第一篇:水利局領導班子工作總結(jié)范文
與時俱進 開拓創(chuàng)新 建設節(jié)水型社會和生態(tài)水利
——新鄉(xiāng)縣水利局領導班子2002年工作總結(jié)
2002年,在縣委、縣政府的正確領導和縣人大、縣政協(xié)的監(jiān)督、指導下,在上級業(yè)務部門的大力支持下,我局領導班子團結(jié)帶領全縣水利系統(tǒng)的干部職工,以省?紅旗渠精神杯?和市?大禹杯?競賽活動為動力,以建設節(jié)水型社會和生態(tài)水利為目標,堅持與時俱進,開拓創(chuàng)新,圍繞經(jīng)濟結(jié)構調(diào)整和社會事業(yè)發(fā)展,積極實施以節(jié)水灌溉工程、防洪除澇工程、水資源管理與保護等為重點的水利建設,促進傳統(tǒng)水利向現(xiàn)代水利的轉(zhuǎn)變,進一步強化了水利在國民經(jīng)濟中的基礎產(chǎn)業(yè)地位,圓滿地完成了水利建設、思想建設、作風建設和機關建設等方面的任務?,F(xiàn)將我局領導班子2002年工作總結(jié)如下。
一、水利工作取得了新成績
2002年,全縣共投入建設資金1400余萬元,投入勞動積累工181萬個,完成土石方227萬立方米,取得了新增節(jié)水灌溉面積2萬畝、新增?三高?農(nóng)田面積1.50萬畝、新增引黃配套面積0.50萬畝和征收水資源費100余萬元的好成績,受到了前來我縣檢查、指導工作的上級領導的充分肯定和高度評價。
(一)農(nóng)業(yè)節(jié)水向高層次發(fā)展
我縣今年先后實施了?三高?農(nóng)田建設項目、節(jié)水增效示范項目、節(jié)水灌溉示范項目等水利工程。工程建成后,每年可節(jié)水260萬立方米,節(jié)電100萬度,縮短灌溉周期60%。對調(diào)整農(nóng)業(yè)結(jié)構,推動農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展,增加農(nóng)民收入,將具有顯著的促進作用。
?三高?農(nóng)田建設,以翟坡鎮(zhèn)為重點,建設區(qū)位于該鎮(zhèn)南部,規(guī)劃面積1萬畝。我局積極指導、幫助該鎮(zhèn)嚴格按照?三高?農(nóng)田建設?七化?標準進行工程施工,共新打配機電井40眼,襯砌U型渠道48.74公里,新修、整修道路23.80公里,新建生產(chǎn)橋15座,形成農(nóng)田網(wǎng)格48個,完成土石方20.95萬立方米,投入資金249.20萬元,建成?三高?農(nóng)田1萬畝。工程建成后,將有 效地改善建設區(qū)的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件,節(jié)水效果明顯,新增的1萬畝節(jié)水灌溉農(nóng)田年可節(jié)水160萬立方米,節(jié)電60萬度,新增糧食生產(chǎn)能力120萬公斤。
節(jié)水增效示范項目建設區(qū),位于古固寨鎮(zhèn)東南部,規(guī)劃面積0.46萬畝。其中半固定式噴灌、半固定式帶狀微噴各0.10萬畝,低壓管道輸水灌溉0.26萬畝。該項目是國家級節(jié)水增效示范項目,要求嚴,標準高。我局立足項目區(qū)實際,嚴格執(zhí)行項目?三制?,扭轉(zhuǎn)傳統(tǒng)建設方法,積極協(xié)調(diào)和組織工程施工,嚴格按照合同進行工程建設,并委托省山河建設工程有限責任公司對項目工程實施監(jiān)理。該工程共埋設低壓輸水管道22公里,新打機電井1眼,洗井35眼,配套機電井36眼,新建井房、井堡36座,購置鋁合金移動管道759節(jié)、噴頭225個,新建出水口、給水栓保護裝置331個;完成投資201.39萬元,建成高標準節(jié)水灌溉農(nóng)田0.46萬畝。工程建成后,年可節(jié)水72萬立方米,節(jié)電28.8萬度,將有效地緩解項目區(qū)內(nèi)水資源供需矛盾,遏制地下水位下降趨勢,縮短灌溉周期,降低農(nóng)業(yè)灌溉成本。
節(jié)水灌溉示范項目建設區(qū),位于七里營鎮(zhèn)龍泉村農(nóng)業(yè)觀光園內(nèi),是省級節(jié)水灌溉示范項目,建設面積0.15萬畝。其中名特優(yōu)新果樹區(qū)涌泉灌溉0.08萬畝,速生林苗圃低壓管道輸水灌溉0.07萬畝。涌泉灌溉是一項新技術,為保證工程質(zhì)量,我局于今年冬季組織專業(yè)隊進行施工。項目區(qū)共新打機電井3眼,配套機電井6眼;埋設果樹涌泉各級管道100公里,敷設出水小管150公里;埋設苗圃低壓管道4.35公里;投入資金97.82萬元。采用該項技術,每眼機井能灌溉250—300畝農(nóng)田,灌水定額每畝僅為7立方米,灌溉周期縮短為2天。工程建成后,年可節(jié)水27萬立方米,節(jié)電10.8萬度,經(jīng)濟效益及節(jié)水效果均十分顯著。
(二)全方位搞好防洪除澇工程建設
圍繞社會的安全與穩(wěn)定、經(jīng)濟和社會事業(yè)的發(fā)展,我局在縣政府的直接領導下,在有關部門大力配合、協(xié)助下,從提高河道的防洪除澇標準、增強抗御洪澇災害能力等方面入手,今年先后對共產(chǎn)主義渠堤防進行了整修加固,實施了南支排外移工程、南支排澇污分流工程和縣鄉(xiāng)道路建設涉及的水利工程,完成了人民勝利渠總干渠清淤任務。共產(chǎn)主義渠堤防整修加固工程。共產(chǎn)主義渠堤防是確保新鄉(xiāng)市區(qū)和我縣汛期安全的重要屏障。我局于冬季采用機械和人工相結(jié)合的施工方法,對衛(wèi)共合河閘以上3.50公里大堤進行了全面整修加固。先后投入各種機械20輛,投入人工100人;共完成邊坡整修3.85萬平方米、堤面三七灰土硬化2.10萬平方米,樹木涂白1萬株,投入資金13.86萬元。整修加固后的3.50公里堤防,堤頂寬7米,堤頂三七灰土路面寬6米,路面平坦無起伏,通車狀況良好。與此同時,擔負共產(chǎn)主義渠堤防管理職責的縣水利局衛(wèi)共管理段,投資2.50萬元,對機關院內(nèi)進行了整修美化,砌筑院墻60米,修建鋼筋混凝土門樓1座。經(jīng)省大型河道達標晉級評比檢查組驗收,該段于12月9日被省水利廳正式評定為一級河道管理單位。今年汛期和冬季,我縣組織有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)對北堤河、紅旗排、四支排、五支排、張八寨排等236條除澇河道進行了清淤疏浚,共完成長度388公里、土方98萬立方米。這些河道經(jīng)過治理后,大大增強了抗御洪澇災害的能力。
南支排外移工程。該工程是汲詹公路拓寬工程的重要組成部分,也是我縣的重要度汛工程,主要涉及南支排的外移開挖及各類建筑物的修建。上半年以來,我局統(tǒng)籌安排,精心組織,投入挖掘機、運輸車等各種機械14臺,出動民工300人,晝夜加班加點施工,使南支排外移工程于8月6日實現(xiàn)了全線貫通,確保了度汛安全。該工程共開挖河道6.72公里,新修各類建筑物183座,新打配機電井8眼,完成土石方11.40萬立方米,投入資金173.32萬元。
南支排澇污分流工程。該工程主要通過在人民勝利渠總干渠上修建2座倒虹吸,將南支排平時污水分別在21號橋下游250米、3號跌水下游100米處,經(jīng)一支排和導流明渠入東孟姜女河;在總干渠3號跌水下游左岸修建分水閘,將南支排汛期澇水泄入總干渠,實現(xiàn)南支排澇污分流,以改善新鄉(xiāng)市區(qū)生態(tài)環(huán)境。該工程于10月28日正式動工,經(jīng)過兩個月的艱苦施工,共修建長度為52米的圓管倒虹吸1座,長度為90米的箱形倒虹吸1座,汽—15級生產(chǎn)橋10座,各類渡槽11座,開挖導流明渠長3.63公里,動用施工機械9臺,完成土石方9.73萬立方米,投入資金243.95萬元。人民勝利渠總干渠清淤工程。接到市人民勝利渠總干渠清淤施工指揮部分配的任務后,我局立即組織工程技術人員做好分段、認段工作,并制訂了總干渠清淤工程施工方案,對工程標準、實施措施等做出了明確規(guī)定;組織實施了提排導流工程,為下游各縣(市)、區(qū)11月25日開始的正式施工創(chuàng)造了良好條件。針對本次清淤工程工期短、挖掘深、泥沙含水量大等特點,投入施工的7個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))以鄉(xiāng)(鎮(zhèn))為單位,統(tǒng)一組織挖掘機進行作業(yè),做到挖深、推土一次到位,全縣先后投入挖掘機11臺,大大提高了施工效率和工程質(zhì)量。整個工程于11月30日竣工,共完成清淤長度2.10公里,完成土方6.30立方米,投入資金25.20萬元。在新鄉(xiāng)市投入總干渠清淤施工的5個縣(市)區(qū)中,我縣率先竣工,比規(guī)定竣工期限提前4天,被評為全市第一名。
縣鄉(xiāng)道路水利建筑物配套工程。今年是縣委、縣政府確定的?公路建設年?。公路建設不可避免地要沖擊建設區(qū)內(nèi)現(xiàn)有的水利工程網(wǎng)絡。今年,我縣對縣西環(huán)路、新王線、張徐線、中央大道等4條縣鄉(xiāng)道路進行拓寬、改造,涉及跨度為5米以上的橋涵11座。為配合該4條縣鄉(xiāng)道路建設,縣水利局受縣政府委托,自3月份以來,組織工程技術人員對11座橋涵進行了勘測、設計,組織專業(yè)工程隊進行上述橋涵工程建設,并嚴格履行施工協(xié)調(diào)、技術指導、質(zhì)量監(jiān)督等職責,從而確保了工程于10月上旬按質(zhì)按期竣工,促進了縣鄉(xiāng)道路建設的順利進行。該工程共完成土方0.89萬立方米、砌體2093立方米、混凝土和鋼筋混凝土816立方米,投入資金90.30萬元。
(三)強化水政監(jiān)察和水資源管理工作,促進水資源的優(yōu)化配置
水是生命之源,是實現(xiàn)經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展的重要物質(zhì)基礎。隨著水資源短缺和水環(huán)境的日益惡化,保護水資源已經(jīng)成為經(jīng)濟社會發(fā)展和人類生態(tài)的戰(zhàn)略性任務。圍繞這一歷史性課題,我局今年進一步強化了水政水資源管理工作,并將農(nóng)業(yè)節(jié)水灌溉延伸到工業(yè)節(jié)水減污,取得了良好效果。
一是抓水法律、法規(guī)宣傳:縣水政監(jiān)察大隊通過制作版面、播放錄音、發(fā)放傳單、現(xiàn)場解答、主管副縣長電視講話等多種形式,在全縣范圍內(nèi)大張旗鼓地進行了新?水法?、?防洪法?、?河 南省取水許可制度和水資源費征收管理辦法?等水法律、法規(guī)宣傳活動,共出動宣傳車100余輛次,發(fā)放宣傳材料10000余張,張貼宣傳標語200余條;通過宣傳,強化了人們的水患意識,增強了全民的節(jié)水觀念。二是抓水政監(jiān)察隊伍建設:水政監(jiān)察人員經(jīng)過嚴格的知識、技能、紀律培訓教育后統(tǒng)一著裝,持證上崗,嚴格按照法定程序辦事;年初對全體水政監(jiān)察人員進行了為期半個月的軍訓,9月份組織了新?水法?的知識考試,極大地提高了人員的整體素質(zhì)。三是抓水資源管理:水政監(jiān)察人員按照新?水法?和省政府59號令的有關規(guī)定,積極做好取水許可證的發(fā)證、審驗和水資源費的征收工作,全年共辦理取水許可證47套,審驗150套,安裝量水設施85只,征收水資源費100余萬元。四是抓水政執(zhí)法:水政執(zhí)法人員依法并按照法定程序嚴格執(zhí)法,一年來共查處各類水事案件18起,其中立案并申請人民法院強制執(zhí)行15起,執(zhí)行金額30余萬元。五是抓執(zhí)法監(jiān)督:縣水政監(jiān)察大隊聘請10余名人大代表、政協(xié)委員和社會知名人士作為水行政執(zhí)法監(jiān)督員,隨時聽取他們提出的各種意見和建議;對外設立舉報箱、舉報電話,接待群眾來訪,最大程度地接受外部監(jiān)督。六是抓工業(yè)節(jié)水技改:針對造紙工業(yè)用水大、污染重的情況,我局進一步開展了工業(yè)節(jié)水技術改造工作,加快了工業(yè)節(jié)水減污試點步伐;在新鄉(xiāng)鴻達紙業(yè)有限公司,通過水平衡測試、水循環(huán)使用、分離制漿黑液、氣浮法凈化廢水等主要技術環(huán)節(jié),使該企業(yè)由傳統(tǒng)的噸紙耗水量180立方米降至目前的45—50立方米;由于排水量顯著減少,加上污水又經(jīng)過了凈化處理,使該企業(yè)對環(huán)境的污染明顯減輕。今年全省水政水資源工作會議在新鄉(xiāng)市召開期間,與會代表親臨我局參觀考察,對我局的水政監(jiān)察規(guī)范化建設和水資源管理工作給予了高度評價。
(四)抗旱防汛服務實現(xiàn)自我發(fā)展壯大
縣抗旱防汛服務隊充分發(fā)揮自身技術力量雄厚、服務機具齊全的優(yōu)勢,積極從事南支排澇污分流工程中的人民勝利渠總干渠圓管倒虹吸及導流明渠建筑物修建、節(jié)水灌溉示范項目工程中的龍泉村0.08萬畝農(nóng)業(yè)觀光園涌泉管道安裝、原陽黃河放淤固堤工程中的500米長堤防加固和打井配套作業(yè),全年共完成產(chǎn)值225萬元,實現(xiàn)利潤21萬元,既增強了自身的經(jīng)濟實力,又為農(nóng)業(yè)生 產(chǎn)的發(fā)展做出了積極貢獻。
二、黨風廉政建設獲得了新進展
今年4月份,局領導班子調(diào)整后,為了認真貫徹執(zhí)行新鄉(xiāng)縣委?關于貫徹落實河南省委、省政府?關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定?的意見?,切實加強對此項工作的領導,根據(jù)人事變動情況,經(jīng)局黨總支研究,及時調(diào)整了局黨風廉政建設責任制領導小組及成員職責分工。局黨總支書記、局長秦宜澤任組長,對本局的黨風廉政建設負全面責任;領導小組下設辦公室配備成員3名,各負其責;從而保證了局黨風廉政建設工作換屆不斷檔,穩(wěn)步有序開展;形成了局黨總支統(tǒng)一領導,黨政齊抓共管,紀檢組織協(xié)調(diào),各單位各負其責,廣大干部職工積極參與的格局。
(一)加強學習,提高認識
一是利用每周一的班子成員工作例會和每周五下午的機關干部學習會,認真系統(tǒng)地學習了黨的十五屆六中全會精神、江澤民同志?5〃31?重要講話及黨風廉政建設責任制方面的政策法規(guī)。
二是利用黨員電教室,定期組織黨員干部收看黨風廉政建設警示片,要求人人寫出心得體會,使廉政警鐘時時敲,遵紀守法更自覺。
三是開展專項教育,利用開展有獎征文活動、舉行升掛國旗儀式、舉辦演唱會等形式,在干部職工中進行愛黨和愛國教育,使大家心靈受到了很大震撼,思想境界得到了升華。
四是開展向優(yōu)秀紀檢干部楊正超學習活動,并對局領導班子成員和中層干部進行紀檢監(jiān)察知識測試。
五是建立干部職工考核檔案,將每次學習后的心得體會、機關組織的征文比賽文章及定期進行的廉政試卷問答等裝入檔案,作為年終考評的一項重要內(nèi)容。通過各種形式的活動,使我局的黨風廉政建設責任制工作深入人心,并轉(zhuǎn)化成了干部職工的自覺行動。
(二)措施得力,狠抓落實
一是實施目標管理。局黨總支書記秦宜澤同班子各成員、班子各成員同分管的部門負責人層層簽訂黨風廉政建設責任制目標責任書,明確了黨風廉政建設的各項目標任務;年終同業(yè)務工作一起考核,實行誰主管誰負責的辦法。二是建立健全各項規(guī)章制度。在原有黨風廉政建設責任制的檔案制度、報告制度、獎勵制度、誡勉制度等制度的基礎上,修訂完善了領導班子工作規(guī)則、來客招待制度、財務管理制度、車輛管理制度及下屬單位財務審計制度。
三是改革行政審批制度。共自查清理出各類審批事項32項。經(jīng)過上級部門審核批準,保留20項,取消12項。對正在執(zhí)行的審批項目,依照法律法規(guī),標明政策依據(jù),進一步規(guī)范操作規(guī)程,嚴格按行政審批要求辦事。作為第一批進駐縣行政服務中心窗口的單位,對5個審批項目統(tǒng)一審批、辦理,公開辦事程序,提高了審批效率和質(zhì)量,深受廣大群眾的贊揚。
四是扎扎實實搞好廉潔自律工作。認真開好季度民主生活會:會前廣泛征求群眾意見和建議;會中實事求是地檢查自身黨風廉政建設責任制執(zhí)行情況,認真開展批評和自我批評,聽取班子成員評議;會后及時糾正存在的問題,自學接受上級部門的監(jiān)督、指導及群眾的監(jiān)督,增強緊迫感和自覺性。實行政務公開:對大項開支、干部任免、發(fā)展黨員等重大事項,實行集體研究,班子成員提出意見和建議,集中討論后形成決議,再予以公開和公布,增加了工作的透明度,避免了不必要的誤會。嚴格執(zhí)行有關規(guī)定:不準領導干部的配偶、子女利用領導干部的職權和職務的影響收受禮金、有價證券和貴重物品,對領導干部加強?機子、筷子、車子、房子?的管理,對其登記造冊,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)違紀現(xiàn)象,堅決查處。
五是嚴格按上級規(guī)定辦事。五〃一前夕,按照縣紀委新紀“2002”4號文件精神要求,對局里所有車輛從5月1日至5月7日全部封存,杜絕了公款公車外出旅游現(xiàn)象的發(fā)生;十〃一國慶節(jié)期間,局下屬單位所有車輛服務于禁燒工作,沒有出現(xiàn)公車公款旅游的違法違紀現(xiàn)象。
(四)強化監(jiān)督,搞好督查
一是采取聽取各單位責任人書面工作匯報、召開單位工作人員座談會、個別談話、審查單位財務收支情況等方式,對局屬各單位上半年的黨風廉政和廉潔自律工作進行了專項檢查,收到了較好的效果。
二是配合縣監(jiān)察局、縣審計局聯(lián)合調(diào)查組,對水政監(jiān)察大隊 的帳目進行了檢查。
三是根據(jù)省水利廳?關于認真做好全省水利系統(tǒng)?整治‘四亂’、服務企業(yè)?民主評議行風問卷調(diào)查反饋意見整改工作的通知?(豫水監(jiān)“2002”12號)精神,針對我縣情況及時采取了整改措施,并向市水利局上報了整改報告。
四是對1997年以來的所有國家財政投資項目的水利工程經(jīng)濟合同進行了調(diào)查審計。
三、思想作風建設和機關建設出現(xiàn)了新氣象
我局領導班子針對新時期水利工作出現(xiàn)的新特點、新要求、新任務,使干部職工轉(zhuǎn)變思想觀念,適應角色的轉(zhuǎn)變,提出了開展群眾性的文明創(chuàng)建活動、今年爭創(chuàng)市級文明單位的舉措,以此來帶動全局思想作風建設和機關建設。以加強學習教育、落實創(chuàng)建措施為切入點,積極開展了市級文明單位創(chuàng)建活動。以文明市民學校為陣地,組織干部職工系統(tǒng)學習?公民道德建設實施綱要?、?新鄉(xiāng)市市民行為道德規(guī)范?,提高了干部職工遵守公民道德的自覺性。以實施文明系列創(chuàng)建為載體,開展了爭創(chuàng)?青年文明號?和文明單位、文明職工評選活動,3個文明單位、8位文明職工受到表彰。與縣人民武裝部結(jié)成軍民共建單位,?八一?建軍節(jié)期間開展了?八一?征文和擁軍優(yōu)屬活動,增強了軍民的魚水情誼。在?五一?、?十一?、元旦等重大節(jié)日,舉辦了豐富多彩的文體活動和各種征文活動,使干部職工愛黨、愛祖國、愛社會主義的激情得到升華,機關的凝聚力得到增強。國慶節(jié)期間開展了結(jié)對幫扶困難職工活動,100位干部職工踴躍捐款2000元,向企業(yè)困難職工獻上了一片愛心。經(jīng)過干部職工的共同努力,我局的市級文明單位創(chuàng)建活動,受到新鄉(xiāng)市文明委的高度評價,于今年12月下旬通過了市級驗收。
新鄉(xiāng)縣水利局
二○○二年十二月三十一日
第二篇:市水利局領導班子工作總結(jié)
市水利局領導班子工作總結(jié)
2006以來年,市水利局領導班子在市委、市政府的正確領導下和上級水利主管部門的業(yè)務指導下,在各相關部門和鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)的大力支持下,認真貫徹黨的十七屆四中全會和五中全會精神,全面貫徹落實“一個繼續(xù)堅持,兩個著力把握,六個扎實推進”工作部署,以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機,深入學習實踐科學發(fā)展觀活動,牢固樹立安全水利、民生水利、資源水利和生態(tài)水利的發(fā)展理念,努力開創(chuàng)南康水利事業(yè)發(fā)展新局面,為實現(xiàn)我市經(jīng)濟全面跨越發(fā)展戰(zhàn)略提供了有力的水利基礎保障?,F(xiàn)將近幾年來的水利工作總結(jié)如下:
一、切實加強機關自身建設
1、深入開展學習焦裕祿精神、創(chuàng)先爭優(yōu)、創(chuàng)業(yè)服務年三項活動。切實加強領導,成立領導機構,結(jié)合本單位、本部門的工作實際,分別制定了上述三項活動的相應方案。為將活動精神落到實處,開展了圍繞發(fā)展水利、改善民生大調(diào)研活動,全局干部職工下到鄉(xiāng)、村開展水利工作調(diào)研,了解受益群眾的意愿及對水利工作的要求,展現(xiàn)了水利干部職工勤奮工作、積極進取的良好精神風貌。
2、扎實有效開展黨建工作。一是繼續(xù)抓好學習型機關建設,結(jié)合市水利局領導班子實際,制定并落實好學習計劃,保障理論學習的廣度和深度。二是采取學習討論、專題會議、黨員電教、研討交流等形式深入開展活動,嚴肅學習紀律,確保每個月不少于兩周一學習。三是嚴格組織生活制度。按照《黨章》有關規(guī)定,嚴格執(zhí)行組織生活制度,堅持“三會一課”制度,即每月一次組織生活會,每月一次支委會,每季度不少于一次支部黨員大會,每季度一次黨課教育。
3、從嚴抓好機關黨風廉政建設。一是抓好政治理論學習,組織學習《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》(以下簡稱《準則》)二是建立健全責任機制,制定和印發(fā)了《南康市水利局2010年落實黨風廉政建設責任制和反腐敗工作任務分工》,明確了全局黨風廉政建設和反腐敗工作目標,細化任務,分解到局領導、牽頭部門和相關責任科室和局屬單位。三是抓好黨性黨風教育,本單位領導干部自覺履行簽訂的《南康市副科級以上領導干部廉潔自律規(guī)定公開承諾書》。四是抓好黨紀法規(guī)教育,我局將《準則》列入黨支部中心組學習的重要內(nèi)容。五是抓好廉政文化建設,開展廉文薦讀、實行廉政承諾、宣揚廉政典型等活動營造機關廉政文化氛圍。
4、加強水利隊伍建設。去年是我局爭取到的水利項目創(chuàng)歷史之最,同時項目的技術要求也不斷提高,為此我局鼓勵支持干部職工,尤其是中青年參加再教育和深造,不斷提高業(yè)務水平,并適當?shù)姆龀帧⒓哟笕瞬砰_發(fā)力度,加強人才培訓,同時注重培養(yǎng)、選拔一批技術帶頭人,建設一支具有創(chuàng)新能力、高素質(zhì)的專業(yè)技術人才隊伍。
二、全力推進水利基礎設施建設
2010年是全省開展“農(nóng)田水利建設年”活動的第一年,我局認真履行本單位、本部門的職責,正確把握水利政策,積極爭取上級水利投資的支持力度。通過努力全年爭取到小農(nóng)水重點縣建設、農(nóng)村飲水安全、病險水庫除險加固、章江灌區(qū)續(xù)建配套與節(jié)水改造、中小河流治理、重點圩堤等項目資金計8000多萬元,創(chuàng)歷史新高。
1、扎實做好小農(nóng)水重點縣建設工作。去年4月份我局就開始
組織對項目區(qū)進行勘測設計,廣泛征求鄉(xiāng)、村、組意見,選定在10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)實施小農(nóng)水重點縣建設項目。11月下旬施工隊伍進場開工建設,預計于今年2月底前完工,工程完工后,可完成渠道整治351km,改善灌溉面積7.1萬畝。
2、扎實抓好章江灌區(qū)續(xù)建配套與節(jié)水改造。我局按照省水利廳的要求,編制完成了《章江灌區(qū)續(xù)建配套與節(jié)水改造項目2010建設方案》,并通過省水利廳評審批復。該項目預計于明年2月底前完工,工程完工后可完成明渠整治6.89km,干渠渠系建筑物加固改造31座,可改善灌溉面積0.9736萬畝。
3、扎實抓好病險水庫的除險加固。一是完成了國家專項(668規(guī)劃)內(nèi)梅源、水源、石孜垇、紅衛(wèi)和坳源5座小
(一)型病險水庫部分工程投入使用任務。二是2010年需開工建設的大坑、文峰等2座水庫于12月2日進場開工建設,將于今年汛前完工。三是抓好小
(二)型病險水庫應急除險。按照省、贛州市的要求,2010年全市要完成37座小
(二)型病險水庫的應急除險任務。確保在汛期前保質(zhì)保量完成建設任務。
4、加快解決農(nóng)村飲水安全問題。組織技術人員深入鄉(xiāng)、村開展農(nóng)村飲水安全工作的調(diào)查、摸底工作,注重集中連片、大力發(fā)展適度規(guī)模的農(nóng)村集中供水工程,選定在鏡壩鎮(zhèn)、朱坊鄉(xiāng)實施千噸萬人農(nóng)飲項目工程,并在赤土、唐江、浮石等鄉(xiāng)鎮(zhèn)實施集中供水工程。上述項目工程完工后可解決30168農(nóng)村人口的不安全飲水問題。
5、抓緊抓實中小河流治理項目工程。2010年11月上旬爭取到朱坊河列入全省重點地區(qū)中小河流近期治理項目,該項目總投資2200萬元,市財政已下?lián)?00萬元用于征地拆遷工作。目前該項目正在緊張施工中。
三、全面取得防汛抗旱勝利
1、加強檢查督查,確保汛前各項措施及時落實到位。自進入汛期以來,我局每年都組織人員到鄉(xiāng)鎮(zhèn)對全市各類水利工程、河堤開展防汛安全檢查督查,對防汛工作存在的不足及時進行整改,督促整改到位,并把蓄水1萬立方米以上的山塘納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)防汛目標,開展山塘防汛的專項檢查。市政府計劃投入600萬元,通過“一事一議”以獎代補,3年內(nèi)全面完成屋頂山塘整治加固工程,使全市5萬立方米以上或存在重大隱患的1萬立方米以上的山塘得到治理。2010年安排了獎補資金150萬元,完成了98座山塘的整治加固,極大提高了山塘的防洪能力。
2、切實做好強降雨防范工作。建立氣象、水文、地礦、水利及防汛等部門聯(lián)席會商制度,及時向各地、各有關部門發(fā)出預警信息,并提出針對性防御措施。去年上半年出現(xiàn)強降雨后,防辦通過短信平臺、電話通知、傳真等形式,提前通報預警,做好上傳下達工作。
3、科學編制度汛方案和強化調(diào)度??茖W編制和下發(fā)了《全市58座小
(二)型以上水庫主汛期(4~6月)度汛方案》,切實加強了對水庫的調(diào)度管理工作,每次強降雨后及時進行調(diào)度,對重點水庫發(fā)督辦函,跟蹤督辦,確保水庫在安全的前提下最大限度地蓄好水,以發(fā)揮其抗旱作用。
4、加強汛期采砂場安全生產(chǎn)。由于河道采砂處于防洪度汛的一線位置,為加強河道采砂管理,做好汛期采砂作業(yè)人員、采砂機具(船)的安全防范工作,避免發(fā)生意外事故,確保安全度汛,我局組織水政執(zhí)法人員深入全市各砂石公司、砂場分發(fā)《關于加強采砂管理確保安全度汛的通知》,確保河道采砂各項安全生產(chǎn)措施落到實處。一年來我市在汛期未發(fā)生一起因河道采砂造成安全
事故的事件。
5、做好防汛應急值班。去年3月初進入24小時防汛值班,加強了雨水情監(jiān)測,及時報送了有關信息,做好突發(fā)事件應對準備工作。
6、全面加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)防辦能力建設。按照《江西省鄉(xiāng)鎮(zhèn)防辦能力建設工作方案》的要求,市財政預撥40萬元,為鄉(xiāng)鎮(zhèn)防辦采購配備了電腦、打印機、傳真機、照相機等辦公設備,使鄉(xiāng)鎮(zhèn)防辦能力建設規(guī)范化。
四、依法加強水政水資源管理
1、為貫徹落實省水利廳《開展“強化執(zhí)法監(jiān)督年”活動》精神,全面掌握我市水政監(jiān)察隊伍建設與現(xiàn)狀,結(jié)合我市實際,制定了《南康市水利局水政監(jiān)察人員執(zhí)法行為規(guī)范年活動工作方案》,進一步規(guī)范我市水政監(jiān)察人員的執(zhí)法行為,提高依法行政的水平。經(jīng)報請市政府同意,成立南康市水上警務室。水上警務室與我局的水政監(jiān)察大隊聯(lián)合辦公,進一步加強河道采砂管理。
2、加大水法律法規(guī)宣傳力度,增強全民法制意識。在每年舉行的 “世界水日”和 “中國水周”宣傳活動期間,我局深入到社區(qū)、街頭、砂場、企業(yè)和圩鎮(zhèn),開展河道采砂和水資源問題咨詢及發(fā)放宣傳畫活動,還組織部分采砂業(yè)主觀看水法宣傳電視劇系列片《人〃水〃法》,進一步增強了全民對新時期水利工作的認識,推進依法行政、依法治水。
3、切實加強河道采砂管理執(zhí)法力度,協(xié)調(diào)水事糾紛。近年,隨著砂石行業(yè)利潤劇增,未批興建涉河建筑新建砂場現(xiàn)象時有發(fā)生,去年我局向砂石公司下達《責令停止違法水事行為通知書》50份,并通過我局水政執(zhí)法大隊加強與有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)的協(xié)調(diào),科學調(diào)度,以預防為主,把矛盾化解在萌芽狀態(tài),共妥善處理49起糾紛,其中立案查處1起,為全市經(jīng)濟社會發(fā)展提供了穩(wěn)定的環(huán)境。
五、積極配合市中心服務工作
1、積極做好招商引資的宣傳、服務工作,按照市委、市政府的要求,選派專人具體負責招商引資工作,較好地完成招商工作任務。
2、深入基層,積極投入到我市千名干部下基層的“三送”活動中,把水利工程建設與 “三送”活動結(jié)合好、落實好。
3、全面落實好小農(nóng)水重點縣建設與我市新農(nóng)村建設項目的銜接工作,為我市新農(nóng)村建設增色、增活力。
六、存在的問題和不足
回顧近今年來的工作,我們在肯定成績的同時,也要清醒認識到水利建設和發(fā)展中存在著不少的困難和問題,還有待于我們在下步工作中進一步加以解決。主要表現(xiàn)為:一是項目工程多,工程技術性要求高,專業(yè)技術人員缺乏;二是理論學習不夠扎實,業(yè)務水平有待提高,干部職工缺乏創(chuàng)新能力。對此,我們將在今后的工作,繼續(xù)在市委、市政府的正確領導下,緊緊團結(jié)和依靠全市人民,克難攻堅開拓進取,勵精圖治,把市水利局工作提高到一個新水平。
2011年1月21日
第三篇:市水利局2021領導班子工作總結(jié)
市水利局2021領導班子工作總結(jié)
按照會議安排,我們認真梳理總結(jié)2021年各項重點工作開展情況,現(xiàn)匯報如下:
一、政治思想建設
一年來,我們堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,堅持全面從嚴治黨,不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力,不斷強化領導班子政治擔當、思想教育陣地建設,準確掌握干部職工思想動態(tài),凝聚起推進意識形態(tài)工作的強大合力,為推動水利事業(yè)發(fā)展提供有力保障。
一是強化思想理論武裝。
加強和改進中心組的理論學習,在學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想上持續(xù)用力,認真貫徹落實習近平總書記考察內(nèi)蒙古重要講話和關于黃河流域生態(tài)保護和高質(zhì)量發(fā)展重要指示批示精神,學習黨的十九屆五中、六中全會、自治區(qū)第十一次黨代會精神,準確把握進入新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構建新發(fā)展格局對水利工作和黨風廉政建設工作的新要求,以理論清醒,確保政治堅定。一年來黨組中心組學習(包括擴大學習)14次。集體研討8次,請黨校老師專題黨課輔導2次,領導干部講黨課3次,中心組成員共撰寫理論研討文章32篇。二是扎實開展黨史學習教育活動。
緊緊圍繞“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”的重大部署,結(jié)合單位實際,制定了《巴彥淖爾市水利局關于開展黨史學習教育方案》,將黨史學習教育作為全年工作的首要政治任務,作為黨建和黨風廉政建設工作的重中之重。圍繞“8個專題研討”、“11項重點民生項目”“5次專題黨課輔導”工作主線扎實開展黨史學習教育活動,按照時間節(jié)點逐項抓好落實。截至目前8個專題研討、11項重點民生項目,5次專題黨課輔導,已全部高質(zhì)量落實完成。三是全面貫徹落實筑牢中華民族共同體意識。
組織學習《中華人民共和國民族區(qū)域自治法》《內(nèi)蒙古自治區(qū)蒙古語言文字工作條例》《內(nèi)蒙古自治區(qū)民族教育條例》等地方性法規(guī)條例,并邀請市委講師就筑牢中華民族共同體意識開展專題講座。圍繞“中華民族一家親、同心共筑中國夢”總目標,在水利系統(tǒng)內(nèi)深入廣泛地開展民族政策宣傳活動,并與傳統(tǒng)民族節(jié)慶、紀念日、紀念活動相結(jié)合,增強水利系統(tǒng)黨員干部中華民族共同體意識。二、工作實績
2021年是“十四五”的開局之年,也是落實黃河流域生態(tài)保護與高質(zhì)量發(fā)展戰(zhàn)略的關鍵之年,更是我市全力以赴推進“一市五區(qū)”戰(zhàn)略,推進鄉(xiāng)村振興的重要一年。一年來,我們始終堅持習近平總書記“十六字”治水思路,深入貫徹落實水利部“三對標、一規(guī)劃”專項行動精神,深入貫徹落實自治區(qū)黨委、巴彥淖爾市委市政府的決策部署,圓滿完成各項重點任務。
(一)重點任務完成情況
1.強化水資源監(jiān)管。實施水資源總量和強度雙控行動,實行
“總量控制、定額管理”的計劃用水管理,明確了2021年全市地下水用水總量控制指標為7.58億立方米,萬元GDP用水量和萬元工業(yè)增加值用水量分別比上一年下降2%,堅守紅線,倒逼節(jié)約用水。嚴格取用水監(jiān)督管理,通過取用水專項整治、強化水資源監(jiān)測等措施,強化取水許可審批、發(fā)證等全過程監(jiān)管,重點整治了超計劃、超許可、取水計量不規(guī)范等問題。持續(xù)推進地下水超采區(qū)治理,2021年烏前旗大型地下水超采區(qū)壓減超采水量300萬立方米,實施高標準農(nóng)田項目0.75萬畝,新增庫灌區(qū)滴灌面積1.1萬畝。配合環(huán)保部門有序推進飲用水水源保護工作,“千噸萬人”以上飲用水工程全部辦理了取水許可審批手續(xù)。
2.有序推進黃河河道有關問題整治。按自治區(qū)要求將黃河河道灘區(qū)劃分為主河槽區(qū)、近灘區(qū)、遠灘區(qū)分區(qū)管理、分類施策,已全部完成轄區(qū)315公里落線分區(qū)和埋設界樁工作,并頒布了禁限種令和停建令;完成灘區(qū)居民遷建規(guī)劃編制并報自治區(qū)政府批復,今年已完成了41戶96人零散戶遷建任務。
3.持續(xù)推進現(xiàn)代化灌區(qū)建設。一是國家和自治區(qū)已經(jīng)初步核定“十四五”期間“河套灌區(qū)續(xù)建配套與現(xiàn)代化改造項目”計劃總投資18.4億元,是全國單一灌區(qū)投資最大灌區(qū)之一。2021年,自治區(qū)安排下達了我市河套灌區(qū)續(xù)建配套與現(xiàn)代化改造項目投資計劃1.57億元,目前已開工建設,是全國灌區(qū)現(xiàn)代化改造最早開工的項目。二是水利部計劃將《河套灌區(qū)續(xù)建配套與現(xiàn)代化改造推進方案》列入全國現(xiàn)代化改造示范區(qū),是全國兩個試點灌區(qū)之一。
4.水系連通水美鄉(xiāng)村項目上馬。2021年推薦立項了“烏拉特中旗水系連通及水美鄉(xiāng)村建設試點縣項目”,總投資2.74億元。近期,自治區(qū)水利廳又組織申報第三批“水系連通及水美鄉(xiāng)村建設試點縣項目”,鑒于我市河套灌區(qū)渠溝縱橫、河湖遍地、得天獨厚的條件,我市的磴口縣在此方面又有更好的基礎,我們市縣兩級也在積極組織申報,計劃投資2.7億元左右。
5.農(nóng)村牧區(qū)飲水安全工作成效顯著。全市“十四五”共安排工程58項,解決31萬人飲水安全問題,總投資4億元。2021年各旗縣區(qū)都編制完成了“十四五”供水保障規(guī)劃,將水質(zhì)提升、管網(wǎng)老化等問題全部列入規(guī)劃,今年年初鞏固提升工程實施方案全部批復,正在積極爭取上級投資。今年上半年開展了中央巡視問題排查整改工作,各旗縣區(qū)共計排查集中供水工程440處,單戶凈水機4490臺,牧區(qū)水窖511座,牧區(qū)單戶供水井498眼,部分立查立改的問題及時進行了整改,其它問題9月底已全部完成整改。
6.農(nóng)業(yè)水價綜合改革工作持續(xù)推進。2021年,自治區(qū)下達我市農(nóng)業(yè)水價綜合改革資金1015萬元,其中:以電折水資金660萬元,精準補貼及節(jié)水獎勵資金355萬元。以電折水:通過該項目的實施農(nóng)業(yè)灌溉井能夠?qū)崿F(xiàn)“以用電量核定用水量”為我市在地下水灌區(qū)實現(xiàn)總量控制、定額管理奠定堅實基礎。精準補貼及節(jié)水獎勵:臨河區(qū)水利局在完成“獎補”調(diào)查摸底工作后,編制了“獎補”實施方案,對納入獎補范圍的群管水利工程進行更新改造,年底項目全部完成。臨河區(qū)試點工作經(jīng)驗,在全國農(nóng)業(yè)水價綜合改革交流會議上作為典型進行交流發(fā)言。
7.水土保持專項整治行動成效顯著。黃河流域?qū)m椪涡袆訌?020年9月開始至2021年6月底結(jié)束,歷時10個月,對存在的未批先建、未批先變、未實施防治措施、未開展監(jiān)測、未驗先投、未繳納水土保持補償費六類問題,通過采取集中約談、個別約談、下達現(xiàn)場檢查意見書及責令限期整改通知書、律師函等方式督促生產(chǎn)建設項目單位糾正違法違規(guī)問題。經(jīng)項目核實、現(xiàn)場排查認定,全市共認定問題項目224個,現(xiàn)已全部整改完成。本次專項行動全市完成人為造成水土流失治理面積1727.94hm2,征收水土保持補償費2312.891萬元,上繳市本級財政約460萬元。
(二)上考核反饋問題整改情況
上涉及市水利局領導班子存在的問題有兩個方面共8個問題,一是職能職責方面有5個問題(1.用水管理、節(jié)水管理精細化水平有待進一步提高;2.水利基礎設施建設滯后;3.農(nóng)村水價綜合改革未完成;4.政協(xié)委員提案未按時限要求辦理完畢;5.落實普法責任制和國家工作人員學法用法制度需加強。)二是從嚴治黨方面共3個問題(1.干部隊伍建設方面,35歲左右正科級、30歲左右副科級優(yōu)秀年輕干部缺乏,需加大培養(yǎng)力度;2.專業(yè)技術人員隊伍老化問題突出;3.黨風廉政建設方面,“一崗雙責”落實不夠到位,領導班子成員對分管范圍內(nèi)的黨風廉政建設情況進行監(jiān)督檢查還不夠到位,巡視巡察反饋和移交的問題整改力度需加大,對“關鍵少數(shù)”監(jiān)督制約措施較少的問題。)
市水利局認真制定整改方案,明確整改目標、措施、責任部門,從嚴從實從快推動問題整改,自覺將整改落實作為牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的實際行動,全力抓好問題整改,8個問題立行立改,并建立健全長效機制,現(xiàn)已全部整改完成。
三、黨風廉政建設情況
(一)履行主體責任。
全面落實“一崗雙責”責任制,黨組成員能帶頭廉潔從政,嚴格遵守黨紀國法,執(zhí)行廉潔自律和改進作風各項規(guī)定,根據(jù)所分管的不同工作,進一步明確了黨風廉政建設中的責任,督促分管單位、科室抓好黨風廉政建設工作。制定下發(fā)《巴彥淖爾市水利局黨組黨風廉政主體責任清單》《巴彥淖爾市水利局2021黨風廉政建設工作要點》《巴彥淖爾市水利局2021黨風廉政建設工作目標》,督促局屬各單位壓緊壓實責任。局領導班子成員每半年向局黨組報告分管領域內(nèi)黨風廉政建設工作開展情況。(二)加強執(zhí)紀監(jiān)督。
加強內(nèi)控,強化監(jiān)督,圍繞黨風廉政建設重點工作,局黨組書記和機關黨委紀檢書記分別對重點崗位、重點環(huán)節(jié)干部進行了廉政談話,對工作不積極的單位及時予以提醒和監(jiān)督,從思想、意識、行動上強化黨風廉政建設和作風建設工作,營造風清氣正的政治生態(tài)環(huán)境。積極組織黨員領導干部觀看警示教育紀錄片,時刻繃緊廉潔從政這根弦。黨組中心組認真學習貫徹落實中央八項規(guī)定精神和實施細則的具體措施,召開專題會議,強調(diào)“四風”問題,對一些苗頭性、傾向性問題,抓早抓小及時解決,對工作紀律上出現(xiàn)的情節(jié)嚴重的違紀問題,嚴格執(zhí)紀監(jiān)督問責。(三)加強日常監(jiān)督管理。
一是認真做好重要節(jié)日、重要節(jié)點的警示提醒教育,及時打招呼、提要求,在節(jié)前對局屬機關各科室、單位下發(fā)了節(jié)慶假日防止“四風”問題的通知,開展監(jiān)督檢查7次。二是將“三務公開”作為日常重點工作來抓,著力在文件傳達落實、明確公開內(nèi)容、審核發(fā)布把關、日常監(jiān)督提效四方面下功夫,穩(wěn)步推進“三務公開”工作,切實保障廣大人民群眾的知情權和監(jiān)督權。三是認真做好上級紀檢監(jiān)察機關、駐局紀檢組交辦的各項工作任務。堅持檢查領導班子貫徹落實黨風廉政建設情況和班子成員廉潔自律情況,開展批評和自我批評,增強了黨員干部執(zhí)行黨風廉政建設責任制的自覺性。四、作風建設情況
一是持之以恒落實中央“八項規(guī)定”及實施細則精神,不斷加強作風建設。
把落實中央八項規(guī)定及實施細則精神作為重點任務和經(jīng)常性工作來抓,科學合理運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”狠糾“四風”問題,時刻保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢。二是緊盯享樂主義和奢靡之風,嚴格執(zhí)行公務接待和財務等管理規(guī)定,嚴禁違規(guī)公款吃喝、公費旅游、違規(guī)發(fā)放津補貼等頂風違紀行為,嚴防“四風”問題反彈。
三是規(guī)范行政執(zhí)法行為。
進一步規(guī)范執(zhí)法崗位、執(zhí)法權限、執(zhí)法程序,嚴禁利用職權或職務便利“吃、拿、卡、要、占”,切實維護群眾利益。五、存在的主要問題和不足
一是責任落實不夠到位。
部分班子成員對分管部門業(yè)務工作管得多,對黨風廉政建設管得少,對黨員干部思想狀況了解不深,主動談心談話不夠。不同程度地存在“重業(yè)務、輕黨建”現(xiàn)象,缺乏抓黨建促業(yè)務的意識,沒有真正管到位、嚴到位,全面從嚴治黨工作氛圍不夠濃厚。二是監(jiān)督檢查力度不夠。
監(jiān)督檢查形式單一,發(fā)現(xiàn)問題后,問責力度還不夠,主要以通報批評,口頭勸誡為主,通報內(nèi)容有時沒有點名道姓,沒有達到“紅紅臉、出出汗、排排毒”的批評效果,失去了通報批評原本的威懾力。檢查人員有時還存在“老好人”思想,不想得罪人,怕影響同事間的感情,存在避重就輕的現(xiàn)象。三是重大項目推進緩慢。
一些項目前期工作經(jīng)費不足,雖然項目策劃較多,儲備豐富,但前期工作由于缺乏經(jīng)費而無法開展,直接影響了項目的申報。一些項目地方配套資金達10%-40%,市級、旗縣區(qū)財政均未能配套到位,影響工程順利實施。六、明年的工作思路
(一)抓好班子自身建設
認真落實全面從嚴治黨要求,嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定實施細則和自治區(qū)、市委及局黨組配套規(guī)定,嚴格落實“兩個責任”,堅持“一崗雙責”和“三重一大”,嚴控“三公”經(jīng)費支出;繼續(xù)聚焦“四個領域”(責任落實領域、黨內(nèi)政治生活領域、資金管理領域、工程項目管理領域),嚴查“四種行為”(不作為、假作為、亂作為、慢作為),健全完善各項規(guī)章制度,確保水利系統(tǒng)干部隊伍作風持續(xù)提升。
(二)拓展學習教育成果
鞏固和拓展黨史學習教育成果,繼續(xù)深化治慵、治懶、治散、治奢工作,大力倡導干事創(chuàng)業(yè)作風,不斷激發(fā)廣大黨員勇于擔當,奮發(fā)有為、干事創(chuàng)業(yè)的動力和熱情。
(三)增強風險防范意識
嚴格落實“一崗雙責”,努力構建適應新時代發(fā)展要求的懲防制度,把反腐倡廉的要求和加強業(yè)務管理結(jié)合起來,深入改革,完善制度、規(guī)范程序、約束權力,做到制度安排無漏洞,科學管理無死角,使管理有約束力、有說服力,治理更具強制力。
(四)持續(xù)推進重大項目工程按期完成抓緊推動2022-2025實施方案的編制,有序推進灌區(qū)“十四五”續(xù)建配套與現(xiàn)代化改造項目,高質(zhì)量完成各項任務。
2022年要重點推進以下項目工程:
1.河套灌區(qū)續(xù)建配套與現(xiàn)代化改造,計劃投資6.14億元;
2.烏拉特中旗水系連通與水美鄉(xiāng)村建設試點縣項目,總投資2.74億元,2021年計劃完成投資1.89億元;
3.烏拉特中旗狼山水庫至甘其毛都口岸供水工程,總投資2.9億元,重編可研已完成,待審批;
4.水庫除險加固工程:城圐圙水庫、二牛灣水庫等7座水庫除險加固計劃投資1.08億元;
5.烏拉特前旗工業(yè)水源置換工程,總投資1.4億元,2020年完成0.6億元,下余0.8億元2022年完成;
6.水土保持治理重點項目,包括:京津風沙源治理二期工程2021年項目2022年實施,計劃投資0.67億元,生態(tài)型清潔型小流域治理0.4億元;2項合計1.07億元。
第四篇:2010年水利局領導班子工作總結(jié)與計劃
2010年,ⅹⅹⅹ在ⅹⅹⅹ的正確領導下,結(jié)合深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動,緊緊圍繞“貫徹落實〈黨員領導干部廉潔從政若干準則〉切實加強領導干部作風建設”主題,認真學習貫徹各項文件精神,牢固樹立正確的思想觀念,創(chuàng)新發(fā)展模式,以科學管理為目的革除舊觀念和弊端,開創(chuàng)出新局面,較好完成各項工作任務,現(xiàn)將一年的工作情況總結(jié)如下:
一、加強政治建設,促進和諧穩(wěn)定
(一)、以主題活動為載體,提高素質(zhì)、促進和諧穩(wěn)定
領導班子將強化理論學習、提高思想建設作為提高辦事能力的重要手段,把學習實踐活動與《廉政準則》學習納入重要議事日程,按照深化內(nèi)容、簡化形式、求真務實的思路,確保學習實踐活動扎實深入開展。通過不斷深化學習,增強單位干部職工的思想品德修養(yǎng),提高辦事能力和工作水平。
1、以紀律教育與專業(yè)教育為主開展活動。自開展紀律教育活動以來,黨支部緊貼當前形勢,以反腐倡廉教育為重點,開展了形式多樣的教育學習活動。領導班子把深入學習實踐科學發(fā)展觀活動納入重要議事日程,認真加強馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”的重要思想的學習,深刻領會、準確把握科學發(fā)展觀的精神實質(zhì)、科學內(nèi)涵和根本要求,不斷增強學習實踐科學發(fā)展觀的自覺性,在政治上、思想上、行動上始終與黨中央保持一致。以《廉潔從政若干準則》為重點深入學習。
一、做到保證學習時間,做到學習與工作任務同樣完成;
二、保證學習達標,符合學習要求,全面認識《準則》的基本要求和主要內(nèi)容,做到以反腐倡廉教育為重點,貫徹落實《廉潔從政若干準則》,認真落實全力推進。通過深入學習《廉潔從政若干準則》上明確規(guī)定的“八個禁止”、“52個不準”,明確領導干部在履職、生活、家庭、作風、干部任用等各方面提出的要求。(2)、積極發(fā)動單位參加各式專業(yè)教育。結(jié)合上級文件要求,積極發(fā)動單位的專業(yè)技術人員進行專業(yè)培訓;向參加學歷的職工給予大力支持。
2、緊扣職能,大力宣傳。在3.22“世界水日”、3.22—3.28“中國水周”期間,緊扣主題,采取多種形式積極開展宣傳活動,廣泛宣傳有關水法律法規(guī)、水資源知識和水利工作的新思路、新舉措、新成效。一是懸掛固定式宣傳標語,在辦公樓外墻、水閘等顯眼位置懸掛宣傳標語。二是制作宣傳板。在單位廚窗、宣傳欄張貼系列宣傳畫報。通過宣傳,進一步增強了群眾對社會的水危機和水資源意識,營造了珍惜水、保護水的良好氛圍。
3、形式多樣,提高職工素質(zhì)。定期或不定期召開不同部門、不同內(nèi)容的座談會,聽取職工反映的各種意見,化解他們思想上存在的各種存疑,根據(jù)各種建議,研定工作措施,解決問題。今年3月,結(jié)合ⅹⅹⅹ文件布置,管理處組織專業(yè)技術人員與骨干到ⅹⅹⅹ進行參觀學習;9月,組織了在職干部職到ⅹⅹⅹ參觀水利工程,廣增見聞,提高專業(yè)技術水平與視野。
4、維護穩(wěn)定,促進和諧。單位緊緊圍繞穩(wěn)定、和諧為宗旨,全面構建“大調(diào)解”工作體系,切實加強信訪案件化解和調(diào)處工作,專人負責信訪登記,按時向上級匯報,做到對各項事情的苗頭早發(fā)現(xiàn)、早化解,及時化解矛盾,將問題控制在萌芽狀態(tài),全年無一人上訪,無信訪事件發(fā)生。
(二)、以提高學習教育為載體,推進黨建工作穩(wěn)步發(fā)展。
管理處黨支部把黨員干部學習教育作為加強黨的思想建設、推動黨建和業(yè)務工作的重要手段,高度重視,狠抓落實。
1、精心組織,扎實開展黨建活動各項工作。黨支部建立一套學習制度,每季至少召開一次黨員大會,支委每月至少集中學習一次。班子成員做到帶頭學習,并通過集中學習、個人自學、組織討論等形式,認真組織黨員干部學習新黨章、十七大會議精神及《廉政準則》等相關文件精神,不斷探索新形勢下反腐倡廉的特點和規(guī)律,扎實履行好黨風廉政建設責任制,做到立黨為公、執(zhí)政為民,拒腐防變、干凈干事,以良好的黨風政風確保管理處各項工作順利開展。
紀律教育月中,根據(jù)ⅹⅹⅹ的有關部署,黨支產(chǎn)緊扣活動主題,突出重點、主動靈活開展各式活動。根據(jù)本單位實際情況,區(qū)分不同層次、不同人員,有針對性開展學習培訓,以自學為主,與集中學習、專題學習、座談討論與一線調(diào)研相結(jié)合,扎實開展黨員干部紀律教育活動。一是通過召開支部大會深入剖析黨員干部隊伍中存在的作風問題;二是組織全體黨員干部一起學習了《中國共產(chǎn)黨員領導干部廉潔從政若干準則》和觀看《月季花開》、《增強公仆意識,永做人民公仆》等黨風廉政教育專題片,并要求全體黨員干部要嚴格遵守《廉政準則》,自覺做到“八條禁止、”“五十二個不準”;三是通過宣傳發(fā)動,迅速掀起了《七個“怎么看”》的閱讀熱潮,及時幫助全體職工正確認識和回答當前改革的熱點和難點問題,使大家更加堅定了做好本職工作的信念;四是開展學習心得交流,形成濃郁的學習氛圍,使黨員隊伍的黨性黨風黨紀修養(yǎng)得到進一步提高,提高了節(jié)儉意識和廉潔自律意識,增強了自身“免疫力”。
2、嚴格把關,建好隊伍。做好黨建的工作,加強黨務干部隊伍建設是重要的組織保證。管理處黨支部注意加強黨員干部的教育培養(yǎng)工作,認真做好黨員干部的選拔、培養(yǎng)、使用力度,積極引導那些政治立場堅定、具有較強工作能力、年富力強的干部向黨組織靠攏。近年來,管理處吸收了多名大中專畢業(yè)生,今年,又一名稱年輕干部向黨組織提交了入黨申請書,兩年內(nèi),管理處先后已有三名同志向黨組織提出入黨申請,管理處黨支部本著認真、嚴謹?shù)膽B(tài)度,按照“成熟一個,發(fā)展一個”的原則,對該三位同志進行前期考察培養(yǎng)。
3、立足以民為本,促進黨的凝聚力。管理處黨支部積極開展談心活動。班子成員之間進行交心談心,把談心交心作為進一步征求意見、找準問題、解決問題的重要環(huán)節(jié),實現(xiàn)“雙向談心、互動教育”的目的。通過交心談心活動,班子成員之間坦誠相見,溝通思想,形成了共識,增進了團結(jié)。同時開展領導班子成員與干部職工開展談心,溝通思想,加深感情,努力把單位建設成了具有親和力、向心力和信任感、歸屬感的家,確保思想穩(wěn)定,堅定理想信念,增強黨的向心力、凝聚力。今年,全體干部職工積極參與了多次的災區(qū)捐款,職工解困月捐款等,在市扶貧任務下達以后,單位領導班子與中層干部立即組成幫扶小組,職工干部一如繼往,踴躍捐助,為單位的扶貧活動落實了專項費用,建立健全了幫扶服務陣地。
二、日常管理工作取得明顯成效
(一)以黨建為主,確保單位穩(wěn)定發(fā)展。黨建工作的目標是始終保持黨和人民群眾這間的密切聯(lián)系,管理處領導班子多年堅持組織節(jié)日上門慰問,每逢傳統(tǒng)節(jié)慶,單位對退休干部、職工遺屬和沿線村企、派出所進行慰問,給退休干部、職工遺屬送去溫暖,使他們對能夠及時了解單位有關情況,受到單位職工、職工家屬及退休人員的高度贊揚。紀律教育月開展以來,圍繞科學發(fā)展觀活動開展和深入學習《廉政準則》的有關要求,帶領單位干部職工自覺地根據(jù)上級黨組織的安排,認真加強馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”的重要思想的學習,深刻領會、準確把握科學發(fā)展觀的精神實質(zhì)、科學內(nèi)涵和根本要求,不斷增強學習實踐科學發(fā)展觀的自覺性,在政治上、思想上、行動上始終與黨中央保持一致。
(二)加強人才培養(yǎng),優(yōu)化組織架構。在為提高年輕骨干人員的綜合素質(zhì)和業(yè)務水平,單位通過多項措施對年輕骨干進行業(yè)務、再教育培訓,今年單位兩名人員參加了工程師評定,一人考取了檔案員,部分年輕骨干實行內(nèi)部輪崗,使年輕骨干較全面掌握管理知識,再擇優(yōu)定崗,進一步優(yōu)化單位崗位架構。
(三)嚴格把關,控制財務支出。根據(jù)《會計法》及《會計準則》,結(jié)合財政資金規(guī)劃管理、時間緊、要求高的特點,單位整合工程管理和財務審計等方面力量,管理處嚴格按市財政預算批復安排各項支出預算,鼓勵單位干部職工開展節(jié)約資源活動,有效減少單位各項開支,節(jié)儉、有效按計劃用好用活各項經(jīng)費。同時,切實加強對專項工程的跟蹤力度,規(guī)范程序,保證水利建設資金規(guī)范、合理、有效使用。
(四)抓好制度建設,確保工作落實。管理處根據(jù)本單位的實際情況,修改完善了各項規(guī)章制度,如《黨支部黨建工作制度》、《黨支部廉政建設制度》、《渠堤巡查管理制度》、《人員崗位責任制》、《ⅹⅹⅹ職責范圍》,《檔案工作管理制度》,《公務車輛使用管理制度》、《廚房工作人員崗位責任制》、《安全保衛(wèi)工作人員崗位責任制》,《水閘管理規(guī)章制度匯編》《財會制度》等,通過制度建設,合理確定分工,落實工作職責,健全運行機制,以建立健全一套長效工作制度,務求以制度約束人,用機制管理人,使各項工作進一步規(guī)范化。
三、嚴防、先試,主動積極做好三防工作。
2010,管理處認真貫徹“安全第一,常備不懈,以防為主,全力搶險”的防汛方針,嚴格按照省市三防辦的有關要求開展各項工作,通過加強日常的巡查,及時制定工程措施消除存在的安全隱患,確保水利工程正常運行由于領導重視,準備充分,措施到位,成功防御今年的“燦都”、“ 凡亞比 ”、“ 鲇魚”等臺風和多場暴雨襲擊,全渠實現(xiàn)安全度汛。
(一)、領導重視,提前部署。管理處始終將三防工作作為日常首要工作,精心組織,從嚴、從細抓措施落實,堅決嚴格按照“以防為主,防重于搶”防汛方針指導,并嚴格按照上級部門的有關要求部署防汛各項工作。春節(jié)剛過,召集股室人員進行渠堤細致、全面檢查,圍繞2010年工程項目工程,逐個項目進行具體指導,并與相關單位進行了具體謀劃、爭列和跑辦。汛前,組織全體職工召開2010防汛工作會議,動員全體職工要以高度的責任感確保沿線人民群眾的生命財產(chǎn)安全為出發(fā)點,要求全體干部職工克服麻痹思想,防汛責任人必須提早到崗到位,實行領導帶班,靠前指揮,充分利用有關工具獲知天氣變化信息關注天氣情況及臺風動向,使防汛工作從被動變?yōu)橹鲃樱瑸榉烙ぷ髭A得先機。
今年,雖受臺風和多場暴雨的威脅影響,但管理處的防汛工作沒有絲毫放松,積極認真貫徹落實上級部門的三防工作部署,著重于“早分析、早研究、早準備”以提高應對臺風暴雨等各種自然災害的能力,為安全渡汛贏得了先機。
(二)、全力以付,成效顯著。
1、積極開展水利工程檢查。工股管堅持分組分點對渠堤進行日常巡查,嚴格做好巡查記錄。在防御臺風暴雨時期,組織人員加密巡查,重點檢查,詳細記錄,蹲點駐守薄弱的渠段,切實從思想、組織、措施、物料、預案上五到位保證各項防御工作開展。3月,我處嚴格按照市三防辦的統(tǒng)一部署,并結(jié)合自身工程實際情況積極開展汛前安全大檢查,由防汛行政責任人、技術責任人分別親自帶隊對全渠水利設施及在建工程進行檢查。通過結(jié)合日常巡查記錄重點對被水流沖刷的堤坡、出現(xiàn)裂縫、滲水、塌陷等現(xiàn)象的漿砌石擋土墻進行反復檢查,詳細摸清安全隱患,此外,并對沿渠的分洪閘、泄洪閘的閘門進行保養(yǎng)及啟閉操作調(diào)試,保證行洪期間閘門能正常運行。
2、及時總結(jié),以防為主,完善管理工作。汛期結(jié)束后,管理處組織全體職工召開了三防工作總結(jié)會議,總結(jié)分析今年三防工作存在的問題,一是組織工程技術人員對沿渠水利工程的設施進行巡檢,并詳細記錄巡檢情況;二是通過查找日常巡查記錄,對在汛期運行過程中暴露出的薄弱環(huán)節(jié)進行梳理;三是專門召開分析會,群策群力,就存在問題及今后發(fā)展思路進行分析總結(jié);四是抓好防汛預案、值班制度等,切實加強應急保障能力。
3、嚴格執(zhí)行各項制度,落實責任機制。管理制定了多項規(guī)章制度,對保障工作順利發(fā)揮了重要作用,今年,通過落實防汛工作責任制,增強了當值人員的警介意識,同時有力保障了各項工作的順利開展。
4、及時制定修復措施以消除存在安全隱患,抓好沿渠竇閘的保養(yǎng)工作,為明年三防工作順利開展提供有力保障。
(三)、落實防汛搶險隊伍,加強防汛物料儲備。在抓搶險隊伍落實上,根據(jù)防洪搶險預案要求,結(jié)合單位實際情況,簽定了搶險隊伍,制定了防汛搶險應急方案。通過三防物料檢查,添置三防材料一批,防汛物資進一步得到提高。
(四)、增設ⅹⅹ管理水閘,逐步實現(xiàn)科學管理。今年,管理處ⅹⅹⅹ水閘正式投入運行,該水文遙測系統(tǒng)的投入使用,管理處將可通過電腦查看沿渠兩個站點的水位及實時水雨風情,增強水雨風情信息測報的時效性,明顯改善水雨情自動測報的工作條件,方便隨時調(diào)用相關歷史數(shù)據(jù),為我處防汛調(diào)度決策發(fā)揮重要作用,進一步提升管理處的防災減災決策水平。
四、保質(zhì)保量抓好工程建設和管理
(一)、完善工程建設制度,確保責任到人。
1、嚴格按照基建程序及上級有關要求,實行項目法人責任制、招標投標制、建設監(jiān)理制和建設合同制,工程項目管理得到規(guī)范;
2、管理處堅持狠抓工程安全、質(zhì)量監(jiān)督。工程施工前,以本單位技術骨干為主要負責人,制定落實好工程施工旁站這一制度,全程負責工程的安全、質(zhì)量及協(xié)調(diào)等事宜,在工程施工過程,管理處組織旁站人員定期和不定期對工程進行檢查,充分發(fā)揮旁站職能作用;
3、加強與施工、監(jiān)理等單位的溝通,對工程建設遇到的問題聯(lián)同相關單位進行及時會商,制定可行的工程措施解決存在問題,以確保工程安全、質(zhì)量及進度;
4、工程開工前,管理處與工程施工單位、監(jiān)理單位簽訂建筑施工安全管理目標責任書,施工單位為安全生產(chǎn)第一責任人,負責貫徹并落實相關各項安全生產(chǎn)和文明施工措施,建設單位、監(jiān)理單位負責監(jiān)督、指導安全生產(chǎn)責任制的落實,堅決杜絕違章指揮、違章作業(yè)現(xiàn)象出現(xiàn)。通過嚴抓制度的落實,責任到位,工程施工順利,無出現(xiàn)出安全及質(zhì)量事故。
(二)、有條不紊開展常規(guī)項目,切實增強渠道可持續(xù)發(fā)展。管理處將渠堤管養(yǎng)工作列入每年的工作重點,根據(jù)植物的生長周期等特性,定期開展渠道清理整治工作,修割排洪渠兩岸護坡草皮、清掃大堤路面及打撈渠內(nèi)水浮蓮和其他障礙物;為確保堤安全及渠道排洪通暢,管理處認真嚴把渠堤管養(yǎng)質(zhì)量,通過政府采購形式對較為單薄的渠段進行灌漿加固,及時消除存在的安全隱患;同時,組織ⅹⅹⅹ、ⅹⅹⅹ單位對協(xié)管的渠段進行全面的清障,有效提高了渠堤汛期行洪能力,保證了渠道行洪暢順。
(三)、高質(zhì)量抓工程建設,進一步夯實水利基礎建設。ⅹⅹⅹ水閘建成投入使用后,通過主汛期渠道行洪情況來看,該工程的建成并投入運行,大大提高了ⅹⅹⅹ的防災減災能力,促進工程管養(yǎng)水平上一個新臺階,并為下游沿線提供更好的水資源服務。ⅹⅹⅹ工程于今年10月正式開始施工。該工程將原有漿砌石擋土墻拆除,在原址重建埋石砼擋墻,通過裁彎取直消除存在安全隱患,延長渠道配套設施的使用年限,提高邊坡穩(wěn)定能力及行洪流速,確保汛期渠道行洪安全暢通,縮短排洪時間,減輕該處的防汛壓力,減輕山洪對威脅,為綜合灌溉、水土保持提供服務,保障受益地區(qū)經(jīng)濟社會的可持續(xù)發(fā)展和人民生命財產(chǎn)安全,同時美化環(huán)境,實現(xiàn)ⅹⅹⅹ的可持續(xù)發(fā)展利用。
(四)、規(guī)范有序,依法行政。為加強ⅹⅹⅹ管理工作,進一步有效防范水事違法行為的發(fā)生,管理處在沿渠共添設置了《水法》、《防洪法》的部分條文及車輛限行告示標語牌等,設置的位置主要針對村民出入頻繁的地段以及日常渠堤巡查的盲點。通過不斷完善沿渠的警示標志牌,有效提高沿線村民加強自身安全保護的意識,增進沿線村民對《水法》、《防洪法》的了解,使他們更深刻的認識到水利工程的重要性,自覺維護水利工程設施,從而有效減少水事違章行為的發(fā)生。同時,創(chuàng)新水政巡查方式,實行定期或不定期的檢查,把水政工作以圍繞服務工程建設、三防工作來開展,致力于與沿線村委、廠企及珠海有關職能部門建立良好關系,取得他們的信任和幫助,對全渠違章建筑占用及行洪暢通等情況進行緊密監(jiān)查,對萌芽事件曉之以理,說之以情,充分體現(xiàn)文明執(zhí)法,發(fā)揮基層水政檢查員的作用,使巡查、執(zhí)法有機結(jié)合。
五、體制改革全面開展,水利管理力度提升
根據(jù)ⅹⅹⅹ與ⅹⅹⅹ等文件,對ⅹⅹⅹ明確介定為專業(yè)技術類型事業(yè)單位。在推行改革工作中,單位本著先易后難,逐步到位,積極穩(wěn)妥的工作思路,堅持民主、公開、公正、公平的原則,廣開渠道思想疏導核政策引導相結(jié)合的原則。認真實踐,不斷總結(jié)完善,保證了事業(yè)單位機構改革的平穩(wěn)推行。
(一)積極穩(wěn)妥,推進單位改革。在單位推行改革中,始終堅持了四嚴五公的原則,即嚴格程序、嚴格條件、嚴格紀律、嚴格政策,公開、公正、公平、公論、公示,做到陽光操作。
1、自然減員。單位改革方案本著先易后難,逐步到位,積極穩(wěn)妥推動改革事項,保證事業(yè)改革順利進行。
2、轉(zhuǎn)變職能。由管理型步向?qū)I(yè)技術型事業(yè)單位,使單位的職能也發(fā)生了轉(zhuǎn)變;
3、轉(zhuǎn)變思想觀念。事業(yè)單位實行改革以來,充分、全面解釋單位崗位方案,明確扭轉(zhuǎn)競聘上崗的單位職工從過去傳統(tǒng)觀念的“單位人”變?yōu)樾滦偷摹吧鐣恕?,從過去的“要我學,要我干”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙獙W,我要干”,制度改變,觀念更新,思想觀念和精神面貌均發(fā)生新的變化。
4、創(chuàng)新用人機制。事業(yè)單位聘用制的建立,以及公開考試擇優(yōu)聘用、競爭上崗等用人制度的實行,徹底改變了舊的事業(yè)單位用人機制,加快了事業(yè)單位職工由“身份管理向崗位管理”轉(zhuǎn)變,由行政任用關系向聘用關系轉(zhuǎn)變,聘用制度的推行和完善,促使事業(yè)單位逐步建立起不斷競爭和持續(xù)激勵的用人機制。
(二)加強水利廉政建設。在水利工程建設中,認真執(zhí)行項目法人責任制、建設監(jiān)理制、招標投標制、合同管理制等,從立項、設計、招標、施工到資金撥付每一環(huán)節(jié)都落實人員進行全程監(jiān)督和檢查。通過建立健全水利工程監(jiān)督管理體系,制止各種涉及資金管理、工程建設管理等方面的違紀違法案件的發(fā)生,加快推進水利建設市場法制化、制度化、規(guī)范化建設進程。
五、存在問題與不足
2010年,管理處開展各項工作雖取得一定成績,但亦發(fā)現(xiàn)一些不足,主要有:一是干部職工隊伍素質(zhì)有待進一步提高,尤其是水利技術人才短缺,不能適應水利工程建設的需要,規(guī)劃、設計等工作被動落后;二是渠堤管理工作有待加強;三是長效工作機制有待完善建立;四是巡查執(zhí)法力度還不夠,沿線水事違法行為時有發(fā)生;五是沿渠部分水利設施陳舊,建設資金投入不足。這些情況不同程度影響到渠道的正常運行,阻礙了管理處工作的順利開展。因此,在今后的工作中,我們將抓住薄弱環(huán)節(jié),突出重點,逐步搞好各項工作。
六、2010年工作思路與安排
(一)進一步加強學習。2011年,將繼續(xù)大力學習“三個代表”重要思想、十七大精神,深入認識“科學發(fā)展觀”和“廉政準則”,努力提高干部職工政治思想素質(zhì)。
(二)繼續(xù)抓好管理處三防中心工作。嚴格按照“安全第一,常備不懈,以防為主,防重于搶”防汛方針,部署汛中、汛后的各項工作,確保思想、組織、措施、物料、預案上五到位。嚴格按市三防指揮部文件規(guī)定統(tǒng)一管理和使用三防物資,增加物資儲備,以滿足搶險救災需要。
(二)扎實推進各項工程建設和管理。
1、管理處將渠堤管養(yǎng)工作列入每年的工作重點,確保渠道功能發(fā)揮;
2、按照“局部服從全局”的整治思路,統(tǒng)籌兼顧,科學、合理制定今后工程的建設規(guī)劃,適當提高工程建設標準,通過裁彎取直、削坡、清淤、重建擋土墻等工程措施結(jié)合,逐年逐段對渠道進行改造整治;
3、ⅹⅹⅹ改造工程已列入2011水利建設計劃,按照“先急后緩,先重后輕”的辦法,落實好資金,逐步對存在安全隱患的水利設施進行加固修復。年底擬對ⅹⅹⅹ和ⅹⅹⅹ兩處灌溉節(jié)制閘進行改造,修復大跌水橋閘欄桿,對
ⅹⅹⅹ渠段進行清淤,對ⅹⅹⅹ渠段部分防汛路鋪設石粉路面,同時在ⅹⅹⅹ渠段大堤進行灌漿加固。
4、ⅹⅹⅹ工程已開始進行施工,管理處將按上級要求切實抓好施工進度和質(zhì)量安全監(jiān)督工作,使工程在明年汛期到來之前完工,確保汛期渠道行洪安全暢通,縮短排洪時間,減輕該管理處的防汛壓力,減輕山洪對ⅹⅹⅹ的威脅,保障受益地區(qū)經(jīng)濟社會的可持續(xù)發(fā)展和人民生命財產(chǎn)安全。
(三)、加強隊伍建設,抓好廉政勤政工作。從制度建設入手,增強制度的執(zhí)行力,進一步形成以制度管人、管事的長效機制;強化學習和培訓,進一步營造能干事、干成事的良好氛圍;加強預防職務犯罪和廉潔從政教育,確保隊伍的穩(wěn)定和純潔,做到干凈干事,制止各種違紀違法案件的發(fā)生,促進水利建設市場法制化、制度化、規(guī)范化建設。
(四)、確保事業(yè)體制改革健康發(fā)展。根據(jù)上級文件要求,嚴格執(zhí)行四嚴五公的原則,確保單位體制改革健康發(fā)展。
(五)先行先試,大膽謀劃新ⅹⅹⅹ。ⅹⅹⅹ作為ⅹⅹⅹ工程,根據(jù)《珠江三角洲地區(qū)改革發(fā)展規(guī)劃綱要》精神,今后管理處要深入貫徹落實綱要的有關精神,加強與ⅹⅹⅹ、ⅹⅹⅹ等溝通,積極探索管養(yǎng)分離的新模式,積極探索保持工程安全高效運行的機制;打破行政藩籬,打通ⅹⅹⅹ路;大膽先行先試,結(jié)合ⅹⅹⅹ發(fā)展規(guī)劃,超前規(guī)劃ⅹⅹⅹ一河兩岸,搞好水環(huán)境,使ⅹⅹⅹ在新的時期賦予新工作內(nèi)涵;開展延長ⅹⅹⅹ的前期準備工作;探求為沿線服務的新途徑、新方法,更有效地為兩市的經(jīng)濟建設提供保障,為當?shù)亟?jīng)濟建設保駕護航。
今后的工作任務更加繁重和艱巨,管理處全體干部職工決心在ⅹⅹⅹ的正確領導下,認真學習黨的十七大和十七屆三中全會精神,努力實踐“三個代表”重要思想,大力弘揚“艱苦奮斗、愛崗敬業(yè)、甘于奉獻”的優(yōu)良傳統(tǒng),落實廉政準則,努力提高工程管理水平,為踐行科學發(fā)展觀、構建和諧水利做出更大的貢獻。
第五篇:2019年水利局領導班子工作總結(jié)與計劃-
2019年水利局領導班子工作總結(jié)與計劃-范文匯編
2012年,ⅹⅹⅹ在ⅹⅹⅹ的正確領導下,結(jié)合深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動,緊緊圍繞“貫徹落實〈黨員領導干部廉潔從政若干準則〉切實加強領導干部作風建設”主題,認真學習貫徹各項文件精神,牢固樹立正確的思想觀念,創(chuàng)新發(fā)展模式,以科學管理為目的革除舊觀念和弊端,開創(chuàng)出新局面,較好完成各項工作任務,現(xiàn)將一年的工作情況總結(jié)如下:
一、加強政治建設,促進和諧穩(wěn)定
(一)、以主題活動為載體,提高素質(zhì)、促進和諧穩(wěn)定
領導班子將強化理論學習、提高思想建設作為提高辦事能力的重要手段,把學習實踐活動與《廉政準則》學習納入重要議事日程,按照深化內(nèi)容、簡化形式、求真務實的思路,確保學習實踐活動扎實深入開展。通過不斷深化學習,增強單位干部職工的思想品德修養(yǎng),提高辦事能力和工作水平。
1、以紀律教育與專業(yè)教育為主開展活動。自開展紀律教育活動以來,黨支部緊貼當前形勢,以反腐倡廉教育為重點,開展了形式多樣的教育學習活動。領導班子把深入學習實踐科學發(fā)展觀活動納入重要議事日程,認真加強馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”的重要思想的學習,深刻領會、準確把握科學發(fā)展觀的精神實質(zhì)、科學內(nèi)涵和根本要求,不斷增強學習實踐科學發(fā)展觀的自覺性,在政治上、思想上、行動上始終與黨中央保持一致。以《廉潔從政若干準則》為重點深入學習。
一、做到保證學習時間,做到學習與工作任務同樣完成;
二、保證學習達標,符合學習要求,全面認識《準則》的基本要求和主要內(nèi)容,做到以反腐倡廉教育為重點,貫徹落實《廉潔從政若干準則》,認真落實全力推進。通過深入學習《廉潔從政若干準則》上明確規(guī)定的“八個禁止”、“52個不準”,明確領導干部在履職、生活、家庭、作風、干部任用等各方面提出的要求。(2)、積極發(fā)動單位參加各式專業(yè)教育。結(jié)合上級文件要求,積極發(fā)動單位的專業(yè)技術人員進行專業(yè)培訓;向參加學歷的職工給予大力支持。
2、緊扣職能,大力宣傳。在3.22“世界水日”、3.22—3.28“中國水周”期間,緊扣主題,采取多種形式積極開展宣傳活動,廣泛宣傳有關水法律法規(guī)、水資源知識和水利工作的新思路、新舉措、新成效。一是懸掛固定式宣傳標語,在辦公樓外墻、水閘等顯眼位置懸掛宣傳標語。二是制作宣傳板。在單位廚窗、宣傳欄張貼系列宣傳畫報。通過宣傳,進一步增強了群眾對社會的水危機和水資源意識,營造了珍惜水、保護水的良好氛圍。
3、形式多樣,提高職工素質(zhì)。定期或不定期召開不同部門、不同內(nèi)容的座談會,聽取職工反映的各種意見,化解他們思想上存在的各種存疑,根據(jù)各種建議,研定工作措施,解決問題。今年3月,結(jié)合ⅹⅹⅹ文件布置,管理處組織專業(yè)技術人員與骨干到ⅹⅹⅹ進行參觀學習;9月,組織了在職干部職到ⅹⅹⅹ參觀水利工程,廣增見聞,提高專業(yè)技術水平與視野。
4、維護穩(wěn)定,促進和諧。單位緊緊圍繞穩(wěn)定、和諧為宗旨,全面構建“大調(diào)解”工作體系,切實加強信訪案件化解和調(diào)處工作,專人負責信訪登記,按時向上級匯報,做到對各項事情的苗頭早發(fā)現(xiàn)、早化解,及時化解矛盾,將問題控制在萌芽狀態(tài),全年無一人上訪,無信訪事件發(fā)生。
(二)、以提高學習教育為載體,推進黨建工作穩(wěn)步發(fā)展。
管理處黨支部把黨員干部學習教育作為加強黨的思想建設、推動黨建和業(yè)務工作的重要手段,高度重視,狠抓落實。
1、精心組織,扎實開展黨建活動各項工作。黨支部建立一套學習制度,每季至少召開一次黨員大會,支委每月至少集中學習一次。班子成員做到帶頭學習,并通過集中學習、個人自學、組織討論等形式,認真組織黨員干部學習新黨章、十七大會議精神及《廉政準則》等相關文件精神,不斷探索新形勢下反腐倡廉的特點和規(guī)律,扎實履行好黨風廉政建設責任制,做到立黨為公、執(zhí)政為民,拒腐防變、干凈干事,以良好的黨風政風確保管理處各項工作順利開展。
紀律教育月中,根據(jù)ⅹⅹⅹ的有關部署,黨支產(chǎn)緊扣活動主題,突出重點、主動靈活開展各式活動。根據(jù)本單位實際情況,區(qū)分不同層次、不同人員,有針對性開展學習培訓,以自學為主,與集中學習、專題學習、座談討論與一線調(diào)研相結(jié)合,扎實開展黨員干部紀律教育活動。一是通過召開支部大會深入剖析黨員干部隊伍中存在的作風問題;二是組織全體黨員干部一起學習了《中國共產(chǎn)黨員領導干部廉潔從政若干準則》和觀看《月季花開》、《增強公仆意識,永做人民公仆》等黨風廉政教育專題片,并要求全體黨員干部要嚴格遵守《廉政準則》,自覺做到“八條禁止、”“五十二個不準”;三是通過宣傳發(fā)動,迅速掀起了《七個“怎么看”》的閱讀熱潮,及時幫助全體職工正確認識和回答當前改革的熱點和難點問題,使大家更加堅定了做好本職工作的信念;四是開展學習心得交流,形成濃郁的學習氛圍,使黨員隊伍的黨性黨風黨紀修養(yǎng)得到進一步提高,提高了節(jié)儉意識和廉潔自律意識,增強了自身“免疫力”。
2、嚴格把關,建好隊伍。做好黨建的工作,加強黨務干部隊伍建設是重要的組織保證。管理處黨支部注意加強黨員干部的教育培養(yǎng)工作,認真做好黨員干部的選拔、培養(yǎng)、使用力度,積極引導那些政治立場堅定、具有較強工作能力、年富力強的干部向黨組織靠攏。近年來,管理處吸收了多名大中專畢業(yè)生,今年,又一名稱年輕干部向黨組織提交了入黨申請書,兩年內(nèi),管理處先后已有三名同志向黨組織提出入黨申請,管理處黨支部本著認真、嚴謹?shù)膽B(tài)度,按照“成熟一個,發(fā)展一個”的原則,對該三位同志進行前期考察培養(yǎng)。
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3、立足以民為本,促進黨的凝聚力。管理處黨支部積極開展談心活動。班子成員之間進行交心談心,把談心交心作為進一步征求意見、找準問題、解決問題的重要環(huán)節(jié),實現(xiàn)“雙向談心、互動教育”的目的。通過交心談心活動,班子成員之間坦誠相見,溝通思想,形成了共識,增進了團結(jié)。同時開展領導班子成員與干部職工開展談心,溝通思想,加深感情,努力把單位建設成了具有親和力、向心力和信任感、歸屬感的家,確保思想穩(wěn)定,堅定理想信念,增強黨的向心力、凝聚力。今年,全體干部職工積極參與了多次的災區(qū)捐款,職工解困月捐款等,在市扶貧任務下達以后,單位領導班子與中層干部立即組成幫扶小組,職工干部一如繼往,踴躍捐助,為單位的扶貧活動落實了專項費用,建立健全了幫扶服務陣地。
二、日常管理工作取得明顯成效
(一)以黨建為主,確保單位穩(wěn)定發(fā)展。黨建工作的目標是始終保持黨和人民群眾這間的密切聯(lián)系,管理處領導班子多年堅持組織節(jié)日上門慰問,每逢傳統(tǒng)節(jié)慶,單位對退休干部、職工遺屬和沿線村企、派出所進行慰問,給退休干部、職工遺屬送去溫暖,使他們對能夠及時了解單位有關情況,受到單位職工、職工家屬及退休人員的高度贊揚。紀律教育月開展以來,圍繞科學發(fā)展觀活動開展和深入學習《廉政準則》的有關要求,帶領單位干部職工自覺地根據(jù)上級黨組織的安排,認真加強馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”的重要思想的學習,深刻領會、準確把握科學發(fā)展觀的精神實質(zhì)、科學內(nèi)涵和根本要求,不斷增強學習實踐科學發(fā)展觀的自覺性,在政治上、思想上、行動上始終與黨中央保持一致。
(二)加強人才培養(yǎng),優(yōu)化組織架構。在為提高年輕骨干人員的綜合素質(zhì)和業(yè)務水平,單位通過多項措施對年輕骨干進行業(yè)務、再教育培訓,今年單位兩名人員參加了工程師評定,一人考取了檔案員,部分年輕骨干實行內(nèi)部輪崗,使年輕骨干較全面掌握管理知識,再擇優(yōu)定崗,進一步優(yōu)化單位崗位架構。
(三)嚴格把關,控制財務支出。根據(jù)《會計法》及《會計準則》,結(jié)合財政資金規(guī)劃管理、時間緊、要求高的特點,單位整合工程管理和財務審計等方面力量,管理處嚴格按市財政預算批復安排各項支出預算,鼓勵單位干部職工開展節(jié)約資源活動,有效減少單位各項開支,節(jié)儉、有效按計劃用好用活各項經(jīng)費。同時,切實加強對專項工程的跟蹤力度,規(guī)范程序,保證水利建設資金規(guī)范、合理、有效使用。
(四)抓好制度建設,確保工作落實。管理處根據(jù)本單位的實際情況,修改完善了各項規(guī)章制度,如《黨支部黨建工作制度》、《黨支部廉政建設制度》、《渠堤巡查管理制度》、《人員崗位責任制》、《ⅹⅹⅹ職責范圍》,《檔案工作管理制度》,《公務車輛使用管理制度》、《廚房工作人員崗位責任制》、《安全保衛(wèi)工作人員崗位責任制》,《水閘管理規(guī)章制度匯編》《財會制度》等,通過制度建設,合理確定分工,落實工作職責,健全運行機制,以建立健全一套長效工作制度,務求以制度約束人,用機制管理人,使各項工作進一步規(guī)范化。
三、嚴防、先試,主動積極做好三防工作。
2012,管理處認真貫徹“安全第一,常備不懈,以防為主,全力搶險”的防汛方針,嚴格按照省市三防辦的有關要求開展各項工作,通過加強日常的巡查,及時制定工程措施消除存在的安全隱患,確保水利工程正常運行由于領導重視,準備充分,措施到位,成功防御今年的“燦都”、“ 凡亞比 ”、“ 鲇魚”等臺風和多場暴雨襲擊,全渠實現(xiàn)安全度汛。
今年,雖受臺風和多場暴雨的威脅影響,但管理處的防汛工作沒有絲毫放松,積極認真貫徹落實上級部門的三防工作部署,著重于“早分析、早研究、早準備”以提高應對臺風暴雨等各種自然災害的能力,為安全渡汛贏得了先機。
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(三)、落實防汛搶險隊伍,加強防汛物料儲備。在抓搶險隊伍落實上,根據(jù)防洪搶險預案要求,結(jié)合單位實際情況,簽定了搶險隊伍,制定了防汛搶險應急方案。通過三防物料檢查,添置三防材料一批,防汛物資進一步得到提高。
(四)、增設ⅹⅹ管理水閘,逐步實現(xiàn)科學管理。今年,管理處ⅹⅹⅹ水閘正式投入運行,該水文遙測系統(tǒng)的投入使用,管理處將可通過電腦查看沿渠兩個站點的水位及實時水雨風情,增強水雨風情信息測報的時效性,明顯改善水雨情自動測報的工作條件,方便隨時調(diào)用相關歷史數(shù)據(jù),為我處防汛調(diào)度決策發(fā)揮重要作用,進一步提升管理處的防災減災決策水平。
四、保質(zhì)保量抓好工程建設和管理
(二)、有條不紊開展常規(guī)項目,切實增強渠道可持續(xù)發(fā)展。管理處將渠堤管養(yǎng)工作列入每年的工作重點,根據(jù)植物的生長周期等特性,定期開展渠道清理整治工作,修割排洪渠兩岸護坡草皮、清掃大堤路面及打撈渠內(nèi)水浮蓮和其他障礙物;為確保堤安全及渠道排洪通暢,管理處認真嚴把渠堤管養(yǎng)質(zhì)量,通過政府采購形式對較為單薄的渠段進行灌漿加固,及時消除存在的安全隱患;同時,組織ⅹⅹⅹ、ⅹⅹⅹ單位對協(xié)管的渠段進行全面的清障,有效提高了渠堤汛期行洪能力,保證了渠道行洪暢順。
(三)、高質(zhì)量抓工程建設,進一步夯實水利基礎建設。ⅹⅹⅹ水閘建成投入使用后,通過主汛期渠道行洪情況來看,該工程的建成并投入運行,大大提高了ⅹⅹⅹ的防災減災能力,促進工程管養(yǎng)水平上一個新臺階,并為下游沿線提供更好的水資源服務。ⅹⅹⅹ工程于今年10月正式開始施工。該工程將原有漿砌石擋土墻拆除,在原址重建埋石砼擋墻,通過裁彎取直消除存在安全隱患,延長渠道配套設施的使用年限,提高邊坡穩(wěn)定能力及行洪流速,確保汛期渠道行洪安全暢通,縮短排洪時間,減輕該處的防汛壓力,減輕山洪對威脅,為綜合灌溉、水土保持提供服務,保障受益地區(qū)經(jīng)濟社會的可持續(xù)發(fā)展和人民生命財產(chǎn)安全,同時美化環(huán)境,實現(xiàn)ⅹⅹⅹ的可持續(xù)發(fā)展利用。
(四)、規(guī)范有序,依法行政。為加強ⅹⅹⅹ管理工作,進一步有效防范水事違法行為的發(fā)生,管理處在沿渠共添設置了《水法》、《防洪法》的部分條文及車輛限行告示標語牌等,設置的位置主要針對村民出入頻繁的地段以及日常渠堤巡查的盲點。通過不斷完善沿渠的警示標志牌,有效提高沿線村民加強自身安全保護的意識,增進沿線村民對《水法》、《防洪法》的了解,使他們更深刻的認識到水利工程的重要性,自覺維護水利工程設施,從而有效減少水事違章行為的發(fā)生。同時,創(chuàng)新水政巡查方式,實行定期或不定期的檢查,把水政工作以圍繞服務工程建設、三防工作來開展,致力于與沿線村委、廠企及珠海有關職能部門建立良好關系,取得他們的信任和幫助,對全渠違章建筑占用及行洪暢通等情況進行緊密監(jiān)查,對萌芽事件曉之以理,說之以情,充分體現(xiàn)文明執(zhí)法,發(fā)揮基層水政檢查員的作用,使巡查、執(zhí)法有機結(jié)合。
五、體制改革全面開展,水利管理力度提升
根據(jù)ⅹⅹⅹ與ⅹⅹⅹ等文件,對ⅹⅹⅹ明確介定為專業(yè)技術類型事業(yè)單位。在推行改革工作中,單位本著先易后難,逐步到位,積極穩(wěn)妥的工作思路,堅持民主、公開、公正、公平的原則,廣開渠道思想疏導核政策引導相結(jié)合的原則。認真實踐,不斷總結(jié)完善,保證了事業(yè)單位機構改革的平穩(wěn)推行。
(1)(2)(3)(4)
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(二)加強水利廉政建設。在水利工程建設中,認真執(zhí)行項目法人責任制、建設監(jiān)理制、招標投標制、合同管理制等,從立項、設計、招標、施工到資金撥付每一環(huán)節(jié)都落實人員進行全程監(jiān)督和檢查。通過建立健全水利工程監(jiān)督管理體系,制止各種涉及資金管理、工程建設管理等方面的違紀違法案件的發(fā)生,加快推進水利建設市場法制化、制度化、規(guī)范化建設進程。
五、存在問題與不足
2012年,管理處開展各項工作雖取得一定成績,但亦發(fā)現(xiàn)一些不足,主要有:一是干部職工隊伍素質(zhì)有待進一步提高,尤其是水利技術人才短缺,不能適應水利工程建設的需要,規(guī)劃、設計等工作被動落后;二是渠堤管理工作有待加強;三是長效工作機制有待完善建立;四是巡查執(zhí)法力度還不夠,沿線水事違法行為時有發(fā)生;五是沿渠部分水利設施陳舊,建設資金投入不足。這些情況不同程度影響到渠道的正常運行,阻礙了管理處工作的順利開展。因此,在今后的工作中,我們將抓住薄弱環(huán)節(jié),突出重點,逐步搞好各項工作。
六、2012年工作思路與安排
(一)進一步加強學習。2011年,將繼續(xù)大力學習“三個代表”重要思想、十七大精神,深入認識“科學發(fā)展觀”和“廉政準則”,努力提高干部職工政治思想素質(zhì)。
(二)繼續(xù)抓好管理處三防中心工作。嚴格按照“安全第一,常備不懈,以防為主,防重于搶”防汛方針,部署汛中、汛后的各項工作,確保思想、組織、措施、物料、預案上五到位。嚴格按市三防指揮部文件規(guī)定統(tǒng)一管理和使用三防物資,增加物資儲備,以滿足搶險救災需要。
ⅹⅹⅹ渠段進行清淤,對ⅹⅹⅹ渠段部分防汛路鋪設石粉路面,同時在ⅹⅹⅹ渠段大堤進行灌漿加固。
4、ⅹⅹⅹ工程已開始進行施工,管理處將按上級要求切實抓好施工進度和質(zhì)量安全監(jiān)督工作,使工程在明年汛期到來之前完工,確保汛期渠道行洪安全暢通,縮短排洪時間,減輕該管理處的防汛壓力,減輕山洪對ⅹⅹⅹ的威脅,保障受益地區(qū)經(jīng)濟社會的可持續(xù)發(fā)展和人民生命財產(chǎn)安全。
(三)、加強隊伍建設,抓好廉政勤政工作。從制度建設入手,增強制度的執(zhí)行力,進一步形成以制度管人、管事的長效機制;強化學習和培訓,進一步營造能干事、干成事的良好氛圍;加強預防職務犯罪和廉潔從政教育,確保隊伍的穩(wěn)定和純潔,做到干凈干事,制止各種違紀違法案件的發(fā)生,促進水利建設市場法制化、制度化、規(guī)范化建設。
(四)、確保事業(yè)體制改革健康發(fā)展。根據(jù)上級文件要求,嚴格執(zhí)行四嚴五公的原則,確保單位體制改革健康發(fā)展。
(五)先行先試,大膽謀劃新ⅹⅹⅹ。ⅹⅹⅹ作為ⅹⅹⅹ工程,根據(jù)《珠江三角洲地區(qū)改革發(fā)展規(guī)劃綱要》精神,今后管理處要深入貫徹落實綱要的有關精神,加強與ⅹⅹⅹ、ⅹⅹⅹ等溝通,積極探索管養(yǎng)分離的新模式,積極探索保持工程安全高效運行的機制;打破行政藩籬,打通ⅹⅹⅹ路;大膽先行先試,結(jié)合ⅹⅹⅹ發(fā)展規(guī)劃,超前規(guī)劃ⅹⅹⅹ一河兩岸,搞好水環(huán)境,使ⅹⅹⅹ在新的時期賦予新工作內(nèi)涵;開展延長ⅹⅹⅹ的前期準備工作;探求為沿線服務的新途徑、新方法,更有效地為兩市的經(jīng)濟建設提供保障,為當?shù)亟?jīng)濟建設保駕護航。
今后的工作任務更加繁重和艱巨,管理處全體干部職工決心在ⅹⅹⅹ的正確領導下,認真學習黨的十七大和十七屆三中全會精神,努力實踐“三個代表”重要思想,大力弘揚“艱苦奮斗、愛崗敬業(yè)、甘于奉獻”的優(yōu)良傳統(tǒng),落實廉政準則,努力提高工程管理水平,為踐行科學發(fā)展觀、構建和諧水利做出更大的貢獻。
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