第一篇：某某鎮(zhèn)基層組織建設(shè)年工作總結(jié)

某某鎮(zhèn)基層組織建設(shè)年工作總結(jié)

基層組織建設(shè)年活動開展以來，我鎮(zhèn)積極貫徹中央、省、市、縣委組織部會議精神，立足實(shí)際，以基層組織建設(shè)年活動為抓手，以加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展為中心，以開展先爭優(yōu)為主線，以構(gòu)建各諧南岳為主題，以強(qiáng)村興鎮(zhèn)為目標(biāo)，以一迎雙爭為重點(diǎn)，強(qiáng)化措施，大膽創(chuàng)新，狠抓各項(xiàng)工作落實(shí)，有力地促進(jìn)了基層組織建設(shè)年活動的深入開展，現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：

一、創(chuàng)新工作方法，不斷完善黨建責(zé)任機(jī)制

一是加強(qiáng)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)。年初就制定了黨建工作計(jì)劃，明確了工作重點(diǎn)，并認(rèn)真履行“第一責(zé)任人”職責(zé)，用自己的言行，充分調(diào)動了班子成員的積極性和主動性。二是與各支部簽訂了黨建工作目標(biāo)責(zé)任書。三是建立了黨建 工作聯(lián)系點(diǎn)制度。每個黨委委員每月到所聯(lián)系支部檢查指導(dǎo)工作不得少于3次，鎮(zhèn)黨務(wù)每月至少召開一次專題會議，聽取工作匯報(bào)，研究解決存在的問題。四是推行黨建工作“預(yù)決算制”。實(shí)行年初建賬，年終交賬，逗硬問責(zé)。全鎮(zhèn)上下形成了一級抓一級，層層抓落實(shí)的黨建工作格局。五是實(shí)行黨建工作督查問責(zé)整改機(jī)制。成立了由我任組長的督查小組，采取定期和不定期相結(jié)合的辦法進(jìn)行督查。對推進(jìn)不力、整改不實(shí)、效果不實(shí)、效果不明顯的黨組織，第一次予以督辦通報(bào)，第二次對責(zé)任人實(shí)行誡勉談話，第三次對責(zé)任人給予組織處理。在督查中，發(fā)現(xiàn)了善于做黨建工作的3位同志并充實(shí)到黨建工作中。同時，嚴(yán)格按照上級規(guī)定，足額預(yù)算黨建工作經(jīng)費(fèi)，撥付到位，確保了黨建工作得以順利開展。

二、強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)，不斷提高黨的執(zhí)政能力

一個好的班子和一支好的隊(duì)全是搞好工作的關(guān)鍵所在，我鎮(zhèn)始終把抓班子和隊(duì)伍建設(shè)，作為了黨建工作的首要任務(wù)，加強(qiáng)教育、強(qiáng)化管理、健全制度。

一是加強(qiáng)素質(zhì)教育。在全鎮(zhèn)廣大黨員干部隊(duì)伍中，運(yùn)用各種形式，組織開展黨的路線、方針、政策和社會主義核心價值體系教育培訓(xùn)8次，參學(xué)黨員2348人次，提高了黨性修養(yǎng)、宗旨意識，增強(qiáng)了凝聚力、戰(zhàn)斗力。二是堅(jiān)持民主原則。帶頭嚴(yán)格執(zhí)行黨委議事規(guī)則和重大事項(xiàng)集體決策制度，不搞一言堂，不武斷下結(jié)論，在決策上做到集思廣益，集體決策，充分調(diào)動和發(fā)揮班子成員的主觀能動性。三是加強(qiáng)制度建設(shè)。針對我鎮(zhèn)實(shí)際，完善制定機(jī)關(guān)干部管理、黨員干部培訓(xùn)、來信來訪接待等制度22項(xiàng)，同時以落實(shí)“三會一課”制度為重點(diǎn)，開展組織生活、民主評議，促進(jìn)了班子隊(duì)伍建設(shè)。

三、強(qiáng)化基礎(chǔ)建設(shè)，不斷提升黨組織的戰(zhàn)斗力

針對當(dāng)前農(nóng)村基層組織實(shí)際，我鎮(zhèn)黨委下大力氣，出實(shí)招，開展了一系列行之有效的工作。

一是開展基層組織建設(shè)年活動。一方面，按照“三分類三升級”標(biāo)準(zhǔn)要求，結(jié)合“基層黨建工作示范單位”創(chuàng)建活動，選派了19名優(yōu)秀干部到各黨組織指導(dǎo)黨建工作，幫助查找問題并做到了主要領(lǐng)導(dǎo)親自參與，確保了整改和提升取得實(shí)效。另一方面，結(jié)合學(xué)習(xí)“文建明工作法”和“春風(fēng)經(jīng)驗(yàn)”，開展了“四比四棄活動”。即：比學(xué)習(xí)、比實(shí)干、比創(chuàng)新、比實(shí)效，棄厭學(xué)、棄務(wù)虛、棄平庸、棄無為。在活動中，有93名鎮(zhèn)、村干部，結(jié)對聯(lián)系了4個黨組織、286名困難群眾，已落實(shí)幫扶資金3萬余元，項(xiàng)目幫扶32戶，物資礦物質(zhì)16戶，信息技術(shù)幫扶107戶。在基層組織建設(shè)年活動中，20個黨組織共制定整改措施84項(xiàng)，鎮(zhèn)村黨組織及黨員干部公開承諾事項(xiàng)868件，目前兌現(xiàn)率達(dá)80%。二是實(shí)施“黨組織帶頭人素質(zhì)培訓(xùn)工程”。今年已組織17名黨支部書記到重慶和兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)習(xí)兩次，組織黨建知識專題培訓(xùn)4次。三是全面推行干部坐班制度。每個支部、村委辦公室保證每天至少有一名干部坐班，接待和處理各類問題，每周至少一天進(jìn)行集體議事，同時完善各類資料，立卷歸檔，促進(jìn)了支部村委會規(guī)范化管理。四是大力實(shí)施后備干部培養(yǎng)工程。五是開展支部書記述職。六是開展干部聯(lián)系群眾工作。七是開展富民強(qiáng)村。嚴(yán)把黨員發(fā)展關(guān)，堅(jiān)持高素質(zhì)、高學(xué)歷、低年齡，成熟一個發(fā)展一個原則，今年我鎮(zhèn)已發(fā)展35歲以下黨員9名，及時充實(shí)了支部后備干部人才。

四、狠抓作風(fēng)建設(shè)，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。

一是全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)、誰落實(shí)”的原則，鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)每半年聽取一次基層黨組織書記和鎮(zhèn)班子成員關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況匯報(bào)，班子成員聽取分管部門的匯報(bào)，做到一級抓一級，層層負(fù)責(zé)。二是狠抓農(nóng)村基層組織作風(fēng)建設(shè)。

1、年初鎮(zhèn)紀(jì)委分別與各黨支部簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，明確責(zé)任內(nèi)容，責(zé)任人以及責(zé)任追究等紀(jì)律要求。

2、今年7月份我鎮(zhèn)各村都配備了村務(wù)監(jiān)督主任，負(fù)責(zé)對各村貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的監(jiān)督。

3、由紀(jì)委牽頭組織了全鎮(zhèn)農(nóng)村干部的紀(jì)律教育與培訓(xùn)工作，要求黨員干部做到自重、自警、自省、自勵。

4、大力加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍建設(shè)，明確行為規(guī)范，落實(shí)崗位職責(zé)，嚴(yán)格考核獎懲，造就了一支素質(zhì)強(qiáng)、作風(fēng)硬、廉潔高效的機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍，從根本上促進(jìn)了機(jī)關(guān)作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。三是注重廉政風(fēng)險(xiǎn)防范與管理工作。堅(jiān)持把廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理列入黨政領(lǐng)導(dǎo)班子重要議事日程，按照廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，履行“一崗雙責(zé)”，帶頭查找廉政風(fēng)險(xiǎn)，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭抓好自身和管轄范圍內(nèi)的廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理。并開展了對財(cái)務(wù)公開、村務(wù)公開、村民議事、村民監(jiān)督、矛盾調(diào)處等五項(xiàng)工作的監(jiān)督監(jiān)管，進(jìn)一步規(guī)范了公開的內(nèi)容，完善了公開程序，落實(shí)了群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)，從源頭上預(yù)防了腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。

五、注重成果轉(zhuǎn)化，努力促進(jìn)經(jīng)濟(jì)迅速發(fā)展

抓農(nóng)村黨建必須緊扣經(jīng)濟(jì)建設(shè)這一中心，我鎮(zhèn)按照縣委、縣政府的總體要求，立足實(shí)際，結(jié)合“回引工程”，組織村黨支部和黨員帶動示范，重點(diǎn)發(fā)展了種養(yǎng)殖業(yè)大戶

32戶，建立農(nóng)村專業(yè)合作組織一個，流轉(zhuǎn)土地1200畝規(guī)模種植了花椒、蔬菜等經(jīng)濟(jì)作物，建立玩具加工廠2個，農(nóng)民人均增收230元。同時高度重視民生工程。投資1000余萬元，硬化社級道路19公里，維修破損道路3處、整治場鎮(zhèn)污水排放渠（溝）兩段、新建敬老院一所、便民橋一座、公廁一座，改建活動廣場一處，遷建垃圾填埋場一處，切實(shí)解決了老百姓所關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。

總之，我們將以這次基層組織建設(shè)年活動為契機(jī)，認(rèn)真按照市縣部署和要求，以更扎實(shí)的作風(fēng)，更有效的措施，持支以恒地把農(nóng)村黨建工作深入開展下去，為提高全鎮(zhèn)基層組織建設(shè)工作水平、推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)和社會又好又快的發(fā)展，做出新的更大的的貢獻(xiàn)。

第二篇：鎮(zhèn)基層組織建設(shè)年工作總結(jié)

基層組織建設(shè)年工作小結(jié)

鎮(zhèn)根據(jù)縣基層組織建設(shè)年活動辦公室的要求，扎實(shí)開展各項(xiàng)工作，現(xiàn)將5月份工作總結(jié)如下：

一、扎實(shí)開展黨的組織生活集中活動月。鎮(zhèn)黨委召開黨委會對全鎮(zhèn)開展組織生活集中活動月工作進(jìn)行研究，把鎮(zhèn)機(jī)關(guān)黨員分到各黨支部擔(dān)任黨建工作指導(dǎo)員，明確了工作職責(zé)，積極與縣委派駐“第一書記”聯(lián)系，到村開展“三會一課”工作。5月15日，召開了由鎮(zhèn)黨建工作指導(dǎo)員、縣委選選派“第一書記”、各黨支部書記參加的會議，會上傳達(dá)了縣文件精神，安排在全鎮(zhèn)開展組織生活集中活動月工作。通過開展黨的組織生活集中活動月工作，進(jìn)一步統(tǒng)一了全鎮(zhèn)黨員的思想，加強(qiáng)了團(tuán)結(jié)，使我鎮(zhèn)基層組織建設(shè)年活動開展的更加強(qiáng)扎實(shí)有效。

二、積極協(xié)助各駐村工作組開展工作。鎮(zhèn)黨委安排專人協(xié)助各駐村工作組、“第一書記”開展“三會一課”工作，確保取得實(shí)效。

開展圖書下鄉(xiāng)活動，縣委宣傳部、縣農(nóng)業(yè)局分別向洪劉村、丁莊村贈送圖書3000余冊，幫助村建起了農(nóng)業(yè)科技書屋，豐富了村民的科學(xué)文化知識。

三、落實(shí)“三會一課”長效機(jī)制。為確?！叭龝徽n”制度真正落到實(shí)處，建立長效機(jī)制，我鎮(zhèn)實(shí)行時間、人員、內(nèi)容和效果四到位。時間到位：每月至少安排一次黨日活動，召開支部大會、開展黨小組活動；支委會、黨課每季度最少安排一次半天時間，遇到緊急情況，隨時召開支委會或組織黨課教育，如學(xué)習(xí)貫徹上級重要文件或重要指示等。人員到位：原則上應(yīng)參加人員不得缺席，特殊情況應(yīng)事先請假，但參加人員不得少于應(yīng)到數(shù)的2/3。內(nèi)容到位：上級規(guī)定的“三會一課”內(nèi)容必須落實(shí)到實(shí)處，同時要給合本單位實(shí)際開展好黨日活動。效果到位：每次“三會一課”要努力解決實(shí)際問題，達(dá)到預(yù)期目的，做到高質(zhì)量地落實(shí)好“三會一課”制度。

2012年6月4日

第三篇：鎮(zhèn)基層組織建設(shè)年經(jīng)驗(yàn)材料

創(chuàng)新機(jī)制聚合力 黨建躍升助發(fā)展

----大隗鎮(zhèn)基層組織建設(shè)年典型經(jīng)驗(yàn)材料

今年以來，大隗鎮(zhèn)以基層組織建設(shè)網(wǎng)格化管理、基層組織建設(shè)年為抓手，以新市鎮(zhèn)建設(shè)為契機(jī)，以機(jī)制創(chuàng)新為動力，不斷提升基層黨建新水平，推進(jìn)“三化”協(xié)調(diào)科學(xué)發(fā)展。

一、推行“創(chuàng)先爭優(yōu)”機(jī)制，激發(fā)黨員干部活力 對鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、鎮(zhèn)機(jī)關(guān)站所、機(jī)關(guān)黨員干部、行政村黨支部等層面，都制定了詳細(xì)的考核辦法，每月下文安排工作，月底考核評比，在六號例會上通報(bào)結(jié)果，并分三個檔次發(fā)放1000元、800元、500元的黨建工作經(jīng)費(fèi)。鎮(zhèn)機(jī)關(guān)各站所考核成績與分管領(lǐng)導(dǎo)、站所長、所屬機(jī)關(guān)黨員干部考核成績關(guān)聯(lián)，各行政村黨組織考核成績與分包領(lǐng)導(dǎo)、包村干部、村支部書記考核成績關(guān)聯(lián)。在抓面上工作考核的同時，突出網(wǎng)格化管理、基層黨建、項(xiàng)目建設(shè)、衛(wèi)生創(chuàng)建、財(cái)政稅收、信訪穩(wěn)定、計(jì)劃生育七項(xiàng)重點(diǎn)工作。比如，計(jì)劃生育工作，每月對前10名的村獎勵100至500元；創(chuàng)建工作每月對前7名的村，分別獎勵100至700元；信訪穩(wěn)定工作實(shí)行“一票否決”，年底零上訪的村獎勵5000元。各村、各企業(yè)對村干部、組干部、普通黨員都建立了相應(yīng)考核機(jī)制，細(xì)化“三定一崗”，開展“一述三評”，增強(qiáng)了“奪旗爭星”的內(nèi)在動力。同時突出季節(jié)性中心工作，如秸稈禁燒，防汛、廊道綠化、拆遷安臵等工作，并將考核延伸到村組干部，考核與績效獎勵和黨建經(jīng)費(fèi)掛鉤，加強(qiáng)了村級組織規(guī)范化管理。

二、營造選人用人洼地，各行各業(yè)人才濟(jì)濟(jì)

大隗鎮(zhèn)著力實(shí)施“人才強(qiáng)鎮(zhèn)”戰(zhàn)略，創(chuàng)新機(jī)制，營造發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才、重用人才的良好環(huán)境，構(gòu)建了黨管人才新格局，有力地促進(jìn)了全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會科學(xué)發(fā)展。一是摸清實(shí)底，發(fā)現(xiàn)人才，建立各類人才數(shù)據(jù)庫。鎮(zhèn)黨委成立25個人才工作調(diào)研組，由副科級領(lǐng)導(dǎo)干部任組長，到各村各企業(yè)黨支部自查摸排，層層推薦，層層上報(bào)。累計(jì)選拔鎮(zhèn)、村、組優(yōu)秀管理人才300余人，企業(yè)管理拔尖人才36人，農(nóng)村“種養(yǎng)加”實(shí)用人才3000人等，特別是造紙專家160人，農(nóng)業(yè)專家6人，耐材專家20人，日本德國專家5人，成為我鎮(zhèn)人才中的領(lǐng)軍人，為我鎮(zhèn)人才工作奠定了良好的基礎(chǔ)。二是鞏固陣地，多措并舉，培養(yǎng)造就各方面人才。一是走出去。輸送農(nóng)村“雙強(qiáng)”干部、產(chǎn)業(yè)帶頭人等300多名到高校進(jìn)行深造學(xué)習(xí)。二是請進(jìn)來。從全國各地聘請?jiān)旒?、耐材、大棚蔬菜等專家教授?6名，常駐企業(yè)車間、田間地頭，手把手的進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)。三是進(jìn)一步建立健全技術(shù)人才教育培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)。舉辦專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)班6期，組織農(nóng)村技術(shù)骨干參加專業(yè)性較強(qiáng)的培訓(xùn)會80人次，引導(dǎo)、鼓勵農(nóng)村人才參加各類專業(yè)培訓(xùn)班累計(jì)160人次。三是完善機(jī)制、創(chuàng)造條件，建立拴心留人的環(huán)境。一是高薪聘任。每年出資30多萬元引進(jìn)6名大棚蔬菜專家對千畝蔬菜基地進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)。二是優(yōu)厚待遇。在企業(yè)發(fā)展中，設(shè)立專門辦公室，配備交通工具，提供科研工作經(jīng)費(fèi)，鼓勵企業(yè)聘請專家為企業(yè)副總，使專家在大隗干的舒心，生活的安心。三是政治上給榮譽(yù)。先后150名人才被評為致富能手，有60名突出人才被鎮(zhèn)黨委鎮(zhèn)府命名為“創(chuàng)新人才獎”進(jìn)行表彰，先后有88名發(fā)展為黨員。有16位優(yōu)秀人才被推薦當(dāng)選為市鎮(zhèn)兩級黨代表、人大代表、政協(xié)委員。

三、以基層組織建設(shè)年為推手，力促“三化”協(xié)調(diào)科學(xué)發(fā)展

大隗鎮(zhèn)以黨建工作總攬全局，不斷推動經(jīng)濟(jì)社會科學(xué)發(fā)展。一是深入開展“三帶三促兩創(chuàng)”活動。全鎮(zhèn)5個經(jīng)濟(jì)強(qiáng)村帶5個弱村、9個規(guī)模企業(yè)帶9個大棚蔬菜專業(yè)村，82名鎮(zhèn)機(jī)關(guān)黨員干部幫扶82個新建蔬菜大棚農(nóng)戶，以此帶動全鎮(zhèn)450名雙強(qiáng)黨員與大棚戶、種植養(yǎng)殖戶、困難戶、創(chuàng)業(yè)戶開展“1+1”結(jié)親幫扶活動。共開發(fā)新菜田1200畝，在我鎮(zhèn)東北部農(nóng)業(yè)示范園區(qū)共建設(shè)蔬菜大棚500個。二是抓好支部轉(zhuǎn)化升級。全鎮(zhèn)25個基層黨組織，定級情況：好8個，較好9個，一般5個，較差3個。一般、較差的8個，重點(diǎn)班子成員分包，注重化解矛盾和問題，重發(fā)展經(jīng)濟(jì)，注重充實(shí)班子力量，使9個較好變?yōu)楹茫?個一般變?yōu)檩^好，3個較差變?yōu)橐话悖侥甑琢帉?shí)現(xiàn)全部轉(zhuǎn)化為較好以上。三是設(shè)立農(nóng)村黨員干部教育“流動黨課”。針對“一述三評”評出的黨員隊(duì)伍配合意識差、宗旨意識、組織紀(jì)律淡薄等問題，引用大量正反典型實(shí)例，實(shí)行一村一案，每半年一輪，去年下半年村級換屆、今年上半年網(wǎng)格化管理、新型城鎮(zhèn)化。今年共開展黨課29場次，培訓(xùn)黨員2000余人次。四是抓好村級活動場所建設(shè)。目前，25個村新建村部8個，兩層教學(xué)樓改造12個，其它5個雖然是老村部，但場所面積也都在200平米以上。大隗列入新市鎮(zhèn)以后，我們抓住新型社區(qū)建設(shè)的契機(jī)，各個社區(qū)均高標(biāo)規(guī)劃好社區(qū)綜合服務(wù)中心，逐步進(jìn)行開工建設(shè)。五是澄清非公有制企業(yè)組織底子，規(guī)模企業(yè)28個，企業(yè)黨組織28個，新建市示范點(diǎn)3個，鎮(zhèn)示范點(diǎn)6個；安排正副科級協(xié)理員、退二線中小學(xué)校長16人任專職黨務(wù)工作者；今年大隗鎮(zhèn)陸續(xù)引進(jìn)落地了鄭州浦發(fā)紙業(yè)有限公司高檔紙百萬噸項(xiàng)目、鄭州磊展科技造紙機(jī)械有限公司、遠(yuǎn)東鋯鋼玉二期擴(kuò)建項(xiàng)目、恒豐再生能源材料有限公司、中煜新能源等規(guī)模項(xiàng)目。重點(diǎn)圍繞服務(wù)和推動項(xiàng)目建設(shè)上開展黨建活動，在抓好恒豐、遠(yuǎn)東、磊展等21家一批成熟支部建設(shè)以外，抓好支部設(shè)臵調(diào)整工作，再建項(xiàng)目，尤其是浦發(fā)組織工作，要把黨支部建在項(xiàng)目建設(shè)指揮部，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展在工地上，在黨員和入黨積極分子中深入開展“比技術(shù)、比生產(chǎn)、比質(zhì)量、比進(jìn)度”、“創(chuàng)優(yōu)質(zhì)建設(shè)工程”的“四比一創(chuàng)”活動，確保大項(xiàng)目盡早建成投產(chǎn)。六是以“三大三爭”主題實(shí)踐活動作為有力抓手，推進(jìn)中心工作開展，把“三講三提升”活動拓展到機(jī)關(guān)干部、各村兩委成員，干部素質(zhì)大比武、考試測評、單項(xiàng)工作爭第一，重點(diǎn)工作比貢獻(xiàn)、演講等大學(xué)習(xí)活動。建設(shè)鎮(zhèn)村黨群服務(wù)中心，推進(jìn)行業(yè)道德領(lǐng)域常項(xiàng)教育，為企業(yè)和群眾提供“超市化”服務(wù)；組建以黨員干部、專家能手、技術(shù)人才為主力志愿者服務(wù)隊(duì)伍400多人和以致富能手、創(chuàng)業(yè)標(biāo)兵、“土專家”、“田秀才”為骨干的農(nóng)民創(chuàng)業(yè)帶富團(tuán)，尤其是山東壽光6個農(nóng)業(yè)專家、造紙教授13名、耐材4名發(fā)揮了重要作用。三年以來，鎮(zhèn)黨委表彰黨員創(chuàng)業(yè)獎75名，優(yōu)秀人才獎45名，紅旗黨組織14個，黨員之星100名，2個典型。順利完成了2000畝新菜田建設(shè)，農(nóng)業(yè)綜合項(xiàng)目開發(fā)工程、王觀路拆遷綠化；恒豐、遠(yuǎn)東等大項(xiàng)目已經(jīng)開建。浦發(fā)項(xiàng)目已做完環(huán)評、土地基本辦好，8月10日奠基開建，新市鎮(zhèn)工作1個中心4個點(diǎn)規(guī)劃已經(jīng)做好，大路溝社區(qū)陸續(xù)開工建設(shè)。

示范點(diǎn)：大隗村 河屯村

第四篇：鎮(zhèn)基層組織建設(shè)工作總結(jié)

鎮(zhèn)基層組織建設(shè)工作總結(jié)

二００五年，烏加河鎮(zhèn)在上級黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，高舉鄧小平理論偉大旗幟，認(rèn)真實(shí)踐“三個代表”重要思想，貫徹落實(shí)黨的十六屆有關(guān)會議精神及中央關(guān)于農(nóng)村工作的各項(xiàng)方針、政策，嚴(yán)格按照全國、全區(qū)組織部長會議和旗委十一屆八次全委會（擴(kuò)大）會議精神，以統(tǒng)籌城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，推進(jìn)農(nóng)牧業(yè)產(chǎn)業(yè)化，促進(jìn)農(nóng)民增收為目標(biāo)，以樹立

和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以提高基層黨組織的執(zhí)政能力為主線，以開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動為重點(diǎn)，力爭使農(nóng)村基層黨組織的執(zhí)政能力有所提高，基層黨員干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)有所提高，基層組織建設(shè)工作的整體水平有所提高。

一、找準(zhǔn)結(jié)合點(diǎn)，轉(zhuǎn)變觀念，創(chuàng)新思路，深化“三級聯(lián)創(chuàng)”。

今年以來，鎮(zhèn)黨委高度重視廣大黨員干部的解放思想和轉(zhuǎn)變觀念問題。我們組織全鎮(zhèn)黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了十六屆四中、五中全會精神、“三個代表”重要思想和上級各級黨的的會議精神，從轉(zhuǎn)變思想觀念入手，在全鎮(zhèn)上下廣泛開展了“解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、創(chuàng)新經(jīng)濟(jì)發(fā)展思路”和“群眾想什么，干部做什么”為主題的大學(xué)習(xí)、大討論活動。截止目前，先后召開了3次全鎮(zhèn)三級干部會議，7次兩級干部會議。通過學(xué)習(xí)討論，進(jìn)一步確立了“農(nóng)業(yè)固基、養(yǎng)殖富民、開放引資、發(fā)展工業(yè)、推進(jìn)產(chǎn)業(yè)化、加快城鎮(zhèn)化、全力擴(kuò)張經(jīng)濟(jì)總量，全面建設(shè)小康社會”的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展思路。使廣大干部從“工作就是指揮生產(chǎn)，任務(wù)就是催糧要款”的觀念中解脫出來，樹立“工作就是服務(wù)，任務(wù)就是幫助農(nóng)民增收致富”的新理念。思想觀念的轉(zhuǎn)變，首先促動了工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，廣大黨員干部的工作方式變過去的“三催”（催種、催收、催款）為“五跑”（跑訂單、跑資金、跑技術(shù)、跑信息、跑銷路）。其次，延長了產(chǎn)業(yè)鏈條和服務(wù)鏈。原創(chuàng)：wenmi114.com

一是不斷深化“黨員三結(jié)合致富鏈”活動，拓寬結(jié)鏈內(nèi)容，活化結(jié)鏈方式，不僅有種植、養(yǎng)殖致富鏈，而且有多種經(jīng)營、農(nóng)畜產(chǎn)品加工、流通服務(wù)致富鏈。結(jié)鏈方式多種多樣，有能力的黨員一對一的幫扶，能力和條件相對差一點(diǎn)的通過結(jié)鏈能人或參加協(xié)會等形式開展幫扶，發(fā)揮作用。在結(jié)鏈致富活動中，我鎮(zhèn)大力開展“三個培養(yǎng)”活動，將有能力的黨員培養(yǎng)成致富能手，將致富能手中的積極分子培養(yǎng)成黨員，把德才兼?zhèn)涞狞h員能手培養(yǎng)成村組干部。共結(jié)鏈350鏈，有122戶被幫扶對象走上富裕，有32名黨員成為致富能手，有28名致富能手發(fā)展為黨員，62名被列入重點(diǎn)培養(yǎng)對象。有11名黨員致富能人成為村組干部?！叭Y(jié)合致富鏈”不僅鏈富了農(nóng)民，也培養(yǎng)、鍛煉、提高了黨員。

二是廣泛建立了三級干部服務(wù)鏈。在旗委統(tǒng)一部署和領(lǐng)導(dǎo)下，2名旗領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系我鎮(zhèn)，14個旗級單位包扶7個村，612名旗直機(jī)關(guān)干部、70名鎮(zhèn)干部、75名村組干部結(jié)鏈包扶全鎮(zhèn)1424戶，形成了旗領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)鎮(zhèn)、旗直機(jī)關(guān)聯(lián)村、黨員干部聯(lián)戶的三級干部服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，從資金、技術(shù)、信息、項(xiàng)目等多方面提供服務(wù)。為服務(wù)對象投入幫扶資金125萬元，協(xié)調(diào)解決貸款645萬多元，拉動投資近1000萬元，初步測算，此項(xiàng)活動開展以來所產(chǎn)生的效益，使全鎮(zhèn)人均增收近500元。其次，針對一個時期開展重點(diǎn)工作的需要，由領(lǐng)導(dǎo)干部牽頭，有關(guān)部門干部參與，與某一項(xiàng)目或重點(diǎn)工作相鏈，建立不同內(nèi)容的服務(wù)鏈，定向開展服務(wù)。去年至今，通過三級干部結(jié)鏈，開展重點(diǎn)工程項(xiàng)目定向服務(wù)，爭取和完成的重點(diǎn)工程項(xiàng)目有10個，共計(jì)投資達(dá)1500多萬元；8月份，鎮(zhèn)黨委貫徹旗委、政府精神，扶持養(yǎng)殖戶建青貯窖池，通過政府補(bǔ)貼，技術(shù)指導(dǎo)等形式，在短短的20天內(nèi)，完成青貯池415個，6000多立方米；在先進(jìn)性教育活動期間，鎮(zhèn)黨委又組織肉羊養(yǎng)殖協(xié)會到受災(zāi)牧區(qū)收購肉羊26000多只，目前，正在育肥出售，每只營利50元，農(nóng)民僅此一項(xiàng)就增收130萬元。

三是發(fā)展了產(chǎn)業(yè)化協(xié)作鏈。在“三結(jié)合致富鏈”活動中，農(nóng)民越來越感受到一家一戶的小規(guī)模分散經(jīng)營，不可能闖市場、興產(chǎn)業(yè)、創(chuàng)品牌。鎮(zhèn)黨委抓住這一契機(jī)，由村黨支部牽頭，把相同鏈型的“三結(jié)合致富鏈”合并為產(chǎn)業(yè)化協(xié)作鏈，并及時總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提出了在產(chǎn)業(yè)化協(xié)作鏈的基礎(chǔ)上發(fā)展農(nóng)村合作經(jīng)濟(jì)組織的意見，即在農(nóng)民自愿互利的基礎(chǔ)上，根據(jù)“民辦、民管、民受益”的原則，打破行政界限，把同類型產(chǎn)業(yè)化協(xié)作鏈上的專業(yè)大戶，黨員戶和群眾組織起來，由干部或黨員牽頭，建起了協(xié)會、農(nóng)畜產(chǎn)品專業(yè)營銷合作社等農(nóng)村專業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織。到目前，全鎮(zhèn)共建立涉及養(yǎng)殖、種植、流通等領(lǐng)域的合作經(jīng)濟(jì)組織5個，擁有會員戶2216戶，占全鎮(zhèn)農(nóng)戶70以上，參與黨員106名，帶動農(nóng)民1萬余人，產(chǎn)業(yè)化協(xié)作鏈為提高農(nóng)民組織化水平搭建了平臺。農(nóng)畜產(chǎn)品工營銷合作社，下設(shè)支農(nóng)服務(wù)社和畜牧業(yè)服務(wù)社，連接服務(wù)的協(xié)會有2個，參與服務(wù)的干部23名，有專業(yè)技術(shù)服務(wù)人員13名，入社合作人58名，合作社有固定的辦公場所，完整的工作機(jī)構(gòu)，在村里設(shè)有5個分社。合作社外掛靠企業(yè)，內(nèi)聯(lián)農(nóng)戶，已具備了為農(nóng)民開展產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后服

第五篇：基層組織建設(shè)年工作總結(jié)

安富石燕小學(xué)支部 基層組織建設(shè)年工作總結(jié)

學(xué)校根據(jù)《中共榮昌縣委組織部關(guān)于印發(fā)〈全縣在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設(shè)年實(shí)施方案〉的通知》和《中共重慶市委組織部 中共重慶市委教育工作委員會關(guān)于印發(fā)〈全市中小學(xué)在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設(shè)年工作要點(diǎn)〉的通知》、中共安富街道工委《關(guān)于印發(fā)基層組織建設(shè)年活動實(shí)施方案的通知》、《安富石燕小學(xué)黨支部基層組織建設(shè)年活動實(shí)施方案》精神，認(rèn)真開展了基層組織建設(shè)年活動，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，認(rèn)真落實(shí)方案五步驟。按照街道黨工委的統(tǒng)一安排，學(xué)?；鶎咏M織建設(shè)年主要按照五個步驟來開展工作。

3月下旬，黨支部按照街道黨工委的要求，制定基層組織建設(shè)年方案，召開動員會，動員部署到每一個黨員。黨組織書記作動員講話。

4月上旬，以黨支部為單位，對照《榮昌縣基層組織建設(shè)年黨支部基本情況調(diào)查表》開展黨支部基本情況自查。好的20％、較差的15%。

4月中旬至月，黨支部針對存在問題，對照“五個好”的標(biāo)準(zhǔn)，召開黨員大會討論，明確加強(qiáng)組織建設(shè)的目標(biāo)、任務(wù)和措施，制定了整改提高方案。黨支部整改了３個突出問題，使每一個黨員在原有基礎(chǔ)上都有新提高、有新發(fā)展、有新進(jìn)步。

7月至10月上旬，黨支部再次開展自查自評，鞏固擴(kuò)大先進(jìn)，提高增強(qiáng)一般，轉(zhuǎn)化消除后進(jìn)。結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動專項(xiàng)表彰，在今年“七一”期間選樹和表彰一批先進(jìn)典型，激勵廣大黨員學(xué)先進(jìn)、見行動、出業(yè)績。

二、抓住重點(diǎn)，成績突出。

（一）優(yōu)化基層組織設(shè)置。

（二）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)。

推行學(xué)校黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員和行政管理人員雙向進(jìn)入、交叉任職。實(shí)施“領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)提升工程”，學(xué)校開辦了專題培訓(xùn)班，有計(jì)劃地對所屬學(xué)校骨干黨務(wù)干部進(jìn)行輪訓(xùn)。

（三）推進(jìn)基層黨組織規(guī)范化建設(shè)。

（四）強(qiáng)化師德師風(fēng)建設(shè)。

繼續(xù)開展“五要五不”承諾活動，促進(jìn)優(yōu)良校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)形成，不斷鞏固和發(fā)展活動成果。開展“千名教師進(jìn)萬家”教師家訪活動，舉辦德育工作論壇，把師德師風(fēng)作為考核教師的重要內(nèi)容和依據(jù)，評選優(yōu)秀班主任。

（五）推行聯(lián)系服務(wù)學(xué)生“三項(xiàng)制度”。

以“生活（學(xué)習(xí)）困難學(xué)生、農(nóng)村留守兒童”為重點(diǎn)對象，普遍推行黨員教職工帶頭“結(jié)對支教、主動送教、幫困助學(xué)”聯(lián)系服務(wù)學(xué)生“三項(xiàng)制度”，每名學(xué)校黨政班子成員和普通黨員教職工分別聯(lián)系結(jié)對學(xué)生不少于3人和1人。按照一周一電話加強(qiáng)聯(lián)系、一月一走訪了解情況、一學(xué)期一慰問解決困難、一年一團(tuán)圓融入親情“四個一”要求，及時了解并盡力協(xié)調(diào)解決結(jié)對學(xué)生的實(shí)際困難。

（六）深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動。規(guī)范推行“一講二評三公示”，把評比結(jié)果與績效工資、考核、干部選任、職稱評定、評先選優(yōu)掛鉤，逗硬獎懲。實(shí)施老黨員教師帶新教師的“青藍(lán)工程”，引導(dǎo)和激勵廣大黨員爭創(chuàng)一流業(yè)績、爭做先進(jìn)模范。開展“十八大精神進(jìn)校園”宣講活動，為黨的十八大營造濃厚氛圍，掀起學(xué)習(xí)貫徹?zé)岢薄?/p>

（七）集中選樹一批先進(jìn)典型。學(xué)校黨組織結(jié)合實(shí)際，組織開展了各具特色的爭創(chuàng)活動。在今年“七一”期間，表彰創(chuàng)先爭優(yōu)先進(jìn)個人1名，三項(xiàng)活動先進(jìn)個人1名。

三、存在的問題。

（一）支部平時組織理論學(xué)習(xí)還不夠，工作主動性不強(qiáng)，活動不豐富，學(xué)習(xí)效果有待提高。

支部組織的理論學(xué)習(xí)內(nèi)容缺乏長期的整體規(guī)劃，致使學(xué)習(xí)的成果零散而不成系統(tǒng)，習(xí)慣于布置學(xué)什么、近期要求學(xué)什么就學(xué)什么，學(xué)習(xí)的主動性、自覺性和學(xué)習(xí)效果不佳。

（二）黨員先鋒模范作用發(fā)揮不足

個別黨員存在著對工作進(jìn)取意識不夠，精神狀態(tài)不佳現(xiàn)象，工作積極性和創(chuàng)造性沒有充分調(diào)動起來，黨員服務(wù)教職工與家長、學(xué)生的意識不強(qiáng)。

四、整改目標(biāo)和措施 在支部組織的理論學(xué)習(xí)上下功夫，將理論學(xué)習(xí)不斷引向深入，以解決思想工作中存在的實(shí)際問題為著力點(diǎn)，統(tǒng)一思想認(rèn)識，統(tǒng)一行動部署，通過學(xué)習(xí)提高黨員的思想政治素質(zhì)。

（1）進(jìn)一步完善支部理論學(xué)習(xí)制度，支部理論學(xué)習(xí)由黨支部書記負(fù)責(zé)，做到學(xué)習(xí)內(nèi)容統(tǒng)籌安排，學(xué)習(xí)時間單獨(dú)落實(shí)，要求每一個黨員對每次學(xué)習(xí)認(rèn)真做好記錄，結(jié)合自己的教育、教學(xué)實(shí)際寫好學(xué)習(xí)體會，并檢查落實(shí)到位。

（2）給全體黨員創(chuàng)設(shè)一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，開展豐富多彩的活動，做到寓教于樂。

（3）加強(qiáng)黨員意識、責(zé)任意識的培養(yǎng)，調(diào)動廣大黨員的積極性和創(chuàng)造性，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，使黨員真正成為師德建設(shè)的楷模，教育、教學(xué)工作的領(lǐng)路人。

（4）健全與規(guī)范支部對黨員的常規(guī)教育管理，在支部內(nèi)開展黨員意識、責(zé)任意識、工作意識、學(xué)習(xí)意識、表率意識的學(xué)習(xí)教育活動，使黨員教師通過學(xué)習(xí)形成共識，內(nèi)化為爭做“一個黨員，一面旗幟”的自覺行為。

（5）支部書記在工作中多與教師黨員交換思想，多聽取教師黨員意見，給教師黨員壓擔(dān)子，在工作中調(diào)動教師黨員的積極性，發(fā)揮教師黨員的先鋒模范作用。

（6）堅(jiān)持黨務(wù)公開，自覺接受全體教職工的監(jiān)督。

二0一二年十月十二日