作確立“德育為先”的思想，以“學(xué)會做人”為主線，以理想信念教育為核心，以愛國主義教育為主旋律，以主題班會、文化活動、創(chuàng)建平安文明校園為有效載體，切實有效地開展德育工作。

（一）唱響愛國主義教育主旋律。

組織學(xué)生上好“我愛你中國”開學(xué)第一課；啟動“中小學(xué)弘揚和 6 培育民族精神月”活動，以“愛我中華、愛我仙師”為主題，開展 “我與祖國共成長”演講比賽、“輝煌六十年”主題征文、書法、繪畫、電子作品比賽、“祖國〃校園”攝影展和“我的未來不是夢”、“我和我的祖國”大型文藝晚會、開展“感恩祖國”系列教育活動等系列慶?；顒印２⑼ㄟ^黑板報、宣傳欄、校園網(wǎng)、廣播電臺、國旗下講話、組織觀看國慶閱兵等形式和載體開展系列宣傳教育活動，隆重慶祝祖國60華誕，營造了濃厚的喜慶氛圍，極大地激勵了廣大師生的愛國熱情，進(jìn)一步堅定了廣大師生建設(shè)有中國特色社會主義事業(yè)的決心和信心。

（二）加強學(xué)生師德師風(fēng)、養(yǎng)成教育、心理健康等教育。1.加強師德師風(fēng)教育。組織師范生開展“我進(jìn)師范干什么”、“我為仙師做什么”等大討論；組織學(xué)習(xí)師范生“行為規(guī)范”、行為禮儀；組織學(xué)生開展《教師職業(yè)道德》學(xué)習(xí)和討論，加強職業(yè)道德教育；教師節(jié)前后開展“敬師周”活動，內(nèi)容包括師德教育講座、知識競賽、征文比賽等活動。通過教育，全力營造樹師德、鑄師魂、正師風(fēng)的良好教育氛圍，樹立“以德立教、為人師表”的師德新形象。

2.繼續(xù)抓好養(yǎng)成教育，引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。以“守規(guī)矩，明責(zé)任，知感恩，懂禮儀，講文明”為德育主線，在低年級開展學(xué)習(xí)“學(xué)生手冊”知識競賽，在高年級開展儀容儀表檢查活動，加強學(xué)生行為規(guī)范的養(yǎng)成教育。

3.開展學(xué)生心理健康教育。根據(jù)師范教育的特點和師范生心理發(fā)展的規(guī)律，通過各種途徑繼續(xù)認(rèn)真開展多樣的心理健康教育活動和指導(dǎo)，促進(jìn)學(xué)生人格的健全發(fā)展。為低年級學(xué)生進(jìn)行青春期生理心理健康、戀愛心理分析與引導(dǎo)等方面的講座，對高年級進(jìn)行就業(yè)心理準(zhǔn)備輔導(dǎo)，促進(jìn)學(xué)生健康成長。組織心理漫畫比賽，宣傳普通心理學(xué)知識，7 提高學(xué)生心理健康意識，培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)心態(tài)，豐富課余文化生活。

（三）抓好學(xué)生干部隊伍建設(shè)

組織召開學(xué)代會，選舉推薦新一屆學(xué)生會成員；舉辦學(xué)生干部骨干培訓(xùn)班；通過日常指導(dǎo)、實踐鍛煉，加強學(xué)生干部的教育培養(yǎng)；充分發(fā)揮學(xué)生干部在學(xué)生管理和團(tuán)建工作中的模范帶頭作用、榜樣示范作用；造就一支品學(xué)兼優(yōu)、群眾基礎(chǔ)好、組織能力強的學(xué)生干部隊伍。

（四）做好就業(yè)指導(dǎo)工作，不斷創(chuàng)新就業(yè)工作機制

根據(jù)就業(yè)形勢，進(jìn)一步做好學(xué)生的就業(yè)指導(dǎo)工作。一是通過就業(yè)形勢與政策專題加強學(xué)生的職業(yè)理想、職業(yè)選擇、責(zé)任感和艱苦奮斗精神教育。二是通過勤工儉學(xué)、社團(tuán)活動和社會實踐載體，培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)創(chuàng)新能力和良好的職業(yè)道德行為。三是通過QQ群、就業(yè)指導(dǎo)課、組織畢業(yè)班同學(xué)參加莆田學(xué)院畢業(yè)生就業(yè)招聘會以及積極鼓勵畢業(yè)班學(xué)生參軍等形式，為學(xué)生擇業(yè)、就業(yè)提供科學(xué)指導(dǎo)。

五、重視環(huán)境建設(shè)，營造良好的育人環(huán)境。

學(xué)校重視環(huán)境育人的陶冶作用，發(fā)揮校園文化的育人功能，著力打造綠化、美化、凈化、亮化的校容校貌，使校園環(huán)境更加符合省級綠色學(xué)校要求。在學(xué)校主要位置懸掛體現(xiàn)辦學(xué)理念的宣傳標(biāo)語、名人名言宣傳字畫，展示學(xué)校的校訓(xùn)和教書育人理念。在校園環(huán)境中力求每一間教室、每一堵墻壁、每一個角落，甚至每一處細(xì)節(jié)的設(shè)計都浸潤平等、寬容、理解和鼓勵的教育理念，讓生活其中的每一個人隨時隨地都感到親切、溫馨、隨和、自然的氛圍。所有這些都潛移默化地影響著學(xué)校全校師生的觀念和行為。

六、營造育人氛圍，構(gòu)建有師范特色的校園文化。(一)重視宣傳陣地建設(shè)

學(xué)校充分利用廣播、電視、宣傳欄、主題班會、黑板報、國旗下 講話等多種宣傳陣地，配合學(xué)校各階段工作重點，進(jìn)行宣傳。加強對學(xué)校大型活動、校園動態(tài)的宣傳和對學(xué)生心理、理想、方法、道德等方面進(jìn)行教育。校團(tuán)委對廣播電臺進(jìn)行全新改版，舉辦了“仙師風(fēng)采”廣播電臺主持人大賽，使優(yōu)秀的廣播主持人脫穎而出。并對廣播室的播音員和小記者進(jìn)行培訓(xùn),進(jìn)一步提高編播質(zhì)量,做好學(xué)校的喉舌宣傳工作。

(二)精心搭建藝術(shù)平臺

學(xué)校一直把藝術(shù)教育作為推進(jìn)素質(zhì)教育，發(fā)展學(xué)生特長的有效途徑。定期展示學(xué)生書法作品，開展音樂、美術(shù)、體育競賽活動，舉辦了師生同臺表演的大型文藝晚會及學(xué)生書法作品展，開展“師范生風(fēng)采”才藝比賽?！皫煼渡寄鼙荣悺薄ⅰ叭P字比賽”、“廣播操比賽”、“卡拉OK比賽”、“心懷感恩”講故事比賽，圍繞“學(xué)雷鋒、樹新風(fēng)”、“學(xué)陶、研陶、師陶”開展了征文、演講、手抄報評比、小制作評比等系列活動。這些活動有力地推進(jìn)素質(zhì)教育，促進(jìn)了學(xué)生全面發(fā)展，活躍了校園文化氛圍。2009年07（4）班被評為省級先進(jìn)班集體，05級鄭夢霞等32名同學(xué)獲得一等獎人民獎學(xué)金，余思婷、徐碧蕊二同學(xué)被評為省三好生、優(yōu)秀學(xué)生干部；黃麗楠、陳麗、林燕萍3名學(xué)生參加莆田市教育關(guān)工委舉辦“感恩祖國”演講決賽，分獲得一、二等獎；黃麗楠同學(xué)的演講錄像還被選送參加全省總比賽。

七、注重制度建設(shè)，嚴(yán)格內(nèi)部管理。

學(xué)校按照上級規(guī)定，認(rèn)真組織實施校內(nèi)人事制度改革。先后出臺了《學(xué)校崗位設(shè)置實施方案》、《學(xué)校獎勵性績效工資分配方案》、《學(xué)?？冃Э己藢嵤┓桨浮返葞讉€大的管理制度和方案，并組織實施。各職能部門完成各個項目細(xì)化、量分、賦值、公示工作，順利完成了學(xué)校崗位設(shè)置工作，完成了獎勵性績效工資分配工作，完成了績效考核工作。這三個方案結(jié)合其他管理方案的實施，對學(xué)校管理的科學(xué)化、9 規(guī)范化，對提高教職工積極性，促進(jìn)學(xué)校管理效率的提高具有重要意義。

八、狠抓綜合治理，創(chuàng)建安全文明校園

1.加強安全教育。開好安全第一課，對校園安全隱患進(jìn)行認(rèn)真、全面排查和整治。大力加強安全法制教育，加強男生教育和特殊群體的教育，開展交通安全、消防安全等法制講座。組織防震避險疏散演練和宿舍樓火災(zāi)逃生演練。

2.添置安全設(shè)施。加高加固學(xué)校兩個大門和大門周邊的圍墻。在園丁樓學(xué)生宿舍、10號樓學(xué)生宿舍、開水房、停車場、校門口等重點部位增設(shè)7臺紅外夜視網(wǎng)絡(luò)一體化攝像機，在教學(xué)樓增設(shè)4個紅外線報警探頭，提高學(xué)校安全技防能力。給園丁樓學(xué)生宿舍配置消防設(shè)施，每一層各配置兩瓶滅火器；對全校消防安全設(shè)施修繕，整改滅火器壓力不夠、分布不合理、消防水泵故障、學(xué)生宿舍樓消防通道不暢通等安全隱患。

3.強化安全管理。落實安全穩(wěn)定綜治工作責(zé)任，簽訂新的《安全穩(wěn)定綜治工作目標(biāo)管理責(zé)任書》。加強校門口的管理，嚴(yán)格進(jìn)出人員、車輛的登記制度；加強住宿安全管理和校內(nèi)活動安全管理，認(rèn)真落實安全巡查制度、消防安全制度、大型活動申報制度、教育教學(xué)活動安全制度、安全值班制度等；加強節(jié)假日、夜間值班巡查；認(rèn)清維穩(wěn)形勢，做好學(xué)校安定穩(wěn)定工作，確保學(xué)校平安穩(wěn)定。

經(jīng)過持續(xù)不懈地努力，我校文明建設(shè)得到了持續(xù)加強和推進(jìn)，取得了一定的成效，且展示出自身的特色。面對教師教育改革發(fā)展的新形勢，學(xué)校將繼續(xù)堅持文明建設(shè)重在建設(shè)，貴在持之以恒的要求，秉承“學(xué)高信為師，身正堪稱范”的校訓(xùn)，依托百年人文積淀，確立“教育以育人為本，以學(xué)生為中心；辦學(xué)以人才為本，以教師為中心”的辦學(xué)思想，緊緊依靠全體教職員工，努力實現(xiàn)學(xué)校教育教學(xué)管理的科 學(xué)化、規(guī)范化和民主化，全力構(gòu)建以人為本的和諧校園，打造人民滿意的兩代師表，將學(xué)校文明建設(shè)推上一個新的臺階，