第一篇：學校保衛(wèi)人員管理制度

學校保衛(wèi)人員管理制度

為維護學校的正常工作秩序，完成各項保衛(wèi)任務，切實保障師生的安全，特制定本管理制度：

一、保衛(wèi)人員應嚴格履行職責，維護學校安全，保護學校利益。認真做好各種記錄。防止未經允許的人員、機動車輛進入校門；經允許進入校門的機動車輛應監(jiān)督其停放于指定地點，嚴禁校外機動車輛在學校停放。認真做好本校機動車輛的落實并為其出入服務。

二、嚴守崗位，嚴格執(zhí)行上下班制度，認真履行交接班手續(xù)，不得遲到、早退，二十四小時不斷崗。遲到、早退、斷崗扣20元/次。

三、保安人員不得在崗前、崗中飲酒，不得召集閑雜人員在值班室閑聊，不得脫崗、睡崗，不得在崗下棋、打牌等。如有以上情況，扣除當事人當月工資20元/次。

四、負責大門門口的清潔衛(wèi)生，經常保持門衛(wèi)室、門衛(wèi)人員宿舍的清潔衛(wèi)生，如門口及周圍有貼廣告的要及時制止、及時清洗。

五、值班人員值勤時要注意文明禮儀、必須著裝統(tǒng)一的保衛(wèi)制服、語言和藹、認真負責。嚴格制度，認真做好來訪者登記工作記錄。

六、禁止小商小販進入學校和在校門口擺攤設點。廢品收購人員，經學校有關部門批準并由學校有關人員帶領方可進入學校。

七、監(jiān)督學生出入校門，沒有出入卡者不得放行，遇有不禮貌的、不遵守紀律的，給予批評教育，情節(jié)嚴重者送交政教處。正常教學時間，不準學生外出校門，特殊情況必須持班主任或學校相關處室簽發(fā)的證明方可外出。住校生放出校門每人次扣5元。

八、值班人員應按學校規(guī)定的時間開關門。（早上：6：30開門、晚上12：00關門）

九、提高警惕，嚴格盤查形跡可疑人員，發(fā)現(xiàn)異常情況及時報告。

十、保衛(wèi)人員值班因事外出需認真落實請假制度。請假2天之內不扣出工資，請假需向主管領導請假；無故曠工每天扣40元，累計曠工達3天的給予解聘。

十一、保衛(wèi)人員必須服從校領導及值班領導的指揮安排。如遇頂撞領導、不服從管理或給校方造成損失及惡劣影響的，學校對其予以解聘。

十二、夜間保衛(wèi)人員要加強在校內的巡視，尤其是學生晚自習后、凌晨、清晨等重點時段。

十三、愛護及保護公物，對警具、服裝等要妥善保管，如故意損壞、丟失要照價賠償。

十四、保衛(wèi)人員因工作失誤被校方解聘，工資發(fā)放到解聘之日止（造成經濟損失的扣除當月工資）；保衛(wèi)人員自行離職，應提前15天向學校提出申請，學校批準后方可離校，工資發(fā)放到離校當天；以上兩種情況保衛(wèi)人員離崗前應主動將保衛(wèi)器械完好無損地交到保衛(wèi)科（包括電棍、警用電筒、橡膠棒、防爆棍等）。

以上各條款望全體保衛(wèi)人員遵守，若有違反將按照學校對保衛(wèi)人員的管理作出處理，并一一記錄在案并納入年終考評及續(xù)聘的依據(jù)。

老廠中學

2011年9月

第二篇：保衛(wèi)人員管理制度

保衛(wèi)人員管理制度

一．保衛(wèi)值班人員要做好治安，防火安全保衛(wèi)工作，充分履行職責，維護項目冶安穩(wěn)定。積極配合保衛(wèi)負責人，做好現(xiàn)場人員的法制。治安，消防的宣傳教育，做好勞務隊的管理和服務。

二．保衛(wèi)值班人員要堅守崗位，加強施工現(xiàn)重要目標的巡邏，確保目標不失控。嚴格

交接班制度，當班人員必須對守衛(wèi)目標的值勤情況及未處理完畢的事宜進行當面交接，并做好交接班記錄。

三．值班人員要做好冶安，消防安全檢查，制止違法紀行為，協(xié)助調查內部的各類案案件及事幫，負責保護事發(fā)現(xiàn)場，并及時上報治安信息情況。

四．值班人員必須堅守崗位，嚴禁睡崗，飲酒上崗，和從事與工作無關的事情。執(zhí)勤時必須衣冠整潔，著裝規(guī)范，文明執(zhí)勤，耐心解釋，禮貌待人。

五．非施工現(xiàn)場人員不得進入施工現(xiàn)場，聯(lián)系業(yè)務人員要有內部相關人員認可，并詳細登記。

六．嚴格執(zhí)行人物出入現(xiàn)場登記手續(xù)管理制度，凡進。出現(xiàn)場的建材，機具設備等物品，必須持有部門的“出入證”經領導簽字，值班人員查驗。登記清楚后，方可放行。

第三篇：保衛(wèi)人員日常管理制度

保衛(wèi)部人員日常管理制度

1、保衛(wèi)部依據(jù)公司的“考勤制度”對保衛(wèi)人員進行管理，同時依據(jù)“嚴格培訓，嚴格管理”的要求，在實施具體管理時應強調保衛(wèi)工作的安全要求。

2、保衛(wèi)人員應“律人先律己”,如保衛(wèi)人員違反公司紀律，一律從嚴處理。

3、對保衛(wèi)人員的日常管理和培訓工作由物業(yè)部負責，各班組具體值班，由物業(yè)部統(tǒng)一進行安排。每月由物業(yè)部經理主持召開一次保衛(wèi)人員會議，定期進行思想品德和業(yè)務知識培訓。

4、物業(yè)部例會每周一次，傳達上級指示，研究解決保衛(wèi)工作存在的問題，布置下階段任務。

保衛(wèi)人員值班工作制度

1、上班時間認真堅守工作崗位，并對來訪客戶登記在冊以備核查，凡在工作中出勤不出力、敷衍了事的保衛(wèi)人員，一經發(fā)現(xiàn)立即從嚴處理。

2、上班時間不準遲到、早退，嚴禁無故曠工、請人代班，有特殊情況需提前向經理請假并征得同意，否則按有關條例加倍處罰。

3、工作當中應以身作則，不耍特權、不利于公司的事，一經發(fā)現(xiàn)將嚴懲。

4、嚴禁在值班期間閑聊或做其他與工作無關的事，一經發(fā)現(xiàn)從

嚴論處，如造成不良影響可予以開除。不能長時間在工作時間內打與工作無關的電話和做與工作無關的事，發(fā)現(xiàn)一次予以警告，第二次寫書面檢討，第三次罰款5元。

保衛(wèi)部工作管理制度

1、儀容儀表

保衛(wèi)人員上崗之前不得飲酒，上崗時要穿制服、武裝帶等，直至下班為止。上崗后要注意力集中，保持舉止端莊，迎客有禮，處理問題時要妥善分析情節(jié)的輕重、果斷公平。保衛(wèi)人員不準留長頭發(fā)、胡子、長指甲，違者警告，并限期改正。

2、執(zhí)勤部分

（1）遇到緊急事情時應沉重、冷靜、準確地向有關部門或本部門領導報告，如擅自離崗者，按失職論處。

（2）值班人員必須經常打掃衛(wèi)生，保持1樓大廳干凈、整潔、無灰塵。

（3）保衛(wèi)人員必須按指定地點監(jiān)守崗位，不得閑聊，不準到前臺閑坐；對于來賓有不文明禮貌的行為應及時糾正；如因離崗造成公司財產損失而又未將肇事者抓到，視情節(jié)輕重給予相應處罰。

（4）保衛(wèi)人員用餐時必須相互輪換，不得空崗用餐；一旦發(fā)現(xiàn)異常情況。應迅速趕赴現(xiàn)場，同時應向值班領導匯報；遇到異常情況不妥善處理又不匯報者，視情節(jié)輕重和影響大小給予必要處罰。

（5）工作時間嚴禁會客、做私事、吃東西、飲酒、抽煙、看報

紙小說、用手機打電話、聊天、睡覺，發(fā)現(xiàn)用一次酌情處罰，因工作失誤造成不良后果應根據(jù)情節(jié)輕重給予處罰。

3、外勤部分

保障消防通道暢通和停車場秩序良好，各種車輛停放整齊，亂停亂放而造成塞車，追究當班人的責任。經常巡邏檢查，檢查巡視重點位置，如發(fā)現(xiàn)可疑的人要查問清楚，防止意外事故的發(fā)生。

4、遲到、早退，病、事假，曠工的處理方法

（1）遲到、早退在30分內視為遲到，罰款5元。超出60分鐘以上未到崗者按事假處理。

（2）未請假又不及時說明理由、假期屆滿未續(xù)假或請假未獲準者，均以曠工論處；

（3）員工曠工者，每日均以雙倍日薪扣款；

（4）連續(xù)曠工3日，或全年累計曠工9日者，即予以解聘；

違法案件處理制度

1、各部門員工發(fā)現(xiàn)有違法可疑之人都應立即報告保衛(wèi)人員。

2、保衛(wèi)人員接到報告后要立即趕赴現(xiàn)場，抓獲正在進行違法行為的人員。

3、經保衛(wèi)人員調查后確有違法行為者視情況輕重移送執(zhí)法機關處理。

4、將事情的經過、結果記錄下來并存檔。

第四篇：學校保衛(wèi)人員崗位職責

學校保衛(wèi)人員崗位職責

一、在學校后勤的領導下，按照門衛(wèi)制度的要求負責校門的治安守衛(wèi)工作，維護學校利益，保障師生人身安全和國家財產安全，努力為教職工和學生服務。

二、嚴格執(zhí)行人員進出校門的管理規(guī)定，認真查驗進出人員的有效證件、履行登記、會客手續(xù)。禁止社會閑雜人員、小商小販混進校園。

三、嚴格執(zhí)行物品進出校門的管理規(guī)定，認真檢查、登記進出校門的物品，嚴禁易燃、易爆等危險品和公安機關明令查禁的槍支、管制刀具進入校園；發(fā)現(xiàn)上述物品立即予以沒收，并做好記錄，上交保衛(wèi)處。公物出門必須與出門證核對無誤后方可放行，無出門證不得放行。

四、嚴格執(zhí)行車輛進出校門的管理規(guī)定，外來車輛經驗證登記后方可放行，車輛出門時必須認真檢查。非本單位的、未經允許或證照不全、車容不整的機動車輛一律禁止進入校園。

五、嚴禁小商小販在校門口擺攤設點和停放各種車輛，負責校門日常交通秩序的維護工作，確保校門暢通道路。

六、嚴格執(zhí)行開、關校門的時間規(guī)定。不得擅自允許學生在規(guī)定的時間外出。

七、堅持交接班制度，履行交接班手續(xù)。

八、承擔消防義務，發(fā)現(xiàn)火警火情應主動撲救并及時報告。

九、對破壞、偷盜公私財物的行為應勇于制止、奮力擒拿并及時報告。

十、完成領導交辦的其它工作。

第五篇：學校保衛(wèi)人員工作職責

學校保衛(wèi)人員工作職責

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學校保衛(wèi)人員工作職責

為提高保衛(wèi)隊伍整體素質，適應新形勢的需要，做到有章可循、規(guī)范管理，根據(jù)校領導要求，結合保衛(wèi)工作的實際情況，制定本辦法。

第一章職責

第一條值班干部崗位職責

保衛(wèi)處干部執(zhí)行每天24小時輪流值班制，其職責如下：

一、值班干部要按時值班，要做好交接班工作。交班者要將須由下一班續(xù)轉載自百分網http://，請保留此標記辦的工作和繼續(xù)注意的事項交待清楚，并做好值班和交班記錄。

二、接班后，要進行“四巡查”，即一是巡查各值勤點保衛(wèi)人員到崗、執(zhí)勤情況；二是巡查各技防部位技防狀態(tài)；三是巡查重點要害部位安全防火情況；四是巡查校內及周邊治安秩序狀況。

三、每班值班干部要“四巡查”二至三遍。即上崗初查為第一遍，途中查為第二遍，下崗前查為第三遍。每遍巡查，行動要敏捷，觀察要仔細認真，查完后，迅速回崗坐班守衛(wèi)。

四、在辦公室坐班過程中，要注意電話及對講機通訊情況，每當接到緊急通知，必須做到快記錄、快傳遞、快報告、快處置。

五、負責處理自身執(zhí)勤發(fā)現(xiàn)的和其他保衛(wèi)人員發(fā)現(xiàn)并報告的所有治安問題。若自身處理有困難又須立即處理的，應立即通知其他保衛(wèi)人員到場協(xié)助處理，并立即報告保衛(wèi)處處長處理。凡可容后處理的，可將情況搞清楚并記錄在案后，在正常上班時間報告處理。

六、要做好值班記錄，在值班中發(fā)現(xiàn)的治安問題（含苗頭和隱患）及其處理情況，都要記錄在案，有的問題要有專門的文字材料，以便作移交、處理的依據(jù)。

第二條監(jiān)控人員崗位職責

一、按時上班，不得遲到、早退，著裝整齊。

二、上班要立即檢查系統(tǒng)工作情況，使系統(tǒng)處于正常工作狀態(tài)，如發(fā)現(xiàn)異常情況，須立即排查，如自身排查有困難的，立即向消防監(jiān)控科長報告，并請有關部門進行排查檢修。

三、值勤中一旦發(fā)現(xiàn)報警信號，應立即趕赴信號指示地點查明情況，并采取必要防范措施，如發(fā)現(xiàn)問題自身能處理的，則果斷處理。否則，應迅速通知其他保衛(wèi)人員趕赴現(xiàn)場協(xié)助處理，并立即報告保衛(wèi)處值班干部到場處理。

四、上班期間不得脫崗、睡崗，不得做與工作無關的事情，重點要害部位要重點監(jiān)控，其他部位每班要巡看二至三次，發(fā)現(xiàn)問題要立即報告值班干部，并做好有關記錄。

五、保管（存）好監(jiān)控錄像資料備查，如需查看錄像資料須經領導批準后，方可調看。

六、做好校園110的接處警工作，接到師生員工報警后要問清報警人的姓名、單位、發(fā)生事故的時間、地點及事故的性質等，并及時報告值班人員和領導。

七、值班結束時，做好交接工作，對系統(tǒng)狀況，發(fā)現(xiàn)問題的處理及后期要注意的問題，要交待清楚。

第三條巡邏人員崗位職責

一、按時上班，不遲到早退，著裝整齊，除特殊需要，可著便裝上崗。

二、巡邏人員由班長統(tǒng)一領導，負責檢查本班次所有崗位執(zhí)勤情況，每班次戶外巡邏6小時以上，班長要協(xié)調安排好各崗位人員吃飯時間。

三、做好安全檢查，及時妥善處理突發(fā)事件，如自身不能解決的問題或重大問題，應立即向值班干部報告處理解決。

四、對重點要害部位要重點巡查，對校園其他部位要結合學校實際情況，要針對特殊時間段，采取對特殊地段的反復巡查。

五、巡邏時，要認真仔細，要善于發(fā)現(xiàn)問題的苗頭及隱患，及時處理，并及時上報。

六、要認真做好記錄，下班做好記錄及物品的交接工作，對下一班要續(xù)辦的工作和繼續(xù)注意的事項要交待清楚，做好工作場所的保潔工作。

第四條門衛(wèi)值班人員崗位職責

一、按時上班，不遲到早退，著裝整齊統(tǒng)一。

二、按要求做好大門的開關及來客登記工作，對外來車輛進行驗證登記、換牌。

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