第一篇:2012依法治校示范校工作自查報告
與時俱進創(chuàng)學(xué)校特色 依法治校促內(nèi)涵發(fā)展
——常州市武進區(qū)前黃實驗學(xué)校依法治校自查報告
前黃實驗學(xué)校創(chuàng)辦于2004年6月,是由江蘇省前黃高級中學(xué)、常州濱湖建設(shè)發(fā)展集團有限公司及社會自然人共同投資舉辦的一所民辦學(xué)?!,F(xiàn)有初中三個年級共36個班級,學(xué)生2069人,教師125人。學(xué)校座落在前黃鎮(zhèn)已有七十年辦學(xué)歷史的前黃中學(xué)老校址,校園環(huán)境優(yōu)美,設(shè)施設(shè)備先進,教風(fēng)學(xué)風(fēng)純樸,文化底蘊深厚。這里人杰地靈,被譽為“狀元故里、人才搖籃”。學(xué)校秉承前黃中學(xué)優(yōu)良的辦學(xué)傳統(tǒng),憑著精致的學(xué)校管理、優(yōu)秀的師資隊伍、出色的教育質(zhì)量,贏得了社會各界的廣泛贊譽。2006年,學(xué)校高標(biāo)準(zhǔn)通過了“江蘇省示范初中”的驗收。2011年獲區(qū)“學(xué)校三年主動發(fā)展示范學(xué)?!狈Q號,學(xué)校被常州市教育局評定為“常州市語言文字規(guī)范化示范?!?,“常州市藝術(shù)特色學(xué)校示范校”“常州市藝術(shù)教育特色學(xué)?!薄俺V菔畜w育特色學(xué)?!薄笆着V菔行睦斫】到逃厣珜W(xué)?!薄俺V菔畜w衛(wèi)藝工作先進集體”“常州市綠色學(xué)?!保瑲v年均榮獲區(qū)素質(zhì)教育質(zhì)量評估一等獎。
近幾年來,我校遵循“依法治校,科研興校,名師強校,質(zhì)量立校”的辦學(xué)方略,以“一切為了學(xué)生可持續(xù)發(fā)展”為教育理念,全面貫徹黨的教育方針,認(rèn)真落實教育法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度,深入開展法制宣傳教育,大力推進依法治校,堅持法制教育與法治實踐相結(jié)合,堅持法制教育與道德教育相結(jié)合,增強了師生的法制觀念,提高了學(xué)校依法決策、民主管理的水平,促進了學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提升。2010年,我校被常州市教育局評定為“常州市依法治校示范?!薄?/p>
兩年來,隨著學(xué)校的進一步發(fā)展,我們一如既往地做到:(1)依法保障學(xué)校的辦學(xué)自主權(quán):理順政府與學(xué)校的關(guān)系、落實學(xué)校自主管理的辦學(xué)自主權(quán);(2)實現(xiàn)學(xué)校管理與運行的制度化、規(guī)范化、程序化,從而提升學(xué)校管理的水平,提高工作效率。(3)依法保障學(xué)校、教師、學(xué)生的合法權(quán)益,實現(xiàn)學(xué)校自主辦學(xué),依法接受監(jiān)督。(4)依法保障學(xué)校各項改革創(chuàng)新舉措的順利實施,以促進學(xué)校朝著既定的辦學(xué)目標(biāo)不斷向更高水平發(fā)展?,F(xiàn)就我校依法治校工作自查情況總結(jié)如下。
一、完善依法治校工作機制
學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)十分重視依法治校工作,制定了《依法治校工作實施方案》,學(xué)校成立了由陳紀(jì)平校長任組長的依法治校領(lǐng)導(dǎo)小組,組長負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校依法治校全 1 面工作,主持召開依法治校工作會議,討論和研究依法治校工作規(guī)劃、計劃,依法治校工作相關(guān)制度,解決有關(guān)依法治校的實際問題。領(lǐng)導(dǎo)組成立后,經(jīng)常召開專題會議研究推進學(xué)校依法治校工作重點、實施途徑和具體方式。凡是涉及教職工切身利益的大事,校長室和職能部門都要廣泛調(diào)研,聽取各方意見,由職能部門草擬具體方案和制度初稿,進一步廣泛征求修改意見,最后經(jīng)教代會審議通過后實施。
成效與特色:執(zhí)行每周二召開辦公會議或行政會議工作制度,定期研究依法治校工作。把依法治校工作納入學(xué)校重要工作議事日程,融入到了日常的工作活動中。執(zhí)行每周五的教職工政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度,及時將政策、制度和規(guī)范傳達到全體教師,統(tǒng)一認(rèn)識,協(xié)調(diào)行動,全校形成了校長負(fù)總責(zé),部門成員各司其職,全體教職工步調(diào)一致的依法治校工作機制。
二、健全完善學(xué)校管理體制
校內(nèi)學(xué)校依法建立相應(yīng)的校內(nèi)管理體制,學(xué)校舉辦者——江蘇省前黃高級中學(xué)、決策機構(gòu)——前黃實驗學(xué)校董事會和校長之間權(quán)責(zé)明晰。學(xué)校決策機制科學(xué)、民主、規(guī)范,組織機構(gòu)和職能部門健全,分工合理,職責(zé)明晰,依法發(fā)揮相應(yīng)的作用。
成效與特色:學(xué)校堅持實行中層干部民主選舉,競聘上崗制度,2007~2009連續(xù)三年的中層干部競聘,鍛煉和培養(yǎng)了一批較為成熟的干部隊伍,增強了教職工的民主意識和主人翁意識,在此基礎(chǔ)上,2010年開始將任期調(diào)整為三年,進行了新一輪中層競聘。新一輪中層組織機構(gòu)和職能部門人員精干,分工更加明確合理,在校長室領(lǐng)導(dǎo)下橫向設(shè)辦公室、政教處、教務(wù)處、總務(wù)處,并將原教科室的職能并入教務(wù)處??v向設(shè)三個年級部,各年級部增設(shè)兩個副職對本年級部負(fù)責(zé)外,同時還分別對政教處、教務(wù)處負(fù)責(zé),實現(xiàn)了扁平的網(wǎng)絡(luò)化管理,進一步降低了管理的重心,各崗位職權(quán)分明,人人有事做,事事有人做,事事有人管。運行數(shù)月來,全體管理人員盡心盡責(zé),工作效率有明顯的提高。2012年,再次依法實行了中層干部民主選舉,調(diào)整充實中層干部隊伍。
三、制定完善學(xué)校管理制度
依法制定學(xué)校章程,經(jīng)教育行政部門審定并遵照章程實施辦學(xué)活動。依法制定教育教學(xué)、財務(wù)、教師、學(xué)生、后勤、安全等各項管理制度,內(nèi)容合法、公正、公開,并得到切實有效執(zhí)行。各項制度制定、修改的程序明確、規(guī)范。
學(xué)校逐漸形成了一系列的規(guī)章制度,2007年又根據(jù)《江蘇省中小學(xué)管理規(guī)范》 的要求,加以修改和完善,形成了從校長到花木工的涉及方方面面的共153項崗位職責(zé)和制度,以此來明確所有成員的責(zé)任和工作的具體要求,增強大家責(zé)任意識。以此來規(guī)范各條線、各部門的行為,減少工作的隨意性,增強管理的精細(xì)化程度。
學(xué)校制定了前黃實驗學(xué)校各室管理制度,總務(wù)后勤管理制度健全,詳細(xì)規(guī)定各崗位人員的職責(zé)。學(xué)校有專人負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)管理,對各類教育教學(xué)設(shè)施設(shè)備分類造冊,固定資產(chǎn)管理規(guī)范,維修及時,確保安全使用,設(shè)施的使用效率高。實驗室、行政倉庫均有專人管理,物資進出手續(xù)齊全,帳目清楚。
建立、健全并嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)管理制度,執(zhí)行教育收費定價成本核算,實行收費公示制,不亂收學(xué)生一分錢,做到及時向?qū)W生家長公布結(jié)算清單,自覺接受社會監(jiān)督。實行收支兩條線管理,經(jīng)費使用合理、規(guī)范,帳目清楚。
我校檔案工作實行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),分級管理,檔案材料完整真實,為學(xué)校各方面工作提供了依據(jù)憑證和參考。檔案室配置了專業(yè)的檔案管理人員,并按照教育局下發(fā)的《武進區(qū)學(xué)校檔案歸檔范圍和保管期限》以及《武進區(qū)學(xué)校系統(tǒng)檔案業(yè)務(wù)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》這兩個檔案工作的規(guī)范,對學(xué)校檔案進行分類系統(tǒng)整理。全體教職工有較強的檔案意識,各部門注重檔案材料的收集工作,能夠及時入檔。學(xué)校建立健全了檔案的收集、整理、保管、統(tǒng)計、利用等一系列制度。各項檔案管理符合規(guī)范要求,整理規(guī)范,分類合理。
成效與特色
(1)班主任任職和考核制度的實施。學(xué)校注重教師的成長和培養(yǎng),不斷完善教師校本培訓(xùn)制度,在原有的“青藍工程”、“名師工程”等已經(jīng)形成制度的教師培養(yǎng)舉措的基礎(chǔ)上,2010年開始,實行了班主任任職和考核制度,規(guī)定無班主任工作經(jīng)驗的教師必須首先任副班主任至少一年并考核合格,經(jīng)自愿申報被年級部擇優(yōu)聘用才能上崗擔(dān)任班主任。班主任年度工作考核不合格者,班主任任職資格自行終止。該制度實施以來,班主任任職申報踴躍,除順利擇優(yōu)聘任36位班主任外,還有22位教師主動申報擔(dān)任了副班主任。
(2)績效與結(jié)構(gòu)工資制度優(yōu)勢互補。學(xué)校原有的結(jié)構(gòu)工資制是在廣泛調(diào)查、核算形成初步方案、經(jīng)試行后由教代會審議通過并正式實施了數(shù)年的工資制度,其優(yōu)點是充分體現(xiàn)多勞多得,責(zé)重多得,績優(yōu)多得的分配原則。在公辦初中開始實施績效工資的情況下,學(xué)校充分分析考慮了兩種工資制度的異同點,通過與教職工深入 3 溝通和廣泛交流,去年開始采取了優(yōu)勢互補的調(diào)整方案,得到了教職工的廣泛贊同。
(3)積極創(chuàng)建江蘇省三星級檔案室。自2010年以來,學(xué)校行政多次召開創(chuàng)建工作專題會議,明確責(zé)任,具體分工。聘請檔案工作專家進行現(xiàn)場指導(dǎo),將我校近建校以來的所有檔案進行科學(xué)系統(tǒng)的整理。同時,建立了檔案利用、借閱制度,開發(fā)利用檔案信息資源,建立案卷目錄、全引目錄、歸檔文件目錄等檔案檢索工具。運用檔案管理軟件,建立室藏檔案的目錄數(shù)據(jù)庫,提高檔案現(xiàn)代化管理水平。檔案室編制了《大事記》《全宗介紹》《組織機構(gòu)沿革》《基礎(chǔ)數(shù)據(jù)匯編》等匯編資料。
四、健全學(xué)校民主管理機制
依法建立教職工工會和教職工代表大會并發(fā)揮積極作用。學(xué)校工會由副校長兼工會主席,設(shè)常務(wù)副主席管理工會日常事務(wù),在每學(xué)期初的黨政工聯(lián)席會議上確定工會工作的總體方案和活動安排,工會委員會經(jīng)常召開會議,為學(xué)校發(fā)展出謀劃策,為更好地維護教職工合法權(quán)益,提高教職工的主人翁地位提出建設(shè)性的意見和建議,教職工活動豐富多彩,得到了全體教職工的擁護,工會參與率達100%。工會積極參與學(xué)校中層干部競聘上崗工作,有效地增強了教職工民主參與、民主管理學(xué)校的主人翁精神。學(xué)校有完善的教代會制度,重視教職工參與學(xué)校管理。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)善于聽取群眾意見和建議,鼓勵教師為學(xué)校發(fā)展出謀劃策,努力激發(fā)教工的工作積極性和創(chuàng)造性。每學(xué)年召開教代會,會議主題明確,操作過程規(guī)范,會前廣泛向群眾征集提案,會上認(rèn)真討論和審議學(xué)校的重大決策和學(xué)校工作報告,對提出的合理化建議反復(fù)討論、審議,統(tǒng)一思想后認(rèn)真實施。
實行校務(wù)公開,保證學(xué)生及其家長、教職員工必要的知情權(quán)、參與權(quán)。校務(wù)公開是推進依法治校,加強學(xué)校內(nèi)容管理的重要措施。堅持學(xué)校的重大決策必須由辦公會集體研究,決定后公示。通過形成制度的每周一次的行政會議、教職工大會或辦公會議、分部門教職工會議逐級傳達,讓教職工知校情、參校政、議校事、督校務(wù)。學(xué)校進一步規(guī)范各項校務(wù)公開制度,制定校務(wù)公開實施方案;規(guī)定學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)為校務(wù)公開第一責(zé)任人,并成立校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)組;建立校務(wù)公開檔案資料;設(shè)置意見箱;成立校務(wù)公開監(jiān)督小組。依法管理是依法治校的主體工作,如何使規(guī)章制度落到實處,我校在操作上實行民主管理,以人為本,把工作做細(xì)做實,努力達到全體教師主動、自覺地自我管理境界。
嚴(yán)格執(zhí)行物價局、教育局的收費標(biāo)準(zhǔn),并進行收費公示。學(xué)校的招生、基建工程、設(shè)備添置、物品采購、外出活動都能按活動規(guī)程來操作,實行集體商定,大件物品實行政府采購或公開招標(biāo)。經(jīng)常通過宣傳櫥窗、校園網(wǎng)絡(luò)開設(shè)公示欄,將學(xué)校的人事調(diào)配,教師的評先選優(yōu)、職稱晉升等情況公開,接受群眾的咨詢和監(jiān)督。
校內(nèi)監(jiān)督機制完備,渠道暢通,學(xué)校設(shè)立校長信箱,定期召開家長會,定期開展家長評學(xué)校,學(xué)生評教師等活動,學(xué)生及其家長、教職工對學(xué)校教育教學(xué)和管理活動意見的意見和建議能夠得到及時有效反饋;建立學(xué)校與家長聯(lián)系制度,經(jīng)常聽取家長對學(xué)校建設(shè)的意見和建議。
成效與特色:
建立執(zhí)行完善的家校聯(lián)系制度。(1)全校性和分年級、分班級家長會。學(xué)校每學(xué)期均由校長室、政教處、教務(wù)處、年級部聯(lián)合組織召開1次全校性家長會,2次年級家長會,根據(jù)各班情況由班主任組織若干次本班家長會。通過不同類型的家長會,宣傳學(xué)校的辦學(xué)思路、介紹學(xué)校的教育教學(xué)工作,展示學(xué)生的成長與進步。(2)家長開放日學(xué)校每學(xué)期都舉行一次“家長開放日暨教學(xué)觀摩活動”,讓學(xué)生家長來學(xué)校深入了解孩子的學(xué)習(xí)和生活。(3)新生入學(xué)校長演講會。通過校長演講會,讓學(xué)生和家長在第一時間對學(xué)校的辦學(xué)理念、總體情況、規(guī)劃愿景等有更多的了解,從而產(chǎn)生歸屬感和凝聚力。通過交流互動,學(xué)校也可以更好的把握了新生動態(tài),了解他們的心理狀態(tài),為后續(xù)發(fā)展打下堅實了基礎(chǔ)。(4)飛信和qq群。每一位班主任都利用免費的飛信軟件,建立家校聯(lián)系群,與家長即時通訊。隨著家長信息化水平的逐年提高,越來越多的qq群開始建立,家校交流的載體進一步增加,交流的內(nèi)容進一步深化。(5)班級主頁。每個班級都借助學(xué)校網(wǎng)站或校外博客網(wǎng)站,建立班級主頁,既能記錄班級一年來學(xué)習(xí)、生活的點點滴滴,又可以讓家長即時了解孩子在校的學(xué)習(xí)生活情況。(6)班主任和任課老師個人博客。學(xué)校大部分班主任和任課老師,全體青年教師,均在校長室要求下在新浪、搜狐等知名博客網(wǎng)站建立個人博客,對日常教育教學(xué)進行觀察、記錄與反思。家長可以訪問博客,瀏覽教師新近撰寫的教育日志,或了解教育生活的酸甜苦辣,或?qū)W習(xí)教育藝術(shù)。(7)電話家訪(8)專題心理網(wǎng)站。作為常州市首批心理健康教育合格網(wǎng)站,學(xué)校建立了內(nèi)容豐富、專業(yè)性強、針對性強的心理網(wǎng)站。網(wǎng)站對家長開放,網(wǎng)上大量的有關(guān)家庭心育知識、故事,可以讓家長從中學(xué)習(xí),同時讓家長了解孩子的心理現(xiàn)狀,與老師共同關(guān)心孩子的身心健康。(9)每周家長接待日。學(xué)校設(shè)每周五下午、周日下午為家長接待日。設(shè)立專門的家長接待室,安排專人值班。校長室和其他部門、辦公室對于家長的來訪咨詢進行耐心詳盡地回答,并將有關(guān)建議及時匯總到相關(guān)部門落實解決。
這些制度和舉措,主動構(gòu)建了社會、家庭、教師、學(xué)生對學(xué)校工作的全方位監(jiān)督體系,得到了家長的廣泛好評,取得了良好的社會效益。2009年11月學(xué)校接受政府教育督導(dǎo)評估中,社會、家庭、教師和學(xué)生對學(xué)校的一致好評得到了評估組的印象深刻,總體督導(dǎo)評估總分為同期最高分,被評定為“優(yōu)秀級”。同年學(xué)校被評為“武進區(qū)教育系統(tǒng)教育行風(fēng)建設(shè)先進單位”。
五、遵紀(jì)守法規(guī)范辦學(xué)行為
自覺遵守國家法律法規(guī),依法實施辦學(xué)活動。全面貫徹國家教育方針,嚴(yán)格遵守“五嚴(yán)”規(guī)定,實施素質(zhì)教育。依法保障教育教學(xué)管理秩序,有良好的校風(fēng)。學(xué)校教師、學(xué)生無嚴(yán)重違紀(jì)和刑事犯罪行為。教育教學(xué)質(zhì)量良好。
學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行國家課程計劃,控制學(xué)生在?;顒涌偭?,減輕學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān)。國家、省、市有關(guān)實施素質(zhì)教育的各項規(guī)定落到實處。
學(xué)校把規(guī)范實施《課程標(biāo)準(zhǔn)》,推進課程改革作為實施素質(zhì)教育的重要舉措。對照《常州市中小學(xué)課程實施水平指標(biāo)體系》指標(biāo)要求,全面貫徹教育方針,按計劃開齊開足各類課程,教務(wù)處進行不定期巡課, 教師外出必先請假,確保不隨意停課,不隨意增減課時。認(rèn)真安排落實學(xué)生每天1小時體育鍛煉,沒有體育課的當(dāng)天安排一節(jié)體育活動課,開設(shè)大課間活動,積極開展陽光體育活動。
科學(xué)制定作息時間表,嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定控制學(xué)生活動總量,保證學(xué)生每天睡眠時間不少于9小時,雙休日、節(jié)假日按上級通知放假,不違規(guī)補課。在學(xué)校外網(wǎng)公示《三表》,自覺接受上級教育行政部門、社會和家長的監(jiān)督。
嚴(yán)格執(zhí)行《義務(wù)教育法》,廣泛吸納外來人員子弟入學(xué),接收殘障學(xué)生就讀,并真誠關(guān)心他們的學(xué)習(xí)和生活,學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行《學(xué)籍管理規(guī)定》,嚴(yán)格執(zhí)行《江蘇省中小學(xué)管理規(guī)范》等教育法律和素質(zhì)教育的基本要求,不分快慢班,不留級、不開除,在校學(xué)生的年鞏固率100%。學(xué)校實現(xiàn)了學(xué)籍檔案的電子化管理,嚴(yán)格按規(guī)定辦理入學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)、借讀、畢業(yè)等手續(xù)。
成效與特色:
1、改革教學(xué)評價方法,以制度促減負(fù)增效。
(1)大力實施青藍工程和名師工程,重新研究修訂《學(xué)術(shù)性津貼實施方案》《青 6 年教師考核獎勵細(xì)則》,在教師校本培訓(xùn)、教科研活動、課堂教學(xué)改革、學(xué)生學(xué)習(xí)興趣培養(yǎng)、學(xué)法指導(dǎo)、學(xué)生基本技能訓(xùn)練、閱讀與積累等方面增加了分值比重,把以上內(nèi)容作為評價教師教學(xué)工作的重要依據(jù)。(2)學(xué)生評選“本周最滿意的一堂課”并在全校公示,每學(xué)期進行一次學(xué)生評教師、家長評教師問卷調(diào)查,教務(wù)處出臺學(xué)案編制和批改標(biāo)準(zhǔn),每個月抽檢并進行公示,每學(xué)期舉行家長觀摩日,邀請家長走進校園,走入課堂,變以往的評價教師教得怎樣為評價學(xué)生學(xué)得怎樣,著重看學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣、方法和效果。(3)建立了教師專業(yè)發(fā)展記錄和學(xué)生成長記錄袋制度,詳細(xì)記錄學(xué)生三年的成長過程,核心期刊《中國基礎(chǔ)教育》專文介紹我?!俺砷L記錄袋”的實施過程和經(jīng)驗特色。
2、以科技促學(xué)生個性化學(xué)習(xí),以課題引領(lǐng)教師專業(yè)成長。
學(xué)校添置六十余臺intel手寫筆記本電腦,建成國內(nèi)領(lǐng)先的個性化學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)教室,與知名學(xué)習(xí)網(wǎng)站家校新干線聯(lián)手打造個性化學(xué)習(xí)的平臺,真正實現(xiàn)減負(fù)增效。建設(shè)完成成網(wǎng)絡(luò)視頻實錄系統(tǒng),促進教師之間便捷開展教學(xué)觀摩評估和教師課堂教學(xué)自評。學(xué)校立足課題《新課程背景下初高中銜接教學(xué)的創(chuàng)新研究》和《培養(yǎng)學(xué)生科學(xué)思維品質(zhì)的創(chuàng)新研究》,定期舉行校本研訓(xùn)活動,開展課題研究,提高教師業(yè)務(wù)能力和教學(xué)水平,多位教師的論文在省“師陶杯”和“五四杯”獲一等獎。
3、素質(zhì)教育執(zhí)行到位,成果顯著。
我校被常州市教育局認(rèn)定為“藝術(shù)特色學(xué)校示范校”,人文藝術(shù)特長班在保證學(xué)生學(xué)業(yè)基礎(chǔ)的前提下,促進學(xué)生特長發(fā)展,為學(xué)生的終身發(fā)展服務(wù)。舞蹈社團曾獲全國一等獎,健美操社團獲省一等獎,學(xué)校排球隊連續(xù)兩年奪得常州市冠軍,書法特色班學(xué)生多次獲得全國、省級一等獎,科技社團多次獲全國一等獎,我校興建的碑刻藏珍館和名家書畫陳列室珍品薈萃,吸引省內(nèi)外書法愛好者和書法特色學(xué)校師生來校參觀。
在2010和2011年中考連續(xù)取得好成績的基礎(chǔ)上,2012年中考成績再次超出我們的預(yù)計,不僅讓全區(qū)中考最高分連續(xù)三年保持在我校。高分段人數(shù)也繼續(xù)保持領(lǐng)先:包攬前兩名;全區(qū)660以上6人中,我校占4人;655分以上12人中,我校占7人,占比均超過二分之一。650分以上32人中,我校占11人;645分以上有62人,我校占21人,占比均超過三分之一。以省前中統(tǒng)招線633分錄取的有64人,在全區(qū)人數(shù)最多。達省前中統(tǒng)招身份的學(xué)生有166名,達省前中擇校線人數(shù)198人,達省前中國際分校錄取線有384人,達四星級省重點高中線合計539人,各項指標(biāo)都比往年有進一步提升。
六、依法充分保障教師權(quán)益
依法聘任教師,依法提供相應(yīng)工作條件,保障教師實施教育教學(xué)活動和開展教學(xué)、科學(xué)研究、參加進修培訓(xùn)等權(quán)利。依法保障教職工工資及時足額發(fā)放和相關(guān)的福利待遇,獎懲考核公開、公平、公正。保障教師通過校內(nèi)民主管理機制參與學(xué)校管理。建立和實行校內(nèi)教師申訴制度。
一是學(xué)校按規(guī)定為教師提供良好的工作學(xué)習(xí)條件,依法保障教師實施教育、教學(xué)活動,讓教師充分享有開展教學(xué)、科研、參加進修培訓(xùn)等權(quán)利。二是保障教師應(yīng)得的待遇、工資、足額發(fā)放,保證教職工的婚假、產(chǎn)假等。三是校內(nèi)民主管理機制健全,教職工參與學(xué)校民主管理,充分發(fā)揮教職工的聰明才智,真正做學(xué)校的主人。四是做到了關(guān)心教職工生活、學(xué)習(xí),正是由于我校堅持以人為本,對教職工關(guān)心照顧,全體教職工以主人翁的姿態(tài)為學(xué)校的發(fā)展建言獻策,出力流汗。五是嚴(yán)格按照《勞動法》用工規(guī)定,使用工人,確保受聘人員的合法權(quán)益。
學(xué)校依法維護教師合法權(quán)益,積極推行內(nèi)部分配制度改革,穩(wěn)妥實行結(jié)構(gòu)工資制,基本做到報酬與工作的質(zhì)和量的統(tǒng)一,基本做到報酬與責(zé)任的統(tǒng)一,學(xué)校對發(fā)展好、貢獻大的教師給予獎勵。學(xué)校關(guān)心教工身體健康,定期組織體驗,認(rèn)真確定學(xué)校教工宿舍的申請購置方案,協(xié)調(diào)有關(guān)同志讓急需的老師優(yōu)先購置。搞好學(xué)校財政預(yù)算,逐步改善教師工作條件、生活待遇,讓優(yōu)秀教師不僅進得來,而且穩(wěn)得住。學(xué)校關(guān)注教師形成完善的人格,努力營造相對寬松的工作環(huán)境與和諧的人際關(guān)系,以良好的心態(tài)和健康的心理來培育具有健全人格的學(xué)生。
成效與特色:學(xué)校長期以來堅持實施“四大工程”,即以師德為中心、提高教師自我素養(yǎng)的“形象工程”,旨在幫助青年教師迅速成長、提高教師業(yè)務(wù)水平的“青藍工程”,以教育科研為先導(dǎo)、形成教師教學(xué)風(fēng)格的“名師工程”,為提高教師福利、解決教師后顧之憂的“安居工程”。學(xué)校每年都組織教師暑期外出旅游,近年更增加了春游和秋游,每學(xué)期都舉行教職工體育比賽、中秋聯(lián)歡會、工會組織的其他活動,學(xué)校興建了包括健身房、棋牌室、乒乓室、籃球羽毛球館、KTV室等活動室的大型教職工活動中心,每周末都舉行教職工活動聚餐。學(xué)校利用原有的數(shù)量可觀教師公寓樓群,需要住房的青年教師已經(jīng)住進面積大于100平方米的教師公寓。2010-2011年常州市教師基本功大賽中,我校參賽教師發(fā)揮出色,獲得常州市 一等獎一人,常州市二等獎三人。武進區(qū)一等獎七人,一等獎人數(shù)之多在區(qū)內(nèi)領(lǐng)先。2010年,學(xué)校榮獲“武進區(qū)教育系統(tǒng)工會工作目標(biāo)考核一等獎”。2010年,學(xué)校獲得武進區(qū)第二屆教職工軟式排球比賽團結(jié)拼搏獎。2012年,學(xué)校榮獲“常州市青年教師師德演講比賽二等獎”。
七、依法尊重維護學(xué)生權(quán)益
依法維護學(xué)生受教育權(quán),尊重學(xué)生人格及其他人身權(quán)利和財產(chǎn)權(quán)利。保障學(xué)生參加教育教學(xué)計劃安排的各項活動,無體罰或者變相體罰及侮辱、歧視學(xué)生的現(xiàn)象,對學(xué)生的獎懲公開、公平、公正。按照國家規(guī)定向?qū)W生收取費用,無亂收費現(xiàn)象。建立學(xué)生安全和傷害事故的應(yīng)急處理程序和報告制度,依法妥善處理學(xué)生傷害事故。學(xué)校安全保護機制完善,保障到位,校園安全得到有效維護。建立和實行校內(nèi)學(xué)生申訴制度。
學(xué)校維護學(xué)生受教育權(quán),尊重學(xué)生人格權(quán),尊重學(xué)生人身權(quán)利和財產(chǎn)權(quán)利,嚴(yán)禁使用不文明語言,不準(zhǔn)諷刺、挖苦、污辱學(xué)生等。學(xué)校保證每個學(xué)生有學(xué)習(xí)和參加活動的權(quán)利,保證任何教師不準(zhǔn)體罰學(xué)生或變相體罰學(xué)生,不準(zhǔn)歧視學(xué)生,不準(zhǔn)以任何借口把學(xué)生趕出教室,不能剝奪學(xué)生學(xué)習(xí)和活動的權(quán)利。按國家規(guī)定向?qū)W生收費,對收費情況向?qū)W生及家長進行宣傳、公示、反饋,無亂收費現(xiàn)象。建立并實行校內(nèi)學(xué)生申訴制度,切實維護學(xué)生的合法權(quán)利。
學(xué)校始終認(rèn)為安全是學(xué)校一切教育工作的前提,牢固樹立“以人為本,安全第一,預(yù)防為主”的觀念,堅持“以防為主,教育為本”的原則,始終把構(gòu)建平安和諧校園作為安全教育工作的重中之重,成立了由陳紀(jì)平校長任組長的平安校園領(lǐng)導(dǎo)組,制定了創(chuàng)建“平安校園”規(guī)劃、實施方案、年度計劃,與各類人員、家長簽定安全目標(biāo)責(zé)任書,制定各項學(xué)校安全工作預(yù)案,消除了學(xué)校安全隱患,完善了安全保障體系,落實了安全工作責(zé)任制和事故責(zé)任追究制。由于學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、全校師生樹立了“安全第一”的思想,自建校以來,在校行政以及保衛(wèi)處的共同努力下,學(xué)校無較大金額的失竊現(xiàn)象,無火災(zāi)、交通安全及其他安全事故發(fā)生,確保學(xué)校師生的安全。
成效與特色:(1)利用遍布全校各個角落的紅外線監(jiān)控系統(tǒng),確保校園平安。在教學(xué)區(qū)、辦公區(qū)、校園圍墻重點地段設(shè)置了紅外線監(jiān)控系統(tǒng),配合教室內(nèi)網(wǎng)絡(luò)視頻實錄系統(tǒng),覆蓋全部校區(qū),維護師生平安和正當(dāng)權(quán)益。(2)建立了健全切實 9 可行的治安、地震、火災(zāi)、洪災(zāi)、食品衛(wèi)生、流感防控等突發(fā)性事件應(yīng)急處置工作預(yù)案,定期組織師生員工進行消防疏散、火場逃生自救等演練,大大提高了全校師生員工的安全防范能力。2009年學(xué)校被評為“武進區(qū)平安學(xué)?!?。2011年,學(xué)校被評為“常州市綠色學(xué)校”。
八、法制宣傳教育成效明顯
認(rèn)真貫徹全省教育系統(tǒng)普法規(guī)劃,普法工作目標(biāo)任務(wù)明確、措施有力。建立普法責(zé)任制,做到有措施、有落實、有總結(jié)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教職工的法律學(xué)習(xí)形成制度,學(xué)生法制教育以課堂為主渠道,做到計劃、課時、教材、師資 “四落實”。采取多種形式開展法制宣傳教育活動。校領(lǐng)導(dǎo)、教職工、學(xué)生法律素養(yǎng)明顯提高,學(xué)校形成學(xué)法、用法、依法辦事的良好風(fēng)氣,學(xué)校依法管理水平逐步提高。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)從自身做起,帶頭學(xué)法、用法,干部、教師嚴(yán)格堅持“學(xué)法日”制度,積極參加各種學(xué)習(xí)、考試,提高了學(xué)法、用法的自覺性。注重加強教師隊伍的法制教育的同時,加大對教師職業(yè)道德教育。制訂了《班主任工作管理條例》,把班級學(xué)生的管理、遵紀(jì)守法、社會公德等各方面情況與獎懲直接掛勾,從而增強了班主任的事業(yè)心和責(zé)任心。在此基礎(chǔ)上,學(xué)校又組織全體教職工學(xué)習(xí)李鎮(zhèn)西等名師的師德教育報告,舉行師德征文和師德演講比賽,激發(fā)了教師敬業(yè)愛生的工作熱情,政治素質(zhì)和法制意識大為提高,做到了既教書又育人,杜絕了體罰和變相體罰學(xué)生現(xiàn)象的發(fā)生,確保了學(xué)生身心的健康發(fā)展,有力地推動了普法教育活動的全面開展。
建立法制教育基地,對學(xué)生加強法制課教學(xué),做到了“教材、課程、師資、經(jīng)費”的四落實,并加強學(xué)科滲透法制教育。學(xué)校抓住各種重大契機,開展愛國主義教育,利用班會課、升旗儀式、團隊活動等機會開展法制教育、安全教育、愛校教育、心理健康教育等主題活動:聘請前黃派出所長擔(dān)任我校法制副校長,每學(xué)期舉行一次法制教育報告會。積極開展生命教育,利用節(jié)假日組織學(xué)生開展了一系列富有成效的社會實踐活動,認(rèn)真組織學(xué)生開展藝術(shù)節(jié)、體育節(jié)、科技節(jié)活動。
成效與特色:(1)在國家級課題“初中團隊一體化工作模式的實踐與研究”引領(lǐng)下,與國內(nèi)著名高校聯(lián)手開展豐富多彩的法制教育活動,2008年,學(xué)校成為中國少先隊實踐基地;2009年,學(xué)校成為中國青年政治學(xué)院研究基地。(2)每年舉行一次令學(xué)生終身難忘的活動,邀請名人走進校園,感動教育學(xué)生。2009年,學(xué)校特邀時代之聲演講團名譽團長鄒越教授來校作“讓生命充滿愛”演講,感動教育了 10 上千位學(xué)生和家長。2010年,學(xué)校特邀瘋狂英語創(chuàng)始人李陽老師來校演講,動人心懷、催人奮進的演講,使在場的數(shù)千名師生激情滿懷。2011年,學(xué)校邀請名師鄭子岳老師來校講學(xué),取得了很好的教育效果。(3)開設(shè)心理健康課,配備心理健康課專職教師。只有重視心理健康教育,才能真正走進學(xué)生的心靈,師生心靈的溝通是做好學(xué)生教育工作的基礎(chǔ),學(xué)校設(shè)立了心理輔導(dǎo)中心,特別引進了專職心理健康課教師,并定期聘請常武地區(qū)有名的心理教授來校作專業(yè)講座。
九、依法治校主要成果榮譽
幾年來學(xué)校依法治校、依法執(zhí)教,學(xué)校辦學(xué)行為規(guī)范,辦學(xué)規(guī)模不斷擴大,辦學(xué)條件日益改善,教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高,辦學(xué)特色逐漸形成,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師、學(xué)生法律意識明顯得到提高,全體師生法制觀念增強,師生無犯罪行為,學(xué)校無重大事故發(fā)生。學(xué)校教學(xué)秩序良好,校風(fēng)正、教風(fēng)嚴(yán)、學(xué)風(fēng)好,全體教師職工對自己的工作盡職盡責(zé)、積極進取、率先垂范,使學(xué)校年年有變化,師生感到學(xué)校在發(fā)展,社會影響逐年增大。
2012年9月7日區(qū)教育局領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)區(qū)教師發(fā)展中心初中全體教研員來我校調(diào)研,經(jīng)全面聽課和現(xiàn)場調(diào)研后他們一致認(rèn)為:前黃實驗學(xué)校發(fā)展定位具有長遠(yuǎn)眼光、國際視野,師生之間情誼純樸、真摯深厚,家校聯(lián)系真誠用心、細(xì)致入微,減負(fù)增效做法具體、實在有效,教師以校為家、積極進取,學(xué)生文明友愛、活潑陽光。在嚴(yán)格執(zhí)行教育規(guī)范,全面實施素質(zhì)教育,關(guān)注學(xué)生全面發(fā)展,拓展學(xué)生個性特長,實施可持續(xù)發(fā)展的教育,促使青年教師迅速成長等方面,前黃實驗學(xué)校表現(xiàn)都很突出,現(xiàn)場實際感受與資料數(shù)據(jù)顯示都很有說服力。
2008年,學(xué)校被授予中國少先隊實踐基地。
2008年,學(xué)校被評為“武進區(qū)教育系統(tǒng)教育行風(fēng)建設(shè)先進單位”。2008年,我校被區(qū)教育局授予“學(xué)校主動發(fā)展優(yōu)秀學(xué)校”。2009年,學(xué)校被評為武進區(qū)平安學(xué)校。
2009年,學(xué)校成為中國青年政治學(xué)院研究基地、青少年工作系實習(xí)實踐基地。2009年,在武進區(qū)政府組織的教育督導(dǎo)評估中,前黃實驗學(xué)校以最高分被評定為優(yōu)秀級。
2009年,學(xué)校榮獲武進區(qū)2008-2009年度素質(zhì)教育質(zhì)量評估一等獎。2010年,學(xué)校榮獲武進區(qū)2009-2010年度素質(zhì)教育質(zhì)量評估一等獎。
2011年,學(xué)校榮獲武進區(qū)2010-2011年度素質(zhì)教育質(zhì)量評估一等獎。2008到2011年,連續(xù)四年承辦常州市“新園杯”青少年書法現(xiàn)場比賽 2010年,學(xué)校被評為“常州市依法治校示范?!?。
2010年,學(xué)校榮獲武進區(qū)教育系統(tǒng)工會工作目標(biāo)考核一等獎。2011年,學(xué)校被評為“常州市語言文字規(guī)范化示范校”。
2011年,高標(biāo)準(zhǔn)通過了“常州市體育特色學(xué)?!眱?yōu)秀級的驗收。2010年,學(xué)校被評為“武進區(qū)中小學(xué)教師師能大練兵活動先進集體”。2011年,學(xué)校被評為“常州市首批書法示范學(xué)?!薄?011年,學(xué)校被評為第八批“常州市綠色學(xué)校”。
2011年,學(xué)校被評為“常州市2008—2010年度學(xué)校體衛(wèi)藝工作先進集體”。2011年,學(xué)校被評為“武進區(qū)第二輪學(xué)校三年主動發(fā)展示范學(xué)校”。2011年,學(xué)校被評為武進教育系統(tǒng)文明單位。
2012年,學(xué)校被常州市教育局評定為首批“常州市心理健康教育合格學(xué)?!?。2012年,學(xué)校被評為“常州市藝術(shù)教育特色學(xué)?!?。
2012年,學(xué)校榮獲“江蘇省中小學(xué)優(yōu)秀校園網(wǎng)站評比二等獎”。
依法治校的深入開展,使我校兩年來教育教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)效益得到穩(wěn)步提高。今后,我們將不斷創(chuàng)新思路,出臺舉措,繼續(xù)探索新時代背景下民辦學(xué)校的特色發(fā)展之路,把依法治校工作提高到一個新水平,為實施素質(zhì)教育,培養(yǎng)一代新人提供更有力的保障。
2012.11.1 12
第二篇:“依法治校示范校”自查報告
“依法治校示范?!弊圆閳蟾?/p>
我校依據(jù)“依法治教”工作意見以及其他相關(guān)教育法律法規(guī)為依據(jù),圍繞黨和國家的教育方針和學(xué)校工作的大局,在上級政府、教育局的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真落實普法的要求,扎實開展工作,努力達到“兩個全面提高”和“兩個轉(zhuǎn)變”:全面提高全體師生員工的法律素質(zhì)和遵紀(jì)守法的自覺性,全面提高依法治教、依法治校的法治化管理水平;實現(xiàn)由提高全面師生的法律意識向提高法律素質(zhì)轉(zhuǎn)變,實現(xiàn)由注重行政管理向注重依法行政的轉(zhuǎn)變?,F(xiàn)將我校依法治校工作情況自查如下:
一、提高認(rèn)識,加強領(lǐng)導(dǎo),形成依法治校的工作機制。
(一)提高認(rèn)識,統(tǒng)一思想
我們不斷在收獲著經(jīng)驗,積累著經(jīng)驗,同時對學(xué)校依法治校工作有了更多深入的思考,在不斷地探索中,我們逐步認(rèn)識到:全面貫徹黨的“十八大”精神,全面推進素質(zhì)教育,實施優(yōu)質(zhì)教育,提升發(fā)展內(nèi)涵,形成學(xué)校品牌,就必須堅持依法治校。依法治校作為現(xiàn)代學(xué)校的重要標(biāo)志,就是要在依法理順政府與學(xué)校的關(guān)系、落實學(xué)校辦學(xué)自主權(quán)的基礎(chǔ)上,完善學(xué)校各項管理制度,實現(xiàn)學(xué)校管理與運行的制度化、規(guī)范化、程序化,依法保障學(xué)校、教師、學(xué)生的合法權(quán)益,實現(xiàn)學(xué)校自主辦學(xué),依法接受監(jiān)督。這不僅有利于學(xué)校內(nèi)部實行制度管理、科學(xué)管理、人文管理,構(gòu)建科學(xué)的管理理念和運行機制、保障機制,也有利于促進學(xué)校教育教學(xué)工作的規(guī)范化、制度化、法制化,從而提升學(xué)校管理的水平,提高工作效率,我們認(rèn)為:依法治校不是單一的工作而是對學(xué)校整體工作的引領(lǐng)。
(二)健全機構(gòu),明確職責(zé)
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視依法治校工作,成立了由校長任組長的依法治校領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校依法治校全面工作,主持召開依法治校工作會議,討論和研究依法治校工作規(guī)劃、計劃,制定依法治校工作相關(guān)制度,解決有關(guān)依法治校的實際問題。領(lǐng)導(dǎo)小組成立后,多次召開專題研究學(xué)校推進依法治校工作重點、實施途徑和具體方式,把依法治校工作納入學(xué)校重要工作議事日程,融入到了日常的工作活動中。成立了法制教育工作小組,負(fù)責(zé)老師、學(xué)生的法制教育,學(xué)生一日常規(guī),校園綜合治理及安全等各項制度的督察評比,處理學(xué)校內(nèi)事件,指導(dǎo)督促學(xué)校有關(guān)部門開展依法治校工作。全校形成了校長負(fù)總責(zé),成員各司其職的領(lǐng)導(dǎo)
體系。學(xué)校的依法治校工作做到長期有規(guī)劃,有計劃,也有具體安排,做到同計劃、同部署、同檢查、同總結(jié)、同獎懲。
(三)制度保障,責(zé)任到位
為使我校各項工作進一步制度化和規(guī)范化,做到事事有法可依、事事有章可循,我校成立了《學(xué)校章程》制定小組,在廣泛征求教職工意見的基礎(chǔ)上,草擬了《學(xué)校章程》,在全體教師大會上通過,并報請教育主管部門批準(zhǔn),為我校其他各項工作制度的制定提供了法律依據(jù),奠定了依法治校的基礎(chǔ)。
在制定好《學(xué)校章程》的基礎(chǔ)上,我們制定和完善了學(xué)校內(nèi)部的一系列管理制度,包括行政管理制度、教育教學(xué)管理制度、后勤管理制度、安全管理制度等等。制度建設(shè)為我校的管理奠定了堅實的基礎(chǔ),從而使我校的各項工作做到了有法可依,有章可循,實現(xiàn)了各項工作的制度化和規(guī)范化。
學(xué)校與各中層干部、相關(guān)處室、班主任等層層簽訂責(zé)任書,明確各自的職責(zé)。實行一級抓一級,一級對一級負(fù)責(zé)的工作機制。實行學(xué)生德育導(dǎo)師制,落實一對一的幫扶機制。將師德作為對教職員工考核的重要內(nèi)容,實行一票否決制度,做到職責(zé)明確,責(zé)任到人,有效地遏制了教師違規(guī)違法現(xiàn)象的發(fā)生,保證了依法治校工作落實到位。
二、拓寬渠道,加強教育,打好依法治校的基礎(chǔ)。
(一)加強學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高教師素質(zhì)。
依法治校的基礎(chǔ)就是法制教育的普及程度,為提高我校領(lǐng)導(dǎo)、教師依法治校,依法治教的能力和水平,為此,我們做到了:
1、加強學(xué)習(xí)。按照上級教育行政部門的要求,對全校教職工普遍進行了全員法制學(xué)習(xí)培訓(xùn)。校長在會議上對全體教職工進行相關(guān)法律知識的培訓(xùn),利用“五五”普法活動,進行相關(guān)法律知識的落實。學(xué)校利用法制教育課、法制講座,邀請法制副校長、派出所干警等對全體師生進行法律知識和案例的分析、培訓(xùn),解讀《未成年人保護法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》等法律條文,增強全體師生的安全法律意識和自我保護意識。通過學(xué)習(xí),極大地強化了全校教職工的法律意識,提高了他們的法律素養(yǎng),廣大教師也以良好師德來教育、熏陶和感染學(xué)生,嚴(yán)格按照有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,自覺將依法辦事理念貫穿于學(xué)校的各項工作中,真正實現(xiàn)依法治校。
2、資料管理。建立了依法治校專項資料,實施規(guī)范化管理,做到了分類科學(xué),記載詳實,并依據(jù)收集到的資料不斷地進行總結(jié),認(rèn)真地進行反思,尋求最優(yōu)的方法和途徑,推進了依法治校不斷地走上規(guī)范化軌道。
(二)深化課堂教學(xué),做到“四落實”。
學(xué)校法制教育的主陣地是課堂。課堂是學(xué)生學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識、形成技能和方法、提升思想道德水平的主要場所,課堂學(xué)習(xí)的質(zhì)量將直接影響學(xué)生思想道德素質(zhì)的高低,學(xué)生在課堂上所耳濡目染的將會潛移默化地反映到學(xué)生的成長過程中。課堂教學(xué)的靈魂是育人,抓住了課堂,才抓住了“全員法制意識”的精髓,才抓準(zhǔn)了學(xué)校法制教育的命脈,才找到了學(xué)校法制教育的路。
1、加強法制課教學(xué)。為了保證法制教育的科學(xué)有序,我校把法制教育作為必修內(nèi)容列入學(xué)校教育計劃,并在每周一節(jié)的班隊課中予以滲透;每年邀請法制副校長或派出所干警來校做法制講座;購買了法制教學(xué)參考書和有關(guān)法律方面的圖書和雜志,做到了“教材、課程、師資、經(jīng)費”的四落實。同時法制教師定期開展教研活動,研究制定法制課教學(xué)計劃,探索法制教育的方法和途徑。
2、加強學(xué)科滲透法制教育。我們要求教師必須更新教育思想觀念,摒棄過去那種狹隘的課程觀,要把法制意識視為課程內(nèi)容納入自己的教學(xué)之中,在引導(dǎo)學(xué)生掌握知識與技能、熟悉過程與方法的同時,一定要恰到好處地結(jié)合學(xué)科特點,抓住時機對學(xué)生進行法制教育,落實法制教育這一目標(biāo),并要求教師寫滲透法制教育的案例與反思,使法律意識變?yōu)椤颁镐讣?xì)流”,使其伴隨自己的教學(xué),長年累月地浸潤、滋養(yǎng)學(xué)生的心田。
(三)強化常規(guī)教育,規(guī)范學(xué)生行為。
為了加強學(xué)生的法制教育,我們多管齊下,務(wù)求實效,針對各年級學(xué)生的特點,不失時機地組織學(xué)生開展愛國主義、革命傳統(tǒng)教育和思想政治教育,了解法制、安全等方面的知識。
1、設(shè)立各種宣傳欄,在學(xué)校宣傳櫥窗及班級宣傳欄開辟校園安全法制教育園地,通過典型事例及圖片展覽教育學(xué)生,警鐘長鳴。
2、利用學(xué)校校園智能廣播系統(tǒng),對學(xué)生進行法制宣傳教育。
3、結(jié)合每年12月4日全國“法制教育宣傳日”,開展了法制教育系列活動。利用升旗儀式的機會,進行法制宣傳教育,號召大家學(xué)法、知法、懂法,做一個遵紀(jì)守法的好公民。
4、結(jié)合中小學(xué)安全教育月和學(xué)校安全教育周,組織系列法律知識宣傳教育活動,學(xué)生觀看安全伴我行大型宣傳資料展等。
5、聘請法制副校長,舉行法制講座,充分發(fā)揮法制副校長的作用。
6、抓交通安全教育。通過黑板報、主題班會、圖片展覽等形式,進行宣傳教育。
7、在每年的換季時節(jié)和傳染病高發(fā)時節(jié),對學(xué)生進行傳染病預(yù)防知識的宣傳教育。
8、在世界禁毒日,開展全校的教育活動,宣傳毒品的危害性。
9、在重大活動前、寒暑假放假時對學(xué)生進行安全教育和發(fā)放致家長一封信,配合家庭開展對學(xué)生的法律、安全知識教育。
10、開展讀書教育活動,開展“書香校園”讀書教育活動。組織學(xué)生閱讀法制教育和愛國主義教育書刊。近幾年,學(xué)生有多人在活動中獲獎,通過開展讀書活動,豐富了學(xué)生的科學(xué)文化知識,培養(yǎng)了學(xué)生的科學(xué)精神、法制意識和熱愛祖國的道德情感。
(四)拓寬教育渠道,營造法制教育氛圍。
加強青少年法制教育需要校內(nèi)外相互結(jié)合,學(xué)校、家庭、社會相互協(xié)調(diào),有關(guān)部門齊抓共管形成合力,才能收到良好的效果。
1、積極指導(dǎo)家庭教育。
我們深知,現(xiàn)代的教育是開放的,家長是學(xué)校親密的合作伙伴,指導(dǎo)家庭教育是學(xué)校的一份責(zé)任已成為共識。一是召開家長會及家教知識講座,及時溝通信息。二是積極推行教師上門家訪制度,要求全體教師對學(xué)生的家訪每學(xué)期要達到一定的比例;三是開展家庭教育經(jīng)驗交流活動,及時推廣先進的家教經(jīng)驗。學(xué)校開展了由縣婦聯(lián)牽頭的家教知識講座,家長參與的積極性非常高,效果非常明顯,家長們普遍要求此類活動要經(jīng)常開展;學(xué)校每學(xué)期五一、十一、寒暑假等假前,通過發(fā)放《致家長的一封信》,指導(dǎo)家長實施正確的家庭教育。通過如此全方位、立體化、多渠道地引導(dǎo)家長樹立成才先成人的理念,走出重智輕德的家教誤區(qū),在和諧的家庭氛圍中,家庭成員一起成長。
2、成立心理輔導(dǎo)站。
教育是直指心靈的事業(yè)。只有重視心理健康教育,才能真正實踐走進心靈的教育,為學(xué)生的終身發(fā)展和終身幸福奠基。我校一直重視對學(xué)生的心理健康教育,派出多名教師參加心理健康上崗資格培訓(xùn),取得了A、B級證書,開設(shè)了“心理
輔導(dǎo)室”,配備了兼職心理輔導(dǎo)教師,由政教處負(fù)責(zé),構(gòu)建了由心理輔導(dǎo)教師、班主任、各學(xué)科教師組成的教育網(wǎng)絡(luò),心理輔導(dǎo)以發(fā)展性、預(yù)防性為目標(biāo),以學(xué)習(xí)輔導(dǎo)、人格輔導(dǎo)、生活輔導(dǎo)為內(nèi)容,以平等公正、理解尊重、真誠微笑、信任保密為基本原則,通過心理輔導(dǎo)活動、班隊活動、送給老師的悄悄話、班級談心日記、宣傳板報、學(xué)科教育滲透等多種途徑,開展系列心理健康教育。同時,改革學(xué)生成績保密制度、改班主任操行評語為寄語,并把心育與德育融成一體,構(gòu)建了全方位的心理健康教育模式。只有培養(yǎng)孩子具有健康的心理,才能從根本上減少青少年違法犯罪行為。多年來學(xué)校沒有出現(xiàn)學(xué)生的嚴(yán)重違紀(jì)和刑事犯罪行為。
3、強化教育科研。
教科研是學(xué)校發(fā)展的理論支撐、動力之源。我校一貫重視教科研工作,并在依法治校工作中發(fā)揮了重要的作用。
(五)優(yōu)化育人環(huán)境,加強校園人文環(huán)境建設(shè)。
我校一直致力于校園文化建設(shè),提升學(xué)校的發(fā)展內(nèi)涵。十分注重營造濃郁的校園文化氛圍來陶冶學(xué)生,做到人文環(huán)境和育人環(huán)境一起抓,把法制教育與校園文化建設(shè)相結(jié)合,使學(xué)校管理整體化和系列化,使學(xué)校環(huán)境具有藝術(shù)性,形成符合法治精神的育人環(huán)境,形成濃郁的法制宣傳氛圍,增強學(xué)生的守法意識。走進校園,校務(wù)公開欄、法制教育宣傳櫥窗、名人名言、警示牌特別引人注目。各班教室里的主題板報和榮譽角,既陶冶了學(xué)生性情,又展示了學(xué)生才能。整個校園布置和諧統(tǒng)一,渾然一體,使學(xué)校每一個角落都具有教育功能,校園內(nèi)處處見法,形成了濃郁的法制教育氛圍。
三、強化監(jiān)督,加強管理,推進依法治校的進程。
依法管理是依法治校的主體工作,如何使規(guī)章制度落到實處,我校在操作上實行人性管理,以人為本,把工作做細(xì)做實,努力做到“無情法律,有情操作”,最終進入到教師主動、自覺地自我管理境界。
(一)全面推進校務(wù)公開制度。
校務(wù)公開是推進依法治校,加強學(xué)校內(nèi)容管理的重要措施。學(xué)校根據(jù)上級文件精神,積極推行校務(wù)公開制度,堅持召開教職工代表大會,堅持學(xué)校的重大決策必須由教職工代表大會討論通過,讓教職工知校情、參校政、議校事、督校務(wù)。學(xué)校進一步規(guī)范各項校務(wù)公開制度,做到:制定了一個切合實際、統(tǒng)一規(guī)范和便于群眾監(jiān)督的《校務(wù)公開實施方案》;設(shè)置一個公開欄;規(guī)定學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)為校
務(wù)公開第一責(zé)任人,并成立校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)組;建立一個校務(wù)公開檔案資料;設(shè)置一個意見箱;成立一個校務(wù)公開監(jiān)督小組。
學(xué)校把財務(wù)管理、工程建設(shè)項目、教職工獎懲、職稱評審、學(xué)校重大決策等作為公開的主要內(nèi)容,特別注意選準(zhǔn)那些教師最關(guān)心、社會最敏感、最容易產(chǎn)生不正之風(fēng)的問題,作為公開的重點。公開前,廣泛征求教職工的意見,在此基礎(chǔ)上,經(jīng)學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)具體研究,形成統(tǒng)一意見后進行公布。公布后及時通過工會搜集教職工的反映、意見和建議。
校務(wù)公開作為一種制度,要真正落到實處,必須從加強監(jiān)督方面入手,建立一系列監(jiān)督制度。學(xué)校設(shè)立校務(wù)公開監(jiān)督小組,負(fù)責(zé)審議校務(wù)公開的內(nèi)容,檢查公開的內(nèi)容是否客觀公正,公開的程序是否規(guī)范,真正做到公開、公正、公平。
(二)保障教師合法權(quán)益。
一是學(xué)校建立了教師維權(quán)申訴制度及操作辦法,保證教職工在合法權(quán)益受到侵犯或?qū)W(xué)校處理決定不服時,有權(quán)利有機會通過適當(dāng)?shù)耐緩竭M行維權(quán)申訴。二是學(xué)校按規(guī)定為教師提供良好的工作學(xué)習(xí)條件,依法保障教師實施教育、教學(xué)活動,讓教師充分享有開展教學(xué)、科研、參加進修培訓(xùn)等權(quán)利。三是保障教師應(yīng)得的福利待遇、工資、獎金及時足額發(fā)放,保證教職工的婚假、產(chǎn)假等,保證教職工子女的入托、入學(xué)等福利。四是校內(nèi)監(jiān)督管理機制健全,教職工參與學(xué)校監(jiān)督管理,充分發(fā)揮教職工的聰明才智,真正做學(xué)校的主人。通過教代會為學(xué)校發(fā)展獻計獻策,學(xué)校工會真正成為職工之家。五是做到了“五必訪、五必談”。教職工及直系親屬生病住院必訪、教職工家中婚喪大事必訪、教職工生活及家庭遇特殊困難必訪;教職工家庭重大糾紛必訪;教職工發(fā)生意外事故事件必訪;教職工崗位調(diào)整變動必談;教職工之間發(fā)生矛盾糾紛必談;教職工思想波動(不穩(wěn)定)必談;教職工違章違紀(jì)必談;教職工受到表揚或批評必談。正是由于我校堅持以人為本,對教職工關(guān)心照顧,至今無一例教職工申訴行為,更多的是以主人翁的姿態(tài)提出對學(xué)校發(fā)展的合理化的建議。
(三)保障學(xué)生的合法權(quán)益
一是學(xué)校維護學(xué)生受教育權(quán),尊重學(xué)生人格權(quán),尊重學(xué)生人身權(quán)利和財產(chǎn)權(quán)利,保障學(xué)生參加教育教學(xué)計劃安排的各項活動,嚴(yán)禁體罰學(xué)生、或者變相體罰及侮辱、歧視學(xué)生的現(xiàn)象,嚴(yán)禁使用不文明語言,不準(zhǔn)諷刺、挖苦、污辱學(xué)生等。二是學(xué)校保證每個學(xué)生有學(xué)習(xí)和參加活動的權(quán)利,保證任何教師不準(zhǔn)體罰學(xué)生或變相體罰學(xué)生,不準(zhǔn)侮辱、歧視學(xué)生,不準(zhǔn)以任何借口把學(xué)生趕出教室,不
能剝奪學(xué)生學(xué)習(xí)和活動的權(quán)利。對學(xué)習(xí)有困難,心理、行為有偏差的學(xué)生有具體幫教措施。三是建立并實行校內(nèi)學(xué)生申訴制度,切實維護學(xué)生的合法權(quán)利。對學(xué)生的處分應(yīng)當(dāng)做到事實清楚、證據(jù)充分、依據(jù)合法、符合規(guī)定程序,保障學(xué)生的知情權(quán)、申辯權(quán)。四是建立學(xué)生安全和傷害事故的應(yīng)急處理程序和報告制度,依法妥善處理學(xué)生傷害事故。實現(xiàn)安全教育制度化、規(guī)范化,預(yù)防和減少學(xué)生傷害事故。
(四)建立健全安全管理機制。
我校始終認(rèn)為安全是學(xué)校一切教育工作的前提,是學(xué)校和諧發(fā)展的基本保證,是學(xué)校管理的底線要求,是學(xué)校文化的基礎(chǔ)共識,是以人為本的科學(xué)發(fā)展觀在學(xué)校工作中的具體體現(xiàn)。因此,我們從“貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,構(gòu)建社會主義和諧社會”的高度,牢固樹立“以人為本,安全第一,預(yù)防為主”的觀念,堅持“以防為主,教育為本”的原則,始終把構(gòu)建平安和諧校園作為安全教育工作的重中之重,成立了由校長任組長的平安校園領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了創(chuàng)建“平安校園”規(guī)劃、實施方案、計劃,與各級各類人員、家長簽定安全目標(biāo)責(zé)任書,制定各項學(xué)校安全工作預(yù)案,消除了學(xué)校安全隱患,完善了安全保障體系,落實了安全工作責(zé)任制和事故責(zé)任追究制。由于學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、全校師生長期重視“安全第一”的思想,多年來,學(xué)校沒有發(fā)生一例重大安全事故,被評為市平安和諧校園。
四、學(xué)校堅持依法治校取得的成效
幾年來,學(xué)校堅持依法治校、依法執(zhí)教。學(xué)校辦學(xué)行為規(guī)范,辦學(xué)規(guī)模不斷擴大,辦學(xué)條件日益改善,教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師、學(xué)生法律意識明顯得到提高,全體師生法制觀念增強,師生無犯罪行為,學(xué)校無重大事故發(fā)生。學(xué)校教學(xué)秩序良好,校風(fēng)正、教風(fēng)嚴(yán)、學(xué)風(fēng)好,各層領(lǐng)導(dǎo)全身心投入,對自己分管工作盡職盡責(zé)、積極進取、率先垂范,使學(xué)校年年有變化,讓師生感到學(xué)校在發(fā)展,讓社會看到學(xué)校有生機,學(xué)校品牌逐步形成。
全體教職工愛崗敬業(yè)、樂于奉獻、勤于學(xué)習(xí)、敏于思考,以良好的精神狀態(tài)投入工作,以實際行動體現(xiàn)為人師表;全體學(xué)生生動活潑,充滿自信,和諧相處,健康發(fā)展。
通過本次自查,我們更加深刻的體會到:只有將依法治校認(rèn)識到位,實施過程到位,才能保障學(xué)校依法治校的效果到位。今后,我們將繼續(xù)高舉鄧小平理論的偉大旗幟,進一步實踐“三個代表”的重要思想,貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,在教育局的領(lǐng)導(dǎo)下,堅定信心,扎實開展依法治校工作。繼續(xù)完善學(xué)校的各項管理制度,做到依法決策、依法管理、依法辦事,實現(xiàn)學(xué)校更健康、更文明、更平安、更和諧地發(fā)展,使我校成為辦學(xué)條件優(yōu)良、育人環(huán)境優(yōu)美、教師隊伍優(yōu)秀、學(xué)校管理優(yōu)化、教學(xué)質(zhì)量優(yōu)異的現(xiàn)代化示范學(xué)校,實現(xiàn)我校內(nèi)涵的不斷提升和跨越式發(fā)展,辦成真正讓人民滿意的學(xué)校。
高邑縣萬城學(xué)區(qū)谷興莊學(xué)校
二0一七年十月九日
第三篇:“依法治校示范?!弊圆閳蟾?/a>
汾口鎮(zhèn)中杭州市“依法治校示范?!?/p>
自查報告
我校于2008年成功創(chuàng)建杭州市“依法治校示范校”,四年來,我們根據(jù)“更穩(wěn)定,更安全,快提高”的工作目標(biāo),堅持“以人為本,以德育人,以法為準(zhǔn),依法治校”的管理理念,依據(jù)“依法治教”工作意見以及其他相關(guān)教育法律法規(guī)為依據(jù),圍繞黨和國家的教育方針和學(xué)校工作的大局,在上級政府、教育局的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真落實普法的要求,扎實開展工作,努力達到“兩個全面提高”和“兩個轉(zhuǎn)變”:全面提高全體師生員工的法律素質(zhì)和遵紀(jì)守法的自覺性,全面提高依法治教、依法治校的法治化管理水平;實現(xiàn)由提高全面師生的法律意識向提高法律素質(zhì)轉(zhuǎn)變,實現(xiàn)由注重行政管理向注重依法行政的轉(zhuǎn)變?,F(xiàn)將我校依法治校工作情況自查如下:
一、提高認(rèn)識,加強領(lǐng)導(dǎo),形成依法治校的工作機制。
(一)提高認(rèn)識,統(tǒng)一思想
我們不斷在收獲著經(jīng)驗,積累著經(jīng)驗,同時對學(xué)校依法治校工作有了更多深入的思考,在不斷地探索中,我們逐步認(rèn)識到:全面貫徹黨的“十七”大精神,全面推進素質(zhì)教育,實施優(yōu)質(zhì)教育,提升發(fā)展內(nèi)涵,形成學(xué)校品牌,就必須堅持依法治校。依法治校作為現(xiàn)代學(xué)校的重要標(biāo)志,就是要在依法理順政府與學(xué)校的關(guān)系、落實學(xué)校辦學(xué)自主權(quán)的基礎(chǔ)上,完善學(xué)校各項管理制度,實現(xiàn)學(xué)校管理與運行的制度化、規(guī)范化、程序化,依法保障學(xué)校、教師、學(xué)生的合法權(quán)益,實現(xiàn)學(xué)校自主辦學(xué),依法接受監(jiān)督。這不僅有利于學(xué)校內(nèi)部實行制度管理、科學(xué)管理、人文管理,構(gòu)建科學(xué)的管理理念和運行機制、保障機制,也有利于促進學(xué)校教育教學(xué)工作的規(guī)范化、制度化、法制化,從而提升學(xué)校管理的水平,提高工作效率,我們認(rèn)為:依法治校不是單一的工作而是對學(xué)校整體工作的引領(lǐng)。
(二)健全機構(gòu),明確職責(zé)
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視依法治校工作,成立了由校長任組長的依法治校領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校依法治校全面工作,主持召開依法治校工作會議,討論和研究依法治校工作規(guī)劃、計劃,制定依法治校工作相關(guān)制度,解決有關(guān)依法治校的實際問題。領(lǐng)導(dǎo)小組成立后,多次召開專題研究學(xué)校推進依法治校工作重點、實施途徑和具體方式,把依法治校工作納入學(xué)校重要工作議事日程,融入到了日常的工作活動中。成立了法制教育工作小組,負(fù)責(zé)老師、學(xué)生的法制教育,學(xué)生一日
常規(guī),校園綜合治理及安全等各項制度的督察評比,處理學(xué)校內(nèi)事件,指導(dǎo)督促學(xué)校有關(guān)部門開展依法治校工作。全校形成了校長負(fù)總責(zé),成員各司其職的領(lǐng)導(dǎo)體系。學(xué)校的依法治校工作做到長期有規(guī)劃,有計劃,也有具體安排,做到同計劃、同部署、同檢查、同總結(jié)、同獎懲。
(三)制度保障,責(zé)任到位
為使我校各項工作進一步制度化和規(guī)范化,做到事事有法可依、事事有章可循,我校成立了《汾口鎮(zhèn)初級中學(xué)學(xué)校章程》制定小組,在廣泛征求教職工意見的基礎(chǔ)上,草擬了《汾口鎮(zhèn)初級中學(xué)學(xué)校章程》,在全體教師大會上通過,并報請教育主管部門批準(zhǔn),為我校其他各項工作制度的制定提供了法律依據(jù),奠定了依法治校的基礎(chǔ)。
在制定好《學(xué)校章程》的基礎(chǔ)上,我們制定和完善了學(xué)校內(nèi)部的一系列管理制度,包括行政管理制度、教育教學(xué)管理制度、后勤管理制度、安全管理制度等等。制度建設(shè)為我校的管理奠定了堅實的基礎(chǔ),從而使我校的各項工作做到了有法可依,有章可循,實現(xiàn)了各項工作的制度化和規(guī)范化。
學(xué)校與各中層干部、相關(guān)處室、班主任等層層簽訂責(zé)任書,明確各自的職責(zé)。實行一級抓一級,一級對一級負(fù)責(zé)的工作機制。實行學(xué)生德育導(dǎo)師制,落實一對一的幫扶機制。將師德作為對教職員工考核的重要內(nèi)容,實行一票否決制度,做到職責(zé)明確,責(zé)任到人,有效地遏制了教師違規(guī)違法現(xiàn)象的發(fā)生,保證了依法治校工作落實到位。
二、拓寬渠道,加強教育,打好依法治校的基礎(chǔ)。
(一)加強學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高教師素質(zhì)。
依法治校的基礎(chǔ)就是法制教育的普及程度,為提高我校領(lǐng)導(dǎo)、教師依法治校,依法治教的能力和水平,為此,我們做到了:
1、加強學(xué)習(xí)。按照上級教育行政部門的要求,對全校教職工普遍進行了全員法制學(xué)習(xí)培訓(xùn)。校長在會議上對全體教職工進行相關(guān)法律知識的培訓(xùn),利用“五五”普法活動,進行相關(guān)法律知識的落實。學(xué)校利用法制教育課、法制講座,邀請法制副校長、派出所干警等對全體師生進行法律知識和案例的分析、培訓(xùn),解讀《未成年人保護法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》等法律條文,增強全體師生的安全法律意識和自我保護意識。通過學(xué)習(xí),極大地強化了全校教職工的法律意識,提高了他們的法律素養(yǎng),廣大教師也以良好師德來教育、熏陶和感染學(xué)生,嚴(yán)格按照有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,自覺將依法辦事理念貫穿于學(xué)校的各項工作中,真正實現(xiàn)依法治校。
2、資料管理。建立了依法治校專項資料,實施規(guī)范化管理,做到了分類科學(xué),記載詳實,并依據(jù)收集到的資料不斷地進行總結(jié),認(rèn)真地進行反思,尋求最優(yōu)的方法和途徑,推進了依法治校不斷地走上規(guī)范化軌道。
(二)深化課堂教學(xué),做到“四落實”。
學(xué)校法制教育的主陣地是課堂。課堂是學(xué)生學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識、形成技能和方法、提升思想道德水平的主要場所,課堂學(xué)習(xí)的質(zhì)量將直接影響學(xué)生思想道德素質(zhì)的高低,學(xué)生在課堂上所耳濡目染的將會潛移默化地反映到學(xué)生的成長過程中。課堂教學(xué)的靈魂是育人,抓住了課堂,才抓住了“全員法制意識”的精髓,才抓準(zhǔn)了學(xué)校法制教育的命脈,才找到了學(xué)校法制教育的路。
1、加強法制課教學(xué)。為了保證法制教育的科學(xué)有序,我校把法制教育作為必修內(nèi)容列入學(xué)校教育計劃,并在每周一節(jié)的班隊課中予以滲透;每年邀請法制副校長或派出所干警來校做法制講座;購買了法制教學(xué)參考書和有關(guān)法律方面的圖書和雜志,做到了“教材、課程、師資、經(jīng)費”的四落實。同時法制教師定期開展教研活動,研究制定法制課教學(xué)計劃,探索法制教育的方法和途徑。
2、加強學(xué)科滲透法制教育。我們要求教師必須更新教育思想觀念,摒棄過去那種狹隘的課程觀,要把法制意識視為課程內(nèi)容納入自己的教學(xué)之中,在引導(dǎo)學(xué)生掌握知識與技能、熟悉過程與方法的同時,一定要恰到好處地結(jié)合學(xué)科特點,抓住時機對學(xué)生進行法制教育,落實法制教育這一目標(biāo),并要求教師寫滲透法制教育的案例與反思,使法律意識變?yōu)椤颁镐讣?xì)流”,使其伴隨自己的教學(xué),長年累月地浸潤、滋養(yǎng)學(xué)生的心田。
(三)強化常規(guī)教育,規(guī)范學(xué)生行為。
為了加強學(xué)生的法制教育,我們多管齊下,務(wù)求實效,針對各年級學(xué)生的特點,不失時機地組織學(xué)生開展愛國主義、革命傳統(tǒng)教育和思想政治教育,了解法制、安全等方面的知識。
1、設(shè)立各種宣傳欄,在學(xué)校宣傳櫥窗及班級宣傳欄開辟校園安全法制教育園地,通過典型事例及圖片展覽教育學(xué)生,警鐘長鳴。
2、利用學(xué)校校園智能廣播系統(tǒng),對學(xué)生進行法制宣傳教育。
3、結(jié)合每年12月4日全國“法制教育宣傳日”,開展了法制教育系列活動。利用升旗儀式的機會,進行法制宣傳教育,號召大家學(xué)法、知法、懂法,做一個遵紀(jì)守法的好公民。
4、結(jié)合中小學(xué)安全教育月和學(xué)校安全教育周,組織系列法律知識宣傳教育活動,學(xué)生觀看安全伴我行大型宣傳資料展等。
5、聘請法制副校長,舉行法制講座,充分發(fā)揮法制副校長的作用。
6、抓交通安全教育。通過黑板報、主題班會、圖片展覽等形式,進行宣傳教育。
7、在每年的換季時節(jié)和傳染病高發(fā)時節(jié),對學(xué)生進行傳染病預(yù)防知識的宣傳教育。
8、在世界禁毒日,開展全校的教育活動,宣傳毒品的危害性。
9、在重大活動前、寒暑假放假時對學(xué)生進行安全教育和發(fā)放致家長一封信,配合家庭開展對學(xué)生的法律、安全知識教育。
10、開展讀書教育活動,開展“書香校園”讀書教育活動。組織學(xué)生閱讀法制教育和愛國主義教育書刊。近幾年,學(xué)生有多人在活動中獲獎,通過開展讀書活動,豐富了學(xué)生的科學(xué)文化知識,培養(yǎng)了學(xué)生的科學(xué)精神、法制意識和熱愛祖國的道德情感。
(四)拓寬教育渠道,營造法制教育氛圍。
加強青少年法制教育需要校內(nèi)外相互結(jié)合,學(xué)校、家庭、社會相互協(xié)調(diào),有關(guān)部門齊抓共管形成合力,才能收到良好的效果。
1、積極指導(dǎo)家庭教育。
我們深知,現(xiàn)代的教育是開放的,家長是學(xué)校親密的合作伙伴,指導(dǎo)家庭教育是學(xué)校的一份責(zé)任已成為共識。一是召開家長會及家教知識講座,及時溝通信息。學(xué)校每年中考前都召開一次初三家長會,指導(dǎo)家長正確對待子女的中考問題,正確面對人生的選擇,樹立正確的成才觀和人才觀念;二是積極推行教師上門家訪制度,要求全體教師對學(xué)生的家訪每學(xué)期要達到一定的比例;三是開展家庭教育經(jīng)驗交流活動,及時推廣先進的家教經(jīng)驗。學(xué)校開展了由縣婦聯(lián)牽頭的家教知識講座,家長參與的積極性非常高,效果非常明顯,家長們普遍要求此類活動要經(jīng)常開展;學(xué)校每學(xué)期五一、十一、寒暑假等假前,通過發(fā)放《致家長的一封信》,指導(dǎo)家長實施正確的家庭教育。通過如此全方位、立體化、多渠道地引導(dǎo)家長樹
立成才先成人的理念,走出重智輕德的家教誤區(qū),在和諧的家庭氛圍中,家庭成員一起成長。
2、成立心理輔導(dǎo)站。
教育是直指心靈的事業(yè)。只有重視心理健康教育,才能真正實踐走進心靈的教育,為學(xué)生的終身發(fā)展和終身幸福奠基。我校一直重視對學(xué)生的心理健康教育,派出多名教師參加心理健康上崗資格培訓(xùn),取得了A、B級證書,開設(shè)了“心理輔導(dǎo)室”,配備了兼職心理輔導(dǎo)教師,由政教處負(fù)責(zé),構(gòu)建了由心理輔導(dǎo)教師、班主任、各學(xué)科教師組成的教育網(wǎng)絡(luò),心理輔導(dǎo)以發(fā)展性、預(yù)防性為目標(biāo),以學(xué)習(xí)輔導(dǎo)、人格輔導(dǎo)、生活輔導(dǎo)為內(nèi)容,以平等公正、理解尊重、真誠微笑、信任保密為基本原則,通過心理輔導(dǎo)活動、班隊活動、送給老師的悄悄話、班級談心日記、宣傳板報、學(xué)科教育滲透等多種途徑,開展系列心理健康教育。同時,改革學(xué)生成績保密制度、改班主任操行評語為寄語,并把心育與德育融成一體,構(gòu)建了全方位的心理健康教育模式。只有培養(yǎng)孩子具有健康的心理,才能從根本上減少青少年違法犯罪行為。多年來學(xué)校沒有出現(xiàn)學(xué)生的嚴(yán)重違紀(jì)和刑事犯罪行為。
3、強化教育科研。
教科研是學(xué)校發(fā)展的理論支撐、動力之源。我校一貫重視教科研工作,并在依法治校工作中發(fā)揮了重要的作用。每年都有教師取得法制、安全教育等的科研成果,獲市縣級的不同獎項。邀請市縣有關(guān)專家進行培訓(xùn)指導(dǎo)和論證,現(xiàn)又有一個校級課題通過市級課題立項,促進教師專業(yè)化成長和重視自身教育素養(yǎng)的提升,也提升了我校的校級理論研究水平。
(五)優(yōu)化育人環(huán)境,加強校園人文環(huán)境建設(shè)。
我校一直致力于校園文化建設(shè),提升學(xué)校的發(fā)展內(nèi)涵。十分注重營造濃郁的校園文化氛圍來陶冶學(xué)生,做到人文環(huán)境和育人環(huán)境一起抓,把法制教育與校園文化建設(shè)相結(jié)合,使學(xué)校管理整體化和系列化,使學(xué)校環(huán)境具有藝術(shù)性,形成符合法治精神的育人環(huán)境,形成濃郁的法制宣傳氛圍,增強學(xué)生的守法意識。走進校園,校務(wù)公開欄、法制教育宣傳櫥窗、名人名言、警示牌特別引人注目。學(xué)校的藝術(shù)墻,從江河湖海到春夏秋冬,從花草樹木到蟲魚鳥獸,從立志學(xué)習(xí)到人間真情,一首首設(shè)計精美的小畫,使欣賞者淌洋在文化的海洋;各班教室里的主題板報和榮譽角,既陶冶了學(xué)生性情,又展示了學(xué)生才能。整個校園布置和諧統(tǒng)一,渾然一體,使學(xué)校每一個角落都具有教育功能,校園內(nèi)處處見法,形成了濃郁的法制教育氛圍。
三、強化監(jiān)督,加強管理,推進依法治校的進程。
依法管理是依法治校的主體工作,如何使規(guī)章制度落到實處,我校在操作上實行人性管理,以人為本,把工作做細(xì)做實,努力做到“無情法律,有情操作”,最終進入到教師主動、自覺地自我管理境界。
(一)全面推進校務(wù)公開制度。
校務(wù)公開是推進依法治校,加強學(xué)校內(nèi)容管理的重要措施。學(xué)校根據(jù)上級文件精神,積極推行校務(wù)公開制度,堅持召開教職工代表大會,堅持學(xué)校的重大決策必須由教職工代表大會討論通過,讓教職工知校情、參校政、議校事、督校務(wù)。學(xué)校進一步規(guī)范各項校務(wù)公開制度,做到:制定了一個切合實際、統(tǒng)一規(guī)范和便于群眾監(jiān)督的《校務(wù)公開實施方案》;設(shè)置一個公開欄;規(guī)定學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)為校務(wù)公開第一責(zé)任人,并成立校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)組;建立一個校務(wù)公開檔案資料;設(shè)置一個意見箱;成立一個校務(wù)公開監(jiān)督小組。
學(xué)校把財務(wù)管理、工程建設(shè)項目、教職工獎懲、職稱評審、學(xué)校重大決策等作為公開的主要內(nèi)容,特別注意選準(zhǔn)那些教師最關(guān)心、社會最敏感、最容易產(chǎn)生不正之風(fēng)的問題,作為公開的重點。公開前,廣泛征求教職工的意見,在此基礎(chǔ)上,經(jīng)學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)具體研究,形成統(tǒng)一意見后進行公布。公布后及時通過工會搜集教職工的反映、意見和建議。
校務(wù)公開作為一種制度,要真正落到實處,必須從加強監(jiān)督方面入手,建立一系列監(jiān)督制度。學(xué)校設(shè)立校務(wù)公開監(jiān)督小組,負(fù)責(zé)審議校務(wù)公開的內(nèi)容,檢查公開的內(nèi)容是否客觀公正,公開的程序是否規(guī)范,真正做到公開、公正、公平。
(二)保障教師合法權(quán)益。
一是學(xué)校建立了教師維權(quán)申訴制度及操作辦法,保證教職工在合法權(quán)益受到侵犯或?qū)W(xué)校處理決定不服時,有權(quán)利有機會通過適當(dāng)?shù)耐緩竭M行維權(quán)申訴。二是學(xué)校按規(guī)定為教師提供良好的工作學(xué)習(xí)條件,依法保障教師實施教育、教學(xué)活動,讓教師充分享有開展教學(xué)、科研、參加進修培訓(xùn)等權(quán)利。三是保障教師應(yīng)得的福利待遇、工資、獎金及時足額發(fā)放,保證教職工的婚假、產(chǎn)假等,保證教職工子女的入托、入學(xué)等福利。四是校內(nèi)監(jiān)督管理機制健全,教職工參與學(xué)校監(jiān)督管理,充分發(fā)揮教職工的聰明才智,真正做學(xué)校的主人。通過教代會為學(xué)校發(fā)展獻計獻策,學(xué)校工會真正成為職工之家。五是做到了“五必訪、五必談”。教職
工及直系親屬生病住院必訪、教職工家中婚喪大事必訪、教職工生活及家庭遇特殊困難必訪;教職工家庭重大糾紛必訪;教職工發(fā)生意外事故事件必訪;教職工崗位調(diào)整變動必談;教職工之間發(fā)生矛盾糾紛必談;教職工思想波動(不穩(wěn)定)必談;教職工違章違紀(jì)必談;教職工受到表揚或批評必談。正是由于我校堅持以人為本,對教職工關(guān)心照顧,至今無一例教職工申訴行為,更多的是以主人翁的姿態(tài)提出對學(xué)校發(fā)展的合理化的建議。
(三)保障學(xué)生的合法權(quán)益
一是學(xué)校維護學(xué)生受教育權(quán),尊重學(xué)生人格權(quán),尊重學(xué)生人身權(quán)利和財產(chǎn)權(quán)利,保障學(xué)生參加教育教學(xué)計劃安排的各項活動,嚴(yán)禁體罰學(xué)生、或者變相體罰及侮辱、歧視學(xué)生的現(xiàn)象,嚴(yán)禁使用不文明語言,不準(zhǔn)諷刺、挖苦、污辱學(xué)生等。二是學(xué)校保證每個學(xué)生有學(xué)習(xí)和參加活動的權(quán)利,保證任何教師不準(zhǔn)體罰學(xué)生或變相體罰學(xué)生,不準(zhǔn)侮辱、歧視學(xué)生,不準(zhǔn)以任何借口把學(xué)生趕出教室,不能剝奪學(xué)生學(xué)習(xí)和活動的權(quán)利。對學(xué)習(xí)有困難,心理、行為有偏差的學(xué)生有具體幫教措施。三是建立并實行校內(nèi)學(xué)生申訴制度,切實維護學(xué)生的合法權(quán)利。對學(xué)生的處分應(yīng)當(dāng)做到事實清楚、證據(jù)充分、依據(jù)合法、符合規(guī)定程序,保障學(xué)生的知情權(quán)、申辯權(quán)。四是建立學(xué)生安全和傷害事故的應(yīng)急處理程序和報告制度,依法妥善處理學(xué)生傷害事故。實現(xiàn)安全教育制度化、規(guī)范化,預(yù)防和減少學(xué)生傷害事故。
(四)建立健全安全管理機制。
我校始終認(rèn)為安全是學(xué)校一切教育工作的前提,是學(xué)校和諧發(fā)展的基本保證,是學(xué)校管理的底線要求,是學(xué)校文化的基礎(chǔ)共識,是以人為本的科學(xué)發(fā)展觀在學(xué)校工作中的具體體現(xiàn)。因此,我們從“貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,構(gòu)建社會主義和諧社會”的高度,牢固樹立“以人為本,安全第一,預(yù)防為主”的觀念,堅持“以防為主,教育為本”的原則,始終把構(gòu)建平安和諧校園作為安全教育工作的重中之重,成立了由校長任組長的平安校園領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了創(chuàng)建“平安校園”規(guī)劃、實施方案、計劃,與各級各類人員、家長簽定安全目標(biāo)責(zé)任書,制定各項學(xué)校安全工作預(yù)案,消除了學(xué)校安全隱患,完善了安全保障體系,落實了安全工作責(zé)任制和事故責(zé)任追究制。由于學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、全校師生長期重視“安全第一”的思想,多年來,學(xué)校沒有發(fā)生一例重大安全事故,連續(xù)六年被授予杭州市平安示范校園。
四、學(xué)校堅持依法治校取得的成效
幾年來,學(xué)校堅持依法治校、依法執(zhí)教。學(xué)校辦學(xué)行為規(guī)范,辦學(xué)規(guī)模不斷擴大,辦學(xué)條件日益改善,教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師、學(xué)生法律意識明顯得到提高,全體師生法制觀念增強,師生無犯罪行為,學(xué)校無重大事故發(fā)生。學(xué)校教學(xué)秩序良好,校風(fēng)正、教風(fēng)嚴(yán)、學(xué)風(fēng)好,各層領(lǐng)導(dǎo)全身心投入,對自己分管工作盡職盡責(zé)、積極進取、率先垂范,使學(xué)校年年有變化,讓師生感到學(xué)校在發(fā)展,讓社會看到學(xué)校有生機,學(xué)校品牌逐步形成。
全體教職工愛崗敬業(yè)、樂于奉獻、勤于學(xué)習(xí)、敏于思考,以良好的精神狀態(tài)投入工作,以實際行動體現(xiàn)為人師表;全體學(xué)生生動活潑,充滿自信,和諧相處,健康發(fā)展。
通過本次自查,我們更加深刻的體會到:只有將依法治校認(rèn)識到位,實施過程到位,才能保障學(xué)校依法治校的效果到位。今后,我們將繼續(xù)高舉鄧小平理論的偉大旗幟,進一步實踐“三個代表”的重要思想,貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,在教育局的領(lǐng)導(dǎo)下,堅定信心,扎實開展依法治校工作。繼續(xù)完善學(xué)校的各項管理制度,做到依法決策、依法管理、依法辦事,實現(xiàn)學(xué)校更健康、更文明、更平安、更和諧地發(fā)展,使我校成為辦學(xué)條件優(yōu)良、育人環(huán)境優(yōu)美、教師隊伍優(yōu)秀、學(xué)校管理優(yōu)化、教學(xué)質(zhì)量優(yōu)異的現(xiàn)代化示范學(xué)校,實現(xiàn)我校內(nèi)涵的不斷提升和跨越式發(fā)展,辦成真正讓人民滿意的學(xué)校。
淳安縣汾口鎮(zhèn)初級中學(xué)
二0一二年三月十四日
第四篇:依法治校示范校自查報告
四會市東城街道周開泉小學(xué)
申報廣東省依法治校示范校自查報告
四會市東城街道周開泉小學(xué)
申報廣東省依法治校示范校自查報告
一、學(xué)?;靖艣r
周開泉小學(xué)座落在中國柑桔之鄉(xiāng)、玉器之鄉(xiāng)的廣東省四會市,是廣東省一級學(xué)校,廣東省書香校園。學(xué)校占地面積 20865㎡,建筑面積16221㎡,環(huán)境優(yōu)美,設(shè)施完備,建有校園網(wǎng)和視頻網(wǎng),全部教室安裝了多媒體教學(xué)平臺,200米環(huán)形塑膠跑道田徑運動場、電腦室、電視演播室等功能場室一應(yīng)俱全。現(xiàn)有教學(xué)班49個,學(xué)生2568人,教職工121人,學(xué)歷達標(biāo)率為100%。
近年來,學(xué)校全面貫徹黨的教育方針,大力推進依法治校,以 “誠信、篤學(xué)、求實、創(chuàng)新”的校訓(xùn)和“勤奮、守紀(jì)、團結(jié)、向上”的校風(fēng)為核心,大力開展素質(zhì)教育,推動學(xué)校的精神文明建設(shè)和校園文化建設(shè),教育教學(xué)工作取得了優(yōu)異成績。學(xué)校也連續(xù)被評為四會市、肇慶市的教書育人先進單位、文明單位、體育傳統(tǒng)項目學(xué)校、廣東省少先隊紅旗大隊、廣東省巾幗文明崗、廣東省“十五”規(guī)劃課題優(yōu)秀實驗學(xué)校、廣東省首批書香校園、廣東省“朝陽讀書”活動先進集體、全國“十一五”規(guī)劃課題優(yōu)秀實驗學(xué)校、全國中小學(xué)心理健康教育理事會常務(wù)理事單位、中國青少年素質(zhì)教育研究優(yōu)秀實踐基地、全國教育科研先進單位。
二、創(chuàng)建工作情況
(一)實施方案 1.指導(dǎo)思想
開展“依法治校示范?!眲?chuàng)建活動,是建立現(xiàn)代學(xué)校制度,構(gòu)建和諧學(xué)校,辦好人民滿意教育的重要措施。通過開展“依法治校示范?!眲?chuàng)建 活動,增強學(xué)校校長、教師、學(xué)生的法治觀念,提高學(xué)校依法按照章程自主辦學(xué)的能力,提高學(xué)校依法決策、民主管理和監(jiān)督的水平,形成符合法治精神的育人環(huán)境,維護學(xué)生、教師和學(xué)校的合法權(quán)益,保證國家教育方針的貫徹落實。
2.組織領(lǐng)導(dǎo)
學(xué)校將推進依法治校工作列為教育法制工作的重要內(nèi)容,廣泛宣傳開展依法治校工作的重要意義,加強對依法治校工作和創(chuàng)建依法治校示范校工作的組織領(lǐng)導(dǎo),充分發(fā)揮教育法制工作機構(gòu)的作用,認(rèn)真做好依法治校工作,推動依法治校工作的全面開展,提高學(xué)校依法辦學(xué)水平。
為加強創(chuàng)建對依法治校示范校工作的領(lǐng)導(dǎo),學(xué)校成立依法治校示范校工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由校長黃海清任組長,鄧洪廷、羅慶振任副組長,組員有:陳偉權(quán)、呂麗蓮、鄒義滄、李翠云、黃小燕、楊灶金、邱翠連、莫建明、冼秀珍、周志坤和各班主任。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在德育處,鄧洪廷具體負(fù)責(zé)指導(dǎo)依法治校示范校創(chuàng)建工作。
3.基本標(biāo)準(zhǔn)
(1)管理制度完善健全。依法制定學(xué)校章程,經(jīng)教育行政部門審定并遵照章程實施辦學(xué)活動。依法制定教育教學(xué)、財務(wù)、教師、學(xué)生、后勤、安全等各項管理制度,內(nèi)容合法、公正、公開,并得到切實有效執(zhí)行。校內(nèi)管理體制健全。學(xué)校依法建立相應(yīng)的管理體制。學(xué)校黨組織、行政、工會、團隊組織健全,職責(zé)明確,依法發(fā)揮相應(yīng)的作用。
(2)辦學(xué)活動依法規(guī)范。自覺遵守國家法律法規(guī),依法實施辦學(xué)活動。全面貫徹國家教育方針,實施素質(zhì)教育。依法保障教育教學(xué)管理秩序,有良好的校風(fēng)。學(xué)校教師、學(xué)生無嚴(yán)重違紀(jì)和刑事犯罪行為。教育教學(xué)質(zhì)量良好。(3)民主管理機制健全。依法建立教職工工會和教職工代表大會并發(fā)揮積極作用。實行校務(wù)公開,校內(nèi)監(jiān)督機制完備。建立學(xué)校與社區(qū)、家長聯(lián)系制度,定期聽取社區(qū)、家長對學(xué)校建設(shè)的意見和建議。
(4)教師合法權(quán)益受到保障。依法聘任教師,依法提供相應(yīng)工作條件,保障教師實施教育教學(xué)活動和開展教學(xué)、科學(xué)研究、參加進修培訓(xùn)等權(quán)利。依法保障教職工相關(guān)的福利待遇,保障教師通過校內(nèi)民主管理機制參與學(xué)校管理。建立和實行校內(nèi)教師申訴制度。
(5)學(xué)生合法權(quán)益得到尊重和維護。依法維護學(xué)生受教育權(quán),尊重學(xué)生人格及其他人身權(quán)利和財產(chǎn)權(quán)利。保障學(xué)生參加教育教學(xué)計劃安排的各項活動,無體罰或者變相體罰及侮辱、歧視學(xué)生的現(xiàn)象。按照國家規(guī)定向?qū)W生收取費用,無亂收費現(xiàn)象。建立學(xué)生安全和傷害事故的應(yīng)急處理程序和報告制度,依法妥善處理學(xué)生傷害事故。建立和實行校內(nèi)學(xué)生申訴制度,維護學(xué)生合法權(quán)益。
(6)法制宣傳教育成效明顯。認(rèn)真貫徹國家 “六五”普法規(guī)劃,把法制教育作為學(xué)校重要的日常工作。建立普法責(zé)任制,做到有措施、有落實、有總結(jié)。按照規(guī)定開設(shè)法制課,做到計劃、課時、教材、師資“四落實”。采取多種形式開展法制宣傳教育活動。教師、學(xué)生法律意識明顯提高,校領(lǐng)導(dǎo)依法辦學(xué)。學(xué)校形成學(xué)法、用法、依法辦事的良好風(fēng)氣,學(xué)校依法管理水平逐步提高。
(7)依法治校工作機制健全。學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)重視依法治校工作,制定依法治校實施方案,定期研究依法治校工作。學(xué)校德育處在支部直接領(lǐng)導(dǎo)下專門負(fù)責(zé)依法治校工作。
(二)自查自評情況
1.學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)重視,工作機制健全。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)重視依法治校工作,在學(xué)校決策、管理中能夠貫徹法治理念,并將其列入重要議事日程,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)依法、規(guī)范行使權(quán)力,依法保障學(xué)校、教師、學(xué)生的合法權(quán)益,依法實施改革措施的治校理念和工作方式。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子定期研究解決學(xué)校依法治校問題。
依法治校工作機制健全,有專門的工作機構(gòu)和人員,有依法治校實施方案并得到落實,學(xué)校有專門法制工作機構(gòu)和工作人員,法制工作機構(gòu)和工作人員職責(zé)明確,在學(xué)校決策管理過程中能夠發(fā)揮參謀和助手作用,其各項工作任務(wù)得到落實,考評辦法明確,有明確的依法治校工作規(guī)劃和實施方案,學(xué)校各部門有依法治校的具體工作目標(biāo)和要求,規(guī)定任務(wù)得到落實,學(xué)校出臺有關(guān)管理措施、對外簽訂的合同、實施改革方案等重大決策,有從法律方面的評估、論證和審核的環(huán)節(jié)。
2.學(xué)校章程和管理制度完善。
學(xué)校有依法制定了內(nèi)容比較完善并經(jīng)主管部門批復(fù)的學(xué)校章程,學(xué)校章程向全體教職工、學(xué)生及家長公示,學(xué)校的辦學(xué)活動圍繞章程進行。學(xué)校有完善的與章程相配套的各項管理制度,先后依照有關(guān)教育法律法規(guī)制訂完善了教育教學(xué)制度、人事管理制度、財務(wù)管理制度、學(xué)生管理制度、師資管理制度、后勤保障制度、安全管理制度等。學(xué)校各項管理制度公開,建立相應(yīng)檔案、管理規(guī)范,制度匯編成冊。
學(xué)校的主要規(guī)章制度,均按照法制統(tǒng)一和法律保留的原則進行過審查、清理,不存在與法律、法規(guī)、規(guī)章和有關(guān)規(guī)范性文件的規(guī)定相抵觸的內(nèi)容,層次合理,簡潔明確;學(xué)校管理制度的制定過程中建立法律審查程序,能夠聽取各方面意見特別是利益相關(guān)人的意見,通過教代會討論,實施前經(jīng)過適當(dāng)公示程序和期限;學(xué)校沒有因為規(guī)章制度不健全或不符合法制統(tǒng)一原則而被提起訴訟。3.自主辦學(xué),管理規(guī)范,教學(xué)質(zhì)量高,社會聲譽好。
學(xué)校能夠自覺遵守國家法律法規(guī),依法按章程自主辦學(xué),學(xué)校辦學(xué)活動以育人為本,能夠全面貫徹國家教育方針;辦學(xué)方向、辦學(xué)理念、培養(yǎng)目標(biāo)、發(fā)展規(guī)劃符合科學(xué)發(fā)展觀要求,與學(xué)校章程相一致;建立規(guī)范化的決策機制,重大決策經(jīng)過科學(xué)、民主的論證,必要的事務(wù)以聽證會等方式聽取各方面意見;學(xué)校嚴(yán)格依法招生,招生活動規(guī)范、公開、透明,選撥機制與程序公平、公正,無違規(guī)操作;學(xué)校收費合法、合理、規(guī)范,認(rèn)真落實省物價局、省財政廳、省教育廳的有關(guān)收費政策;學(xué)校國有資產(chǎn)管理規(guī)范,沒有國有資產(chǎn)流失現(xiàn)象發(fā)生。
教育教學(xué)活動規(guī)范,教學(xué)質(zhì)量比較高。學(xué)校教育教學(xué)效果比較突出、質(zhì)量比較優(yōu)良,形成良好的校風(fēng)、學(xué)風(fēng),社會聲譽良好;學(xué)校為學(xué)生提供必備的教育教學(xué)設(shè)施、設(shè)備和圖書資料,教材選擇規(guī)范,教學(xué)計劃完善、秩序良好;學(xué)校內(nèi)部的各種評優(yōu)、選撥機制公開透明,公平、公正;有完善的教學(xué)工作評估方案、標(biāo)準(zhǔn)、程序和辦法,建立教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控、評估和反饋機制;定期進行教學(xué)研究,教研內(nèi)容有針對性和實效性;學(xué)校內(nèi)設(shè)機構(gòu)、教師開展的培訓(xùn)等活動,有建立相應(yīng)的管理規(guī)范;學(xué)生學(xué)籍管理規(guī)范,學(xué)生檔案完善,轉(zhuǎn)學(xué)手續(xù)齊全。
管理體制和運行機制科學(xué)、民主、規(guī)范。學(xué)校的法定機構(gòu)和各種學(xué)校內(nèi)部組織機構(gòu)健全,并能依法行使職權(quán),實行了校長負(fù)責(zé)制,校長能依法履行學(xué)校管理職責(zé);職能部門職責(zé)與權(quán)限清楚,分工明確、合理;專業(yè)技術(shù)崗位設(shè)置合理,崗位職責(zé)和考核辦法明確、有效;各崗位人員聘用程序和辦法科學(xué)規(guī)范,公平、公正、公開;學(xué)校財務(wù)管理規(guī)范;學(xué)校無安全隱患和責(zé)任事故;加強了校園周邊環(huán)境治理,校園秩序良好;學(xué)校綜合治理工作有專人負(fù)責(zé),周邊環(huán)境文明、健康、安全。4.尊重和維護教師、學(xué)生的合法權(quán)益。
教師在職務(wù)評聘、繼續(xù)教育等方面的合法權(quán)益得到保護,教師的權(quán)利和義務(wù)明確,并得到落實;依法聘任教師、建立規(guī)范的教師聘任合同制度,依法明確學(xué)校與教師的權(quán)利與義務(wù);在教師職務(wù)評聘、繼續(xù)教育、獎懲考核等方面依法建立明確的制度規(guī)范;教師的人身財產(chǎn)安全得到有效保障;無教師因合法權(quán)利受到學(xué)校侵害而提起的申訴和訴訟案件。
學(xué)校堅持以學(xué)生為本,尊重學(xué)生人格,學(xué)生的各項權(quán)利得到有效保護。學(xué)校的學(xué)生管理制度體現(xiàn)以愛護學(xué)生為中心的指導(dǎo)思想,體現(xiàn)公平公正和教育教學(xué)為中心的價值理念,學(xué)生的基本權(quán)利得到尊重和保護,并能夠以適當(dāng)方式參與學(xué)校相關(guān)的管理活動;無侵犯學(xué)生受教育權(quán)現(xiàn)象發(fā)生,層層簽訂控輟責(zé)任書,關(guān)注學(xué)生心理健康教育,對學(xué)生進行的獎懲行為,規(guī)則明確、程序正當(dāng)、重視證據(jù)、公平公正,學(xué)生的知情權(quán)、陳述權(quán)、申辯權(quán)得到相應(yīng)保障;學(xué)校沒有發(fā)生過體罰或者變相體罰學(xué)生,限制人身自由以及侮辱歧視學(xué)生等現(xiàn)象,沒有違法違規(guī)向?qū)W生亂收費用等情況;落實《未成年人保護法》和《預(yù)防未成年人犯罪法》卓有成效,依法保護未成年學(xué)生的各項權(quán)利。
5.校務(wù)公開,民主監(jiān)督機制健全。
學(xué)校依法設(shè)立的工會和教職工代表大會機制健全,運轉(zhuǎn)正常,能夠發(fā)揮積極的作用。有健全的工會機構(gòu)和教職工代表大會組織;有健全的教職工代表大會工作制度,定期召開教代會,教職工有效行使民主管理和民主監(jiān)督權(quán)利;涉及與教職工切身利益相關(guān)的事務(wù),以及學(xué)校發(fā)展重大事項,經(jīng)過教職工代表大會討論通過;工會充分發(fā)揮保障教職工權(quán)益的作用。學(xué)校積極推行校務(wù)公開,落實各項措施,保證教職工對學(xué)校重大事項決策的知情權(quán),保證學(xué)生、家長和社會對招生、收費等事務(wù)的必要的知情權(quán),有切 實可行的校務(wù)公開制度;有健全的校務(wù)公開組織、工作方案,堅持按制度落實校務(wù)公開工作。
建立校內(nèi)監(jiān)督機制和有效的信息溝通渠道,使學(xué)生、家長以及教師對學(xué)校管理決策、教育教學(xué)活動的意見、建議能夠及時反映給學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、行政部門,并得到相應(yīng)的反饋;建立家長學(xué)校,并堅持開展活動;建立與社區(qū)、家長的穩(wěn)定、規(guī)范的聯(lián)系制度;有健全的校內(nèi)監(jiān)督機制,監(jiān)督方式明確有效;有聽取教職工、學(xué)生對學(xué)校工作意見的組織機構(gòu),對師生提出的意見和建議能及時反饋;自覺接受和配合人大、政協(xié)、上級教育行政部門和相關(guān)行政機關(guān)依法進行的監(jiān)督、檢查、視察。
6.建立了公平、公正的校內(nèi)爭議解決機構(gòu)。
學(xué)校建立校內(nèi)教師申斥、職務(wù)評聘復(fù)核等相關(guān)制度,使在教師職務(wù)評聘、待遇、獎懲等活動中產(chǎn)生的爭議有相應(yīng)的解決途徑;相關(guān)規(guī)章制度并得到有效落實;有處理相應(yīng)問題的機構(gòu)和人員;教師申訴處理機構(gòu)的組成和議事規(guī)則公正、公開,無推諉或打擊報復(fù)申訴教師現(xiàn)象。
學(xué)校建立了學(xué)生申訴制度,處理因?qū)W生對學(xué)校處分不服而產(chǎn)生的爭議,保護學(xué)生權(quán)益;有專門的學(xué)生申訴處理機構(gòu);學(xué)生申訴處理機構(gòu)的組成和議事規(guī)則公正、公開。
學(xué)校建立并綜合運用信訪、調(diào)解、仲裁等各種爭議解決機制,依法妥善處理學(xué)校內(nèi)部的各種矛盾和爭議,維護教師、學(xué)生的合法權(quán)益;學(xué)校建有專門處理校內(nèi)爭議的信訪、調(diào)解或仲裁機構(gòu)和人員;各種爭議的解決程序合法,處理公正,結(jié)果公開;無遺留糾紛問題,沒有因?qū)W校為執(zhí)行法律法規(guī)和政策規(guī)定而引起的上訪現(xiàn)象。
7.加強了法制宣傳教育,法治氛圍濃厚。
學(xué)校能認(rèn)真做好教育普法工作,目標(biāo)任務(wù)明確,措施有力,工作落實。建立由學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)的普法工作機構(gòu),普法工作有方案計劃、有措施、有檢查、有總結(jié),任務(wù)到崗,責(zé)任到人,普法工作得到落實并取得顯著成效。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師的法律學(xué)習(xí)形成制度,法律素質(zhì)明顯提高,形成良好的法治氛圍,學(xué)校建立并堅持領(lǐng)導(dǎo)學(xué)法制度,將法制學(xué)習(xí)宣傳教育列入校長任期目標(biāo)責(zé)任制;建立并堅持教師學(xué)法制度,教師法律考試考核合格;學(xué)校的管理體現(xiàn)公平、公正的法治精神,并得到教職工和學(xué)生認(rèn)同,依法辦事成為自覺行為;學(xué)校及教師學(xué)生無違法犯罪行為發(fā)生;尊重法律權(quán)威,發(fā)生法律爭議時積極應(yīng)訴,認(rèn)真落實行政申訴、行政復(fù)議決定及司法判決等法律文書中要求學(xué)校履行的義務(wù)。
學(xué)生法制教育以課堂為主渠道,做到計劃、課時、教材、師資“四落實”,法制教育課時達到規(guī)定要求。
學(xué)校聘請了東城街道司法所孔祥基所長擔(dān)任法制副校長,能積極發(fā)揮作用,定期與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子研究法制工作,積極協(xié)助做好校園綜合治理。
法制宣傳教育活動形式多樣,豐富多彩,法制宣傳教育主題活動開展得順利、扎實、有效,學(xué)校、年級或班級每年定期組織法制專題教育活動,法制教育豐富多彩;利用校外法制教育基地,積極開展生動活潑的法制教育活動。
三、創(chuàng)建成果
(一)制定落實《四會市東城街道周開泉小學(xué)依法治校工作實施方案》,建立健全相應(yīng)的各項規(guī)章制度及創(chuàng)建依法治校示范校的具體要求。
(二)根據(jù)實施方案和依法治校具體要求,積極開展依法治校工作和創(chuàng)建依法治校示范?;顒?。
(三)在創(chuàng)建依法治校示范校的基礎(chǔ)上,評選本校依法治校創(chuàng)建活動 先進個人,進行表彰獎勵并推薦上級有關(guān)部門表彰獎勵。
(四)積極做好宣傳、推廣示范校依法辦學(xué)的先進經(jīng)驗,推進依法治校工作的開展。
通過幾年來大力實施依法治校,學(xué)校辦學(xué)及管理更加規(guī)范、科學(xué)、民主,領(lǐng)導(dǎo)班子依法執(zhí)政能力和依法執(zhí)政水平進一步提高,學(xué)校各方面工作實現(xiàn)了協(xié)調(diào)、科學(xué)、可持續(xù)發(fā)展。
四、存在問題與今后工作思路
(一)檢查中發(fā)現(xiàn),與依法治校示范校的創(chuàng)建高標(biāo)準(zhǔn)相比,我校還需要進一步努力,不少已經(jīng)形成文字的工作思路、方法需要在教育實踐中落實,法制思維、法制習(xí)慣需要進一步養(yǎng)成,規(guī)范辦學(xué)的意識需要進一步增強,學(xué)校工會組織未能充分發(fā)揮其民主監(jiān)督、參與管理的作用,學(xué)校法制宣傳特別是一些長久性、固定性顯形宣傳的途徑與方法需要進一步拓寬,(二)今后我校將認(rèn)真研究探索推進法制宣傳教育工作向更深層次發(fā)展的有效途徑,進一步擴大法制宣傳教育的覆蓋面,增強法制宣傳教育活動的實際效果,使依法治校的理念更深入人心,使全校師生養(yǎng)成習(xí)慣性以法律為準(zhǔn)繩開展學(xué)習(xí)、工作和各項活動;學(xué)校工會組織要充分發(fā)揮其民主監(jiān)督、參與管理的作用。
2015年10月29日
第五篇:依法治校示范校自查報告
依法治校示范校自查報告
依法治校示范校自查報告2007-12-16 13:23:51第1文秘網(wǎng)第1公文網(wǎng)依法治校示范校自查報告依法治校示范校自查報告(2)依法治校示范校自查報告
依法治校示范校自查報告
學(xué)校要發(fā)展、要改革、要創(chuàng)新,第1文秘,全國公務(wù)員公同的天地只有走“抓學(xué)習(xí)、促管理、出成效”的道路,才能全面推進素質(zhì)教育,真正實現(xiàn)“管理育人、服務(wù)育人、環(huán)境育人”與“教書育人、文明育人、法律育人”的有機統(tǒng)一。我校以依法治校示范校的創(chuàng)建為突破口,以不斷提高教職工的職業(yè)道德水平及增強法制觀念為主要內(nèi)容;以爭取一流教學(xué)質(zhì)量,育有用人才為目標(biāo);以各種豐富
多彩的活動為載體加強依法治校工作,近年來取得了一定的成效。
一、加強法制學(xué)習(xí),完善依法治校網(wǎng)絡(luò)
我們組織全校教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了《教育法》、《教師法》等法律法規(guī),組織學(xué)生學(xué)習(xí)了《中學(xué)生日常行為規(guī)范》、《中學(xué)生守則》等。全校師生對照規(guī)定從嚴(yán)自律,注重實踐,評估、反饋、獎優(yōu)懲劣,使我校的依法治教、依法治校工作逐步走上了規(guī)范化、制度化、序列化的道路。隨著教育改革的不斷深入,教育事業(yè)的蓬勃發(fā)展,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對依法治教的認(rèn)識也在不斷的提高,學(xué)校把依法治教、依法治校放在了重要的議事日程上來,納入了學(xué)校的總體工作規(guī)劃,從組織、制度、評估、激勵四個方面入手,全方位地構(gòu)建了學(xué)校依法治校的管理機構(gòu),成立了以書記、校長為組長的普法工作領(lǐng)導(dǎo)小組,聘請了法制副校長,形成了校內(nèi)外,學(xué)校、家庭、社會三位一體的法制教育網(wǎng)絡(luò)。
二、建立職能機構(gòu),明確依法治校職責(zé)
為提高學(xué)校依法治校決策,民主管理水平和高效監(jiān)督水平,維護校園穩(wěn)定,維護師生合法權(quán)益,保證教育方針的全面貫徹實施,建立了依法治校工作領(lǐng)導(dǎo)小組,分別負(fù)責(zé)法制教育工作、師生校內(nèi)申訴、學(xué)生傷害事故調(diào)解等。
依法治校工作領(lǐng)導(dǎo)小組的職責(zé)是:依法制定學(xué)校《章程》、《學(xué)校管理制度》,學(xué)校黨政協(xié)同,會同學(xué)校工會共同討論通過,并報市教育局審定批準(zhǔn)后執(zhí)行。學(xué)校《章程》合法、公正、公開;結(jié)合學(xué)校實際制定了《依法治校實施方案》,全面負(fù)責(zé)學(xué)校依法治校實施工作;聘請了法制副校長;宣傳、落實、保護師生的合法權(quán)益,教師權(quán)益保障即保證提供教育教學(xué)必要條件;保障教學(xué)、科研、進修的權(quán)利;工資足額及時,參與民主管理,保證校內(nèi)申訴的權(quán)利;具有監(jiān)督權(quán)、重大政策決策權(quán);及時了解學(xué)校財務(wù)收支情況。學(xué)生權(quán)益的尊重和保障:
受教育權(quán)、人生權(quán)、財產(chǎn)保護權(quán);收費項目、標(biāo)準(zhǔn)公開,無亂收費。
法制教育工作小組的職責(zé)是:結(jié)合教育系統(tǒng)“四五”普法教育活動,做到“四落實”:計劃、教材、師資和課時落實;負(fù)責(zé)社區(qū)、家庭協(xié)調(diào)、聯(lián)系,定期聽取意見,保證法制教育的普及;學(xué)法、用法工作的交流與總結(jié)。
師生校內(nèi)申訴小組的職責(zé)是:宣傳、保護師生的合法權(quán)益;受理并處理師生校內(nèi)申訴;以書面形式宣布處理意見。
學(xué)生傷害事故調(diào)解小組的職責(zé)是:制定《學(xué)校安全工作制度》,并負(fù)責(zé)組織實施;安全教育工作常抓不懈、警鐘常鳴,制度化、規(guī)范化;建立應(yīng)對突發(fā)事件預(yù)案等制度,努力預(yù)防和減少學(xué)生傷害事故的發(fā)生;做好應(yīng)急處理,負(fù)責(zé)向上報告。
三、重視過程管理,規(guī)范依法治校工作
(一)規(guī)范辦學(xué)行為
《義務(wù)教育法》、《教師法》、《教育法》、《未成年人保護法》、《預(yù)防青少年犯罪法》等教育專門法律以及由中央、國務(wù)院頒布的《關(guān)于深化教育改革全面推進素質(zhì)教育的決定》,《中國教育改革和發(fā)展綱要》等規(guī)定性文件。這些法律、規(guī)定、文件的頒布實施,為我們依法治校、依法治校提供了有力的思想武器,為新世紀(jì)的人才培養(yǎng)奠定了良好的基礎(chǔ),學(xué)校嚴(yán)格按照課程計劃開設(shè)課程,使每個學(xué)生都得到平等受教育的機會。學(xué)校加強對學(xué)生的思想品德教育、法制宣傳教育、以貫徹《中學(xué)生守則》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》為主線開展形式多樣、豐富多彩、寓教于樂的活動,利用國旗下的講話、主題班隊活動對學(xué)生進行全面的思想、法制教育。在法制教育上具體做到了三點:一是明確了學(xué)習(xí)內(nèi)容,根據(jù)教育部、司法部門關(guān)于《加強中學(xué)法制教育意見》和《中學(xué)生法制教育基本要求》的精神,重點進行有關(guān)《未成年人犯罪法》的常識教育和法制觀念 的啟蒙教育,對學(xué)生進行形象的法制教育。二是采取了法制教育滲透在學(xué)習(xí)過程中,分散在各科教學(xué)之中,學(xué)校以政治課、社會課、語文課等教學(xué)為主要陣地、主渠道,保證這些課法制教育的落實。三是校內(nèi)外、班內(nèi)外延伸。根據(jù)學(xué)生特點,開展一些適合兒童的活動。
(二)落實保障機制
強化監(jiān)督,發(fā)揮職能作用。學(xué)校實行黨支部作保證,校長行政負(fù)責(zé),為第一責(zé)任人。工會民主監(jiān)督,實行教代會制度,一方面?zhèn)鬟_學(xué)校旨意,讓教師的思想與學(xué)校保持一致,增加學(xué)校的凝聚力、戰(zhàn)斗力。重大決策經(jīng)教代會通過,實行校務(wù)、政務(wù)、財務(wù)三公開,促進了學(xué)校管理制度化、規(guī)范化、法制化的進程。
(三)嚴(yán)格收費標(biāo)準(zhǔn)
教育收費是社會上的一個熱門話題,規(guī)范收費不僅關(guān)
依法治校示范校自查報告