第一篇:地面建設(shè)室黨支部工作總結(jié)
黨支部工作總結(jié)
2010年,地面建設(shè)室黨支部在采油二廠黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),緊密結(jié)合本科室工作性質(zhì),緊貼油田公司生產(chǎn)工作實(shí)際,圍繞解放思想、積極進(jìn)取等要求,較好地發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,在施工管理、黨風(fēng)廉政建設(shè)、安全生產(chǎn)、職工隊(duì)伍穩(wěn)定、綜合治理等方面都得到了加強(qiáng),較好的完成了廠黨委下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)將2010年地面建設(shè)室黨支部黨建工作總結(jié)如下:
一、黨支部基本情況
地面建設(shè)室黨支部努力用“三個(gè)代表”重要思想統(tǒng)一廣大黨員、職工思想,用十七屆四中全會(huì)精神不斷提高員工的思想道德素質(zhì)。地面建設(shè)室黨支部現(xiàn)有黨員7人,其中正式黨員6人、預(yù)備黨員1人。根據(jù)廠黨委的工作安排和部署,我支部組織科室黨員、職工,開展了深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),并貫徹落實(shí)了油田公司“兩會(huì)”精神,努力貫徹落實(shí)好保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)。
二、加強(qiáng)黨支部班子建設(shè)
1、一年以來,地面建設(shè)室黨支部始終把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)作為黨建工作的核心來抓。采油二廠要想完成生產(chǎn)任務(wù),班子建設(shè)是關(guān)鍵,如何充分發(fā)揮班子的整體功能,發(fā)揮集體的力量,形成強(qiáng)有力的戰(zhàn)斗集體,戰(zhàn)勝各種困難,圓滿完成路橋局交給的各項(xiàng)任務(wù)至關(guān)重要。
2、團(tuán)結(jié)是班子戰(zhàn)斗力的基石,是黨員干部展示才華的平臺(tái)。地面建設(shè)室黨支部要求黨員干部和群眾堅(jiān)決貫徹執(zhí)行民主集中制原則,成員之間要精誠團(tuán)結(jié),相互信任,互相支持,自覺維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和整體效能的發(fā)揮。在重大事項(xiàng)決策上,堅(jiān)持重大問題集體研究,使決策更加科學(xué)化、民主化。
3、加強(qiáng)地面建設(shè)室黨支部的基層組織建設(shè)和宣傳思想政治工作,認(rèn)真開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)、貫徹落實(shí)油田公司“兩會(huì)”精神的活動(dòng)。對(duì)黨支部各成員提出“五個(gè)為本”,即班子建設(shè)以盡責(zé)為本、隊(duì)伍建設(shè)以穩(wěn)定為本、現(xiàn)場施工以安全為本、生產(chǎn)過程以質(zhì)量為本、管理工作以人為本的總體要求,全體黨員和群眾紛紛表示要“守紀(jì)律、轉(zhuǎn)作風(fēng),求大同、存小異,多溝通、勤交流,齊努力、謀發(fā)展”,努力為實(shí)現(xiàn)全年各項(xiàng)生產(chǎn)目標(biāo)扎實(shí)工作。
4、我們班子成員有針對(duì)性的找入黨積極分子和群眾談心,摸清思想動(dòng)向,有針對(duì)性的開展思想教育工作。做到了黨政一心,遇事勤溝通;深入了解職工群眾的思想動(dòng)態(tài),及時(shí)掌握了解職工在想什么、做什么、最關(guān)心的是什么。我們通過和職工不定期談心,了解到職工最關(guān)心的問題,領(lǐng)導(dǎo)之間及時(shí)進(jìn)行溝通,能解決的我們及時(shí)進(jìn)行了解決,暫時(shí)沒條件解決的在以后有條件時(shí)安排解決。
5、圍繞施工管理這一工作性質(zhì)積極開展思想政治工作,加強(qiáng)了黨員的廉潔自律意識(shí)。
黨支部堅(jiān)持把發(fā)揮黨員在生產(chǎn)、工程質(zhì)量、文明建設(shè)工作中的模范帶頭作用作為思想政治工作的一項(xiàng)經(jīng)常性、基礎(chǔ)性任務(wù)來抓。堅(jiān)持開展以黨員安全崗、質(zhì)量崗、文明崗為主要內(nèi)容的黨員責(zé)任示范崗,為每個(gè)黨員建立了安全生產(chǎn)和思想政治工作責(zé)任崗。不僅要求黨員不僅自己不能違章,而且要隨時(shí)提醒身邊職工遵守各項(xiàng)安全生產(chǎn)的要求,工作開展以來取得了明顯的效果,2010年以來未發(fā)生一起安全事故。
按照“三個(gè)代表”的要求,結(jié)合采油二廠安全生產(chǎn)工作,地面建設(shè)室黨支部組織科室成員簽訂了黨風(fēng)廉政責(zé)任書,明確了全體干部的廉政責(zé)任。要求全體干部在認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)各項(xiàng)要求的同時(shí),嚴(yán)格《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施辦法》等工作制度辦事。
以 “為民、務(wù)實(shí)、清廉”為重點(diǎn),加強(qiáng)思想道德和紀(jì)律教育,嚴(yán)格執(zhí)行“四大紀(jì)律八項(xiàng)要求”。今年我們先后組織全體中層干部和黨員,集中學(xué)習(xí)了油田公司紀(jì)檢監(jiān)察會(huì)議精神和黨員干部廉潔從政若干準(zhǔn)則發(fā)布的重要論述等內(nèi)容,增強(qiáng)黨員及干部的廉潔自率意識(shí)和黨性觀念。
三、日?;顒?dòng)安排
2010年,地面建設(shè)室黨支部把工作重點(diǎn)放在緊緊圍繞生產(chǎn)目標(biāo)為中心,促進(jìn)職工的凝聚力和向心力上,在黨建工作上,不斷融合、創(chuàng)新、努力探索有效的方法和途徑,有針對(duì)性的開展工作。地面建設(shè)室黨支部由兩名支部委員負(fù)責(zé)日常的活動(dòng),充分調(diào)動(dòng)廣大黨員的積極性和創(chuàng)造性。
黨支部認(rèn)真落實(shí)廠黨委提出的各項(xiàng)要求。一是為進(jìn)一步深入開展好“精細(xì)管理年”主題活動(dòng),營造精細(xì)管理、注重效益的良好氛圍,在全廠舉辦“精細(xì)管理年”主題活動(dòng)黑板報(bào)比賽組織黨員;二是為響應(yīng)集團(tuán)公司組織開展的“千萬圖書送基層、百萬員工品書香”活動(dòng),地面建設(shè)室黨支部要求各黨員和群眾制定讀書計(jì)劃,結(jié)合工作性質(zhì)和個(gè)人實(shí)際,每天擠出至少十分鐘閱讀時(shí)間,堅(jiān)持閱讀,做到持之以恒,積少成多,提高修養(yǎng),提升素質(zhì);三是嚴(yán)把新黨員發(fā)展關(guān),2010年積極向黨組織靠攏寫入黨申請(qǐng)書的有4人,按照中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員程序,確立了2名思想積極、工作認(rèn)真、作風(fēng)正派的同志為入黨積極分子。并且完成了對(duì)1名預(yù)備黨員同志的轉(zhuǎn)正程序。
五、存在的不足和明年打算<
今年以來,盡管我們做了大量的工作,取得了一定的成績,但與廠黨委的要求相比,仍存在一定的差距,主要表現(xiàn)在,一是部分干部的創(chuàng)新思維和開拓精神有待進(jìn)一步增強(qiáng);二是現(xiàn)場安全管理還不夠細(xì)致規(guī)范,習(xí)慣性陋習(xí)現(xiàn)象還沒有根本杜絕;三是由于職工隊(duì)伍相對(duì)年輕,業(yè)務(wù)技術(shù)能力還需要下大氣力予以提高。這些都有待于我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦胁粩嗯朔透倪M(jìn)。
根據(jù)油田公司“兩會(huì)”精神,以及今年開展的“精細(xì)化管理”活動(dòng),我們要點(diǎn)抓好以下工作:
一是加強(qiáng)班子的政策執(zhí)行能力、科學(xué)決策能力、組織協(xié)調(diào)能力,加強(qiáng)遵章守紀(jì)能力建設(shè),努力把干部隊(duì)伍建設(shè)成為政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、勇于開拓、作風(fēng)優(yōu)良的高素質(zhì)團(tuán)隊(duì)。
二是積極推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)和團(tuán)隊(duì)精神的錘煉工作,拓寬精神文明建設(shè)和思想政治工作的領(lǐng)地,弘揚(yáng)主旋律、溝通思想、交流工作,努力實(shí)現(xiàn)管理人性化,積極創(chuàng)建和諧團(tuán)隊(duì),促進(jìn)支部思想道德建設(shè)、職業(yè)道德建設(shè)和職業(yè)紀(jì)律建設(shè)工作的蓬勃開展。
三是深入地抓好學(xué)習(xí)型黨支部、知識(shí)型員工的鞏固提高工作。同時(shí)做好完善人才機(jī)制建設(shè),使有知識(shí)、有能力的員工得到展示的機(jī)會(huì),促進(jìn)職工學(xué)知識(shí)、學(xué)技能、鉆業(yè)務(wù)的積極性。
四是圍繞黨的執(zhí)政能力建設(shè),鞏固先進(jìn)性教育取得的成果,建立先進(jìn)性教育長效機(jī)制,以發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用為目的,促進(jìn)黨員責(zé)任區(qū)工作更加扎實(shí)有效。
展望2010年地面建設(shè)室的黨支部工作,任重道遠(yuǎn),我們將在油田公司和廠
黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,深入貫徹上級(jí)指示精神,以昂揚(yáng)的精神狀態(tài),以飽滿的工作熱情,努力推動(dòng)我黨支部工作再上一層新的臺(tái)階。
第二篇:油田地面建設(shè)個(gè)人工作總結(jié)
工作總結(jié)
悟已往之不諫,知來者之可追。轉(zhuǎn)眼離開我的校園生活已長達(dá)五個(gè)月,來到新疆油建天然氣工程公司上班也已經(jīng)超過三個(gè)月了,回顧這一段由懵懂未知逐漸豐富和成熟起來的歲月,有歡笑、也有淚水,有成功、也有失敗,但最讓自己激動(dòng)的是那成功時(shí)的一剎那,最讓自己感動(dòng)的是那些幫助過自己的人,而那些著時(shí)間流逝而積淀下來的人生經(jīng)驗(yàn)最讓我覺得珍貴?,F(xiàn)把我到崗三個(gè)月來的工作情況做一簡單匯報(bào):
一、工作內(nèi)容
1、學(xué)習(xí)看圖紙和運(yùn)用CAD畫圖
來到呼圖壁儲(chǔ)氣庫項(xiàng)目部之后,公司安排了張義廣作為我的師傅,帶領(lǐng)我學(xué)習(xí)和工作。剛來的將近半個(gè)月的時(shí)間,儲(chǔ)氣庫工作量不太飽和,每天晚上都會(huì)安排我們到會(huì)議室學(xué)習(xí)看圖和運(yùn)用CAD軟件畫圖。師傅說施工都是從圖紙做起,首先要把圖紙看懂吃透,如果有一絲一毫的麻痹和疏忽,給工程造成的損失是不可估量的。剛開始接觸的時(shí)候很困惑,經(jīng)常被復(fù)雜的工藝流程圖和管線攪得頭昏腦脹,摸不著頭緒;畫圖時(shí)對(duì)CAD界面不熟悉,有些圖形構(gòu)造就在腦子里,卻不能準(zhǔn)確地表達(dá)出來。在張師傅和賀經(jīng)理的指導(dǎo)下,通過和其他幾位新同事的共同探討,反復(fù)扒圖,漸漸可以看懂一些簡單的流程圖,并運(yùn)用CAD軟件畫出其三視圖,這對(duì)我們每個(gè)人來說都是一個(gè)不小的長進(jìn)。
2、文控資料管理和圖紙復(fù)印
剛到項(xiàng)目部的時(shí)候最先做的就是這項(xiàng)工作,給文控負(fù)責(zé)人李師傅打下手。也許大家看來資料員是一份沒有什么技術(shù)含量的工作,無非也就是整理整理資料,收發(fā)圖紙之類。但是要真正做好這項(xiàng)工作,卻不是看起來那么輕松。八九月份正是大量來圖的時(shí)候,幾乎每天都要從EPC項(xiàng)目部收?qǐng)D,登記后及時(shí)受控下發(fā)給各單體工程技術(shù)負(fù)責(zé)人和分包單位,對(duì)于不夠用的圖紙,要根據(jù)負(fù)責(zé)人的要求進(jìn)行復(fù)印。
文控還有一項(xiàng)很重要的工作就是下發(fā)技術(shù)交底。而工程技術(shù)交底和HSE交底的受控編號(hào)是不一樣的,比如說需要下發(fā)三份交底,工程技術(shù)交底的編號(hào)是按照資料收發(fā)登記簿走的,第一份下發(fā)給項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,第二份給施工單位,第三份給資料辦留底;而HSE技術(shù)交底走的是流水號(hào),第一份下發(fā)給施工單位,第二份給項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,第三份給資料辦留底。并且資料辦留底的那份HSE技術(shù)交底需要受控,而工程技術(shù)交底不能受控。這個(gè)區(qū)別開始弄得我很混亂,通過強(qiáng)化記憶和訓(xùn)練最后終于熟練并不再出錯(cuò)。
撰寫會(huì)議紀(jì)要也是文控負(fù)責(zé)的事。項(xiàng)目部的每次周例會(huì),我和李師傅不僅要準(zhǔn)備好自己的總結(jié),在其他師傅和領(lǐng)導(dǎo)總結(jié)或提問的時(shí)候也要凝神聽取并做好記錄,會(huì)議結(jié)束后綜合我們兩人的記錄內(nèi)容,把會(huì)議紀(jì)要加以完善,作為我們項(xiàng)目部的一項(xiàng)完整臺(tái)賬。
3、集注站施工人員、機(jī)具和工程材料、設(shè)備報(bào)驗(yàn)
集注總站開工之后,我開始負(fù)責(zé)站內(nèi)施工人員、機(jī)具和工程材料、設(shè)備的報(bào)驗(yàn)。由于各項(xiàng)規(guī)范尚在趨于成熟階段,藍(lán)皮書一再修改,單位工程劃分也在一步步的完善,所做資料經(jīng)常要進(jìn)行修改,我所能做的就是一定要非常的細(xì)心,并與監(jiān)理保持聯(lián)系,及時(shí)修正更改。
田帥讓我負(fù)責(zé)集注站報(bào)驗(yàn)資料編號(hào)之后,所有工程準(zhǔn)備階段資料開始從我這兒走號(hào)。我自己根據(jù)各單位工程和分包單位做了一個(gè)Excel編號(hào)登記表,這樣天圣公司和中石化建等分包單位需要報(bào)驗(yàn)資料的時(shí)候,一打開表格就可以很明了地進(jìn)行編號(hào);我自己平時(shí)查找資料的時(shí)候,也可以從表格里很快地定位,提高了工作效率。
4、寫新聞報(bào)道
劉經(jīng)理開會(huì)時(shí)經(jīng)常給我們強(qiáng)調(diào),項(xiàng)目部工作干得好,也要多多往公司網(wǎng)站上寫報(bào)道,宣傳我們的工作和工程進(jìn)展情況;寫稿件,贏稿費(fèi),是一件名利雙收的好事,鼓勵(lì)我們多寫稿。自我的第一篇稿件“一碗長壽面的感動(dòng)”上到公司網(wǎng)站之后,我開始主動(dòng)發(fā)現(xiàn)和搜集素材,積極投稿,至今共在公司網(wǎng)站上發(fā)表過七篇新聞報(bào)道。
作為駐扎在野外營地的一名女生,領(lǐng)導(dǎo)沒有安排我長期下班組到施工現(xiàn)場鍛煉,這是出于對(duì)我身體條件的考慮和照顧,我更應(yīng)該把我項(xiàng)目部的宣傳工作做到位,讓人們都能了解到我們的工程進(jìn)度,為提高天然氣公司的稿件排名做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
二、工作心得
工作三個(gè)多月,我也漸漸總結(jié)出自己的一些心得:
1、每天的工作要及時(shí)總結(jié),勤動(dòng)手、勤思考,對(duì)工作要有熱情,提高積極性和主動(dòng)性,工作時(shí)多留心注意方法,每天進(jìn)步一點(diǎn),只有這樣才能學(xué)的越快越好,不斷把工作推向深層次;
2、注重團(tuán)隊(duì),多溝通。工作時(shí)必須做好溝通,很多工作需要我們
同心協(xié)力團(tuán)結(jié)互助才更有效,比如油建公司轉(zhuǎn)型會(huì)議在我項(xiàng)目部召開這件事,在領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)下,項(xiàng)目部、公司機(jī)關(guān)和工會(huì)心往一處想,勁往一處使,團(tuán)結(jié)一心,以強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)凝聚力保證了各項(xiàng)工作高效、順利的完成,最終轉(zhuǎn)型會(huì)議在我項(xiàng)目部圓滿落幕,贏得了公司和各分子公司領(lǐng)導(dǎo)的一致肯定。反之如果任務(wù)降臨時(shí),各部門互相推諉,或認(rèn)為與自己毫不相干,事不關(guān)己高高掛起,這樣的團(tuán)隊(duì)是缺乏競爭力的,是難以堪當(dāng)重任的。
3、盡職盡責(zé),不拖泥帶水。我做集注總站報(bào)驗(yàn)資料的時(shí)候,最開始不太清楚報(bào)驗(yàn)的流程,做的沒有那么順利,每份資料都是拿回來改了又改,如此每次重新做好之后,之前做的一式三份都全部作廢了,看著厚厚的一疊紙張我也覺得很可惜;并且資料做好之后報(bào)給監(jiān)理,也總要拖上那么一段時(shí)間才簽的了,每次報(bào)上去之后都是追著催了又催才拿的回來。報(bào)驗(yàn)資料屬于工程準(zhǔn)備階段資料,報(bào)驗(yàn)資料做得不對(duì)不及時(shí),導(dǎo)致工程無法如期開工,材料到位卻不能使用,這個(gè)責(zé)任不是一個(gè)人兩個(gè)人承擔(dān)得起的。所以一定要盡職盡責(zé)地做好資料,及時(shí)做,及時(shí)催,拖泥帶水是萬萬不行的。
三、工作中尚存問題
回顧進(jìn)入公司的這三個(gè)月,發(fā)現(xiàn)我雖能愛崗敬業(yè)、積極主動(dòng)地工作,取得了一些成績,但仍有許多需要不斷改進(jìn)和完善,還需我努力并力求做到更好的地方。這主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
1、缺乏解決現(xiàn)場問題的經(jīng)驗(yàn),需要經(jīng)常到現(xiàn)場工作和操作,盡快彌補(bǔ)理論和實(shí)踐的差距;
2、在工作的認(rèn)真態(tài)度上還需進(jìn)一步提高,爭取避免一些不必要的錯(cuò)誤和損失。
四、下一步努力方向
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針政策,及時(shí)了解掌握生產(chǎn)形勢,不斷學(xué)習(xí)政治理論與業(yè)務(wù)知識(shí),開拓思路,提高工作效率;
2、工作之余多看書,認(rèn)真學(xué)習(xí)好規(guī)范規(guī)程及有關(guān)文件資料,掌握好專業(yè)知識(shí);
3、在學(xué)習(xí)理論知識(shí)的基礎(chǔ)上多向?qū)嵺`學(xué)習(xí),積累現(xiàn)場實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),提高自己的工作能力;
4、加強(qiáng)工作責(zé)任感,盡職盡責(zé)做好各項(xiàng)本職工作;
5、多寫新聞報(bào)道,鍛煉自己文筆的同時(shí)推進(jìn)項(xiàng)目部宣傳工作;
6、積極參加各種專業(yè)資格證書考試,鉆研專業(yè)技術(shù),提高業(yè)務(wù)能力和專業(yè)水準(zhǔn)。
無論是現(xiàn)場工作還是雷打不動(dòng)的每日安全講話和周例會(huì),都是我學(xué)習(xí)的絕好時(shí)機(jī)。非常感謝項(xiàng)目部各位領(lǐng)導(dǎo)和師傅對(duì)我的教導(dǎo),你們認(rèn)真的工作態(tài)度和過硬的專業(yè)技能讓我獲益匪淺;也非常感謝你們對(duì)我生活上的關(guān)心和照顧,你們用實(shí)際行動(dòng)教會(huì)了我如何做事,如何做人,這影響將讓我受益終身。
回首過去,是為了更好地面向未來并發(fā)展未來。盤點(diǎn)自己參加工作以來的收獲,內(nèi)心充滿欣喜,也有那么一點(diǎn)的遺憾:欣喜于自己幾個(gè)月來點(diǎn)點(diǎn)滴滴的進(jìn)步和收獲;遺憾在自己入職初期的種種計(jì)劃沒
有付諸實(shí)施,或者實(shí)施的效果并沒有那么理想。然而日子還在繼續(xù),好在我們還有將來,但我們要時(shí)刻要警醒自己將來是有限的,總結(jié)過去的工作經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),抓緊時(shí)間努力做好手頭上的事,必將有利于自己的前行?!伴L風(fēng)破浪會(huì)有時(shí),直掛云帆濟(jì)滄海”,相信在天然氣公司寬松的工作環(huán)境下,不久的將來我和公司另外幾名新同事們一定會(huì)在工作中找到自己的位置,實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值,希望我能迅速成長,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)!
最后預(yù)祝天然氣公司全體員工身體健康,工作順利,闔家幸福!
第三篇:黨支部建設(shè)工作總結(jié)
“群眾富不富,關(guān)鍵在支部;支部強(qiáng)不強(qiáng),關(guān)鍵在班長”。能否選配好支部“一把手”,是加強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)的核心。在首期整組中,我們積極圍繞支部班子建設(shè)這個(gè)重點(diǎn),緊緊抓住配好支部書記這個(gè)關(guān)鍵,著力走好“選人”、“育人”、“用人”三步棋,努力把整組工作引向深入。選人——圍繞支書建班子我縣首期整組的共有30個(gè)村。為了確保整建任務(wù)圓
滿完成,在工作部署和指導(dǎo)思想上,我們突出支部班子這個(gè)核心和支部書記這個(gè)關(guān)鍵,主要抓了以下四個(gè)環(huán)節(jié)?!獔?jiān)持標(biāo)準(zhǔn)定調(diào)子。首期整頓的后進(jìn)村中,班子渙散軟弱,缺乏凝聚力,工作拖后腿的有13個(gè);領(lǐng)導(dǎo)班子成員不團(tuán)結(jié),工作配合不力的10個(gè);班子不健全,主要領(lǐng)導(dǎo)成員缺額的7個(gè)。組織整頓一開始,縣委明確提出了選用支部書記的三條基本標(biāo)準(zhǔn)。一是公道正派聽黨話;二是組織領(lǐng)導(dǎo)有能力;三是沒有問題受擁護(hù)。依據(jù)以上標(biāo)準(zhǔn),我們首先依據(jù)“看本質(zhì),看主流,看實(shí)績”的原則,對(duì)全縣30個(gè)整組村的152名村級(jí)干部進(jìn)行了民主評(píng)議,積極開展思想整頓,確定出了穩(wěn)定提高的14個(gè)村級(jí)班子;其次,堅(jiān)持“不手軟,不推諉,不回避矛盾”的原則,堅(jiān)決不搞“湊合班子”、“拉手班子”,對(duì)剩余16個(gè)村中只占位子、缺少點(diǎn)子、四平八穩(wěn)、工作平庸的軟班子和長期搞內(nèi)耗、工作不協(xié)調(diào)的散班子和只拿補(bǔ)貼、不干工作、把公事當(dāng)作捎帶事的懶班子以及以權(quán)謀私、多吃多占的貪班子及主要領(lǐng)導(dǎo)成員缺額、工作癱瘓的癱班子,果斷予以調(diào)整?!貙捯曇斑x苗子。在工作實(shí)施上,我們改變過去在農(nóng)村“一把手”選拔上,“找些人談?wù)劇?、“幾個(gè)人議議”的考察方式,堅(jiān)持“不畫框框,不戴帽子,不任人唯親”和“條件公開,提名公開,評(píng)議公開,選舉結(jié)果公開”的原則,堅(jiān)持群眾路線,拓寬選人視野,從復(fù)退軍人、回鄉(xiāng)青年、鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)和企業(yè)、農(nóng)村專業(yè)戶及農(nóng)民技術(shù)員等多渠道中篩選,真正把在改革開放中成長和成熟起來的優(yōu)秀黨員骨干選拔到村級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位上來,全力選準(zhǔn)和配備能夠總攬全局的支部“一把手”。降帳鎮(zhèn)的街子、春光等村,為找一個(gè)好苗子,鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)和工作組分別三進(jìn)省城,三上太白,動(dòng)員邀請(qǐng)?jiān)谕飧憬ㄔO(shè)的能人回村任職。法門鎮(zhèn)南佐村工作組,與鎮(zhèn)黨委緊密配合,向全村黨員和群眾代表發(fā)放百余份征求意見書,充分依靠群眾,民主推薦書記候選人。視野的擴(kuò)大,為選準(zhǔn)支書人選創(chuàng)造了條件,也為選舉奠定了基礎(chǔ)?!獓?yán)格程序搞選舉。在整組初期,我們參照有關(guān)章程、條例,及時(shí)出臺(tái)了《關(guān)于村級(jí)組織設(shè)置及其有關(guān)問題處理的意見》,對(duì)村級(jí)組織設(shè)置、干部配備、職能職責(zé)、選舉程序和干部報(bào)酬等,提出了規(guī)范性的意見和要求。班子建設(shè)中,我們堅(jiān)持程序,依照組織章程辦事,選出的新班子,普遍得到群眾信任。召公鎮(zhèn)袁新村,村情比較復(fù)雜,派性斗爭嚴(yán)重,利用小字報(bào)互相攻擊。在組織整頓中,工作組嚴(yán)格履行有關(guān)程序,積極穩(wěn)妥地選出了能為群眾謀好事、辦實(shí)事的新的支部班子。——著眼長遠(yuǎn)抓后備。為了有效解決目前農(nóng)村黨員老化現(xiàn)象和村干部難選的問題,縣委要求各工作組,在整組期間,每個(gè)村支部培養(yǎng)7~10名入黨積極分子,對(duì)符合入黨條件的積極分子,及時(shí)吸收到黨內(nèi)來,按照1:1的比例,與鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委配合,建立起村級(jí)干部后備隊(duì)伍。各工作組以此為整組工作的主要任務(wù)之一,著眼長遠(yuǎn)抓后備,積極主動(dòng)搞發(fā)展。據(jù)統(tǒng)計(jì),全縣30個(gè)村,在整組期間共培養(yǎng)入黨積極分子271人,建立后備干部隊(duì)伍187名。與此同時(shí),工作組幫助村支部,落實(shí)發(fā)展責(zé)任,形成了基層黨員干部隊(duì)伍發(fā)展的良好機(jī)制。育人-—解放思想換腦子隨著建立社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制實(shí)踐活動(dòng)的深入,農(nóng)村黨員干部舊的思維模式和工作方法越來越不適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要。為此,縣委在抓好“選人”的基礎(chǔ)上,下大力氣狠抓村支書特別是新上任支書的教育培養(yǎng)工作,以提高他們的工作能力和政策水平。一是充分發(fā)揮縣鄉(xiāng)黨校的作用,對(duì)整組村支部書記集中進(jìn)行黨的方針、政策和建設(shè)有中國特色社會(huì)主義理論的教育,引導(dǎo)他們解放思想換腦子,帶動(dòng)本村經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展。二是建立領(lǐng)導(dǎo)談話制度??h委提出,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委主要負(fù)責(zé)同志,針對(duì)整組村支部書記在發(fā)展思路、工作方法、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和工作作風(fēng)等方面的實(shí)際,堅(jiān)持同他們談心,交流思想,幫助解決思想問題和工作上的具體困難。三是分類指導(dǎo),重點(diǎn)培養(yǎng)。舉辦支部書記讀書班、座談會(huì)、現(xiàn)場經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),重點(diǎn)培養(yǎng)其駕馭全局、統(tǒng)攬整體工作的能力。對(duì)能力強(qiáng)、工作方法欠妥的通過教方法、教思路,幫助提高領(lǐng)導(dǎo)水平;對(duì)有群眾基礎(chǔ),但缺少致富本領(lǐng)的,幫助學(xué)技術(shù)、理思路,提高發(fā)展經(jīng)濟(jì)的能力;對(duì)缺乏闖勁,工作疲軟的,通過“結(jié)對(duì)子”、“走出去,請(qǐng)進(jìn)來”的辦法,幫助解放思想,振奮精神,不斷創(chuàng)新;對(duì)主流是好的,但存在弱點(diǎn)和失誤的,則通過支部班子民主生活會(huì),開展批評(píng)與自我批評(píng),幫助其克服不足,努力工作。在培訓(xùn)方法上,努力做到四個(gè)結(jié)合:即形勢教育同實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)相結(jié)合;集中學(xué)習(xí)與電化教育相結(jié)合;培訓(xùn)學(xué)習(xí)與外出參觀相結(jié)合;教思路與教方法相結(jié)合。通過多
第四篇:黨支部建設(shè)工作總結(jié)
“群眾富不富,關(guān)鍵在支部;支部強(qiáng)不強(qiáng),關(guān)鍵在班長”。能否選配好支部“一把手”,是加強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)的核心。
在首期整組中,我們積極圍繞支部班子建設(shè)這個(gè)重點(diǎn),緊緊抓住配好支部書記這個(gè)關(guān)鍵,著力走好“選人”、“育人”、“用人”三步棋,努力把整組工作引向深入。
選人——圍繞支書建班子
我縣首期整組的共有30個(gè)村。為了確保整建任務(wù)圓滿完成,在工作部署和指導(dǎo)思想上,我們突出支部班子這個(gè)核心和支部書記這個(gè)關(guān)鍵,主要抓了以下四個(gè)環(huán)節(jié)。
——堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)定調(diào)子。
首期整頓的后進(jìn)村中,班子渙散軟弱,缺乏凝聚力,工作拖后腿的有13個(gè);領(lǐng)導(dǎo)班子成員不團(tuán)結(jié),工作配合不力的10個(gè);班子不健全,主要領(lǐng)導(dǎo)成員缺額的7個(gè)。組織整頓一開始,縣委明確提出了選用支部書記的三條基本標(biāo)準(zhǔn)。一是公道正派聽黨話;二是組織領(lǐng)導(dǎo)有能力;三是沒有問題受擁護(hù)。依據(jù)以上標(biāo)準(zhǔn),我們首先依據(jù)“看本質(zhì),看主流,看實(shí)績”的原則,對(duì)全縣30個(gè)整組村的152名村級(jí)干部進(jìn)行了民主評(píng)議,積極開展思想整頓,確定出了穩(wěn)定提高的14個(gè)村級(jí)班子;其次,堅(jiān)持“不手軟,不推諉,不回避矛盾”的原則,堅(jiān)決不搞“湊合班子”、“拉手班子”,對(duì)剩余16個(gè)村中只占位子、缺少點(diǎn)子、四平八穩(wěn)、工作平庸的軟班子和長期搞內(nèi)耗、工作不協(xié)調(diào)的散班子和只拿補(bǔ)貼、不干工作、把公事當(dāng)作捎帶事的懶班子以及以權(quán)謀私、多吃多占的貪班子及主要領(lǐng)導(dǎo)成員缺額、工作癱瘓的癱班子,果斷予以調(diào)整。
——拓寬視野選苗子。
在工作實(shí)施上,我們改變過去在農(nóng)村“一把手”選拔上,“找些人談?wù)劇薄ⅰ皫讉€(gè)人議議”的考察方式,堅(jiān)持“不畫框框,不戴帽子,不任人唯親”和“條件公開,提名公開,評(píng)議公開,選舉結(jié)果公開”的原則,堅(jiān)持群眾路線,拓寬選人視野,從復(fù)退軍人、回鄉(xiāng)青年、鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)和企業(yè)、農(nóng)村專業(yè)戶及農(nóng)民技術(shù)員等多渠道中篩選,真正把在改革開放中成長和成熟起來的優(yōu)秀黨員骨干選拔到村級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位上來,全力選準(zhǔn)和配備能夠總攬全局的支部“一把手”。降帳鎮(zhèn)的街子、春光等村,為找一個(gè)好苗子,鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)和工作組分別三進(jìn)省城,三上太白,動(dòng)員邀請(qǐng)?jiān)谕飧憬ㄔO(shè)的能人回村任職。法門鎮(zhèn)南佐村工作組,與鎮(zhèn)黨委緊密配合,向全村黨員和群眾代表發(fā)放百余份征求意見書,充分依靠群眾,民主推薦書記候選人。視野的擴(kuò)大,為選準(zhǔn)支書人選創(chuàng)造了條件,也為選舉奠定了基礎(chǔ)。
——嚴(yán)格程序搞選舉。
在整組初期,我們參照有關(guān)章程、條例,及時(shí)出臺(tái)了《關(guān)于村級(jí)組織設(shè)置及其有關(guān)問題處理的意見》,對(duì)村級(jí)組織設(shè)置、干部配備、職能職責(zé)、選舉程序和干部報(bào)酬等,提出了規(guī)范性的意見和要求。班子建設(shè)中,我們堅(jiān)持程序,依照組織章程辦事,選出的新班子,普遍得到群眾信任。召公鎮(zhèn)袁新村,村情比較復(fù)雜,派性斗爭嚴(yán)重,利用小字報(bào)互相攻擊。在組織整頓中,工作組嚴(yán)格履行有關(guān)程序,積極穩(wěn)妥地選出了能為群眾謀好事、辦實(shí)事的新的支部班子。
——著眼長遠(yuǎn)抓后備。
為了有效解決目前農(nóng)村黨員老化現(xiàn)象和村干部難選的問題,縣委要求各工作組,在整組期間,每個(gè)村支部培養(yǎng)7~10名入黨積極分子,對(duì)符合入黨條件的積極分子,及時(shí)吸收到黨內(nèi)來,按照1:1的比例,與鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委配合,建立起村級(jí)干部后備隊(duì)伍。各工作組以此為整組工作的主要任務(wù)之一,著眼長遠(yuǎn)抓后備,積極主動(dòng)搞發(fā)展。據(jù)統(tǒng)計(jì),全縣30個(gè)村,在整組期間共培養(yǎng)入黨積極分子271人,建立后備干部隊(duì)伍187名。與此同時(shí),工作組幫助村支部,落實(shí)發(fā)展責(zé)任,形成了基層黨員干部隊(duì)伍發(fā)展的良好機(jī)制。
育人-—解放思想換腦子
隨著建立社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制實(shí)踐活動(dòng)的深入,農(nóng)村黨員干部舊的思維模式和工作方法越來越不適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要。為此,縣委在抓好“選人”的基礎(chǔ)上,下大力氣狠抓村支書特別是新上任支書的教育培養(yǎng)工作,以提高他們的工作能力和政策水平。一是充分發(fā)揮縣鄉(xiāng)黨校的作用,對(duì)整組村支部書記集中進(jìn)行黨的方針、政策和建設(shè)有中國特色社會(huì)主義理論的教育,引導(dǎo)他們解放思想換腦子,帶動(dòng)本村經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展。二是建立領(lǐng)導(dǎo)談話制度。縣委提出,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委主要負(fù)責(zé)同志,針對(duì)整組村支部書記在發(fā)展思路、工作方法、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和工作作風(fēng)等方面的實(shí)際,堅(jiān)持同他們談心,交流思想,幫助解決思想問題和工作上的具體困難。三是分類指導(dǎo),重點(diǎn)培養(yǎng)。舉辦支部書記讀書班、座談會(huì)、現(xiàn)場經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),重點(diǎn)培養(yǎng)其駕馭全局、統(tǒng)攬整體工作的能力。對(duì)能力強(qiáng)、工作方法欠妥的通過教方法、教思路,幫助提高領(lǐng)導(dǎo)水平;對(duì)有群眾基礎(chǔ),但缺少致富本領(lǐng)的,幫助學(xué)技術(shù)、理思路,提高發(fā)展經(jīng)濟(jì)的能力;對(duì)缺乏闖勁,工作疲軟的,通過“結(jié)對(duì)子”、“走出去,請(qǐng)進(jìn)來”的辦法,幫助解放思想,振奮精神,不斷創(chuàng)新;對(duì)主流是好的,但存在弱點(diǎn)和失誤的,則通過支部班子民主生活會(huì),開展批評(píng)與自我批評(píng),幫助其克服不足,努力工作。
在培訓(xùn)方法上,努力做到四個(gè)結(jié)合:即形勢教育同實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)相結(jié)合;集中學(xué)習(xí)與電化教育相結(jié)合;培訓(xùn)學(xué)習(xí)與外出參觀相結(jié)合;教思路與教方法相結(jié)合。通過多種形式的學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng),新班子很快進(jìn)入角色,老班子有了新的起色。南陽鄉(xiāng)坊村、建和鄉(xiāng)墩底村、城關(guān)鎮(zhèn)扶乾等村支部,通過培訓(xùn),進(jìn)—步解放了思想。村支部班子圍繞本村蘋果、辣椒和籠養(yǎng)雞等骨干項(xiàng)目,樹立大市場,大流通觀念,帶領(lǐng)群眾努力發(fā)展規(guī)模經(jīng)濟(jì),形成了一條能夠發(fā)揮各自產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢的致富路子。
用人——明確職責(zé)壓擔(dān)子
在整組中,我們一方面要求駐村工作組長按整組的“五個(gè)好”目標(biāo)全面完成整組任務(wù);一方而又積極創(chuàng)造條件,讓支部書記放手工作,不斷激發(fā)村支部一班人努力進(jìn)取的積極性。涉及班子調(diào)整的,在班子調(diào)整完后,縣委根據(jù)新時(shí)期農(nóng)村工作的任務(wù)和特點(diǎn),及時(shí)明確了村黨支部書記的五條工作職責(zé),即:抓經(jīng)濟(jì),帶領(lǐng)群眾致富奔小康;抓支部,發(fā)揮其在村級(jí)組織中的核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用;抓干部,建設(shè)好村組兩級(jí)干部隊(duì)伍;抓黨員,發(fā)揮其先鋒模范作用;抓思想,建設(shè)一個(gè)好的村風(fēng)民風(fēng)。以此來規(guī)范基層支部書記的行動(dòng)。
在此基礎(chǔ)上,要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委對(duì)支部書記制定嚴(yán)格的考核標(biāo)準(zhǔn),憑政績用干部。一是考核經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平,看致富奔小康實(shí)施情況和人均純收入增加幅度;二是考核黨支部的戰(zhàn)斗力、凝聚力,看兩支隊(duì)伍建設(shè)和兩個(gè)作用發(fā)揮情況;三是考核思想作風(fēng)建設(shè),看能否廉潔勤政,為群眾辦實(shí)事;四是考核精神文明建設(shè),看有無打架斗毆、賭博、偷盜等違法亂紀(jì)行為。在明確職責(zé)、嚴(yán)格考核的同時(shí),工作組還注意引導(dǎo)支部書記正確處理好四個(gè)關(guān)系:一是支部書記和支委的關(guān)系。使其明確在支委會(huì)重大問題的表決中,支部書記與其他支委享有同等的一票,支部書記起著組織、主持的作用。二是支部書記和黨員的關(guān)系。支部書記有定期向黨員大會(huì)報(bào)告工作的義務(wù),自覺接受黨員監(jiān)督。三是支部書記與村干部的關(guān)系。村干部有為支部書記提建議的權(quán)利,支部書記要善于采納合理化建議。四是支部書記和群眾的關(guān)系。支部書記要能夠傾聽群眾意見,走群眾路線。
通過上述工作,促使支部書記和班子整體作用的發(fā)揮。不少整組村支部書記提出要“任職一屆,致富一方”,也出現(xiàn)了一批“舍小家,顧大家”的支部書記先進(jìn)典型.
第五篇:黨支部建設(shè)工作總結(jié)
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學(xué)習(xí)是提高黨性修養(yǎng)的基本途徑,是提高防腐拒變能力的必然要求。我們利用各種形式,認(rèn)真組織全體黨員、干部學(xué)習(xí)中共中央關(guān)于反腐倡廉的指示精神,學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨監(jiān)督條例(試行)》,《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,明確了黨中央制定的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反****工作的目標(biāo)、任務(wù),對(duì)必須嚴(yán)格遵守的四大紀(jì)律和八項(xiàng)要求有了比較深刻的理解?!吨泄仓醒腙P(guān)于加強(qiáng)黨的指正能力建設(shè)的決定》發(fā)表后,我們立即組織了認(rèn)真學(xué)習(xí),對(duì)“常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心”的具體內(nèi)容和要求進(jìn)行了反復(fù)地討論、理解。大家一致認(rèn)識(shí)到:學(xué)校是培養(yǎng)人才的園地,校園歷來被人們稱為一方凈土。但實(shí)踐證明,學(xué)校決不是反****的“真空地帶”。從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)到教職工,都面臨著新形勢下反腐倡廉的嚴(yán)峻考驗(yàn)。作為干部、黨員,雖沒有什么權(quán)利,但也必須自覺認(rèn)真的學(xué)習(xí)兩個(gè)條例,構(gòu)筑牢固的思想道德防線,強(qiáng)化黨的意識(shí)、強(qiáng)化自律意識(shí)、強(qiáng)化表率意識(shí)、強(qiáng)化奉獻(xiàn)意識(shí),在反腐倡廉工作中走在教師的前頭。
在學(xué)習(xí)中,我們倡導(dǎo)把學(xué)習(xí)和指導(dǎo)個(gè)人言行結(jié)合起來,和解決實(shí)際問題結(jié)合起來,貫穿于各項(xiàng)工作的全過程。要求全體黨員、干部以任長霞、鄧平壽等先進(jìn)人物為榜樣,以自己熱心事業(yè)、關(guān)心學(xué)生、潛心教學(xué)的模范行為和無私奉獻(xiàn)的崇高品德,樹立共產(chǎn)黨員的良好形象,為黨旗爭輝。全體黨員聆聽了市師德報(bào)告團(tuán)的先進(jìn)教師事跡報(bào)告后,深受教育,青年黨員寫出了一份份有質(zhì)量的體會(huì)文章,通過交流、漫談,使大家對(duì)師德的理解得到了新的升華。