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      2014-2015學(xué)年度第一學(xué)期秋季教務(wù)計(jì)劃

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      第一篇:2014-2015學(xué)年度第一學(xué)期秋季教務(wù)計(jì)劃

      錦江中心小學(xué)2014-2015學(xué)年度第一學(xué)期

      務(wù)

      計(jì)

      2014年 9 月3日

      銅仁市錦江中心小學(xué)教務(wù)工作計(jì)劃

      (2014—2015學(xué)年度第一學(xué)期)

      2014—2015學(xué)年度第一學(xué)期是我校學(xué)校發(fā)展規(guī)劃的起

      步年。我教務(wù)處本期將以學(xué)校工作計(jì)劃為指導(dǎo),以“六個(gè)一”為重點(diǎn),注意整合教學(xué),更新教學(xué)觀念,改變教師的教學(xué)行為和學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,以培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)和實(shí)踐能力為重點(diǎn),結(jié)合“3361”深化課堂教學(xué)改革,大面積地提高教育質(zhì)量。以學(xué)生素質(zhì)培養(yǎng)和知識(shí)能力的提高為教學(xué)的根本,充分利用一切活動(dòng)和教學(xué)手段,調(diào)動(dòng)起學(xué)生的參與興趣和教師積極研究的動(dòng)力和熱情,全面發(fā)展學(xué)生素質(zhì),努力使學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高。立足校本研究、課題實(shí)驗(yàn),努力打造“書香校園、藝術(shù)特色”學(xué)校。

      一、本期的主要工作

      1、組織教師返校,傳達(dá)區(qū)教育局開學(xué)工作會(huì)議精神,做好報(bào)名注冊(cè)工作。

      2、開齊課程,開足課時(shí),加大督查力度。

      3、加強(qiáng)實(shí)施“9+3”和“4+2”宣傳工作,并積極召開

      學(xué)校家長(zhǎng)會(huì)。

      4、繼續(xù)實(shí)行“3361” 實(shí)訓(xùn)強(qiáng)教工程,加強(qiáng)校本教研,提升教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

      5、完善學(xué)生的學(xué)籍信息管理,做好電子檔案。

      6、打造“錦江之韻”藝術(shù)團(tuán)。

      7、教學(xué)的常規(guī)管理,努力提高教學(xué)質(zhì)量。

      二、具體措施

      (一)、把握課程要求,準(zhǔn)確落實(shí)課程計(jì)劃。做到開齊課程、上足課時(shí),嚴(yán)禁隨意調(diào)課、占課、拖課。教師要做到準(zhǔn)時(shí)上課、按時(shí)下課。著力規(guī)范教學(xué)秩序,加強(qiáng)備課、作業(yè)、課堂教學(xué)的定期檢查和隨時(shí)抽查。各教研組認(rèn)真登記和審核并于9月5日上交到教務(wù)處。

      (二)、繼續(xù)加強(qiáng)教育“9+3” 和“4+2”義務(wù)教育均衡發(fā)展等宣傳工作,并召開學(xué)校家長(zhǎng)會(huì)。將教育“9+3”工作抓勞抓實(shí),認(rèn)真核對(duì)各種薄、表、冊(cè),核準(zhǔn)適齡兒童在校生,交叉入學(xué)取證,對(duì)號(hào)入座,并將所有資料分類按時(shí)歸檔,完善軟件建設(shè)。

      (三)、做好 “3361”師訓(xùn)強(qiáng)教工程相關(guān)工作,列入本學(xué)期重要工作議程,明確責(zé)任,專人負(fù)責(zé)。開展“3361”實(shí)訓(xùn)強(qiáng)教工程,積極組織各學(xué)科組組團(tuán)參加區(qū)教育局的各種比賽活動(dòng)。

      (四)、本期對(duì)學(xué)生的學(xué)籍信息管理要更加完善,各班班主任摸清轉(zhuǎn)出學(xué)生的去向,并如實(shí)填好相關(guān)的信息。教務(wù)處對(duì)轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出學(xué)生人數(shù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì),并做好電子檔案管理。

      (五)、打造“錦江之韻”藝術(shù)團(tuán)。下設(shè)10個(gè)活動(dòng)團(tuán)體:合唱團(tuán)、簫笛團(tuán)、舞蹈藝術(shù)團(tuán)、籃球隊(duì)、乒乓球隊(duì)、羽毛球隊(duì)、繪畫組、科技創(chuàng)新組、童話劇團(tuán)、經(jīng)典誦讀組。每周三下午第三節(jié)課為藝術(shù)團(tuán)活動(dòng)時(shí)間。

      (六)、1、新教師的培養(yǎng)工作,繼續(xù)實(shí)行市、區(qū)級(jí)骨干教師,學(xué)科帶頭人與年輕(特崗)教師結(jié)對(duì)子的“青藍(lán)工程”,擬定教師結(jié)對(duì)幫扶實(shí)施方案。通過骨干教師優(yōu)質(zhì)示范課,促進(jìn)青年教師專業(yè)化成長(zhǎng),讓他們盡快成為學(xué)校教學(xué)的中堅(jiān)力量。

      2、做好教學(xué)儀器室、圖書室、預(yù)防接種等工作,并做

      到要有計(jì)劃安排。

      3、認(rèn)真落實(shí)教學(xué)“六認(rèn)真”(認(rèn)真?zhèn)湔n、認(rèn)真上課、認(rèn)

      真布置和批改作業(yè)、認(rèn)真輔導(dǎo)、認(rèn)真計(jì)劃、認(rèn)真總結(jié)),抓好單元的質(zhì)量監(jiān)控,確保質(zhì)量全面完成。

      4、按課程表上課,要提前1個(gè)課時(shí)備課,本學(xué)期,繼續(xù)采用電子備課和導(dǎo)學(xué)案上課,課時(shí)數(shù)要達(dá)到課程標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的要求。教研組對(duì)教案每月進(jìn)行檢查,做好記錄,出現(xiàn)的問題及時(shí)反饋。

      5、加大作業(yè)檢查力度。教師布置的作業(yè)要精,形式多樣,督促學(xué)生認(rèn)真完成。作業(yè)批改要及時(shí),做到全批全改,要寫出規(guī)范具有激勵(lì)性的評(píng)價(jià)語言,老師根據(jù)作業(yè)的難易程度和學(xué)生完成情況可以板改。作業(yè)檢查教務(wù)處不定時(shí)進(jìn)行抽查,教研組每月檢查一次,做好記錄,業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的時(shí)候反饋出現(xiàn)的問題。

      6、加強(qiáng)技能學(xué)科和弱勢(shì)學(xué)科教學(xué)。本學(xué)期重點(diǎn)關(guān)注科學(xué)、英語、思品等學(xué)科的教學(xué)管理,綜合教研組要深入課堂進(jìn)行教學(xué)指導(dǎo),加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)的督查,根據(jù)學(xué)科情況布置課堂作業(yè),并對(duì)作業(yè)進(jìn)行批改。科學(xué)課老師按照教材要求指導(dǎo)學(xué)生做好實(shí)驗(yàn),指導(dǎo)學(xué)生認(rèn)真完成實(shí)驗(yàn)報(bào)告單。體育課教師上課必須要求有教學(xué)內(nèi)容,有效地指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行體育活動(dòng),不是特殊情況學(xué)生不能回教室,更不能在樓道上大聲喧嘩。做到上下課都要集合整隊(duì),清點(diǎn)學(xué)生人數(shù)。

      7、重視過程檢測(cè),及時(shí)改進(jìn)教學(xué)。要求教師做好過程性檢測(cè),每上完一個(gè)單元,對(duì)學(xué)生掌握知識(shí)的情況作單元過關(guān)測(cè)試,并做好學(xué)生成績(jī)登記,以利于及時(shí)查漏補(bǔ)缺。教務(wù)處重點(diǎn)抓好期中、期末階段性檢測(cè),認(rèn)真分析,對(duì)教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行全面監(jiān)控。

      8、本期教務(wù)處聽課20節(jié),教研組長(zhǎng)聽課15節(jié),教師聽課10節(jié)以上,課后要有評(píng)價(jià),每個(gè)單元后面要寫一篇教

      學(xué)反思,由教研組長(zhǎng)進(jìn)行檢查登記。

      9、開展語文、數(shù)學(xué)校本教研月活動(dòng),各教研組教研日活動(dòng)。開展骨干教師示范交流課,積極開展校際課題交流活動(dòng)。

      10、加強(qiáng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng),做好期末總復(fù)習(xí)。

      后附日程安排表

      第二篇:第一學(xué)期教務(wù)計(jì)劃

      一、指導(dǎo)思想

      根據(jù)學(xué)校關(guān)于“落實(shí)過程,跟蹤質(zhì)量”的指導(dǎo)精神,結(jié)合我校的教學(xué)實(shí)際,認(rèn)真落實(shí)校長(zhǎng)辦公會(huì)關(guān)于新學(xué)期教學(xué)工作的要求,組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,狠抓教學(xué)常規(guī)管理,加強(qiáng)教風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè),以求真、求實(shí)、求精的工作態(tài)度和工作熱情,以提高教學(xué)質(zhì)量為核心,以課程改革為驅(qū)動(dòng),構(gòu)建好自己的教師專業(yè)隊(duì)伍,注重多元化發(fā)展,再創(chuàng)兩考佳績(jī)。

      二、主要工作及措施

      1、明確職責(zé),增強(qiáng)質(zhì)量意識(shí)

      我校每位教師都要認(rèn)清形勢(shì)、明白學(xué)校的處境和明確自己的職責(zé),踏踏實(shí)實(shí)的做好本職工作。我校生源質(zhì)量不高,要求全體教師一切從實(shí)際出發(fā),以更大的熱情和愛心,創(chuàng)造性的開展工作,切實(shí)加強(qiáng)服務(wù)意識(shí),把質(zhì)量意識(shí)放在首位。

      2、以規(guī)范教學(xué)行為為重點(diǎn),重常規(guī)教學(xué),抓過程管理

      實(shí)踐證明,只有加強(qiáng)教學(xué)過程的管理,才能全面提高教學(xué)質(zhì)量。本學(xué)期我們將以提高課堂教學(xué)的有效性為突破口,落實(shí)教學(xué)改革的有關(guān)措施,以便實(shí)現(xiàn)教學(xué)管理的有序性和規(guī)范性,使湖北省課程改革在我校高中順利實(shí)施。主要從以下幾個(gè)方面著手:

      (1)抓教學(xué)計(jì)劃的制定和落實(shí),使教學(xué)工作有序進(jìn)行。

      教學(xué)計(jì)劃統(tǒng)率著整個(gè)教學(xué)過程,是指導(dǎo)和規(guī)范教學(xué)行為的標(biāo)準(zhǔn),也是教務(wù)處檢查教學(xué)工作的重要依據(jù),為此,根據(jù)學(xué)生的特點(diǎn),在研究課程標(biāo)準(zhǔn)、課程特點(diǎn)的基礎(chǔ)上,科學(xué)地制訂好教研組、備課組工作計(jì)劃和各學(xué)科教學(xué)計(jì)劃已成為搞好教學(xué)工作的首要任務(wù)。各任課教師要在做好學(xué)科教學(xué)計(jì)劃整體規(guī)劃的同時(shí),注重對(duì)教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行分析、取舍(特別是高一年級(jí)的新課程),確定重點(diǎn)和難點(diǎn),以增強(qiáng)計(jì)劃的實(shí)用性、針對(duì)性和可操作性,力爭(zhēng)做到有計(jì)劃可依,有計(jì)劃必依,保證課堂教學(xué)的有效性。

      (2)強(qiáng)化過程管理,提高教學(xué)效率。

      ①教務(wù)處定期和不定期開展教學(xué)檢查和抽查,每周五檢查備課本,每月檢查一次作業(yè)批改,查看教師備課、批改作業(yè)的質(zhì)和量,并做好記錄

      ②堅(jiān)持隨堂聽課,并找學(xué)生座談,了解、掌握教師的教學(xué)現(xiàn)狀,對(duì)做的好的教師及時(shí)予以肯定,對(duì)出現(xiàn)問題的教師要及時(shí)談話糾正

      ③大力倡導(dǎo)“四精”“四必”的教學(xué)方法:“四精”即為內(nèi)容精選、上課精講、練習(xí)精評(píng);“四必”即為教師在作業(yè)布置和檢查上要做到有布置必做,有做必改,有改必評(píng),有評(píng)必補(bǔ)

      ④組織好期中期末兩次考試工作,并認(rèn)真做好考評(píng)工作,對(duì)教學(xué)優(yōu)秀的予以通報(bào)表揚(yáng),對(duì)需要改進(jìn)的教務(wù)處將堅(jiān)持談話制度,幫助其成長(zhǎng)。

      3、加強(qiáng)校本研修管理,促進(jìn)教師業(yè)務(wù)能力的提升

      (1)鼓勵(lì)教師間相互聽、評(píng)課活動(dòng),提倡教師跨學(xué)段、跨學(xué)科聽課,規(guī)定每位教師每月聽課必須在本組的教研活動(dòng)時(shí)間由教研組長(zhǎng)帶隊(duì)聽課4節(jié)以上,教研組長(zhǎng)要做好考勤,教師聽課要有記錄、有評(píng)價(jià)、有交流,達(dá)到互相學(xué)習(xí),共同提高的目的。

      (2)堅(jiān)持抓實(shí)抓細(xì)教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),要求每位教師堅(jiān)持寫教學(xué)反思,記載自己教育教學(xué)過程中的心得體會(huì),在校內(nèi)形成良好的反思氛圍。

      (3)充分發(fā)揮學(xué)科教研組的作用,教研組長(zhǎng)是該學(xué)科的帶頭人,要對(duì)本學(xué)科的教學(xué)質(zhì)量負(fù)責(zé),組織和帶領(lǐng)本學(xué)科教師積極主動(dòng)地開展好教研組工作,研究教材,分析考綱,制定計(jì)劃,統(tǒng)一要求,安排活動(dòng),做好教研組活動(dòng)記錄,并落實(shí)每?jī)芍芤淮蔚慕萄谢顒?dòng),通過教研活動(dòng)讓所有教師都能從中受益,本學(xué)期的教研活動(dòng)主要以整改課、研討課、示范課、多媒體課等四種形式展開,每次活動(dòng)都要講、評(píng)、議結(jié)合不能流于形式,活動(dòng)時(shí)督管領(lǐng)導(dǎo)要到場(chǎng)督促指導(dǎo),會(huì)后要簽字(包括記錄參加教研會(huì)的人數(shù)),本學(xué)期教研組督導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)見附表一。

      4、加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),培養(yǎng)壯大骨干教師隊(duì)伍

      (1)抓實(shí)青年教師的校本培訓(xùn),采取內(nèi)培外訓(xùn)、跟蹤式聽課的方式,促進(jìn)其快速成長(zhǎng)。

      (2)推薦鼓勵(lì)教師參加各級(jí)各類教學(xué)比武,培養(yǎng)壯大骨干教師隊(duì)伍。

      (3)開展“教學(xué)研究月”活動(dòng),將組織骨干教師教學(xué)展示、徒弟匯報(bào)課、青年教師 “新課程、新教師、新課堂”素質(zhì)比賽、案例評(píng)比等一系列多層次、多學(xué)科的課堂教學(xué)展示活動(dòng)。

      5、重視學(xué)科競(jìng)賽,著力培養(yǎng)拔尖學(xué)生。

      (1)在學(xué)生及家長(zhǎng)自愿參加的原則下,各年級(jí)組織學(xué)生利用適當(dāng)時(shí)間進(jìn)行強(qiáng)化訓(xùn)練。

      (2)加強(qiáng)競(jìng)賽輔導(dǎo)教師的過程管理,堅(jiān)持一看(看教師備課筆記和學(xué)生作業(yè)批改)、二聽(聽教師上課的效果)、三問(問學(xué)生對(duì)老師輔導(dǎo)的評(píng)價(jià)),注重訓(xùn)練的方向、內(nèi)容,抓熱點(diǎn)重點(diǎn)、突破難點(diǎn)。

      (3)組織好競(jìng)賽班的期末檢查、考試及表彰工作。

      6、加強(qiáng)畢業(yè)班教學(xué)工作管理,力求教學(xué)成績(jī)的新突破。

      (1)制定畢業(yè)班教學(xué)質(zhì)量目標(biāo),召開畢業(yè)班師生動(dòng)員大會(huì),制定畢業(yè)班工作計(jì)劃,明確XX屆畢業(yè)班工作目標(biāo)和思路。研究復(fù)習(xí)策略與畢業(yè)班管理策略,促進(jìn)成績(jī)的提升。

      (2)建立優(yōu)秀學(xué)生檔案,確立每一名優(yōu)生的努力方向,并安排好輔導(dǎo)教師、責(zé)任到人,并做好跟蹤調(diào)查,把輔導(dǎo)工作落到實(shí)處,落實(shí)臺(tái)帳制度。

      (3)開好畢業(yè)年級(jí)調(diào)考質(zhì)量分析會(huì),深刻反思,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn),明確方向。

      (4)教務(wù)主任要加強(qiáng)對(duì)畢業(yè)年級(jí)的教學(xué)指導(dǎo),督促落實(shí)培優(yōu)制度與臺(tái)帳制度,做到每星期至少聽評(píng)一節(jié)課,每?jī)尚瞧跈z查一次臺(tái)帳制度落實(shí)情況,并將檢查結(jié)果每月通報(bào)一次。

      八月:

      1.新課程培訓(xùn),義務(wù)教育法學(xué)習(xí),青年教師培訓(xùn)。

      2.聘用教師,編排課程表,發(fā)放課本,印發(fā)教學(xué)進(jìn)度表等。

      3.教學(xué)教研工作會(huì)。

      4.組織新生考試分班及插班。

      5.檢查教師備課本及白皮書。

      九月:

      1.交年級(jí)組、教研組工作計(jì)劃。

      2.上學(xué)期期末優(yōu)勝學(xué)科教師、優(yōu)秀學(xué)生表彰。

      3.參加市區(qū)各級(jí)、各學(xué)科教學(xué)教研會(huì)。

      4.約請(qǐng)部分教師談話。

      5.畢業(yè)班師生動(dòng)員會(huì)。

      5.指導(dǎo)教師填寫教學(xué)進(jìn)度表。

      6.研究高一研究性學(xué)習(xí)方案。

      7.檢查教案撰寫、作業(yè)批改情況。

      8.組織高三月考。

      十月

      1.檢查作業(yè)批改情況并通報(bào)。

      2.九年級(jí)段考及質(zhì)量分析。

      3.以教研組為單位,圍繞高一新課程聽骨干教師上示范課(或?qū)n}講座)。

      4.以教研組為單位,對(duì)新教師進(jìn)行檢查性聽課。

      5.檢查各班開展“第二課堂”活動(dòng)情況。

      6.檢查教案撰寫、作業(yè)批改情況。

      7.組織高

      二、高三月考。

      十一月

      1.期中考試及質(zhì)量分析。

      2.教務(wù)處檢查作業(yè)批改情況并通報(bào)。

      3.召開年級(jí)組長(zhǎng)、教研組長(zhǎng)會(huì),對(duì)前階段工作進(jìn)行小結(jié),對(duì)后階段工作予以安排。

      4.組織高三調(diào)考,全校期中考試。

      5.召開高三教師會(huì),調(diào)研高考備考情況。

      6.征求教學(xué)意見或建議。

      7.檢查教案撰寫、作業(yè)批改情況。

      十二月

      1.市直學(xué)校各學(xué)科教研活動(dòng)。

      2.檢查作業(yè)批改情況并通報(bào)。

      3.沙市區(qū)三科聯(lián)賽(初中)

      4.召開青年教師座談會(huì),總結(jié)工作,肯定成績(jī),指出不足,指出希望。

      5.檢查各學(xué)科教學(xué)進(jìn)度。

      6.檢查教案撰寫、作業(yè)批改情況。

      7.組織 高一、二、高三月考。

      8.布置論文評(píng)選工作。

      元月

      1.學(xué)期末各項(xiàng)總結(jié)。

      2.期末考試及質(zhì)量分析。

      3.優(yōu)秀論文評(píng)選。

      5.全校期末復(fù)習(xí)考試,做好備考工作。

      6.高三年級(jí)參加調(diào)研考試,做好備考工作。

      7.開展“優(yōu)秀教師”、“優(yōu)秀教研組長(zhǎng)”、“先進(jìn)年級(jí)組”評(píng)選活動(dòng),并加以表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

      8.教師撰寫教學(xué)總結(jié)或論文并上交。

      9.統(tǒng)計(jì)、上報(bào)各年級(jí)期評(píng)成績(jī),收繳教師借閱、借用學(xué)校的圖書、儀器等。

      第三篇:中心小學(xué)第一學(xué)期教務(wù)計(jì)劃

      孟海小學(xué)2013-2014學(xué)年第一學(xué)期

      教務(wù)工作計(jì)劃

      一、教學(xué)工作

      【一】 指導(dǎo)思想

      以“研究、指導(dǎo)、服務(wù)”為基本職責(zé),以“將欲立人,先求立師”為突破口,以新課程實(shí)施有效管理為契機(jī),緊緊圍繞教育這個(gè)中心,努力構(gòu)建“自主、寬松、協(xié)作、競(jìng)爭(zhēng)”的工作氛圍,夯實(shí)教育教學(xué)的過程管理。使學(xué)校的教育資源優(yōu)化組合,使我校教師的師德形象和業(yè)務(wù)能力上一新臺(tái)階,確保學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量再創(chuàng)輝煌。

      【二】工作要點(diǎn)

      1、嚴(yán)查、細(xì)查作業(yè)、教案。采取周抽查和月普查相結(jié)合的原則。完善校內(nèi)常規(guī)自檢方案,發(fā)揮教研組長(zhǎng)的作用,評(píng)出分?jǐn)?shù)、及時(shí)公布,納入教師綜合量化。

      2、強(qiáng)調(diào)雙休日作業(yè),做到周周有布置,做到學(xué)生作業(yè)完成情況家庭與學(xué)校相結(jié)合。

      3、實(shí)行學(xué)困生幫扶制度,把學(xué)生學(xué)習(xí)的進(jìn)步程度與教師的考核結(jié)合起來,達(dá)到有效控制學(xué)生輟學(xué)率。

      4、切實(shí)組織好以剪紙、剪貼畫、以折紙為主的紙制作活動(dòng);深入社區(qū)、敬老院開展社區(qū)服務(wù)和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),把綜合實(shí)踐活動(dòng)做實(shí)做好。

      5、認(rèn)真組織實(shí)施學(xué)校課程(腰鼓、秧歌、乒乓球、經(jīng)典 誦讀)的開發(fā)與實(shí)施。

      6、強(qiáng)化自習(xí)輔導(dǎo)管理,校委會(huì)人員做好細(xì)致分工,堅(jiān)決做到天天有人查。做到自習(xí)無閑散學(xué)生,無搗亂學(xué)生。

      7、各項(xiàng)考核及時(shí)在校園公布。

      8、進(jìn)一步加強(qiáng)畢業(yè)班教學(xué)管理工作,組織小六月考、優(yōu)等生培養(yǎng)、教學(xué)質(zhì)量分析會(huì)等工作

      9、公平公正公開核算各項(xiàng)成績(jī)。

      10、強(qiáng)化課堂紀(jì)律管理。

      11、做好學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)工作。

      12、積極參加省、市、縣、鎮(zhèn)組織的各種業(yè)務(wù)活動(dòng),嚴(yán)格落實(shí)外出學(xué)習(xí)制度,適時(shí)組織匯報(bào)會(huì)和移植課公開課。積極邀請(qǐng)骨干教師到我校傳經(jīng)送寶。

      13、為了更好地讓全體教師真正領(lǐng)會(huì)并掌握高效課堂教學(xué)模式的真諦,學(xué)校積極組織教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。采取會(huì)上集中學(xué)和會(huì)下自主學(xué)相結(jié)合的方式。嚴(yán)查教師業(yè)務(wù)理論筆記。實(shí)行人人過關(guān)制度。

      14、舉行教師公開課、觀摩課,并探討本節(jié)課的設(shè)計(jì)思路和課后反思,然后再讓其他教師人人發(fā)言,談體會(huì),說不足。

      15、認(rèn)真參與市、縣骨干教師評(píng)選活動(dòng)。事實(shí)證明他們確實(shí)在教學(xué)中起到了很好的帶頭作用。在學(xué)段測(cè)試中,有多數(shù)教師獲得了優(yōu)異成績(jī)。

      16、油印要有日期,有印必發(fā),有發(fā)必收、有收必改、有改必評(píng)。

      17、切實(shí)組織好教師評(píng)價(jià)、學(xué)生評(píng)價(jià),做到公開、公平、公正、科學(xué)、民主。

      【三】補(bǔ)充意見

      1、共案,根據(jù)自己的教學(xué)實(shí)際修訂共案,課堂要抽查。

      2、在普查作業(yè)教案時(shí),如果發(fā)現(xiàn)問題,應(yīng)及時(shí)限期改正。學(xué)校全體教職工例會(huì)上公布結(jié)果。

      3、鼓勵(lì)批閱試卷,每批閱試卷一份,算作兩次作業(yè)。

      4、實(shí)行以表揚(yáng)為主,正面引導(dǎo)的管理方式。

      5、教師和學(xué)生所獲得的各種榮譽(yù)及時(shí)刊登。

      6、發(fā)現(xiàn)典型及時(shí)表揚(yáng)。

      7、教師工作安排實(shí)行人性化管理,根據(jù)本人的實(shí)際情況合理安排工作。

      二、教研工作

      013——2014學(xué)年第一學(xué)期,本學(xué)期學(xué)校教研工作將在上級(jí)主管部門的指導(dǎo)下,以“陽光、協(xié)作、提升力”為主題,以促進(jìn)每個(gè)學(xué)生的發(fā)展為宗旨,以課程實(shí)施過程中學(xué)校所面對(duì)的各種具體問題為對(duì)象,以教師為研究的主體,緊緊圍繞課程改革,以科研為先導(dǎo),素質(zhì)教育為核心,通過校本教研,提高校本教研管理水平和校本教研質(zhì)量,不斷提升學(xué)校辦學(xué)理念和辦學(xué)水平。

      一、加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)教師專業(yè)成長(zhǎng)

      1、學(xué)校要通過各種方式激勵(lì)教師的理論學(xué)習(xí),拓寬渠道,擴(kuò)大教師的信息來源。積極鼓勵(lì)教師通過平時(shí)自學(xué)、網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí),學(xué)歷進(jìn)修,自培自練,校本培訓(xùn),觀看教育名師的課堂實(shí)錄等多

      種途徑,不斷更新知識(shí)結(jié)構(gòu),樹立終身學(xué)習(xí)的觀念。

      2、多創(chuàng)造機(jī)會(huì)讓教師參加各種進(jìn)修培訓(xùn)和業(yè)務(wù)交流活動(dòng)。各師要利用時(shí)間繼續(xù)練好教學(xué)基本功;學(xué)校要?jiǎng)?chuàng)設(shè)各種機(jī)遇讓教師參加上級(jí)教育主管部門舉行的崗位練兵、一課多研、課堂教學(xué)評(píng)比等活動(dòng),提高教育教學(xué)能力和現(xiàn)代教育技術(shù)能力,以適應(yīng)素質(zhì)教育的需要。

      3、加強(qiáng)骨干教師的培養(yǎng),充分發(fā)揮骨干教師的示范輻射作用;加強(qiáng)各教研組的建設(shè),充分發(fā)揮各教研組長(zhǎng)的作用,促進(jìn)校本教研的深入開展,促進(jìn)教師專業(yè)成長(zhǎng)。

      4、切實(shí)抓好活動(dòng)的落實(shí)和效率的評(píng)定,通過“結(jié)對(duì)子、搭臺(tái)子、架梯子、壓擔(dān)子”,幫助青年教師提高教學(xué)的實(shí)戰(zhàn)水平,使他們盡快脫穎而出。

      二、抓好校本教研,構(gòu)建“以校為本”的教研制度

      1、完善教研機(jī)構(gòu)及教研制度,營(yíng)造開放、民主、有效的以校為本的教研機(jī)制。繼續(xù)做好周二、周三、周五早上第一節(jié)的語文、數(shù)學(xué)及技能科的校本教研活動(dòng),把圓桌式研討與QQ研討相結(jié)合,創(chuàng)設(shè)寬松的討論學(xué)習(xí)氛圍,努力探尋適合教師的研討模式。

      2、以“個(gè)人反思,同伴互助,專業(yè)引領(lǐng)”為核心要素,建立以教學(xué)反思,交流研討,協(xié)作解決,結(jié)對(duì)幫扶,聽課、評(píng)課等為基本形式的以校為本教研制度。繼續(xù)做好周四聽課評(píng)課日活動(dòng),將每師一課很好的與周四聽課評(píng)課日結(jié)合起來,使活動(dòng)能有效、持續(xù)、深入的開展。

      4、繼續(xù)開展教育敘事活動(dòng),鼓勵(lì)教育把自己的教育心得撰寫成文與全體教師交流學(xué)習(xí),鼓勵(lì)教師每周寫一次教學(xué)反思或教學(xué)札記或各種教育教學(xué)心得體會(huì)并向《菏澤日?qǐng)?bào)》定陶教育信息網(wǎng)積極投稿發(fā)表,鼓勵(lì)教師積極撰寫經(jīng)驗(yàn)文章,參與各級(jí)交流、評(píng)獎(jiǎng)、發(fā)表。

      三、組織形式

      孟海小學(xué)、張莊小學(xué)、牛屯小學(xué)三校聯(lián)合組織低中高年級(jí)語文、數(shù)學(xué)、集體備課

      新的學(xué)期,學(xué)校將進(jìn)一步規(guī)范教學(xué)常規(guī),向規(guī)范管理要質(zhì)量;加強(qiáng)常規(guī)管理、注重過程實(shí)效,向常規(guī)管理要質(zhì)量。

      孟海小學(xué) 2014年9月3日

      第四篇:2011-2012學(xué)第一學(xué)期教務(wù)計(jì)劃

      2011——2012學(xué)第一學(xué)期 教務(wù)工作計(jì)劃

      ——吳振華

      一、指導(dǎo)思想:

      進(jìn)一步熟悉新課程標(biāo)準(zhǔn),不斷更新教學(xué)理念,加強(qiáng)各項(xiàng)工作的落實(shí),堅(jiān)持務(wù)實(shí)、服務(wù)、創(chuàng)新的工作風(fēng)格,以課程改革為主題,積極推進(jìn)素質(zhì)教育,全面提高教學(xué)質(zhì)量。

      二、工作目標(biāo)

      (一)建設(shè)師德高尚,業(yè)務(wù)精湛的教師隊(duì)伍

      教師是學(xué)校發(fā)展的根本,一支師德高尚,業(yè)務(wù)精湛的教師隊(duì)伍,是強(qiáng)校、名校的物質(zhì)保證。本學(xué)期要在支部、行政、工會(huì)的支持和配合下,進(jìn)一步加大教師隊(duì)伍建設(shè)的力度,使教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)有一個(gè)明顯的提高。

      1、加強(qiáng)教師的教育教學(xué)理論學(xué)習(xí)。

      圍繞課程改革,積極鼓勵(lì)、組織教師自覺學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育教學(xué)理論,提高教師的理論造詣。組織青年教師加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),加強(qiáng)校本培訓(xùn)學(xué)習(xí),組織教師開展自學(xué)活動(dòng)。組織教師利用業(yè)余時(shí)間,通過資料、網(wǎng)絡(luò)等途徑學(xué)習(xí)有關(guān)教育教學(xué)理論和經(jīng)驗(yàn),并作好摘記期末進(jìn)行考核。

      2、搭建平臺(tái),為教師的成長(zhǎng)營(yíng)造良好的氛圍。

      教師的成長(zhǎng)雖然主要靠自己的努力,但也離不開學(xué)校為他們成長(zhǎng)所營(yíng)造的環(huán)境。為了打造一支師德高尚,業(yè)務(wù)精湛的教師隊(duì)伍,本學(xué)期著重做好以下幾方面工作。

      一是“請(qǐng)進(jìn)來”。請(qǐng)有關(guān)教學(xué)專家、名師來校指導(dǎo)青年教師的課堂教學(xué),通過面對(duì)面的交流,提高青年教師的課堂教學(xué)水平,加快教師成長(zhǎng)步伐。

      二是“走出去”。組織青年教師參加級(jí)別、水平都比較高的教學(xué)研討活動(dòng),通過親身參與,親身體驗(yàn),向名師學(xué)習(xí),找自身差距,明確努力方向和目標(biāo)。

      三是有效開展校本研究。加強(qiáng)教研組、學(xué)科組建設(shè),積極開展校本研究活動(dòng),通過教研組研究課、青年教師匯報(bào)課、骨干教師展示課以及專題研討活動(dòng),為教師搭建展示自我的舞臺(tái),活躍校本 1

      研究氛圍,提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

      (二)狠抓教學(xué)常規(guī)管理,提高課堂效率

      教學(xué)工作是學(xué)校管理的核心,其中教學(xué)質(zhì)量又是教學(xué)工作管理的出發(fā)點(diǎn)和歸宿,實(shí)施嚴(yán)格、有效、科學(xué)的教學(xué)管理,是進(jìn)一步提高教育教學(xué)質(zhì)量、提高辦學(xué)水平的關(guān)鍵。我們要以學(xué)生的理想發(fā)展為本,使每一個(gè)學(xué)生都能得到優(yōu)質(zhì)的教育;要嚴(yán)格執(zhí)行國家課程標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)科教學(xué)的要求,加強(qiáng)教學(xué)的常規(guī)管理和過程管理,切實(shí)落實(shí)教學(xué)工作各項(xiàng)制度,努力建設(shè)學(xué)科特色教學(xué)。

      1、備課

      1)、強(qiáng)化質(zhì)量意識(shí)。要在共享資源的基礎(chǔ)上,深入鉆研教材,按新課標(biāo)的精神和要求,將教學(xué)過程備詳細(xì)、備具體、備出自己的特色。備課要有針對(duì)性,特別要加強(qiáng)對(duì)公用導(dǎo)學(xué)案的修改與使用情況的檢查。

      2)、加強(qiáng)集體備課。要求各備課組必須按學(xué)校要求每周進(jìn)行一次集體備課活動(dòng)?;顒?dòng)需要注意以下方面:

      A、集體備課時(shí),首先交流上周所講課的教后反思,以利于今后改進(jìn)教學(xué)。然后,在原有備課的基礎(chǔ)上主要討論下周上課內(nèi)容,討論新課改的要求,分層教學(xué)的重點(diǎn)、難點(diǎn)、知識(shí)點(diǎn)、注意點(diǎn)、作業(yè)設(shè)計(jì)等等。

      B、每位教師要根據(jù)集體備課情況,結(jié)合本班實(shí)際加強(qiáng)二次備課,認(rèn)真書寫教學(xué)個(gè)案,設(shè)計(jì)好板書,使之真正優(yōu)化教學(xué),提高教學(xué)的有效性。

      通過集體備課,個(gè)人補(bǔ)充備課相結(jié)合的形式共享教案,使教師有足夠的時(shí)間課前思考教法,課上充分發(fā)揮,課后總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。通過集體備課,互相交流,取長(zhǎng)補(bǔ)短,達(dá)到教學(xué)資源的科學(xué)配置,共同進(jìn)步。

      2、課堂教學(xué)

      教學(xué)是一項(xiàng)面對(duì)人的創(chuàng)造性活動(dòng),教師要牢固樹立“課堂教學(xué)就是學(xué)生學(xué)習(xí)的過程”的觀念,注重培養(yǎng)和訓(xùn)練學(xué)生掌握科學(xué)的學(xué)習(xí)方法,讓課堂充滿生命活力,讓學(xué)生成為學(xué)習(xí)主人,進(jìn)一步促進(jìn)學(xué)習(xí)方式和教學(xué)方式的改革,真正落實(shí)三維目標(biāo),正確處理面向全體與因材施教的關(guān)系,構(gòu)建符合新課改精神的課堂教學(xué)模式,并充分利用好現(xiàn)代教育技術(shù)輔助課堂教學(xué),提高課堂教學(xué)效率。要增強(qiáng)效益意識(shí),切實(shí)減輕學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān),解決教學(xué)實(shí)

      踐中存在的效益不高的現(xiàn)狀。營(yíng)造有活力、有效益、有生氣的課堂,通過有效的課堂教學(xué)監(jiān)管體系確保教學(xué)質(zhì)量。

      3、聽課評(píng)課

      1)、本學(xué)期要求所有教師聽課20節(jié)以上,本組教師出課,本年段的同組教師必須聽,要認(rèn)真按要求做好聽課記錄。

      2)、聽課后要認(rèn)真評(píng)課,要本著對(duì)執(zhí)教教師負(fù)責(zé)的態(tài)度認(rèn)真填寫《課堂教學(xué)評(píng)價(jià)表》,教研活動(dòng)時(shí)要真誠地談出自己的意見,以達(dá)到研究的目的。執(zhí)教教師要將課后與聽課老師互相交流的意見、教學(xué)中的得失在課后的教學(xué)反思進(jìn)行體現(xiàn)。

      3)、參加外出聽課的老師要認(rèn)真做好記錄,回校后向老師們匯報(bào)聽課收獲或有針對(duì)性地上一節(jié)匯報(bào)課。

      4、作業(yè)和作業(yè)批改

      1)、作業(yè)設(shè)計(jì)。各科老師要精心設(shè)計(jì)作業(yè)內(nèi)容,增強(qiáng)目標(biāo)性,減少隨意性;嚴(yán)格控制作業(yè)量;減少機(jī)械重復(fù),適當(dāng)增加實(shí)踐性作業(yè)和研究性作業(yè);弱化作業(yè)內(nèi)容的統(tǒng)一性,增加選擇性;作業(yè)格式力求規(guī)范統(tǒng)一。大力提倡分層練習(xí),并作一些個(gè)案研究。嚴(yán)格控制教輔用書的使用。教師要加強(qiáng)班級(jí)作業(yè)本的管理,整潔齊備。

      2)、作業(yè)批改。各科作業(yè)要認(rèn)真批改,要及時(shí)、全批全改,有評(píng)價(jià)、有復(fù)批(即二次批改);對(duì)學(xué)困生的作業(yè)盡量做到面批,及時(shí)分析與反饋。對(duì)每次作業(yè)都要進(jìn)行簡(jiǎn)要分析,針對(duì)作業(yè)中出現(xiàn)的問題及時(shí)進(jìn)行自我反思,以便改進(jìn)、調(diào)整教學(xué)方案。特別是語文、數(shù)學(xué)、英語作業(yè),集體備課和教研活動(dòng)時(shí)要進(jìn)行專門的研究,探討作業(yè)布置批改的方法。要繼續(xù)進(jìn)行分層次設(shè)計(jì)、批改。如:可以分為“必做作業(yè)”和“選擇性作業(yè)”兩種,“必做作業(yè)”少而精,抓典型,基本在課內(nèi)完成;選擇性作業(yè)可以圍繞當(dāng)天所學(xué)知識(shí)靈活選擇,讓學(xué)生根據(jù)其學(xué)習(xí)的情況而定。要使不同層次的學(xué)生都有學(xué)習(xí)的積極性。作業(yè)的設(shè)計(jì)是備課的一部分,要在教案中體現(xiàn)清楚。

      5、輔導(dǎo)

      對(duì)學(xué)習(xí)優(yōu)秀的學(xué)生要有計(jì)劃、有措施、有步驟加強(qiáng)輔導(dǎo),使優(yōu)生更優(yōu)。對(duì)學(xué)習(xí)困難的學(xué)生,教師在課堂上要多提問他們,作業(yè)上多關(guān)注他們,發(fā)現(xiàn)點(diǎn)滴進(jìn)步要多表揚(yáng)他們,平時(shí)要抓緊對(duì)他們的輔導(dǎo),切勿期末搞突擊留下不放。教師在教學(xué)過程中要做到“三指導(dǎo)”和“四落實(shí)”,即:指導(dǎo)學(xué)生課前預(yù)習(xí),指導(dǎo)學(xué)生的課堂

      質(zhì)疑、聽課等學(xué)習(xí)方法,指導(dǎo)學(xué)生課后溫故知新;做到落實(shí)集體備課制度,落實(shí)作業(yè)、試卷批改分析反饋制度,落實(shí)因材施教、分類推進(jìn)的分層教學(xué)原則。

      6、教學(xué)質(zhì)量檢測(cè)

      本學(xué)期學(xué)校要把對(duì)教學(xué)質(zhì)量的檢測(cè)滲透在教學(xué)研究活動(dòng)的動(dòng)態(tài)過程中。教師要樹立對(duì)每節(jié)課的教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行自我檢測(cè)的意識(shí)。通過課堂反饋和作業(yè)批改掌握每節(jié)課的目標(biāo)達(dá)成度。及時(shí)查漏補(bǔ)缺,調(diào)整教學(xué)方案。平時(shí)加強(qiáng)對(duì)各學(xué)科教學(xué)隨機(jī)檢測(cè)的力度,為課堂教學(xué)的真實(shí)情況把好脈,搞好調(diào)研,及時(shí)進(jìn)行評(píng)價(jià)、反饋,不斷提高課堂教學(xué)質(zhì)量。

      三、教務(wù)處常規(guī)管理工作要點(diǎn)

      一、依據(jù)教務(wù)處《教務(wù)工作安排表》制定本人的教學(xué)計(jì)劃,于8.30日上交至教務(wù)處;

      二、空課現(xiàn)象。教師出現(xiàn)空課,扣考核分2分。

      三、單周教學(xué)計(jì)劃及反思。

      1、每周五放學(xué)前上交,不按時(shí)上交或每少一次扣0.2分。

      2、單周計(jì)劃與實(shí)際授課嚴(yán)重不符,每次扣0.5分。

      四、1、留級(jí)生、外返生必須有校方批準(zhǔn),方可由教務(wù)處分班。任何個(gè)人、班級(jí)不得私自送學(xué)生進(jìn)入班級(jí),一旦查出,學(xué)生返回,教師扣考核分1分。

      2、班級(jí)學(xué)生流動(dòng)情況,采取周上報(bào)制度,流動(dòng)學(xué)生要有

      詳實(shí)記載并上報(bào)。

      五、鞏固率年末計(jì)算,班主任以本班為準(zhǔn),課任教師綜合計(jì)算。

      六、各年級(jí)課程表:

      1、學(xué)年初課程表,由年組長(zhǎng)制定,經(jīng)教務(wù)處審核蓋章后下發(fā)執(zhí)行,下發(fā)后不得改動(dòng)。體育課因場(chǎng)地問題,由教務(wù)處固定體育課節(jié)后,組長(zhǎng)再行安排其他課節(jié)。

      2、課程表的臨時(shí)改動(dòng),年組長(zhǎng)必須與教務(wù)處協(xié)商后,方可改動(dòng)執(zhí)行,私自改動(dòng)課程表者每次扣0.5分。

      七、教師串課。教師串課必須經(jīng)過組長(zhǎng)并由組長(zhǎng)向教務(wù)處說明,課堂出現(xiàn)問題,主串課教師負(fù)責(zé)。私自串課教師,兩人均扣考核分0.5分。

      (注:以上扣分新考核方案出臺(tái)后,按新考核方案執(zhí)行。)

      八、教案檢查。

      1、自主實(shí)踐課教案。按自主實(shí)踐課專用教案書寫,每周一節(jié)。

      2、常規(guī)課教案。數(shù)學(xué)、英語每周三節(jié)簡(jiǎn)案,語文每月兩節(jié)大作文設(shè)計(jì)思路,理化每周二節(jié)簡(jiǎn)案,綜合每周二節(jié)簡(jiǎn)案,音體美每周一節(jié)。以上教案每周至少有一節(jié)要有教后記。

      注:以上教案及教后記每月月末檢查,扣分執(zhí)行考核細(xì)則。

      九、批改。

      數(shù)學(xué)、英語每周批改至少兩次,理化批改每周至少一次,綜合科目每?jī)稍乱淮尉C合作業(yè)。語文每月教師全批全改大作文一次,學(xué)生互批大作文一次、小作文三次。

      注:扣分執(zhí)行考核計(jì)劃。

      十三、教師履行職責(zé)。

      1、上班遲到每次扣0.2分,早退每次扣0.2分。

      2、開會(huì)、學(xué)習(xí)或其他集體活動(dòng),遲到、早退、病事假加倍扣分,不請(qǐng)假或未批假不到者視為曠工,每天扣4分。

      3、事、病假必須首先與年組長(zhǎng)協(xié)調(diào)好事、病假期內(nèi)的工作任務(wù)后,報(bào)教務(wù)處批假,否則視為曠工。

      4、上課遲到、早退、脫堂,每次扣0.1分,出現(xiàn)空課現(xiàn)象每次扣2分,因以上情況課堂內(nèi)出現(xiàn)事故,一切后果自負(fù)。(隨時(shí)抽查)

      5、課堂內(nèi)隨便接打手機(jī)者,每次扣0.2分,坐著上課(未經(jīng)批準(zhǔn))每次扣0.2分。

      6、體育課,體育老師要提前2分鐘到指定場(chǎng)地,維持秩序,不按要求做每次扣0.1分,如果因?yàn)樽陨砺氊?zé)緣故導(dǎo)致不安全事故發(fā)生,扣4分,一切后果自負(fù)。

      7、在辦公室大聲喧嘩,做與教學(xué)無關(guān)的事每次扣0.2分。不按時(shí)或不認(rèn)真做好辦公室衛(wèi)生值日工作者,每次扣0.2分。

      8、監(jiān)考期間遲到、早退、脫堂、看書報(bào)、不負(fù)責(zé)任者每次扣1分。事假每次扣1分,病假每次扣0.5分,曠工每次扣5分。

      9、不服從學(xué)校分配每次扣4分。

      (注:以上扣分,按新考核方案更改。)

      十四、各處室、學(xué)年組、教研組內(nèi)大型活動(dòng),必須提前與教務(wù)處打招呼,以便統(tǒng)籌安排教務(wù)事宜。

      吳振華

      2011.8.20

      第五篇:11-12教務(wù)計(jì)劃第一學(xué)期

      沭陽縣東關(guān)實(shí)驗(yàn)小學(xué)教務(wù)工作計(jì)劃

      (2011-2012學(xué)第一學(xué)期)

      一、指導(dǎo)思想:

      全面落實(shí) “教學(xué)質(zhì)量提高年”計(jì)劃,認(rèn)真開展思想解放大討論活動(dòng),積極實(shí)施新課程改革,穩(wěn)步推進(jìn)素質(zhì)教育,加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),切實(shí)提高教師的道德素質(zhì)和教育教學(xué)業(yè)務(wù)水平。

      二、主要目標(biāo)

      1、嚴(yán)格執(zhí)行“五嚴(yán)規(guī)定”,做細(xì)做實(shí)教學(xué)“六認(rèn)真”工作。

      2、堅(jiān)持以質(zhì)量為中心,加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。以提高教師自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和專業(yè)技能為目標(biāo),完善教師培訓(xùn)體制,以提高課堂教學(xué)水平。學(xué)生成績(jī)及格率、優(yōu)秀率達(dá)到教育局規(guī)定的指標(biāo)。

      3、認(rèn)真落實(shí)教學(xué)常規(guī)管理,完善示范課,匯報(bào)課,組內(nèi)聽課,周二、周三研討課,推門聽課。嚴(yán)把教學(xué)質(zhì)量檢測(cè)關(guān),實(shí)行教學(xué)質(zhì)量與考核掛鉤,深入細(xì)致地與教師商討提高教學(xué)質(zhì)量的途徑與方法。

      4、多方位開展各種活動(dòng),注意學(xué)科之間的整合。語文開展相關(guān)的聽、說、讀、寫活動(dòng),加強(qiáng)閱讀教學(xué)、古詩文背誦、寫字教學(xué);數(shù)學(xué)重視學(xué)生的口算與應(yīng)用實(shí)踐教學(xué);英語重視詞匯量與英語口語;常技科要重視學(xué)生學(xué)有所長(zhǎng),有一技之長(zhǎng)。每學(xué)期對(duì)常技科組織兩次考核,成績(jī)與任課教師考核掛鉤。

      5、充分發(fā)揮學(xué)科帶頭人、骨干教師、教學(xué)能手的指導(dǎo)、示范作用,推廣優(yōu)秀教師的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),為全面提高教育教學(xué)質(zhì)量提供有力的保障。發(fā)揮教研、科研一體化作用,全面提升教研活動(dòng)檔次。

      6、進(jìn)一步完善各種制度、計(jì)劃,規(guī)范各種記錄。在適用、有效的基礎(chǔ)上力求更美觀。

      三、工作措施

      (一)強(qiáng)化教學(xué)常規(guī)管理。

      教務(wù)工作的重點(diǎn)是教學(xué)“六認(rèn)真”的管理,是落實(shí)“四個(gè)為主”精神的最有效途徑。本學(xué)期擬采取以下措施實(shí)施管理:

      1、推行教研組負(fù)責(zé)制。全校設(shè)語文、數(shù)學(xué)、音體美、電腦、英語等教研組,各年級(jí)設(shè)語數(shù)備課組。各教研組負(fù)責(zé)本學(xué)科教學(xué)活動(dòng)的安排、教研活動(dòng)的組織、教師教育教學(xué)成績(jī)的考核以及教師培訓(xùn)等工作,做到每項(xiàng)工作有計(jì)劃、有落實(shí)、有總結(jié),認(rèn)真開展各項(xiàng)教育教學(xué)活動(dòng)。做到各項(xiàng)工作明確分工,責(zé)任到人對(duì)各教師所負(fù)責(zé)的工作進(jìn)行評(píng)估量化。2.組織教師認(rèn)真擬定學(xué)期教學(xué)計(jì)劃。

      各教研組在組織教師學(xué)習(xí)課程標(biāo)準(zhǔn),鉆研教材,明確本學(xué)期的教學(xué)目標(biāo)的基礎(chǔ)上,在開學(xué)前制定出切實(shí)可行的學(xué)期教學(xué)、教研計(jì)劃。

      各學(xué)科教研計(jì)劃制訂的目標(biāo)要切實(shí)可行,教研活動(dòng)以提高教師的課堂教學(xué)水平為中心,寫出具體的活動(dòng)內(nèi)容,常技科要寫明期中、期末的考核內(nèi)容、方法、時(shí)間。

      各教研組要及時(shí)審核各任課教師的學(xué)期計(jì)劃、教案、教學(xué)后記,組織交流與修改,評(píng)定優(yōu)劣。

      3.抓實(shí)備課:嚴(yán)格執(zhí)行集體備課制度,每周各備課組進(jìn)行一次集體備課。要求各位老師深入鉆研教材,掌握教材體系及其內(nèi)在聯(lián)系,抓住主線,明確重難點(diǎn),搞清疑點(diǎn),把握關(guān)鍵。要求教師每課教案要做到“五有”:有明確的教學(xué)目標(biāo);有具體的教學(xué)內(nèi)容;有連貫而清晰的教學(xué)步驟;有啟發(fā)學(xué)生積極思維的教法;有合適精當(dāng)?shù)木毩?xí)?!叭ā薄叭y(tǒng)一”,既:定集體備課的內(nèi)容、時(shí)間、中心發(fā)言人;并按照各學(xué)段要求統(tǒng)一教學(xué)進(jìn)度、統(tǒng)一教學(xué)重難點(diǎn)、統(tǒng)一課后習(xí)題量,力求教學(xué)思路清晰,有創(chuàng)新意識(shí)。集體備課是要體現(xiàn)教法和學(xué)法的指導(dǎo),要體現(xiàn)對(duì)不同層次學(xué)生的輔導(dǎo)。提倡寫教學(xué)反思,每人每學(xué)期要上交一篇本學(xué)期自己最滿意的優(yōu)秀教案,并寫清楚備課要點(diǎn),構(gòu)思意圖,教務(wù)處將對(duì)教案進(jìn)行評(píng)比。

      各備課組每?jī)芍芙M織教師進(jìn)行一次教案互查,發(fā)現(xiàn)問題并提出整改措施,負(fù)責(zé)人作好記錄,寫好檢查總結(jié)。每月教務(wù)處進(jìn)行教案普查、展評(píng)。

      4.認(rèn)真上課,優(yōu)化課堂教學(xué),向四十分鐘要質(zhì)量。教師要確立全新的教學(xué)理念,努力減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān),構(gòu)建“自主、合作、探究”教學(xué)模式。各教研組也要集思廣益,努力探究好的教學(xué)方法,形成教學(xué)模式。嚴(yán)格執(zhí)行上課制度,堅(jiān)持按課表上課。調(diào)課以教務(wù)處調(diào)課單為準(zhǔn),并納入教師工作量。

      各年級(jí)組每天都要安排專人考課,并作好記錄,作為期末考核的依據(jù)。教務(wù)處每天安排專人對(duì)教師上課情況進(jìn)行檢查,及時(shí)公布結(jié)果。

      5.作業(yè)布置與批改:規(guī)范作業(yè)的設(shè)置,嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)規(guī)定的作業(yè)布置與批改要求。開學(xué)前對(duì)各科作業(yè)的設(shè)置、作業(yè)量、書寫格式、本簿使用以及作業(yè)布置與批改等作出明確要求。多留自主型、選擇型、實(shí)踐型作業(yè)。

      各教研組兩周組織教師進(jìn)行一次作業(yè)互查,教務(wù)處對(duì)教師的作業(yè)布置和批改情況每月做一次業(yè)務(wù)檢查,對(duì)檢查情況進(jìn)行通報(bào)和點(diǎn)評(píng)。嚴(yán)格控制家庭作業(yè)總量,提倡布置實(shí)踐性、層次性作業(yè)。教務(wù)處、語數(shù)教研組安排專人負(fù)責(zé)定期 抽查家庭作業(yè)的布置情況,及時(shí)總結(jié),公布結(jié)果。家庭作業(yè)的批改提倡教師抽改和學(xué)生互批。

      6.認(rèn)真輔導(dǎo):做好后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作。各任課教師可以采取分層式教學(xué)因材施教,開學(xué)初確定幾名學(xué)習(xí)困難生,輔導(dǎo)做到有計(jì)劃、定目標(biāo),對(duì)他們的學(xué)習(xí)、生活情況進(jìn)行跟蹤調(diào)查,并采取相應(yīng)措施,同時(shí)做好記錄。對(duì)優(yōu)秀生也要采取一定措施,培養(yǎng)、發(fā)展他們的特長(zhǎng)。運(yùn)用教師家訪與家長(zhǎng)校訪等方式,及時(shí)掌握學(xué)生在家庭中的養(yǎng)成教育情況。

      7.認(rèn)真組織檢測(cè):除了進(jìn)行常規(guī)的期中檢測(cè)外。對(duì)朗讀、背誦、寫字、古詩文;口算、應(yīng)用題;英語口語、單詞、短語等單項(xiàng)訓(xùn)練,各教研組要協(xié)同教務(wù)處在期中、期末分別進(jìn)行一次考核。對(duì)音體美、電腦、英語等科目,各教研組要在期中、期末分別進(jìn)行一次考核。

      8.認(rèn)真組織課外活動(dòng),重點(diǎn)抓好京劇教學(xué)、古詩文背誦、書畫教學(xué)、英語口語教學(xué),體現(xiàn)我校的課外活動(dòng)四大特色。成立各類校級(jí)興趣小組:書法(硬筆、毛筆)、繪畫(兒童畫、水粉、國素描)、二胡、拉丁舞、小記者、武術(shù)操、排球、羽毛球、乒乓球、電腦等,做到活動(dòng)有目標(biāo)、有記錄、有結(jié)果。各任課教師充分利用活動(dòng)課、展示課,有針對(duì)性地搞出班級(jí)活動(dòng)特色。各教研組要有計(jì)劃地組織、安排一些單項(xiàng)比賽,如朗誦、書法、手抄報(bào)、作文、演講等,以促進(jìn)課外活動(dòng)的開展。

      9.開展“靜悄悄”讀書活動(dòng),建立班級(jí)書架,利用中午、課外活動(dòng)時(shí)間組織學(xué)生參加讀書活動(dòng),各年級(jí)根據(jù)學(xué)生年齡特點(diǎn)指定部分必讀書目,教務(wù)處將通過讀書知識(shí)競(jìng)賽,詞語積累比賽等活動(dòng),提升學(xué)生內(nèi)涵。

      (二)強(qiáng)化教師素質(zhì)建設(shè)。

      1.加強(qiáng)教師理論學(xué)習(xí),組織教師開展讀書活動(dòng),繼續(xù)作好教育理論的閱讀與摘抄,通過學(xué)習(xí)、內(nèi)化、運(yùn)用、實(shí)踐,不斷提高自己的理論水平,力爭(zhēng)由“教書型”向“科研型”教師轉(zhuǎn)變。加強(qiáng)三字一畫一話、英語、現(xiàn)代教育技術(shù)為重點(diǎn)培訓(xùn)內(nèi)容,聘請(qǐng)基本功扎實(shí)、技術(shù)先進(jìn)的老師輔導(dǎo),各位教師堅(jiān)持練習(xí)“三字一畫”,努力熟練運(yùn)用電腦。開展會(huì)課、說課、教學(xué)理論考核、命題能力考核等活動(dòng),有計(jì)劃、扎實(shí)有效地提高教師自身素質(zhì)與專業(yè)技能。

      2.采用請(qǐng)進(jìn)來,走出去的加強(qiáng)教師培訓(xùn)。以承辦各級(jí)各類市、縣級(jí)活動(dòng)為契機(jī),加大對(duì)教師培訓(xùn)、鍛煉的力度,在觀摩、執(zhí)教研究課的基礎(chǔ)上,不斷改進(jìn)課堂教學(xué)模式,切實(shí)提高課堂教學(xué)效率。以組織外出學(xué)習(xí),以城鄉(xiāng)聯(lián)動(dòng)的形式鍛煉一批教師的教學(xué)能力,并以此培養(yǎng)一批優(yōu)秀教師、骨干教師。本學(xué)期將 繼續(xù)組織教師到兄弟學(xué)校互訪,參加由縣教育局組織的送教下鄉(xiāng)活動(dòng)。

      3.加強(qiáng)教學(xué)研究。利用集體備課時(shí)間進(jìn)行組內(nèi)探究,分科互學(xué)。

      ①a;示范課;b;研討課;c;組內(nèi)聽課;d;匯報(bào)課;e;推門聽課;五種形式多方位、多角度逐一對(duì)教師課堂教學(xué)進(jìn)行審核,測(cè)評(píng)結(jié)果作為考核的重要依據(jù)之一。開展周二、周三校本培訓(xùn)交流活動(dòng),涉及到講座,上公開課,匯報(bào)課,基本技能培訓(xùn)等,所有老師人人參與,聽課、評(píng)課,盡量指出缺點(diǎn),少說優(yōu)點(diǎn)。每次教研活動(dòng),做到了時(shí)間、地點(diǎn)、人員、內(nèi)容、主持人“五落實(shí)”。各次教研活動(dòng)盡量讓更多的人談心得、談體會(huì)、人人有記錄。課后有交流、有總結(jié)、有評(píng)估。為教師的課堂教學(xué)提供一定的參考模式。對(duì)存在問題的課下大力氣整改。

      ②集體備課:

      周二7:50—8:50 語文集體備課 周三7:50—8:50 數(shù)學(xué)集體備課 周四7:50—8:50 常技組集體備課

      每次集體備課時(shí)間,中心發(fā)言人都要面向本教研組老師先試上,在由其他老師點(diǎn)評(píng)。

      4.聽課、評(píng)課:各年級(jí)組每周對(duì)教師進(jìn)行檢查性聽課,要求教師互聽、互評(píng),每學(xué)期聽課不少于15節(jié)。教研組長(zhǎng)把上課情況進(jìn)行匯總抄送教務(wù)處,有教案、有評(píng)課意見、有教學(xué)反思,有成績(jī)?cè)u(píng)定。成績(jī)?cè)u(píng)定結(jié)果納入期末的教師考核。

      5.城鄉(xiāng)聯(lián)動(dòng)活動(dòng)

      將聯(lián)片教研制度作為一項(xiàng)基本的制度確定下來,適時(shí)組織好與聯(lián)動(dòng)單位組織交流活動(dòng),每次活動(dòng)要變換不同的年級(jí)、學(xué)科,確定好一個(gè)專題,準(zhǔn)備好幾節(jié)上檔次的研討課,要虛心向外校優(yōu)秀教師學(xué)習(xí)教學(xué)藝術(shù),搞好資料的收集和整理工作,相關(guān)學(xué)科組教師要積極準(zhǔn)備和參與。

      6.下水作文

      針對(duì)語文學(xué)科,學(xué)校專門制訂了語文教師寫下水作文的做法。主要目的是讓老師在教學(xué)過程中親身去體會(huì)和感知學(xué)生的寫作水平,并制定切實(shí)可行的教學(xué)計(jì)劃。

      附:月份工作安排 九月份: 1.制定教務(wù)工作計(jì)劃、各學(xué)科工作計(jì)劃。2.進(jìn)行課務(wù)調(diào)整。

      3.發(fā)放課本。檢查并總結(jié)暑假作業(yè)。4.檢查開學(xué)就緒情況。5.傳達(dá)縣教育局工作會(huì)議精神。6.制定各項(xiàng)制度、評(píng)估細(xì)則。7.召開教務(wù)會(huì),提出新學(xué)期要求。8.慶祝教師節(jié),舉行教師節(jié)征文比賽。9.開展組內(nèi)聽課、評(píng)課活動(dòng)。10.舉行教研組觀摩活動(dòng)。11.做好推普周相關(guān)工作。12.參加品德學(xué)科優(yōu)課評(píng)比活動(dòng)。13.參加縣小學(xué)語文教師現(xiàn)場(chǎng)演講比賽。14.組織“城鄉(xiāng)聯(lián)動(dòng)”活動(dòng) 15.參加縣小學(xué)數(shù)學(xué)優(yōu)課評(píng)比活動(dòng)。16.參加市小學(xué)數(shù)學(xué)課堂教學(xué)觀摩評(píng)比活動(dòng)。17.參加市小學(xué)英語教學(xué)研討課會(huì)。18.參加小學(xué)語文教學(xué)研討會(huì)。十月份:

      1.舉行慶“十.一”國慶節(jié)繪畫、手抄報(bào)比賽。2.青年教師基本功比賽。3.校級(jí)示范課評(píng)比。4.組織優(yōu)秀作業(yè)展示。5.進(jìn)行校內(nèi)業(yè)務(wù)檢查

      6.參加市小學(xué)語文教師現(xiàn)場(chǎng)演講比賽。7.參加縣小學(xué)英語教師教學(xué)基本功比賽。8.參加市“雙語”閱讀知識(shí)競(jìng)賽初賽。

      9.參加市小學(xué)科學(xué)、音樂、美術(shù)學(xué)科教學(xué)研討會(huì)。10.參加省小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)觀摩活動(dòng)。11.參加市小學(xué)英語教師基本功比賽。12.參加市小學(xué)科學(xué)論文比賽。13.組織“城鄉(xiāng)聯(lián)動(dòng)”活動(dòng)。14.參加市小學(xué)信息技術(shù)優(yōu)課評(píng)比暨教學(xué)研討會(huì)。十一月份:

      1.開展藝術(shù)活動(dòng),舉行教師、學(xué)生書畫比賽。2.組織教學(xué)觀摩活動(dòng)。3.組織口算比賽。4.搞好學(xué)生素質(zhì)成果匯報(bào)。5.組織讀書知識(shí)競(jìng)賽。6.組織詞語積累比賽。7.開展英語口語比賽。

      8.組織上半學(xué)期階段性質(zhì)量檢測(cè)。9.參加體育教師教學(xué)觀摩活動(dòng)。10.參加縣小學(xué)英語教學(xué)研討會(huì)。11.參加市小學(xué)數(shù)學(xué)、品德教學(xué)研討會(huì)。十二月份:

      1.學(xué)生作文競(jìng)賽。

      2.學(xué)生英語單詞默寫比賽。3.舉行學(xué)生古詩詞背誦比賽。4.學(xué)生英語課文背誦比賽。5.教師“五個(gè)一”檢查。一月份

      1.結(jié)束新課,組織期末檢測(cè)。2.完成學(xué)期各項(xiàng)工作總結(jié)。

      3.檢查《素質(zhì)發(fā)展報(bào)告書》撰寫情況。4.上交各學(xué)科教學(xué)資料和教案學(xué)具。5.布置寒假作業(yè),安排假期生活。6.教師考評(píng)匯總。

      7.各種資料整理。8.初定下學(xué)期教學(xué)計(jì)劃。

      東關(guān)實(shí)驗(yàn)小學(xué)教務(wù)處 二○一一年八月

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