欧美色欧美亚洲高清在线观看,国产特黄特色a级在线视频,国产一区视频一区欧美,亚洲成a 人在线观看中文

  1. <ul id="fwlom"></ul>

    <object id="fwlom"></object>

    <span id="fwlom"></span><dfn id="fwlom"></dfn>

      <object id="fwlom"></object>

      出租車駕駛員學習教育實施方案

      時間:2019-05-12 21:53:01下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《出租車駕駛員學習教育實施方案》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《出租車駕駛員學習教育實施方案》。

      第一篇:出租車駕駛員學習教育實施方案

      出租車駕駛員學習教育實施方案

      出租車駕駛員學習教育實施方案

      為了進一步規(guī)范出租車營運秩序,提高從業(yè)人員的整體素質(zhì),確保出租車安全營運,文明行車,為廣大乘客提供優(yōu)質(zhì)服務,根據(jù)瑞麗市出租車公司及從業(yè)人員的現(xiàn)狀,結合上級公安業(yè)務主管部門的要求,特制定本方案。

      一、指導思想

      從深入實踐“三個代表”重要思想、維護人民群眾生命財產(chǎn)安全的角度出發(fā),確保出租車營運秩序規(guī)范化,進一步促進城市“文明暢通工程”的深化,為瑞麗市打造國際商貿(mào)旅游城市而開展好出租車行業(yè)管理工作。

      二、目前瑞麗市出租車行業(yè)基本情況

      瑞麗市自1997年6月成立首家出租車公司以來,至今共擁有交通、方圓、馳達、鴻祥及畹町線等5家。車輛總數(shù)455輛,從業(yè)人員730人,其中本地駕駛員占27%,外地駕駛員占73%。

      經(jīng)調(diào)研,目前瑞麗市出租車空駛率為60%,供大于求,主要是由于客運市場經(jīng)營多元化以后,客運服務內(nèi)容、形式多樣化,而實際客源滿足不了營運需求,導致空駛率過高,爭搶客源現(xiàn)象嚴重,從而產(chǎn)生了出租車亂停亂放、隨意占道載客等違章現(xiàn)象突出。

      三、工作目標

      通過年度內(nèi)的組織學習教育活動,基本上達到:、提高出租車駕駛員對交通法規(guī)的熟知程度。年度內(nèi)對出租車從業(yè)人員進行一次筆試考核,作為核發(fā)準駕證的依據(jù)之一,出租車駕駛員對城區(qū)道路標志、標線能夠熟知,正確運用;、整體營運秩序良好。出租車的亂停亂放、違章掉頭等爭搶客源的現(xiàn)象明

      顯減少,基本做到營利和遵規(guī)同步進行,整體營運秩序良好;、行業(yè)管理工作進一步規(guī)范。對出租車從業(yè)人員進行建檔管理,做到一人一檔,一人一卡;同時年度內(nèi)爭取建立出租車行業(yè)協(xié)會,建立團體性的約束公約,強化管理效果;、文明經(jīng)營風氣建立。通過為期一年的學習教育活動,使出租車駕駛員基本形成文明經(jīng)營的風氣,自覺遵守交通法規(guī),并逐步地在行業(yè)內(nèi)推廣、擴展。

      四、主要任務、固定學習教育的具體負責人和講授內(nèi)容。學習教育活動由二中隊民警顏玖員、協(xié)管員聶燕負責,年度內(nèi)講授主要內(nèi)容有:瑞麗市政府相關文件,道路交通安全法,道路交通標志和標線以及播放相關的交通法規(guī)光盤等;、調(diào)研活動經(jīng)?;?。針對出租車從業(yè)人員流動性大的特點,要組織警力經(jīng)常深入到各公司進行調(diào)研,掌握新的情況,調(diào)整管理對策;、成立自治性團體。在廣大出租車從業(yè)人員中宣傳成立自治性團體的必要性和意義,協(xié)調(diào)好各公司負責人,統(tǒng)一思想,達成共識,年度內(nèi)成立出租車行業(yè)協(xié)會,訂立自治公約,并提出實施單雙號營運的構想,以緩解空駛率高的問題;、清理非法營運行為。對違反學習教育規(guī)定及無證營運的從業(yè)人員給予嚴肅處理,對不合格的人員堅決給予取締,取消營運資格,凈化營運市場。

      五、步驟和措施、第一季度本階段主要對年度內(nèi)的學習教育工作進行籌劃,準備好教學材料,每月5日—30日進行6期學習活動,即每月5日、10日、15日、20日、25日、30日進行集中學習,每名出租車從業(yè)人員每月必須參加一次學習活動,具體負責的同志要做好臺帳,以備查詢;、每二季度,交通法規(guī)宣講完一輪,從業(yè)人員對《道路交通安全法》的內(nèi)容基本上了解,在具體講授過程中,要結

      合實際,對具體條款進行解釋,重在理解和應用,提供一定的典型材料、案例做參考;、第三季度主要在出租車從業(yè)人員當中開展調(diào)研工作,發(fā)放成立團體性協(xié)會調(diào)查問卷表,記錄出租車從業(yè)人員反饋的信息,積累素材,掌握訂立團體自治公約和成立協(xié)會的可行性;、第四季度,保持學習教育工作連續(xù)性的同時,對年度工作進行匯總,提取行之有效的做法,作為經(jīng)驗性材料,為下一步的工作創(chuàng)新發(fā)展奠定基礎。

      第二篇:出租車駕駛員學習教育實施方案

      為了進一步規(guī)范出租車營運秩序,提高從業(yè)人員的整體素質(zhì),確保出租車安全營運,文明行車,為廣大乘客提供優(yōu)質(zhì)服務,根據(jù)瑞麗市出租車公司及從業(yè)人員的現(xiàn)狀,結合上級公安業(yè)務主管部門的要求,特制定本方案。

      一、指導思想

      從深入實踐“三個代表”重要思想、維護人民群眾生命財產(chǎn)安全的角度出發(fā),確保出租車營運秩序規(guī)范化,進一步促進城市“文明暢通工程”的深化,為瑞麗市打造國際商貿(mào)旅游城市而開展好出租車行業(yè)管理工作。

      二、目前瑞麗市出租車行業(yè)基本情況

      瑞麗市自1997年6月成立首家出租車公司以來,至今共擁有交通、方圓、馳達、鴻祥(姐告線)及畹町線(短途)等5家。車輛總數(shù)455輛,從業(yè)人員730人,其中本地駕駛員占27%,外地駕駛員占73%。

      經(jīng)調(diào)研,目前瑞麗市出租車空駛率為60%,供大于求,主要是由于客運市場經(jīng)營多元化以后,客運服務內(nèi)容、形式多樣化,而實際客源滿足不了營運需求,導致空駛率過高,爭搶客源現(xiàn)象嚴重,從而產(chǎn)生了出租車亂停亂放、隨意占道載客等違章現(xiàn)象突出。

      三、工作目標

      通過內(nèi)的組織學習教育活動,基本上達到:

      (一)、提高出租車駕駛員對交通法規(guī)的熟知程度。內(nèi)對出租車從業(yè)人員進行一次筆試考核,作為核發(fā)準駕證的依據(jù)之一,出租車駕駛員對城區(qū)道路標志、標線能夠熟知,正確運用;

      (二)、整體營運秩序良好。出租車的亂停亂放、違章掉頭等爭搶客源的現(xiàn)象明顯減少,基本做到營利和遵規(guī)同步進行,整體營運秩序良好;

      (三)、行業(yè)管理工作進一步規(guī)范。對出租車從業(yè)人員進行建檔管理,做到一人一檔,一人一卡;同時內(nèi)爭取建立出租車行業(yè)協(xié)會,建立團體性的約束公約,強化管理效果;

      (四)、文明經(jīng)營風氣建立。通過為期一年的學習教育活動,使出租車駕駛員基本形成文明經(jīng)營的風氣,自覺遵守交通法規(guī),并逐步地在行業(yè)內(nèi)推廣、擴展。

      四、主要任務

      (一)、固定學習教育的具體負責人和講授內(nèi)容。學習教育活動由二中隊民警顏玖員、協(xié)管員聶燕負責,內(nèi)講授主要內(nèi)容有:瑞麗市政府相關文件,道路交通安全法,道路交通標志和標線以及播放相關的交通法規(guī)光盤等;

      (二)、調(diào)研活動經(jīng)?;?。針對出租車從業(yè)人員流動性大的特點,要組織警力經(jīng)常深入到各公司進行調(diào)研,掌握新的情況,調(diào)整管理對策;

      (三)、成立自治性團體。在廣大出租車從業(yè)人員中宣傳成立自治性團體的必要性和意義,協(xié)調(diào)好各公司負責人,統(tǒng)一思想,達成共識,內(nèi)成立出租車行業(yè)協(xié)會,訂立自治公約,并提出實施單雙號營運的構想,以緩解空駛率高的問題;

      (四)、清理非法營運行為。對違反學習教育規(guī)定及無證營運的從業(yè)人員給予嚴肅處理,對不合格的人員堅決給予取締,取消營運資格,凈化營運市常

      五、步驟和措施

      (一)、第一季度(1—3月份)本階段主要對內(nèi)的學習教育工作進行籌劃,準備好教學材料,每月5日—30日進行6期學習活動,即每月5日、10日、15日、20日、25日、30日進行集中學習,每名出租車從業(yè)人員每月必須參加一次學習活動,具體負責的同志要做好臺帳,以備查詢;

      (二)、每二季度(4—6月份),交通法規(guī)宣講完一輪,從業(yè)人員對《道路交通安全法》的內(nèi)容基本上了解,在具體講授過程中,要結合實際,對具體條款進行解釋,重在理解和應用,提供一定的典型材料、案例做參考;

      (三)、第三季度(7—9月份)主要在出租車從業(yè)人員當中開展調(diào)研工作,發(fā)放成立團體性協(xié)會調(diào)查問卷表,記錄出租車從業(yè)人員反饋的信息,積累素材,掌握訂立團體自治公約和成立協(xié)會的可行性;

      (四)、第四季度(10—12月份),保持學習教育工作連續(xù)性的同時,對工作進行匯總,提取行之有效的做法,作為經(jīng)驗性材料,為下一步的工作創(chuàng)新發(fā)展奠定基矗

      第三篇:出租車駕駛員學習教育方案(范文)

      為了進一步規(guī)范出租車營運秩序,提高從業(yè)人員的整體素質(zhì),確保出租車安全營運,文明行車,為廣大乘客提供優(yōu)質(zhì)服務,根據(jù)瑞麗市出租車公司及從業(yè)人員的現(xiàn)狀,結合上級公安業(yè)務主管部門的要求,特制定本方案。

      一、指導思想

      從深入實踐“三個代表”重要思想、維護人民群眾生命財產(chǎn)安全的角度出發(fā),確保出租車營運秩序規(guī)范化,進一步促進城市“文明暢通工程”的深化,為瑞麗市打造國際商貿(mào)旅游城市而開展好出租車行業(yè)管理工。

      區(qū)道路標志、標線能夠熟知,正確運用;

      (二)、整體營運秩序良好。出租車的亂停亂放、違章掉頭等爭搶客源的現(xiàn)象明顯減少,基本做到營利和遵規(guī)同步進行,整體營運秩序良好;

      (三)、行業(yè)管理工作進一步規(guī)范。對出租車從業(yè)人員進行建檔管理,做到一人一檔,一人一卡;同時內(nèi)爭取建立出租車行業(yè)協(xié)會,建立團體性的約束公約,強化管理效果;

      (四)、文明經(jīng)營風氣建立。通過為期一年的學習教育活動,使出租車駕駛員基本形成文明經(jīng)營的風氣,自覺遵守交通法規(guī),并逐步地在行業(yè)內(nèi)推廣、擴展。

      四、主要任務

      (一)、固定學習教育的具體負責人和講授內(nèi)容。學習教育活動由二中隊民警顏玖員、協(xié)管員聶燕負責,內(nèi)講授主要內(nèi)容有:瑞麗市政府相關文件,道路交通安全法,道路交通標志和標線以及播放相關的交通法規(guī)光盤等;

      (二)、調(diào)研活動經(jīng)?;?。針對出租車從業(yè)人員流動性大的特點,要組織警力經(jīng)常深入到各公司進行調(diào)研,掌握新的情況,調(diào)整管理對策;

      (三)、成立自治性團體。在廣大出租車從業(yè)人員中宣傳成立自治性團體的必要性和意義,協(xié)調(diào)好各公司負責人,統(tǒng)一思想,達成共識,內(nèi)成立出租車行業(yè)協(xié)會,訂立自治公約,并提出實施單雙號營運的構想,以緩解空駛率高的問題;

      (四)、清理非法營運行為。對違反學習教育規(guī)定及無證營運的從業(yè)人員給予嚴肅處理,對不合格的人員堅決給予取締,取消營運資格,凈化營運市場。

      第四篇:市優(yōu)秀出租車駕駛員 評選實施方案

      關于開展**市2012“十佳出租車駕駛員”評選活動的實施意見(草案)

      **晚報社:

      為進一步展示我市出租車行業(yè)的良好形象,全面提升出租車行業(yè)文明服務水平,打造窗口優(yōu)質(zhì)服務品牌,扎實推動“微笑服務、溫馨交通”活動深入開展,進一步規(guī)范、提高出租車從業(yè)人員文明素質(zhì)、誠信意識和服務水平,展現(xiàn)我市出租車行業(yè)的新風采,建議由市文明辦、市交通運輸局、**晚報社、**廣播電視臺、市公安局交警支隊等5家單位主辦,在市區(qū)開展2012“十佳出租車駕駛員”評選活動?,F(xiàn)提出如下實施意見:

      一、指導思想

      以科學發(fā)展觀和黨的十八大精神為指導,根據(jù)市委、市政府關于城市文明創(chuàng)建的要求,圍繞出租車行業(yè)專項整治工作,公共文明指數(shù)測評工作,通過“十佳出租車司機”評比活動,樹立出租車行業(yè)文明服務業(yè)標兵和先進典型,展示出租車窗口行業(yè)的新形象,進一步提升出租車駕駛員的文明素質(zhì)。

      二、活動主題

      提升文明素質(zhì) 展示藥都形象。

      三、評選范圍

      凡在市區(qū)內(nèi)連續(xù)從事出租車客運經(jīng)營達兩年以上,無交通違章、無服務質(zhì)量有責投訴行為、安全行車達10萬公里以上的在崗營運出租汽車駕駛員,均可參與評選。本屆 “十佳出租車駕駛員”評選活動,共評選、表彰10名文明出租車駕駛員。

      四、舉辦單位

      成立“十佳出租車駕駛員”評比活動領導小組,市文明辦、市交通局等負責同志任組長,市運管處負責同志任副組長,成員由出租車管理辦公室工作人員、各出租車公司經(jīng)理組成。領導小組下設辦公室,辦公室設在市出租車管理辦公室,主任由 同志兼任,負責具體評比工作。

      1、主辦單位:市文明辦、市交通運輸局、**晚報社、**廣播電視臺、市交警支隊。

      2、承辦單位:市出租辦、**晚報社、**廣播電視臺《** 》欄目組、市 出租車服務中心。

      五、獎項設置

      頒發(fā)“十佳出租車駕駛員”榮譽證書、獎金,授予所駕出租車“交通文明崗”稱號,換裝“文明服務車”頂燈

      六、報名方法

      市區(qū)(在營運)的出租車駕駛員采取自愿報名、公司推薦與群眾推薦相結合的辦法,認真填寫推薦表(見附件)、申報材料、簡要事跡(事跡要突出,真實可信,300字以上)一式三份,備大一寸免冠照片三張,報送組委會辦公室,報送截止日期為2012年12月15日。

      七、評選內(nèi)容和標準

      十佳出租車駕駛員評選內(nèi)容和標準,主要有以下幾個方面:

      1.遵紀守法,規(guī)范經(jīng)營:遵守國家有關法律、法規(guī),遵守出租車營運規(guī)定和交通規(guī)則,一年內(nèi)(2012年)無經(jīng)營違章記錄,無行車安全責任事故。

      2.愛崗敬業(yè),道德高尚:恪守職業(yè)道德,弘揚傳統(tǒng)美德,誠實守信、拾金不昧、見義勇為、救死扶傷,具有強烈的事業(yè)心和責任感。

      3.文明行車,服務優(yōu)質(zhì):遵守出租車客運服務規(guī)范,自覺使用文明用語,儀容整潔、舉止端莊、待人禮貌、熱情服務、便民服務。

      4.車容整潔,車況良好:堅持車輛按時保潔維護的制度,車容整潔美觀,車輛技術狀況良好,安全服務設施齊全有效。

      5.社會認可,群眾滿意:服務效果明顯,社會聲譽良好,群眾滿意度高,一年內(nèi)無投訴舉報案件。

      八、評選方法和步驟

      本次活動從2012年11月15日起至2013年1月31日結束,總體分為三個階段。

      第一階段,宣傳動員階段(11月15日至11月25日)活動舉辦、承辦單位聯(lián)合制定、下發(fā)活動實施方案,在新聞媒體發(fā)布通告,廣泛開展宣傳活動。城區(qū)各出租汽車公司要結合本單位實際,制定參評方案,分別召開動員會,組織學習《道路交通安全法》、《**市出租汽車客運管理辦法》、創(chuàng)建文明城市有關常識以及考核標準和評選辦法等。廣泛動員出租車駕駛員積極參加文明城市創(chuàng)建活動和十佳駕駛員評選活動,形成濃厚的宣傳氛圍。

      第二階段,組織實施階段(11月25日至12月31日)1、2012年12月底以前,在宣傳發(fā)動的基礎上,市區(qū)(在營運)的出租車駕駛員采取自愿報名、公司推薦與群眾推薦相結合的辦法,認真填寫推薦表(見附件)、申報材料、簡要事跡(事跡要突出,真實可信,300字以上)一式三份,報送組委會辦公室,報送截止日期為2012年12月15日。組委會根據(jù)申報、推薦情況,確定候選駕駛員(不少于15名)。候選駕駛員在**政府網(wǎng)、**文明網(wǎng)、**交通局網(wǎng)、**晚報社、**廣播電視臺《** 》欄目進行公布,接受社會監(jiān)督。監(jiān)督舉報 2、12月25日前,活動組委會將組織專門人員對候選駕駛員進行實地考察。考察采取日?;榕c暗訪相結合的方法進行,并將考察結果作為綜合評定依據(jù),記錄、存檔??疾炱陂g,新聞媒體還將對評

      選活動中涌現(xiàn)出的駕駛員先進事跡、先進典型等,將制作專題,進行集中報道,擴大活動影響力和覆蓋面。3、12月26日至12月31日集中投票評選。12月26日起在《**晚報》、**文明網(wǎng)等媒體刊登候選駕駛員編號及選票,請廣大市民和網(wǎng)民投票評選。每個身份證限投一票,(最多可選取10位候選駕駛員,超出票數(shù)不累計,投票截止日期為12月15日。投票采取報紙投票和網(wǎng)絡投票兩種形式。在此基礎上根據(jù)得票多少、個人事跡和綜合評定情況,篩選出事跡突出的10名出租車駕駛員名單,在媒體上向社會公示。

      第三階段,總結表彰階段(2012年12月11日至12月30日)公示結束后,確定“十佳出租車駕駛員”表彰名額及名單。活動組委會做好活動總結,提交領導小組審定,在頒獎儀式上進行表彰獎勵。獲獎駕駛員除頒發(fā)“十佳出租車駕駛員”榮譽證書、獎金,授予所駕出租車“交通文明崗”稱號,換裝“文明服務車”頂燈外,還享有在有關部門辦理業(yè)務中“綠色通道”待遇。附件:**市“十佳出租車駕駛員”評選推薦表

      二〇一二年 月 日

      第五篇:出租車駕駛員崗位職責

      出租車駕駛員崗位職責

      1、出租汽車駕駛員崗位職責

      1、嚴格按照“遵紀守法、規(guī)范服務、誠實守信、按規(guī)收費、車容 整潔、證件齊全、文明禮貌、安全行車”的總體要求為乘客提供安全、便捷、舒適的客運服務。

      2、嚴格遵守《中華人民共和國道路交通安全法》和《西峰區(qū)出租 汽車服務規(guī)范(試行)》等有關法律、法規(guī)及制度。服從管理,聽從指揮和調(diào)度。

      3、牢固樹立“安全第一、預防為主”的思想,駕車過程中要禮讓三先,謹慎駕駛,注意勞逸結合。不開帶病車、疲勞車、違章車、英雄車和賭氣車,嚴禁超員、超速及酒后駕駛。

      4、愛護車輛,堅持定期檢查,按規(guī)定做好車輛保養(yǎng)和維護,車輛各種設施(備)要配備齊全,保持車容整潔,設施完好,車況良好。

      5、加強業(yè)務學習,按時參加安全教育學習及培訓,不斷提高駕駛技能和服務水平。

      6、熟悉本地人文及地理環(huán)境,熟知本地交通地理,知悉本地名勝古跡、旅游景點、車站、大型賓館、機關、企業(yè)等公共場所。

      6、提高法制觀念,恪守職業(yè)道德,自覺接受社會監(jiān)督和行業(yè)管理部門的檢查。

      7、弘揚新風,見義勇為,不得駕駛出租汽車從事違法犯罪活動和其它不正當活動。

      8、車輛發(fā)生交通肇事后,應及時報案。如造成人員受傷,應及時撥打急救電話,并積極搶救傷員。

      2、出租車司機崗位職責

      1、出租車司機必須遵守《中華人民共和國交通管理條例》及有關交通安全管理的規(guī)章法則,安全駕車,遵守員工手冊,遵守出租車公司其他相關的規(guī)章制度。

      2、愛惜車輛,定期對車輛進行維護保養(yǎng),經(jīng)常檢查汽車的主要部件,確保車輛的正常運行。

      3、出租車司機應每天抽時間對車輛進行清洗、加油,保持車輛衛(wèi)生。

      4、出租車停放時應注意安全,司機離開車輛時,要鎖好車輛,以防車輛被盜。

      5、出租車時間因為工作時間的特殊性,應合理安排時間休息,嚴禁疲勞駕駛,酒后駕駛。

      6、對乘客要熱氣、禮貌、說話應文明大方,乘客談話時,除非乘客主動搭話,否則不準隨便插嘴。

      7、對該城市的地理熟悉,能滿足顧客的要求。

      8、要勤勞工作,因為每個月出租車要扣除相應的費用,還有油、氣的成本。

      9、提高自身素質(zhì),端正服務態(tài)度,提高服務質(zhì)量。

      3、出租車司機崗位職責

      1、出租車司機必須遵守《中華人民共和國交通管理條例》及有關交通安全管理的規(guī)章法則,安全駕車,遵守員工手冊,遵守出租車公司其他相關的規(guī)章制度。

      2、愛惜車輛,定期對車輛進行維護保養(yǎng),經(jīng)常檢查汽車的主要部件,確保車輛的正常運行。

      3、出租車司機應每天抽時間對車輛進行清洗、加油,保持車輛衛(wèi)生。

      4、出租車停放時應注意安全,司機離開車輛時,要鎖好車輛,以防車輛被盜。

      5、出租車時間因為工作時間的特殊性,應合理安排時間休息,嚴禁疲勞駕駛,酒后駕駛。

      6、對乘客要熱氣、禮貌、說話應文明大方,乘客談話時,除非乘客主動搭話,否則不準隨便插嘴。

      7、對該城市的地理熟悉,能滿足顧客的要求。

      8、要勤勞工作,因為每個月出租車要扣除相應的費用,還有油、氣的成本。

      9、提高自身素質(zhì),端正服務態(tài)度,提高服務質(zhì)量。

      4、出租車司機崗位職責

      1、遵守《中華人民共和國交通管理條例》及有關交通安全管理的規(guī)章法則,安全駕車,遵守員工手冊,遵守出租車公司其他相關的規(guī)章制度;

      2、定期對車輛進行維護保養(yǎng),確保車輛的正常運行;

      3、嚴禁疲勞駕駛,酒后駕駛;

      4、熟悉工作城市的地理,能滿足顧客的要求。

      下載出租車駕駛員學習教育實施方案word格式文檔
      下載出租車駕駛員學習教育實施方案.doc
      將本文檔下載到自己電腦,方便修改和收藏,請勿使用迅雷等下載。
      點此處下載文檔

      文檔為doc格式


      聲明:本文內(nèi)容由互聯(lián)網(wǎng)用戶自發(fā)貢獻自行上傳,本網(wǎng)站不擁有所有權,未作人工編輯處理,也不承擔相關法律責任。如果您發(fā)現(xiàn)有涉嫌版權的內(nèi)容,歡迎發(fā)送郵件至:645879355@qq.com 進行舉報,并提供相關證據(jù),工作人員會在5個工作日內(nèi)聯(lián)系你,一經(jīng)查實,本站將立刻刪除涉嫌侵權內(nèi)容。

      相關范文推薦

        出租車駕駛員保證書

        出租車駕駛員保證書 出租車駕駛員保證書1 尊敬的:我是出租車公司的司機,我駕駛號出租車,我保證嚴守交通安全法規(guī)。在營運過程中,堅決做到“六不”,即:不超載、不超速、不爭道搶行......

        “十佳”出租車駕駛員推薦稿

        “十佳”出租車駕駛員推薦稿***同志從事出租車十多年,成為我司公營車司機近兩年來,主動接受公司的各項教育培訓,提高自己從業(yè)綜合能力,日常遵紀守法,按時參加公司組織的安全學習,......

        出租車駕駛員司機

        親愛的黨組織:我志愿參加中國共產(chǎn)黨,情愿為共產(chǎn)主義主義事業(yè)妥協(xié)一生。中國共產(chǎn)黨是中國工人階層的先鋒隊,同時是中國群眾和中華民族的先鋒隊,是中國特色社會主義事業(yè)的指導中心......

        出租車駕駛員協(xié)議

        甲方:重慶市公路運輸(集團)公司乙方:出租車駕駛員姓名 楊孝明 性別 男身份證 5102121963020*****根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和重慶市交通委員會、重慶市勞動和社會保障局《關......

        出租車駕駛員管理制度

        出租車駕駛員管理制度 為了加強駕駛員的基礎管理,保障道路運輸安全,他制定本企業(yè)駕駛員安全管理規(guī)定。 一. 凡在本企業(yè)從事駕駛崗位工作的人員,均應服從本規(guī)定的管理。 二. 公......

        出租車駕駛員管理制度

        駕駛員管理制度 第一章 總則 第一條 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》以及國家和地方政府有關法律法規(guī)的規(guī)定,結合公司實際,制定本制度。 第二條......

        出租車駕駛員管理制度

        為進一步增強駕駛員服務意識,不斷提高營運管理水平,更好的促進公交營運服務工作上新臺階,以良好服務質(zhì)量吸引更多的乘客乘坐公交車,以提高社會效益和經(jīng)濟效益的不斷提高,公司特制......

        出租車駕駛員先進事跡材料(★)

        出租車駕駛員先進事跡材料 同志,年人,現(xiàn)年歲,1998年進入出租汽車公司從事出租車駕駛員工作。多年來他以優(yōu)質(zhì)的服務態(tài)度,滿腔的工作熱誠、高度的工作責任感,始終安全行車,禮貌服務,......