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      人民法院不作為不擔當自查報告

      時間:2019-05-12 03:59:35下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《人民法院不作為不擔當自查報告》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《人民法院不作為不擔當自查報告》。

      第一篇:人民法院不作為不擔當自查報告

      人民法院不作為不擔當自查報告

      法院是一個國家審判機關(guān)。中華人民共和國設(shè)立最高人民法院、地方各級人民法院和軍事法院等專門人民法院。下面是小編整理的人民法院不作為不擔當自查報告,歡迎閱讀。

      人民法院不作為不擔當自查報告第一篇

      為全面深入貫徹落實“黨要管黨、從嚴治黨”,以開展“三嚴三實”專題教育為契機,切實解決好不作為、慢作為、亂作為等問題,持之以恒推進作風建設(shè),承德縣法院聚焦不作為、不擔當、政治紀律、工作作風和執(zhí)法辦案等五個方面的問題,扎實開展“為官不為”專項整治行動,努力營造風清氣正的政治生態(tài)和干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。

      一是開展自查自糾活動。院專項行動辦公室向黨組成員及院屬各部門發(fā)放《整治“為官不為”自查登記表》,要求按其所承擔的職責,從不作為、不擔當、政治紀律、工作作風、執(zhí)法辦案等五個方面,對照“三嚴三實”要求和總書記指出的“七個有之”,采取“六查六看”方式逐項進行自查,并根據(jù)自查的問題有針對性地制定整改措施,狠剎“不為”之風。

      二是開展案件質(zhì)量評查活動。對所有審結(jié)案件從程序到實體進行全面評價審查,同時對文書制作、文書歸檔、組卷、訴訟費用收取等訴訟外活動進行具體評價審查,將案件的優(yōu)秀率、合格率作為評價審判人員業(yè)績的主要內(nèi)容,對不合格案件一律按未結(jié)案件重新處理。整治“為官不為”專項行動開展以來,特別是對發(fā)還改判案件進行了重點評查,逐案制作評查報告,詳細分析發(fā)還、改判原因,并向院活動辦報告在案件的審理過程中是否存在不作為、亂作為的現(xiàn)象,嚴查“不為”之風。

      三是完善司法公開通報制度。不斷拓寬通報范圍,對審判流程系統(tǒng)應用情況及司法公開平臺應用情況進行通報,全面實現(xiàn)從立案、審理到執(zhí)行的全方位公開。審判流程系統(tǒng)應用情況通報內(nèi)容包含收結(jié)案情況、身份證信息錄入情況、電子卷宗制作情況、案件流程系統(tǒng)歸檔情況、裁判文書錄入流程情況、案件是否有超審限情況六個模塊的數(shù)據(jù);司法公開平臺應用情況通報內(nèi)容包含案件流程公開情況、裁判文書公開情況、庭審直播情況以及審判流程系統(tǒng)中案件信息數(shù)據(jù)修改等五個模塊數(shù)據(jù),通報內(nèi)容齊全,詳實地反映了案件審理的全貌,有效實現(xiàn)對案件的監(jiān)督。

      四是強化監(jiān)督檢查收集案件線索。院紀檢組、監(jiān)察室加大對“為官不為”行為的追責力度,發(fā)現(xiàn)一起,查究一起。同時,設(shè)立“為官不為”舉報投訴電話、投訴信箱、電子郵箱并對外公布,及時受理群眾來信來訪來電,做到有舉必查、有查必果、有果必復。截止目前,未發(fā)現(xiàn)干警為官不為方面的舉報電話和線索。充分聽取代表、委員、人民監(jiān)督員、社會監(jiān)督員對整治“為官不為”專項行動的意見和建議,著力發(fā)現(xiàn)不落實的事,剖析不落實的原因,促進各項工作落實到實處。

      人民法院不作為不擔當自查報告第二篇

      近日,河南省漯河市召陵區(qū)人民法院以“群眾路線教育實踐”活動為契機,專門開展了干警“不作為、亂作為”專題整治活動。該院結(jié)合隊伍現(xiàn)狀和實際,針對9種司法不規(guī)范行為,9種司法不公行為,7種司法不文明行為進行重點治理。

      動員部署、自查自糾。引導全院干警充分認識開展專項整頓活動的重要性和必要性,增強參與活動的自覺性和主動性。認真組織干警結(jié)合自身實際,圍繞整治的內(nèi)容開展自查,深刻分析存在問題的原因,找準整改的切入點,將自查的問題形成書面材料。

      集中整改、逐項落實。全院干警對自查自糾材料進行梳理,對所查擺出來的問題逐條列出,進行整改。通過集中整改,著力轉(zhuǎn)變不適應、不符合黨的群眾路線要求的思想觀念,著力解決群眾反映強烈的突出問題,著力改善法院機關(guān)和法院隊伍的形象。

      深化執(zhí)法公開。增強主動接受監(jiān)督意識,進一步深化審務公開,構(gòu)建開放動態(tài)透明便民的陽光司法機制,以公開促公正、以透明促廉潔。增強法律文書的說理性,做好釋法析理工作,讓群眾聽得懂、看得明白。完善院長接待日制度,面向社會公開受理群眾咨詢。

      狠抓教育培訓。落實干警教育培訓計劃,搞好干部全員培訓工作,尤其是注重抓好執(zhí)法培訓工作,深入開展各種形式的崗位練兵活動,使每位干警切實增強勝任職責任務的本領(lǐng);深入推進黨的群眾路線教育實踐活動,進一步增強干警的宗旨意識、大局意識、服務意識,切實解決“為誰執(zhí)法,靠誰執(zhí)法,怎樣執(zhí)法”的問題。

      協(xié)助紀檢監(jiān)察部門查處干警違法違紀案件。對省委巡視組交辦和政法信訪機關(guān)紀檢監(jiān)察部門接到的干警違法違紀舉報信件,協(xié)助區(qū)紀檢監(jiān)察機關(guān)進行查處,特別是對黨的十八大以來頂風違紀的干警,堅決依法依紀嚴肅處理。

      第二篇:不作為不擔當自查報告

      不作為不擔當自查報告范文

      行政不作為訴訟制度,是行政法學理論界的新熱點,也是執(zhí)法和司法實務界的老難點。作為行政行為的一種,行政不作為廣泛存在于社會生活的各個方面,它破壞了人民對政府的信任,侵害了國家和人民的利益,有著巨大的危害。本文是不作為亂作為的個人自查報告,僅供參考。

      不作為不擔當自查報告范文篇一:

      近段時間,我鎮(zhèn)組織全體干部認真學習了關(guān)于治理“慵 懶散軟”工作行為的相關(guān)精神。通過集體學習和會后交流討 論,同時結(jié)合黨政辦公室日常工作實際,圍繞文件精神中的 要求,針對庸、懶、散、軟的問題和不作為、慢作為、亂作 為的現(xiàn)象,舉一反三,認真進行了自查整改。現(xiàn)就我個人在黨政辦公室自查自糾整改提高情況報告如下:

      一、自查情況

      (一)認真學習《規(guī)定》內(nèi)容,豐富理論素養(yǎng)。《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定(試行)》文件出臺后,本人按照縣委、縣政府的要求,認真學習《規(guī)定》內(nèi)容,逐條領(lǐng)會精神實質(zhì),認真做學習筆記,制定學習計劃,用《規(guī)定》指導自己的言行,緊密聯(lián)系工作實際,對《規(guī)定》進行了全面、深入、系統(tǒng)的學習,豐富了自身的理論素養(yǎng)。

      (二)嚴格遵守《規(guī)定》制度,牢記《規(guī)定》要求。作為鎮(zhèn)里一把手,率先垂范,嚴格要求自己,遵守各項規(guī)章制度,務求自己做到自省、自警、自勵,做到淡泊明志,寧靜致遠,不讓拜金主義、享樂主義和極端個人主義占據(jù)自己的頭腦,不讓現(xiàn)實之中的歪風邪氣侵蝕自己的靈魂,嚴格按照縣委縣政府和本單位的各項規(guī)章制度辦事。本人在學習完《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定(試行)》之后,對照其內(nèi)容,認真自查,能夠嚴格遵守“19個不準”,無一違反,同時也發(fā)現(xiàn)一些問題,具體如下:

      (1)學習不夠深入,思想不夠解放。平時雖然學習了大量的政治、經(jīng)濟和社會科學方面的知識,并注重從中吸取精華充實自己,但由于處在領(lǐng)導崗位上,日常性事務工作多,俗話說:“上面千條線、下面一針穿”,來的都是客,要盡地主之誼,所以不能更深層次地靜下心來學習,導致對新生事物不能及時掌握,影響了更深層次的解放思想。

      (2)工作抓落實力度不夠。雖然平時對工作強調(diào)很多,并注重完善各項規(guī)章制度,且強調(diào)要求嚴格,但深入第一線的時間不多;開會發(fā)文件較多,對執(zhí)行情況檢查督促較少,過硬措施不力。究其原因:一是鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作片面性,隨意性較大,有些工作難以量化、考核,特別是基層干部的工作對象是素質(zhì)差異較大的廣大群眾,一些工作難以按原計劃完成,所以執(zhí)行獎懲稍有不慎就會挫傷干部工作的積極性;二是對全鎮(zhèn)督查工作關(guān)心不夠,除重要工作、急辦工作會親自過問外,一般性工作檢查過問較少。

      二、存在問題和產(chǎn)生原因

      (一)理論學習不夠深入。由于我在黨政辦公室職能的要求,我注重日常業(yè)務學習,而忽視了理論知識的學習,從而造成在理論學習的深入性和系統(tǒng)性上還有一定不足,存在時緊時松的現(xiàn)象。

      (二)缺乏與時俱進的思想和創(chuàng)新意識。我有時滿足于已有的知識水平和技能,學習上還缺乏“擠勁”、“鉆勁”,對部分新知識、新思維不去認真鉆研,了解不透。(三)工作存在拖沓現(xiàn)象。由于許多工作都是分工完成,我有時會產(chǎn)生倦怠思想,得過且過。除了完成自己必需完成的工作以外,不屬于自己負責的部分關(guān)心不夠。

      三、改正問題的措施

      針對自己的問題,我希望通過以下幾個方法來提升自我:

      (一)是充分認清形勢,正視問題,充分認識開展“庸懶散軟”專項治理活動的重要意義。圍繞專項活動,進一步提高我整體素質(zhì),加強政治理論學習和教學能力的提升,努力提高工作素質(zhì),全面認真系統(tǒng)地學習黨的方針政策。

      (二)是必須牢固樹立終身學習的思想,以謙遜的態(tài)度、頑強的毅力抓好我的個人學習,既從書本知識中學習,又從生動實踐中學習,借多種途徑深入學習思想政治知 識和專業(yè)知識,真正學懂弄通,把握精神實質(zhì),提高理論素養(yǎng),不斷加強工作中的理論自覺和理論指導。

      (三)是端正工作態(tài)度,樹立開拓創(chuàng)新思想,養(yǎng)成勤于思考的習慣,進一步改進工作作風,增強工作主動性,在上班時間不做與工作無關(guān)的事情。突破工作思路局限,改進工作方法,統(tǒng)籌兼顧,與時俱進,創(chuàng)造性地開展各項工作。

      (四)是加強我與同事之間的交流與協(xié)作,最大限度地調(diào)動工作積極性,推進協(xié)同協(xié)作,成員之間互相監(jiān)督,互相督促,在遇到困難時齊心協(xié)力,共同解決,在配合中找準結(jié)合點,追求工作理念同步、工作謀劃同步、工作落實同步,形成協(xié)調(diào)一致抓工作落實的生動局面和良好風氣。

      在接下來的工作學習中,我還將進一步提高自我,并找出不足,做出整改計劃,針對發(fā)現(xiàn)的問題逐條進行整改,改正不足,發(fā)揚優(yōu)點,進一步做好黨政辦的工作和領(lǐng)導交付的任務。

      四、今后工作的努力方向

      (一)加強學習,認真整改。進一步加強黨性修養(yǎng),牢固樹立宗旨意識,認真學習領(lǐng)會《共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》,通過努力學習理論,夯實自身思想政治基礎(chǔ),加強自身的黨性修養(yǎng),時刻牢記黨的宗旨和艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),時刻不忘黨賦予自己的使命,時刻把人民群眾的利益放在第一位。全心全意為人民謀利益

      (二)要進一步自覺接受群眾監(jiān)督,保持艱苦奮斗本色,按照《準則》中19個不準的要求,做到頭腦清醒、政治堅定、清正廉潔,虛心聽取黨員干部和人民群眾的批評意見,自覺接受機關(guān)黨員干部和人民群眾的監(jiān)督。

      (三)要進一步對照檢查,帶頭廉潔自律。經(jīng)常對照自己的所作所為,看看有沒有與”19條不準“不相符合的地方,有沒有偏離”19條不準“的苗頭;在自己的履職中,在自己的生活上,是不是把”19條不準“當成自己的人生信條。以《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定(試行)》為鏡子,時刻對照、檢查自己的思想行為工作行動,耐得住寂寞,經(jīng)得住考驗,不斷提升自己的綜合素質(zhì)、理論水平和業(yè)務能力,為強鎮(zhèn)富民做出貢獻。

      不作為不擔當自查報告范文篇二:

      根據(jù)《關(guān)于印發(fā)的通知》精神,我公司結(jié)合實際,對照專項整治 重點逐項自查自糾,對作風建設(shè)、黨風廉政建設(shè)主體責任落實、重大工程項目建設(shè)、市政供排水設(shè)施管理維護、行政許可證審批 辦理、勞動紀律、窗口服務、群眾意見辦理等環(huán)節(jié)進行了深入檢 查和專項整治,現(xiàn)將開展不作為慢作為專項整治活動自查自糾情 況報告如下:

      一、認真安排部署。接到《關(guān)于印發(fā)的通知》后,我公司及時召 開領(lǐng)導辦公會,緊緊圍繞專項整治重點,研究分析本單位存在的 問題,并召集黨員干部會議進行動員部署。

      二、認真組織學習。公司領(lǐng)導班子集中組織學習了《市城鄉(xiāng)、建設(shè)局開展不作為慢作為問題專項整治工作方案》《省委關(guān)于落 實黨風廉政建設(shè)主體責任的意見》以及中央、省委、市委改進作 風與黨風廉政建設(shè)相關(guān)規(guī)定。通過學習,進一步提高干部職工的 工作責任心和主動擔當意識,干部職工遵規(guī)守紀的紀律性和主動 為民服務的自覺性得到增強。

      三、認真開展自查。我們圍繞專項整治 8 個方面重點自查,除公司領(lǐng)導干部在專題組織生活會已對照檢查、開展批評查擺出 的問題之外,自查出的主要問題有:一是個別干部職工大局意識、責任意識、進取意識淡薄。遇到“急、重、險、難”的工作任務 講條件、找理由、談困難,缺乏責任意識、擔當意識和奉獻精神;二是個別干部職工思想懶散,作風漂浮,精神萎靡,工作不負責 任,得過且過,對公司事業(yè)發(fā)展不關(guān)心、對服務群眾不熱心、對 本職工作不操心、對工作任務不上心;三是個別干部習慣于“只 發(fā)球傳球、不投球進球”,該管的事不認真管,該抓的工作不主 動認真抓,該負的責任不愿擔當,該完成的任務不抓緊落實。遇 事“難”字當頭,遇難“退”字當先,遇到矛盾和問題躲閃騰挪;四是個別職工紀律觀念不強,不能從嚴要求自己,上班時間遲到 早退或擅離崗位、玩忽職守,甚至有事不請假,無故曠工;五是 個別職工辦事效率低下,工作拖拉,存在著上級不過問就不重視,不催促就無進展,不檢查就不落實的現(xiàn)象;六是在供排水報裝接 駁業(yè)務接洽辦理方面,收費接洽科與工程技術(shù)科之間銜接不夠緊 密;七是當前由于受供水能力的制約,供水高峰期部分地段足壓 供水問題群眾反映的較為突出。

      四、突出重點,加強整治。針對自查和服務對象反映的問題,我們結(jié)合當前開展的黨的群眾路線教育實踐活動,狠抓作風建 設(shè),重拳整治不作為慢作為行為,進一步優(yōu)化服務環(huán)境,著力提 高辦事效率,從加強勞動紀律、提高服務效能、改進工作作風著 手,認真抓好重點環(huán)節(jié)的整治工作。一是組織干部職工學習相關(guān) 2 政策、法律、法規(guī)及規(guī)章制度,加大公司內(nèi)部勞動紀律和作風建 設(shè)監(jiān)察力度,集中嚴肅處理了 4 名違犯勞動紀律的職工。通過對 違紀職工的嚴懲,教育廣大干部職工牢固樹立遵規(guī)守紀、認真履 職、規(guī)矩辦事、規(guī)范服務的責任意識,堅決避免因服務態(tài)度不端 正、業(yè)務辦理不規(guī)范、解決問題拖拉、不作為慢作為等引發(fā)的群 眾投訴上訪事件發(fā)生,廣泛樹立干部職工隊伍良好形象。二是針 對群眾反映供水壓力不足問題,我們通過督促綠化用水單位落實 錯峰用水措施、組織力量抓緊落實供水技改措施,促進供水高峰 期城區(qū)部分地段供水緊張問題得到緩解。三是針對供排水驗收、報裝業(yè)務接洽辦理相關(guān)部門銜接不緊密問題,通過公司領(lǐng)導辦公 會研究理順了辦理流程和相關(guān)部門的職責權(quán)限,簡化了業(yè)務流 程,進一步提高了用戶業(yè)務辦理效率。特此報告。

      不作為不擔當自查報告范文篇三:

      依據(jù)《王溝學校開展不作為亂作為問題專項整治的實施方案》,從4月1日起,學校認真組織人員根據(jù) 崗位職責,采取深入基層走訪、召開座談會、設(shè)立意見箱、發(fā)放調(diào)查表等形式,廣泛征求服務對象、人大代表、政協(xié)委員等社會各界的意見和建議,認真查擺存在的問題,深入剖析原因,找準問題根源。并且公布專門的舉報電話、舉報郵箱等,廣泛接受群眾關(guān)于不作為、亂作為問題的舉報投訴,通過社會調(diào)查、召開座談會、發(fā)放征求意見表等形式收集各方面意見,對問題比較集中,反映強烈的,立刻建立臺賬,明確專人負責,限時進行整改。規(guī)范辦學行為,治理教育亂收費,關(guān)系到人民群眾的切身利益,關(guān)系到每個教師的聲譽,關(guān)系到學校的形象。因此,我校領(lǐng)導高度重視這項工作。一直把規(guī)范辦學行為,治理教育亂收費作為日常工作來抓。在開學時我校召開全體教師大會,組織開展了有償家教、亂訂教輔教材、亂收費現(xiàn)象的自查自糾工作,現(xiàn)就我校自查自糾情況匯報如下。

      一、成立工作小組,加強領(lǐng)導不放松

      學校成立了“規(guī)范辦學行為,治理教育亂收費”工作領(lǐng)導小組,與全體教師簽定了《禁止有償家教、亂訂教輔教材、亂收費,規(guī)范教育行為目標責任書》,并對照相關(guān)文件要求,開展自查自糾工作。

      二、貫徹文件精神,統(tǒng)一思想不掉隊

      治理有償家教、亂訂教輔教材、亂收費,是切實減輕群眾負擔的一項重大措施,事關(guān)廣大人民群眾的切身利益,事關(guān)學校乃至全社會的穩(wěn)定,也關(guān)系到教育事業(yè)的健康、持續(xù)發(fā)展。當前,一些學?;蚪處焸€人進行有償家教、亂訂教輔教材、亂收費的現(xiàn)象屢禁不止,已經(jīng)成為一個社會熱點問題,不但加重了群眾負擔,敗壞了社會風氣,也嚴重損害了教育的聲譽與形象,引起一些群眾的強烈不滿。,我校領(lǐng)導對此高度重視,正確認識。在學習了文件基礎(chǔ)上,又進一步領(lǐng)會了精神,統(tǒng)一了思想,嚴肅了紀律,提高了認識,增強了社會責任感,堅決貫徹執(zhí)行“廉潔從政,廉潔從教”的方針,堅決打擊有償家教、亂訂教輔教材、亂收費的“三亂”行為。

      三、張貼收費標準,公開透明不隱瞞

      每學期開學之初,學校都及時在顯眼的宣傳櫥窗內(nèi)張貼永久性縣教育局等上級主管部門聯(lián)合下發(fā)的收費標準,做到公開透明不隱瞞。并制定嚴格的收費制度,規(guī)范教育亂收費的行為:一是嚴格按照縣教育局文件精神收費,嚴禁擅自設(shè)立收費項目,提高收費標準,擴大收費范圍;二是加大收費公開力度,做到收費公開透明;三是進一步加強學校收費使用管理,落實學校收費管理領(lǐng)導責任追究制;四是加強監(jiān)督檢查,加大處罰力度。

      四、撰寫自查報告,自我剖析不留情

      學校要求每一位教師對自己在教育教學中的行為,針對有償家教、亂訂教輔教材、亂收費等情況作深入、全面的自我剖析,不留情面,找出存在的問題并立即糾正,做到有則改之,無則加勉,廉潔從教,凈化自身行為與靈魂,樹立領(lǐng)導廉潔從政、教師廉潔從教的形象。

      五、深入學生當中,明查暗訪不遺漏

      學校對全體學生采用不定時間、不定地點、問學生、看作業(yè)、翻書包、訪家長等方式進行明查暗訪,調(diào)查結(jié)果如下:

      1.未發(fā)現(xiàn)擅自設(shè)立收費項目,提高收費標準,擴大收費范圍的亂收費現(xiàn)象。

      2.未發(fā)現(xiàn)亂訂教輔資料、強制學生統(tǒng)一購買教輔資料或要求學生到指定地點購買教輔資料的現(xiàn)象。

      3.未發(fā)現(xiàn)教師在講課、輔導、考試過程中,采取主觀故意的做法,專門選取一種或幾種教輔材料的內(nèi)容,誘導或變相強迫學生購買使用這些資料,從中謀取利益的現(xiàn)象。

      4.未發(fā)現(xiàn)教師利用國家法定節(jié)假日、寒暑假、雙休日或上課前、放學后等時間,在校內(nèi)外對學生進行有償家教、收費補課和違規(guī)辦班的現(xiàn)象。

      5.未發(fā)現(xiàn)教師利用職務之便,動員、誘導、暗示或強制所任教班級學生參加校內(nèi)外舉辦的各類有償辦班補課的現(xiàn)象。

      6.未發(fā)現(xiàn)以家長要求或同意為理由,組織有償辦班補課的現(xiàn)象。

      六、明確責任制度,加大處罰不手軟

      對參與有償家教、亂訂教輔材料或亂收費的教師,一經(jīng)查實,在全校通報批評;全額退回違規(guī)收取的費用;當年考核為不合格,扣發(fā)12個月績效工資;取消三年評先評優(yōu)。

      第三篇:不擔當不作為自查報告

      不擔當不作為自查報告

      根據(jù)《關(guān)于在教育實踐活動整改中開展領(lǐng)導干部為官不作為和衙門作風問題專項治理、執(zhí)行中央八項規(guī)定精神方面存在問題專項整治工作的通知》文件精神,區(qū)發(fā)改委黨委班子高度重視,結(jié)合單位工作職責,認真對照為官不作為和衙門作風的主要表現(xiàn),認真開展自查自糾,現(xiàn)將工作進展情況總結(jié)如下:

      一、加強組織領(lǐng)導

      區(qū)發(fā)改委黨委班子高度重視,把開展

      為官不作為和衙門作風問題專項治理

      工作擺上重要日程,黨委書記、主任楊天彬承擔主要責任,其他班子成員承擔分管責任,積極發(fā)揮示范帶動作用,認真查找

      為官不作為和衙門作風問題,制定整改措施,建立長效機制,促進問題得到根本解決。

      二、開展自查自糾

      為官不作為、衙門作風

      是形式主義、官僚主義的突出表現(xiàn),與享樂主義、奢靡之風密切相關(guān),是

      四風的綜合反映。認真分析產(chǎn)生

      為官不為的深層次原因,主要有以下四個方面:

      1、理念信念不夠堅定,黨的宗旨意識淡化。無論哪種

      為官不為,歸根結(jié)底是世界觀、人生觀、價值觀這個

      總開關(guān)

      出了問題。

      三觀

      改造沒有做到堅持不懈、深入持久,加強黨性修養(yǎng)的自覺性和主動性降低,對個人的榮辱得失看得重,對事業(yè)的興衰成敗看得淡。群眾觀念沒有牢固樹立起來,沒有真正解決好

      為了誰、依靠誰、我是誰的問題。比如,個別班子成員當官久了,高高在上

      多了,離群眾越來越遠了,久而久之,身不沾土、腳不沾泥,與群眾一起奮斗的熱情和精神減弱了,對待群眾迫切需要解決的問題,沒有做到勤勤懇懇、踏踏實實,更沒有一個問題一個問題去解決,一個困難一個困難去克服。這些都與焦裕祿同志所表現(xiàn)的那種

      敢教日月?lián)Q新天的奮斗精神大相徑庭。

      2、責任擔當意識不強,缺乏開拓進取精神。一些班子成員覺得要求嚴了、束縛

      多了,感嘆工作越來越不好干、官越來越不好當,產(chǎn)生了明哲保身的錯誤思想,想當

      老好人

      太平官,不敢動真碰硬,遇到矛盾就繞,遇到問題就躲,缺乏攻堅克難的勇氣,工作上只求過得去、不求過得硬。有的存在盲目攀比思想,比收入、比舒適、比待遇,導致心理失衡、行為失準、工作失職,不僅助長了奢靡之風、違反了紀律規(guī)定,而且意志消退、貽誤了事業(yè)發(fā)展。有的班子成員在一些重大問題上存在按部就班、求穩(wěn)怕亂思想,害怕承擔風險,不敢打破常規(guī),導致一些工作沒有實質(zhì)性突破。

      3、能力水平欠缺,沒有干事創(chuàng)業(yè)的過硬本領(lǐng)。一些班子成員不是不想作為,而是存在能力恐慌

      本領(lǐng)恐慌,缺乏真本事、硬功夫,導致工作上力不從心。有的科學發(fā)展觀樹得不牢,發(fā)展理念和方式比較落后,沒能隨著形勢發(fā)展需要自覺轉(zhuǎn)變思想觀念,在經(jīng)濟工作中更多沿用傳統(tǒng)思維方式,思路不寬、辦法不多,對于國家發(fā)布一些新的經(jīng)濟政策和產(chǎn)業(yè)政策,不熟悉、不學習、不鉆研,指導經(jīng)濟工作實踐不夠,擔當區(qū)委區(qū)政府

      參謀助手

      不夠。

      4、畏手畏腳,缺乏敢干意識。個別班子成員工作時間久了,安逸久了,求穩(wěn)怕亂的意識越來越重,與時俱進的精神明顯衰退,不想

      找麻煩,怕工作失誤、怕冒風險、怕得罪人、怕承擔責任,畏手畏腳,不敢

      大刀闊斧的干一場,有擔心踩到紅線、觸犯規(guī)則的思想負擔。比如,個別班子成員認為自己不貪、不占、不損公肥私,但就是工作上無所用心、無所作為、不求有功但求無過,得過且過

      日子,有時還認為,多干多錯,少干少錯,只要自己不拿、不貪、不違紀,就風平浪靜,在其位不謀其政,坐其職不做其事,工作不積極、不作為,甚至消極懈怠。其實這就是一種庸官懶政、失職、不負責任的表現(xiàn)。

      三、制定整改措施

      針對教育實踐活動中查擺出的為官不作為、衙門作風

      問題,區(qū)發(fā)改委黨委班子堅持以解決思想問題為核心,以強化紀律約束為重點,以完善制度機制為根本,以解決突出問題為抓手,以營造良好環(huán)境為保障,深挖病根、找準病灶,對癥下藥,充分調(diào)動和激發(fā)班子成員干事創(chuàng)業(yè)的積極性、主動性和創(chuàng)造性,把開展活動形成的優(yōu)良作風轉(zhuǎn)變?yōu)橥苿邮聵I(yè)發(fā)展的強大力量。

      1、端正思想,引導為官有為。堅持把解決好世界觀、人生觀、價值觀這個

      總開關(guān)

      問題放在首位,切實解決干部思想上

      貧血、精神上

      缺鈣、行動上

      乏力的問題,筑牢

      為官有為的思想基礎(chǔ)。把學習貫徹習近平總書記系列重要講話作為一項重要政治任務來抓,把學習弘揚焦裕祿精神這條紅線貫穿教育實踐活動始終,把學習先進群體精神列為核心重點。通過學習,班子成員進一步端正思想,解決理想信念、群眾觀點、思想方法、精神狀態(tài)、執(zhí)政能力等五個方面的問題,積極推動領(lǐng)導干部轉(zhuǎn)變思維方式、轉(zhuǎn)變工作模式,增強

      為官有所作為

      意識。

      2、打消顧慮,鼓勵大膽作為。把開拓創(chuàng)新、克難攻堅作為工作的基本動力,樹立夙夜在公的奮發(fā)精神,多謀大事、抓大事、干大事,不斷提高工作實效。面對經(jīng)濟發(fā)展的繁重任務和諸多難題,拿出焦裕祿同志

      拼上老命大干一場的氣魄,改變按部就班、被動應付的狀態(tài),不做表面文章,不搞

      假大空,只要是符合中央精神的、符合改革方向的、符合法律法規(guī)規(guī)定的就大膽放手去做,解決消除畏難退縮的不良傾向,注重超前謀劃,著眼改革創(chuàng)新,增強工作主動性,以強烈的擔當意識、團結(jié)意識,以飽滿的工作干勁,克難攻堅、開拓進取,為促進經(jīng)濟社會健康發(fā)展作出應有的貢獻。

      3、增強意識,對群眾有作為。黨委班子要樹立正確導向作為推動干部

      為官有為的核心要務,著力改進

      衙門作風,以焦裕祿同志和先進群眾為榜樣,圍繞經(jīng)濟發(fā)展中的大事要事和群眾關(guān)心的熱點難點問題,制定計劃,開展調(diào)查研究,每月撰寫一篇經(jīng)濟分析,每季度至少到基層調(diào)研2次,撰寫1?2篇調(diào)研報告。同時為進一步深化為民情懷,開展

      三進

      活動,帶頭到困難群眾家中去,到群眾意見多的地方去,傾聽群眾真實呼聲,回應群眾的關(guān)切,堅持把是否符合群眾要求,群眾是否擁護作為工作標準。重點突出抓好一批民生工程項目,積極爭取上級資金,解決好教育、醫(yī)療、交通、飲水等關(guān)系群眾切身利益的突出問題,切實做到幫群眾所需,解群眾所難,急群眾所憂,用實際行動樹立起心系群眾、情系群眾的良好形象。

      4、完善制度,規(guī)范從政行為。制度管長遠、管根本,治本還要靠制度。黨委班子將出臺《關(guān)于建立強化工作落實長效機制的意見》等制度文件,就解決干部不作為、工作不落實問題提出明確要求、作出具體規(guī)定,進一步完善責任機制、考核機制、問責機制,逐步建立推動

      為官有為的長效機制。

      第四篇:不擔當不作為班子自查報告

      不擔當不作為班子自查報告

      小編為大家?guī)砹酥档瞄喿x的不擔當不作為班子自查報告,希望大家能喜歡

      根據(jù)《中共保山市委辦公室保山市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)〈保山市深入開展“六個嚴禁”及作風建設(shè)專項整治工作方案〉的通知》(保辦發(fā)〔XX〕12號)精神及《中共保山市規(guī)劃局黨組關(guān)于查找“不作為、亂作為、不干凈、不擔當”突出問題并開展自查自糾工作的通知》(保規(guī)黨組發(fā)〔XX〕18號)要求,結(jié)合職能科室在“不作為、亂作為、不干凈、不擔當”自查自糾中發(fā)現(xiàn)的問題,為切實抓好問題整改,消除存在隱患,進一步提高廉政風險防范意識,制定本方案。

      一、總體要求

      以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導,堅持“黨要管黨、從嚴治黨”方針,深入學習貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中全會和習近平總書記系列重要講話精神,緊緊圍繞“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”的要求,各責任科室要進一步強化政治意識、大局意識、紀律意識,服務意識,切實改進工作作風,充分認識開展“六個嚴禁”自查自糾工作的重要性和必要性,重點做好城鄉(xiāng)規(guī)劃管理過程中“不作為、亂作為、不干凈、不擔當”自查自糾問題的整改落實,排查廉政風險點,加強廉政風險防范。

      二、整改目標

      提高依法行政、規(guī)范行權(quán)意識,結(jié)合“不作為、亂作為、不干凈、不擔當”自查自糾情況,針對不依法行權(quán)、不依規(guī)履職、不敢于擔當?shù)确矫娲嬖诘耐怀鰡栴},明確整改措施及整改時限,深化整改落實,消除廉政風險隱患,嚴格執(zhí)行《中華人民共和國城鄉(xiāng)規(guī)劃法》《云南省城鄉(xiāng)規(guī)劃條例》,切實做到“法無授權(quán)不可為、法定職責必須為”。

      三、整改內(nèi)容及措施

      (一)建設(shè)用地規(guī)劃管理方面

      存在問題:一是由于項目的實際需要、解決歷史遺留問題等情況,超出規(guī)劃確定的建設(shè)用地范圍之外辦理規(guī)劃審批、許可手續(xù)。二是規(guī)劃審批、許可沒有控規(guī)等上位規(guī)劃為依據(jù)。三是為配合項目申報、抵押融資,未按照相關(guān)程序及規(guī)定提前辦理規(guī)劃手續(xù)、出具相應文件,出具的規(guī)劃控制指標、用地性質(zhì)和建設(shè)密度與已批準實施的規(guī)劃不相符。

      整改措施:一是要嚴格按照規(guī)劃要求進行建設(shè)項目選址,對未在規(guī)劃建設(shè)用地范圍的城市發(fā)展區(qū)域,要結(jié)合在編規(guī)劃進行調(diào)整,對未在規(guī)劃建設(shè)用地范圍內(nèi)出具規(guī)劃許可手續(xù)的項目,要盡快完善相關(guān)手續(xù),糾正違法選址行為。二是嚴格按照控規(guī)及上位規(guī)劃要求核提用地規(guī)劃條件,根據(jù)城市發(fā)展實際及項目建設(shè)需要,確需對控規(guī)進行調(diào)整的,嚴格按程序上報批準后按要求執(zhí)行。三是為支持項目申報、補助資金爭取、銀行抵押融資、推進項目落地等,提前辦理了規(guī)劃許可手續(xù)的項目,要加強跟蹤,督促項目單位在規(guī)定時限內(nèi)盡快補齊所需報建資料。

      (二)建設(shè)工程規(guī)劃管理方面

      存在問題:一是在建設(shè)工程規(guī)劃許可手續(xù)辦理的過程中對于申請人提供復印件材料真實性校驗不夠規(guī)范、不夠認真。例如,康浩變壓器公司綜合農(nóng)貿(mào)市場項目在辦理《臨時建設(shè)工程規(guī)劃許可證》時,提供了經(jīng)過篡改的土地證復印件。二是政策時差引發(fā)程序不規(guī)范,帶來信訪隱患問題。如“金色年華”項目由于當時審批程序中沒有進行規(guī)劃批前公示,存在程序漏洞,在后期準備實施建設(shè)時引發(fā)信訪隱患。三是為推進重大項目建設(shè),違規(guī)提前辦理建設(shè)工程規(guī)劃許可手續(xù)。例如保障房、棚戶區(qū)改造、綜合管廊、市政道路等項目。四是未取得建設(shè)用地規(guī)劃許可證就提前辦理建設(shè)工程規(guī)劃許可手續(xù)。如市政道路、綜合管廊項目。五是因人防手續(xù)互為前置,最終辦理《人防工程易地建設(shè)許可證》的人防面積與規(guī)劃批復面積不符,導致建設(shè)項目初設(shè)階段返回重新修改批準規(guī)劃設(shè)計方案。六是規(guī)劃批后公示工作開展不到位。例如,經(jīng)批準的修建性詳細規(guī)劃、建設(shè)工程設(shè)計方案的總平面圖未及時向社會予以公布。

      整改措施:一是明確專門人員負責建設(shè)項目報建資料核驗,積極與相關(guān)部門對接溝通,對相關(guān)資料提交復印件的由申請人到核發(fā)部門加蓋原件一致的審核章。二是嚴格按照《保山中心城市建設(shè)項目規(guī)劃審查審批管理制度(試行)》的要求對建設(shè)項目規(guī)劃方案進行審查審批,要求具有資質(zhì)的中介機構(gòu)對方案數(shù)據(jù)真實性及規(guī)范要求進行復核,出具經(jīng)濟技術(shù)指標復核報告。三是對為推進重點項目建設(shè)、融資貸款或爭取上級補助資金,在資料不齊全的情況下辦理了建設(shè)工程規(guī)劃許可證或提供復印件的,按正常審批項目開展用地紅線范圍核實、指標核實、放線等相關(guān)工作,并及時與項目單位取得聯(lián)系,按照需要提供的資料督促項目單位盡快補齊所需資料。四是將《建設(shè)用地規(guī)劃許可證》作為建設(shè)工程規(guī)劃許可手續(xù)辦理的必要審批前置條件,確保審批內(nèi)容土地權(quán)屬清晰。五是人防部門出具的批復不再代替《人防工程易地建設(shè)許可證》作為辦理建設(shè)工程許可的前置條件。六是在局門戶站及施工現(xiàn)場按程序開展建項目規(guī)劃審批批后公告工作,接受群眾的監(jiān)督。

      (三)村鎮(zhèn)規(guī)劃管理方面

      存在問題:一是項目實地踏勘脫節(jié)。如,在辦理《國家級風景名勝區(qū)建設(shè)項目選址意見書》時因項目不在隆陽區(qū)造成項目審查與實地調(diào)查落實脫節(jié),存在不符合辦理條件的風險隱患。二是辦理《鄉(xiāng)村建設(shè)工程規(guī)劃許可證》時項目前置條件不規(guī)范,土地部門出具的證明對項目用地是否符合建設(shè)用地性質(zhì)上表述不明。如板橋鄉(xiāng)鎮(zhèn)范圍內(nèi)的小學校內(nèi)建設(shè)學生食堂、廁所、綜合樓、宿舍樓等項目。三是項目的統(tǒng)籌性不強,如板橋農(nóng)貿(mào)市場福祿居建設(shè)項目規(guī)劃未考慮與周邊街區(qū)及青龍街街區(qū)的規(guī)劃統(tǒng)籌,不利于整個區(qū)域的整體規(guī)劃和控制。四是建設(shè)項目用地許可突破規(guī)劃建設(shè)用地范圍。例如河圖骨灰寄存堂項目。五是鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃批后管理缺位,導致建設(shè)項目規(guī)劃審批與管理脫節(jié),缺乏規(guī)劃批后監(jiān)管。六是對村莊規(guī)劃編制指導不到位,導致規(guī)劃成果質(zhì)量參差不齊,無標準。七是日常對縣區(qū)規(guī)劃督促指導不力,未及時發(fā)現(xiàn)問題。如國家住建部組織專家組對騰沖地熱火山國家級風景名勝區(qū)開展專項執(zhí)法檢查發(fā)現(xiàn)的問題。

      整改措施:一是提高鎮(zhèn)鄉(xiāng)規(guī)劃編制指導力度,進一步加強調(diào)研力度,掌握實際情況,督促規(guī)劃編制單位盡快完成板橋、金雞、辛街鄉(xiāng)鎮(zhèn)的總體規(guī)劃,使建設(shè)項目審批有上位規(guī)劃作為支撐,增強對項目的統(tǒng)籌考慮,有力指導鎮(zhèn)鄉(xiāng)村莊建設(shè)。二是加強對中心城市規(guī)劃區(qū)范圍內(nèi)村鎮(zhèn)規(guī)劃批后管理工作的指導,并定期組織開展該范圍內(nèi)村鎮(zhèn)規(guī)劃批后管理工作督查。三是針對我市在風景名勝區(qū)管理中存在的差距和不足,適時開展市級專項檢查,切實加強騰沖地熱火山國家級風景名勝區(qū)的保護和利用。四是對傳統(tǒng)村落中保護不力的問題,督促各縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)制定措施加強監(jiān)督檢查,同時聯(lián)合市住房城鄉(xiāng)建設(shè)、文化、文物、財政部門等部門重點檢查規(guī)劃實施和經(jīng)費使用情況。督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要盡快建立傳統(tǒng)村落保護定期監(jiān)督檢查和不定期抽查制度,充分利用信息系統(tǒng)和相關(guān)平臺,及時公開規(guī)劃項目內(nèi)容、實施主體、投資來源與構(gòu)成等重要信息,強化公眾參與,切實做好保護工作。五是加大宣傳力度,通過電視、廣播、報刊、絡(luò)等媒體,深入對傳統(tǒng)村落和村莊規(guī)劃管理典型經(jīng)驗和案例進行宣傳,增強全民保護傳統(tǒng)村落的自覺性,適時舉辦傳統(tǒng)村落保護的專業(yè)培訓,加強技術(shù)和管理人才隊伍的建設(shè)和培養(yǎng),為傳統(tǒng)村落保護發(fā)展提供充足的人才儲備。

      (四)規(guī)劃批后管理方面

      存在問題:一是建設(shè)項目手續(xù)辦理不全,存在邊辦手續(xù)邊開工的現(xiàn)象。如隆陽區(qū)XX年保障性住房建設(shè)項目。二是因歷史遺留問題及多方原因,建設(shè)項目未按批準規(guī)劃實施建設(shè),規(guī)劃批后管理工作缺位,問題久拖不決。如“志和天盛”、“瑞園溪谷”、“易樂上苑”等建設(shè)項目

      三是業(yè)主違反規(guī)劃審批內(nèi)容違規(guī)改造建設(shè),規(guī)劃失控。如“易樂上苑”三期建設(shè)項目的部分業(yè)主,擅自私挖地下室、加建擴建、改變建筑造型、占用公共空間等。四是部分建設(shè)項目由于報批規(guī)劃文本中綠地率、容積率等數(shù)據(jù)做假、指標不實,導致規(guī)劃驗收時經(jīng)濟技術(shù)指標達不到要求。如保山市幼兒園的“西教學樓”、云南保山交通運輸集團公司的“第29棟職工住宅樓”等建設(shè)項目。

      整改措施:一是按程序完善相關(guān)規(guī)劃調(diào)整手續(xù),主動做好項目建設(shè)過程的規(guī)劃服務工作。二是本著妥善解決歷史遺留問題,切實維護已入住業(yè)主的合法權(quán)益的原則,積極提出解決意見上報市政府決策,避免和化解社會矛盾和不穩(wěn)定因素。三是進一步加強規(guī)劃審查審批階段對建設(shè)項目經(jīng)濟技術(shù)指標的核實工作,對故意弄虛作假、虛報規(guī)劃經(jīng)濟技術(shù)指標的規(guī)劃設(shè)計單位,嚴格按照相關(guān)法律法規(guī)嚴肅處理。

      (五)規(guī)劃執(zhí)法管理方面

      存在問題:一是規(guī)劃行政監(jiān)察失職,日常職責發(fā)揮不到位。如,保山中心城市個人違法違規(guī)建房,違法建設(shè)屢禁不止,整治形勢嚴峻。二是規(guī)劃監(jiān)察格化崗位責任制落實不到位,未能及時發(fā)現(xiàn)違法建設(shè)行為。如,部分項目存在未取得《建設(shè)工程規(guī)劃許可證》的情況下,擅自開工建設(shè)、擅自改變立面色彩、形狀、構(gòu)筑物等。三是臨時建設(shè)規(guī)劃監(jiān)管不到位,發(fā)現(xiàn)不及時。如,部分業(yè)主臨時占用廣場、人行道路營銷,存在未批先建設(shè)、邊審批邊建設(shè)的現(xiàn)象。四是門頭廣告監(jiān)管不到位,發(fā)現(xiàn)不及時。如,部分廣告設(shè)置單位或個人未經(jīng)審批擅自設(shè)置門頭標示、布標及戶外廣告;部分設(shè)置單位或個人未嚴格按審批內(nèi)容進行設(shè)置,擅自改變尺寸和色彩;五是城市道路破挖監(jiān)管不到位。如:部分項目業(yè)主或個人由于開挖道路開挖面積較小存在未批就挖;部分項目業(yè)主在項目實施過程中未嚴格按照審批的位置、尺寸進行開挖;部分項目業(yè)主在開挖后恢復中施工質(zhì)量達不到要求。

      整改措施:一是加強聯(lián)動。進一步理順職責,積極與國土、住建、執(zhí)法局等相關(guān)職能部門溝通協(xié)調(diào),及時完成相關(guān)違法行為的認定移交,配合參與各相關(guān)部門開展違法建設(shè)的整治工作,對違法建設(shè)形成齊抓共管之勢。二是嚴格考核。認真落實格化崗位責任、建立城鄉(xiāng)規(guī)劃管理問責和考核激勵機制,對城市規(guī)劃區(qū)內(nèi)違法建設(shè)查處責任落實情況,按季度檢查、監(jiān)督,按考核,嚴格落實獎懲。三是加大日常巡查工作力度,重點加強對在建房地產(chǎn)項目、重點建設(shè)項目的規(guī)劃監(jiān)察,及時發(fā)現(xiàn)違法違規(guī)建設(shè)行為。對中心城區(qū)規(guī)劃區(qū)范圍內(nèi)影響城市風貌的建設(shè)項目聯(lián)合相關(guān)業(yè)務科室進行核實,并及時立案查處,督促建設(shè)單位整改。四是對部分項目實施過程中相關(guān)技術(shù)指標不達標的問題,嚴肅立案查處并督促建設(shè)單位嚴格按照相關(guān)技術(shù)指標進行整改。五是對發(fā)現(xiàn)存在消防安全隱患的臨時建設(shè)行為,及時查處消除安全隱患。六是積極開展保山中心城區(qū)戶外廣告專項整治,對不符合設(shè)置要求、存在嚴重安全隱患的,依法查處。七是加大對城市道路管理日常巡查工作力度,對破壞城市道路、未按照城市道路批準的位置、尺寸、恢復質(zhì)量達不到要求等違法違規(guī)建設(shè)行為嚴格依法查處。

      第五篇:不作為不擔當自查報告教師

      不作為不擔當自查報告教師

      不作為的復雜性,它一直是行為理論上爭論的焦點問題。本文是小編整理的作為不擔當自查報告教師,歡迎閱讀。

      作為不擔當自查報告教師篇【一】

      本學期,我們學習了教師“不作為、亂作為、慢作為”的相關(guān)文件和許多政策之后,全體教師的思想得到了很大的提高,工作作風有了很大的轉(zhuǎn)變。

      一、我通過學習和反思,認識到自己在思想和工作方面還存在很多不足,具體表現(xiàn)在以下幾個方面:

      1、在愛崗敬業(yè)方面,我基本上能夠做到熱愛教育、熱愛學校,教書育人,注意培養(yǎng)學生具有良好的思想品德,傳播有益學生身心健康的思想。但有時候我對工作還不夠盡職盡責,有時碰到學生課堂上搗亂時,我就存在了少教點知識的心理;在備課、上課、批改作業(yè)等方面,偶爾也會因?qū)W生的原因而有敷衍塞責現(xiàn)象。

      2、在熱愛學生方面,我關(guān)心愛護學生,尊重其人格;耐心教導,保護學生合法權(quán)益,促進學生全面發(fā)展。但在平等、公平對待學生,特別是要求學生方面,還不夠嚴格。愛是教育的萬金油,當教育之愛成為普照的春暉,師生之間愛的能量就會在交換與互動中不斷裂變,釋放能量,產(chǎn)生一個個教育的奇跡。如何激發(fā)愛心、永保愛心,我尚待努力。

      3、在求真務實方面,我注意樹立優(yōu)良學風,刻苦鉆研業(yè)務,不斷學習新知識;我注意嚴謹治學,提高業(yè)務水平;但探索教育教學規(guī)律缺乏長期性,教育教學方法還缺靈活性和改進力度,提高教育、教學和科研水平還不夠快。我必須在教育教學方面,堅定自己的信念,不斷創(chuàng)新,開拓出新的土壤來,以便于培育更多更優(yōu)秀的學生。

      4、教育理論學習不夠透徹,只停留在表象上,沒有從實質(zhì)上深入研究,導致教學過程中出現(xiàn)很多困惑。同時,很少使用多媒體教學,跟不上時代步伐。

      5、在團結(jié)協(xié)作方面,我基本上能做到謙虛謹慎,尊重同志,就是互相學習、互相幫助方面還不夠理想;我能夠維護其他教師在學生中的威信,也關(guān)心集體,積極維護學校榮譽,但對如何更好地共創(chuàng)文明校風,還缺乏智慧上的協(xié)作;我應當通過靠集體的力量,群體的智慧,合作創(chuàng)共贏。

      二、改進措施

      經(jīng)過一段時間的學習和反思,我深刻認識到自身存在的這些問題和后果,這不僅影響自己的成長和進步,更重要的是影響到學生的發(fā)展、社會的進步和民族的未來。在今后的工作中,我會端正認識,努力克服自身存在的這些問題,促使自己不斷進步,成為人民滿意、社會滿意、家長滿意的好老師,具體來講,我打算從以下幾方面努力:

      1、堅持理想,堅定教書育人、為人師表的信念。

      思想上清醒、堅定;思想信念不動搖,理論要強。切實加強教育理論學習,約束自己,認真整改,繼續(xù)培養(yǎng)正確的世界觀、人生觀和價值觀,樹立先進而純潔的現(xiàn)代教育觀。徹底改變教師“不作為,亂作為,慢作為”的現(xiàn)象,樹立起新型教師的旗幟。

      2、轉(zhuǎn)變作風,積極工作。

      堅持科學的態(tài)度和求實的精神,兢兢業(yè)業(yè)地做好教育工作,樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念。嚴格要求,自我加壓,始終保持與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài),自重、自省、自警、自勵,時時處處嚴格約束自己,正確對待個人得失,不計名利,不講價錢,不圖虛名,不事張揚,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),全心全意為教育、為人民服務。

      3、加強業(yè)務知識學習,努力提高綜合素質(zhì)。

      我必須加強業(yè)務知識的學習,一是從實踐中學,向廣大的同事學習,學習他們先進方法和思想;二是勤于從書上學,學習自己的專業(yè)知識,學習教育教學理論,業(yè)精于勤,信服于人;三是向挫折和教訓學,不斷加以改進和提高,以致完善自我,豐富人生。

      4、加強與學生的交流與溝通,了解學生各種情況,努力為學生解答各種問題,做學生的知心朋友。在傳播知識和對學生的教育方面更要耐心細致。

      總之,既然選擇了教育事業(yè),我就要腳踏實地,勤勤懇懇地為教育事業(yè)奉獻自己的青春。以上是我的自查自糾報告,有不妥之處望各位領(lǐng)導及同事批評指正!

      不作為不擔當自查報告教師篇【二】

      一、是高度重視,加強領(lǐng)導。

      官橋鎮(zhèn)針對工作成立了領(lǐng)導小組。高度重視,通過例會、早會、集中學習等形式,樹立不抓作風建設(shè)就是嚴重失職的意識,切實履行黨風廉政建設(shè)主體責任。第一時間成立領(lǐng)導小組,鎮(zhèn)長鄭曙熙為組長,紀委書記黃仕利和分管黨政辦企業(yè)非公黨委副書記林碧淵為副組長,紀委辦和黨政辦人員為成員,開展專項檢查,對群眾反映強烈的庸懶散奢問題,切實擔負起監(jiān)督責任。

      二、是大力宣傳,營造氛圍。

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