第一篇：報考特種作業(yè)人員暫行管理辦法

報考特種作業(yè)人員暫行管理辦法

為進(jìn)一步落實住房城鄉(xiāng)建設(shè)部《建筑施工特種作業(yè)人員管理規(guī)定》（建質(zhì)

[2008]75號）和《河北省建筑起重機(jī)械特種作業(yè)人員管理辦法》（冀建法

[2010]511號），做好建筑施工特種作業(yè)人員操作資格考核工作，現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

一、考試范圍

建筑施工特種作業(yè)操作資格考核范圍包括：建筑電工、建筑架子工、建筑起重信號司索工、建筑起重機(jī)械司機(jī)、建筑起重機(jī)械安裝拆卸工、高處作業(yè)吊籃安裝拆卸工。此前按照《河北省建筑起重機(jī)械設(shè)備特種作業(yè)人員監(jiān)督管理暫行辦法》（冀建法[2007]164號）審批的建筑起重機(jī)械核驗員、維保工、設(shè)備管理員等工種不再列入考核范圍。

二、考試條件

建筑施工特種作業(yè)人員，應(yīng)符合下列條件：

（一）申請建筑電工、建筑起重信號司索工、建筑起重機(jī)械司機(jī)、建筑起重機(jī)械安裝拆卸工等工種人員應(yīng)年滿18周歲且男性不超過60周歲，女性不超過50周歲；申請建筑架子工、高處作業(yè)吊籃安裝拆卸工等工種人員應(yīng)年滿18周歲且男性不超過55周歲，女性不超過45周歲。

（二）近三個月內(nèi)經(jīng)二級乙等以上醫(yī)院體檢合格且無高血壓、癲癇、暈厥病、美尼爾癥、癔病、震顫麻痹癥、癡呆癥、心臟病及心電圖明顯異常（心律失常）、四肢骨關(guān)節(jié)及運動功能障礙、色盲、矯正視力低于5.0、聽覺障礙等妨礙從事相應(yīng)特種作業(yè)的疾病和生理缺陷（體檢參考表見附件3）。

（三）具有初中及以上學(xué)歷。

（四）按要求參加并通過住房和城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門組織的安全技術(shù)理論和安全操作技能考試。

三、考試辦法

省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳負(fù)責(zé)全省建筑施工特種作業(yè)人員的考核、發(fā)證、從業(yè)和監(jiān)督管理等工作。對建筑施工特種作業(yè)人員操作資格考核實行統(tǒng)一教材、統(tǒng)一師資、統(tǒng)一培訓(xùn)、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一考核等五統(tǒng)一。具體考務(wù)工作由省安監(jiān)辦組織，各市安監(jiān)站具體實施。并嚴(yán)格按照住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部《關(guān)于建筑施工特種作業(yè)人員考核工作的實施意見》（建辦質(zhì)[2008]41號）考核命題?？己藘?nèi)容包括安全技術(shù)理論和安全操作技能兩部分，均實行百分制，安全技術(shù)理論60分為合格，安全操作技能70分為合格，兩項均合格的，視為考試合格。

安全技術(shù)理論考試采用計算機(jī)網(wǎng)上閉卷方式實施。安全操作技能考試采用實際操作（或模擬操作）、口試等方式實施。

安全技術(shù)理論考試合格后方可參加安全操作技能考試，安全技術(shù)理論考試不合格的，可于考試成績公布之后統(tǒng)一安排一次補(bǔ)考，且補(bǔ)考機(jī)會只有一次。經(jīng)安全技術(shù)理論補(bǔ)考仍未通過或安全操作技能考試不合格的應(yīng)當(dāng)重新申請考試。

建筑施工特種作業(yè)人員操作資格考核實行網(wǎng)上申報、審批。建筑起重信號司索工、建筑起重機(jī)械司機(jī)、建筑起重機(jī)械安裝拆卸工、高處作業(yè)吊籃安裝拆卸工等工種的審批由省廳材料裝備處負(fù)責(zé)，建筑電工、建筑架子工等工種的審批由省安監(jiān)辦負(fù)責(zé)。

四、考試程序

（一）申請人通過企業(yè)資質(zhì)管理密碼鎖登陸“河北建設(shè)網(wǎng)” “網(wǎng)上辦公”頻道報名；

（二）參加安全技術(shù)理論和安全操作技能考試；

（三）通過安全技術(shù)理論和安全操作技能考試后，于30日內(nèi)將申報材料電子件上傳至省廳建筑施工特種作業(yè)人員考核審批系統(tǒng)，提交并打印系統(tǒng)內(nèi)材料。

（四）申報企業(yè)或者個人應(yīng)把考核材料交至市安監(jiān)站，由安監(jiān)站統(tǒng)一將申報材料遞交省建設(shè)廳，省建設(shè)廳按相關(guān)規(guī)定審批；

（五）做出行政許可決定；

（六）通過“河北建設(shè)網(wǎng)”公示行政許可決定。

五、申請材料

建筑施工特種作業(yè)操作資格考核分為首次申請和延期復(fù)核兩類。

（一）首次申請建筑施工特種作業(yè)操作資格人員，應(yīng)提供以下材料：

1、河北省建筑施工特種作業(yè)人員考核申請表（附件1）；

2、近期1寸正面免冠彩照2張；

3、身份證；

4、體檢合格證明；

5、學(xué)歷證書或畢業(yè)院校出具的學(xué)歷證明。

（二）申請延期復(fù)核人員，應(yīng)提供以下材料：

1、河北省建筑施工特種作業(yè)操作資格證書延期申請表（附件2）；

2、身份證；

3、體檢合格證明；

4、年度安全教育培訓(xùn)或繼續(xù)教育證明（參考表詳見附件4）；

5、用人單位出具的特種作業(yè)人員管理檔案記錄（參考表詳見附件5）；

6、建筑施工特種作業(yè)操作資格證書。

六、補(bǔ)辦證書

有效證書遺失，可持以下材料到省廳申請補(bǔ)辦：

（一）身份證（原件及復(fù)印件）；

（二）在全國性建筑行業(yè)報紙或省級綜合類報紙上刊登遺失，聲明作廢；

（三）申請人所在市安監(jiān)站提供的無不良記錄證明。

第二篇：北京市特種作業(yè)人員操作資格認(rèn)定管理辦法(暫行)

北京市特種作業(yè)人員操作資格認(rèn)定管理辦法（暫行）

第一章總則

第一條 為規(guī)范本市特種作業(yè)人員操作資格認(rèn)定的行政許可工作，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國行政許可法》和原國家經(jīng)貿(mào)委第13號令《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理辦法》，以及原國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局《關(guān)于特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核工作的意見》（安監(jiān)管人字〔2002〕124號）、北京市人民政府法制辦公室《關(guān)于印發(fā)〈本市實施的國家設(shè)定的行政許可事項目錄〉的通知》（京政法制秘字〔2004〕26號）等法律、法規(guī)和文件規(guī)定，制定本管理辦法。

第二條 本管理辦法適用于本市行政區(qū)域內(nèi)從事特種作業(yè)的人員操作資格認(rèn)定工作。

本市特種作業(yè)操作項目由北京市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局（以下簡稱市安全生產(chǎn)監(jiān)督局）依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定發(fā)布。

第三條 市安全生產(chǎn)監(jiān)督局負(fù)責(zé)本市行政區(qū)域內(nèi)特種作業(yè)人員操作資格認(rèn)定的行政許可工作，并對符合條件的申請?zhí)胤N作業(yè)操作資格的人員（以下簡稱申請人）頒發(fā)《中華人民共和國特種作業(yè)操作證》（以下簡稱《操作證》）。

第四條 北京市特種作業(yè)人員操作資格認(rèn)定分為初學(xué)認(rèn)定和復(fù)審認(rèn)定兩種。

第五條 各區(qū)、縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局按照屬地管理原則，依法對本行政區(qū)域內(nèi)特種作業(yè)人員的持證上崗情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

第二章資格申請和審查

第六條 申請人必須具備以下條件：

（一）初學(xué)或復(fù)審者：年滿18周歲，女50歲(含)以下、男60歲(含)以下；

（二）身體健康，無妨礙從事相應(yīng)工種的疾病和生理缺陷；

（三）初中以上文化程度，具備相應(yīng)工種的安全技術(shù)知識；

（四）在具有資質(zhì)的特種作業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)參加培訓(xùn)并取得培訓(xùn)合格證明；

（五）參加市安全生產(chǎn)監(jiān)督局組織的安全技術(shù)理論和實際操作考試并成績合格；

（六）符合相應(yīng)工種作業(yè)特點需要的其他條件。

第七條 申請?zhí)胤N作業(yè)操作資格應(yīng)向市安全生產(chǎn)監(jiān)督局提交以下材料并對材料的真實性負(fù)責(zé)。

（一）北京市特種作業(yè)人員操作資格認(rèn)定申請表（以下簡稱申請表）；

（二）身份證復(fù)印件；

（三）北京市特種作業(yè)人員培訓(xùn)合格證明；

（四）北京市特種作業(yè)人員考試成績單；

（五）初中以上文化程度證明材料；

（六）體檢證明(可以使用市安全生產(chǎn)監(jiān)督局統(tǒng)一印制的體檢表，也可以使用縣級以上醫(yī)院的體檢表)；

（七）本人1寸免冠彩照1張（與申請表、體檢證明同版）。

申請人提交的所有文字材料的打印件、復(fù)印件均應(yīng)使用A4白色膠版紙。

第八條 為方便申請人申請?zhí)胤N作業(yè)操作資格，申請人可直接也可委托代理人向市安全生產(chǎn)監(jiān)督局提出申請。

第九條 市安全生產(chǎn)監(jiān)督局自收到申請材料之日起對申請材料進(jìn)行審查，并按以下規(guī)定分別處理：

（一）申請人條件不符合本管理辦法規(guī)定的，即時出具《行政許可不予受理告知書》并告知原因。

（二）申請材料存在可以當(dāng)場更正的錯誤，允許申請人當(dāng)場更正，更正后符合本管理辦法規(guī)定的，即時出具《行政許可受理決定書》。

（三）申請材料不齊全或者不符合法定形式的，2個工作日內(nèi)書面一次告知申請人需要補(bǔ)正的全部內(nèi)容，逾期不告知的，自收到申請材料之日起即視為受理。

（四）申請材料齊全、符合本管理辦法規(guī)定的，予以受理并出具《行政許可受理決定書》。

第十條 對已經(jīng)受理的申請，市安全生產(chǎn)監(jiān)督局審查人員在10個工作日內(nèi)對申請材料進(jìn)行審查，填寫《北京市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局行政審批表》提出審查意見，做出操作資格許可或不予許可的決定。

第十一條 對取得操作資格的申請人，市安全生產(chǎn)監(jiān)督局于10個工作日內(nèi)統(tǒng)一制發(fā)《操作證》。申請人可到委托代理人處領(lǐng)取《操作證》。

第十二條 申請人領(lǐng)取《操作證》時應(yīng)當(dāng)場核對證書內(nèi)容，發(fā)現(xiàn)證書內(nèi)容有誤，應(yīng)在取得證書后10個工作日內(nèi)將需要變更的內(nèi)容向市安全生產(chǎn)監(jiān)督局提出書面更正說明并將證書退回。市安全生產(chǎn)監(jiān)督局經(jīng)審查后，做出更正或不予更正的決定并告知申請人。

第十三條 《操作證》損壞或丟失的，申請人應(yīng)及時向市安全生產(chǎn)監(jiān)督局申請補(bǔ)辦并提交以下材料：

（一）北京市特種作業(yè)操作資格補(bǔ)證認(rèn)定申請表；

（二）本人1寸彩色免冠近照1張；

（三）《操作證》原件（丟失的，應(yīng)附本人說明材料）。

市安全生產(chǎn)監(jiān)督局自收到申請材料之日起20個工作日內(nèi)對申請材料進(jìn)行審查，符合條件的給予補(bǔ)辦，否則不予補(bǔ)辦并將理由告知申請人。

第十四條 特種作業(yè)人員從事的作業(yè)類別、操作項目有增項或變更，應(yīng)按照本管理辦法的有關(guān)規(guī)定參加培訓(xùn)和考試，重新向市安全生產(chǎn)監(jiān)督局申請操作資格變更認(rèn)定，換發(fā)《操作證》。申請人申請操作資格變更認(rèn)定應(yīng)向市安全生產(chǎn)監(jiān)督局提交以下材料：

（一）北京市特種作業(yè)操作資格變更認(rèn)定申請表；

（二）本人1寸彩色免冠近照1張；

（三）北京市特種作業(yè)人員培訓(xùn)合格證明；

（四）北京市特種作業(yè)人員考試成績單；

（五）《操作證》原件。

市安全生產(chǎn)監(jiān)督局自收到申請材料之日起20個工作日內(nèi)對申請材料進(jìn)行審查，符合條件的給予變更，否則不予變更并將理由告知申請人。

第十五條 《操作證》每2年復(fù)審1次（連續(xù)從事本工種10年以上并且不少于4次復(fù)審的，復(fù)審時間可延長至每4年1次）。申請人繼續(xù)從事特種作業(yè)的，按照國家有關(guān)規(guī)定需經(jīng)專門的培訓(xùn)和考試，取得培訓(xùn)合格證明和考試成績單，在《操作證》有效期滿前，三個月之內(nèi)向市安全生產(chǎn)監(jiān)督局提出復(fù)審申請并提交以下材料：

（一）北京市特種作業(yè)人員操作資格認(rèn)定申請表；

（二）北京市特種作業(yè)人員培訓(xùn)合格證明；

（三）北京市特種作業(yè)人員考試成績單；

（四）體檢證明；

（五）《操作證》原件。

市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局自收到申請材料之日起20個工作日內(nèi)對申請材料進(jìn)行審查，符合條件的給予復(fù)審，否則不予復(fù)審并將理由告知申請人。

第三章監(jiān)督管理

第十六條 申請人隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料申請?zhí)胤N作業(yè)操作資格的，不予受理或者不予批準(zhǔn)特種作業(yè)操作資格；情節(jié)嚴(yán)重的，申請人在一年內(nèi)不得再次申請操作資格。

第十七條 申請人以不正當(dāng)手段取得《操作證》的，市安全生產(chǎn)監(jiān)督局將依法吊銷其《操作證》；情節(jié)嚴(yán)重的，申請人在三年內(nèi)不得再次申請?zhí)胤N作業(yè)操作資格。

第十八條 《操作證》到期未復(fù)審或復(fù)審不合格的，《操作證》失效。

第十九條 特種作業(yè)人員應(yīng)持證上崗并接受安全生產(chǎn)監(jiān)管人員的監(jiān)督檢查。

第二十條 各級安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對特種作業(yè)人員的持證上崗情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，對無《操作證》上崗作業(yè)的有關(guān)人員依法進(jìn)行查處。

第四章附則

第二十一條 申請人提交的培訓(xùn)合格證明、考試成績單和體檢材料的有效期為半年。第二十二條 市安全生產(chǎn)監(jiān)督局對申請人提交的有關(guān)材料和審批材料存檔期為1年。第二十三條 本管理辦法由市安全生產(chǎn)監(jiān)督局負(fù)責(zé)解釋。

第二十四條 本管理辦法自發(fā)布之日起施行。

第三篇：特種作業(yè)人員安全管理辦法

特種作業(yè)人員安全管理辦法

1、總則

為了加強(qiáng)電站特種作業(yè)人員安全管理，杜絕無證操作，預(yù)防不安全操作現(xiàn)象。根據(jù)國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理規(guī)定》規(guī)定，結(jié)合電站實際情況，特制定本辦法。

本辦法適用于大容各發(fā)電分公司。2.管理職責(zé)

2.1 安全生產(chǎn)技術(shù)部是特種作業(yè)人員的歸口管理部門。負(fù)責(zé)特種作業(yè)人員的資質(zhì)審查和安全監(jiān)察工作，協(xié)助開展取證培訓(xùn)工作。

2.2 公司人力資源部牽頭負(fù)責(zé)特種作業(yè)人員的培訓(xùn)、復(fù)審、領(lǐng)證、證件保存等管理工作。

2.3 安全生產(chǎn)技術(shù)部負(fù)責(zé)各分公司特種作業(yè)人員安全管理工作。

3.管理內(nèi)容和要求 3.1 特種作業(yè)范圍

主要有電工作業(yè)、起重機(jī)械作業(yè)、金屬焊接作業(yè)（氣割）作業(yè)，壓力容器操作等。

3.2 特種作業(yè)人員必備的基本條件

3.2.1 從事特種作業(yè)工作學(xué)習(xí)滿一年的員工可申報考核發(fā)證。3.2.2 身體健康，無妨礙從事相應(yīng)工種作業(yè)的疾病和生理缺陷。3.2.3 具有本工種所需的文化程度和安全、專業(yè)技術(shù)知識及操 作技能。

3.3 特種作業(yè)人員的培訓(xùn)取證

3.3.1 人力資源部應(yīng)建立特種作業(yè)人員檔案，做好申報、培訓(xùn)、復(fù)審的組織工作。

3.3.2 特種作業(yè)人員在獨立上崗作業(yè)前，必須進(jìn)行與本工種相適應(yīng)的安全教育和安全技術(shù)培訓(xùn)。安全技術(shù)培訓(xùn)包括安全技術(shù)理論和實際操作的培訓(xùn)。

3.3.3 安全技術(shù)理論培訓(xùn)包括：設(shè)備的性能、結(jié)構(gòu)和基本原理；設(shè)備控制部位和安全裝置的名稱；設(shè)備的作用與使用方法；設(shè)備安全操作的規(guī)程和技術(shù)；設(shè)備維護(hù)和保養(yǎng)的方法；一般常見故障、突發(fā)事件和事故的判斷與處理方法；典型的事故案例分析等。

3.3.4 實際操作培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)根據(jù)各工種的安全操作規(guī)程與技能的基本要求確定。

3.3.5 特種作業(yè)操作證不得偽造、涂改、轉(zhuǎn)借。

3.4 各分公司嚴(yán)格執(zhí)行持證上崗，嚴(yán)禁安排無特種作業(yè)人員上崗操作。

3.5 特種作業(yè)人員應(yīng)按規(guī)定進(jìn)行身體檢查。

3.6 離開特種作業(yè)崗位達(dá)6個月以上的特種作業(yè)人員，應(yīng)當(dāng)經(jīng)使用部門重新進(jìn)行實際操作考核，經(jīng)確認(rèn)合格后方可上崗作業(yè)。

3.7 有下列情形之一的，不得從事特種作業(yè)： 3.7.1 未按規(guī)定接受復(fù)審或復(fù)審不合格的；

3.7.2 違章操作造成嚴(yán)重后果或違章操作記錄達(dá)3次以上的； 3.7.3 經(jīng)確認(rèn)健康狀況已不適宜繼續(xù)從事所規(guī)定的特種作業(yè)的。

3.8 凡在站內(nèi)施工的外包工，零時工等均應(yīng)按此辦法執(zhí)行。3.9 特種設(shè)備安全管理崗位職責(zé)

3.9.1 法定代表人（總經(jīng)理）特種設(shè)備安全職責(zé)

（1）總經(jīng)理是公司特種設(shè)備安全的第一責(zé)任人，對公司的特種設(shè)備安全全面負(fù)責(zé)。

（2）加強(qiáng)特種設(shè)備安全管理，負(fù)責(zé)建立并落實全員安全生產(chǎn)責(zé)任制。

（3）嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)特種設(shè)備安全的法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和政策，加強(qiáng)對員工進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，并接受安全審核。

（4）審定安全生產(chǎn)規(guī)劃和計劃，確定本公司特種設(shè)備安全管理制度、安全技術(shù)操作規(guī)程，批準(zhǔn)重大安全技術(shù)措施，切實保證生產(chǎn)資金投入，不斷改善勞動條件。

（5）檢查并考核同級副職以及部門負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況。

（6）負(fù)責(zé)健全特種設(shè)備安全管理機(jī)構(gòu)，充實專職安全管理人員，聽取安全工作匯報，決定安全工作的重要獎懲。

（7）定期組織特種設(shè)備安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題立即督促整改。（8）研究解決特種設(shè)備安全工作中的重大問題，負(fù)責(zé)組織編制應(yīng)急預(yù)案和應(yīng)急演練。負(fù)責(zé)本單位事故、突發(fā)事件的應(yīng)急、調(diào)查、處理和報告。（9）把安全工作業(yè)績作為考核干部的重要依據(jù)，對發(fā)生重大事故的干部，要分清責(zé)任，嚴(yán)肅處理。

（10）按照上述安全職責(zé)，確定公司安全工作的指導(dǎo)思想以及部門安全管理的目標(biāo)、任務(wù)。

3.9.2 副總經(jīng)理（安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人）特種設(shè)備安全職責(zé)（1）在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹執(zhí)行國家有關(guān)特種設(shè)備安全的方針、政策和法規(guī)，以及上級部門有關(guān)規(guī)章、決定，協(xié)助總經(jīng)理完成分管工作任務(wù)。

（2）分管公司生產(chǎn)經(jīng)營管理、安全技術(shù)管理、特種設(shè)備管理等方面工作，并主管業(yè)余消防隊建設(shè)。

（3）負(fù)責(zé)公司各項生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)務(wù)工作，組織編制上報、分解、下達(dá)生產(chǎn)經(jīng)營計劃指標(biāo)，努力完成各項任務(wù)。

（4）負(fù)責(zé)公司安全質(zhì)量工作，組織編制安全質(zhì)量計劃指標(biāo)，定期部署安全質(zhì)量要求，進(jìn)行安全質(zhì)量教育和檢查，督促各部門改進(jìn)安全質(zhì)量工作。

（5）負(fù)責(zé)建立與健全特種設(shè)備安全管理等方面的工作標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)章制度，并組織貫徹落實。

（6）協(xié)調(diào)各生產(chǎn)、安全管理部門科學(xué)有序地開展工作，妥善處理緊迫和重大的生產(chǎn)安全問題。

（7）督促組織搜集安全生產(chǎn)管理、技術(shù)管理、設(shè)備管理等方面信息和資料，建立和建全特種設(shè)備安全技術(shù)檔案。

3.9.3 特種設(shè)備安全管理負(fù)責(zé)人（安全技術(shù)生產(chǎn)部主任）職責(zé) 在安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組、總經(jīng)理和生產(chǎn)副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，領(lǐng)導(dǎo)部門開展廠區(qū)安全工作，全面履行部門安全職責(zé)。

（1）認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)特種設(shè)備安全和其它有關(guān)消防法規(guī)，組織實施逐級防火責(zé)任制和崗位責(zé)任制，建立健全防火安全制度和安全操作規(guī)程。

（2）根據(jù)上級的要求，結(jié)合公司的實際情況，制定安全工作計劃和任務(wù)目標(biāo)，并負(fù)責(zé)實施建立健全公司特種設(shè)備安全檔案資料。

（3）經(jīng)常對公司職工進(jìn)行特種設(shè)備和消防常識宣傳教育，組織義務(wù)消防人員開展業(yè)務(wù)訓(xùn)練，使其具有自防、自衛(wèi)和撲救初級火災(zāi)的能力。

（4）定期組織公司的防火安全檢查，督促公司各部門的火險隱患整改工作，消除各種火險隱患。

（5）加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識，專業(yè)技術(shù)學(xué)習(xí)，不斷提高自身工作能力和業(yè)務(wù)水平。

（6）掌握公司建筑結(jié)構(gòu)耐火等級，用火部位壓力容器與動力電熱設(shè)備的存放和使用的位置以及易燃、易爆、化學(xué)物品儲存方面的情況。

（7）熟悉消防器材的使用方法，了解其性能，全面掌握消防設(shè)施的保管使用情況，定期檢查和維修。

（8）加強(qiáng)對分公司的安全管理員的教育和培訓(xùn)，全面提高各級安全管理員的業(yè)務(wù)水平，進(jìn)一步做好全公司的安全生產(chǎn)工作。3.9.4 特種設(shè)備安全技術(shù)檔案管理人員(安全專責(zé))職責(zé)（1）嚴(yán)格執(zhí)行單位特種設(shè)備安全技術(shù)檔案管理制度，確保本單位使用設(shè)備安全技術(shù)檔案齊全完好。

（2）特種設(shè)備技術(shù)檔案應(yīng)至少包括以下內(nèi)容：特種設(shè)備出廠時所附帶的有安全技術(shù)規(guī)范要求的設(shè)計文件、產(chǎn)品質(zhì)量合格證明、安裝及使用維修說明、監(jiān)督檢驗證明等；特種設(shè)備運行管理文件包括：注冊登記文件、安裝監(jiān)督檢驗報告、檢驗報告、日常運行記錄、故障排除及維修保養(yǎng)記錄等。

（3）抓好對新員工進(jìn)行入廠前的安全教育的檢查，讓其了解電站的基本情況和存在危險性的設(shè)備或場所。

（4）制訂培訓(xùn)教育計劃，根據(jù)工作需要安排崗位作業(yè)人員參加質(zhì)監(jiān)部門的取證和換證培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

（5）確保司焊工、起重機(jī)械、壓力容器等特種設(shè)備作業(yè)人員進(jìn)行專門的安全技術(shù)培訓(xùn)，經(jīng)質(zhì)監(jiān)部門考核合格后方準(zhǔn)許上崗。

（6）安排特種設(shè)備作業(yè)人員每二年復(fù)審一次。（7）建立特種設(shè)備作業(yè)人員檔案和名冊。

（8）對職工進(jìn)行經(jīng)常的安全教育，堅持每月進(jìn)行安全知識學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)規(guī)章制度及安全技術(shù)操作規(guī)程，進(jìn)行事故安全分析，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，不斷提高安全技術(shù)操作水平。

3.9.5 分公司經(jīng)理特種設(shè)備安全職責(zé)

分公司經(jīng)理安全生產(chǎn)負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，其職責(zé)是：

（1）保證國家有關(guān)特種設(shè)備安全法律法規(guī)和公司安全生產(chǎn)管理 制度的貫徹執(zhí)行；

（2）加強(qiáng)對員工的安全教育，定期組織開展特種設(shè)備安全知識和操作規(guī)程考核；

（3）督促員工嚴(yán)格執(zhí)行特種設(shè)備安全管理制度和操作規(guī)程；（4）加強(qiáng)作業(yè)現(xiàn)場檢查督促，及時整治存在隱患，糾正違章行為；

（5）組織安全生產(chǎn)活動，總結(jié)交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗，及時處理違章者和獎勵安全生產(chǎn)先進(jìn)班組和個人。

3.9.6 運維部主任特種設(shè)備安全職責(zé)

（1）對本班組的特種設(shè)備安全工作負(fù)直接管理責(zé)任；（2）組織員工學(xué)習(xí)特種設(shè)備安全法律法規(guī)知識；

（3）教育員工嚴(yán)格執(zhí)行特種設(shè)備安全管理制度和各項操作規(guī)程；（4）加強(qiáng)作業(yè)現(xiàn)場檢查督促，及時糾正違章行為，發(fā)現(xiàn)隱患及時上報并采取措施立即整改；

（5）督促員工正確穿戴個人防護(hù)用品，教育員工正確使用消防、安全設(shè)施和器材。

（6）發(fā)生事故時，及時報告和搶救，并保護(hù)現(xiàn)場和協(xié)助調(diào)查處理。

3.9.6 壓力容器操作工安全職責(zé)

（1）嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度，遵守勞動紀(jì)律，不擅離職守。（2）上班不做與崗位無關(guān)的事，精心操作，對違章指揮，違章作業(yè)應(yīng)予抵制。（3）搞好文明生產(chǎn)，穿戴好防護(hù)用品。嚴(yán)禁當(dāng)班喝酒和酒后上崗。

（4）認(rèn)真做好容器設(shè)備的維護(hù)。保養(yǎng)工作，保持容器處于完好狀態(tài)。

（5）認(rèn)真執(zhí)行工藝操作規(guī)程和崗位操作規(guī)程。嚴(yán)密監(jiān)視容器各參數(shù)的變化，保持最佳運行狀態(tài)，并做好各項記錄，內(nèi)容須真實。

（6）遇有事故時不得離開崗位，也不得辦理交接班，應(yīng)周密考慮迅速排除。并及時報告有關(guān)人員，不得隱瞞事故。

（7）努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù)知識，不斷提高操作技術(shù)水平和事故處理能力。

3.9.6 起重專責(zé)安全職責(zé)

（1）嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度，遵守勞動紀(jì)律，不擅離職守。（2）上班不做與崗位無關(guān)的事，精心操作，對違章指揮，違章作業(yè)應(yīng)予抵制。

（3）搞好文明生產(chǎn)，穿戴好防護(hù)用品。嚴(yán)禁當(dāng)班喝酒和酒后上崗。

（4）認(rèn)真做好起重設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)工作，及時更換易損構(gòu)件，消除不安全因素。

（5）認(rèn)真遵守起重機(jī)械操作規(guī)程。嚴(yán)禁超載起吊，嚴(yán)密注意運行狀態(tài)，并做好各項記錄，內(nèi)容須真實。

（6）遇有事故時不得離開崗位，也不得辦理交接班，應(yīng)周密考慮迅速排除。并及時報告有關(guān)人員，不得隱瞞事故。（7）努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù)知識，不斷提高操作技術(shù)水平和事故處理能力。

4.特種設(shè)備使用管理 4.1 特種設(shè)備安全管理制度

4.1.1 特種設(shè)備作業(yè)人員培訓(xùn)教育制度

為了加強(qiáng)特種設(shè)備作業(yè)人員（焊工、起重機(jī)械、壓力容器等工種）的培訓(xùn)教育管理，確保操作者本人和他人的安全，特制定本管理制度。

（1）必須對新工人進(jìn)行入廠前的安全教育，了解企業(yè)的基本情況和存在危險性的設(shè)備或場所。

（2）公司每年制訂培訓(xùn)教育計劃，根據(jù)工作需要安排崗位作業(yè)人員參加質(zhì)監(jiān)部門的取證和換證培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

（3）對于焊工、起重機(jī)械、壓力容器等特種設(shè)備作業(yè)人員，必須進(jìn)行專門的安全技術(shù)培訓(xùn)，經(jīng)質(zhì)監(jiān)部門考核合格后方準(zhǔn)許上崗。

（4）特種設(shè)備作業(yè)人員每二年復(fù)審一次。（5）公司建立特種設(shè)備作業(yè)人員檔案和名冊。

（6）在采用新方法、添設(shè)新技術(shù)設(shè)備、制造新產(chǎn)品和調(diào)換工人工作的時候，必須對工人進(jìn)行新操作法和新工作崗位的安全教育。

（7）公司對職工進(jìn)行經(jīng)常的安全教育，堅持每月進(jìn)行安全知識學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)規(guī)章制度及安全技術(shù)操作規(guī)程，進(jìn)行事故安全分析，自我總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，不斷提高安全技術(shù)操作水平。

4.1.2 特種設(shè)備定期檢驗申報制度

（1）壓力容器（含氣瓶，下同）、壓力管道、起重機(jī)械、設(shè)施等 特種設(shè)備和所屬附件（安全閥、壓力表、溫度計等），按照安全技術(shù)規(guī)范的定期檢驗要求，在安全檢驗合格有效期屆滿前１個月向特種設(shè)備檢驗檢測機(jī)構(gòu)提出定期檢驗要求。檢驗合格后再投入使用。

（2）在定期檢驗前，生產(chǎn)部要與市特檢院協(xié)調(diào)好檢測時間，及時對設(shè)備采取措施（如停用）并作好清潔工作，順利完成設(shè)備定驗，確保安全。

（3）特種設(shè)備的定期檢驗時間根據(jù)上次的設(shè)備檢驗報告確定。（4）定期檢驗報告要有專人保管，隨時備查。4.1.3 特種設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)制度

（1）特種設(shè)備操作工人要發(fā)揮主人翁的態(tài)度和高度的責(zé)任感，做到正確使用，精心維護(hù)，認(rèn)真保養(yǎng)好設(shè)備。

（2）各崗位要實行操作工人為主，“機(jī)、電、儀”三結(jié)合的設(shè)備包機(jī)制，做到臺臺設(shè)備，條條管線，個個閥門，只只儀表有專人負(fù)責(zé)，消滅無人負(fù)責(zé)現(xiàn)象。

（3）操作人員對崗位范圍內(nèi)的設(shè)備，必須做到“三好（管好、用好、修好）、四會（會使用、會保養(yǎng)、會檢查、會排除故障）”，嚴(yán)格執(zhí)行崗位的操作規(guī)程。

（4）嚴(yán)格按操作程序與規(guī)定步驟。設(shè)備啟動前認(rèn)真準(zhǔn)備，啟動中要反復(fù)檢查，停車后妥善處理，運行中不超溫，不超壓，不超負(fù)荷，不準(zhǔn)在設(shè)備運行時離開崗位。

（5）對崗位范圍內(nèi)設(shè)備嚴(yán)格巡回檢查制度，切實做到“四勤（勤檢查、勤觀察、勤聯(lián)系、勤調(diào)節(jié)）”。操作人員發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷能處理的 應(yīng)主動進(jìn)行處理，清除故障，一時處理不了的應(yīng)及時報告檢修。

4.2.4 特種設(shè)備安全技術(shù)檔案管理制度

特種設(shè)備安全技術(shù)檔案管理工作為設(shè)備管理提供資料，技術(shù)信息和考核的依據(jù)，是管好設(shè)備和基礎(chǔ)工作，必須認(rèn)真做好。

（1）有專人負(fù)責(zé)特種設(shè)備安全技術(shù)檔案管理工作。

（2）特種設(shè)備要有安全技術(shù)檔案，并應(yīng)逐臺分別建檔（一機(jī)一檔），安全技術(shù)檔案應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容：

1）特種設(shè)備的設(shè)計文件、產(chǎn)品質(zhì)量合格證明、使用維護(hù)說明等文件以及安裝技術(shù)文件和資料；

2）特種設(shè)備使用證、注冊注冊登記表

3）特種設(shè)備的定期檢驗報告和定期自行檢查的記錄； 4）特種設(shè)備的日常使用狀況記錄；

5）特種設(shè)備及其安全附件、安全保護(hù)裝置、測量調(diào)控裝置及有關(guān)附屬儀器儀表的日常維護(hù)保養(yǎng)記錄；

6）設(shè)備重大維修修、改造的有關(guān)技術(shù)文件； 7）特種設(shè)備運行故障和事故記錄。

（3）安全技術(shù)檔案必須齊、整潔、規(guī)格化，及時整理填寫。（4）公司檔案保管員負(fù)責(zé)保管和供應(yīng)公司圖紙、技術(shù)資料。（5）設(shè)備遷移或報廢，其檔案均隨設(shè)備調(diào)撥，設(shè)備報廢后，首先向質(zhì)監(jiān)部門辦理注銷手續(xù)，然后檔案由公司檔案保管員封存。

4.2.5 特種設(shè)備交接班制度

（1）接班人應(yīng)與交班人面對面，對照記錄上的各參數(shù)、閥門所 處的狀態(tài)、各貯罐存量、工藝和設(shè)備運行狀況是否真實進(jìn)行核對交接。

（2）交接班人還應(yīng)交接本崗位有關(guān)資料、報表、材料、工具和環(huán)境衛(wèi)生。

（3）接班人與交班人，確認(rèn)記錄后，雙方應(yīng)在交接班記錄本上簽字。交接班后出現(xiàn)責(zé)任事故，應(yīng)由接班人負(fù)責(zé)。

（4）交接不清，接班人可以拒絕接班，發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)立即向值長匯報。

（5）交接班地點應(yīng)在各操作崗位。（6）接班人未到，交班人不得離開崗位。4.2.6 特種設(shè)備安全生產(chǎn)會議制度

（1）為了及時了解、掌握各時期的安全生產(chǎn)情況，加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，主動地做好預(yù)防措施，確保安全生產(chǎn)，必須認(rèn)真貫徹安全生產(chǎn)會議制度，至少應(yīng)每月召開一次安全會議，督促檢查特種設(shè)備的安全使用工作。

（2）會議內(nèi)容以特種設(shè)備安全為主，具體包括以下幾方面： 1）了解特種設(shè)備的安全情況，存在的問題和注意事項，布置下一步特種設(shè)備安全生產(chǎn)等工作。

2）學(xué)習(xí)特種設(shè)備安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程等知識，傳達(dá)上級部門的有關(guān)通知、文件精神。

3）通報特種設(shè)備違章違紀(jì)、先進(jìn)事跡。不良現(xiàn)象和不安全行為。4）會議召集者在開會之前，應(yīng)做好有關(guān)資料準(zhǔn)備工作，會議上要討論研究解決的問題應(yīng)列出，重要會議會后要下發(fā)會議紀(jì)要。4.2.7 特種設(shè)備事故處理工作制度（1）工作依據(jù)：

1)《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》第六十三條：“特種設(shè)備發(fā)生事故后，按照國家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行事故調(diào)查，追究責(zé)任?！?/p>

2)《壓力容器、壓力管道特種設(shè)備事故處理規(guī)定》——國家質(zhì)檢總局令第2號。

（2）工作要求：

1)特種設(shè)備發(fā)生事故，應(yīng)當(dāng)迅速采取有效措施，組織搶救，防止事故擴(kuò)大，減少人員傷亡和財產(chǎn)損失，并按照國家有關(guān)規(guī)定，及時、如實地向負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門和特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門等有關(guān)部門報告。

2)發(fā)生特種設(shè)備事故后，應(yīng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案。

3)根據(jù)有關(guān)部門調(diào)查情況和鑒定結(jié)果，分析事故發(fā)生原因，依照《條例》或《規(guī)定》按“四不放過”原則進(jìn)行事故處理。

4)事故處理后，設(shè)備方可由具備修理資格的單位進(jìn)行修理。

5.附件

5.1 本制度安全生產(chǎn)技術(shù)部負(fù)責(zé)解釋。5.2 本制度自頌布之日起執(zhí)行。

第四篇：江西省特種作業(yè)人員管理辦法

江西省特種作業(yè)人員管理辦法

第一章

總

則

第一條 為加強(qiáng)特種作業(yè)人員的管理，規(guī)范其安全技術(shù)培訓(xùn)、考核、發(fā)證工作，減少傷亡事故，促進(jìn)安全生產(chǎn)，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理辦法》（國家經(jīng)貿(mào)委第13號令）等法律、法規(guī)和規(guī)章，結(jié)合本省實際，制定本辦法。

第二條 本辦法適用于江西省境內(nèi)一切涉及特種作業(yè)的單位和特種作業(yè)人員。

第三條 特種作業(yè)是指在勞動過程中容易發(fā)生人員傷亡事故，對操作者本人，尤其對他人和周圍設(shè)施的安全有重大危害的作業(yè)。

第四條 特種作業(yè)工種范圍及操作項目(見附件一)。

第五條 特種作業(yè)人員是指直接從事特種作業(yè)的人員。特種作業(yè)人員必須具備以下基本條件：

(一)年滿十八周歲；

(二)身體健康，無妨礙從事相應(yīng)工種作業(yè)的疾病和生理 缺陷；

(三)初中以上文化程度，具備相應(yīng)工種的安全技術(shù)知識和技能，經(jīng)安全技術(shù)理論和實際操作技能考核并成績合格；

(四)符合相應(yīng)工種作業(yè)特點需要的其他條件。

第六條 特種作業(yè)人員的安全生產(chǎn)職責(zé)：

(一)認(rèn)真執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和規(guī)章，嚴(yán)格遵守本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，保證安全作業(yè)；

(二)正確使用勞動防護(hù)用品和本工種作業(yè)的工具、設(shè)備，并認(rèn)真進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)；

(三)設(shè)備發(fā)生故障，影響安全生產(chǎn)時，應(yīng)立即采取有效措施，并報告有關(guān)部門和負(fù)責(zé)人；

(四)努力學(xué)習(xí)、掌握本工種的安全技術(shù)知識和實際操作技能，不斷提高自身的安全技術(shù)水平；

(五)有權(quán)拒絕管理人員違章指揮或者強(qiáng)令冒險作業(yè)，有權(quán)制止他人違章作業(yè)。

第二章

培

訓(xùn)

第七條 特種作業(yè)人員在獨立上崗作業(yè)前，必須進(jìn)行與本工種相適應(yīng)的、專門的安全技術(shù)培訓(xùn)。

第八條 特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)應(yīng)實行理論教學(xué)與實際操作技能訓(xùn)練相結(jié)合的原則，重點是提高其安全操作技能和預(yù)防事故的實際能力。

第九條 特種作業(yè)人員培訓(xùn)單位必須經(jīng)省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局審查認(rèn)可，并取得《江西省特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)資格證》，方可從事相應(yīng)工種特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)工作。

特種作業(yè)培訓(xùn)單位必須具備以下基本條件：

(一)培訓(xùn)組織管理機(jī)構(gòu)健全，有專職管理人員；

(二)培訓(xùn)質(zhì)量保證體系健全；

(三)培訓(xùn)安全保證體系完善；

(四)培訓(xùn)教學(xué)場所、設(shè)備及設(shè)施符合本工種安全技術(shù)理論教學(xué)與實際操作技能訓(xùn)練的要求；

(五)培訓(xùn)教員經(jīng)省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局考核認(rèn)可。

第十條 特種作業(yè)培訓(xùn)教員必須經(jīng)省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局考核認(rèn)可，并取得《特種作業(yè)教員資格證》，方可從事相應(yīng)工種的安全技術(shù)教學(xué)工作。

特種作業(yè)教員必須具備以下基本條件：

(一)具有工程師（講師）或技師以上技術(shù)職務(wù)；

(二)有較高的本專業(yè)理論水平和熟練的實際操作技能；

(三)有較強(qiáng)的語言表達(dá)和操作示范能力；

(四)從事本專業(yè)工作年限不少于五年；

(五)身體健康，能堅持正常的教學(xué)工作。

第十一條

培訓(xùn)資格審批程序：

(一)申請培訓(xùn)資格的單位填寫《江西省特種作業(yè)人員培訓(xùn)資格申請表》（見附件二），按分級管理原則，省屬培訓(xùn)單位報省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局，市屬培訓(xùn)單位報設(shè)區(qū)市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門。

(二)設(shè)區(qū)市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門對所屬培訓(xùn)單位的資格進(jìn)行初審，合格后，在《江西省特種作業(yè)人員培訓(xùn)資格申請表》上簽署意見，上報省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局。

(三)省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局對培訓(xùn)單位的資格進(jìn)行審查，合格后認(rèn)可其培訓(xùn)資格，并頒發(fā)《江西省特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)資格證》。

第十二條《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)資格證》有效期為三年。到期后，培訓(xùn)單位如繼續(xù)從事特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)工作，應(yīng)在有效期滿前三個月內(nèi)，向原發(fā)證部門申請復(fù)審，復(fù)審合格后方可繼續(xù)從事培訓(xùn)工作。

第十三條 特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)教材由省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局統(tǒng)一指定或組織編印。

第十四條 培訓(xùn)單位的職責(zé)：

(一)接受設(shè)區(qū)市以上安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門的監(jiān)督檢查。

(二)培訓(xùn)單位每月須將培訓(xùn)計劃報送至負(fù)責(zé)特種作業(yè)人員考核發(fā)證的部門。

(三)招收學(xué)員須按特種作業(yè)人員的基本條件進(jìn)行嚴(yán)格審查，并組織學(xué)員填寫《江西省特種作業(yè)人員考核申請表》（見附件三）和《江西省特種作業(yè)人員體格檢查表》（見附件四）。

(四)按規(guī)定的教學(xué)大綱組織教學(xué)，使用省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局指定的培訓(xùn)教材，對培訓(xùn)質(zhì)量負(fù)責(zé)。

(五)培訓(xùn)單位應(yīng)提前十五天向負(fù)責(zé)考核發(fā)證的部門申報參加考核的學(xué)員人數(shù)，提交《江西省特種作業(yè)人員考核申請表》、《江西省特種作業(yè)人員體格檢查表》和《江西省特種作業(yè)人員辦證申請表》（見附件五）及其他有關(guān)辦證材料（身份證、畢業(yè)證復(fù)印件和1寸照片），并辦理和發(fā)放《準(zhǔn)考證》。

(六)建立培訓(xùn)的特種作業(yè)人員檔案。

(七)不得超范圍培訓(xùn)，不得從事未獲批準(zhǔn)的其它工種特種作業(yè)人員的培訓(xùn)。

(九)嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)培訓(xùn)收費標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定。

第十五條 已取得特種作業(yè)人員培訓(xùn)資格的各類院校（職業(yè)高中、技工學(xué)校、中等?？茖W(xué)校、大專院校、就業(yè)培訓(xùn)中心或職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校）的在校畢業(yè)生和結(jié)業(yè)生，已按國家規(guī)定的本工種安全技術(shù)培訓(xùn)考核標(biāo)準(zhǔn)（大綱）的要求進(jìn)行教學(xué)，并接受過實際操作技能訓(xùn)練的，可不再進(jìn)行培訓(xùn)，但必須參加由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門組織的安全技術(shù)理論考試和實際操作技能考核。

第三章

考核與發(fā)證

第十六條 特種作業(yè)人員經(jīng)安全技術(shù)培訓(xùn)后，必須進(jìn)行考核，考核合格并取得《特種作業(yè)操作證》者，方準(zhǔn)獨立上崗作業(yè)。

第十七條 特種作業(yè)人員安全技術(shù)考核包括安全技術(shù)理論考試和實際操作技能考核，以實際操作技能考核為主。具體考核內(nèi)容按照國家規(guī)定的《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。理論考試卷應(yīng)從省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局統(tǒng)一設(shè)立的標(biāo)準(zhǔn)題庫中選用題目，全省統(tǒng)一試卷。

第十八條 特種作業(yè)人員的考核工作，按分級管理原則，由省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局或設(shè)區(qū)市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門負(fù)責(zé)實施。根據(jù)需要可將考核中的具體工作委托給具備相應(yīng)條件，并經(jīng)省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局審查認(rèn)可，取得《特種作業(yè)人員安全技術(shù)考核資格證》的單位進(jìn)行。

第十九條 考核單位除應(yīng)具備培訓(xùn)單位的條件外，還應(yīng)具備以下條件：

(一)考核單位的主考人員必須經(jīng)省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局考核認(rèn)可，并取得《特種作業(yè)主考員證》；

(二)每種作業(yè)的主考人員不得少于二名；

(三)考核場所、設(shè)備、設(shè)施及手段滿足該種作業(yè)安全技術(shù)考核的要求。

第二十條 主考人員必須具備以下基本條件：

(一)思想作風(fēng)正派，能堅持原則，秉公辦事；

(二)工程師或技師以上技術(shù)職務(wù)，并從事本專業(yè)工作年限不少于五年；

(三)掌握本作業(yè)的安全技術(shù)考核標(biāo)準(zhǔn)，具有較豐富的安全技術(shù)知識和較強(qiáng)的安全操作技能；

(四)具備判斷、排除作業(yè)中可能出現(xiàn)的故障或險情的能力；

(五)具有較豐富的現(xiàn)場急救知識。

第二十一條 特種作業(yè)人員考核取證程序：

1、參加特種作業(yè)安全操作資格考核的人員，填寫《江西省特種作業(yè)人員考核申請表》；

2、培訓(xùn)單位（或用人單位）向負(fù)責(zé)本單位特種作業(yè)人員考核的部門申報有關(guān)辦證材料（《考核申請表》、《體格檢查表》、《辦證申請表》等）；

3、考核部門對申請考核人員的資格進(jìn)行初審，合格后組織考核，并在《江西省特種作業(yè)人員考核申請表》填寫考核成績，簽字、蓋章；

4、設(shè)區(qū)市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門對所管范圍內(nèi)的申請辦證人員的資格進(jìn)行審查，合格后，在《江西省特種作業(yè)人員辦證申請表》上簽字、蓋章，上報省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局核發(fā)證件。

5、省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局對所管范圍內(nèi)的申請辦證人員的資格進(jìn)行審查，對設(shè)區(qū)市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門上報的申請辦證人員的資格進(jìn)行審核，合格后，統(tǒng)一制作、頒發(fā)《中華人民共和國特種作業(yè)操作證》，并納入“特種作業(yè)人員IC卡操作證管理系統(tǒng)”統(tǒng)一管理。

第四章

復(fù)

審

第二十二條 《特種作業(yè)操作證》每兩年復(fù)審一次。連續(xù)從事本工種特種作業(yè)十年以上的，經(jīng)所在用人單位進(jìn)行知識更新教育后，復(fù)審時間可延長至每四年一次。

第二十三條 《特種作業(yè)操作證》復(fù)審由持證者本人或用人單位在有效期內(nèi)提出申請，由原考核發(fā)證部門負(fù)責(zé)審驗，并簽章確認(rèn)。復(fù)審內(nèi)容包括：

(一)健康檢查；

(二)違章作業(yè)記錄檢查；

(三)安全生產(chǎn)新知識和事故案例教育；

(四)本工種安全知識考試。

第二十四條 復(fù)審合格者，由發(fā)證部門用電腦刷新IC卡證記錄，同時更改電腦數(shù)據(jù)庫。復(fù)審不合格者，可在接到通知之日起三十日內(nèi)向原復(fù)審部門申請再次復(fù)審。復(fù)審部門可根據(jù)申請，再復(fù)審一次。再復(fù)審仍不合格者，其《特種作業(yè)操作證》失效。

第二十五條 跨地區(qū)從業(yè)或跨地區(qū)流動的施工單位的特種作業(yè)人員，可向從業(yè)或施工所在地的考核發(fā)證部門申請復(fù)審。

第五章 日常管理

第二十六條 江西省特種作業(yè)人員及其培訓(xùn)單位實行分級管理。省屬各類院校及交通、鐵路、民航、化工、電力、冶金、軍工等行業(yè)的中央駐本省和省屬用人單位的特種作業(yè)人員及其培訓(xùn)單位由省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局或其委托的設(shè)區(qū)市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門實施監(jiān)督管理；其他用人單位的特種作業(yè)人員及其培訓(xùn)單位由設(shè)區(qū)市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門實施監(jiān)督管理。

第二十六條 特種作業(yè)人員必須持證上崗。各級安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門對本地區(qū)的特種作業(yè)人員實施監(jiān)督管理，對無證上崗者，按國家有關(guān)規(guī)定對用人單位和作業(yè)人員進(jìn)行處罰。

第二十七條 全省特種作業(yè)人員統(tǒng)一實行IC卡操作證管理。省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局發(fā)證部門負(fù)責(zé)建立全省“特種作業(yè)人員IC卡操作證管理系統(tǒng)”，對全省特種作業(yè)人員進(jìn)行綜合管理；設(shè)區(qū)市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門應(yīng)建立本地區(qū)“特種作業(yè)人員IC卡操作證管理系統(tǒng)”。

第二十八條 用人單位必須嚴(yán)格按照特種作業(yè)人員的基本條件錄用特種作業(yè)人員，并加強(qiáng)對本單位特種作業(yè)人員的管理，做好申報、培訓(xùn)、考核、復(fù)審的組織工作和日常的檢查工作，并建立特種作業(yè)人員檔案。

第二十九條 特種作業(yè)人員培訓(xùn)單位必須認(rèn)真履行職責(zé)，確保培訓(xùn)質(zhì)量和安全。否則，將視情節(jié)輕重暫停或取消培訓(xùn)資格。

第三十條 跨地區(qū)從業(yè)或跨地區(qū)流動施工單位的特種作業(yè)人員必須接受當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門的監(jiān)督管理。

第三十一條 有下列情形之一者，由發(fā)證部門收繳其《特種作業(yè)操作證》：

(一)未按規(guī)定接受復(fù)審或復(fù)審不合格者；

(二)違章操作造成嚴(yán)重后果或違章操作記錄達(dá)3次以上者；

(三)弄虛作假騙取《特種作業(yè)操作證》者；

(四)經(jīng)確認(rèn)健康狀況已不適宜繼續(xù)從事所規(guī)定的特種作業(yè)者。

第三十二條 離開特種作業(yè)崗位６個月以上的特種作業(yè)人員，應(yīng)當(dāng)重新進(jìn)行實際操作技能考核，經(jīng)確認(rèn)合格后方可上崗作業(yè)。

第三十三條 《特種作業(yè)操作證》不得偽造、涂改、轉(zhuǎn)借或轉(zhuǎn)讓。

第三十四條 從事特種作業(yè)人員考核、發(fā)證和復(fù)審工作的有關(guān)人員濫用職權(quán)、玩忽職守、徇私舞弊的，應(yīng)給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究其刑事責(zé)任。

第六章

附

則

第三十五條 本辦法自頒發(fā)之日起執(zhí)行。

1、電工作業(yè)(1)安裝電工

(2)維修（檢修）電工(3)運行（值班）電工(4)試驗電工(5)儀表電工(6)繼電保護(hù)電工(7)高壓電工(8)低壓電工(9)礦山電工

2、金屬焊接切割作業(yè)(1)電焊工(2)氣焊工(3)氣割工

3、起重機(jī)械（含電梯）作業(yè)(1)橋門式起重機(jī)司機(jī)(2)塔式起重機(jī)司機(jī)(3)流動式起重機(jī)司機(jī)(4)門座式起重機(jī)司機(jī)(5)卷揚機(jī)司機(jī)(6)施工升降機(jī)司機(jī)(7)鐵路專用起重機(jī)司機(jī)

(8)固定旋轉(zhuǎn)式起重機(jī)（碼頭吊）司機(jī)(9)起重指揮(10)起重司索

(11)橋門式起重機(jī)安裝維修工(12)塔式起重機(jī)安裝維修工(13)施工升降機(jī)安裝維修工(14)機(jī)械式停車設(shè)備安裝維修工(15)電梯維修與操作工

4、企業(yè)內(nèi)機(jī)動車輛駕駛(1)鏟車司機(jī)(2)叉車司機(jī)(3)抓斗車司機(jī)(4)裝載機(jī)司機(jī)(5)挖掘機(jī)司機(jī)(6)壓路機(jī)司機(jī)(7)推土機(jī)司機(jī)(8)平地機(jī)司機(jī)(9)翻斗車司機(jī)

(10)礦山電機(jī)車司機(jī)(11)礦山內(nèi)燃機(jī)車司機(jī)(12)礦山自卸汽車司機(jī)

(13)路面機(jī)械（瀝青攤鋪機(jī)、水泥攤鋪機(jī)、穩(wěn)定土拌和機(jī)、旋耕機(jī)、瀝青灑布機(jī)、挖溝機(jī)等）操作工(14)廠內(nèi)汽車（電瓶車、電瓶叉車）司機(jī)

5、登高架設(shè)作業(yè)(1)木、竹質(zhì)架設(shè)工(2)鋼管架設(shè)工

6、鍋爐作業(yè)（含水質(zhì)化驗）

7、壓力容器操作

8、制冷作業(yè)(1)操作工(2)安裝工(3)維修工

9、爆破作業(yè)(1)礦山爆破工(2)建筑施工爆破工

10、礦山通風(fēng)作業(yè)（含瓦斯檢驗）(1)瓦斯檢查工(2)礦井通風(fēng)工(3)瓦斯抽放工

11、礦山排水作業(yè)（含尾礦壩作業(yè)）(1)礦井泵工(2)尾礦工

12、礦山安全檢查員

13、礦山運輸作業(yè)(1)信號工

(2)擁罐（把鉤）工

14、礦山設(shè)備操作

(1)主提升機(jī)（絞車）操作工(2)空壓機(jī)操作工(3)主扇風(fēng)機(jī)操作工(4)輸送機(jī)操作工

15、采掘（剝）作業(yè)(1)耙?guī)r工(2)鑿巖工

16、游樂設(shè)施作業(yè)

17、水泥機(jī)立窯操作

18、燃?xì)馑笫礁G操作

19、高空懸掛作業(yè)(1)外墻清洗工

(2)外墻裝修（含噴涂）工 20、沖壓、剪切設(shè)備作業(yè)(1)操作工(2)維修工

21、燃?xì)庾鳂I(yè)（煤氣、液化石油氣）

(1)燃?xì)獬溲b工(2)燃?xì)庋哼\員(4)安裝、維修工(3)氣站管理員

22、危險化學(xué)品作業(yè)(1)倉庫保管員

(2)燃油（汽油、煤油）充裝工

第五篇：特種作業(yè)與特種作業(yè)人員的管理辦法

為了加強(qiáng)、規(guī)范特種設(shè)備及特種作業(yè)人員安全管理與監(jiān)督檢查，提高員工安全生產(chǎn)意識，防止事故，保障員工生命和財產(chǎn)安全，促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展，根據(jù)中華人民共和國國務(wù)院令第373號《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》、中華人民共和國國家經(jīng)濟(jì)貿(mào)易委員會令第13號《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理辦法》，結(jié)合本企業(yè)實際情況，特制定本辦法。

一、特種設(shè)備與特種作業(yè)人員的定義：

1、特種設(shè)備是指涉及生命安全、危險性較大的鍋爐、壓力容器（含氣瓶）、壓力管道、電梯、起重機(jī)械、以及鏟車、叉車、電瓶車、手扶拖拉機(jī)等限于廠企區(qū)內(nèi)使用的機(jī)動車輛。

2、特種作業(yè)人員，直接從事特種作業(yè)的人員及管理人員。包括電工、焊接工、切割工、電梯司機(jī)和行、吊車司機(jī)及司索員、指揮員廠企區(qū)內(nèi)使用的機(jī)動車輛駕駛員、鍋爐司爐工、鍋爐水處理工、壓力容器操作人員等，及其相關(guān)管理人員。

3、本辦法適用于特種設(shè)備的購置、安裝、使用、維修、檢驗、日常維護(hù)保養(yǎng)、改造、報廢，以及特種作業(yè)人員的培訓(xùn)、考核、持證上崗和復(fù)審等。

二、特種設(shè)備購置

所購置的特種設(shè)備，其設(shè)計、生產(chǎn)單位必須是依照《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》取得許可的單位。特種設(shè)備出廠時，應(yīng)當(dāng)附有安全技術(shù)規(guī)范要求的設(shè)計文件、產(chǎn)品質(zhì)量合格證明、安裝及使用維修說明、監(jiān)督檢驗證明等文件。境外制造的特種設(shè)備，必須符合我國有關(guān)特種設(shè)備的法律、行政法規(guī)、規(guī)定、強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)及技術(shù)規(guī)程的要求。

三、特種設(shè)備的安裝、維修、改造

1、電梯的安裝、改造、維修，必須由電梯制造單位或者其通過合同委托、同意的依照《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》取得許可資格的單位進(jìn)行。

2、在安裝新購置鍋爐、電梯、起重機(jī)械、獨立的壓力容器、壓力管道等特種設(shè)備之前，應(yīng)當(dāng)先將安裝單位的安全資質(zhì)證書、安全施工方案與安全保證體系（含施工安全負(fù)責(zé)人、安全員、特種設(shè)備作業(yè)人員名單及相應(yīng)證書復(fù)印件）、產(chǎn)品質(zhì)量合格證明與監(jiān)督檢驗證明等有關(guān)資料，同時書面報告特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門，經(jīng)確認(rèn)由使用單位與施工單位簽署安全責(zé)任書后，方可施工。安裝結(jié)束后，施工單位應(yīng)按照安全技術(shù)規(guī)范的要求，對電梯、鍋爐、壓力容器、壓力管道、起重機(jī)械等特種設(shè)備進(jìn)行校驗和調(diào)試，并且向具有特種設(shè)備檢測檢驗資格的機(jī)構(gòu)申請檢驗。檢驗合格后，使用單位應(yīng)當(dāng)在30日內(nèi)，到規(guī)定的特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門登記注冊，并且將安全合格標(biāo)志固定在特種設(shè)備顯著位置，方可以投入正式使用。

3、特種設(shè)備的維修、日常維護(hù)保養(yǎng)，在簽訂合同前，應(yīng)先將維修、維護(hù)保養(yǎng)單位資質(zhì)證書、維修、維護(hù)保養(yǎng)合同文本內(nèi)容、維修人員的資質(zhì)證書等材料報

設(shè)備處安全辦審查。經(jīng)審核同意后，簽署生效。

4、改造鍋爐、電梯、起重機(jī)械、壓力容器、壓力管道等特種設(shè)備，應(yīng)按照新安裝特種設(shè)備審查報批、持證施工、檢測驗收、建立檔案等進(jìn)行。

5、特種設(shè)備安裝、改造、維修，竣工后經(jīng)檢驗合格，負(fù)責(zé)該項目施工的單位，必須在30日內(nèi)，將有關(guān)技術(shù)文件、資料移交使用單位。使用單位應(yīng)當(dāng)將原始資料及特種設(shè)備監(jiān)督檢驗機(jī)構(gòu)出具的檢驗報告等，存入該特種設(shè)備的安全技術(shù)檔案。

四、特種設(shè)備的使用

1、使用單位的主要負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)對本單位特種設(shè)備的安全全面負(fù)責(zé)。

2、特種設(shè)備使用單位應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行本辦法和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、行政法規(guī)的規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行以崗位責(zé)任制為核心，包括安全技術(shù)檔案管理、安全操作常規(guī)檢查、維護(hù)保養(yǎng)、定期檢驗，特種設(shè)備的事故應(yīng)急措施和應(yīng)急救援預(yù)案等特種設(shè)備安全使用和運營的管理制度，保證特種設(shè)備的安全使用。

3、特種設(shè)備使用單位應(yīng)當(dāng)建立特種設(shè)備安全技術(shù)檔案。安全技術(shù)檔案包括以下內(nèi)容：

（一）特種設(shè)備的設(shè)計文件、制造單位、產(chǎn)品質(zhì)量合格證明、使用維護(hù)說明等文件以及安裝技術(shù)文件和資料；

（二）特種設(shè)備的定期檢驗和定期自行檢查的記錄；

（三）特種設(shè)備的日常使用記錄；

（四）特種設(shè)備及其安全附件、安全保護(hù)裝置、測量調(diào)控裝置及有關(guān)附屬儀器儀表的日常維護(hù)保養(yǎng)記錄；

（五）特種設(shè)備運行故障和事故記錄等。

4、使用單位應(yīng)當(dāng)對在用特種設(shè)備進(jìn)行經(jīng)常性日常維護(hù)保養(yǎng)，并且定期自行檢查，作出記錄。發(fā)現(xiàn)異常情況，應(yīng)當(dāng)及時處理。

5、使用單位應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行特種設(shè)備安全技術(shù)性能定期檢驗制度。安全性能年檢的周期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行：鍋爐一年；電梯一年；起重機(jī)械二年；鏟車、叉車、電瓶車、手扶拖拉機(jī)等限于企業(yè)內(nèi)使用的機(jī)動車輛一年；壓力容器根據(jù)核定的安全狀況分別為一、三、六年；壓力管道、各類氣瓶應(yīng)按相應(yīng)的安全監(jiān)察規(guī)程要求的定期檢驗周期執(zhí)行。逾期未檢的特種設(shè)備不得繼續(xù)使用，否則視為無證運行或使用。

6、特種設(shè)備停止使用時，使用單位應(yīng)當(dāng)及時向?qū)嶒炇遗c設(shè)備處安全辦書面報告，并落實相應(yīng)的安全措施。再次使用前，使用單位必須申請安全檢驗，經(jīng)復(fù)查合格，才能重新投入使用。

7、特種設(shè)備存在嚴(yán)重事故隱患，無改造、維修價值，或者超過安全技術(shù)規(guī)范規(guī)定使用年限，特種設(shè)備使用單位應(yīng)當(dāng)及時申請予以報廢，并且應(yīng)當(dāng)向原登記的特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門辦理注銷。特種設(shè)備進(jìn)行報廢處理前，使用單位應(yīng)

當(dāng)向設(shè)備處安全辦書面報告，并且按有關(guān)規(guī)定到設(shè)備處辦理相應(yīng)的固定資產(chǎn)報廢審批、處理與注銷手續(xù)等。

8、特種設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng)費、檢測費及日常維修等費用，應(yīng)由使用單位承擔(dān)。

五、特種作業(yè)人員的管理

1、特種作業(yè)人員必須持證上崗，嚴(yán)禁無證操作。

2、特種設(shè)備使用單位，應(yīng)當(dāng)根據(jù)特種設(shè)備，配備專職、兼職的安全管理人員。特種設(shè)備的安全管理人員應(yīng)當(dāng)對特種設(shè)備使用狀況進(jìn)行經(jīng)常性檢查，發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)當(dāng)立即處理；情況緊急時，可以決定停止使用特種設(shè)備，并且立即報告本單位有關(guān)負(fù)責(zé)人。

3、鍋爐、壓力容器、電梯、起重機(jī)械等的作業(yè)人員及其相關(guān)管理人員（以下統(tǒng)稱特種作業(yè)人員），應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定，特種作業(yè)人員經(jīng)安全技術(shù)培訓(xùn)部門考核合格，取得國家統(tǒng)一格式的特種作業(yè)人員證書，方可從事相應(yīng)的作業(yè)或者管理工作。

4、特種作業(yè)人員證書應(yīng)當(dāng)按規(guī)定審驗，一般每二年復(fù)審一次。鍋爐司爐工操作證四年復(fù)審一次，鍋爐水處理工操作證五年復(fù)審一次。逾期不審的特種作業(yè)人員證書自動失效，繼續(xù)從事特種設(shè)備操作或管理工作視為無證上崗。

5、離開特種作業(yè)操作崗位達(dá)六個月以上的特種作業(yè)人員，應(yīng)當(dāng)重新進(jìn)行實際操作考核，經(jīng)確認(rèn)合格后，方可上崗作業(yè)。

六、獎 懲

企業(yè)對特種設(shè)備購置、安裝、使用、維修、改造、日常維護(hù)保養(yǎng)、報廢，以及特種作業(yè)人員安全管理嚴(yán)格、規(guī)范，使用效益高的單位與個人予以表彰。凡不符合有關(guān)規(guī)定的，予以批評教育，限期整改。對違反國家《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》的，按條例規(guī)定，予以罰款等處罰；凡觸犯刑律的，依法追究刑事責(zé)任。

七、附 則

本辦法的鍋爐系指容積大于或者等于30L的承壓蒸汽鍋爐；出口水壓大于或者等于0.1MPa（表壓），且額定功率大于或者等于0.1MW的承壓熱水鍋爐；有機(jī)熱載體鍋爐。壓力容器系指盛裝氣體或者液體，承載一定壓力的密閉設(shè)備，其范圍規(guī)定為最高工作壓力大于或者等于0.1MPa（表壓），且壓力與容積的乘積大于或者等于2.5 MPa-L的氣體、液化氣體和最高工作溫度高于或者等于標(biāo)準(zhǔn)沸點的液體的固定式容器和移動式容器；盛裝公稱工作壓力大于或者等于0.2MPa（表壓），且壓力與容積的乘積大于或者等于1.0MPa·L的氣體、液化氣體和標(biāo)準(zhǔn)沸點等于或者低于60℃液體的氣瓶；氧艙等。壓力管道范圍規(guī)定為最高工作壓力大于或者等于0.1MPa（表壓）的氣體、液體氣體、蒸汽介質(zhì)或者可燃、易爆、有毒、有腐蝕性，最高工作溫度高于或者等于標(biāo)準(zhǔn)沸點的液體介質(zhì)，且公稱直徑大于25mm的管道。電梯包括載人（貨）電梯、自動扶梯、自動人行道等。

起重機(jī)械范圍規(guī)定為額定起重量大于0.5t的升降機(jī)；額定起重量大于或者等于1t，且提升高度大于或者等于2m起重機(jī)和承重形式固定的電動葫蘆等。

特種設(shè)備包括其附屬的安全附件、安全保護(hù)裝置和安全保護(hù)裝置相關(guān)的設(shè)施。