第一篇：接待室人員工作職責

接待室人員工作職責

一、著裝規(guī)范，儀表端莊。

二、文明禮貌，態(tài)度和藹，熱情接待。

三、敬業(yè)愛崗，恪盡職守，耐心傾聽上訪群眾反映的問題，并詳細記錄。

四、按時、正確受理群眾信訪事項，不得推諉、敷衍、拖延。

五、加強請示匯報。凡遇到重大、緊急信訪事項和信訪信息，要立即報告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，及時進行處理。

六、遵守回避和保密制度。信訪工作人員與信訪事項或者信訪人有直接利益關(guān)系的，應(yīng)當回避；不得將檢舉、揭發(fā)、控告材料及有關(guān)情況透露或者轉(zhuǎn)送給被檢舉、揭發(fā)、控告的單位和人員。

七、加強政治理論和黨的路線、方針、政策的學習，加強法律、法規(guī)和業(yè)務(wù)知識的學習，不斷提高信訪工作水平。

八、服從領(lǐng)導(dǎo)，聽從指揮，當好街道黨工委、辦事處的參謀助手。

九、團結(jié)一致，積極協(xié)調(diào)好本部門與各職能部門的工作關(guān)系，增進與人民群眾的聯(lián)系。

十、樹立大局意識，增強服務(wù)意識，切實為群眾排憂解難，維護社會和諧穩(wěn)定。

第二篇：公司接待室工作人員職責

文章

來源蓮

山課件 w ww.5 Y K j.Co M 6

1.忠于職守，愛崗敬業(yè)，通曉業(yè)務(wù)，秉公辦事，認真貫徹執(zhí)行國家法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度。

2.儀表端莊，舉止大方，語言流暢，態(tài)度和藹，服務(wù)熱情，代表和維護企業(yè)形象。

3.加強學習，提高素質(zhì)，盡好職責，及時受理公司員工及所有來公司辦事人員的來信來訪，向來信來訪者通過各種渠道宣傳國家法律法規(guī)、黨的方針政策和公司規(guī)章制度。

4.熱情接待，耐心聽取來訪者的意見和要求，耐心作好宣傳解釋工作，對來訪者提出的問題不清楚時，要及時與相關(guān)部門取得聯(lián)系，作好解釋，做到不推不拖，為來訪者排憂解難。

5.認真協(xié)調(diào)處理來訪問題，疏導(dǎo)來訪人員，維護辦公樓正常的工作秩序；遇突發(fā)事件，及時向安保處和派出所報告；對重大來信來訪要及時將情況報公司分管領(lǐng)導(dǎo)。

6.對所有人員來訪，認真做好登記、交辦、轉(zhuǎn)辦、催辦和答復(fù)。并按月將來信來訪情況歸類、匯總及處理結(jié)果報公司領(lǐng)導(dǎo)。

來源蓮

山課件 w ww.5 Y K j.Co M 6

第三篇：人員工作職責（推薦）

人員工作職責

車間主任工作職責

在部長的領(lǐng)導(dǎo)下負責生產(chǎn)管理工作，一切工作向部長負責。

? 負責車間員工考勤工作。

? 負責生產(chǎn)任務(wù)和指標的完成，生產(chǎn)進度安排及控制。

? 負責生產(chǎn)作業(yè)計劃的執(zhí)行。

? 負責生產(chǎn)報表的制作，并上交生技部，同時要保證上交報表數(shù)據(jù)的清晰性和準確性

? 負責對車間員工的業(yè)績檢查、考核、評比。

? 負責加強生產(chǎn)安全方面的教育工作。

? 深入到員工中間，及時了解員工思想動態(tài)。

? 負責生產(chǎn)現(xiàn)場管理工作，重視環(huán)境保護工作，抓好勞動防護管理。? 及時指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題，確保生產(chǎn)工作的正常進行。無法解決的生產(chǎn)問題，應(yīng)及時上報部門主管。

? 及時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

車間班長工作職責

? 在車間主任的領(lǐng)導(dǎo)下工作，一切工作行為向車間主任負責。? 嚴格遵守公司各項規(guī)章制度。

? 班長應(yīng)嚴格負責所屬的生產(chǎn)線，檢查各員工工作是否按照工藝流程、操作規(guī)程執(zhí)行。

? 生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題應(yīng)及時處理，必須和上級溝通問題，未能自己解決處理，必須請求上級協(xié)助解決。

? 多向員工灌輸質(zhì)量意識、安全意識。向員工說明工具、機器等的正確操作與管理。

? 負責車間環(huán)境衛(wèi)生，及時處理生產(chǎn)垃圾、廢品、廢料等，以防對產(chǎn)品質(zhì)量造成影響。

? 協(xié)助車間主任做好有關(guān)生產(chǎn)過程中的其他細節(jié)問題。

? 及時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

機修車間工作職責

? 嚴格服從生技部的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，執(zhí)行其工作指令，一切行為向生技部負責。? 嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，認真履行其工作職責。

? 負責公司機械、電器、管道設(shè)備管理及設(shè)備故障的維修。

? 負責編制和上報設(shè)備用的外協(xié)件、備品備件的計劃。

? 負責設(shè)備大、中修計劃的擬訂、檢查和實施。

? 負責進廠設(shè)備質(zhì)量技術(shù)檢查，做好設(shè)備檔案管理工作。

? 協(xié)助有關(guān)部門對引進設(shè)備進行考察，負責組織對設(shè)備安裝、調(diào)試、維護、保養(yǎng)工作。

? 負責對新產(chǎn)品的模具制作及必要的更新。

? 協(xié)助監(jiān)督對設(shè)備安全使用和考評工作。

? 協(xié)助本部門組織實施員工安全知識教育和培訓工作。

? 建立和完善設(shè)備安全操作規(guī)程。

? 及時完成部門主管交辦的其他工作。

第四篇：各類人員工作職責

各類人員工作職責 園長工作職責

1、認真貫徹黨的教育方針政策，實行民主集中制，走群眾路線，以身作則，開展批評與自我批評。帶領(lǐng)并團結(jié)全園教職工努力完成各項任務(wù)，為開創(chuàng)幼教新局面作出貢獻。

2、集思廣益，制定本園管理目標、質(zhì)量標準、規(guī)章制度與崗位責任，制定全園計劃和管理方案，統(tǒng)籌全園工作，作出正確決策。

3、組織領(lǐng)導(dǎo)全園政治、業(yè)務(wù)、文化學習，幫助全體職工提高思想、文化素質(zhì)和專業(yè)知識技能。關(guān)心職工的工作、生活與健康，合理安排人力，發(fā)揚民主，調(diào)動全體職工積極工作，堅守崗位，完成全園工作任務(wù)。

4、勤儉辦園，管理好全園的財力、物力，作好預(yù)算，統(tǒng)籌全年經(jīng)費開支，校園校舍、教學設(shè)施等不斷得到改善。

5、做好本園內(nèi)部關(guān)系的協(xié)調(diào)工作，處理好各種行政、業(yè)務(wù)事項，對工作要有預(yù)見性。

6、任職期間，應(yīng)采取有力措施防止重大安全事故的發(fā)生，保證師生的人生安全。

7、協(xié)調(diào)本園與外部的關(guān)系，爭取社會和家庭的密切配合，使園所教育、家庭教育和社會教育結(jié)合起來。

8、定期召開園務(wù)會議及全體職工會議，研究園內(nèi)主要工作。

副園長工作職責（科研、家教、信息）

（一）科研：

1、認真履行崗位職責，運用以人為本的管理理念，調(diào)動各部門工作人員參與科研的積極性。

2、認真領(lǐng)導(dǎo)和組織科研等管理工作，全過程參與，起到引領(lǐng)作用。階段計劃、目標明確、落實到位、有完善的過程性資料。

3、深入開展科研實踐活動，指導(dǎo)專題組組長完成實踐研究。了解、指導(dǎo)教師專題研究情況，每周看活動不少于兩次。對教師工作情況及時了解、指導(dǎo)反饋，并完善過程性專題資料。

（二）配合園長做好家園協(xié)調(diào)工作，向家長、社會宣傳辦園目標、特色教學等：

１、安排并組織好日常各層面家長學?；顒?，每學期開設(shè)家長講座１～２次。２、組織指導(dǎo)班級教師開展多形式的、有效的家教指導(dǎo)，指導(dǎo)教師做好家長工作，措施落實到位。

３、制定好家長工作計劃，組織好家長開放日活動，通過各種途徑了解家長對幼兒園的意見、建議，處理好各種家園矛盾。

4、指導(dǎo)教師、家長共同豐富幼兒成長檔案。

5、安排組織好0－3歲早教指導(dǎo)站的活動。

6、做好招生工作。

（三）園長室：

1、配合園長抓好信息管理工作。

2、認真完成每周值班檢查，并隨時調(diào)整、反饋指導(dǎo)，做好記錄。

3、團結(jié)合作，協(xié)調(diào)各部門互相配合，共同搞好工作。

4、認真公正、及時完成下屬各類人員的考核工作。

5、積極及時完成園長下達的任務(wù)，能提出合理有效的建議。

6、園長外出時負責協(xié)調(diào)和處理各部門的工作和對外接待工作，組織安排落實各項工作，保證全園工作步調(diào)一致。

副園長工作職責（教育教學、師訓、工會）

（一）配合園長共同管理全園的教育、教學工作：

1、運用以人為本的管理理念，調(diào)動教師積極投入教育教學實踐的積極性。

2、負責落實全園教育、教學工作計劃，定期梳理發(fā)現(xiàn)的問題，及時調(diào)整管理策略，更好的實現(xiàn)工作目標。

3、引領(lǐng)各教研組務(wù)實園本教研，每學期指導(dǎo)教研組長圍繞核心問題，制定、落實教研計劃，及時總結(jié)，積累經(jīng)驗。

4、負責安排每學期課程計劃，每月開展課程研修小組活動，梳理、積累課程實施的系列資料，完善主題資源庫建設(shè)。

5、及時了解、指導(dǎo)教師開展教育教學實踐情況，每周看活動不少于兩次，并積累相關(guān)過程性資料。每月對教師的工作進行檢查、評估、考核、反饋。

6、指導(dǎo)教師深入開展特色教育實踐研究，積累過程性資料形成經(jīng)驗。

7、協(xié)調(diào)好各教研組工作，發(fā)現(xiàn)和解決教育過程中存在的問題。

8、做好教師、幼兒用書的征訂及編班等工作。

9、安排好教師課務(wù)及調(diào)代課。

（二）配合園長抓好師資隊伍的建設(shè)：

1、每學期初完成全園教師業(yè)務(wù)培訓計劃，學期末完成總結(jié)。

2、組織教師業(yè)務(wù)學習活動和校本培訓。

3、負責傳遞現(xiàn)代教育、文化的新信息，組織交流學習，保證教育信息的暢通及運用。

4、完成對新教師的見習期管理和見習生、實習生的管理工作。

5、負責對教師業(yè)務(wù)檔案的管理工作，完成對教師教育實踐成果的鑒定。

（三）與時俱進開展工會工作

后勤助理工作職責

一、園長領(lǐng)導(dǎo)下負責全園保健、總務(wù)工作：

（一）保健工作

1、貫徹積極預(yù)防為主，增強體質(zhì)的方針，經(jīng)常堅持園內(nèi)各項保健工作實施情況，逐年提高保健工作質(zhì)量。

2、定期組織全園工作人員的保健業(yè)務(wù)學習，不斷提高全體人員的保健知識和技能。

3、具體幫助保健老師不斷提高保健業(yè)務(wù)技術(shù)理論水平及工作質(zhì)量。組織領(lǐng)導(dǎo)保健老師執(zhí)行保健工作常規(guī)。

4、負責幼兒伙食工作，定期召開伙食管理工作會，督促保健老師按時制定食譜，做好營養(yǎng)分析，提高烹調(diào)技術(shù)。

5、經(jīng)常督促檢查班級工作人員對幼兒護理工作及執(zhí)行一日生活常規(guī)的情況；每月定期檢查各班及營養(yǎng)室執(zhí)行保健消毒制度的情況。

6、經(jīng)常了解家長、各班工作意見，保健老師對保健工作的意見，及時研究改進工作。

（二）總務(wù)工作：

1、制訂、指導(dǎo)、反饋后勤總務(wù)組的學期工作計劃與落實，并及時總結(jié)梳理經(jīng)驗。

2、負責組織、指導(dǎo)總務(wù)人員進行日常工作，包括事務(wù)員工作、報帳員工作、采購員、清潔工、保安工作。抓好日常后勤人員的政治、業(yè)務(wù)學習，提高他們的業(yè)務(wù)水平。搞好園舍、設(shè)備、經(jīng)費、綠化等各項后勤管理工作，提高后勤工作質(zhì)量和服務(wù)工作質(zhì)量。

3、在園長領(lǐng)導(dǎo)下制定全年經(jīng)費收支的預(yù)決算計劃。

4、領(lǐng)導(dǎo)并監(jiān)督總務(wù)組規(guī)章制度執(zhí)行情況。

5、貫徹勤儉辦事的方針，定期檢查保管庫房、財會帳目，每學期至少一次；倉庫庫房、固定資產(chǎn)帳目財物的檢查每半年一次。固定資產(chǎn)報損、報廢、須經(jīng)有關(guān)部門批準，方能銷帳。

6、幫助總務(wù)人員建立健全總務(wù)工作制度。

7、經(jīng)常征求全園同志對總務(wù)工作的意見，協(xié)調(diào)好前后勤工作。

教研組工作和組長職責

教研組是落實幼兒園保教工作計劃、開展教育研究、進行保教業(yè)務(wù)管理、提高教師業(yè)務(wù)水平和保教質(zhì)量的重要基地。

1、組織全組教師學習貫徹《學前教育綱要》、《課程指南》和教育科學理論，端正教育思想，明確培養(yǎng)目標，按照教育規(guī)律辦事。

2、組織教師學習新課程標準，明確教育目的、任務(wù)，結(jié)合本園實際確定分階段的具體要求。

3、協(xié)助園長或業(yè)務(wù)園長指導(dǎo)本組教師制定教育計劃，組織教師認真鉆研教材，在研究教育對象的基礎(chǔ)上設(shè)計教育活動，強化教法和學法研究，重視反饋調(diào)控。

4、組織開展教研活動，根據(jù)教育實際，確定教研組和教師個人的重點研究課題，有計劃地開展課題研究，有針對性地通過探討解決問題，不斷總結(jié)經(jīng)驗，探索教育規(guī)律。

5、協(xié)助園長或業(yè)務(wù)園長指導(dǎo)好青年教師的工作，特別應(yīng)注意幫助青年骨干教師盡快地提高業(yè)務(wù)水平。有計劃地組織教師開展觀摩、評析活動，相互促進，共同提高。

6、組織本組共同的教育大活動，如參加春游、節(jié)日活動、舉辦兒童作品展覽等。

7、認真積累、各種教具、學具和教育資料等，并充分發(fā)揮其作用。

8、加強自身學習，努力提高思想、業(yè)務(wù)水平，帶頭做好各項業(yè)務(wù)教育工作。

9、教研組長要負責落實上述各項工作。開學時訂好教研組工作計劃，認真組織實施，期末做好工作總結(jié)，定期向幼兒園行政領(lǐng)導(dǎo)和教師匯報。

保育長工作職責

一、全面負責幼兒保育工作，樹立正確的現(xiàn)代保育觀和一切為了孩子的思想，配合園領(lǐng)導(dǎo)做好后勤管理工作，嚴格執(zhí)行和遵守學校的后勤工作制度。

二、認真抓好三支隊伍建設(shè)：保健教師、生活教師、營養(yǎng)員，做到嚴格要求、規(guī)范操作、服務(wù)幼兒，認真開展保研活動，不斷提高政治思想和業(yè)務(wù)水平。

三、集思廣益做好幼兒園的安全衛(wèi)生工作，做到每日必查，認真記錄，進行評議，提出改進意見。每月召開一次安全領(lǐng)導(dǎo)小組會議，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，杜絕事故隱患。

四、負責組織有關(guān)人員對各班財產(chǎn)進行清查（每學期一次），并認真記錄，發(fā)現(xiàn)缺少，要查明原因。

五、管理好教職工伙食，關(guān)心教職工生活。

六、不斷加強自身修養(yǎng)，努力提高管理水平，發(fā)揮創(chuàng)造性、獨立性，提高保育質(zhì)量。

七、遵守園內(nèi)規(guī)章制度和道德規(guī)范，定期向園長或后勤助理匯報。

衛(wèi)生保健教師工作職責

1、根據(jù)《綱要》精神及上級主管部門的工作要求，制定衛(wèi)生保健工作計劃，健全各項衛(wèi)生保健制度，重視衛(wèi)生保健資料的積累和歸檔工作。

2、檢查全園的清潔工作、安全工作，關(guān)心幼兒進餐、睡眠、衛(wèi)生習慣的培養(yǎng)和戶外活動情況，定期進行檢查，及時反饋檢查情況。

3、負責每天的晨間檢查，做到一摸、二看、三問、四查、并有詳細記載。發(fā)現(xiàn)傳染病要及時與班級、教師和家長聯(lián)系，及時采取措施，做好消毒、隔離、登記工作并將情況及時上報。

4、做好患病幼兒的吃藥、打針、觀察護理工作，每月公布幼兒出勤率、發(fā)病率。

5、定期測量幼兒身高、體重、胸圍、頭圍等，并做好記載、統(tǒng)計分析工作，對體弱幼兒采取措施進行矯治，注意保護幼兒視力和牙齒。

6、搞好營養(yǎng)衛(wèi)生工作，經(jīng)常同營養(yǎng)員一起研究幼兒伙食的營養(yǎng)、供應(yīng)量，制定敏感周食譜，做好營養(yǎng)分析，保證幼兒有足夠的營養(yǎng)。

7、按照季節(jié)特點和保健工作要求，督促有關(guān)人員做好防署降溫、防寒保暖工作。

8、做好幼兒的健康檢查和預(yù)防接種工作，做好新職工入園的體檢和教職工的定期體檢工作，并做好有關(guān)的保健資料積累工作。

9、努力學習，掌握衛(wèi)生保健工作的基本知識，并采用多種形式向園內(nèi)工作人員、幼兒和家長宣傳科員育兒等保健知識。

10、妥善管理好醫(yī)藥器材，藥物分類安放，并有標記，確保在有效期內(nèi)。器材專用，保持清潔。

班主任工作職責

1、認真貫徹教育方針，努力做好班級保教工作，使幼兒在德、智、體、美、勞等方面得到健康全面發(fā)展。

2、定期制訂班級保教工作計劃，有計劃、有秩序地開展工作，做好各項活動的記載和反思記錄，并定期進行工作總結(jié)，積累經(jīng)驗。找出差距，研究改進措施，不斷提高教養(yǎng)質(zhì)量。

3、樹立正確的教育理念，熱愛幼兒、尊重幼兒。根據(jù)幼兒的年齡特點堅持正面教育，耐心細致地做好幼兒的思想工作，教師要在各方面為幼兒作出表率。禁止任何形式的體罰與變相體罰。

4、認真?zhèn)湔n，寫好活動計劃，自制教玩具，不斷改進教學方式，務(wù)實常態(tài)化活動質(zhì)量，積極參加教研活動，積累實踐案例、經(jīng)驗。

5、觀察、記錄、并分析幼兒的發(fā)展情況，注意個體差異，促進每個幼兒在原有水平上的發(fā)展。

6、進班前必須做好一切準備工作，帶班時做到“人到、心到、眼到、手到”，嚴格執(zhí)行幼兒園一日作息制度，按操作要點領(lǐng)導(dǎo)一日活動，確保幼兒的健康和安全。帶班時發(fā)生事故，立即匯報，及時采取措施。

7、做好交接班工作和日常保育工作。

8、采用多種方式與家長保持經(jīng)常聯(lián)系，了解幼兒家庭的教育環(huán)境，商討符合幼兒特點的教育措施，共同配合完成教育任務(wù)。

9、根據(jù)教育工作需要，創(chuàng)設(shè)教育環(huán)境，并管理好班級內(nèi)的一切教玩具、自然角物品等。

10、參加政治、業(yè)務(wù)學習和教育研究活動，能自主完成業(yè)務(wù)進修學習，不斷提高自身政治、文化、專業(yè)水平。

生活教師工作職責

1、熱愛本職工作，遵守園內(nèi)工作規(guī)范和各類規(guī)章制度，全心全意為幼兒、為家長服務(wù)，在與幼兒接觸中，堅持使用禮貌的普通話。

2、在教師指導(dǎo)下管理幼兒生活，并配合本班教師組織教育活動。

3、每周做好玩具、幼兒睡具等物品的消毒工作。按常規(guī)通風換氣，保持本班環(huán)境、設(shè)備清潔整齊，周圍環(huán)境干凈。及時關(guān)好門窗、電源、自來水等，節(jié)約能源。

4、保管好教室用品及幼兒用品，愛護公物，節(jié)約使用水、電等，發(fā)現(xiàn)物品損壞及時報修。

5、嚴格按一日作息操作要點開展工作，按要求供應(yīng)飯菜，夏天做到五冷，冬天做到五熱。做到分發(fā)食品均勻，按幼兒需要增加飯量。茶桶每天清洗，并供應(yīng)足量的開水。

6、嚴格執(zhí)行幼兒生活作息制度、衛(wèi)生保健制度、衛(wèi)生安全制度等，積極配合看班工作，共同搞好保育工作。

7、積極參加保育研究活動，不斷提高業(yè)務(wù)能力。

營養(yǎng)員工作職責

1、努力鉆研烹調(diào)技術(shù)，根據(jù)孩子的特點燒出可口的飯菜，做到色、香、味俱全，葷素搭配，米面搭配、花色品種多種多樣，提高伙食點心質(zhì)量。

2、經(jīng)常主動了解教師、幼兒伙食的反應(yīng)，不斷改進工作，同時為患病孩子燒病號菜。

3、嚴格執(zhí)行飲食衛(wèi)生要求，把好食物驗收關(guān)、食物要燒熟燒透，不吃隔夜飯菜，廚房用具生熟要嚴格分開使用，嚴防食物中毒事故。

4、熟悉掌握并嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生、食品保管等要求。

5、根據(jù)幼兒作息時間，按時供應(yīng)飯菜、冬天要防寒保暖，供應(yīng)熱菜、熱飯、熱湯、熱點心、夏天要供應(yīng)涼飯菜、冷開水。

6、搞好廚房的清潔衛(wèi)生，每天小掃除，保持廚房環(huán)境整潔衛(wèi)生，用具、灶具要定期擦洗，蒸氣消毒，并負責保管，不得任意出借或移作他用。

7、營養(yǎng)員要團結(jié)協(xié)作，搞好工作，要嚴格分清公和私，禁止多吃多占，教工伙食與幼兒伙食要嚴格分清。

8、要搞好個人衛(wèi)生，要勤剪指甲、勤洗操、勤換衣、勤理發(fā)、上班穿好工作服、戴好工作帽、大小便后要洗手。

9、愛園如家，節(jié)約使用水、電、液化氣，人員之間相互團結(jié)協(xié)作、共同配合搞好工作。

10、要遵守全園教職工道德規(guī)范和各項規(guī)章制度。

出納人員工作職責

1、負責幼兒園全部的現(xiàn)金收付工作。

2、負責掌管幼兒園預(yù)算內(nèi)、外庫存現(xiàn)金，根據(jù)規(guī)定按銀行帳戶設(shè)臵現(xiàn)金帳冊，每天做好原始記錄，軋清現(xiàn)金，做到日清月結(jié)，正確無誤，帳錢相符。

3、根據(jù)國家統(tǒng)一規(guī)定的費用、開支標準與有關(guān)規(guī)定，認真審核各項報銷憑證，每張憑證必須有經(jīng)手人、驗收人及園長簽字方能報銷。有權(quán)監(jiān)督拒付，并向一切揮霍國家資財，弄虛作假，損害國家利益違法亂紀的行為作斗爭。

4、應(yīng)按時、按規(guī)定向會計核算中心報帳，正確地計算收入、支出。

5、嚴格遵守現(xiàn)金管理辦法，做好現(xiàn)金管理工作，每天庫存現(xiàn)金不能超過銀行批準的限額，不得挪用現(xiàn)金，不準白條抵庫和“坐支”，不開空頭支票，無遺失支票事故。

6、做好工資、獎金等各種費用發(fā)放工作，管理好收據(jù)、支票、印章等，保守保險柜的秘密。

7、每月向家長公布伙食帳，每學期向職工公布經(jīng)費使用情況。

8、定期向園領(lǐng)導(dǎo)匯報工作，接受領(lǐng)導(dǎo)、群眾的監(jiān)督。

保管員工作職責

1、按財產(chǎn)的性質(zhì)和用途分別設(shè)立帳冊。

2、管理好食物庫房，保持食物不壞、不霉，不被蟲、鼠咬，室內(nèi)清潔整齊。掌握庫存量，做到既有余又不久存。

3、購入物品均先驗收，方能入庫，登記入帳后方可領(lǐng)用。

4、建立領(lǐng)物制度，領(lǐng)用物品須有領(lǐng)物人簽字，并必須根據(jù)教育和工作需要領(lǐng)用，要向領(lǐng)物人宣傳節(jié)約的意義。

5、定期進行帳戶清點工作，做到帳物相符，發(fā)現(xiàn)缺少，要查明原因。

6、工作人員調(diào)動工作時，要負責督促其歸還所領(lǐng)用的公物，如有遺失要按價賠償。

7、外單位借用公物，須經(jīng)園領(lǐng)導(dǎo)同意，借條交保管員備查，歸還時須保管員檢查，如有損壞必須賠償、修復(fù)后方可歸還借條。

8、保管員任職期間，要妥善保管好物品，工作調(diào)動要有移交手續(xù)，物品遺失要賠償。

9、提高警惕，防止閑人進入庫房，隨手鎖門。

資產(chǎn)管理員工作職責

1、宣傳和貫徹上級資產(chǎn)管理的法律、法規(guī)和政策。

2、編制資產(chǎn)添臵計劃和辦理申報審批、采購、驗收手續(xù)。

3、對實物資產(chǎn)分類編號，設(shè)專門帳和卡，予以登記。

4、對各類資產(chǎn)的存量、增減變動、分布等情況進行登記。

5、對材料、低值易耗品的帳、物進行管理。

6、辦理固定資產(chǎn)報損、報廢等報批工作。

7、對資產(chǎn)進行檢查、核對工作，保證帳物相符。

8、負責填報各類資產(chǎn)統(tǒng)計報表，協(xié)助與指導(dǎo)實驗室、圖書室等部門，做好資產(chǎn)統(tǒng) 計工作。

9、為方便設(shè)備的維修和維護，對設(shè)備建立技術(shù)檔案。

10、落實設(shè)備的自行修理和外出修理。

11、使用計算機軟件，對本單位的資產(chǎn)進行規(guī)范、有序的管理。

資料員工作職責

一、全面負責資料室、打印室的各類業(yè)務(wù)資料的管理工作：

1、制定資料室、打印室開放、出借、閱覽的的計劃制度。

2、做好各類資料的收發(fā)、登記、歸類、保存工作。

3、負責圖書室的日常管理：定時借書、定期消毒、修補等，保證資料室每天定時開放時間。

二、負責收集積累各類信息，并整理成冊。

三、定期向教師推薦、宣傳幼教動態(tài)。

四、負責幼兒圖書室的管理，做好幼兒圖書出借、修補、添臵等工作。

信息員管理員工作職責

1、負責幼兒園網(wǎng)頁的維護，做到按時更換園級信息、管理教師展示平臺等，負責對園長信箱的管理。

2、負責收集、撰寫各類信息、通訊等，向社會、家長發(fā)布。

3、電腦及電子產(chǎn)品的維護管理，負責定期對電腦、網(wǎng)絡(luò)的檢修維護。

4、認真開展大班幼兒電腦教學游戲活動。

5、對各班主頁維護情況進行管理、指導(dǎo)、反饋、考核，幫助教師更出色的完成信息工作。

6、根據(jù)教師的需求每學期安排信息技術(shù)培訓，提高教師的應(yīng)用、操作能力。

7、每月拍攝課例資料，為校本教研積累大量高質(zhì)量的視頻資料。

8、制作教師需要的課件，為教育教學提供服務(wù)。

9、完善主題資源庫的建設(shè)，充實主題過程性資料。

10、維護保養(yǎng)園內(nèi)信息技術(shù)硬件設(shè)備，保障內(nèi)網(wǎng)、外網(wǎng)的暢通，保存好幼兒園電子信息資料。

事務(wù)員工作職責

1、嚴格遵守采購制度。按照會計規(guī)定的時間定時報帳，注意日清、周結(jié)、月結(jié)。手續(xù)健全，數(shù)額準確，發(fā)現(xiàn)錯票及時改正。

2、不給私人代購東西，特殊情況經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準再辦。

3、努力保證副食、燃料、日用品的供應(yīng)（注意幼兒特點，不購買腐爛食品，不買高價食品，配合伙食管理選購物美價廉、營養(yǎng)豐富的食物）。

4、保證教育教學等用品的供應(yīng)。

5、做好園內(nèi)物品的小修小補，做到修舊利廢，物盡其用，厲行節(jié)約。

6、負責定期對打印機、照相機、復(fù)印機、塑封機等物品的檢修維護，減少機器的損耗，延長使用壽命。

7、積極利用剩余時間協(xié)助做好后勤工作。

8、愛園如家，遵守本園的各項規(guī)章制度。

門衛(wèi)人員工作職責

1、熱愛本職，堅守崗位，做好保衛(wèi)工作。對來園訪問者須問清情況并登記，方能讓其入園。離園時注意門衛(wèi)管理和幼兒安全，絕不讓孩子私自外出。

2、主動熱情做好家長接待工作。督促教職工主動記錄出勤情況，做好各類報紙、雜志、信件的收發(fā)工作。

3、認真執(zhí)行園內(nèi)作息制度，按時開、關(guān)園門。

4、做好大門口的清潔衛(wèi)生及管理，督促家長等嚴禁在園內(nèi)吸煙、亂扔垃圾。

5、早上開好各室門，協(xié)助園內(nèi)招待等雜務(wù)工作。

6、認真檢查門窗等關(guān)閉情況，正確使用園內(nèi)一級、二級報警系統(tǒng)，確保安全。

7、熟悉火警、急救等電話號碼，發(fā)生事故要及時報告。

8、服從園領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，遵守各項規(guī)章制度和教職工職業(yè)道德規(guī)范。

清潔工工作職責

1、按一日作息操作要點每天做好包干區(qū)（如：餐廳、走廊等）的清潔衛(wèi)生工作，為孩子創(chuàng)設(shè)一個整齊干凈的生活環(huán)境。

2、廁所要清潔通風，定時打掃并消毒，做到廁所和洗手盆無污跡、無臭味。

3、認真執(zhí)行各項衛(wèi)生保健制度，搞好個人衛(wèi)生，清潔用具放固定地方，不隨意亂放。

4、做好包干區(qū)內(nèi)的綠化養(yǎng)護工作。

5、每周按標準養(yǎng)護好熱帶魚。

6、在日常打掃時不得使用熱水，注意幼兒安全。

7、遵守教職工道德規(guī)范和園內(nèi)各項制度。

第五篇：接待室管理制度

接待室管理使用制度1、2、接待室的日常管理由學校綜合辦公室負責。辦公室與總務(wù)處一起建立健全接待室的物資，設(shè)備臺賬，做到

帳物相符。

3、接待室使用實行預(yù)約制，使用接待室的領(lǐng)導(dǎo)處室須至少提前半

天通知辦公室，由辦公室做出安排。

4、5、使用負責人有義務(wù)有責任確保接待室的財產(chǎn)安全和衛(wèi)生保潔。使用完畢，使用負責人同辦公室做好交接工作。

呼和浩特市第二十二中學

2011年4月