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      XX公司黨支部整改提高、晉位升級方案

      時間:2019-05-12 16:01:13下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:XX公司黨支部整改提高、晉位升級方案

      攀枝花市XXXX公司黨支部

      整改提高、晉位升級方案

      一、整改目標:以開展的基層組織建設年系列活動為契機,通過上級黨委幫助整頓和自查工作的深入開展,以加強黨支部的思想、組織、作風和制度建設為目標,通過加強黨支部的制度建設、加強黨員的理論學習以及加強黨組織和群眾的密切聯(lián)系等工作,進一步提升本黨支部的戰(zhàn)斗力、凝聚力和創(chuàng)新力,進一步提升黨支部負責人的自身素質(zhì),進一步提升黨員隊伍的生機活力,進一步提升黨建工作的科學化水平。

      二、整改措施:

      1、針對黨組織活動缺乏吸引力,創(chuàng)新活動方式,不斷增強活動吸引力,讓更多黨員自覺參與活動。在活動中,同時樹立好基層黨組織的核心體系,發(fā)揮直屬黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。(責任人:XXX;完成時限:2012年12月。)

      2、黨支部將加強黨員的培訓教育,結(jié)合公司黨建工作實際情況,創(chuàng)新學習方式,讓學習內(nèi)容更加豐富。(責任人:XXX;完成時限:2012年12月。)

      3、加強黨內(nèi)監(jiān)督,自覺開展批評和自我批評,確保公司員工隊伍穩(wěn)定,無違法亂紀行為;(責任人:XXX;完成時限:2012年12月。)

      4、建立優(yōu)秀群眾發(fā)現(xiàn)和吸收機制,采取普遍宣傳重點培養(yǎng)的工作方式,吸引在那些在企業(yè)建設中發(fā)揮作用好,思想過硬的普通群眾積極向黨組織靠攏。做好入黨積極分子推選工作,為組織培養(yǎng)思想上合格,業(yè)務上過硬的優(yōu)秀人才,對于已遞交申請書的積極份子,組織考察培訓,不斷增強積極份子對黨的認識,在學習中不斷成長,把好質(zhì)量關,按黨員發(fā)展計劃,合格一個吸收一個。(責任人:XXX;完成時限:2012年12月。)

      第二篇:黨支部“整改提高、晉位升級”匯報

      xxxxxxxxxxxx黨支部

      整改提高工作匯報

      局組織部:

      根據(jù)局組織部要求,xxxx黨支部認真對照,落實整改,將“癥結(jié)”逐項對照解決,扎實開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,現(xiàn)將近期工作匯報如下:

      一、認真落實整改事項公開承諾,全程寫實管理。xxxxx支部召開了支部會議,圍繞中央確定的6項重點整改任務進行了對照,結(jié)合我黨支部存在的薄弱環(huán)節(jié),全體黨員進行了找差距和討論活動,經(jīng)過全體人員仔細對照,集體確認,確定了整改事項和整改措施。在會后,形成了xxxx黨支部《基層黨組織整改提高、晉位升級公開承諾事項》的公示材料,明確了升級目標、整改事項、整改措施,并向全體黨員進行了公示。根據(jù)整改內(nèi)容,進行“逐項盤點、逐項銷號”,做到徹底解決問題,確保黨支部整改提高、晉位升級取得實效。

      二、加強觀念教育,提升黨員素質(zhì)。

      xxx支部針對“癥結(jié)”,在加強爭創(chuàng)觀念,提升黨員隊伍素質(zhì)上,確立了“支部管黨員,黨員帶群眾”的黨務工作方向。

      一是黨支部不斷加強對黨員隊伍的管理、約束和教育。

      根據(jù)xxxx工作及黨員隊伍的特點開展思想政治工作。制定了黨課和學習計劃,組織生活制度,通過講黨課、業(yè)務知識學習,加強黨員的政治理論學習,提高政治理論水平。

      二是充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用帶動整體隊伍建設。開展讀書活動加強文化建設。黨支部要求黨員帶頭學習、帶頭交流,在xxx中形成讀書熱潮,提升整體隊伍的政治素質(zhì)和道德修養(yǎng),增強大家的向心力和黨支部的凝聚力。同時要求,評先評優(yōu)與“承諾寫實”結(jié)合,與xxxxx結(jié)合,黨支部要求黨員要履行承諾、盡職責盡,以模范作用帶動全體人員愛崗敬業(yè)的熱情,堅定完成目標任務的決心和信心。

      通過采取一系列的措施及黨支部、班子成員對個別人員進行了重點談話,主動引領,及時帶動,使部分人員的政治覺悟得到了加強,工作主動性得到了提升,全局意識得到了提高,同時也使我站隊伍建設得了改善,黨支部的凝聚力和影響力得到了較大加強。

      二○一二年七月

      第三篇:整改提高 晉位升級

      為認真做好基層黨組織整改提高、晉位升級工作,做好如下工作:

      一、把握整改提高要求

      按照鞏固先進、推動一般、整頓后進的要求,扎實做好整改提高工作,努力使每一個基層黨組織在原有基礎上都有新提高,普遍實現(xiàn)晉位升級。

      1.要著力解決問題。要把工作重點放在解決基層黨組織推動發(fā)展、促進和諧、服務群眾、自身建設以及群眾反映的突出問題上,努力做到有什么問題就解決什么問題,什么問題突出就解決什么問題。

      2.要加強分類指導。要根據(jù)不同領域、不同行業(yè)基層黨組織的特點,對照不同級次黨組織的具體情況,有針對性地提出整改的目標、重點、措施和方法,努力增強整改工作的實效性。

      3.要堅持合力推進。要堅持上下聯(lián)動,整合各方資源,形成工作合力。上級黨組織要著力推動解決領導機制、工作機制、工作保障等方面的問題;基層黨組織要著力抓好制度落實,認真組織開展活動,充分發(fā)揮黨組織和黨員作用。

      二、明確整改任務

      (1)抓書記、強班子。選優(yōu)配強基層黨組織領導班子特別是黨組織書記,加強教育培訓,提高基層黨組織領導班子整體素質(zhì)。

      (2)抓發(fā)展、明思路。圍繞推動科學發(fā)展、落實中心任務,進一步理清、完善基層黨組織工作思路。

      (3)抓覆蓋、建組織。針對部分非公有制企業(yè)、社會組織及一些基層單位沒有建立黨組織或黨組織弱化的問題,新建一批黨

      組織,擴大黨的組織和黨的工作覆蓋面。

      (4)抓規(guī)范、建制度。建立健全基層黨組織工作規(guī)程,規(guī)范基層黨組織各項活動,加強黨支部組織制度建設,建立健全創(chuàng)先爭優(yōu)長效制度。

      (5)抓陣地、建場所。加強村、社區(qū)黨組織活動場所建設,推動開發(fā)區(qū)、工業(yè)園區(qū)和產(chǎn)業(yè)集群專業(yè)鎮(zhèn)黨群服務中心建設,加強規(guī)范管理,發(fā)揮綜合效能。

      (7)抓保障、增投入。加大財政投入和轉(zhuǎn)移支付力度,落實基層干部報酬,建立健全基層黨組織經(jīng)費穩(wěn)定增長機制。整改提高過程中,還要注重解決群眾普遍反映的發(fā)展增收、公共服務、社會管理等方面的突出問題,努力取得群眾看得見、感受得到的實際效果。

      三、落實整改措施

      從本地區(qū)本系統(tǒng)本單位實際出發(fā),針對存在的突出問題,研究提出務實管用的整改措施。

      (1)調(diào)整班子,配強書記。對不健全、不稱職的基層黨組織領導班子要進行調(diào)整,選拔工作能力強、群眾基礎好、威信高的黨員擔任黨組織負責人,對一時沒有合適人選的,可選派干部擔任黨組織書記。

      (2)普遍輪訓,提高素質(zhì)。要發(fā)揮各部門各系統(tǒng)優(yōu)勢,按照分層負責、分類組織的原則,把基層黨組織書記全部輪訓一遍,切實提高基層黨組織書記的能力素質(zhì)和工作水平。

      (3)新建組織,擴大覆蓋。采取單獨建立、聯(lián)合建立、區(qū)域建立等多種方式,新建一批基層黨組織,擴大黨的組織覆蓋和

      工作覆蓋。

      (4)選派干部,加強指導。對農(nóng)村、社區(qū)的后進黨組織,要選派得力干部駐村(社區(qū))指導;對黨建工作力量不足的非公企業(yè)、社會組織黨組織,要選派黨建工作指導員。

      (5)結(jié)對幫扶,強化支持。組織機關部門、企事業(yè)單位與工作薄弱的基層黨組織結(jié)對,幫助理清發(fā)展思路,在資金、信息、人才等方面給予支持。

      (6)興辦實事,解決難題。加大投入,整合資源,著力解決基層黨組織活動經(jīng)費偏少、場所陣地偏小、干部待遇偏低等突出問題和實際困難。

      第四篇:整改提高和晉位升級

      尹集鎮(zhèn)土橋村黨總支基層組織建設年工作

      尹集鎮(zhèn)土橋村黨總支基層組織建設年工作

      整改提高和晉位升級實施意見

      根據(jù)已經(jīng)制定的我村基層組織建設年實施方案,按照鎮(zhèn)黨委安排部署的階段性工作。村黨總支在前期調(diào)查研究階段經(jīng)過認真組織調(diào)查、多方征求黨員、干部群眾意見,總結(jié)梳理村級組織各方面存在的問題和群眾的批評建議。經(jīng)支委會討論研究,現(xiàn)就本村黨總支整改提高和晉位升級制定如下實施意見:

      一、工作目標

      按照“五個好”標準,認真整改存在的問題,使黨總支在原有的基礎上有新的提高,實現(xiàn)晉位升級,爭取達到優(yōu)秀。群眾對村黨總支的滿意率爭取達到95%以上。具體達到以下目標:

      1、培育一個好的帶頭人。黨總支書記加強學習,達到素質(zhì)高、能力強、有公心,能夠發(fā)揮帶頭作用。

      2、村黨總支認真謀劃好全村的的發(fā)展思路。根據(jù)本村實際,著眼未來三年的發(fā)展,明確奮斗目標。

      3、完善全村的各項工作制度。把黨總支工作職責、議事規(guī)劃等各項制度落實到位,全面實現(xiàn)用制度管人理事。

      4、發(fā)揮好的村級活動陣地。完善村級組織活動場所室內(nèi)配套設施,著力開展黨員群眾教育培訓活動,切實發(fā)揮村級組織活動場所作用。

      5、明確保障機制。加大對村級的日常各項事務的經(jīng)費投入。

      二、工作措施

      圍繞整改提高和晉位升級目標,扎實開展“五個好”村黨

      總支創(chuàng)建活動。

      1、著力加強黨總支自身建設。落實班子員分工負責制,堅

      持民主集中制原則,重大事項民主討論、集體決策。狠抓落實 “四議兩公開一監(jiān)督”工作法,堅持公開村務事項,接受群眾監(jiān)督。堅持抓班子、帶隊伍,培養(yǎng)3名村“兩委”后備干部,確保村“兩委”后繼有人。認真落實“三會一課”、民主評議、黨員目標管理等制度,規(guī)范黨總支運行。明確工作思路,著眼未來三年發(fā)展,按制定的發(fā)展思路、奮斗目標和實施計劃,激勵村社干部抓發(fā)展的動力,提升工作的層次和水平。

      2、著力加強黨員干部隊伍建設。堅持定期開展學習活動,深入開展黨員干部群眾教育培訓,認真學習和貫徹黨的各項方針、政策,強化黨小組學習,支委每年不少于12次。注重發(fā)展黨員工作,嚴格按照標準和條件發(fā)展黨員,全年納新黨員2名,培養(yǎng)入黨積極分子3名,使黨員隊伍結(jié)構不斷得到改善。加強黨員隊伍能力建設,培養(yǎng)致富帶富能力強的黨員,使成為發(fā)展能手,發(fā)揮示范帶動作用。

      3、著力加強活動陣地建設。進一步強化村級組織活動場所配套建設,積極爭取掛包幫單位投入經(jīng)費,完善村級組織活動場所各項制度,辦公設備等基礎設施,使村級組織活動場所利用率提高,切實發(fā)揮作用。

      4、著力健全工作制度。進一步健全完善村黨組織、村委會及其他組織工作制度。靈活運用 “四議兩公開一監(jiān)督”等民主議事決策制度,讓村民和村干部樂于執(zhí)行。認真貫徹實行村干部崗位目標責任制度、述職、考核制度。常態(tài)化黨員教育管理制度及黨員設崗定責、公開承諾等制度,并結(jié)合活動場所完善,將制度制定成牌、張掛上墻。

      5、推進全村經(jīng)濟社會各項事業(yè)發(fā)展。根據(jù)本村實際,積極

      推動既定發(fā)展規(guī)劃的執(zhí)行,多方增加村民收入。協(xié)調(diào)各項社會事業(yè)發(fā)展,努力使精神文明建設和民主法制建設有顯著成效,基礎設施、公益事業(yè)建設不斷加強,群眾生產(chǎn)、生活水平持續(xù)提高。

      三、組織實施

      村兩委高度重視,加強領導,落實責任到人頭,精心組織,切實抓好晉位升級,確保工作取得實效。

      1、加強組織領導,明確責任。村黨總支一班人要高度重視,黨總支書記負總責,支部其他成員分工負責抓好晉位升級各項措施落實,有力有序有效推進整改提高和晉位升級工作。

      2、強化工作措施,狠抓整改。要針對村黨總支自身建設、制度建設等方面存在的問題,強力抓好整改,逐條抓好落實,切實將存在的問題整改好,全面提高村黨總支建設水平。

      3、制定工作進度表明確時限要求,抓好落實。按照鎮(zhèn)黨委基層組織建設年活動階段要求,整改提高和晉位升級工作要在要求時限全面完成。村兩委人員必須全力以赴,按照職責分工,切實抓好落實,確保整改提高和晉位升級目標任務全面實現(xiàn)。

      土橋村黨總支

      2012年5月20日

      第五篇:整改提高晉位升級

      永安中學黨支部

      整改提高、晉位升級工作方案

      永安中學基層組織建設年工作中已經(jīng)順利完成了第一、第二階段的各項工作任務,現(xiàn)已進入了整體提高、晉位升級階段。為了切實解決基層組織建設年中存在的問題,加強制度建設,完成教育局黨委下達的工作任務,結(jié)合我校實際制定了基層組織建設年的整體提高、晉位升級的工作方案。具體方案如下:

      一、制定整改方案

      學校黨支部十分重視上級會議精神及要求,針對黨組織調(diào)查摸底的問題,安排專人進行整理,精心研究制定整改方案,力爭達到解決問題目標化,具體化,責任化。明確整改的目標。方式和要求,以及整改的具體措施,明確責任人和包保部門。

      二、集中解決問題

      學校支部領導認真查找前兩個階段存在的問題,努力為師生辦實事,重點解決以下問題。

      1、實行領導包學科、包中考希望生包保責任制。每位領導包保4名中考希望生,對包保的學生進行薄弱學科的指導,爭取在今年中考取得好成績。

      責任人:張長武

      完成時限:8月末

      2、投入1.5萬元,在5月末前對校園小操場進行硬化處理,全部鋪上紅磚。

      責任人:王希東

      完成時限:5月末

      3、綠化美化校園。投入12000元,在5月下旬,在操場及宿舍前后栽種松柏等常青喬木,在食堂賣店前等處栽花種草。

      責任人:王希東

      完成時限:5月末

      4、加強學校圖書室的標準化建設,投入8萬元,購進學生用書。

      責任人:韓得友

      完成時限:12月末

      5、投入20000元,為每個班級安裝遮陽窗簾,避免陽光太強影響學生上課。

      責任人:王希東

      完成時限:5月末

      6、爭取上級資金20萬元,擴建學生廁所,維修學校的圍墻。

      責任人:王希東

      完成時限:12月末

      三、加強制度建設

      7、建設學習型班子

      深入貫徹落實“三會一課”制度,全體班子成員圍繞黨性教育、道德教育、法制教育等內(nèi)容,每月集中學習一次,每學期完成5000字學習筆記,每撰寫一篇3000字促進學校發(fā)展的調(diào)研報告。

      責任人:孫振國

      完成時限:7月末,12月末

      8、建設廉潔型班子

      貫徹執(zhí)行黨風廉政建設的責任制,開展“樹旗幟、正風氣”主題大討論活動,提高班子廉潔從政的水平。實行校務公開,財務公開。

      責任人:王洪剛

      完成時限:12月末

      9、建設服務型班子

      班子成員要深入教學第一線,樹立領導服務意識。大力改善食堂伙食和教師飲水,讓教師在生活上滿意。

      責任人:王洪剛

      完成時限:12月末

      10、建設創(chuàng)新型班子

      根據(jù)新時期教育的特點,結(jié)合黨建工作和學校的實際,深入開展教育教學改革,更新教育理念。學校計劃上一套移動多媒體,讓教師和學生充分感到現(xiàn)代教學的益處。

      責任人:王希東

      完成時限:5月末

      11、建設和諧型班子

      成立由校長(支部書記)為組長的和諧班子建設領導小組,明確工作職責,進一步加強班子建設,定期召開民主生活會,積極開展批評和自我批評,提高班子整體的凝聚力和戰(zhàn)斗力,構建和諧穩(wěn)定的領導班子隊伍。

      責任人:張健

      完成時限:12月末

      四、推進晉位升級

      永安中學在校黨支部書記張健帶領下,在基層組織建設年工作中,深入開展基層黨組織“調(diào)查摸底、分類定級;健全組織、擴大覆蓋”工作,全面完成了前兩個階段的工作任務,極大的激發(fā)了學校黨

      組織創(chuàng)先爭優(yōu)的內(nèi)在動力,學校領導和教師,在“三培養(yǎng)”“四師工程”的實施過程中,結(jié)合學校的“三課”、“三制”、“三生培養(yǎng)”等一系列教育教學活動。爭取在2012年,把永安中學黨支部晉升為標兵黨支部。

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