第一篇：【焦作市】修武縣2014年特崗教師面試方案

【焦作市】修武縣2014年特崗教師面試方案

根據(jù)省教育廳、省財(cái)政廳、省人力資源和社會保障廳、省編辦《關(guān)于做好2014年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃的通知》（豫教師〔2014〕46號）精神，參照《焦作市2014年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位教師招聘工作方案》，特制定本方案如下：。

一、指導(dǎo)思想和原則

為牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持教師隊(duì)伍德才兼?zhèn)?、任人唯賢的用人標(biāo)準(zhǔn)，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，全面考查應(yīng)試人員的專業(yè)知識、語言表達(dá)、邏輯思維、分析問題、解決問題和適應(yīng)報(bào)考崗位的能力，選拔和培養(yǎng)適應(yīng)農(nóng)村義務(wù)教育需要的高素質(zhì)人才。

二、資格復(fù)審時(shí)間及地點(diǎn)

1、時(shí)間：2014年7月17日上午9點(diǎn)。

2、地點(diǎn)：修武縣教育局政工科

3、注意事項(xiàng)：考生需攜帶有效身份證件、畢業(yè)證、教師資格證（往屆畢業(yè)生）、面試通知書

三、面試時(shí)間及地點(diǎn)

1、時(shí)間：2014年7月19日上午7:30。

面試人員需帶本人有效身份證、面試通知單于7月19日上午7點(diǎn)30分前報(bào)到，過期未報(bào)到者，取消面試資格。

2、地點(diǎn)：修武縣第二實(shí)驗(yàn)小學(xué)

四、面試形式

面試重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和專業(yè)教育教學(xué)能力，主要以河南省教師資格認(rèn)定測評表的評價(jià)指標(biāo)為依據(jù)，面試以分學(xué)科試講的形式進(jìn)行。

五、面試內(nèi)容

試講內(nèi)容：小學(xué)教師崗位為四年級下冊對應(yīng)崗位課程；初中教師崗位為八年級下冊對應(yīng)崗位課程（化學(xué)為九年級上冊）。初中語文、初中英語、初中物理、初中化學(xué)、初中體育、小學(xué)語文、小學(xué)數(shù)學(xué)教材版本為人民教育出版社；初中數(shù)學(xué)教材版本為北京師范大學(xué)出版社；初中音樂教材版本為人民音樂出版社河南文藝出版社；小學(xué)英語教材版本為外語教學(xué)與研究出版社；小學(xué)藝術(shù)（音樂、美術(shù)）教材版本為教育科學(xué)出版社；小學(xué)體育為北京出版社。試講課由第一位同學(xué)科考生隨機(jī)抽取。

試講15分鐘，滿分為100分。

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按特設(shè)崗位計(jì)劃，面試分四組：

1、小學(xué)組 人：小學(xué)語文 人，小學(xué)數(shù)學(xué) 人。

2、初中組 人：初中語文 人，初中數(shù)學(xué) 人，初中物理 人，初中化學(xué) 人。

3、外語組 人：初中英語 人，小學(xué)英語 人。

4、體音美組 人：初中音樂 人，小學(xué)音樂 人，小學(xué)美術(shù) 人，小學(xué)體育 人。

六、面試程序

1、面試人員報(bào)到后，抽簽確定參加面試的順序，進(jìn)入封閉管理。面試人員面試時(shí)由聯(lián)絡(luò)員帶入考場，試講完畢即離開考場，在工作人員指引下等候個(gè)人成績。

2、面試主考主持，每位面試人員的面試時(shí)間為15分鐘，每位考官根據(jù)面試人員的講課內(nèi)容，按照評分標(biāo)準(zhǔn)，獨(dú)立評定每一個(gè)測評要素的得分，并得出合計(jì)分?jǐn)?shù)，面試的計(jì)分方法：將5位評委的分?jǐn)?shù)去掉一個(gè)最高分，去掉一個(gè)最低分，求出平均分即為為面試考生的面試成績。

3、工作人員按照規(guī)定的計(jì)分方法，計(jì)算出面試人員的面試成績，簽署姓名，再經(jīng)現(xiàn)場監(jiān)督人員簽字確認(rèn)后，由主考審核簽字，并當(dāng)面公布面試成績，面試人員隨即離開考場、考點(diǎn)。面試全部結(jié)束后，及時(shí)向考生公布。

七、面試紀(jì)律

（一）面試期間，所有評委、工作人員一律不得攜帶通訊工具進(jìn)入面試場所，通訊工具交由監(jiān)督人員統(tǒng)一保管。

（二）面試工作的所有人員要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)回避的規(guī)定，凡有直系親屬參加面試的，不得聘為評委，也不參加面試的其他工作。

（三）評委要在開考前半小時(shí)進(jìn)入面試考場，熟悉面試評價(jià)指標(biāo)要求。

（四）考生參加面試的排序，由考生在面試前抽簽確定，面試時(shí)，考生只報(bào)考號、不報(bào)姓名。凡參加面試的考生一律提前半小時(shí)入場，入場后將通訊工具交監(jiān)督員管理，一但在入場期間發(fā)現(xiàn)考生隨身攜帶通訊工具的，無論是否使用均按違紀(jì)處理，取消其面試資格。

（五）面試工作中違反工作紀(jì)律的由監(jiān)督組處理，情節(jié)嚴(yán)重造成面試失密、泄密的，按相關(guān)黨紀(jì)、政紀(jì)追究責(zé)任人的責(zé)任，并給予黨紀(jì)、政紀(jì)處分。

八、擬聘

根據(jù)省、市特崗計(jì)劃招聘教師的相關(guān)規(guī)定，將參加面試人員的綜合成績，上報(bào)市教育局，待上級主管部門審定后進(jìn)入體檢等程序。

九、補(bǔ)充說明

面試成績保留兩位小數(shù)點(diǎn)，如出現(xiàn)兩位考生綜合成績成績一致，要遵循以下幾個(gè)優(yōu)先原則：

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1、考生戶籍所在地本地優(yōu)先原則；

2、考生高學(xué)歷優(yōu)先原則。

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第二篇：汝州市特崗教師面試方案

汝州市2014年農(nóng)村義務(wù)教育階段特設(shè)崗位教師

面試工作實(shí)施方案

一、資格復(fù)審

（一）資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)

1、時(shí)間：2014年7月17日

上午：8:30—12:00下午3:00—6:002、地點(diǎn)：汝州市教體局南二樓會議室（汝州市營房街26號）

（二）復(fù)審辦法

復(fù)審內(nèi)容：

主要審查考生提供的有關(guān)證件和材料與網(wǎng)絡(luò)報(bào)名信息是否一致、真實(shí)。

復(fù)審程序：

1、交驗(yàn)面試通知單、身份證、畢業(yè)證和教師資格證。

2、在資格復(fù)審現(xiàn)場填寫《河南省2014年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位教師招聘登記表》（一式兩份），并粘貼與筆試準(zhǔn)考證同一底版照片兩張。

3、通過資格復(fù)審的考生方可參加面試考核。考生如缺少有關(guān)材料或沒按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審，取消其面試資格，責(zé)任自負(fù)。

二、面試

（一）面試時(shí)間：2014年7月19日（早上6:30候考室點(diǎn)名）

（二）面試地點(diǎn)：汝州市技工學(xué)校（金庚醫(yī)院東鄰）

（三）面試對象：根據(jù)考生的志愿，按照筆試成績從高分到低分的順序，以設(shè)崗縣（市）分學(xué)段、分學(xué)科崗位設(shè)置數(shù)的1:1.2的比例依次確定面試人選。

（四）面試評委組成1、評委由外地教育專家或者骨干教師組成2、評委成員由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組聘請，實(shí)行封閉管理。

3、每個(gè)面試考評組由主任評委1人、評委6人組成。

（五）面試分組情況

1、第一組：負(fù)責(zé)對小學(xué)語文學(xué)科的面試評分。

2、第二組：負(fù)責(zé)對小學(xué)數(shù)學(xué)學(xué)科的面試評分。

3、第三組：負(fù)責(zé)對小學(xué)英語學(xué)科考生的面試評分。

4、第四組：負(fù)責(zé)對小學(xué)體育、音樂、美術(shù)學(xué)科的面試評分。

（六）面試內(nèi)容和方法

面試主要考察按應(yīng)聘者學(xué)科知識、教師基本素養(yǎng)、語言表達(dá)能力、儀表舉止等，滿分為100分。本次面試采取試講的方式進(jìn)行，講課內(nèi)容為九年制義務(wù)教育階段2013-2014學(xué)年汝州市現(xiàn)行小學(xué)教材。小學(xué)各科教材為五年級下冊，各科版本為語文西師大版、數(shù)學(xué)人教版、英語外研版、體育（汝州市沒有統(tǒng)一教材不限版本，以評委命題為準(zhǔn)）、音樂人音版、美術(shù)湖南美術(shù)版。講課內(nèi)容為本冊書中抽取的一課，講課時(shí)間為10分鐘。面試考生實(shí)行代碼制（報(bào)真實(shí)姓名者取消計(jì)0分），當(dāng)場評分，本組考試全部結(jié)束，考務(wù)辦匯總審核后統(tǒng)一公布成績，并張貼公示。面試成績滿分100分，每場面試結(jié)束后，考評組評分去掉

一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后，求出的平均分即為該面試考生的面試得分。

（七）面試程序

1、面試考生分應(yīng)聘學(xué)科采取抽簽的方法確定講課順序。先確定講課順序，再由講課考生按順序號抽簽確定講課課題?？忌槿≌n題后，考點(diǎn)向考生提供有關(guān)教材和備課專用紙，考生在封閉狀況下編寫教案（體育考生可自帶參考資料進(jìn)入備課室備課），30分鐘后，考場工作人員收取教案及教科書，在面試考生講課前返還給考生，面試考生只對評委講課。

2、面試室內(nèi)按主任評委、評委席、監(jiān)督員席、工作人員席依次就坐。計(jì)時(shí)員、計(jì)分員在監(jiān)督員監(jiān)督下進(jìn)行計(jì)時(shí)、計(jì)分。

3、面試考生在引導(dǎo)員引導(dǎo)下進(jìn)入面試室后，主任評委宣布講課開始即開始計(jì)時(shí)，講課時(shí)間為10分鐘。講課時(shí)間終了，考生必須停止?？忌v課完畢要向主任評委說明“講課完畢”，在引導(dǎo)員引導(dǎo)下離開考場到休息室。待本組面試結(jié)束，主任評委當(dāng)場公布考生面試成績后，方可離開考點(diǎn)。

4、監(jiān)督員將每位考生的《面試評分表》（7份）、《面試評分匯總表》（1份）當(dāng)場交面試紀(jì)檢監(jiān)察組封存管理，一份《面試評分匯總表》交考點(diǎn)辦公室登記后存檔。

（八）考生注意事項(xiàng)

1、考生2014年7月17日到汝州市教體局進(jìn)行資格審查。

2、考生面試時(shí)，必須持身份證、本次筆試準(zhǔn)考證，以備查驗(yàn)。

3、所有考生必須在2014年7月19日早上6:30到達(dá)面試考點(diǎn)，報(bào)到、抽簽、備課、講課，實(shí)行封閉管理（考點(diǎn)提供早中餐和飲水），不按時(shí)報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄面試資格。

4、考生進(jìn)入考點(diǎn)即進(jìn)入封閉，不準(zhǔn)將通訊工具帶入考點(diǎn)。

5、考生一律不準(zhǔn)將教學(xué)參考資料和其他書籍帶入備課室（體育學(xué)科考生除外）、面試室，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消本次面試資格。

三、聯(lián)系方式

咨詢電話：0375—6035316

監(jiān)督電話：0375—6862383

汝州市2013年“特崗教師”招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

二0一四年七月十三日

第三篇：特崗教師面試

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育萃培訓(xùn)·2014

育萃特崗面試教程

目 錄

第一部分 教師招考面試模塊知識 ………………………………………………………1

一、教師招考面試的一般規(guī)則 ………………………………………………………1 ★云南省中央特崗、昆明市特崗面試…………………………………………………1 ★貴州省特崗面試………………………………………………………………………2 ★昆明市各縣區(qū)、曲靖、玉溪、景洪等地事業(yè)單位（普崗）………………………2

二、教師招考面試考核的主要內(nèi)容 …………………………………………………3

三、面試準(zhǔn)備 …………………………………………………………………………4

（一）教師的著裝……………………………………………………………………4

（二）面試前的心理調(diào)適……………………………………………………………6

四、育萃模擬面試課堂…………………………………………………………………8

（一）教師的站姿……………………………………………………………………8

（二）教師的坐姿……………………………………………………………………8

（三）教師的眼神……………………………………………………………………8

（四）教師的語言……………………………………………………………………8

（五）教師的手勢……………………………………………………………………9

（六）教師的表情……………………………………………………………………9

（七）教師的思維……………………………………………………………………9

（八）加分項(xiàng)目 ……………………………………………………………………10

五、記住一些教師工作原則 …………………………………………………………11 第二部分 說課 ……………………………………………………………………………14

說課導(dǎo)論 ………………………………………………………………………………14 說課中應(yīng)該注意的六個(gè)重要問題 ……………………………………………………21 說課與備課的關(guān)系 ……………………………………………………………………22 說課與上課的關(guān)系 ……………………………………………………………………23 說課要運(yùn)用的語言 ……………………………………………………………………24 怎樣說好課

（一）……………………………………………………………………25

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育萃培訓(xùn)·2014 怎樣說好課

（二）……………………………………………………………………27 說課稿模版一…………………………………………………………………………29 說課稿模版二…………………………………………………………………………31 說課稿模版三…………………………………………………………………………33

說課稿范例一：中班健康活動(dòng)《天天來刷牙》說課稿……………………………35 說課稿范例二：《月光曲》說課……………………………………………………38 說課稿范例三：《四則混合運(yùn)算》說課 ……………………………………………40 說課稿范例四：《Unit4 My home PartA》說課……………………………………43 說課稿范例五：《金孔雀輕輕跳》說課 ……………………………………………47 說課稿范例六：《50米快速跑》說課 ………………………………………………49 說課稿范例七：《大樹的故事》說課 ………………………………………………51 說課稿范例八：《森林音樂會》說課 ………………………………………………53 說課稿范例九：《平行四邊形的判定（1）》說課 …………………………………55 說課稿范例十：Unit 2 I used to be afraid of the dark.說課……………59

第三部分 試講 ……………………………………………………………………………66

附件一 教師招考面試答辯常見的一些問題 ………………………………………68

附件二 試講（說課）常見選題……………………………………………………73

附件三近年教師招考面試說課真題匯編 …………………………………………76 2012·昆明面試真題 學(xué)前教育

大班社會《可愛的紅嘴鷗》………………………………………………………76 小班《可愛的紅嘴鷗》……………………………………………………………79 《可愛的紅嘴鷗》…………………………………………………………………82 中小學(xué)

小學(xué)數(shù)學(xué)特崗面試真題——《三角形的內(nèi)角和》說課…………………………85 小學(xué)英語特崗面試真題——《Meet My Family》說課…………………………88

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育萃培訓(xùn)·2014 小學(xué)英語特崗面試真題——《Meet My Family》說課（參考）………………91 小學(xué)體育特崗面試真題——《前滾翻》說課……………………………………94 初中物理特崗面試真題——《光合作用》說課…………………………………96

2013·昆明面試真題 學(xué)前教育

2013年面試真題…………………………………………………………………99 《我心中的幼兒園》 ……………………………………………………………100 大班社會活動(dòng)《 特殊的節(jié)日—?dú)g樂的潑水節(jié) 》 ……………………………102 大班藝術(shù)活動(dòng)《有一個(gè)美麗的地方》 …………………………………………104 大班藝術(shù)領(lǐng)域活動(dòng)《包裝禮物》 ………………………………………………106 小班社會活動(dòng)《我長大了》 ……………………………………………………108 中班美術(shù)活動(dòng)《美麗的樹林》 …………………………………………………111 中班美工活動(dòng)《特別的節(jié)日》 …………………………………………………113 大班社會活動(dòng)《祖國衛(wèi)士—中國人民解放軍》 ………………………………115 大班 社會活動(dòng)《特殊的節(jié)日——母親節(jié)》……………………………………117 中小學(xué)

小學(xué)英語特崗面試真題《Is this your skirt》partA說課真題 …………120 小學(xué)體育特崗面試真題《立定跳遠(yuǎn)》說課真題 ………………………………122 中學(xué)語文特崗面試真題《有的人》說課（略）………………………………124 初中政治特崗面試真題《不同的社會身份意味著不同的社會責(zé)任》說課 …124 信息技術(shù)特崗面試真題《與計(jì)算機(jī)的親密接觸》說課 ………………………126 小學(xué)語文特崗面試真題《莫高窟》說課（參考）……………………………131 小學(xué)數(shù)學(xué)特崗面試真題《面積單位的進(jìn)率》說課 ……………………………133 小學(xué)英語特崗面試真題1《Is this your skirt》說課………………………136 小學(xué)英語特崗面試真題2《Is this your skirt》說課………………………139 小學(xué)體育特崗面試真題《立定跳遠(yuǎn)》說課………………………………………142 小學(xué)美術(shù)特崗面試真題《家鄉(xiāng)古建筑》說課……………………………………147 初中政治《不同的社會身份意味著不同的社會責(zé)任》說課……………………149

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第四篇：特崗教師面試

宣漢縣2011年招聘特崗教師面試考核公告

為圓滿完成2011年我縣“特崗計(jì)劃”教師招聘面試考核工作，根據(jù)四川省教育廳、四川省人力資源和社會保障廳、四川省財(cái)政廳、中共四川省委機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室《關(guān)于做好2011年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃實(shí)施工作的通知》（川教〔2011〕31號）等文件規(guī)定，現(xiàn)將宣漢

縣2011年招聘特崗教師的面試考核工作公告如下：

一、面試考核分組

本次面試共分為12個(gè)面試組，負(fù)責(zé)795名考生的面試

工作。

（1）初中學(xué)科組

初中語文政史組（負(fù)責(zé)初中語文、政治、歷史崗位的面試工作），初中數(shù)學(xué)組（負(fù)責(zé)初中數(shù)學(xué)崗位的面試工作），初中物理地理組（負(fù)責(zé)初中物理、地理崗位的面試工作），初中生物化學(xué)組（負(fù)責(zé)初中化學(xué)、生物崗位的面試工作），初中英語組（負(fù)責(zé)初中英語崗位的面試工作），初中音樂體育組（負(fù)責(zé)初中音樂、體育崗位的面試工作）。

（2）小學(xué)學(xué)科組

小學(xué)語文組（負(fù)責(zé)小學(xué)語文崗位的面試工作），小學(xué)數(shù)學(xué)組（負(fù)責(zé)小學(xué)數(shù)學(xué)崗位的面試工作），小學(xué)音樂組（負(fù)責(zé)小學(xué)音樂崗位的面試工作），小學(xué)體育組（負(fù)責(zé)小學(xué)體育崗位的面試工作）。

（3）綜合學(xué)科組

中小學(xué)美術(shù)組（負(fù)責(zé)初中、小學(xué)的美術(shù)崗位的面試工

作），中小學(xué)信息技術(shù)組（負(fù)責(zé)中小學(xué)信息技術(shù)崗位的面試工作）。

二、面試考核的原則

面試考核必須堅(jiān)持“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則，保證面試結(jié)果的客觀、公正；必須堅(jiān)持回避的原則，面試考生與評委有直系親屬和旁系親屬關(guān)系的，評委要主動(dòng)回避。通過面試考核，測試應(yīng)考人員的專業(yè)知識水平、教師基本素養(yǎng)、語言表達(dá)、邏輯思維和舉止儀表，確保特崗教師招聘質(zhì)量。

三、面試考核的資格復(fù)審

7月12日全天、7月13日上午半天（中午12:00截止），縣教育局對省教育廳、省人力資源和社會保障廳確定的面試

人選的個(gè)人信息進(jìn)行資格復(fù)審。

凡參加特崗教師面試的考生，請按規(guī)定帶齊相關(guān)

有效證件原件及材料，包括身份證、畢業(yè)證（暫未取得畢業(yè)證的應(yīng)屆高校畢業(yè)生應(yīng)提交畢業(yè)學(xué)校學(xué)生就業(yè)管理部門出具的在校無違法違紀(jì)行為并能按時(shí)畢業(yè)的有效證明）、學(xué)位證、加分證明（獲獎(jiǎng)證書）、教師資格證、教育學(xué)考核合格證、教育心理學(xué)考核合格證、普通話等級水平證書等原件、復(fù)印件（1份），以及《四川省2011年招聘特崗教師登記表》一式三份（見附件,按照“填表說明”填寫完善），到宣漢縣第二中學(xué)三教學(xué)樓參加資格審查。有教師資格證書的可不提供教育學(xué)考

核合格證、教育心理學(xué)考核合格證、普通話等級水平證書。加分證明（獲獎(jiǎng)證書）要留存原件并返回畢業(yè)院校查詢真?zhèn)?。特崗教師參加資格復(fù)審時(shí)還要提供從四川

人事考試網(wǎng)上打印的筆試成績單。

審查依據(jù)是《四川省2011年特崗教師招聘簡章》中規(guī)定的招聘對象和條件。審查后，在面試考生提交的《四川省2011年招聘特教師人員登記表》上簽署資格審查意見，并加蓋宣漢縣教育行政部門公章。通過資格復(fù)審合格人員，參加面試考核。報(bào)考者如缺少上述材料或沒按規(guī)定時(shí)間參加資格

審查，取消其面試資格，責(zé)任自負(fù)。

四、面試考核的時(shí)間和地點(diǎn)

小學(xué)語文、數(shù)學(xué)學(xué)科的面試工作分兩天進(jìn)行（每天面試

一半人員），其余學(xué)科一天進(jìn)行。

所有面試考生必須在7月14日7：00持本人身份證到

宣漢縣第二中學(xué)（宣漢縣汽車站對面下行300米）三教學(xué)樓

參加抽簽、面試。

五、面試考核的形式和內(nèi)容

（一）形式。面試采取說課（包括教案設(shè)計(jì)、講題）和答辯的方式?？偡譃?00分，說課（包括教案設(shè)計(jì)、講題）占70%、答辯占30%。說課、答辯時(shí)間控制在15分鐘以內(nèi)。

（二）內(nèi)容。報(bào)考初級中學(xué)教師崗位的考生，使用九年制義務(wù)教育初中教材中的內(nèi)容；報(bào)考小學(xué)崗位的考生，使用九年制義務(wù)教育小學(xué)高年級教材中的內(nèi)容。音樂、美術(shù)、體育、信息技術(shù)崗位，還要考察專業(yè)技能。答辯由主考官組織。

答辯重點(diǎn)是教育理論知識、教學(xué)案例分析、學(xué)科專業(yè)知識等，重點(diǎn)考察考生的從教態(tài)度、思辯能力和教學(xué)能力等。

六、面試程序及計(jì)分辦法

（一）面試抽簽

符合面試資格復(fù)審條件的考生于7月14日7：00到宣

漢縣第二中學(xué)三教學(xué)樓參加抽簽，確定面試順序。抽簽結(jié)束后，面試考生即進(jìn)入封閉管理。

小學(xué)語文、數(shù)學(xué)學(xué)科面試工作分兩天進(jìn)行。抽簽結(jié)束后，雙號考生立即退出，離開面試考場，7月15日7：00到宣漢縣第二中學(xué)三教學(xué)樓參加抽簽，重新確定面試順序，單號考生按照抽簽順序參加面試。

（二）面試程序

1．候考。參加面試人員持本人身份證、面試通知書到

指定的教室集中候考并不準(zhǔn)擅自離開候考室。

2．備課。根據(jù)抽簽確定的面試順序，面試人員在工作

人員的帶領(lǐng)下，先到學(xué)科面試組抽簽確定面試課題（含講題內(nèi)容）并領(lǐng)取“招聘教師面試備課專用紙”，再到指定的教

室備課（15分鐘）。

3．說課和答辯。備課時(shí)間滿15分鐘后，工作人員將面試人員帶到面試考室說課（講題）和答辯，并將教案提交評委組。同時(shí)下一名面試人員一同前往面試學(xué)科組抽簽確定面

試課題。

4．現(xiàn)場公布面試得分。評委組各評委按照評分標(biāo)準(zhǔn)，獨(dú)立評定每一個(gè)測評要素的得分。記分員統(tǒng)計(jì)分?jǐn)?shù)時(shí)，去掉一

個(gè)最高分和一個(gè)最低分后的平均分（保留百分位）即為該面試人的面試得分。面試順序號雙號說課結(jié)束后，當(dāng)場宣布面

試順序號單號的得分。

5．面試工作結(jié)束時(shí)，各評委組主評委、監(jiān)督員在面試成績匯總表上簽名，連同其他面試資料密封后由主評委送往面試工作辦公室。

（三）確定參加體檢的人員

面試工作結(jié)束后，按照面試成績（指面試成績與加分分值之和，下同）從高分到低分依次確定參加體檢人選，參加體檢人員數(shù)與我縣特設(shè)崗位教師崗位設(shè)置數(shù)（分類別、分學(xué)科）的比例為1：1（若參加某類崗位的面試人員數(shù)少于設(shè)崗數(shù)，以該類崗位面試合格人員作為體檢對象）。

參加體檢人員名單通過宣漢教育網(wǎng)（）向社會公告，并通知體檢相關(guān)事項(xiàng)。若體檢后出現(xiàn)缺額的，在同類學(xué)科中按面試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。面試成績并列者，按照以下順序確定體檢人員：

1．生源地考生優(yōu)先；

2．參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃支教服務(wù)且服務(wù)期滿的志愿者和參加過半年以上實(shí)習(xí)支教的師范院校畢業(yè)生其次；

3．最后按照筆試成績的高低確定。

體檢工作按照《四川省2011年特崗教師招聘簡章》執(zhí)行，其標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行《四川省申請認(rèn)定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見》（2010年修改后的意見）。體檢時(shí)間為2011年7

月16日7：00（有關(guān)注意事項(xiàng)另行公告）。體檢結(jié)束后，通過宣漢教育網(wǎng)（）向社會公布體檢合格人員名單和擬聘人員名單。

七、崗前培訓(xùn)。

各擬聘人員于2011年8月23日到宣漢縣教師進(jìn)修學(xué)校報(bào)到，8月24-26日參加崗前培訓(xùn)。擬聘人員必須在8月24日前將個(gè)人在高校學(xué)習(xí)期間的檔案交（寄）宣漢縣教育局政工人事股劉德順收（郵編636150）。調(diào)檔函在教育局政工人事股開取。

八、選擇崗位。

按照公布的學(xué)校、崗位，各擬聘人員按筆試和面

試的總成績從高分到低分依次選擇崗位。選擇崗位后，擬聘特崗教師與宣漢縣教育行政部門簽訂《四川省特崗教師服務(wù)協(xié)議書》。

九、本公告由宣漢縣教育局負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜另行通知。咨詢：劉老師0818-5222427。

附件：四川省2011年招聘特崗教師登記表

二〇一一年七月六日

第五篇：整理精品鄢陵縣特崗教師招聘面試方案

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鄢陵縣特崗教師招聘面試方案

根據(jù)《河南省2010年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃實(shí)施方案》（豫教師?2010?63號）、《河南省2010年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位教師招聘辦法、招聘簡章和崗位設(shè)臵的通知》(豫教師?2010?97號)要求，現(xiàn)就鄢陵縣2010年特崗教師招聘面試工作制定如下方案：

一、面試對象

2010年6月20日參加許昌市教育局組織的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位教師招聘筆試成績進(jìn)入面試范圍的考生。

二、面試時(shí)間、地點(diǎn)

1.面試時(shí)間：2010年7月8日上午8:00開始 2．面試地點(diǎn)：鄢陵縣實(shí)驗(yàn)小學(xué)。

三、面試方法和程序

（一）面試方法

本次面試方式為說課，說課時(shí)間10分鐘，面試成績滿分為100分，評委根據(jù)面試的評分標(biāo)準(zhǔn)當(dāng)場評分，當(dāng)場公布成績。

（二）面試程序

1.資格復(fù)審：面試考生務(wù)必2010年7月7日以前持以下證

生面試得分，精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。監(jiān)分人員復(fù)查，考評組長當(dāng)場宣讀考生面試得分，考生聽到面試得分后立即離開考場，不得在考場及附近逗留。

四、面試命題和學(xué)科分組

1.面試命題：各學(xué)科均設(shè)3個(gè)說課課題，面試題目由專家組封閉制作。語文、數(shù)學(xué)、物理、英語、信息技術(shù)、體育、音樂、美術(shù)學(xué)科說課內(nèi)容選自九年義務(wù)教育階段初中二年級教材（其中語文學(xué)科為北師大版、英語學(xué)科為湘教版、仁愛版、信息技術(shù)為河南科技版、體育為華東師大版《體育與健康》教科書第五至第八章，其它學(xué)科為人教版），化學(xué)學(xué)科說課內(nèi)容選自九年義務(wù)教育階段初中三年級教材（人教版）。

2.學(xué)科面試分組

①設(shè)中小學(xué)語文組1個(gè)，中小學(xué)數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)、信息技術(shù)綜合組1個(gè)，中小學(xué)體育、音樂、美術(shù)綜合組1個(gè)，中小學(xué)英語組1個(gè)，共4個(gè)面試組。

②中小學(xué)語文面試組設(shè)評委5人、數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)、信息技術(shù)綜合組5人，體育、音樂、美術(shù)綜合組5人，英語組5人。各面試組設(shè)組長1人、記時(shí)員1人、記分員1人、監(jiān)督員1人。每個(gè)候考室、備課室各設(shè)工作人員1人，面試室各設(shè)聯(lián)絡(luò)員1人。

五、面試原則

1、堅(jiān)持“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則。

2、堅(jiān)持尊重知識、尊重人才、學(xué)以致用的原則。

⑵帶指定教課書以外的其它書籍、參考資料等進(jìn)入備課室。⑶除在備課室封閉制作的說課稿外，將其他書籍或參考資料等帶入面試室。

5.考生在面試過程中若有其他弄虛作假等行為，亦按“面試紀(jì)律”第4條規(guī)定處理。情節(jié)特別嚴(yán)重的，取消面試資格。

6.全體面試工作人員必須堅(jiān)持原則，密切合作，嚴(yán)格工作程序，嚴(yán)肅組織紀(jì)律。對瀆職、失職、徇私舞弊者，由紀(jì)檢監(jiān)察部門從重從嚴(yán)處理。

八、其它

1.考生進(jìn)入面試場地后，由面試工作人員逐一引入候考室、備課室、面試室，直至退出面試場地。

2.考生面試期間的安全、食宿等，考生自行負(fù)責(zé)。3.面試工作中，若因組織方特定原因延誤面試時(shí)間，延誤時(shí)間相應(yīng)順延。

4.本方案由鄢陵縣教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜另行通知。