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      會(huì)計(jì)就業(yè)前景及就業(yè)方向分析[★]

      時(shí)間:2019-05-12 12:31:04下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:會(huì)計(jì)就業(yè)前景及就業(yè)方向分析

      會(huì)計(jì)就業(yè)前景及就業(yè)方向分析

      會(huì)計(jì)是一門怎么樣的專業(yè)?作為會(huì)計(jì)專業(yè)的學(xué)生,我們應(yīng)該清楚的了解會(huì)計(jì)專業(yè)所在領(lǐng)域的前景,并通過(guò)自己的努力不斷轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念實(shí)現(xiàn)順利就業(yè)!會(huì)計(jì)是什么?會(huì)計(jì)是以貨幣為主要計(jì)量單位,以提高經(jīng)濟(jì)效益為主要目標(biāo),運(yùn)用專門方法對(duì)企業(yè),機(jī)關(guān),事業(yè)單位和其他組織打經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行全面,綜合,連續(xù),系統(tǒng)地核算和監(jiān)督,提供會(huì)計(jì)信息,并隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的日益發(fā)展,逐步開(kāi)著預(yù)測(cè)、決策、控制和分析的一種經(jīng)濟(jì)管理活動(dòng),是經(jīng)濟(jì)管理活動(dòng)的重要組成部分。

      會(huì)計(jì)在經(jīng)貿(mào)交往中起著不可替代的作用,本專業(yè)力旨在為國(guó)家培養(yǎng)一批既懂中國(guó)會(huì)計(jì),又懂國(guó)際會(huì)計(jì)慣例的會(huì)計(jì)人才。一部分是在會(huì)計(jì)公司里邊,或者說(shuō)他從事的工作是社會(huì)中介服務(wù),主要提供的是審計(jì),或者說(shuō)咨詢服務(wù)。這是一部分。另外一部分就是在企業(yè)和事業(yè)單位,首先是在他們的財(cái)會(huì)部門里邊,從事基礎(chǔ)性的具體的工作。經(jīng)過(guò)幾年的成長(zhǎng),像在事務(wù)所里邊工作的會(huì)計(jì)人員,經(jīng)過(guò)幾年的成長(zhǎng),可能會(huì)成為經(jīng)理,甚至于成為會(huì)計(jì)師事務(wù)所的合伙人。

      據(jù)有關(guān)報(bào)道:會(huì)計(jì)行業(yè)正在走下坡路,會(huì)計(jì)人才市場(chǎng)已經(jīng)飽和。早在2000年,已經(jīng)有統(tǒng)計(jì),會(huì)計(jì)人才市場(chǎng)已經(jīng)供大于求。加之這幾年注冊(cè)會(huì)計(jì)師認(rèn)證深受從業(yè)人員青睞,財(cái)會(huì)類人員數(shù)量激增,這也直接導(dǎo)致了普通財(cái)務(wù)人員工作越來(lái)越難找。而另一方面,一些公司對(duì)高級(jí)財(cái)務(wù)管理人員求賢若渴。高級(jí)財(cái)務(wù)管理人員短缺

      在廣東,今年第三季度最難找工作的10種工種包括財(cái)會(huì)人員,兩三個(gè)人爭(zhēng)搶一個(gè)職位。目前公司所缺乏的也正是會(huì)計(jì),但對(duì)職位的定位是高級(jí)財(cái)務(wù)管理人員。而目前,整個(gè)會(huì)計(jì)人才市場(chǎng)嚴(yán)重供大于求,而企業(yè)卻從中難以發(fā)現(xiàn)高素質(zhì)的財(cái)務(wù)管理人才,這就造成了會(huì)計(jì)行業(yè)“一頭冷一頭熱”的從業(yè)現(xiàn)狀。

      據(jù)資料,截至2005年年底,全國(guó)頒發(fā)會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)累計(jì)突破一千萬(wàn),達(dá)到10558610人。而在這眾多的從業(yè)者當(dāng)中,取得高級(jí)會(huì)計(jì)師專業(yè)技術(shù)資格的人數(shù)為80567人,約占總數(shù)的8%,具有大學(xué)本科、??茖W(xué)歷的人數(shù)約為518萬(wàn)人,約占總數(shù)的49%,具有碩士研究生以上學(xué)歷的人數(shù)為33829人,約占總數(shù)的3%。

      從業(yè)現(xiàn)狀:一頭冷一頭熱

      從全國(guó)來(lái)看,目前會(huì)計(jì)從業(yè)人員中,普通的財(cái)務(wù)人員供大于求,已經(jīng)呈現(xiàn)出疲軟的態(tài)勢(shì),而高級(jí)的會(huì)計(jì)從業(yè)人員卻十分短缺。在中國(guó)未來(lái)的5年里,高級(jí)財(cái)務(wù)管理人才會(huì)非常短缺,從現(xiàn)在的數(shù)據(jù)看,缺口達(dá)到60%。而從地域上來(lái)看,目前大陸的高級(jí)財(cái)務(wù)管理人才大部分來(lái)自香港和海外,很少有內(nèi)地自己培養(yǎng)的高級(jí)會(huì)計(jì)人才。調(diào)查顯示,高級(jí)財(cái)會(huì)人員一直是企業(yè)的緊缺人才,財(cái)務(wù)總監(jiān)被受訪企業(yè)列為最急需的六大財(cái)會(huì)人才之一。

      薪資待遇:三級(jí)別差異化

      從薪資待遇上來(lái)看,目前從職位高低劃分,差異化十分顯著。從全國(guó)范圍來(lái)看,財(cái)務(wù)經(jīng)理平均年薪為77300元,財(cái)務(wù)主管年薪為41293元,財(cái)務(wù)普通人員年薪為27005元。北京地區(qū)則分別為114000元、68900元、44240元。從各級(jí)財(cái)務(wù)人員年薪增幅上來(lái)看,全國(guó)財(cái)務(wù)經(jīng)理年薪增幅為9.0%,普通財(cái)務(wù)人員年薪增幅為7.3%。北京地區(qū)差異更為明顯,財(cái)務(wù)經(jīng)理年薪增幅為16.0%,財(cái)務(wù)主管年薪增幅為13.6%,而財(cái)務(wù)普通職員年薪增幅只在5.0%。這說(shuō)明財(cái)務(wù)高管在未來(lái)的人才市場(chǎng)上將成為企業(yè)爭(zhēng)相搶奪的主力軍。

      內(nèi)資企業(yè):需求量大,待遇、發(fā)展欠佳。

      職業(yè)狀況:這一塊對(duì)會(huì)計(jì)人才的需求是最大的,也是目前會(huì)計(jì)畢業(yè)生的最大就業(yè)方向。很多中小國(guó)內(nèi)企業(yè)特別是民營(yíng)企業(yè),對(duì)于會(huì)計(jì)崗位他們需要找的只是“帳房先生”,而不是具有財(cái)務(wù)管理和分析能力的專業(yè)人才,而且,此類公司大都財(cái)務(wù)監(jiān)督和控制體系相當(dāng)簡(jiǎn)陋。因此,在創(chuàng)業(yè)初期,他們的會(huì)計(jì)工作一般都是掌握在自己的親信(戚)手里。到公司做大,財(cái)務(wù)復(fù)雜到親信(戚)無(wú)法全盤控制時(shí),才會(huì)招聘“外人”記記帳。

      外企:待遇好,學(xué)得專業(yè)。

      職業(yè)狀況:大部分外資企業(yè)的同等崗位待遇都遠(yuǎn)在內(nèi)資企業(yè)之上。更重要的是,外資企業(yè)財(cái)務(wù)管理體系和方法都成熟,對(duì)新員工一般都會(huì)進(jìn)行一段時(shí)間的專業(yè)培訓(xùn)。工作效率高的其中一個(gè)原因是分工細(xì)致,而分工的細(xì)致使我們?cè)谒?fù)責(zé)崗位上只能學(xué)到某一方面的知識(shí),盡管這種技能非常專業(yè),但對(duì)整個(gè)職業(yè)發(fā)展過(guò)程不利,因?yàn)槟汶y以獲得全面的財(cái)務(wù)控制、分析等經(jīng)驗(yàn)。后續(xù)培訓(xùn)機(jī)會(huì)多是外企極具誘惑力的另一個(gè)原因。財(cái)務(wù)管理也是一個(gè)經(jīng)驗(yàn)與知識(shí)越多越值錢的職業(yè),而企業(yè)提供的培訓(xùn)機(jī)會(huì)不同于在學(xué)校聽(tīng)老師講課,它更貼進(jìn)實(shí)際工作,也更適用。作為一名會(huì)計(jì)專業(yè)的學(xué)生,我們要適應(yīng)當(dāng)今的局勢(shì),學(xué)淺層次會(huì)計(jì)容易,但是要在會(huì)計(jì)的領(lǐng)域上往上爬就不是這么簡(jiǎn)單的一件事了,但是我們不能畏難,在當(dāng)今會(huì)計(jì)師等高層會(huì)計(jì)緊缺的時(shí)代,這正是我們的機(jī)遇,雖然我們正處在大專的學(xué)歷,但是我們不能失去斗志,既然選擇了這個(gè)專業(yè),那么我們就要學(xué)精這個(gè)專業(yè),要拿出點(diǎn)東西出來(lái),這也是會(huì)計(jì)領(lǐng)域的要求,要在這里立足,我們只能不斷完善自己,提高自己求,加強(qiáng)理論知識(shí),提高動(dòng)手能力,為我們美好的就業(yè)道路鋪墊!

      第二篇:會(huì)計(jì)就業(yè)前景分析

      會(huì)計(jì)就業(yè)前景分析

      目前在我們國(guó)家的的會(huì)計(jì)專業(yè)的就業(yè)前景可以概括為一下幾點(diǎn):

      一. 內(nèi)資企業(yè):需求量大,待遇、發(fā)展欠佳。

      職業(yè)狀況:這一塊對(duì)會(huì)計(jì)人才的需求是最大的,也是目前會(huì)計(jì)畢業(yè)生的最大就業(yè)方向。很多中小國(guó)內(nèi)企業(yè)特別是民營(yíng)企業(yè),對(duì)于會(huì)計(jì)崗位他們需要找的只是“帳房先生”,而不是具有財(cái)務(wù)管理和分析能力的專業(yè)人才,而且,此類公司大都財(cái)務(wù)監(jiān)督和控制體系相當(dāng)簡(jiǎn)陋。因此,在創(chuàng)業(yè)初期,他們的會(huì)計(jì)工作一般都是掌握在自己的親信(戚)手里。到公司做大,財(cái)務(wù)復(fù)雜到親信(戚)無(wú)法全盤控制時(shí),才會(huì)招聘“外人”記記帳。

      二. 外企:待遇好,學(xué)得專業(yè)。

      職業(yè)狀況:大部分外資企業(yè)的同等崗位待遇都遠(yuǎn)在內(nèi)資企業(yè)之上。更重要的是,外資企業(yè)財(cái)務(wù)管理體系和方法都成熟,對(duì)新員工一般都會(huì)進(jìn)行一段時(shí)間的專業(yè)培訓(xùn)。工作效率高的其中一個(gè)原因是分工細(xì)致,而分工的細(xì)致使我們?cè)谒?fù)責(zé)崗位上只能學(xué)到某一方面的知識(shí),盡管這種技能非常專業(yè),但對(duì)整個(gè)職業(yè)發(fā)展過(guò)程不利,因?yàn)槟汶y以獲得全面的財(cái)務(wù)控制、分析等經(jīng)驗(yàn)。后續(xù)培訓(xùn)機(jī)會(huì)多是外企極具誘惑力的另一個(gè)原因。財(cái)務(wù)管理也是一個(gè)經(jīng)驗(yàn)與知識(shí)越多越值錢的職業(yè),而企業(yè)提供的培訓(xùn)機(jī)會(huì)不同于在學(xué)校聽(tīng)老師講課,它更貼進(jìn)實(shí)際工作,也更適用。

      三. 事務(wù)所:小所和外資大所的云泥之別。

      職業(yè)狀況:所有的事務(wù)所工作都有一個(gè)特點(diǎn),那就是:累!區(qū)別在于很多小事務(wù)所所,待遇低,加班不給加班費(fèi),雜事多??外資事務(wù)所例如普華永道則待遇要好的多,但從某種方面來(lái)說(shuō),他們的工作任務(wù)更重,坊間甚至有傳言說(shuō)在那里是“女人當(dāng)做男人用,男人當(dāng)做牲口用”,加班更是家常便飯,著名的“安達(dá)信日出”就是指員工經(jīng)常加班后走出辦公樓就能看到的日出。但在事務(wù)所確實(shí)能學(xué)到很多東西,即使是小所,因?yàn)槿耸值膯?wèn)題,對(duì)于一個(gè)審計(jì)項(xiàng)目,你必須從頭跟到尾,包括和送審單位的溝通等等,能充分鍛煉能力。大所則是對(duì)團(tuán)隊(duì)合作以及國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、專業(yè)性、意志等方面能給予地獄般的磨練。

      四.理財(cái)咨詢:方興未艾的陽(yáng)光職業(yè)。

      職業(yè)狀況:去過(guò)銀行等金融機(jī)構(gòu)招聘會(huì)的同學(xué)應(yīng)該知道,現(xiàn)在對(duì)個(gè)人理財(cái)咨詢職位的招聘需求量正在慢慢放大,而且,由于社會(huì)投資渠道的增多和保障制度的改革,理財(cái)咨詢服務(wù)必將走進(jìn)更多城市白領(lǐng)的生活。此類人才的需求增長(zhǎng)點(diǎn)應(yīng)在社會(huì)投資理財(cái)咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)

      五.公務(wù)員、教師:穩(wěn)定有余,發(fā)展不足。

      會(huì)計(jì)人考上公務(wù)員或被招進(jìn)高校做老師,和其他專業(yè)的人從事這些職業(yè)一樣,有穩(wěn)定、壓力小的優(yōu)勢(shì),也有發(fā)展艱難的

      第三篇:2018網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)就業(yè)方向及就業(yè)前景分析

      2018網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)就業(yè)方向及就業(yè)前景分析

      網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)是近幾年就業(yè)率比較好的專業(yè),那網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)就業(yè)方向有哪些呢?網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)就業(yè)前景怎么樣呢?以下是高三網(wǎng)小編整理的《2018網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)就業(yè)方向及就業(yè)前景分析》,僅供參考。1網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)解析網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)培養(yǎng)德、智、體、美全面發(fā)展,掌握自然科學(xué)和人文社科基礎(chǔ)知識(shí)、計(jì)算機(jī)科學(xué)基礎(chǔ)理論、計(jì)算機(jī)軟硬件系統(tǒng)及應(yīng)用知識(shí)、網(wǎng)絡(luò)工程的專業(yè)知識(shí)及應(yīng)用知識(shí),具有創(chuàng)新意識(shí),具有本專業(yè)領(lǐng)域分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力,具備一定的實(shí)踐技能,并具有良好的外語(yǔ)應(yīng)用能力的高級(jí)研究應(yīng)用型專門人才。2網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)就業(yè)前景網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)就業(yè)前景如何?網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)的就業(yè)前景是否廣泛?對(duì)于現(xiàn)今社會(huì)的大學(xué)生而言,就業(yè)前景和其他專業(yè)相比怎么樣吶。隨著計(jì)算機(jī)的遠(yuǎn)程信息化處理應(yīng)用的高速發(fā)展和廣泛應(yīng)用,網(wǎng)絡(luò)已成為經(jīng)濟(jì)發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力。計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)工程是計(jì)算機(jī)技術(shù)和通信技術(shù)密切結(jié)合而形成的新興的技術(shù)領(lǐng)域,尤其在如今互聯(lián)網(wǎng)迅猛發(fā)展和網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)蓬勃繁榮的形勢(shì)下,網(wǎng)絡(luò)工程技術(shù)成為信息技術(shù)界關(guān)注的熱門技術(shù)之一,也是迅速發(fā)展并在信息社會(huì)中得到廣泛應(yīng)用的一門綜合性學(xué)科,網(wǎng)絡(luò)工程師正是這一學(xué)科的主宰力量。在大中型電信或者網(wǎng)絡(luò)公司:高級(jí)網(wǎng)絡(luò)工程師,電信、網(wǎng)絡(luò)通信公司的運(yùn)營(yíng)主管、網(wǎng)絡(luò)工程師;以及眾多大型企事業(yè)機(jī)關(guān)、集團(tuán)非IT企業(yè)內(nèi)擔(dān)任:信息化主管、網(wǎng)絡(luò)工程師;證券和銀行系統(tǒng)的網(wǎng)絡(luò)設(shè)計(jì)、優(yōu)化和維護(hù);外企網(wǎng)絡(luò)工程師、系統(tǒng)集成公司網(wǎng)絡(luò)工程師;網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、系統(tǒng)集成銷售工程師。中小企業(yè)、網(wǎng)吧等企業(yè)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)管理員等職位。小編推薦:更多網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)就業(yè)前景和就業(yè)方向3網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)就業(yè)方向網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)就業(yè)方向有哪些,畢業(yè)后網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)學(xué)生會(huì)去哪里工作?畢業(yè)后學(xué)生都找了什么工作?以下是網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)常見(jiàn)的幾個(gè)就業(yè)方向,供參考。網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)學(xué)生畢業(yè)后可以從事各級(jí)各類企事業(yè)單位的企業(yè)辦公自動(dòng)化處理、計(jì)算機(jī)安裝與維護(hù)、網(wǎng)頁(yè)制作、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)和專業(yè)服務(wù)器的維護(hù)管理和開(kāi)發(fā)工作、動(dòng)態(tài)商務(wù)網(wǎng)站開(kāi)發(fā)與管理、軟件測(cè)試與開(kāi)發(fā)及計(jì)算機(jī)相關(guān)設(shè)備的商品貿(mào)易等方面的有關(guān)工作。在網(wǎng)絡(luò)公司、電信運(yùn)營(yíng)商、系統(tǒng)集成商、教育機(jī)構(gòu)、銀行以及相關(guān)企事業(yè)單位的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)部門,從事網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃師、網(wǎng)絡(luò)工程師、售前技術(shù)工程師、售后技術(shù)工程師、網(wǎng)絡(luò)管理員等崗位的技術(shù)工作上面高三網(wǎng)小編說(shuō)的網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)就業(yè)方向只是一部分,網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)就業(yè)方向有很多,就業(yè)前景也比較廣闊,但大家還是要在專業(yè)上努力學(xué)習(xí),爭(zhēng)取學(xué)習(xí)地更深入。以上就是高三網(wǎng)小編為大家整理的《2018網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)就業(yè)方向及就業(yè)前景分析》,希望對(duì)大家有所幫助,僅供參考。

      第四篇:金融專業(yè)就業(yè)前景分析及就業(yè)方向

      金融專業(yè)就業(yè)前景分析及就業(yè)方向

      一、金融專業(yè)就業(yè)前景真的很不錯(cuò),不過(guò)需要 你努力學(xué)習(xí)才行,金融方面以后作資本運(yùn)作或者融資是很不錯(cuò)的選擇,有廣闊的人脈的話,保險(xiǎn)也是不錯(cuò)的選擇,收入也很不錯(cuò)的,給你提供一些參考信息吧,希望能幫助到你:融資/資本運(yùn)作:經(jīng)驗(yàn)是本錢薪酬水平:此類高端金融人才屬職場(chǎng)金領(lǐng)一族,月薪少則6000元,多則30000元不等。職業(yè)前景:融資工作經(jīng)驗(yàn)是此類人才的就業(yè)本錢,尤其是具有跨國(guó)公司融資工作經(jīng)驗(yàn)并熟悉大型金融機(jī)構(gòu)的融資業(yè)務(wù),有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)管理和外語(yǔ)交流能力的從業(yè)者更是俏中之俏。保險(xiǎn)經(jīng)理人:上漲空間較大薪酬水平:具有一定客戶群的保險(xiǎn)經(jīng)理人,平均年薪二三十萬(wàn)元。職業(yè)前景:精通各險(xiǎn)種,具備法律、金融、財(cái)務(wù)等知識(shí)的此類人才在2006年的職場(chǎng)還有較大的上漲空間

      二、金融專業(yè)就業(yè)前景分析

      金融學(xué)專業(yè)這幾年從整體上看,在報(bào)考方面比較熱門,金融學(xué)專業(yè)職業(yè)前景普遍被看好,但根據(jù)實(shí)際就業(yè)情況看,兩極分化比較嚴(yán)重,據(jù)文都教育經(jīng)濟(jì)學(xué)考試中心的觀察統(tǒng)計(jì)發(fā)現(xiàn),知名院校的金融學(xué)碩士,如果導(dǎo)師影響力較大,在校期間注重實(shí)踐,同時(shí)研究功底比較深厚,剛出校門拿到10萬(wàn)以上年薪者,不在少數(shù)。

      四、金融學(xué)專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)方向

      無(wú)論是本科畢業(yè),還是碩士畢業(yè),金融學(xué)專業(yè)畢業(yè)生總體上的就業(yè)方向有經(jīng)濟(jì)分析預(yù)測(cè)、對(duì)外貿(mào)易、市場(chǎng)營(yíng)銷、管理等,如果能獲得一些資格認(rèn)證,就業(yè)面會(huì)更廣,就業(yè)層次也更高端,待遇也更好,比如特許金融分析師(CFA)、特許財(cái)富管理師(CWM)、基金經(jīng)理、精算師、證券經(jīng)紀(jì)人、股票分析師等。

      金融學(xué)專業(yè)就業(yè)方向一:經(jīng)濟(jì)預(yù)測(cè)分析與管理咨詢?nèi)藛T

      經(jīng)濟(jì)預(yù)測(cè)分析人員的行業(yè)分布非常廣泛,但一般只有各個(gè)行業(yè)中的跨國(guó)公司、大中型企業(yè)和政府經(jīng)濟(jì)決策部門、公共研究機(jī)構(gòu)才會(huì)設(shè)置。主要負(fù)責(zé)各種市場(chǎng)數(shù)據(jù)的收集和分析。該崗位的重要性越來(lái)越明顯。而管理咨詢?nèi)藛T主要是流向一些咨詢公司,比如IT咨詢、戰(zhàn)略咨詢、營(yíng)銷咨詢、審計(jì)、上市輔導(dǎo)等。

      金融學(xué)專業(yè)就業(yè)方向二:對(duì)外貿(mào)易人員

      將“世界工廠”生產(chǎn)的產(chǎn)品,銷售給國(guó)外客戶;為國(guó)內(nèi)客戶尋找國(guó)外貨源;組織國(guó)際貿(mào)易貨物物流等。有相當(dāng)一部分外貿(mào)人員在經(jīng)驗(yàn)成熟后,成立了屬于自己的外貿(mào)公司。金融學(xué)專業(yè)就業(yè)方向三:管理職位

      研究生與本科生不一樣,大多在攻讀碩士學(xué)位期間都參與了一些社會(huì)實(shí)踐,擁有了一定的工作經(jīng)驗(yàn),所以正式進(jìn)入社會(huì)時(shí),也能謀得一些管理職位,例如生產(chǎn)管理、行政管理、人事管理、金融管理等。

      金融學(xué)專業(yè)就業(yè)方向四:基金經(jīng)理

      其中,隨著更多的基金項(xiàng)目和基金管理公司的產(chǎn)生,社會(huì)將需要眾多的基金管理人才,基金經(jīng)理就是這一行當(dāng)中的高層次人才,其職責(zé)大致可分為:負(fù)責(zé)某項(xiàng)基金的籌措;負(fù)責(zé)基金的運(yùn)作和管理;負(fù)責(zé)基金的上市和上市后的監(jiān)控。目前這方面的人才十分緊缺,其職業(yè)的前景看好?;鹦袠I(yè)的職業(yè)經(jīng)理人又以基金經(jīng)理需求最大。要成為一名合格的基金經(jīng)理并不容易,一般要具有碩士以上學(xué)歷,有風(fēng)險(xiǎn)控制專業(yè)知識(shí)背景,還要具有較強(qiáng)的多學(xué)科、多行業(yè)分析判斷能力,有敏銳的市場(chǎng)嗅覺(jué),豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)也是必須的。

      金融學(xué)專業(yè)就業(yè)方向五:證券經(jīng)紀(jì)人

      證券經(jīng)紀(jì)人的素質(zhì)要求主要集中在兩個(gè)方面:一是扎實(shí)的金融學(xué)基金知識(shí);二是基于對(duì)市場(chǎng)的長(zhǎng)期觀察之后得出的投資經(jīng)驗(yàn);由于證券投資是高風(fēng)險(xiǎn)、高收益的投資,作為證券經(jīng)紀(jì)人必須通過(guò)對(duì)政權(quán)市場(chǎng)價(jià)格變動(dòng)趨勢(shì)的研究,把握規(guī)律性,并結(jié)合影響證券價(jià)格的各種因素分析,逐步積累并具備相當(dāng)?shù)耐顿Y經(jīng)驗(yàn)和熟練的業(yè)務(wù)操作能力。

      近年來(lái),我國(guó)股民數(shù)量直線攀升。這一龐大的投資群體已經(jīng)為證券經(jīng)紀(jì)人的崛起提供了巨大的市場(chǎng)。目前我國(guó)證券經(jīng)紀(jì)人有證券業(yè)務(wù)員、傭金經(jīng)紀(jì)人、中介經(jīng)紀(jì)人、交易所中介經(jīng)紀(jì)人之分。

      金融學(xué)專業(yè)就業(yè)方向六:股票分析師

      股票分析師主要為股市投資者提供股市投資咨詢服務(wù),以及舉辦有關(guān)的講座、報(bào)告會(huì)、分析會(huì)等,部分股票分析師在報(bào)刊上發(fā)表股評(píng)文章,以及通過(guò)電臺(tái)、電視臺(tái)等公眾媒體提供股市投資服務(wù)。在我國(guó)從事股票分析工作,須擁有大學(xué)本科以上的學(xué)歷以及從事證券業(yè)務(wù)兩年以上經(jīng)歷,需要考核《證券投資基礎(chǔ)理論》、《證券投資分析》這兩門課程。通過(guò)考試符合條件的人員需向所在地證券管理部門或直接向中國(guó)證監(jiān)會(huì)申請(qǐng),經(jīng)審批后,方能獲得資格證書(shū)。獲得資格證書(shū)的人員通過(guò)其所在的證券投資咨詢機(jī)構(gòu)向證券管理部門提出申請(qǐng),從而獲得執(zhí)業(yè)資格,最后由中國(guó)證券協(xié)會(huì)頒發(fā)執(zhí)業(yè)證書(shū)。

      五、金融學(xué)專業(yè)就業(yè)前景分析:

      1、目前我國(guó)金融人才的結(jié)構(gòu)性矛盾比較突出,下面幾類人士還是比較缺乏的:一是能夠充當(dāng)領(lǐng)軍人物的高級(jí)管理人才;二是精通外語(yǔ)、法律及計(jì)算機(jī)的復(fù)合型人才;三是法律、咨詢、中介和會(huì)計(jì)等方面的高級(jí)專業(yè)人才,有國(guó)際金融經(jīng)營(yíng)理念和從業(yè)經(jīng)驗(yàn)的金融人才和金融服務(wù)人才匱乏。

      2、另外,金融行業(yè)內(nèi)部諸多中間業(yè)務(wù)的開(kāi)展,也需要高級(jí)專業(yè)人才進(jìn)入,比如個(gè)性化金融產(chǎn)品設(shè)計(jì)、對(duì)客戶資金進(jìn)行投資收益等。

      3、金融學(xué)專業(yè)薪酬水平:

      金融學(xué)專業(yè)畢業(yè)的研究生在薪酬收入方面差距比較大,這跟學(xué)校、導(dǎo)師的知名度與影響力,以及自身的能力塑造、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)緊密關(guān)聯(lián)。其中,融資和資本運(yùn)作、咨詢服務(wù)方面,發(fā)展前景更廣一些,而且收入也頗豐。月薪少則6000元,多則30000元。如果能進(jìn)入跨國(guó)投行或者埃森哲、麥肯錫等跨國(guó)咨詢公司,年薪則大多在20萬(wàn)左右,還有其他福利。

      4、金融學(xué)專業(yè)畢業(yè)生薪酬指數(shù):

      1.畢業(yè)生1年薪酬指數(shù):68%的金融學(xué)專業(yè)學(xué)生畢業(yè)1年后的薪酬在2000元以下,薪酬在3000元以上的比例為20%。按照十分制計(jì)算,金融學(xué)專業(yè)畢業(yè)1年后的薪酬指數(shù)為

      3.78,與其他專業(yè)相比,薪酬屬于中等偏上。

      2.畢業(yè)2年薪酬指數(shù):52%的金融學(xué)專業(yè)學(xué)生畢業(yè)2年后薪酬在2000元以下,薪酬在3000元以上的比例為23%。按照十分制計(jì)算,金融學(xué)專業(yè)畢業(yè)2年后的薪酬指數(shù)為3.60,與其他專業(yè)相比,薪酬屬于中等。

      3.畢業(yè)3年薪酬指數(shù):39%的金融學(xué)專業(yè)學(xué)生畢業(yè)3年后的薪酬在2000元以下,薪酬在3000元以上的比例為28%。按照十分制計(jì)算,金融學(xué)專業(yè)畢業(yè)3年后的薪酬指數(shù)為3.67,與其他專業(yè)相比,薪酬屬于中等。

      5、金融學(xué)專業(yè)應(yīng)屆就業(yè)率指數(shù):

      金融學(xué)專業(yè)畢業(yè)生中,95%的學(xué)生在畢業(yè)之前或剛剛畢業(yè)時(shí)找到工作,4%的學(xué)生在畢業(yè)1年以后實(shí)現(xiàn)就業(yè)。按照10分制進(jìn)行計(jì)算,該專業(yè)的應(yīng)屆就業(yè)率指數(shù)為9.60,與其他專業(yè)相比,應(yīng)屆就業(yè)率指數(shù)屬于中等偏上。

      金融學(xué)專業(yè)發(fā)展前景指數(shù):

      金融學(xué)專業(yè)畢業(yè)生認(rèn)為該專業(yè)發(fā)展前景很好和比較好的比例為34%,34%的畢業(yè)生認(rèn)為該專業(yè)發(fā)展前景為“不太好”或“很不好”。按照10分制進(jìn)行計(jì)算,該專業(yè)的發(fā)展前景指數(shù)為

      6.22,與其他專業(yè)相比,發(fā)展前景指數(shù)為中等。

      金融學(xué)專業(yè)工作舒適度指數(shù):

      42%的金融學(xué)專業(yè)畢業(yè)生認(rèn)為工作“非常舒服”或“比較舒服”。13%的畢業(yè)生認(rèn)為工作不太舒適或很不舒適。按照十分制進(jìn)行計(jì)算,舒適度指數(shù)為6.78,與其他專業(yè)比較起來(lái),該專業(yè)的舒適度指數(shù)為中等偏上。

      金融專業(yè)就業(yè)前景分析及就業(yè)方向

      6、從業(yè)行業(yè)掃描金融學(xué)專業(yè)就業(yè)前景:

      經(jīng)濟(jì)學(xué)門類里包括多個(gè)二級(jí)學(xué)科,畢業(yè)后能夠從事的行業(yè)比較廣泛,但根據(jù)近幾年文都教育針對(duì)經(jīng)濟(jì)學(xué)碩士生的就業(yè)情況統(tǒng)計(jì)與抽樣,經(jīng)濟(jì)學(xué)專業(yè)畢業(yè)的碩士生就業(yè)主要集中在金融系統(tǒng)、咨詢行業(yè)、證券業(yè)、財(cái)會(huì)、投資銀行、媒體、公共決策或研究部門等,當(dāng)然也有

      自主創(chuàng)業(yè)者,或者在其他行業(yè)從業(yè)的。

      金融系統(tǒng)方面主要是銀行與資產(chǎn)管理公司,各大銀行每年都會(huì)提供一定數(shù)量的就業(yè)崗位,主要分布情況如下:

      1、中央銀行:中國(guó)人民銀行

      2、銀行業(yè)監(jiān)管機(jī)構(gòu):中國(guó)銀行業(yè)監(jiān)管管理委員會(huì)

      3、國(guó)家政策性銀行:國(guó)家開(kāi)發(fā)銀行、中國(guó)進(jìn)出口銀行、中國(guó)農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行

      4、四大商業(yè)銀行:中國(guó)工商銀行、中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行、中國(guó)銀行、中國(guó)建設(shè)銀行

      5、股份制商業(yè)銀行:交通銀行、深圳發(fā)展銀行、招商銀行、中國(guó)民生銀行、上海浦東發(fā)展銀行、華夏銀行、中信銀行、興業(yè)銀行、中國(guó)光大銀行、廣東發(fā)展銀行、渤海銀行

      6、城市商業(yè)銀行:基本上各城市都有自己的城市商業(yè)銀行

      7、農(nóng)村商業(yè)銀行、農(nóng)村合作銀行、農(nóng)村信用社

      8、部分外資銀行在華機(jī)構(gòu),如花旗等。

      咨詢行業(yè)主要是管理咨詢、營(yíng)銷咨詢、IT咨詢等咨詢機(jī)構(gòu)及投資銀行等,包括跨國(guó)大型咨詢公司如畢博、埃森哲、麥肯錫、波士頓、貝恩、凱捷、羅蘭?貝格、科爾尼、摩立特、德勤、博思、普華永道等,本土知名咨詢公司如北大縱橫、和君創(chuàng)業(yè)、新華信、遠(yuǎn)卓、漢普、華夏基石、佐佑等。

      證券業(yè)主要是各類證券公司,如中信證券、國(guó)泰君安、銀河證券、申銀萬(wàn)國(guó)、華夏證券、招商證券、國(guó)信證券、海通證券、光大證券、華泰證券、天一證券、原證券、聯(lián)合證券、上海證券、北京證券、昆侖證券、西南證券、天同證券、湘財(cái)證券、興業(yè)證券、南京證券、東吳證券、民生證券、中銀國(guó)際、西部證券、國(guó)海證券等。

      媒體也是一個(gè)不錯(cuò)的行業(yè),一般而言,經(jīng)濟(jì)學(xué)專業(yè)碩士生可資選擇的媒體空間還是比較大的,主要集中在財(cái)經(jīng)媒體中,比如證券時(shí)報(bào)、金融時(shí)報(bào)、中國(guó)證券報(bào)、上海證券報(bào)、21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)報(bào)道、經(jīng)濟(jì)觀察報(bào)、中國(guó)經(jīng)營(yíng)報(bào)、財(cái)經(jīng)時(shí)報(bào)、工商時(shí)報(bào)、經(jīng)濟(jì)參考報(bào)、中國(guó)財(cái)經(jīng)報(bào)、中國(guó)經(jīng)濟(jì)時(shí)報(bào)、第一財(cái)經(jīng)日?qǐng)?bào)等。

      其他諸如一些研究所、政府部門分布了一些經(jīng)濟(jì)學(xué)專業(yè)畢業(yè)的碩士生,比如社?;鸸芾碇行模ɑ蛏绫>?,通常為保險(xiǎn)方向)、財(cái)政、審計(jì)、海關(guān)部門等;高等院校金融財(cái)政專業(yè)教師;研究機(jī)構(gòu)研究人員;上市(或欲上市)股份公司證券部、財(cái)務(wù)部、證券事務(wù)代表、董事會(huì)秘書(shū)處等。

      第五篇:統(tǒng)計(jì)師就業(yè)方向與前景分析

      統(tǒng)計(jì)師就業(yè)方向與前景分析

      統(tǒng)計(jì)師是負(fù)責(zé)單位統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)工作的主要人員,統(tǒng)計(jì)師崗位職責(zé)主要有這些:填報(bào)或匯報(bào)國(guó)家和有關(guān)部門制定的統(tǒng)計(jì)報(bào)表,進(jìn)行統(tǒng)計(jì)資料的一般加工整和簡(jiǎn)單分析,擬定統(tǒng)計(jì)調(diào)查方案,進(jìn)行調(diào)查研究,組織社會(huì)經(jīng)濟(jì)調(diào)查,對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)現(xiàn)狀和發(fā)展作出科學(xué)的預(yù)測(cè)、預(yù)報(bào)等等。

      考試簡(jiǎn)介

      統(tǒng)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格實(shí)行全國(guó)統(tǒng)一考試制度??荚噲?jiān)持客觀、公正、規(guī)范的原則,實(shí)行全國(guó)統(tǒng)一組織、統(tǒng)一大綱、統(tǒng)一考試用書(shū)、統(tǒng)一試題、統(tǒng)一評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)。本考試每年舉行一次。

      現(xiàn)在企業(yè)、事業(yè)、國(guó)家機(jī)關(guān)和團(tuán)體單位統(tǒng)計(jì)崗位上工作并符合國(guó)家規(guī)定報(bào)考條件的人員,均可報(bào)考。

      合格證書(shū)

      全部考試科目合格者,授予由人事部統(tǒng)一印制,人事部和國(guó)家統(tǒng)計(jì)局用印的《統(tǒng)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)》,全國(guó)范圍內(nèi)有效。

      就業(yè)方向:主要在統(tǒng)計(jì)局做政府統(tǒng)計(jì)、金融機(jī)構(gòu)從事金融工作、企業(yè)里做市場(chǎng)調(diào)查及統(tǒng)計(jì)分析等相關(guān)事務(wù)。

      職業(yè)前景:當(dāng)今社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展越來(lái)越迅速,信息化時(shí)代已經(jīng)全面來(lái)臨,世界處于一個(gè)高速發(fā)展的節(jié)奏之中。面對(duì)海量紛繁復(fù)雜的數(shù)據(jù),需要統(tǒng)計(jì)師進(jìn)行理性的分析與判斷,整理出科學(xué)的數(shù)據(jù)和方案,從而為企業(yè)提供決策的依據(jù)。

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