第一篇:黨支部在職工代表會(huì)上的講話
公司黨支部在職工代表大會(huì)上的講話
各位職工代表、同志們 :
我們公司九屆第一次職工代表大會(huì)是公司全面落實(shí)全心全意依靠職工辦企業(yè)的大會(huì),是進(jìn)一步發(fā)揮工會(huì)在推行企業(yè)改革、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、維護(hù)協(xié)調(diào)穩(wěn)定中的重要作用的大會(huì),是聽取職工意見的大會(huì)。首先,我代表公司黨支部向公司第九屆職工代表大會(huì)的召開,向選出的新一屆職工代表表示衷心的祝賀!剛才經(jīng)理報(bào)告了公司目前的生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的完成情況,分析了當(dāng)前的生產(chǎn)經(jīng)營形勢(shì),提出了完成今年各項(xiàng)指標(biāo)和為明年做好各項(xiàng)準(zhǔn)備所采取的措施。希望各位職工代表要認(rèn)真履行自已的職責(zé),充分發(fā)揮代表作用,為企業(yè)多做貢獻(xiàn)。下面,我代表公司黨支部作有關(guān)黨建工作以及就如何依法維護(hù)職工合法權(quán)益,努力開創(chuàng)企業(yè)工作新局面,談幾個(gè)問題:
一、我們公司黨支部目前情況:
黨總支部現(xiàn)有黨員32人,其中:男黨員14人、女黨員18人;在32名黨員中:擔(dān)任管理人員5人。我們經(jīng)貿(mào)黨委一塊共有41個(gè)支部,黨員1000多人,在城區(qū)里是一人較大的黨委。
二、工會(huì)和職工代表大會(huì)的地位作用
我國職工代表大會(huì)使企業(yè)實(shí)行民主管理的基本形式,是職工行使民主管理權(quán)力的機(jī)構(gòu)。企業(yè)法還規(guī)定:職工代表大會(huì)的工作機(jī)構(gòu)是企業(yè)的工會(huì)委員會(huì)。企業(yè)工會(huì)委員會(huì)負(fù)責(zé)職工代表大會(huì)的日常工作。企業(yè)法規(guī)定職工代表大會(huì)行使下列職權(quán):
1、聽取和審議廠長關(guān)于企業(yè)的經(jīng)營方針、成員規(guī)劃、年度計(jì)劃、基本建設(shè)方案、重大技術(shù)改造方案、職工培訓(xùn)計(jì)劃、留用資金分配和使用方案、承包和租賃經(jīng)營責(zé)任制方案的報(bào)告,提出意見和建議。
2、審查同意或否決企業(yè)的勞動(dòng)保護(hù)措施、獎(jiǎng)懲辦法以及其他重要的規(guī)章制度。
3、審議決定職工福利基金使用方案、職工住宅分配方案和其他有關(guān)職工生活福利的重大事項(xiàng)。
4、評(píng)議、監(jiān)督企業(yè)各級(jí)行政領(lǐng)導(dǎo)干部,提出獎(jiǎng)懲和任免建議。
5、根據(jù)政府主管部門的決定選舉廠長,報(bào)政府主管部門批準(zhǔn)。
我國《工會(huì)法》規(guī)定,在企業(yè)中職工代表參與企業(yè)的決策和管理。在國有有企業(yè)中,職工代表大會(huì)成為代表和維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益的主要組織,成為維護(hù)勞動(dòng)法和其他社會(huì)主義法律法規(guī)的一支重要的積極力量。
總之,在我國社會(huì)主義條件下,在企業(yè)的勞動(dòng)關(guān)系中,工會(huì)組織和職工代表大會(huì)從民主管理的角度上講是保證勞動(dòng)者的權(quán)益得以實(shí)現(xiàn)。
三、公司黨支部在企業(yè)中的作用
公司黨支部平時(shí)注重對(duì)黨員的管理、教育和培養(yǎng),嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)展黨員工作制度。精心組織黨員集中學(xué)習(xí)和參加各種企業(yè)活動(dòng),認(rèn)真地完成上級(jí)黨委部署的各項(xiàng)政治任務(wù)。盡心竭力為群眾辦實(shí)事、做好事、解難事,并著力解決群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。近幾年來,公司黨政班子團(tuán)結(jié)、廉潔、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新,在黨員和群眾中有較高威望,具有較強(qiáng)的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力,能堅(jiān)持民主集中制,凡屬企業(yè)的重大問題均由公司和支部班子集體討論決定。
公司黨支部在企業(yè)中主攻是要發(fā)揮黨組織在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)中的政治核心作用,積極開展群眾性的思想政治教育工作,充分調(diào)動(dòng)廣大員工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,促進(jìn)了生產(chǎn)經(jīng)營的健康發(fā)展,為地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步作出了一定的貢獻(xiàn)。公司黨支部要抓住工作中的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題,著力創(chuàng)新工作機(jī)制,開創(chuàng)新局面、爭(zhēng)創(chuàng)新業(yè)績(jī)。在企業(yè)經(jīng)營中,要做到人無我有、人有我新、人新我特,要從大處著眼、小處入手、突出特色、注重實(shí)效。如我公司在百貨大樓重開金百大超市,既使企業(yè)收到了實(shí)效,也使職工得益處(100元指標(biāo)費(fèi)、醫(yī)保、養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷、生育費(fèi)等)同時(shí)也改善了邕寧城區(qū)人民 的購物環(huán)境。
四、加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè),深入群眾、為群眾辦實(shí)事
有一句話叫做“群眾看干部,干部看黨員”我們黨支部在解放思想、實(shí)事求是和開拓創(chuàng)新上,教育黨員干部群眾,解放思想,堅(jiān)持實(shí)事求是,不斷開拓創(chuàng)新,克服黨建工作中的浮躁情緒;在工作中堅(jiān)持講求實(shí)效,一切從實(shí)際出發(fā),做不到的不提,執(zhí)行不了的不定;在研究問題時(shí)充分發(fā)揚(yáng)民主,聽取大家意見,不搞一言堂,在關(guān)心群眾、密切聯(lián)系群眾上,我們注重解決干部群眾中的生活和工作中的實(shí)際困難,努力為干部群眾辦實(shí)事、辦好事。公司黨支部成員和行政領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)??赐欣щy黨員和職工,例如:經(jīng)常到黃業(yè)樞、周培英、黃美娟、古三弟、楊海平等困難戶慰問,并發(fā)放慰問金。農(nóng)主任為多戶職工辦理了最低生活保障,職工都好感激。
五、加強(qiáng)支部班子建設(shè),較好地發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。自從開展先進(jìn)性教育以來,由于我公司支部措施得力,工作到位,得到了上級(jí)黨委的好評(píng)(見簡(jiǎn)報(bào))。另外,我支部與經(jīng)貿(mào)黨委舉辦了一場(chǎng)黨員先
進(jìn)事跡報(bào)告會(huì),黨員謝月新同志精彩的演講受到了廣大黨員的好評(píng)。同時(shí)我公同黨支部被評(píng)為南寧市國有企業(yè)黨建示范點(diǎn)。
公司黨總支部始終把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)作為黨建工作的核心來抓,按照 “三個(gè)代表”的要求,結(jié)合公司安全生產(chǎn)、經(jīng)營工作和黨風(fēng)廉政建設(shè),組織開展了以轉(zhuǎn)變干部思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)為主要內(nèi)容的教育、整改活動(dòng)。與上級(jí)簽訂了經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書、安全生產(chǎn)責(zé)任書、黨風(fēng)廉政責(zé)任書和綜合治理責(zé)任書,明確了公司領(lǐng)導(dǎo)干部的安全責(zé)任、廉政責(zé)任、經(jīng)營責(zé)任和穩(wěn)定責(zé)任。認(rèn)真組織開展中層干部民主生活會(huì),提出了以規(guī)范管理為主線,廉潔、務(wù)實(shí)、盡責(zé)、高效的年度工作思路。通過一系列活動(dòng)的開展,黨政干部作風(fēng)有了明顯轉(zhuǎn)變,班子成員相互信任,相互支持,增強(qiáng)了班子的凝聚力和職工的向心力。
六、抓好班子自身建設(shè),形成堅(jiān)強(qiáng)有力的戰(zhàn)斗集體
我們黨支部主要是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè),一是抓學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)已成為制度化,(領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨報(bào)黨刊),二是開好辦公會(huì)和黨支委會(huì),有事研究事情,無事溝通情況,會(huì)上民主氣氛比較濃,允許大家充分發(fā)表意見,對(duì)意見不統(tǒng)一的不做決定;三是抓好民主生活會(huì),會(huì)議召開前,充分征求干部群眾意見,并將意見提前發(fā)至各成員手中,會(huì)上進(jìn)行認(rèn)真分析,大家暢所欲言,積極開展批評(píng)與自我批評(píng),相互分析原因總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),達(dá)到共同認(rèn)識(shí)共同提高;四是開展談心活動(dòng),遇到一些會(huì)議上不好說的問題,或者相互有看法和意見分歧時(shí),主要領(lǐng)導(dǎo)能夠及時(shí)開展談心,不讓意見憋在心里。每年領(lǐng)導(dǎo)和職工談心都有十幾次以上,職工有什么話都可以講,只要你講得對(duì)我們就改正。五是生活上相互關(guān)心,工作上相互支持。工作不相互拆臺(tái),班子對(duì)外一個(gè)聲音是班子的一條紀(jì)律。應(yīng)該說本屆班子是團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的班子,奮發(fā)
向上的班子。
堅(jiān)持以人為本,開展經(jīng)常性的思想政治工作。按照局黨委關(guān)于保持職工隊(duì)伍穩(wěn)定的要求,公司兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入到工作現(xiàn)場(chǎng),了解情況,領(lǐng)導(dǎo)干部下現(xiàn)場(chǎng)工作全年累記92人次,贏得了退休職工群眾的信任和擁護(hù),密切了黨群、干群關(guān)系,保持了職工隊(duì)伍的整體穩(wěn)定。我記得幾年前職工思想很紊亂,職工和退休職工到局和政府上訪很多,近幾年來這種情況基本沒有了。我支部共有黨員32名,黨組織活動(dòng)參與率達(dá)到95%。支部根據(jù)上級(jí)黨委的要求,按照《黨章》規(guī)定的黨員標(biāo)準(zhǔn),提出了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的具體要求;同時(shí),認(rèn)真做好征求黨內(nèi)外群眾的意見、做好黨員自我民主評(píng)議工作。每位黨員對(duì)照先進(jìn)性的具體要求,認(rèn)真寫好個(gè)人總結(jié)材料,重點(diǎn)查找出自己存在的突出問題,剖析思想根源,明確自己今后的努力方向,并在全體黨員民主評(píng)議會(huì)上,認(rèn)真開展批評(píng)和自我批評(píng)。支部根據(jù)個(gè)人總結(jié)和黨小組評(píng)議,對(duì)每一個(gè)黨員的進(jìn)行評(píng)定。很多黨員都寫出自已的黨性分析材料,(見宣傳欄)我們黨支部對(duì)發(fā)展新黨員、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正等事項(xiàng),都十分重視,幾年來共發(fā)展了5名新黨員,為公司黨支部增添了新鮮的血液。
七.今年的工作計(jì)劃
今年,黨支部將根據(jù)十六屆四中、五中全會(huì)精神的要求和區(qū)委區(qū)政府及局黨委的部署,帶領(lǐng)全體黨員全面貫徹黨的十六大和十六屆四中五中全會(huì)精神,自覺實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),促進(jìn)支部工作上新臺(tái)階。迎接黨的十七大的召開。我們還需要做好如下幾項(xiàng)工什:
(一)加強(qiáng)黨風(fēng)、黨紀(jì)教育,提高黨員的服務(wù)意識(shí)
堅(jiān)持開展先進(jìn)性學(xué)習(xí)教育活動(dòng),按照“八個(gè)堅(jiān)持,八個(gè)反對(duì)”的要求,對(duì)黨員進(jìn)行黨的宗旨教育。認(rèn)真組織黨員開展黨紀(jì)教育月活動(dòng),在活動(dòng)中,組織黨員學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,組織黨員觀看黨風(fēng)廉政教育片,使黨員思想與黨中央關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的指導(dǎo)思想保持一致,堅(jiān)定反腐敗斗爭(zhēng)的必勝信念,增強(qiáng)遵紀(jì)守法、廉潔自律的自覺性。
(二)加強(qiáng)支部的組織建設(shè),提高支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力
加強(qiáng)對(duì)黨員和群眾的溝通。堅(jiān)持按《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》要求做好入黨積極分子的培養(yǎng)教育和考察工作,有計(jì)劃地發(fā)展新黨員。認(rèn)真做好黨員的統(tǒng)計(jì)和黨費(fèi)的收繳工作。計(jì)劃在今年內(nèi)發(fā)展2名入黨積極分子入黨,現(xiàn)在2名入黨積極分子已進(jìn)入政審階段。
(三)加強(qiáng)支部的制度建設(shè),促進(jìn)支部日常工作規(guī)范化
健全支部的組織生活制度。建立工作考勤制度,健全組織生活情況記錄,定期向局黨委匯報(bào)。健全黨員談話制度。入黨發(fā)展對(duì)象每半年要書面向支部匯報(bào)思想、工作等方面情況。培養(yǎng)聯(lián)系人做好發(fā)展對(duì)象的培養(yǎng)、教育和考察工作,做到最少半年談話一次,并向支部匯報(bào)發(fā)展對(duì)象情況。支委會(huì)每年都要研究一次發(fā)展對(duì)象考察工作。健全民主評(píng)議黨員制度。支部每一年要召開一次組織生活會(huì)(以黨支部會(huì)議進(jìn)行),開展批評(píng)與自我批評(píng)。健全崗位責(zé)任制,黨員要堅(jiān)守崗位,各負(fù)其責(zé),提高服務(wù)效率與質(zhì)量。總之,我們公司黨支部要為構(gòu)建和諧社會(huì)、為本企業(yè)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
第二篇:在黨支部專題組織生活會(huì)上的講話
在黨支部專題組織生活會(huì)上的講話
黨支部成立以來,全體同志圍繞中心、履職盡責(zé),各項(xiàng)工作任務(wù)完成得很好,支部建設(shè)抓得也比較緊、比較實(shí)。剛才,支部班子作了對(duì)照檢查,同志們提出了很好的意見建議。下一步,要結(jié)合中心工作,列出問題清單、整改清單、責(zé)任清單,逐項(xiàng)逐條抓好整改落實(shí),確保取得實(shí)實(shí)在在的成效,把支部建設(shè)得更加堅(jiān)強(qiáng)有力。
黨的政治建設(shè)是黨的根本性建設(shè)。黨的十八大以來,以習(xí)近平同志為核心的黨中央,著眼從政治上建黨,強(qiáng)力推動(dòng)全黨堅(jiān)定政治信仰、增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,黨內(nèi)政治生活氣象更新,黨內(nèi)政治生態(tài)明顯好轉(zhuǎn),黨在革命性鍛造中更加堅(jiān)強(qiáng)。實(shí)踐證明,抓住了政治建設(shè)就抓住了黨的建設(shè)的“根”和“魂”,對(duì)黨的其他建設(shè)就能起到綱舉目張的作用。
前不久,習(xí)近平總書記作出重要指示強(qiáng)調(diào),中央和國家機(jī)關(guān)首先是政治機(jī)關(guān),必須旗幟鮮明講政治,堅(jiān)定不移加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持不懈推進(jìn)黨的政治建設(shè)。這是對(duì)中央和國家機(jī)關(guān)的明確要求,為各級(jí)黨政機(jī)關(guān)黨的建設(shè)和事業(yè)發(fā)展提供了根本遵循。我們是服務(wù)省委的政治機(jī)關(guān),在加強(qiáng)黨的政治建設(shè)上,理應(yīng)行動(dòng)特別自覺,要求特別嚴(yán)格,措施特別扎實(shí),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹總書記關(guān)于黨的政治建設(shè)的一系列重要論述,準(zhǔn)確把握加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的特殊內(nèi)涵和具體要求,努力在黨的政治建設(shè)上走在前列,當(dāng)好表率,取得實(shí)效。
借今天這個(gè)機(jī)會(huì),我圍繞加強(qiáng)黨的政治建設(shè),談幾點(diǎn)體會(huì),與支部的同志們交流。
第一,講忠誠,堅(jiān)定政治信仰。對(duì)黨絕對(duì)忠誠是我們工作的生命線,是做好工作的根本點(diǎn);對(duì)馬克思主義的信仰、對(duì)社會(huì)主義和共產(chǎn)主義的信念,是共產(chǎn)黨人的政治靈魂,是共產(chǎn)黨人經(jīng)受住任何考驗(yàn)的精神支柱。要強(qiáng)化理論武裝。只有理論上的成熟,才有信仰上的堅(jiān)定和政治上的清醒。要帶頭學(xué)理論、強(qiáng)信念,在“兩學(xué)一做”上用心用力,自覺用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝頭腦,學(xué)出信仰、學(xué)出忠誠、學(xué)出感情、學(xué)出使命和擔(dān)當(dāng),對(duì)不信馬列信鬼神的不良現(xiàn)象開展堅(jiān)決斗爭(zhēng),挺起共產(chǎn)黨人的精神脊梁。要強(qiáng)化自覺意識(shí)。堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,在增強(qiáng)政治自覺、思想自覺和行動(dòng)自覺上下更大功夫。增強(qiáng)政治自覺就是要樹牢“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”;增強(qiáng)思想自覺就是要堅(jiān)定理想信念、錘煉堅(jiān)強(qiáng)黨性;增強(qiáng)行動(dòng)自覺就是要運(yùn)用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。要強(qiáng)化表率意識(shí)。每名同志都要始終牢記自己是什么人、在什么地方工作,大是大非問題上堅(jiān)持更高標(biāo)準(zhǔn),更嚴(yán)要求。在對(duì)黨絕對(duì)忠誠、堅(jiān)定信仰信念上,要作躬身踐行的表率,以自己的模范行動(dòng),讓各方面感受到我們過硬的政治素養(yǎng),感受到信仰的強(qiáng)大力量。
第二,講規(guī)矩,嚴(yán)明政治紀(jì)律。黨的紀(jì)律規(guī)矩是保持黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一的重要保證。習(xí)近平總書記指出,遵守黨的政治紀(jì)律,最核心的,就是堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗(yàn)、基本要求,同黨中央保持高度一致,自覺維護(hù)中央權(quán)威。我們必須更加嚴(yán)格地執(zhí)行黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。要自覺堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)。中國特色社會(huì)主義最本質(zhì)的特征是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),中國特色社會(huì)主義制度的最大優(yōu)勢(shì)是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)。我們理應(yīng)最清楚我們黨是怎樣為國家、為民族、為人民不懈奮斗的,理應(yīng)最明白沒有黨的領(lǐng)導(dǎo),民族復(fù)興必然是空想的道理,進(jìn)一步堅(jiān)定對(duì)黨的信賴,堅(jiān)定對(duì)黨的領(lǐng)導(dǎo)的信念,自覺把堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)到辦文辦會(huì)辦事各項(xiàng)工作中,結(jié)合以文輔政、黨內(nèi)法規(guī)建設(shè)等工作,建立健全堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)的組織體系、制度體系和工作機(jī)制。要自覺做到“兩個(gè)維護(hù)”。堅(jiān)持黨的政治領(lǐng)導(dǎo),最重要的是堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記的核心地位,堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。我們?cè)谌魏喂ぷ鞫家岣哒握疚?,做到黨中央提倡的堅(jiān)決響應(yīng),黨中央決定的堅(jiān)決照辦,黨中央禁止的堅(jiān)決杜絕。我們的工作是關(guān)系到“兩個(gè)維護(hù)”的重大政治工作,必須把“兩個(gè)維護(hù)”作為政治原則和根本政治任務(wù),提高政治站位,以黨的旗幟為旗幟、以黨的方向?yàn)榉较?、以黨的意志為意志開展工作,真正在思想上政治上行動(dòng)上與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。要自覺堅(jiān)持黨的基本路線。黨的基本路線是黨和國家的生命線、人民的幸福線。我們各項(xiàng)工作都要以黨的基本理論、基本路線、基本方略為基準(zhǔn),對(duì)表對(duì)標(biāo),引正糾偏,確保各項(xiàng)工作始終沿著正確的方向發(fā)展,不偏離不動(dòng)搖。
第三,講擔(dān)當(dāng),強(qiáng)化政治責(zé)任。黨員干部有多大擔(dān)當(dāng)才能干多大事業(yè)。推動(dòng)黨中央精神及省委決策部署貫徹落實(shí),是我們工作的重要職責(zé),更是我們工作的首要職責(zé)。要服務(wù)大局多調(diào)研。毛主席說過,沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán)。圍繞貫徹新發(fā)展理念、推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展、全面深化改革和推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨等重大問題,多深入基層開展調(diào)查研究,提出切實(shí)可行的意見建議。要服務(wù)大局當(dāng)助手。要“身在兵位,胸為帥謀”,“不在其位,學(xué)謀其政”,圍繞省委中心工作來思考、謀劃和開展各項(xiàng)工作,結(jié)合以文輔政、信息報(bào)送等,為省委科學(xué)決策、推進(jìn)工作當(dāng)好參謀助手。要服務(wù)大局抓落實(shí)。對(duì)黨中央及省委作出的重大決策、提出的原則性要求、發(fā)出的重要指示,一件件緊盯不放,一一跟蹤問效,確保落到實(shí)處。要服務(wù)大局強(qiáng)能力。著力提升綜合協(xié)調(diào)能力、以文輔政能力、開拓創(chuàng)新能力,發(fā)揮運(yùn)轉(zhuǎn)中樞作用,照應(yīng)各方關(guān)切、配置各方資源、調(diào)動(dòng)各方力量,形成做好工作的整體合力,為省委總攬全局、協(xié)調(diào)各方提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。
第四,講奉獻(xiàn),錘煉政治品質(zhì)。甘于奉獻(xiàn)是每個(gè)共產(chǎn)黨員的必備品質(zhì),更是我們應(yīng)有的精神特質(zhì)。沒有默默奉獻(xiàn)、甘于奉獻(xiàn),就干不好各項(xiàng)工作,就站不好各個(gè)崗哨。今年“七一”期間,丁薛祥同志圍繞大力弘揚(yáng)新時(shí)代共產(chǎn)黨人的奉獻(xiàn)精神為中辦作了一場(chǎng)生動(dòng)的黨課,講清講透了發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神的重要意義和努力方向,我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹。要像“黃?!币粯映钥嗄蛣凇N覀兊墓ぷ鲏毫Υ?,加班加點(diǎn)是常態(tài),要發(fā)揚(yáng)勤勤懇懇、吃苦耐勞的革命“老黃?!本瘢?、淡泊名利、持續(xù)奉獻(xiàn)。要像“猛虎”一樣勇于戰(zhàn)斗。我們的工作任務(wù)重,常常是大事要事交織、急事難事疊加,關(guān)鍵時(shí)刻要沖得上、頂?shù)米?,做到一切硬仗都能打,一切急難險(xiǎn)重任務(wù)都能擔(dān)。要像“奔馬”一樣雷厲風(fēng)行。我們的工作節(jié)奏快,對(duì)中央及省委作出的決策、部署的工作、定下來的事,就要緊抓快辦,努力做到案無積卷、事不過夜。要像“羊毫”一樣嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致。我們的工作無小事,任何思想上的麻痹、行為上的偏差都可能直接影響工作運(yùn)轉(zhuǎn),甚至影響大局。要保持如臨深淵、如履薄冰的態(tài)度,無論辦文辦會(huì)辦事都嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,于細(xì)微之處見精神,在細(xì)節(jié)之間顯水平。
第五,講廉潔,永葆政治本色。大家要切實(shí)加強(qiáng)自我修煉、自我約束、自我塑造,在廉潔自律上作出表率,始終保持共產(chǎn)黨員的政治本色。要始終恪守政德操守。大家工作十分辛苦,也比較清苦,尤其要勤于修身,真正守得住清貧、耐得住寂寞,經(jīng)得起誘惑考驗(yàn),做到持之為明鏡、內(nèi)化為修養(yǎng)、升華為信條。要始終嚴(yán)格自我要求。一個(gè)人能否廉潔自律,最大的誘惑是自己,最難戰(zhàn)勝的敵人也是自己。嚴(yán)格遵守廉潔自律準(zhǔn)則,自覺尊法學(xué)法守法用法,絕不能打著領(lǐng)導(dǎo)旗號(hào)辦私事,決不可借工作之便謀私利。要始終保持警鐘長鳴。時(shí)刻警惕被圍獵的危險(xiǎn),注重守住底線、不越紅線,堅(jiān)持交往有原則、有界限、有規(guī)矩,自覺凈化朋友圈、生活圈、社交圈,嚴(yán)防一念之差、一時(shí)糊涂、一穴潰堤,以實(shí)際行動(dòng)維護(hù)黨的形象。
第三篇:職工代表講話
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:大家好!
能夠作為員工代表上臺(tái)發(fā)言,我倍感自豪。首先,我想借此機(jī)會(huì),向曾經(jīng)在工作中給予我指導(dǎo)和支持的領(lǐng)導(dǎo)們、同事們,致以最衷心的感謝!
我從2009年進(jìn)入公司,從一名普工干起,在工作當(dāng)中,不論職務(wù)的高低、工作量的多寡,我都保持一貫積極和認(rèn)真的工作態(tài)度,踏踏實(shí)實(shí)地做自己的事,盡量使自己的任務(wù)完成的更圓滿些。通過公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們的幫助,不斷豐富自身的工作經(jīng)驗(yàn),提高辦事能力,在工作中得以逐漸的成長,得到公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們的認(rèn)可,并被推選為主管。雖然在過去的工作中取得了一些成績(jī),然而俗話說“人往高處走”,這也正是我一直以來努力的方向。也在展望著:2011年,我應(yīng)該怎么做,如何做的更好?
現(xiàn)實(shí)的春就要來了,可今年的寒冬,出乎意料的早,席圈了全球,似乎沒有丁點(diǎn)冬意退去的意思,感覺不到絲毫春的暖意。面對(duì)這股寒流,擺在我們面前的現(xiàn)實(shí)是:需要靜下來思索和面對(duì)了,目前我廠的生產(chǎn)和產(chǎn)品質(zhì)量所面臨的現(xiàn)狀,我們?cè)撊绾蚊鎸?duì)和度過這個(gè)寒冬?該如何走?是等待還是自救?對(duì)于狹縫中的行走者,只有自救,更要抗?fàn)?,是我們的出路。馬總的講話,指出了當(dāng)前面臨的形勢(shì),也提出了今后企業(yè)發(fā)展的全面規(guī)劃,為我們指明了企業(yè)發(fā)展的方向。
而今,新的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子、新的企業(yè)運(yùn)行機(jī)制,將為我們的企業(yè)注入新鮮的血液和新的活力,是我們企業(yè)發(fā)展的大好機(jī)遇,更將為我們企業(yè)的發(fā)展,拓展更廣闊的發(fā)展空間和構(gòu)筑企業(yè)更好的提升平臺(tái)。
眾人拾柴火焰高,只要奮斗的心貼近了、奮斗的目標(biāo)在一塊了、行動(dòng)協(xié)調(diào)都一致了,再大的困難,都將會(huì)被我們凝聚的力量所擊破,我們行,也一定會(huì)贏!
團(tuán)結(jié)就是力量,合力創(chuàng)造輝煌!明年的此時(shí),橄欖樹定會(huì)有更多優(yōu)秀的你們,在此,演繹你們的精彩和成功!晚會(huì)上你請(qǐng)盡情把歌來歡唱。
佳節(jié)將至,謹(jǐn)祝:
我廠產(chǎn)業(yè)興旺財(cái)源旺,生產(chǎn)、銷售節(jié)節(jié)暢;
全公司家人家和萬事興,成功、收入步步高!
第四篇:在職工代表大會(huì)上的講話
在職工代表大會(huì)上的講話
同志們:
這次工作會(huì)暨九屆四次職工代表大會(huì),是在公司上下深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神,全力應(yīng)對(duì)市場(chǎng)環(huán)境變化,全面實(shí)施“十二五”發(fā)展戰(zhàn)略的關(guān)鍵時(shí)期召開的一次重要會(huì)議。剛才,明春總經(jīng)理代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子做了行政工作報(bào)告,報(bào)告客觀回顧總結(jié)了2012年的工作,對(duì)2013年工作做了詳細(xì)部署,希望同志們深刻領(lǐng)會(huì),抓好貫徹落實(shí)。下面,我代表公司黨委做題為《凝心聚力克時(shí)艱真抓實(shí)干促發(fā)展 為開創(chuàng)公司更加美好的明天而扎實(shí)奮斗》的工作報(bào)告,請(qǐng)大家討論。
第一部分 2012年工作簡(jiǎn)要回顧
剛剛過去的2012年,是公司歷經(jīng)艱辛、倍受考驗(yàn)的一年。面對(duì)世界經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇乏力、國內(nèi)經(jīng)濟(jì)長勢(shì)趨緩、傳統(tǒng)市場(chǎng)持續(xù)低迷的嚴(yán)峻形勢(shì)和市場(chǎng)開拓難度增加、各種風(fēng)險(xiǎn)集中釋放、資金制約更為趨緊等多重壓力,公司領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)全體員工以科學(xué)發(fā)展為主題,牢牢把握穩(wěn)中求進(jìn)的工作總基調(diào),戮力同心,多措并舉,奮力拼搏,克服重重困難,為2013年的發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
一是經(jīng)營工作積累了經(jīng)驗(yàn)。一年來,中標(biāo)的喜悅、失標(biāo)的苦惱,大環(huán)境的制約、白熱化的競(jìng)爭(zhēng),使我們對(duì)經(jīng)營工作的戰(zhàn)略定位和規(guī)律性有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)。經(jīng)營工作的重點(diǎn)、方向、思路更加清晰。特別是錦州中電投、曹妃甸華能、欽州國投項(xiàng)目相繼中標(biāo),為2013年工作提供了有力支撐。
二是海外工程積累了業(yè)績(jī)。沙特項(xiàng)目部與世界名企阿美公司的首次過招,展示了公司實(shí)力,打響了中交品牌,為承攬后續(xù)工程創(chuàng)造了有利條件。利用自有新增的境外施工資質(zhì),獨(dú)立中標(biāo)西哈努克港通用碼頭工程,占領(lǐng)了柬埔寨市場(chǎng)。具有國際工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)的施工隊(duì)伍初步形成。
三是結(jié)構(gòu)調(diào)整積累了共識(shí)。從實(shí)際出發(fā),盡力而為,量力而行。固傳統(tǒng)、強(qiáng)主業(yè)、拓南方、辟海外、守鐵路格局進(jìn)一步鞏固。檢測(cè)板塊、裝備制造板塊、商品砼板塊在參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中逐步發(fā)展。
四是項(xiàng)目管控積累了能力。區(qū)域化管理進(jìn)一步推進(jìn),在施工的總平面布置,節(jié)點(diǎn)工期嚴(yán)格履約,與業(yè)主、監(jiān)理、分包隊(duì)伍等方方面面的關(guān)系有了新進(jìn)步。海外、鐵路的管理在適應(yīng)中得到加強(qiáng)。
五是管理提升積累了方法。月度考評(píng)更加規(guī)范、標(biāo)后預(yù)算調(diào)控有方、精細(xì)管理逐步推進(jìn),督導(dǎo)檢查注重實(shí)效,清收欠款目標(biāo)明確。公司獲中交優(yōu)秀企業(yè)管理銀獎(jiǎng)。
一年來,黨委融入中心,著眼大局,重點(diǎn)做了六項(xiàng)工作:
——著眼于發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用,抓實(shí)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。對(duì)黨群質(zhì)量管理體系進(jìn)行“自我診斷”和對(duì)標(biāo)分析,重新梳理了黨群部門管理職能。以“落實(shí)星級(jí)制,獻(xiàn)禮十八大”為主題,開展了“六個(gè)一”活動(dòng),引導(dǎo)廣大黨員爭(zhēng)先進(jìn)、創(chuàng)一流、促發(fā)展。各黨支部確定向黨的十八大獻(xiàn)禮項(xiàng)目23項(xiàng)。全年發(fā)展黨員17人。對(duì)6個(gè)十星級(jí)先進(jìn)黨支部、32名十星級(jí)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、25名優(yōu)秀黨小組長進(jìn)行表彰。公司黨委被評(píng)為中國交建、一航局和秦皇島市創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)先進(jìn)基層黨組織。
——著眼于提高戰(zhàn)略思維和駕馭市場(chǎng)能力,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。堅(jiān)持以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織為目標(biāo),以 “四好班子”創(chuàng)建活動(dòng)為載體,組織中心組學(xué)習(xí)8次,完善“五冊(cè)”“兩本”。堅(jiān)持黨管干部原則,制定了《領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用管理辦法》《黨員干部因私出國(境)管理辦法》等5項(xiàng)管理制度。兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子以保持純潔性為主題,召開了專題民主生活會(huì)。繼續(xù)通過十種方法加強(qiáng)班子建設(shè),不斷增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的整體功能。全年調(diào)整中層領(lǐng)導(dǎo)干部48人次,其中,提職8人,降職1人,誡勉1人,免職、解聘9人,新提拔6人,領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)得到改善。
——著眼于激發(fā)內(nèi)在活力和動(dòng)力,做好人力資源開發(fā)工作。組織開展第五屆十大杰出青年評(píng)選活動(dòng),評(píng)出十大杰出青年和17名優(yōu)秀青年,樹立了一批代表青年員工發(fā)展方向的青年典型。建立動(dòng)態(tài)的后備人才管理庫。將培訓(xùn)作為員工最好的福利,組織五大員培訓(xùn)取證、項(xiàng)目經(jīng)理繼續(xù)教育、“專升本”學(xué)歷培訓(xùn)。鼓勵(lì)和要求具備條件的人才考取執(zhí)業(yè)證書。按照調(diào)結(jié)構(gòu)、補(bǔ)急需、控總量的原則,采取不同的招聘和管理模式,從各類院校招聘優(yōu)秀畢業(yè)生122人。繼續(xù)聘任外部專家和科技專家,擴(kuò)大聘任工程、安全、質(zhì)量、測(cè)量、預(yù)算等崗位主任師和項(xiàng)目安全總監(jiān),為員工搭建多渠道發(fā)展平臺(tái)。
——著眼于核心價(jià)值觀培養(yǎng)和塑造,活躍企業(yè)文化和宣傳工作。將企業(yè)形勢(shì)任務(wù)教育作為全年思想政治工作的主線,發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)作用。先后開辟了重點(diǎn)工程周報(bào)、海外工作網(wǎng)、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)網(wǎng)、管理提升活動(dòng)網(wǎng)、第五屆十大杰出青年評(píng)選網(wǎng)等5大網(wǎng)頁專欄,及時(shí)向員工傳遞公司發(fā)展形勢(shì)、公司工作動(dòng)態(tài)和管理要求。采取多種形式教育員工樹立憂患意識(shí)、機(jī)遇意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、大局意識(shí),促進(jìn)形成攻堅(jiān)克難的強(qiáng)大合力。強(qiáng)化三版《綱要》宣貫,促使企業(yè)愿景深入人心。深化項(xiàng)目文化建設(shè),持續(xù)推動(dòng)企業(yè)文化落地。圍繞重點(diǎn)難點(diǎn)工程,全面開展對(duì)外宣傳報(bào)道工作,在各類媒體累計(jì)發(fā)稿1500余篇。公司榮獲“全國交通運(yùn)輸企業(yè)文化建設(shè)優(yōu)秀單位”榮譽(yù)稱號(hào)。
——著眼于營造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。堅(jiān)持以各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和關(guān)鍵崗位管理人員為重點(diǎn),以“保持黨的純潔性教育”活動(dòng)為載體,與188名中層干部以及財(cái)務(wù)、庫管、經(jīng)營預(yù)算等關(guān)鍵崗位人員簽訂《廉潔從業(yè)承諾書》。深入開展反腐倡廉教育和廉潔文化建設(shè),進(jìn)一步增強(qiáng)了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員的廉潔自律意識(shí)。編制了《廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制手冊(cè)》,廉政風(fēng)險(xiǎn)防控體系初步形成。加大對(duì)項(xiàng)目部落實(shí)“三重一大”制度的監(jiān)督考核。參與廢舊物資處理、船機(jī)設(shè)備采購處置118項(xiàng),涉及金額768萬元。完成效能監(jiān)察立項(xiàng)14項(xiàng)。公司被市檢察院授予“預(yù)防職務(wù)犯罪先進(jìn)單位”稱號(hào),被河北省確定為黨務(wù)公開工作示范點(diǎn)單位。
——著眼于人本管理,大力實(shí)施和諧企業(yè)建設(shè)。堅(jiān)持積極為員工辦好事、實(shí)事,讓員工共享企業(yè)發(fā)展成果。舉辦了沙特項(xiàng)目部、柬埔寨項(xiàng)目部員工在秦家屬團(tuán)拜會(huì)。關(guān)心青年員工婚戀問題,為35名男女青年?duì)烤€搭橋,為34對(duì)青年舉行集體婚禮。堅(jiān)持冬送溫暖、夏送清涼活動(dòng)。舉辦健美操比賽、羽毛球比賽、慶祝建團(tuán)90周年系列活動(dòng)等,豐富職工業(yè)余文化生活。履行社會(huì)責(zé)任,組織青年員工參與社會(huì)公益活動(dòng),先后為“一份心意 一份責(zé)任”活動(dòng)和90后最美學(xué)警李博亞捐助特殊團(tuán)費(fèi)。提高待崗員工的基本生活費(fèi),為內(nèi)退員工增發(fā)生活補(bǔ)貼。公司獲得秦皇島市模范勞動(dòng)關(guān)系和諧單位。
在充分肯定成績(jī)的同時(shí),我們也要清醒地看到工作中存在的不足。一是國家宏觀調(diào)控和復(fù)雜多變的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)對(duì)經(jīng)營工作帶來新挑戰(zhàn),主要經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)有所下滑;二是干部職工思想觀念的轉(zhuǎn)變還不能完全跟上企業(yè)改革發(fā)展和新形勢(shì)變化的要求,全員的憂患意識(shí)、奮進(jìn)意識(shí)、學(xué)習(xí)意識(shí)、市場(chǎng)意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)還需進(jìn)一步增強(qiáng);三是新形勢(shì)下,企業(yè)工期、質(zhì)量、安全、信譽(yù)和廉政等運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)更加突出;四是人才流失率過高、緊缺人才的培養(yǎng)和使用仍是企業(yè)發(fā)展中迫切需要解決的重大課題;五是企業(yè)文化在全體員工中的全面認(rèn)同和具體體現(xiàn)尚有差距;六是黨建和思想政治工作創(chuàng)新不夠,班子建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng),基層黨組織建設(shè)發(fā)展不均衡,有的作用發(fā)揮不明顯。這些問題要引起我們的高度重視,認(rèn)真研究措施,扎扎實(shí)實(shí)加以解決。
第二部分 做好今年工作的總體要求
2013年是全面貫徹落實(shí)黨的十八大精神的開局之年,是公司走出困局、實(shí)現(xiàn)新的發(fā)展的關(guān)鍵一年。做好2013年工作,兩級(jí)黨組織必須融入中心,服務(wù)大局,立足實(shí)際,講求實(shí)效。從總體工作布局上,要緊緊把握四個(gè)方面:
第一,緊緊扭住生產(chǎn)經(jīng)營這個(gè)龍頭不放松。經(jīng)營是企業(yè)一切工作的龍頭,是盈利創(chuàng)效的前提,也是擺在我們兩級(jí)黨組織和兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子面前的頭等大事。從當(dāng)前形勢(shì)看,2013年外部環(huán)境依然錯(cuò)綜復(fù)雜,充滿變數(shù)。一方面,世界經(jīng)濟(jì)深度調(diào)整,中國經(jīng)濟(jì)加快轉(zhuǎn)型,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈,經(jīng)營開拓挑戰(zhàn)嚴(yán)峻,宏觀經(jīng)濟(jì)繼續(xù)由高速增長向中低速增長逐漸轉(zhuǎn)變。另一方面,國家形勢(shì)總體趨好,建筑市場(chǎng)觸底回暖,核電項(xiàng)目開始解凍,鐵路項(xiàng)目陸續(xù)展開,海外市場(chǎng)前景廣闊,企業(yè)核心裝備實(shí)力顯著增長,傳統(tǒng)優(yōu)質(zhì)客戶信譽(yù)良好。形勢(shì)要求我們,我們也有理由、有條件把經(jīng)營工作做得更實(shí)、更好、更有成效。我們要進(jìn)一步構(gòu)筑黨政工團(tuán)齊抓飯碗的大經(jīng)營格局,按照局工作會(huì)的要求和公司實(shí)際情況,堅(jiān)持以項(xiàng)目為重點(diǎn),守土有責(zé),樹立形象,對(duì)接經(jīng)營,做市場(chǎng)的堅(jiān)定“捍衛(wèi)者”;以經(jīng)營性分公司為重點(diǎn),立足主業(yè),量力延伸,緊盯不放,做市場(chǎng)的勇敢“開拓者”;以經(jīng)營人員為重點(diǎn),捕捉信息,知己知彼,做市場(chǎng)的精細(xì)“有心人”;以兩級(jí)班子為重點(diǎn),未雨綢繆,超前謀劃,取舍有度,做市場(chǎng)覺悟的“先行者”;以科技人員為重點(diǎn),瞄準(zhǔn)科技前沿,加大技術(shù)研發(fā)力度,充實(shí)核心裝備,做市場(chǎng)的經(jīng)營“引領(lǐng)者”。
兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子、全體黨員和職工都要自覺地把本職工作與經(jīng)營工作緊密聯(lián)系起來,牢固樹立干好本職、樹立形象就是經(jīng)營的理念。黨委將繼續(xù)參與重大經(jīng)營活動(dòng),盡力為經(jīng)營工作多做實(shí)事。進(jìn)一步加強(qiáng)經(jīng)營人才的培養(yǎng)、選拔和獎(jiǎng)勵(lì)力度,鼓勵(lì)最優(yōu)秀的人才搞經(jīng)營,營造經(jīng)營人才最受認(rèn)同、最受尊重、最有發(fā)展的良好氛圍。
第二,緊緊把握管理提升這個(gè)基礎(chǔ)工作不懈怠。隨著外部環(huán)境的變化和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的加劇,提升管理水平不僅是創(chuàng)效盈利之保障,而且是企業(yè)生存發(fā)展之基礎(chǔ)。2012年,公司開展管理提升活動(dòng)收到較好效果。但也應(yīng)看到,公司管理基礎(chǔ)工作仍然比較薄弱,還有許多漏洞。特別是與一公司對(duì)標(biāo),差距還比較大。公司上下必須以貫徹體系文件和各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)為重點(diǎn),堅(jiān)持不懈地提升管理水平。要把項(xiàng)目管理作為企業(yè)管理的核心工作來抓,從實(shí)際出發(fā)推進(jìn)項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),突出抓好項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)建設(shè)、施工組織設(shè)計(jì)、現(xiàn)場(chǎng)管控,勞務(wù)分包、物資設(shè)備采購等關(guān)鍵環(huán)節(jié),最大限度地降低工程成本,提高盈利水平。強(qiáng)化質(zhì)量安全過程監(jiān)控,堅(jiān)決杜絕重特大質(zhì)量安全事故的發(fā)生。切實(shí)抓好鐵路二次經(jīng)營管理,形成減虧和扭虧激勵(lì)機(jī)制。完善內(nèi)控體系建設(shè),防范經(jīng)營、管理、合同、法律等各種風(fēng)險(xiǎn)。加強(qiáng)現(xiàn)金流管理,加大清收欠款力度,制定指標(biāo),分解任務(wù),落實(shí)責(zé)任,確保應(yīng)收賬款及時(shí)足額回收,確保企業(yè)安全運(yùn)營。
第三,緊緊抓住創(chuàng)新這個(gè)發(fā)展動(dòng)力不止步。創(chuàng)新是一個(gè)團(tuán)隊(duì)進(jìn)步的靈魂,是企業(yè)興旺發(fā)達(dá)的不竭動(dòng)力,也是公司永葆生機(jī)、永續(xù)成長的源泉。面對(duì)迅猛發(fā)展變化的外部環(huán)境,能不能創(chuàng)新、敢不敢創(chuàng)新、會(huì)不會(huì)創(chuàng)新,成為企業(yè)能否穩(wěn)健持續(xù)發(fā)展的重要因素。兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要把改革創(chuàng)新貫穿于各項(xiàng)工作的全過程,使思想、工作和方法充分體現(xiàn)時(shí)代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性。一是在思路上創(chuàng)新。兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子要科學(xué)研判當(dāng)前形勢(shì),把各項(xiàng)工作放到公司工作大局中去定位,放到當(dāng)前和長遠(yuǎn)的工作中去思考,認(rèn)真研究解決如何克服當(dāng)前困難、解決復(fù)雜問題的措施,充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,創(chuàng)造性地開展工作。二是在工作上創(chuàng)新。要圍繞公司“十二五”發(fā)展目標(biāo),大力推動(dòng)以提高企業(yè)發(fā)展質(zhì)量和效益為重點(diǎn)的管理創(chuàng)新,大力推動(dòng)以激發(fā)企業(yè)發(fā)展活力為重點(diǎn)的體制機(jī)制創(chuàng)新,大力推動(dòng)以提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力為重點(diǎn)的科技創(chuàng)新,大力推動(dòng)以增強(qiáng)企業(yè)凝聚力、向心力和影響力為重點(diǎn)的文化創(chuàng)新。要結(jié)合公司重點(diǎn)工程,瞄準(zhǔn)前沿技術(shù)課題,形成一批有影響力的科技成果,加快企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)步伐,促進(jìn)公司又好又快發(fā)展。三是在方法上創(chuàng)新。兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子要善于抓重點(diǎn)、抓主要矛盾,善于抓典型、抓示范帶動(dòng),善于抓統(tǒng)籌、抓工作落實(shí),既發(fā)現(xiàn)總結(jié)自身的創(chuàng)新實(shí)踐,也善于學(xué)習(xí)借鑒兄弟單位的創(chuàng)新做法。要在總結(jié)和借鑒中拓寬創(chuàng)新思路,從重點(diǎn)工作和特色工作中發(fā)掘創(chuàng)新亮點(diǎn),從難點(diǎn)問題、薄弱環(huán)節(jié)中尋求創(chuàng)新的切入點(diǎn)。
第四,緊緊做好凝心聚力這項(xiàng)人本工作不動(dòng)搖。人心齊,泰山移。面對(duì)當(dāng)前復(fù)雜多變的形勢(shì),更需要兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和全體干部職工凝心聚力,共克時(shí)艱,形成推動(dòng)公司持續(xù)健康發(fā)展的強(qiáng)大合力。為此,黨委要做到四個(gè)引領(lǐng):一是注重目標(biāo)引領(lǐng)。認(rèn)真宣傳貫徹黨的十八大的精神,宣傳貫徹職代會(huì)通過的方針目標(biāo),以建設(shè)美好明天的共同愿景鼓舞士氣,引領(lǐng)干部職工堅(jiān)定信心、轉(zhuǎn)變觀念、明確思路,積極應(yīng)對(duì)企業(yè)面臨的暫時(shí)困難,破解企業(yè)改革發(fā)展中的深層次問題,推動(dòng)企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。二是注重思想引領(lǐng)。采取多種形式進(jìn)行形勢(shì)任務(wù)宣傳教育,進(jìn)一步增強(qiáng)黨員和職工的憂患意識(shí)、擔(dān)當(dāng)意識(shí)和責(zé)任意識(shí),將思想統(tǒng)一到公司對(duì)各項(xiàng)方針目標(biāo)的工作部署上來,為完成全年各項(xiàng)工作任務(wù)奠定思想基礎(chǔ)。三是注重典型引領(lǐng)。通過黨員帶頭,落實(shí)黨建工作責(zé)任區(qū),及時(shí)培育、挖掘、宣傳不同層面的先進(jìn)典型,強(qiáng)化榜樣示范、典型引領(lǐng)功能,形成崇尚先進(jìn)、關(guān)愛典型、學(xué)習(xí)榜樣、爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀的良好氛圍。四是注重文化引領(lǐng)。促進(jìn)企業(yè)文化與管理的深度融合,把企業(yè)的各項(xiàng)制度、工作標(biāo)準(zhǔn)、崗位職責(zé)和行為守則,轉(zhuǎn)化為廣大職工的道德修養(yǎng)、價(jià)值追求和職業(yè)習(xí)慣。特別要從公司施工點(diǎn)多線長、高度分散、生活艱苦的特點(diǎn)出發(fā),大力倡導(dǎo)和培育相互關(guān)愛、團(tuán)結(jié)互助、和衷共濟(jì)的文化理念,把企業(yè)建成廣大職工安居樂業(yè)的和諧大家庭。
第三部分 2013年黨委重點(diǎn)工作
基于以上總體要求,2013年黨委工作的指導(dǎo)思想是:認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神和上級(jí)黨委要求,以創(chuàng)建工作品牌為目標(biāo),以主題活動(dòng)為載體,活躍工作形式,豐富工作內(nèi)容,形成工作特色,積累工作優(yōu)勢(shì),對(duì)內(nèi)提振員工士氣,對(duì)外樹立企業(yè)形象,全面促進(jìn)公司中心工作,為確保企業(yè)持續(xù)健康平穩(wěn)發(fā)展提供強(qiáng)有力的政治、思想和組織保證。
具體抓好六方面工作:
一、以“學(xué)精神、促發(fā)展”為主線,提高黨建科學(xué)化水平
黨的十八大是一次承前啟后、繼往開來的重要會(huì)議。結(jié)合公司實(shí)際,學(xué)習(xí)貫徹好黨的十八大精神,保持和擴(kuò)大創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)效果,提高公司黨建工作科學(xué)化水平,是今后一個(gè)時(shí)期的首要政治任務(wù)。
1、學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì),讓十八大精神入腦入心入行。兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和全體黨員干部要始終聯(lián)系實(shí)際,領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì),切實(shí)把十八大精神轉(zhuǎn)化為推動(dòng)企業(yè)轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力。一是讓十八大精神“入腦”,高舉旗幟堅(jiān)定道路。黨委已將中央黨校專家輔導(dǎo)十八大精神首場(chǎng)報(bào)告及局中心組學(xué)習(xí)輔導(dǎo)視頻分別在公司辦公平臺(tái)黨建網(wǎng)和企業(yè)視頻收錄,各支部可組織集中學(xué)習(xí)或個(gè)人自學(xué),了解和掌握十八大的主要觀點(diǎn)、主要論斷和主要內(nèi)容,堅(jiān)定不移地沿著中國特色社會(huì)主義道路前進(jìn)。二是讓十八大精神“入心”,認(rèn)真思考十八大精神與企業(yè)發(fā)展的關(guān)系。通過學(xué)習(xí),深刻思考黨員肩負(fù)的歷史責(zé)任,思考立足本職應(yīng)發(fā)揮的作用。三是讓十八大精神“入行”,把十八大精神與加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè)緊密結(jié)合。各單位、總部各部門負(fù)責(zé)人都要帶頭學(xué)習(xí)公司職代會(huì)精神和各項(xiàng)工作部署,把心思用在生產(chǎn)經(jīng)營上,把精力投到抓落實(shí)中,以工作的實(shí)際成效來檢驗(yàn)學(xué)習(xí)十八大精神的效果。黨委將對(duì)活動(dòng)周密策劃,聯(lián)系實(shí)際制定實(shí)施方案,力爭(zhēng)取得實(shí)效。
2、開展“轉(zhuǎn)、提、爭(zhēng)”黨建主題活動(dòng),促進(jìn)企業(yè)發(fā)展?!稗D(zhuǎn)、提、爭(zhēng)”就是轉(zhuǎn)觀念、提士氣、爭(zhēng)一流。具體講,轉(zhuǎn)觀念,一是轉(zhuǎn)變小富即安觀念:領(lǐng)導(dǎo)干部要率先垂范,解放思想,敢為人先;廣大黨員要率先帶頭,知難而進(jìn),創(chuàng)新創(chuàng)業(yè);廣大員工要振奮精神,拼搏奉獻(xiàn),推動(dòng)發(fā)展。二是樹立全員經(jīng)營觀念:每個(gè)組織、每名黨員和職工,都要成為公司的形象,一個(gè)支部一個(gè)堡壘,干一項(xiàng)工程立一個(gè)品牌;一個(gè)黨員一面旗幟,做一項(xiàng)事業(yè)當(dāng)一次表率;一名員工一個(gè)窗口,干一項(xiàng)工作樹一流形象。三是形成全面服務(wù)觀念:總部服務(wù)基層,轉(zhuǎn)變作風(fēng),掌握實(shí)情,指導(dǎo)工作,破解難題,化解矛盾;項(xiàng)目服務(wù)業(yè)主,端正態(tài)度,全心全意,提升質(zhì)量,安全施工,確保工期;領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)群眾,耐心細(xì)心,傾聽呼聲,訪困解難,尊重意見,及時(shí)整改。提士氣,即黨員干部帶頭堅(jiān)定信念,增強(qiáng)本領(lǐng),敢于擔(dān)當(dāng),弘揚(yáng)正氣,日常工作時(shí)調(diào)動(dòng)士氣,急難險(xiǎn)重時(shí)鼓舞士氣,四面楚歌時(shí)激勵(lì)士氣。爭(zhēng)一流,即黨員干部工作高標(biāo)準(zhǔn),廣大員工工作高品質(zhì),各項(xiàng)工作爭(zhēng)一流,整體工作上臺(tái)階。黨委將適時(shí)安排具體活動(dòng),推動(dòng)主題活動(dòng)深入開展。
3、深化黨建工作路徑,活躍黨建工作形式。全面落實(shí)融入生產(chǎn)經(jīng)營抓黨建,抓好黨建促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營的要求,夯實(shí)工作基礎(chǔ),打造黨建園地,深化工作路徑,活躍黨建形式,提高黨建效果。
公司有高地。一是構(gòu)筑理論高地。按照黨委下發(fā)的33個(gè)論文成果方向,探索形成一批高質(zhì)量的調(diào)研成果,把實(shí)踐做法歸納成經(jīng)驗(yàn),把經(jīng)驗(yàn)成果升華為理論,7月底前輯印下發(fā),指導(dǎo)新的實(shí)踐。二是構(gòu)筑黨員素質(zhì)高地。兩級(jí)黨組織、黨務(wù)工作者和全體共產(chǎn)黨員要以崇高的理想信念、高度的責(zé)任擔(dān)當(dāng),去謀事、干事、干成事,體現(xiàn)出黨組織的高素質(zhì)、高能力、高業(yè)績(jī)。三是構(gòu)筑先進(jìn)典型高地。選樹黨建先進(jìn)典型,弘揚(yáng)正氣,調(diào)動(dòng)士氣,打出銳氣,發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用,讓黨旗在項(xiàng)目一線高高飄揚(yáng)。
網(wǎng)上有陣地。充分利用信息化條件,推進(jìn)信息化黨建步伐。切實(shí)做好公司黨建網(wǎng)平臺(tái)建設(shè),黨委部門抓好工作策劃,及時(shí)更新網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),使黨建網(wǎng)成為凝聚人氣、傳播信息、交流經(jīng)驗(yàn)、樹立典型的一個(gè)重要媒介和陣地,讓黨旗在互聯(lián)網(wǎng)高高飄揚(yáng)。
種好責(zé)任地,各黨支部要認(rèn)真落實(shí)公司黨委的全年和各個(gè)階段的工作安排,牢固樹立黨要管黨、盡職有為、守土有責(zé)的意識(shí),要結(jié)合實(shí)際,抓好落實(shí)。基礎(chǔ)工作要扎實(shí),各項(xiàng)制度要堅(jiān)持,體系運(yùn)轉(zhuǎn)要到位,規(guī)定動(dòng)作不走樣。
培育自留地。在完成黨委工作部署的同時(shí),各支部要根據(jù)本單位特點(diǎn),貼近思想實(shí)際,貼近關(guān)注焦點(diǎn),貼近黨員需求,開展多種形式的、具有自己特色的黨建活動(dòng),豐富組織活動(dòng)形式,活躍基層組織生活,做到黨建工作正常化、受歡迎、有實(shí)效。
二、以“抓班子、育人才”為主線,提高領(lǐng)導(dǎo)班子和人才隊(duì)伍層次
班子是企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵因素,人才是企業(yè)發(fā)展的活力源泉。新的一年,我們要進(jìn)一步打造過硬班子,充分挖掘人才資源,提升企業(yè)內(nèi)在素質(zhì)。
1、抓好“四強(qiáng)四好”領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展。落實(shí)局黨委“四好班子”創(chuàng)建要求,繼續(xù)堅(jiān)持“班子帶、活動(dòng)促、制度管、考評(píng)推、實(shí)踐練、優(yōu)化配、動(dòng)態(tài)調(diào)、榮譽(yù)激、能上下、多交流”十種方法,進(jìn)一步提升公司兩級(jí)黨組織和領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)水平,以“四強(qiáng)四好”為抓手,增強(qiáng)班子建設(shè)的活力和張力,提升兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的昂揚(yáng)銳氣。
兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子一定要做到把握原則能力強(qiáng),政治素質(zhì)好。堅(jiān)定馬克思主義理想信念,堅(jiān)持黨性原則,政治上靠得住,具有正確的政治方向和政治立場(chǎng),大局意識(shí)強(qiáng),理論水平高,富有遠(yuǎn)見卓識(shí),在企業(yè)發(fā)展的困難面前具有斗爭(zhēng)到底的韌勁和決心。兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子一定要做到領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展能力強(qiáng),經(jīng)營業(yè)績(jī)好。優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)能力,提升發(fā)展企業(yè)能力,工作上有本事,全面、超額完成上級(jí)下達(dá)各項(xiàng)考核指標(biāo),提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力,促進(jìn)企業(yè)又好又快發(fā)展。兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子一定要做到促進(jìn)和諧能力強(qiáng),團(tuán)結(jié)協(xié)作好。領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)有力,溝通順暢,整體功能明顯,核心作用突出,凝聚人心能力強(qiáng),職工群眾信得過。兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子一定要做到服務(wù)群眾能力強(qiáng),作風(fēng)形象好。全心全意依靠職工辦企業(yè),聚精會(huì)神為職工群眾服務(wù),作風(fēng)上過得硬,求真務(wù)實(shí),昂揚(yáng)向上,銳意進(jìn)取,勤政廉政,公道正派,在廣大職工中樹立威信。
要堅(jiān)持從嚴(yán)管理干部,認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用管理辦法,抓好業(yè)績(jī)考核和干部交流,加快建立干部“能上能下、能進(jìn)能出”的管理新機(jī)制。要把應(yīng)對(duì)當(dāng)前困難挑戰(zhàn)作為改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)的嚴(yán)肅考場(chǎng),在完成經(jīng)營生產(chǎn)任務(wù)、解決復(fù)雜問題中考察識(shí)別干部,努力把兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為素質(zhì)過硬、攻堅(jiān)克難、團(tuán)結(jié)協(xié)作、廉政勤政的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子駕馭復(fù)雜局面的能力。
2、加強(qiáng)“六支”隊(duì)伍建設(shè),搭建人才梯隊(duì)。從總體看,公司人才隊(duì)伍數(shù)量比較充足,結(jié)構(gòu)趨向合理。但在關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵領(lǐng)域還缺乏領(lǐng)軍人物。在一些專業(yè)、一些方面還缺少獨(dú)當(dāng)一面的骨干力量。著力探索培養(yǎng)、引進(jìn)、使用人才的新途徑,全面推進(jìn)高素質(zhì)經(jīng)營管理人才、職業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理、黨群人才、科技人才、海外人才、高技能人才等“六支隊(duì)伍”建設(shè)是當(dāng)務(wù)之急。要注重在重點(diǎn)難點(diǎn)項(xiàng)目、關(guān)鍵崗位上培養(yǎng)、鍛煉、選拔青年人才。要進(jìn)一步健全干部梯隊(duì)管理體系、完善后備人才管理庫、優(yōu)化人才梯隊(duì)結(jié)構(gòu),促使優(yōu)秀人才脫穎而出,進(jìn)一步形成人盡其才、才盡其用的良好局面,為企業(yè)持續(xù)發(fā)展做好人才儲(chǔ)備。
3、多措并舉,遏止人才流失高發(fā)勢(shì)頭。近年來,公司青年人才流失數(shù)量較大,這既有宏觀環(huán)境、個(gè)人原因等客觀因素影響,也有我們工作不太到位、不夠重視的主觀原因使然,需要我們認(rèn)真思考和采取有針對(duì)性的措施。各黨支部要從企業(yè)發(fā)展大局的高度,充分認(rèn)識(shí)到激發(fā)人才活力、保護(hù)人才工作積極性的重要性。一是要正確處理員工成長性、忠誠度和貢獻(xiàn)值之間的關(guān)系,既要提高員工的物質(zhì)收入,又要關(guān)注員工的心理薪酬,同青年人才交朋友,多談心,多幫助,多鼓勵(lì),多要求,努力營造愉快、和諧的工作氛圍,使各類人才心里有歸屬感,工作有成就感,有盼頭,能成長。二是要以引進(jìn)急需的、留住現(xiàn)有的、用好優(yōu)秀的為著力點(diǎn),探索分配制度改革,健全完善人才激勵(lì)政策,加大對(duì)關(guān)鍵崗位、優(yōu)秀人才的精神和物質(zhì)激勵(lì),讓各類人才獲得與其價(jià)值貢獻(xiàn)相稱的榮譽(yù)和待遇,使各類人才留得住、用得好。三是要把控制員工數(shù)量與提高隊(duì)伍素質(zhì)有機(jī)結(jié)合起來,育苗子、壓擔(dān)子、搭梯子。廣泛開展崗位培訓(xùn)、崗位練兵、技術(shù)比武等活動(dòng),在工程的生動(dòng)實(shí)踐中使各類人才隨著企業(yè)的發(fā)展同步發(fā)展,隨著工程的深入成長成才。
三、以“樹形象、塑品牌”為主線,提升一航文化和品牌建設(shè)水平
1、堅(jiān)持企業(yè)文化融入管理,促進(jìn)管理提升。要全面推進(jìn)一航企業(yè)文化建設(shè)三版《綱要》和現(xiàn)場(chǎng)形象宣傳作業(yè)指導(dǎo)書的宣貫,各項(xiàng)目部要在新《綱要》引領(lǐng)下及時(shí)調(diào)整項(xiàng)目文化建設(shè)的方向,提升項(xiàng)目文化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化水平。公司確定9月為公司企業(yè)文化月,將開展企業(yè)文化現(xiàn)場(chǎng)推動(dòng)會(huì),深入研究企業(yè)文化對(duì)管理工作的融合和促進(jìn)作用的發(fā)揮,集中展示和交流項(xiàng)目文化、安全文化成果。
2、強(qiáng)化品牌機(jī)制建設(shè),做好品牌提升。充分利用參建各類大型工程之機(jī),深入挖掘公司五大品牌資源,組織好一航子品牌建設(shè),積極參與品牌資源評(píng)選活動(dòng),做好中交品牌申報(bào),促進(jìn)品牌建設(shè)取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展。公司“五大品牌”實(shí)行立項(xiàng)管理,要按照“建設(shè)有目標(biāo)、工作有方法、地域有影響、業(yè)內(nèi)有榮譽(yù)、媒體有展示”的要求,制定品牌建設(shè)方案,不斷提升品牌資源體系的內(nèi)涵和質(zhì)量。
3、提高內(nèi)引外宣水平,營造和諧發(fā)展氛圍。以公司兩會(huì)精神為指導(dǎo),大力宣傳公司發(fā)展中的重大事件、重要進(jìn)展和突出成就,大力宣傳夯實(shí)基礎(chǔ)管理、提高發(fā)展質(zhì)量、提升核心競(jìng)爭(zhēng)力等方面的先進(jìn)典型,大力宣傳愛崗敬業(yè)、甘愿吃苦、默默奉獻(xiàn)的最美航五人。要貼近基層,轉(zhuǎn)作風(fēng),改文風(fēng),做好內(nèi)部輿論引導(dǎo)。加大綜合稿件策劃力度,深入挖掘特色經(jīng)驗(yàn)做法,努力增加《筑港報(bào)》《中國交通建設(shè)報(bào)》等外部媒體的上稿量。及時(shí)發(fā)布外網(wǎng)新聞,做好外部形象宣傳。完善突發(fā)事件輿論應(yīng)對(duì)預(yù)案,規(guī)避企業(yè)公關(guān)風(fēng)險(xiǎn)。
四、以“揚(yáng)正氣,促發(fā)展”為主線,提促廉潔自律和風(fēng)正氣順環(huán)境
1、深化黨風(fēng)廉政建設(shè),加強(qiáng)干部廉潔自律。深化廉政教育的形式、內(nèi)容和載體,將每年3月份確定為專題教育月。通過研究確定廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、面對(duì)面廉政教育、聘請(qǐng)律師或檢察院工作人員授課等方式豐富專題教育月內(nèi)容,打造廉政專題教育品牌。堅(jiān)持與各單位黨政一把手簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,與中層領(lǐng)導(dǎo)干部簽訂《廉政承諾書》。認(rèn)真落實(shí)執(zhí)行《廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制手冊(cè)》,形成閉合防控體系。創(chuàng)造風(fēng)正氣正的發(fā)展環(huán)境,提升兩級(jí)班子浩然正氣。
2、深入開展效能監(jiān)察活動(dòng),為企業(yè)發(fā)展保駕護(hù)航。緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展的重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)和薄弱點(diǎn),抓好效能監(jiān)察立項(xiàng),通過扎實(shí)有效的監(jiān)察工作,促進(jìn)提升企業(yè)管理水平和效益。紀(jì)委辦要與工程部、船機(jī)部、財(cái)務(wù)部、審計(jì)部和法律事務(wù)處緊密配合,形成合力,督導(dǎo)督辦加服務(wù),檢查工作漏洞,指導(dǎo)基層工作,化解各種風(fēng)險(xiǎn),突出監(jiān)督實(shí)效。
3、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),弘揚(yáng)艱苦奮斗傳統(tǒng)。要認(rèn)真落實(shí)中央轉(zhuǎn)變作風(fēng)密切聯(lián)系群眾的“八項(xiàng)規(guī)定”,緊密結(jié)合公司實(shí)際和正在開展的管理提升活動(dòng),梳理會(huì)務(wù)接待、文件簡(jiǎn)報(bào)、后勤保障、職務(wù)消費(fèi)、廉潔從業(yè)等相關(guān)制度規(guī)定及其執(zhí)行情況,深入查找、剖析和改正存在的問題。要弘揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),牢固樹立過緊日子的思想,嚴(yán)格規(guī)范職務(wù)消費(fèi),壓縮非生產(chǎn)性支出。領(lǐng)導(dǎo)干部要率先垂范,要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己堅(jiān)決不做,以良好黨風(fēng)帶動(dòng)企風(fēng)民風(fēng)。
五、以“強(qiáng)保障、促和諧”為主線,提振員工士氣和和諧企業(yè)氛圍
兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子要以中央即將開展的“為民、務(wù)實(shí)、清廉”群眾路線教育為契機(jī),堅(jiān)持全心全意依靠職工辦企業(yè)。以發(fā)展為主線,以改善民生為重點(diǎn),從員工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益出發(fā),送溫暖,送關(guān)懷,使企業(yè)發(fā)展成果更多惠及員工。繼續(xù)富有實(shí)效地開展導(dǎo)師帶徒、技術(shù)比武、勞動(dòng)競(jìng)賽、“三金一創(chuàng)”(金名字、金牌子、金點(diǎn)子、創(chuàng)最高紀(jì)錄)、鵲橋聯(lián)誼、文娛體育等各項(xiàng)活動(dòng),辦好工地食堂,創(chuàng)造進(jìn)取的工作環(huán)境、和諧的人際關(guān)系、豐富的文化生活、良好的后勤保障。要敏銳捕捉員工中的閃光點(diǎn),加強(qiáng)表揚(yáng)、宣傳、記功和獎(jiǎng)勵(lì)的及時(shí)性。合理增加貢獻(xiàn)突出、外埠遠(yuǎn)地、艱苦崗位、一線員工的收入,使之更加公平公正。加強(qiáng)員工民主管理,進(jìn)一步暢通員工意愿反映渠道,建立和完善員工利益協(xié)調(diào)機(jī)制、訴求機(jī)制、矛盾調(diào)處機(jī)制、權(quán)益保障機(jī)制和利益維護(hù)的長效機(jī)制,發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系。
六、以“夯基礎(chǔ)、增活力”為主線,發(fā)揮共青團(tuán)組織的生力軍作用
各黨支部要堅(jiān)持“黨建帶團(tuán)建”,支持共青團(tuán)工作。兩級(jí)團(tuán)組織要圍繞公司黨政工作安排,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),強(qiáng)化頂層設(shè)計(jì),注重工作實(shí)效,夯實(shí)工作基礎(chǔ),增強(qiáng)組織活力,不斷探索青年工作和作用發(fā)揮路徑,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年為實(shí)現(xiàn)公司持續(xù)健康發(fā)展奉獻(xiàn)青春、智慧和力量。要圍繞企業(yè)重點(diǎn)工程和重大項(xiàng)目,深入開展創(chuàng)建“青年文明號(hào)”、爭(zhēng)當(dāng)“青年崗位能手”和“青年突擊隊(duì)”活動(dòng),開展“管理提升青年先行”主題實(shí)踐活動(dòng),激勵(lì)青年立足本職,建功立業(yè),創(chuàng)造一流工作業(yè)績(jī)。
同志們,變局創(chuàng)造機(jī)遇,逆境激勵(lì)超越。越是在困難時(shí)候,越是在挑戰(zhàn)面前,越是對(duì)兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子、兩級(jí)黨組織、全體黨員和員工的重大考驗(yàn)。我們一定要牢固樹立“信心比黃金更重要、辦法總比困難多”的理念,始終保持開拓創(chuàng)新的工作干勁,始終保持迎難而上的頑強(qiáng)作風(fēng),凝心聚力克時(shí)艱,真抓實(shí)干促發(fā)展,為開創(chuàng)公司更加美好的明天而扎實(shí)奮斗!
第五篇:在職工代表大會(huì)上的講話
在職工代表大會(huì)上的講話
各位代表、同志們:
經(jīng)行黨委研究決定召開本次職工代表大會(huì)并選舉了新的職工代表,會(huì)議通過了《xxxxx代表選舉辦法》,選舉了我和xxx同志為職工董事、監(jiān)事。感謝同志們的信任與關(guān)心,我們將恪盡職守、努力工作,為全行職工帶好頭、做好標(biāo)兵,我們一定不斷地學(xué)習(xí),不斷地進(jìn)步,全心全意求發(fā)展,決不辜負(fù)同志們對(duì)我們的期望,同時(shí)也希望同志們給予我們不懈的支持。
面對(duì)2014年艱巨、繁重的工作任務(wù),我行干部職工只要更加團(tuán)結(jié)一致、堅(jiān)定信心、迎難而上,就一定能全面完成各項(xiàng)任務(wù),必將有效推動(dòng)xxx農(nóng)合行實(shí)現(xiàn)新的發(fā)展。
一、認(rèn)清形勢(shì),抓住機(jī)遇,堅(jiān)定打造現(xiàn)代化農(nóng)商銀行的信心 我x未來一段時(shí)間的戰(zhàn)略規(guī)劃主要圍繞建設(shè)現(xiàn)代化xx來開展,改制農(nóng)商行勢(shì)在必行,做好做強(qiáng)xx,既是發(fā)展和改革的需要,也是提高我行金融服務(wù)水平、提升服務(wù)手段的需要,更是滿足xx縣人民群眾不斷增長的金融服務(wù)需求的必然需要,全行同志要把思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到這個(gè)高度上來。
同時(shí),我們應(yīng)該敏銳的意識(shí)到,xxx的發(fā)展推動(dòng)著xxx縣域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,xxx縣域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展壯大又為xxxxx的發(fā)展提供了廣闊的市場(chǎng)空間。目前,省xx、xxx縣委縣政府對(duì)我行改制工作高度重視、關(guān)心,給我們提供充分的政策支持。因此,我們必須
抓住難得的發(fā)展機(jī)遇,堅(jiān)定發(fā)展的決心,有效推進(jìn)xxx農(nóng)合行升級(jí)轉(zhuǎn)型。我們要對(duì)發(fā)展充滿信心,而且要將這個(gè)信心傳遞給全行每一名干部職工,要把堅(jiān)定改革、銳意進(jìn)取的信心滲透到我行金融服務(wù)的各個(gè)環(huán)節(jié)。
二、強(qiáng)化責(zé)任,狠抓執(zhí)行,扎實(shí)有效推動(dòng)各項(xiàng)工作全面落實(shí)。方向已經(jīng)確定,目標(biāo)已經(jīng)明確,重要的就是執(zhí)行,沒有卓越的執(zhí)行力,無論多么美好的愿望、多么宏偉的藍(lán)圖也只能是“空中樓閣”。對(duì)于我行而言,執(zhí)行力不僅關(guān)系著我行改革轉(zhuǎn)型的速度,而且直接影響著未來中長期規(guī)劃的實(shí)施。
第一、增強(qiáng)執(zhí)行力,干部是關(guān)鍵。2014年,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)形勢(shì)嚴(yán)峻,我行面臨多個(gè)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的挑戰(zhàn),今年時(shí)間快要過半,對(duì)全面完成全年工作任務(wù)來說是時(shí)間緊、任務(wù)重,不穩(wěn)定因素多。因此,全行各級(jí)干部務(wù)必高度重視、強(qiáng)力推進(jìn)。提高執(zhí)行力,責(zé)任是前提,能力是保證,沒有責(zé)任談不上執(zhí)行,沒有能力也保證不了執(zhí)行。這就要求全行干部要以能力提升為目標(biāo),著力提高分析決策能力、管理規(guī)范能力和駕馭全局能力,不斷增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感,帶頭堅(jiān)決貫徹落實(shí)總行的各項(xiàng)工作部署和要求,切實(shí)將總行的決策和各項(xiàng)工作任務(wù)領(lǐng)悟透徹、落到實(shí)處,在維護(hù)我行企業(yè)穩(wěn)定、鞏固和擴(kuò)大市場(chǎng)份額、提升企業(yè)形象等方面有所作為。
第二、增強(qiáng)執(zhí)行力,職工隊(duì)伍是根本。總行的各項(xiàng)工作部署,歸根結(jié)底要由每一個(gè)職工去執(zhí)行,執(zhí)行力對(duì)職工而言,是一種敢于負(fù)責(zé)的精神、一種積極進(jìn)取的態(tài)度、一種不找借口只找方法的習(xí)慣。今天到場(chǎng)的各位職工代表,有行中層干部、支行行長、一
線普通員工,是經(jīng)全行500多名職工民主推選的優(yōu)秀代表,同志們必須以身作則,引導(dǎo)全行職工養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣,形成規(guī)范的工作行為,提高理解能力和執(zhí)行能力。要自覺強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí),積極、主動(dòng)、高效、創(chuàng)造性地做好本職工作。
第三、增強(qiáng)執(zhí)行力,管理是基礎(chǔ)。為實(shí)現(xiàn)全年工作目標(biāo),總行領(lǐng)導(dǎo)和各部門、各基層支行也要就各自分工的工作,落實(shí)責(zé)任,細(xì)化措施,加強(qiáng)檢查指導(dǎo),強(qiáng)化經(jīng)營管理,嚴(yán)格監(jiān)督考評(píng),打牢管理基礎(chǔ)。力求使每個(gè)單位、每個(gè)部門、每個(gè)人都承擔(dān)起推進(jìn)我行發(fā)展的責(zé)任,進(jìn)一步推動(dòng)各項(xiàng)任務(wù)的全面完成。
三、強(qiáng)化黨建,凝心聚力,為持續(xù)健康發(fā)展提供政治保證。第一、加強(qiáng)黨組織隊(duì)伍建設(shè)。2014年的第二批群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),全行各級(jí)黨組織切實(shí)加強(qiáng)了黨的建設(shè),努力糾正“四風(fēng)”,充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮各方面的積極性和創(chuàng)造性,為我行持續(xù)健康發(fā)展提供了有力的政治保證。全行各級(jí)黨組織要在今后的工作中充分發(fā)揮政治核心作用、戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用,實(shí)現(xiàn)黨建和思想政治工作與經(jīng)營管理工作的全面融合。
第二、加強(qiáng)職代會(huì)建設(shè)。職工代表大會(huì)是我行實(shí)行民主管理、共謀我行發(fā)展的基本形式,是實(shí)行平等協(xié)商、協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系的重要途徑,是職工行使民主權(quán)利的機(jī)構(gòu)。此次當(dāng)選的各位職工代表要努力學(xué)習(xí)國家法律法規(guī),增強(qiáng)業(yè)務(wù)水平。職工代表要密切聯(lián)系群眾,維護(hù)職工利益,如實(shí)反映職工群眾的意見和要求,不斷提高政治覺悟和能力素質(zhì),為構(gòu)建和諧企業(yè),為我行改革發(fā)展提供
健康穩(wěn)定的環(huán)境。
各位代表,同志們,我們今后面臨的任務(wù)艱巨而繁重,責(zé)任重大而光榮。我們要上下一心,頑強(qiáng)拼搏,銳意進(jìn)取,為全面完成2014年各項(xiàng)工作任務(wù),為打造現(xiàn)代化的xxxx而努力奮斗!
謝謝大家。
〇一四年六月十三日 二