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      全球精英俱樂部簡介精彩生活BMC

      時間:2019-05-12 14:51:06下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《全球精英俱樂部簡介精彩生活BMC》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《全球精英俱樂部簡介精彩生活BMC》。

      第一篇:全球精英俱樂部簡介精彩生活BMC

      全球精英俱樂部簡介

      全球精英俱樂部由BMC商業(yè)系統(tǒng)權(quán)威康文武先生于2010年1月在四川成都成立。經(jīng)過近一年的發(fā)展,全球精英俱樂部已經(jīng)成為全球范圍內(nèi)的幫助人生實現(xiàn)終極價值的集團。目前,全球精英俱樂部在全國多個城市開設了運營中心,下設五大平臺,全球會員數(shù)10萬人,核心會員1400多人。2011財政年度(2010年1月1日至2010年12月30日)訂單量達3億元人民幣。2011財年全球精英俱樂部基金會慈善活動捐款累積100萬。

      全球精英俱樂部始終堅持‘助人助己,實現(xiàn)共贏,追求卓越’的核心價值觀,專注于開好每一個分部,服務好每一位會員,履行公司的核心使命-----“幫助他人實現(xiàn)人生終極價值,讓他們生活更精彩”。

      全球精英俱樂部西部運營中心慨況

      成立于2010年1月,目前全球精英俱樂部經(jīng)營多種業(yè)態(tài)和品牌,包括地面實體連鎖店,全球精英俱樂部會員之家,全球精英俱樂部運營中心等。截止2012年4月,已經(jīng)在全國21個省,4個直轄市開設7個運營中心,在全國創(chuàng)造了1400多個就業(yè)機會。全球精英俱樂部在中國的經(jīng)營始終堅持合作共贏原則,目前與近萬家供應商建立了合作關(guān)系,拉動經(jīng)濟發(fā)展。同時全球精英俱樂部重視人才本土化,鼓勵人才多元化,充分發(fā)揮人才的潛能。全球精英俱樂部的社會責任

      全球精英俱樂部致力于成為卓越的中國企業(yè)公民,其企業(yè)責任計劃重點體現(xiàn)在環(huán)境的可持續(xù)發(fā)展,回饋社會,幫助他人實現(xiàn)人生終極價值,獲得財富,健康,和愛。支持教育及救助災區(qū)。2010年一年在全國范圍內(nèi)累計向各種活動及公益事業(yè)捐獻約100萬人民幣的資金及物品,在社會公益事業(yè)方面投入累計20萬個小時。

      近期主要企業(yè)社會責任如下:

      業(yè)務種類:

      精彩生活BMC商城

      全球精英俱樂部運營中心

      全球精英俱樂部會員之家

      BMC商業(yè)模式財富高峰論壇

      全球精英俱樂部商學院

      會員活動

      公司文化:

      信仰

      助人助己,實現(xiàn)共贏,追求卓越

      公司文化故事:

      今日事,今日畢

      超越顧客的期望

      三米微笑原則

      為顧客省下每一分錢

      每天激勵

      歷史回顧

      全球精英俱樂部榮譽長廊

      歷史回顧—重大事件

      互動聯(lián)系窗口 參考網(wǎng)站:http://weibo.com/wmcsrhttp://weibo.com/wmcsr)

      第二篇:精英俱樂部會籍買賣合同

      精英俱樂部會籍買賣合同

      賣方:

      (下稱甲方:)法定地址: 郵政編碼:

      電話:

      真:

      買方:

      (下稱乙方:)法定地址: 郵政編碼:

      電話:

      真:

      根據(jù)《中華人民共和國合同法》及其他有關(guān)法律、法規(guī)之規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上,達成如下約定:

      第一條 乙方志愿加入甲方設立的xxx英俱樂部,并自愿承擔相應的會籍費、會籍管理費以及合同約定的其他費用。甲、乙雙方自愿依照本合同以及《xxx俱樂部會籍章程及權(quán)益書》享受相應的權(quán)利、承擔相應的義務。

      第二條 乙方成為甲方的會員后,可以享有以下權(quán)益: a、免費參加俱樂部舉辦的高新科技成果交流沙龍; b、免費參加俱樂部舉辦的專利推廣活動; c、免費參加俱樂部舉辦的高科技論壇講座; d、園區(qū)餐飲折扣價; e、園區(qū)康療項目折扣價;

      f、園區(qū)健身設施(游泳、健身房……)折扣價;g、免費獲得俱樂部發(fā)放的會刊;h、免費享用會員專用圖書館;i、《xxx精英俱樂部會籍買賣合同》所約定的房屋在俱樂部土地使用年限內(nèi)永久性免費使用;j、《xxx精英俱樂部會籍買賣合同》所約定的房屋在土地使用權(quán)有效期內(nèi)出租獲得收益;k會員權(quán)益可以依照《xxx精英俱樂部會籍章程及權(quán)益書》的規(guī)定轉(zhuǎn)讓贈與、繼承。第三條 乙方自愿認購xxx精英俱樂部會籍,需向甲方支付會籍費人民幣

      圓整(小寫¥

      元),乙方的會員卡編號為:

      第四條 乙方成為會員后,對甲方位于深圳

      園內(nèi)的 棟

      房(物業(yè)建筑面積為

      ㎡)在土地使用權(quán)有效期內(nèi)享有永久的使用權(quán)。第五條 甲、乙雙方同意乙方按下述方式支付會籍費; 一次性付款:

      在簽定會籍認購書后七日內(nèi),乙方一次性會籍費,乙方一次性支付會籍費人民幣

      圓整(小寫¥

      元)。

      第六條 乙方選定的房屋僅享有使用權(quán),其它權(quán)益詳見《xxx精英俱樂部會籍章程及權(quán)益書》。

      第七條 本合同項下房屋的土地(宗地號

      ,使用期從

      ****年**月**日至

      ****年**月**日止)性質(zhì)為工業(yè)研發(fā)用途,該房屋不能單獨辦理產(chǎn)權(quán)證及土地使用權(quán)證,乙方對此表示完全理解和接受。

      第八條 乙方選定相應的位置、房號的房屋后,不得隨意更改。

      第九條 乙方必須于甲方交付房屋之日起每月10日前按時向甲方繳納會籍管理費;會籍管理費根據(jù)乙方所使用的房屋按每月每平方米建筑面積人民幣

      元計收。本項目會籍管理費約定期為一年,甲方委托物業(yè)管理公司即

      物業(yè)管理公司(暫定名)代收,一年后會籍管理費參照甲方與物業(yè)管理公司就本合同項下物業(yè)所在工業(yè)園區(qū)簽定的《物業(yè)管理合同》所約定的管理費金額確定。

      會籍管理費的用途、征收標準均參照《深圳經(jīng)濟特區(qū)物業(yè)管理條例》中物業(yè)管理費的相關(guān)規(guī)定。

      乙方有權(quán)成立會員代表委員會、成立的辦法、職責均參照《深圳經(jīng)濟特區(qū)物業(yè)管理條例》中業(yè)主委員會的相關(guān)規(guī)定。

      第十條 乙方選定的房屋的水、電、氣、暖、衛(wèi)生、有線電視、通訊費用等一切日常開支費用由乙方委員會的相關(guān)規(guī)定。

      第十一條 甲方應當在****年**月**日前,將符合本合同約定的房屋交付給乙方使用。但如遇不可抗力、政府政策等原因,除雙方協(xié)商同意解除合同或變更合同外,甲方可據(jù)實予以延期而無需承擔任何責任,同時書面通知乙方合理延期后的交付時間。

      第十二條 甲方如未按本合同規(guī)定的期限將房屋交付乙方使用,應自本合同第十一條規(guī)定的最后交付期限的第二天起至實際交付之日止,按日向乙方支付已付款部分萬分之三的違約金,逾期超過30日后,乙方有權(quán)解除合同。

      第十三條 交付房屋前,甲方應當書面通知乙方辦理交付手續(xù)。乙方應在收到書面通知之日起7日內(nèi)按《房屋交接單》內(nèi)容對本房屋進行驗收,如有異議,應當在驗收期限屆滿之日起7日內(nèi)以書面形式提出,逾期不提出,視為同意接收本房屋。

      乙方認為本房屋不符合交付標準或條件的,應在《房屋交接單》中一次性提出異議。甲方在接到乙方異議后,應在15日內(nèi)對異議部分做出書面答復和處理意見。逾期不予答復處理的,視為乙方異議事實成立,本房屋視為未交付。第十四條 本房屋工程質(zhì)量保修期限,按以下年限:

      (一)地基基礎和主體結(jié)構(gòu),為設計文件規(guī)定的該工程的合理使用年限;

      (二)屋面防水5年;

      (三)墻面、衛(wèi)生間、管道為2年;

      (四)墻面、頂棚抹灰層2年;

      (五)燈具、電器開關(guān)0.5年;

      (六)裝修工程2年

      其他項目的保修期限按《房屋(研發(fā)樓)質(zhì)量保證書》中的承諾執(zhí)行。保修期自交付之日起計算。

      在保修期限和范圍內(nèi)出現(xiàn)質(zhì)量問題,由甲方承擔維修責任,乙方應予以配合,但因乙方使用不當、不可抗力或不配合維修引起的損失由乙方自行承擔。

      甲方應在收到乙方通知后5日內(nèi)履行保修義務;甲方對保修責任有異議的,應在收到乙方通知后5日內(nèi)通知乙方。甲乙雙方可委托雙方認可且具有資質(zhì)的監(jiān)理單位予以裁定,也可委托有資質(zhì)的建設工程質(zhì)量檢測機構(gòu)予以檢測,所有費用由責任方承擔。

      在保修期內(nèi),乙方發(fā)出書面保修通知書5日內(nèi),甲方既不履行保修義務也不書面通知保修責任異議的,乙方可以自行或聘請他人進行維修,合理的維修費用由甲方承擔。第十五條

      上述房屋的風險責任自該房屋轉(zhuǎn)移占有或使用之日起轉(zhuǎn)移給乙方。第十六條

      房屋的土地使用權(quán)到期,按相關(guān)法律規(guī)定,乙方在補齊地價及相關(guān)稅費的條件下,會員資格可以零代價無條件自動續(xù)約,乙方可以繼續(xù)擁有對該房屋的使用權(quán)。如乙方不補交地價及相關(guān)稅費,可由甲方收回該房屋的使用權(quán),乙方的會員資格終止。

      第十七條

      如果國家、政府出臺相關(guān)法律、法規(guī)或政府允許補交地價辦理房產(chǎn)證,甲方應當積極配合乙方辦理,該房屋產(chǎn)權(quán)歸乙方,需向政府繳納的相關(guān)費用包括地價、過戶費、契稅等由乙方承擔。

      雙方確認:本合同項下的房屋所在土地日后是否會因政府部門改變城市土地規(guī)劃而有償轉(zhuǎn)為商品房土地的事屬于不確定的事項,甲方既沒有向乙方承諾有機會轉(zhuǎn)商品房土地用途,也沒有向乙方做出任何有關(guān)承諾或保證。乙方是在明白及接受這種不確定事項的前提下資源簽訂并履行本合同的。

      第十八條

      乙方在使用期間不得擅自改變房屋的結(jié)構(gòu)和使用性質(zhì),基于對房屋等專用部分特定使用功能的合理需要,乙方可以無償利用共有部門的屋頂,但不得違反法律、法規(guī)、管理規(guī)約的規(guī)定,不得損害他人的合法權(quán)益。

      第十九條

      鑒于買賣合同頂下房屋所在建筑物有部分樓頂天臺、地下室或院子為僅可通過頂層或一層各戶房屋室內(nèi)通行,因此,乙方同意該部分樓頂天臺、地下室或院子為頂層或一層各戶房屋業(yè)主無償長期專用,其它通過消防樓梯可正常進入的樓頂天臺、地下室或院子不在此列。專用人負有對該部分樓頂天臺、地下室或院子的維護保養(yǎng)責任,并應當遵守國家以及本房屋項目所在地的法律法規(guī)、《xxx精英俱樂部會籍章程及權(quán)益書》的規(guī)定。第二十條

      甲方保證提供給乙方使用的房屋在交接時沒有產(chǎn)權(quán)糾紛和財務糾紛。如上述房屋轉(zhuǎn)讓交接后發(fā)生交接前即存在的產(chǎn)權(quán)或財務糾紛,由甲方承擔全部責任。

      甲方須保障乙方在土地使用期限內(nèi)對會籍項下房屋享有充分的使用權(quán),不因自己的經(jīng)營行為,如可能的擔保、抵押、資產(chǎn)遭凍結(jié)或查封、股權(quán)轉(zhuǎn)讓、歇業(yè)、清算等,而影響乙方的權(quán)益。在任何情況下,甲方不得以任何方式轉(zhuǎn)讓、抵押、出租會籍項下對應的房屋。第二十一條

      乙方如未按期支付會籍費,每逾期一日,應當按未付之會籍費部分的萬分之三向甲方支付違約金。逾期超過30天,甲方有權(quán)終止本合同,收回房屋的使用權(quán)和乙方的會籍資格,乙方支付的定金不予退還。

      第二十二條

      乙方如未按期支付會籍管理費,每逾期一日,應當按未付之會籍管理費部分的千分之三向甲方支付違約金。如超過九十天未交付逾期款項及滯納金,甲方除有權(quán)繼續(xù)按每日千分之三向乙方追索違約金外,還有權(quán)暫停乙方的會員資格。

      第二十三條

      本合同中通知均采用書面形式。甲乙雙方在收到對方的書面通知時,應當簽收。甲乙雙方地址以本合同載明的通訊地址為準。如地址發(fā)生變更,應及時通知對方。未通知或延遲通知的,由其承擔法律后果。

      第二十四條

      甲、乙雙方協(xié)商一致,本合同未盡事宜,在不違反本合同原則的前提下,可訂立補充條款或補充協(xié)議,甲、乙雙方訂立的補充條款、補充協(xié)議及《xxx精英俱樂部會籍章程及權(quán)益書》為本合同不可分割的一部分,與本合同具有同等法律效力。本合同及其附件空格部分填寫的文字與印刷文字具有同等效力。

      第二十五條

      本合同適用于中華人民共和國法律、法規(guī)。甲、乙雙方在履行本合同過程中若發(fā)生爭議,應協(xié)商解決,協(xié)商不能解決的,各方同意提交中國國際經(jīng)濟貿(mào)易仲裁委員會華南分會仲裁,仲裁裁決是終局的,對對方均有約束力。

      第二十六條

      本合同一式肆份,甲方三份、乙方壹份,具有同等法律效力。第二十七條

      本合同自雙方簽訂之日起生效。

      甲方(簽章): 法定代表人: 聯(lián)系電話: 銀行賬號:

      法定代表人/委托代理人(簽章):

      乙方(簽章): 法定代表人: 聯(lián)系電話: 銀行賬號:

      法定代表人/委托代理人(簽章):

      ****年**月**日

      第三篇:俱樂部簡介

      遼寧省工商聯(lián)企業(yè)家俱樂部

      遼寧省工商聯(lián)企業(yè)家俱樂部,創(chuàng)建于2013年1月,是遼寧省工商聯(lián)領導的,遼寧金冠企業(yè)集團承辦的,為省工商聯(lián)所屬商會、協(xié)會及省內(nèi)工商企業(yè)提供專屬服務的服務型機構(gòu),是廣泛匯聚工商企業(yè)界與社會各界精英的高端人脈、商務共享平臺。俱樂部的宗旨是,匯聚精英力量,助推企業(yè)發(fā)展,創(chuàng)建共享平臺,實現(xiàn)和諧共贏,為促進遼寧經(jīng)濟及工商企業(yè)的健康發(fā)展發(fā)揮助推作用。

      俱樂部的主要職責與功能是,為遼寧省工商聯(lián)及所屬各協(xié)會、商會及其他團體組織開展信息交流、項目合作、資本融通、管理咨詢、法律維權(quán)、對外聯(lián)誼、學習溝通及提高會員整體素質(zhì)等工作,提供全方位、多功能、高品質(zhì)的專屬服務。

      俱樂部設在沈陽市沈河區(qū)文化路108號紅樽會國際俱樂部高端會所。

      遼寧省工商聯(lián)企業(yè)家俱樂部成立以來,以其高端的服務設施、功能與先進的服務理念、方式,深受遼沈地區(qū)工商企業(yè)以及各界精英人士的青睞,被譽為“遼商之家”,目前已發(fā)展會員近萬人。2013年8月22日,全國政協(xié)副主席、全國工商聯(lián)主席王欽敏專程到俱樂部視察指導工作,并聽取了遼寧省工商聯(lián)主席楊冠興和俱樂部執(zhí)行理事長孫西平的工作匯報,對俱樂部的各項工作均給予高度的認可和表揚。

      2013年12月20日,中共中央黨校原常務副校長李君如,到俱樂部調(diào)研并指導工作,聽取了俱樂部執(zhí)行理事長孫西平關(guān)于俱樂部致力于促進民營企業(yè)家“三個健康”的專項匯報,對俱樂部完善的服務體系建設及長遠的發(fā)展戰(zhàn)略,均給予了充分的肯定與稱贊。

      遼寧省工商聯(lián)企業(yè)家俱樂部發(fā)起人孫西平,系遼寧金冠企業(yè)集團董事長、遼寧著名企業(yè)家。1997年創(chuàng)建金冠企業(yè)集團,歷經(jīng)十余載拼搏進取,已經(jīng)發(fā)展成為一個集房地產(chǎn)開發(fā),金融投資、貸款,物業(yè)、酒店投資與管理,企業(yè)家俱樂部及高端會所經(jīng)營與服務于一體的多元化新型企業(yè)集團。

      第四篇:俱樂部簡介

      龍行萬里公益俱樂部(愛心驛站)簡介

      龍行萬里公益俱樂部愛心驛站(以下簡稱“愛心驛站”)是2000年自發(fā)形成的活躍在全國各地的民間公益組織。(愛心驛站)以“傳播志愿服務理念,熱情服務社會”為宗旨,弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的精神,致力于推動全國公益事業(yè)的發(fā)展,促進社會和諧進步。十三年來公益路上的默默付出,讓(愛心驛站)成為公益事業(yè)的杰出典范。

      公益路上,在社會各界愛心人士的支持下,在志愿者們積極務實的努力下,(愛心驛站)健康持續(xù)的發(fā)展壯大,在全國多個地區(qū),有了廣泛的群眾基礎和強烈的社會感召力。大眾為主體、全社會廣泛參與使得愛心驛站充滿生機與活力,使愛心不斷凝聚,正能量源源傳遞。

      目前單就北京地區(qū)就有公益骨干13人,在冊登記志愿者400余人,參與志愿服務人員10550余名。自2012年1月至2013年11月,愛心驛站舉辦公益活動近200多場,參加人數(shù)過萬人次。志愿者們堅持每周一次公益活動,為孤老殘幼,貧困家庭提供幫扶,在社區(qū)開展義務理發(fā)、心理咨詢、義診、法律咨詢等。日前,公益項目日益擴展,主要涉及到社區(qū)服務、助學、扶貧、就業(yè)、公益文化傳播等方面。2013年愛心驛站“公益星期六”項目被列為北京市團市委社團中心示范項目。

      為了公益事業(yè)的長期持續(xù)發(fā)展,更多的服務社會。愛心驛站群策群力,制定了各項規(guī)章制度,明確了分工職責。在完善的組織架構(gòu)下,愛心驛站這個大家庭里的每一個成員同心協(xié)作,發(fā)揮各自的才能和智慧,以他們無私的愛心,強烈的社會責任感,務實的精神給公益事業(yè)注入了不竭的動力。

      以愛心聯(lián)動愛心,以行動詮釋美好。加入愛心驛站,讓我們一起行動起來,傳播愛與美好。

      龍行萬里俱樂部組織架構(gòu):

      各部門職能:

      隊長:

      1、全面主持龍行萬里公益俱樂部工作。

      2、主持開展日常工作,組織實施工作計劃。

      3、對重大事項具有組織權(quán)、會議召集權(quán)以及外事代表權(quán)。

      4、負責與上級主管部門溝通聯(lián)系以及重大事件匯報。

      5、領導和指導各部門開展工作。

      副隊長:

      1、協(xié)助隊長開展各項工作。

      2、及時反映各部門的意見,協(xié)調(diào)各部門工作。

      3、隊長不在時,經(jīng)過隊長授權(quán)后代理隊長履行職責。

      團支部:

      1、宣傳、貫徹執(zhí)行上級團組織的決議,充分發(fā)揮團員的模范作用,團結(jié)、帶領團員青年志愿者圍繞俱樂部工作重點,開展各種具有積極意義的服務活動。

      2、教育和帶領團員青年志愿者堅定共產(chǎn)主義信念,構(gòu)筑建設有中國特色社會主義的共同理想和精神支柱,繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng),帶頭樹新風,破舊俗,弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的精神,推動公益事業(yè)的蓬勃發(fā)展,促進社會和諧進步。

      3、及時了解和反映團員青年志愿者的思想、要求,維護他們的權(quán)益,關(guān)心他們的學習、工作和生活,開展適合青年特點的文化、娛樂、體育活動和志愿服務項目。

      4、認真做好各項常規(guī)團務工作,健全團的組織生活。

      秘書處:

      1、負責起草、制定龍行萬里公益俱樂部的有關(guān)文件。

      2、管理俱樂部的各類文件、文書。定期匯總資料。

      3、安排有關(guān)會議及通知事宜,上傳下達,通知、文件的發(fā)布。

      4、負責每次會議記錄,并整理存檔。

      5、協(xié)助隊長、副隊長監(jiān)督、指導、協(xié)調(diào)各部門工作的開展,評估服務項目的開展及發(fā)展。

      6、負責聯(lián)絡、協(xié)調(diào)與上級主管部門、其它相關(guān)部門、組織和榮譽顧問之間的關(guān)系。

      7、負責志愿服務和團隊發(fā)展的調(diào)研,形成建議及意見,為俱樂部決策提供依據(jù)。會員部:

      1、負責志愿者的招募、培訓、管理。

      2、負責志愿者檔案的建立及管理。

      3、負責招募、通知、調(diào)配、協(xié)調(diào)每次活動所需要的志愿者。

      4、記錄志愿者參加活動次數(shù)和服務時間,做好考核考評和內(nèi)部獎懲工作。

      5、負責收集、掌握、整理志愿者的思想動態(tài)及建議意見,加強調(diào)研研究,為團隊的科學決策提供合理建議。

      6、為團隊培養(yǎng)、挖掘、推薦各方面特長的優(yōu)秀人才,充實各部門的力量。

      7、組織和開展豐富多彩的團隊活動,加強會員內(nèi)部之間的交流,營造良好的團隊文化和團隊精神。

      項目部:

      1、負責服務項目的策劃,并根據(jù)隊委會同意的策劃方案貫徹落實活動項目的組織、開展。

      2、合理規(guī)劃、管理和發(fā)展常規(guī)志愿服務,合理調(diào)配志愿者組建社區(qū)服務組、助學服務組、文藝服務組等專業(yè)定向服務小組。

      3、挖掘、拓展各種形式的服務項目,建立形成一批長期穩(wěn)定的服務項目及凝聚骨干志愿者,做精做強情暖品牌服務。

      財務部:

      1、建立嚴格的財務管理制度,做好對捐款、資金的管理,做好入賬、建檔工作,保證帳目合法、真實、準確、完整。

      2、負責管理各項活動經(jīng)費的收取和開支。

      3、及時對每次活動的收支明細進行公示。

      后勤部:

      1、做好對物資的接受、登記、存放等工作。

      2、保管及維護好俱樂部的所有物資,配合各部門完成每次活動的物資準備。

      3、負責監(jiān)督每次活動過程中各部門物資的使用情況,確保合理使用,并及時對每次活動的物資明細進行公示。

      宣傳部:

      1、貫徹執(zhí)行龍行萬里公益俱樂部有關(guān)意識形態(tài)方面的方針、政策;制訂并組織實施宣傳文化工作的任務、目標、方針、政策。

      2、負責組織、指導志愿者進行理論學習、理論研究、理論宣傳工作;及時掌握各個時期志愿者的思想動態(tài),有針對性地做好思想教育工作。

      3、負責新聞宣傳工作,為俱樂部營造良好的社會輿論氛圍;負責組織、協(xié)調(diào)、管理涉外宣傳活動,做好對外新聞單位和采訪記者的接待和采訪聯(lián)系工作;負責規(guī)劃、審定、管理對外宣傳品的制作和發(fā)布。

      4、負責組織文字、圖片、聲音、影視等多形式的宣傳途徑對幫扶活動、志愿者文化進行推廣傳播,負責《網(wǎng)絡》信息的及時發(fā)布。

      5、負責俱樂部網(wǎng)絡信息維護,及時解決網(wǎng)友的咨詢和建議。

      6、對志愿服務工作中的優(yōu)秀事跡、典型事例、志愿者活動及志愿者形象進行準確的宣傳和報道。

      7、收集、整理新聞媒體關(guān)于志愿者的新聞報道并歸檔保存,及時上傳到俱樂部網(wǎng)絡進行宣傳。

      公關(guān)部:

      1、負責對外塑造、推廣龍行萬里公益俱樂部良好形象,建立良好的社會公共關(guān)系。

      2、與上級主管部門、社會愛心團體、企業(yè)、愛心人士保持緊密聯(lián)系和溝通,整合社會力量共同致力于公益事業(yè)。

      3、定期開展部門內(nèi)部公共關(guān)系禮儀學習,協(xié)助會員部完成志愿者禮儀培訓科目。

      文體部:

      1、負責組建龍行萬里公益俱樂部志愿者文藝隊伍,招募、培養(yǎng)文藝人才,發(fā)展龍行萬里公益俱樂部文化事業(yè)。

      2、與各大中專院校及社會文藝團體、文藝愛好者建立友好聯(lián)系,需要時為俱樂部志愿活動提供文藝演出。

      3、與會員部協(xié)作,做好俱樂部志愿者的文化娛樂生活建設工作。

      龍行萬里公益俱樂部

      2013年11月10日

      第五篇:2012精英俱樂部招募及管理細則

      精英俱樂部招募及管理細則

      一、目的及宗旨:

      精英俱樂部(以下簡稱俱樂部)是公司為更好的關(guān)注員工成長,促進優(yōu)秀銷售人員之間的交流,激發(fā)員工工作熱情,塑造積極向上、勇于拼搏的可供公司其他人員學習的榜樣,而搭建起的銷售精英與銷售精英,管理者與銷售精英之間的溝通交流平臺。“發(fā)掘精英、聚集精英、成就精英”是俱樂部的宗旨,俱樂部將定期組織開展相關(guān)活動,為會員提供相關(guān)服務,為各精英提供一個展示自我、證明自我的平臺。

      二、俱樂部宣言:

      在這里,我們碰撞智慧,博采眾長;

      在這里,我們相互學習,共同進步成長;

      在這里,我們努力拼搏,不斷超越向上;

      在這里,我們釋放自我,演繹激情與夢想!

      三、俱樂部管理機構(gòu)設置

      1、俱樂部會員是公司的最高榮譽,所有會員需由本人提出書面申請(填寫《銷售精英俱樂部會員申請表》),經(jīng)評選達到入會標準方可成為會員。

      俱樂部管理織機構(gòu)設置如下:

      俱樂部會長:

      常務會長:各部門主管

      執(zhí)行委員:

      2、俱樂部管理機構(gòu)職責:

      ①表彰俱樂部成員

      ②修訂俱樂部管理制度

      ③擬定俱樂部成員工作任務

      ④討論決議俱樂部重大事項

      四、俱樂部會員權(quán)利

      1、會員進入人才儲備庫,納入管理層視線,優(yōu)先擁有成長計會,培養(yǎng)及提拔為管理干部,獲得更廣闊的發(fā)展空間;

      2、優(yōu)先享受人才綠色通道,參加公司組織的所有活動,包括拓展培訓、交流論壇、精英集訓及外出研討、參觀等活動;

      3、優(yōu)先獲得公司銷售工具的支持,享有俱樂部發(fā)展獎金;

      4、可開展對公司員工的培訓活動,有機會成為公司的特聘講師,傳承精英文化;

      5、獲得公司頒發(fā)精英榮譽證書及精英專用獎章一枚;

      6、享有尊貴精英榜個人大海報連續(xù)展示的機會;

      7、有權(quán)利對本俱樂部的建設、發(fā)展提出意見和建議。

      五、俱樂部會員的責任與義務

      1、響應俱樂部號召,積極參與俱樂部組織的各項活動,帶頭執(zhí)行公司各項政策、制度,能夠在同事當中起骨干帶頭作用;

      2、俱樂部會員應關(guān)注俱樂部發(fā)展,自覺維護俱樂部的公眾形象和聲譽,不做任何有損俱樂部利益的事;

      3、俱樂部會員一起討論并提煉出優(yōu)秀的銷售方法和高效的工作方式,制作培訓課件,以培訓形式給員工們分享。

      六、俱樂部主要活動

      1、成果分享會

      主要是對近期銷售成果分享,也可以是討論會的形式(如:案例分析討論、職業(yè)規(guī)劃、個人困擾等),以提高各成員的銷售技能。

      2、內(nèi)部培訓

      定期對俱樂部的全體成員進行學習和職業(yè)方面的相關(guān)培訓。

      3、戶外活動

      主要是對俱樂部的全體會員進行戶外拓展培訓,增加彼此之間的溝通和交流,并且定期組織俱樂部內(nèi)部成員進行短期旅游。

      4、文娛活動

      根據(jù)俱樂部成員的愛好和興趣,調(diào)節(jié)身心,組織開展文化、體育、娛樂等活動。

      5、享有與總經(jīng)理級別以上的管理層更多的溝通交流機會,如:共進晚餐、高級管理者培

      訓。

      七、俱樂部會員資格

      1、基本資格:遵守公司各項規(guī)章制度,認同公司的企業(yè)文化,追隨公司發(fā)展,具有強烈進取心及團隊責任感,勤于學習善于思考,具備優(yōu)秀的職業(yè)素質(zhì)和良好的職業(yè)道德,在公司部門內(nèi)部能夠發(fā)揮模范帶頭作用。

      2、業(yè)績資格:公司所有商務顧問,季度累計(如7、8、9 月)業(yè)績≥5萬元,每三個月為一個考核期。

      3、其他途徑:結(jié)合公司相關(guān)競賽、評比活動,由總經(jīng)辦發(fā)布臨時的招募標準,作為其它準入途徑。

      八、會員資格管理方法

      1、符合入會條件的員工在每年的1月、4月、7月、10月的月初至XXX處領取《銷售精英俱樂部會員申請表》,于本月10日前遞交,由俱樂部組織管理機構(gòu)審核申請資質(zhì),申請審批成功者自當月開始獲得會員資格并享受會員權(quán)利。

      2、每年的1月、4月、7月、10月,將根據(jù)上一個季度的業(yè)績,重新審核會員資格,審核標準為:上一個季度的業(yè)績?nèi)齻€月總到帳≥5萬元。

      3、有以下情形之一的將取消精英俱樂部會員資格:

      ①連續(xù)兩個月業(yè)績低于兩萬元,或單月業(yè)績低于一萬元者;

      ②因工作失誤導致嚴重客戶投訴或業(yè)績大幅下滑者;

      ③會員職位升遷調(diào)動或離職者;

      ④連續(xù)兩次無故不參加俱樂部活動者。

      九、說明

      此細則自發(fā)布之日起正式實施,如若此規(guī)定在實施過程當中有何更改將另行通知。

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