第一篇：關(guān)于加強(qiáng)教職工大會(huì)會(huì)議紀(jì)律的有關(guān)規(guī)定

關(guān)于加強(qiáng)教職工大會(huì)會(huì)議紀(jì)律的有關(guān)規(guī)定

為嚴(yán)肅會(huì)風(fēng)，提高會(huì)議效率，加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)，現(xiàn)就學(xué)校有關(guān)會(huì)議紀(jì)律作出以下要求：

一、按時(shí)到會(huì)。凡學(xué)校安排的會(huì)議，全體教職員工必須按照會(huì)議通知要求準(zhǔn)時(shí)參加（提前簽名），不得遲到、早退和缺席；確因生病等特殊情況無法參加，原則上要求在會(huì)議開始前向校長(zhǎng)和辦公室請(qǐng)假。未經(jīng)請(qǐng)假缺會(huì)者，按曠工考勤。

二、遵守紀(jì)律。會(huì)議期間，與會(huì)者不得在下面講話、抽煙、吃零食等；隨身攜帶的通訊工具要調(diào)至靜音或震動(dòng)，不得隨意接打電話；不得在會(huì)場(chǎng)上閱讀與會(huì)議無關(guān)的書、報(bào)等；不得帶小孩進(jìn)入會(huì)場(chǎng)；不做與會(huì)議無關(guān)的其他事情；違者記入考勤。

三、認(rèn)真聽會(huì)。參加會(huì)議的人員應(yīng)服從大會(huì)安排，認(rèn)真聽取大會(huì)發(fā)言，尊重發(fā)言人，認(rèn)真作好會(huì)議記錄。會(huì)議進(jìn)行中，不得隨意議論或進(jìn)行其他影響會(huì)議的活動(dòng)；如有不同意見，可在會(huì)后個(gè)別交流。

四、愛護(hù)財(cái)物。參會(huì)人員要確保會(huì)場(chǎng)的整潔，不亂丟亂扔紙屑等；入座及離座要盡量做到輕聲，并把桌凳排放整齊。散會(huì)時(shí)要及時(shí)關(guān)閉電腦、投影儀、照明燈及門窗等。

以上紀(jì)律要求，適用于學(xué)校各類集會(huì)活動(dòng)，請(qǐng)全體教職員工共同遵守、模范執(zhí)行。會(huì)議出勤和會(huì)場(chǎng)紀(jì)律情況由校長(zhǎng)辦公室予以詳細(xì)記錄、考核，并與教職工考評(píng)掛鉤。對(duì)違紀(jì)者將予以全校通報(bào)批評(píng)。

第二篇：教職工工作紀(jì)律規(guī)定

達(dá)州

學(xué)校

關(guān)于加強(qiáng)教職工工作紀(jì)律的規(guī)定

為全面實(shí)施素質(zhì)教育，保持良好的工作環(huán)境和工作氛圍，加強(qiáng)教職工的組織紀(jì)律性，規(guī)范工作秩序，提高工作效率，樹好師表形象，強(qiáng)化師德建設(shè)，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，把學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度真正變成教職工的自覺行動(dòng)，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，由校行政會(huì)研究，特制定本規(guī)定。

1.教職工必須按時(shí)上下班、上下課、按時(shí)出操、到會(huì)，按時(shí)參加集體活動(dòng)。按學(xué)校規(guī)定作息時(shí)間，行政值周、值周教師、班主任（含幼兒園）、課間值守責(zé)任人、門衛(wèi)必須提前40分鐘到校，其余教職工必須提前15分鐘到校。按規(guī)定時(shí)間該到校而未到校者，未到下班時(shí)間提前早退者，課間操未跟班到位者、開會(huì)遲到（或早退）按每次30元扣減；因未按學(xué)校要求履行到崗職責(zé)（含提前到校、出操、到會(huì)、參加集體活動(dòng)等）而出現(xiàn)的一切安全責(zé)任事故，由當(dāng)事人承擔(dān)全部責(zé)任。

2.教職工不得隨意曠工、曠課。因事因病不能上班者必須向?qū)W校履行書面請(qǐng)假手續(xù)。請(qǐng)假應(yīng)由本人辦理請(qǐng)假手續(xù)，待批準(zhǔn)后方能離崗，凡以短信或電話或口信等方式請(qǐng)假的，學(xué)校均不予認(rèn)可，按每人次每天50元扣減，且代課金按每節(jié)課12元扣減到本人；不假而走，經(jīng)學(xué)校查證屬實(shí)的按每天100元扣減，并向?qū)W校做書面情況說明，視其情節(jié)輕重，可調(diào)離到村校工作；請(qǐng)假兩天以上（含兩天）者由學(xué)校校長(zhǎng)簽署意見，婚喪假按學(xué)校規(guī)定辦理。

3.按課表安排認(rèn)真上好每節(jié)課，不得私自調(diào)課或缺課。未按課表上課，私自調(diào)課者；該上課而未到崗者，一經(jīng)查實(shí)，做曠課處理，按每節(jié)課50元扣減。

4.上課期間不得隨意離開課堂，自覺堅(jiān)守工作崗位，認(rèn)真做好本職工作。上班時(shí)間不得做任何與工作無關(guān)的事，上課時(shí)間不得會(huì)客；上班時(shí)間脫離工作崗位，外出打牌等參與賭博行為的，一經(jīng)舉報(bào)或查實(shí)，除扣減當(dāng)日津貼工資外，直接調(diào)離原校或另行安排工作。

5.周五下午無課的教師，必須到校。下午可提前一節(jié)課離校，未到?；蛱崆半x校的，一經(jīng)查實(shí)，按每人次50元扣減。

6.不服從學(xué)校工作安排（含各種迎檢工作等），違反師德師風(fēng)工作要求等行為，經(jīng)校行政會(huì)確認(rèn)為情節(jié)嚴(yán)重者，調(diào)離原校工作。

7.遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，在制度面前人人平等，反對(duì)任何人凌駕于制度之上。

8.凡是未按工作紀(jì)律執(zhí)行而被查處者于次周例會(huì)予以通報(bào)。9.以上所列扣減項(xiàng)均在年終績(jī)效中兌現(xiàn)。10.本規(guī)定自公布之日起執(zhí)行。

二0一三年一月十日

第三篇：教職工工作紀(jì)律規(guī)定

學(xué)校勞動(dòng)紀(jì)律管理制度(修改)

教職工勞動(dòng)紀(jì)律制度；

一、作息管理；

二、考勤管理；

三、請(qǐng)銷假管理；

四、勞動(dòng)崗位管理；教職工勞動(dòng)紀(jì)律制度；為了加強(qiáng)對(duì)全校教職工勞動(dòng)紀(jì)律的管理，增強(qiáng)教職工勞；

一、作息管理；全年工作日原則上不超過250天；節(jié)假日以及學(xué)校規(guī)定的其它值班時(shí)間納入作息管理；

二、考勤管理；

（一）考勤；實(shí)行學(xué)校、部門兩級(jí)考勤管理；簽到：實(shí)行上班、學(xué)習(xí)、會(huì)議簽到制度；簽退：實(shí)行下班簽退制度；考

教 職 工 勞 動(dòng) 紀(jì) 律 制 度

一、作息管理

二、考勤管理

三、請(qǐng)銷假管理

四、勞動(dòng)崗位管理

教 職 工 勞 動(dòng) 紀(jì) 律 制 度

為了加強(qiáng)對(duì)全校教職工勞動(dòng)紀(jì)律的管理，增強(qiáng)教職工勞動(dòng)紀(jì)律觀念，使教職工的勞作有規(guī)可循，有據(jù)可依，制定本制度：

一、作息管理

全年工作日原則上不超過250天。周一至周五為工作日，周六日為雙休日。單周五為學(xué)習(xí)、會(huì)議時(shí)間，周學(xué)習(xí)時(shí)間不低于4小時(shí)。行政班作息時(shí)間：夏秋季：上午8：00—12：00，下午15：00—18：00；春冬季：上午8：00—12：00，下午14：30—17：30。教育教學(xué)崗位作息時(shí)間：在行政班作息時(shí)間基礎(chǔ)上，上班時(shí)間提前10分鐘，晚自習(xí)作息時(shí)間為：19：00—21：30。

節(jié)假日以及學(xué)校規(guī)定的其它值班時(shí)間納入作息管理。會(huì)議、學(xué)習(xí)、監(jiān)考、輔導(dǎo)、培訓(xùn)和集體活動(dòng)等業(yè)務(wù)工作時(shí)間納入作息管理。后勤、安全保衛(wèi)管理工作，實(shí)行全天候作息管理和輪班休息制度。后勤經(jīng)營(yíng)、服務(wù)和非學(xué)校常規(guī)工作人員另行管理。

二、考勤管理

（一）考勤

實(shí)行學(xué)校、部門兩級(jí)考勤管理。學(xué)校、部門指定專人負(fù)責(zé)考勤工作，提前15分鐘到崗。實(shí)行逐日考勤，每月公布考勤結(jié)果，每日備查。學(xué)校、部門考勤制度執(zhí)行情況納入工作考核目標(biāo)，教職工考勤情況納入對(duì)教職工獎(jiǎng)懲和崗位評(píng)價(jià)雙重管理。學(xué)校作息制度規(guī)定的值班時(shí)間、會(huì)議、學(xué)習(xí)、監(jiān)考、培訓(xùn)和集體活動(dòng)等均納入考勤管理。

簽到：實(shí)行上班、學(xué)習(xí)、會(huì)議簽到制度。學(xué)校教職工（含校委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)和中層管理干部）必須按規(guī)定時(shí)間在學(xué)校、部門辦公室或指定地點(diǎn)簽到，并標(biāo)明簽到時(shí)間。超過規(guī)定時(shí)間，用紅筆在綜合辦公室簽到。

簽退：實(shí)行下班簽退制度。學(xué)校教職工在學(xué)校、部門辦公室或指定地點(diǎn)簽退，并標(biāo)明簽退時(shí)間。提前離校不得簽退，按請(qǐng)假或公差手續(xù)處理。

考勤不得弄虛作假。每日由校長(zhǎng)或部門主要負(fù)責(zé)人對(duì)簽到、簽退情況簽注復(fù)核?？记谌藛T不堅(jiān)持原則，弄虛作假，每次扣除本人當(dāng)年津補(bǔ)貼或績(jī)效獎(jiǎng)50元。代簽與被代簽人每次扣除本人當(dāng)年津補(bǔ)貼或績(jī)效獎(jiǎng)各100元。

（二）崗位督查：學(xué)校綜合辦公室對(duì)教職工在崗情況進(jìn)行隨機(jī)抽查。

（三）缺勤處理：

1、上班、學(xué)習(xí)、會(huì)議等遲到、早退、脫崗在1分鐘內(nèi)每次扣發(fā)當(dāng)年津補(bǔ)貼或績(jī)效獎(jiǎng)20元，3分鐘內(nèi)每次扣發(fā)當(dāng)年津補(bǔ)貼或績(jī)效獎(jiǎng)50元，10分鐘以內(nèi)每次扣發(fā)當(dāng)年津補(bǔ)貼或績(jī)效獎(jiǎng)200元，30分鐘以內(nèi)每次扣發(fā)當(dāng)年津補(bǔ)貼或績(jī)效獎(jiǎng)500元，30分鐘以上視為曠工半天。

2、一個(gè)月內(nèi)遲到、早退、脫崗累計(jì)3次及以上視為曠工半天；月累計(jì)遲到、早退、脫崗5次以上視為曠工一天。

3、一個(gè)月內(nèi)曠工半天，當(dāng)年不再享受津補(bǔ)貼和績(jī)效獎(jiǎng)；一月內(nèi)曠工累計(jì)一天，再按降級(jí)或待崗處理。一個(gè)月內(nèi)曠工兩天或以上，按辭退處理，解除（終止）勞動(dòng)關(guān)系，學(xué)校不負(fù)由此引起的勞動(dòng)補(bǔ)償責(zé)任。

4、教職工因故停崗、待崗期間，只發(fā)合同工資。

5、教學(xué)教師曠課一節(jié)視為曠工半天。

6、教師因事、因病請(qǐng)假調(diào)課，應(yīng)提前至少一天報(bào)教務(wù)科，由教務(wù)科統(tǒng)一安排，私自調(diào)課，違者雙方均按曠課處理。

7、學(xué)校安排的會(huì)議、學(xué)習(xí)、組織生活、工會(huì)活動(dòng)以及其它集體活動(dòng)，請(qǐng)假一次，扣發(fā)當(dāng)月津補(bǔ)貼或績(jī)效獎(jiǎng)５０元，無故缺席視為曠工半天。

三、請(qǐng)銷假管理

１、全校教職工無特殊情況，不得請(qǐng)假，因故必須請(qǐng)假的，以不影響學(xué)校、部門工作布署安排為前提，并嚴(yán)格控制請(qǐng)假人數(shù)和請(qǐng)假時(shí)

間。２、嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)假書面審批程序，不假（含未準(zhǔn)假）離校離崗按曠工處理。

審批程序：教職工臨時(shí)請(qǐng)假（1到2小時(shí)）由科室長(zhǎng)書面審批；半個(gè)工作日至一個(gè)工作日，科室報(bào)綜合辦主要負(fù)責(zé)人書面審批；二個(gè)工作日至三個(gè)工作日，副校長(zhǎng)書面審批；四個(gè)工作日及以上，按以上程序再報(bào)校長(zhǎng)審批；十個(gè)工作日及以上，由校務(wù)委員會(huì)決定。中層干部及校領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假，須由校長(zhǎng)審批；五個(gè)工作日及以上，由校務(wù)委員會(huì)決定。

3、凡請(qǐng)假人員必須具備書面請(qǐng)假條當(dāng)面請(qǐng)假，按請(qǐng)假程序辦理。

4、按程序批準(zhǔn)的請(qǐng)假條，統(tǒng)一交學(xué)校綜合辦公室登記保管，同時(shí)發(fā)給準(zhǔn)假條。假滿必須到綜合辦公室憑準(zhǔn)假條銷假，回工作部門報(bào)到。不銷假或超假不續(xù)的，視為曠工。如需續(xù)假，必須提前以書面形式提出申請(qǐng)，按程序批準(zhǔn)后續(xù)假方能有效。除重大疾病外，口頭請(qǐng)假、托人請(qǐng)假視為請(qǐng)霸王假，一律按曠工處理。因病或其它學(xué)校認(rèn)同的特殊情況無法或來不及當(dāng)面提出書面請(qǐng)假或續(xù)假的，應(yīng)按審批程序由本人電話說明或親屬說明，同意后視為暫時(shí)準(zhǔn)假，批準(zhǔn)人向綜合辦說明情況，請(qǐng)假人返校后必須出具相關(guān)證明及補(bǔ)假條或申請(qǐng)，按程序批準(zhǔn)后視為有效。

５.病假：因病需請(qǐng)假者，應(yīng)有縣級(jí)以上或醫(yī)保定點(diǎn)醫(yī)療單位出具的證明，急、重病人住院的，當(dāng)天應(yīng)報(bào)告綜合辦，并履行請(qǐng)假手續(xù)。當(dāng)月門診病假限額天數(shù)為：50歲以下3天以內(nèi)，年齡50歲以上（含50歲）的7天以內(nèi)（住院病假

567、全體教師要利用課后時(shí)間，反思上課情況，找出不足，抓緊彌補(bǔ)，做到教學(xué)的有始有終。

8、積極鉆研教材，認(rèn)真批改作業(yè)，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)訂正，幫助學(xué)生補(bǔ)差補(bǔ)缺。

9、工作期間要自覺遵守辦公紀(jì)律：不在辦公室閑談及高聲說笑；不玩游戲，不上網(wǎng)聊天，不看與教學(xué)無關(guān)的音像資料，不做與教學(xué)無關(guān)的事情。

10、不準(zhǔn)體罰或變相體罰學(xué)生,或譏諷、歧視、辱罵、虐待學(xué)生；不準(zhǔn)勸迫學(xué)生轉(zhuǎn)（退）學(xué)和以各種方式侵犯學(xué)生的正當(dāng)權(quán)益。

11、不準(zhǔn)在工作期間飲酒和酒后從事教育學(xué)生的活動(dòng)；不準(zhǔn)在教學(xué)區(qū)抽煙；不準(zhǔn)在課堂上使用通訊工具。

12、顧全大局，服從學(xué)校工作安排及調(diào)動(dòng)，不允許以任何理由怠誤工作，按時(shí)保質(zhì)保量完成各項(xiàng)任務(wù)。堅(jiān)決杜絕各類弄虛作假現(xiàn)象，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，任何人都不得剝奪學(xué)生參加考試的權(quán)利。

13、以身作則，廉潔從教。不準(zhǔn)擅自在校外兼課；不準(zhǔn)利用節(jié)假日或其它休息時(shí)間辦各種收費(fèi)補(bǔ)習(xí)班以及對(duì)現(xiàn)任教學(xué)班的學(xué)生進(jìn)行有償家教。不準(zhǔn)向?qū)W生推銷、代購教輔資料和其他商品。不準(zhǔn)利用師生關(guān)系、家校關(guān)系或教師職務(wù)向?qū)W生、學(xué)生家長(zhǎng)索取或變相索取錢物及要求家長(zhǎng)幫助辦理個(gè)人私事。

14、教師之間不許搬弄是非、拉幫結(jié)派，不得漫罵領(lǐng)導(dǎo)或其他教師。

15、不準(zhǔn)有違背黨和國家方針、政策和法律的言行，不準(zhǔn)參加有損國家和人民利益的活動(dòng)。不準(zhǔn)參與“黃、賭、毒”活動(dòng)、封建迷信及邪教活動(dòng)。嚴(yán)禁在校內(nèi)進(jìn)行一切帶有賭博性質(zhì)的活動(dòng)和娛樂活動(dòng)。

莊河市第五初級(jí)中學(xué)

關(guān)于加強(qiáng)教職工工作紀(jì)律的規(guī)定

為全面實(shí)施素質(zhì)教育，保持良好的工作環(huán)境和工作氛圍，加強(qiáng)教職工的組織紀(jì)律性，規(guī)范工作秩序，提高工作效率，樹好師表形象，強(qiáng)化師德建設(shè)，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，把學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度真正變成教職工的自覺行動(dòng)，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，由校行政會(huì)研究，特制定本規(guī)定。

1.教職工必須按時(shí)上下班、上下課、按時(shí)出操、到會(huì)，按時(shí)參加集體活動(dòng)。按學(xué)校規(guī)定作息時(shí)間，行政值周、值周教師、班主任（含幼兒園）、課間值守責(zé)任人、門衛(wèi)必須提前40分鐘到校，其余教職工必須提前15分鐘到校。按規(guī)定時(shí)間該到校而未到校者，未到下班時(shí)間提前早退者，課間操未跟班到位者、開會(huì)遲到（或早退）按每次30元扣減；因未按學(xué)校要求履行到崗職責(zé)（含提前到校、出操、到會(huì)、參加集體活動(dòng)等）而出現(xiàn)的一切安全責(zé)任事故，由當(dāng)事人承擔(dān)全部責(zé)任。

2.教職工不得隨意曠工、曠課。因事因病不能上班者必須向?qū)W校履行書面請(qǐng)假手續(xù)。請(qǐng)假應(yīng)由本人辦理請(qǐng)假手續(xù)，待批準(zhǔn)后方能離崗，凡以短信或電話或口信等方式請(qǐng)假的，學(xué)校均不予認(rèn)可，按每人次每天50元扣減，且代課金按每節(jié)課12元扣減到本人；不假而走，經(jīng)學(xué)校查證屬實(shí)的按每天100元扣減，并向?qū)W校做書面情況說明，視其情節(jié)輕重，可調(diào)離到村校工作；請(qǐng)假兩天以上（含兩天）者由學(xué)校校長(zhǎng)簽署意見，婚喪假按學(xué)校規(guī)定辦理。

3.按課表安排認(rèn)真上好每節(jié)課，不得私自調(diào)課或缺課。未按課表上課，私自調(diào)課者；該上課而未到崗者，一經(jīng)查實(shí)，做曠課處理，按每節(jié)課50元扣減。

4.上課期間不得隨意離開課堂，自覺堅(jiān)守工作崗位，認(rèn)真做好本職工作。上班時(shí)間不得做任何與工作無關(guān)的事，上課時(shí)間不得會(huì)客；上班時(shí)間脫離工作崗位，外出打牌等參與賭博行為的，一經(jīng)舉報(bào)或查實(shí)，除扣減當(dāng)日津貼工資外，直接調(diào)離原?；蛄硇邪才殴ぷ鳌?/p>

5.周五下午無課的教師，必須到校。下午可提前一節(jié)課離校，未到校或提前離校的，一經(jīng)查實(shí)，按每人次50元扣減。

6.不服從學(xué)校工作安排（含各種迎檢工作等），違反師德師風(fēng)工作要求等行為，經(jīng)校行政會(huì)確認(rèn)為情節(jié)嚴(yán)重者，調(diào)離原校工作。

7.遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，在制度面前人人平等，反對(duì)任何人凌駕于制度之上。

8.凡是未按工作紀(jì)律執(zhí)行而被查處者于次周例會(huì)予以通報(bào)。9.以上所列扣減項(xiàng)均在年終績(jī)效中兌現(xiàn)。10.本規(guī)定自公布之日起執(zhí)行。

二0一三年一月十日

第四篇：會(huì)議紀(jì)律規(guī)定[定稿]

會(huì)議紀(jì)律規(guī)定

1、會(huì)議實(shí)行簽到制度，凡不能參加會(huì)議或不能準(zhǔn)時(shí)參加會(huì)議者，要向主管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假，不請(qǐng)假又不按時(shí)到場(chǎng)者，將記工作差錯(cuò)一次，并責(zé)令在電子政務(wù)我的檢查欄寫出檢討。

2、與會(huì)人員提前10分鐘入場(chǎng)，不得無故遲到、早退，不得中途退會(huì)。全體人員著工裝佩戴胸卡，以良好的精神面貌參加。

3、會(huì)議期間關(guān)閉通信工具或?qū)⑼ㄐ殴ぞ咴O(shè)在振動(dòng)位置。

4、不準(zhǔn)在會(huì)場(chǎng)或有上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)出席的任何會(huì)議和正規(guī)場(chǎng)合接打手機(jī)。

5、會(huì)議期間不準(zhǔn)大聲喧嘩、交頭接耳或打瞌睡。

6、會(huì)議內(nèi)不得隨地吐痰，不得亂扔廢棄物。

7、與會(huì)人員不準(zhǔn)做與會(huì)議無關(guān)的雜事，不得在會(huì)場(chǎng)上隨意走動(dòng)。

8、不準(zhǔn)泄露會(huì)議機(jī)密，妥善保管會(huì)議材料，不得向無關(guān)人員泄露會(huì)議內(nèi)容。

以上條款違反一條，皆一次性樂捐50元，我們的宗旨不是為了罰款，是為了更好的為大家營(yíng)造一個(gè)良好的會(huì)議氛圍。

第五篇：會(huì)議紀(jì)律規(guī)定

為了進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，提高工作效率，促進(jìn)政府系統(tǒng)工作科學(xué)化、規(guī)范化、制度化，特對(duì)自治州人民政府公務(wù)活動(dòng)和會(huì)議紀(jì)律規(guī)定如下：

一、自治州人民政府日常召開的各類會(huì)議，包括全體會(huì)議、常務(wù)會(huì)議、州長(zhǎng)辦公會(huì)議和各類專題會(huì)議，各縣市、各部門、各參會(huì)人員必須高度重視，嚴(yán)肅對(duì)待，認(rèn)真履行職責(zé)，確保會(huì)議任務(wù)的完成。

二、州人民政府召開的全體會(huì)議，政府組成人員和列席單位的正職必須到會(huì)，因故需派副職到會(huì)的應(yīng)事前向政府秘書長(zhǎng)報(bào)告。常務(wù)會(huì)議、州長(zhǎng)辦公會(huì)議，各部門、各直屬單位必須按通知要求由正職或主管副職領(lǐng)導(dǎo)參加，代表本單位發(fā)表意見并貫徹落實(shí)會(huì)議確定事項(xiàng)。州人民政府召開的常務(wù)會(huì)議，與會(huì)議內(nèi)容有關(guān)的副秘書長(zhǎng)、辦公室正副主任、法制辦主任應(yīng)按時(shí)列席會(huì)議。嚴(yán)禁與會(huì)議無關(guān)人員進(jìn)入會(huì)場(chǎng)。

三、各部門、各單位應(yīng)提前半天將參會(huì)人員名單報(bào)政府辦公室，由會(huì)議工作人員匯總后，于會(huì)前報(bào)會(huì)議主持人。要求到會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)不在家需由其他領(lǐng)導(dǎo)參加會(huì)議，以及參會(huì)領(lǐng)導(dǎo)需帶助手的，均應(yīng)提前同會(huì)議組織者聯(lián)系。參加會(huì)議人員不得無故缺席或遲到、早退，因故不能到會(huì)的應(yīng)向會(huì)議主持人請(qǐng)假，列席人員向秘書長(zhǎng)請(qǐng)假，除特殊情況外，不得中斷參加會(huì)議處理其他事務(wù)。參加會(huì)議人員應(yīng)提前5分鐘到達(dá),由工作人員安排進(jìn)入會(huì)場(chǎng)，按指定位置入座。

四、出席、列席州人民政府會(huì)議人員的發(fā)言必須堅(jiān)持時(shí)限，具體由會(huì)議主持人確定，不超過10分鐘。

五、提交州人民政府常務(wù)會(huì)議、州長(zhǎng)辦公會(huì)議研究的議題，凡涉及面廣、需要協(xié)調(diào)的，會(huì)前應(yīng)由分管副州長(zhǎng)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)或委托分管的副秘書長(zhǎng)協(xié)調(diào)，在各方面意見基本一致的情況下再上會(huì)，并向會(huì)議如實(shí)匯報(bào)協(xié)調(diào)情況，以提高會(huì)議質(zhì)量。

六、以州人民政府名義召開的全州性各類會(huì)議，凡需各縣市人民政府和州人民政府各部門、各直屬單位正職領(lǐng)導(dǎo)參加的，必須經(jīng)自治州州長(zhǎng)或常務(wù)副州長(zhǎng)批準(zhǔn)，具體由州人民政府秘書長(zhǎng)負(fù)責(zé)把關(guān)。由分管副州長(zhǎng)召開的專業(yè)會(huì)議，各有關(guān)部門、直屬單位必須按通知要求由主管領(lǐng)導(dǎo)參加。受分管副州長(zhǎng)委托，由政府秘書長(zhǎng)、分管副秘書長(zhǎng)或辦公室召開的專業(yè)會(huì)議，比照上述要求執(zhí)行。

七、凡各縣市、各部門、各直屬單位召開的專業(yè)會(huì)議，一般不要邀請(qǐng)州領(lǐng)導(dǎo)出席。對(duì)涉及面廣，確需州領(lǐng)導(dǎo)出席、講話的會(huì)議，必須按州人民政府工作規(guī)則，由主辦單位提前七至十天提出具體方案，報(bào)州政府辦公室統(tǒng)籌安排。各縣市、州人民政府各部門、各直屬單位不要直接向州領(lǐng)導(dǎo)發(fā)送請(qǐng)柬、通知。

八、州人民政府會(huì)議決定事項(xiàng)，各縣市、各部門、各單位必須堅(jiān)決執(zhí)行，不得擅自改變。對(duì)會(huì)議確定需辦理的事項(xiàng)，承辦單位必須高度重視，主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，安排專人辦理。辦理結(jié)果須書面形式并經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)簽字后報(bào)政府，重要事項(xiàng)要經(jīng)班子集體研究決定后報(bào)政府。

九、各縣市、各部門、各直屬單位舉辦的對(duì)內(nèi)對(duì)外有較大影響的各類活動(dòng)，需請(qǐng)州領(lǐng)導(dǎo)出席時(shí)，可請(qǐng)州人民政府一位分管領(lǐng)導(dǎo)同志出席，主辦單位提前五至七天向州政府辦公室提出申請(qǐng)，由政府辦公室統(tǒng)一安排，報(bào)州長(zhǎng)或常務(wù)副州長(zhǎng)確定。邀請(qǐng)一律采用書面打印的邀請(qǐng)書。嚴(yán)禁一會(huì)多請(qǐng)，一事多請(qǐng)。

十、會(huì)議期間，與會(huì)人員要集中精力開會(huì)，不得會(huì)客，不得隨意走動(dòng)，不得辦理與會(huì)議無關(guān)的事項(xiàng)。手機(jī)、傳呼機(jī)一律關(guān)閉。