第一篇：十佳黨支部創(chuàng)建工作匯報

創(chuàng)建“十佳黨支部”工作報告

創(chuàng)建十佳黨支部以來，圍繞著“創(chuàng)先爭優(yōu)，從我做起”，規(guī)范加特色的總體思路，結(jié)合學(xué)校、學(xué)院的實際情況，開拓進(jìn)取，努力提高思想道德水平，提高學(xué)習(xí)質(zhì)量，樹立黨員形象，發(fā)揮黨員模范作用。現(xiàn)將創(chuàng)建十佳黨支部的具體工作匯報如下：

一、支部基本情況:

1、支部組成：藝術(shù)設(shè)計系學(xué)生第一黨支部共有黨員44人，其中正式黨員24人預(yù)備黨員20人，畢業(yè)班黨員29人，積極分子187人。

2、支部獲獎情況：09-10學(xué)年獲得院級三等獎學(xué)金61人次、二等獎學(xué)金27人次、一等獎學(xué)金11人次、院級三好15人次、院級優(yōu)干25人次、國家勵志獎學(xué)金9人、北京聯(lián)合大學(xué)優(yōu)良學(xué)風(fēng)標(biāo)兵15人次、校級優(yōu)秀獎學(xué)金7人、校級三好27人次、校級優(yōu)干16人次、二、工作要點：

堅持“細(xì)則考核”制度，采取項目化管理模式，加強黨支部自身建設(shè)，不斷提高黨員的理論水平和專業(yè)知識理論，注重入黨積極分子的培養(yǎng)，開展創(chuàng)新黨員活動。

三、創(chuàng)建活動方案和具體實施：

1、大力開展“學(xué)生黨員與班級掛鉤”活動。

利用黨員與班級掛鉤制來督促黨員更好的發(fā)揮模范作用，彌補了積極分子考察中出現(xiàn)的脫節(jié)和不全面問題。高年級的黨員同志負(fù)責(zé)所掛鉤班級的入黨積極份子培養(yǎng)，同時在掛鉤班級中開展早晚自習(xí)的輔導(dǎo)工作，通過黨員深入班級，使得新生在第一時間了解專業(yè)方向和有計劃的規(guī)劃大學(xué)生活。

2、開展“讀一本黨史，講一堂黨課，樹一面旗幟”活動。

支部黨員創(chuàng)建學(xué)習(xí)小組，交流學(xué)習(xí)黨史的進(jìn)度和感想，并就閱讀的收獲寫一篇《黨史讀后感》。本學(xué)期初，組織黨支部座談會，將此次“讀黨史”活動與黨課掛鉤，請高年級黨員為低年級黨員上一堂以黨史為主題的黨課。

通過學(xué)習(xí)活動的開展，激勵我黨支部的每位黨員恪守一個黨員一面旗幟，在平日的學(xué)習(xí)生活中以一名優(yōu)秀黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，從而影響周圍同學(xué)，有效發(fā)揮學(xué)生黨員的模范作用，用良好的黨風(fēng)來帶動良好的學(xué)風(fēng)。

3、開展以“學(xué)黨史 展風(fēng)采 樹黨風(fēng)”為主題的紅色展覽。

結(jié)合藝術(shù)設(shè)計系學(xué)生黨員自身專業(yè)特長，以繪畫及宣傳海報等形式展現(xiàn)黨的輝煌歷史，樹立黨的光輝形象，目的在于用生動易懂的方式表達(dá)學(xué)生黨員對黨的理解，從而對積極份子進(jìn)行黨性教育。

4、開展紅色1+1活動。

我支部于2011年3月25日與平西府中心小學(xué)建立了長期的“展藝術(shù)風(fēng)采 促科學(xué)共建”為主題的紅色1+1共建活動。其中首次合作達(dá)成了多項共建事宜：為平西府小學(xué)設(shè)計了學(xué)校logo和校園展板墻繪。和量身定做了教學(xué)計劃等。

五、創(chuàng)新特色

1、項目化管理和量化管理

在組織活動過程中，采用項目化管理模式，合理分配工作范圍、權(quán)責(zé)分明，明確活動的宗旨、目標(biāo)，在活動過程中有詳細(xì)的進(jìn)展記錄，以便于實時跟進(jìn)、反饋信息。

2、建立思想?yún)R報反饋組

支部在本學(xué)年第一學(xué)期建立了“思想?yún)R報反饋小組”，定期閱讀思想?yún)R報，針對其中提出的問題，采用書面形式或面談形式與入黨積極分子和預(yù)備黨員進(jìn)行交流、溝通。

六、活動展望

①、繼續(xù)并長期與平西府中心小學(xué)進(jìn)行紅色1+1共建活動。結(jié)合社會實際需求，服務(wù)教育，服務(wù)社會。

②、支部計劃本學(xué)期計劃探望臨終關(guān)懷醫(yī)院的老人和參觀抗日平西紀(jì)念館，向老黨員學(xué)習(xí)優(yōu)秀事跡，加強黨性修養(yǎng)。

在上級黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在基層黨組織和全體黨員的共同努力下,藝術(shù)系學(xué)生黨支部以黨的十七大精神為指針,認(rèn)真貫徹落實“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的方針，堅持圍繞教育抓黨建，抓好黨建促教育的原則，加強黨組織建設(shè)，在學(xué)習(xí)、以及各級各類活動中，取得了顯著成績，起到了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

第二篇：《十佳社區(qū)》創(chuàng)建工作匯報材料

《十佳社區(qū)》創(chuàng)建工作匯報材料

這是我們正在努力實現(xiàn)的目標(biāo) 《十佳社區(qū)》創(chuàng)建工作匯報材料 魚峰區(qū)龍擎苑社區(qū)

社區(qū)換屆選舉后，龍擎苑社區(qū)居委會第二屆領(lǐng)導(dǎo)班子確立的工作宗旨是：在為居民提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時，做好為駐區(qū)單位服務(wù)的工作，以保證企、社工作雙贏的效果；工作目標(biāo)是：通過努力學(xué)習(xí)提高，實現(xiàn)制度化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化，全面推進(jìn)社區(qū)文明創(chuàng)建工作；對工作人員的要求是：學(xué)習(xí)、實踐、鍛煉，提升組織、協(xié)調(diào)、管理能力，適應(yīng)社區(qū)建設(shè)工作的需要。

一年來，在上級部門的正確指導(dǎo)下、在駐區(qū)單位的支持與配合下、在社區(qū)全體工作人員的共同努力下，社區(qū)整體環(huán)境和居委會辦公環(huán)境以及黨組織的建設(shè)、文明建設(shè)、綜合治理、居務(wù)管理、文體活動等方面都取得了一定的成績，先后通過了自治區(qū)、柳州市、魚峰區(qū)的有關(guān)考核驗收，獲得柳州市《文明社區(qū)》、《體育先進(jìn)社區(qū)》、《民主法制示范社區(qū)》《普法依法治理工作先進(jìn)單位》稱號；還得到五里亭街道辦事處和魚峰區(qū)民政局推介申報《民政低保工作先進(jìn)單位》、《十佳社區(qū)》、《品牌社區(qū)》；通過并建立了社區(qū)《青少年科技活動室》，通過了社區(qū)《文化娛樂培訓(xùn)中心》及社區(qū)《圖書室》項目的初步考核。

《十佳社區(qū)》的創(chuàng)建工作正在進(jìn)行中，適逢魚峰區(qū)開展《十佳社區(qū)》評選活動，盡管我們知道距標(biāo)準(zhǔn)要求還有距離，但我們認(rèn)為這是一次對創(chuàng)建工作的全面檢驗，是對我們今后工作的一個強有力的推動力，還是作了迎檢的準(zhǔn)備?，F(xiàn)根據(jù)“魚峰區(qū)創(chuàng)建‘十佳社區(qū)’考核標(biāo)準(zhǔn)”，將龍擎苑社區(qū)創(chuàng)建《十佳社區(qū)》的工作匯報如下：

一、組織建設(shè)在切合實際的宗旨、目標(biāo)、要求理念指導(dǎo)下逐步趨向完善。

由于社區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子思想統(tǒng)一，全體工作人員努力配合，所確立的社區(qū)工作宗旨、目標(biāo)、要求得以順利實施，黨政及各種群體組織都隨之而建立和完善。

1、夯實健全組織、通暢網(wǎng)絡(luò)的社區(qū)建設(shè)的基礎(chǔ)。2005年9月9日社區(qū)黨委成立后，將500多名黨員以生活居住區(qū)為基礎(chǔ)建立了14個黨支部、46個黨小組，黨支部書記基本上由五菱柳機退休的原中層領(lǐng)導(dǎo)干部或長期在黨群部門工作、具有一定組織領(lǐng)導(dǎo)能力的工作人員擔(dān)任，保證了核心領(lǐng)導(dǎo)作用的發(fā)揮；根據(jù)20個自然居住區(qū)分別聘任了區(qū)長和近百名棟長（其中少數(shù)棟長由區(qū)長兼任）；加上社區(qū)換屆選舉的49名居民代表，形成了黨政兩方面的工作網(wǎng)絡(luò)。由于支部書記、區(qū)棟長和居民代表采取交叉聘任的方式，實現(xiàn)了機構(gòu)簡練、人員精干的原則，保證了信息的及時溝通與反饋，保證了工作效率。

2、組織機構(gòu)健全后，規(guī)章制度的建設(shè)是重要環(huán)節(jié)。對上屆居委會形成的相關(guān)規(guī)章制度進(jìn)行了修訂、對缺少的相關(guān)規(guī)章制度進(jìn)行了補充完善。規(guī)章制度的建設(shè)汲取兄弟社區(qū)先進(jìn)經(jīng)驗并結(jié)合網(wǎng)上下載的科學(xué)理念為基礎(chǔ)進(jìn)行的。同時，還揉進(jìn)了以塊帶條的原則，將原來零亂、不規(guī)范的規(guī)章制度條文重新整合制成彩噴版上墻，使工作人員和居民都能一目了然。現(xiàn)在，這項工作仍在根據(jù)實際工作的需要進(jìn)一步完善。

3、工作機制上注重抓好的是計劃和總結(jié)。目前，社區(qū)各項工作都能做到以計劃領(lǐng)先、以總結(jié)驗證，、月度計劃齊全，季度總結(jié)不缺，不但有社區(qū)總體的，也有各分管口的，還有每個工作人員的。為了保證計劃實施的可行性，為了檢查工作的及時性，我們每周召開工作例會，聽取匯報、交流信息、布置工作，既彌補工作安排的不足，又增進(jìn)了工作人員相互間的溝通。

4、工作要既能做得（實施），又能講得（匯報），還能看得（資料）。這是從實踐工作中感悟出來的道理，今年以來，我們在去年規(guī)范檔案管理的基礎(chǔ)上，要求每項工作完成后必須將相關(guān)資料整理并裝訂成冊，使今后的工作有借鑒、匯報時有依據(jù)、展示時有材料。目前，這項工作得到五里亭街道辦事處的充分肯定，并為兄弟社區(qū)所借鑒。

5、居務(wù)公開是接受監(jiān)督、推進(jìn)工作的非常手段。居務(wù)公開既是制度的規(guī)定，更是實際工作的需要，“當(dāng)局者迷、旁觀者清”是最簡單的詮釋。因此，社區(qū)的各項工作都處于公開之中，沒有暗箱操作現(xiàn)象，特別是每年的工作計劃、每半年一次的工作總結(jié)都在居務(wù)公開欄中公開，使社區(qū)重點工作的實施情況讓居民都能了解。

二、環(huán)境秩序與社會治安建設(shè)在社、企聯(lián)手整治下，成效持續(xù)顯現(xiàn)。

環(huán)境秩序的建設(shè)與社會治安的維持都需要資金投入，這對社區(qū)還是對政府都是一道難題，只有依靠社會的力量來實施和維系。作為單位型社區(qū)在這方面占有一定的優(yōu)勢，問題是看社區(qū)如何處理好與企業(yè)的關(guān)系，龍擎苑社區(qū)就是因此而受益匪淺的。

1、五菱柳機近幾年在對社區(qū)的綠化美化和環(huán)境建設(shè)方面投入上千萬資金，2006年又再次投入200多萬進(jìn)行了龍泉橋及其周邊道路以及魚塘的改造，形成了以此為中心的文體娛樂場所、形成了以此為中心幅射的美化綠化凈化區(qū)塊，形成了多個環(huán)境亮點。隨著老生活區(qū)綠化美化改造和按現(xiàn)代標(biāo)準(zhǔn)的新生活區(qū)不斷建成，加上物業(yè)部門對環(huán)境衛(wèi)生的維護和社區(qū)的監(jiān)督，使社區(qū)整體環(huán)境得以逐年改觀。

2、得益于五菱柳機的關(guān)照，龍擎苑社區(qū)辦公點處于風(fēng)景環(huán)境優(yōu)美的活動中心，辦公面積約100平方米，另有一個約40平方米的小型會議室和一個約20平方米的資料檔案室。

3、按照社區(qū)居委會辦公設(shè)施“七有”標(biāo)準(zhǔn)，區(qū)務(wù)公開欄、辦公電話、辦公桌椅、照相機、電視機、VCD、呼叫系統(tǒng)齊全，而且在柳機的支持下，辦公室經(jīng)人性化改造后，形成高檔次的通透式辦公格局，并騰出了一定的空間設(shè)置沙發(fā)、座椅，供居民辦事時小座休息；通過柳機的支持和社區(qū)自身的努力，目前辦公用電腦已增至6臺，并建立了局域網(wǎng)絡(luò)，提高了資料共享程度和辦公效率。

4、社會治安綜合治理工作更需要駐區(qū)單位的聯(lián)合行動，現(xiàn)在，無論是駐區(qū)企業(yè)還是社區(qū)綜合治理相關(guān)組織機構(gòu)的人員都是相互交叉建立的、各項相關(guān)活動都是聯(lián)合開展的。因此社區(qū)的綜合治理相關(guān)工作都較為規(guī)范，基本達(dá)到要求，五菱柳機正擬投入60萬元建立電子監(jiān)控系統(tǒng)，為整個治安防范前期工作提高科技含量、進(jìn)一步增強安全感。

三、在駐區(qū)單位共同努力下，計劃生育達(dá)標(biāo)、衛(wèi)生服務(wù)周到。

1、社區(qū)把計劃生育工作當(dāng)作第一要務(wù)，常抓不懈，同時主動牽頭對駐區(qū)單位的計生工作予以統(tǒng)管，并采取委托管理的形式為駐區(qū)單位服務(wù)；發(fā)動所有駐區(qū)單位要求職工配合社區(qū)的人口與計劃生育調(diào)查，進(jìn)一步充實和完善了社區(qū)人口與計生資料。為此，在歷次計生檢查、評比中，社區(qū)都取得較好成績。

2、本社區(qū)的衛(wèi)生服務(wù)站由柳機醫(yī)院負(fù)責(zé)，各相關(guān)工作都按規(guī)定實施，規(guī)范管理，并在社區(qū)協(xié)助和監(jiān)督下開展工作，柳機醫(yī)院還負(fù)擔(dān)著五里亭街道衛(wèi)生服務(wù)中心的工作，具有雙重職責(zé)。社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作對我們來說是新生事物，正處于逐步完善之中。

3、柳機醫(yī)院是從五菱柳機剝離出來獨立經(jīng)營的單位，原來就已形成規(guī)范管理的機制，因此對醫(yī)療及健康檔案的建立和管理都能到位，特別是在冊職工和離退休職工兩年一次的體檢檔案都作了較為謹(jǐn)細(xì)的留存，不但有文字資料，還建立了電腦管理系統(tǒng)。

四、在文體活動中充分體現(xiàn)尊老敬老精神，進(jìn)一步推進(jìn)和諧氛圍的營造。

社區(qū)的文體活動主要圍繞老年群體開展，重要的大型活動邀請駐區(qū)單位參加，駐區(qū)單位的大型文體活動也邀請社區(qū)組隊參加。這些活動的基礎(chǔ)在于我們有足夠的活動場所：有6個自建的總面積達(dá)500平方米的室外汽排球場；兩個總面積達(dá)2000平方米的室外健身活動廣場（包括健身路徑）；一個240平方米的健身活動室；4個總面積達(dá)174平方米的室內(nèi)娛樂活動用房（棋牌室、麻將室、乒乓球室）；一個80平方米的圖書閱覽室，各類藏書12398冊、各類報刊雜志70種；有12個經(jīng)常開展活動的群眾藝術(shù)團隊；還設(shè)有40米宣傳欄和5個宣傳櫥窗。此外，駐區(qū)單位如柳機、24中的文體活動場所也有計劃、有組織的對居民開放。由于群眾性的文體活動開展規(guī)范、活躍，社區(qū)被評為柳州市體育先進(jìn)社區(qū)。柳機具有近80年的歷史，老年群體較為龐大，由于長期形成的尊老敬老的良好氛圍，對離退休職工關(guān)照備至，每逢重陽節(jié)、春節(jié)都發(fā)放慰問品，單是2006年春節(jié)就一次性為退休職工發(fā)放價值20多萬元、重達(dá)40噸的年貨；2003—2005三年慰問病、亡職工和開展文體活動的費用近13萬元。柳機每年都對女性75歲以上，男性80歲以上的老人進(jìn)行特殊慰問，還兩年一次的為2000多名退休職工進(jìn)行休檢。

五、再就業(yè)工程加上扶貧濟困活動的開展，成為社會保障的一個亮點。

隨著企業(yè)改制工作的深入進(jìn)行，社區(qū)內(nèi)離崗人員逐漸增多，但同時也為具有一定技能或特殊身份的人提供了再就業(yè)的機會，社區(qū)勞動保障站主動承擔(dān)了職業(yè)中介的義務(wù)，為勞資雙方牽線搭橋，經(jīng)常性的為駐區(qū)企業(yè)介紹所需人員，還通過舉辦專場招聘會，成功的為熱處理公司招聘了近30名殘疾人，既解決了企業(yè)申報民政企業(yè)的需求，也為殘疾人解決了就業(yè)門路。

在開展扶貧濟困送溫暖活動中，發(fā)動社區(qū)居民在短時間內(nèi)為災(zāi)區(qū)捐衣服124件，褲子74條，其它物品18件，人民幣90元。最近，社區(qū)與五菱柳機共同發(fā)起了為融安縣沙子鄉(xiāng)愛心助學(xué)捐款活動，籌款近3萬元，13名社區(qū)工作人員按最低起捐數(shù)共捐款290元，并由副主任文琴英隨同柳機慰問團將款項送到當(dāng)?shù)亍?/p>

對社區(qū)重病和無經(jīng)濟收入的低保家庭給予重點救助，社區(qū)內(nèi)的64戶低保對象通過受理、調(diào)查、討論、公示后，都做到了應(yīng)保盡保，沒有漏報、瞞報，因患癌癥病癱的甘慶偉雖然回到家鄉(xiāng)貴港居住，但我們還是保持了對他的低保保障，并為其發(fā)起了專門的救助活動，共捐款1600多元，并長途奔波送到他手中。

社區(qū)內(nèi)缺人照顧的病殘、孤老、孤兒不多，但我們都通過自愿者組織或結(jié)成邦扶對子予以照顧，其中對唯一的五保戶白先瑞和病殘者閉芳紀(jì)的幫扶行動堅持的時間最長，事跡較為動人，相關(guān)報紙曾作過報道。

社區(qū)的便民服務(wù)主要針對病殘、貧困和老年人展開，組織了相關(guān)的志愿者隊伍，有針對性的開展一些便民服務(wù)項目，而且這些服務(wù)項目通常都是與駐區(qū)單位的黨團組織共同聯(lián)合進(jìn)行，使服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)活動覆蓋面都有所擴展。

2006年9月18日星期一

第三篇：黨支部創(chuàng)建工作匯報1

東邵渠村創(chuàng)建工作匯報

（2008年上半年）

今年上半年，東邵渠村在鎮(zhèn)黨委，鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以奧運為契機，以創(chuàng)建“五好”黨支部為目標(biāo)，圍繞經(jīng)濟抓建設(shè)，以創(chuàng)建為主題，村里的各項創(chuàng)建工作都發(fā)生了深刻的變化。下面將上半年的創(chuàng)建工作總結(jié)如下：

一、東邵渠村基本情況

東邵渠村隸屬于北京市密云縣東邵渠鎮(zhèn)，屬東邵渠鎮(zhèn)政府所在地，位于密云縣城東南距縣城25公里，南與平谷交界，西與順義接壤。全村共有正式黨員94名，預(yù)備黨員6名，分為4個黨小組，村民代表共計41人。全村共有667戶、1877口人，耕地總面積3400畝，山場面積10000畝，上半年人均收入9900元；我村的地里位置屬于半山區(qū)，決定了我村主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)為種植業(yè)，近兩年，由于市場經(jīng)濟的多元化，又出現(xiàn)了個體經(jīng)營，養(yǎng)殖業(yè)等二三產(chǎn)業(yè)，也逐步邁進(jìn)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)；特別是06年，村兩委在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，積極探索本村經(jīng)濟發(fā)展新思路，引進(jìn)了匯源果汁集團，解決了我村部分勞動力的就業(yè)問題，使我村人均收入大幅度提高。

二、以保持黨員先進(jìn)性為目標(biāo)，認(rèn)真開展黨組織黨員雙承諾活動 為更好的發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用，在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，年初，我們開展了黨組織黨員雙承諾活動，我村支部55歲以下 1 黨員根據(jù)個人實際能力，對照《黨章》對黨員的要求，采取個人申報的形式，自愿提出承諾事項，黨支部根據(jù)黨員申報的承諾事項，征求黨內(nèi)外群眾意見，進(jìn)行認(rèn)真討論審定，力求每名黨員的承諾內(nèi)容選的準(zhǔn)、定的實。承諾的事項正式確定后，黨支部與其簽訂黨員承諾書，逐一登記備案。經(jīng)審定的黨員承諾事項，采取黨務(wù)、村務(wù)公開欄、會議、廣播等形式，將每個黨員的承諾事項、聯(lián)系方式、監(jiān)督電話等向群眾公布，接受廣大群眾的監(jiān)督。

3月12日，我村黨支部召開了全體黨員大會，大會上，首先由黨支部承諾為群眾辦實事4件，1、年內(nèi)建數(shù)字影院一處，豐富群眾們的文娛生活。

2、安裝太陽能路燈240盞，節(jié)省能源、資金，方便群眾們的出行。

3、對村西、村南街道進(jìn)行硬化，方便群眾的出行。

4、建沼氣池一座，讓群眾用上放心又節(jié)能的資源。第二項由55歲以下黨員，在黨旗下做莊嚴(yán)宣誓，公開自己承諾的事項，黨員承諾事項包括林業(yè)服務(wù)、環(huán)境衛(wèi)生、扶貧助困、養(yǎng)殖知識、各種法律法規(guī)、安全知識等方面的服務(wù)，共計38件；承諾工作開展半年多以來，每名黨員都針對自己的承諾內(nèi)容制定了措施，并自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督；

對于承諾事項的監(jiān)督完成情況，我們實行“四個一”即：每月匯報一次，對于黨員的履職匯報，我們認(rèn)真記錄，以便日后找出不足，改正缺點；每季度公開一次，每季度末對黨組織黨員承諾事項完成情況進(jìn)行公開，納入黨務(wù)公開工作議程，接受廣大黨員群眾的監(jiān)督；每 2 半年測評一次，每年考評一次。通過實行“四個一”，黨員們都積極主動履行各項承諾，遇到困難及時向黨組織尋求幫助，在支部的幫助和黨員自身的努力下，黨員們承諾的事情有條不紊的進(jìn)行，支部作出的四項承諾前兩項已經(jīng)正在施工中，后兩項也已開始策劃，得到了群眾們的好評。也從中涌現(xiàn)出了先進(jìn)個人。

比如，我村黨員楊愛國同志，楊愛國同志是年輕時由于工作失去了一條手臂，成為了殘疾人，但是他身殘志堅，積極參加黨組織的各項活動，他擔(dān)任村廣播員10幾年，利用這一優(yōu)勢，他年初向黨組織及廣大群眾承諾，每天利用廣播向村民們宣傳黨的路線、方針政策、法律法規(guī)，承諾提出后，楊愛國同志認(rèn)真履行自己的承諾，每天都利用廣播宣傳黨的各項方針政策，做好村民與支部的聯(lián)絡(luò)員，現(xiàn)在，楊愛國同志只要有一天沒有廣播，有的村民甚至?xí)軄韱査娜チ?，可見楊愛國同值得行為已?jīng)深深的影響了我村的村民。用他自己的話說“雖然我身體殘疾了，但是我的意志不能垮，我要盡我自己的努力，發(fā)揮一名光產(chǎn)黨員的光和熱”，話語并不華麗，但這正是“天行健，君子以自強不息”的具體體現(xiàn)。這是我村黨員承諾工作的一個縮影，還有其他黨員的也是承諾工作的典型，我們將對此此進(jìn)行表彰。

通過黨組織黨員雙承諾活動，進(jìn)一步拓寬了黨員為民服務(wù)的渠道，進(jìn)一步增進(jìn)了干群關(guān)系，進(jìn)一步發(fā)揮了黨員先進(jìn)帶頭作用。

三、堅持黨務(wù)公開工作制度應(yīng)該常抓不懈

加強基層民主政治建設(shè)，實行黨內(nèi)民主是首要，民主決策是關(guān)鍵，3 民主監(jiān)督是方法，民主管理是手段。為實現(xiàn)民主政治建設(shè)，維護群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)，我村實行黨務(wù)公開工作制度。

１、硬件設(shè)施的建設(shè)

為方便收集群眾們的意見和建議，我們專門設(shè)立了黨務(wù)公開意見箱和熱線電話，隨時接受群眾們的意見和建議，另外我們還成立了黨務(wù)公開監(jiān)督小組，成員由村里有威信的黨員擔(dān)任，其職責(zé)是對黨務(wù)公開的內(nèi)容、形式、等提出合理化建議，當(dāng)好參謀；監(jiān)督黨務(wù)公開內(nèi)容；及時收集反饋、黨員群眾的建議和意見；向黨員、群眾宣傳黨務(wù)公開的內(nèi)容，促進(jìn)黨員、群眾的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

２、明確黨務(wù)公開制度

黨務(wù)公開按六個步驟進(jìn)行：

一、提出：黨務(wù)公開的內(nèi)容由村級黨組織、黨員干部、群眾個人提出，報村黨支部；

二、審批：由“兩委”聯(lián)席會研究決定，黨支部批準(zhǔn)；

三、公開：根據(jù)鎮(zhèn)黨委確定的２８項內(nèi)容，采取召開會議、征求意見和公開欄的形式進(jìn)行公開；

四、公開期間由黨務(wù)公開監(jiān)督小組成員負(fù)責(zé)收集、整理黨員群眾的意見建議，由黨支部提出處理結(jié)果；

五、聽取黨員群眾的意見后，將辦理結(jié)果反饋給反映人，對調(diào)整后的內(nèi)容根據(jù)需求再進(jìn)行公開。

六、認(rèn)真做好黨務(wù)公開情況記錄和材料存檔工作。

通過半年多以來的黨務(wù)公開工作，我們的工作增強了透明度，也消除了群眾對干部的種種誤解，進(jìn)一步融洽了干群關(guān)系。確實維護了黨員、群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

在做好黨務(wù)公開的同時，為更好的了解掌握和滿足黨員需求，我們建立了黨員需求檔案，不定期的收集黨員需求，建立黨員需求臺帳，包括：反映人、記錄人、反映意見、處理意見、反饋情況等內(nèi)容，并對這些黨員需求進(jìn)行個性、共性分類匯總，我們共收集黨員需求登記表65份，需求內(nèi)容90條，其中包括需求組織照顧、組織學(xué)習(xí)、美化環(huán)境硬化街道和對支部提出合理化建議等內(nèi)容。對于這些黨員的需求，我們村支部給出意見，對于合理化的需求，我們及時給予答復(fù)并解決，對于不合理的需求，我們也加以解釋。對于通過開展黨員需求收集工作，使黨組織與黨員的關(guān)系更加融洽，開展工作也得心應(yīng)手，為我們更好的工作增加了干勁。

四、抓黨建，促進(jìn)各項基礎(chǔ)工作的開展

在開展兩項特色工作的同時，認(rèn)真搞好各項基礎(chǔ)工作。我們村兩委班子工作中團結(jié)一致，心系百姓，把老百姓的事當(dāng)作自己的事來做，我們堅持兩委聯(lián)席會議、兩委班子民主生活會、兩委集中學(xué)習(xí)制度，認(rèn)真開展學(xué)習(xí)型黨組織爭創(chuàng)活動，不斷增強兩委班子成員自身素質(zhì)，增強兩委班子戰(zhàn)斗力，以村級干部同支部簽訂的干部管理職責(zé)作為開展工作的有力保證，并不斷增強后備干部力量；以村里的帶頭致富人、村干部、知識型人才充實黨員隊伍，通過“三會一課”、黨員活動日等活動體現(xiàn)黨員先進(jìn)性；加強加強民主政治建設(shè)，做好黨內(nèi)民主、民主決策、監(jiān)督、管理，組織村民代表開展設(shè)崗定則活動，確實維護群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)；我們以密 5 切黨群干群關(guān)系為核心，實施暢通民工程，切實為群眾辦好事辦實事，增加了群眾的滿意度；經(jīng)濟建設(shè)始終是我村各項事務(wù)的中心工作，大力扶持種植養(yǎng)殖業(yè)，為個體經(jīng)營戶提供各種幫助，為全面增加我村農(nóng)民的整體經(jīng)濟收入，提高全村人民的生活水平，加快我村經(jīng)濟發(fā)展作出不懈努力。

盡管我們前期工作取得了一些成績，但是工作中仍然有很多地方需要提高和改進(jìn)。接下來，村兩委將繼續(xù)認(rèn)真落實各項創(chuàng)建工作，加強村兩委班子建設(shè)、搞好黨員隊伍建設(shè)、強化基層民主政治建設(shè)、密切黨群干群關(guān)系、搞好本村經(jīng)濟社會發(fā)展，努力提高本村創(chuàng)建水平，使我村成為“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主”的社會主義新農(nóng)村。

東邵渠黨支部

第四篇：“五星”黨支部創(chuàng)建工作匯報

“五星”黨支部創(chuàng)建工作匯報

為扎實推進(jìn)“五星”支部創(chuàng)建工作，按照省市統(tǒng)一安排，我區(qū)強化領(lǐng)導(dǎo)、精心組織，全面部署、廣泛動員，堅持“快、細(xì)、實”三字訣，全區(qū)基層黨組織和廣大黨員干部積極投身“五星”支部創(chuàng)建工作，迅速掀起“五星”支部創(chuàng)建熱潮。

一、堅持“快”字當(dāng)頭，精準(zhǔn)謀劃，高標(biāo)部署。

創(chuàng)建“五星”支部是深化黨建引領(lǐng)基層治理的一項重要舉措，是提升基層治理水平和服務(wù)群眾能力的重要抓手。5月19日，區(qū)黨工委組織召開第二季度黨建專題會，學(xué)習(xí)傳達(dá)省市創(chuàng)建“五星”支部指導(dǎo)意見，并就創(chuàng)建“五星”支部進(jìn)行研討交流，詳細(xì)解讀評星標(biāo)準(zhǔn)與辦法，分析創(chuàng)建任務(wù)。根據(jù)省市委文件精神，示范區(qū)制定了《關(guān)于創(chuàng)建“五星”支部引領(lǐng)基層治理實施意見》等文件。進(jìn)一步深化了縣級領(lǐng)導(dǎo)干部基層黨建聯(lián)系點制度，向每名縣級領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)送創(chuàng)建“五星”支部工作提醒。區(qū)黨工委、管委會領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭到所聯(lián)系分包村、社區(qū)調(diào)研指導(dǎo)。區(qū)、辦均成立了工作專班，統(tǒng)籌整合各類資源，形成合力促創(chuàng)建，確?！拔逍恰敝Р縿?chuàng)建工作扎實推進(jìn)。

二、堅持“細(xì)”字著力，找準(zhǔn)路徑，強化措施。

5月19日，組織召開全區(qū)創(chuàng)建“五星”支部引領(lǐng)基層治理工作推進(jìn)會，對街道黨工委書記、組織委員和各村黨支部書記進(jìn)行專題培訓(xùn)，重點對開展逐村摸排、制定創(chuàng)建規(guī)劃等前期準(zhǔn)備工作進(jìn)行具體安排。組織人社局牽頭，對照“五星”支部創(chuàng)建五個方面農(nóng)村29項、社區(qū)27項具體任務(wù)，對全區(qū)18個村、7個社區(qū)情況逐一摸排，在綜合評估的基礎(chǔ)上確定創(chuàng)建目標(biāo)。5月20日，兩個辦事處召開“五星”支部創(chuàng)建工作部署會，幫助各村、社區(qū)理思路、定措施、想辦法，并安排各村、社區(qū)結(jié)合實際，對照重點任務(wù)和評星標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行初步自評。5月24日，區(qū)組織部門召開創(chuàng)建工作研討會，與辦事處分析研判，制定詳細(xì)五星創(chuàng)建規(guī)劃，加強分類指導(dǎo)，對基礎(chǔ)較好的村、社區(qū)，突出亮點優(yōu)勢爭創(chuàng)五星支部，對基礎(chǔ)相對薄弱的，著

力查短補弱，聚焦影響創(chuàng)建的硬性指標(biāo)重點突破，確保所有支部實現(xiàn)晉星升級。

三、堅持“實”字托底，壓實責(zé)任、務(wù)實高效。

充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，明確村、社區(qū)黨支部書記為第一責(zé)任人，包村領(lǐng)導(dǎo)為主要責(zé)任人，擔(dān)負(fù)起創(chuàng)建職責(zé)，明確創(chuàng)建任務(wù)、創(chuàng)建目標(biāo)和時間節(jié)點，建立各村創(chuàng)建臺賬，拿出具體措施，確保創(chuàng)建任務(wù)落實落地。搭建交流平臺，每周組織召開一次支部書記工作例會，交流探討創(chuàng)建工作中遇到的困難和問題。區(qū)組織人社局會同農(nóng)業(yè)、民政等部門組建督導(dǎo)組，對各辦事處、村（社區(qū)）創(chuàng)建工作進(jìn)行督促指導(dǎo)，并及時將縣級領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)研指導(dǎo)及督導(dǎo)組督導(dǎo)創(chuàng)建工作情況形成工作簡報及時下發(fā)辦事處，既點出問題、傳達(dá)工作要求，也總結(jié)經(jīng)驗讓辦事處借鑒學(xué)習(xí)，使“五星”支部創(chuàng)建工作呈現(xiàn)責(zé)任明確、高效運轉(zhuǎn)、扎實推進(jìn)的工作局面。

第五篇：創(chuàng)建五個好黨支部工作匯報材料

創(chuàng)建五個好黨支部工作匯報材料

各位領(lǐng)導(dǎo)：

現(xiàn)我代表鄉(xiāng)黨委將紅星鄉(xiāng)“五個好”黨委創(chuàng)建情況做以簡要匯報，請予以指正。

紅星鄉(xiāng)位于市區(qū)南部，現(xiàn)有12個黨支部，407名黨員。幾年來，我們按照創(chuàng)建“五個好”黨委的標(biāo)準(zhǔn)，以構(gòu)建和諧社會為目標(biāo)，在三個文明建設(shè)上取得了一定的成績。2004年全鄉(xiāng)社會總產(chǎn)值完成8.21億元，實現(xiàn)

銷售收入8億元，實現(xiàn)稅金0.5億元，比上年分別增長11％、11％和10％。財政稅收完成1,073萬元，同比增長11.5％，農(nóng)民人均純收入達(dá)到3,319.80元，同比增長10.5％，均創(chuàng)歷史最高水平。多次被市委、市政府命名為農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作先進(jìn)鄉(xiāng)、發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)先進(jìn)鄉(xiāng)、農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作標(biāo)兵鄉(xiāng)等榮譽稱號。我們的主要做法是：

一、以“三級聯(lián)創(chuàng)”活動為契機，提高鄉(xiāng)村兩級干部的戰(zhàn)斗力

去年以來，我們按照“五個好”的標(biāo)準(zhǔn)，深入開展了“三級聯(lián)創(chuàng)”活動。對鄉(xiāng)黨政班子成員，一是加強教育，利用中心組學(xué)習(xí)、參加市區(qū)培養(yǎng)等方式，使班子成員能夠自覺學(xué)習(xí)和實踐“三個代表”重要思想，堅定不夠地貫徹執(zhí)行黨的路線方針和政策。二是認(rèn)真貫徹執(zhí)行《地方黨委工作條例》和《黨委議事規(guī)則》，凡是重大事項都通過黨委會決定，在堅持黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的基礎(chǔ)上做到了集思廣益。三是以民主生活會作為突破口，深入開展兩風(fēng)建設(shè)。鄉(xiāng)黨委于今年1月26召開了警示教育專題民主生活會，會中大家能夠暢所欲言，從自身出發(fā)，實事求是的認(rèn)真剖析，制定整改措施，并對他人提出中肯的意見，促進(jìn)了鄉(xiāng)黨政班子的團結(jié)，提高了黨政班子的戰(zhàn)斗力。四是在堅持黨務(wù)公開、政務(wù)公開和財務(wù)公開的同時完善了民主監(jiān)督制度，去年末組織全體機關(guān)干部、村干部和部分村民代表對班子成員從德、能、勤、績、廉等五個方面進(jìn)行測評，既密切了干群關(guān)系，又對班子成員起到了激勵作用。五是提倡調(diào)查研究，鄉(xiāng)黨委要求黨政班子成員每人每年至少安排兩個調(diào)研題目，為所包村選出一條好的發(fā)展路子，使鄉(xiāng)黨政班子成員都能深入基層搞調(diào)查研究，并根據(jù)每個村的具體情況幫助研究發(fā)展思路，確定發(fā)展方向。雞興村是遠(yuǎn)近聞名的青玉米專業(yè)村，但是長期以來農(nóng)戶分散經(jīng)營，惡意競爭，導(dǎo)致效益很不理想，根據(jù)這一實際情況，黨委班子經(jīng)調(diào)研后認(rèn)為應(yīng)該以致富聯(lián)合體的形式將各青玉米種植戶組織在一起，成立了青玉米生產(chǎn)銷售集團，申請了國家級無公害標(biāo)識，形成了集約經(jīng)營，大大降低了成本，提高了農(nóng)戶的經(jīng)濟效益，使青玉米種植由雞興村向全鄉(xiāng)推廣，產(chǎn)品不但占領(lǐng)了雞西市場，而且遠(yuǎn)銷韓國及南方大中城市。在機關(guān)干部管理上，一是利用創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)、培養(yǎng)學(xué)習(xí)型人才活動，狠抓了機關(guān)干部政治理論學(xué)習(xí)，要求每名機關(guān)干部制定學(xué)習(xí)計劃，并為每人建立了學(xué)習(xí)檔案。同時堅持選派優(yōu)秀干部參加市委黨校的本科班學(xué)習(xí)，提高了全體機關(guān)干部的政治修養(yǎng)和理論素質(zhì)，現(xiàn)在，鄉(xiāng)機關(guān)干部全部達(dá)到了大專以上學(xué)歷，其中，本科學(xué)歷占40％以上。二是完善了各項制度。我們制定了嚴(yán)格的干部考核辦法，將考核結(jié)果做為評選先進(jìn)、推薦后備干部的重要條件，從制度上對機關(guān)干部進(jìn)行了約束。三是加強了管理，為提高機關(guān)干部的服務(wù)意識，我們嚴(yán)格執(zhí)行《六項制度》，實行每周三天下鄉(xiāng)工作制，要求機關(guān)干部工作期間必須佩帶胸卡上崗，并不定期進(jìn)行檢查，對違反規(guī)定人員一次批評、二次罰款、三以上停職反省，嚴(yán)肅了機關(guān)風(fēng)紀(jì)。以上措施的實施提高了機關(guān)干部的服務(wù)意識，使大家能夠自覺轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，受到了群眾的好評。對村干部，我們采取動態(tài)管理方法，建立了村干部檔案，與村干部簽訂了目標(biāo)管理責(zé)任狀，下發(fā)了《紅星鄉(xiāng)村干部2005年考核方案》，將工作成績與工資掛鉤，2004年11月末在全區(qū)率先開展了針對村級兩委班子的“雙投雙評”和“村官述職”活動。把黨員、村民代表請上來，讓他們聽取村兩委班子一年來的工作匯報，與村干部一同總結(jié)本村一年來的工作，提出意見和建議，并由村主要領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場解答，通過此項活動拉近了村干部與村民間的距離，村民對村干部的滿意率達(dá)到85以上。2004年12月，又召開了全體村干部述職大會，8個村的村官進(jìn)行了公開述職，鄉(xiāng)黨委成立了考評小組，根據(jù)述職情況進(jìn)行了現(xiàn)場評分。今年又按照區(qū)委組織部的要求為各村配備了專職副書記，加強了基層黨組織力量，從而大大提高了村干部的責(zé)任心和緊迫感，增強了他們工作的主動性和積極性。紅星村黨總支書記劉福友經(jīng)常帶領(lǐng)兩委班子成員深入村民之中，聽取村民對本村發(fā)展的意見和建議，集思廣益后一舉解決了困擾紅星村多年的70畝荒山發(fā)包、3－4組200戶村民吃水難等問題，為紅星村創(chuàng)建了穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境，朝陽村兩委班子在廣泛征求黨員意見后，確定了本村的發(fā)展思路，在先后創(chuàng)辦了工業(yè)小區(qū)、養(yǎng)牛小區(qū)后又創(chuàng)建了朝陽村小雜糧生產(chǎn)銷售集團，使朝陽村一躍站在了鄉(xiāng)里的排頭。備春耕生產(chǎn)期間，各村干部都能深入到田間地頭，深入到農(nóng)戶家中，了解村民備春耕生產(chǎn)的實際困難，努力尋求解決辦法，前進(jìn)村支部委員遲掛芝用自家的房照貸款兩萬元，解