第一篇：企業(yè)安全生產(chǎn)事故隱患排查治理工作制度

企業(yè)安全生產(chǎn)事故隱患排查治理工作制度

對查處的隱患進行徹底整改，遏制產(chǎn)生新的安全隱患，提高安全管理水平，進一步完善各項安全管理規(guī)章制度和安全事故應急預案，形成安全生產(chǎn)隱患排查治理的長效機制，確保全面完成各項安全生產(chǎn)控制指標。

（一）加強領(lǐng)導，明確責任。

（二）突出重點，全面治理。

（三）強化監(jiān)督檢查，確保取得實效。

（四）加強宣傳，廣泛發(fā)動。

（五）標本兼治，著眼長遠。各級各有關(guān)單位要以隱患排查治理為契機，不斷加強和規(guī)范安全管理與監(jiān)督。

（六）做好安全生產(chǎn)隱患排查治理信息報送等工作。各級各有關(guān)單位要

認真總結(jié)隱患治理工作成果和正反兩方面的經(jīng)驗教訓，提出整改措施和推進要求。對查處的隱患進行徹底整改，遏制產(chǎn)生新的安全隱患，提高安全管理水平，進一步完善各項安全管理規(guī)章制度和安全事故應急預案，形成安全生產(chǎn)隱患排查治理的長效機制，確保全面完成各項安全生產(chǎn)控制指標。

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②建立健全全本單位安全生產(chǎn)責任制。

③組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)值制度和操作規(guī)程。

④保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實施。

⑤定期研究安全生產(chǎn)問題，向職工代表大會、股東大會報告安全生

產(chǎn)情況。

⑥督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作，認真監(jiān)控，及時消除生產(chǎn)安

全事故隱患。

⑦組織制度并實施本單位的生產(chǎn)安全事故應急救援預案。

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特種作業(yè)人員管理制度

第1條為加強特種作業(yè)人員的管理工作，提高特種作業(yè)人員的安全素質(zhì)，防止傷亡事故，促進安全生產(chǎn)，根據(jù)安全生產(chǎn)法、生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓規(guī)定、安全生產(chǎn)培訓管理辦法、特種作業(yè)人員安全技術(shù)考核辦法、特種設(shè)備作業(yè)人員監(jiān)督管理辦法等國家法律法規(guī)和規(guī)章，規(guī)定本制度。

第2條企業(yè)現(xiàn)有特種作業(yè)人員的作業(yè)種類如下：

1、電工作業(yè)（含運輸和維修）

2、金屬焊接、切割作業(yè)

3、危險物品作業(yè)（含危險化學品操作、儲存保管、經(jīng)營）

4、鍋爐作業(yè)（二類司爐）

5、壓了容器作業(yè)

6、起重機械作業(yè)（行車）

7、特種設(shè)備管理（鍋爐、壓力容器、起重機械安全管理）

第3條技安處負責特種作業(yè)人員安全培訓、取證、復審工作的組織和聯(lián)

系，綜合管理處負責特種作業(yè)人員的調(diào)配及安全培訓取證的監(jiān)督協(xié)助，各二級單位負責本單位特種作業(yè)人員日常管理和培訓教育工作。

第4條各單位應定期識別特種作業(yè)人員培訓需求，制定培訓計劃，并每半年報廠技安處，由技安處匯總制定企業(yè)培訓計劃并組織實施，實施結(jié)束后進行培訓效果評價。

第5條特種作業(yè)人員應具備與本種作業(yè)相應的身體條件和相應的文化程

度，并且經(jīng)市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局（特種設(shè)備作業(yè)人員經(jīng)市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局）考核合格，取得“特種作業(yè)操作資格證”，方可獨立作業(yè)。

第6條特種作業(yè)人員的培訓（復訓）考核，根據(jù)工種分別委托市化工安

全環(huán)境協(xié)會、市特種設(shè)備安全技術(shù)培訓中心等部門進行，考核不合格者可進行補考一次，補考費用自理，補考仍不合格者，下崗處理。

第7條取得“特種作業(yè)資格證”的特種作業(yè)人員，必須按國家規(guī)定的期

限進行復審，復審不合格或不復審的，由市安監(jiān)局或質(zhì)監(jiān)局吊銷其“特種作業(yè)操作證”，不得繼續(xù)獨立從事特種作業(yè)。

第8條“特種作業(yè)操作資格證”的原證由廠部統(tǒng)一管理，特種作業(yè)人員保

管其復印件，在操作過程中與原件具有同等效力，不得丟失或損壞。一旦發(fā)生丟失或損壞，必須立即報告技安部門，繳納工本費后補發(fā)。

第9條特種作業(yè)人員必須在“特種作業(yè)資格證”規(guī)定的本工種作業(yè)范圍

內(nèi)從事獨立工作，并隨身攜帶其復印件，接受上級部門和企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員的監(jiān)督檢查。

第10條 每年由技安處組織，各單位結(jié)合本單位實際對特種作業(yè)人員進行

安全知識、操作技能和應急能力培訓、考核，及時進行知識更新，考核情況記入企業(yè)內(nèi)部發(fā)的《安全技術(shù)操作證》。

第11條 特種作業(yè)人員要保持相對穩(wěn)定，不準隨便調(diào)離，如需要調(diào)離，應

嚴格執(zhí)行企業(yè)《變更管理制度》，經(jīng)企業(yè)主管廠領(lǐng)導同意。

第12條 對違章作業(yè)或管理者，按企業(yè)《安全生產(chǎn)獎勵制度》等相關(guān)規(guī)定

進行處罰，并記入“特種作業(yè)操作資格證”內(nèi)；對以下情況，由發(fā)證

部門吊銷“特種作業(yè)操作資格證”，并追究責任。

1、持證作業(yè)人員以考試作弊或者以其他欺騙方式取得“特種作業(yè)操作資格證”的；

2、持證作業(yè)人員違章操作或者管理造成事故的；

3、持證作業(yè)人員發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素未立即報告造成事故的；

4、持證作業(yè)人員逾期不申請復審或者復審不合格且不參加考試的。

第13條 本制度下發(fā)之日起執(zhí)行。

第14條 本制度由技安處負責解釋。如有爭議時由廠安全生產(chǎn)委員會仲裁。

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2010年元月5日

第二篇：企業(yè)安全生產(chǎn)事故隱患排查治理工作制度[推薦]

查處的隱患進行徹底整改，遏制產(chǎn)生新的安全隱患，提高安全管理水平，進一步完善各項安全管理規(guī)章制度和安全事故應急預案，形成安全生產(chǎn)隱患排查治理的長效機制，確保全面完成各項安全生產(chǎn)控制指標。

（一）加強領(lǐng)導，明確責任。

（二）突出重點，全面治理。

（三）強化監(jiān)督檢查，確保取得實效。

（四）加強宣傳，廣泛發(fā)動。

（五）標本兼治，著眼長遠。各級各有關(guān)單位要以隱患排查治理為契機，不斷加強和規(guī)范安全管理與監(jiān)督。

（六）做好安全生產(chǎn)隱患排查治理信息報送等工作。各級各有關(guān)單位要認真總結(jié)隱患治理工作成果和正反兩方面的經(jīng)驗教訓，提出整改措施和推進要求。對查處的隱患進行徹底整改，遏制產(chǎn)生新的安全隱患，提高安全管理水平，進一步完善各項安全管理規(guī)章制度和安全事故應急預案，形成安全生產(chǎn)隱患排查治理的長效機制，確保全面完成各項安全生產(chǎn)控制指標

1、繼續(xù)做好迎峰度夏工作，加強變電運行管理和線路運行管理，確保電網(wǎng)安全運行。

2、進一步搞好需求側(cè)管理工作，確保全年供售電任務的完成。

3、積極準備，迎接省公司第九屆標準變電站的檢查驗收。

總之，今年的迎峰度夏工作由于組織嚴密，措施得力，目標明確，責任到人，做到了思想、組織、責任、物資四落實和人員、措施、工作三到位，全體職工上下一心圓滿完成了2006年迎峰度夏工作。

第三篇：安全生產(chǎn)事故隱患排查治理工作制度

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安全生產(chǎn)事故隱患排查治理及

督辦工作制度

為貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，深化安全生產(chǎn)工作成效，完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度，提高監(jiān)管水平，落實治本之策，進一步規(guī)范我公司安全生產(chǎn)事故隱患排查治理工作，制定本制度。

第一章 適應范圍

第一條 本制度適用于公司安全生產(chǎn)事故隱患排查治理工作。第二章 基本概念

第二條

安全生產(chǎn)事故隱患（以下簡稱事故隱患）：是指違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、標準、規(guī)程和安全生產(chǎn)管理制度的規(guī)定，或者因其它因素在生產(chǎn)經(jīng)營活動中存在可能導致事故發(fā)生的物的危險狀態(tài)、人的不安全行為和管理上的缺陷。第三章 事故隱患等級分類

第三條 事故隱患分為三類：一般事故隱患、較大事故隱患和重大事故隱患。

1、一般事故隱患：是指危害和整改難度較小，發(fā)現(xiàn)后能夠立即整改排除的隱患；

2、較大事故隱患：是指危害和整改難度較大，發(fā)現(xiàn)后單位自身能夠完成整改的，但需一定時間整改治理后方能排除的隱患；

3、重大事故隱患：是指危害和整改難度很大，應當全部或者局部停產(chǎn)停業(yè)，并經(jīng)過一定時間整改治理方能排除的隱患，或者因外部因素影響致使生產(chǎn)經(jīng)營單位自身難以排除的隱患。

第四章 事故隱患排查治理工作職責

第四條 質(zhì)安部對公司生產(chǎn)安全事故隱患排查治理工作實施綜合監(jiān)督管理，具體負責危險化學品、火災事故和放射源等的隱患排查治理工作。

第五條 對公司建筑、道路、起重機械、電器儀表、避雷裝置、機械設(shè)備及生產(chǎn)車輛等生產(chǎn)設(shè)施進行定期的安全隱患排查，及時發(fā)現(xiàn)及時整改。

第六條 基礎(chǔ)設(shè)施部在進行新建、改建、擴建項目時，嚴格執(zhí)行建設(shè)項目的安全設(shè)施必須與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用的“三同時”規(guī)定。遵循《建筑防火規(guī)范》的相關(guān)規(guī)定，嚴格審查承包方的相應資質(zhì)、具備合法的用工手續(xù)和持有各種合法有效證件。監(jiān)控施工中的各種安全事故隱患，防 1 止重大安全事故在我公司發(fā)生。

第七條 各單位是事故隱患排查治理和防控的責任主體。單位一把手對本單位事故隱患排查治理工作全面負責，應明確落實從主要負責人到每位職工的隱患排查治理和監(jiān)控的責任，組織相關(guān)專業(yè)人員對本單位的事故隱患進行排查，對排查出的事故隱患，落實責任、實施監(jiān)控治理。并按照事故隱患的等級分類進行登記，建立檔案。

第八條 有對外承包的施工項目，公司主管單位應當與承包單位簽訂安全協(xié)議，并在協(xié)議中明確各方對事故隱患排查治理和防控的管理職責。對承包單位的事故隱患排查治理負有協(xié)調(diào)和監(jiān)督管理的職責。

第五章 事故隱患排查

第九條 事故隱患排查要與安全生產(chǎn)日常管理工作結(jié)合起來，安環(huán)部組織的綜合性隱患排查每月不少于1次。

子公司隱患自查每周1次（可與現(xiàn)場管理檢查結(jié)合進行），安全員（技術(shù)員）每天一次，生產(chǎn)崗位的班長和操作工，應在班前、班中、班后對崗位工藝設(shè)備和安全防護設(shè)施進行隱患排查，嚴格執(zhí)行巡回檢查和交接班檢查。

第十條 專業(yè)性隱患排查。各專業(yè)主管部門組織人員每月進行一次隱患排查。內(nèi)容主要是對起重機械等特種設(shè)備、電氣設(shè)施、機械設(shè)備、安全防護裝置、特種防護用品及防火設(shè)施等的隱患進行排查。

第十一條 季節(jié)性隱患排查。春季以防雷、防火排查重點；夏季以防暑降溫、防汛為排查重點；秋季以防火為排查重點；冬季以防凍、防滑、防火為排查重點。

第六章 事故隱患整改

第十二條 隱患整改堅持“誰主管、誰負責，誰安排、誰負責，誰驗收、誰負責”的管理原則。實施分類管理，分級整改。

一般事故隱患，由各單位負責人或指定人員立即組織整改。整改情況報安環(huán)部備案。

對于較大事故隱患，由隱患單位主要負責人組織制定事故隱患治理方案，落實措施和完成時間，并及時將整改情況反饋給安環(huán)部，安環(huán)部對事故隱患整改情況進行監(jiān)督檢查。

對重大事故隱患，由隱患單位和業(yè)務主管部門成立隱患整改小組，組織制定、實施事故隱患治理方案。同時上報公司總經(jīng)理和質(zhì)安部。重大事故隱患治理方案上報的內(nèi)容包括：

（一）隱患部位；

（二）隱患的現(xiàn)狀及其產(chǎn)生原因；

（三）隱患的危害程度和整改難易程度分析；

（四）負責整改的單位和人員；

（五）治理的時限和要求；

（六）整改安全措施和應急預案（或臨時防范措施）。重大事故隱患的整改，質(zhì)安部和業(yè)務主管部門進行重點跟蹤、全程監(jiān)督。

第十三條 各單位在事故隱患治理過程中，應當采取相應的安全防范措施，防止事故發(fā)生。事故隱患排除前或者排除過程中 3 無法保證安全的，應當從危險區(qū)域內(nèi)撤出作業(yè)人員，并疏散可能危及的其他人員，設(shè)置警戒標志，暫時停產(chǎn)或者停止使用。

第十四條 質(zhì)安部定期公布事故隱患排查及整改情況，對整改不力的單位在安全例會上提出批評；對事故隱患頂著不整、拖著不辦或不能限期整改而造成安全事故的，公司部按照事故“四不放過”的原則對單位領(lǐng)導和責任人追究責任，進行處理，若構(gòu)成犯罪依法追究刑事責任。

第七章 事故隱患排查治理登記建檔 定期上報

第十五條 各單位按事故隱患分類進行登記建檔。每月對本單位事故隱患排查治理情況按附件的格式進行統(tǒng)計分析，并分別于下月25日前報質(zhì)安部。質(zhì)安部對事故隱患排查治理情況建立檔案。

第十八條

本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行

貴陽鐵路建設(shè)投資有限公司 2016年1月5日

第四篇：企業(yè)安全事故隱患排查治理工作制度

企業(yè)安全事故隱患排查治理工作制度

第一章 總則

第一條 為加強阿克蘇眾達汽車銷售服務有限責任公司（以下簡稱公司）安全生產(chǎn)事故隱患排查治理工作，有效防止和減少各類事故，全面實現(xiàn)公司安全生產(chǎn)，制定本辦法。

第二條 安全生產(chǎn)事故隱患（以下簡稱事故隱患）是指在生產(chǎn)、經(jīng)營和建設(shè)過程中違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、標準、規(guī)程和公司安全生產(chǎn)管理制度的規(guī)定，或者因其他因素在生產(chǎn)經(jīng)營活動中存在有可能導致事故發(fā)生的物的危險狀態(tài)、人的不安全行為和管理上的缺陷。第三條 本辦法適用于公司所屬各單位。第二章 事故隱患分類

第四條 一般事故隱患：是指危害和整改難度較小，發(fā)現(xiàn)后能夠立即整改排除的隱患。

第五條 重大事故隱患：是指危害和整改難度較大，應當全部或者局部停工、停產(chǎn)，并經(jīng)過一定時間整改治理方能排除，或者因外部因素影響致使本公司自身難以排除的事故隱患。第三章 責任分工

第六條 公司主管安全的公司領(lǐng)導責任分工。

（一）負責審批公司上報的重大事故隱患項目；

（二）負責審批公司重大事故隱患治理資金。第七條 各二級單位領(lǐng)導責任分工。

（一）組織貫徹落實上級關(guān)于事故隱患排查治理的要求和規(guī)定，并結(jié)合本單位實際，制定本單位的事故隱患排查治理工作方案和相關(guān)管理細則；

（二）組織并參加本單位事故隱患排查工作和事故隱患整改治理，對暫時解決不了的事故隱患逐級上報；

（三）按月組織研究本單位事故隱患排查治理工作開展情況，布置有關(guān)專業(yè)部門制定事故隱患治理方案，對一時不能解決的隱患，組織制定相應措施和應急處置預案落實事故隱患治理資金；

第八條 公司各部門責任分工。

（一）生產(chǎn)部：組織公司各級人員按公司制定的《安全生產(chǎn)隱患排查清單》標準，開展事故隱患排查治理和各項措施落實情況。

1、發(fā)現(xiàn)危及人身安全的重大事故隱患或緊急情況時，要立即下達停產(chǎn)、停工處理指令，不得違章指揮；

2、對于發(fā)現(xiàn)的事故隱患要做好生產(chǎn)平衡工作，調(diào)整運行方式及時安排時間進行解決；

3、處理事故隱患時，做好大宗物資運輸協(xié)調(diào)；

4、對危及人身安全的隱患或緊急情況，做好指揮預案。

（二）設(shè)備部：按公司制定的《安全生產(chǎn)隱患排查清單》標準。

1、組織開展工業(yè)建筑（含建筑物和構(gòu)筑物）、設(shè)備設(shè)施的安全檢查，對發(fā)現(xiàn)的事故隱患及時組織整改治理，對一時解決不了的事故隱患制定相應的防范措施；

2、組織制訂設(shè)備、設(shè)施事故隱患整改方案、應急預案以及事故隱患治理資金的申請、安排，并組織事故隱患治理工程、項目的實施；

3、組織對檢修單位作業(yè)現(xiàn)場和日常管理中隱患進行檢查工作，對存在隱患整改治理工作監(jiān)督檢查。

（三）行政部：按公司制定的《安全生產(chǎn)隱患排查清單》標準。

1、組織開展崗位勞動紀律情況管理情況的檢查，對存在隱患組織落實；

2、組織開展消防、交通、治安專業(yè)的安全檢查，對發(fā)現(xiàn)的事故隱患及時組織整改治理，對一時解決不了的事故隱患制定相應的防范措施；

3、對發(fā)現(xiàn)、排除和舉報事故隱患的有功人員實施獎勵，并根據(jù)某公司領(lǐng)導批復，組織做好獎勵的審核、兌現(xiàn)。

（五）辦公室：按公司制定的《安全生產(chǎn)隱患排查清單》標準。組織開展必須檢查項目內(nèi)安全檢查，對發(fā)現(xiàn)的事故隱患及時組織整改治理，對一時解決不了的事故隱患制定相應的防范措施；

（六）財務部：按照《企業(yè)安全生產(chǎn)費用提取和使用管理辦法》標準提取安全生產(chǎn)費用，建立“安全生產(chǎn)專項資金”科目，使專項資金做到?？顚Ｓ茫魏尾块T和個人不得挪用，將事故隱患治理資金納入資金預算安排，并對提出的事故隱患治理資金進行審核，保證事故隱患治理資金的落實。

（七）工程部：按公司制定的《安全生產(chǎn)隱患排查清單》標準。

1、組織開展工程建設(shè)項目的安全檢查，對發(fā)現(xiàn)的事故隱患及時組織整改治理，對一時解決不了的事故隱患制定相應的防范措施；

2、組織制訂在建工程、設(shè)施事故隱患整改方案，對事故隱患治理工作組織實施；

3、組織對工程單位施工現(xiàn)場和日常管理中隱患進行檢查工作，對存在隱患整改治理工作監(jiān)督檢查。

（八）安全科：

1、編制公司《安全生產(chǎn)隱患排查清單》標準。組織公司各相關(guān)人員在湖北省統(tǒng)一編制的“行業(yè)安全生產(chǎn)隱患檢查標準”的基礎(chǔ)上，結(jié)合企業(yè)實際情況，細化標準，確定隱患排查的頻次，并結(jié)合公司發(fā)展情況對《安全生產(chǎn)隱患排查清單》標準及時修訂

2、按公司制定的《安全生產(chǎn)隱患排查清單》標準，組織或督促本公司各級人員開展事故隱患排查治理，監(jiān)督、檢查事故隱患治理情況和各項措施落實情況；

3、組織對重點危險源隱患情況進行監(jiān)督監(jiān)控；組織制訂重大安全生產(chǎn)事故、急性職業(yè)中毒等隱患整改方案、應急預案，對事故隱患治理工作組織實施；

4、負責事故隱患的收集歸檔，安全科信息員要登錄“兩化”管理系統(tǒng)進行一次隱患的檢查、登記、整改、銷案工作。重大隱患安全科信息員要立即登錄“兩化”管理系統(tǒng)進行網(wǎng)上填報并填寫重大隱患登記表，報送上級主管部門。

第四章 事故隱患的排查與統(tǒng)計上報 第九條 各單位負責人，是本單位事故隱患排查治理的第一責任人，對本單位事故隱患的排查治理全面負責。

第十條 在事故隱患排查中，各單位按照《安全生產(chǎn)隱患排查清單》標準，明確每臺設(shè)備、設(shè)施、每個區(qū)域、部位事故隱患排查的責任人，按照《安全生產(chǎn)隱患排查清單》排查周期要求，對所轄設(shè)備設(shè)施、區(qū)域的事故隱患排查工作負責，及時發(fā)現(xiàn)事故隱患，并及時上報安全科組織處理。

第十一條 單位事故隱患排查分部門級、區(qū)域級和班組級三級排查制度，均建立“隱患臺帳”，由上一級主管負責人進行檢查和簽認。第十二條 各部門應按照《安全生產(chǎn)隱患排查清單》標準，分別組織進行事故隱患排查治理工作，并將工作開展情況按時限要求向上級領(lǐng)導和安全科匯報。（附件：1）“生產(chǎn)安全事故隱患排查檢查表” 第十三條 對檢查發(fā)現(xiàn)的各類事故隱患，應逐級進行登記或上報。

（一）一般事故隱患

1、班組應及時處理，并記錄在安全工作日志中；

2、當日不能解決的事故隱患由班組上報作業(yè)區(qū)，由作業(yè)區(qū)填寫（附件：2）“生產(chǎn)安全事故隱患排查臺賬”，并明確整改時限、負責人和控制措施；

3、將事故隱患處理情況按時限要求向上級領(lǐng)導和安全科匯報。

（二）重大事故隱患：應立即上報上級領(lǐng)導和安全科。報告內(nèi)容應當包括：

1、隱患的現(xiàn)狀及其產(chǎn)生原因；

2、隱患的危害程度和整改難易程度分析；

3、隱患的治理方案；

4、防止發(fā)生事故的控制措施。

第十四條 各單位事故隱患排查治理情況應按月、年進行統(tǒng)計，于每月初5日前，每年1月15日前向公司安全科分別上報上月及上一年“安全生產(chǎn)事故隱患排查治理月度、年報表”

第十五條 各級部門有權(quán)對所管轄的專業(yè)范圍內(nèi)發(fā)現(xiàn)的事故隱患向責任單位下達隱患整改通知，并督促進行治理整改。由上級部門下達（附件：3《事故隱患整改通知單》）的事故隱患，責任單位應按時限要求及時整改并填寫（附件：4《事故隱患整改反饋單》）上報。第十六條 將生產(chǎn)經(jīng)營項目、場所、設(shè)備發(fā)包、出租的單位，應當與承包、承租單位簽訂安全生產(chǎn)管理協(xié)議，并在協(xié)議中明確各方對事故隱患排查、治理和防控的管理職責。業(yè)主單位對承包、承租單位的事故隱患排查治理負有統(tǒng)一協(xié)調(diào)和監(jiān)督管理的職責。第五章 事故隱患的治理

第十七條 事故隱患排查治理應本著邊排查、邊整改原則，嚴格按照“責任落實、措施落實、資金落實、時限落實”的要求，組織開展事故隱患治理整改，確保治理整改到位。

第十八條 一般事故隱患：責任單位應限期治理；

重大事故隱患：由公司組織專業(yè)部門制定整改方案，采取強制性監(jiān)控措施，進行限期整改。公司安全科信息員立即進行網(wǎng)上填報并填寫重大隱患登記表上報主管部門。整改方案應包括以下內(nèi)容：

（一）整改的目標和任務；

（二）采取的方法和措施；

（三）經(jīng)費和物資的落實；

（四）負責整改的機構(gòu)和人員；

（五）整改的時限和要求；

（六）安全措施和應急預案。

第二十條 重大事故隱患責任單位在整改結(jié)束后，應及時向公司提出驗收申請，由公司對事故隱患治理情況進行現(xiàn)場驗收，然后向上級主管部門提出驗收申請。

第二十一條 暫時整改不了的事故隱患，要采取有效措施，加強控制。無法保證安全的，應在停產(chǎn)或停止使用的情況下進行事故隱患治理整改。并根據(jù)其級別，分別由所在單位進行檢查，檢查主體為對應級別的負責人或分管部門。第六章 事故隱患的獎勵和處罰

第二十二條 建立事故隱患報告和舉報獎勵制度，鼓勵、發(fā)動職工發(fā)現(xiàn)和排除事故隱患，對發(fā)現(xiàn)、排除和舉報事故隱患的有功人員，經(jīng)單位申報、部門審核、公司批準后，給予一次性獎勵，獎勵標準按公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十三條 未按規(guī)定對事故隱患進行排查、整改或上報，對責任單位及責任人進行嚴格考核，并給予相應處罰。

第二十四條 本辦法若與上級下發(fā)的相關(guān)管理規(guī)定相違背，以上級下發(fā)文件為準。

第五篇：事故隱患排查治理工作制度

事故隱患排查治理

工作制度

水泥有限責任公司

事故隱患排查治理工作制度

為切實加強本單位安全生產(chǎn)管理，嚴格落實各類事故隱患排查治理責任，有效預防事故的發(fā)生，為安全生產(chǎn)、安全發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境，按照《安全生產(chǎn)法》的要求，特制定隱患責任、隱患排查、整改、隱患排查登記和消除報告制度、隱患排查責任、事故隱患獎懲六項制度。

一、隱患責任

（一）總經(jīng)理職責：

1.對本公司事故隱患排查治理工作全面負責，是本公司安全生產(chǎn)第一責任人；

2.組織制定并落實從安全生產(chǎn)管理人員到每個從業(yè)人員的隱患排查治理和監(jiān)控責任，在全公司形成全員查隱患的排查治理機制； 3.督促檢查本公司安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患； 4.保證安全生產(chǎn)投入的有效實施。

（二）生產(chǎn)副總職責：

1.在總經(jīng)理的領(lǐng)導下，對本公司的生產(chǎn)技術(shù)工作全面負責。在確保安全的前提下，組織指揮生產(chǎn)工作。堅持生產(chǎn)與安全“五同時”； 2.組織落實廠級隱患排查工作計劃或?qū)嵤┓桨?，推動隱患排查工作順利開展；

3.根據(jù)各級安監(jiān)部門提出的安全檢查整改意見，組織制定并落實整改方案；參與治理項目的驗收；

4.負責事故隱患排查管理制度落實情況的監(jiān)督檢查。5.負責生產(chǎn)工藝、設(shè)備設(shè)施、建構(gòu)筑物的事故隱患排查工作，按照工藝設(shè)備安全技術(shù)管理的要求，組織開展專項檢查和考核； 6.負責制定工藝設(shè)備隱患治理或整改方案，對治理過程實施技術(shù)指導，參與隱患整改項目的驗收；

（三）安全科長職責：

1.在總經(jīng)理的領(lǐng)導下，組織推動生產(chǎn)經(jīng)營中的安全工作； 2.負責制定并牽頭組織落實隱患排查工作計劃或?qū)嵤┓桨福?/p>

3.負責日常生產(chǎn)系統(tǒng)作業(yè)的安全檢查與考核；協(xié)調(diào)和督促有關(guān)科室、車間對查出的隱患制定防范措施和整改方案，簽發(fā)隱患整改通知單，監(jiān)督檢查隱患整改工作的實施過程，組織隱患整改項目的驗收，簽批驗收單；

4.根據(jù)安監(jiān)部門提出的安全檢查整改意見，負責制定并監(jiān)督落實整改方案；

5.負責制定并監(jiān)督落實事故隱患排查治理專項資金使用計劃。

（四）生產(chǎn)車間主任職責：

1.在生產(chǎn)副總的領(lǐng)導下，在安全、技術(shù)部門的業(yè)務指導下，按照安全檢查表規(guī)定的內(nèi)容、標準組織車間級安全檢查，確保設(shè)備、安全裝置、防護設(shè)施處于完好狀態(tài)；

2.作為本車間安全生產(chǎn)第一負責人，對本車間安全生產(chǎn)隱患排查治理工作全面負責，組織制定并實施車間隱患排查治理工作計劃或?qū)嵤┓桨福?3.督促檢查所轄班組、各崗位從業(yè)人員的班組安全活動和崗位自查工作；

4.組織制定一般性安全隱患的治理方案并領(lǐng)導實施、消除。

（五）班組長職責：

1.作為本班組安全生產(chǎn)第一負責人，對本班組安全生產(chǎn)隱患排查治理工作全面負責。組織制定并實施班組安全活動計劃，制止一切違章行為；

2.督促檢查所轄各崗位從業(yè)人員的崗位自查工作，發(fā)現(xiàn)隱患應及時組織解決或上報，并詳細記錄；

3.監(jiān)督檢查“三項制度”執(zhí)行情況，嚴格執(zhí)行勞動紀律、工藝紀律、交接班制度、巡回檢查制度，做到班前講安全，班中查安全，班后總結(jié)安全；

4.組織班組成員對相關(guān)設(shè)備、安全設(shè)施、防護器具、監(jiān)測儀器進行維護保養(yǎng)和日常管理，保持完好狀態(tài)。

（六）崗位從業(yè)人員職責：

1.參加安全活動，學習安全技術(shù)，嚴格遵守各項規(guī)章制度； 2.認真執(zhí)行交接班制度，接班前必須認真檢查本崗位的設(shè)備、設(shè)施及工、器具；

3.遵守紀律，精心操作，嚴格執(zhí)行安全技術(shù)規(guī)程和操作規(guī)程； 4.按時巡回檢查，準確分析、判斷和處理生產(chǎn)過程中的異常情況； 5.認真做好設(shè)備維護保養(yǎng)，發(fā)現(xiàn)異常情況應妥善處理，及時上報，并作好記錄； 6.正確使用妥善保管各種勞動保護用品、器具和消防器材； 7.不違章作業(yè)，并勸阻或制止他人違章作業(yè)；對違章指揮有權(quán)拒絕執(zhí)行，并及時向領(lǐng)導報告。

二、隱患排查制度

1、建立由主要負責人任組長的安全生產(chǎn)隱患排查治理領(lǐng)導小組，全面負責本單位安全生產(chǎn)隱患排查治理工作。

2、實行排查制度，逐環(huán)節(jié)、逐部位排查，掌握隱患的存在，分布情況，分析產(chǎn)生隱患的原因，制定整改和防范措施。

3、排查的主要內(nèi)容包括：安全生產(chǎn)責任制是否落實到人頭，安全生產(chǎn)規(guī)章制度是否健全、完善；設(shè)備、設(shè)施是否處于正常的安全運行狀態(tài);有毒、有害等危險作業(yè)場所安全生產(chǎn)狀況;操作人員是否經(jīng)過三級培訓教育，具備相應的安全知識和操作技能，特種作業(yè)人員是否持證上崗;操作人員在工作中是否嚴格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，發(fā)放配備的勞動防護用品是否符合國家標準或者行業(yè)標準，操作人員是否正確佩帶;現(xiàn)場生產(chǎn)管理，指揮人員有無違章指揮，強令操作人員冒險作業(yè)行為;現(xiàn)場生產(chǎn)管理，指揮人員對操作人員的違章違紀行為是否及時發(fā)現(xiàn)和制止;危險源的檢測監(jiān)控措施是否落實到位等情況。

4、對排查出的隱患，按照《隱患排查登記和消除報告制度》執(zhí)行。

5、設(shè)立公開舉報電話，暢通隱患舉報渠道，鼓勵廣大職工積極參與和監(jiān)督隱患排查治理工作，并對及時發(fā)現(xiàn)的重大安全隱患進行舉報，按照《事故隱患獎懲制度》標準兌現(xiàn)獎勵。

6、積極配合上級有關(guān)部門開展的隱患排查治理活動，落實隱患整改措施和責任。

三、安全隱患整改制度

事故隱患是指生產(chǎn)作業(yè)過程中存在的人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)和管理上的缺陷。只有及時采取措施消除隱患，才能把事故消滅在萌芽狀態(tài)，做到防患于未然。為及時消除安全隱患，制定本制度：

1、隱患整改的基本原則是：“六定、五不準”。六定：定安全隱患項目、定隱患整改措施、定隱患整改責任人、定隱患整改時間、定隱患整改質(zhì)量要求、定整改驗收部門。五不準：凡個人能整改的不準推到班組;凡本班能整改的不準推到下班;凡班組能整改的不準推到車間;凡車間能整改的不準推到公司;凡立即能整改的不準延遲時間。

2、各級各部門對發(fā)現(xiàn)的安全隱患，應及時報告，重大隱患可直接上報公司主要領(lǐng)導，以保證盡快解決。

3、職工發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時，有權(quán)停止作業(yè)或者在采取可能的應急措施后撤離作業(yè)場所。

4、對嚴重威脅安全生產(chǎn)的隱患，基層有條件整改的項目，要立即下達安全隱患整改通知書，并立即整改到位;不能立即整改的，必須采取可靠的防范措施，如實告知現(xiàn)場工作人員存在的危險因素;存在重大安全隱患無法保證安全的，要立即停產(chǎn)整改。

5、建立隱患整改督辦驗收制度。安全管理人員要對發(fā)現(xiàn)的安全隱患下達整改通知書，由檢查人員、被檢查單位負責人共同簽字，并督促責任單位按時整改到位后，由安全管理人員負責組織驗收，并簽署驗收意見。

6、對車間能整改的安全隱患，車間應立即制定整改方案，報安全管理人員審查同意后整改。

7、凡本部門無力制定整改措施計劃的，應報生產(chǎn)技術(shù)部，會同有關(guān)職能部門，制定整改措施。

8、整改責任單位，必須按規(guī)定的時間進行整改，不得互相推諉、扯皮，拖期、延期。

9、各專業(yè)職能部門的負責人和驗收人對安全隱患的整除結(jié)果承擔驗收責任。

10、由于資金或技術(shù)問題暫時不具備整改條件的，有關(guān)部門要寫出書面報告，經(jīng)主要負責人批準后，可列入下步整改計劃。

11、供應部門應對安全隱患整改所需的物資、器材的及時供應和產(chǎn)品質(zhì)量負責，嚴禁購進假冒偽劣產(chǎn)品或“三無產(chǎn)品”。

12、隱患整改通知書、驗收意見書等書面資料，要認真填寫，并經(jīng)有關(guān)人員簽字后存檔。

13、對未按期、按要求整改隱患的，視情節(jié)輕重對相關(guān)責任部門和人員給于經(jīng)濟處罰，由此引起重大傷亡事故的，承擔相應的法律責任。

14、對安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門或上級有關(guān)部門檢查發(fā)現(xiàn)的安全隱患，要按指令要求和時限整改到位，由公司生產(chǎn)技術(shù)部組織協(xié)調(diào)整改到位后，書面申請下達整改指令的部門組織驗收。

四、隱患排查登記和消除報告制度

1、設(shè)立“臺帳”即隱患排查治理臺帳，明確專人負責填寫、上報和存檔備案工作。

2、對排查出的隱患，按照隱患的等級進行登記，建立事故隱患信息檔案，并按照職責分工明確人員，制定措施，落實整改資金，確保隱患整改到位。

3、對排查出的隱患要及時向主管負責人報告，主管負責人接報告后應根據(jù)隱患等級作出立即整改決定或報告請示主要負責人。

4、一般隱患整改完畢并驗收合格后，在隱患治理臺帳上記錄并銷號，重大隱患整改完畢后，申請主管負責人和主要負責人驗收閉合。

5、對上級有關(guān)部門掛牌督辦的隱患，予以公示告知，限期治理，治理工作結(jié)束后，符合安全生產(chǎn)條件的，向負責督辦的單位提出書面復查申請，經(jīng)審查合格后，方可閉合。

6、對排查出的隱患以及隱患整改消除情況定期向上級主管單位匯總報告，接受上級單位的指導和監(jiān)督。

五、隱患排查責任制度

1、隱患排查責任納入本單位安全生產(chǎn)責任狀重要內(nèi)容，單位內(nèi)部層層簽訂責任狀，逐級分解落實任務目標。

2、隱患排查治理工作堅持“誰排查，誰負責。誰簽字，誰負責。誰主管，誰負責”的原則，實行分級管理，逐級管理。

3、操作人員負責本崗位的隱患排查工作，做好記錄及時上報。

4、專(兼)職安全員負責日常安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時采取安全措施，一般隱患當場整改到位，重大隱患立即上報主管負責人。

5、主管負責人日常安全巡查，對專(兼)職安全員上報或巡查時發(fā)現(xiàn)的重大隱患及時制定整改措施，落實整改責任人，整改時間及驗收負責人，對重大隱患整改情況要及時上報主要負責人。

6、主要負責人負責定期組織專(兼)職安全員和其他相關(guān)人員排查本單位的隱患，落實整改資金，復查隱患整改情況，兌現(xiàn)獎懲，對定期向上級主管單位報告的隱患排查治理情況進行簽字把關(guān)，并負責組織人員對上級有關(guān)部門排查出的隱患進行整改，對掛牌督辦的隱患，負責分解落實整改責任，按要求和期限整改到位。

7、對因排查隱患不深入、不細致或?qū)ε挪槌龅碾[患整改措施不到位，責任制不落實致隱患長期得不到整改的，依據(jù)本單位有關(guān)規(guī)定嚴肅追究責任。

六、事故隱患獎懲制度

在本單位隱患排查治理工作中，凡有下列情況之一的，按其績效大小，分別給予物質(zhì)獎勵和榮譽獎勵。

1、遵守國家有關(guān)法律法規(guī)和方針政策，認真貫徹執(zhí)行“三項制度”和各項安全措施，在安全隱患排查方面做出顯著成績者。

2、發(fā)現(xiàn)事故征兆，立即采取措施或及時報告而避免事故發(fā)生、停產(chǎn)、主要設(shè)備損壞以及有其它顯著成績者。

3、事故隱患排查評比中，被評為優(yōu)秀工作者。

4、及時制止違章和誤操作并轉(zhuǎn)危為安者。在本單位隱患排查治理工作中，凡有下列情況之一的，依據(jù)相關(guān)規(guī)定，分別給予經(jīng)濟罰款、調(diào)離或辭退處理。

1、排查開展不力或不開展隱患排查者。

2、各類事故隱患不按期完成或拒不整改的。

3、發(fā)現(xiàn)各類隱患隱瞞不報、謊報或拖延不報者。

4、對違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律，經(jīng)勸阻不整改的。

5、不按規(guī)程運行安全設(shè)備、設(shè)施的。