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      九中匯報定稿(縣局的工作匯報)

      時間:2019-05-12 06:43:10下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《九中匯報定稿(縣局的工作匯報)》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《九中匯報定稿(縣局的工作匯報)》。

      第一篇:九中匯報定稿(縣局的工作匯報)

      九中學(xué)習(xí)情況匯報

      感謝局領(lǐng)導(dǎo)能給我這次外出學(xué)習(xí)的機(jī)會,在九中的一個月里學(xué)到了很多也體會到了很多,現(xiàn)就學(xué)習(xí)情況匯報如下:

      一、學(xué)校管理

      九中共有三個校區(qū):本部、西校區(qū)、南校區(qū),分為初中部和高中部,在校學(xué)生5000多名,教職工500多人。由于學(xué)校規(guī)模大,分布具有區(qū)域性,所以在管理時采用級部管理,上下級采用分層管治,各級部分權(quán)管理,在學(xué)校整體規(guī)劃的前提下,各級部具有一定的自主管理權(quán)限。

      每周一十點一刻準(zhǔn)時招開中層管理的工作協(xié)調(diào)會,各級部主任發(fā)言總結(jié)上周工作情況,安排部署下周工作計劃,各部門協(xié)調(diào),防止出現(xiàn)沖突和矛盾。對于學(xué)校統(tǒng)一安排的工作群策群力,集思廣益,進(jìn)行整體的部署和安排。

      各級部主任發(fā)言完畢,書記和校長作工作匯總,發(fā)言具有高度,不講具體的工作執(zhí)行情況,只對做事態(tài)度和做事方法進(jìn)行督導(dǎo),督促各級部將工作落實到位,對各級部的工作以提建議的形式進(jìn)行溝通。

      對我的啟示:

      學(xué)校管理不是一個人的事,而是一個團(tuán)隊的事,要盡可能調(diào)動中層和教師的工作積極性,在工作中要懂得尊重人、關(guān)心人、理解人;要提高個人修養(yǎng),不靠權(quán)威,與教師進(jìn)行情感維系,尊重其個性;工作中在學(xué)校整體規(guī)劃下適度的放權(quán),敢于壓擔(dān)子,使其各事其責(zé),不對屬下的工作橫加干涉,有問題及時溝通,共同商量,共同解決,使學(xué)校管理形成合力,共同促進(jìn)學(xué)校的穩(wěn)步發(fā)展。

      二、加強(qiáng)教師隊伍建設(shè),打造教育核心團(tuán)隊。

      九中對教師的管理不在硬而在軟,不在外而在內(nèi)。采用人性化管理,舉辦豐富多彩的教職工娛樂活動,提倡教師在工作之余放松和鍛煉身體,理解教師的辛勞,努力使其轉(zhuǎn)變教育理念,由原來的低級體力勞動轉(zhuǎn)變?yōu)楦呒壍哪X力勞動。

      記得有一次聽課,教師讓全班同學(xué)默寫《沁園春-雪》,當(dāng)學(xué)生默寫完后,老師將全班學(xué)生的書寫全部收了上去(準(zhǔn)備課下批改),之后讓學(xué)生集體朗讀,并且提醒學(xué)生注意易讀錯的字或詞。

      (課堂實錄)這堂課如果用傳統(tǒng)的眼光去評,這個老師做的還是比較到位的,即強(qiáng)化了學(xué)生的寫,又強(qiáng)化了學(xué)生的讀,還及時提醒了學(xué)生要注意易錯的字詞。但這堂課非但沒有得到呂校長的認(rèn)同,教師的作法甚至受到了批評。理由如下:

      1、老師不應(yīng)該收齊全班的作業(yè)課下去批,即費時又費力還沒有效果,使其陷入低級勞作之中。即使批完學(xué)生也不一定能清醒的認(rèn)識到自己的錯誤而進(jìn)行改正。

      2、學(xué)生的學(xué)習(xí)是一個單向的進(jìn)程,只有默寫和朗讀,缺乏自省的過程,其錯誤是被動的讓老師指點出來,而丟掉了自己認(rèn)識自己錯誤的機(jī)會,沒有認(rèn)識的深刻性。

      3、最好的處理方法:學(xué)生默寫完后,小組內(nèi)學(xué)生互換,并齊聲朗讀,在朗讀過程中進(jìn)行互判,判后交流一兩分種并改正錯誤。這樣的處理使教師脫離了低級勞作之苦,有更多的時間去考慮教學(xué)設(shè)計,學(xué)生在互動的過程中加深了對知識的認(rèn)識,最終使課堂變得省時而高效。

      對我的啟示:

      加強(qiáng)學(xué)校的教師隊伍建設(shè)用的不是嚴(yán)厲和苛刻的殘忍。做為領(lǐng)導(dǎo)要真正站到教師的角度去思考問題,教師首先是一個人,是一個有血有肉活生生的人,也有喜怒哀樂,也有七情六欲,要尊重他們,要體諒他們,更要理解他們,工作上支持,有問題及時溝通,共同商量,及時解決。

      教師講求的奉獻(xiàn)也不必有“春蠶到死”,“蠟燭成灰”的悲壯。教師的精力要使在刀刃上,不要被低級的勞作深埋其中,講求方法,轉(zhuǎn)變理念,用最少的投入獲得最大的效益,真正實現(xiàn)工作的價值,真正體現(xiàn)人生的價值。

      呂校長曾經(jīng)講過:“我更愿意看到我的老師,泡一杯茶,全身放松,閉目思考教學(xué)設(shè)計,而不是伏案進(jìn)行無休止的作業(yè)批改?!?/p>

      我想這也是新課改所倡導(dǎo)的一個方面,只有這樣才能真正的實現(xiàn)教師的成長,才能真正的達(dá)到建設(shè)教師隊伍,打造核心團(tuán)隊的目的。

      三、關(guān)于新課改

      九中的新課改前期鋪墊進(jìn)行了兩年,正式開始已經(jīng)三年,共計五個年頭。今年的初三畢業(yè)班成績穩(wěn)中有升,可喜的是全石家莊市報考西安交大少年班被錄取的四名同學(xué)中九中占了三個,說明在成績提高的同時,學(xué)生的素質(zhì)也得到了提升,課改的成效已經(jīng)逐漸開始展現(xiàn),課改的雛形在九中正在逐步的形成。

      這次學(xué)習(xí)在九中一共聽了五十多節(jié)課,參與了三十多節(jié)的評課,最有感觸的是學(xué)校對于新課改的堅信與堅持,收益最大的是學(xué)校對于新課改理念的落實,最感動的是課改課堂中孩子們歡欣的笑臉和老師贊賞的眼神。

      聽呂校長談新課改是很振奮人心的事,課改最重要的是理念的轉(zhuǎn)變,而不是形式的作秀,需要踏踏實實的地,一步一步的來,結(jié)合不同學(xué)校的實際情況,結(jié)合不同學(xué)科的具體情況,結(jié)合不同教師的教學(xué)風(fēng)格,要逐步的展開,每個學(xué)校的課改道路都不可能完全相同,只是殊途同歸罷了。

      對我的啟示:

      要想真正的搞課改,就一定要真正的懂課改,要想懂新課改就要研究新課改,更重要的是要落實新課改,課改不是一句空話,需要腳踏實地地去做,如何做呢,結(jié)合在九中學(xué)習(xí)的體會我認(rèn)為就分以下幾點:

      1、做好宣傳鋪墊工作。利用一切可以利用的機(jī)會去宣傳去誘導(dǎo),講學(xué)生的發(fā)展,講老師的成長,講課改歷史的演變,從多種不同角度去審視新課改,組織老師出去聽課,評課,觀看示范課,能過各種渠道讓老師接觸新課改,使其對新課改有一個感情的認(rèn)識。

      2、培養(yǎng)中層課改隊伍。新理念的接受不可能讓所有人去認(rèn)同,培養(yǎng)中層,讓一部分人先明確新課改的理念并付諸實踐就顯得尤為重要,讓一部分人先富起來,先富帶動后富,使新課改逐步展開,一步步做下去。

      3、成立課改督導(dǎo)小組。傳統(tǒng)課堂是低效率,傳統(tǒng)的講授方法對于教師也是最省心省力的,這就決定的了新課改的推行是一個反復(fù)的過程,為了防止其發(fā)生,一定要進(jìn)行督導(dǎo),成立課改督導(dǎo)小組就成了自然而然的事情,課改督導(dǎo)小組的作用就是要強(qiáng)化教師的行為轉(zhuǎn)變,避免出現(xiàn)三天打魚兩天曬網(wǎng)的局面,防止反復(fù),堅持長久。課改督導(dǎo)小組要定期的舉辦一些聽課和評課的活動,也要不定期的進(jìn)行推門聽課,以便即時的發(fā)現(xiàn)問題,探討問題的解決方法,使教師的理念和行為逐步轉(zhuǎn)變。

      4、外功內(nèi)功雙向修煉。外功指上課的形式,內(nèi)功指校本教研。萬事需要不斷的研究,教育何嘗不是,強(qiáng)化教研就是強(qiáng)化對教育的研究,只有真正認(rèn)清了教育的發(fā)展規(guī)律,才有可能針對教育本身去深層次的思考問題,最終找到解決問題的根本方法,而這一切都為課改的進(jìn)一步提升墊定了良好的基礎(chǔ)。

      5、拼棄對成績的片面認(rèn)識。傳統(tǒng)教育的高投入與低能效使學(xué)生和老師都深陷其中無法自拔,新課改真的不會影響成績么?這樣的疑問有目共睹,只要你能夠真正的理解新課改,真正將新課改的理念落實到教育教學(xué)的每一個環(huán)節(jié),新課改應(yīng)該是最出成績的,因為其最大限度的調(diào)動了學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,最大限度的發(fā)掘了學(xué)生的潛力,最大限度的讓學(xué)生體會到學(xué)習(xí)的快樂,這樣的學(xué)習(xí),想不出成績都難。隨著課改的逐步實施,當(dāng)課改的成果一點點展現(xiàn)到教師面前時,當(dāng)教師在新課改中獲益時,教師課改的決心就會發(fā)自內(nèi)心的逐步增強(qiáng),從而反過來推動課改的進(jìn)程和步伐。

      四、即時感悟

      1、各學(xué)校的具體情況不一樣,新課改新理念一定要和各自學(xué)校的實際相結(jié)合,走校本教研特色之路,方可切入和提升。

      2、副校長職位感悟:做自己該做的事;找一條正確的路子,堅持下去;理念引領(lǐng),傾心溝通,真心真意服務(wù)于教師;促進(jìn)中國民主化進(jìn)程。

      3、能力+機(jī)遇+好領(lǐng)導(dǎo)=成功。尊敬真正的好領(lǐng)導(dǎo),把握機(jī)遇,歷練自己,成就一生的事業(yè)。

      4、授之以魚,不若授之以漁,給漁而非魚,培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,提升學(xué)生學(xué)習(xí)能力,讓學(xué)生真正成為自己學(xué)習(xí)的主人。

      5、教師一定要藏到學(xué)生后面,讓學(xué)生走在前面。

      6、教師對精神的需求要大于對物質(zhì)的需求,最吸引教師的莫過于體味到工作的幸福感和成就感,提升自己的人生品味,實現(xiàn)自己的人生價值。

      7、上課教師設(shè)置的問題要具有擱置性,不可將答案給學(xué)生過快的展示,就像打開一幅中國畫卷,要一層層一步步,給學(xué)生以充分展示的機(jī)會。

      8、有效目標(biāo)+有效策略=有效教學(xué)。

      9、每一個學(xué)生都是一個宏大的世界,發(fā)展學(xué)生的多元智能,“全員參與、融入課堂、激發(fā)興趣、生成智慧”。

      10、活動只是載體,切忌為了活動而活動,學(xué)生需要思考,靜能生慧,上課要有度,懂的可收可放。

      11、教師的激情可謂星星之火可以燎原!

      12、反思的重要性:思之則活、活之則深、深之則透、透之則新、新之則進(jìn)。

      13、換一種思維,換一種角度,辯證的看問題,會明晰而透徹。

      五、結(jié)篇小詩 未來

      讓教師脫離充滿功利的勞教生涯 讓學(xué)生擺脫充滿奴性的勞學(xué)生涯 讓老師因?qū)W生而快樂 讓學(xué)生因教師而高飛 快樂的教 高興的學(xué) 有你 有我

      中國的未來

      成功的方向

      成功不是苛求來的 苛求的只有失敗

      成功是一個漸近的過程 是一個鋪墊的過程 是一個堅持的過程 懂得方向 懂得堅持 懂得改進(jìn) 方能成功

      希望有機(jī)會能與局領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)面匯報工作,在此不勝感激!

      ――――九中課改有感

      ――――掛職學(xué)習(xí)有感 李海龍2011.10

      第二篇:九中軍訓(xùn)匯報

      莒南縣九中學(xué)七年級新生軍訓(xùn)圓滿結(jié)束

      9月6日下午,我校2016級新生軍訓(xùn)閉營式在學(xué)校操場舉行。我校校長主峰及全體教干、初一班主任、教師出席閉營儀式,王學(xué)剛宣布會操比賽開始,全場唱響雄壯的《國歌》。各班級依次進(jìn)行了會操表演,同學(xué)們個個精神飽滿,步伐矯健,斗志昂揚,動作整齊劃一,贏得了全場雷鳴般的掌聲。比賽結(jié)束后舉行了發(fā)獎儀式,表彰了這次軍訓(xùn)中的優(yōu)秀學(xué)員和先進(jìn)集體。

      主峰對這次軍訓(xùn)做了總結(jié)講話,指出通過五天的軍訓(xùn),同學(xué)們普遍增強(qiáng)了體質(zhì),磨練了意志,形成了紀(jì)律觀念,煉就了軍人般的氣質(zhì),增強(qiáng)了團(tuán)隊意識和集體觀念,他希望同學(xué)們把這寶貴的精神財富投入到今后的學(xué)習(xí)生活用品中,努力拼搏,奮力進(jìn)取,成就屬于自己的卓越!

      至此,我校七年級新生軍訓(xùn)圓滿結(jié)束。

      (李翔)

      第三篇:人社局行政許可工作匯報材料 - 匯報材料

      人社局行政許可工作匯報材料-匯報材料

      2011年來,行政許可科在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在省廳法規(guī)處的指導(dǎo)下,圍繞2011年工作目標(biāo),認(rèn)真履行職能,積極開展工作,圓滿地完成了年初下達(dá)的工作目標(biāo)?,F(xiàn)將2011年工作情況和2012年工作安排報告如下:

      一、2011年工作情況

      1、認(rèn)真做好勞動保障法律法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實工作。

      近年來,為了規(guī)范人社工作,國家先后出臺了一系列法律法規(guī)。2011年的重點是《社會保險法》,為了切實做好學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實工作,確保《社會保險法》在我市順利實施,我科先后派員參加了省廳在黃山舉辦的《社會保險法》培訓(xùn)班和市依法治市辦公室舉辦的《社會保險法》等有關(guān)法律法規(guī)培訓(xùn)班,不斷提高我科工作人員的《社會保險法》知識,為切實做好《社會保險法》在局內(nèi)部和企業(yè)的學(xué)習(xí)宣傳打下堅實基礎(chǔ)。在《社會保險法》2011年7月1日實施前,按照上級部署,積極參加了市委宣傳部、市司法局與我局聯(lián)合開展的《社會保險法》宣傳月活動,草擬了分管副市長在《日報》上發(fā)表的學(xué)習(xí)貫徹《社會保險法》署名文章等工作。同時按照市依法治市辦的安排,六月份多次上街設(shè)點宣傳《社會保險法》,接待群眾咨詢400余人,發(fā)放法律法規(guī)宣傳資料1000余份。還派員參加了司法局組織開展的《社會保險法》宣講團(tuán),到機(jī)關(guān)、企業(yè)宣傳《社會保險法》。

      總之,在省廳、市司法局和局統(tǒng)一安排下,我科積極參加了《社會保險法》學(xué)習(xí)宣傳活動,通過多形式、多渠道,營造了良好的環(huán)境,確?!渡鐣kU法》在我市的順利實施。

      2、扎實做好行政復(fù)議和行政訴訟工作,切實維護(hù)當(dāng)事人雙方的合法權(quán)益。

      近年來,隨著勞動保障法律法規(guī)不斷出臺和學(xué)習(xí)宣傳貫徹實施的逐步深入,用人單位和勞動者法律意識不斷加強(qiáng),對我們行政執(zhí)法、行政服務(wù)工作提出了更高的要求,同時,造成行政復(fù)議和訴訟案件逐年上升。2011 年,截止11月份,我局行政復(fù)議5件,其中省廳2件,1件維持我局作出的行政決定,1件在審理中;市政府受理3件,2件維持,1件在審。行政訴訟2件,1件勝訴,1件在審理。5個案件均為工傷認(rèn)定問題。為了做好行政復(fù)議和行政訴訟工作,我科按照程序積極調(diào)閱相關(guān)資料,認(rèn)真對照相關(guān)法律法規(guī),在法律顧問的指導(dǎo)、幫助下,認(rèn)真做好答辯工作,確保行政訴訟和復(fù)議工作順利進(jìn)行。同時,積極做好行政復(fù)議和行政訴訟結(jié)果的落實相關(guān)工作,切實維護(hù)用人單位和勞動者的合法權(quán)益。

      3、認(rèn)真做好行政許可項目的清理工作,為行政服務(wù)項目實現(xiàn)“兩集中、兩到位”打下堅實基礎(chǔ)。

      為了落實市委、市政府《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)政務(wù)服務(wù)中心建設(shè)的意見》,切實做好行政服務(wù)“兩集中、兩到位”工作,我科對全局服務(wù)項目進(jìn)行清理。目前,我局行政許可項目7項,行政確認(rèn)42項,行政給付7項,行政處罰8項,其他行政行為5項。摸清情況,為下步“兩集中、兩到位”做好前期準(zhǔn)備工作。

      4、認(rèn)真做好有關(guān)材料的撰寫上報工作。

      一年來,我科除了做好本職工作,還努力完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。顧全大局,不分份內(nèi)份外,認(rèn)真做好相關(guān)工作。一是撰寫了市資源枯竭城市評估材料和市資源枯竭轉(zhuǎn)型評估材料,并及時上報市發(fā)改委。二是起草了銅池人力資源和社會保障工作一體化框架協(xié)議和實施方案,推動了銅池人力資源和社會保障工作一體化進(jìn)程。三是牽頭做好《市志》和2010年《年鑒》人社部份的編寫工作,完成7萬多字的編寫任務(wù),順利完成了此項工作,受到了市地方志辦的好評。

      總之,一年來我科做了大量工作,取得了一定成績,但也存在不足,主要表現(xiàn)在兩個方面:一是行政服務(wù)規(guī)范工作還沒有做到位;二是對局行政執(zhí)法監(jiān)督還沒有開展起來。

      二、2012年工作安排

      2012年是“十二五”規(guī)劃開局之年,我科在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,依據(jù)職能,圍繞全局的中心工作,積極做好本職工作,為全局工作目標(biāo)的順利實現(xiàn)創(chuàng)造條件。具體做好以下三個方面的工作,實現(xiàn)兩個方面工作的突破。

      1、繼續(xù)加大力度,創(chuàng)新宣傳方式,扎實做好以《社會保險法》為主的勞動保障法律法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳工作,力爭做到家喻戶曉,人人皆知;為全局實現(xiàn)2012年工作目標(biāo)創(chuàng)造條件,營造良好的外部環(huán)境。

      2、依法認(rèn)真做好行政復(fù)議和行政訴訟工作,切實維護(hù)用人單位和勞動者的合法權(quán)益;同時,通過行政復(fù)議和行政訴訟,總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)問題,找出工作中的差距,協(xié)助相關(guān)科室、部門制定相應(yīng)的措施,進(jìn)一步規(guī)范我局的行政工作。

      3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。在完成本職工作的基礎(chǔ)上,扎實做好局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

      在做好上述三個方面工作的同時,實現(xiàn)兩個方面工作的突破:

      一是在清理行政服務(wù)項目的基礎(chǔ)上,按照市委、市政府的要求,規(guī)范行政服務(wù)工作,實現(xiàn)我局行政服務(wù)“兩集中、兩到位”,更好地服務(wù)于廣大人民群眾。

      二是力爭在對行政執(zhí)法監(jiān)督工作上有所突破,確保行政執(zhí)法公平、公開、透明,減少行政復(fù)議和訴訟案件。

      第四篇:安溪九中2011德育工作匯報

      安溪九中2011德育工作匯報

      為全面貫徹落實《中共中央關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)校德育工作的若干意見》,根據(jù)省教育廳《關(guān)于開展全省中小學(xué)德育工作專題調(diào)研的通知》的要求,切實加強(qiáng)我校德育工作,結(jié)合我校德育工作實際,總結(jié)了一些成功的經(jīng)驗和做法,同時也發(fā)現(xiàn)了一些問題和不足,現(xiàn)將情況報告如下:

      一、學(xué)校德育工作的一些主要經(jīng)驗和做法

      多年來,我校十分重視學(xué)校德育工作,長期堅持“以人為本、以德樹人、以質(zhì)立?!钡霓k學(xué)指導(dǎo)思想,在總結(jié)發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上,從學(xué)生主體出發(fā),從學(xué)校實際出發(fā),確立學(xué)校皆德育、社會皆德育的大德育觀念,建立既有時代特征,又有安九中特色的德育模式,努力為學(xué)生創(chuàng)設(shè)民主和諧、激勵奮進(jìn)的良好成長環(huán)境,實現(xiàn)社會責(zé)任感、成才意識與常規(guī)養(yǎng)成的培養(yǎng),增強(qiáng)學(xué)生的德育素質(zhì),幫助學(xué)生養(yǎng)成健全的人格。在長期的辦學(xué)歷史發(fā)展過程中,我校形成了底蘊(yùn)深厚的學(xué)校文化和德育特色,這就是:愛國愛校的優(yōu)良傳統(tǒng)、探索科學(xué)的進(jìn)取精神、和諧共振的師生關(guān)系。初步建成了“以德樹人、民主和諧”的德育模式,優(yōu)良的校風(fēng)、學(xué)風(fēng)逐步形成,多年來的主要經(jīng)驗和做法可以概括為“四個到位”,“五種教育”,“六個結(jié)合”,(一)“四個到位”::

      1、領(lǐng)導(dǎo)到位。首先,領(lǐng)導(dǎo)高度重視德育工作。建立德育領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),切實將德育工作擺上首位(從德育機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員配備等都能體現(xiàn)德育的首要位置)。結(jié)合本校實際,建立了由校長室、德育處、團(tuán)支部、班主任、學(xué)生會等五個部門組成的德育領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和四線德育網(wǎng)絡(luò):即以校長為核心線,以德育處、班主任為主力線,以團(tuán)支部、學(xué)生會為輔助線,以班干部、值日生為保

      證線相結(jié)合的制度,編成《安九中學(xué)生管理條例》 《安九中班級工作量化管理條例》,分發(fā)給各位德育骨干,通過一月一次的班主任培訓(xùn)會議、主題班會、教師例會、集會活動等各種形式,進(jìn)行學(xué)習(xí)探討、落實執(zhí)行,堅持不懈地對學(xué)生進(jìn)行思想政治教育、品德教育、紀(jì)律教育、法制教育以及行為習(xí)慣養(yǎng)成教育和心理健康教育。學(xué)校建成了統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、全員德育、分層管理、務(wù)實高效的德育網(wǎng)絡(luò)。

      2、計劃到位。德育處每學(xué)期根據(jù)《中學(xué)德育大綱》的內(nèi)容和要求,結(jié)合學(xué)生思想實際,制定了詳細(xì)的德育工作計劃,確定了德育工作活動序列。并根據(jù)不同年級學(xué)生身心發(fā)展的規(guī)律和特點,分層次開展活動,分級實現(xiàn)德育目標(biāo)。初一年級以“養(yǎng)成教育”為核心,通過主題活動、常規(guī)教育、社會實踐等多種形式,使學(xué)生盡快形成良好的習(xí)慣、規(guī)范的言行,為健康個性及健全人格的形成奠定基礎(chǔ),并把愛國主義和法制教育貫穿其中;初二年級以“自主管理”為重點,通過榜樣示范、言傳身教、加強(qiáng)鍛煉、主題活動等多種形式,培養(yǎng)學(xué)生的自我教育能力和自我適應(yīng)能力,為他們逐步學(xué)會做人、學(xué)會做事、學(xué)會求知、學(xué)會創(chuàng)造奠定良好的基礎(chǔ);初三年級加強(qiáng)理想前途教育,進(jìn)行升學(xué)就業(yè)指導(dǎo),著重進(jìn)行社會理想和世界觀教育,并加強(qiáng)思想品德教育,引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,為學(xué)生成才奠定堅實的基礎(chǔ)。

      3、活動到位。“以人為本,一切為了學(xué)生發(fā)展”,一直是我校德育工作的最為核心的理念。開展德育活動是學(xué)校德育的重要形式。

      一是常規(guī)訓(xùn)練活動堅持不懈,如利用周一組織升國旗儀式,舉行國旗下的講話,對學(xué)生進(jìn)行愛國主義教育、革命傳統(tǒng)教育,培養(yǎng)學(xué)生的民族自豪感、自信心和自尊心。利用團(tuán)隊活動,班會活動進(jìn)行紀(jì)律教育、行為習(xí)慣教育;二

      是結(jié)合重大紀(jì)念活動和青少年自身特點,組織豐富多彩的活動,寓教育于活動中,如在“五四”期間,組織開展“弘揚五四精神,繼承革命傳統(tǒng)”主題活動;“七一”、教師節(jié)、“十一”期間分別舉行“在黨的陽光下成長”、“尊師重教演講比賽”、“祖國在我心中”主題征文系列活動;開展以“珍惜青春,遠(yuǎn)離網(wǎng)吧”、“珍愛生命,遠(yuǎn)離毒品”和“遵紀(jì)守法,從我做起”為主題的德育活動等。三是堅持不懈地開展文明禮貌及養(yǎng)成教育,并把每年的九月份定為文明禮貌教育月,培養(yǎng)學(xué)生良好的文明習(xí)慣;開展誠信教育培養(yǎng)學(xué)生誠實待人,守時守信的優(yōu)良品質(zhì)等。

      4、考核評比到位。學(xué)校制定了詳細(xì)實用的德育量化考評細(xì)則。如:《安九中德育工作實施細(xì)則》、《安九中學(xué)生德育操行評分條例》、《安九中班級工作量化管理條例》等,使德育工作有章可循,并對德育活動實行過程管理,對每一次活動有布置、有記錄、有結(jié)果、有總結(jié),防止走過場,做表面文章。

      (二)“五種教育”即:

      教育內(nèi)容上:一是抓好紀(jì)律、法制及安全教育,不斷強(qiáng)化常規(guī)管理,以達(dá)到管理育人的目的。學(xué)校把結(jié)合市“平安校園”創(chuàng)建,每年的四月份定為法制教育宣傳月,開展以“珍惜青春,遠(yuǎn)離網(wǎng)吧”、“珍愛生命,遠(yuǎn)離毒品”和“遵紀(jì)守法,從我做起”為主題的德育活動,通過圖片展覽、主題班會、討論會等形式,教育學(xué)生樹立健康的人生觀,自覺抵制邪惡和不良傾向。同時每年邀請法制部門的領(lǐng)導(dǎo)給學(xué)生做法制報告,用身邊的人和事來教育學(xué)生,增強(qiáng)學(xué)生法制觀念,提高學(xué)生學(xué)法、懂法、守法的自覺性。二是抓好養(yǎng)成教育和文明禮貌教育,我們把每年的九月份定為文明禮貌教育月,通過《中學(xué)生日常行為規(guī)范》和制定《安九中學(xué)生在校一日常規(guī)》,讓學(xué)生從衣、食、住、行等方面掌握有關(guān)禮儀常識,遵守學(xué)校紀(jì)律,養(yǎng)成良好的禮儀習(xí)慣,同時在校內(nèi)外開展禮儀實踐活動,開展規(guī)范言行,爭做禮貌人,爭創(chuàng)文明班活動。這樣使剛開學(xué)的學(xué)生能適應(yīng)學(xué)校的教學(xué)管理,取到事半功倍的作用,特別是初一學(xué)生通過這一個月的教育訓(xùn)練,能基本適應(yīng)初中學(xué)習(xí)生活的節(jié)奏。三是開展中華民族傳統(tǒng)美德教育。我們把每年的十月份定為弘揚和培養(yǎng)中華民族傳統(tǒng)美德月,開展“六個一”活動,即閱讀一本反映中華民族傳統(tǒng)美德的書籍,觀看一部反映中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)的電影,舉辦一次弘揚中華民族傳統(tǒng)美德演講會,開展一次弘揚中華民族傳統(tǒng)美德文藝演出,撰寫一篇學(xué)習(xí)和發(fā)揚中華民族傳統(tǒng)美德心得體會。四是堅持環(huán)境育人,營造濃厚的校園文化氛圍,加強(qiáng)學(xué)校精神文明建設(shè)。學(xué)校非常重視校園文化建設(shè),定時更換櫥窗、板報內(nèi)容,懸掛張貼名人名像,名人名言,并抓住有利時機(jī)搞好校園美化、綠化工作,“做到處處景點都說話,面面墻壁都育人”,讓學(xué)生在潛移默化中自覺不自覺地受到教育。五是開展關(guān)注弱勢群體,深入開展愛心助學(xué)活動。學(xué)校每個學(xué)期開學(xué),就要求班主任對全班學(xué)生的家庭情況作一翔實的調(diào)查,班里單親家庭有多少、父母外出務(wù)工有多少,家庭特困有多少等等,這樣統(tǒng)計后,有針對性地對這批學(xué)生進(jìn)行心靈關(guān)懷和物質(zhì)上的幫助。

      (三)“六個結(jié)合”即,結(jié)合重大節(jié)日、紀(jì)念日進(jìn)行愛國主義和革命傳統(tǒng)教育;結(jié)合警校共建、法制宣傳進(jìn)行國防、法制與紀(jì)律教育;結(jié)合學(xué)校常規(guī)管理及市精神文明建設(shè)為主要內(nèi)容的“雙創(chuàng)”達(dá)標(biāo)活動進(jìn)行養(yǎng)成教育;結(jié)合學(xué)雷鋒活動和青年志愿者活動進(jìn)行人生觀教育;結(jié)合歷史與現(xiàn)狀進(jìn)行網(wǎng)上祭掃烈士教育;結(jié)合社會實踐活動進(jìn)行勞動與艱苦創(chuàng)業(yè)精神教育。這是我校長期以來探索并總結(jié)形成的具有惠豐初中特色的“六結(jié)合”德育工作模式。

      二、問題與分析:

      1、學(xué)校在德育認(rèn)識上存在著誤區(qū)。

      一是考核重顯性智育輕隱性德育。德育是個軟指標(biāo),學(xué)習(xí)成績是個硬指標(biāo)。學(xué)生要拿成績交差,教師要憑成績服人,家長要看成績賞罰。二是重校內(nèi)教育輕校外教育。我校一直注重打造家庭教育平臺,構(gòu)建“學(xué)校-家庭-社會”三位一體的教育網(wǎng)絡(luò),但不很重視社會實踐開展,由于條件限制,忽視了校外教育功能。

      2、整改對策:

      (1)、更新德育觀念,提高德育認(rèn)識。學(xué)生德育不合格,道德品質(zhì)差,走向社會就可能是“危險品”,危害人民,危害社會。要努力適應(yīng)課程改革,教育學(xué)生學(xué)會做人,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。

      (2)、改進(jìn)德育方法,增強(qiáng)德育實效。要主動適應(yīng)新形勢的要求,針對不同年齡學(xué)生的特點,不斷改進(jìn)德育方法,變嚴(yán)厲為和藹,變對立為合作,變說教為對話,變訓(xùn)斥為幫助,變粗暴為細(xì)致,變枯燥為生動。不斷增強(qiáng)德育實效。

      (3)、優(yōu)化德育環(huán)境,營造德育氛圍。加強(qiáng)校園文化建設(shè),體現(xiàn)學(xué)校德育特色。進(jìn)一步治理校園周邊環(huán)境,爭取家庭和社會的支持與配合,抓好三結(jié)合教育,營造一個大德育環(huán)境。讓大家一起來關(guān)心教育,關(guān)愛孩子,關(guān)注未來。

      (4)、建設(shè)德育隊伍,提高師德修養(yǎng)。要進(jìn)一步加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),與事俱進(jìn),樹立五種意識:尊重學(xué)生,樹立平等意識;幫助學(xué)生,樹立服務(wù)意識;影響學(xué)生,樹立師表意識;相信學(xué)生,樹立民主意識;培養(yǎng)學(xué)生,樹立創(chuàng)新

      意識;做學(xué)生思想品質(zhì)的引領(lǐng)者和學(xué)生終身發(fā)展的促進(jìn)者。

      (5)、加強(qiáng)德育研究,探索德育規(guī)律。把德育工作提升到一門科學(xué),按科學(xué)規(guī)律開展德育工作。探索新時期德育工作的新路子,切實增強(qiáng)德育工作的針對性與實效性。

      綜上所述。我校德育工作取得了成績,同時也還存在一些實際問題。切實加強(qiáng)和改進(jìn)德育工作,使我校的德育工作更上一層樓。

      安溪第九中學(xué)

      德育處

      2011-12-10

      第五篇:局黨建工作匯報

      民政局黨建工作匯報

      近年來,民政局黨委在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,不斷創(chuàng)新黨建工作機(jī)制,通過黨建促進(jìn)民政工作健康有序開展,取得了明顯成效。

      一、基本情況

      民政局黨委下設(shè)6個黨支部,分別是。全系統(tǒng)共有職工人,黨員人數(shù)人,預(yù)備黨員人,入黨積極分子人。

      二、主要做法和成效

      (一)建立責(zé)任長效機(jī)制,形成齊抓工作合力

      民政部門的功能作用就是促進(jìn)公平,維護(hù)穩(wěn)定,構(gòu)建和諧。黨組織在民政部門指導(dǎo)調(diào)節(jié)社會利益,解決民生問題,縮小貧富差距,促進(jìn)社會公平的地位作用顯的尤為重要。加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建工作就必須適應(yīng)新形勢新任務(wù)的要求,不斷完善領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制、責(zé)任機(jī)制,創(chuàng)造有利于機(jī)關(guān)黨組織有效發(fā)揮職能作用的良好條件。為此,局黨委首先建立各級黨組織抓黨建的多重責(zé)任機(jī)制,形成了齊抓共管的工作合力。推行了黨建工作目標(biāo)責(zé)任制,對黨建工作任務(wù)進(jìn)行層層分解,明確各級黨組織成員的責(zé)任和工作任務(wù)。黨組織書記履行第一責(zé)任人職責(zé),班子成員按照“一崗雙責(zé)”的要求,抓好分管領(lǐng)域的黨建工作,并且建立了科級以上黨員干部黨建聯(lián)系點,堅持定期深入聯(lián)系點檢查指導(dǎo)工作,形成了齊心協(xié)力抓黨建的濃厚

      氛圍。同時,局黨委定期召開黨建專題會議,及時研究黨建問題,聽取黨建工作匯報,做到黨建工作與業(yè)務(wù)工作同研究、同部署、同檢查、同考核。三是健全制度。建立健全了工作例會、聯(lián)系點、檢查報告、專項述職等黨建工作制度,明確黨建要求、強(qiáng)化黨建意識、增強(qiáng)黨建責(zé)任,形成了全局上下抓黨建、促和諧、求發(fā)展、創(chuàng)一流的局面。

      (二)著力黨員隊伍建設(shè),夯實黨建工作基礎(chǔ)

      建立一支強(qiáng)有力的黨務(wù)干部隊伍,是加強(qiáng)黨建工作的前提。為此,局黨委注重實際,努力做到:一是注重基層組織領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。按照素質(zhì)高、能力強(qiáng)、業(yè)務(wù)精的基本要求,配齊配強(qiáng)各支部黨務(wù)專(兼)職干部,使基層組織力量得到真正加強(qiáng)。二是注重拓寬民政黨建工作思路,加大對黨務(wù)干部的培訓(xùn)力度。對黨務(wù)干部定期組織學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高黨務(wù)干部的知識水平和工作能力。三是按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,堅持正確的用人導(dǎo)向,為黨務(wù)干部創(chuàng)造公平競爭環(huán)境。建立科學(xué)合理的機(jī)關(guān)黨務(wù)干部的考核、評價選拔和任用體制,堅持有利于優(yōu)化結(jié)構(gòu)、增強(qiáng)活力、相對穩(wěn)定、合理流動的原則,有組織有計劃地安排黨務(wù)干部與行政業(yè)務(wù)骨干之間雙向交流,形成有效的激勵機(jī)制,在廣大干部中形成抓好黨務(wù)工作也有作為、也有地位的思想,激發(fā)黨務(wù)干部的工作積極性。

      (三)注重工作創(chuàng)新,努力發(fā)揮職能作用

      加強(qiáng)黨員教育、管理,做好機(jī)關(guān)干部的思想政治工作,實現(xiàn)黨內(nèi)有效監(jiān)督是我局黨務(wù)工作者的重要職責(zé),黨組織地位與作用上的特殊性要求我們必須充分發(fā)揮職能作用,創(chuàng)新形式、靈活方法、拓寬渠道。一是充分發(fā)揮黨的思想政治優(yōu)勢,加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)。思想作風(fēng)建設(shè)是黨組織發(fā)揮協(xié)調(diào)監(jiān)督作用的重要渠道,是黨組織履行職責(zé)的重要形式,也是把黨的建設(shè)與單位自身建設(shè)有效結(jié)合的途徑。堅持創(chuàng)新內(nèi)容形式,通過培訓(xùn)班、報告會、研討會等形式,不斷加強(qiáng)對全體黨員干部的理論培訓(xùn)和思想教育,貼進(jìn)黨員干部的生活、工作、思想實際,廣泛開展談心交流活動,有針對性地開展黨員干部的思想、作風(fēng)教育整頓,把思想統(tǒng)一到干事業(yè)上,把精力集中到做實事上,把功夫下到抓落實上,解決黨員干部隊伍中存在的問題,為打造強(qiáng)勢民政奠定了堅實的思想基礎(chǔ)。二是嚴(yán)格黨的組織生活制度,切實加強(qiáng)和改進(jìn)黨員干部教育、管理、監(jiān)督工作。局屬各級黨組織能自覺落實好“三會一課”、黨員目標(biāo)管理、民主評議黨員、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活會等黨內(nèi)重要生活制度,不斷強(qiáng)化黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,真正為全局創(chuàng)造出團(tuán)結(jié)、民主、和諧的工作氛圍。三是實施有效監(jiān)督,加強(qiáng)黨委、支部的民主政治建設(shè)。對包括行政負(fù)責(zé)人在內(nèi)的每個黨員進(jìn)行黨內(nèi)監(jiān)督,是《黨章》賦予各級黨組織的重要職責(zé),是紀(jì)檢監(jiān)督、組織人事監(jiān)督和領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部監(jiān)督所無法取代的。為此,我局各級組織不斷增強(qiáng)監(jiān)督意識,克服畏難情緒和無所作為的思想,從增強(qiáng)政治

      責(zé)任感入手,嚴(yán)格按照《黨章》及中央有關(guān)規(guī)定,牢記黨和人民的重托,認(rèn)真履行好監(jiān)督職責(zé),推進(jìn)機(jī)關(guān)民主政治建設(shè);從加強(qiáng)黨員的組織生活制度執(zhí)行情況監(jiān)督做起,保證黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活制度執(zhí)行規(guī)范有序;從加強(qiáng)黨員干部思想、作風(fēng)和正確用權(quán)方面監(jiān)督力度,嚴(yán)格要求黨員干部發(fā)揚求真務(wù)實精神,察實情、講實話、鼓實勁、出實招、辦實事、求實效,使黨員領(lǐng)導(dǎo)干部始終能自覺把個人行為和實際工作始終置于黨組織和群眾的監(jiān)督之下。同時在考察擬任黨政干部人選時,除堅持規(guī)范程序和制度外,還必須聽取考察對象所在單位黨組織的意見,以便黨組織加強(qiáng)對黨員干部在選拔、任用方面的監(jiān)督。

      三、民政支部黨建工作存在的問題與原因

      總的來說,我局各基層支部黨建工作有新的發(fā)展,但仍存在著一些亟待研究和解決的問題。主要表現(xiàn)在:

      1、黨員教育方式不新,學(xué)習(xí)開展“難奏效”。主要表現(xiàn)在:對黨員教育工作認(rèn)識不深,重視不夠,工作滿足于一般號召,習(xí)慣于傳達(dá)文件,讀讀報刊等老辦法、老套套,毫無針對性,黨員教育內(nèi)容脫離黨員的思想和工作實際,形式和方法呆板,缺乏創(chuàng)新,難以適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的需要。個別黨員不注意政治理論學(xué)習(xí),理想信念動搖,黨性觀念淡薄,奉獻(xiàn)精神不足,出現(xiàn)了違反黨紀(jì)的情況(今年處理了兩件違紀(jì)案件)。

      2、黨支部經(jīng)費較少,黨員活動“難開展”。就當(dāng)前情況看,各個黨支部不同程度還面臨著許多具體困難,如籌措活動資金難等等,黨員活動經(jīng)費得不到保證,不同程度的影響了黨員教育活動的正常開展。

      3、少數(shù)黨務(wù)干部思想認(rèn)識不到位。我局支部黨務(wù)干部基本上是兼職人員,近年來,黨建工作任務(wù)逐步增多,使少數(shù)黨務(wù)干部把做黨務(wù)工作看成是份外負(fù)擔(dān),認(rèn)為支部工作無職無權(quán),費力不討好,做思想政治工作壓力大,不好做,沒樂趣,工作認(rèn)識不到位,信心不足,有一定畏難情緒,積極性不高,加之業(yè)務(wù)工作繁忙,對抓業(yè)務(wù)工作與抓支部工作的關(guān)系處理得不夠好,使有些支部的“三會一課”制度不夠正常。

      四、新時期加強(qiáng)民政支部黨建工作的對策與思路

      新形勢下,我們必須堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大、十七屆五中全會為指導(dǎo),深入貫徹實踐科學(xué)發(fā)展觀,以改革的精神,創(chuàng)造性地抓好民政基層黨組織建設(shè),努力形成“一個共識”,建立“二個機(jī)制”,抓好“三個工程”。

      (一)形成“一個共識”:即齊抓共管的思想共識

      隨著改革開放不斷深入,保障民生各項工作的不斷推進(jìn),民政的工作內(nèi)容越來越廣,任務(wù)越來越重,這些工作僅僅靠單方面的力量是難以奏效的,必須動員全社會的力量。因此,民政黨員干部要進(jìn)一步提高認(rèn)識,轉(zhuǎn)變觀念,分工負(fù)責(zé),齊

      抓共管。黨組織要充分發(fā)揮教育引導(dǎo)、組織協(xié)調(diào)、監(jiān)督保障、牽頭和表率的作用,民政機(jī)關(guān)的廣大黨員干部要努力帶頭做好協(xié)調(diào)工作;各個黨支部要調(diào)動各方面的積極因素,不斷形成民政黨建工作的合力。

      (二)建立“二個機(jī)制”:即責(zé)任機(jī)制和激勵約束機(jī)制 一是強(qiáng)化責(zé)任機(jī)制。制度建設(shè)是規(guī)范民政干部行為,提高民政機(jī)關(guān)黨支部整體素質(zhì)的重要保證。因此,要狠抓以民主集中制為重點的制度建設(shè),健全決策程序、議事規(guī)則、民主生活會、財務(wù)管理、廉潔自律等制度,建立黨支部建設(shè)責(zé)任制,明確黨政一把手為“直接責(zé)任人”的職責(zé),規(guī)范制度運作。二是強(qiáng)化激勵機(jī)制。逐步建立健全黨支部考核制度,進(jìn)一步完善黨支部任期工作目標(biāo)與考核辦法,考評結(jié)果作為干部使用和獎懲的重要依據(jù),對工作起色大、成效高的大張旗鼓地表彰。

      (三)抓好“三個工程”:即龍頭工程、先鋒工程、民心工程

      1、抓龍頭工程,加強(qiáng)支部領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。重點是優(yōu)化干部結(jié)構(gòu),高標(biāo)準(zhǔn)選好配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子。如在本次基層黨支部換屆選舉公推直選工作中,各黨委加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),基層黨支部主要領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥,制定計劃、精心準(zhǔn)備、有序推進(jìn),從而確保了民政局各基層黨支部能在黨委規(guī)定的時間內(nèi),有序平穩(wěn)地完成支部公推直選,選配了有政治責(zé)任心、熱愛黨務(wù)工作、有

      樂于奉獻(xiàn)精神的同志進(jìn)入支部班子,為完成各項黨政工作奠定基礎(chǔ)。

      2、抓先鋒工程,加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)。一是創(chuàng)新黨員教育形式。要以支部為龍頭,以黨員活動室為陣地,結(jié)合工作實際,統(tǒng)籌規(guī)劃、制定計劃,充分利用學(xué)習(xí)講座、知識競賽、技能比賽、“三會一課”、黨員談心會和民主生活會等有效途徑,強(qiáng)化黨性觀念和宗旨意識。二是做好新黨員的發(fā)展工作。要做到定責(zé)定人培養(yǎng),定期定點培訓(xùn),建立黨支部發(fā)展黨員責(zé)任制,做到成熟一個發(fā)展一個,確保黨員質(zhì)量。

      3、抓民心工程。支部黨建工作要圍繞中心,立足本職,服務(wù)大局,正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定的關(guān)系;要高度重視并著力解決好職工工作、生活問題,想群眾所想、急群眾所急、幫群眾所需、解群眾所困,真正為群眾辦實事、解難題,增強(qiáng)凝聚力工程建設(shè);要做好廉政文化建設(shè),努力形成一個良好的黨建工作氛圍,把單位的管理與黨員的教育結(jié)合起來;要大力推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動,開展創(chuàng)建黨員模范崗建設(shè),發(fā)揮黨員先鋒模范作用;要大力發(fā)展文化事業(yè),開展豐富多彩、健康有益的文體科教活動,倡導(dǎo)先進(jìn)文化,推進(jìn)單位的精神文明建設(shè)。

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