第一篇：行政黨支部工作總結(jié)

行政黨支部工作總結(jié)

一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)

認(rèn)真組織全體黨員同志參加學(xué)校黨委、行政的各種學(xué)習(xí)，主要學(xué)習(xí)了十七大報(bào)告，新黨章，西藏拉薩市打砸搶燒事件真相以及努爾〃白克力在自治區(qū)干部大會(huì)上的講話等等，宣傳學(xué)習(xí)面達(dá)到100%，同時(shí)，還針對西藏拉薩市打砸搶燒事件組織了黨員討論，使黨員教師及時(shí)了解事件真相，認(rèn)清了分裂**分子的真面目，激發(fā)了熱愛祖國的熱情，堅(jiān)定了祖國統(tǒng)一、民族團(tuán)結(jié)的信心。討論在新形勢下作為一名共產(chǎn)黨員，如何在教育教學(xué)第一線發(fā)揮帶頭作用，真正做到“一個(gè)黨員一面旗幟”。通過學(xué)習(xí)討論，黨員同志的身份意識大大增強(qiáng)，組室中帶頭作用逐漸顯現(xiàn)。

二、參加“爭優(yōu)創(chuàng)先”活動(dòng)

結(jié)合校黨委發(fā)出的開展“黨員先鋒崗”評選通知，要求全體黨員同志要以自身高尚的道德品質(zhì)、完美的人格魅力、精湛的業(yè)務(wù)能力和健康的心理素質(zhì)，來贏得師生員工們的信任，爭創(chuàng)“黨員先鋒崗”，經(jīng)過評選，行政支部共有名黨員當(dāng)選。

教育和鼓勵(lì)全體黨員積極參加各種講課聽課評課競賽活動(dòng)，積極參加科研實(shí)踐，開展校本研修，要求每一位黨員都應(yīng)成為本學(xué)科、本部門、本年級組中優(yōu)秀的一員，從而使支部的政治核心作用在教育教學(xué)工作中進(jìn)一步得以發(fā)揮。

三、加強(qiáng)支部自身建設(shè)

1、在黨員隊(duì)伍中，長期不懈地開展意識形態(tài)領(lǐng)域反分裂反滲透再教育，堅(jiān)決維護(hù)祖國統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié)，堅(jiān)守社會(huì)主義的教育陣地。

2、以“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)為契機(jī)，繼續(xù)堅(jiān)持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性

教育，加強(qiáng)教師職業(yè)道德教育，提高工作效率，大力加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)。

3、結(jié)合第十個(gè)黨風(fēng)廉政教育月，學(xué)習(xí)了黨中央《建立健全懲治預(yù)防腐敗體系2008年—2012年工作規(guī)劃》和地區(qū)的《貫徹意見》，開展警示教育，學(xué)習(xí)先進(jìn)，教育黨員廉潔從教。

4、注重青年教師隊(duì)伍的培養(yǎng)，做好組織發(fā)展工作。今年培養(yǎng)了名黨員發(fā)展對象。

5、全體黨員按時(shí)交納黨費(fèi)。按時(shí)認(rèn)真參加有關(guān)單位組織的義務(wù)活動(dòng)，如西河區(qū)街道的義務(wù)勞動(dòng)等。

6、堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度、學(xué)習(xí)匯報(bào)制度、民主評議黨員制度等，用制度規(guī)范黨員的言行，用紀(jì)律約束黨員的行為，努力提高黨員素質(zhì)，增強(qiáng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

7、積極主動(dòng)獻(xiàn)愛心，在“5〃12”汶川大地震發(fā)生時(shí)，黨員積極繳納特殊黨費(fèi)元。

今后，行政黨支部將加強(qiáng)黨建工作，使黨員同志身先士卒，成為群眾的表率，在全體教職工心目中樹立起共產(chǎn)黨人應(yīng)有的形象。

第二篇：產(chǎn)業(yè)集團(tuán)行政黨支部2009工作總結(jié)

過去的2009年,在集團(tuán)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，緊貼公司生產(chǎn)經(jīng)營工作實(shí)際，圍繞經(jīng)濟(jì)效益，解放思想、積極進(jìn)取，較好地發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，充分發(fā)揮了黨組織的橋梁和紐帶作用。

一、加強(qiáng)黨支部建設(shè)

現(xiàn)有正式黨員45人,預(yù)備黨員14人。一年來，共培養(yǎng)6名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正，他們是*****黨支部給從學(xué)校遷入的預(yù)備黨員分別指定了兩名正式黨員作為培養(yǎng)聯(lián)系人，負(fù)責(zé)對他們進(jìn)行個(gè)別幫助和指導(dǎo)。

4名入黨積極分子經(jīng)過黨支部的全面考查，符合黨員標(biāo)準(zhǔn)，培養(yǎng)成為中共預(yù)備黨員：他們是******

黨員遷入情況：

● 7-12月共計(jì)遷入正式黨員11名：****

● 預(yù)備黨員9名：****

● 吸收優(yōu)秀青年**同志為黨建對象。

二、以黨支部為核心，深入扎實(shí)開展群眾性的精神文明創(chuàng)建活動(dòng)

帶動(dòng)工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)等群眾組織，堅(jiān)持每月有安排，豐富員工生活，極大地增強(qiáng)了企業(yè)凝聚力，提高了員工滿意度。

1)3月份，組織女員工進(jìn)行健康體檢活動(dòng)

2)4月份，青年團(tuán)員越王崢登山尋寶活動(dòng)；精工建設(shè)杯籃球選拔賽；參加紹興縣城區(qū)春季綠色認(rèn)養(yǎng)活動(dòng)；參加勞動(dòng)者之歌——紹興縣“慶祝五一”暨“企業(yè)文化月”活動(dòng)；主辦五四青年篝火晚會(huì)；

3)5月份，參加紹興縣“塔牌杯”男子籃球賽；首屆勞動(dòng)模范評選活動(dòng)

4)6月份，參與精功集團(tuán)組織的學(xué)習(xí)勞模、爭當(dāng)勞模演講比賽

5)7月份，七一黨員到奉化活動(dòng)

6)8月份始，組織關(guān)鍵崗位員工外出旅游活動(dòng)

7)10月份，組織中秋聯(lián)歡晚會(huì)；參加紹興市第六屆運(yùn)動(dòng)會(huì)；組織全縣焊工技術(shù)比賽。精工青年走進(jìn)福利院看望孤寡老人；精工建設(shè)杯籃球賽

8)12月份，同濟(jì)精工聯(lián)誼晚會(huì)；圣誕晚會(huì)；

三、牢記黨的宗旨，關(guān)心職工疾苦，為職工排擾解難

將群眾性的思想政治工作融于為職工辦實(shí)事，解決實(shí)際問題之中，贏得職工群眾的支持和擁護(hù)。堅(jiān)持以人為本，開展經(jīng)常性的思想政治工作。深入班組和施工現(xiàn)場，掌握職工思想狀況，解決職工在工作、生活上存在的困難和問題；在7-9月高溫期問實(shí)施對一線員工慰問。

集團(tuán)公司工會(huì)、團(tuán)委聯(lián)合開展 “挽救生命，獻(xiàn)愛心募捐活動(dòng)”。今年7月公司制造管理中心員工范尚貴同志由于腎病導(dǎo)致無法正常工作。將“愛心”款13000多元送到了員工手中，轉(zhuǎn)達(dá)了同事們對他的無限關(guān)愛之情。目前，其病情已基本穩(wěn)定，正在康復(fù)之中。幫助一線職工解決一些實(shí)困難，激發(fā)了職工的工作積極性和創(chuàng)造性，贏得了職工群眾的信任和擁護(hù)，密切了黨群、干群關(guān)系。如：

重鋼制造公司-----***，家庭住址：重慶市涪陵縣（現(xiàn)住柯橋），困難因素—12月份發(fā)生工傷，截肢。

重鋼制造公司-----***，家庭住址：河南省固始縣（現(xiàn)住亭西村），困難因素—3月份發(fā)生工傷后，老婆一直照顧在身邊，兩中兩個(gè)孩子需上學(xué)。

重鋼制造公司----***，家庭住址：華舍鎮(zhèn)，華虛村，困難因素—6月份發(fā)生工傷腿被砸斷，家中尚有一家需照顧。

空間制造公司---***，家庭住址：紹興縣湖塘賓舍村，困難因素—家中父母已喪失勞動(dòng)力，一個(gè)孩子死去花了20多萬，目前仍負(fù)債10多萬，妻子常年患病，還有一孩子需求學(xué)。

行政管理中心----***，家庭住址：華舍鎮(zhèn)，亭西東村，困難因素—年過5旬，丈夫已喪失勞動(dòng)力，兒子在監(jiān)獄，家中尚有孫女需照顧。

輕鋼制造公司----***，家庭住址：山東，現(xiàn)在仍輕紡城醫(yī)院，困難因素—11月份發(fā)生工傷，頭顱受創(chuàng)目前仍在醫(yī)院治療。

四、公司的經(jīng)營業(yè)績有每個(gè)黨員的一份子

集團(tuán)公司孫關(guān)富總經(jīng)理在XX年年的戰(zhàn)略研討會(huì)上,對集團(tuán)2009年的成績是這樣概括的:按照年初確定的“文化年”和“效益年”這個(gè)工作主題。解放思想，更新觀念，細(xì)化管理，落實(shí)責(zé)任，有效發(fā)揮了二級責(zé)任主體的職能，較好地實(shí)現(xiàn)了全年工作目標(biāo)，這是全體干部員工心往一處想，勁往一處使，不畏艱難，共同努力的結(jié)果。我們用實(shí)際行動(dòng)，實(shí)踐了“用心做事，把不可能變成可能；真誠待人，感動(dòng)自己才能感動(dòng)別人”的企業(yè)文化理念。2009年取得的成就，具體體現(xiàn)在。

2、項(xiàng)目品牌上，我們重大工程的承接再創(chuàng)佳績，重鋼空間類相繼承接了廣州白云國際會(huì)議中心、廣東省博物館新館、廣州歌劇院、杭州國際會(huì)議中心、大連期貨廣場b樓等重大項(xiàng)目；輕鋼類天津蘇司蘭、信陽同合車輪、中國二重機(jī)械等高端項(xiàng)目。項(xiàng)目覆蓋18個(gè)省，取得了較好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。尤其是將空間專業(yè)公司改組為華南事業(yè)部，實(shí)施戰(zhàn)略轉(zhuǎn)移，移師廣州，備戰(zhàn)亞運(yùn)，首戰(zhàn)告捷，當(dāng)年承接 6.8億元。重鋼專業(yè)公司重組為上海分公司，承接了尼日利亞rccg工程，業(yè)務(wù)額達(dá)1.4億元。這是紹興市有史以來外貿(mào)出口承接的第一大單。

鳥巢項(xiàng)目作為公司承建的重點(diǎn)品牌項(xiàng)目，于2009年11月30日成功完成鋼結(jié)構(gòu)吊裝施工，國家體育場主體結(jié)構(gòu)工程全部結(jié)束。鳥巢鋼結(jié)構(gòu)工程的順利竣工，標(biāo)志著公司對具有國際高標(biāo)準(zhǔn)、高難度工程的施工能力、鋼結(jié)構(gòu)構(gòu)件的制作加工能力跨上一個(gè)新的臺階。體現(xiàn)出精工鋼構(gòu)強(qiáng)大的綜合實(shí)力和行業(yè)領(lǐng)先優(yōu)勢。

3、管理方面：

(1)、2009年公司把信息化建設(shè)作為管理的基礎(chǔ)工作，也是XX年重中之重的工作，經(jīng)過從業(yè)務(wù)一線的人才選拔，全體內(nèi)部顧問通過半年多的準(zhǔn)備，erp系統(tǒng)在11月份正式上線，從營銷到制造、從采購到項(xiàng)目實(shí)施、再到財(cái)務(wù)集成，通過系統(tǒng)可以直接反映各項(xiàng)信息數(shù)據(jù)。erp系統(tǒng)的上線，為公司各業(yè)務(wù)層面的信息化、規(guī)范化、精益化運(yùn)作提供了一個(gè)很好的管理平臺。

(2)、績效考核制度進(jìn)一步完善，本績效考核采用平衡記分卡制，從財(cái)務(wù)、顧客、運(yùn)行過程、員工成長四個(gè)維度衡量公司績效，更科學(xué)、合理地把公司的業(yè)務(wù)與公司成長，公司的現(xiàn)有發(fā)展和持續(xù)增長，公司的財(cái)務(wù)與顧客滿意度及運(yùn)行過程進(jìn)行綜合平衡，有力地促進(jìn)了公司健康、穩(wěn)健的發(fā)展。同時(shí)將績效指標(biāo)分解為二、三、四級指標(biāo)進(jìn)行考核，落實(shí)到每位員工。

(3)、制造公司的5s管理，作為集團(tuán)本級加強(qiáng)內(nèi)部管理，提升企業(yè)形象的具體反映。

(4)、不斷創(chuàng)新項(xiàng)目管理機(jī)制，通過銀川河?xùn)|機(jī)場新建航站樓和延安火車站站臺雨篷兩個(gè)工程項(xiàng)目管理機(jī)制創(chuàng)新實(shí)踐取得成功后，在全公司范圍內(nèi)著力推行項(xiàng)目經(jīng)理風(fēng)險(xiǎn)承包經(jīng)營責(zé)任制。持續(xù)完善項(xiàng)目經(jīng)理二次經(jīng)營創(chuàng)利激勵(lì)機(jī)制，調(diào)動(dòng)項(xiàng)目經(jīng)理的積極性，今年公司二次經(jīng)營創(chuàng)利約在1000萬元左右。

(5)、全面預(yù)算管理體系建立，規(guī)范預(yù)算工作流程和方法，通過把費(fèi)用控制與授權(quán)管理相結(jié)合，將費(fèi)用控制和管理責(zé)任分解到部門，落實(shí)到責(zé)任人，取得了較好的預(yù)期效果。三項(xiàng)費(fèi)用執(zhí)行率為66.88%。節(jié)約費(fèi)用1139萬元。

(6)、重大項(xiàng)目投標(biāo)運(yùn)作決策人制度的出臺和推行，為公司營銷業(yè)務(wù)中標(biāo)概率的提高起到了強(qiáng)有力的作用。

4、資本運(yùn)作方面：本公司成功完成再融資工作，通過向10家機(jī)構(gòu)投資者定向增發(fā)6500萬股，融資3.2億元，為公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。定向增發(fā)完成后，公司凈資產(chǎn)超過6億元，總股本達(dá)到2.3億股，公司市值達(dá)15億元。

5、榮譽(yù)方面：我們公司的品牌質(zhì)量即知名度、榮譽(yù)大幅提升，長江精工躋身中國上市公司成長百強(qiáng)第六名，鄭州國際會(huì)展中心、北京新保利大廈等8項(xiàng)工程獲中國建筑鋼結(jié)構(gòu)金獎(jiǎng)；同時(shí)，鄭州國際會(huì)展榮獲“魯班獎(jiǎng)”、哈爾濱會(huì)展榮獲“詹天佑”大獎(jiǎng)，同濟(jì)大學(xué)土木學(xué)院大樓獲白玉蘭杯，桐鄉(xiāng)市汽車站遷建工程獲南湖杯等；多項(xiàng)qc成果獲國家和省市級獎(jiǎng)項(xiàng)。精工鋼構(gòu)和北京三杰取得了“中國鋼協(xié)”的鋼結(jié)構(gòu)制造特級資質(zhì)。被建設(shè)部評定為“十五”全國建筑業(yè)技術(shù)創(chuàng)新先進(jìn)企業(yè)和中國建設(shè)科技自主創(chuàng)新優(yōu)勢企業(yè)。

6、技術(shù)方面：高效的技術(shù)隊(duì)伍和技術(shù)復(fù)合型人才已經(jīng)初步形成，并在國家體育場、常州體育館等多項(xiàng)工程的實(shí)施中發(fā)揮作用，“無模成型”技術(shù)通過省級鑒定，達(dá)到國際領(lǐng)先水平；三坐標(biāo)測量技術(shù)的應(yīng)用；國內(nèi)首次使用q460e超強(qiáng)鋼焊接；在建設(shè)中首次使用國產(chǎn)焊接機(jī)器人；2800噸國家體育館鋼屋架整體滑移為世界首例；國內(nèi)唯一的17000平方米的可移動(dòng)屋蓋在南通體育場成功可開啟；堪稱國內(nèi)第一吊的10388噸國家圖書館整體提升成功。這是我們精工對行業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的貢獻(xiàn)。

7、戰(zhàn)略發(fā)展：為擴(kuò)大產(chǎn)能，提高市場競爭優(yōu)勢，一期投資1.5億元人民幣，可年產(chǎn)重鋼結(jié)構(gòu)5萬噸的精工楚天鋼構(gòu)在11月28日順利投產(chǎn)。

8、企業(yè)文化建設(shè)：企業(yè)文化基本形成雛形，通過精工文化手冊、《精工鋼構(gòu)報(bào)》、宣傳窗、宣傳冊、培訓(xùn)班、網(wǎng)站等宣傳工具，弘揚(yáng)了企業(yè)文化，在每一個(gè)工程項(xiàng)目上，在每一個(gè)車間工作崗位上涌現(xiàn)了許多可歌可泣的先進(jìn)事例，培育了一大批勞動(dòng)模范；從年終的員工滿意度調(diào)查中得出，企業(yè)文化認(rèn)知度（非計(jì)產(chǎn)）達(dá)到87.5%，（計(jì)產(chǎn)）達(dá)到82.06%，是公司內(nèi)部員工滿意度最高的評價(jià)。

XX年年將要開展的“精益管理卓越經(jīng)營年”活動(dòng)，重點(diǎn)抓好以下工作：

一、是按照政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好的總體要求，加強(qiáng)班子的政策執(zhí)行能力、科學(xué)決策能力、組織協(xié)調(diào)能力、經(jīng)營管理能力、市場判斷能力、遵章守紀(jì)能力建設(shè)，努力把干部隊(duì)伍建設(shè)成為政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、勇于開拓、作風(fēng)優(yōu)良的高素質(zhì)團(tuán)隊(duì)。

二、是積極推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)和團(tuán)隊(duì)精神的錘煉工作，拓寬精神文明建設(shè)和思想政治工作的領(lǐng)地，有效發(fā)揮“精工鋼構(gòu)報(bào)”的作用，弘揚(yáng)主旋律、溝通思想、交流工作；努力實(shí)現(xiàn)管理人性化，積極創(chuàng)建和諧團(tuán)隊(duì)。

三、是繼續(xù)深入開展群眾性的精神文明創(chuàng)建活動(dòng)。利用傳統(tǒng)節(jié)日,開展自娛自樂;利用勞動(dòng)競賽,提高員工技能;開展體育競賽,發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)合作?；旧献龅矫吭掠邪才牛吭掠袑?shí)施。促進(jìn)全員學(xué)知識、學(xué)技能、鉆業(yè)務(wù)的積極性，逐步改善學(xué)與不學(xué)一個(gè)樣，干與不干一個(gè)樣，干好干壞一個(gè)樣，只講公平、不講效率的滯后觀念和做法，為公司可持續(xù)發(fā)展培養(yǎng)骨干。

四、是切實(shí)加強(qiáng)和開展黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，以發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用為目的，促進(jìn)黨員責(zé)任區(qū)工作更加扎實(shí)有效。每月召開一次支部民主生活會(huì)。改變原來每半年次的民主生活會(huì)。讓每一個(gè)黨員每日每時(shí)都體現(xiàn)在黨的關(guān)懷下，時(shí)刻不忘自己黨員身份。

五、關(guān)心職工生活，保障職工權(quán)益，努力把職工的根本利益維護(hù)好、發(fā)展好。同時(shí)，著力發(fā)揮團(tuán)員青年在生產(chǎn)經(jīng)營工作中的生力軍作用，積極開展“學(xué)知識、長才干，爭做崗位技術(shù)能手”活動(dòng)，為青年職工建功立業(yè)搭建平臺。加強(qiáng)對工會(huì)的工作的支持，徹底改善目前工會(huì)組織工作被動(dòng)的局面。

第三篇：行政黨支部對照材料

雙遼市中心醫(yī)院 行政黨支部對照檢查材料

按照上級黨委的安排，行政黨支部黨員緊扣這次組織生活會(huì)主題，通過廣泛征求意見，開展談心談話，緊密結(jié)合思想和工作實(shí)際，進(jìn)行黨性分析，深入查找問題，認(rèn)真剖析產(chǎn)生問題的根源，明確了整改措施：

一、存在的主要問題

圍繞這次組織生活會(huì)主題，通過深入查擺，存在以下問題：

1、在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想方面，存在學(xué)習(xí)主動(dòng)性不強(qiáng)問題。行政黨支部高度重視學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，細(xì)化學(xué)習(xí)內(nèi)容和要求，在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫，但還存在學(xué)習(xí)主動(dòng)性不強(qiáng)問題。

一是在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，近期多側(cè)重學(xué)習(xí)黨的十九大報(bào)告，對總書記原著理論精髓把握得還不夠精準(zhǔn)、領(lǐng)悟得還不夠透徹。

二是在組織安排上，主要自學(xué)、集中學(xué)習(xí)等方式進(jìn)行學(xué)習(xí)，對大家自學(xué)要求不夠嚴(yán)格，學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性、深入性不強(qiáng)。

三是在理論指導(dǎo)實(shí)踐上，還存在理論與實(shí)踐脫節(jié)的現(xiàn)象，實(shí)踐性和針對性不足。

2、在貫徹執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定方面，存在只通過會(huì)議、文件貫徹的現(xiàn)象。

3、在履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任方面，缺乏督查管理的主動(dòng)性。

4、在糾正“四風(fēng)”方面，雖然能夠切實(shí)做到以身作則、帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)，但有時(shí)還習(xí)慣于把召開會(huì)議和下發(fā)文件作為推進(jìn)工作的主要方式，存在以會(huì)議落實(shí)會(huì)議的現(xiàn)象，工作效果不顯著。

二、原因剖析

一是專業(yè)業(yè)務(wù)知識掌握得不深不全，工作業(yè)務(wù)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。在鉆研業(yè)務(wù)上缺乏“擠”和“?！钡膭?wù)實(shí)精神，缺乏學(xué)深踐悟的恒心毅力，缺乏把鉆研業(yè)務(wù)當(dāng)做一種責(zé)任、一種境界的自覺行動(dòng)。

二是工作主動(dòng)性不足，宗旨意識有所淡薄。和群眾面對面接觸的機(jī)會(huì)少，深入群眾了解民意的時(shí)間少，面對新形勢下工作出現(xiàn)的新問題，了解不深、研究不夠，水平不高，導(dǎo)致工作被動(dòng)，疲于應(yīng)付。

三是深入一線了解情況較少，指導(dǎo)一線不夠。為基層服務(wù)的水平有待提高。

四是黨性觀念不強(qiáng)，黨性修養(yǎng)存在差距。主要原因是缺少嚴(yán)格的黨內(nèi)生活鍛煉，沒有經(jīng)常反思自己的行為，沒有自覺主動(dòng)地征求群眾意見，接受群眾的監(jiān)督。

三、整改措施

行政黨支部緊緊圍繞這次組織生活會(huì)查擺的問題，從以下三個(gè)方面努力加以整改和提高。

1、牢固樹立“四個(gè)意識”，堅(jiān)決維護(hù)中央權(quán)威。堅(jiān)持把堅(jiān)定理想信念作為開展黨內(nèi)政治生活的首要任務(wù)，強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅(jiān)定不移維護(hù)黨中央權(quán)威和黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)決維護(hù)總書記在黨中央和全黨的核心地位。

2、積極踐行群眾路線，帶頭認(rèn)真踐行全心全意為人民服務(wù)宗旨，大力弘揚(yáng)勤政為民、求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，提高與一線群眾溝通、協(xié)調(diào)的能力和水平。

3、嚴(yán)格組織生活制度，規(guī)范黨內(nèi)政治生活。時(shí)刻強(qiáng)化思想政治建設(shè)，教育引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部增強(qiáng)黨員干部廉潔自律意識，牢記自己的第一身份，按規(guī)定按程序向組織請示報(bào)告工作中重大問題和個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)，自覺接受教育管理監(jiān)督，堅(jiān)決杜絕出現(xiàn)游離于組織之外，凌駕于組織之上的現(xiàn)象。

總之，我們將把問題整改貫穿始終，切實(shí)做到一件事一件事地抓、一個(gè)問題一個(gè)問題地解決，以“釘釘子”精神推進(jìn)整改工作早見成效。

第四篇：2010行政黨支部總結(jié)

醫(yī)院行政黨支部2010年工作總結(jié)

二0一0年，行政黨支部在上級組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真按照院黨總支年初制訂的工作計(jì)劃和工作目標(biāo)，制訂了本支部的工作計(jì)劃和工作目標(biāo)，加強(qiáng)和改進(jìn)思想、組織和作風(fēng)建設(shè)，提高黨的威信和支部的凝聚力，較好地發(fā)揮了黨員的模范和表率作用，為實(shí)現(xiàn)年終目標(biāo)提供了保證?，F(xiàn)將行政支部具體工作匯報(bào)如下：

一、年初召集全體黨員召開支部擴(kuò)大會(huì)，學(xué)習(xí)了院黨總支制訂的工作計(jì)劃和工作目標(biāo)，大家經(jīng)討論制訂了行政支部的學(xué)習(xí)計(jì)劃，要求以小組為單位組織黨員按時(shí)學(xué)習(xí)，記好學(xué)習(xí)筆記，并按時(shí)召開支部會(huì)議，了解黨員的學(xué)習(xí)情況。一年來，醫(yī)院支部圓滿完成了全年工作計(jì)劃，無一名黨員受到投訴，在各自的工作崗位上均起到了模范帶頭作用。

二、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高黨員的思想認(rèn)識。一年來，支部組織的學(xué)習(xí)，每次都要求黨員全部參加，實(shí)行簽到請假制度。七一前夕，我院分批組織黨員干部到韶山接受愛國主義和革命傳統(tǒng)教育。八一建軍節(jié)期間，組織部分黨員參觀北閥革命紀(jì)念館，院黨總支書記親自講黨課，全體黨員上了一次黨風(fēng)廉政建設(shè)教育課。還積極參加普法考試等，通過以上學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，黨員、干部及職工的理想信念得到了加強(qiáng)，對黨有了新的認(rèn)識，同時(shí)提高了支部的凝聚力。

三、加強(qiáng)黨組織自身建設(shè)，提高黨員素質(zhì)。支部定期召開支委會(huì)和支委擴(kuò)大會(huì)，開展黨員評議活動(dòng)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)黨員干部的不良思想 1

傾向，首先讓大家把想法傾訴出來，然后肯定他們的成績，找出缺點(diǎn)，做為一名黨員干部要多看到積極向上的方面，多查找自身的不足，打造陽光心態(tài)，引領(lǐng)普通職工構(gòu)建和諧醫(yī)院。黨費(fèi)收取的及時(shí)準(zhǔn)確，支部分配的任務(wù)從不推諉，內(nèi)部建設(shè)得到了鞏固和提高，提高了支部的凝聚力。

四、積極參加院里組織的各項(xiàng)活動(dòng)。根據(jù)醫(yī)院的統(tǒng)一部署積極開展創(chuàng)文活動(dòng)和“創(chuàng)五優(yōu)”活動(dòng)等，推進(jìn)醫(yī)院各項(xiàng)工作的深入開展。我院的黨務(wù)工作確實(shí)上了一個(gè)新的臺階，活動(dòng)多了，黨員的素質(zhì)提高了，以院為家的理念也強(qiáng)了，表現(xiàn)在：

1）在開展規(guī)劃到戶，責(zé)任到人的“雙到”幫貧扶困活動(dòng)中，支部黨員與幫扶對象建立了深厚的感情，積極捐款，不是黨員的，也都伸出援助之手，使這項(xiàng)活動(dòng)不是流于形勢，而是深入人心。

2）在開展創(chuàng)先爭優(yōu)的活動(dòng)中，黨員干部投入了極大的熱情，無論是外請老師授課，還是院黨總支組織的學(xué)習(xí)和考試，以及支部的討論等等活動(dòng)，大家都踴躍參加，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)實(shí)質(zhì)。

3）鼓勵(lì)大家向新聞媒體及我院編印的韶關(guān)婦幼簡報(bào)投稿，積極宣傳黨的路線、方針、政策，在提高認(rèn)識的同時(shí)，組織文體活動(dòng)豐富職工的業(yè)余生活，向社會(huì)展現(xiàn)我院的先進(jìn)設(shè)備和先進(jìn)的醫(yī)療護(hù)理水平，不斷提高我院的良好形象。

5）醫(yī)院支部定期召開民主生活會(huì)和座談會(huì)，定期學(xué)習(xí)黨課內(nèi)容，并做好筆記，“三會(huì)一課”得到充分落實(shí)；

另外黨員干部經(jīng)常坐在一起，積極開展批評與自我批語，總結(jié)經(jīng)

驗(yàn)、吸取教訓(xùn)、共同提高，增強(qiáng)了支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

回顧過去的一年，是值得欣慰的，對于醫(yī)院支部來講，這是平安、祥和的一年，圓滿完成了年初的工作計(jì)劃，在突發(fā)事件面前黨員都起到了模范帶頭作用，但也有一些不足：年輕黨員及積極分子對黨的認(rèn)識不夠，理論知識饋乏，明年我們支部將把對年輕同志的培養(yǎng)教育做為工作重點(diǎn)；再有就是黨員外出活動(dòng)很少，在這一方面應(yīng)該有所改善，以進(jìn)一步增強(qiáng)黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

醫(yī)院行政黨支部二○一○年十一月二十日

第五篇：行政黨支部整改方案

黨校行政黨支部教育實(shí)踐活動(dòng) 的整改方案

我們黨校行政黨支部總計(jì)有13名黨員，大多有辦公室和總務(wù)處等教職員工構(gòu)成，在這次黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的中，按照黨校黨委部署，行政支部對于“四風(fēng)”問題開展自查，經(jīng)過全體13名黨員共同討論，查找出四個(gè)方面的十二條主要問題，并針對問題進(jìn)行整改，提出整改方案如下。

一、查擺的主要問題

（一）形式主義方面的主要問題

1.政治學(xué)習(xí)不夠深入，缺少主動(dòng)深入學(xué)習(xí)的熱情，政治理論水平和務(wù)實(shí)的工作能力有待于進(jìn)一步提高；

2.對于創(chuàng)新性工作思考的不多，缺乏創(chuàng)造性工作思維； 3.工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)不足，調(diào)研積極性不高、能力不強(qiáng)； 4.會(huì)議數(shù)量不少、計(jì)劃安排不少、總結(jié)報(bào)告不少，但督促檢查不足。

（二）官僚主義方面的主要問題

5.在支持保障教學(xué)工作的食宿條件需求方面還存在不夠積極、主動(dòng)的情況；

6.在加強(qiáng)和發(fā)揮財(cái)務(wù)工作的增收節(jié)支上還做的不夠，在公務(wù)招待中，還有時(shí)存在超標(biāo)接待和人情接待等現(xiàn)象。；

7.部門領(lǐng)導(dǎo)對個(gè)別具體工作要求不嚴(yán)，干部自覺性不足，存在拖沓現(xiàn)象，影響部分工作進(jìn)度。

（三）享樂主義方面的主要問題

8.有貪圖安逸的心理，存在“庸懶散奢”的現(xiàn)象，紀(jì)律作風(fēng)有要求不嚴(yán)的情況等；

9.思想上存在“人到碼頭船靠岸”的消極懈怠的心態(tài)，工作缺乏激情；

10.工作中抱著完成任務(wù)的想法比較多，缺乏高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，工作長遠(yuǎn)發(fā)展的意識還要進(jìn)一步加強(qiáng)。

（四）奢靡之風(fēng)方面的主要問題

11.在生活和工作中對奢靡等問題思想麻痹、抵制不足，有些方面還存在迎合的情況；

12.對于勤儉節(jié)約傳統(tǒng)美德重視不夠，厲行節(jié)約意識不強(qiáng)。

二、整改方案

（一）開展學(xué)習(xí)討論，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，研究整改措施。先后召開行政支部委員會(huì)統(tǒng)一全體黨員的思想認(rèn)識，進(jìn)行專題研究，明確支部組織開展查擺、整改的方向和重點(diǎn)。召開全體黨員會(huì)集中學(xué)習(xí)，統(tǒng)一全體黨員的思想，提高對教育實(shí)踐活動(dòng)的理解和認(rèn)識；召開組織生活會(huì)，開展批評和自我批評，深入查擺；召開整改研討會(huì)，集思廣益，聽取意見，研究整改措施。

（二）本著邊查邊改、先易后難、邊整邊改邊完善的思路，盡快解決突出問題，并從完善機(jī)制入手逐步克服和解決“四風(fēng)”方面的問題。主要從三個(gè)方面入手：一是堅(jiān)決克服

形式主義，二是堅(jiān)持摒除官僚主義，三是防止和杜絕享樂主義、奢靡之風(fēng)。

第一，堅(jiān)決克服形式主義。一要加強(qiáng)和深化政治理論學(xué)習(xí)。主要解決學(xué)習(xí)理論浮于表面，學(xué)習(xí)形式單一，學(xué)習(xí)不能有效聯(lián)系實(shí)際等問題。部門領(lǐng)導(dǎo)、支部委員要帶頭學(xué)，聯(lián)系實(shí)際學(xué)，充實(shí)學(xué)習(xí)內(nèi)容，豐富學(xué)習(xí)形式，提高學(xué)習(xí)的實(shí)效性，促進(jìn)全體同志的學(xué)習(xí)自覺性。二要努力消減各類形式性事務(wù)，增強(qiáng)工作實(shí)效。努力減少支部會(huì)議的數(shù)量，提高會(huì)議質(zhì)量；減少文字工作的數(shù)量，達(dá)到提高文字工作質(zhì)量，增強(qiáng)目的性和效果。對于能夠合并的會(huì)議盡量合并召開，對于能夠開短會(huì)的盡量召開短會(huì)，對于能夠合并的文字材料盡量合并，對于能夠言簡意賅的材料決不長篇大論。三要加強(qiáng)創(chuàng)新調(diào)研，提升創(chuàng)新水平。要聯(lián)系工作實(shí)際，加強(qiáng)創(chuàng)新調(diào)研工作，開闊干部的視野，增強(qiáng)創(chuàng)新思考、創(chuàng)新思路和創(chuàng)新方式。以創(chuàng)新尋突破，以創(chuàng)新求變革，以創(chuàng)新提升工作水平。大力鼓勵(lì)調(diào)查研究，分析實(shí)務(wù)、研究實(shí)務(wù)、創(chuàng)新實(shí)務(wù)，對調(diào)研成效突出的向推薦、評價(jià)、考核、晉升等傾斜。

第二，堅(jiān)持摒除官僚主義。一要堅(jiān)持群眾觀念。認(rèn)真貫徹《關(guān)于加強(qiáng)群眾工作的實(shí)施意見》，牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民宗旨，在履行工作職責(zé)中堅(jiān)持以人民群眾的需求為第一要?jiǎng)?wù)，急案急辦，急事急辦，重大事項(xiàng)優(yōu)先辦理，服從和服務(wù)于人民群眾的各項(xiàng)合理、合法訴求。二要堅(jiān)持支持和保障的服務(wù)理念。牢固樹立后勤工作工作支持和保障黨校的

教學(xué)工作為中心，端正服務(wù)的態(tài)度，主動(dòng)服務(wù)不越位；擺正后勤工作的位子，發(fā)揮技能不包辦；創(chuàng)新專業(yè)應(yīng)用的手段，深化應(yīng)用不替代；規(guī)范后勤財(cái)務(wù)工作的流程，依法依規(guī)不越線。開展財(cái)務(wù)工作檢查，完善規(guī)范機(jī)制，提高財(cái)務(wù)和后勤工作的支持和保障水平。三要打牢爭創(chuàng)一流黨校的信念。認(rèn)真貫徹落實(shí)黨校黨委爭創(chuàng)一流黨校的工作目標(biāo)，牢固樹立爭創(chuàng)一流的信念，始終把爭創(chuàng)一流擺在創(chuàng)新發(fā)展的首要位子；高標(biāo)準(zhǔn)、務(wù)實(shí)效，研究規(guī)劃后勤和財(cái)務(wù)工作的發(fā)展方向，按照走在前列的要求，制定一流目標(biāo)；加強(qiáng)后勤工作學(xué)習(xí)交流和調(diào)研活動(dòng)，找準(zhǔn)自身差距和不足，明確后勤工作的近期目標(biāo)和中遠(yuǎn)期目標(biāo)，加大后勤、財(cái)務(wù)和辦公室工作的實(shí)踐應(yīng)用，為全力開展?fàn)巹?chuàng)一流黨?；顒?dòng)服務(wù)。

第三，防止和杜絕享樂主義、奢靡之風(fēng)。一要振奮精神，積極進(jìn)取。針對部門人員年齡相對偏大的情況，進(jìn)一步加強(qiáng)思想政治工作，進(jìn)一步提振全體同志“追求卓越，人爭有為”的精神，尤其要發(fā)揮“老同志”率先垂范的榜樣作用，發(fā)揮中青年骨干的專業(yè)力量，培養(yǎng)和鍛煉青年同志，提升各項(xiàng)工作“積極進(jìn)取、爭創(chuàng)一流”的競爭力。二要嚴(yán)格工作標(biāo)準(zhǔn)，提高工作質(zhì)量。要在逐步規(guī)范各有關(guān)工作標(biāo)準(zhǔn)的同時(shí)，從嚴(yán)要求，從嚴(yán)把關(guān)，提高工作效率和質(zhì)量。對于能夠執(zhí)行高限要求的盡量執(zhí)行高限要求，對于具有長遠(yuǎn)影響作用的工作，嚴(yán)格執(zhí)行高限標(biāo)準(zhǔn)。加強(qiáng)專業(yè)工作流程的監(jiān)督檢查和監(jiān)控管理，確保符合專業(yè)工作規(guī)范要求，確保經(jīng)得住高質(zhì)量工作標(biāo)

準(zhǔn)的檢驗(yàn)和歷史的檢驗(yàn)。三要整肅作風(fēng)、嚴(yán)肅紀(jì)律。認(rèn)真落實(shí)鄆城縣委、黨校黨委有關(guān)紀(jì)律作風(fēng)的各項(xiàng)要求，鞏固“慵懶散奢”專項(xiàng)治理的成果。堅(jiān)持黨風(fēng)廉政建設(shè)和業(yè)務(wù)工作“兩手抓、兩促進(jìn)”，把廉政風(fēng)險(xiǎn)防空擺在突出重要位子，提高全體同志自律能力，確保廉政紀(jì)律落到實(shí)處。切實(shí)加強(qiáng)工作作風(fēng)建設(shè)，以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)、嚴(yán)格的紀(jì)律，貫徹和完成黨委的各項(xiàng)工作部署。四要艱苦奮斗、厲行節(jié)約。堅(jiān)持并謹(jǐn)記我黨艱苦奮斗的光榮傳統(tǒng)，要把這一光榮傳統(tǒng)貫徹到每一位同志尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部的生活和工作中。堅(jiān)決反對鋪張浪費(fèi)，杜絕享樂主義和奢靡之風(fēng)；堅(jiān)決反對講排場、浮夸等不切實(shí)際、形式主義的浪費(fèi)行為。堅(jiān)持勤儉辦公、勤儉辦事、勤儉辦案、勤儉生活，按照需求提出專業(yè)配置和經(jīng)費(fèi)等方案，能夠節(jié)儉的盡量節(jié)儉，力爭少花錢多辦事、花小錢辦大事，把有限的經(jīng)費(fèi)花在“刀刃”上，提高經(jīng)費(fèi)的使用效率。