第一篇：采編部相關(guān)崗位職責(zé)修訂稿

采編部主管崗位職責(zé)

一、計(jì)劃制定

在館長(zhǎng)指導(dǎo)下，根據(jù)圖書館總體工作規(guī)劃，結(jié)合采編業(yè)務(wù)現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢(shì)，負(fù)責(zé)制定采編部工作計(jì)劃并具體組織實(shí)施。

二、采編管理

1.根據(jù)部門具體工作要求，協(xié)助館長(zhǎng)做好采編部業(yè)務(wù)管理工作。

2.在館長(zhǎng)指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)編制本館分類細(xì)則、中文圖書CNMARC著錄規(guī)則、西文圖書LCMARC著錄規(guī)則和圖書排架區(qū)分號(hào)取號(hào)規(guī)則等業(yè)務(wù)規(guī)范。

3.在館長(zhǎng)指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)管理本館圖書編目業(yè)務(wù)外包工作，做好合作書商的管理與溝通，并做好到館圖書編目數(shù)據(jù)審核，切實(shí)保證編目質(zhì)量。

4.根據(jù)圖書館年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算，編制采購(gòu)預(yù)算，控制采購(gòu)成本，合理利用采購(gòu)經(jīng)費(fèi)，提高采購(gòu)效益。5.根據(jù)學(xué)院與館內(nèi)相關(guān)管理規(guī)定，負(fù)責(zé)采購(gòu)圖書的政治內(nèi)容審查，及時(shí)對(duì)入館圖書進(jìn)行驗(yàn)收、登記、建帳，并參加中外文文獻(xiàn)的分編及電子資源的分類工作。

6.負(fù)責(zé)對(duì)采編部人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、技能培訓(xùn)和思想教育，努力打造一支既有工作經(jīng)驗(yàn)，又有工作熱情，工作效率高、工作能力好的采編團(tuán)隊(duì)。

7.協(xié)助館長(zhǎng)做好院系資料室的建設(shè)、評(píng)估工作，并以評(píng)促建，推動(dòng)院系資料室的科學(xué)發(fā)展；同時(shí)負(fù)責(zé)院系資料室管理人員的業(yè)務(wù)輔導(dǎo)工作。

三、部門行政管理

1.根據(jù)院人事制度和圖書館相關(guān)管理規(guī)定，協(xié)助院長(zhǎng)、人力資源處和館長(zhǎng)進(jìn)行人才招聘、考評(píng)和人員調(diào)配。

2.按照部門工作要求，負(fù)責(zé)部門內(nèi)安全、消防、衛(wèi)生等工作，負(fù)責(zé)本部門內(nèi)圖書采編設(shè)備的正確使用并做好保養(yǎng)，努力規(guī)范部門日常工作。3.及時(shí)完成上級(jí)交辦的其它臨時(shí)性工作。

采訪管理員崗位職責(zé)

一、搜集信息

1.收集讀者需求信息和薦購(gòu)信息，為書刊采購(gòu)提供依據(jù)。2.主動(dòng)與院系專家和資料室管理人員聯(lián)系，了解需求方向。

3.掌握出版信息，了解出版動(dòng)態(tài)，做好文獻(xiàn)采購(gòu)的前期準(zhǔn)備工作。

二、采購(gòu)文獻(xiàn)

1.協(xié)助部門主管做好文獻(xiàn)信息資源的采購(gòu)預(yù)算，為館長(zhǎng)制訂圖書館預(yù)算提供參考。2.根據(jù)讀者需求和專家建議，在采編部主管指導(dǎo)下，編制年度采購(gòu)計(jì)劃。3.依據(jù)采購(gòu)計(jì)劃購(gòu)進(jìn)適合的圖書。

4.依據(jù)采購(gòu)計(jì)劃做好報(bào)刊的續(xù)訂、增訂、改訂等工作。

5.匯集經(jīng)費(fèi)票據(jù)上報(bào)采編部主管審核，并及時(shí)向院財(cái)務(wù)部門報(bào)帳。

三、驗(yàn)收

對(duì)到館文獻(xiàn)進(jìn)行驗(yàn)收、查重，并做好退訂、催送等工作，為圖書分編和報(bào)刊閱覽做好準(zhǔn)備。

四、其它

及時(shí)完成上級(jí)交辦的其它臨時(shí)性工作。

分類編目管理員崗位職責(zé)

一、加工

對(duì)入館的中外文文獻(xiàn)信息資源拆包、查重、蓋館藏章、貼條型碼、粘貼磁條。

二、標(biāo)引

依據(jù)《中國(guó)圖書館分類法》和本館分類細(xì)則，進(jìn)行圖書分類，給分類號(hào)；依據(jù)《中國(guó)分類主題詞表》，給主題詞。

三、著錄

按《中國(guó)文獻(xiàn)編目規(guī)則》和本館著錄細(xì)則對(duì)中、英文圖書資料進(jìn)行計(jì)算機(jī)編目：中文圖書采用《中國(guó)機(jī)讀目錄格式》(北京圖書館編)，英文圖書采用LCMARC（美國(guó)國(guó)會(huì)圖書館編）。中、英文圖書排架區(qū)分號(hào)的二排號(hào)分別使用《通用漢語(yǔ)著者號(hào)碼表》和《卡特著者號(hào)碼表》。

四、典藏分配

使用ILASⅡ圖書館自動(dòng)化集成系統(tǒng)，對(duì)分編圖書進(jìn)行典藏分配，并將書目信息交送中央數(shù)據(jù)庫(kù)。

五、新書通報(bào)

打印個(gè)別登記帳和總括登記帳，通過(guò)ILASII檢索終端和OA系統(tǒng)向讀者發(fā)布新書通報(bào)。

六、其它

及時(shí)完成上級(jí)交辦的其它臨時(shí)性工作。

第二篇：采編部部長(zhǎng)崗位職責(zé)

1.做好采編人員的政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。

2.搞好宣傳計(jì)劃和報(bào)道要點(diǎn)，并結(jié)合全區(qū)中心工作抓好重點(diǎn)欄目，根據(jù)宣傳報(bào)道要點(diǎn)和版面要求及時(shí)制訂方案，經(jīng)本站領(lǐng)導(dǎo)同意后組織實(shí)施，組織實(shí)施評(píng)選(或選送)好新聞及業(yè)務(wù)研討活動(dòng)。

3.組織實(shí)施采訪報(bào)道計(jì)劃和重點(diǎn)采訪活動(dòng)并辦好品牌欄目。

4.指導(dǎo)采編業(yè)務(wù)工作，協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系。

5.完成本站領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第三篇：采編部主任崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)采編部的日常管理工作。

2.負(fù)責(zé)草擬購(gòu)書計(jì)劃和經(jīng)費(fèi)預(yù)算并組織實(shí)施。

3.負(fù)責(zé)各種書目分送圖書情報(bào)委員會(huì)成員預(yù)選，然后匯總確定預(yù)訂目錄，并輸入微機(jī)。

4.負(fù)責(zé)填寫圖書采購(gòu)檔案及填寫月采購(gòu)登記單。

5.負(fù)責(zé)每學(xué)期組織閣書選購(gòu)工作。

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第四篇：沈師采編部崗位職責(zé)

采編部主任崗

考核點(diǎn)及給分點(diǎn)（40分）：

1.全面領(lǐng)導(dǎo)采編部的業(yè)務(wù)行政工作，代表采編部參加館務(wù)會(huì)議。（5分）

2.與副部主任一起制定采編部的工作計(jì)劃并負(fù)責(zé)組織實(shí)施，定期總結(jié)工作并向館長(zhǎng)報(bào)告。（3分）

3.部主任在工作中應(yīng)大膽管理，敢于負(fù)責(zé)，如因管理不善給工作或財(cái)產(chǎn)造成重大損失，部主任應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。（3分）

4.參與館內(nèi)考核工作，對(duì)本部工作人員考核提出獎(jiǎng)懲意見，供館領(lǐng)導(dǎo)參考。（2分）

5.認(rèn)真填報(bào)部主任工作周述，記好本崗位工作日志。（1分）6.負(fù)責(zé)本部業(yè)務(wù)工作統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)等信息的收集整理和發(fā)布，每月5日前上報(bào)。（1分）

7.了解本校專業(yè)設(shè)置、重點(diǎn)學(xué)科、碩士點(diǎn)、教學(xué)動(dòng)態(tài)、重大科研科目、學(xué)科分布、館藏基本情況。注重圖書采訪調(diào)查研究，定期征詢讀者意見，多渠道及時(shí)補(bǔ)充讀者急需圖書。（5分）

8.負(fù)責(zé)圖書的接收、統(tǒng)計(jì)、零訂工作（包括發(fā)送與匯總訂單查重，圖書選訂、填單、采購(gòu)數(shù)據(jù)輸入、批接收及新書財(cái)產(chǎn)登記），保證準(zhǔn)確無(wú)誤。對(duì)有關(guān)圖書采購(gòu)方面的各項(xiàng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)并存檔，負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)賬，往來(lái)賬目準(zhǔn)確無(wú)誤。（6分）9.參與拆包驗(yàn)收及驗(yàn)收數(shù)據(jù)的錄入工作。（2分）

10.堅(jiān)持正確的政治方向，保證圖書質(zhì)量，不允許有盜版及不健康讀物入藏。（3分）

11.負(fù)責(zé)外界贈(zèng)書、圖書交換工作。認(rèn)真作好本校論著和學(xué)位論文編目工作。（3分）

12.負(fù)責(zé)圖書館主頁(yè)上讀者薦書欄目信息的收集、整理及回復(fù)工作，做到當(dāng)日提交，兩日內(nèi)回復(fù)。（3分）

13.發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，協(xié)調(diào)與其它部門的關(guān)系，完成館領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。（3分）

采 編 部 副 部 主 任 崗

考核點(diǎn)及給分點(diǎn)（40分）：

1.協(xié)助部主任做好采編部的業(yè)務(wù)行政工作.參與制定本部門工作計(jì)劃，可代表部主任參館務(wù)會(huì)議。（5分）2.記好本崗位工作日志。（2分）

3.在工作中要與主任密切配合，善于管理，出現(xiàn)問(wèn)題敢于承擔(dān)責(zé)任。對(duì)本部門工作人員考核提出獎(jiǎng)懲意見，供部主任和館領(lǐng)導(dǎo)參考。（3分）

4.負(fù)責(zé)分編圖書的總校，負(fù)責(zé)編目數(shù)據(jù)庫(kù)的數(shù)據(jù)維護(hù)工作。承擔(dān)部分調(diào)撥圖書和舊書數(shù)據(jù)修改，賠償書編目數(shù)據(jù)的修改，認(rèn)真仔細(xì)，及時(shí)修正失誤。（4分）5.負(fù)責(zé)分編圖書的書標(biāo)號(hào)、過(guò)書賬單和書刊條碼的打印。負(fù)責(zé)書刊典藏工作，通知取書和交接已分配圖書等項(xiàng)工作。負(fù)責(zé)圖書館主頁(yè)每月各類統(tǒng)計(jì)中的入藏新書欄目數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)。（4分）6.正常狀態(tài)下分類標(biāo)引、主題標(biāo)引，查錯(cuò)率≤0.1%，給號(hào)錯(cuò)率≤0.2%。查重率和給號(hào)錯(cuò)率每超過(guò)0.1%扣0.1分。（4分）

7.著錄項(xiàng)目完整、齊全、格式標(biāo)準(zhǔn)，錯(cuò)率≤0.2%。錯(cuò)率每超過(guò)0.1%扣0.1分。（4分）

8.負(fù)責(zé)學(xué)術(shù)期刊、人大復(fù)印資料光盤版的驗(yàn)收工作。（2分）

9．認(rèn)真收集報(bào)刊出版發(fā)行信息和變遷動(dòng)態(tài)，了解校專業(yè)設(shè)置、重點(diǎn)學(xué)科、博碩士點(diǎn)、教學(xué)動(dòng)態(tài)、重大科研項(xiàng)目、學(xué)科分布、館藏基本情況等。(3分)10．負(fù)責(zé)中外文期刊訂購(gòu)及財(cái)務(wù)報(bào)賬，訂購(gòu)和往來(lái)賬目無(wú)差錯(cuò)。期刊訂購(gòu)差錯(cuò)率0.1%，每年超過(guò)0.05%，扣0.1分。負(fù)責(zé)中外文裝訂報(bào)刊的驗(yàn)收、加工、分編工作。（6分）11.發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，幫助主任協(xié)調(diào)與本部同志及其它部門的關(guān)系，完成館領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。（3分）

采 編 部 驗(yàn)收崗

考核點(diǎn)及給分點(diǎn)（40分）：

1.驗(yàn)收到館新書及音像資料，小批當(dāng)日，大批1—2天。每超一天扣0.5分。（12分）

2.驗(yàn)收手續(xù)完善準(zhǔn)確，負(fù)責(zé)組織核對(duì)書價(jià)、冊(cè)數(shù)，驗(yàn)收無(wú)誤，在發(fā)票上簽字，然后交采購(gòu)人員。對(duì)于書、票不符，非本館收藏范圍的圖書和破損圖書一概不予簽字驗(yàn)收。（8分）

3.驗(yàn)收數(shù)據(jù)錄入，對(duì)已加工完畢的圖書按批進(jìn)行統(tǒng)計(jì)。（7分）4.承擔(dān)部分圖書加工和調(diào)撥圖書數(shù)據(jù)修改工作。（8分）5.記好本崗位工作日志。（2分）

6.發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，完成上級(jí)交辦的其它工作（3分）

采 編 部 文獻(xiàn)加工崗

考核點(diǎn)及給分點(diǎn)（40分）：

1.對(duì)新到館圖書、期刊、光盤、磁帶加工整理，蓋館藏章，講究方向，不能倒置，受贈(zèng)圖書還要加蓋贈(zèng)書章。（8分）

2.每本書要粘貼兩個(gè)成對(duì)條碼，書名頁(yè)一個(gè)，11頁(yè)一個(gè)，書名頁(yè)的條碼要加貼一層保護(hù)膜，嚴(yán)禁錯(cuò)貼、漏貼。（8分）

3.對(duì)每本入藏圖書夾防盜磁條，要求看不到痕跡或盡量減少痕跡。（9分）

4.每本書粘貼大小兩個(gè)書標(biāo)，大書標(biāo)貼在書脊下方并加貼保護(hù)膜；小書標(biāo)貼在書名頁(yè)上，貼正貼齊。（10分）5.記好本崗位工作日志。（2分）

6.發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，完成上級(jí)交辦的其它工作。（3分）

采編部圖書、音像資料分編崗

考核點(diǎn)及給分點(diǎn)（40分）：

1.正常狀態(tài)下分類標(biāo)引、主題標(biāo)引，數(shù)量要求60種/日，查錯(cuò)率≤0.1%，給錯(cuò)號(hào)率≤0.2%。查重率和給錯(cuò)號(hào)率每超過(guò)0.1%扣0.1分。（12分）

2.著錄項(xiàng)目完整、齊全、格式標(biāo)準(zhǔn)60種/日，錯(cuò)率≤0.2%。錯(cuò)率每超過(guò)0.1%扣0.1分。（12分）

3.負(fù)責(zé)編目數(shù)據(jù)庫(kù)的數(shù)據(jù)維護(hù)和部分調(diào)撥圖書數(shù)據(jù)修改工作。（11分）

4.記好本崗位工作日志。（2分）5.發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，在完成本職工作的基礎(chǔ)上完成上級(jí)交辦的其它工作。（3分）

文獻(xiàn)資源建設(shè)崗

考核點(diǎn)及給分點(diǎn)（40分）：

1.了解本校文獻(xiàn)信息資源基本狀況，清楚學(xué)校專業(yè)設(shè)置和重點(diǎn)學(xué)科及學(xué)校辦學(xué)宗旨。（4分）

2.了解本校文獻(xiàn)需求情況，起草短期和長(zhǎng)期圖書館文獻(xiàn)資源建設(shè)方案。（7分）

3.參與大批量圖書采購(gòu)工作，參與大型電子文獻(xiàn)數(shù)據(jù)庫(kù)購(gòu)買決策工作。（8分）

4.負(fù)責(zé)圖書館書刊剔舊審核工作。（4分）

5.參與開展圖書館科研工作，負(fù)責(zé)在業(yè)務(wù)上指導(dǎo)信息聯(lián)絡(luò)員工作（4分）

6.參與圖書館工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作及業(yè)務(wù)技能考核。（4分）7.負(fù)責(zé)“館藏評(píng)薦”欄目撰稿工作，保證及時(shí)把好書推薦給讀者，定期更新。（4分）

8.記好本崗位工作日志。（2分）9.發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，完成上級(jí)交辦的其它工作。（3分）

第五篇：采編部財(cái)會(huì)人員崗位職責(zé)

1.財(cái)務(wù)人員要嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律，堅(jiān)持財(cái)務(wù)管理制度，理好財(cái)管好家。

2.收支單據(jù)要堅(jiān)持按制度簽批，準(zhǔn)確合理支付有關(guān)開支，收支要日清月結(jié)。

3.支付通訊員稿費(fèi)不能跨月，按規(guī)定及時(shí)填報(bào)有關(guān)報(bào)表。

4.同時(shí)，還要積極完成報(bào)社領(lǐng)導(dǎo)和辦公室交辦的其他方面的工作。