第一篇：作風(fēng)紀律教育整頓對照檢查

作風(fēng)紀律整頓活動 個人對照檢查

此次作風(fēng)紀律整頓活動是上級部署的一項針對性非常強的整頓活動，我認為這是一次不同于以往的“自律教育”和“使命教育”等教育活動的，它具有非常突出的迫切性、時代性、實踐性和經(jīng)常性。通過系統(tǒng)的動員教育和條令法規(guī)的學(xué)習(xí)，使我進一步認識到組織教育整頓的必要性，對自己的思想觸動很大，教育的效果十分明顯?；仡欁约航陙淼谋憩F(xiàn)，感覺在政治思想上能保持清醒的頭腦，堅定正確的政治方向，認真貫徹、執(zhí)行上級的指示，服從命令，聽眾指揮；能夠認真學(xué)習(xí)、刻苦訓(xùn)練，努力鉆研本職業(yè)務(wù)，積極負責(zé)地做好本職工作，較好地完成了上級交給的各項任務(wù)。作風(fēng)紀律上，能嚴格執(zhí)行條令條例和規(guī)章制度，做到聽招呼，守規(guī)矩，認真履行職責(zé)。但是，按照此次教育要重點解決問題，嚴格對照工作的標準、職責(zé)和上級首長的要求，還有較大的差距，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

一、理論學(xué)習(xí)欠缺，政治敏感性不太強

雖然自認為個人還是比較愛學(xué)習(xí)的，但我平時對理論學(xué)習(xí)還是不夠刻苦，沒有系統(tǒng)地鉆研政治理論，特別是對原著的研讀欠缺，只注重表面學(xué)習(xí)，沒能準確把握馬克思列寧主 義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的深刻內(nèi)涵和精神實質(zhì)；忽視了理論對實際工作的指導(dǎo)作用，導(dǎo)致理論學(xué)習(xí)與實際工作脫節(jié)，對待理論學(xué)習(xí)，只滿足于片面地引用個別原理，而不能有效地與實際工作緊密結(jié)合起來。再加上領(lǐng)悟有關(guān)政策不透徹。對于上級指示命令，有時候只注重于傳達學(xué)習(xí)，執(zhí)行起來卻缺乏一股狠抓落實的決心和毅力。另外，由于現(xiàn)在處于和平時期，關(guān)心時事政策較少，對于一些國際國內(nèi)新聞關(guān)注較少，政治敏感性不強。究其思想根源：一是沒有把理論學(xué)習(xí)放在重要位置，學(xué)習(xí)存在片面性，這是政治理論不成熟的具體表現(xiàn)。二是理論與實踐隔離，忽視了理論與實踐的辨證唯物關(guān)系，對鄧小平理論的學(xué)習(xí)只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話，缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學(xué)習(xí)，不能用馬列主義的立場和觀點分析問題，不具備用鄧小平理論認識問題、解決問題的能力。

二、工作上存在急于求進思想，作風(fēng)不夠扎實

一是接到任務(wù)，有時首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，特別是任務(wù)多、壓力大的時候更是如此，存在應(yīng)付以求過關(guān)的想法，導(dǎo)致工作缺乏耐心，產(chǎn)生急躁情緒，影響工作效果，沒有時刻以高標準嚴格要求自己；二是對有關(guān)的政策法規(guī)研究少，工作方法簡單，致使工作效果不佳。對于一些發(fā)現(xiàn)的問題缺乏深入細致地調(diào)查，以至于處理解決一些問題時會出現(xiàn)一些不如人意的地方，達不到預(yù)期的 效果和目的。各方面的政策和文件精神掌握得不牢靠，碰到問題才急急忙忙找資料，尋求解決辦法，對于沒有碰到的問題，沒有主動去了解，較突出地表現(xiàn)在上頭怎么說怎么做，業(yè)務(wù)知識貧乏。三是工作標準時高時低，工作標準是衡量一個人工作態(tài)度的最直接的表現(xiàn)。特別是有時候到連隊代職時，有時候會出現(xiàn)一些工作標準時高時低的現(xiàn)象，在重要工作面前標準就高些，平時一般工作標準就會相對較低，造成工作沒有連續(xù)性。

三、在工作方法上開拓創(chuàng)新意識不強

一是安于現(xiàn)狀的思想較嚴重。自己認為在部隊干了較長時間，現(xiàn)在干點工作，已經(jīng)很不錯了，因此對于自己的現(xiàn)狀很滿意。安于現(xiàn)狀，得過且過。二是缺乏昂揚的斗志。工作那么多年，一直以來，都沒有很強的事業(yè)心，對于工作，只求盡職盡責(zé)，缺乏斗志和理想，不論在任何工作崗位，只求完成任務(wù)。三是憂患意識不強，作為一名黨員干部，就必須有憂國憂民的意識，不能只考慮個人得失利益。但是，面對困難和問題，有時候，自己考慮個人問題較多，考慮工作的開展不夠全面，缺乏憂患意識。四是創(chuàng)新意識不強。創(chuàng)新是目前干部最需要具備的一種素質(zhì)。而自己恰恰就缺乏這種素質(zhì)。最根本的原因就是自己文化水平不高考慮問題少，思考能力差，有充分發(fā)揮主觀能動性，局限于上級布置什么做什么，有時產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態(tài)。

四、在遵紀守法方面，自我要求還不夠嚴格

一是條令法規(guī)知識缺乏。新時期干部應(yīng)該要做到，不僅自己是一名懂法守法的合法軍人，并且還應(yīng)該是一名法規(guī)知識的傳播者。而自己在這方面做得還很不夠，最主要的原因就是條令法規(guī)知識缺乏。二是有時候紀律觀念淡薄。在執(zhí)行紀律上，有時候只記得自己是一名干部，而忘記自己是一名軍人，所以對自己的要求松，對戰(zhàn)士的要求嚴，要求戰(zhàn)士做到的，自己有時候卻很難做到。三是艱苦奮斗意識不強。要成就一番事業(yè)，不付出艱辛的努力是不可能成功的。自己作為一名干部，樂于奉獻和敢于犧牲的精神比較缺乏，勤儉節(jié)約做得不夠好。四是道德修養(yǎng)上，自己做的還不夠，有講粗話的現(xiàn)象。作為一名新時期的干部，要多加強個人的道德修養(yǎng)，多讀一些向上進步的書籍。

之所以存在上述問題，主要有以下原因：

一是學(xué)風(fēng)不端正，不注重抓好學(xué)習(xí)。沒有一個正確的學(xué)習(xí)態(tài)度，學(xué)習(xí)不可能深入、扎實，思考肯定不深入，認識肯定不全面，就不可能認識到學(xué)習(xí)是提高自己，提高工作的重要前提，從而致使自己學(xué)習(xí)上沒有恒心，思想上不成熟。

二是平時不注重積累，不注重總結(jié)。平時學(xué)習(xí)的內(nèi)容只重興趣，不重內(nèi)容，不成系統(tǒng)，也不注重總結(jié)。沒有總結(jié)就沒有提高，以致工作中起色不大。

三是事業(yè)心責(zé)任心不強，缺乏理想抱負。對于一名干部 來說，工作的進取心和奉獻精神是最重要的，是“打得贏、不變質(zhì)” 的重要前提，而我就缺少這種憂患和創(chuàng)新意識。

針對上述問題，下一步我將加強學(xué)習(xí)，不斷提高自身的綜合素質(zhì)。加強黨性修養(yǎng)，在改造客觀世界的同時，注重主觀世界的改造。進一步提高工作責(zé)任心，牢固樹立創(chuàng)一流的思想。進一步嚴格要求自己，處處做遵守紀律的表率。

第二篇：作風(fēng)紀律整頓對照檢查

作風(fēng)紀律整頓對照檢查

王明偉

此次市委市紀檢組織開展的作風(fēng)紀律整頓活動，對于我局的隊伍建設(shè)和工作開展有著重要的現(xiàn)實意義和推動作用。我們應(yīng)以此為契機，徹底解決思想松懈、紀律松弛、作風(fēng)松散等問題，不斷提高局內(nèi)各科室的隊伍建設(shè)水平和全體人員的執(zhí)法能力。

回顧一段時間以來的個人工作和學(xué)習(xí)情況，發(fā)現(xiàn)了一定的問題，剖析如下：

一、存在的主要問題

（1）思想作風(fēng)方面：忽視了日常的政治理論學(xué)習(xí)，放松了對人生觀和價值觀的改造，政治理論水平停滯不前，作為一名黨員，未能以黨員的標準嚴格要求自己；領(lǐng)導(dǎo)方式上，過多的采用過去的一套老辦法，創(chuàng)新意識不強，沒有加強對新問題、新情況的思考、研究和解決；科學(xué)決策和民主領(lǐng)導(dǎo)在自己身上落實的不夠好，更多的是采取大隊長的意見和辦法，沒有完全發(fā)揮自己在領(lǐng)導(dǎo)班子中的作用；在日常工作中過不了人情關(guān)，有時礙于情面給熟人和朋友開綠燈，沒有做好廉潔自律；作為大隊監(jiān)察工作的負責(zé)人，工作中過多的體諒一線弟兄的辛苦，對于小問題視而不見，未能嚴格按照考核標準辦理，實際上阻礙了大隊建設(shè)的不斷提高。

（2）工作紀律方面：存在中午喝酒問題，雖然多是陪同市局領(lǐng)導(dǎo)和招待客人，但在客觀上違反了工作期間飲酒規(guī)定，在這里做出檢討；上班的時間因為辦個人的私事發(fā)生過遲到早退。

（3）執(zhí)法能力方面：過多的以領(lǐng)導(dǎo)身份自居，忽視了對條例法規(guī)的學(xué)習(xí)和掌握，導(dǎo)致自身的執(zhí)法能力和執(zhí)法水平停滯不前，對具體執(zhí)法工作的開展和落實不夠重視，解決棘手問題過多的采取老辦法、依靠一線隊員。

二、產(chǎn)生問題的原因及整改措施

產(chǎn)生上述問題的主要原因，一是缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，直接導(dǎo)致理論水平和業(yè)務(wù)能力停滯不前；二是創(chuàng)新意識不夠，工作方法因循守舊；三是對自身要求不嚴，不能時刻以領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員的標準要求自己。為了實事求是地改正缺點，下一步從以下措施之手：

（1）學(xué)習(xí)政治理論知識，切實增強責(zé)任感和使命感，以高標準嚴格要求自己，工作中率先垂范，起好帶頭作用。

（2）順應(yīng)時代和社會發(fā)展增強創(chuàng)新意識，提高領(lǐng)導(dǎo)決策水平，加強與班子其他成員的溝通和協(xié)作，對新情況、新問題采取新思路、新舉措來解決。

（3）更好地掌握工作涉及的法律法規(guī)，做到既有領(lǐng)導(dǎo)能力又有執(zhí)法水平，更加全面地做好各方面的工作。

通過此次活動，我局的隊伍建設(shè)水平和執(zhí)法水平必將大有提高，人員的素質(zhì)進一步增強，真正樹立起文明、嚴格的隊伍形象，為永城市安監(jiān)工作作出貢獻。

二〇一〇年四月二十六日

第三篇：作風(fēng)紀律教育整頓個人對照檢查及整改措施專題

作風(fēng)紀律教育整頓個人對照檢查及整改措施

XX黨支部：

根據(jù)XX發(fā)《關(guān)于開展作風(fēng)紀律教育整頓的通知》精神，連隊開展了深入細致的作風(fēng)紀律教育整頓活動。在此次教育整頓中，自己通過學(xué)習(xí)深刻地認識到此次教育整頓的重要性和必要性，也對照教育和整頓內(nèi)容對自己的工作及表現(xiàn)情況進行了一次深入的查找?，F(xiàn)將我個人查找的問題匯報如下：

一、思想認識不到位，工作標準不高。

在平時的工作中，自己在思想上有時不能引起高度重視，工作的主動性不夠強。連隊的正規(guī)化建設(shè)水平一直與團隊要求還有差距。個人也不能很好地遵守好各項規(guī)定，自己的內(nèi)務(wù)衛(wèi)生與團要求的內(nèi)務(wù)設(shè)置還有差距和不到位的地方。

二、工作作風(fēng)不夠嚴謹，與上級要求還有差距

在平時的工作中，自己沒有很好地干好自己的本職工作。人員管理上有失之于寬，失之于軟的現(xiàn)象，對可能出現(xiàn)的問題缺乏預(yù)見；對反復(fù)出現(xiàn)的問題不能及時克服；對潛在的問題不能及早發(fā)現(xiàn)。管理上不大膽，管理方法不靈活，缺乏科學(xué)管理的能力，在相互關(guān)系上，上下級關(guān)系不明確，隨意性大。對所屬人員沒有及時教工作方法，使班里的工作與上級的要求還有差距。在落實制度方面不能夠積極參加政黨的教育活動，只滿足自我學(xué)習(xí)，完善筆記，忽視了授課教育的針對性和實效性。在堅持一日生活制度上，個人在工作中，不能夠嚴格落實條令條例和團隊的各項規(guī)章制度，工作中主動性不夠強，工作的標準還不夠高。思想上還存在著“只求過得去，不求過得硬”的誤區(qū)。

三、制度堅持不夠正規(guī)

在日常的生活中，自己沒有時刻保持好模范作用，沒有給其他同志做好表率。有時不能夠很好地落實各項條令條例和各項規(guī)章制度。在平時不是自己值班的時候有不參加集體活動的現(xiàn)象。

四、存在的安全隱患

自己雖然沒有打罵體罰和侵占士兵利益的現(xiàn)象。但是在平時的生活中關(guān)心身邊戰(zhàn)士不夠。這也是自己在思想上有誤區(qū)，認為自己每天和戰(zhàn)士生活在一起，有些時候?qū)λ麄兞私獗容^清楚。所以忽略了跟戰(zhàn)士之間的交心談心活動，不能及時掌握人員思想。

以上就是我個人在此次整頓活動上查找出自身存在的問題，為了在下步工作中更好地開展工作，特制定措施如下：

一、加強學(xué)習(xí)，打牢自身思想防線

在下步的工作中，自己一定要加強自身的學(xué)習(xí)，用先進的思想武裝自己的頭腦，堅決克服思想上存在的誤區(qū)。特別是在對連隊正規(guī)建設(shè)上，一定要樹立好對正規(guī)化建設(shè)是部隊建設(shè)的重點工作的認識，確保自身思想上的轉(zhuǎn)變和穩(wěn)定。

二、嚴格按條令條例開展好各項工作

嚴格要求自己按照條令條例開展好自己的各項工作。要深入細致地搞好工作，對待出現(xiàn)的問題要及時解決，特別是在對自身要求上，一定嚴格按照條令和規(guī)定，做好表率工作。在對于上級規(guī)定的方面，一定不折不扣地執(zhí)行。特別是加強在工作和生活中的跟班跟訓(xùn)制度，確保自身問題得到解決。

三、認真做好本職工作，搞好官兵關(guān)系

在下步的工作中，自己要認真履行好自己的本職工作，特別是在加強與戰(zhàn)士之間的思想交流上，認真落實交心談心制度，及時了解戰(zhàn)士的思想問題，做到及早解決問題。

以上就是我個人在此次作風(fēng)紀律教育整頓活動中的對照檢查及整改措施，如果有沒有查找到的地方，請各位同志給予批評指正。也請各位同志在今后的工作中給予監(jiān)督。

XXXX

二〇〇八年十二月二十日

第四篇：作風(fēng)紀律教育整頓活動對照檢查

對照檢查

根據(jù)軍區(qū)的統(tǒng)一部署，警備區(qū)根據(jù)全區(qū)部隊的實際開展了作風(fēng)紀律教育整頓活動，這次教育整頓活動以黨的十七界四中全會精神和胡主席關(guān)于加強作風(fēng)紀律建設(shè)的一系列重要論述為指導(dǎo)，教育引導(dǎo)廣大黨員干部講黨性、重品行、作表率，著力解決作風(fēng)紀律方面存在的突出問題，通過教育，我深刻地認識到當(dāng)前在全區(qū)部隊開展紀律作風(fēng)教育整頓活動的正確性和必要性，也更加清醒地感受到在我們黨員隊伍中存在的各種問題的普遍性和嚴重性，看到了在單位建設(shè)中所面臨的挑戰(zhàn)。這次教育整頓活動的開展有利地推動了我加強學(xué)習(xí)，遵章守紀和努力工作，特別是對各項工作中依然存在的突出問題會起到了很好的督促整改的作用。這次教育整頓活動同時也讓我深深的認識到了自己存在的不足，現(xiàn)報告如下：

一、學(xué)習(xí)方面：政治學(xué)習(xí)不夠，理論功底淺薄。主要原因是平時只滿足于讀書、看報，對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，特別是在科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵如何與實際工作結(jié)合方面鉆研還不夠，聯(lián)系實際不夠，使自己對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化，因而不能準確把握形勢。

二、斗志方面：有所松懈，導(dǎo)致缺乏創(chuàng)新。主要原因是入伍十二年來，自己雖然在這方面一直還是保持著比較昂揚的狀態(tài)的，但也或多或少有所懈怠，通過這次教育活動，使我清醒的認識到了自己做的已經(jīng)遠遠不夠了，離一名模范的基層帶兵人的要求還有差距，特別是平時在本職工作中做得也不錯，但為大局的工作做得較少，未能很好地為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策，有很多的工作都是想做又不敢做，畏畏縮縮，缺乏果斷和膽量，從而導(dǎo)致有時不是很積極主動的，缺乏強勁的動力。

三、工作方面：表現(xiàn)在：對待工作有時不夠主動、積極，只滿足于完成上級機關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，在工作中遇到難題，常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示，說一步走一步，未把工作做實、做深、做細。主要原因是平時不注重業(yè)務(wù)知識的全面性，等到問題的出現(xiàn)再想辦法解決。有時由于工作的重復(fù)性，圖個省事，照搬照抄，只要按時完成工作就算了事了。在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情，有時會采取逃避的方法，認為“船到橋頭自然直”，不是自己力求尋找對策，而是等待辦法自己出現(xiàn)，缺乏一種刻苦鉆研的精神。工作方法簡單，只安于表面，處理事情方法比較簡單，沒有創(chuàng)新精神，工作作風(fēng)還不夠扎實，對問題不作深層次的分析，思考不深刻，有時把工作作為負擔(dān)，未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。

四、交往方面：我在珠海的老鄉(xiāng)朋友不多，平時主要是和部隊的戰(zhàn)友交往，亂交往的問題我把握的還是比較好的，沒有和不允許交往的人和事牽扯。但通過這次教育活動，我認識到僅僅這樣做還不夠，要時時刻刻用黨性來約束自己，不能認為都是部隊的戰(zhàn)友在一起就沒什么要緊的了，就可以大吃大喝大玩了，要時刻牢記自己是一名黨員干部，是一名軍人。

五、管理方面：能按條令條例和各種規(guī)章制度管理，但還要加強自身的模范帶頭作用。主要原因是基層主官一線帶兵人在模范帶頭和責(zé)任心方面是非常重要的，戰(zhàn)士都看干部怎么做，自己做不好，就會影響到全艇人員的行為，就不可能在全艇形成真正的自覺遵章守紀和努力工作，不出問題就是靠運氣，出現(xiàn)問題只是時間問題。自擔(dān)任基層主官五年多以來，我能夠自覺做到按照條令條例和各種規(guī)章制度管理本艇戰(zhàn)士，能夠按照《軍隊基層建設(shè)綱要》的要求建艇，能夠做到一碗水端平，對事不對人，官兵關(guān)系比較融洽。但通過這次教育活動，使我深深的認識到自己做的還遠遠不夠，還要在嚴格自律、模范帶頭上下功夫，這樣才能管理好本艇，才能干好各項工作。

上述這些問題的存在，最主要的是主觀因素所造成。在這段時間，自已結(jié)合理論學(xué)習(xí)，對自身存在的主要問題和不足也多次進行認真反思，深刻剖析產(chǎn)生這些問題的根源與危害，為此，特制定如下 整改措施：

1、加強政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身的政治素質(zhì)。紀律教育學(xué)習(xí)是終身的事情，任何時候都不能放松。今后我要認真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、江澤民 “三個代表”的重要思想和科學(xué)發(fā)展觀等科學(xué)理論，精讀有關(guān)重點文章，及時學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的文件精神，用鄧小平理論武裝自己的頭腦，提高自己的政治理論修養(yǎng)，堅定自己的政治信念。進一步增強紀律觀念，增強紀律意識，樹立正確世界觀、人生觀、價值觀，自覺地加強黨性煅煉，遵紀守法，廉潔奉公，做到自重、自省、自警、自勵。

2、要積極開拓進取，提高工作水平。要不斷加強學(xué)習(xí)，加強鍛煉，努力提高自己完成本職工作的本領(lǐng)，要講究方法，注重實際，加強自己工作能力和修養(yǎng)；要開拓創(chuàng)新，積極進取，把工作提高到一個新的水平。

3、模范帶頭，加強管理的責(zé)任心，嚴格按條令條例和各種規(guī)章制度管理，不打折扣，時時以一名合格的黨員來要求和規(guī)范自己的行為，處處做士兵的表率，確保全艇人員、裝備的安全穩(wěn)定，確保圓滿完成上級賦予的各項任務(wù)。

4、增強斗志，奮發(fā)有為，時刻保持昂揚上進的心，時刻保持創(chuàng)先爭優(yōu)的工作狀態(tài)，努力干好每一件工作，不打折扣落實每一件事，努力把全艇正規(guī)化建設(shè)提高到一個新的高度。

第五篇：作風(fēng)紀律教育整頓個人對照檢查及整改措施

作風(fēng)紀律教育整頓個人對照檢查及整改

措施

作風(fēng)紀律教育整頓個人對照檢查及整改措施 XX 黨支部： 根據(jù) XX 發(fā)《關(guān)于開展作風(fēng)紀律教育整頓的通知》精神，連隊開展了深入細致的作風(fēng)紀律教 育整頓活動。在此次教育整頓中，自己通過學(xué)習(xí)深刻地認識到此次教育整頓的重要性和必要 性，也對照教育和整頓內(nèi)容對自己的工作及表現(xiàn)情況進行了一次深入的查找。現(xiàn)將我個人查 找的問題匯報如下：

一、思想認識不到位，工作標準不高。在平時的工作中，自己在思想上有時不能引起高度重視，工作的主動性不夠強。連隊的正規(guī) 化建設(shè)水平一直與團隊要求還有差距。個人也不能很好地遵守好各項規(guī)定，自己的內(nèi)務(wù)衛(wèi)生 與團要求的內(nèi)務(wù)設(shè)置還有差距和不到位的地方。

二、工作作風(fēng)不夠嚴謹，與上級要求還有差距 在平時的工作中，自己沒有很好地干好自己的本職工作。人員管理上有失之于寬，失之于軟 的現(xiàn)象，對可能出現(xiàn)的問題缺乏預(yù)見；對反復(fù)出現(xiàn)的問題不能及時克服；對潛在的問題不能 及早發(fā)現(xiàn)。管理上不大膽，管理方法不靈活，缺乏科學(xué)管理的能力，在相互關(guān)系上，上下級 關(guān)系不明確，隨意性大。對所屬人員沒有及時教工作方法，使班里的工作與上級的要求還有 差距。在落實制度方面不能夠積極參加政黨的教育活動，只滿足自我學(xué)習(xí)，完善筆記，忽視 了授課教育的針對性和實效性。在堅持一日生活制度上，個人在工作中，不能夠嚴格落實條 令條例和團隊的各項規(guī)章制度，工作中主動性不夠強，工作的標準還不夠高。思想上還存在 著“只求過得去，不求過得硬”的誤區(qū)。

三、制度堅持不夠正規(guī) 在日常的生活中，自己沒有時刻保持好模范作用，沒有給其他同志做好表率。有時不能夠很 好地落實各項條令條例和各項規(guī)章制度。在平時不是自己值班的時候有不參加集體活動的現(xiàn) 象。

四、存在的安全隱患 自己雖然沒有打罵體罰和侵占士兵利益的現(xiàn)象。但是在平時的生活中關(guān)心身邊戰(zhàn)士不夠。這 也是自己在思想上有誤區(qū)，認為自己每天和戰(zhàn)士生活在一起，有些時候?qū)λ麄兞私獗容^清楚。所以忽略了跟戰(zhàn)士之間的交心談心活動，不能及時掌握人員思想。以上就是我個人在此次整頓活動上查找出自身存在的問題，為了在下步工作中更好地開展工 作，特制定措施如下：

一、加強學(xué)習(xí)，打牢自身思想防線 在下步的工作中，自己一定要加強自身的學(xué)習(xí)，用先進的思想武裝自己的頭腦，堅決克服思 想上存在的誤區(qū)。特別是在對連隊正規(guī)建設(shè)上，一定要樹立好對正規(guī)化建設(shè)是部隊建設(shè)的重 點工作的認識，確保自身思想上的轉(zhuǎn)變和穩(wěn)定。

二、嚴格按條令條例開展好各項工作 嚴格要求自己按照條令條例開展好自己的各項工作。要深入細致地搞好工作，對待出現(xiàn)的問 題要及時解決，特別是在對自身要求上，一定嚴格按照條令和規(guī)定，做好表率工作。在對于 上級規(guī)定的方面，一定不折不扣地執(zhí)行。特別是加強在工作和生活中的跟班跟訓(xùn)制度，確保 自身問題得到解決。

三、認真做好本職工作，搞好官兵關(guān)系 在下步的工作中，自己要認真履行好自己的本職工作，特別是在加強與戰(zhàn)士之間的思想交流 上，認真落實交心談心制度，及時了解戰(zhàn)士的思想問題，做到及早解決問題。以上就是我個人在此次作風(fēng)紀律教育整頓活動中的對照檢查及整改措施，如果有沒有查找到 的地方，請各位同志給予批評指正。也請各位同志在今后的工作中給予監(jiān)督。XXXX

二〇〇八年十二月二十日