第一篇：山陽縣高壩店鎮(zhèn)石頭梁村工作情況匯報

山陽縣石頭梁村工作情況匯報

石頭梁村黨支部、村委會

（2012年2月6日）

尊敬的省委趙書記及各位領(lǐng)導：

今天是元宵節(jié)，省委趙書記在百忙中不辭勞苦來到我們石頭梁村看望干部群眾，慰問老黨員和困難戶，視察指導石頭梁村的工作，和我們一起過元宵節(jié)，我們每一個人都十分感動。我代表石頭梁村的廣大黨員和干部群眾對趙書記及各位領(lǐng)導的到來表示熱烈歡迎！對趙書記及各位領(lǐng)導對石頭梁村的關(guān)懷支持表示衷心地感謝！并祝趙書記及各位領(lǐng)導新年快樂、工作順利、身體健康、萬事如意！

我們石頭梁村地域面積18平方公里，有耕地1975畝，林地1.6萬畝，轄7個村民小組，710戶2780人，有黨員79人。近年來，我們認真貫徹落實趙書記2008年1月7日和2010年5月12日兩次視察石頭梁村的重要指示精神，堅持把發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟、增加農(nóng)民收入作為首要任務，大力發(fā)展優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，大力改善基礎(chǔ)設施條件，不斷加強黨的建設和精神文明建設，推動了我們石頭梁村的又好又快發(fā)展。2011年全村生產(chǎn)總值達到10054萬元，農(nóng)民人均純收入達到10333元，分別是2006年的倍和倍。五年來，石頭梁村先后被國務院授予“綠色小康村”，被國家體育總局授予“農(nóng)民體育運動先進單位”，村黨支部被省委授予“五個好”基層黨組織、村級黨組織“升級晉檔、科學發(fā)展”活動一類示范村、“全省農(nóng)村黨風廉政建設先進單位”，2011年村黨支部被中央組織部授予“全國先進基層黨組織”，石頭梁村被中央文明委授予“全國文明村鎮(zhèn)”。下面，我將石頭梁村近兩年的工作向趙書記及各位領(lǐng)導作以簡要匯報：

一、加強基層組織建設，深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)

緊緊圍繞“為民服務、創(chuàng)先爭優(yōu)”活動主題，在全體黨員中廣泛開展“爭做致富能手先富于民、爭做扶貧標兵幫富于民、爭做惠民模范回富于民、創(chuàng)建頭雁支部領(lǐng)富于民、創(chuàng)建文明村鎮(zhèn)共富于民”的“三爭兩創(chuàng)、五富于民”活動，形成了支部在一線領(lǐng)富、黨員在一線帶富、能人在一線幫富、村民在一線奔富的“共富效應”。一是大力實施“富民能人黨建”。堅持把黨員培養(yǎng)成致富能人、把致富能人中的先進分子培養(yǎng)成黨員、把黨員致富能人中的優(yōu)秀分子培養(yǎng)成村組干部。目前，全村79名黨員中致富能人占到80%，能人黨員占到致富能人的27%，村組干部中致富能人達到了100%，在致富能人中培養(yǎng)入黨積極分子36人，去年“七一”前夕納新黨員 2 名。黨支部和黨員帶著群眾干、做給群眾看、幫助群眾富，先后帶動300多戶群眾實現(xiàn)了脫貧致富，黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到充分發(fā)揮。二是強力推進“升級晉檔”活動。堅持把黨的建設和新農(nóng)村建設有機結(jié)合，以加強基礎(chǔ)設施建設為重點，以培育發(fā)展優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)為突破，以促進農(nóng)民致富增收為目標，采取村干部包組、黨員包戶、能人幫帶等辦法，通過送信息、送資金、送政策、送項目、送主意幫助農(nóng)民增收，扎實推進村級黨組織“升級晉檔、科學發(fā)展”活動，不斷鞏固一類示范村成果。三是積極搭建黨支部和黨員聯(lián)系服務群眾的平臺。全面推行黨員設崗定責積分評星管理制度、為民代理服務制度、黨支部和黨員承諾制度，激發(fā)了黨支部和黨員聯(lián)系服務群眾的熱情，提高了服務群眾的質(zhì)量，密切了黨群干群關(guān)系。2011年，村黨支部承諾為群眾辦實事11件，黨員承諾為群眾辦實事108件，件件落到實處，都在11月底前全面兌現(xiàn)，群眾滿意率達到98%。

二、培育發(fā)展優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，不斷增加農(nóng)民收入

我們結(jié)合村情實際，把培育“建筑勞務專業(yè)村”、“良種核桃種植專業(yè)村”和“萬頭畜牧養(yǎng)殖專業(yè)村”作為產(chǎn)業(yè)發(fā)展的目標，發(fā)揮支部引領(lǐng)和能人帶動作用，大力發(fā)展三大優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，實現(xiàn)增收致富。一是做大做強建筑勞務業(yè)。依托山陽縣蒼龍建筑公司，進一步做大做強建筑勞務業(yè)，黨支部號召村民以不同形式參股，使公司進一步壯大，效益連年提高，村民每年都能分得可觀的“紅利”。支持村上建筑“大戶”注冊成立了“陜西中達建筑有限公司”，下設15個項目部，吸納本村村民720人，戶均有1人搞建筑，去年全村建筑勞務產(chǎn)業(yè)年創(chuàng)收2160萬元，占全村總收入的70%以上。二是做精做細林果業(yè)。抓住國家退耕還林政策，大力發(fā)展林果產(chǎn)業(yè)，累計完成退耕還林2680多畝，栽植良種核桃1360畝，科管適生核桃9000余株，建板栗園560畝，荒山栽連翹8600畝，退耕地栽銀杏1000畝。同時，積極與西北農(nóng)林科技大學合作，大力推廣良種矮化核桃技術(shù)，僅林果業(yè)一項增加農(nóng)民總收入105萬元，人均收入400多元，成為農(nóng)民增收致富的“鐵桿莊稼”。三是擴大畜牧養(yǎng)殖業(yè)。采取“支部+協(xié)會（合作社）+黨員示范戶”的運作模式，在勞務、林果、畜牧產(chǎn)業(yè)鏈上建立了三個專業(yè)協(xié)會，擴大產(chǎn)業(yè)規(guī)模，提高群眾收益，增強了抵御市場風險的能力。全村商業(yè)、加工業(yè)、運輸業(yè)大戶有60多家，年收入310多萬元。注冊成立了山陽縣豐幸養(yǎng)豬專業(yè)合作社，建成千頭養(yǎng)豬小區(qū)2個，發(fā)展存欄50頭年出欄100頭養(yǎng)殖大戶50戶，建成萬頭生豬養(yǎng)殖基地，全村以豬、禽為主的畜牧養(yǎng)殖業(yè)年收入達120萬元以上。四是強化勞動技能培訓。為了不斷提高農(nóng)民群眾的致富技能，村上投入6萬元建成建筑勞務技能培訓學校，對所有外出務工人員進行崗前培訓，年培訓掌握勞動技術(shù)的農(nóng)民300多人。出資10多萬元，選派年輕村組干部到楊凌、華西村等地學習培訓，先后選送6名

返鄉(xiāng)高中畢業(yè)生到西安建筑科技大學深造、50多名青年技術(shù)員到商洛職業(yè)技術(shù)學院學習。通過強化教育培訓，使大多數(shù)村民都掌握了1到2門實用技術(shù)，脫貧致富能力進一步增強。

三、突出改善民生條件，提升村民幸福指數(shù)

我們把農(nóng)民群眾得實惠和建設幸福宜居石頭梁作為發(fā)展的最終目的。一是加強基礎(chǔ)設施建設。多方爭取籌資147萬元，先后實施了5個村民小組14.6公里的砂石路建設，架設橋涵39座，新修水泥路21.1公里；治理水土流失8平方公里；埋設引水管道7公里，解決了5個組400戶1500人的飲水問題。投資23.8萬元建成移民小區(qū)兩處，集中安置移民52戶250人。完成“四改三建”426戶，庭院綠化380戶，新修沼氣池108口，栽植綠化樹9000多株。村上購買垃圾運送車一輛，修建標準化垃圾池20個，聘請保潔員2名，對全村道路、公共場所衛(wèi)生每天進行清掃。投資、引資180多萬元新建了西溝小學和石頭梁小學教學樓，更新桌椅100套，配備電教器材21套。建成了村級衛(wèi)生室、計劃生育服務室和村民健身場所。二是加強村級民主政治建設。制定完善了《村級重大事項集體決策制度》、《村民代表議事規(guī)則》、《村民民主理財制度》等規(guī)章，實現(xiàn)了村級管理民主化、制度化、規(guī)范化。針對群眾關(guān)注的熱點、難點問題，建立民情“懇談會”制度，廣泛征求意見建議，研究解決問題的具體辦法和措施，營造了風清氣正、心齊氣順、平安和諧、共謀發(fā)展的良好環(huán)境。三是加強精神文明建設。建成了婦女學校、村信息站、農(nóng)家書屋，成立了腰鼓隊、舞蹈隊、秧歌隊，傳統(tǒng)節(jié)日和農(nóng)閑時自編自演，自娛自樂，群眾的精神文化生活不斷豐富。開展“文明院落”、“好媳婦”、“好公婆”等評選活動，倡導村民破除陳規(guī)陋習，弘揚社會公德，樹立文明新風，村民的文明程度不斷提高。全面推行農(nóng)村新型合作醫(yī)療制度，參合率達到100%。每年為全村68名黨員統(tǒng)一購買人身意外保險，每月為70歲以上的老人發(fā)放10元錢的醫(yī)療補助。

下一步，我們將以趙書記這次視察指導為動力，認真貫徹落實趙書記的重要指示精神，突出抓好以下三個方面的工作：一是拓寬產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路，多方增加農(nóng)民收入。繼續(xù)做大做強三大優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)特別是林果業(yè)和畜牧養(yǎng)殖業(yè)，大力發(fā)展鄉(xiāng)村旅游業(yè)，2012年計劃建成10—15戶農(nóng)家樂，實現(xiàn)農(nóng)家樂年總收入200萬元以上。二是加大移民搬遷力度，改善村民生活條件。抓住陜南移民搬遷的機遇，動員山區(qū)幾個組的村民進行移民搬遷，實現(xiàn)移民搬遷200戶880人。三是強化勞動技能培訓，提高村民致富能力。2012年計劃對全村從事建筑勞務、林果嫁接、畜牧養(yǎng)殖、中藥材種植、餐飲服務的村民全面進行一次勞動技能培訓，進一步提高他們的致富能力。

以上匯報不妥之處，敬請批評指正。

第二篇：梁寨村半年工作匯報

梁寨村半年工作匯報

梁寨村下轄7個自然村304戶1265人。2013年建立卡貧困戶107戶432人，貧困面為34.2%；2014年至2016年脫貧34戶166人，下剩73戶268人（其中人口自然增5減3），貧困面下降至21.2%；2017年剔除7戶23人（含2014年脫貧1戶2人），死亡1戶1人，人口自然減少2人，脫貧22戶88人，2018年貧困戶44戶156人，貧困面為12.4%。現(xiàn)就我村上半年工作作一簡要匯報:

一、黨建工作

嚴格落實抓黨建促脫貧結(jié)合“兩學一做”學習教育和十九大精神學習，組織全村黨員開展了“弘揚優(yōu)良傳統(tǒng)，推動脫貧攻堅”專題討論，大力弘揚宣講群眾身邊的脫貧致富典型，切實改變了貧困黨員“等靠要”等落后思想，增強內(nèi)生動力。為深入服務群眾脫貧，村黨支部建立了村級扶貧帶頭人隊伍，著力發(fā)揮能人黨員幫帶作用，建立“扶持黨員創(chuàng)業(yè)、帶動群眾就業(yè)”等機制，采取從黨員經(jīng)濟能人中“引”、返鄉(xiāng)自主創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生中“培”、現(xiàn)任優(yōu)秀村干部中“留”等辦法，支持1名黨員創(chuàng)辦了廣勝馬鈴薯專業(yè)合作社，幫助和帶領(lǐng)周邊貧困戶發(fā)展馬鈴薯種植和務工。同時，開展了“黨員1對1結(jié)對助困”行動，組織有幫帶能力的黨員，每人至少結(jié)對幫扶1戶建檔立卡貧困戶發(fā)展致富脫貧。

二、精準扶貧工作：

我村全面圍繞全鄉(xiāng)精準扶貧“產(chǎn)業(yè)突破年”這一重大機遇，緊盯傳統(tǒng)特色產(chǎn)業(yè)培育，主抓黃花菜產(chǎn)業(yè)，并結(jié)合中藥材種植，極大在改善我村經(jīng)營結(jié)構(gòu)。積極宣傳精準扶貧產(chǎn)業(yè)幫扶政策，按四類分類法進一步完善了一戶一策，并完整在測算了到戶幫扶需求資金，各類表冊臺賬現(xiàn)已運轉(zhuǎn)到位。

（一）按四類分類法來看：

2017年鞏固提高戶22戶88人，共需獎補扶持資金35.12萬（配股20萬，到戶14萬，培訓資金1.12萬）。其中產(chǎn)業(yè)扶貧（養(yǎng)殖）7戶30人，配股2萬，到戶12萬；就業(yè)扶貧（純務工）5戶18人；互助合作扶貧10戶41人（務零工8戶33人，務零工+養(yǎng)殖2戶7人），配股18萬，到戶2萬。

下剩貧困戶44戶156人，共需獎補扶持資金45萬（配股17萬，到戶28萬）。其中產(chǎn)業(yè)扶貧（養(yǎng)殖）5戶30人，到戶資金10萬；就業(yè)扶貧1戶2人（純務工）；互助合作扶貧19戶80人，配股14萬，到戶11萬；互助合作扶貧+兜底19戶44人，配股4萬，到戶6萬（特困供養(yǎng)8戶9人，一類低保3戶6人，到戶1萬，配股2萬，二類低保8戶29人，配股1萬，到戶6萬）。

（二）產(chǎn)業(yè)培育

1、種植：

全村耕地面積6050畝，塬地2238畝，山地3812畝，人均占有耕地面積4.8畝。

（1）玉米：2018年全村種植玉米1200畝，預計產(chǎn)量每畝500公斤，共計600000公斤，按當前市場價1.7元/公斤計算，預計收入102萬元。

（2）小麥：2018年全村種植小麥1150畝，產(chǎn)量每畝250公斤，共計287500公斤，按當前市場價2.5元/公斤計算，預計收入71.88萬元。

（3）蕎麥：2018年全村種植蕎麥35畝，預計產(chǎn)量每畝100公斤，共計3500公斤，按當前市場價4.5元/公斤計算，預計收入15750元。

（4）胡麻：共計459畝。

（5）其它小雜糧：豆類61畝，谷子31畝。（6）中藥材：總栽植面積232.5畝。

①種植柴胡27戶49.5畝（兩年后收益），預計產(chǎn)量每畝產(chǎn)80公斤，按照保護價格45元/公斤，預計收入178200元。

②丹參168畝（一年收益），黃花菜地里套種，預計產(chǎn)量300公斤/畝，按照市場保護價10元/公斤，減去每畝成本每畝1490元，預計收入253680元。

③黨參7戶15畝（一年收益），預計產(chǎn)量250公斤/畝，按照市場保護價9元/公斤，減去每畝成本每畝970元，預計純收入19200元。

（7）黃花菜：原有面積323畝，計劃秋季農(nóng)戶新栽面積70畝，鎮(zhèn)原縣泓誼農(nóng)牧開發(fā)有限責任公司依托鎮(zhèn)原縣梁寨村明日花盛種植專業(yè)合作社現(xiàn)已流轉(zhuǎn)土地500畝，已栽168畝，準備8月20日全部新栽到位。

（8）核桃樹：2018年春季新栽面積61畝，原有面積9.2畝，共計70.2畝。

（9）花椒樹：2018年已栽植92戶面積360畝。（10）蘋果樹：原有蘋果樹33.7畝。

2、養(yǎng)殖（飼草）：

（1）牛：全村現(xiàn)有牛存欄71戶172頭，其中建檔立卡貧困戶28戶82頭，2016年底下剩貧困戶20戶63頭。

（2）驢：全村現(xiàn)有驢存欄37戶64頭，其中貧困戶10戶14頭。

（3）羊：全村現(xiàn)有羊存欄67戶830只，其中建檔立卡貧困戶17戶314只，2016年底下剩貧困戶16戶436只。

（4）豬：全村現(xiàn)有豬存欄102戶178頭，其中貧困戶6戶15頭。

（5）苜蓿：留存面積1240畝，戶均4.1畝。

（三）技能培訓

計劃勞動技能培訓15人，截至目前共計完成技能培訓2人；實用技術(shù)培訓10人。8月6日至8月13日，7天時間實現(xiàn)勞動力實用技術(shù)“回頭看”培訓81人。

（四）勞務輸出

全村外出務工413人，其中貧困戶55人，非貧困戶358人，按人均20000元/年，全村務工收入預計826萬元。

（五）教育扶貧

全村省內(nèi)在校高職16人，其中貧困戶中4人；高中26人，其中貧困戶中7人；九年義務教育153人，其中貧困戶中39人；學前教育46人，其中貧困戶中11人。

（七）健康扶貧

全村現(xiàn)有重大疾病患者7人（王富州，64歲，肺癌晚期；郭炳福，69，肺癌晚期；郭炳有，73歲，胃癌晚期；胡風和，76歲，食道癌晚期；野國富，74歲，肺心??；俱璽，63歲，夾層主動脈瘤、急性腦梗死、肺部感染；常佩昆，82歲，胃癌晚期）。慢性疾病39人，殘疾23人。

（八）易地搬遷

截止目前，統(tǒng)計上報易地扶貧搬遷22戶，2016年梁寨村下塬畔搬遷點1戶，已入??；2017年馬渠糧所3戶，已入駐3戶；馬渠村油坊溝15戶，正在建設，計劃10月底入??；2018年3戶，鎮(zhèn)原縣惠達家園，正在建設。

（九）危房改造 全村共統(tǒng)計上報危房改造3戶，截至目前，自建住房3戶，1戶已完成，2戶正在籌備建設，計劃于8月底竣工。

（十）安全飲水

水泥窖11戶，已完成10戶，其中1戶已打集流場；小電井2戶，均已完成。

（十一）政策兜底

特困供養(yǎng)8戶9人，一類低保3戶6人，二類低保8戶29人。

三、稅費收繳工作

1、精準扶貧貸款：2015年到期需要還款9戶27萬，其中申請續(xù)貸21戶63萬；2016年貸款五有戶10戶40萬，貸款收繳通知單已下發(fā)到戶。

2、國開行貸款回收：2戶9萬，一戶（劉正福）準備近期繳款，另一戶準備下周起訴。

3、住房保險：完成256戶，每戶3元，共計768元。完成98%。

4、養(yǎng)老保險：現(xiàn)收繳423人，60500元，上解非貧困戶162人32400元，貧困戶暫未上解。

四、合作社建辦工作

我村現(xiàn)納入“331+”模式建辦經(jīng)營在合作社有2個，其中，養(yǎng)殖的有鎮(zhèn)原縣牧禾養(yǎng)殖專業(yè)合作社，種植的有鎮(zhèn)原縣梁寨村明日花盛種植專業(yè)合作社。合作社以擴大規(guī)模帶貧致富為宗旨，牧禾養(yǎng)殖合作社實現(xiàn)帶動貧困戶22戶，年實現(xiàn)反本固定分紅3000余元；明日花盛種植合作社作為全鄉(xiāng)黃花菜種植合作社的總社，共實現(xiàn)帶貧217戶，并吸納10個貧困村共計500萬互助資金入社，并入股至陜西大荔集團下的鎮(zhèn)原縣泓誼農(nóng)牧開發(fā)有限責任公司，該公司在梁寨村計劃投資3000萬元建設馬渠鄉(xiāng)萬噸脫水黃花菜加工基地，我社計劃占股14.5%。據(jù)保守估算，至2020年黃花菜盛產(chǎn)期，合作社可分得公司經(jīng)營紅利143余萬元，每個村可分得紅利51100元，全面實現(xiàn)我村三變改革在我鄉(xiāng)率先創(chuàng)出成績。

五、存在的困難和問題

一是包村干部力量急待加強。我村作為馬渠鄉(xiāng)萬噸黃花菜基地建設示范村，在配合鄉(xiāng)政府完成日常工作和協(xié)調(diào)村級各項事務的同時，還要負責協(xié)調(diào)土地流轉(zhuǎn)和場地建設征地?，F(xiàn)階段，中心干部只有一人，扶貧專干不滿一月將要休產(chǎn)假。瑣事繁多，實在是分身乏術(shù)。

二是基礎(chǔ)設施緊待完善。其中，下塬畔至王岔在2015年時，便由水管所將自來水管壓通，但到現(xiàn)在為止都沒有通自來水，群眾已來村上上訪多次，并對我村產(chǎn)業(yè)發(fā)展中的土地流轉(zhuǎn)工作造成不必要的阻力。

三是群眾素質(zhì)有待提高。通過半年來的土地流轉(zhuǎn)工作來看，雖然400元每畝的土地流轉(zhuǎn)費用不低，但部分群眾仍然不愿流轉(zhuǎn)，究其原因，大部分人害怕糧食安全無法保障，也有一部分人對鄉(xiāng)村工作以及政府政策存在誤解，總想要個事事公平，往往對我們工作產(chǎn)生阻力和不便。

六、下一步打算

在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領(lǐng)導下，我村下一步將要做好以下幾項工作：

一是黨建工作再深化。在做好前半年黨建資料歸檔的同時，結(jié)合黨建標準化建設，進一步規(guī)范黨建資料完善，進一步落實三會一課和四議兩公開工作制度及兩學一做學習制度。使我村黨建工作常態(tài)化、實質(zhì)化，徹底消除被動應付局面，為黨的群眾工作在我村真正發(fā)揮好戰(zhàn)斗堡壘作用。二是精準扶貧再發(fā)力。在做好到戶產(chǎn)業(yè)幫扶資金準確到位后，開始對全村下剩貧困戶進行收入評估測算，為10月底的脫貧驗收做好準備。

三是產(chǎn)業(yè)培育見成效。下半年爭取完成土地流轉(zhuǎn)并栽植黃花菜1000畝，建成占地30畝黃花菜晾曬基地一處，使我鄉(xiāng)黃花菜基地建設初具規(guī)模，讓群眾看得到實實在在的成效，進一步引導群眾進行土地流轉(zhuǎn)，轉(zhuǎn)變經(jīng)營方式，大力推進我村三變改革再上新臺階。

四是弱項短板再完善。在8月底完成13戶井窖建設和3處危房改造的同時，大力完善我村自來水管道鋪設，借助施永青基金會扶持資金，建設深水井一處，現(xiàn)已完成前期項目報批等工作，計劃按10月底完成建設，明年春季實現(xiàn)到戶管道鋪設。

五是村級力量再加強。下半年，再爭取為我村配備包村干部一名，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，有條不紊的配合村兩委在完成日常工作的同時，大力推進我村土地流轉(zhuǎn)工作。

第三篇：梁家莊村人民調(diào)解工作匯報材料

梁家莊村人民調(diào)解工作匯報材料

梁家莊村坐落在交城縣縣城南，屬城鄉(xiāng)結(jié)合部。現(xiàn)有741戶、人口2162人，黨員57人，村民代表26人。村調(diào)解委員會3人，其中主任1人，委員2人。今年在上級部門的正確領(lǐng)導下，我村調(diào)解委員會充分發(fā)揮人民調(diào)解工作“第一道防線’’的作用，認真貫徹落實上級對調(diào)解工作的指示精神，充分發(fā)揮基層調(diào)解組織的作用，把矛盾糾紛化解在基層，減少刑事案件的發(fā)生，調(diào)委會堅持“調(diào)防結(jié)合，以預防為主，各種手段，協(xié)同作戰(zhàn)，的工作方針。下面就我村的人民調(diào)解工作向各位領(lǐng)導做一下回報：

一、人民調(diào)解工作開展情況。

梁家莊村兩委一直以來把人民調(diào)解工作當做一項重點工作來抓，成立了調(diào)委會，建立健全了各項規(guī)章制度，從2009年至今調(diào)解矛盾糾紛30余起，調(diào)解率1 00％，成功率1 OO％，工作中主要做好三個方面：

一是加強學習，提高素質(zhì)，努力增強做好調(diào)解工作的能力。俗話說：“打鐵還須自身硬”。要想勝任人民調(diào)解工作，空有一腔熱情是遠遠不夠的，還必須要有過硬的業(yè)務本領(lǐng)。村調(diào)委會先后學習了“人民調(diào)解制度與實務”、“關(guān)于審理涉及人民調(diào)解協(xié)議的民事案件若干規(guī)定與應用”、“人民調(diào)解工作程序”、《合同法》、((土地法》、《贍養(yǎng)法》以及有關(guān)新時期人民調(diào)解工作的一系列文件精神。二是健全制度，強化措施，進一步規(guī)范村級人民調(diào)解工作。村兩委從民調(diào)工作的特點和需要出發(fā)，相繼健全了對調(diào)委會的檢查監(jiān)督制度、調(diào)委會定期向村兩委匯報工作制度、民調(diào)人員學習例會制度、重點疑難糾紛集體討論制度以及處理糾紛回訪制度等一系列工作制度，并嚴格實行了以‘‘調(diào)查民間糾紛登記簿”、cc普法宣傳情況登記薄”為主要內(nèi)容的民調(diào)工作規(guī)范化管理，定期檢查各項制度的落實情況，逐步形成了事事有安排，工作有秩序的良好工作機制。

三是抓早抓小，從源頭預防，牢牢把握工作的主動權(quán)。人民調(diào)解工作要維護社會穩(wěn)定，必須掌握主動，重點在預防：一是建立了矛盾糾紛排查制度，經(jīng)常深入到居民群眾中了解社區(qū)民意；

二是治保員和義務聯(lián)防隊員即是工作人員又是矛盾糾紛信息員，利用他們?nèi)霊糇咴L巡邏的時間對本村進行排查，發(fā)現(xiàn)問題及時上報，通過實行矛盾糾紛排查制度，我們掌握了調(diào)處矛盾糾紛的主動權(quán)，提高了矛盾糾紛調(diào)處的成功率。

二、工作中存在的問題

雖然我村的調(diào)解委員會做了大量的工作，但是工作中也存在這樣那樣的問題，具體表現(xiàn)在以下方面：一是調(diào)解委員的業(yè)務知識方面掌握的還不夠，這些年雖然不斷進行學習，但是學習的時間短、面窄、不夠系統(tǒng)；二是矛盾的發(fā)生越來越多樣、越來越復雜；三是各項規(guī)章制度還有待于進一步完善。

三、下步工作打算

在今后的工作中我們調(diào)委會要不斷加強學習，提高業(yè)務知識水平，建立健全各項規(guī)章制度，把排查、調(diào)解j處理有機地結(jié)合起來，做到抓早抓小，堵塞漏洞，完善制度，落實責任，及時有效地消除村內(nèi)一切不安定隱患，使很多矛盾糾紛都被清除在萌芽之中，實現(xiàn)調(diào)解無空白、隱患無死角，為給村民一個治安良好、環(huán)境整潔優(yōu)美，人際關(guān)系和諧的梁家莊村而努力奮斗。

第四篇：秧壩鎮(zhèn)2011年兩基工作匯報材料

秧壩鎮(zhèn)黨政主要領(lǐng)導教育工作目標責任督導考核

自評報告

縣人民政府：

我鎮(zhèn)的“兩基”鞏固提高工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下、在縣教育局的精心指導下，按照“兩基”鞏固提高工作的要求，從我鎮(zhèn)的實際情況出發(fā)，科學規(guī)劃、統(tǒng)籌安排、明確職責、強化措施、狠抓各項工作的落實，有效地促進了“兩基”鞏固提高工作的順利開展。根據(jù)中共冊亨縣委辦公室、冊亨縣人民政府辦公室《關(guān)于對鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨政主要領(lǐng)導實行教育工作目標責任督導考核的通知》冊黨辦發(fā)?2011?76號文件精神和縣教育局的指導意見，我鎮(zhèn)于2011年11月26日對全鎮(zhèn)“兩基”鞏固提高工作進行了全面認真的自查，現(xiàn)將自查情況作如下匯報：

一、基本情況

全鎮(zhèn)總戶數(shù)3477戶，人口15083人（其中，非農(nóng)業(yè)人口3313戶，人口14766人，占總?cè)丝诘?7.89%）。全鎮(zhèn)轄11個村民委員會80個村民小組和1個居委會。有青壯年人口9411人，0—18周歲人口4270人，15周歲人口293人，現(xiàn)有剩余文半盲110人，文盲率1.2%。

有初級中學1所，11個教學班，教師35人，學生622人；有小學7所（含2個教學點），39個教學班，教師53人，在校生1088人。

二、“兩基”鞏固提高工作中采取的主要措施

鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府把“兩基” 鞏固工作列入重要日程，堅持一把手親自抓，分管領(lǐng)導具體抓，及時調(diào)整“兩基” 鞏固工作領(lǐng)導小組，制定相關(guān)“兩基”鞏固提高工作措施，嚴格工作紀律，明確工作職責，實行干部包保責任制，責任層層落實到人。規(guī)范學校辦學行為，制定

“控輟保學”措施，使全鎮(zhèn)“兩基”鞏固提高工作順利有序地開展。

（一）提高認識，加強領(lǐng)導。

鎮(zhèn)黨委政府在充分認識到發(fā)展教育事業(yè)的必要性和重要性的基礎(chǔ)上，結(jié)合全鎮(zhèn)教育發(fā)展的情況，科學規(guī)劃、統(tǒng)籌安排，把科教興鎮(zhèn)列為秧壩發(fā)展的戰(zhàn)略目標，把鞏固提高“兩基”成果作為教育發(fā)展的重中之重來抓，建立健全和調(diào)整并充實領(lǐng)導機構(gòu)，成立由鎮(zhèn)長任組長，分管副鎮(zhèn)長任副組長，學校和其他相關(guān)單位負責人為成員的“兩基”工作領(lǐng)導小組，負責對全鎮(zhèn)“兩基”工作的領(lǐng)導，定期召開工作研討會，總結(jié)工作，查找問題，研究對策，部署下一步工作。為全鎮(zhèn)順利推進“兩基”工作提供了組織保障。

(二)明確職責，齊抓共管。

我鎮(zhèn)在實施“兩基”鞏固提高工作中，實行嚴格的獎懲制度，層層簽訂目標責任書，明確了各單位、各部職工的職責，把任務層層分解到人，責任到人，考核到人，人人肩上有擔子，各司其職，各負其責。形成了齊抓共管，全力以赴做好鞏固提高“兩基”成果工作的濃厚氛圍。嚴格考核制度，著力強化政府行為，鎮(zhèn)政府與村委會，中心校與各村校、各校與班主任層層簽訂目標責任書，年終嚴格考核，兌現(xiàn)獎懲。

（三）加大宣傳力度，營造“兩基”鞏固提高工作的濃重氛圍。在“兩基”鞏固提高工作中，充分利用板報、張貼宣傳標語、各種會議等多種方式在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)廣泛宣傳《中華人民共和國義務教育法》、《中華人民共和國未成年人保護法》等法律法規(guī)。在全鎮(zhèn)師生中開展宣傳教育工作，宣傳好“兩基”鞏固提高工作的重要性和必要性，充分利用學生來自全鎮(zhèn)各村的有利優(yōu)勢回家宣傳，使宣傳面更加廣泛、深入。通過開展廣泛深入的宣傳工作，做到橫向到邊，縱向到底，家

喻戶曉，讓群眾相互宣傳，互相帶動，切實營造了全民參與，全社會支持“兩基”鞏固提高工作的濃厚氛圍，有效地促進了“兩基”鞏固提高工作的順利開展。

（四）加強教學管理，抓好教研工作，提高教學水平。為切實提高教育教學水平，我鎮(zhèn)明確指導思想，確立教育目標。以“三個代表”重要思想為指導，以《中國教育改革和發(fā)展綱要》為依據(jù)，以“科教興鎮(zhèn)”為已任，以教育科研為先導，以規(guī)范化管理為重點，以素質(zhì)教育為中心，主動加壓，為“兩基”的鞏固提高增強凝聚力：

1、認真貫徹落實九年義務教育課程計劃。使學校教學工作有序、健康地開展，全鎮(zhèn)各學校嚴格按照課程要求，開齊課程、開足課時。并在學期開始前遵循課程的編排原則，編訂好課程表，保證日常教學盡快步入快車道，同時，學校認真貫徹課程要求，基本上對美術(shù)課、音樂課、自然課等的學科實行教學規(guī)范管理，總體杜絕了學校盲目、隨意增減學科、課時的現(xiàn)象。

2、規(guī)范對教輔用書的管理和督查。鎮(zhèn)黨委政府要求中小校嚴格執(zhí)行上級的紅頭文件的要求，由縣教育局統(tǒng)一征訂；堅決反對亂購教學輔助資料和亂補課行為，切實把“減負”和“增效”落到實處。

3、重視教學原則，適應素質(zhì)教育的要求。從優(yōu)化課堂教學結(jié)構(gòu)、提高課堂四十分鐘教學質(zhì)量入手，遵循教育規(guī)律，大抓學生質(zhì)量關(guān)。在課堂教育中，改變過去重結(jié)構(gòu)，看程序的評價思路，凸現(xiàn)教學方法、學生活動、教學效果，力促教師的角色轉(zhuǎn)變，確立學生的主體地位，使課堂教學過程變成學生動腦、動口、動手的學習過程。

4、堅持不懈抓好學科教學調(diào)研和期末的質(zhì)檢工作，做好學科評價制度、質(zhì)量分析和教學成績通報，做到善于發(fā)現(xiàn)問題，進行教學反思，總結(jié)教學經(jīng)驗，揚長避短。

5、完善教研機制，實行獎勵制度，鼓勵廣大教師積極參與教學實驗和教育科研，形成了人人關(guān)心、參與教研教改的新局勢。

三、兩基” 鞏固提高指標完成情況 1.普及程度。

（1）適齡兒童、少年入學率：全鎮(zhèn)現(xiàn)有適齡兒童1229人，其中“三殘”3人，已入學1223人，適齡兒童入學率99.76%；有適齡少年847人，其中“三殘”2人在讀初中856人，13—15周歲初中畢結(jié)業(yè)及以上134人，初中毛入學率為117.16%；有適齡青年891人，其中“三殘”3人，在讀高中381人，16—18周歲高中畢結(jié)業(yè)及以上16人，高中階段毛入學率達到44.71%（比上年23.94%高出20.77個百分點）。3—6周歲兒童入共666人，在班幼兒324 人，學前三年幼兒（班）入園率為48.6%。學前一年幼兒入園（班）率達到62.01%。學前教育完成招生計劃情況：學前教育招生計劃數(shù)239人，幼兒園（班）實際注冊人數(shù)290人，完成招生計劃比例為121.3%。高中完成招生計劃情況：省教育廳當年下達高中階段學校招生計劃數(shù)我鎮(zhèn)為120人，升入高中階段學校實際注冊人數(shù)171人，完成招生計劃比例為142.5%。

（2）升學率：本小學畢業(yè)生157人，升入初中156人，升學率為99.36%。本初中畢業(yè)生223人，升入高中114人，升學率為51.12%（比上年43.77%高出7.35個百分點）。

（3）殘疾兒童、少年入學率：本學年7—15周歲“三殘”兒童、少年共5人，失能2人，已入學3人，入學率為100%。

（4）

15、17周歲人口完成率：2011年15周歲人口293人，在讀和受完小學教育291人，完成率99.32%；2010年15周歲人口314人（其中“三殘”1人），無文盲，文盲率為0%；本學年17周歲人口275

人，在讀和已受完初中教育238人，完成率86.55%。

（5）在校學生年輟學率：小學上學年初在校學生1116人，輟學0人，年輟學率0%；初中上學年初在校學生706人，輟學4人，輟學率為0.57%。

2、掃盲部分。

1、全鎮(zhèn)現(xiàn)有15—50周歲青壯年人口9411人，非文盲9268人，青壯年非文盲率為98.55%。

2、成人教育與農(nóng)技培訓：本我鎮(zhèn)根據(jù)實際情況安排了3個班點共34人參加掃盲鞏固提高班學習，由于學員分散，主要是采取送教上門方式進行教學，在檢測中34人全部合格，合格率為100%。實用技術(shù)培訓達332人次，掌握一至二門以上實用技術(shù)的達326人次，合格率達98.19%。

四、落實“校財局管”的管理體制，保障教育經(jīng)費合理使用 為了確保教育經(jīng)費不被截留、克扣、挪用或錯位使用，我鎮(zhèn)實行了教育經(jīng)費 “收支兩條線”的管理，做到?？顚Ｓ?。杜絕了教育經(jīng)費的流失，有效地確保教育經(jīng)費全部用于教育開支。為規(guī)范對教育經(jīng)費的使用，我鎮(zhèn)建立義務教育經(jīng)費保障機制，監(jiān)督各學校“兩免一補”經(jīng)費的發(fā)放情況，嚴格把好貧困生享受生活補助費對象審核關(guān)。

五、校園周邊環(huán)境與安全工作

為治理校園周邊環(huán)境，確保學校安全，我鎮(zhèn)與派出所和工商部門積極開展校園周邊環(huán)境的治理工作，加大對“三無車輛”的排查力度，嚴禁學生乘坐非運營車輛。嚴肅查處校園周邊的違規(guī)網(wǎng)吧、游戲廳、娛樂場所和裸露攤點。各學校在開學初由班主任與學生及家長的簽訂《學生校外安全責任書》和《校外租房學生的安全協(xié)議》。做到每個學生、每個家長或監(jiān)護人都要簽訂。學校堅持把安全工作作為學校工作 的重中之重來抓，加強安全知識的教育與宣傳。經(jīng)全鎮(zhèn)上下一致的努力，年內(nèi)無一重大安全事故發(fā)生。

六、狠抓師資隊伍建設，推進教育快速發(fā)展

1、加強校長隊伍建設。以增強政治意識、大局意識和責任意識，提升現(xiàn)代教育管理理念，培養(yǎng)敬業(yè)精神和職業(yè)素養(yǎng)，全面樹立校長的專業(yè)形象。校長任職條件合格率：小學校長5人，中學校長1人，均符合任職條件，合格率100%。

2、加強教師隊伍建設。以骨干教師專業(yè)引領(lǐng)、穩(wěn)定和改革學校老師為重點，大力加強教師隊伍建設。加強專業(yè)培訓，提升師資隊伍整體素質(zhì)。2011年9月，鎮(zhèn)人民政府表彰了“優(yōu)秀班主任”4名、“優(yōu)秀教師”8名，“優(yōu)秀教育工作者”3名激勵教師安心從教。

七、存在的問題和困難

1、教育發(fā)展不均衡，辦學條件及教師資源均存在一定差距。辦學條件還滿足不了實際的需要。各學校學生宿舍擁擠，學校功能用房不足，沒有辦公樓和教師周轉(zhuǎn)房等。

2、教師隊伍結(jié)構(gòu)不平衡，學科結(jié)構(gòu)不合理。素質(zhì)有待提高，教師培訓工作要進一步加強，農(nóng)村小學缺乏優(yōu)質(zhì)教師資源。

3、學校在加強教育管理，規(guī)范辦學行為方面還存在差距，教育教學質(zhì)量達不到時代發(fā)展的要求。

4、全鎮(zhèn)教師“安居”問題尚未得到有效解決，農(nóng)村小學教師尤為突出。

5、由于高學歷、高素質(zhì)教師的缺乏，骨干教師不穩(wěn)定，影響了我鎮(zhèn)教育水平的提高。

6、學前教育發(fā)展滯后，主要體現(xiàn)為投入嚴重不足，不能滿足人民群眾對學前教育的需求。

八、今后的工作打算

1、突出兩個重點，即突出“兩基”鞏固提高這一重點，突出教育綜合改革這一重點。

2、花大力氣扶持薄弱學校和改善食宿條件，使學校之間均衡發(fā)展，讓少年兒童人人享受同等的優(yōu)質(zhì)教育，為適齡兒童入學創(chuàng)造良好的學習條件。

我鎮(zhèn)雖然在“兩基”鞏固提高工作中，做了大量的工作，廣大干部職工付出了巨大努力，全鎮(zhèn)人民群眾給予了極大的支持，取得了一些成績，但離省、州、縣的要求還有一定的差距。我們將在今后的工作中，以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實以人為本的科學發(fā)展觀，解放思想，實事求是，為推進全鎮(zhèn)教育事業(yè)的發(fā)展而努力奮斗！

特此報告

附件1：《冊亨縣鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨政主要領(lǐng)導教育工作責任目標督導考核評分細則》

秧壩鎮(zhèn)人民政府 一〇一一年十一月十二日

第五篇：甘草店鎮(zhèn)檔案管理工作匯報

甘草店鎮(zhèn)檔案管理工作匯報

2012年9月20日

各位領(lǐng)導：

感謝各位在百忙之中到我鎮(zhèn)檢查指導工作，現(xiàn)將我鎮(zhèn)檔案管理工作情況匯報如下，不當之處，請予批評指正。

甘草店鎮(zhèn)位于榆中縣東南部，地處宛川河中游,距縣城25公里，東與定西市接壤，西依清水驛鄉(xiāng)，南連高崖鎮(zhèn)，北靠韋營鄉(xiāng)。全鎮(zhèn)轄13個行政村84個村民小組4200戶 1.86萬人，其中農(nóng)業(yè)人口1.68萬人。轄區(qū)總面積99.31平方公里，耕地面積7.72萬畝，其中水澆地6696畝，農(nóng)民人均耕地4.6畝。平均海拔1860米，年均氣溫7.5℃，年均降雨量400毫米，無霜期159天，屬溫帶半干旱大陸性氣候。2011年底，全鎮(zhèn)農(nóng)民人均純收入達到3450元。近年來，鎮(zhèn)黨委、政府緊緊依靠廣大干群，勵精圖治、開拓創(chuàng)新，各項工作都有新的發(fā)展。鎮(zhèn)領(lǐng)導高度重視檔案工作，不斷加大投入，從實際出發(fā)確立了“狠抓三個環(huán)節(jié)，強化三個到位，實現(xiàn)三個目標”的工作思路，使檔案工作逐步逐步走向正規(guī)化，實現(xiàn)了檔案工作的新跨越。

一、狠抓住三個環(huán)節(jié)

一是抓輿論宣傳。我們針對鎮(zhèn)干部中對檔案工作認識不足，認為檔案工作可有可無，甚至認為檔案不過是陳紙一堆，小題大作等模糊認識和消極行為，多形式多渠道開展檔案宣傳。一方面，我們利用機關(guān)干部集中學習時間加強檔案法律、法規(guī)的宣傳，增強鎮(zhèn)干部的檔案意識，奠定檔案工作的思想基礎(chǔ)；另一方面，我們將近年來國土、計生、民政、衛(wèi)生等部門借助檔案解決民事糾紛的典型事例來宣傳檔案的作用價值，通過宣傳達到了“利用一例、宣傳一片”的效果。由于宣傳到位，全鎮(zhèn)干部職工都能以積極的態(tài)度配合檔案人員開展工作，并能按照檔案管理要求自覺做好檔案收集、整理、移交工作。二是爭取領(lǐng)導重視。檔案工作開展，領(lǐng)導重視尤為重要，我們采取口頭和書面等形式主動找領(lǐng)導匯報，宣傳檔案工作發(fā)展趨勢、重要意義和發(fā)展前景，得到了領(lǐng)導的理解和支持，鎮(zhèn)領(lǐng)導多次召開了檔案工作會議，研究了庫房設施等問題，并就建檔工作提出了具體要求，使建檔工作有了有力保證。三是重視檔案人員培訓。我們每年都組織民政、計生、畜牧等部門檔案管理人員進行業(yè)務培訓，注重加強對檔案的整理收集，為今后各項工作的開展奠定了堅實的基礎(chǔ)。

二、強化三個到位

一是領(lǐng)導職責明確到位。為了加強對檔案工作的領(lǐng)導，鎮(zhèn)黨委、政府將檔案工作納入重要議事日程，成立了由鎮(zhèn)長張東同志任組長的檔案管理領(lǐng)導小組，進一步明確了檔案工作的目標任務，并配備了政治、文化素質(zhì)好，業(yè)務培訓合格的專職檔案人員。二是經(jīng)費安排到位。為確保檔案工作的正常運轉(zhuǎn)，近年在財政十分緊張的情況下，鎮(zhèn)政府在檔案工作資金方面給予了傾斜支持，累計投入資金1萬余元，添置了檔案柜、滅火器、碎紙機等檔案保管保護設施和改造檔案室，防火、防盜，防蟲等設施齊全，符合檔案綜合管理的要求。三是工作目標量化到位。年初，鎮(zhèn)黨委、政府對本鎮(zhèn)的檔案

管理有明確的管理規(guī)定，建立健全了檔案工作崗位責任制，將檔案工作目標任務量化到各部門工作職責范圍，并要求各部門將檔案工作任務細化納入到有關(guān)人員崗位責任制，定期按責任要求進行考核、驗收，評比結(jié)果作為年終綜合考評的重要指標。

三、注重三個目標

一是收集齊全。制度是干好工作的保障。在業(yè)務建設中，我們首先抓好檔案文件材料的收集工作。根據(jù)檔案工作業(yè)務建設規(guī)范和本鎮(zhèn)工作職能及所形成的文件材料的特點，通過會議業(yè)務培訓，使各部門明確了檔案資料的收集范圍、收集方式和集中統(tǒng)一管理的原則。根據(jù)有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，年初制定了適合我鎮(zhèn)需要檔案工作辦法，做到了有章可循、有法可依。每年的年初檔案館都按上的工作情況和本的工作任務編寫工作總結(jié)與計劃，及時上報有關(guān)部門、虛心接受主管部門的監(jiān)督和指導。二是整理規(guī)范。在文件材料歸檔整理中，各站所按實際形成的資料嚴格按規(guī)范進行分類、編號、裝訂，做到了排列有序。經(jīng)過集中時間、集中人員、集中地點進行整理，各站所都建起了相對完整、自成體系，比較規(guī)范的檔案。三是管理有序。檔案工作的目的就是為社會提供服務，為了充分發(fā)揮檔案信息資源的重要作用，我們在配備必要的檔案保管保護設施確保其安全完整的同時，還健全完善了一系列檔案管理制度，如《檔案保管制度》、《檔案保密制度》、《檔案利用制度》等促使檔案綜合管理有章可循。為了提高服務質(zhì)量，鄉(xiāng)檔案館建立健全了全宗卷和文件兩套制資料，案卷目錄等檢索工具齊全，能滿足工作需要。

無論是機關(guān)干部還是基層群眾到鎮(zhèn)檔案館查閱資料都能自覺遵守，使檔案的價值在利用服務中得到了升華。

各位領(lǐng)導，我鎮(zhèn)檔案管理工作雖然取得了一定成績，在今后工作中，我們要繼續(xù)認真學習貫徹《檔案法》和上級文件精神，做到收集材料齊全、完整、卷宗質(zhì)量符合國家標準，同時做好各部門的立卷指導工作及時準確的上報各類報表和材料，繼續(xù)收集社會上有保存價值的資料，增加室藏，發(fā)揮檔案應有的作用，為領(lǐng)導決策和各單位工作的開展提供良好的服務。