第一篇：藥監(jiān)局黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理實(shí)施方案

縣食品藥品監(jiān)督管理局 關(guān)于對紀(jì)檢監(jiān)察工作實(shí)行目標(biāo)考核的 實(shí) 施 意 見為進(jìn)一步貫徹落實(shí)省、市、縣紀(jì)委全會(huì)精神，促進(jìn)全局黨風(fēng)進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，深入開展反腐敗斗爭，改進(jìn)和加強(qiáng)紀(jì)檢工作，促進(jìn)單位更好的履行好職責(zé)，保障人民群眾的飲食用藥放心，我局決定對紀(jì)檢監(jiān)察工作實(shí)行目標(biāo)考核，現(xiàn)制定如下實(shí)施方案：

一、指導(dǎo)思想 以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十六大和十六屆三中、四中全會(huì)精神，緊緊圍繞加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針。

二、基本任務(wù)和考核標(biāo)準(zhǔn)

（一）、堅(jiān)決執(zhí)行黨的路線、方針、政策，自覺同黨中央保持高度一致，堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民，帶頭遵紀(jì)守法，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，正確行使人民賦予的權(quán)利。

（二）、牢記“兩個(gè)務(wù)必”，樹立科學(xué)wenmi.net的發(fā)展觀，求真務(wù)實(shí)，真抓實(shí)干，不斷增強(qiáng)為人民服務(wù)的觀念和遵紀(jì)守法意識(shí)，對上級(jí)或本單位安排的工作任務(wù)要認(rèn)真完成。

（三）、全面加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，把基層組織建設(shè)成為“三個(gè)代表”重要思想的組織者、推動(dòng)者、實(shí)踐者。

（四）、認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)，執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，廉潔奉公，嚴(yán)于律己。出發(fā)期間不準(zhǔn)飲酒，不接受任何影響公務(wù)活動(dòng)的宴請，決不接受任何名目的饋贈(zèng)、禮金、有價(jià)證券。八小時(shí)內(nèi)外都要嚴(yán)格自律，表里如一，自覺接受來自各個(gè)方面的監(jiān)督。

（五）、根據(jù)簽定的2005年各科室目標(biāo)管理責(zé)任書，嚴(yán) 格落實(shí)職責(zé)。

（六）、不許參與賭博。

（七）、不準(zhǔn)直接或間接參與藥品生產(chǎn)、經(jīng)營和推銷活動(dòng)；不準(zhǔn)私自處理依法查扣、沒收的藥品、醫(yī)療器械等。

（八）、不許違背原則，濫用自由裁量權(quán)或擅自行使減、免、緩等權(quán)力。不許在執(zhí)法期間消極怠工、推諉扯皮、互相攻擊、泄露案情和自行其事。

（九）、加強(qiáng)對黨員干部的黨風(fēng)黨紀(jì)教育，全年上廉政課不少于2次，并每季度向紀(jì)委黨風(fēng)廉政辦公室報(bào)送宣傳稿件至少1篇。

（十）、認(rèn)真制定年初計(jì)劃，搞好半年和全年總結(jié)。

（十一）、對已發(fā)現(xiàn)的違法違紀(jì)問題隱瞞不報(bào)，壓案不查或故意拖延不處理的，或防礙對違法違紀(jì)案件的查處、包庇、縱容違法違紀(jì)人員的，一經(jīng)查處，要嚴(yán)肅處理。

（十二）、對在黨風(fēng)廉政建設(shè)過程中，做出顯著成績的同志給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，獎(jiǎng)勵(lì)以精神獎(jiǎng)勵(lì)為主，物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)為輔的原則。

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第二篇：藥監(jiān)局黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理實(shí)施方案

縣食品藥品監(jiān)督管理局關(guān)于對紀(jì)檢監(jiān)察工作實(shí)行目標(biāo)考核的實(shí)

施

意

見為進(jìn)一步貫徹落實(shí)省、市、縣紀(jì)委全會(huì)精神，促進(jìn)全局黨風(fēng)進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，深入開展反腐敗斗爭，改進(jìn)和加強(qiáng)紀(jì)檢工作，促進(jìn)單位更好的履行好職責(zé)，保障人民群眾的飲食用藥放心，我局決定對紀(jì)檢監(jiān)察工作實(shí)行目標(biāo)考核，現(xiàn)制定如下實(shí)施方案：

一、指導(dǎo)思想以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十六大和十六屆三中、四中全會(huì)精神，緊緊圍繞加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，藥監(jiān)局黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理實(shí)施方案。

二、基本任務(wù)和考核標(biāo)準(zhǔn)

（一）、堅(jiān)決執(zhí)行黨的路線、方針、政策，自覺同黨中央保持高度一致，堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民，帶頭遵紀(jì)守法，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，正確行使人民賦予的權(quán)利。

（二）、牢記“兩個(gè)務(wù)必”，樹立科學(xué)的發(fā)展觀，求真務(wù)實(shí)，真抓實(shí)干，不斷增強(qiáng)為人民服務(wù)的觀念和遵紀(jì)守法意識(shí)，對上級(jí)或本單位安排的工作任務(wù)要認(rèn)真完成。

（三）、全面加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，把基層組織建設(shè)成為“三個(gè)代表”重要思想的組織者、推動(dòng)者、實(shí)踐者，規(guī)劃方案《藥監(jiān)局黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理實(shí)施方案》。

（四）、認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)，執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，廉潔奉公，嚴(yán)于律己。出發(fā)期間不準(zhǔn)飲酒，不接受任何影響公務(wù)活動(dòng)的宴請，決不接受任何名目的饋贈(zèng)、禮金、有價(jià)證券。八小時(shí)內(nèi)外都要嚴(yán)格自律，表里如一，自覺接受來自各個(gè)方面的監(jiān)督。

（五）、根據(jù)簽定的2005年各科室目標(biāo)管理責(zé)任書，嚴(yán)格落實(shí)職責(zé)。

（六）、不許參與賭博。

（七）、不準(zhǔn)直接或間接參與藥品生產(chǎn)、經(jīng)營和推銷活動(dòng)；不準(zhǔn)私自處理依法查扣、沒收的藥品、醫(yī)療器械等。

（八）、不許違背原則，濫用自由裁量權(quán)或擅自行使減、免、緩等權(quán)力。不許在執(zhí)法期間消極怠工、推諉扯皮、互相攻擊、泄露案情和自行其事。

（九）、加強(qiáng)對黨員干部的黨風(fēng)黨紀(jì)教育，全年上廉政課不少于2次，并每季度向紀(jì)委黨風(fēng)廉政辦公室報(bào)送宣傳稿件至少1篇。

（十）、認(rèn)真制定年初計(jì)劃，搞好半年和全年總結(jié)。

（十一）、對已發(fā)現(xiàn)的違法違紀(jì)問題隱瞞不報(bào)，壓案不查或故意拖延不處理的，或防礙對違法違紀(jì)案件的查處、包庇、縱容違法違紀(jì)人員的，一經(jīng)查處，要嚴(yán)肅處理。

（十二）、對在黨風(fēng)廉政建設(shè)過程中，做出顯著成績的同志給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，獎(jiǎng)勵(lì)以精神獎(jiǎng)勵(lì)為主，物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)為輔的原則。

第三篇：藥監(jiān)局黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理實(shí)施方案

縣食品藥品監(jiān)督管理局關(guān)于對紀(jì)檢監(jiān)察工作實(shí)行目標(biāo)考核的實(shí) 施 意 見為進(jìn)一步貫徹落實(shí)省、市、縣紀(jì)委全會(huì)精神，促進(jìn)全局黨風(fēng)進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，深入開展反腐敗斗爭，改進(jìn)和加強(qiáng)紀(jì)檢工作，促進(jìn)單位更好的履行好職責(zé)，保障人民群眾的飲食用藥放心，我局決定對紀(jì)檢監(jiān)察工作實(shí)行目標(biāo)考核，現(xiàn)制定如下實(shí)施方案：

一、指導(dǎo)思想以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十六大和十六屆三中、四中全會(huì)精神，緊緊圍繞加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針。

二、基本任務(wù)和考核標(biāo)準(zhǔn)

（一）、堅(jiān)決執(zhí)行黨的路線、方針、政策，自覺同黨中央保持高度一致，堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民，帶頭遵紀(jì)守法，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，正確行使人民賦予的權(quán)利。

（二）、牢記“兩個(gè)務(wù)必”，樹立科學(xué)的發(fā)展觀，求真務(wù)實(shí)，真抓實(shí)干，不斷增強(qiáng)為人民服務(wù)的觀念和遵紀(jì)守法意識(shí)，對上級(jí)或本單位安排的工作任務(wù)要認(rèn)真完成。

（三）、全面加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，把基層組織建設(shè)成為“三個(gè)代表”重要思想的組織者、推動(dòng)者、實(shí)踐者。

（四）、認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)，執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，廉潔奉公，嚴(yán)于律己。出發(fā)期間不準(zhǔn)飲酒，不接受任何影響公務(wù)活動(dòng)的宴請，決不接受任何名目的饋贈(zèng)、禮金、有價(jià)證券。八小時(shí)內(nèi)外都要嚴(yán)格自律，表里如一，自覺接受來自各個(gè)方面的監(jiān)督。

（五）、根據(jù)簽定的2005年各科室目標(biāo)管理責(zé)任書，嚴(yán)格落實(shí)職責(zé)。

（六）、不許參與賭博。

（七）、不準(zhǔn)直接或間接參與藥品生產(chǎn)、經(jīng)營和推銷活動(dòng)；不準(zhǔn)私自處理依法查扣、沒收的藥品、醫(yī)療器械等。

（八）、不許違背原則，濫用自由裁量權(quán)或擅自行使減、免、緩等權(quán)力。不許在執(zhí)法期間消極怠工、推諉扯皮、互相攻擊、泄露案情和自行其事。

（九）、加強(qiáng)對黨員干部的黨風(fēng)黨紀(jì)教育，全年上廉政課不少于2次，并每季度向紀(jì)委黨風(fēng)廉政辦公室報(bào)送宣傳稿件至少1篇。

（十）、認(rèn)真制定年初計(jì)劃，搞好半年和全年總結(jié)。

（十一）、對已發(fā)現(xiàn)的違法違紀(jì)問題隱瞞不報(bào)，壓案不查或故意拖延不處理的，或防礙對違法違紀(jì)案件的查處、包庇、縱容違法違紀(jì)人員的，一經(jīng)查處，要嚴(yán)肅處理。

（十二）、對在黨風(fēng)廉政建設(shè)過程中，做出顯著成績的同志給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，獎(jiǎng)勵(lì)以精神獎(jiǎng)勵(lì)為主，物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)為輔的原則。

第四篇：藥監(jiān)局黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理實(shí)施方案工作計(jì)劃

縣食品藥品監(jiān)督管理局 關(guān)于對紀(jì)檢監(jiān)察工作實(shí)行目標(biāo)考核的 實(shí) 施 意 見為進(jìn)一步貫徹落實(shí)省、市、縣紀(jì)委全會(huì)精神，促進(jìn)全局黨風(fēng)進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，深入開展反腐敗斗爭，改進(jìn)和加強(qiáng)紀(jì)檢工作，促進(jìn)單位更好的履行好職責(zé)，保障人民群眾的飲食用藥放心，我局決定對紀(jì)檢監(jiān)察工作實(shí)行目標(biāo)考核，現(xiàn)制定如下實(shí)施方案：

一、指導(dǎo)思想 以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十六大和十六屆三中、四中全會(huì)精神，緊緊圍繞加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，藥監(jiān)局黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理實(shí)施方案工作計(jì)劃。

二、基本任務(wù)和考核標(biāo)準(zhǔn)

（一）、堅(jiān)決執(zhí)行黨的路線、方針、政策，自覺同黨中央保持高度一致，堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民，帶頭遵紀(jì)守法，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，正確行使人民賦予的權(quán)利。

（二）、牢記“兩個(gè)務(wù)必”，樹立科學(xué)wenmi.net的發(fā)展觀，求真務(wù)實(shí)，真抓實(shí)干，不斷增強(qiáng)為人民服務(wù)的觀念和遵紀(jì)守法意識(shí)，對上級(jí)或本單位安排的工作任務(wù)要認(rèn)真完成。

（三）、全面加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，把基層組織建設(shè)成為“三個(gè)代表”重要思想的組織者、推動(dòng)者、實(shí)踐者，工作計(jì)劃范文《藥監(jiān)局黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理實(shí)施方案工作計(jì)劃》。

（四）、認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)，執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，廉潔奉公，嚴(yán)于律己。出發(fā)期間不準(zhǔn)飲酒，不接受任何影響公務(wù)活動(dòng)的宴請，決不接受任何名目的饋贈(zèng)、禮金、有價(jià)證券。八小時(shí)內(nèi)外都要嚴(yán)格自律，表里如一，自覺接受來自各個(gè)方面的監(jiān)督。

（五）、根據(jù)簽定的2005年各科室目標(biāo)管理責(zé)任書，嚴(yán) 格落實(shí)職責(zé)。

（六）、不許參與賭博。

（七）、不準(zhǔn)直接或間接參與藥品生產(chǎn)、經(jīng)營和推銷活動(dòng)；不準(zhǔn)私自處理依法查扣、沒收的藥品、醫(yī)療器械等。

（八）、不許違背原則，濫用自由裁量權(quán)或擅自行使減、免、緩等權(quán)力。不許在執(zhí)法期間消極怠工、推諉扯皮、互相攻擊、泄露案情和自行其事。

（九）、加強(qiáng)對黨員干部的黨風(fēng)黨紀(jì)教育，全年上廉政課不少于2次，并每季度向紀(jì)委黨風(fēng)廉政辦公室報(bào)送宣傳稿件至少1篇。

（十）、認(rèn)真制定年初計(jì)劃，搞好半年和全年總結(jié)。

（十一）、對已發(fā)現(xiàn)的違法違紀(jì)問題隱瞞不報(bào)，壓案不查或故意拖延不處理的，或防礙對違法違紀(jì)案件的查處、包庇、縱容違法違紀(jì)人員的，一經(jīng)查處，要嚴(yán)肅處理。

（十二）、對在黨風(fēng)廉政建設(shè)過程中，做出顯著成績的同志給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，獎(jiǎng)勵(lì)以精神獎(jiǎng)勵(lì)為主，物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)為輔的原則。 WwW.eDUZhAi.neT中國教…育文摘;藥監(jiān)局黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理實(shí)施方案

第五篇：藥監(jiān)局目標(biāo)管理實(shí)施細(xì)則

第一章總則

第一條 為規(guī)范全省食品藥品監(jiān)督管理系統(tǒng)目標(biāo)管理工作，促進(jìn)全系統(tǒng)各級(jí)監(jiān)管機(jī)構(gòu)廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效，確保政令暢通，保證全省食品藥品監(jiān)管事業(yè)發(fā)展和各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的～完成，特制定本細(xì)則。

第二條 本細(xì)則適用于市（州）藥品監(jiān)管局、省局各直屬單位、省局機(jī)關(guān)各處（室、隊(duì)）。

第三條 成立四川省食品藥品監(jiān)督管理系統(tǒng)目標(biāo)管理督查領(lǐng)導(dǎo)小組。組長、副組長由省局領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，成員由有關(guān)部門主要負(fù)責(zé)人組成。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)目標(biāo)管理督查辦公室，與省局辦公室合署辦公，負(fù)責(zé)系統(tǒng)目標(biāo)管理督查領(lǐng)導(dǎo)小組的日常工作。

第二章目標(biāo)制定

第四條 目標(biāo)分為工作目標(biāo)（業(yè)務(wù)目標(biāo)和保證目標(biāo)）、專項(xiàng)目標(biāo)和督辦目標(biāo)。

第五條 目標(biāo)制定：

（一）工作目標(biāo)依據(jù)省委、省政府下達(dá)給省食品藥品監(jiān)督管理局的目標(biāo)任務(wù)，國家食品藥品監(jiān)督管理局下達(dá)的業(yè)務(wù)任務(wù)，省食品藥品監(jiān)督管理局當(dāng)年工作報(bào)告和各單位、處（室、隊(duì)）重要工作任務(wù)制定；目標(biāo)總分值為100分。

（二）專項(xiàng)目標(biāo)依據(jù)省政府下達(dá)的專項(xiàng)目標(biāo)，省局黨組會(huì)議或主要領(lǐng)導(dǎo)確認(rèn)的專項(xiàng)任務(wù)制定（包括省局下達(dá)給市（州）局的試點(diǎn)任務(wù)）；單項(xiàng)目標(biāo)分值上限為1分。

（三）督辦目標(biāo)依據(jù)省局黨組會(huì)議所定重要事項(xiàng)由目標(biāo)管理督查辦公室制定督辦目標(biāo)；單項(xiàng)督辦目標(biāo)分值上限為0.2分。

第三章目標(biāo)運(yùn)行

第六條 目標(biāo)的運(yùn)行監(jiān)控實(shí)行半年小結(jié)、年終總結(jié)。省局目標(biāo)管理督查辦公室對工作目標(biāo)實(shí)行半年檢查、抽查和年終全面考核，對運(yùn)行中存在的問題進(jìn)行協(xié)調(diào)和督查。

第七條 專項(xiàng)目標(biāo)、督辦目標(biāo)運(yùn)行的監(jiān)控按照目標(biāo)時(shí)限由省局目標(biāo)管理督查辦公室隨機(jī)檢查

第四章目標(biāo)考核

第八條 目標(biāo)考核按照“統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、客觀公正、考評(píng)結(jié)合、獎(jiǎng)懲逗硬”的原則，采取自查、抽查和全面考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

第九條 目標(biāo)考核由省局目標(biāo)管理督查領(lǐng)導(dǎo)小組承擔(dān)，省局目標(biāo)管理督查辦公室組織實(shí)施。

第十條 考核內(nèi)容：

納入目標(biāo)考核的主要內(nèi)容有：

（一）各單位領(lǐng)導(dǎo)班子開展“四好”活動(dòng)情況；

（二）黨風(fēng)建設(shè)廉政目標(biāo)完成情況；

（三）工作目標(biāo)完成情況；

（四）專項(xiàng)目標(biāo)完成情況；

（五）督辦目標(biāo)完成情況；

（六）目標(biāo)管理工作情況。

第十一條 考核方法：目標(biāo)考核實(shí)行半年檢查與抽查相結(jié)合、年終全面考核的方法。

（一）半年檢查與抽查相結(jié)合。當(dāng)年6月30日前，各目標(biāo)責(zé)任單位、處（室、隊(duì)）對上半年目標(biāo)任務(wù)完成情況進(jìn)行自查，在全面自查的基礎(chǔ)上形成簡要文字材料報(bào)省局目標(biāo)管理督查辦公室。省局目標(biāo)管理督查辦公室對省級(jí)目標(biāo)的運(yùn)行情況進(jìn)行重點(diǎn)抽查，抽查只重原始材料。

（二）年終全面考核。當(dāng)年12月中旬，由省局目標(biāo)管理督查領(lǐng)導(dǎo)小組對各目標(biāo)責(zé)任單位、處（室、隊(duì)）完成目標(biāo)任務(wù)情況進(jìn)行全面考核。

第十二條 各被考核目標(biāo)責(zé)任單位和處（室、隊(duì)）須認(rèn)真準(zhǔn)備考核材料，按規(guī)定的考核內(nèi)容進(jìn)行自查，在此基礎(chǔ)上如實(shí)寫出自查報(bào)告。自查報(bào)告按規(guī)定的時(shí)間（當(dāng)年12月15日前）和要求報(bào)送省局目標(biāo)管理督查辦公室。

第十三條 省局目標(biāo)管理督查領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考評(píng)結(jié)果，提出綜合意見，報(bào)省局黨組審定。

第十六條 減分

（一）未完成目標(biāo)項(xiàng)目的，有核定的該項(xiàng)目標(biāo)基本分為基數(shù)，完成量70%以上，按完成目標(biāo)的實(shí)績計(jì)分；完成量70%以下，該項(xiàng)目標(biāo)計(jì)0分。

（二）未完成專項(xiàng)目標(biāo)、督辦目標(biāo)的單位和處（室、隊(duì)），由省局目標(biāo)管理督查辦公室按設(shè)定分值減分。

（三）在目標(biāo)管理督查工作中弄虛作假的扣2分。

（四）在完成目標(biāo)任務(wù)和督辦工作中，強(qiáng)調(diào)單位和處（室、隊(duì)）或局部利益，不服從全局，相互推諉，影響目標(biāo)任務(wù)完成的扣2分。

（五）對其它特殊情況需要扣分的由省局目標(biāo)管理督查辦公室提出建議并省局黨組審定。

第六章目標(biāo)調(diào)整

第十七條 出現(xiàn)下列情況，經(jīng)省局目標(biāo)管理督查辦公室確認(rèn)報(bào)請省局黨組審定，允許調(diào)整目標(biāo)：

（一）省政府目標(biāo)管理督查辦公室調(diào)整的目標(biāo)項(xiàng)目；

（二）局黨組批準(zhǔn)調(diào)整的目標(biāo)項(xiàng)目；

（三）不可抗力因素影響目標(biāo)任務(wù)完成的目標(biāo)項(xiàng)目。

第十八條 需調(diào)整目標(biāo)應(yīng)在當(dāng)年10月15日前書面報(bào)送省局目標(biāo)管理督查辦公室，陳述調(diào)整目標(biāo)原因，過期不予認(rèn)可。經(jīng)批準(zhǔn)調(diào)整的目標(biāo)項(xiàng)目完成的只得基本分。

第七章獎(jiǎng)勵(lì)和處罰

第十九條 獎(jiǎng)懲方式。獎(jiǎng)勵(lì)實(shí)行精神鼓勵(lì)與物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合，以精神鼓勵(lì)為主。對完成目標(biāo)任務(wù)出色的，給予通報(bào)表彰；對完成目標(biāo)任務(wù)較差的，給予通報(bào)批評(píng)。

第二十條 目標(biāo)考核得分在省局機(jī)關(guān)處（室、隊(duì)）前3名、市州局前5名、直屬單位前1名，并全面完成省局下達(dá)的主要工作目標(biāo)的，視為系統(tǒng)目標(biāo)管理先進(jìn)單位，由省局進(jìn)行通報(bào)表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

第二十一條 目標(biāo)管理獎(jiǎng)金的計(jì)發(fā)。省局機(jī)關(guān)各處室按省政府相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，未納入省政府計(jì)發(fā)范圍的單位由省局進(jìn)行適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)，具體辦法另行制定。

第八章附則

第二十二條 本辦法由省食品藥品監(jiān)督管理局目標(biāo)管理督查辦公室負(fù)責(zé)解釋。

第二十三條 本細(xì)則從頒布之日起執(zhí)行。