第一篇：高客公司安全工作總結(jié)及下年度工作計(jì)劃

高客公司安全工作總結(jié)及下年度工作計(jì)劃

2013年，我司嚴(yán)格按照《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》（國發(fā)[2010]30號(hào)）、《國務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)交通安全工作的意見》（國發(fā)[2012]23號(hào)）等文件精神，按照集團(tuán)公司年度安全生產(chǎn)工作總體安排部署，堅(jiān)持安全第一、預(yù)防為主、綜合治理的指導(dǎo)方針，深化隱患排查治理，加強(qiáng)安全制度建設(shè)，強(qiáng)化安全基礎(chǔ)管理，狠抓安全措施落實(shí)，強(qiáng)化一崗雙責(zé)制度，加強(qiáng)安全培訓(xùn)教育，強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)保障制度，加強(qiáng)路查路勘力度，強(qiáng)化GPS、3G視頻監(jiān)控管理，大力開展專項(xiàng)活動(dòng)，積極推進(jìn)安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，扎實(shí)開展安全生產(chǎn)活動(dòng)。一年來，通過全司員工積極努力，各項(xiàng)工作取得了一定的成績，有收獲也有困難，在困難和問題中吸取了深刻的教訓(xùn)，圓滿完成了安全生產(chǎn)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)?，F(xiàn)將2013年度安全工作情況總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)安全組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任

根據(jù)集團(tuán)公司年度安全工作目標(biāo)，牢固樹立安全第一、預(yù)防為主、綜合治理的思想，以確保國家和廣大人民群眾生命財(cái)產(chǎn)為使命，把企業(yè)安全行為作為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的有力保證。為達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)重視，全員參與，安全第一，效益優(yōu)先的目的。一是：強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格安全管理。按照集團(tuán)公司加強(qiáng)安全管理工作系列重要指示精神，積極召開安全工作專題會(huì)議，全面安排部署上級(jí)部門的工作任務(wù)，專題研究解決安全生產(chǎn)遇到的問題，及時(shí)傳達(dá)各種文件精神等。相繼成立了百日安全生產(chǎn)競賽活動(dòng)六月安全生產(chǎn)月打非治違等各項(xiàng)專項(xiàng)行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組；二是：深入推行一崗雙責(zé)制度。進(jìn)一步強(qiáng)化了領(lǐng)導(dǎo)干部崗位責(zé)任制，全面落實(shí)了公司一把手對(duì)安全生產(chǎn)負(fù)總責(zé)，各分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本部門安全工作負(fù)主責(zé)的安全生產(chǎn)體制。根據(jù)不同崗位性質(zhì)、不同工作要求，層層簽訂了安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書，其簽訂率達(dá)100%。真正把安全生產(chǎn)責(zé)任作為硬任務(wù)、硬指標(biāo)，分解到部門、細(xì)化到崗位、落實(shí)到人頭，形成了一個(gè)閉環(huán)式的安全生產(chǎn)體系。

二、強(qiáng)化安全制度建設(shè)，夯實(shí)安全管理基礎(chǔ)

為全面實(shí)現(xiàn)企業(yè)規(guī)范化、制度化、標(biāo)準(zhǔn)化安全管理，對(duì)照《規(guī)范》一是修訂完善了客運(yùn)駕駛?cè)斯芾碇贫取⒖瓦\(yùn)駕駛?cè)税踩嬲]制度、防止客運(yùn)駕駛?cè)似隈{駛制度、安全生產(chǎn)基礎(chǔ)檔案制度、安全生產(chǎn)事故應(yīng)急處置制度、車輛技術(shù)檔案管理制度、客運(yùn)駕駛?cè)诵熊嚥僮饕?guī)程、車輛日常安全檢查操作規(guī)程、車輛動(dòng)態(tài)監(jiān)控操作規(guī)程、乘務(wù)員安全服務(wù)操作規(guī)程、GPS車載終端應(yīng)用管理制度、車輛突發(fā)事件、事故應(yīng)急救援方案、安全學(xué)習(xí)管理制度、安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查制度、安全生產(chǎn)值班制度、安全事故隱患消除制度等，二是整理完善了各類安全基礎(chǔ)臺(tái)賬。通過各項(xiàng)工作的深入開展，真正做到了記錄齊全、內(nèi)容規(guī)范、制度健全、措施得體。

三、強(qiáng)化安全宣傳教育，提高全員安全意識(shí)

安全學(xué)習(xí)和教育是安全管理的重要手段，是強(qiáng)化法制教育、事故警示教育、構(gòu)建和諧企業(yè)、提高從業(yè)人員素質(zhì)的重要舉措。今年來，公司嚴(yán)格按年度安全培訓(xùn)教育計(jì)劃，采取宣教結(jié)合的方式，對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行了國家法律、法規(guī)、政策、企業(yè)規(guī)章制度和業(yè)務(wù)知識(shí)的教育培訓(xùn)。今年對(duì)全司從業(yè)人員組織了52次集中安全教育培訓(xùn)，送安全管理人員從業(yè)繼續(xù)培訓(xùn)1次5人；召開安全領(lǐng)導(dǎo)小組例會(huì)22次，組織公司職工安全學(xué)習(xí)7次，辦宣傳專欄12期，下發(fā)警鐘安全宣傳資料48期，安全駕駛知識(shí)宣傳手冊(cè)各160余冊(cè)。通過宣傳教育的深入開展，大大增強(qiáng)了全員法律意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)觀念，達(dá)到了人人講安全，事事要安全，時(shí)時(shí)不忘安全的濃厚氛圍。

四、強(qiáng)化源頭安全管理，嚴(yán)格安全操作規(guī)程

安全管理工作是一項(xiàng)長期性的工作，事故預(yù)防重在源頭監(jiān)管。為此，我司一是嚴(yán)格安全生產(chǎn)操作規(guī)程，堅(jiān)持車輛先例檢后報(bào)班制度，堅(jiān)持現(xiàn)場安全叮囑，特別是今年我司把車輛安裝安全帶和車輛出站檢查安全帶作為重點(diǎn)，今年對(duì)途徑高速公路未安裝和有缺失安全帶的所有車輛進(jìn)行了補(bǔ)安裝，二是嚴(yán)格凌晨0點(diǎn)至5點(diǎn)停車落地休息制度，三是結(jié)合不同時(shí)期，特別是事故多發(fā)期，提前宣傳和預(yù)警，適時(shí)根據(jù)氣候、天氣變化情況，以發(fā)班前告誡、GPS消息發(fā)送等方式，及時(shí)發(fā)布相關(guān)道路通行信息，四是嚴(yán)格集團(tuán)公司關(guān)于駕駛員相關(guān)管理規(guī)定，強(qiáng)化駕駛隊(duì)伍管理，堅(jiān)持駕駛員聘用、清退制度（2013年清退違規(guī)駕駛?cè)艘幻?，同時(shí)嚴(yán)格對(duì)每一個(gè)駕駛員進(jìn)行資質(zhì)、資格審核，并簽訂了安全行車責(zé)任書，進(jìn)一步明確了企業(yè)與駕駛員之間的責(zé)任和義務(wù)。

五、深刻吸取事故教訓(xùn)，深化隱患排查治理

深刻吸取延安包茂8.26、滬蓉高速四川**段8.26等特大交通事故教訓(xùn)。嚴(yán)格按照行業(yè)主管部門、集團(tuán)公司及安全生產(chǎn)隱患排查治理工作要求，以查隱患、堵漏洞、保安全為目的，積極開展安全隱患排查治理工作。一是：堅(jiān)持每月4次路檢路查，堅(jiān)持每月一次的安全隱患自查自糾工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)整改安全隱患；二是加強(qiáng)車輛消防安全排查，積極開展車輛消防設(shè)施排查工作，并做到凡車輛消防設(shè)施配置不符合要求的一律不準(zhǔn)上路運(yùn)行。通過深入細(xì)致的隱患排查治理，有效消除了安全事故隱患。

六、積極開展專項(xiàng)活動(dòng)，鞏固安全生產(chǎn)形勢

公司積極開展了百日安全生產(chǎn)競賽活動(dòng)六月安全生產(chǎn)月等安全專項(xiàng)活動(dòng)。為了確保各項(xiàng)活動(dòng)順利開展，進(jìn)一步推動(dòng)和鞏固企業(yè)安全生產(chǎn)形勢，我司相繼成立了百日安全生產(chǎn)競賽活動(dòng)六月安全生產(chǎn)月活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)和督促。在活動(dòng)前做到了早動(dòng)員、早部署、早安排，并緊緊圍繞治理隱患、防患事故活動(dòng)主題，將活動(dòng)的措施及細(xì)節(jié)落實(shí)到了每個(gè)人頭和車頭。通過各種專項(xiàng)行動(dòng)的深入開展，進(jìn)一步鞏固了企業(yè)安全生產(chǎn)形勢。

七、開展應(yīng)急演練，提高應(yīng)急能力

2013年9月17日，我司組織全司員工進(jìn)行一次消防知識(shí)培訓(xùn)和消防應(yīng)急疏散預(yù)案實(shí)戰(zhàn)演練。整個(gè)演練參演人員齊全、內(nèi)容豐富、場景逼真，培訓(xùn)及整個(gè)演練歷時(shí)2小時(shí)，涉及人員 50余人。通過現(xiàn)場演練，讓員工在發(fā)生火災(zāi)等緊急情況時(shí)能夠逃生自救，能夠迅速、有序、安全地撤離疏散，最大限度地減少財(cái)產(chǎn)損失和人員傷亡，同時(shí)提高員工和乘客的安全意識(shí)和逃生能力。

安全工作只有起點(diǎn)，沒有終點(diǎn)。雖然在過去的一年里，我司的安全管理工作取得了一定的成績，但也暴露出我司安全管理工作中尚存不足。在今后的工作中，我司將深進(jìn)一步加大安全管理力度，深化隱患排查治理，切實(shí)把不安全的因素扼殺在萌芽狀態(tài)，確保我司生產(chǎn)安全形勢穩(wěn)定，圓滿完成集團(tuán)公司及行業(yè)管理部門下達(dá)的年度安全目標(biāo)任務(wù)。

回顧2013年的工作，2014年安全工作主要從以下幾個(gè)方面入手：

1、加強(qiáng)組織建設(shè)

以主體責(zé)任明確、崗位職責(zé)明晰為標(biāo)準(zhǔn)，分級(jí)落實(shí)安全責(zé)任，與駕、乘人員簽訂安全責(zé)任書，確保安全責(zé)任得到有效落實(shí)。

2、加強(qiáng)安全教育培訓(xùn)

1）崗前安全教育培訓(xùn)。根據(jù)上級(jí)文件要求，加強(qiáng)內(nèi)部協(xié)調(diào)，做好新進(jìn)職工的崗前三級(jí)教育培訓(xùn)（主要內(nèi)容：工作環(huán)境常見的安全隱患、所從事的工作可能遭受的職業(yè)傷害、安全職責(zé)及操作技能、自救互救急救的方法、個(gè)人防護(hù)用品的使用和維護(hù)、公司的規(guī)章制度等）。

2）日常安全教育和培訓(xùn)。每月至少對(duì)職工進(jìn)行安全教育一次，做好各部門安全知識(shí)學(xué)習(xí)工作。

3、加強(qiáng)安全會(huì)議及節(jié)假日值班制度

1）安全例會(huì)。按照安全生產(chǎn)列會(huì)制度，認(rèn)真落實(shí)安全例會(huì)制度。

2）節(jié)前會(huì)議。根據(jù)國家節(jié)日安排通知，開展好節(jié)前會(huì)議，學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)上級(jí)文件。

3）加強(qiáng)節(jié)假日值班制度，匯報(bào)節(jié)日期間的工作動(dòng)態(tài)和安全穩(wěn)定工作。

4、加強(qiáng)安全隱患排查

1）對(duì)于每次檢查出的安全隱患，需立即對(duì)隱患采取可控措施，減少隱患帶來的危害，同時(shí)將填寫完整的整改措施，做好臺(tái)帳管理和備案工作。確保各生產(chǎn)經(jīng)營單位正常運(yùn)作。對(duì)查出的安全隱患，整改率需達(dá)100%。

2）各生產(chǎn)經(jīng)營單位每月開展安全生產(chǎn)自檢自查工作，嚴(yán)格按照規(guī)章制度、操作規(guī)程進(jìn)行檢查，重點(diǎn)對(duì)營運(yùn)車輛、消防器材和特種設(shè)備安全檢查，并將檢查結(jié)果記錄備查。

3）開展1-2次應(yīng)急演練，組織好應(yīng)急預(yù)案演練，完善綜合應(yīng)急預(yù)案、專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案、現(xiàn)場處置方案等，儲(chǔ)備相應(yīng)的應(yīng)急所需的救援物資和器材。

5、開展好檢查工作

1）開展不定期、不定時(shí)綜合檢查、季節(jié)性檢查和節(jié)假日檢查工作；做好聯(lián)合檢查、自檢自查工作，并將檢查結(jié)果記錄存檔；

2）充分利用GPS監(jiān)控平臺(tái)，強(qiáng)化對(duì)客運(yùn)車輛運(yùn)行中動(dòng)態(tài)監(jiān)控，及時(shí)糾正駕乘人員違章行為，針對(duì)天氣變化及時(shí)發(fā)送信息提醒，確保行車安全。

6、提高車輛管理力度

1）認(rèn)真落實(shí)車輛每天例檢例查、日常保養(yǎng)工作，認(rèn)真填寫行車日志，不弄虛作假，堅(jiān)持行車前、行駛中、收車后的三檢制度落到實(shí)處。禁止帶病車上路行駛，及時(shí)保養(yǎng)調(diào)校，保證車輛正常營運(yùn)。每月按要求對(duì)車輛年檢、二級(jí)維護(hù)到期的車輛做出計(jì)劃，并做到月頭計(jì)劃通知、月中提醒、月底落實(shí)的工作原則，為安全行車奠定了良好的基礎(chǔ)。

2）凡上路運(yùn)行的車輛，必須配備有效的消防設(shè)施設(shè)備（滅火器）和有效證件。

3）認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司制定的安全管理辦法和措施，明確責(zé)任，各負(fù)其責(zé)。

8、突出獎(jiǎng)懲制度，實(shí)行目標(biāo)考核機(jī)制

為實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)，杜絕事故發(fā)生，以控制人的不安全行為為核心工作，明確安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲內(nèi)容，提高駕駛員糾正不安全行為的積極性，全面實(shí)施獎(jiǎng)懲制度，并對(duì)獎(jiǎng)懲情況及時(shí)公布。

第二篇：公司2013安全工作總結(jié)2013安全工作計(jì)劃

江蘇新動(dòng)力（沭陽）熱電有限公司

年安全工作總結(jié)

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁大家好：

現(xiàn)將年安全工作總結(jié)及2013年安全工作規(guī)劃分別簡要匯報(bào)如下，不到之處請(qǐng)批評(píng)指正。

1、安全生產(chǎn)：經(jīng)全體員工和各參建單位的共同努力，自年5月18日江蘇新動(dòng)力（沭陽）熱電有限公司續(xù)建工程正式開始至8月26日實(shí)現(xiàn)了第一個(gè)安全生產(chǎn)百日無事故，至12月4日實(shí)現(xiàn)了第二個(gè)安全生產(chǎn)百日無事故，截至2013年3月8日已經(jīng)安全生產(chǎn)295天，未發(fā)生人身傷害、設(shè)備損壞、火災(zāi)等事故，員工們的辛勤付出，取得了豐碩成果。

截至2月3日安全生產(chǎn)紀(jì)錄為262天，因#1爐水冷壁爆管為一般設(shè)備事故安全紀(jì)錄中斷，自2月4日開始重新紀(jì)錄，截至自3月8日安全紀(jì)錄為34天，十分可惜。

2、工程建設(shè)：自續(xù)建工程開工以來，汽機(jī)、電氣、熱控、鍋爐、化學(xué)、燃料、土建各專業(yè)以保障安全為前提，對(duì)工程建設(shè)質(zhì)量、進(jìn)度、環(huán)境、安全、勞動(dòng)保護(hù)各方面加強(qiáng)監(jiān)督和管理，各類設(shè)備基本實(shí)現(xiàn)一次啟動(dòng)成功或投入試運(yùn)行。

3、生產(chǎn)準(zhǔn)備：運(yùn)行人員不斷加強(qiáng)技能培訓(xùn)，努力提升綜合素質(zhì)；認(rèn)真執(zhí)行“兩票三制”，做好設(shè)備驗(yàn)、接收和帶保管工作以及現(xiàn)場設(shè)備缺陷、安全隱患的排查；#1機(jī)組整套設(shè)備標(biāo)示、標(biāo)牌、色標(biāo)、色環(huán)、介質(zhì)流向基本完成；倒送電，各類設(shè)備受電，各專業(yè)設(shè)備調(diào)試、試運(yùn)行基本未發(fā)生誤操作和責(zé)任異常事件；年12月26日，#1機(jī)組整套啟動(dòng)試運(yùn)前質(zhì)量監(jiān)督檢查從工程建設(shè)、職業(yè)健康安全、生產(chǎn)準(zhǔn)備等11個(gè)方面，順利通過了江蘇省電力基本建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督中心站的檢查。

4、后勤保障：行政部、采購部、財(cái)務(wù)部后勤保障工作基本能夠滿足工程建設(shè)和生產(chǎn)準(zhǔn)備工作需求。行政管理未發(fā)生勞務(wù)糾紛，治安案件，刑事案件，重大盜竊案件以及嚴(yán)重食品安全衛(wèi)生問題；物資采購未發(fā)生質(zhì)量問題，及時(shí)簽訂采購或工程合同以及《安全施工協(xié)議》，未發(fā)生合同和資金糾紛；財(cái)務(wù)未發(fā)生資金鏈中斷，能夠有效的控制資金流向，做好各個(gè)款項(xiàng)來源和支出的監(jiān)督工作。

5、安全教育：入職員工進(jìn)行了三級(jí)安全教育培訓(xùn)和考試；對(duì)外包施工單位進(jìn)行了入場施工安全教育和安全技術(shù)交底，根據(jù)其施工特點(diǎn)要求制定相應(yīng)的施工方案；共計(jì)安全教育100余人次，結(jié)合工程合同簽訂《安全施工協(xié)議》11份。

6、安全考核：利用經(jīng)濟(jì)杠桿力的作用，考核金額為7400元。

7、安全隱患：雖然安全工作取得了一些成績，但是安全基礎(chǔ)不夠牢固，集中表現(xiàn)為： ? 安全責(zé)任制落實(shí)不到位，部分員工漠視習(xí)慣性違章，未形成安全工作人人有責(zé)，齊抓共管的良好氛圍；

? 外包施工單位安全責(zé)任主體意識(shí)薄弱，習(xí)慣性違章習(xí)以為

常，進(jìn)入施工現(xiàn)場安全帽不戴或戴安全帽但帽帶不系；

? 高處作業(yè)不佩戴安全帶或佩戴安全帶但不系實(shí)行高掛低用。

? 腳手架搭設(shè)不經(jīng)過驗(yàn)收，不懸掛驗(yàn)收標(biāo)示牌。

? 施工節(jié)點(diǎn)不申請(qǐng)監(jiān)理旁站和通知業(yè)主。

? 部分施工單位未按規(guī)定至監(jiān)理處進(jìn)行資質(zhì)報(bào)驗(yàn)和建筑安裝材料報(bào)驗(yàn)；

? 在施工現(xiàn)場焚燒雜物；建筑垃圾堆積不及時(shí)清理；

? 施工臨時(shí)用電不規(guī)范；

? “兩票三制”及動(dòng)火工作票的執(zhí)行需進(jìn)一步嚴(yán)格執(zhí)行；

? 現(xiàn)場定置管理不到位，安全警示標(biāo)示缺乏；

? 現(xiàn)場部分平臺(tái)欄桿不規(guī)范，孔洞較多未設(shè)置圍欄和蓋板；

? 部分開關(guān)室、配電間未及時(shí)關(guān)門或上鎖；

?8、12月度安全例會(huì)工作督查情況：

各部門，對(duì)安全例會(huì)布置的工作以及公司領(lǐng)導(dǎo)的指示均進(jìn)行了貫徹和落實(shí)，需進(jìn)一步完善的如下：

工程部：

? 需繼續(xù)做好防寒防凍工作，各專業(yè)管理人員應(yīng)加強(qiáng)現(xiàn)場的安全監(jiān)管和預(yù)控，落實(shí)防寒防

凍措施，防止各類設(shè)施、管道、表計(jì)結(jié)凍，嚴(yán)防災(zāi)害性事件發(fā)生。

? 全廠道路照明，晚間應(yīng)開啟。工程部負(fù)責(zé)照明施工和交付目前尚未完成。

生產(chǎn)準(zhǔn)備部：

? 制定目標(biāo)，逐步完備現(xiàn)場可視化規(guī)范管理，可視化規(guī)范管理目標(biāo)尚未制定。? 反事故演習(xí)計(jì)劃、消防演練方案、現(xiàn)場實(shí)行物件定置管理，尚未完善。

? 取暖爐的使用，生產(chǎn)準(zhǔn)備部應(yīng)制定相應(yīng)使用管理規(guī)定和防止中毒事件發(fā)生應(yīng)急預(yù)案，尚

未完善。

行政部：

? 員工食堂進(jìn)行規(guī)范化定置管理，尚未完善。

? 炊事人員未進(jìn)行健康檢查，持有衛(wèi)生部門頒發(fā)的健康證。

? 加強(qiáng)治安防范和保安管理，閑雜人員和車輛禁止進(jìn)入公司，曾出現(xiàn)外來人員擅自進(jìn)入發(fā)

電機(jī)檢修現(xiàn)場。

采購部：

? 建立倉庫各種設(shè)備、材料、備品、備件管理臺(tái)賬，尚未完善。

? 倉庫存儲(chǔ)定置管理，建立健全完善的倉庫管理制度，尚未完善。

各位同仁：安全擎天，責(zé)任重如山，必須警鐘長鳴，常備不懈；必須強(qiáng)化安全責(zé)任制的落實(shí)，安全工作人人有責(zé)；必須對(duì)安全隱患采取有效措施落實(shí)責(zé)任人，限期落實(shí)整改；必須認(rèn)真執(zhí)行“兩票三制”和相關(guān)安全管理規(guī)定；必須老生常談，從嚴(yán)管理，寧聽罵聲、不聽哭聲。相信在全體員工攜手共同努力下，新動(dòng)力（沭陽）熱電有限公司，一定會(huì)取得持續(xù)、穩(wěn)定、和諧的安全生產(chǎn)環(huán)境，迎接新動(dòng)力（沭陽）熱電的美好明天。

2013年安全工作規(guī)劃

為初步擬定供討論，待公司領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)后實(shí)施

一、2013年安全工作目標(biāo)

1、公司安全目標(biāo)

1)杜絕人身重傷及以上事故；人身輕傷事故率≤0.5%次/人。

2)杜絕重大設(shè)備損壞事故；不發(fā)生責(zé)任性一類設(shè)備障礙。

3)杜絕重大火災(zāi)事故；不發(fā)生一般性火災(zāi)事故。

4)杜絕責(zé)任性重大交通事故；一般交通事故≤2次/年。

5)杜絕重大環(huán)境污染事故。

6)杜絕重大垮（坍）塌事故。

7)杜絕惡性誤操作事故；不發(fā)生繼電保護(hù)、熱機(jī)保護(hù)及自動(dòng)裝置事故，嚴(yán)格杜絕誤動(dòng)、誤碰、誤整定；不發(fā)生誤調(diào)度、誤操作事故，嚴(yán)格杜絕差錯(cuò)。

8)實(shí)現(xiàn)3個(gè)百日無事故；力爭全年無事故。

2、部門安全目標(biāo)

1、不發(fā)生人身輕傷以上事故。

2、不發(fā)生一般性以上設(shè)備事故。

3、不發(fā)生一般性誤操作事故。

4、主要生產(chǎn)部門實(shí)現(xiàn)3個(gè)百日安全生產(chǎn)無障礙，其它部門實(shí)現(xiàn)全年安全生產(chǎn)無障礙記錄。

3、班組（專業(yè)、值）安全目標(biāo)

1、杜絕人身輕傷，不發(fā)生人身未遂事件。

2、不發(fā)生設(shè)備人員責(zé)任障礙。

3、不發(fā)生惡性操作差錯(cuò)。

4、三級(jí)安全控制

1、公司控制重傷和事故，杜絕人身死亡和重大設(shè)備事

故。

2、部門控制輕傷和障礙，杜絕人身重傷和一般設(shè)備事

故。

3、班組（專業(yè)、值）控制未遂和異常，杜絕輕傷和人

員責(zé)任障礙。

二、2013年安全工作計(jì)劃

1、安全月度報(bào)表匯總并報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)，每月5日前。

2、現(xiàn)場安全文明生產(chǎn)檢查并下發(fā)整改單，每月中旬和

下旬。

3、公司全體員工《安規(guī)》考試，1月份。

4、生產(chǎn)系統(tǒng)工作票“三種人”的資格考試，一、二級(jí)動(dòng)火工作票簽發(fā)人、許可人，考試名單發(fā)布，1月份。

5、檢查“兩票三制”執(zhí)行情況，每月底。

6、組織召開公司安委會(huì)安全例會(huì)，每月26日左右。

7、節(jié)日長假前進(jìn)行安全、治安、消防、文明生產(chǎn)專項(xiàng)檢查及整改通知下發(fā)和復(fù)查，春節(jié)、國慶節(jié)前一周。

8、外包工程安全質(zhì)量環(huán)境檢查，每月中旬。

9、各部門制訂季度“兩措”計(jì)劃匯總并下達(dá)各部門，每季末月。

10、開展防雷防靜電專項(xiàng)檢查，2月份。

11、開展春季安全大檢查，3月份。

12、開展起重設(shè)備及專用工器具專項(xiàng)檢查，4月份。

13、開展電纜封堵、防火安全專項(xiàng)檢查，5、11月份。

14、特種作業(yè)人員取證、復(fù)審，5月份。

15、起重設(shè)備、廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛年檢，5月份。

16、開展機(jī)、電、爐、化、燃系統(tǒng)專項(xiàng)檢查，5、11月份。

17、開展安全月活動(dòng)，6月份。

18、防汛、防臺(tái)風(fēng)專項(xiàng)工作和物資檢查，6月份。

19、全廠反事故演習(xí)，6、11月份。

20、危險(xiǎn)化學(xué)品管理專項(xiàng)檢查，燃油系統(tǒng)專項(xiàng)檢查，7月份。

21、開展迎峰渡夏安全檢查，7月份。

22、防暑降溫工作檢查，7、8、9月份。

23、修訂有關(guān)安全管理制度，8月份。

24、生產(chǎn)現(xiàn)場安全防護(hù)裝置及防塵專項(xiàng)檢查，9月份。

25、開展開展防寒、防凍檢查，10月份。

26、開展消防知識(shí)講座，組織公司消防演習(xí)，11月份。

27、開展冬季安全大檢查，11月份。

28、開展機(jī)組檢修專項(xiàng)檢查，機(jī)組檢修期間。

29、組織制訂下安全文明生產(chǎn)整改項(xiàng)目，11月份。

30、安全工作總結(jié)，下安全工作規(guī)劃，12月份。

安全主管：徐廣云2013年1月4日

第三篇：高2013級(jí)下體育教師工作總結(jié)

重慶市彭水第一中學(xué)校 高2013級(jí)下體育教師工作總結(jié)

高2013級(jí)彭建發(fā) 在校領(lǐng)導(dǎo)的安排下，本學(xué)期我擔(dān)任高二年級(jí)體育教學(xué)工作，高二校本課程太極拳，在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的熱心幫助下，我認(rèn)真做好體育教學(xué)工作，校趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)工作、教師活動(dòng)的裁判組織工作，大課間活動(dòng)組織工作，認(rèn)真對(duì)待、積極參與上級(jí)部門組織的各項(xiàng)活動(dòng)，較好地完成各項(xiàng)任務(wù)，現(xiàn)在我將本學(xué)期的工作情況總結(jié)如下。

首先是對(duì)體育教學(xué)這一塊的工作總結(jié)：

1、實(shí)施開放式教學(xué)。關(guān)注個(gè)體差異和不同需求，確保每個(gè)學(xué)生受益，傳統(tǒng)的教學(xué)行為在很大程度上限制了學(xué)生的身心發(fā)展。我嘗試把課堂還給學(xué)生，實(shí)施開放式教學(xué)，讓學(xué)生真正成為課堂的主角，讓學(xué)生選擇，讓學(xué)生體驗(yàn)，讓學(xué)生鍛煉，讓學(xué)生評(píng)價(jià)，確保每個(gè)學(xué)生在課堂中都有發(fā)展的空間，使每個(gè)學(xué)生受益。

2、在教學(xué)中注意培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造能力。在課堂中，我不再讓學(xué)生一味地模仿練習(xí)，而是讓學(xué)生進(jìn)行大膽求異，突破思維定勢；鼓勵(lì)學(xué)生敢于和善于質(zhì)疑；教給學(xué)生從多角度去思考問題；讓學(xué)生充分發(fā)揮想象力，舉一反三中的創(chuàng)新改革讓學(xué)生從原本的對(duì)體育的平淡之情轉(zhuǎn)為“熱愛”，不僅增進(jìn)了學(xué)生的身體健康，而且讓學(xué)生學(xué)會(huì)創(chuàng)造，學(xué)會(huì)合作，促進(jìn)學(xué)生主動(dòng)、活潑、健康地成長。

3、嘗試改革考核方法。體育課考核是體育教學(xué)工作的一個(gè)重要五一節(jié)，但在實(shí)際工作中對(duì)那些雖在同一年級(jí)，但由于身體形態(tài)、身

體素質(zhì)、體質(zhì)狀態(tài)、體育基礎(chǔ)和年齡等多種因素的影響，存在明顯個(gè)體差異的學(xué)生來說，統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)分辦法顯然存在不公平、不科學(xué)的因素。因此在這學(xué)期的考核中，我摸索總結(jié)了幾種有效的考試辦法：多選項(xiàng)目測驗(yàn)法、自選項(xiàng)目測驗(yàn)法與綜合評(píng)定法等幾種方法，從而使考核顯得公正、合理。

4、向?qū)W生進(jìn)行思想教育。培養(yǎng)學(xué)生的自覺性、組織性、紀(jì)律性、集體榮譽(yù)感、不怕苦、不怕累、勇敢頑強(qiáng)的精神等。這三點(diǎn)的有機(jī)結(jié)合會(huì)使體育教學(xué)工作起到事半功倍的作用。

然后是對(duì)體訓(xùn)的工作總結(jié)：

即將升入高三年級(jí)的學(xué)生，這學(xué)期開始了體訓(xùn)訓(xùn)練，為高考體育考試做準(zhǔn)備，訓(xùn)練是非常艱苦的，我必須明確本職工作，樹立起責(zé)任感和事業(yè)心，這樣才能腳踏實(shí)地地進(jìn)行工作。特別是與某些主科比較起來，社會(huì)、家長、學(xué)生仍存在重視文化知識(shí)學(xué)習(xí)輕視體育的思想，這對(duì)我們開展訓(xùn)練帶來許多困難。我覺得，作為體育教師，我們對(duì)體育課和業(yè)余訓(xùn)練工作的重要性要有足夠的認(rèn)識(shí)，而不能自輕自賤，用我們自身的言語和行為改變社會(huì)的偏見。為培養(yǎng)德、智、體、美、勞全面發(fā)展的人才，為增強(qiáng)學(xué)生體質(zhì)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)，這樣才無愧于我們的事業(yè)和責(zé)任。體育教師還要有吃苦奉獻(xiàn)精神。體育訓(xùn)練工作既是腦力勞動(dòng)，又是體力勞動(dòng)，工作時(shí)間長，體力消耗大，工作辛苦，沒有頑強(qiáng)的吃苦精神和無私奉獻(xiàn)精神是不行的。我們的工作環(huán)境，絕大部分是露天作業(yè)，夏天太陽猛，冬天西北風(fēng)，而且工作量大，除了每天上了體育課外，還要每天帶學(xué)生訓(xùn)練。此外還有各項(xiàng)體育比賽的訓(xùn)

練、組織和實(shí)施等；我們還要不斷充實(shí)自己，要善于積累經(jīng)驗(yàn)，總結(jié)成敗得失，勇于思考敢于創(chuàng)新。不斷提高自身的素質(zhì)。

不論是男生還是女生，一樣不可忽視，要根據(jù)他們好的方面去訓(xùn)練。俗語說：選材的成功就等于訓(xùn)練成功的一半。因此我把根據(jù)他們自身的有力條件看作是訓(xùn)練的前提，有了好的訓(xùn)練，就有成功的希望，如果忽視了這一點(diǎn)，就會(huì)事倍功半。然而，訓(xùn)練各項(xiàng)，必須不辭勞苦，除了仔細(xì)觀察每個(gè)學(xué)生的條件，而且還必須是適合他們鍛煉的項(xiàng)目。無論在操場上課，課外活動(dòng)等活動(dòng)場所，都要作好記錄。目的是觀察學(xué)生各人的反應(yīng)、模仿、步型、靈敏、耐力、彈跳等能力表現(xiàn)如何。這樣訓(xùn)練比較準(zhǔn)確，隊(duì)伍也較穩(wěn)定，運(yùn)動(dòng)水平也會(huì)提高得更快。

嚴(yán)格訓(xùn)練，嚴(yán)格要求，是提高運(yùn)動(dòng)技術(shù)水平的好辦法。我認(rèn)為，首先要使學(xué)生明確嚴(yán)格訓(xùn)練的目的，并按基礎(chǔ)和水平，因材施教，更要使學(xué)生懂得完成任務(wù)的重要性和必要性。課后多與學(xué)生談心，聽取學(xué)生反饋的意見。學(xué)生在接受老師的訓(xùn)練時(shí)，總是要注意教師的，因此體育教師必須從自己的言論、行為、訓(xùn)練表現(xiàn)給學(xué)生一個(gè)好榜樣。嚴(yán)格他說，要建立嚴(yán)格的訓(xùn)練常規(guī)。要求學(xué)生做到的，老師必須首先做到，這樣才能取得良好的訓(xùn)練效果。

要帶好學(xué)校體訓(xùn)隊(duì)，首先要加強(qiáng)對(duì)他們的思想教育。例如經(jīng)常講一些我國優(yōu)秀運(yùn)動(dòng)員是怎樣刻苦訓(xùn)練，頑強(qiáng)拼搏創(chuàng)造好成績?yōu)閲鵂幑獾氖吕?。使學(xué)生從小樹立起認(rèn)真訓(xùn)練，鍛煉好身體的標(biāo)準(zhǔn)。再結(jié)合本隊(duì)的典型例子，如一位同學(xué)在一次訓(xùn)練中扭了腳。好了馬上要訓(xùn)練，當(dāng)然，單有學(xué)生自的積極性是不夠的，還要取得家長的支持，跟家長

做思想、動(dòng)員工作，保證他們的訓(xùn)練不斷提高，另一方面通過學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和班主任一起做家長工作。平時(shí)除了抓好學(xué)生的訓(xùn)練外，還及時(shí)了解學(xué)生訓(xùn)練的身體狀況反應(yīng)。

本學(xué)期即將結(jié)束，下學(xué)期他們將升入高三，進(jìn)入最后一年沖刺階段，體育的鍛煉不斷要加強(qiáng)，爭取高考每個(gè)學(xué)生都能有個(gè)好成績。

在這一學(xué)期里，個(gè)人通過不斷努力和其他同事的幫助和指點(diǎn)使我的專業(yè)水平得到了較大的提高，在以后的教學(xué)和學(xué)習(xí)中我會(huì)更加努力學(xué)習(xí)。教書育人是塑造靈魂的綜合性藝術(shù)。在課程改革推進(jìn)的今天，社會(huì)對(duì)教師的素質(zhì)要求更高，在今后的教育教學(xué)工作中，我將立足實(shí)際，認(rèn)真分析和研究好教材、大綱，研究好學(xué)生，創(chuàng)造性地搞好體育與健康課的教學(xué)，使我的工作有所開拓，有所進(jìn)取，更加嚴(yán)格要求自己，努力工作，發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，改正缺點(diǎn)，開拓前進(jìn)，揚(yáng)長避短，盡量做得盡善盡美。

第四篇：公司安全工作總結(jié)及安全生產(chǎn)工作計(jì)劃

XXXXX公司

XXXX年安全生產(chǎn)工作總結(jié)及XXXX年安全生產(chǎn)工作計(jì)劃

XXXX年，XXXXX公司（以下簡稱XXX）在上級(jí)行政主管部門、保利久聯(lián)、保利聯(lián)合的大力支持和悉心指導(dǎo)下，始終堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針和“以人為本、依法治企、科學(xué)發(fā)展”的理念。練內(nèi)功、戰(zhàn)疫情，通過層層壓實(shí)責(zé)任、狠抓整改落實(shí)、強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)管控等舉措圓滿完成各項(xiàng)安全指標(biāo)?，F(xiàn)將XXXX年公司安全生產(chǎn)工作總結(jié)如下：

第一部分 XXXX年安全生產(chǎn)重點(diǎn)工作開展情況

一、安全目標(biāo)和指標(biāo)完成情況

XXXX年公司經(jīng)受住疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)的大考核，安全生產(chǎn)形勢平穩(wěn)，無生產(chǎn)安全事故發(fā)生。順利完成了保利聯(lián)合下發(fā)各項(xiàng)安全指標(biāo)和目標(biāo)。

二、強(qiáng)化“外防輸入、內(nèi)防反彈”，狠抓新冠病毒疫情常態(tài)化防控，確保疫情防控零風(fēng)險(xiǎn)。

一是公司始終堅(jiān)持“外防輸入、內(nèi)防反彈”防控策略，嚴(yán)格外來人員、外來車輛準(zhǔn)入管理，確保以疫情防控零風(fēng)險(xiǎn)促進(jìn)公司安全生產(chǎn)。

二是按“應(yīng)接盡接、全民接種”的原則發(fā)動(dòng)廣大員工進(jìn)行新冠疫苗接種。截止目前，公司在冊(cè)及常住人員180人，已接種174人，6人因身體、生育原因未進(jìn)行接種。

三是加強(qiáng)門崗疫情防控工作監(jiān)督考核。將門崗防疫工作執(zhí)行情況納入中干值班必查項(xiàng)目，對(duì)各門崗檢查發(fā)現(xiàn)的問題納入月度個(gè)人安全績效考核。

三、全力做好慶祝建黨100周年安全穩(wěn)定工作

在XXXX黨委、經(jīng)理班子的領(lǐng)導(dǎo)下，把確保慶祝建黨100周年安全穩(wěn)定作為重要的政治任務(wù)，成立了以總經(jīng)理龍宇為組長的迎接建黨100周年安全穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，下發(fā)了《XXXXX公司迎接建黨100周年安全防范工作方案》，明確重要任務(wù)和工作要求，實(shí)現(xiàn)了慶祝建黨100周年期間的安全穩(wěn)定。

四、扎實(shí)開展安全生產(chǎn)三年專項(xiàng)行動(dòng)集中攻堅(jiān)階段各項(xiàng)工作

1.推動(dòng)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述精神走深走實(shí)

XXXX年，XXXX分別在中心組、總經(jīng)理辦公會(huì)、安委會(huì)等會(huì)議上認(rèn)真組織學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述以及李克強(qiáng)總理關(guān)于安全生產(chǎn)重要指示批示精神，組織全員觀看《生命重于泰山》專題記錄片，并通過各類培訓(xùn)、安全文化墻、微視頻等多種方式進(jìn)行宣貫。

2.積極投保安全生產(chǎn)責(zé)任險(xiǎn)

根據(jù)新《安全生產(chǎn)法》和《省工業(yè)和信息化廳關(guān)于印發(fā)貴州省民用爆炸物品生產(chǎn)銷售企業(yè)安全專項(xiàng)整治三年行動(dòng)工作方案的通知》（黔工信民爆【2020】39號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，XXXX年8月，XXXX投保了安全生產(chǎn)責(zé)任險(xiǎn)。

3.健全公司安全責(zé)任體系，壓實(shí)層層 “責(zé)任鏈”

（1）根據(jù)新《安全生產(chǎn)法》規(guī)定，及時(shí)調(diào)整XXXX安全生產(chǎn)管理委員會(huì)、消防安全管理委員會(huì)、應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)成員，明確了董事長、總經(jīng)理同為企業(yè)安全第一責(zé)任人。

（2）持續(xù)修訂安全生產(chǎn)責(zé)任體系，建成全員安全生產(chǎn)責(zé)任制

根據(jù)新《安全生產(chǎn)法》，修訂完善《XXXXX公司安全生產(chǎn)責(zé)任制》、《安全管理責(zé)任目標(biāo)考核辦法》，健全了從董事長、總經(jīng)理到一線員工“橫到邊、縱到底”的全員安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確了各崗位安全責(zé)任清單和考核要求，完善了安全生產(chǎn)責(zé)任體系。

（3）實(shí)施全員安全績效考核，促進(jìn)安全管理由被動(dòng)監(jiān)管向自主管理轉(zhuǎn)變

在《安全績效考核辦法》的基礎(chǔ)上制定了《安全績效考核實(shí)施細(xì)則》，進(jìn)一步細(xì)化和完善各項(xiàng)考核指標(biāo)，精準(zhǔn)開展各類安全考核與兌現(xiàn)，做到安全工作成效與績效工資掛鉤，充分調(diào)動(dòng)了員工的工作積極性。自XXXX年1月安全績效考核實(shí)施至今，共計(jì)審定各班組隱患改善提案350余項(xiàng)，現(xiàn)場自主安全管理水平和隱患排查治理能力得到大幅提高。

4.完善隱患排查治理體系

（1）在隱患排查治理的基礎(chǔ)上，建立完善并適時(shí)動(dòng)態(tài)更新“兩個(gè)清單”及“三張清單”，對(duì)清單實(shí)行臺(tái)賬式管理，并做到邊查、邊改。按照《貴州省民爆行業(yè)安全專項(xiàng)整治三年行動(dòng)方案》要求，完成了《隱患雙報(bào)告制度》的建立，同時(shí)還配套出臺(tái)了XXXX《內(nèi)部安全監(jiān)管體系運(yùn)行管理辦法》《生產(chǎn)安全隱患分級(jí)分類管理辦法》、《隱患數(shù)據(jù)庫1.0版》，健全了隱患排查治理體系。

（2）持續(xù)完善內(nèi)部安全監(jiān)管人員執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)，并適時(shí)結(jié)合動(dòng)態(tài)風(fēng)險(xiǎn)和各階段突出問題動(dòng)態(tài)更新。目前公司《駐線安全員巡查、檢查指引指南》已從1.0版更新至1.2版，《總監(jiān)控室巡查指引指南》已從1.0版更新至1.3版。版本的更新極大程度體現(xiàn)了安全動(dòng)態(tài)管理的原則，突出了安全管理的重點(diǎn)和難點(diǎn)。

5.持續(xù)開展安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控

聚焦重大風(fēng)險(xiǎn)防控，抓住“問題隱患”、“制度措施”兩個(gè)清單，建立了公司安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)研判機(jī)制，制定了《安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控制度》。擬在XXXX年年底，在安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估成果的基礎(chǔ)上，依據(jù)安全風(fēng)險(xiǎn)類別和等級(jí)建立公司安全風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)庫和繪制風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控四色空間分布圖，更新風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)告知（危險(xiǎn)源風(fēng)險(xiǎn)告知、崗位風(fēng)險(xiǎn)告知、設(shè)備設(shè)施風(fēng)險(xiǎn)告知）和區(qū)域風(fēng)險(xiǎn)告知，提高員工安全知識(shí)、安全意識(shí)、安全意愿。

6、貫徹新發(fā)展理念，建成“平安安順”特色安全管理體系建設(shè)。

重新修訂公司安全方針、遠(yuǎn)景、安全文化理念、安全標(biāo)準(zhǔn)、安全程序，持續(xù)對(duì)公司安全管理制度進(jìn)行自查、復(fù)核、修訂。XXXX年，通過深入分析安全生產(chǎn)共性問題和突出隱患，深掘深層次矛盾和原因，新增、修訂安全管理規(guī)章制度40余項(xiàng)，整理匯編建成“平安安順”特色安全管理體系手冊(cè)（1.0版）。

7、強(qiáng)“雙基”，抓“現(xiàn)場”，促提升

（1）在人員有限的情況下，充分發(fā)揮班長在安全管理的重要作用，帶班班長、技術(shù)員，兼職安全員“一肩挑”，強(qiáng)化班組建設(shè)，嚴(yán)格落實(shí)班前班后會(huì)，突出班前安全條件確認(rèn)，班后有效交接，不斷提升現(xiàn)場安全管控水平。

（2）自主完善安全管理措施，提高事故防范能力。如結(jié)合液態(tài)硝酸銨卸料過程風(fēng)險(xiǎn)，設(shè)計(jì)安裝液態(tài)硝酸銨取樣防墜落裝置；完善液態(tài)硝酸車輛鑰匙管控、卸料“一車一檢”等管理措施，規(guī)范液態(tài)硝酸銨卸料管理；安裝視頻監(jiān)控系統(tǒng)安裝時(shí)序器，實(shí)現(xiàn)公司各視頻監(jiān)控主機(jī)自動(dòng)校時(shí)，保持各監(jiān)控畫面同步，提高公司異常事件的可追溯性。

（3）規(guī)范生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場安全管理，強(qiáng)化現(xiàn)場安全監(jiān)督與檢查。XXXX年除了在危險(xiǎn)生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場開展10S現(xiàn)場管理、標(biāo)識(shí)標(biāo)牌更新外，重點(diǎn)完善了不合規(guī)品工房返工、試驗(yàn)場、銷毀場、工程保障班等生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場的標(biāo)準(zhǔn)化安全管控，堅(jiān)決杜絕不合格品在線返工，并強(qiáng)化危險(xiǎn)廢棄物和隱蔽工程等的安全管控。

五、狠抓安全教育培訓(xùn)，提升全員安全素養(yǎng)

1、充分利用安全教育培訓(xùn)隨會(huì)制，在班前（后）會(huì)、部門會(huì)議、公司例會(huì)上都要講安全知識(shí)，并將其作為一項(xiàng)長期安全知識(shí)輸出工程。

2、做好班子成員安全領(lǐng)導(dǎo)力工作，通過經(jīng)理班子現(xiàn)場觀摩班前會(huì)、總經(jīng)理安全公開課、經(jīng)理班子進(jìn)班組等方式加強(qiáng)同一線員工交流互動(dòng)，分享安全管理經(jīng)驗(yàn)、普及安全知識(shí)、解決隱患問題。

3、完善安全教育培訓(xùn)教材，公司結(jié)合歷年安全教育培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)編制了員工安全手冊(cè)XXXX版，做到員工安全教育培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)化。

六、狠抓動(dòng)態(tài)盯守，防范突發(fā)事件

一是引進(jìn)雷電預(yù)警系統(tǒng)，建立健全雷電預(yù)警接受和響應(yīng)機(jī)制，全力做好汛期防災(zāi)減災(zāi)防范工作。

二是針對(duì)節(jié)假日期間可能出現(xiàn)的事故類型單獨(dú)制定了《節(jié)假日期間生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案》，完善了節(jié)假日期間應(yīng)急管理措施。

三是嚴(yán)格執(zhí)行重大活動(dòng)期間、節(jié)假日、自然災(zāi)害及惡劣天氣等特殊時(shí)段的安全生產(chǎn)管理要求，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)帶班值守，嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部24小時(shí)帶班、值班人員24小時(shí)在崗值班制度，嚴(yán)格執(zhí)行第一時(shí)間報(bào)告突發(fā)事件并做好應(yīng)急處置。

四是加強(qiáng)危險(xiǎn)品庫房反恐管理。通過各門崗增設(shè)遠(yuǎn)程聲光報(bào)警裝置、調(diào)整成品總庫區(qū)巡更器安裝位置等措施，進(jìn)一步完善了公司突發(fā)事件應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制和總庫區(qū)巡邏機(jī)制。

七、修訂完善公司各類應(yīng)急預(yù)案，健全公司應(yīng)急預(yù)案體系

一是按照《生產(chǎn)經(jīng)營單位生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案編制導(dǎo)則》（GB/T29639-2020）規(guī)定，重新編制了《XXXXX公司生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案》。預(yù)案于XXXX年9月22日通過外部專家評(píng)審，10月 9月經(jīng)安順市西秀區(qū)工業(yè)和信息化局備案（備案編號(hào)： 520402-XXXX-非煤001）。

二是按“一季度一演練”的主題定期開展應(yīng)急演練活動(dòng)。截止XXXX年10月18日，公司已分別組織開展了雷暴天氣應(yīng)急預(yù)案專項(xiàng)演練、XXXX年貴州省民爆行業(yè)消防應(yīng)急、反恐演練、電瓶車火災(zāi)演練。各項(xiàng)演練均達(dá)到預(yù)期演練目的，員工應(yīng)急處置能力得到提升。同時(shí)，公司將擬于XXXX年12月中旬組織開展受限空間應(yīng)急演練。

八、加強(qiáng)消防安全管理

一是結(jié)合消防安全管理現(xiàn)狀和突出問題，新增、修訂《消防安全管理制度》、《消防應(yīng)急預(yù)案管理制度》等11項(xiàng)消防管理制度，并整理匯總形成公司消防管理體系手冊(cè)（1.0版）。

二是通過消防專項(xiàng)行動(dòng)排查，持續(xù)完善各配置點(diǎn)消防滅火器材配置標(biāo)準(zhǔn)、檢查標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步規(guī)范消防檢查記錄。

三是結(jié)合火災(zāi)特性開展滅火器配置評(píng)估。根據(jù)評(píng)估結(jié)果對(duì)滅火器配置不符合要求的場所（配電房、監(jiān)控室），49具干粉滅火器重新選型，變更配置為二氧化碳滅火器。

四是根據(jù)《消防法》全面對(duì)滅火器進(jìn)行更新。目前，公司全區(qū)域共有614具滅火器、146座室內(nèi)外消防栓、5座微型消防站，均保持有效狀態(tài)。

九、加強(qiáng)外部安全環(huán)境管控

一是每月定期開展外部安全距離自查。確保生產(chǎn)區(qū)和庫區(qū)外部距離符合《民用爆炸物品工程設(shè)計(jì)安全標(biāo)準(zhǔn)》（GB50089-2018）。

二是嚴(yán)格按照《安順市西秀區(qū)人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)《XXXXX公司周邊環(huán)境安全防治工作方案》的通知》（西府函【XXXX】27號(hào)）安排和部署，與政府建立公司周邊環(huán)境安全防范、聯(lián)防聯(lián)控、齊抓共管的工作機(jī)制。

十、加強(qiáng)合法性建設(shè)

XXXX年，公司根據(jù)《工業(yè)和信息化部安全生產(chǎn)司關(guān)于調(diào)整保利聯(lián)合化工控股集團(tuán)股份有限公司工業(yè)炸藥產(chǎn)能的復(fù)函》（工安全函【XXXX】60號(hào)）的要求，對(duì)保利聯(lián)合安順生產(chǎn)點(diǎn)《民用爆炸物品安全生產(chǎn)許可證》（黔民爆安許證字[005號(hào)]）進(jìn)行了變更，變更如下：年產(chǎn)18000噸乳化炸藥（膠狀）安全生產(chǎn)許可能力不變；年產(chǎn)24000噸乳化炸藥（膠狀）安全生產(chǎn)許可能力變更

同時(shí)，XXXX年公司還根據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)要求開展了安全生產(chǎn)許可證年審、安全生產(chǎn)條件現(xiàn)場考核、作業(yè)場所職業(yè)病危害因素檢測、廢水、廠界噪音環(huán)境檢測等工作，各項(xiàng)工作指標(biāo)均符合法定規(guī)定。

十一、規(guī)范不合格品和危險(xiǎn)廢物（料）處置

一是嚴(yán)格按照《工業(yè)和信息化部辦公廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)乳化炸藥生產(chǎn)重點(diǎn)環(huán)節(jié)安全管理工作的通知》（工信廳安[2014]47號(hào)）文件精神，不斷建立和完善公司不合格品的管理規(guī)定和工藝技術(shù)文件，編制了《不合格品返工處理工藝規(guī)程》、《不合格品處理工房安全操作規(guī)程》、《不合格品處理工房裝藥工序作業(yè)指導(dǎo)書》、《不合格品處理工房敏化工序作業(yè)指導(dǎo)書》、《銷毀規(guī)程》、《銷毀場管理規(guī)定》、《不合格品處理工房管理制度》等規(guī)章制度，實(shí)現(xiàn)對(duì)不合格品的安全管理。

二是制定了《危險(xiǎn)廢物管理辦法》，對(duì)危險(xiǎn)廢物料采取燒毀法銷毀，設(shè)置了危險(xiǎn)廢料專用庫房，建立了危險(xiǎn)廢物管理臺(tái)賬，做到來源清晰、流向明確，實(shí)現(xiàn)對(duì)危險(xiǎn)廢物的有效管理。

十二、開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化一級(jí)達(dá)標(biāo)建設(shè)

根據(jù)《民用爆炸物品生產(chǎn)銷售企業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)施細(xì)則》（WJ9092-2018）和《省工業(yè)和信息化廳關(guān)于印發(fā)《貴州省民爆行業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)建設(shè)方案》的通知》（黔工信民爆【XXXX】35號(hào)），公司成立了安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。研究制定了安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)施方案、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)施細(xì)則，明確了各要素達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)。截止目前，公司已完成安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化86個(gè)制度、12個(gè)規(guī)程、12個(gè)計(jì)劃、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化25個(gè)方面達(dá)標(biāo)要素清單目錄的建立和首輪安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化自評(píng)自改工作。擬于XXXX年11月中旬申請(qǐng)外部評(píng)審，力爭安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化一級(jí)達(dá)標(biāo)。

十三、加強(qiáng)安全文化建設(shè)

一是制定了《XXXX安全文化建設(shè)實(shí)施方案》，指導(dǎo)各部門開展安全文化建設(shè)。

二是通過安全領(lǐng)導(dǎo)力互動(dòng)項(xiàng)目、主要負(fù)責(zé)人開展安全生產(chǎn)公開課、班組競賽、應(yīng)急演練、消防培訓(xùn)等系列活動(dòng)，不斷提升員工安全意識(shí)，加強(qiáng)企業(yè)安全文化建設(shè)。

三是推行安全文化用語上墻，將貼近崗位、貼近職工的安全理念引入操作一線，增強(qiáng)視覺沖擊，加深職工的心理約束，引起職工的思想共鳴，以潛移默化的方式，時(shí)刻提醒職工注意安全，保持清醒。

四是把班組長隊(duì)伍建設(shè)擺到企業(yè)管理的重要議事日程，配備班長助手，進(jìn)一步完善班組長選拔、考核、培訓(xùn)制度，打造一支有文化、重安全、懂業(yè)務(wù)、會(huì)管理、敢負(fù)責(zé)、強(qiáng)執(zhí)行力的班組長隊(duì)伍，實(shí)現(xiàn)文化力向生產(chǎn)力轉(zhuǎn)化的組織保障。

五是定期開展總經(jīng)理與中層干部、中層干部與員工談心談話活動(dòng)，增強(qiáng)人文關(guān)懷。

第二部分 存在的問題

回顧XXXX年，公司安全生產(chǎn)管理工作開展有序，各項(xiàng)安全工作落地見效，保障了公司安全生產(chǎn)，實(shí)現(xiàn)了各項(xiàng)安全管理目標(biāo)指標(biāo)。但在取得一定成績的同時(shí)也暴露出了一些問題，主要體現(xiàn)在：

一、安全影響力亟待提升

安全，永恒的主題。安全管理正逐漸向?qū)I(yè)化、精細(xì)化、規(guī)范化轉(zhuǎn)變。安全管理人員亟待進(jìn)一步學(xué)習(xí)安全管理新知識(shí)、拓展安全管理新視野，提升安全影響力。

二、全員安全風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)能力亟待提升

員工安全知識(shí)、安全技能參差不齊。對(duì)風(fēng)險(xiǎn)、隱患認(rèn)識(shí)程度不同，辨識(shí)能力層次不齊。

第三部分 XXXX年安全生產(chǎn)工作計(jì)劃

XXXX年，是安全專項(xiàng)整治三年行動(dòng)收官之年。公司將一以貫之持續(xù)深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記有關(guān)安全生產(chǎn)重要指示批示精神。以“高質(zhì)量發(fā)展”為主題，塑安全理念之魂，鍛安全責(zé)任之鏈、行安全法治之道、揚(yáng)安全改造之帆、筑安全之基，完善和落實(shí)重在從根本上消除民爆生產(chǎn)安全事故隱患的責(zé)任體系、制度成果、管理辦法、工作機(jī)制和防控體系。統(tǒng)籌抓好安全和發(fā)展兩件大事，推動(dòng)民爆行業(yè)安全治理體系和治理能力現(xiàn)代化再上新臺(tái)階。

一、總體目標(biāo)

形成責(zé)任全覆蓋、管理全方位、監(jiān)管全過程的安全生產(chǎn)現(xiàn)代綜合治理體系。形成事故風(fēng)險(xiǎn)可識(shí)可控、隱患及時(shí)化解、應(yīng)急處置科學(xué)高效的安全生產(chǎn)體系。公司安全保障能力得到明顯提升，安全生產(chǎn)狀況全面改善、穩(wěn)定可控。安全管理由被動(dòng)式管理向自主管理轉(zhuǎn)變。全年不發(fā)生重傷級(jí)以上安全生產(chǎn)責(zé)任事故、職業(yè)病責(zé)任事故和環(huán)境污染責(zé)任事故。

二、主要任務(wù)

（一）全面部署XXXX年安全專項(xiàng)整治三年行動(dòng)工作任務(wù)，統(tǒng)籌做好公司安全專項(xiàng)整治三年行動(dòng)驗(yàn)收工作。

一是按《省工業(yè)和信息化廳關(guān)于印發(fā)貴州省民用爆炸物品生產(chǎn)銷售企業(yè)安全專項(xiàng)整治三年行動(dòng)工作方案的通知》（黔工信民爆【2020】39號(hào)）精神和XXXX“兩個(gè)專項(xiàng)”、“一個(gè)專題”安全專項(xiàng)整治三年行動(dòng)實(shí)施方案工作要求，研究制定XXXX《XXXX年安全專項(xiàng)整治三年行動(dòng)工作計(jì)劃》，指導(dǎo)開展XXXX年安全專項(xiàng)整治三年行動(dòng)工作。

二是固化安全專項(xiàng)整治三年行動(dòng)整治成果，梳理操作、管理層面需要建立健全、補(bǔ)充完善的具體制度措施，逐項(xiàng)推動(dòng)落實(shí)，實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理，形成長效機(jī)制。推動(dòng)安全管理由“粗放式”管理向“精細(xì)化”管理轉(zhuǎn)變。

三是全面梳理民爆行業(yè)安全專項(xiàng)整治三年行動(dòng)（2020-XXXX）工作任務(wù)清單，對(duì)標(biāo)對(duì)表開展自查、自驗(yàn)收，為XXXX年省工信廳安全專項(xiàng)整治三年行動(dòng)全覆蓋驗(yàn)收奠定基礎(chǔ)。

（二）推進(jìn)“工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)+安全生產(chǎn)”建設(shè)

積極推進(jìn)“工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)+安全生產(chǎn)”建設(shè)，做好試點(diǎn)工作，進(jìn)一步提高快速感知和實(shí)時(shí)監(jiān)測能力，著手建立超前預(yù)警、聯(lián)動(dòng)處置和系統(tǒng)評(píng)估能力，逐步實(shí)現(xiàn)從靜態(tài)分析向動(dòng)態(tài)感知、事后應(yīng)急向事前預(yù)防、單點(diǎn)防控向全局聯(lián)防的轉(zhuǎn)變，切實(shí)提升安全生產(chǎn)管理水平。

一是建立工業(yè)炸藥1.1級(jí)危險(xiǎn)品工房及成品庫房“四超、三違”安全生產(chǎn)快速感知能力。

二是建立民爆生產(chǎn)專用設(shè)備全生命周期、關(guān)鍵工序視頻、工藝流程信息、在線質(zhì)量監(jiān)測信息以及業(yè)務(wù)系統(tǒng)上云，形成生產(chǎn)過程的安全實(shí)時(shí)監(jiān)測能力。

三是建立各生產(chǎn)區(qū)域人員在線時(shí)時(shí)監(jiān)控和人員準(zhǔn)入信息化管理。

（三）推動(dòng)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制落地見效

一是根據(jù)崗位特點(diǎn)和區(qū)域安全管理要求，按“一對(duì)一”的原則擬定并逐級(jí)全員簽訂安全管理目標(biāo)責(zé)任書。

二是持續(xù)加強(qiáng)安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況月度、安全績效考核。

三是持續(xù)運(yùn)用安全風(fēng)險(xiǎn)金激勵(lì)機(jī)制，鼓勵(lì)員工主動(dòng)參與安全管理。

四是及時(shí)關(guān)注從業(yè)人員崗位變動(dòng)情況，適時(shí)簽訂安全管理目標(biāo)責(zé)任書，確保與所在崗位安全責(zé)任相一致。

（四）抓好應(yīng)急管理工作，做好未雨綢繆

一是統(tǒng)籌做好公司XXXX年應(yīng)急培訓(xùn)、應(yīng)急投入、應(yīng)急演練等工作計(jì)劃。

二是按規(guī)定組織開展好應(yīng)急演練和分析總結(jié)工作，提高預(yù)案的指導(dǎo)性、操作性。

三是做好日常及特殊季節(jié)、重要時(shí)段應(yīng)急值守。

（五）加強(qiáng)安全教育培訓(xùn)，提高安全意識(shí)和技能

一是嚴(yán)格按照《民用爆炸物品生產(chǎn)和銷售企業(yè)安全生產(chǎn)培訓(xùn)管理辦法》（工信廳安全【2018】77號(hào)）、《民用爆炸物品生產(chǎn)和銷售企業(yè)安全生產(chǎn)培訓(xùn)大綱》（工信廳安全【2019】94號(hào)）等有關(guān)規(guī)定制定XXXX年公司各類人員取證、換證、員工日常教育培訓(xùn)計(jì)劃。

二是將習(xí)總書記關(guān)于安全生產(chǎn)的重要論述、新《安全生產(chǎn)產(chǎn)法》等法律法規(guī)及重要安全文件、事故案例納入黨委中心組學(xué)習(xí)內(nèi)容，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)層安全意識(shí)。

三是持續(xù)做好新員工入廠三級(jí)安全教育培訓(xùn)、主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員、特種人員取證、換證、再教育培訓(xùn)、從業(yè)人員日常、轉(zhuǎn)復(fù)崗安全教育培訓(xùn)和“五新”項(xiàng)目專項(xiàng)培訓(xùn)。

四是持續(xù)完善公司各層級(jí)安全培訓(xùn)教材，不斷提升實(shí)效性。

（六）以安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控和隱患排查治理雙重預(yù)防體系為主線，抓好隱患排查治理工作

一是持續(xù)做好危險(xiǎn)因素每年再辨識(shí)、再評(píng)估工作，進(jìn)一步細(xì)化和完善各項(xiàng)安全管控措施。

二是持續(xù)做好生產(chǎn)現(xiàn)場日常隱患排查治理工作。

三是用好“貴州省雙控平臺(tái)”、“貴州省雙重預(yù)防控制體系”等信息化管理平臺(tái)，監(jiān)督隱患整改，及時(shí)化解安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)。

四是結(jié)合歷次安全隱患，編制員工安全隱患識(shí)別手冊(cè)，并按“一季度一更新”的原則適時(shí)動(dòng)態(tài)更新。

五是鼓勵(lì)員工持續(xù)開展“危險(xiǎn)隱患提案”、“改善提案”等安全活動(dòng)。

六是持續(xù)做好隱患排查治理日常安全績效考核工作。

（七）持續(xù)加強(qiáng)安全文化建設(shè)

依據(jù)AQ/T9004和GB/T33000要求，制定XXXX年“平安安順”的安全文化建設(shè)實(shí)施計(jì)劃，形成全體員工所認(rèn)同、共同遵守、的“平安安順”安全人生觀和安全文化體系，以積極上進(jìn)的安全文化理念為指導(dǎo)，營造公司良好的安全環(huán)境和文化氛圍。

（八）加強(qiáng)特殊作業(yè)許可管理、特種作業(yè)人員管理、特種設(shè)備管理、交叉作業(yè)管理等環(huán)節(jié)安全管控，確保作業(yè)過程合規(guī)有序、安全可控。

（九）加強(qiáng)特殊時(shí)段安全管控

一是做好汛期、高溫、凝凍、雷電等重大風(fēng)險(xiǎn)時(shí)段安全管控。

二是做好“春節(jié)”、“兩會(huì)”、“中秋國慶節(jié)”等重大節(jié)假日、特殊時(shí)段專項(xiàng)安全管理。

三是做好“安全生產(chǎn)月”、“消防月”等專項(xiàng)活動(dòng)的策劃和實(shí)施。

（十）持續(xù)抓好疫情常態(tài)化防控工作。將疫情防控工作與安全生產(chǎn)工作同部署、同檢查、同落實(shí)，堅(jiān)決消除麻痹思想、厭戰(zhàn)情緒、僥幸心理，確保疫情防控與安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定。

（十一）持續(xù)推進(jìn)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化，不斷提升安全管理水平

一是加強(qiáng)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化日常運(yùn)行督促檢查，推進(jìn)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理常態(tài)化。

二是對(duì)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)施情況進(jìn)行測量和評(píng)定，將安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)施情況的測量與評(píng)定結(jié)果納入部門安全績效考評(píng)。

三是根據(jù)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的評(píng)定結(jié)果，找出存在的問題及隱患，制定完善安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的工作計(jì)劃和措施，應(yīng)用PDCA等管理方法，持續(xù)改進(jìn)，不斷提高安全績效。

XXXXX公司

XXXX年10月18日

第五篇：2013年公司安全工作總結(jié)及2014工作計(jì)劃

2013年公司安全工作總結(jié)及2014工作計(jì)劃

2013年，我公司在上級(jí)政府的關(guān)懷和指導(dǎo)下，在公司董事長、總經(jīng)理及管理層的領(lǐng)導(dǎo)下和全體員工的共同配合支持下，認(rèn)真貫徹落實(shí)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《浙江省安全生產(chǎn)條例》、《企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本規(guī)范》等相關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)，堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，緊緊圍繞年初制定的2013年安全生產(chǎn)管理工作計(jì)劃開展了一系列安全生產(chǎn)工作，并取得了一定的成效。2013年我們順利地通過了安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化國家二級(jí)達(dá)標(biāo)的復(fù)審驗(yàn)收?，F(xiàn)將2013年公司安全生產(chǎn)管理工作回顧如下：

一、安全生產(chǎn)事故控制情況

今年以來，共發(fā)生各類安全傷害事故X起，傷X人，事故起數(shù)和受傷人數(shù)與去年同期相比基本持平。無死亡事故和一次性損失在10萬元（含）以上的各類重大事故?？傮w情況趨于穩(wěn)定。

二、主要工作開展情況

（一）公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視，規(guī)范安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理

公司始終將安全生產(chǎn)建設(shè)列入公司的議事日程，特別將2013安全生產(chǎn)工作計(jì)劃作為公司的1號(hào)文件下發(fā)到各分公司、部門，成為公司全年安全生產(chǎn)管理工作的指導(dǎo)性意見。公司要求各分公司、部門一把手充分認(rèn)識(shí)安全生產(chǎn)管理工作的重要性，高度重視安全生產(chǎn)管理工作建設(shè)，認(rèn)真按照工作計(jì)劃和要求開展工作，以安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為契機(jī)，健全安全生產(chǎn)長效機(jī)制，加強(qiáng)基層和基礎(chǔ)安全管理，規(guī)范安全行為、有效防范事故。保證了公司安全生產(chǎn)工作有序、有效開展。

（二）安全生產(chǎn)目標(biāo)管理

公司在年初重新修訂并發(fā)布了全年的安全生產(chǎn)目標(biāo)，按職責(zé)以HSE責(zé)任狀的形式將管理目標(biāo)責(zé)任分解至公司領(lǐng)導(dǎo)及13個(gè)部門，再由部門層層分解至相關(guān)責(zé)任人。公司與各級(jí)管理人員和相關(guān)員工共簽訂《2013安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書》293份，《消防安全目標(biāo)管理責(zé)任書》13份，目標(biāo)管理總金額26萬。制定了《EHS標(biāo)準(zhǔn)化管理工作檢查考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》，每月對(duì)目標(biāo)完成情況進(jìn)行評(píng)估考核，將考核的結(jié)果納入部門主管的績效考核之中。

（二）組織機(jī)構(gòu)和職責(zé)

因人員變動(dòng)，公司及時(shí)調(diào)整了公司安全生產(chǎn)管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員，3個(gè)生產(chǎn)分公司也各自及時(shí)調(diào)整和充實(shí)公司二級(jí)安全生產(chǎn)管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組。確保公司對(duì)安全生產(chǎn)工作的有序開展。公司現(xiàn)有員工300余人，按規(guī)定設(shè)置了安全管理機(jī)構(gòu)即安全環(huán)保健康部，配備專職安全管理人員2人。各部門、工段（班組）均設(shè)有兼職安全員。公司安全生產(chǎn)管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組逢元旦、春節(jié)、五一、十一等重大節(jié)日前召開一次安全專題會(huì)議，進(jìn)行總結(jié)及布置下一階段的工作，每次會(huì)議均形成紀(jì)要。

（三）安全投入

公司保障職業(yè)健康安全費(fèi)用投入，并由財(cái)務(wù)部門和安全環(huán)保健康部門建立臺(tái)賬。制定全年職業(yè)健康安全投入費(fèi)用總額為110萬元（不包括工傷保險(xiǎn)、意外傷害險(xiǎn)、安保服務(wù)、特種設(shè)備檢測和維護(hù)保養(yǎng)等費(fèi)用）的使用預(yù)算計(jì)劃，并予以實(shí)施。這項(xiàng)費(fèi)用大大地超過了《企業(yè)安全生產(chǎn)費(fèi)用提取和使用管理辦法》第十一條

（三）所規(guī)定的提取額度，在經(jīng)濟(jì)上有效地保障了公司的各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理工作的開展。

（四）安全管理制度

公司根據(jù)安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求制定了相應(yīng)的管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程。安全環(huán)保健康部在年初對(duì)《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)罰制度》、《EHS管理工作績效考核辦法》、《安全事故應(yīng)急預(yù)案》等進(jìn)行了修改，同時(shí)對(duì)照《工貿(mào)行業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)實(shí)施指南》進(jìn)行一次識(shí)別和獲取適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求，增加了《易燃易爆場所管理制度》、《危險(xiǎn)化學(xué)品倉庫防火安全制度》、《廠區(qū)內(nèi)交通安全管理制度》、《防塵、防毒設(shè)施安全管理制度》、《女工和未成年勞動(dòng)保護(hù)制度》、《勞動(dòng)合同安全監(jiān)督管理制度》等安全規(guī)章制度，并發(fā)布清單到各部門，使得公司各項(xiàng)安全職業(yè)健康制度、規(guī)程得到補(bǔ)充和完善。目前公司已制訂安全管理制度60余個(gè)，每個(gè)作業(yè)崗位均有安全技術(shù)操作規(guī)程。

（五）教育培訓(xùn)

公司利用多種形式加強(qiáng)安全教育，增強(qiáng)職工安全意識(shí)，安全環(huán)保健康部為安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)主管部門，年初根據(jù)公司安全生產(chǎn)管理的需要及時(shí)編制成教育培訓(xùn)計(jì)劃并具體落實(shí)實(shí)施，做好教育培訓(xùn)記錄，建立檔案。

今年新任總經(jīng)理參加了區(qū)安監(jiān)局組織的企業(yè)主要負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)管理培訓(xùn)，目前公司主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員均經(jīng)區(qū)安監(jiān)局專門培訓(xùn)考核并取得安全管理資格證書。

對(duì)114名新員工和來公司45名實(shí)習(xí)大學(xué)生進(jìn)行“三級(jí)”安全教育，操作崗位人員轉(zhuǎn)崗、工傷后復(fù)工重新上崗者，進(jìn)行分公司、工段（班組）安全教育培訓(xùn)，這些教育均經(jīng)考核合格后，方上崗工作。

從事特種作業(yè)的人員均按照相關(guān)規(guī)定取得特種作業(yè)操作資格證書上崗作業(yè)。公司根據(jù)特種作業(yè)人員清單，布置各人員取證、復(fù)審時(shí)間，保證公司特種作業(yè)人員100%持證上崗。今年特種設(shè)備作業(yè)人員參加取證培訓(xùn)24名，復(fù)審復(fù)訓(xùn)18名。

公司所有外來參觀、學(xué)習(xí)、施工等人員均進(jìn)行有關(guān)安全要求、可能接觸到的危害及應(yīng)急知識(shí)等內(nèi)容的安全教育和告知，并由專人負(fù)責(zé)帶領(lǐng)。

公司充分利用“宣傳櫥窗”、“企業(yè)報(bào)”、“安全月活動(dòng)”等多元化的形式活動(dòng)來促進(jìn)企業(yè)的安全文化建設(shè)，促進(jìn)安全生產(chǎn)工作。今年在公司的宣傳櫥窗中，每期都有安全生產(chǎn)的專題宣傳教育內(nèi)容。

今年共組織“道路交通安全知識(shí)”、“職業(yè)衛(wèi)生安全”、“安全知識(shí)”、“6S管理知識(shí)”等教育培訓(xùn)5次，尤其是“安全知識(shí)”、“6S管理知識(shí)”都是全員參加。

（六）特種設(shè)備設(shè)施及其他生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施

公司對(duì)32臺(tái)起重機(jī)械、1臺(tái)叉車以及所有壓力管道、壓力容器等各種特種設(shè)備設(shè)施都進(jìn)行周期性維護(hù)、保養(yǎng)、檢測，同時(shí)建立相應(yīng)臺(tái)帳。通過相關(guān)部門的檢測合格率達(dá)100%。目前公司廠區(qū)內(nèi)的建筑物，電氣設(shè)備、氣罐等均設(shè)置防雷設(shè)施。主要生產(chǎn)場所消防設(shè)施齊全，符合要求。

（七）安全檢查及隱患排查

公司在元旦、春節(jié)、五一勞動(dòng)節(jié)、十一國慶節(jié)等四大節(jié)日均組織對(duì)全公司安全生產(chǎn)進(jìn)行大檢查，公司和各生產(chǎn)部門二級(jí)安全生產(chǎn)管理員不定時(shí)地就員工的遵章守紀(jì)、勞動(dòng)防護(hù)用品的正確使用、安全通道、消防設(shè)施等進(jìn)行巡回檢查，到目前為止，共開展各類安全生產(chǎn)檢查達(dá)170余次，發(fā)現(xiàn)安全隱患和問題及時(shí)加以糾正。今年共對(duì)違章違紀(jì)及安全事故責(zé)任的處罰42人次。

（八）安全事故管理

發(fā)生安全事故后，公司嚴(yán)格按照國家政策和事故“四不放過”原則處理。特別是重傷事故，公司主要領(lǐng)導(dǎo)人均以第一時(shí)間趕赴醫(yī)院做好善后工作，隨后又親自給全體員工講授安全知識(shí)教育。在元旦、春節(jié)期間公司領(lǐng)導(dǎo)專程登門，送去水果和慰問金，慰問在家休養(yǎng)的工傷員工。今年妥善處理了2起工傷事故的賠付。我們?cè)诓檎曳治鍪鹿试蚣白肪渴鹿实呢?zé)任上嚴(yán)格執(zhí)行制度化，在具體給予傷害者生活待遇上采取人性化，通過這些事故的處理，使傷害者和家屬的精神創(chuàng)傷得到了安撫，同時(shí)也維護(hù)了公司的良好社會(huì)責(zé)任形象，進(jìn)一步促進(jìn)了公司的穩(wěn)定。

（九）職業(yè)健康

為公司員工配備與工作崗位相適應(yīng)的符合國家、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品，并監(jiān)督、教育公司員工按照要求佩戴、使用。

公司還組織職業(yè)危害接觸崗位人員共計(jì)131名進(jìn)行職業(yè)健康檢查，把好對(duì)上崗前的員工健康體檢關(guān)。并按規(guī)定建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和員工健康監(jiān)護(hù)檔案。

公司請(qǐng)有資質(zhì)的相關(guān)檢測機(jī)構(gòu)進(jìn)行了一次生產(chǎn)場所職業(yè)衛(wèi)生檢測、評(píng)價(jià)，并將檢測、評(píng)價(jià)結(jié)果公布、存入檔案。

（十）開展安全生產(chǎn)月系列活動(dòng)

5月25日和6月1日分別特邀XX交警中隊(duì)干警和杭州市科普健康咨詢服務(wù)中心老師給我公司員工進(jìn)行道路交通安全教育課和職業(yè)衛(wèi)生安全教育課，通過教育大大增強(qiáng)了廣大員工道路交通安全和職業(yè)衛(wèi)生安全的意識(shí)。

6月份選派了技術(shù)部員工邱飛參加了XX工業(yè)園區(qū)組織的“安全伴我行”演講比賽活動(dòng)并且獲得了三等獎(jiǎng)。

6月22日公司組織了由公司所有天車司機(jī)組成行車空操和由各工段選派出來共28名持證員工組成行車地操的起重機(jī)械技術(shù)比武活動(dòng)，通過這次比武活動(dòng)，為公司行掛工提供了公平競爭的平臺(tái)，也是一個(gè)相互學(xué)習(xí)、切磋技藝、展示個(gè)人競技的舞臺(tái)，他們?cè)谶@緊張而激烈的氛圍中潛移默化地受到了安全教育，增長了知識(shí)，交流了經(jīng)驗(yàn)，全面提高了安全操作技能。

通過“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，進(jìn)行安全生產(chǎn)宣傳教育，用輿論導(dǎo)向激發(fā)員工對(duì)安全生產(chǎn)的參與熱情，讓員工牢固樹立“安全第一”的思想，把規(guī)范自己的安全行為，注重安全生產(chǎn)變?yōu)樽杂X活動(dòng)。

（十一）開展“6S管理”活動(dòng)

今年四月份以來，在全公司范圍內(nèi)開展“6S”管理，編制《現(xiàn)場6S管理手冊(cè)》，建立相關(guān)制度并向全體員工進(jìn)行培訓(xùn)宣傳，使全體員工都積極參與到6S活動(dòng)中。使6S改善從局部活動(dòng)逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)槿w員工日常工作的組成部分。公司對(duì)所有現(xiàn)場進(jìn)行6S責(zé)任區(qū)劃分，公布6S定置圖，明確各區(qū)域的6S責(zé)任人。通過不斷的改進(jìn)和完善，現(xiàn)場物料堆放整齊有序、通道暢通規(guī)范、場地衛(wèi)生整潔爽朗，真正實(shí)現(xiàn)了生產(chǎn)現(xiàn)場定置合理，場地劃分科學(xué)規(guī)范，保證了現(xiàn)場員工的安全與健康。

三、存在問題

重生產(chǎn)、輕安全的思想在個(gè)別員工中仍不同程度存在。主要表現(xiàn)在隱患處理不及時(shí)，對(duì)隱患的調(diào)查、跟蹤、落實(shí)、整改、復(fù)查、問責(zé)抓得不實(shí)、不嚴(yán)；還有個(gè)別員工安全意識(shí)不強(qiáng)；有僥幸心理，不按操作規(guī)程作業(yè)的現(xiàn)象還不同程度地存在，這些問題都有待于在今后的工作中加以研究，認(rèn)真解決。

四、二O一四年安全生產(chǎn)工作思路

（一）指導(dǎo)思想：

用安全發(fā)展科學(xué)理念引領(lǐng)公司全年安全工作，堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，堅(jiān)持“以人為本”和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，認(rèn)真貫徹落實(shí)國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范和加強(qiáng)安全生產(chǎn)的監(jiān)督管理考核力度，不斷提高自身管理水平，牢固樹立“生命、健康、衛(wèi)生、環(huán)?！钡墓芾砝砟?，為公司穩(wěn)定發(fā)展服務(wù)。二0一四年我們安全工作的按原則是：加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、健全體系、明確責(zé)任、突出重點(diǎn)、強(qiáng)化監(jiān)管。

（二）安全控制目標(biāo)

1、全年重傷事故或死亡事故為0人。

2、全年一次性損失在10萬元（含）以上的各類重（特）大事故為0起。

3、全年各類一般性事故控制在1%以內(nèi)。

（三）完善管理制度，健全安全生產(chǎn)保證體系，促進(jìn)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)

1、按照《企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本規(guī)范》的要求，進(jìn)一步完善安全生產(chǎn)責(zé)任制度。各級(jí)管理層及持有特種設(shè)備作業(yè)證的操作人員都要與公司簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書，確保安全生產(chǎn)責(zé)任制落到實(shí)處；完善安全生產(chǎn)責(zé)任追究制度，把安全生產(chǎn)責(zé)任分解下去，使安全生產(chǎn)責(zé)任真正落實(shí)到每個(gè)員工、尤其是生產(chǎn)一線的管理人員和操作人員，營造全員參與安全管理的企業(yè)安全文化氛圍。

2、完善安全教育培訓(xùn)制度，制定切實(shí)可行的安全教育培訓(xùn)計(jì)劃，并開展形式多樣化的安全教育培訓(xùn)活動(dòng)。

（1）新員工（含來公司實(shí)習(xí)生）必須全部經(jīng)過三級(jí)安全教育，考試合格后方可允許上崗。

（2）變換工種或離崗在6個(gè)月以上或者發(fā)生工傷事故享受停工留薪待遇的員工必須經(jīng)過分公司（部門）、工段（班組）的安全教育。

（3）特殊工種員工必須經(jīng)過專門培訓(xùn)，考試合格，持有操作證后方可允許進(jìn)入現(xiàn)場工作。

（4）組織好區(qū)政府提出的“百萬員工安全生產(chǎn)大培訓(xùn)”活動(dòng)，參訓(xùn)率確保在100%，通過培訓(xùn)活動(dòng)，切實(shí)提升全員的安全素質(zhì)。

（5）做好中層以上管理人員及工段（班組）長的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、公司規(guī)章制度和職業(yè)安全健康知識(shí)、技能的教育學(xué)習(xí)。

3、完善安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲辦法。制定合理的獎(jiǎng)罰考核辦法，更好地落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，激勵(lì)先進(jìn)，鞭策后進(jìn)。

4、完善職工傷亡事故管理辦法。進(jìn)一步規(guī)范公司生產(chǎn)安全事故的報(bào)告制度和處理辦法。

5、充實(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員，在董事會(huì)、總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下開展各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理工作，公司專職安全員和生產(chǎn)一線兼職安全員要加強(qiáng)日常安全監(jiān)督檢查管理工作。

6、根據(jù)國家有關(guān)《企業(yè)安全生產(chǎn)費(fèi)用提取和使用管理辦法》規(guī)定，足額提取并合理使用公司2014的安全生產(chǎn)費(fèi)用，今年按公司營業(yè)額預(yù)算計(jì)劃提取135萬元人民幣。

（四）安全生產(chǎn)例行工作

1、工段（班組）每周舉行一次安全活動(dòng)（早會(huì)）和安全檢查（隱患排查）活動(dòng)，內(nèi)容要充實(shí)，記錄要齊全，安全生產(chǎn)管理職能部門堅(jiān)持定期檢查班組記錄。

2、分公司、部門每月組織一次安全活動(dòng)（包括現(xiàn)場6S管理工作、安全檢查/隱患排查活動(dòng)），做好臺(tái)帳記錄（包括吊索具臺(tái)帳）。

3、公司在每逢元旦、春節(jié)、五一、十一等四大節(jié)日前組織進(jìn)行現(xiàn)場6S管理工作和安全大檢查，并應(yīng)做到有檢查、有落實(shí)、有總結(jié)、有考核。

4、公司全年定期召開四次安全例會(huì)，及時(shí)匯報(bào)及解決安全生產(chǎn)中存在的問題，并應(yīng)形成會(huì)議紀(jì)要向各分公司、部門通報(bào)。

5、在公司站、宣傳櫥窗中及時(shí)通報(bào)各部門安全生產(chǎn)情況，總結(jié)事故教訓(xùn)，表揚(yáng)好人好事。

6、認(rèn)真組織開展2014“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)。通過“安全生產(chǎn)月”，不斷提高我公司全員安全意識(shí)和安全技能，提高公司本質(zhì)安全水平，促進(jìn)公司順利發(fā)展。

7、積極參加和組織好上級(jí)有關(guān)部門組織的各類安全教育培訓(xùn)、演講比賽、安全技能比武等活動(dòng)。

（五）加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理力度，確保公司平安發(fā)展

1、公司安全生產(chǎn)管理職能部門及各分公司、部門要強(qiáng)化對(duì)全公司轄區(qū)內(nèi)的安全生產(chǎn)監(jiān)管工作，強(qiáng)化現(xiàn)場安全管理，認(rèn)真開展對(duì)各生產(chǎn)現(xiàn)場的日常檢查、巡查，全面排查治理安全隱患。各部門要加大對(duì)存在重大安全隱患的排查治理的力度，突出重點(diǎn)，鐵腕狠抓“違章指揮、違章作業(yè)和違反勞動(dòng)紀(jì)律”的“三違”行為，嚴(yán)防各類生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，確保不突破公司安全生產(chǎn)考核任務(wù)指標(biāo)。

2、設(shè)備管理職能部門對(duì)公司特種設(shè)備（起重機(jī)械、壓力容器、壓力管道、叉車等）及其安全附件按期進(jìn)行檢驗(yàn)，并做好檢驗(yàn)和試驗(yàn)記錄，對(duì)檢驗(yàn)為有缺陷的設(shè)備要及時(shí)停用或降級(jí)監(jiān)護(hù)使用，并有計(jì)劃地更換相應(yīng)的設(shè)備或管線。

3、加強(qiáng)我公司消防安全管理，同時(shí)在全公司區(qū)域范圍內(nèi)按要求安裝足量的消防設(shè)施，加強(qiáng)重點(diǎn)防火區(qū)域的消防管理工作，做到勤巡邏、勤發(fā)現(xiàn)、勤解決，以消除各項(xiàng)消防隱患。禁止任何個(gè)人和部門未經(jīng)允許擅自動(dòng)用消防設(shè)備和設(shè)施。

4、嚴(yán)格執(zhí)行《相關(guān)方安全管理制度》，明確外單位來公司施工、作業(yè)過程中的安全生產(chǎn)條款和責(zé)任，并加強(qiáng)安全監(jiān)督管理。在生產(chǎn)外協(xié)加工操作過程中必須明確運(yùn)輸、吊裝等安全責(zé)任。

5、加強(qiáng)公司通勤車輛的交通安全管理，嚴(yán)格執(zhí)行交通安全管理的相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，做好公司通勤車輛交通安全的監(jiān)管工作，要求各司機(jī)不超速行駛、不開賭氣車，確保公司通勤車輛的交通運(yùn)輸安全。

6、加強(qiáng)職業(yè)健康的勞動(dòng)保護(hù)管理工作。在檢修、技改、內(nèi)部整治時(shí)要不斷完善作業(yè)場所的工作環(huán)境。有計(jì)劃的對(duì)員工進(jìn)行職業(yè)健康檢查，保證員工的身體健康。加強(qiáng)勞保用品的管理、對(duì)勞保用品的計(jì)劃、訂購質(zhì)量、發(fā)放嚴(yán)格把關(guān)，并指導(dǎo)、督促員工按要求穿戴、使用。

安全生產(chǎn)管理工作永遠(yuǎn)都沒有終點(diǎn)，我公司將始終認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，強(qiáng)化安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理，把各項(xiàng)安全管理工作落到實(shí)處，認(rèn)真吸取安全事故教訓(xùn)，要努力營造全員參與安全管理工作的企業(yè)安全生產(chǎn)文化氛圍，抓好公司各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理工作，為“創(chuàng)造一個(gè)好的安全生產(chǎn)環(huán)境，切實(shí)保障員工生命和公司財(cái)產(chǎn)安全”而不懈努力。