第一篇：“一問(wèn)責(zé)八清理”專項(xiàng)行動(dòng)情況匯報(bào)

秦皇島市職業(yè)技術(shù)學(xué)校

“一問(wèn)責(zé)八清理”專項(xiàng)行動(dòng)情況匯報(bào)

按照市委教育工委的統(tǒng)一工作部署，秦皇島市職業(yè)技術(shù)學(xué)校加大工作力度，認(rèn)真開(kāi)展“一問(wèn)責(zé)八清理”及作風(fēng)整頓專項(xiàng)活動(dòng)。

一、制定方案，動(dòng)員部署：

（一）班子學(xué)習(xí)研討：

3月24日，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子在三樓會(huì)議室主持召開(kāi)了校長(zhǎng)辦公會(huì)，學(xué)習(xí)傳達(dá)3月23日市教育工委組織召開(kāi)的全市教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作、“一問(wèn)責(zé)八清理”、治理有償補(bǔ)課專項(xiàng)行動(dòng)暨開(kāi)展機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓工作會(huì)議精神，根據(jù)學(xué)校發(fā)展的實(shí)際，班子成員一起認(rèn)真討論研究了學(xué)校開(kāi)展活動(dòng)的具體措施。

（二）制定方案：

3月25日，由邱書(shū)記牽頭，制定了《秦皇島市職業(yè)技術(shù)學(xué)校關(guān)于“一問(wèn)責(zé)八清理”專項(xiàng)行動(dòng)實(shí)施方案》、《秦皇島市職業(yè)技術(shù)學(xué)校作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)整治活動(dòng)實(shí)施方案》。

（三）成立組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu) 學(xué)校專門成立了兩項(xiàng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室，校長(zhǎng)夏連海任領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)，黨總支書(shū)記邱英輝任副組長(zhǎng)，活動(dòng)辦公室設(shè)在黨辦室。

（四）中層以上干部會(huì)上學(xué)習(xí)部署

3月25日，召開(kāi)了學(xué)校中層以上干部會(huì)。會(huì)上，宣布了兩項(xiàng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組名單，印發(fā)了兩項(xiàng)活動(dòng)實(shí)施方案，邱英輝書(shū)記帶領(lǐng)大家一起學(xué)習(xí)了兩項(xiàng)活動(dòng)實(shí)施方案的具體內(nèi)容。在會(huì)上，夏連海校長(zhǎng)強(qiáng)調(diào)，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，帶頭學(xué)習(xí)、認(rèn)真貫徹落實(shí)兩項(xiàng)活動(dòng)的要求，為廣大教職員工做出表率。各處室主任要管好自己和本處室人員，對(duì)照“一問(wèn)責(zé)八清理”行動(dòng)任務(wù)和作風(fēng)建設(shè)的具體要求，采取自查互查的方法，摸清底數(shù)，糾錯(cuò)整改，振奮精神，積極工作。

（五）全體教師大會(huì)學(xué)習(xí)部署

3月28日下午，學(xué)校召開(kāi)了全體教師大會(huì)。會(huì)議由邱書(shū)記主持。邱書(shū)記在大會(huì)上親自傳達(dá)了兩項(xiàng)活動(dòng)實(shí)施方案，動(dòng)員廣大教職工，堅(jiān)決把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到學(xué)校黨支部的部署上來(lái)，在黨員干部和全體教職工中開(kāi)展“一問(wèn)責(zé)八清理”專項(xiàng)行動(dòng)、開(kāi)展作風(fēng)整頓，會(huì)上，舉行了“在職教師拒絕有償補(bǔ)課”承諾書(shū)簽名活動(dòng)，每一位教師作出了拒絕有償補(bǔ)課的承諾，并在學(xué)校印發(fā)的拒絕有償補(bǔ)課的承諾書(shū)簽上自己的姓名。邱書(shū)記強(qiáng)調(diào)，目前，學(xué)校面臨新的形勢(shì)、新的任務(wù)，機(jī)遇和優(yōu)勢(shì)前所未有，挑戰(zhàn)和考驗(yàn)也相伴而生。我們要以兩項(xiàng)活動(dòng)破題開(kāi)路，調(diào)整工作狀態(tài)、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，狠抓工作落實(shí)。要統(tǒng)一思想、轉(zhuǎn)變觀念、奮發(fā)有為、迎難而上，使全校黨員干部和教職工的思想、工作、作風(fēng)、水平盡快適應(yīng)“新學(xué)期、新目標(biāo)、新成績(jī)、新發(fā)展”的需要，提升黨員干部及教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)，加強(qiáng)學(xué)校師德師風(fēng)建設(shè)，激勵(lì)全校教職工以嶄新的精神面貌投入到工作中去，干事創(chuàng)業(yè)、積極爭(zhēng)先，努力開(kāi)創(chuàng)學(xué)校各項(xiàng)工作的暫新局面，為辦好人民滿意的職業(yè)教育提供堅(jiān)實(shí)的保障。

二、集中清理，解決問(wèn)題

（一）查擺問(wèn)題，自查自糾：

3月30日，召開(kāi)黨員支部大會(huì)，專題查擺問(wèn)題，會(huì)議由支部書(shū)記主持，會(huì)上對(duì)照上級(jí)文件精神，結(jié)合我校實(shí)際，查擺我校教職工在工作作風(fēng)、工作紀(jì)律等方面存在的問(wèn)題；針對(duì)存在的問(wèn)題，提出解決的措施。

（二）召開(kāi)班子專題民主生活會(huì)研究整改：

4月20日，學(xué)校召開(kāi)工作作風(fēng)專項(xiàng)整治活動(dòng)專題民主生活會(huì)。學(xué)校黨總總支在宣傳動(dòng)員的基礎(chǔ)上，面向師生，通過(guò)調(diào)研、座談、問(wèn)卷、信箱、舉報(bào)等多種形式征詢意見(jiàn)，查擺學(xué)校在工作作風(fēng)、工作紀(jì)律等方面存在的問(wèn)題。經(jīng)過(guò)梳理，形成了八個(gè)方面20條問(wèn)題意見(jiàn)，針對(duì)這些師生反映的突出問(wèn)題，學(xué)校黨總支專門召開(kāi)班子民主生活會(huì)，想辦法，定措施，責(zé)任到人，專項(xiàng)整治治理這些問(wèn)題，進(jìn)而在全校形成轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，樹(shù)立教師形象，提升工作效能，促進(jìn)學(xué)校發(fā)展的良好氛圍和長(zhǎng)效機(jī)制。

會(huì)上，黨總支書(shū)記邱英輝就落實(shí)專項(xiàng)整治活動(dòng)作了具體部署，并對(duì)各項(xiàng)工作提出了明確要求。校長(zhǎng)夏連海強(qiáng)調(diào)：當(dāng)前，全校教職工尤其是黨員干部，要切實(shí)增強(qiáng)改進(jìn)作風(fēng)的緊迫感、責(zé)任感，一是要提高工作能力，解決精神懈怠問(wèn)題；二是要增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，建立首問(wèn)責(zé)任制；三是加強(qiáng)工作紀(jì)律，提升學(xué)校整體形象，提升工作效能和教育質(zhì)量，為建設(shè)活力而有文化的學(xué)校提供堅(jiān)強(qiáng)保證。

（三）召開(kāi)整改落實(shí)情況通報(bào)會(huì)

5月11日，學(xué)校召開(kāi)“一問(wèn)責(zé)八清理”專項(xiàng)行動(dòng)、開(kāi)展作風(fēng)整頓情況通報(bào)會(huì)，會(huì)議由黨總支書(shū)記邱英輝主持，全體黨員參加。會(huì)上通報(bào)了八個(gè)方面20條問(wèn)題意見(jiàn)的整改落實(shí)情況。

三、初步成效：

（一）工作作風(fēng)和工作紀(jì)律明顯好轉(zhuǎn)

學(xué)校教職工結(jié)合各自實(shí)際，深刻剖析自我，對(duì)照自身存在問(wèn)題，認(rèn)真整改，工作作風(fēng)和工作紀(jì)律明顯好轉(zhuǎn)。

（二）教育教學(xué)水平不斷提高

活動(dòng)的開(kāi)展進(jìn)一步增強(qiáng)了教職工的責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和依法履行職責(zé)的法制意識(shí)，課堂教學(xué)水平與班級(jí)管理水平不斷提高。

（三）領(lǐng)導(dǎo)干部凝聚力、創(chuàng)新力、執(zhí)行力有所增強(qiáng)

領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)一步明白了各自的工作職責(zé)，增強(qiáng)了工作的自覺(jué)性、主動(dòng)性和責(zé)任感，工作嚴(yán)格按規(guī)定辦，開(kāi)創(chuàng)了廉潔高效的工作局面。

四、存在的問(wèn)題及推進(jìn)措施

“一問(wèn)責(zé)八清理”專項(xiàng)行動(dòng)標(biāo)志著領(lǐng)導(dǎo)干部問(wèn)責(zé)制進(jìn)入了實(shí)際性層面，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的重大失職行為有了明確的處罰依據(jù)，體現(xiàn)了上級(jí)主管部門加強(qiáng)反腐倡廉、整頓吏治的堅(jiān)強(qiáng)決心。

(一)存在問(wèn)題

黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問(wèn)責(zé)的發(fā)展經(jīng)歷一個(gè)從無(wú)到有的制度化的過(guò)程，在這個(gè)過(guò)程中，問(wèn)責(zé)制度內(nèi)容不斷拓展、范圍不斷擴(kuò)大、程序不斷完善，問(wèn)責(zé)制度建設(shè)逐步走向了程序化、規(guī)范化、法制化。但是，在問(wèn)責(zé)制的實(shí)施中仍然存在一定的問(wèn)題, 還存在著民主不夠公開(kāi)、信息不夠?qū)ΨQ、內(nèi)容不夠完整、程序上還有漏洞等種種弊端;問(wèn)責(zé)主體的不夠明確，導(dǎo)致問(wèn)責(zé)體制沒(méi)有發(fā)揮應(yīng)有的作用,難以真正的實(shí)現(xiàn)問(wèn)責(zé)的效果;領(lǐng)導(dǎo)干部重新任用機(jī)制有一定的模糊性;問(wèn)責(zé)范圍比較狹窄等，這都是問(wèn)責(zé)機(jī)制中可以再作更細(xì)化調(diào)整的方面。

(二)整改措施

充分發(fā)揮上下級(jí)甚至是不同部門間的聯(lián)動(dòng)性，形成相互間的監(jiān)督合力，確保問(wèn)責(zé)體制發(fā)揮其應(yīng)有作用，使問(wèn)責(zé)走向常態(tài)化、理性化、法制化。

五、下步努力方向

(一)加強(qiáng)對(duì)問(wèn)責(zé)工作的領(lǐng)導(dǎo)

問(wèn)責(zé)是一項(xiàng)十分艱巨而繁重的工作，工作環(huán)節(jié)多、涉及面廣、專業(yè)性強(qiáng)、工作量大。切實(shí)把問(wèn)責(zé)緊緊抓在手上，擺上突出位臵，拿上重要議事日程。努力構(gòu)建主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的工作格局，形成強(qiáng)有力的工作體系，扎實(shí)推進(jìn)問(wèn)責(zé)工作。領(lǐng)導(dǎo)小組成員各司其職，各負(fù)其責(zé)，加強(qiáng)配合，形成合力，確保問(wèn)責(zé)工作的順利開(kāi)展。

(二)加大問(wèn)責(zé)辦法宣傳報(bào)道力度

采用多種形式對(duì)在問(wèn)責(zé)工作中涌現(xiàn)出來(lái)的好的典型、好的經(jīng)驗(yàn)和做法進(jìn)行宣傳報(bào)道，并對(duì)那些與問(wèn)責(zé)辦法的要求和人民群眾愿望相違背的事件和個(gè)人予以曝光，不斷提高廣大人民群眾的監(jiān)督力度。

秦皇島市職業(yè)技術(shù)學(xué)校

2016年5月12日

第二篇：“一問(wèn)責(zé)八清理”專項(xiàng)行動(dòng)實(shí)施方案

張家口通泰控股集團(tuán)有限公司

“一問(wèn)責(zé)八清理”專項(xiàng)行動(dòng)實(shí)施方案

為深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，切實(shí)把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，促進(jìn)政治生態(tài)優(yōu)化，按照市委、市政府要求，為認(rèn)真貫徹落實(shí)《張家口市 “一問(wèn)責(zé)八清理”專項(xiàng)行動(dòng)實(shí)施方案》，結(jié)合通泰控股集團(tuán)實(shí)際，制定本方案。

一、總體要求

深入學(xué)習(xí)總書(shū)記系列重要講話精神，特別是視察張家口時(shí)重要講話，認(rèn)真研讀《張家口市 “一問(wèn)責(zé)八清理”專項(xiàng)行動(dòng)實(shí)施方案》，領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，堅(jiān)持從嚴(yán)治黨、依規(guī)治黨，進(jìn)一步轉(zhuǎn)作風(fēng)、強(qiáng)素質(zhì)、建體系、嚴(yán)獎(jiǎng)懲，聚焦群眾反映強(qiáng)烈以及巡視巡察、紀(jì)律審查和日常管理中發(fā)現(xiàn)的帶有普遍性問(wèn)題，深入推進(jìn)專項(xiàng)行動(dòng)的貫徹落實(shí)，著力解決黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、主體責(zé)任缺失、紀(jì)律松弛、有章不循、懶政怠政、侵害群眾利益等突出問(wèn)題，進(jìn)一步推進(jìn)控股集團(tuán)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，營(yíng)造風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的政治生態(tài)，確保中央和省、市以及控股集團(tuán)重大決策部署貫徹落實(shí)，為集團(tuán)持續(xù)、健康發(fā)展提供有力保證。

二、主要任務(wù)及責(zé)任分工

（一）“一問(wèn)責(zé)” 主要任務(wù)：依照《中國(guó)共產(chǎn)黨問(wèn)責(zé)條例》，對(duì)各二級(jí)集團(tuán)、直屬公司黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、主體責(zé)任缺失，管黨治黨不力、發(fā)生嚴(yán)重違紀(jì)違法問(wèn)題的，抓住典型，嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)，公開(kāi)處理，倒逼“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)。重點(diǎn)解決三個(gè)方面問(wèn)題：

（1）對(duì)落實(shí)黨和路線方針政策和中央決策部署、省委省政府、市委市政府以及控股集團(tuán)黨委、經(jīng)理辦公會(huì)重大部署要求不重視，安排不及時(shí)，底數(shù)不清楚，措施不得力，進(jìn)展不迅速，成效不明顯。特別是開(kāi)展“一問(wèn)責(zé)八清理”專項(xiàng)行動(dòng)、“微腐敗”專項(xiàng)整治等重點(diǎn)工作，清理不深入，整改不認(rèn)真，解決問(wèn)題不徹底，制度建設(shè)不到位，甚至敷衍塞責(zé)、弄虛作假，搞形式、走過(guò)場(chǎng)。

（2）黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化，黨的建設(shè)缺失，全面從嚴(yán)治黨責(zé)任落實(shí)不到位，黨內(nèi)政治生活不正常，組織生活不嚴(yán)格，黨內(nèi)監(jiān)督乏力，巡視巡察整改不落實(shí)，致使“四風(fēng)”和選人用人上的不正之風(fēng)多發(fā)頻發(fā)，在處置本部門本單位發(fā)生的重大問(wèn)題中領(lǐng)導(dǎo)不力，出現(xiàn)重大失誤，造成嚴(yán)重?fù)p失，產(chǎn)生惡劣影響。

（3）維護(hù)黨的六項(xiàng)紀(jì)律不力，導(dǎo)致違規(guī)違紀(jì)行為多發(fā)，管轄范圍內(nèi)有令不行、有禁不止，陽(yáng)奉陰違、妄議中央，拉幫結(jié)派、搞團(tuán)團(tuán)伙伙，等嚴(yán)重問(wèn)題，腐敗問(wèn)題突出，履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)職責(zé)失之于寬松軟，該發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題沒(méi)發(fā)現(xiàn)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不報(bào)告、不處置、不整改、不問(wèn)責(zé)，造成嚴(yán)重后果。（責(zé)任單位：通泰控股集團(tuán)紀(jì)委、各二級(jí)單位）

（二）“八清理”的主要內(nèi)容：重點(diǎn)是市委市政府下發(fā)的《張家口市 “一問(wèn)責(zé)八清理”專項(xiàng)行動(dòng)實(shí)施方案》中明確的招投標(biāo)不規(guī)范問(wèn)題；設(shè)立小金庫(kù)等違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律問(wèn)題；不作為、亂作為、慢作為問(wèn)題以及控股集團(tuán)明確清理的吃空響、違規(guī)提拔使用干部問(wèn)題。

1.對(duì)招標(biāo)投標(biāo)不規(guī)范問(wèn)題進(jìn)行清理。

主要任務(wù)：嚴(yán)格執(zhí)行法律法規(guī)及政策規(guī)定，全面清理和糾正2017年7月份后招標(biāo)投標(biāo)不規(guī)范、違規(guī)問(wèn)題，完善機(jī)制，強(qiáng)化監(jiān)管，營(yíng)造良好的生產(chǎn)秩序和發(fā)展環(huán)境。重點(diǎn)解決三個(gè)方面問(wèn)題：

（1）依法必須進(jìn)行招標(biāo)的工程建設(shè)項(xiàng)目招標(biāo)人違規(guī)招標(biāo)、定標(biāo)，簽訂合同。

（2）大宗材料、儀器設(shè)備采購(gòu)、車輛設(shè)備定點(diǎn)維修應(yīng)當(dāng)采用招標(biāo)方式而擅自采用其他方式采購(gòu)，擅自提高采購(gòu)標(biāo)準(zhǔn)，供應(yīng)商弄虛作假。

（3）應(yīng)進(jìn)入公共資源交易市場(chǎng)交易的項(xiàng)目在場(chǎng)外交易。（責(zé)任單位：控股集團(tuán)企管部、各二級(jí)單位）

2、對(duì)設(shè)立“小金庫(kù)”等違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律問(wèn)題清理 主要任務(wù)：全面清理未按規(guī)定審批開(kāi)設(shè)銀行賬戶或公款私存設(shè)立“小金庫(kù)”等問(wèn)題（1）設(shè)立“小金庫(kù)”問(wèn)題。利用收費(fèi)、罰款設(shè)立小金庫(kù)；用資產(chǎn)處置、出租設(shè)立“小金庫(kù)”；經(jīng)營(yíng)收入未納入賬簿核算設(shè)立“小金庫(kù)”；以會(huì)議費(fèi)、勞務(wù)費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、咨詢費(fèi)、伙食補(bǔ)貼、臨時(shí)用工工資等名義套取資金設(shè)立“小金庫(kù)”；以虛假發(fā)票等非法票據(jù)騙取資金設(shè)立“小金庫(kù)”；單位之間相互轉(zhuǎn)移資金設(shè)立“小金庫(kù)”；和他人合作利用對(duì)方賬戶設(shè)立“小金庫(kù)”等問(wèn)題。

（2）其他違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律問(wèn)題。“三公經(jīng)費(fèi)”、會(huì)議費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)超標(biāo)準(zhǔn)支出等問(wèn)題。

（責(zé)任單位：通泰控股集團(tuán)財(cái)務(wù)部、各二級(jí)單位）

3、對(duì)不作為、亂作為、慢作為問(wèn)題進(jìn)行清理。主要任務(wù)：聚焦作風(fēng)建設(shè)，全面清理和糾正“不作為、亂作為、慢作為”問(wèn)題，促進(jìn)控股集團(tuán)各級(jí)干部精神面貌明顯改觀、擔(dān)當(dāng)意識(shí)明顯增強(qiáng)、服務(wù)效能明顯提高。重點(diǎn)解決三個(gè)方面問(wèn)題：

（1）著力解決不愿意、不認(rèn)真做事；工作拖拉，敷衍塞責(zé)；拈輕怕重、推諉扯皮；不思進(jìn)取，得過(guò)且過(guò)；長(zhǎng)期打不開(kāi)工作局面，分管領(lǐng)域或本職工作始終處于落后狀態(tài)等問(wèn)題。

（2）著力解決不履行或不正確履行職責(zé)；對(duì)上級(jí)決策部署貫徹落實(shí)大而化之；工作失管失察；遇到困難繞道走，碰到問(wèn)題不擔(dān)當(dāng)；漠視群眾切身利益，態(tài)度簡(jiǎn)單粗暴等問(wèn)題。（3）不在狀態(tài)問(wèn)題。著力解決精神萎靡，不想干事；脫離實(shí)際，盲目干事；精力分散，不務(wù)正業(yè)；對(duì)崗位職責(zé)和任務(wù)要求不明；深入基層擺樣子，聯(lián)系群眾走過(guò)場(chǎng)；紀(jì)律渙散，不守規(guī)章等問(wèn)題。

（責(zé)任單位：通泰控股集團(tuán)紀(jì)檢監(jiān)察室、各二級(jí)單位）

4、對(duì)吃空響問(wèn)題的清理

主要任務(wù):為嚴(yán)肅人事、財(cái)經(jīng)工作紀(jì)律，防止“ 不上班、吃空餉”等現(xiàn)象，從源頭上預(yù)防和治理腐敗，加強(qiáng)日常管理，防止和杜絕少數(shù)單位及個(gè)人虛報(bào)、多領(lǐng)、冒領(lǐng)等問(wèn)題。

（1）著力解決長(zhǎng)期請(qǐng)假在外經(jīng)商、打工、陪讀等行為的人員；

（2）著力解決長(zhǎng)期曠工或已調(diào)離仍在原單位和現(xiàn)單位領(lǐng)取雙份工資；

（3）著力解決因病或因事請(qǐng)假未按規(guī)定執(zhí)行病、事假工資的人員；受黨紀(jì)政紀(jì)處分及司法處理工資待遇未按規(guī)定處理到位的人員；或以其它形式違規(guī)領(lǐng)取工資的人員。

（責(zé)任單位：通泰控股集團(tuán)人力資源部、事業(yè)部、各二級(jí)單位）

5、對(duì)違規(guī)提拔使用干部的清理

主要任務(wù)：嚴(yán)格落實(shí)集團(tuán)干部人事管理制度，全面糾正用人不正之風(fēng)。著力解決不按組織程序和虛設(shè)崗位提拔使用干部。（責(zé)任單位：通泰控股集團(tuán)人力資源部、紀(jì)檢監(jiān)察室、各二級(jí)單位）

三、時(shí)間步驟

“一問(wèn)責(zé)八清理”專項(xiàng)行動(dòng)，自2017年4月開(kāi)始至2017年11月底結(jié)束，共分為3個(gè)階段：

（一）制定方案、動(dòng)員部署階段（2017年4月至5月下旬）。召開(kāi)動(dòng)員會(huì)，組織學(xué)習(xí)《張家口市 “一問(wèn)責(zé)八清理”專項(xiàng)行動(dòng)實(shí)施方案》《張家口市基層“微腐敗”專項(xiàng)整治實(shí)施方案》，印發(fā)控股實(shí)施方案，對(duì)專項(xiàng)行動(dòng)做出安排部署。5月下旬，各牽頭單位和責(zé)任單位聚焦問(wèn)題，細(xì)化方案，進(jìn)行動(dòng)員部署。

（二）集中清理、解決問(wèn)題階段（2017年6月初至8月初）。各牽頭單位和責(zé)任單位，按照集團(tuán)統(tǒng)一部署，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，采取自查自糾、摸清底數(shù)、監(jiān)督檢查、糾錯(cuò)整改、追究責(zé)任等措施，集中開(kāi)展清理整治工作。專項(xiàng)行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室加強(qiáng)督導(dǎo)檢查，對(duì)具體問(wèn)題強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)。

（三）完善制度、總結(jié)提高階段（2017年11月）。各牽頭單位和責(zé)任單位針對(duì)清理中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，及時(shí)研究解決，完善相關(guān)制度，鞏固清理成果，健全長(zhǎng)效機(jī)制。同時(shí)對(duì)專項(xiàng)行動(dòng)進(jìn)行總結(jié)，梳理歸納經(jīng)驗(yàn)做法。

四、保障措施 “一問(wèn)責(zé)八清理”專項(xiàng)行動(dòng)時(shí)間緊、任務(wù)重，政策性強(qiáng)、敏感度高，意義重大。各有關(guān)單位要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，突出重點(diǎn)，強(qiáng)化措施，狠抓落實(shí)。

（一）強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。成立通泰控股集團(tuán) “一問(wèn)責(zé)八清理”專項(xiàng)行動(dòng)暨通泰控股集團(tuán)基層“微腐敗”專項(xiàng)整治領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室。各有關(guān)單位黨委（總支）主要負(fù)責(zé)同志是第一責(zé)任人，要牢固樹(shù)立不解決問(wèn)題是失職、解決不到位就是瀆職的意識(shí)，真抓真管、嚴(yán)抓嚴(yán)管，加強(qiáng)溝通、密切配合，做到重要工作親自部署、重大問(wèn)題親自過(guò)問(wèn)、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦，確保各項(xiàng)任務(wù)不折不扣落實(shí)。要有計(jì)劃、有重點(diǎn)地深入開(kāi)展督導(dǎo)檢查，對(duì)組織有力、成效明顯的，要予以表?yè)P(yáng)；對(duì)進(jìn)展遲緩、效果較差的，要通報(bào)批評(píng)，限期整改；對(duì)搞形式主義走過(guò)場(chǎng)、虛以應(yīng)付的，要進(jìn)行嚴(yán)肅查處；對(duì)推諉扯皮、弄虛作假造成惡劣影響的，要嚴(yán)肅追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

（二）堅(jiān)持統(tǒng)籌推進(jìn)。這次專項(xiàng)行動(dòng)涉及的問(wèn)題性質(zhì)、表現(xiàn)形式和情形差異很大，必須具體問(wèn)題具體分析。要結(jié)合自身實(shí)際，不搞一刀切，把突出重點(diǎn)與兼顧一般結(jié)合起來(lái)，把階段性成效與長(zhǎng)期整治統(tǒng)一起來(lái)，合理安排，統(tǒng)籌推進(jìn)。要綜合運(yùn)用批評(píng)教育、組織處理、紀(jì)律處分等多種方式解決問(wèn)題，對(duì)于比較嚴(yán)重的典型問(wèn)題，要依紀(jì)依法嚴(yán)肅查處，形成強(qiáng)大震懾。

（三）健全長(zhǎng)效機(jī)制。專項(xiàng)行動(dòng)要堅(jiān)持標(biāo)本兼治，要綜合運(yùn)用“四種形態(tài)”，特別是第一、第二種形態(tài)，從黨內(nèi)政治生活嚴(yán)起，從加強(qiáng)教育入手，既要治標(biāo)更要治本。圍繞突出問(wèn)題，深入推進(jìn)體制機(jī)制改革，針對(duì)重點(diǎn)領(lǐng)域和重點(diǎn)問(wèn)題，要進(jìn)一步完善制度、堵塞漏洞、防患未然，用健全的制度鞏固清理成果。同時(shí)，要不斷提高制度執(zhí)行力，堅(jiān)持執(zhí)行制度沒(méi)有例外、違反制度嚴(yán)懲不貸，讓制度成為帶電的“高壓線”，充分發(fā)揮制度的治本作用。

(四)強(qiáng)化責(zé)任追究。要通過(guò)督導(dǎo)檢查、情況上報(bào)、工作調(diào)度等，及時(shí)客觀地掌握各單位工作進(jìn)展情況。對(duì)敢于擔(dān)當(dāng)、推進(jìn)有力、成效明顯的，要通報(bào)表?yè)P(yáng)；對(duì)落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”不力、進(jìn)展遲緩、效果較差的，要通報(bào)批評(píng)并限期整改；對(duì)搞形式、走過(guò)場(chǎng)、弄虛作假的，依據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨問(wèn)責(zé)條例》，嚴(yán)肅追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、主要負(fù)責(zé)人的責(zé)任，確保專項(xiàng)行動(dòng)取得實(shí)效。

第三篇：關(guān)于“一問(wèn)責(zé)八清理”專項(xiàng)行動(dòng)自查報(bào)告范文

關(guān)于“一問(wèn)責(zé)八清理”專項(xiàng)行動(dòng)自查報(bào)告

按照省、市、縣委“一問(wèn)責(zé)八清理”專項(xiàng)行動(dòng)方案部署，根據(jù)《景縣“一問(wèn)責(zé)八清理”專項(xiàng)行動(dòng)實(shí)施方案》要求，結(jié)合我單位開(kāi)展“黨風(fēng)廉政建設(shè)”和“一問(wèn)責(zé)八清理”活動(dòng)，全面清理和糾正我中心存在的“懶政怠政、不作為、不在狀態(tài)問(wèn)題”?，F(xiàn)將我中心自查整改情況如下：

一、重點(diǎn)清理和糾正的問(wèn)題

專項(xiàng)清理將重點(diǎn)針對(duì)懶政怠政問(wèn)題、不作為問(wèn)題和不在狀態(tài)問(wèn)題開(kāi)展。清理懶政怠政問(wèn)題，著力解決不愿意做事，不認(rèn)真做事;工作拖拉，敷衍塞責(zé);拈輕怕重，推諉扯皮;不思進(jìn)取，得過(guò)且過(guò);長(zhǎng)期打不開(kāi)工作局面，分管領(lǐng)域或本職工作始終處于落后狀態(tài)等問(wèn)題。清理不作為問(wèn)題，著力解決不履行或不正確履行工作職責(zé);對(duì)上級(jí)決策部署貫徹落實(shí)大而化之;工作失管失察;遇到困難繞道走，碰到問(wèn)題不擔(dān)當(dāng);漠視群眾切身利益，態(tài)度簡(jiǎn)單粗暴等問(wèn)題。清理不在狀態(tài)問(wèn)題，著力解決精神萎靡，不想干事;脫離實(shí)際，盲目干事;精力分散，不務(wù)正業(yè);對(duì)崗位職責(zé)和任務(wù)要求不明;深入基層擺樣子，聯(lián)系群眾走過(guò)場(chǎng);紀(jì)律渙散，不守規(guī)章等問(wèn)題。

二、我中心存在的問(wèn)題

(一)做事有不認(rèn)真的情況存在，監(jiān)管工作重處罰輕管理。

(二)有遲到早退的現(xiàn)象。

三、整改措施

(一)嚴(yán)格落實(shí)《關(guān)于加強(qiáng)和規(guī)范工業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量事中事后監(jiān)管和服務(wù)的通知》中規(guī)定的內(nèi)容，結(jié)合“干部作風(fēng)整頓年”活動(dòng)，認(rèn)真落實(shí)各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察法規(guī)規(guī)定和我中心“五公開(kāi)、十不準(zhǔn)、八嚴(yán)禁”要求。

(二)進(jìn)一步嚴(yán)格落實(shí)考勤工作制度，將每個(gè)工作日的點(diǎn)名和簽到情況匯總，在第二天早班會(huì)的時(shí)間，對(duì)遲到、早退、缺崗、曠工情況進(jìn)行通報(bào)。實(shí)行全中心人員共同監(jiān)督，對(duì)于存在問(wèn)題的人員群內(nèi)及時(shí)通告，中心辦公室經(jīng)常性地進(jìn)行查崗，檢查情況及時(shí)在中心進(jìn)行公開(kāi)，消除紀(jì)律不嚴(yán)不實(shí)現(xiàn)象。

下一步，我中心將根據(jù)《關(guān)于“懶政怠政不作為不在狀態(tài)”問(wèn)題清理工作實(shí)施方案》中的實(shí)施時(shí)間和步驟，列出“問(wèn)題整改清單”、“整改效果清單”、“制度建設(shè)清單”，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化督促檢查，全面促進(jìn)干部職工精神面貌改觀、擔(dān)當(dāng)意識(shí)增強(qiáng)、服務(wù)效能提高、發(fā)展環(huán)境改善、人民群眾滿意度提升。

xx政務(wù)中心

2016年5月3日

第四篇：“一問(wèn)責(zé)八清理”專項(xiàng)行動(dòng)實(shí)施方案

東歡坨礦業(yè)公司

“一問(wèn)責(zé)八清理”專項(xiàng)行動(dòng)實(shí)施方案

根據(jù)開(kāi)灤集團(tuán)《 “一問(wèn)責(zé)八清理”專項(xiàng)行動(dòng)實(shí)施方案》要求，結(jié)合公司實(shí)際，制訂“一問(wèn)責(zé)八清理”專項(xiàng)行動(dòng)實(shí)施方案如下：

一、總體要求

深入學(xué)習(xí)貫徹總書(shū)記系列重要講話精神，堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨、依規(guī)治黨，緊密結(jié)合公司實(shí)際，聚焦問(wèn)題、加強(qiáng)整治、完善制度，著力解決黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、主體責(zé)任缺失、紀(jì)律松弛、有章不循、懶政怠政、侵害群眾利益等制約和影響公司發(fā)展大局的突出問(wèn)題，進(jìn)一步開(kāi)創(chuàng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)新局面，為公司穩(wěn)定發(fā)展，實(shí)現(xiàn)“十三五”良好開(kāi)局提供有力保證。

二、主要任務(wù)及責(zé)任分工

（一）“一問(wèn)責(zé)”

對(duì)黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、主體責(zé)任缺失、管黨治黨不力、發(fā)生嚴(yán)重違紀(jì)違法問(wèn)題的，抓住典型，嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)，快速處理，公開(kāi)曝光。

主要任務(wù)：依據(jù)集團(tuán)公司《關(guān)于對(duì)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任、紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任失職瀆職行為進(jìn)行責(zé)任追究的暫行辦法》（開(kāi)字?2015?43號(hào)），認(rèn)真梳理問(wèn)題線索，加大問(wèn)責(zé)力度，嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)和通報(bào)曝光落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”不力的典型，倒逼“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)。重點(diǎn)解決四個(gè)方面問(wèn)題：

1.嚴(yán)重違反黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩問(wèn)題。著力解決執(zhí)行上級(jí)和集團(tuán)公司黨委以及礦業(yè)公司黨委決策部署有令不行、有禁不止，陽(yáng)奉陰違、妄議中央，拉幫結(jié)派、搞團(tuán)團(tuán)伙伙，重大問(wèn)題不請(qǐng)示不報(bào)告等問(wèn)題。（責(zé)任部門：紀(jì)委）

2.黨組織政治核心作用弱化問(wèn)題。著力解決黨的組織不健全，黨政不分、黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化，落實(shí)民主集中制等黨內(nèi)法規(guī)制度不到位問(wèn)題。（責(zé)任部門：黨建工作部）

3.全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任缺失問(wèn)題。著力解決黨委落實(shí)責(zé)任不力，致使“四風(fēng)”和選人用人上的不正之風(fēng)多發(fā)頻發(fā)，出現(xiàn)嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題。（責(zé)任部門：人力資源部）

4.黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任缺位問(wèn)題。著力解決紀(jì)委履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)失之于寬、松、軟，該立案的不立案，該處分的不處分，該移交的不移交，該問(wèn)責(zé)的不問(wèn)責(zé)等問(wèn)題。（責(zé)任部門：紀(jì)委）

（二）“八清理”

1.對(duì)違規(guī)配車、用車問(wèn)題進(jìn)行清理。

主要任務(wù)：按照中央、省、省國(guó)資委及集團(tuán)公司公務(wù)用車管理、使用和改革相關(guān)規(guī)定，貫徹落實(shí)2016年2月24日省國(guó)資委“一問(wèn)責(zé)八清理”專項(xiàng)行動(dòng)省屬企業(yè)違規(guī)配車、用車問(wèn)題清理工作動(dòng)員會(huì)及中央企業(yè)公務(wù)用車改革精神，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)明紀(jì)律，全面清理和糾正違規(guī)配車、用車問(wèn)題，切實(shí)扭轉(zhuǎn)在配車、用車上的不正之風(fēng)。重點(diǎn)解決四個(gè)方面問(wèn)題：

（1）違規(guī)配備公務(wù)用車問(wèn)題。著力解決違反公務(wù)用車管理規(guī)定，擅自配車或超標(biāo)準(zhǔn)配車；不符合配車條件的違規(guī)配車等問(wèn)題。（責(zé)任部門：綜合辦公室）

（2）違規(guī)使用公務(wù)用車問(wèn)題。著力解決使用公務(wù)用車辦理個(gè)人事務(wù)；以各種名義換用、借用、占用下屬單位或其他利益關(guān)系單位和個(gè)人車輛等問(wèn)題。（責(zé)任部門：綜合辦公室）

（3）違規(guī)處臵公務(wù)用車和費(fèi)用問(wèn)題。著力解決向出資企業(yè)、關(guān)聯(lián)企業(yè)或下屬企業(yè)轉(zhuǎn)嫁公務(wù)用車購(gòu)臵（租賃）和運(yùn)行費(fèi)用；企業(yè)公務(wù)用車出售、報(bào)廢未按照國(guó)有企業(yè)資產(chǎn)處臵規(guī)定執(zhí)行或未實(shí)施公開(kāi)拍賣，低價(jià)或無(wú)償出售給利益關(guān)系單位或個(gè)人等問(wèn)題。（責(zé)任部門：綜合辦公室）

（4）違規(guī)發(fā)放公務(wù)交通補(bǔ)貼問(wèn)題。著力解決超標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放公務(wù)交通補(bǔ)貼；享受公務(wù)用車待遇，同時(shí)又以各種名目領(lǐng)取公務(wù)交通補(bǔ)貼；領(lǐng)導(dǎo)人員離職、退（離）休后，繼續(xù)領(lǐng)取公務(wù)用車補(bǔ)貼等問(wèn)題。（責(zé)任部門：綜合辦公室）

2.對(duì)超職數(shù)配備干部問(wèn)題進(jìn)行清理。

主要任務(wù)：堅(jiān)持從嚴(yán)從實(shí)、綜合治理、分工負(fù)責(zé)、分級(jí)管理的原則，加大清糾力度，完善規(guī)章制度，全面促進(jìn)和增強(qiáng)干部選拔任用的規(guī)范化和紀(jì)律性。在規(guī)范機(jī)構(gòu)和崗位設(shè)臵的基礎(chǔ)上，著力解決超出核定的領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)配備干部；以“低職高配”等形式超機(jī)構(gòu)規(guī)格提拔干部；出臺(tái)“土政策”，用職務(wù)職級(jí)待遇獎(jiǎng)勵(lì)領(lǐng)導(dǎo)干部，違反規(guī)定提高干部職級(jí)待遇；突破比例限額、超出規(guī)定范圍，變相設(shè)臵非領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)配備干部；違反干部招聘程序，違規(guī)聘用或突擊提拔干部等問(wèn)題。（責(zé)任部門：人力資源部）

3.對(duì)違規(guī)公費(fèi)出國(guó)（境）、公款旅游問(wèn)題進(jìn)行清理。

主要任務(wù)：突出問(wèn)題導(dǎo)向，查找工作漏洞，嚴(yán)格執(zhí)行外事工作紀(jì)律，堅(jiān)決清理和查處2015年以來(lái)在因公臨時(shí)出國(guó)（境）活動(dòng)中的違規(guī)違紀(jì)行為，進(jìn)一步完善有關(guān)規(guī)章制度，確保集團(tuán)公司因公臨時(shí)出國(guó)（境）管理工作規(guī)范有序。重點(diǎn)解決三個(gè)方面問(wèn)題：

（1）虛報(bào)出國(guó)（境）任務(wù)、審核把關(guān)不嚴(yán)問(wèn)題。著力解決出訪團(tuán)組無(wú)明確公務(wù)目的和實(shí)質(zhì)內(nèi)容，超出組團(tuán)單位業(yè)務(wù)主管范圍，派較高級(jí)別人員執(zhí)行較低級(jí)別人員能完成的任務(wù)，以虛假身份出國(guó)（境）等問(wèn)題。（責(zé)任部門：人力資源部）

（2）違規(guī)使用出國(guó)（境）經(jīng)費(fèi)問(wèn)題。著力解決未按規(guī)定辦理經(jīng)費(fèi)先行審核或未執(zhí)行審核意見(jiàn)，違規(guī)擴(kuò)大出國(guó)（境）經(jīng)費(fèi)使用范圍，擅自提高經(jīng)費(fèi)開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)，虛報(bào)團(tuán)組級(jí)別、人數(shù)、國(guó)家數(shù)、天數(shù)等套取出國(guó)（境）經(jīng)費(fèi)，到下屬單位或使用虛假發(fā)票報(bào)銷出國(guó)（境）費(fèi)用等問(wèn)題。（責(zé)任部門：綜合辦公室）

（3）借機(jī)公款旅游問(wèn)題。著力解決出訪團(tuán)組未嚴(yán)格按照批準(zhǔn)事項(xiàng)行事，擅自延長(zhǎng)在外停留時(shí)間、改變行程路線、借機(jī)公款旅游等問(wèn)題。（責(zé)任部門：人力資源部）

4.對(duì)亂收費(fèi)問(wèn)題進(jìn)行清理。

主要任務(wù)：全面清理、嚴(yán)肅糾正各種“亂收費(fèi)”行為，建立科學(xué)規(guī)范、公開(kāi)透明的監(jiān)管機(jī)制，切實(shí)保障職工利益。重點(diǎn)解決在上級(jí)和企業(yè)規(guī)定之外，缺乏政策依據(jù)，擅自設(shè)立收費(fèi)項(xiàng)目，私自組織鑒定、考試等活動(dòng)并從中收費(fèi)等問(wèn)題。（責(zé)任部門和單位：培訓(xùn)中心）

5.對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)商辦企業(yè)及其親屬利用影響謀取不正當(dāng)利益問(wèn)題進(jìn)行清理。主要任務(wù)：堅(jiān)持分級(jí)負(fù)責(zé)、分級(jí)管理，立足教育與監(jiān)督，摸清情況、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、嚴(yán)肅糾正、嚴(yán)格追責(zé)，探索建立長(zhǎng)效監(jiān)督制度，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉政建設(shè)。重點(diǎn)解決五個(gè)方面問(wèn)題：

（1）領(lǐng)導(dǎo)干部參與或變相參與經(jīng)商辦企業(yè)。（責(zé)任部門：人力資源部）

（2）領(lǐng)導(dǎo)干部親屬在其管轄的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)從事可能與企業(yè)利益發(fā)生沖突的經(jīng)商辦企業(yè)、社會(huì)中介服務(wù)等活動(dòng)。（責(zé)任部門：人力資源部）

（3）領(lǐng)導(dǎo)干部利用職權(quán)和職務(wù)上的影響為親屬經(jīng)商辦企業(yè)提供便利和優(yōu)惠條件。（責(zé)任部門：人力資源部）

（4）領(lǐng)導(dǎo)干部之間利用職權(quán)相互為對(duì)方親屬經(jīng)商辦企業(yè)提供便利條件。（責(zé)任部門：人力資源部）

（5）單位（部門）負(fù)責(zé)人親屬做關(guān)聯(lián)生意，涉及利益輸送。（責(zé)任部門：人力資源部）

6.對(duì)違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律和奢侈浪費(fèi)問(wèn)題進(jìn)行清理。

主要任務(wù)：深入清理和糾正截留、套取、挪用資金問(wèn)題，健全機(jī)制，完善制度，增強(qiáng)資金管理及使用的規(guī)范性。重點(diǎn)解決七個(gè)方面的問(wèn)題。

（1）利用資金管理權(quán)，貪污受賄，謀取私利。（責(zé)任部門：財(cái)務(wù)部）

（2）截留收入、套取資金，私設(shè)小“小金庫(kù)”。（責(zé)任部門：財(cái)務(wù)部、綜合辦公室、人力資源部、基層各單位）

（3）截留挪用項(xiàng)目?？?。（責(zé)任部門：財(cái)務(wù)部）

（4）職稱評(píng)定、職務(wù)晉升中弄虛作假，騙取待遇。（責(zé)任部門：人力資源部）

（5）截留員工工資、以獎(jiǎng)代支，或弄虛作假記黑工，騙取工資獎(jiǎng)金及津補(bǔ)貼。（責(zé)任部門：人力資源部、經(jīng)營(yíng)部、基層各單位）

（6）弄虛作假，套取挪用財(cái)政專項(xiàng)資金。（責(zé)任部門：財(cái)務(wù)部）

（7）商務(wù)接待、職務(wù)消費(fèi)中虛報(bào)冒領(lǐng)或違反厲行節(jié)約有關(guān)規(guī)定，講排場(chǎng)、比闊氣、裝門面。（責(zé)任部門：綜合辦公室）

7.對(duì)議標(biāo)不規(guī)范、違規(guī)處臵土地等問(wèn)題進(jìn)行清理。

主要任務(wù)：嚴(yán)格執(zhí)行法律法規(guī)及政策規(guī)定，全面清理和糾正議標(biāo)不規(guī)范、違規(guī)處臵土地等問(wèn)題，完善機(jī)制、強(qiáng)化監(jiān)督，營(yíng)造良好的經(jīng)濟(jì)秩序和發(fā)展環(huán)境。重點(diǎn)解決兩個(gè)方面問(wèn)題。

（1）議標(biāo)不規(guī)范問(wèn)題。著力解決規(guī)避議標(biāo)中弄虛作假、通過(guò)掛靠資質(zhì)、租借證書(shū)等以他人名義參與議標(biāo)。

（責(zé)任部門：財(cái)務(wù)部、經(jīng)營(yíng)部、設(shè)備科、舊品利用中心）

（2）違規(guī)處臵土地問(wèn)題。著力解決處臵方案編制不全面，處臵程序不規(guī)范，以及損害企業(yè)利益等問(wèn)題。

（責(zé)任部門和單位：遷建科）

8.對(duì)懶政怠政、不作為、不在狀態(tài)問(wèn)題進(jìn)行清理。

主要任務(wù)：堅(jiān)持精準(zhǔn)查擺、精準(zhǔn)施策、精準(zhǔn)問(wèn)效，全面清理和糾正懶政怠政、不作為、不在狀態(tài)問(wèn)題，促進(jìn)各級(jí)管理干部精神面貌改觀、擔(dān)當(dāng)意識(shí)明顯增強(qiáng)、服務(wù)效能明顯提高。重點(diǎn)解決三個(gè)方面問(wèn)題。

（1）懶政怠政問(wèn)題。著力解決不愿意、不認(rèn)真做事；工作拖拉，敷衍塞責(zé)；拈輕怕重，推諉扯皮；不思進(jìn)取，得過(guò)且過(guò)；長(zhǎng)期打不開(kāi)工作局面，分管領(lǐng)域或本職工作始終處于落后狀態(tài)等問(wèn)題。

（2）不作為問(wèn)題。著力解決不履行或不正確履行職責(zé)；對(duì)上級(jí)決策部署貫徹落實(shí)大而化之；工作失管失察；遇到困難繞道走，碰到問(wèn)題不擔(dān)當(dāng)；漠視職工切身利益，態(tài)度簡(jiǎn)單粗暴等問(wèn)題。

（3）不在狀態(tài)問(wèn)題。著力解決精神萎靡，不想干事；脫離實(shí)際，盲目干事；精力分散，不務(wù)正業(yè)；對(duì)崗位職責(zé)和任務(wù)要求不明；深入基層擺樣子，聯(lián)系群眾走過(guò)場(chǎng)；紀(jì)律渙散，不守規(guī)章等問(wèn)題。

（責(zé)任部門：人力資源部、機(jī)關(guān)總支、基層單位）

三、時(shí)間步驟

“一問(wèn)責(zé)八清理”專項(xiàng)行動(dòng)，自2016年2月底開(kāi)始至2016年6月底結(jié)束，共分為三個(gè)階段：

（一）制定方案、動(dòng)員部署階段（2016年2月）。2月底前，召開(kāi)會(huì)議，結(jié)合具體實(shí)際，制定工作方案，并進(jìn)行動(dòng)員部署。

（二）集中清理、解決問(wèn)題階段（3月初至5月中旬）。各責(zé)任部門、單位開(kāi)展自查自糾，摸清底數(shù)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。各責(zé)任部門、單位要在每個(gè)周四前將開(kāi)展自查的情況（包括自查方法、自查內(nèi)容、發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和自查中不能自行解決需要公司協(xié)調(diào)解決的問(wèn)題、采取的措施）上報(bào)專項(xiàng)行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，郵箱：dhtjw1@kailuan.com.cn。自查報(bào)告要于5月20日前上報(bào)專項(xiàng)行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（郵箱同上）。

（三）完善制度、總結(jié)提高階段（2016年5月下旬）。各責(zé)任部門、單位針對(duì)清理中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，及時(shí)制定整改措施、完善制度，健全完善長(zhǎng)效機(jī)制。

四、保障措施

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。公司成立“一問(wèn)責(zé)八清理”專項(xiàng)行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，確保專項(xiàng)行動(dòng)有序開(kāi)展。領(lǐng)導(dǎo)小組組成人員如下：

組 長(zhǎng)：劉培國(guó)、周艷國(guó)

副組長(zhǎng)：劉士玉

成 員：劉景棟、閔凡生、王久興、王文生、高斌、王京杰、王志強(qiáng)、董國(guó)宗、張朝猛

專項(xiàng)行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、督促、指導(dǎo)專項(xiàng)行動(dòng)，了解掌握工作進(jìn)展情況，督導(dǎo)和協(xié)調(diào)解決工作中遇到的問(wèn)題。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組成人員如下：

主 任：王久興

成 員：由領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位各一名副職組成。

（二）強(qiáng)化工作落實(shí)。各責(zé)任部門主要負(fù)責(zé)人、責(zé)任單位黨政正職為專項(xiàng)行動(dòng)相關(guān)工作落實(shí)的第一責(zé)任人，要牢固樹(shù)立不解決問(wèn)題是失職、解決不到位就是瀆職的意識(shí)，敢抓敢管、真抓真管、嚴(yán)抓嚴(yán)管。要突出重點(diǎn)，將違規(guī)配車、用車問(wèn)題清理作為重中之重，強(qiáng)力推進(jìn)。公司建立月調(diào)度和信息反饋機(jī)制。專項(xiàng)行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組每月召開(kāi)會(huì)議，聽(tīng)取清理和問(wèn)責(zé)工作進(jìn)度，協(xié)調(diào)解決有關(guān)問(wèn)題。責(zé)任部門、單位要安排專人每?jī)芍芟驅(qū)ｍ?xiàng)行動(dòng)辦公室報(bào)告工作進(jìn)度，反饋工作中遇到的問(wèn)題。遇有重大問(wèn)題及時(shí)報(bào)告。（聯(lián)系電話41505）

（三）強(qiáng)化責(zé)任追究。要有計(jì)劃、有重點(diǎn)地深入開(kāi)展督導(dǎo)檢查，隨時(shí)掌握進(jìn)展情況。對(duì)組織有力、成效明顯的，要予以表?yè)P(yáng)；對(duì)進(jìn)展遲緩、效果較差的，要通報(bào)批評(píng)，限期整改；對(duì)搞形式走過(guò)場(chǎng)、虛以應(yīng)付的，要進(jìn)行嚴(yán)肅查處；對(duì)推諉扯皮、弄虛作假造成惡劣影響的，要嚴(yán)肅追究主管領(lǐng)導(dǎo)和主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，確保專項(xiàng)行動(dòng)有力推進(jìn)并取得實(shí)效。

第五篇：某縣“一問(wèn)責(zé)八清理”專項(xiàng)行動(dòng)工作匯報(bào)

某縣“一問(wèn)責(zé)八清理”專項(xiàng)行動(dòng)工作匯報(bào)【參考模板】

我縣在“一問(wèn)責(zé)八清理”專項(xiàng)行動(dòng)中，綜合運(yùn)用“自查、協(xié)查、督查、追查”四查舉措，做到摸清底數(shù)、見(jiàn)人見(jiàn)事、排查到位、清理徹底，推動(dòng)專項(xiàng)行動(dòng)深入開(kāi)展。

一是全面自查摸清底數(shù)。各牽頭單位、責(zé)任單位列清單，建臺(tái)賬，通過(guò)“拉網(wǎng)式”自查，排查問(wèn)題和線索。目前，各單位已經(jīng)完成對(duì)近三年來(lái)涉及“一問(wèn)責(zé)八清理”問(wèn)題的自查，通過(guò)單位自查結(jié)合督導(dǎo)發(fā)現(xiàn)、巡視巡察、以及信訪舉報(bào)等，梳理發(fā)現(xiàn)8

類x個(gè)問(wèn)題，經(jīng)甄別確定x

類x

個(gè)個(gè)案線索以及x

類x個(gè)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，及時(shí)上報(bào)市領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

二是利用協(xié)查破解瓶頸。為破解專項(xiàng)行動(dòng)涉及行業(yè)領(lǐng)域多、部門單位多、組織協(xié)調(diào)難度大等難題，縣財(cái)政局協(xié)調(diào)縣交警大隊(duì)等部門，對(duì)違規(guī)配備使用公務(wù)用車進(jìn)行清理，查出全縣各行政事業(yè)單位及國(guó)有企業(yè)違規(guī)配車、用車問(wèn)題x個(gè);縣委組織部協(xié)調(diào)市場(chǎng)監(jiān)督管理局已完成對(duì)x位領(lǐng)導(dǎo)干部親屬經(jīng)商辦企業(yè)情況的甄別，目前，正利用工商部門注冊(cè)管理系統(tǒng)對(duì)其他領(lǐng)導(dǎo)干部及親屬經(jīng)商辦企業(yè)情況進(jìn)行核查。

三是強(qiáng)化督查推動(dòng)進(jìn)度。成立五個(gè)巡回督導(dǎo)小組，制發(fā)了《“一問(wèn)責(zé)八清理”專項(xiàng)行動(dòng)督導(dǎo)工作方案》，堅(jiān)持半月集中督導(dǎo)，采取督導(dǎo)與抽查相結(jié)合的方式，做到督細(xì)督深督實(shí);實(shí)行說(shuō)情備案制，對(duì)于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題后，向督導(dǎo)組說(shuō)情的，嚴(yán)肅追究相關(guān)單位“一把手”責(zé)任，對(duì)于督導(dǎo)組接受說(shuō)情的，嚴(yán)肅追究督導(dǎo)組組長(zhǎng)責(zé)任。制發(fā)《進(jìn)一步加強(qiáng)督導(dǎo)推進(jìn)清理整改的通知》，采用“對(duì)賬法”，帶上三個(gè)“賬單”，對(duì)各牽頭單位、責(zé)任單位列出的“三個(gè)清單”情況開(kāi)展專項(xiàng)督導(dǎo)。截至目前，督導(dǎo)小組已完成3

輪督導(dǎo)，保障專項(xiàng)行動(dòng)有序推進(jìn)。

四是追查問(wèn)責(zé)強(qiáng)化落實(shí)。對(duì)進(jìn)展緩慢、效果較差的單位進(jìn)行追查，點(diǎn)名通報(bào)批評(píng)，限期整改;對(duì)搞形式走過(guò)場(chǎng)，虛以應(yīng)付、瞞報(bào)問(wèn)題線索的嚴(yán)肅追責(zé);對(duì)督導(dǎo)不力，有問(wèn)題未發(fā)現(xiàn)未上報(bào)，對(duì)被督導(dǎo)單位整改不力而沒(méi)有提出明確要求的督導(dǎo)組予以嚴(yán)肅問(wèn)責(zé);特別是對(duì)違紀(jì)人員該處理而姑息遷就、放任不管的要“一案雙查”，追究違規(guī)違紀(jì)人員的直接之責(zé)、黨委(黨組)的主體之責(zé)和紀(jì)委(紀(jì)檢組)的監(jiān)督之責(zé)。目前，上報(bào)推進(jìn)“一問(wèn)責(zé)八清理”工作落后單位1

個(gè)。