第一篇：會計的發(fā)展前景

會計的發(fā)展前景

會計的前景還是不錯的，但是需要注意的是，一些高端的會計比較僅缺的，如果只是停留在比較低端的會計，那是沒有發(fā)展前景的。下面你可以看一下會計行業(yè)一般需要考的證書。

一，你要從事會計工作，必須參加會計證的考試，這是一個上崗證書，是從事會計工作的必備條件，二，考到會計證后，要參加二類考試，一是會計職稱，一般取得會計證，有高中學(xué)歷，即可參加會計初級考試，這個相對好考些。有大專學(xué)歷，工作五年，本年學(xué)歷工作四年后，可以參加會計中級考試，這個有一些難度，但只要方法正確，一般也是很有希望通過的；會計職稱考試一般是在每年的10-11月在當?shù)厝耸驴荚囍行幕蛘呷耸戮致毞Q科報名，次年5月考試。

三，是注冊類考試，即注冊會計師，注冊稅務(wù)師考試，其中報注會要求大專學(xué)歷，報注稅的條件與會計中級基本相當，即大專五年，本年四科，這二個證的難度相對大些，但含金量也高，故很值得大家去一試的。

考得注冊會計師,有機會轉(zhuǎn)到外資企業(yè),現(xiàn)在大部分外資企業(yè)的同等崗位待遇都遠在內(nèi)資企業(yè)之上。更重要的是，外資企業(yè)財務(wù)管理體系和方法都成熟，對新員工一般都會進行一段時間的專業(yè)培訓(xùn)。工作效率高的其中一個原因是分工細致，而分工的細致使我們在所負責(zé)崗位上只能學(xué)到某一方面的知識，盡管這種技能非常專業(yè)，但對整個職業(yè)發(fā)展過程不利，因為你難以獲得全面的財務(wù)控制、分析等經(jīng)驗。

后續(xù)培訓(xùn)機會多是外企極具誘惑力的另一個原因。財務(wù)管理也是一個經(jīng)驗與知識越多越值錢的職業(yè)，而企業(yè)提供的培訓(xùn)機會不同于在學(xué)校聽老師講課，它更貼進實際工作，也更適用。

薪資情況：新員工的合理月薪在3000元以上，絕大部分外企能解決員工的各種保險以及住房公積金。

要進外企，英語好是前提。然后如果能通過CBRA或ACCA考試的幾門課程，也能增加一些砝碼。

第二篇：會計發(fā)展前景

會計，行業(yè)成熟，競爭激烈，整體行業(yè)收入一般。

但是，發(fā)展空間大，尖端人才收入很高。

會計知識更新速度快，需要不斷學(xué)習(xí)。

會計需要學(xué)歷、證書、經(jīng)驗、綜合運用能力整體有機結(jié)合，才能向更高層次發(fā)展。入了會計行，需要不斷考證，證書越多，對自己越有利。

學(xué)歷和證書是敲門磚，進門后，關(guān)鍵看綜合運用能力。

會計需要很廣的知識面，需要法律、經(jīng)濟、政治、市場、管理等多方面的只是。會計越老越值錢，不怕年齡大了沒人要。

會計的發(fā)展空間：出納、銀行會計、稅務(wù)會計、成本會計、主管會計、財務(wù)經(jīng)理、財務(wù)總監(jiān)，大型集團公司財務(wù)總監(jiān)，大型跨國集團公司財務(wù)總監(jiān)等

注冊會計師就業(yè)前景

來源： 百度知道責(zé)任編輯：信息中心發(fā)布時間：2011-5-29 14:39:36瀏覽4034次 澳洲會計師公會北京委員會會長廖仲敏先生表示，在國內(nèi)，注冊會計師緊缺的原因主要有3個。第一，近幾年，企業(yè)的蓬勃發(fā)展、國內(nèi)注冊商戶的不斷增加、企業(yè)的商業(yè)活動頻繁，都使得他們對會計及審計服務(wù)的需求增加，從而使得注冊會計師的市場需求量一再增加；第二，中國會計準則與國際財務(wù)報告準則(IFRS)接軌，使得企業(yè)對內(nèi)部審計(internal audit)、公司管治(corporategovernance)等要求提升，這也成為對注冊會計師需求量增加的第二個原因；上市企業(yè)數(shù)量的增加是要求注冊會計師需求量增加的第三個原因。

我國在今年1月執(zhí)行的新會計制度，進一步與國際財務(wù)報告準則(IFRS)接軌。此舉不但增加了中國公司的透明度，吸引外商投資，而且也有助中國公司向海外市場擴展。而在執(zhí)行新會計制度的過渡時期，大量的國際會計人才無疑會協(xié)助這一過渡的順利完成。

隨著中國經(jīng)濟全球化進程的加快，中國對國際化會計人才的需求將日益旺盛。

北京注冊會計師全國最多

在對會計師培訓(xùn)部采訪中記者獲悉，北京地區(qū)注冊會計師呈現(xiàn)出4個明顯的特征。

首先是會計師人數(shù)居全國之首。截至2006年9月底，北京注協(xié)所屬會計師事務(wù)所404家，其中47家事務(wù)所在外地設(shè)立分所共計188家；注冊會計師10655人，其中本科以上學(xué)歷的占62.4%，40歲以下的占63.6%。其次是行業(yè)收入連年居全國首位。2005會計師事務(wù)所業(yè)務(wù)收入為38.5億元，較上年增長23.28%。第三是大中型事務(wù)所較為集中。在中注協(xié)公布的2005會計師事務(wù)所百家信息中，北京地區(qū)占據(jù)了41家，其中7家進入前10名。全國72家具有證券期貨業(yè)務(wù)資格的事務(wù)所中，北京占據(jù)26家。最后是業(yè)務(wù)范圍不斷拓展，市場經(jīng)濟地位日益顯著。注冊會計師行業(yè)參與經(jīng)濟建設(shè)的深度和廣度不斷拓展，業(yè)務(wù)范圍從驗資、會計報表審計、資產(chǎn)評估擴展到稅務(wù)代理、上市公司審計、司法審計、離任審計、國有大中型企業(yè)清產(chǎn)核資、企業(yè)破產(chǎn)清算鑒證服務(wù)、管理咨詢服務(wù)等諸多經(jīng)濟活動領(lǐng)域，已經(jīng)成為促進首都經(jīng)濟繁榮發(fā)展的一支生力軍。

注冊會計師的薪水情況

會計師的薪酬(2008年會計人員的工資待遇情況)是個敏感的話題，不僅因為企業(yè)性質(zhì)不同，給予會計師的薪酬必將有所不同，而且企業(yè)認為薪酬既屬于企業(yè)的商業(yè)秘密，也屬于個人隱私，常常不愿意透露。

以國際四大會計師事務(wù)所從事審計工作的專業(yè)人員介紹來說，一般情況下，新人可在進入企業(yè)2-3年后升任為高級審計員；再經(jīng)過2年左右升任為經(jīng)理；之后3年左右升任為高級經(jīng)

理；再經(jīng)過3-4年可升為合伙人。

剛剛畢業(yè)的進入國際四大會計師事務(wù)所的學(xué)生月薪大約是5000元人民幣；經(jīng)理級每個月的薪酬大約是2萬至4萬元人民幣；越往上升月薪會越高。薪酬的組成普遍為每年13至14個月的月薪，外加分紅、福利和獎金。

一、注冊會計師發(fā)展歷程

1918年9月7日在謝霖等一批會計專家的力諫下，北洋政府農(nóng)商部頒布了《會計師暫行章程》。同年，謝霖領(lǐng)取了第一號會計師證書，并在北京創(chuàng)辦了我國第一家會計師事務(wù)所—正則會計師事務(wù)所，標志著我國注冊會計師制度正式誕生。在我國注冊會計師行業(yè)八十多年的發(fā)展歷程里，其中，舊中國注冊會計師行業(yè)的萌芽時期經(jīng)歷了三十一個年頭；新中國成立后萎縮中斷了三十一個年頭；從1980年開始恢復(fù)重建注冊會計師制度開始至今的二十年，構(gòu)成了新中國注冊會計師行業(yè)的發(fā)展史，也就是這二十年，才真正是我國注冊會計師行業(yè)快速發(fā)展，不斷規(guī)范、充滿希望的二十年。

這二十多年來，注冊會計師隊伍從無到有，影響從小到大，結(jié)構(gòu)從舊到新，行業(yè)建設(shè)由初級到日益完善。注冊會計師行業(yè)的發(fā)展，經(jīng)歷了風(fēng)風(fēng)雨雨，有創(chuàng)業(yè)之初的艱辛，改革路上的坎坷，同時更有收獲和希望。

二、我國注冊會計師行業(yè)現(xiàn)狀

在我國注冊會計師不斷發(fā)展的同時取得成績的同時，我們也清醒地認識到行業(yè)的發(fā)展內(nèi)部還存在不少問題，比如：執(zhí)業(yè)隊伍年齡結(jié)構(gòu)老化，風(fēng)險意識、職業(yè)道德不高，事務(wù)所規(guī)模化程度低，競爭力弱、外部干預(yù)嚴重、執(zhí)業(yè)環(huán)境差等。這些問題不解決，注冊會計師監(jiān)督和維護市場經(jīng)濟運行秩序的作用就難以到位，注冊會計師行業(yè)的未來發(fā)展就會受到嚴重制約和影響。

改革開放和社會主義市場經(jīng)濟建設(shè)的實踐證明，構(gòu)建社會主義市場經(jīng)濟體制，必須建立有效的社會監(jiān)督機制，充分發(fā)揮注冊會計師在政府和企業(yè)間的橋梁、紐帶作用，通過注冊會計師的中介職能，監(jiān)督社會經(jīng)濟活動，實現(xiàn)政府的宏觀調(diào)控。注冊會計師的社會監(jiān)督作用能否發(fā)揮得好，直接關(guān)系到經(jīng)濟建設(shè)的健康有序的發(fā)

展，關(guān)系到社會主義市場經(jīng)濟體制的建立和完善，黨的十五大提出了“培育和發(fā)展中介組織”的新要求，反映了黨中央、國務(wù)院對我國注冊會計師事業(yè)的高度重視。

1997年開始的行業(yè)清理整頓和1998年啟動的事務(wù)所體制改革。其目的就是要建立一個健康、有序、科學(xué)、規(guī)范、充滿朝氣和活力的隊伍、機構(gòu)和市場。為注冊會計師行業(yè)的跨世紀發(fā)展，奠定堅實的基礎(chǔ)。從而使注冊會計師行業(yè)能以全新的姿態(tài)迎接新世紀的到來。

三、發(fā)展前景

注冊會計師專業(yè)方向，主要是面向注冊會計師行業(yè)培養(yǎng)高水平、國際化的財經(jīng)后備人 才，通過會計、審計、稅務(wù)、財務(wù)管理、經(jīng)濟法以及證券投資、信息管理等一系列課程的學(xué)習(xí)，使之能夠勝任注冊會計師審計鑒證業(yè)務(wù)，以及專業(yè)性會計和管理咨詢工作。其注冊會計師專業(yè)畢業(yè)生也適合政府與事業(yè)單位、公司企業(yè)、金融證券機構(gòu)等領(lǐng)域的會計和審計工作。早在10年前，我國就提出要發(fā)展30萬注冊會計師的目標。目前，我國共有執(zhí)業(yè)的注冊會計師6.9萬人，行業(yè)非執(zhí)業(yè)會員7萬多人，行業(yè)從業(yè)人員20多萬人，因此，中國注冊會計師行業(yè)在職場需求中將面臨更為廣闊的發(fā)展空間。

經(jīng)濟全球化帶來的生產(chǎn)要素在全球范圍內(nèi)的自由流動，特別是跨國公司的發(fā)展和會計服務(wù)的跨國流動，是對注冊會計師職業(yè)發(fā)展的新挑戰(zhàn)，對以知識化、信息化為核心的專業(yè)服務(wù)業(yè)的國際化提出了新要求，我們要著力培養(yǎng)和形成能夠承擔(dān)國際審計業(yè)務(wù)、符合行業(yè)國際化發(fā)展要求的高層次人才隊伍和注冊會計師的人才隊伍。目前國內(nèi)會計師隊伍特別是注冊會計師中還主要是早期考核通過的年齡較大的一批人，而具有較全面的知識結(jié)構(gòu)、熟悉國際會計準則和國際慣例的專業(yè)人才則奇缺。

注冊會計師十分注重專業(yè)能力、綜合素質(zhì)和國際視野的培養(yǎng)，而且，注冊會計師已成為各大企業(yè)和金融證券機構(gòu)競相爭搶的對象，因此注冊會計師隊伍的需求還將進一步擴大，我國的會計太多，而會計師太少了。目前市場上財務(wù)管理類職業(yè)競爭異常激烈，普通和初級財務(wù)人員明顯供大于求，但高端人才卻千金難覓。在一項名為中國未來十年緊缺人才資源的調(diào)查中，會計師位居榜首，尤其是通曉專業(yè)技術(shù)知識和國際事務(wù)的會計人才更為搶手，毫無疑問，注冊會計師待業(yè)將成為未來人氣較高的“金領(lǐng)一族”。

目前注冊會計師總體來看就業(yè)前景相當不錯，除了在審計所擔(dān)任執(zhí)業(yè)會計師外，通過會計師資格考證，又具備一定財務(wù)管理工作經(jīng)驗的，不少都在企業(yè)擔(dān)任財務(wù)總監(jiān)或主管，對于有志從事財會行業(yè)的人員來說，想要在職場有一個美好的前景，注冊會計師資格證書的考取不失為是一個理想的選擇。

第三篇：會計行業(yè)的發(fā)展前景

會計行業(yè)的發(fā)展前景

企業(yè)對會計的重視以及越來越多的人對于“充電”的旺盛需求，使會計業(yè)的“金礦”效應(yīng)日益顯現(xiàn)，據(jù)調(diào)查目前國內(nèi)至少需要三十萬名會計，國內(nèi)的會計市場發(fā)展前途一片光明，會計也成為名副其實的“鉆石職業(yè)”。

會計是二十一世紀的“鉆石職業(yè)”，同時又是最受人尊敬的職業(yè)之一。隨著會計產(chǎn)業(yè)的迅速發(fā)展，會計已變得炙手可熱?，F(xiàn)在不管是企業(yè)還是機構(gòu)，對會計的需求越來越迫切，尤其是既懂會計體系設(shè)計，又懂授課或?qū)ν庹n程采購的優(yōu)秀會計，更是備受培訓(xùn)市場推崇。針對這一市場需求，國家勞動和社會保障部于2002年正式推出會計國家職業(yè)資格標準，目前助理會計、會計已列入國家統(tǒng)考項目。會計這一職業(yè)已正式列入國家職業(yè)分類大典，成為中華人民共和國的一項職業(yè)。考核合格者，由國家勞動和社會保障部頒發(fā)國家職業(yè)資格證書。該證書是相關(guān)人員求職、任職、晉升、包括出國等都具法律效應(yīng)的有效證件，可記入檔案、全國通用。

權(quán)威性：考試合格由國家勞動和社會保障部頒發(fā)《國家會計職業(yè)資格證書》。實用性：國家十大熱門證書之一，培訓(xùn)教育領(lǐng)域從業(yè)人員必須持有相應(yīng)的職業(yè)資格證書才能上崗。

高含金量：由于本證書培訓(xùn)內(nèi)容系統(tǒng)全面、鑒定內(nèi)容注重實戰(zhàn)，有助于提高實際能力，已經(jīng)成為國內(nèi)培訓(xùn)教育普遍認可的權(quán)威證書，往期許多學(xué)員都在考取證書后順利進入培訓(xùn)教育行業(yè)或獲得了更大的職業(yè)發(fā)展空間。

高附加值：證書印有國徽，具有法律效率，全國通用、不需年審、終生有效。培訓(xùn)既是提高員工高績效工作的手段，也是提高組織共識的工具，能夠有效執(zhí)行對員工的培訓(xùn)是每一位職業(yè)經(jīng)理的一項關(guān)鍵的技能，會計是職業(yè)經(jīng)理人的必備角色之一。

新思維教育教研中心組織國內(nèi)本專業(yè)優(yōu)秀講師與實戰(zhàn)專家集體備課，統(tǒng)一授課標準。授課標準包括知識要點、考試要點、經(jīng)典案例、研習(xí)案例、工具摸板等授課內(nèi)容。所有講師都必須嚴格執(zhí)行授課標準，按照標準授課，不得隨意更改授課內(nèi)容?？键c強化（包括考試題庫，考題趨勢分析、應(yīng)對技巧等）由教研中心統(tǒng)籌設(shè)計。

第四篇：2013會計行業(yè)發(fā)展前景分析

2013會計行業(yè)發(fā)展前景分析

大多數(shù)學(xué)過會計或者沒學(xué)過會計的人都有一個疑問，會計專業(yè)的就業(yè)前景怎么樣?會計專業(yè)有沒有發(fā)展?對會計行業(yè)存在質(zhì)疑，整體來說對各大城市乃至三線城市來說，會計人才都是有很大需求，對于薪資來說，三六九等都有，目前大多數(shù)人考慮考注冊會計師來提升自己在行業(yè)內(nèi)的認可，從而在會計這個行業(yè)上“出人頭地”。

大連成安財務(wù)會計實戰(zhàn)培訓(xùn)中心系大連市政府的“大連市高校畢業(yè)生培訓(xùn)實習(xí)基地”。她是由北京大學(xué)客座教授，大連著名實戰(zhàn)會計實踐、教育專家林洪信教授為教學(xué)總顧問，大連會計上崗證，大連會計培訓(xùn)，大連會計實戰(zhàn)。特大型企業(yè)財務(wù)總監(jiān)、財務(wù)負責(zé)人等會計實戰(zhàn)專家為培訓(xùn)顧問團隊。國家工業(yè)和信息化部重點扶持的大連市創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)培訓(xùn)機構(gòu)--大連成安財務(wù)咨詢顧問有限公司代理記賬一線專家結(jié)合豐富的各類企業(yè)代理記賬實務(wù)經(jīng)驗，總結(jié)歸納各行業(yè)財務(wù)會計典型業(yè)務(wù)，高度提純會計核算的精華技能，追求簡捷、務(wù)實、獨具特色的實戰(zhàn)會計教學(xué)模式。

點對點輔導(dǎo)、小班授課、注重學(xué)員的會計實際操作能力、全部教學(xué)過程由具有豐富會計實戰(zhàn)經(jīng)驗的一線會計人員現(xiàn)場操作，手把手講解的教學(xué)模式，獨具特色的會計實戰(zhàn)培訓(xùn)教學(xué)新模式，高度的社會責(zé)任感傾力打造實戰(zhàn)會計最具價值的培訓(xùn)模式和品牌。那么，2013會計行業(yè)將有怎樣的發(fā)展前景。大連成安財務(wù)的負責(zé)人說下觀點。

無論公司規(guī)模大小，都需要財會人員來保證正常的運營，可以說財會人員是企業(yè)核心人員，是機構(gòu)運轉(zhuǎn)的關(guān)鍵角色。諸如財務(wù)核算體系，或是企業(yè)審計工作，都是企業(yè)發(fā)展核心的內(nèi)容。公司只有把財會部門作為企業(yè)戰(zhàn)略實施系統(tǒng)的主要組成部分，公司才能更好地發(fā)展。會計專業(yè)是一門技術(shù)專業(yè)，也就是說是你掌握的一門技術(shù)。這門技術(shù)就能保證你有飯吃，就像理工類掌握的一門專業(yè)技術(shù)一樣。同時，會計專業(yè)屬于越老越吃香的專業(yè)，隨著你接觸的越多，你就會越受老板重視。

這一塊對會計人才的需求是最大的，也是目前會計畢業(yè)生的最大就業(yè)方向。很多中小國內(nèi)企業(yè)特別是民營企業(yè)，對于會計崗位他們需要找的只是“帳房先生”，而不是具有財務(wù)管理和分析能力的專業(yè)人才，而且，此類公司大都財務(wù)監(jiān)督和控制體系相當簡陋。對于一個審計項目，你必須從頭跟到尾，包括和送審單位的溝通等等，能充分鍛煉能力。大所則是對團隊合作以及國際會計準則、專業(yè)性、意志等方面能給予地獄般的磨練。

長期以來，會計行業(yè)是對人才需求較大的領(lǐng)域，然而，我國缺乏優(yōu)秀的財務(wù)管理人員的現(xiàn)狀則不能滿足國家經(jīng)濟發(fā)展與企業(yè)發(fā)展的需求，因此整個行業(yè)需要大量新鮮血液來補充。由此可見，會計行業(yè)依然“繁榮昌盛”，人才緊缺，值得一試。

第五篇：學(xué)習(xí)管理會計CMA的發(fā)展前景

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張宇——國內(nèi)唯一CMA職業(yè)講師

學(xué)習(xí)管理會計CMA的發(fā)展前景

毫不夸張地說，管理會計CMA是未來財會領(lǐng)域的發(fā)展趨勢，CMA已經(jīng)成為高薪的“敲門磚”，學(xué)習(xí)CMA職業(yè)前景十分廣闊。

財務(wù)會計遇瓶頸

對于財務(wù)會計人才來說，特別是在成為高級財務(wù)人員后，想要進一步晉升成為他們的瓶頸。面對這一尷尬的局面，《管理會計公告》主譯劉霄侖提出了三條建議：

一是與企業(yè)運營及業(yè)務(wù)內(nèi)容有更深度的結(jié)合，并前瞻性地關(guān)注技術(shù)革命和市場需求變化可能會對企業(yè)運營所帶來的機遇和風(fēng)險，盡可能引導(dǎo)企業(yè)從企業(yè)形態(tài)到業(yè)務(wù)模式層面及時做出調(diào)整和應(yīng)對;

二是盡早對現(xiàn)有的知識體系進行梳理和彌補，建立起商務(wù)邏輯思維框架，提升其商業(yè)判斷力，而提升財務(wù)人員商業(yè)判斷力最有效的途徑之一，就是學(xué)習(xí)和借鑒美國管理會計師協(xié)會所發(fā)布的這套《管理會計公告》;

三是在全球日益一體化的現(xiàn)實背景下，盡早養(yǎng)成國際化視野，關(guān)注國際同行業(yè)企業(yè)以及會計領(lǐng)域的發(fā)展和變化。

管理會計CMA人才匱乏

我國官方管理會計認證目前仍屬空白，面對巨大的管理會計人才需求，2009年由國家外專局正式引入的美國注冊管理會計師CMA已成為培養(yǎng)我國管理會計人才的主要途徑，報考十分火熱。

管理會計CMA成企業(yè)寵兒

美國注冊管理會計師CMA不僅成為個人職業(yè)發(fā)展的黃金敲門磚，也深受國企、央企、外企及世界500強企業(yè)的青睞。因為管理會計CMA人才匱乏，因此這些企業(yè)往往愿意高薪聘請相關(guān)人員。

中國總會計師協(xié)會副會長丁平準曾說過，“從全球范圍來說，管理會計師職業(yè)收入高、牌子硬，市場氛圍很濃。CMA是全球薪資最高的財務(wù)認證?！?/p>

管理會計CMA薪資的漲幅十分具有競爭力，根據(jù)IMA協(xié)會2013年的全球薪資調(diào)查結(jié)果顯示，80%的CMA學(xué)員在此前12個月內(nèi)得到加薪，三分之二的受訪者加薪幅度至少達到20%。在拿到獎金的管理會計CMA學(xué)員中，90%的受訪者得到比上一年更多的獎金，各行業(yè)間沒有明顯差別。

這說明，管理會計CMA不僅含金量高，而且適用廣泛，適合各行各業(yè)有志于成為CFO的財務(wù)人員!

張宇老師——美國注冊管理會計師(CMA)、國際工商管理碩士(MBA)、央企國資委集訓(xùn)班CMA講師、川國資委集訓(xùn)班CMA講師以及多家培訓(xùn)機構(gòu)的特約CMA講師。

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張宇——國內(nèi)唯一CMA職業(yè)講師

張宇老師——美國注冊管理會計師(CMA)、國際工商管理碩士(MBA)、央企國資委集訓(xùn)班CMA講師、川國資委集訓(xùn)班CMA講師以及多家培訓(xùn)機構(gòu)的特約CMA講師。