第一篇：XX年鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結(jié)暨XX年工作安排

XX年鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結(jié)暨XX年工作安排

縣政府：

XX年以來，我鄉(xiāng)在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)為契機(jī)，按照年初確定的發(fā)展思路和奮斗目標(biāo)，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全鄉(xiāng)廣大干群，攻堅(jiān)克難，扎實(shí)苦干，強(qiáng)力推進(jìn)各項(xiàng)工作，實(shí)現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)快速協(xié)調(diào)發(fā)展。鄉(xiāng)黨委、政府對(duì)XX年的工作進(jìn)行了認(rèn)真的總結(jié)，并對(duì)XX年的工作思路、戰(zhàn)略目標(biāo)和推進(jìn)措施進(jìn)行了認(rèn)真謀劃。

XX年工作總結(jié)

XX年以來，按照“保增長(zhǎng)、保民生、保穩(wěn)定”的要求，鄉(xiāng)黨委、政府始終把經(jīng)濟(jì)建設(shè)放在首要位置，以發(fā)展的實(shí)際成績(jī)解決經(jīng)濟(jì)社會(huì)中的困難和問題，預(yù)計(jì)實(shí)現(xiàn)工業(yè)產(chǎn)值5210萬(wàn)元，增長(zhǎng)44%；招商引資到位資金5268萬(wàn)元，增長(zhǎng)43%；完成固定資產(chǎn)投入億元，增長(zhǎng)10%；完成財(cái)政收入1845萬(wàn)元，增長(zhǎng)19%；農(nóng)民人均純收入8240元，增長(zhǎng)8%。農(nóng)村精神文明建設(shè)健康發(fā)展，綜合治理、計(jì)劃生育、文教衛(wèi)生、民政司法、青年婦女等項(xiàng)工作都有所進(jìn)展，各項(xiàng)指標(biāo)均力爭(zhēng)達(dá)到并超過上級(jí)要求的標(biāo)準(zhǔn)。

努力推進(jìn)招商引資，積極打造長(zhǎng)江生態(tài)旅游島。

按照市委、市政府“6653”現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系和“1255”城市發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，鄉(xiāng)的總體規(guī)劃是建設(shè)“洲生態(tài)旅游區(qū)”，打造長(zhǎng)江流域獨(dú)具特色的生態(tài)旅游島。XX年，鄉(xiāng)以“項(xiàng)目推進(jìn)年”、“企業(yè)幫扶年”為抓手，始終把招商引資工作作為第一要?jiǎng)?wù)來抓，立足區(qū)位、資源和產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)開展招商引資工作，本著“請(qǐng)進(jìn)來、走出去”的辦法抽調(diào)人員，駐點(diǎn)招商，積極宣傳推介。繼續(xù)強(qiáng)化項(xiàng)目“三定四包”，落實(shí)壓力傳遞，健全“四個(gè)一”的工作機(jī)制，及時(shí)協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目推進(jìn)過程中遇到的難題，加快重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)，以項(xiàng)目推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。著力抓好簽約項(xiàng)目開工建設(shè)，抓好在談?wù)憬斓莱昵谖镔Y有限公司投資18億元的港口物流、浙江森禾集團(tuán)公司投資5億元花卉等6個(gè)項(xiàng)目跟蹤服務(wù)。

努力發(fā)展優(yōu)勢(shì)農(nóng)業(yè)項(xiàng)目、謀劃特色產(chǎn)業(yè)基地。

XX年我鄉(xiāng)發(fā)揮地域優(yōu)勢(shì)，因地制宜，把蔬菜產(chǎn)業(yè)作為重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展，全力實(shí)施20600畝的無公害蔬菜生產(chǎn)基地總體規(guī)劃。以綠農(nóng)科技公司為載體，以發(fā)展各類專業(yè)經(jīng)濟(jì)合作社為紐帶，發(fā)展特色農(nóng)產(chǎn)品。目前，我鄉(xiāng)蔬菜面積達(dá)萬(wàn)畝，產(chǎn)量萬(wàn)噸，產(chǎn)值5500萬(wàn)元。蔬菜基地建設(shè)已初具區(qū)域化、規(guī)?；a(chǎn)業(yè)化。建設(shè)新錦村城市供應(yīng)型蔬菜生產(chǎn)基地5000畝，尚錦村核心園區(qū)蔬菜生產(chǎn)基地600畝，黃洲、三聯(lián)、聯(lián)合、吉余外向型蔬菜生產(chǎn)基地5000畝，以及宮錦村松散型蔬菜生產(chǎn)基地畝。為更有序、健康地組織農(nóng)戶發(fā)展蔬菜種植產(chǎn)業(yè)，鄉(xiāng)政府大力扶持蔬菜專業(yè)合作社發(fā)展，全面做好服務(wù)工作。目前，我鄉(xiāng)已有紗帽洲蔬菜專業(yè)合作社等幾家農(nóng)業(yè)蔬菜專業(yè)合作社，合作社培養(yǎng)經(jīng)濟(jì)人30余名，組織農(nóng)民開展了一系列蔬菜產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后服務(wù)，帶動(dòng)蔬菜訂單生產(chǎn)5000畝，合作社每天組織社員送入馬鞍山及全市各大農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)的蔬菜達(dá)150多噸，帶動(dòng)農(nóng)戶1000余戶。

扎實(shí)開展土地置換，嚴(yán)格實(shí)行土地復(fù)墾

按照上級(jí)要求，并結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際，制定了鄉(xiāng)土地置換工作方案及標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行全面動(dòng)員，全面啟動(dòng)。經(jīng)過前期上門宣傳做工作，全鄉(xiāng)共33個(gè)置換點(diǎn)，需拆遷97戶。目前已完成土地置換點(diǎn)26個(gè)，完成286畝的拆遷工作，拆遷76戶，拆遷面積5586平方米。余下部分，鄉(xiāng)政府正著力采取辦法予以解決，同時(shí)，我鄉(xiāng)對(duì)完成拆遷工作的26個(gè)土地置換點(diǎn)，已開始著手土地復(fù)墾工作，目前，尚錦、三聯(lián)、聯(lián)合、彭太等村已完成復(fù)墾任務(wù)，其余村正抓緊時(shí)間進(jìn)行復(fù)墾之中，力爭(zhēng)9月底前完成任務(wù)。

加大計(jì)劃生育工作力度，確保工作上臺(tái)階。堅(jiān)定不移落實(shí)計(jì)劃生育基本國(guó)策，建立人口與計(jì)劃生育以“村為主”的長(zhǎng)效機(jī)制。按照年初制定的計(jì)劃生育責(zé)任制，每月召開計(jì)生例會(huì)，認(rèn)真組織開展“月調(diào)度、季考評(píng)”工作；全面集中開展孕檢，確保每季度孕檢一次，嚴(yán)控政策外生育；強(qiáng)化孕情管理與服務(wù)，積極查找案源開展“兩非”案件的查處，兌現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)扶助政策，加大社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收力度；強(qiáng)化對(duì)流動(dòng)人口的管理，建立長(zhǎng)效節(jié)育措施，加強(qiáng)孕檢反饋，全面落實(shí)長(zhǎng)效節(jié)育措施，力求不欠“新帳”，還清“老賬”。加強(qiáng)鄉(xiāng)指導(dǎo)力度，鄉(xiāng)主要負(fù)責(zé)同志每季度深入各村進(jìn)行工作調(diào)度、分析現(xiàn)狀、查找問題、找準(zhǔn)工作的努力方向、尋求工作的突破點(diǎn)。加強(qiáng)鄉(xiāng)村計(jì)生組織的建設(shè)，今年增聘4名計(jì)生工作隊(duì)員，在各村增聘1名計(jì)生助理員，做到人人有事干，事事有人干。重點(diǎn)難題組織全力進(jìn)行突破，起到了一定的震懾作用。加大對(duì)全鄉(xiāng)適齡青年的計(jì)生政策宣傳，采取一份信，一個(gè)電話的方式進(jìn)行宣傳，努力控制計(jì)外一胎的出現(xiàn)。由于措施得力，今年在全縣一二季度計(jì)生調(diào)度中擺脫了去年一直倒數(shù)第一的困境。

加大財(cái)政財(cái)務(wù)管理力度，實(shí)現(xiàn)財(cái)政增收，村級(jí)財(cái)務(wù)規(guī)劃化管理。發(fā)揮財(cái)政杠桿作用，促進(jìn)全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)發(fā)展，實(shí)現(xiàn)“保工資、保運(yùn)轉(zhuǎn)、保民生”的財(cái)政工作目標(biāo)，加快發(fā)展步伐，培育新的稅收增長(zhǎng)點(diǎn)，充分挖掘財(cái)稅潛力，不斷提高征收監(jiān)管質(zhì)量，確保今年1800萬(wàn)元的財(cái)政收入順利完成。增收的同時(shí)，強(qiáng)化財(cái)政監(jiān)管，合理安排資金，確保重點(diǎn)支出。認(rèn)真開展“陽(yáng)光村務(wù)”工程，成立“三資”清理督查領(lǐng)導(dǎo)小組，認(rèn)真開展“三資”清理工作，加強(qiáng)監(jiān)管和審計(jì)，使村級(jí)財(cái)務(wù)日漸規(guī)范化。

著力加強(qiáng)組織、黨風(fēng)廉政建設(shè)，深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀。一是加強(qiáng)村級(jí)班子建設(shè)。深入推進(jìn)農(nóng)村黨的建設(shè)、“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”和農(nóng)村黨員干部“雙建雙帶”活動(dòng)，發(fā)揮農(nóng)村黨員示范帶頭作用，加強(qiáng)村級(jí)后備干部隊(duì)伍建設(shè)。二是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，深入推進(jìn)政務(wù)公開、村務(wù)公開工作。切實(shí)保證各項(xiàng)惠農(nóng)政策落實(shí)到位，堅(jiān)決糾正損害群眾利益的行為。進(jìn)一步完善“一事一議”、村務(wù)公開制度，促進(jìn)基層民主政治建設(shè)向縱深發(fā)展。以“干部作風(fēng)大整頓，工作效能大提升”為契機(jī)，提高效能建設(shè)。嚴(yán)格執(zhí)行“作風(fēng)整頓八條禁令”，通過開展干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)，使廣大干部對(duì)自身的職責(zé)有了更加深刻的認(rèn)識(shí)，事業(yè)心和責(zé)任感有所增強(qiáng)，拖沓渙散、相互推諉的現(xiàn)象得到較大改觀，提高了業(yè)務(wù)工作能力和依法行政的能力。通過廉政教育，努力營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治環(huán)境和發(fā)展環(huán)境。三是深入開展“學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)”。緊緊圍繞“黨員干部受教育、科學(xué)發(fā)展上水平、人民群眾得實(shí)惠”的總體思路。按照規(guī)定動(dòng)作不走樣，自選動(dòng)作有創(chuàng)新的要求，堅(jiān)持鄉(xiāng)村兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部為重點(diǎn)，全體黨員參加，較好地完成了各個(gè)環(huán)節(jié)工作。四是切實(shí)抓好“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)。鄉(xiāng)黨委以深入開展“學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)”為契機(jī),對(duì)全鄉(xiāng)22個(gè)支部、10個(gè)村兩委干部和黨小組成員50余人進(jìn)行了集中培訓(xùn),進(jìn)一步提高了農(nóng)村基層黨員干部的業(yè)務(wù)執(zhí)行能力和思想作風(fēng)素質(zhì)，全面提升黨委領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的能力,提升科學(xué)發(fā)展的整體水平。積極召開民主生活會(huì)，廣泛開展“回頭看”活動(dòng)，分析檢查自身不足，共梳理為民辦實(shí)事意見9條，形成了匯總材料，并制定整改方案，為整改落實(shí)階段打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

社會(huì)事業(yè)取得了長(zhǎng)足發(fā)展

一是抓好新集鎮(zhèn)建設(shè)。以科學(xué)規(guī)劃為龍頭，加快城鎮(zhèn)化建設(shè)步伐，完善城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施。積極做好集鎮(zhèn)起步區(qū)的規(guī)劃工作，標(biāo)準(zhǔn)化寄宿制中學(xué)工程的建設(shè)，主體工程在年內(nèi)全面完工，做好經(jīng)五路兩側(cè)商住房的設(shè)計(jì)、招商工作，積極做好申報(bào)等準(zhǔn)備，同時(shí)對(duì)新集鎮(zhèn)內(nèi)的土地進(jìn)行征遷。

二是農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)。投資兩百多萬(wàn)的采江路一期改造，設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)為寬6米，厚米的水泥澆注，10月份竣工；投資近80萬(wàn)元的金馬路，設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)長(zhǎng)度為公里，寬米，厚米的水泥澆注，工程已經(jīng)完工；投資近70萬(wàn)元的普集路，設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)長(zhǎng)度為公里，寬米，厚米的水泥澆注，12月底前完工。

三是繼續(xù)抓好農(nóng)民建房管理工作，積極開展違法建房整治工作。

隨著馬鞍山長(zhǎng)江大橋的建設(shè)和鄉(xiāng)新集鎮(zhèn)的開工建設(shè)，農(nóng)民違章建房現(xiàn)象一度嚴(yán)重發(fā)展，我鄉(xiāng)成立了專門巡查和查處隊(duì)伍，各村也確定營(yíng)長(zhǎng)作為巡查員，負(fù)責(zé)對(duì)本村范圍內(nèi)的違法建房進(jìn)行巡查，發(fā)現(xiàn)一起、制止一起，并及時(shí)上報(bào)鄉(xiāng)集鎮(zhèn)辦公室，對(duì)不聽勸阻的，政府安排查處組進(jìn)行調(diào)查處理拆除。并采取“堵”與“疏”相結(jié)合，鄉(xiāng)規(guī)劃部門到村進(jìn)行指導(dǎo)，對(duì)符合建房戶，合理的按照鄉(xiāng)村規(guī)劃有序建設(shè)，促進(jìn)建房集中化、有序化、規(guī)范化。

四是抓好民生工程的建設(shè)。XX年新建5個(gè)村級(jí)計(jì)生服務(wù)室，實(shí)現(xiàn)了村村計(jì)生服務(wù)室達(dá)標(biāo)的目標(biāo)，為農(nóng)村計(jì)生服務(wù)提供了有效的平臺(tái)，提高村級(jí)計(jì)生服務(wù)水平；建設(shè)并完善5個(gè)村級(jí)衛(wèi)生室，提高了村級(jí)衛(wèi)生醫(yī)療水平；為改善人居環(huán)境，完成600座衛(wèi)生廁所的建設(shè)。進(jìn)一步完善農(nóng)民參加社保體系，全面落實(shí)各項(xiàng)就業(yè)優(yōu)惠政策，擴(kuò)大農(nóng)村低保覆蓋面，做好新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)等工作，新增新農(nóng)保7800余人，力爭(zhēng)參保覆蓋面達(dá)80%以上。解決好困難群眾、弱勢(shì)群體的生產(chǎn)生活問題，按照應(yīng)保盡保的原則，進(jìn)一步規(guī)范城鄉(xiāng)低保管理，全鄉(xiāng)共有151戶五保戶、26戶城鎮(zhèn)低保戶、799戶農(nóng)村低保戶享受了黨和政府的低保優(yōu)待政策。全鄉(xiāng)開展職業(yè)技能培訓(xùn)1期，參訓(xùn)55人，自主創(chuàng)業(yè)3人，新增勞動(dòng)力專業(yè)就業(yè)650余人。切實(shí)做好家電下鄉(xiāng)的各項(xiàng)服務(wù)工作，確?；蒉r(nóng)政策到農(nóng)家，使農(nóng)民真正得到實(shí)惠，全鄉(xiāng)累計(jì)發(fā)放補(bǔ)貼資金70余萬(wàn)元。

五是深入組織開展“農(nóng)村環(huán)境整治提升年”活動(dòng)，進(jìn)一步改善農(nóng)村環(huán)境面貌。以村莊環(huán)境整治為突破，圍繞村莊環(huán)境整治的難點(diǎn)、弱點(diǎn)，一手抓整治，一手抓建設(shè)，切實(shí)來改變鄉(xiāng)村面貌。實(shí)行垃圾集中，根據(jù)“條塊結(jié)合、以塊為主”的原則，采取“戶集、村收、集中處理”的方法，處理境內(nèi)垃圾。在群眾居住點(diǎn)較為集中地設(shè)立垃圾池，并配備了清掃人員和工具，做到垃圾集中，及時(shí)清運(yùn)及時(shí)處理。累計(jì)投入資金20萬(wàn)元，建成垃圾填埋廠1個(gè)，垃圾池箱47個(gè)，配備保潔員20名，人力車10輛，清運(yùn)車2輛，灑水車1輛，鄉(xiāng)主干路安排灑水車一輛，負(fù)責(zé)早晚各一次灑水降塵，提高道路清潔度。

六是抓好重大傳染病、地方病及人畜共患病防治，不斷增強(qiáng)應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力。我鄉(xiāng)認(rèn)真開展春季防疫工作，全面實(shí)施動(dòng)物產(chǎn)地檢驗(yàn)和肉食檢驗(yàn)，確保無大牲畜疾病疫情發(fā)生，切實(shí)做好血吸蟲、結(jié)核病等重點(diǎn)傳染病的防治，扎實(shí)開展血吸蟲聯(lián)防聯(lián)治工作，在血防組的大力支持下，組織各村對(duì)我鄉(xiāng)境內(nèi)現(xiàn)有的有螺環(huán)境、可疑環(huán)境，特別是易感環(huán)境，認(rèn)真開展細(xì)致調(diào)1 2 3 下一頁(yè)

第二篇：工作總結(jié)工作安排

我所召開2011工作總結(jié) 暨2012工作安排大會(huì)

3月2日下午，我所召開了2010工作總結(jié)暨2012工作安排大會(huì)。所黨委全體成員，管區(qū)、生產(chǎn)廠隊(duì)負(fù)責(zé)人，機(jī)關(guān)科室全體民警共140余人參加了會(huì)議。黨委書記、所長(zhǎng)吉星代表所黨委在會(huì)上作了工作報(bào)告。會(huì)議由黨委副書記、政委郝進(jìn)南主持。

吉星所長(zhǎng)在工作報(bào)告中指出：2011年對(duì)于我所來講，是經(jīng)受重大考驗(yàn)的一年，也是調(diào)整轉(zhuǎn)型的一年，更是取得顯著成績(jī)的一年。在廳局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“12341”工作概要為主線，在完成了上級(jí)開展的一系列活動(dòng)和各項(xiàng)基本工作的基礎(chǔ)上，圓滿完成了黨委年初確定的各項(xiàng)工作目標(biāo)，整體工作再上新的臺(tái)階，實(shí)現(xiàn)了“十二五”規(guī)劃的良好開局。一是全力以赴做好監(jiān)區(qū)圍墻改擴(kuò)建應(yīng)急維穩(wěn)工作，監(jiān)管安全實(shí)現(xiàn)“四無”；二是省直文明和諧單位創(chuàng)建工作體現(xiàn)未管所特色，受到省直工委驗(yàn)收組領(lǐng)導(dǎo)的高度評(píng)價(jià)；三是編輯出版了我所第二本罪犯心理健康圖書《新生心語(yǔ)——服刑人員周記選編》，執(zhí)法施教工作取得新成效；四是合理調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，經(jīng)濟(jì)運(yùn)行和安全生產(chǎn)保持平穩(wěn)；五是實(shí)現(xiàn)組織、人員、制度、管理四到位，監(jiān)獄體制改革取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展；六是著力加強(qiáng)組織建設(shè)，為完成“十二五”規(guī)劃及未管所的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展打牢組織基礎(chǔ)；七是工會(huì)換屆順利完成；八是著力改善民生，群眾得到更多實(shí)惠。

吉星所長(zhǎng)在講話中強(qiáng)調(diào)，2012年要召開黨的十八大，我們所面臨的形勢(shì)更加嚴(yán)峻，任務(wù)更加重大。每一名民警職工，都要對(duì)今年的形勢(shì)有一個(gè)明確的認(rèn)識(shí)，切實(shí)發(fā)揮在應(yīng)對(duì)危機(jī)中的主體作用，以?shī)^發(fā)有力的氣勢(shì)，突破風(fēng)險(xiǎn)、克服困難、應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)、持續(xù)發(fā)展。所黨委提出，2012年在堅(jiān)持我所本質(zhì)文化和“12341”工作概要不變的基礎(chǔ)上，“開展五項(xiàng)活動(dòng)，完成五大任務(wù)，實(shí)現(xiàn)五個(gè)提高，確保一個(gè)目標(biāo)”?！伴_展五項(xiàng)活動(dòng)”即：中央政法委開展的“忠誠(chéng)、為民、公正、廉潔”政法干警核心價(jià)值觀教育實(shí)踐活動(dòng)；司法部開展的“基層基礎(chǔ)建設(shè)年”活動(dòng)；組織部開展的“基層組織建設(shè)年”活動(dòng)和黨的純潔性教育活動(dòng)；司法廳開展的“萬(wàn)馬奔騰創(chuàng)一流”活動(dòng)；省監(jiān)獄管理局開展的“創(chuàng)建平安監(jiān)獄”活動(dòng)?！巴瓿晌宕笕蝿?wù)，實(shí)現(xiàn)五個(gè)提高”即：一是積極推進(jìn)“平安監(jiān)獄”建設(shè)，提高維護(hù)“監(jiān)管、生產(chǎn)、隊(duì)伍”三個(gè)安全的能力；二是加快“四防一體化建設(shè)”，提高監(jiān)管安全的物防、技防水平；三是深化民警職業(yè)化建設(shè)，提高民警執(zhí)法能力；四是調(diào)整完善產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，提高監(jiān)獄安全規(guī)范運(yùn)行和創(chuàng)利能力；五是加強(qiáng)基層建設(shè)，夯實(shí)基礎(chǔ)工作，提高監(jiān)所特色化建設(shè)水平?！按_保一個(gè)目標(biāo)”即：確保完成我所全年安全穩(wěn)定工作“零”目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)監(jiān)所整體平安。吉星所長(zhǎng)在講話中要求，2012年要從以下六個(gè)方面做好工作：一是打造“平安未管所”，創(chuàng)建特色監(jiān)所；二是把維護(hù)監(jiān)管秩序安全穩(wěn)定作為頭等大事來抓，確保做到萬(wàn)無一失；三是突出抓好安全生產(chǎn)，確保安全生產(chǎn)萬(wàn)無一失；四是規(guī)范監(jiān)獄企業(yè)運(yùn)行，努力提高經(jīng)濟(jì)效益；五是以五項(xiàng)活動(dòng)為著力點(diǎn)，確保提高民警隊(duì)伍的職業(yè)化水平；六是正風(fēng)肅紀(jì)，改進(jìn)作風(fēng)，加強(qiáng)具有我所特色的懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。

政委郝進(jìn)南就學(xué)習(xí)貫徹會(huì)議精神強(qiáng)調(diào)，各單位要切實(shí)做好會(huì)議精神的傳達(dá)貫徹落實(shí)，既要把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到所黨委的部署上來，又要結(jié)合本單位實(shí)際，研究制定貫徹會(huì)議精神的具體措施，統(tǒng)籌兼顧，全面安排，突出重點(diǎn)抓落實(shí)，確保全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)圓滿完成。

會(huì)上，黨委還對(duì)在2011年工作中取得突出成績(jī)的先進(jìn)單位和個(gè)人進(jìn)行了表彰。

會(huì)議以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面貫徹全省司法行政會(huì)議和省局工作會(huì)議的要求，回顧了2011年的各項(xiàng)工作，分析了當(dāng)前所面臨的新形勢(shì)和新任務(wù)，安排部署2012年的工作，進(jìn)一步動(dòng)員全所民警職工認(rèn)清形勢(shì)，統(tǒng)一思想、團(tuán)結(jié)拼搏、鞏固成果、再創(chuàng)佳績(jī)，奮力推進(jìn)2009年我所整體工作又好又快發(fā)展。

第三篇：電梯車間工作總結(jié)工作安排

電梯車間

八月份工作總結(jié)及九月份工作安排

八月份，電梯車間認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)文件精神，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)安全風(fēng)險(xiǎn)專項(xiàng)整治工作，強(qiáng)化電梯維保、安全巡視、應(yīng)急救援、應(yīng)急搶修等現(xiàn)場(chǎng)安全管理，克服了高溫炎熱的惡劣氣候環(huán)境所造成的不利因素，在確保了車間全面工作安全穩(wěn)定的基礎(chǔ)上，完成了上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。具體情況匯報(bào)如下：

一、安全管理情況

1、按照《關(guān)于對(duì)照汲取“三化”建設(shè)典型事例教訓(xùn)進(jìn)一步強(qiáng)化安全管理的通知》要求，組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)，對(duì)照典型事例，緊密結(jié)合安全生產(chǎn)實(shí)際和路局關(guān)于“三化”建設(shè)的要求，舉一反三，借鑒提高。針對(duì)電梯維保、電梯應(yīng)急故障處理等安全重點(diǎn)，緊盯高溫天氣下人身和消防安全等關(guān)鍵，認(rèn)真開展了安全檢查專項(xiàng)整治活動(dòng)，推進(jìn)了安全隱患排查整治。

2、組織學(xué)習(xí)了太房建預(yù)警?2014?

8、9號(hào)《安全預(yù)警通知書》，提出了車間近期安全工作重點(diǎn)。一是將高處（空）作業(yè)、用電作業(yè)、施工人身安全作為安全風(fēng)險(xiǎn)卡控重點(diǎn)。二是抓好防護(hù)用品地使用，三是加大對(duì)違章作業(yè)的整治和責(zé)任人的考核教育力度，扎實(shí)保障人身安全。四是強(qiáng)化應(yīng)急值守，做好防洪期間電梯重點(diǎn)處所巡查。結(jié)合近期開展安全專項(xiàng)檢查整治活動(dòng)，強(qiáng)化自查整治力度，確?；顒?dòng)取得實(shí)效。

3、做好安全專項(xiàng)檢查整治工作。加強(qiáng)了電梯維保及使用安全管理情況的檢查，按照安全專項(xiàng)檢查的檢查整治重點(diǎn)，明確責(zé)任人，抓好監(jiān)控和防范，全面排查安全隱患，督促現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員嚴(yán)格執(zhí)行作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，切實(shí)加強(qiáng)過程管理。

4、根據(jù)《太原鐵路房建段關(guān)于安全文化建設(shè)的推進(jìn)實(shí)施方案》（太房建?2014?261號(hào)）的要求，車間高度重視，一是以推進(jìn)安全文化建設(shè)為抓手，引領(lǐng)干部職工深入踐行安全管理理念，按章辦事、按標(biāo)作業(yè)。二是抓好與日常工作的結(jié)合，把安全文化建設(shè)與生產(chǎn)實(shí)際結(jié)合起來，與全段安全工作的大局結(jié)合起來，按照“15個(gè)方面體現(xiàn)”，組織大家認(rèn)真學(xué)習(xí)深刻領(lǐng)會(huì)安全文化建設(shè)的推進(jìn)階段要求。三是利用安全分析會(huì)、月度例會(huì)、黑板報(bào)等形式，大力宣傳安全文化建設(shè)的必要性和重要性，積極進(jìn)行安全文化建設(shè)的宣傳，通過安全生產(chǎn)教育和查處違章違紀(jì)行為，使廣大干部職工做到敬畏生命、敬畏責(zé)任、敬畏制度。營(yíng)造了推進(jìn)安全文化建設(shè)的良好氛圍。四是強(qiáng)化干部包保，著力卡控電梯維保、應(yīng)急處置關(guān)鍵作業(yè)點(diǎn)，做好現(xiàn)場(chǎng)防護(hù)、人身安全卡控和設(shè)備管理，力求把安全文化建設(shè)和安全生產(chǎn)統(tǒng)籌結(jié)合起來，滲透在安全管理、現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)的每一個(gè)環(huán)節(jié)。

5、加強(qiáng)消防安全風(fēng)險(xiǎn)排查，消除火災(zāi)隱患，推行“安全管理規(guī)范化、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化、檢查整治常態(tài)化”，形成以建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化車間、標(biāo)準(zhǔn)化班組、標(biāo)準(zhǔn)化崗位為載體的統(tǒng)一有效的安全基礎(chǔ)管理體系。

6、加強(qiáng)了車輛及駕駛員的安全檢查，向段提報(bào)了車輛年檢報(bào)告。按時(shí)完成了駕駛員安全培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

7、認(rèn)真落實(shí)了干部現(xiàn)現(xiàn)場(chǎng)量化指標(biāo)，截止8月24日，車間人員下現(xiàn)場(chǎng)檢查發(fā)現(xiàn)問題、解決問題17個(gè)。指導(dǎo)工作41人次。

二、生產(chǎn)任務(wù)完成情況

1、電梯維保管理工作：按計(jì)劃盯控并完成太原地區(qū)135部、大同地區(qū)102部電梯的維護(hù)保養(yǎng)作業(yè)工作。處理電梯報(bào)修故障36起，其中處理應(yīng)急救援6起。完成重點(diǎn)維保設(shè)備隱患處理10處。

2、本月按計(jì)劃完成太原地區(qū)135部、大同地區(qū)100部合計(jì)235部電梯的4次周巡視工作，重點(diǎn)對(duì)電梯的曳引機(jī)、電動(dòng)機(jī)、制動(dòng)器、限速器、控制柜、鋼絲繩、運(yùn)行狀況等進(jìn)行重點(diǎn)巡視，發(fā)現(xiàn)設(shè)備隱患14處，其中電梯使用類問題1處、設(shè)備隱患類問題13處。及時(shí)組織處理，保證了電梯正常使用

3、電梯應(yīng)急平層裝置安裝：對(duì)太原地區(qū)迎春新區(qū)10部、太鐵花園32部，共42部電梯斷電平層裝置進(jìn)行了驗(yàn)收檢查，通過駐臺(tái)驗(yàn)收，每臺(tái)斷電平層裝置均可正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

4、新建小區(qū)電梯安裝介入工作：太原路景苑高層安裝完畢，進(jìn)入調(diào)試階段，太鐵佳苑、陸景苑、北河灣新建小區(qū)的電梯安裝介入中，我車間配合工程項(xiàng)目部，每日對(duì)電梯安裝現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境、人員使用、安全防護(hù)、作業(yè)環(huán)境、勞動(dòng)保護(hù)、工序安排做到了有效監(jiān)控。本月太鐵佳苑、陸景苑、北河灣，主要進(jìn)行導(dǎo)軌、主機(jī)、層門等主要部件的施工。

三、本月，存在問題典型事例分析及整改措施

事例

一、2014年8月18日10時(shí)50分檢查白龍?jiān)沸^(qū)4號(hào)樓3單元電梯，發(fā)現(xiàn)

1、電梯曳引機(jī)、限速器維保后未安裝防護(hù)罩。

2、控制柜內(nèi)有煙灰，限速器槽內(nèi)有煙頭，違反《電梯使用管理與維護(hù)保養(yǎng)規(guī)則》規(guī)定，工區(qū)現(xiàn)場(chǎng)人員盯控不到位，存在安全隱患。

整改情況：工區(qū)立即進(jìn)行整改，對(duì)曳引機(jī)防護(hù)罩重新進(jìn)行了安裝，清理了限速器槽內(nèi)的煙頭，要求現(xiàn)場(chǎng)盯控人員提高工作標(biāo)準(zhǔn)，按標(biāo)作業(yè)，確保各項(xiàng)工作安全可控。

事例二：2014年8月13日9時(shí)檢查太原電梯維保工區(qū)辦公場(chǎng)所，發(fā)現(xiàn)

1、工區(qū)院內(nèi)2具滅火器放在車棚角落，被自行車攔擋，影響取用。

2、電動(dòng)車使用花線違規(guī)充電，存在安全隱患。

整改情況：立即對(duì)攔擋滅火器的自行車進(jìn)行清理并留出合適的消防通道，對(duì)給電動(dòng)車充電的職工進(jìn)行批評(píng)教育，要求以后不得在辦公場(chǎng)所給電動(dòng)車進(jìn)行充電。

事例三：2014年8月14日17時(shí)檢查白樓小區(qū)2號(hào)樓3單元電梯，發(fā)現(xiàn)西電梯運(yùn)行中偶有急停現(xiàn)象，安全回路故障顯示為井道安全開關(guān)故障，限速器漲繩輪下垂嚴(yán)重，導(dǎo)致安全開關(guān)虛接聯(lián)動(dòng)，存在安全隱患。

整改情況：工區(qū)接到通知書后，迅速對(duì)西梯限速器鋼線繩進(jìn)行調(diào)整，并對(duì)老化漲繩輪開關(guān)進(jìn)行更換。經(jīng)測(cè)試故障消除，電梯運(yùn)行良好。原因分析：

1、在管理上存在不足，管理人員對(duì)日常安全管理重視不夠，多數(shù)人還存在安全意識(shí)淡薄，標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)意識(shí)不強(qiáng)，個(gè)體缺乏自覺性，存在著僥幸心理。車間、班組管理人員缺乏責(zé)任心，安全意識(shí)淡薄，責(zé)任心差，致使卡控不到位。

2、日常管理中考核不嚴(yán)格，沒有認(rèn)清安全管理不能放過任何一個(gè)細(xì)節(jié)，看慣了、做慣了的陋習(xí)根深蒂固，安全管理素質(zhì)差，標(biāo)準(zhǔn)不高，是問題發(fā)生的重要原因。中心日常對(duì)班組辦公設(shè)備監(jiān)管丟失，未能及時(shí)摸清底數(shù)，日常管理松懈是導(dǎo)致此類現(xiàn)象發(fā)生的重要原因。

3、業(yè)務(wù)素質(zhì)較低，安全意識(shí)淡薄，對(duì)維保單位監(jiān)護(hù)不到位。對(duì)安全管理規(guī)范落實(shí)不夠，安全敏感性和責(zé)任意識(shí)缺失，對(duì)日常巡視工作和電梯維保監(jiān)督要求不嚴(yán)，缺乏應(yīng)有行動(dòng)和措施。

下一步工作中，要吸取教訓(xùn)，引以為戒，車間積極組織班組、責(zé)任人分析原因并積極進(jìn)行整改，針對(duì)慣性問題、管理問題對(duì)責(zé)任人進(jìn)行評(píng)批評(píng)、教育，把教育職工自覺遵章守紀(jì)融入到日常行為中，預(yù)防慣性違章問題，完善車間安全防范措施，從根本上杜絕隱患，確保車間安全管理到位。

四、9月份工作安排

1、強(qiáng)化各項(xiàng)安全風(fēng)險(xiǎn)專項(xiàng)整治工作落實(shí)的管理，嚴(yán)格落實(shí)生產(chǎn)電梯安全管理卡控措施，確保車間安全管理工作安全可控。

2、認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)安全管理文件精神，繼續(xù)積極深入的 開展安全專項(xiàng)檢查整治活動(dòng)，確保車間各項(xiàng)工作有序推進(jìn)。

3、堅(jiān)持治安綜治及消防安全管理常抓不懈的管理原則，按照段保衛(wèi)科的要求認(rèn)真做好治安防范檢查工作，做好中秋節(jié)的治安保衛(wèi)工作，堅(jiān)決杜絕一切綜治事件及責(zé)任火災(zāi)事故的發(fā)生。確保車間綜治及消防工作的絕對(duì)安全可靠。

4、加強(qiáng)交通安全管理，確保車間全面工作安全穩(wěn)定的良好狀況持續(xù)發(fā)展。

5、抓好安全管理工作。嚴(yán)格制度落實(shí)，做好設(shè)備巡視和維保工作，保證設(shè)備安全運(yùn)行。抓好培訓(xùn)工作，讓職工管理人員掌握電梯設(shè)備運(yùn)行特性、操作規(guī)程和可能會(huì)出現(xiàn)故障，逐步推進(jìn)電梯專業(yè)化管理。

6、強(qiáng)化職工“兩紀(jì)”的重要性，嚴(yán)格“兩紀(jì)”管理，杜絕違章違紀(jì)。

7、組織落實(shí)好管內(nèi)電梯維保管理、應(yīng)急搶修、應(yīng)急平層裝置安裝、太鐵佳苑、陸景苑電梯安裝介入管理等具體工作。

二〇一四年八月二十四日

第四篇：縣財(cái)政局工作總結(jié)工作安排

縣財(cái)政局2007年工作總結(jié)2008年工作安排

2007年財(cái)政工作在縣幾大班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各部門的大力配合下，努力克服各種不利因素,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)政法規(guī)，積極組織財(cái)政收入，不斷強(qiáng)化支出管理，實(shí)現(xiàn)了可用財(cái)力的不斷增加，財(cái)政支出快速增長(zhǎng)，財(cái)政改革穩(wěn)步推進(jìn)，預(yù)算管理逐步規(guī)范的工作目標(biāo)，圓滿地完成了各項(xiàng)財(cái)政工作任務(wù),財(cái)政形

勢(shì)得到好轉(zhuǎn)。

2007年全縣財(cái)政收入(按可比口徑計(jì)算)完成*萬(wàn)元，完成調(diào)整預(yù)算的*%，比上年同期增加*萬(wàn)元，增長(zhǎng)*%。其中：

2007年全縣財(cái)政支出完成*萬(wàn)元，完成調(diào)整預(yù)算的*%，比上年增加*萬(wàn)元，增長(zhǎng)*%。其中：一般預(yù)算支出完成*萬(wàn)元，基金預(yù)算支出完成*萬(wàn)元。

2007年財(cái)稅部門加大稅收征管力度，使增值稅、消費(fèi)稅、營(yíng)業(yè)稅等稅收有所提高，同時(shí)出售采礦權(quán)等非稅收入增長(zhǎng)較快，保證財(cái)政收入任務(wù)的完成。財(cái)政支出快速增長(zhǎng)的主要原因是*******等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)財(cái)政安排支出*萬(wàn)元，提高義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)保障水平增加*萬(wàn)元，基金支出比上年增加*萬(wàn)元，林業(yè)支出比上年增加*萬(wàn)元，社會(huì)保障支出比上年增加*萬(wàn)元,其它各項(xiàng)支出與上年基本持平。

2007年為全面完成財(cái)政工作目標(biāo)，財(cái)政部門重點(diǎn)做了以下幾個(gè)方面的工作：

一、積極組織收入，努力完成財(cái)政收入任務(wù)

財(cái)稅部門加大了工作力度，改進(jìn)了工作方法，與有關(guān)部門協(xié)調(diào)配合，采取有力措施，保證了財(cái)政收入任務(wù)的完成。一是財(cái)稅部門在相關(guān)部門的配合下，加強(qiáng)納稅戶清理檢查，減少漏征漏管戶，努力做到應(yīng)收盡收。突出稅收重點(diǎn)，對(duì)規(guī)模以上企業(yè)納稅進(jìn)行協(xié)調(diào)和督察，對(duì)納稅資料認(rèn)真審核，嚴(yán)格把關(guān)，有效的防范偷、漏稅情況的發(fā)生，促進(jìn)了稅賦公平，保證了稅收收入及時(shí)足額入庫(kù)。二是調(diào)動(dòng)了鄉(xiāng)級(jí)組織收入、培植財(cái)源的積極性，使零散稅收得到足額征收，具備條件的鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)也得到了發(fā)展壯大。三是對(duì)行政事業(yè)性收費(fèi)等非稅收入由縣人民政府按規(guī)定用途統(tǒng)一調(diào)劑安排，政府宏觀調(diào)控能力明顯增強(qiáng)。2007年財(cái)政非稅收入*萬(wàn)元全部納入預(yù)算管理，有效地彌補(bǔ)了稅收收入的不足，保證了全縣財(cái)政收入任務(wù)的完成。

二、優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)，保證各項(xiàng)事業(yè)有序開展

（一）合理編制預(yù)算，強(qiáng)化預(yù)算管理。預(yù)算編制堅(jiān)持“量入為出、收支平衡”的原則，充分考慮各部門事業(yè)支出需要與可用財(cái)力相適應(yīng)的情況，切實(shí)做到保工資、保運(yùn)轉(zhuǎn)、保重點(diǎn)。在安排支出方面，我們主要在以下幾個(gè)方面給予了重點(diǎn)保證：一是足額安排人員支出。在保證國(guó)家各項(xiàng)工資政策全部?jī)冬F(xiàn)的基礎(chǔ)上，給鄉(xiāng)級(jí)干部、教師足額安排“兩險(xiǎn)”支出；二是城鎮(zhèn)低保人員、優(yōu)撫對(duì)象、救濟(jì)下崗職工生活費(fèi)補(bǔ)助等各項(xiàng)支出足額安排，有效地維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定；三是積極爭(zhēng)取上級(jí)轉(zhuǎn)移支付資金，把新增轉(zhuǎn)移支付資金用于交通、城建等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)上；四是努力維護(hù)黨政機(jī)關(guān)基本運(yùn)轉(zhuǎn)的經(jīng)費(fèi)需要，新增補(bǔ)助村級(jí)支出，鄉(xiāng)村財(cái)政困難的局面初步得到緩解，適當(dāng)壓縮招待費(fèi)、會(huì)議費(fèi)等一般性公務(wù)費(fèi)支出占財(cái)政支出的比例，財(cái)政保障能力有所提高。

（二）加強(qiáng)上級(jí)專項(xiàng)資金管理，保證及時(shí)足額撥付到位。一是嚴(yán)格執(zhí)行專項(xiàng)資金管理辦法，確保專項(xiàng)資金?？顚Ｓ茫皶r(shí)到位；二是加強(qiáng)對(duì)專項(xiàng)資金實(shí)行跟蹤管理，對(duì)資金使用和項(xiàng)目進(jìn)展情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

三、培植財(cái)源，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展

培植財(cái)源，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展。一是利用財(cái)政融資手段，積極籌措資金，支持工業(yè)化、城鎮(zhèn)化建設(shè)。二是支持工業(yè)園區(qū)建設(shè)，利用優(yōu)惠政策招商引資，園區(qū)基本具備了“七通一平”基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)條件，入住園區(qū)企業(yè)實(shí)行土地零轉(zhuǎn)讓，有力地推進(jìn)了園區(qū)建設(shè)速度。三是扶持壯大龍頭企業(yè)，推進(jìn)產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程。四是利用土地級(jí)差地租手段置換新區(qū)土地，籌措新區(qū)建設(shè)資金，使新區(qū)建設(shè)已初具規(guī)模。

四、積極穩(wěn)妥推進(jìn)財(cái)政管理改革，提高財(cái)政管理水平

（一）擴(kuò)大國(guó)庫(kù)集中收付范圍，風(fēng)沙源資金、國(guó)債資金、扶貧資金、工資性支出、教育經(jīng)費(fèi)、教育專項(xiàng)資金和本級(jí)財(cái)力安排的專項(xiàng)支出全部納入國(guó)庫(kù)集中收付范圍，實(shí)行專戶、專人、專帳管理，封閉運(yùn)行，保證了資金的使用效率，保證了資金的及時(shí)兌現(xiàn)。

（二）嚴(yán)格執(zhí)行《政府采購(gòu)法》，不斷擴(kuò)大政府采購(gòu)范圍。2007年政府采購(gòu)累計(jì)實(shí)現(xiàn)*萬(wàn)元，完成計(jì)劃的*%，節(jié)約資金*萬(wàn)元，節(jié)約率為*%。

（三）完善國(guó)有資產(chǎn)管理體制和工作審批程序。2007年，立項(xiàng)評(píng)估出售國(guó)有資產(chǎn)*項(xiàng)，評(píng)估價(jià)格*萬(wàn)元，將已出售收入全部上繳財(cái)政。

（四）全面推行“鄉(xiāng)財(cái)縣管”的財(cái)政管理體制，實(shí)行“預(yù)算共編、賬戶統(tǒng)設(shè)、集中收付、采購(gòu)統(tǒng)辦、票據(jù)統(tǒng)管”的管理方式，規(guī)范了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政收支行為，防止了截留挪用、坐收坐支現(xiàn)象的發(fā)生，保證了鄉(xiāng)級(jí)經(jīng)費(fèi)和農(nóng)牧民各項(xiàng)補(bǔ)助資金及時(shí)兌付。

（五）加強(qiáng)財(cái)政制度化建設(shè)，規(guī)范財(cái)政工作行為。一是進(jìn)一步完善內(nèi)部管理

第五篇：最新工會(huì)工作總結(jié)工作安排)

工會(huì)2011年上半年工作總結(jié)及

下半年工作安排

按照集團(tuán)公司工作部署和工會(huì)重點(diǎn)工作安排上半年工

會(huì)重點(diǎn)完成六項(xiàng)工作：

一、召開集團(tuán)公司工會(huì)第二屆二次全委會(huì)

2011年1月23日召開了集團(tuán)公司工會(huì)第二屆二次全委會(huì)議。慕廣學(xué)主席作了題為“圍繞中心、服務(wù)大局，為集團(tuán)又好又快發(fā)展貢獻(xiàn)力量”的工作報(bào)告。會(huì)議號(hào)召各級(jí)工會(huì)組織在新的一年里團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體員工，振奮精神、真抓實(shí)干，為實(shí)現(xiàn)“十二五”規(guī)劃目標(biāo)任務(wù)建功立業(yè)，為集團(tuán)又好又快發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)，以優(yōu)異成績(jī)迎接中國(guó)共產(chǎn)黨建黨90周年。

會(huì)議通過了集團(tuán)工會(huì)委員會(huì)替補(bǔ)委員名單、集團(tuán)工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)替補(bǔ)委員名單、集團(tuán)公司職代會(huì)常務(wù)代表替補(bǔ)名單和集團(tuán)公司股東代表增補(bǔ)名單。確認(rèn)了史廣范同志任職的決定。

二、完成2011年“兩節(jié)”送溫暖活動(dòng)。

2011年“兩節(jié)”期間，集團(tuán)公司開展了“送溫暖、獻(xiàn)愛心”活動(dòng)。在集團(tuán)工會(huì)2010年職工生活大檢查全面調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，組成有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)182人、基層單位領(lǐng)導(dǎo)878人參加的慰問組，走訪慰問困難職工10,722人，其中：特困戶1,781戶、困難職工8801戶、勞動(dòng)模范140戶，實(shí)現(xiàn)慰

問救助“全覆蓋、不遺漏”。集團(tuán)公司籌集資金3,878,525元。發(fā)放921袋大米、1840袋白面、264桶豆油，將集團(tuán)公司黨委和公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)困難職工群眾的關(guān)心落到了實(shí)處，使他們過上一個(gè)溫暖、祥和的春節(jié)。

三、組織集團(tuán)公司機(jī)關(guān)及在長(zhǎng)各分公司機(jī)關(guān)女職工開展慶“

三、八“活動(dòng)。

為體現(xiàn)對(duì)女職工的尊重與關(guān)愛，促進(jìn)女職工之間的交

流與溝通，3月2日集團(tuán)公司工會(huì)組織集團(tuán)公司機(jī)關(guān)全體女職工，股份公司、財(cái)務(wù)公司、金橋地板集團(tuán)機(jī)關(guān)女職工到吉林圣德泉慶祝節(jié)日。集團(tuán)公司黨委副書記張立群同志代表集團(tuán)公司黨委向全體女職工致以節(jié)日的問候和良好的祝愿。此次活動(dòng)使大家更加熱愛集團(tuán)，感恩集團(tuán)，紛紛表示要以飽滿的熱情、旺盛的精神面貌投入到工作中去。

四、組織部分勞動(dòng)模范、先進(jìn)工作者、優(yōu)秀工會(huì)干部赴港澳參觀學(xué)習(xí)。

為宣傳勞模事跡，頌揚(yáng)勞模精神，落實(shí)勞模待遇，在集團(tuán)公司廣大員工中廣泛開展學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)、趕超先進(jìn)活動(dòng)，集團(tuán)工會(huì)于4月9日至15日組織一線47名勞動(dòng)模范到香港、澳門參觀學(xué)習(xí)，此次活動(dòng)，既開闊了勞動(dòng)模范的眼界也使他們真正感受到集團(tuán)公司的關(guān)愛。

五、積極開展慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立90周年文體活動(dòng)。

1、5月29日集團(tuán)公司組隊(duì)參加了全國(guó)林業(yè)系統(tǒng)首屆羽毛球比賽，取得了女子團(tuán)體第二名和男子團(tuán)體第四名，女子單打第二名、男子單打第三名的好成績(jī)。為集團(tuán)公司爭(zhēng)得了榮譽(yù)。

2、在6月16至17日，舉辦了有12支代表隊(duì)參加的集團(tuán)公司機(jī)關(guān)第四屆員工排球比賽，集團(tuán)公司財(cái)務(wù)公司機(jī)關(guān)代表隊(duì)；人力資源、森林經(jīng)營(yíng)部聯(lián)隊(duì)；信訪、老干部、工會(huì)聯(lián)隊(duì)；股份公司機(jī)關(guān)代表隊(duì)分別獲得了前四名。本屆排球比賽實(shí)現(xiàn)了“我參與、我運(yùn)動(dòng)、我快樂、我健康”的競(jìng)賽目的。

3、積極組織集團(tuán)公司各企業(yè)工會(huì)參加為慶祝中國(guó)共產(chǎn)

黨建黨90周年全省林業(yè)系統(tǒng)“綠色贊歌”文藝節(jié)目的編排。經(jīng)過近兩個(gè)多月各級(jí)工會(huì)精心準(zhǔn)備、認(rèn)真排練、在全省林業(yè)系統(tǒng)三個(gè)賽區(qū)、60多個(gè)節(jié)目中，集團(tuán)公司有7個(gè)節(jié)目被選定參加7月5日在吉林東方大劇院的林業(yè)系統(tǒng)匯報(bào)演出。

通過舉辦體育比賽、文藝匯演，將集團(tuán)文化灌輸?shù)矫课粏T工的心中，使員工真正做到熱愛祖國(guó)、熱愛黨、感恩企業(yè)、忠誠(chéng)崗位。

六、研究制定《中國(guó)吉林森林工業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司扶貧幫困專項(xiàng)基金管理辦法（試行）》

為發(fā)揮困難員工幫扶中心作用、提升幫扶水平，使各級(jí)工會(huì)組織在幫扶工作中做到機(jī)構(gòu)健全、人員齊全、資金到位。從根本上解決幫扶后續(xù)資金來源和幫扶工作無章可循的問

題，集團(tuán)公司黨委擬于近期印發(fā)《中國(guó)吉林森林工業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司扶貧幫困專項(xiàng)基金管理辦法（試行）》。主要用于幫扶有創(chuàng)業(yè)意愿、有創(chuàng)業(yè)能力、有創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目而缺少啟動(dòng)資金的困難員工提供小額貸款。幫助他們能盡快脫貧致富、共享集團(tuán)改革發(fā)展成果。

下半年六項(xiàng)重點(diǎn)工作

一、著力提升廣大員工的素質(zhì)、弘揚(yáng)熱愛集團(tuán)、感恩企業(yè)的精神。

1、組織參加全省林業(yè)系統(tǒng)慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立90周年“綠色贊歌”文藝匯演。

把集團(tuán)公司選定的匯報(bào)演出節(jié)目，提升到最佳水平，讓員工喜歡、領(lǐng)導(dǎo)滿意。充分展示出集團(tuán)員工團(tuán)結(jié)、奮進(jìn)、和諧的精神風(fēng)貌。

2、加強(qiáng)工會(huì)宣傳工作、辦好用好集團(tuán)工會(huì)簡(jiǎn)報(bào)，發(fā)揮

宣傳輿論陣地作用，提高在主流媒體的上稿率。把集團(tuán)改革發(fā)展所取得的成果及時(shí)進(jìn)行宣傳報(bào)導(dǎo)。

二、全面落實(shí)省委“三幫扶”會(huì)議精神，開展好扶貧包保送溫暖活動(dòng)，做好2012年“兩節(jié)”送溫暖活動(dòng)。

1、認(rèn)真執(zhí)行《中國(guó)吉林森林工業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司扶

貧幫困專項(xiàng)基金管理辦法》，穩(wěn)步推進(jìn)扶貧幫困工作全面展開，督促檢查各林業(yè)局、子公司的扶貧幫困專項(xiàng)基金的籌集

情況，監(jiān)督考核各林業(yè)局、子公司工會(huì)扶貧幫困專項(xiàng)基金、小額貸款的發(fā)放、回收、使用情況。

2、繼續(xù)開展集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)各部室對(duì)困難職工的幫扶包保工作，與幫扶對(duì)象結(jié)對(duì)子，明確任務(wù)目標(biāo)、措施和辦法。切實(shí)做到重大節(jié)日送溫暖，突發(fā)災(zāi)難獻(xiàn)愛心，重點(diǎn)對(duì)象送真情。2011年末，要在全集團(tuán)公司范圍內(nèi)開展職工生活大檢查活動(dòng)，為2012年“兩節(jié)”送溫暖活動(dòng)提供準(zhǔn)確依據(jù)，為困難員工籌措更多資金，使他們過上溫暖、祥和的春節(jié)，把省委“三幫扶”政策真正落到實(shí)處。

三、創(chuàng)新和規(guī)范依法維權(quán)工作的水平。

1、籌備召開集團(tuán)公司第二屆第二次職工（股東）代表

大會(huì)，做好2010年員工股東紅利分配的準(zhǔn)備工作。發(fā)揮好股東代表作用、維護(hù)員工和股東的利益。做好二屆二次股東代表的增補(bǔ)上報(bào)工作。

2、適時(shí)組織各級(jí)工會(huì)民管干部、工會(huì)主席到外省、大

型企業(yè)單位學(xué)習(xí)考察。

四、在集團(tuán)公司開展職工工資集體協(xié)商工作

根據(jù)《吉林省企業(yè)工資集體協(xié)商暫行辦法》、《關(guān)于在省直企事業(yè)中全面推進(jìn)工資集體協(xié)商工作的通知》要求，結(jié)合集團(tuán)公司實(shí)際情況，研究制定集體工資協(xié)商工作計(jì)劃安排，要求在集團(tuán)公司機(jī)關(guān)及所屬各林業(yè)局、子公司全面推進(jìn)

工資集體協(xié)商工作。按照省里的統(tǒng)一安排，穩(wěn)步推進(jìn)這項(xiàng)工作的開展。

五、著力提升服務(wù)企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的動(dòng)力，培養(yǎng)廣大員工的主人翁意識(shí)。

1、開展員工勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，今年下半年將在集團(tuán)公司

范圍內(nèi)開展以服務(wù)企業(yè)發(fā)展為主要內(nèi)容的競(jìng)賽活動(dòng)。同時(shí)要結(jié)合工作生產(chǎn)實(shí)際，開展以控潛增效、增收節(jié)支、開發(fā)新品、擴(kuò)大銷售為主要內(nèi)容的勞動(dòng)競(jìng)賽，引導(dǎo)廣大員工苦練內(nèi)功，增強(qiáng)管理企業(yè)的能力和水平，不斷豐富崗位練兵和技能競(jìng)賽內(nèi)涵。

2、繼續(xù)開展“首席員工”、“工人先鋒號(hào)”活動(dòng)，各

級(jí)工會(huì)組織要進(jìn)一步創(chuàng)新“首席員工”、“工人先鋒號(hào)”活動(dòng)。積極引導(dǎo)員工參與其中，形成人人爭(zhēng)當(dāng)“首席員工”、“工人先鋒號(hào)”的良好局面，使活動(dòng)在車間、工段、班組生根開花。

集團(tuán)工會(huì)

2011年6月22日