第一篇：涂嶺鎮(zhèn)2008年黨建工作匯報(新)

涂嶺鎮(zhèn)2008年黨建工作匯報

涂嶺鎮(zhèn)現(xiàn)有人口52985人，黨員1622名，正式黨員1570名，預(yù)備黨員52名，男黨員1332名，女黨員290名。鎮(zhèn)黨委下設(shè)黨總支2個、黨支部45個，其中農(nóng)村黨支部24個、農(nóng)村社區(qū)黨支部1個、鎮(zhèn)直單位黨支部13個、非公企業(yè)黨支部7個。今年來，涂嶺鎮(zhèn)黨委在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以黨的十七大精神和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以“基層組織建設(shè)年”為平臺，以“三級聯(lián)創(chuàng)”活動為抓手，狠抓機制創(chuàng)新、載體創(chuàng)新，強化措施，激發(fā)活力，有力推進(jìn)基層黨組織和黨員干部隊伍建設(shè)，促進(jìn)了全鎮(zhèn)各項事業(yè)全面發(fā)展。現(xiàn)將有關(guān)工作情況匯報如下：

一、關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的情況

鎮(zhèn)黨委圍繞創(chuàng)建學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍，以建設(shè)“務(wù)實型”班子為目標(biāo)，樹立起“團(tuán)結(jié)務(wù)實、廉潔高效”的新形象。

一是抓學(xué)習(xí)。堅持每個月開展一次黨委學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)，每周二晚為全體機關(guān)干部集中學(xué)習(xí)時間。從10月下旬起，鎮(zhèn)黨委從展現(xiàn)區(qū)委“大接訪”、“大督查”、“大服務(wù)”三大活動的成效，為明年開展科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)教育活動奠定思想和理論基礎(chǔ)的角度出發(fā)，在鎮(zhèn)機關(guān)開展以“抓學(xué)習(xí)、促提高、見實效”為主題的學(xué)習(xí)教育整頓活動。針對今年來國際國內(nèi)發(fā)生的重大事項，先后舉辦了 1

十七大精神、十七屆三中全會精神、科學(xué)發(fā)展觀、黨章、抗震救災(zāi)、信訪、金融時事等專題學(xué)習(xí)講座，進(jìn)一步統(tǒng)一廣大黨員干部的思想認(rèn)識，形成工作合力，有力維護(hù)各個時期的社會穩(wěn)定。

二是抓制度。鎮(zhèn)黨委切實把黨建工作納入重要議事日程，不斷創(chuàng)新黨建工作機制，先后出臺了工作片聯(lián)創(chuàng)黨建工作制度（明確工作片長、副片長、駐村干部抓黨建工作職責(zé)，工作片長每月主持召開一次工作片黨建協(xié)調(diào)聯(lián)席會議，與工作片成員、各村黨務(wù)干部共同研究村級黨建工作，解決存在問題）、季度組工例會制度（每季度召開組工例會，聽取各黨組織關(guān)于村級組織規(guī)范化建設(shè)、黨務(wù)公開等工作進(jìn)展情況匯報，通報發(fā)展黨員、黨費工作動態(tài)，研究部署下季度黨建工作）、黨建資料季度調(diào)閱和通報制度（每季度調(diào)閱各黨支部黨建內(nèi)業(yè)資料，檢查是否規(guī)范整理歸檔，對建檔不全、不及時、不規(guī)范等問題及時通報，跟蹤督查，限期整改）、黨務(wù)、村務(wù)公開情況定期檢查和通報制度（整合村務(wù)、黨務(wù)公開欄，實現(xiàn)了版面、格式、標(biāo)準(zhǔn)、制作“四個統(tǒng)一”。定期檢查各村（社區(qū)）公開情況，通報存在問題及整改要求）、黨建工作責(zé)任追究制度（對黨建工作任務(wù)未完成或落實不力的相關(guān)責(zé)任人，視情況分別予以誡勉談話、通報批評，直至予以降職、停職等處分），有效規(guī)范和促進(jìn)黨建工作。進(jìn)一步加強民主集中制建設(shè)，堅持每半個月召開一次黨政聯(lián)席會，執(zhí)行好議題會前告知、調(diào)查研究和個別醞釀、充分討論、集體表決、分工落實等制度，確保決策科學(xué)，并得到及時落實。

三是抓服務(wù)。積極配合區(qū)委開展的“大接訪”、“大督查”、“大服務(wù)”活動，對確定的重點建設(shè)項目、為民辦實事項目、重大事項和排查出的信訪問題、矛盾糾紛等，建立黨政、人大領(lǐng)導(dǎo)包掛責(zé)任制。黨政領(lǐng)導(dǎo)成員能夠正確處理好分管職責(zé)和所掛工作片的關(guān)系，主動抓協(xié)調(diào)、抓督促，形成團(tuán)結(jié)一致、協(xié)同作戰(zhàn)的良好氛圍，保證了各項目建設(shè)順利推進(jìn)，信訪問題得到有效穩(wěn)控和化解，社會秩序安定穩(wěn)定。

二、關(guān)于基層組織和黨員隊伍建設(shè)方面的情況

第一，在基層組織建設(shè)方面，主要抓了五方面工作：

一是積極打造黨建“精品”。繼續(xù)鞏固和提高黃田、白潼、中心小學(xué)等老典型，促使黃田村成功實現(xiàn)由扶貧村向社會主義新農(nóng)村示范村的轉(zhuǎn)型。對農(nóng)村黨組織實行分層面管理，建立黨政領(lǐng)導(dǎo)掛鉤聯(lián)系黨組織制度和黨建典型掛鉤幫扶后進(jìn)黨組織制度，成功推出前歐村黨支部、離退休黨支部等一批新典型。同時，大力整頓轉(zhuǎn)化汶陽、樟腳等經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)村，協(xié)助區(qū)委組織部抓好下派干部的管理工作，指導(dǎo)制訂并落實幫扶計劃。

二是拓展黨建工作載體。組織開展鎮(zhèn)、片、村、戶“四級”聯(lián)創(chuàng)農(nóng)村黨建“示范工程”活動，在每個工作片確定一個黨建示范村，做到以點帶面，通過創(chuàng)建鎮(zhèn)黨建工作指導(dǎo)站、片黨建工作指導(dǎo)小組和黨建示范村、村（居）創(chuàng)建黨員中心示范崗的四級聯(lián)創(chuàng)，有效提高村級組織規(guī)范化建設(shè)水平。

三是注重培養(yǎng)農(nóng)村基層組織“后備軍”。按照村干部職數(shù)1:1的比例，重新推薦確定村級后備干部人選，落實培養(yǎng)和使用計劃，實施動態(tài)管理，為明年村級換屆儲備人才。廣泛開展農(nóng)村“七大員”隊伍規(guī)范建設(shè)年活動，建立健全聯(lián)席會議制度、教育培訓(xùn)制度和績效考核制度，組織開展“回頭看”，規(guī)范管理農(nóng)村“七大員”。經(jīng)過推薦考察，全鎮(zhèn)有30余名農(nóng)村“七大員”被確定為村級后備干部進(jìn)行培養(yǎng)。

第二，在黨員隊伍建設(shè)方面，主要開展了三方面工作： 一是突出一個“亮點”，即全面推行黨員設(shè)崗定責(zé)活動。出臺無職黨員上崗管理制度，規(guī)范黨員上崗程序。按照“因地制宜、因事設(shè)崗、因人定崗”的原則，設(shè)臵了民主理財、治安調(diào)解、計生服務(wù)、科技致富、衛(wèi)生管理等十個崗位，由黨員自愿認(rèn)崗，由所在村黨支部頒發(fā)上崗證，抓好日常管理和考核工作，讓上崗黨員切實發(fā)揮作用。同時，適時舉辦各類培訓(xùn)班，提高上崗黨員履職能力。據(jù)統(tǒng)計，各黨支部已有321名黨員掛牌上崗，占農(nóng)村無職黨員總數(shù)32.7％。今年來，廣大上崗黨員成功調(diào)解民事糾紛近100起，收集群眾意見建議達(dá)100多條，為群眾提供致富信息27條，真正做到“無職務(wù)有崗位、有崗位有作為”。泉州電視臺、泉州晚報、泉州廣播電臺等宣傳媒介進(jìn)行相關(guān)報道。

二是抓好一項“常規(guī)”，即加強黨員教育管理。建立發(fā)展黨員“七個機制”和“三項制度”，召開發(fā)展黨員專題工作會議和開展專

項檢查各2次。截止10月底，我鎮(zhèn)已上報發(fā)展對象48名，發(fā)展黨員46名，轉(zhuǎn)正黨員45名。建立完善流動黨員管理制度，健全外出登記、定期聯(lián)系、定期匯報、跟蹤管理四項制度，對26名外出黨員進(jìn)行登記造冊，實行規(guī)范化管理。

三是試行“一個機制”，即試行農(nóng)村黨員黨內(nèi)幫扶機制。建立118名困難黨員信息庫，把36名符合條件的困難黨員納入低保補助對象，實行動態(tài)管理。在“七一”和春節(jié)、元旦期間組織慰問年老體弱、因病致貧等困難黨員，今年來已發(fā)放慰問金34200元。

第二篇：涂嶺鎮(zhèn)村級“三資”監(jiān)管工作總結(jié)

規(guī)范農(nóng)村“三資”監(jiān)管

推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)

——涂嶺鎮(zhèn)村級“三資”監(jiān)管工作總結(jié)

（2008年7月20日）

加強村級集體資金、資產(chǎn)和資源監(jiān)管既是一項民生工程，也是貫徹落實《實施綱要》，建立健全懲防腐敗體系的新舉措。我鎮(zhèn)嚴(yán)格按照區(qū)紀(jì)委的統(tǒng)一部署，根據(jù)《泉港區(qū)規(guī)范村集體資金、資產(chǎn)、資源管理實施方案》，精心部署，全面清查，加強督促，嚴(yán)加監(jiān)管，確保村級集體資金規(guī)范合法使用，努力實現(xiàn)村級集體資產(chǎn)、資源保值、增值。截止6月底，我鎮(zhèn)已查清21個村資金類366宗，其中債權(quán)162宗，債務(wù)204宗；資產(chǎn)類507宗，其中不動產(chǎn)143宗，可動產(chǎn)364宗；資源類156宗，已發(fā)包76宗?，F(xiàn)將工作總結(jié)如下：

1、加強領(lǐng)導(dǎo)，健全組織機構(gòu)。鎮(zhèn)黨委、政府十分重視“三資”管理工作，專門召開黨政聯(lián)席會議，傳達(dá)區(qū)有關(guān)文件精神和具體要求，研究我鎮(zhèn)貫徹意見。同時，成立涂嶺鎮(zhèn)村（居）集體資金、資產(chǎn)、資源監(jiān)管領(lǐng)導(dǎo)小組，由鎮(zhèn)長親自擔(dān)任組長，鎮(zhèn)紀(jì)委書記擔(dān)任常務(wù)副組長，分管財政、農(nóng)業(yè)副鎮(zhèn)長擔(dān)任副組長，并從紀(jì)委、土地所、農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)站及財政所中抽調(diào)人員組成。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)“村（居）會計核算中心”、“村（居）集體資產(chǎn)管理中心”，加掛“村（居）集體資產(chǎn)資源招投標(biāo)中心”、“村（居）集體資源托管中心”，為“三資”監(jiān)管工作提供有力的組織保證。

2、加強宣傳，營造良好氛圍。召開全鎮(zhèn)規(guī)范村（居）“三資”管理工作會議，傳達(dá)貫徹全區(qū)規(guī)范村集體資金、資產(chǎn)、資源管理有關(guān)會議精神，部署我鎮(zhèn)工作意見，并對有關(guān)業(yè)務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn)。同時，結(jié)合綜治、計生入戶訪視活動，廣泛開展宣傳活動，共發(fā)放有關(guān)宣傳資料3000份，讓村（居）兩委、黨員和村（居）民代表了解村（居）“三資”監(jiān)管的概念和范圍，正確認(rèn)識“三資”監(jiān)管工作的積極意義，把思想統(tǒng)一到?jīng)Q策部署上來，為下一步開展監(jiān)管工作營造良好氛圍。

3、細(xì)化方案，全面清查核實。我鎮(zhèn)制定了村級集體資金、資產(chǎn)、資源監(jiān)管工作實施意見，明確工作機制、實施步驟和工作要求。一是抓好試點。按照“分步實施、試點先行”的原則，確定白潼村為“三資”管理試點村。在試點過程中，我鎮(zhèn)抽調(diào)業(yè)務(wù)人員組成工作組，協(xié)助、指導(dǎo)白潼村做好清查工作，并下?lián)軐ｍ椆ぷ鹘?jīng)費，較好地完成預(yù)期工作目標(biāo)。在此基礎(chǔ)上，在白潼村召開試點工作經(jīng)驗現(xiàn)場交流會，對“三資”監(jiān)管工作進(jìn)行再動員、再宣傳、再部署、再培訓(xùn)，為全面推行提供積極的支持。二是全面鋪開。我鎮(zhèn)成立“三資”清查工作指導(dǎo)小組，對各村（居）的清查工作進(jìn)行逐一逐項的督導(dǎo)，指導(dǎo)各村（居）嚴(yán)格按照清查要求，做好臺帳的登記、查漏 補缺、公開公示、走訪核定等工作，主動接受群眾監(jiān)督，確保登記質(zhì)量。同時，建立“三資”管理責(zé)任追究責(zé)任制度，對清查工作中出現(xiàn)登記不實，漏項漏登的村追究責(zé)任人責(zé)任。及時召開清查工作總結(jié)表彰大會，交流工作經(jīng)驗，指出存在問題，還對清查工作先進(jìn)單位白潼村等給予2000元獎勵。

4、健全制度，形成監(jiān)管機制。為確保村級資產(chǎn)、資源的保值增值，我鎮(zhèn)在開展清查核實的同時，還根據(jù)工作實際情況，出臺了《涂嶺鎮(zhèn)關(guān)于推行村（居）級集體資金、資產(chǎn)和資源監(jiān)管工作的實施意見》、《關(guān)于印發(fā)<涂嶺鎮(zhèn)村（居）集體資產(chǎn)管理十項制度（暫行）>的通知》、《關(guān)于印發(fā)<涂嶺鎮(zhèn)村（居）集體資產(chǎn)管理規(guī)定（試行）>的通知》和《關(guān)于規(guī)范村（居）集體招投標(biāo)管理的通知》等文件，保證了監(jiān)管工作有序、有效，切實維護(hù)好集體利益。同時，我鎮(zhèn)進(jìn)一步完善“三重一大”滾動跟蹤督辦制度，對重大決策、重點服務(wù)項目、重要為民辦事項目和大額度資金使用情況進(jìn)行全程督查，對2008年11件為民辦實事、8個項目建設(shè)落實責(zé)任，對水庫后期扶持3條農(nóng)村道路建設(shè)工程和潼清水庫除險加固項目實行滾動跟蹤督查，及時通報項目建設(shè)進(jìn)展和資金到位落實情況；督促落實項目建設(shè)責(zé)任掛鉤、服務(wù)項目聯(lián)席會議和項目進(jìn)度匯報三項制度，有力推進(jìn)項目建設(shè)。針對財務(wù)審計中發(fā)現(xiàn)的問題，制定下發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范鎮(zhèn)村財務(wù)管理的通知》，明確規(guī)定鎮(zhèn)機關(guān)干部不得向村級借款。積極實施 集體林權(quán)制度改革，完成9萬畝林地登記確認(rèn)，依法依規(guī)發(fā)包5.2萬畝。全面實施村級山地開發(fā)利用報備制，進(jìn)一步規(guī)范村級集體土地使用、經(jīng)營和管理，完成歷年的村集體林果場、山地承包合同的梳理、重審，共梳理、重審合同99份，及時糾正違規(guī)行為，中止無效合同3份。以規(guī)范政務(wù)、村務(wù)公開為抓手，切實加強對民生問題的督查，對低保金、種糧補貼、救災(zāi)救濟(jì)款的發(fā)放及村務(wù)經(jīng)費的使用等事項進(jìn)行嚴(yán)格核查，全面公示。進(jìn)一步完善鎮(zhèn)、村會計集中（代理）核算制度，規(guī)范了鎮(zhèn)村財務(wù)的運作程序，今年來共拒付不合理開支9筆，涉及金額4866元。

下一階段，我鎮(zhèn)將進(jìn)一步完善“三資”管理臺賬的建設(shè)，加強對臺賬的管理和監(jiān)督，進(jìn)一步健全“三資”監(jiān)管長效機制，嚴(yán)格督查，狠抓落實，努力做好“三資”的日常監(jiān)管，推動農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)，為社會主義新農(nóng)村建設(shè)作出新的貢獻(xiàn)。

第三篇：＊＊鎮(zhèn)黨建工作匯報材料

**鎮(zhèn)2017重點黨建工作匯報材料

一、基本情況

**鎮(zhèn)幅員面積56.33平方公里，轄2個社區(qū)、16個農(nóng)業(yè)行政村149個村民組，總?cè)丝?9602人，全縣第三人口大鎮(zhèn)，2016年農(nóng)民人均純收入13373元，有23個黨支部，黨員618人，后備干部78人。我鎮(zhèn)立足“打造川南商貿(mào)物流重鎮(zhèn)、建設(shè)長寧北部門戶新城”的發(fā)展定位，全力推進(jìn)“三江一路”黨建示范區(qū)建設(shè)“一園兩區(qū)三帶”產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路，全域打造黨建示范鎮(zhèn)，努力實現(xiàn)以黨的建設(shè)帶動區(qū)域經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展的良好格局。

二、重點黨建工作完成情況

（一）抓實黨建主體責(zé)任，鞏牢黨建示范市建設(shè)思想基礎(chǔ)。

一是落實黨委主體責(zé)任。認(rèn)真落實班子成員履行“一崗雙責(zé)”要求，領(lǐng)導(dǎo)干部“雙重組織生活會”制度，定期召開黨委會研究黨建工作，層層傳導(dǎo)黨建工作壓力，努力形成“黨委書記帶頭抓、班子成員分工抓、黨務(wù)副書記直接抓、組織委員具體抓”的工作局面。二是夯實基層基礎(chǔ)。嚴(yán)格落實“三會一課”和黨內(nèi)組織生活會制度，每月開展1次主題黨日活動，力促“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化；組織外出考察黨建和產(chǎn)業(yè)發(fā)展2次，教育培訓(xùn)村社干部546人次。三是加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。開展新任干部集中培訓(xùn)1次，開展黨性教育2次，開展全覆蓋談心談話2次，督促班子成員到聯(lián)系村開展宣講18次，自覺承擔(dān)應(yīng)盡之責(zé)。

（二）創(chuàng)新利益聯(lián)結(jié)機制，“三江一路”示范建設(shè)見成效。

一是突出全域規(guī)劃引領(lǐng)。

確立了“一園兩區(qū)三帶”總體思路，著力打造“4+3+1”示范點及“益家村—復(fù)興村—長興社區(qū)—大田村—獅子村—民主村—天平村—新寧村—永利村—民權(quán)村”示范環(huán)線，全力全域推進(jìn)。“三江一路”建設(shè)以來，工業(yè)園區(qū)引進(jìn)14個企業(yè)落戶建設(shè)。長興社區(qū)為中心的場鎮(zhèn)功能服務(wù)區(qū)進(jìn)一步規(guī)劃修編完成，宜賓市特色小城鎮(zhèn)建設(shè)順利啟動，場鎮(zhèn)硬化、綠化、亮化和美化工作進(jìn)一步完善；二碼頭社區(qū)為中心的三農(nóng)綜合服務(wù)區(qū)功能顯現(xiàn)，農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場營運良好。以長江、育江沿江地帶為依托的沿江景觀旅游觀光帶，以復(fù)興村、益家村、共興村、淯江村、年豐村、天平村、民主村、民權(quán)村、獅子村、大同村、長江村、騎龍村和新華村為主體的優(yōu)質(zhì)糧油果蔬經(jīng)濟(jì)帶，以天平村、復(fù)興村、益家村、育江村、騎龍村、新華村、大田村、新寧村為主體，以養(yǎng)殖肉牛、肉兔、生豬、土雞、泥鰍水產(chǎn)養(yǎng)殖的畜禽水產(chǎn)示范帶引領(lǐng)示范作用凸顯。

二是規(guī)劃產(chǎn)業(yè)落地發(fā)展。

全鎮(zhèn)規(guī)劃特色產(chǎn)業(yè)46個，基本實現(xiàn)一村一品。民權(quán)村“五星級”農(nóng)家樂水云居投入運營；大田村社會投資50萬元玫瑰園休閑山莊和準(zhǔn)三星級農(nóng)家樂紫竹林建成投入使用；天平村即將完工“銀杏山莊”農(nóng)業(yè)綜合體旅游休閑項目；年豐村社會投資2000萬元占地500畝戶外休閑及觀光農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項目和1個星級農(nóng)家樂建設(shè)列入規(guī)劃，沿江旅游觀光帶亮點紛呈。民主村建成花椒基地近6500畝，2017計劃新增300畝；新華村、長江村、騎龍村發(fā)展西瓜種植2700畝，生姜種植1400畝，4000畝特色果蔬規(guī)劃全面實現(xiàn)；復(fù)興村、長江村、騎龍村、天平村、大同村、獅子村規(guī)劃種植柑桔1600畝，已種植680畝；獅子村已種植珍稀林木銀杏500畝；育江村、獅子村規(guī)劃蔬菜種植300畝，已種植100畝；共興村枇杷、柚子種植180畝已經(jīng)啟動；益家村三角梅花卉基地助力脫貧攻堅工作，輻射帶動貧困戶

戶種植三角梅面積達(dá)80畝，糧油果蔬經(jīng)濟(jì)帶碩果累累。復(fù)興村發(fā)展肉牛養(yǎng)殖大戶15戶，養(yǎng)殖肉牛150頭，年出欄肉牛達(dá)70頭，2017年計劃新建養(yǎng)牛場1000㎡，新養(yǎng)肉牛150頭；天平村肉牛養(yǎng)殖全村規(guī)劃即將啟動，預(yù)計發(fā)展養(yǎng)殖大戶40戶；騎龍村年出欄3000頭生豬規(guī)模養(yǎng)殖場已經(jīng)啟動建設(shè)；育江村年出欄500頭生豬養(yǎng)殖基地選址完成；益家村年出欄20000只肉兔養(yǎng)殖場已啟動建設(shè)；新寧村350畝泥鰍養(yǎng)殖已啟動建設(shè)，畜禽水產(chǎn)示范帶引領(lǐng)示范作用明顯。三是優(yōu)化陣地功能布局。全鎮(zhèn)計劃投入

萬元，新建民主村、年豐村兩個村級陣地，天平、大同村聯(lián)合陣地主體工程建設(shè)完成，永利村陣地建設(shè)已啟動，大田、獅子村聯(lián)合陣地、騎龍村、育江村陣地建設(shè)選址完成，力爭年底前竣工投入使用。預(yù)計2017年底實現(xiàn)全域村級陣地建設(shè)全部達(dá)標(biāo)。完成文化廣場建設(shè)1個，啟動建設(shè)2個，列入規(guī)劃1個。四是全面夯實基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。全鎮(zhèn)計劃投入

萬元，硬化村級道路

公里，碎石路

公里，便民路

公里，已完成硬化村級道路

公里，碎石路

公里，便民路

公里；新建污水處理廠一個，污水管網(wǎng)建設(shè)

米，已完成選址和征地工作；天然氣、自來水和光纖入戶工程

戶；農(nóng)網(wǎng)改造

村

戶；提灌站

個，維修水渠

米；新規(guī)劃建設(shè)垃圾池

個；五是創(chuàng)新利益聯(lián)結(jié)機制。在大力發(fā)展優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)上，把黨建示范群建設(shè)與精準(zhǔn)扶貧深度融合，探索推行“入股分紅、抱團(tuán)發(fā)展、托管經(jīng)營、基地務(wù)工”等多種利益聯(lián)結(jié)模式，形成村集體、協(xié)會和群眾共生、共存、共享的利益共同體，有效推動了花椒、柑桔、肉牛、三角梅等特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展。

（三）重視管理加大投入，“農(nóng)民夜校”建設(shè)實現(xiàn)全覆蓋。

一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)。鎮(zhèn)黨委多次召開黨委會研究農(nóng)民夜校掛牌、村級師資庫建設(shè)、經(jīng)費保障、運行制度等工作，成立領(lǐng)導(dǎo)組和具體指導(dǎo)實施機構(gòu)，制定《**鎮(zhèn)農(nóng)民夜校建設(shè)工作實施方案》和《農(nóng)民夜校學(xué)習(xí)計劃》。二是穩(wěn)步推進(jìn)建設(shè)進(jìn)度。我鎮(zhèn)首先在貧困村、產(chǎn)業(yè)特色村，依托村黨支部活動室、民俗文化院壩等場地，先行開辦“農(nóng)民夜?！?，總結(jié)經(jīng)驗做法，逐步推廣，于今年2月底，全鎮(zhèn)16個農(nóng)業(yè)行政村“農(nóng)民夜?！比采w。三是統(tǒng)籌師資力量。有校長16人，有管理人員16人，有16套完整的教育教學(xué)設(shè)備，組建了縣、鎮(zhèn)、村三級共計90余人師資隊伍，制定了2種以上管理制度，共計開展了90余場次共計培訓(xùn)5120人次的教學(xué)活動，有效滿足了群眾需求。四是豐富教學(xué)內(nèi)容。課程設(shè)置內(nèi)容與農(nóng)民自身需求緊密結(jié)合，聽取學(xué)員意見和建議，適時進(jìn)行調(diào)整，教學(xué)前進(jìn)行公示。同時，農(nóng)民夜校與“三會一課”相結(jié)合，改變單一的講授模式，充分利用上門送學(xué)、田間現(xiàn)場教學(xué)、觀看視頻的形式，使教育教學(xué)活動達(dá)到靈活多樣，確保教學(xué)通俗易懂，“農(nóng)民夜?！笔苋罕姎g迎。五是強化管理考核。建立農(nóng)民“夜?！辟Y料檔案管理制度，將農(nóng)民“夜?！惫ぷ骷{入黨建目標(biāo)考核，作為村級黨組織黨建工作述職評議考核的重要內(nèi)容。同時，定期不定期對各村“農(nóng)民夜?！苯ㄔO(shè)情況進(jìn)行督查，對工作推動不力的責(zé)任人及時處理，確保每村實現(xiàn)年內(nèi)“農(nóng)民夜?！遍_課24場（次）、培訓(xùn)農(nóng)民2000人次以上。

（四）突出精準(zhǔn)黨建行動，“五個一”幫扶力量有效發(fā)揮。

一是強化組織領(lǐng)導(dǎo)，幫扶工作提供有力保障。

建立“一把手”帶頭幫扶制度，“五個一”幫扶力量每月集中研究復(fù)興村脫貧事宜，制定脫貧計劃，做到一戶一策、一人一策，找準(zhǔn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展路子，解決群眾生產(chǎn)生活上的困難，并且力爭在人、財、物等方面為促進(jìn)該村經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展做出努力。（聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)為蘭宏彬、倪興科；幫扶單位為長寧縣農(nóng)業(yè)局，駐村工作組組長是蘇小勇；第一書記是曾興國；農(nóng)業(yè)技術(shù)人員是黃瑞平，成員是楊敬。）

二是建立扶貧攻堅“三本臺賬”。

民生臺賬：主要包括經(jīng)濟(jì)發(fā)展、公共基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、文化教育、醫(yī)療保障、民生訴求幫扶、貧困戶收入（含政策性收入、經(jīng)營性收入、零散務(wù)工收入等具體內(nèi)容），為提升民生監(jiān)督工作奠定基礎(chǔ)。困難群眾臺賬：包含低保、五保、重度殘疾、住房難、生活難、醫(yī)療困難群眾幫扶等內(nèi)容。貧困戶收入臺賬的建立使貧困戶的收支情況更加透明化，有助于結(jié)對幫扶責(zé)任人找到共商的突破口。穩(wěn)定臺賬：包括社會治安管理、重點人員幫扶等內(nèi)容。

三是強化基層組織建設(shè)。

加強扶貧村基本隊伍、基本陣地、基本載體、基本制度、基本保障建設(shè)，為扶貧村的發(fā)展提供堅實的組織保障。充分發(fā)揮貧困村黨員干部在率先發(fā)展、帶頭致富、帶領(lǐng)致富、促進(jìn)和諧方面的先鋒模范作用，推動駐點村發(fā)展的整體合力;切實加強村支兩委班子建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)，指導(dǎo)村支部每年培養(yǎng)入黨積極分子1名，同時建立村級后備干部臺賬。

四是立足村級生態(tài)循環(huán)產(chǎn)業(yè)定位抓落實。

按照“高產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)、高效、生態(tài)、安全”理念，確立了以“肉牛+”為主導(dǎo)的村級生態(tài)循環(huán)產(chǎn)業(yè)，打造了“牧草－肉牛－牧草”、“肉牛－特色果蔬”、“肉牛－食用菌”等生態(tài)循環(huán)農(nóng)業(yè)模式。目前全村新建標(biāo)準(zhǔn)化肉牛養(yǎng)殖場4個，桂圓種植基地200畝，柑橘基地500畝，三角梅基地50畝，食用菌10萬袋，村級生態(tài)循環(huán)產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路初步形成。

五是筑巢引鳳吸引優(yōu)秀人才回村參與建設(shè)。

針對復(fù)興村缺少理念、資金、勞動力、致富帶頭人等實際情況，駐村工作組和村支兩委，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，實施回引工程，動員在外務(wù)工和發(fā)展的精英人士回村發(fā)展，并為他們出謀劃策，爭取優(yōu)惠政策，完善基礎(chǔ)設(shè)施，吸引他們立足復(fù)興，帶領(lǐng)貧困戶和產(chǎn)業(yè)發(fā)展。截止目前，全村回引回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人士6人，均成為復(fù)興村發(fā)展的中堅力量，為復(fù)興村的發(fā)展注入了新鮮力量。

六是培育新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體。

以復(fù)興村確立的“肉牛+”生態(tài)循環(huán)產(chǎn)業(yè)為平臺，以回引的返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)精英為主體，積極培育農(nóng)業(yè)企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社、家庭農(nóng)場等新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體。通過新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體的規(guī)范化發(fā)展，爭取更多的強農(nóng)惠農(nóng)政策支持。截止目前為止全村引進(jìn)農(nóng)業(yè)公司2個，新建農(nóng)民專業(yè)合作社4個，家庭農(nóng)場5個，并爭取到了能繁母牛、政府貼息貸款、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)等項目支持。

七是發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)收入。

利用產(chǎn)業(yè)扶持資金和整村脫貧資金新建1000平方米的標(biāo)準(zhǔn)化肉牛養(yǎng)殖小區(qū)1個，通過公開招租的方式選擇業(yè)主入場養(yǎng)殖，通過租金、股金、公益金、管理費等多種形式實現(xiàn)集體經(jīng)濟(jì)增收。初步估計2017年9月底全村總?cè)丝谌司w經(jīng)濟(jì)收入15元，總額3萬元以上。

三、存在問題

（一）村級集體經(jīng)濟(jì)普遍薄弱。

發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)缺乏有效手段和措施。

（二）“三江一路”黨建示范區(qū)項目落實與群眾需求存在差距。

因鎮(zhèn)村財力弱，不可能對群眾的所有需求給予解決。

（三）“農(nóng)民夜?！苯ㄔO(shè)受制約。

青年農(nóng)民外出較多，在家進(jìn)行農(nóng)業(yè)耕作的大多是老年人，對新的知識和技能學(xué)習(xí)掌握存在一定難度，導(dǎo)致學(xué)習(xí)興趣不高，參與度不高。

第四篇：鎮(zhèn)黨建工作匯報

**鎮(zhèn)農(nóng)村基層基礎(chǔ)工作匯報材料

自開展基層基礎(chǔ)提升年活動以來，在縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，**鎮(zhèn)黨委貫徹落實黨的十七大和十七屆四中全會精神，進(jìn)一步加強和改進(jìn)黨的基層組織建設(shè)，不斷提高黨的執(zhí)政能力，鞏固黨的執(zhí)政地位，深入開展“重點項目深化年”、“平安**建設(shè)年”、“工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展突破年”活動，經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定?？傮w來看，我鎮(zhèn)的黨建工作比較扎實，基層基礎(chǔ)比較穩(wěn)固，黨支部的核心地位比較明顯，這主要基于鎮(zhèn)黨委樹立的黨建工作三大理念。

一、樹立黨建的執(zhí)政之基理念，進(jìn)一步鞏固基層的政權(quán)基礎(chǔ) 不斷增強黨組織的執(zhí)政能力，是黨建工作長期不變的主題。為切實提高基層黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力，我們以學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動為契機，著力抓好鎮(zhèn)、村干部兩支隊伍，進(jìn)一步鞏固基層基礎(chǔ)。一是堅持一把手抓，抓一把手。村黨支部書記是基層工作的主要力量，為此，鎮(zhèn)黨委與各支部簽訂了2010年基層組織建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書，實施了“一把手抓，抓一把手”管理制度，形成齊抓共創(chuàng)的長效機制。實現(xiàn)了一把手之間工作常碰頭、思想常交流、感情常溝通。同時，鎮(zhèn)黨委專門建立了談心談話制度，采取分層分級方式，開展村主要干部雙向述職述廉活動。

二是著力鞏固黨支部的核心地位。為進(jìn)一步擴大基層民主，推動村民居民自治和民主管理扎實開展，各基層黨支部建立并完善了“三 1

會”機制，即由支委會提議案、黨員大會和村民代表定議案的決策運行模式；規(guī)范民主決策制度，建立村民代表大會一事一議制度，增加決策透明度。健全了村級議事規(guī)則和民主決策、民主管理機制，落實重大事項集體決策制度。

三是加快村級后備干部的梯隊建設(shè)。通過“三推薦一公開”的方式，把具有專業(yè)特長的“土專家”、回鄉(xiāng)青年、退伍軍人、外出務(wù)工經(jīng)商人員和大中專畢業(yè)生等“六類人才”吸收進(jìn)入后備干部隊伍培養(yǎng)。今年以來，全鎮(zhèn)已建立了80多人的村級后備干部隊伍人才庫。10余名后備干部帶頭建立了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)基地。開展“三聯(lián)三幫”活動，加強大學(xué)生村官的培養(yǎng)鍛煉。即每名大學(xué)生村官由1名鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員“幫扶”、所在村黨支部書記“幫帶”、1名老黨員進(jìn)行結(jié)對“幫助”。通過上崗定責(zé)，到村兩委下屬綜治、調(diào)解、團(tuán)支部等工作機構(gòu)中任職鍛煉，交任務(wù)、壓擔(dān)子、解矛盾，提高他們處理村務(wù)、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的能力。目前，已有2人進(jìn)入了村兩委班子。建立了1個村官合作社，幫助農(nóng)戶促銷楊梅、土豆等農(nóng)產(chǎn)品25噸，產(chǎn)值近15余萬元。1人自主創(chuàng)業(yè)，建立了劍蘭、非洲菊等20余畝花卉基地，預(yù)計畝產(chǎn)可獲利8000余元。

四是加快機關(guān)干部的作風(fēng)建設(shè)。強化工作紀(jì)律，實行“三查崗”制度：即點名查、崗位查、跟蹤查。實施督查制度，定期不定期進(jìn)行明察暗訪，檢查違反情況，通過書面、會議等形式通報結(jié)果。開展“政企聯(lián)動解困突圍”、“矛盾復(fù)雜村轉(zhuǎn)化”、“機關(guān)群眾進(jìn)村入戶，直面群眾解民憂”活動。堅持周二下村制度，實施“三不定、一提問、一點

評”工作匯報督查制度，提高干部工作的自覺性和責(zé)任心。

二、樹立以黨建謀發(fā)展、促創(chuàng)新理念，進(jìn)一步統(tǒng)一認(rèn)識推動工作 找準(zhǔn)黨建工作與**發(fā)展的結(jié)合點，加強對發(fā)展全局的科學(xué)謀劃，是鎮(zhèn)黨委黨建工作的著力點。近年來，鎮(zhèn)黨委積極對接大橋建設(shè)，確立了“生態(tài)立鎮(zhèn)、工業(yè)強鎮(zhèn)、富民興鎮(zhèn)”的戰(zhàn)略目標(biāo)，并以推進(jìn)黨建工作來謀求共識、促進(jìn)發(fā)展。

一是以****工作為契機，形成全鎮(zhèn)黨員干部對發(fā)展的共識。通過倡導(dǎo)換位思考，強化宣傳發(fā)動，基層民主進(jìn)一步細(xì)化，黨員發(fā)展意識進(jìn)一步深化，經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展進(jìn)一步強化。今年以來，實現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值達(dá)6.2億元，同比增長了55%，實現(xiàn)協(xié)議外資已完成全年任務(wù)；現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)基地建設(shè)成效顯著；已有230余名群眾遞交了入黨申請書，更是為全鎮(zhèn)上下形成“一心一意謀發(fā)展，聚精會神搞建設(shè)”的共識提供了保證。

二是以強化村干部考核為手段，提高工作積極性。根據(jù)村莊規(guī)模，確定五級薪酬等級，明確工資標(biāo)準(zhǔn)，考核內(nèi)容，考核辦法。引進(jìn)干部考核、群眾考核和個人考核相結(jié)合的考評機制，進(jìn)一步增強薪酬激勵機制科學(xué)合理性?？己丝偡衷谇叭坏?，考核獎基數(shù)提高10%；考核總分在后三位的，考核獎基數(shù)下浮10%；考核總分在兩者之間的，得基本考核獎基數(shù)。對有重點實事項目的村，實行專項考核，發(fā)放專項考核獎金，有效提高了村干部工作的積極性。

三是以發(fā)揮村黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用為途徑，加大工作推進(jìn)力度。鎮(zhèn)黨委堅持發(fā)展第一要務(wù)，積極創(chuàng)造條件強化黨支部的戰(zhàn)斗堡壘

作用，責(zé)任到支部，任務(wù)到黨員，層層遞進(jìn)。通過實施黨代表督查制和定期向黨員匯報制等措施，切實解決了群眾比較關(guān)注的農(nóng)房兩改、聯(lián)網(wǎng)供水、環(huán)境綜合整治、畜牧小區(qū)建設(shè)、危房改造等熱點、難點問題，加快了項目建設(shè)的推進(jìn)速度。

三、樹立以黨建促和諧、創(chuàng)文明理念，進(jìn)一步打造和諧社會 鎮(zhèn)黨委把黨內(nèi)和諧作為基層基礎(chǔ)提升、社會和諧建設(shè)的一項基礎(chǔ)性工作，采取多種措施積極加以推進(jìn)。

一是推行黨員首議制。為充分調(diào)動農(nóng)村黨員參與村級事務(wù)的積極性，突出黨員主體地位，我們推行了黨員首議制度。這個制度明確了黨員議事的組織設(shè)置、職權(quán)任務(wù)、首議內(nèi)容、工作機制和保障措施，規(guī)定凡與黨員、群眾切身利益密切相關(guān)的重大公共事項，都要按照黨員先醞釀、支部定方向、兩委拿意見、群眾做決定等五步驟進(jìn)行，并安排專人跟蹤監(jiān)督黨組織、村委會擬訂方案實施，并通過黨務(wù)公開欄的形式向黨員、群眾定期通報。同時，為了穩(wěn)妥推進(jìn)，我們先在兩個進(jìn)行了試點。從試點情況看，達(dá)到了預(yù)期效果。根據(jù)試點經(jīng)驗，現(xiàn)已在個村進(jìn)行了全面推廣落實。

二是推進(jìn)村民說事制度。按照縣委要求，我們逐步推行了村民說事制度。月初，該項制度在****等4個村開展試點工作，已經(jīng)召開村民說事會次，聽取群眾意見條，為村民辦實事、解難題件，95%以上的矛盾糾紛被及時化解在村一級。同時，鎮(zhèn)黨委及時跟蹤掌握說事情況，一方面進(jìn)行督查，提高說事的效果，另一方面，對村級難以解決的問題，進(jìn)行分析研究，提出對策，分解任務(wù)，明確責(zé)任，進(jìn)一步增強群眾對鎮(zhèn)黨委的信任。目前，該項制度已落實到21個行政村，矛盾糾紛原地化解率達(dá)90%以上。

三是開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動。堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞建設(shè)“和美**”的總要求，以“工作爭先、服務(wù)爭先、業(yè)績爭先”為目標(biāo)，以“改造工作作風(fēng)、促進(jìn)工作落實”為載體，開展黨員干部黨員示范崗、黨員示范基地、紅旗黨組織等爭先創(chuàng)優(yōu)活動。積極提出了“五個辦”理念：即對要解決的問題，做到高效快捷立即辦；對疑難煩瑣的問題，做到迎難而上主動辦；對尚缺破解條件的問題，做到創(chuàng)新思維想法辦；對群眾普遍關(guān)心的問題，做到深入實際上門辦；對涉及面廣、政策性強的問題，做到不遮不掩公開辦。活動地開展得到了群眾的一致好評，確保了各項目標(biāo)任務(wù)的落實。

四是健全黨內(nèi)關(guān)愛機制。開展以關(guān)愛困難黨員、困難群眾、老干部、組建黨員服務(wù)隊進(jìn)農(nóng)家為主要內(nèi)容的“三關(guān)愛一服務(wù)活動”。通過發(fā)放調(diào)查問卷、入戶走訪等方式，對老黨員和下崗、特困、殘疾黨員的情況進(jìn)行全面調(diào)查摸底，建立42名困難黨員信息庫，把31名符合條件的困難黨員納入低保補助對象。進(jìn)一步完善貼心工程和關(guān)愛工程制度，對任職9年以上的老干部進(jìn)行重新排摸，提高老干部的補助標(biāo)準(zhǔn)，并新增了節(jié)日慰問、住院慰問等，今年來已發(fā)放慰問金7.6萬元。同時，做好村干部定期健康體檢工作。結(jié)合城鄉(xiāng)基層黨組織結(jié)對共建活動，認(rèn)真開展“一幫一”、“一幫多”、“多幫一”活動，建立黨員互助資金，實現(xiàn)幫困工作的日常化、制度化。

五是完善黨員服務(wù)中心建設(shè)。建設(shè)了一批集黨員活動、為民辦事、文體娛樂、衛(wèi)生保健和村居商務(wù)“五大”中心為一體的黨員服務(wù)中心，努力形成功能完善、上下齊全、規(guī)范運行的鄉(xiāng)村公共服務(wù)體系。在具體運作上，根據(jù)實際情況，每周安排不少于4天，每次安排一名或兩名村“兩委”干部坐班，對群眾反映的問題要件件記錄，能當(dāng)場解決的立即辦結(jié)，不能當(dāng)場解決的則告知理由，并及時聯(lián)絡(luò)班子成員，召開會議研究解決。重大事項報告鎮(zhèn)黨委、政府協(xié)調(diào)辦理。目前，我鎮(zhèn)已建成家村級黨員服務(wù)中心，下半年計劃完成家，明年達(dá)到全覆蓋。個村實行村干部坐班制。其中墩岙村黨員服務(wù)中心為全縣首家，塘岸村全面實現(xiàn)了日日坐班制，得到黨員群眾的普遍好評。

四、下一步工作計劃及安排

為進(jìn)一步鞏固科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)成果，增強基層黨組織服務(wù)水平，對接大橋，轉(zhuǎn)型跨越，我們將實施“一二三四五”黨建任務(wù)?！耙弧本褪菢淞⑻嵘鶎狱h建科學(xué)化水平的理念?！岸本褪侨驿侀_黨員首議和村民說事兩項制度?！叭本褪巧罨寮夵h組織書記公推直選試點、實施黨代表常任制、推進(jìn)黨員承諾制等三項工作。“四”就是加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)、提高村書記素質(zhì)、發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)、提供村級財力保障等四大保障措施。“五”就是大力開展黨員干部黨性教育、崗位義務(wù)、服務(wù)群眾、掛牌示范、黨建創(chuàng)新等五項爭優(yōu)創(chuàng)先活動。

第五篇：鎮(zhèn)黨建工作匯報材料

黨建工作匯報材料

中共二井鎮(zhèn)委員會 2010年5月24日

各位領(lǐng)導(dǎo)：

歡迎來我們二井鎮(zhèn)檢查指導(dǎo)工作，這既是對我們工作的關(guān)心和支持，又是對我們工作的一種鞭策，將有力地推動我們二井鎮(zhèn)的黨建工作。下面，我將我們二井鎮(zhèn)黨建工作向各位領(lǐng)導(dǎo)作以簡要匯報。

我們二井鎮(zhèn)位于肇州城東北部，全鎮(zhèn)總面積276平方公里，總?cè)丝?2525萬人?，F(xiàn)設(shè) 個黨支部（總支），有黨員

名。其中農(nóng)村黨支部 個，機關(guān)、單位黨支部 個。農(nóng)村共有“兩委”干部 名，其中支委 名，村委 名(現(xiàn)“兩委”交叉數(shù) 名，現(xiàn)“一肩挑”的村 個)；支部委員中，中以上文化程度的 人，占 %，平均年齡 歲；村委委員中，高中文化程度的 人，平均年齡 歲。機關(guān)單位支部班子全部健全。

近年來，我鎮(zhèn)以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實黨的十六大、十七大精神，深入踐行科學(xué)發(fā)展觀，以抓黨建促經(jīng)濟(jì)，以經(jīng)濟(jì)促黨建，在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的同時，以基層組織開展“抓發(fā)展、保穩(wěn)定、促和諧”活動為載體，加強領(lǐng)導(dǎo)，明確職責(zé)，突出重點，狠抓落實，嚴(yán)格考核，努力推進(jìn)全鎮(zhèn)黨的建設(shè)，實現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)社會和黨的建設(shè)共同發(fā)展。

一、高度重視，形成齊抓共管黨建工作的合力

幾年來，我們二井鎮(zhèn)黨委一直高度重視黨的建設(shè)工作，堅持以“三個代表”重要思想統(tǒng)攬全鎮(zhèn)黨的建設(shè)，堅決貫徹“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”的方針，著力加強黨的先進(jìn)性建設(shè)，不斷增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。鎮(zhèn)黨委成立了黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由鎮(zhèn)黨委書記任組長，切實履行全鎮(zhèn)黨建工作“第一責(zé)任人”的職責(zé)，并每年要制定全鎮(zhèn)黨建工作計劃，與基層黨組織簽訂黨建工作目標(biāo)責(zé)任書，年終進(jìn)行考核，切實抓好任務(wù)落實。為進(jìn)一步提高全鎮(zhèn)黨建工作的質(zhì)量，鎮(zhèn)黨委每年都要召開專題黨委會，討論黨建工作計劃，著力研究全鎮(zhèn)黨建工作，解決突出問題，并建立了鎮(zhèn)黨委委員和黨員副鎮(zhèn)長基層黨建工作聯(lián)系點，每個班子成員聯(lián)系一個村和一個非公經(jīng)濟(jì)黨組織，定期到聯(lián)系點上指導(dǎo)工作。各基層黨組織根據(jù)鎮(zhèn)黨委的工作要求，也建立了支部書記負(fù)總責(zé)的黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定本單位黨建工作計劃，細(xì)化任務(wù)，量化目標(biāo)，在全鎮(zhèn)形成了一級抓一級，層層抓落實，齊抓共管黨建工作的氛圍。

二、以加強執(zhí)政能力建設(shè)為核心，切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)

幾年來，我們以加強執(zhí)政能力建設(shè)為核心，切實加強了全鎮(zhèn)各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。

1、加強了鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)。鎮(zhèn)黨委建立健全了中心組學(xué)習(xí)制度，定期組織班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，切實提高班子成員的理論修養(yǎng)和知識水平。鎮(zhèn)黨委認(rèn)真貫徹民主集中制原則，健全了黨委內(nèi)部議事和決策機制，重大問題、重大決策等方面的問題都嚴(yán)格按照程序，由集體討論決定。并認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，建立了班子成員述職述廉制度。班子成員廉潔自律，以身作則，并實行了掛鉤聯(lián)系貧困戶制度，建立健全了信訪值班制度，傾聽群眾呼聲，自覺接受群眾監(jiān)督。

2、加強了村級干部隊伍建設(shè)。近年來，我們按照“講政治、勇開拓、善管理、勤服務(wù)”的總體要求，加大行政村“兩委”班子力度，把一批思想好、能力強、年紀(jì)輕、文化高的優(yōu)秀人才選拔到村領(lǐng)導(dǎo)崗位，特別是加強了村黨組織書記的選拔培養(yǎng)力度。目前，全鎮(zhèn)13個村黨組織書記平均年齡 歲，高中文化以上的 個，占村支部書記的 %。為進(jìn)一步調(diào)動廣大農(nóng)村基層干部的工作積極性。同時我們培養(yǎng)村級后備干部隊伍，切實加強村級干部隊伍建設(shè)。目前，全鎮(zhèn)共有農(nóng)民入黨積極分子 名，其中35歲以下 名，36歲以上的 名，高中以上學(xué)歷 名，初中以下學(xué)歷 名。2009年全鎮(zhèn)共發(fā)展新黨員 名，其中農(nóng)民黨員 名，占黨員總數(shù)的 %；發(fā)展35歲以下農(nóng)民黨員 名，占農(nóng)民黨員總數(shù)的 %；農(nóng)民 女黨員 名，占農(nóng)民黨員總數(shù)的 %；高中以上文化程度的黨員 名，占農(nóng)民黨員總數(shù)的 %；初中以下學(xué)歷的 名，占農(nóng)民黨員總數(shù)的 %。我們針對新發(fā)展素質(zhì)較高，自身條件較好年輕黨員，由村支部委員負(fù)責(zé)聯(lián)系，使其思想更加成熟，創(chuàng)業(yè)本領(lǐng)更加增強，盡快成為村級綜治的骨干和后備力量。

三、以工作創(chuàng)新為目標(biāo)，著力加強了黨的基層組織建設(shè)近年來，我們緊密結(jié)合全鎮(zhèn)的實際，以工作創(chuàng)新為目標(biāo)，堅持把“三個代表”重要思想、黨員先進(jìn)性和科學(xué)發(fā)展觀的的要求落實到基層黨建工作中去，落實到每個黨員的行動中去，使黨的基層組織和廣大黨員都能充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用。

1、創(chuàng)新鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式。按照縣委提出的 “工業(yè)強縣、農(nóng)業(yè)穩(wěn)縣、商貿(mào)活縣、油氣興縣”的戰(zhàn)略目標(biāo)，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，在沿路建設(shè)“特色經(jīng)濟(jì)帶”模式的基礎(chǔ)上，鎮(zhèn)黨委創(chuàng)新思維，進(jìn)一步提出了構(gòu)建“以項目為牽動，建設(shè)四個基地，構(gòu)建四種特色經(jīng)濟(jì)，打造一個城鎮(zhèn)建設(shè)亮點，做到精一產(chǎn)、強二產(chǎn)、活三產(chǎn)”的總體設(shè)想，即以建設(shè)高產(chǎn)糧食基地為依托，構(gòu)建特色玉米種植業(yè)；以建設(shè)有機無公害食品基地為依托，構(gòu)建特色作物種植業(yè)；以建設(shè)畜牧養(yǎng)殖基地為依托，構(gòu)建特色養(yǎng)殖業(yè)；以建設(shè)木材加工基地為依托，構(gòu)建特色加工業(yè)；以小城鎮(zhèn)建設(shè)為依托，打造小城鎮(zhèn)建設(shè)亮點。以此吸引商機，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)。今年玉米面積計劃達(dá)到21.4 萬畝，通過總投資3600萬元，實施玉米高產(chǎn)攻關(guān)；落實特色作物“三大一小”（大蔥、大蒜、大白菜、小姑娘）無公害食品種植面積27000畝；注冊資金208萬元，組建興和農(nóng)村資金互助社，擴大蛋雞養(yǎng)殖規(guī)模，達(dá)到20萬只、日產(chǎn)雞蛋19萬枚；扶持林木加工企業(yè)，把林木的生產(chǎn)、加工、銷售做成立鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)；利用政府給與經(jīng)濟(jì)重鎮(zhèn)建設(shè)的優(yōu)惠政策，吸引開發(fā)商來我鎮(zhèn)搞建設(shè)。總投資7274萬元，實施春雷農(nóng)民住宅區(qū)、鎮(zhèn)政府二環(huán)路建、二井鎮(zhèn)衛(wèi)生院、泥草房改造、豐林中學(xué)宿舍樓、村屯綠化6個建設(shè)項目

2、鞏固農(nóng)村基層黨組織建設(shè)。根據(jù)建設(shè)社會主義新農(nóng)村、發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、增加農(nóng)民收入這個總要求，我們以深化“三位一體”黨建模式為載體，大力加強了農(nóng)村基層黨組織建設(shè)，建設(shè)了一個示范村—實現(xiàn)村，先后在實現(xiàn)村組建了玉米協(xié)會、蔬菜協(xié)會，萬壽就、萬壽菊協(xié)會、蛋雞養(yǎng)殖協(xié)會，并在協(xié)會的基礎(chǔ)上組建了黨支部，又采取一社帶多社，社社聯(lián)合的方式，實現(xiàn)了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，農(nóng)民收入明顯增加。加大后進(jìn)村轉(zhuǎn)化力度，一些后進(jìn)村躍入先進(jìn)行列，如黎明村，過去是無法管理的老大難，我們加大支部建設(shè)力度，配齊配強了支部班子，特別是選任了一個黨務(wù)工作強的支部書記，現(xiàn)在村級各項工作已走向良性發(fā)展道路。

3、加強非公有制企業(yè)黨建工作。為適應(yīng)深化經(jīng)濟(jì)體制改革和全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求，我鎮(zhèn)大力加強了非公經(jīng)濟(jì)組織黨 建工作，擴大黨的工作覆蓋面，目前，全鎮(zhèn)建立了1個非公經(jīng)濟(jì)黨組織，興和農(nóng)牧有限公司黨支部，選派了1黨建工作指導(dǎo)員，實現(xiàn)了非公經(jīng)濟(jì)組織黨組織應(yīng)建已建率和指導(dǎo)員選派率“二個100%”。

4、創(chuàng)新為民服務(wù)新機制。今年以來，結(jié)合機關(guān)執(zhí)政教育年，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，各支部全面落實了“四議兩公開” 程序，凡是實施村級重大事項，均由支委會提議，“兩委”商議，黨員大會審議，村民代表會議決議。在今年的小城鎮(zhèn)建設(shè)和棚戶區(qū)改造中，光榮村結(jié)合實際，支委會提出了建設(shè)春蕾住宅小區(qū)的提議，后經(jīng)商議、審議、決議，并將決議、實施結(jié)果公開，使得春蕾住宅小區(qū)順利剪彩奠基。目前可對涉及群眾切身利益的七大項事務(wù) [（1）計生準(zhǔn)生證申領(lǐng)；（2）宅基地審批；（3）申請低保；（4）申請救濟(jì)；（5）信息咨詢；（6）農(nóng)戶蓋章；（7）合作醫(yī)療報銷]，實施“四議兩公開”，最大限度服務(wù)了村民群眾。

四、以保持黨的先進(jìn)性為宗旨，加強和改進(jìn)了黨員的教育管理

我們以保持黨的先進(jìn)性為宗旨，以“爭先創(chuàng)優(yōu)”為載體，不斷加強和改進(jìn)全鎮(zhèn)黨員教育管理工作。

1、認(rèn)真抓好黨員發(fā)展工作。我們按照“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的十六字方針，積極穩(wěn)妥地做好黨員發(fā)展工作。三年來共發(fā)展黨員 名。其中農(nóng)民黨員 名，占發(fā)展黨員總數(shù)的 %，35歲以下農(nóng)民黨員 名，36—45歲的 名，46—54歲 名；本科學(xué)歷 名，專科學(xué)歷 名，中專學(xué)歷 名，高中學(xué)歷 名，初中以下學(xué)歷 名。全鎮(zhèn)共有農(nóng)民入黨積極分子 名，其中35歲以下 名，36歲以上的 名，高中以上學(xué)歷 名，初中以下學(xué)歷 名。

2、積極開展各類黨員教育活動。以每年的“七一”為契機，開展各類黨員教育活動。各基層黨組織都立足發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，創(chuàng)新黨員活動載體，加強黨員教育管理，并建立健全了學(xué)習(xí)的長效機制，堅持集中學(xué)習(xí)教育與經(jīng)常化學(xué)習(xí)教育相結(jié)合，黨員素質(zhì)不斷提高。

3、規(guī)范和完善黨員管理制度。我們堅持和完善了民主評議黨員制度，并結(jié)合全鎮(zhèn)的實際，規(guī)范和完善黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)辦法，在農(nóng)村黨員中重點開展“雙帶”活動；在鎮(zhèn)級機關(guān)黨員中深入開展“雙服幫帶”活動；深入開展“城鄉(xiāng)對接”活動。特別是流動黨員管理上，我們實行了“三定一包”的辦法，創(chuàng)新了黨員管理機制。

4、努力將“大學(xué)生村官”建成為一支年紀(jì)輕、作風(fēng)實、干勁足的農(nóng)村工作指導(dǎo)員隊伍。對大學(xué)生村官，我們主要采取四項措施進(jìn)行管理培養(yǎng)。①記錄學(xué)習(xí)實踐：實行“一月一小結(jié)、一季度一座談、一年一總結(jié)”制度。②實行雙向培訓(xùn)：在組織部門以及相關(guān)部門開展上崗培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，積極開展 業(yè)務(wù)知識等培訓(xùn)活動，著力提高他們的工作水平和實際操作能力。③參與社會實踐：要求大學(xué)生村官參與鎮(zhèn)村兩級各類重大活動，鎮(zhèn)黨委政府指定1名班子成員與大學(xué)生“村官”結(jié)成對子，發(fā)揮 “傳幫帶”作用，對大學(xué)生村官工作既嚴(yán)格把關(guān)又適當(dāng)放手，促其盡快熟悉村情民意。④健全動態(tài)管理。根據(jù)大學(xué)生“村官”的職責(zé)和任務(wù)，在不特定的時間和地點，通過不定期的走訪和不定量的考核，聽取基層干部群眾的意見，跟蹤了解“大學(xué)生村官”的思想、工作等情況，對其階段性的工作或某一事項，開展民主講評和評議，作出鑒定，存入其個人檔案，強化他們的進(jìn)取意識，不斷增加壓力、動力和活力，使其成為基層支部的生力軍。

五、以促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展為重心，發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用

我們緊緊圍繞“加強黨建促經(jīng)濟(jì)”的工作思路，依靠黨建工作產(chǎn)生的班子向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)。近三年來，全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展一年一個臺階，年年有新亮點。2008年以實現(xiàn)村萬壽菊協(xié)會為依托，組建了黨支部，各項工作實現(xiàn)新跨越，2009年項目建設(shè)、糧食總產(chǎn)、小城鎮(zhèn)建設(shè)、泥草房改造、個體私營經(jīng)濟(jì)、勞務(wù)、運輸、特色養(yǎng)殖園區(qū)、科技示范田建設(shè)等工作呈現(xiàn)十個新亮點。今年，計劃實施建設(shè)的12個項目，經(jīng)過鎮(zhèn)黨總支、村“兩委”成員齊心協(xié)力，以高度的責(zé)任感，僅用了幾月時間，已經(jīng)全部付諸實施。目前，全鎮(zhèn)黨組織和廣大黨員干部，在加強黨建工作和促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的過程中，牢固樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績觀，從人民群眾的根本利益出發(fā)謀發(fā)展、促發(fā)展，堅持依法治鎮(zhèn)，不斷擴大基層民主，三個文明建設(shè)，實現(xiàn)了全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、黨的建設(shè)和社會全面進(jìn)步。

在今后的工作中，我們將繼續(xù)以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹黨的十七大精神，深入踐行科學(xué)發(fā)展觀，進(jìn)一步解放思想，實事求是，與時俱進(jìn)，努力開創(chuàng)全鎮(zhèn)黨的建設(shè)工作的新局面,為肇州縣沖刺全省十強縣做貢獻(xiàn)。