第一篇:自來水廠安全
氯氣具有殺菌、消毒功能,因其價(jià)格低廉,投加方便,技術(shù)成熟,被廣泛應(yīng)用于各行各業(yè),尤其在水行業(yè)中占據(jù)重要地位。氯氣是一種劇毒物質(zhì),常溫下呈黃綠色,有強(qiáng)烈刺激氣味的氣體,對生物具有極強(qiáng)的殺傷力,對人體眼睛和呼吸道系統(tǒng)的粘膜有極強(qiáng)的刺激性,會(huì)導(dǎo)致肺內(nèi)發(fā)生淤血和水腫??諝庵凶罡咴试S濃度為0.001mg/L,超過2.5mg/L人體吸入后立即死亡。氯氣自身不能燃燒,但能助燃,氣體相對密度2.94,比空氣重約2.5倍,在空氣中不易擴(kuò)散。液氯微溶于水,相對密度3.2,熔點(diǎn)-34.6℃,液氯由液態(tài)變成氣態(tài)相對體積擴(kuò)大400倍。氯氣化學(xué)性質(zhì)比較活潑,與氫氣混合在光照的條件下也會(huì)發(fā)生爆炸,與絕大多數(shù)有機(jī)物質(zhì)均能發(fā)生劇烈反應(yīng),如在密閉窗口中混入有機(jī)物,在一定條件下引起劇烈反應(yīng),在極短的時(shí)間內(nèi)體積迅速膨脹而發(fā)生爆炸。
近年來,國內(nèi)氯氣泄漏事故頻頻發(fā)生,一次事故少則造成數(shù)人中毒,多則造成數(shù)十人甚至上百人中毒,不僅對人民的生命安全造成嚴(yán)重威脅,而且直接影響當(dāng)?shù)卣5纳a(chǎn)、生活秩序和社會(huì)安全。
加氯是水廠處理過程中為保證出廠水質(zhì)的重要環(huán)節(jié),水廠正常生產(chǎn)時(shí)不會(huì)產(chǎn)生氯氣泄漏現(xiàn)象,只有在特殊情況下,如加氯氣管破裂、閥門損壞時(shí)才會(huì)發(fā)生。
產(chǎn)生氯氣泄漏現(xiàn)象的原因
1、氯瓶存儲(chǔ)位置不符合安全規(guī)定。任何氯容器都需存放在有遮擋、通風(fēng)、防火的地方,否則就可能會(huì)產(chǎn)生氯氣泄漏的危險(xiǎn)。如在夏季,太陽直接照射在氯瓶(尤其是滿瓶)上會(huì)引起氯瓶高壓或局部高壓的產(chǎn)生,壓力過高時(shí),氯氣就可能通過氯瓶較為薄弱的環(huán)節(jié)外滲甚至引起爆瓶。
2、氯瓶存儲(chǔ)過程不當(dāng)。在氯瓶擺放在確定位置前,如果拆去氯瓶保護(hù)帽罩進(jìn)行運(yùn)輸,或?qū)⒙绕繑[放在人員走動(dòng)頻繁地方,這樣可能導(dǎo)致氯瓶針閥或其它部位機(jī)械碰撞而導(dǎo)致泄漏危險(xiǎn)。
3、加氯系統(tǒng)管路或設(shè)備管理、維護(hù)不到位。加氯車間操作人員和水廠管理人員對加氯正壓管路平時(shí)管理和維護(hù)不到位,造成含氯瓶針閥在內(nèi)的管路和管件或設(shè)備嚴(yán)重腐蝕,該現(xiàn)象日積月累將導(dǎo)致氯氣通過加氯管路銹壞的環(huán)節(jié)泄漏。
4、其它違反《氯氣安全操作安全規(guī)程》的操作或管理所造成的氯氣泄漏。
氯庫房發(fā)生氯氣泄漏事故,最直接有效的方法是水廠的應(yīng)急搶救人員身穿防化服和配戴空氣呼吸器,立即關(guān)閉所有氯瓶的出口閥門,防止氯氣進(jìn)一步泄漏產(chǎn)生更大的危害。但值得注意的是:一般防護(hù)服都有一個(gè)氯氣濃度的使用極限,同時(shí),呼吸器也存在一個(gè)固定的呼吸時(shí)間,當(dāng)氯庫房發(fā)生氯氣泄漏過多或處理時(shí)間過長時(shí),應(yīng)以保護(hù)人員安全為前提,采取其它方式對泄漏氯氣進(jìn)行處理。
自來水廠對氯氣泄漏的處理方式有多種,現(xiàn)分別對現(xiàn)行的方式和方法進(jìn)行分析和探討
1、采用消防水系統(tǒng)對氯庫房的氯氣進(jìn)行吸收。氯氣溶于水,反應(yīng)后生成鹽酸和次氯酸。消防系統(tǒng)對氯氣進(jìn)行緊急處理時(shí),一般采用水噴吸收法對泄漏到氯庫房外部的氯氣進(jìn)行處理。有不少的自來水公司在氯庫房內(nèi)安裝有水噴淋系統(tǒng),當(dāng)氯庫房發(fā)生氯氣泄漏,啟動(dòng)水噴淋系統(tǒng)對氯瓶或其周圍進(jìn)行噴淋。水噴淋方式處理氯氣泄漏存在很大的缺點(diǎn),其原因在于:水與氯氣的反應(yīng)是一個(gè)劇烈的放熱過程,泄漏的氯瓶或設(shè)備表面若存有水膜,則相當(dāng)于對氯瓶進(jìn)行直接加熱,產(chǎn)生的鹽酸也會(huì)腐蝕氯瓶,使氯瓶存在更大的泄漏或爆瓶的危險(xiǎn),同時(shí)使發(fā)生泄漏的管件和設(shè)備產(chǎn)生更大的腐蝕和破壞,形成更大的氯氣泄漏事故。
2、采用堿液對氯瓶進(jìn)行處理。有很大一部份的自來水廠在氯庫房內(nèi)或氯庫旁建有堿液池,當(dāng)氯氣發(fā)生泄漏時(shí),由氯庫緊急操作人員身著防護(hù)裝置進(jìn)入氯庫房內(nèi)將氯瓶推入堿液池中,利用堿液對氯瓶泄漏的氯氣進(jìn)行處理。此種方式對存氯量較少或泄漏情況不嚴(yán)重的氯瓶處理起來較方便且效果比較好。其缺點(diǎn)是:其一,堿液容易與空氣中的二氧化碳反應(yīng)而變質(zhì),一段時(shí)間后就得對堿液進(jìn)行更換,維護(hù)工作較為困難;其二,堿液池對氯氣的處理效果有限,當(dāng)氯氣存量較多的鋼瓶或滿瓶推入堿液池后,泄漏的氯氣在鋼瓶內(nèi)部強(qiáng)大的壓力作用下,會(huì)通過堿液直上浮到堿液表面再擴(kuò)散到空氣中,無法起到對氯氣完全有效的吸收作用;其三,堿液池?zé)o法對氯瓶在推進(jìn)堿液前所擴(kuò)散的氯氣進(jìn)行吸收,這部份氯氣在氯庫房中會(huì)延續(xù)一段時(shí)間,并對氯庫房的設(shè)備產(chǎn)生腐蝕作用,也有一部分廠家通過排風(fēng)扇將這部份氯氣外排,這樣會(huì)對周圍環(huán)境產(chǎn)生一定的影響,嚴(yán)重的還會(huì)引起周圍群眾的恐慌。(風(fēng)險(xiǎn)管理世界網(wǎng)-安全員之家)
3、采用泄氯吸收裝置對氯庫房泄漏的氯氣進(jìn)行處理。泄氯吸收裝置的工作原理是利用堿液或氧化還原型吸收液對氯庫房進(jìn)行吸收處理,是目前處理氯庫房氯氣泄漏的最好方式,其配置的自動(dòng)化控制程度高,便于企業(yè)的統(tǒng)一管理。我司南炮臺(tái)水廠和迎賓水廠于2004年采購了兩套由珠海九通水務(wù)有限公司生產(chǎn)的9T-CA系列泄氯吸收裝置,其工藝特點(diǎn)是可再生型氧化還原原理,相對于堿液型吸收裝置,存在如下優(yōu)點(diǎn):①吸收性能長期穩(wěn)定、有效。可再生氧化還原型吸收裝置不存在吸收液存放時(shí)間過長或吸收量過多而喪失吸收能力的現(xiàn)象;②操作安全、簡便。堿中和型吸收液的成份是NaOH,固體藥劑的溶解過程是一個(gè)強(qiáng)烈的放熱過程,并且液體具有強(qiáng)烈的腐蝕性,容易灼傷操作人員,而氧化還原型操作對人體較安全;③環(huán)保型產(chǎn)品,無尾氣排放。堿中和型吸收裝置當(dāng)吸收氯氣過多時(shí)液體對氯氣的吸收能力下降,導(dǎo)致排放的尾氣中含氯量過大,容易污染環(huán)境或引起周圍群眾恐慌,而氧化還原型產(chǎn)品不存在這種現(xiàn)象;④堿中和型吸收裝置設(shè)備腐蝕嚴(yán)重,而氧化還原型腐蝕性較小。
某公司水廠對該吸收裝置已經(jīng)連續(xù)穩(wěn)定運(yùn)行了兩年時(shí)間,其性能的穩(wěn)定性受到了操作人員的一致好評。該設(shè)備的高效控制性能使用初期出現(xiàn)了一系列的問題,如:①為使泄氯吸收裝置形成良好的循環(huán)系統(tǒng),氯庫房需實(shí)現(xiàn)密封,防止氯氣泄漏到庫房外部,與同時(shí)滿足《氯氣安全操作規(guī)程》實(shí)現(xiàn)氯庫房定時(shí)通風(fēng)所造成庫房通風(fēng)管理之間的矛盾;②氯庫房和加氯間需安裝性能良好的漏氯報(bào)警裝置以滿足系統(tǒng)準(zhǔn)確自動(dòng)啟動(dòng)和停止;③為進(jìn)一步提高泄氯吸收裝置的處理效率,縮短泄氯吸收裝置吸收處理氯氣的時(shí)間,在氯庫房內(nèi)需安裝風(fēng)力性能良好的布風(fēng)系統(tǒng)等。針對這幾個(gè)問題,我們在設(shè)備廠家的積極配合和指導(dǎo)下,逐步在氯庫房建立了高自動(dòng)化控制性能的密封系統(tǒng)、對氯庫房和加氯間的漏氯報(bào)警儀進(jìn)行了改進(jìn)和更換,在氯庫房安裝了完備的布風(fēng)系統(tǒng)。使該司在整個(gè)水廠的自動(dòng)化控制設(shè)備和水平的提高,另一方面也加強(qiáng)了對泄氯事故處理的技術(shù)水平和能力。
第二篇:自來水廠安全生產(chǎn)管理制度
自來水廠安全生產(chǎn)管理制度
第一條 為了規(guī)范水廠工作,提高效率,保證供水安全,根據(jù)公司制度建設(shè)規(guī)劃,結(jié)合水廠管理實(shí)際,制定本制度。
第二條 水廠是自來水生產(chǎn)部門,履行以下職能:
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行供用水有關(guān)政策、法規(guī)和公司各項(xiàng)制度,加強(qiáng)內(nèi)部管理,保證各項(xiàng)供水生產(chǎn)工作有序開展,同時(shí)完成各項(xiàng)生產(chǎn)技術(shù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo),不斷提高社會(huì)和經(jīng)濟(jì)效益。
2、負(fù)責(zé)公司供水生產(chǎn)計(jì)劃的落實(shí),根據(jù)市區(qū)用水需要與供水設(shè)備的生產(chǎn)能力,科學(xué)合理調(diào)度水生產(chǎn)。
3、負(fù)責(zé)管理使用水廠供水生產(chǎn)設(shè)備,根據(jù)生產(chǎn)需要和設(shè)備運(yùn)行情況,進(jìn)行新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備研發(fā),提交每年的設(shè)備小修、大修、技術(shù)改造計(jì)劃,定期對各類設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),保障各類設(shè)備安全運(yùn)行。
4、定期和不定期對供水生產(chǎn)環(huán)節(jié)和供水設(shè)施進(jìn)行安全檢查,保證供水生產(chǎn)工作正常運(yùn)行。
5、負(fù)責(zé)水廠凈化工藝等工作,與化驗(yàn)部門加強(qiáng)配合,嚴(yán)格抓好出廠水的水質(zhì),保證出廠水和管網(wǎng)水水質(zhì)符合國家生活飲用水衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。
6、負(fù)責(zé)水源潛水泵提水、輸水管道輸水、一級曝氣、鐵錳過濾、加氯、蓄水池蓄水、二級加壓配水等生產(chǎn)全過程的協(xié)調(diào)運(yùn)行,保證供水生產(chǎn)安全,努力提高生產(chǎn)效益。
7、負(fù)責(zé)用電、水廠綠化、鍋爐供熱、水源管理工作。
8、負(fù)責(zé)水源地和水廠的安全保衛(wèi)工作。
9、完成公司交辦的其它工作任務(wù)。
第三條 水廠各個(gè)崗位職工要保持高度責(zé)任心,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)技術(shù),熟練掌握各種生產(chǎn)工藝及操作規(guī)程,嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律,搞好安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)。
第四條 水廠實(shí)行廠長負(fù)責(zé)制,履行全面管理職責(zé)。車間班組長負(fù)責(zé)組織當(dāng)班期間的各項(xiàng)生產(chǎn)工作,水廠相關(guān)崗位要服從值班班長的統(tǒng)一調(diào)度。
第五條 水廠工作人員要堅(jiān)守崗位,工作期間不得擅離職守或酗酒閑聊、睡覺,不得容留閑雜人員進(jìn)入水廠。
第六條 水廠實(shí)行輪班崗位的,接班人要提前十分鐘到崗,做好值班的準(zhǔn)備工作;交接班時(shí),雙方共同巡視設(shè)備的運(yùn)行情況,清查交接班室內(nèi)財(cái)物;記錄交接班情況,并雙方簽名;如果接班人員未能準(zhǔn)時(shí)到崗,交班人不得離開崗位;接班人醉酒或身體明顯有病不適,交班人應(yīng)拒絕交班;凡領(lǐng)導(dǎo)指令事項(xiàng)、其它工序要求事項(xiàng)以及供電部門要求事項(xiàng),需要接班人員知道的,交班人應(yīng)口頭向接班人交待清楚,并在交班記錄中寫明。
第七條 水廠水處理車間、二泵站工作程序嚴(yán)格按照公司安全生產(chǎn)管理辦法有關(guān)《水處理操作規(guī)程》、《泵站安全操作規(guī)程》及其它安全操作規(guī)程執(zhí)行。
第八條 凈水工應(yīng)穿工作服,佩戴健康證上崗。身體狀況必須符合要求,無傳染病,定期檢查身體,如發(fā)現(xiàn)身體狀況不合格的一律嚴(yán)禁上崗;水廠值班班長、凈水工、水源值班員、二泵值班員要養(yǎng)成良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣與職業(yè)道德,堅(jiān)持“四勤”:勤洗手、勤剪指甲、勤洗澡理發(fā)、勤洗換工作服。禁止披發(fā)、穿裙子、拖鞋、短褲、背心上崗。
第九條 水廠工作人員的考勤管理依據(jù)公司的考勤制度及分公司內(nèi)部管理制度有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十條 水廠工作人員有下列行為之一的,由部門主管責(zé)令改正:
1、上班期間聊天串崗的;
2、上班玩電腦游戲的;
3、上班期間打撲克的。
第十一條 水工作人員有下列行為之一的,分公司通報(bào)批評;情節(jié)嚴(yán)重或者給公司造成經(jīng)濟(jì)損失的,分公司報(bào)經(jīng)公司決定對其處直接損失等額罰款(直接責(zé)任人承擔(dān)損失賠償金額三分之二,值班班長承擔(dān)損失賠償金額三分之一)、調(diào)離工作崗位或者待崗:
1、帶無關(guān)人員進(jìn)入水廠的;
2、水源地水源井、配電柜等運(yùn)行異常,輸電線路、電桿損壞,有建筑、施工侵占管線等現(xiàn)象值班員未發(fā)現(xiàn)或不及時(shí)匯報(bào)的;
3、帶酒上崗的;
4、上班期間睡覺的;
5、脫崗或擅離職守的;
6、違反操作規(guī)程的;
第十二條 水廠工作人員有下列行為之一的,分公司報(bào)經(jīng)公司決定,對其作出停薪待崗處理;構(gòu)成犯罪的,依法移交司法部門追究刑事責(zé)任:
1、偷盜水廠財(cái)物的;
2、故意損壞水廠設(shè)施的。
第十三條 水廠廠長不嚴(yán)格履行職責(zé)致使本部門員工常有第十條所列行為,或者本部門員工有第十一條和第十二條所列行為的,確認(rèn)其為不稱職,分公司報(bào)經(jīng)公司決定調(diào)整其崗位;情節(jié)嚴(yán)重或者造成嚴(yán)重后果的,撤銷其職務(wù);情節(jié)特別嚴(yán)重的將追究其相關(guān)法律責(zé)任。
土庫振祥自來水廠
第三篇:自來水廠安全生產(chǎn)責(zé)任制上墻
自來水廠安全生產(chǎn)責(zé)任制
為了認(rèn)真貫徹執(zhí)行“安全第一,預(yù)防為主”的方針,確保公司生產(chǎn)運(yùn)行、設(shè)備管理、工藝操作等方面的安全,結(jié)合公司實(shí)際情況,特制訂本安全生產(chǎn)責(zé)任制度。1.管理組織
1.1 建立健全以公司經(jīng)理為組長,水廠廠長為副組長的公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)全公司的安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)工作。
1.2建立健全由公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組為領(lǐng)導(dǎo)的全公司安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò),負(fù)責(zé)各部門、班組的安全生產(chǎn)管理工作。
1.3 由水廠廠長為領(lǐng)導(dǎo),公司綜合部具體負(fù)責(zé),組成公司安全防火領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)公司義務(wù)消防隊(duì),負(fù)責(zé)全公司安全防火工作。2.安全生產(chǎn)責(zé)任
2.1 公司經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)全公司安全生產(chǎn)管理工作、勞動(dòng)保護(hù)工作和安全防火工作。
2.2 各部門負(fù)責(zé)人,對所分管部門的安全職責(zé)負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。公司經(jīng)理和水廠廠長的安全生產(chǎn)責(zé)任是:
2.2.1 嚴(yán)格貫徹執(zhí)行國家和上級有關(guān)安全工作的法令、法規(guī)、制度和規(guī)定。2.2.2 認(rèn)真做好各自主管范圍內(nèi)的安全管理工作。
2.2.3 定期組織、檢查分管范圍內(nèi)的安全工作情況,協(xié)調(diào)部門間的工作關(guān)系。
2.2.4 在編制分管范圍內(nèi)各部門的生產(chǎn)、基建、物資、培訓(xùn)教育等方面計(jì)劃時(shí),應(yīng)將安全生產(chǎn)作為重要內(nèi)容之一,納入計(jì)劃并貫徹落實(shí)。2.3 綜合部安全生產(chǎn)責(zé)任是:
2.3.1 落實(shí)、檢查有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)的法規(guī)、政策、制度執(zhí)行情況。2.3.2 在擬制本公司工作計(jì)劃和總結(jié)時(shí),應(yīng)同時(shí)計(jì)劃和總結(jié)安全生產(chǎn)。2.3.3 定期檢查安全防火設(shè)施和工作情況。
2.3.4 經(jīng)常對職工進(jìn)行健康知識教育、制訂衛(wèi)生措施、防止職業(yè)病、傳染病和食物中毒。2.3.5 加強(qiáng)車輛安全使用工作。
2.3.6 按規(guī)定發(fā)放、檢查勞動(dòng)保護(hù)用品使用情況。
2.3.7 落實(shí)、檢查有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)的法規(guī)、政策、制度的執(zhí)行情況。2.3.8 做好勞動(dòng)保護(hù)用品的采購工作。2.3.9 及時(shí)了解、反饋采購物資的安全情況。
2.3.10 做好門衛(wèi)安全巡視工作。2.4 生產(chǎn)部安全生產(chǎn)責(zé)任是:
2.4.1 落實(shí)、檢查有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)的法規(guī)、政策、制度執(zhí)行情況。
2.4.2 堅(jiān)持“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)“五同時(shí)”,在生產(chǎn)計(jì)劃布置、檢查、總結(jié)、評比時(shí),必須同時(shí)計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全情況。
2.4.3 堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,每月對生產(chǎn)班級進(jìn)行一次安全生產(chǎn)檢查,確保安全生產(chǎn)。
2.4.4 負(fù)責(zé)制訂生產(chǎn)中的各項(xiàng)安全操作規(guī)程。2.4.5 組織好全公司安全生產(chǎn)的三級教育。
2.4.6 作為安全生產(chǎn)的職能部門,做好安全生產(chǎn)的日常管理工作。2.5 技術(shù)部的安全生產(chǎn)責(zé)任是:
2.5.1 落實(shí)、檢查有關(guān)安全、勞動(dòng)保護(hù)的法規(guī)、政策、制度的執(zhí)行情況。
2.5.2 堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,每月組織對全公司生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行一次安全檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,杜絕隱患,確保安全運(yùn)行。
2.5.3 負(fù)責(zé)制訂電力、機(jī)械等設(shè)備運(yùn)行的安全操作規(guī)程。
2.5.4 組織對設(shè)備事故的調(diào)查處理,提出防范措施,堅(jiān)持做到“三不放過”,即:事故原因不清不放過,事故責(zé)任者沒有得到教育不放過,防范措施沒有落實(shí)不放過。2.5.5 在編制技術(shù)培訓(xùn)計(jì)劃時(shí),應(yīng)有安全技術(shù)知識內(nèi)容。2.5.6 負(fù)責(zé)制訂化驗(yàn)設(shè)備運(yùn)行的安全操作規(guī)程。2.5.7 負(fù)責(zé)制訂各類應(yīng)急處理預(yù)案。2.6 財(cái)務(wù)部的安全生產(chǎn)責(zé)任是:
2.6.1 落實(shí)、檢查有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)的法規(guī)、政策、制度的執(zhí)行情況。2.6.2 編制落實(shí)安全資金使用計(jì)劃,??顚S?,保障生產(chǎn)。2.7 售后服務(wù)部的安全生產(chǎn)責(zé)任是:
2.7.1 落實(shí)、檢查有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)的法規(guī)、政策、制度的執(zhí)行情況。2.7.2 嚴(yán)格按照各類安全操作規(guī)程工作。2.7.3 定期維護(hù)保養(yǎng)設(shè)備。2.7.4 做好管道安全巡視工作。2.8 工程部的安全生產(chǎn)責(zé)任是:
2.8.1 落實(shí)、檢查有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)的法規(guī)、政策、制度的執(zhí)行情況。2.8.2 嚴(yán)格按照各類安全操作規(guī)程工作。
2.9 公司安全員是本單位安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)的綜合管理監(jiān)督執(zhí)行人,安全員的責(zé)任是:
2.9.1 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)貫徹執(zhí)行國家的安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)的方針、政策、法規(guī),參加上級召開的安全生產(chǎn)工作會(huì)議,并及時(shí)傳達(dá)、檢查執(zhí)行情況。
2.9.2 參加、督促有關(guān)部門編制并審定安全生產(chǎn)制度、安全操作規(guī)程、安全技術(shù)措施,檢查貫徹執(zhí)行情況。
2.9.3 經(jīng)常檢查、分析本單位安全生產(chǎn)情況,對事故隱患,發(fā)限期整改通知,對重大危及安全的隱患,有權(quán)責(zé)令停產(chǎn)治理并迅速報(bào)公司經(jīng)理及總公司。2.9.4 配合有關(guān)部門,做好安全生產(chǎn)宣傳教育工作。
2.9.5 督促有關(guān)部門按規(guī)定發(fā)放勞動(dòng)保護(hù)用品和正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品。
2.9.6 參加事故的調(diào)查、處理工作,協(xié)助有關(guān)部門提出防止事故重復(fù)發(fā)生的措施,督促按期實(shí)行。做好工場事故的統(tǒng)計(jì)、分析、上報(bào)工作。
2.10 班組長和班組安全員是安全生產(chǎn)的具體管理者。班組長和班組安全員的責(zé)任是:
2.10.1 負(fù)責(zé)對本班人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和崗位安全教育,按期開展班組安全活動(dòng)。2.10.2 帶頭遵守和督促班組人員遵守各項(xiàng)安全管理制度,督促正確使用防護(hù)用品,及時(shí)制止和糾正違章現(xiàn)象。
2.10.3 在安排班組生產(chǎn)任務(wù)的同時(shí),應(yīng)同時(shí)安排布置安全防護(hù)措施。
2.10.4 發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)中不安全的情況,應(yīng)及時(shí)采取措施,如本班不能解決的,應(yīng)及時(shí)上報(bào)并落實(shí)措施后方可繼續(xù)生產(chǎn)。
2.10.5 發(fā)生事故應(yīng)立即上報(bào),并保護(hù)好現(xiàn)場,傷員要迅速送往醫(yī)院搶救,及時(shí)召開事故分析會(huì),吸取教訓(xùn),落實(shí)防護(hù)措施。
2.11 公司員工是安全生產(chǎn)的具體執(zhí)行者,員工的責(zé)任是:
2.11.1 應(yīng)自覺遵守公司內(nèi)勞動(dòng)紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程,不違章作業(yè),并制止他人違章作業(yè)。
2.11.2 熟悉和掌握設(shè)備日常維護(hù)規(guī)程,及時(shí)、認(rèn)真做好設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng)工作,確保安全生產(chǎn)。
2.11.3 積極參加安全生產(chǎn)活動(dòng),接受安全教育,正確使用機(jī)器設(shè)備、勞動(dòng)防護(hù)用品,切實(shí)可行做好個(gè)人安全生產(chǎn)工作。
3.安全生產(chǎn)教育
3.1 對進(jìn)入本公司的新職工必須進(jìn)行三級教育,由綜合部進(jìn)行公司安全生產(chǎn)規(guī)章教育,主管部室進(jìn)行班組教育,分配到崗位后進(jìn)行崗位教育。經(jīng)考核合格后方能上崗操作。
3.2 對于電氣、起重機(jī)(包括行車)、鍋爐、壓力容器、焊接、車輛駕駛等特殊工種人員必須經(jīng)過專門的安全技術(shù)培訓(xùn),經(jīng)考核合格,領(lǐng)取特殊工種的操作證后,方可獨(dú)立進(jìn)行操作。并定期參加年審、考核及換證工作。
3.3 在采用新的生產(chǎn)方式,添置新設(shè)備或調(diào)換工作崗位時(shí)必須對工人進(jìn)行操作規(guī)程和新工作崗位的安全教育。4.獎(jiǎng)勵(lì)與處罰
4.1 各部門、班組及個(gè)人在安全活動(dòng)和安全生產(chǎn)中的表現(xiàn),納入月度考核和考核中,獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。
4.2 對積極工作,完成生產(chǎn)任務(wù),認(rèn)真做好安全生產(chǎn)工作,及時(shí)排除事故隱患者,給予表彰、獎(jiǎng)勵(lì)和年終嘉獎(jiǎng)。
4.3 對違反安全操作規(guī)程,造成責(zé)任事故和人身傷亡等嚴(yán)重后果者,視情節(jié),給予扣獎(jiǎng)金、下崗、行政處分直至追究法律責(zé)任。5.事故及處理
5.1 發(fā)生事故后,現(xiàn)場人員應(yīng)采取措施進(jìn)行處理,并迅速向部門負(fù)責(zé)人或公司經(jīng)理報(bào)告。5.2 發(fā)生傷亡事故后,負(fù)傷者或事故現(xiàn)場人員應(yīng)立即向部門負(fù)責(zé)人或公司經(jīng)理報(bào)告,公司經(jīng)理接到重傷、死亡、重大死亡等事故后,立即向上級主管部門及總公司報(bào)告。
5.3 發(fā)生死亡、重大死亡事故后,當(dāng)事人在向上級主管部門及總公司報(bào)告的同時(shí),應(yīng)保護(hù)好現(xiàn)場,迅速采取措施搶救人員和財(cái)產(chǎn),防止事故擴(kuò)大。
5.4 凡發(fā)生責(zé)任事故、人身傷亡事故和重大事故苗子,必須嚴(yán)格執(zhí)行“三不放過原則”(事故原因不清不放過,事故責(zé)任者沒有得到教育不放過,防范措施不落實(shí)不放過)。
5.5 對事故責(zé)任者(包括領(lǐng)導(dǎo))應(yīng)根據(jù)責(zé)任輕重、損失大小、認(rèn)識態(tài)度提出處理意見。
5.6 對重大傷亡事故和重大事故苗子,應(yīng)及時(shí)召開現(xiàn)場分析會(huì),使廣大職工吸取教訓(xùn)防患于未然。5.7 對因工負(fù)傷的職工和死者家屬,要親切關(guān)懷,給予慰問,根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,做好善后處理工作。
第四篇:自來水廠工作總結(jié)
自來水廠工作總結(jié)
“>自來水廠工作總結(jié)2007-12-08 13:58:00第1文秘網(wǎng)第1公文網(wǎng)自來水廠工作總結(jié)自來水廠工作總結(jié)(2)自來水廠工作總結(jié) 我廠在縣委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級主管部門的幫助下,高舉鄧小平理論偉大旗幟,認(rèn)真貫徹“三個(gè)代表”重要思想和黨的十六大精神,全力實(shí)施以供水為中心、服務(wù)為龍頭、發(fā)展為主線、管理為基礎(chǔ)、安全為保障的工作思路,發(fā)揚(yáng)改革創(chuàng)新、艱苦創(chuàng)業(yè)的時(shí)代精神,扎實(shí)有效地推動(dòng)了各項(xiàng)工作的落實(shí),較好地完成了上級安排的各項(xiàng)任務(wù)。現(xiàn)簡要總結(jié)如下:第1文秘版權(quán)所有
一、取得的主要成績
認(rèn)真實(shí)施“云嶺先鋒”工程,結(jié)合供水行業(yè)特點(diǎn),通過開展建設(shè)學(xué)習(xí)型組織活
動(dòng),強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督,轉(zhuǎn)變作風(fēng),把實(shí)施“云嶺先鋒”工程作為工作的重中之重,充分認(rèn)識自來水供應(yīng)對縣城發(fā)展的重要地位和作用,強(qiáng)化職工的思想政治工作,提出“樹先鋒形象,做行業(yè)楷?!钡目谔?進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識,提高服務(wù)水平,做到“二優(yōu)、五好”(即:“二優(yōu)”:向用戶優(yōu)質(zhì)服務(wù)、向用戶優(yōu)質(zhì)供水;“五好”:齊心合力團(tuán)結(jié)好、強(qiáng)化內(nèi)部管理好、增收節(jié)支效益好、開拓創(chuàng)新發(fā)展好、群眾滿意服務(wù)好。)安全供水,為用戶提供優(yōu)質(zhì)、潔凈的生活飲用水,達(dá)到省委提出的“五好五帶頭”的總體目標(biāo)。
強(qiáng)化學(xué)習(xí),統(tǒng)一思想,充分認(rèn)識思想政治工作的重要性。堅(jiān)持用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、江澤民同志“三個(gè)代表”重要思想來武裝頭腦。定期組織職工學(xué)習(xí)、貫徹有關(guān)政策法規(guī),通過學(xué)習(xí)討論,使職工們統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識。
強(qiáng)化思想教育,提高職工隊(duì)伍整體素質(zhì)。在如何提高職工隊(duì)伍素質(zhì)上,在
培養(yǎng)“四有”職工上下工夫。在新形勢下,特別注意把干部職工隊(duì)伍建設(shè)、提高干部職工的自身素質(zhì)作為思想政治工作的重要方面,現(xiàn)在職職工人中,中專學(xué)歷的有人,大專學(xué)歷的有人,本科學(xué)歷的有人,工程師人,助理工程師人。積極向黨組織靠攏,我廠的黨員由去年的名增至名,團(tuán)員人,其中今年發(fā)展新黨員人。在局黨組的關(guān)心下,我廠成立了黨支部。
辦實(shí)事,做奉獻(xiàn)。通過學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”,為群眾辦好事辦實(shí)事,服務(wù)意識不斷提高,健全各項(xiàng)管理制度,及時(shí)處理用戶反映的供水問題,同時(shí)加強(qiáng)供水經(jīng)營管理,完善收費(fèi)管理制度,強(qiáng)化催繳水費(fèi)措施,加強(qiáng)服務(wù)窗口建設(shè),重視做好“三來”接待工作,加強(qiáng)凈水管理,確保市民飲用水安全,實(shí)現(xiàn)售水量萬立方米,比去年同期下降.;其中:生活用水.萬立方米;生產(chǎn)用水.萬立方米;其它用水.萬立方米,供水量下降是因我縣電力資源緊張,生產(chǎn)企業(yè)用水量下降,且供水管網(wǎng)使用年限較長,受腐蝕嚴(yán)重,水損率
高達(dá),以及部份村委會(huì)無資質(zhì)向社會(huì)供水幾方面的原因造成的。實(shí)現(xiàn)自來水銷售收入.萬元;供水管道安裝維修和門市部銷售收入.萬元全年共實(shí)現(xiàn)銷售收入.萬元,比去年增長.;累計(jì)繳納各種稅金.元,供水用戶共發(fā)展到戶,比去年增長戶,與去年相比上浮.;出廠水質(zhì)合格率,保證安全供水合格率為,水費(fèi)回收率達(dá)。
進(jìn)一步加強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè),注重抓好黨員及中層管理人員科學(xué)發(fā)展觀的教育,深入開展“兩個(gè)務(wù)必”及各種形式的警示教育,深化廠務(wù)公開,民主管理工作,充分發(fā)揮職代會(huì)在民主管理中的作用。
保障安全生產(chǎn)。在安全生產(chǎn)形勢很嚴(yán)峻的情況下,我們堅(jiān)持把安全生產(chǎn)作為一件大事來抓,采取了一系列措施加強(qiáng)安全生產(chǎn),建立了安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,多次召開會(huì)議貫徹安全生產(chǎn)通知精神,進(jìn)一步嚴(yán)格執(zhí)行各級安全生產(chǎn)責(zé)任制,制定了較為完善周密的安全生產(chǎn)措施和方案,認(rèn)真解決安全生產(chǎn)存在的隱患和
問題,開展了多次安全生產(chǎn)大檢查、大整頓,進(jìn)一步加強(qiáng)設(shè)備、工藝的檢修和改進(jìn),從而實(shí)現(xiàn)了無重大人身、設(shè)備、供水事故的發(fā)生。
根據(jù)縣人事制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一部署,我廠按要求完成了人事制度改革方案的制定、上報(bào)審批、競爭上崗、合同簽訂、鑒證等工作,打破單一的工資分配結(jié)構(gòu),從個(gè)人工資構(gòu)成的津貼工資中扣除一定比例進(jìn)行二次分配,合理拉開工資分配檔次,增強(qiáng)職工的責(zé)任感、使命感和危機(jī)感。
加強(qiáng)對工青婦的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo),發(fā)揮群眾組織的“橋梁紐帶”作用。在上級工會(huì)和黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,繼續(xù)深化職工之家建設(shè),增加職工的凝聚力。組織職工外出學(xué)習(xí)參觀,開闊視野,充實(shí)內(nèi)涵,使干部職工的積極性、創(chuàng)造性得到了調(diào)動(dòng)。組織職工進(jìn)行身體健康檢查,為職工注射甲肝、乙肝、流感等疫苗,提高防病抗病能力,受到廣大職工的歡迎。今年我廠還被授予“文明單位”、州級“青
年文明號”、“巾幗文明示范崗”和“西部知名企業(yè)”等榮譽(yù)稱號。
完成了第三期水源擴(kuò)建工程第二階段新增一組立方米/日凈化處理設(shè)施的場地平整前期工作,改造加氯房平方米、值班室平方米,為確保安全供水,新建大門一扇,總投資萬元。
按時(shí)、按質(zhì)、按量完成了我廠年的檔案歸檔工作。
加強(qiáng)綠化公司生產(chǎn)、經(jīng)營管理,使公司運(yùn)作良好,苗木長勢可喜,完成總公司下達(dá)的任務(wù),并向大理市政府、楚雄市開發(fā)區(qū)管委會(huì)銷售胸徑-公分的球花石楠、楊梅樹、雞嗉子等大樹多株,實(shí)現(xiàn)銷售收入萬元,取
自來水廠工作總結(jié)
第五篇:參觀自來水廠
自來水廠雨污水處理廠觀后感
常常能看見廣告和標(biāo)語上宣傳著“水是生命之源”“節(jié)約用水,人人有責(zé)”雖然口頭上喊著要節(jié)約用水但卻沒有實(shí)際行動(dòng)好的意識,以前總是想著世界那么大,水總是會(huì)有的,浪費(fèi)一點(diǎn)都沒關(guān)系。這次的體驗(yàn)活動(dòng)增長了我的見識,讓我了解了更多水資源的知識,讓我體會(huì)到了水的來之不易......一個(gè)炎熱的下午,在老師的伴隨下我們參觀了自來水廠和污水處理廠,看看這些水經(jīng)過一道道的工序,流過一個(gè)又一個(gè)地方。過濾,沉淀,長達(dá)6 7個(gè)小時(shí)的處理,終于澄澈的水被送入了萬家萬戶。這個(gè)活動(dòng)豐富了我們的知識,讓我們對自來水的來源及處理有了更深層的理解。
如今的社會(huì)上浪費(fèi)水的現(xiàn)象十分嚴(yán)重,想想荒漠中干枯的數(shù)目及動(dòng)物的骸骨,想想因缺水而即將失去生命的人那渴望的眼神,這些畫面多么觸目驚心,其實(shí),生活在水鄉(xiāng)的我們是幸運(yùn)的,夏天能安心舒服的洗個(gè)澡,玩累了能爽快的喝口水,但對于黃土高原,干旱地區(qū)的人們來說這只是一個(gè)縹緲的夢,只是沒有希望的祈盼,相比之下。。是否更應(yīng)該珍惜?無疑是的!
一個(gè)人浪費(fèi)一滴水沒什么大不了,但是13億中國人呢?整個(gè)亞洲人呢?億萬地球人呢?一個(gè)數(shù)字是很小,但是如果以它的平方倍增加,那么所得的結(jié)果將多么驚人,因此,節(jié)約用水,從我做起,從身邊的小事做起。