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      xxx大學管理科學與工程學院06級本科生黨支部成立于xxxx年9月

      時間:2019-05-12 16:09:40下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:xxx大學管理科學與工程學院06級本科生黨支部成立于xxxx年9月

      xxx大學管理科學與工程學院06級本科生黨支部成立于xxxx年9月,現(xiàn)有黨員34人。在校黨委和學院黨總支領(lǐng)導下,我們以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,緊密圍繞學校黨政中心工作,本著“建設(shè)、服務(wù)、發(fā)展、創(chuàng)新”的工作理念,以育人為核心,以思想為主導,以組織為保障,以黨員培養(yǎng)為工作重點,用科學發(fā)展觀統(tǒng)一黨員思想,真正發(fā)揮了黨支部的先鋒模范作用。

      一、發(fā)揚創(chuàng)新精神,建設(shè)學習型黨支部

      創(chuàng)建學習型黨組織是新時期黨建工作的客觀要求。我們支部始終緊緊圍繞學校中心工作來創(chuàng)建學習型黨支部,發(fā)揮政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢,通過各種學習載體,注入學習型組織的理念,優(yōu)化黨支部的工作方式,創(chuàng)造出一個學習的大環(huán)境。在各項學習活動中,我們始終走在前面。學習十七大,我們邀請黨的十七大代表鐘德壽教授為大家解讀十七大報告。各黨小組赴北京大學、北京交通大學和中國青年政治學院交流學習心得。我們組建宣講團到東直門建筑工地、沙河鎮(zhèn)農(nóng)村開展十七大精神宣講。紀念改革開放三十年,頤和園、酒仙橋社區(qū)有我們的身影。學習實踐科學發(fā)展觀,我們寫學習題庫,編學習書籍,在學習和生活中踐行科學發(fā)展觀。在學習過程中,黨支部突出3個重點:在學習對象上,學生干部和新發(fā)展黨員是重點;學習內(nèi)容上,理論熱點問題是重點;學習方法上,集中培訓是重點。

      二、強化過程管理,促進黨員教育發(fā)展

      創(chuàng)建學習型黨支部,關(guān)鍵在于健全和完善有利于學習的良性工作機制。發(fā)展黨員是黨的建設(shè)中一項政策性、原則性很強的工作。在黨員發(fā)展中,我們做好以下幾個方面工作:精心培育積極分子,把好入黨第一關(guān);加強培養(yǎng)教育,提高入黨積極分子的政治素質(zhì);嚴格遵循“堅持標準,保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”十六字方針,堅持成熟一個,發(fā)展一個。兩年來,我們發(fā)展了24個黨員,培養(yǎng)了80多個積極分子。在黨員教育中,我們開展經(jīng)常性社會實踐。支部從組織學習、設(shè)計社會實踐主題,選派指導教師,完成團隊組建,進行實踐策劃,設(shè)計調(diào)研問卷到實踐實施,都層層把關(guān),細節(jié)化管理,在學生社會實踐結(jié)束后,還注重全面總結(jié)交流,進行成果轉(zhuǎn)化,從而切實提高了社會實踐活動的實效性,真正幫助學生在活動過程中了解國情,接受教育,爭作貢獻,增長才干。2009年初,我們組建3個社會實踐團隊分別赴沈陽、深圳和北京開展改革開放30年我國取得的偉大成就的調(diào)研,每個團隊支持經(jīng)費1000元。

      三、注重知行結(jié)合,搭建學習實踐平臺

      建設(shè)學習型黨支部,還要在搭建大學生黨員學習實踐平臺上做文章。一是搭紀念日或重大事件活動平臺。在各種重大紀念日或事件后,我們一起座談交流、組織各種黨員教育活動,如我們組織為災(zāi)區(qū)捐款捐物。如在12月13日、7月1日,我們舉辦“南京大屠殺紀念日”和“香港十年”活動。二是搭建創(chuàng)新型人才培養(yǎng)平臺。深入開展大學生創(chuàng)新性試驗計劃和“挑戰(zhàn)杯”系列活動,在大學生中弘揚以改革創(chuàng)新為核心的時代精神;深入開展學術(shù)道德主題教育,加強大學生的學術(shù)道德修養(yǎng);深入開展大學生黨員服務(wù)社會等工作,引導廣大學生在服務(wù)經(jīng)

      濟社會發(fā)展過程中增長才干,提升能力。三是搭建志愿服務(wù)平臺。北京舉辦奧運會是黨員教育與服務(wù)千載難逢的歷史機遇,也是考驗大學生黨員的一個重要標尺。我們34個黨員全部參加了北京奧運會志愿者服務(wù)工作,奧運場館、媒體村、國際新聞中心、頤和園、學校、街道和社區(qū)都有我們黨員的微笑。其中,13人獲得“奧運志愿服務(wù)之星”、“優(yōu)秀志愿者”等榮譽稱號。

      四、加強自我教育,組織開展服務(wù)工作

      只有能夠激發(fā)學生自我教育和自我學習的組織的才是真正的學習型組織。黨支部不僅要將大學生作為受教育者,也有可能、有必要使其成為服務(wù)群眾、服務(wù)社會的重要力量。在用服務(wù)群眾、服務(wù)社會的過程中,要精心組織大學生到周邊社區(qū)、建設(shè)工地、遠郊農(nóng)村等去進行學習與服務(wù)。一是與大學生的社會實踐結(jié)合起來,鼓勵學生黨員進行社會主義新農(nóng)村建設(shè)、科學發(fā)展觀活動的社會實踐。我們所有的黨員都參加了各種社會實踐,其中,多名黨員的社會實踐獲得北京市級和校級獎勵;二是與基層黨組織建設(shè)結(jié)合起來,深入開展紅色1+1活動。我們黨支部與昌平區(qū)長陵鎮(zhèn)黑山寨村黨支部結(jié)成對子,聯(lián)合開展以“宣講利民政策,豐富農(nóng)村文化”為主題紅色“1+1”活動。三是與學生自身的學習提高結(jié)合起來,通過講、學互動,幫助他們不斷深入學習,增強學習效果。在十七大精神宣講過程中,宣講團將黨員風采展示和十七大精神普及活動緊密結(jié)合起來,與青年學生成長進步的實際需要緊密結(jié)合,促進同學們廣泛受教育、長才干。

      五、創(chuàng)建品牌活動,提升黨支部影響力

      在黨員發(fā)展教育與管理中,我們逐漸形成了自己的品牌活動,有效地提升了黨支部的影響力與覆蓋面。由我們黨支部組建的北京市“黨的十七大精神進基層”宣講重點團隊,走工地、進農(nóng)村、進公園,以理論宣講、志愿服務(wù)、文藝宣傳等形式深入基層宣講十七大精神,重點宣傳與民計民生有關(guān)的方針政策,使十七大精神家喻戶曉、深入人心。其中,宣講團組織的“70余名農(nóng)民工走進課堂與大學生共話十七大”活動入圍2007年“首都十大教育新聞”評選。之后,我們又策劃并組織了“大學生與農(nóng)民工共話改革開放三十年”、“大學生村官模擬競選,農(nóng)民工把脈”等有關(guān)與農(nóng)民工互動的系列活動,得到了北京日報、人民網(wǎng)、新華網(wǎng)、新浪網(wǎng)、中國教育電視臺等多家媒體的積極報道,引起了強烈的社會反響。我們黨支部連續(xù)兩年獲得學校黨建基金項目并高質(zhì)量地結(jié)項。我們學生黨支部還經(jīng)常與學生社團和青年志愿者協(xié)會合作,舉辦了一些具有很大影響力的黨員教育與黨員服務(wù)的活動。我們還加強黨支部黨小組對學生團支部的引導,組織開展系列主題教育,深得青年團員的喜愛,青年團員遞交入黨申請書人數(shù)達到年級人數(shù)的98%。這樣,黨組織建設(shè)在形式上突破了以往的支部結(jié)構(gòu)形式,在功能上有所拓展,主要體現(xiàn)在:基層黨組織建設(shè)的群眾基礎(chǔ)更廣、基層黨組織的活動方式更靈活、基層黨組織的吸引力更大、基層黨組織的作用更廣。

      xx黨支部始終堅持以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導,以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局工作,全面貫徹黨的教育方針,全面實施素質(zhì)教育,不斷提高辦學水平和辦學效益。創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來,學校黨支部把握總體原則,立足崗位特點,狠抓隊伍建設(shè),不斷提高管理水平,全面提升辦學品位,扎實開展系列活動,全力推進學??茖W跨越發(fā)展。

      一、緊扣創(chuàng)先爭優(yōu)主題,提高黨員干部隊伍素質(zhì)

      以打造一所“小規(guī)模、嚴管理、高品位”的精品學校為總目標,以“良好習慣規(guī)范人,豐富活動教育人,典型事跡影響人,宣傳陣地感染人,量化評比激勵人”為基本路徑。從改變思想轉(zhuǎn)變觀念以提高干部教師隊伍建設(shè)為根本,著力增強學校發(fā)展的核心競爭力,推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動向縱深方向發(fā)展。

      1、凝聚合力,建設(shè)“廉潔、勤政、團結(jié)、創(chuàng)績”的領(lǐng)導班子。

      學校領(lǐng)導班子要擔發(fā)展之責,謀發(fā)展之事,興發(fā)展之舉,真正成為學??焖侔l(fā)展的核心,改革創(chuàng)新的先鋒,為學??茖W發(fā)展提供堅強保障。二高黨支部不搞形式,不走過場,不喊口號,動真格,辦實事,見行動。

      一推進校務(wù)公開,增強教職工信任度。在黨支部的帶領(lǐng)下,二高將有限的財力向教師傾斜。學校堅持校務(wù)政務(wù)公開,學校財務(wù)制度規(guī)定,開支先申報,同意后再實施。學校的每一筆開支先有經(jīng)手人如實填寫報銷單據(jù),由財務(wù)室主任審核,然后由主管副職簽字,最后學校校長簽字報銷,每張單據(jù)上要有四個人的簽字,學校教代會定期對學校財務(wù)工作進行審核,學校財務(wù)的公開,增強了教師對校領(lǐng)導的信任度。

      二是黨員干部做到“五個堅持”。即堅持每周一次行政值日制度,及時掌握師生工作、學習、生活動態(tài),發(fā)現(xiàn)問題、研究問題、解決問題;堅持每天一次校園巡視,督查教師教學行為、學生學習行為和校舍安全;堅持每天一小時的學習制度;堅持每天堅守崗位到最后,創(chuàng)造一個“干部與群眾合力,責任與質(zhì)量當先”的上下齊心抓教學質(zhì)量的氛圍;堅持教學工作調(diào)研,校領(lǐng)導經(jīng)常下到一線、深入課堂。

      三是在全體黨員干部中實施“六個一”工程。即每名黨員每年要聯(lián)系一名非黨員教職工,每年幫助一名學困生,每期上好一堂示范課,每期進行一次學生家訪,每期撰寫一篇教育教學論文或總結(jié),每期向?qū)W校黨組織提一條合理化建議。每一位黨員都依據(jù)實情填寫了“六個一”工程落實卡,具體到聯(lián)系對象、幫扶學生、上課內(nèi)容、家訪對象、論文標題、建議內(nèi)容等,還有落實情況的記載,并要求各黨小組及時跟進、指導、總結(jié)、反饋。

      二、提升品質(zhì),建設(shè)“敬業(yè)、精業(yè)、團結(jié)、奮進”的教師團隊。

      教師隊伍建設(shè)是學校發(fā)展的根本,教師隊伍素質(zhì)是學校教育教學質(zhì)量的核心競爭力。配合全面深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,學校黨支部致力于提高教師隊伍整體素質(zhì),堅持以《教師職業(yè)道德規(guī)范》為基本準則,以新課程改革要求為指針,以提升專業(yè)素養(yǎng)為重點,以“學習、實踐、反思”為手段,以制度建設(shè)為保障,建設(shè)“敬業(yè)、精業(yè)、團結(jié)、進取”的優(yōu)秀教師團隊。一是強化師德師風建設(shè)。以《中心學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《xx市中小學教師十條禁令》及有關(guān)政策法規(guī)為依據(jù),建立個人師德檔案,明確內(nèi)容和要求,提高教師自律意識,將師德表現(xiàn)作為教師年度考核、職務(wù)評聘、提拔任用、評優(yōu)獎勵和教學獎勵等的重要依據(jù),從制度上勵和約束教師的從教行為。二是切實加強教職工的勞動紀律教育,結(jié)合上級有關(guān)法律法規(guī),制定《xx教師崗位職責》。三是著力推進高層次人才隊伍建設(shè),積極配合縣教育局做好教師在職繼續(xù)教育,鼓勵教師進修高學歷,提高教師隊伍學歷層次,優(yōu)化教師學歷結(jié)構(gòu)。

      三、以“創(chuàng)新爭優(yōu)”為載體,開展各項活動

      1、實施“青藍工程”活動,促使青年教師快速成長。

      二高支部常年實施“青藍工程”活動,新老教師結(jié)對子,讓有經(jīng)驗的教師與青年教師

      結(jié)對子,促使新教師快速成長。XX年共有10名教師與18名新教師結(jié)對。同時開展師生結(jié)對子活動,任課教師和學生結(jié)對子,分包學生寢室,教師和學生一起用餐,走進學生寢室,走進學生家庭,了解學生思想動向,引導學生思想,鼓勵學生上進,進一步融洽了師生關(guān)系,使學生成績得以迅速提高。

      2、開展“榜樣的力量”活動,發(fā)揮模范帶動作用,讓優(yōu)秀黨員教師去引導、帶動廣大教師特別是青年教師。

      大力宣傳優(yōu)秀黨員教師事跡,同時將優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀教師、先進個人的大幅照片,張貼在文化長廊和教學樓走廊的墻上,同時還在校報上介紹他們的先進事跡,影響和帶動全體教師嚴謹治學,愛崗敬業(yè),無私奉獻,不斷增強廣大教師的光榮感和使命感,促進優(yōu)良校風的形成,提升教學效率。

      3、開展“書香校園” 的教師讀書活動,提升廣大教師人文素養(yǎng)和做人品位。

      黨支部堅持開展師生讀書活動,通過讀書活動提升教師思想境界,提高教師品位。在財力困難的情況下,每年給教師購置《魅力教師的修煉》、《論語》、《你在為誰讀書》、《菜根譚》等書,除此之外還為中層購買了《三分管,七分帶人》、《把優(yōu)秀當成一種習慣》等書籍,使教師在正確的人生觀、價值觀的引導下,全面提高道德修養(yǎng),自覺樹立精心施教,文明執(zhí)教,廉潔從教的信念。每周一的下午以團隊為單位開展讀書活動,讓書香充滿校園,教師做讀書的首席,這樣的讀書活動既提高了教師們的品位,又在緊張的工作之余放松了身心,深受教師們的歡迎。

      同時,學校黨支部立足以人為本,為教師提供一個廣闊的舞臺,服務(wù)教師,成就教師,用真誠去擁抱教師,用真情去溫暖教師。及時關(guān)注教師動態(tài),了解教師的疾苦,及時為教師排憂解難。如學校排課表時,“照顧年老和體弱的教師”,“對家住較遠及帶小孩的教師,盡量不排第一節(jié)課”等,教師及家屬生病住院,黨支部委托校工會和教代會前去慰問。家在外地的教師,在政策允許范圍內(nèi),適當解決交通費用,想盡一切辦法解除教師的后顧之憂,讓教師樂業(yè),敬業(yè),讓教師留得住,干得好。

      四、走在前列,收獲佳績,創(chuàng)先爭優(yōu)見成效

      xx黨支部“創(chuàng)先爭優(yōu)“活動開展得轟轟烈烈,學校涌現(xiàn)出一大批德、勤、能、績優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員,出現(xiàn)了一批敬業(yè)奉獻的模范教師,其中xx、xx學兩名教師被縣直黨委評為“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員” 全體黨員起到了模范帶頭作用,學校呈現(xiàn)出蓬勃發(fā)展的好勢頭。

      學校先后獲得“五好基層黨支部”、“xx安全工作先進單位”、“XX年度目標完成先進單位”、“xx市高考優(yōu)勝單位”、“xx省首批師德師風先進校”等榮譽稱號;學校在XX年xx縣教育工作會議上受到隆重表彰,由一所薄弱學校變成一所蓬勃發(fā)展的學校,學校已走上良性循環(huán),正在健康科學發(fā)展。

      展望未來,xx將繼續(xù)以創(chuàng)先爭優(yōu)活動來加強黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力,團結(jié)帶領(lǐng)廣大黨員和師生以更加堅定的信念、更加昂揚的精神、更加勤奮的工作投身于學校的建設(shè)事業(yè),推進學校的發(fā)展步伐,不斷取得科學發(fā)展的新業(yè)績。

      第二篇:我公司黨支部成立于年月日

      述職報告

      中共云南迪慶交通運輸集團公司委員會書記 查洪華

      迪慶交通運輸集團公司公司黨委成立于19 年 月 日,在黨建工作中,始終以企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和安全生產(chǎn)工作為中心,以增效、增收和提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)為目標,認真落實十七大精神和“科學發(fā)展觀”的重要思想,結(jié)合集團公司實際,不斷改進黨的生活內(nèi)容和活動形式,有效的發(fā)揮了集團公司黨委及所屬黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和集團公司廣大黨員的先鋒模范作用,取得了一定的成效。下面就集團公司開展黨建工作中的主要做法和體會作簡要總結(jié)。

      一、所做工作

      今年以來,集團公司黨委在州委、州政府和上級部門的正確領(lǐng)導下,認真貫徹黨的“十七大”精神、學習、實踐“科學發(fā)展觀” 的重要思想,全面開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,堅持以企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和安全生產(chǎn)工作為中心,堅持改革,不斷深化集團公司內(nèi)部經(jīng)營機制,緊緊把握發(fā)展這個主題,大力加強黨的建設(shè)、精神文明建設(shè)和思想政治工作,充分發(fā)揮了黨委和所屬黨支部的政治核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用,為全面完成集團公司年初制定的各項生產(chǎn)目標任務(wù)提供了政治、思想和組織保證,回顧今年來的工作主要是:

      1、明確工作思路。2011年集團公司黨建工作的總體要求是:以學習貫徹科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),認真貫徹落實州委、州政府各項會議和州紀委全會精神,緊緊圍繞集團公司“二十字”發(fā)展方針,繼續(xù)按照“圍繞生產(chǎn)抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”的指導思想,認真做好企業(yè)黨建各項工作,扎實推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動,創(chuàng)新黨建工作品牌,積極提高企業(yè)黨建工作信息化和民主化水平,完善企業(yè)黨建機制建設(shè),為集團公司不斷健康、穩(wěn)定、和諧發(fā)展提供堅強的組織保證,以優(yōu)異的成績向建黨90周年獻禮。

      2、黨建工作全面融入到生產(chǎn)經(jīng)營和安全生產(chǎn)工作中,充分發(fā)揮黨組織的政治優(yōu)勢,轉(zhuǎn)變觀念,統(tǒng)一思想,為全面完成集團公司各項生產(chǎn)經(jīng)營指標奠定思想基礎(chǔ)。黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營和安全生產(chǎn)工作相互融入,緊密圍繞集團公司生產(chǎn)經(jīng)營和安全生產(chǎn)工作實際,統(tǒng)一思想堅定信心,如:由于市場變化的影響,中青交通石化有限責任公司利潤下滑,面臨巨大挑戰(zhàn),集團公司第五黨支部認真開展了各項黨員教育活動,組織黨員開展“一對一”面談活動,使公司干部員工依然保持穩(wěn)定和積極的工作狀態(tài),黨員的先鋒模范作用得以體現(xiàn)。通過工作的開展,實現(xiàn)了集團公司年年都有新發(fā)展。年內(nèi)拓展客運經(jīng)營線路 條,旅客運送量同比增長 人次,客運銷售收入 萬元,同比增長,集團公司其它產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)利潤 萬元,同比增長,與此同時,對外各項投資初

      見成效。安全生產(chǎn)各項指標均在控制目標內(nèi)。安全生產(chǎn)形勢較為平穩(wěn)。

      3、近年來,集團公司始終把安全生產(chǎn)工作作為頭等大事來抓,從管理上強化了以人為本的理論,以安全為重點,加強了客運站場的安全管理工作,充分運用GPS和安全管理系統(tǒng)等平臺,狠抓安全各項規(guī)程。在安全教育上,增強安全教育的針對性和時效性,不斷改進教育方法,在黨員活動中把黨員在安全生產(chǎn)發(fā)揮黨員先鋒模范作用作為重要內(nèi)容,使集團公司安全生產(chǎn)工作得以穩(wěn)定進行,保證了安全生產(chǎn),為公司快發(fā)展、大發(fā)展、全面發(fā)展提供了動力。

      4、積極開展各項示范點單位建設(shè)的創(chuàng)建活動。目前,集團公司被上級黨組織和部門授予了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動、基層黨建工作、干部監(jiān)督四項制度、學習型組織、廉政文化進企業(yè)等多項示范點建設(shè)單位稱號。集團公司黨委、董事會緊密結(jié)合集團公司實際,針對各項示范點建設(shè)工作制訂了切實可行的《實施方案》,明確了組織機構(gòu)和責任人,分步驟、按計劃認真組織開展各項活動。并在工作中不斷開展“回頭看”工作,查找不足和差距,不斷推進學習型黨組織建設(shè),學習楊善洲先進事跡,將各項示范點建設(shè)工作不斷引向深入。

      5、帶動群團工作,促進企業(yè)發(fā)展,努力培育企業(yè)文化。按照“黨建帶團建”、“黨建帶工建”的要求,集團公司群團工作在集團公司黨委、董事會一如既往的大力支持下,開展

      豐富多采的各項活動,不斷豐富職工業(yè)余文化生活,切實促進了企業(yè)的和諧發(fā)展。一年來,投入大量資金,開展職工醫(yī)療互助、職工幫扶互助、職工子女獎學金等活動。大力加強企業(yè)文化和精神文明建設(shè),年內(nèi),集團公司第二團支部被共青團云南省委授予“五四”紅旗團支部榮譽稱號,客運售票窗口和加油站服務(wù)窗口被授予州級“青年文明號”稱號。集團公司共出刊《迪慶交運報》12期,文字共計約 字,圖片 張,《黨建工作簡報》30期,報送黨委信息 條,政府信息公開信息 條。以構(gòu)建活力和諧企業(yè)為目標,全力營建和諧發(fā)展。認真實踐科學發(fā)展觀,認真貫徹十七大精神。組織黨、團員參觀紅軍長征博物館、觀看勤政、廉政電視等,使黨員、團員的思想,政治素質(zhì)有了明顯提高,為在各項生產(chǎn)經(jīng)營和安全生產(chǎn)工作中發(fā)揮黨員、團員的先鋒模范作用奠定了思想基礎(chǔ)。

      6、一年來,認真落實黨員發(fā)展目標及規(guī)劃,繼續(xù)抓好積極分子培養(yǎng)和啟蒙教育,本著積極慎重的發(fā)展方針,成熟一個發(fā)展一個,一年來共發(fā)展黨員 人,完成了發(fā)展規(guī)劃,有 名職工寫了入黨申請書,有 名被確定為入黨積極分子,名為考查對象,目前,集團公司在冊黨員人數(shù)為 名,壯大了黨員隊伍,增強了組織發(fā)展的后勁。集團公司領(lǐng)導干部和班子成員都能嚴格要求自己,認真落實各自的崗位責任制,為職工群眾做表率,以求實的精神,扎實的工作作風贏

      得了職工的信任和支持,在11月份召開的領(lǐng)導干部民主生活會上,通過征求意見建議情況,職工群眾給予了班子及成員以充分的肯定。

      7、認真組織開展慶祝建黨90周年系列活動。集團公司黨委以創(chuàng)先爭優(yōu)“六個月主題”活動為活動載體,在認真開展“五查五比五創(chuàng)”活動的基礎(chǔ)上,按照所制定的實施步驟和方案,認真開展了為期7個月的慶祝建黨90周年“主題月”系列活動,明確了每個月開展活動的主題,包括:“旗幟映照,訪寒問暖”的“慰問月”活動、“反對分裂、維護穩(wěn)定,促進發(fā)展”主題月、植樹造林先鋒”月、“四亮四評”主題實施、“雪域紅歌獻給黨”的“紅歌月”活動、“創(chuàng)先爭優(yōu),服務(wù)群眾”的“創(chuàng)先爭優(yōu)奉獻月”、“安全生產(chǎn)月”活動。系列活動的最后召開了集團公司慶祝慶祝建黨90周年大會,大會對集團公司涌現(xiàn)出的兩個黨支部、10名優(yōu)秀黨員、2名黨務(wù)工作者進行了表彰。通過活動的開展,在全司范圍內(nèi)營造了濃郁的慶祝建黨90周年的熱烈氛圍,8、切實加強企業(yè)黨風廉政建設(shè)。切實加強企業(yè)紀檢干部的隊伍建設(shè)。以州紀委、監(jiān)察局開展干部培訓為契機,積極送培企業(yè)紀檢干部,加強企業(yè)紀檢干部的學習培訓工作,提升紀檢業(yè)務(wù)知識水平,充分發(fā)揮紀檢工作的作用,促進企業(yè)健康發(fā)展。大力加強黨風廉政制度建設(shè)。認真落實黨風廉政建設(shè)責任制,實行嚴格的責任追究,層層簽訂《黨風廉政

      建設(shè)量化考核責任書》,建立健全領(lǐng)導干部作風建設(shè)的領(lǐng)導機制和工作機制。進一步完善民主生活會、述職述廉、誡勉談話等制度,督促領(lǐng)導干部改進作風方面的突出問題。積極推進廠務(wù)公開、黨務(wù)公開制度,營造黨內(nèi)外民主決策、民主參與和民主討論環(huán)境,實現(xiàn)黨員和群眾對黨的事務(wù)的廣泛參與和有效監(jiān)督。進一步深化廠務(wù)公開制度,拓展民主管理的內(nèi)容和形式,圍繞企業(yè)重大事項和重點、難點、熱點問題加大公開力度,支持職工參與管理,維護職工合法權(quán)益。加大違紀案件查辦力度,加強管人、管財、管物等重點崗位的監(jiān)督制約,切實發(fā)揮查辦案件工作在源頭防治腐敗的建設(shè)性作用

      以申報創(chuàng)建省級廉政文化進企業(yè)示范點單位為契機,扎實推進廉政文化進企業(yè)活動。認真總結(jié)廉政文化進企業(yè)活動經(jīng)驗,結(jié)合集團公司實際,制定了廉政文化進企業(yè)的活動實施方案,提出總體活動目標,細化具體的措施,并且以點帶面,全面推進企業(yè)廉政文化進企業(yè)活動,以廉潔理念感化人、以廉潔氛圍熏陶人、以廉潔風尚影響人,促進廣大企業(yè)黨員職工筑牢拒腐防變的思想道德防線。通過把廉政文化融入企業(yè)各項活動的方式,提高廉政教育的影響力和滲透力。

      二、存在不足及今后打算

      (一)存在不足

      1、企業(yè)黨建活動、廉政文化活動、精神文明建設(shè)、企

      業(yè)文化活動陣地建設(shè)還需加強;

      2、對“主題黨會”、“主題黨課”和“主題黨日”等主題式組織生活還要加強,從而不斷創(chuàng)建和設(shè)立貼近工作實際、較好表達黨員意愿的組織生活內(nèi)容和形式,增強組織生活對黨員的凝聚感召力。

      3、組織生活創(chuàng)新工作還要提高。

      4、調(diào)研工作還要深入。重點就“企業(yè)黨組織如何有效開展活動”展開進一步調(diào)研,對所屬單位有針對性地進行指導,不斷探索各黨支部進一步發(fā)揮作用的途徑方法。

      (二)下一步工作打算

      1、進一步優(yōu)化組織設(shè)置。根據(jù)集團公司黨員隊伍現(xiàn)狀以及分布特點,采取新建、劃轉(zhuǎn)、優(yōu)化、撤銷等方式對企業(yè)黨組織設(shè)置進行優(yōu)化,使組織架構(gòu)與黨員隊伍相匹配,提升黨組織服務(wù)功能。

      2、配合做好《迪慶交運報》、黨委信息報送、黨建工作簡報、信息公開工作。圍繞集團公司信息化建設(shè)的目標要求,以“宣傳、展示、公開、溝通、服務(wù)”為宗旨,進一步做好企業(yè)思想政治宣傳工作。進一步建立和完善流動黨員與地方黨組織快速、及時、安全、雙向的溝通聯(lián)系方式。

      3、加強活動陣地建設(shè)。以“迪慶州基層黨建工作示范點”建設(shè)為契機,加強集團公司黨務(wù)工作者的學習培訓,增強企業(yè)黨黨務(wù)工作人員發(fā)揮作用的意識和能力。拓寬企業(yè)黨

      務(wù)工作者發(fā)揮作用的渠道,采取到基層調(diào)研、開展座談等多種方式,多方面收集意見建議,傾聽職工群眾的心聲,進一步發(fā)揮企業(yè)黨務(wù)工作者的積極作用。

      4、積極開展各項送培工作。有針對性地送培學習,使他們更好地開展工作。

      二0一一年8

      第三篇:我所黨支部成立于2008年7月

      我所黨支部成立于2008年7月,自成立以來,在建設(shè)局工委的直接領(lǐng)導下,全體黨員緊緊地團結(jié)在以胡錦濤總書記為首的黨中央周圍,認真貫徹執(zhí)行黨的方針政策,落實科學發(fā)展觀,心系廣大群眾,服務(wù)基層百姓,在市政綠化設(shè)施養(yǎng)護管理,發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員“三個作用”,較好地完成上級交給的各項任務(wù),為建設(shè)“綠色x、文化x、平安x、和諧x”作出了貢獻。

      一、加強“班子”建設(shè),充分發(fā)揮支部成員作用。

      1、統(tǒng)一思想,轉(zhuǎn)換角色。我所是一個新成立的單位,黨員來自不同的單位,不同的崗位,為使單位工作盡快開展起來,支部成員積極做好思想轉(zhuǎn)換工作,使黨員能夠盡快適應(yīng)新單位、新崗位、新環(huán)境的要求,確保各項工作有序開展。

      2、加強學習,提高自身素質(zhì)。打鐵先要榔頭硬,支部一班人不斷加強自身的黨性修養(yǎng),在各項活動中起到表率作用。要求黨員、員工做到的事,支部成員首先做到,要求黨員、員工不做的事,支部成員首先不做,做到胸懷大局,團結(jié)互助,立足本職,潔身自好,廉潔奉公。支部成員之間、黨員之間、黨員群眾之間廣泛開展談心活動,加強溝通,密切聯(lián)系,互相學習。黨支部及時了解黨員、干部、員工的思想、學習、工作、生活情況,做好思想政治工作,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

      3、科學分工,團結(jié)協(xié)作。支部成立后,面對千頭萬緒的工作任務(wù),支委們進行了科學合理的分工,書記主持全面的日常工作,負責黨員管理協(xié)調(diào)各部門工作;宣傳委員負責政治學習、黨課教育和宣傳報導工作,組織委員負責組織發(fā)展和紀檢工作,大家各司其職、各盡其責。做到分工不分家,互相配合,相互補充團結(jié)協(xié)作。

      二、以先進性教育為載體,加強黨員思想建設(shè),提高黨員整體素質(zhì)。

      1、抓好黨員經(jīng)常性教育。本單位黨員占員工人數(shù)的比例大,且年輕黨員多,黨員作用充分發(fā)揮,單位的整體工作水平就有了保證。支部要求每個黨員時刻不忘自己的身份,加強黨性修養(yǎng),履行黨員義務(wù),立足本職,開拓創(chuàng)新,爭先創(chuàng)優(yōu),做為人民服務(wù)的先鋒。支部把開展黨員思想教育活動作為一項經(jīng)常性的工作來抓,組織學習黨的方針政策,學習“八榮八恥”,樹立正確的榮辱觀,學習優(yōu)秀黨員的先進事跡,觀看教育錄象,組織討論,交流體會,使每個黨員都受到教育,思想覺悟都有提高。

      2、搞好先進性教育。在保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中,全體黨員高度重視,黨支部結(jié)合單位實際,精心組織,科學安排,注重實效,圓滿完成學習動員、集中輔導、談心活動、撰寫黨性分析材料、召開專題民主生活會、個人和支部整改措施等規(guī)定學習內(nèi)容,受到局工委的肯定和表揚,參加第二批先進性教育的在職黨員共10人,完成學習筆記50篇,學習心得20篇,個人先進性具體要求10篇,支部先進性具體要求1篇,相互談心25次,群眾、企業(yè)座談會4次,群眾測評3人,黨性分析材料10篇,民主生活會2次,個人整改措施10篇,支部整改措施1篇,掛橫幅1條,設(shè)舉報箱1個,宣傳報道12篇,其中在局以上簡報刊登9篇。

      3、抓好專題教育。結(jié)合黨員的思想狀況和崗位特點,聘請各級領(lǐng)導和各方面的專家,開展專題教育活動。請建設(shè)局領(lǐng)導上《黨的基礎(chǔ)知識》、《領(lǐng)導藝術(shù)》、《正確處理人際關(guān)系》、《自主創(chuàng)新和發(fā)展》黨課,組織全體黨員和員工進行崗位培訓。請市建委、市平臺、市園林綠化處的領(lǐng)導來所進行職業(yè)道德、市政綠化設(shè)施管理和依法行政等專業(yè)知識講座;參加區(qū)法制辦組織的有關(guān)法律、法規(guī)培訓;參加市平臺舉辦的兩個考核辦法、排水系統(tǒng)、河道、泵站等相關(guān)業(yè)務(wù)知識的培訓。

      通過一系列的學習教育活動,黨員的思想覺悟有了極大的提高,黨性修養(yǎng)得到升華。在平時的各項工作中,黨員同志堅持黨性原則,帶頭完成任務(wù),艱苦的工作搶著去做,從不計較個人得失。和同志們相處團結(jié)友善,嚴于律己,寬于待人。工作作風正派,光明磊落,無違章違紀現(xiàn)象。每個黨員很好地發(fā)揮了先鋒模范作用,做到了一個黨員就是一面旗幟。

      三、圍繞單位中心工作,充分發(fā)揮黨員作用,確保各項目標任務(wù)完成。

      針對單位人員少、職責范圍面廣量大、管理任務(wù)重的特點,支部注重調(diào)動黨員的工作積極性,緊緊圍繞單位中心工作,充分發(fā)揮“一個黨員一面旗幟”的作用,較好地完成了上級交辦的各項任務(wù)。

      1、圍繞“十運會”、“綠博會”召開抓好保供工作。為確保十運會、綠博會在寧召開,完成了市政、綠化出新工程,完成市政道路出新7條,投資1366萬元,改造人行道2793平方米,車行道6018平方米,路牙634米,管網(wǎng)1322米,綠化景觀路改造4條,投資180余萬元,種植花灌木175489株,地被10100斤,提升了綠化檔次,改善了景觀。

      2、防臺消險,確保人民生命財產(chǎn)安全。在汛期到來之前,發(fā)動群眾排查可能造成危險的死樹、險樹,對報來的死險樹指定專人到現(xiàn)場逐一核查,不論是否屬本所管轄都熱情服務(wù),積極協(xié)調(diào),辦理審批手續(xù),制訂施工方案,聯(lián)系落實施工隊伍,進行消險處理,共受理133件案件,件件解決.當強臺風“麥莎”襲來我市帶來許多樹木倒伏造成災(zāi)害時,我所黨員、職工立即停止周末休息,頂風冒雨在第一時間趕到現(xiàn)場,他們臨危不懼,積極組織排除險情,清理樹枝,疏導交通,恢復(fù)供電,經(jīng)三天奮戰(zhàn)共處理各種險樹140余株,受到各界好評。同時還完成了福建路支巷、南昌路、西流灣、四衛(wèi)頭和明華新村等處管網(wǎng)改造工程,投入經(jīng)費450萬元,解決了多年來群眾反映的下水不通問題,同時對多年來容易淹水的排水管線進行了提前清疏,如草場門廣場周邊地區(qū)、廣州路建委門口、三牌樓大街、和會街等處。

      3、抓好設(shè)施的監(jiān)管工作。在數(shù)字化城市管理新模式運行以來,無論是星期天還是節(jié)假每天安排專人值班,對收到的信息及時分類、登記、傳遞、監(jiān)管、處理,在最短時間到達現(xiàn)場,研究解決問題的方案,以最快的速度結(jié)案轉(zhuǎn)自http://,到目前接收1338案件做到件件落實,結(jié)案率基本達到良好以上。

      在迎接國家、省文明辦對我市創(chuàng)建文明城市工作檢查考核,根據(jù)上級要求,自5月份開始放棄多個節(jié)假日和雙休日時間,頂烈熱、冒風雨,加班加點,先后多次集中所有人員分成若干巡查組,對全區(qū)道路、商業(yè)街、市民廣場等設(shè)施進行拉網(wǎng)式的突擊性監(jiān)管。對查出的市政、綠化和其他單位共350個問題進行分類并下發(fā)到養(yǎng)護單位進行整改,為南京市順利通過各級檢查創(chuàng)造了有利條件。

      四、建立建全規(guī)章制度,科學管理,搞好組織建設(shè)。

      1、建章立制、黨要管黨。根據(jù)“黨要管黨,從嚴治黨”的要求,支部成立后,就建立健全了組織生活制度、民主生活制度、政治學習制度、黨風廉政制度、行風建設(shè)制度等40個規(guī)章制度,使得每個黨員的一舉一動、一言一行都在制度的約束和群眾的監(jiān)督之下,在規(guī)章制度面前人人平等,沒有特殊黨員。自覺強化組織觀念、紀律觀念、法制觀念,做每件事都有章可循,有法可依。針對每個黨員工作職責各不相同,執(zhí)行任務(wù)分散流動的特點,支部用制度規(guī)范了辦事程序,經(jīng)常檢查工作過程,根據(jù)各方反饋意見,及時講評優(yōu)點和不足,不斷改進工作方法,提高工作水平。

      2、抓好黨員發(fā)展工作。在預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正和新黨員發(fā)展工作中,做到積極穩(wěn)妥,公開公正,程序規(guī)范。支部多次召開專門會議,研究預(yù)備黨員的思想狀況和工作表現(xiàn),指定兩名正式黨員作為培養(yǎng)教育聯(lián)系人,包干負責,定期向支部匯報情況,轉(zhuǎn)達支部對他們的要求,條件成熟,經(jīng)公開公示,小組推薦,支部大會討論通過,報上級黨委,及時轉(zhuǎn)正;在新黨員發(fā)展工作也是一樣,根據(jù)申請人的表現(xiàn),經(jīng)支部集體研究,上報上級黨委,按規(guī)范的程序及時把優(yōu)秀的積極分子吸收到黨的組織中了,壯大黨員隊伍,擴大黨的影響。目前,本單位共有4名黨外群眾,有3名已寫入黨申請,成為入黨積極分子,正在接受組織的培養(yǎng)和考察。

      3、加強干部隊伍的建設(shè)。本所是新建單位,在干部任用中,本著“黨管干部”、“德才兼?zhèn)?,任人唯賢”的原則,按組織程序,公開、公平、公正,從工作中培養(yǎng)和選拔干部,將政治素質(zhì)好、工作能力強、作風正派、群眾信得過的優(yōu)秀員工提拔到各級領(lǐng)導崗位上來。今年考慮

      到科室情況和后備力量,又提拔了2名年青員工擔任中層,做到人盡其才、領(lǐng)導滿意、群眾滿意。

      五、拒腐防變,加強黨風廉政建設(shè),確保黨員隊伍純潔。

      1、強化廉政教育。黨風廉政建設(shè),是關(guān)系到黨的生死存亡的大事,關(guān)系到黨的執(zhí)政地位和執(zhí)政能力的提高。支部經(jīng)常組織反腐倡廉教育,參觀梅園新村周恩來紀念館,學習有關(guān)文件,召開企業(yè)、群眾座談會,廣泛聽取各方面的意見,接受監(jiān)督和批評;要求黨員在錯綜復(fù)雜的市場經(jīng)濟形勢下,時刻保持清醒的頭腦,分清是非,警鐘長鳴,拒腐防變,永保共產(chǎn)黨員為人民服務(wù)的政治本色。

      2、堅持依法辦理。在市政設(shè)施的監(jiān)管中,每個行政執(zhí)法人員都作到有法必依,執(zhí)法必嚴,違法必究。在日常巡查中加強對政策法規(guī)的宣傳,對有違法違規(guī)行為的單位和個人及時制止,并及時通報行政執(zhí)法部門協(xié)助查處。

      3、公開辦事,接受監(jiān)督。在進行市政設(shè)施管理的行政審批中,堅持原則,按規(guī)定辦事,公開辦事程序,公開監(jiān)督方式,印發(fā)了工作聯(lián)系卡,使得這項工作一開始就走上了法制化、正規(guī)化、規(guī)范化、程序化的軌道。不以權(quán)謀私,不接受業(yè)務(wù)單位的禮品禮節(jié)金,不在施工單位報銷個人費用,從不搞吃拿卡要,不辦“人情案”和“關(guān)系案”,對符合條件的立即辦理,不拖延,按規(guī)定時限辦結(jié),按規(guī)定收取費用,對不符合條件的耐心解釋,自成立以來共辦理市政監(jiān)管事項共208件,園林綠化初審181件,無一投訴,樹立了良好的行業(yè)形象。

      六、心系百姓,搞好服務(wù),積極為百姓解決急難愁問題。

      1、解決居民出行難問題。在先進性教育活動中,黨支部聯(lián)合通達公司、萬榮公司對群眾反映較大的非市政設(shè)施和無人管理小區(qū)的設(shè)施進行了調(diào)查摸底工作,并將調(diào)查情況分別向有關(guān)部門寫出報告,目前這項工作已開始實施,同時還自籌資金23.4萬元完成三省里等三條背街小路的出新改造,較好地解決了居民出行難的大問題。

      2、幫扶小區(qū)達標升級。消滅綠化空白點,出新小區(qū)綠化3個,投資12.65萬元,幫扶小區(qū)綠化達省標2個,投資10萬元,改造綠地7727平方米,改善居民的居住環(huán)境。

      3、社區(qū)傳授技術(shù)。今年以來發(fā)現(xiàn)部分無物業(yè)管理的居民小區(qū)的黃楊綠籬、板塊、球形樹遭到尺蠖蛾、黑緣螟蛾等害蟲的侵襲,局部地區(qū)蟲口密度很大,大量樹葉遭害蟲蠶食,嚴重影響了綠化景觀。為了解決這一問題,我所安排專人走進社區(qū),宣傳防治病蟲害知識,給予技術(shù)指導,同時對蟲害發(fā)生情況進行了調(diào)查摸底,從有限的辦公經(jīng)費中撥出專款,安排園林專業(yè)單位榮華園林工程公司進行集中防治。目前已防治了挹江門街道、湖南路街道的26處院落小區(qū)計1.5萬余株蟲害嚴重的樹木進行了防治,做到了藥到蟲除,殺蟲效果明顯,受到了街道、社區(qū)居委會、居民的一致好評。

      七、積極開展系列活動,增強黨支部的凝聚力、向心力的團隊精神。

      積極參加各項公益活動。去年我所全體黨員參與x區(qū)委組織的 “萬人走近母親河”秦淮風光帶的綠化植樹,今年3月利用植樹節(jié)在山西路廣場組織義務(wù)植樹宣傳活動;4月參加區(qū)愛委會組織的健康咨詢和金川河清理衛(wèi)生活動。通過這些活動,起到了黨員受教育,群眾得實惠,環(huán)境更優(yōu)美,經(jīng)濟更發(fā)展的效果。

      參加x區(qū)愛心助學會活動,共捐款1800元幫助困難家庭的孩子完成九年義務(wù)教育;調(diào)查訪問了4戶困難學生家庭,鼓勵他們克服困難,努力學習,早日成為社會有用之材。

      在全體黨員的共同努力下,黨支部的各項工作取得了一定的成績,但離上級的要求、群眾的希望還有一定差距,在新的形勢下,我們將更加努力的工作,爭取各項工作取得更大的進 參考資料: http://

      xxx大學管理科學與工程學院06級本科生黨支部成立于xxxx年9月,現(xiàn)有黨員34人。在校黨委和學院黨總支領(lǐng)導下,我們以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,緊密圍繞學校黨政中心工作,本著“建設(shè)、服務(wù)、發(fā)展、創(chuàng)新”的工作理念,以育人為核心,以思想為主導,以組織為保障,以黨員培養(yǎng)為工作重

      點,用科學發(fā)展觀統(tǒng)一黨員思想,真正發(fā)揮了黨支部的先鋒模范作用。

      一、發(fā)揚創(chuàng)新精神,建設(shè)學習型黨支部

      創(chuàng)建學習型黨組織是新時期黨建工作的客觀要求。我們支部始終緊緊圍繞學校中心工作來創(chuàng)建學習型黨支部,發(fā)揮政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢,通過各種學習載體,注入學習型組織的理念,優(yōu)化黨支部的工作方式,創(chuàng)造出一個學習的大環(huán)境。在各項學習活動中,我們始終走在前面。學習十七大,我們邀請黨的十七大代表鐘德壽教授為大家解讀十七大報告。各黨小組赴北京大學、北京交通大學和中國青年政治學院交流學習心得。我們組建宣講團到東直門建筑工地、沙河鎮(zhèn)農(nóng)村開展十七大精神宣講。紀念改革開放三十年,頤和園、酒仙橋社區(qū)有我們的身影。學習實踐科學發(fā)展觀,我們寫學習題庫,編學習書籍,在學習和生活中踐行科學發(fā)展觀。在學習過程中,黨支部突出3個重點:在學習對象上,學生干部和新發(fā)展黨員是重點;學習內(nèi)容上,理論熱點問題是重點;學習方法上,集中培訓是重點。

      二、強化過程管理,促進黨員教育發(fā)展

      創(chuàng)建學習型黨支部,關(guān)鍵在于健全和完善有利于學習的良性工作機制。發(fā)展黨員是黨的建設(shè)中一項政策性、原則性很強的工作。在黨員發(fā)展中,我們做好以下幾個方面工作:精心培育積極分子,把好入黨第一關(guān);加強培養(yǎng)教育,提高入黨積極分子的政治素質(zhì);嚴格遵循“堅持標準,保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”十六字方針,堅持成熟一個,發(fā)展一個。兩年來,我們發(fā)展了24個黨員,培養(yǎng)了80多個積極分子。在黨員教育中,我們開展經(jīng)常性社會實踐。支部從組織學習、設(shè)計社會實踐主題,選派指導教師,完成團隊組建,進行實踐策劃,設(shè)計調(diào)研問卷到實踐實施,都層層把關(guān),細節(jié)化管理,在學生社會實踐結(jié)束后,還注重全面總結(jié)交流,進行成果轉(zhuǎn)化,從而切實提高了社會實踐活動的實效性,真正幫助學生在活動過程中了解國情,接受教育,爭作貢獻,增長才干。2009年初,我們組建3個社會實踐團隊分別赴沈陽、深圳和北京開展改革開放30年我國取

      得的偉大成就的調(diào)研,每個團隊支持經(jīng)費1000元。

      三、注重知行結(jié)合,搭建學習實踐平臺

      建設(shè)學習型黨支部,還要在搭建大學生黨員學習實踐平臺上做文章。一是搭紀念日或重大事件活動平臺。在各種重大紀念日或事件后,我們一起座談交流、組織各種黨員教育活動,如我們組織為災(zāi)區(qū)捐款捐物。如在12月13日、7月1日,我們舉辦“南京大屠殺紀念日”和“香港十年”活動。二是搭建創(chuàng)新型人才培養(yǎng)平臺。深入開展大學生創(chuàng)新性試驗計劃和“挑戰(zhàn)杯”系列活動,在大學生中弘揚以改革創(chuàng)新為核心的時代精神;深入開展學術(shù)道德主題教育,加強大學生的學術(shù)道德修養(yǎng);深入開展大學生黨員服務(wù)社會等工作,引導廣大學生在服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展過程中增長才干,提升能力。三是搭建志愿服務(wù)平臺。北京舉辦奧運會是黨員教育與服務(wù)千載難逢的歷史機遇,也是考驗大學生黨員的一個重要標

      尺。我們34個黨員全部參加了北京奧運會志愿者服務(wù)工作,奧運場館、媒體村、國際新聞中心、頤和園、學校、街道和社區(qū)都有我們黨員的微笑。其中,13人

      獲得“奧運志愿服務(wù)之星”、“優(yōu)秀志愿者”等榮譽稱號。

      四、加強自我教育,組織開展服務(wù)工作

      只有能夠激發(fā)學生自我教育和自我學習的組織的才是真正的學習型組織。黨支部不僅要將大學生作為受教育者,也有可能、有必要使其成為服務(wù)群眾、服務(wù)社會的重要力量。在用服務(wù)群眾、服務(wù)社會的過程中,要精心組織大學生到周邊社區(qū)、建設(shè)工地、遠郊農(nóng)村等去進行學習與服務(wù)。一是與大學生的社會實踐結(jié)合起來,鼓勵學生黨員進行社會主義新農(nóng)村建設(shè)、科學發(fā)展觀活動的社會實踐。我們所有的黨員都參加了各種社會實踐,其中,多名黨員的社會實踐獲得北京市級和校級獎勵;二是與基層黨組織建設(shè)結(jié)合起來,深入開展紅色1+1活動。我們黨支部與昌平區(qū)長陵鎮(zhèn)黑山寨村黨支部結(jié)成對子,聯(lián)合開展以“宣講利民政策,豐富農(nóng)村文化”為主題紅色“1+1”活動。三是與學生自身的學習提高結(jié)合起來,通過講、學互動,幫助他們不斷深入學習,增強學習效果。在十七大精神宣講過程中,宣講團將黨員風采展示和十七大精神普及活動緊密結(jié)合起來,與青年學生

      成長進步的實際需要緊密結(jié)合,促進同學們廣泛受教育、長才干。

      五、創(chuàng)建品牌活動,提升黨支部影響力

      在黨員發(fā)展教育與管理中,我們逐漸形成了自己的品牌活動,有效地提升了黨支部的影響力與覆蓋面。由我們黨支部組建的北京市“黨的十七大精神進基層”宣講重點團隊,走工地、進農(nóng)村、進公園,以理論宣講、志愿服務(wù)、文藝宣傳等形式深入基層宣講十七大精神,重點宣傳與民計民生有關(guān)的方針政策,使十七大精神家喻戶曉、深入人心。其中,宣講團組織的“70余名農(nóng)民工走進課堂與大學生共話十七大”活動入圍2007年“首都十大教育新聞”評選。之后,我們又策劃并組織了“大學生與農(nóng)民工共話改革開放三十年”、“大學生村官模擬競選,農(nóng)民工把脈”等有關(guān)與農(nóng)民工互動的系列活動,得到了北京日報、人民網(wǎng)、新華網(wǎng)、新浪網(wǎng)、中國教育電視臺等多家媒體的積極報道,引起了強烈的社會反響。我們黨支部連續(xù)兩年獲得學校黨建基金項目并高質(zhì)量地結(jié)項。我們學生黨支部還經(jīng)常與學生社團和青年志愿者協(xié)會合作,舉辦了一些具有很大影響力的黨員教育與黨員服務(wù)的活動。我們還加強黨支部黨小組對學生團支部的引導,組織開展系列主題教育,深得青年團員的喜愛,青年團員遞交入黨申請書人數(shù)達到年級人數(shù)的98%。這樣,黨組織建設(shè)在形式上突破了以往的支部結(jié)構(gòu)形式,在功能上有所拓展,主要體現(xiàn)在:基層黨組織建設(shè)的群眾基礎(chǔ)更廣、基層黨組織的活

      動方式更靈活、基層黨組織的吸引力更大、基層黨組織的作用更廣。

      **黨支部成立于1997年,現(xiàn)有黨員16名。黨支部堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,按照“五好支部”的要求,創(chuàng)造性的開展黨建工作,積極帶領(lǐng)廣大黨員、干部和群眾堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,并認真落實上級黨組織部署的各項工作任務(wù),在三個文明建設(shè)中成效顯著,曾多次被局黨委評為先進基層黨組織,單位年年被***、***評為先進單位。

      平時注重對黨員的管理、教育和培訓,能嚴格執(zhí)行發(fā)展黨員工作制度。在保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中,能精心組織黨員集中學習和參加各種活動,不折不扣地完成黨委部署的各項任務(wù),認真開展“先進性見行動、當先鋒促發(fā)展”系列主題實踐活動,盡心竭力為群眾辦實事、做好事、解難事,并著力解決群眾反映強烈的熱點、難點問題。同時還能積極組織黨員參與社區(qū)黨建活動,贏得了社會各界的信任和支持。近幾年來,黨支部班子團結(jié)、廉潔、務(wù)實、創(chuàng)新,在黨員和群眾中有較高的威信,具有較強的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力;能堅持民主集中制,凡屬單位重大問題均由集體討論,支部再作出決定;黨的生活制度健全,“三會一課”制度執(zhí)行好,黨員組織生活會、民主評議黨員等制度落實效果顯著,支部所屬黨員沒有發(fā)生違法違紀等問題。為**更好的完成各項工作任務(wù)提供了堅強的政治和組織保證。

      第四篇:河北大學武術(shù)協(xié)會成立于1984年[范文模版]

      河北大學武術(shù)協(xié)會的文化功能分析 關(guān)鍵詞:傳統(tǒng)武術(shù)、影響、弊端、發(fā)展

      摘要:河北大學武術(shù)協(xié)會由武術(shù)愛好者組成的學生組織,秉承著武德武魂的精神,努力創(chuàng)建自身發(fā)展,在提高成員武術(shù)技藝增加武德修養(yǎng)的同時,帶動學校校園文化的發(fā)展,員校園整體影響力的提高。

      正文:河北大學武術(shù)協(xié)會成立于1984年,由武術(shù)名家武淑清老師在武術(shù)隊基礎(chǔ)創(chuàng)建,是校團委領(lǐng)導下的由武術(shù)愛好者組成的學生組織。經(jīng)歷二十余年的發(fā)展與提高,它已經(jīng)是河北大學規(guī)模最大、實力最強、成果最豐碩的社團。在參加保定市、河北省,乃至全國的武術(shù)比賽中屢獲殊榮,2002年更被評為“全國八大優(yōu)秀社團”之一。吃苦耐勞、自強不息是武協(xié)人一代代流傳下來的靈魂,而這個靈魂的締造者就是武協(xié)的創(chuàng)始人武淑清老師,對武協(xié)而言武老師是以為偉大的女性,她為武協(xié)奉獻了所有。在取得種種輝煌成果的今天,所有人仍忘不了這個給武協(xié)帶來生命的教練。雖然無緣一睹老師驕人的風彩,但她那傲人的成績卻耳熟能詳。武老師1938年8月17日出生于北京,8歲即習武,初師從于清末民初著名的武術(shù)家李瑞東的弟子高瑞周先生,學習傳統(tǒng)少林拳,太極五星追椎及刀、劍,雖然訓練辛苦,但她卻樂在其中,五一飛速長進,刀、槍、劍、棍、拳十八般武藝樣樣精通。在華北地區(qū)運動會武術(shù)比賽中,年金4歲的她就以一套爐火純青的二路翻子拳和二路太極十三劍摘取了武術(shù)比賽的金牌。同年,于在天津筋板的全國民族形式運動會中又摘取了武術(shù)套路的雙項金牌,并于會后被選入為國家武術(shù)隊隊員。

      1958年,武老師高中畢業(yè),考入北京體育武術(shù)學院武術(shù)系,五年的大學學習生涯,她不斷超越自我不斷完善自我的武術(shù)技藝,豐富武術(shù)知識。1963年她大學畢業(yè),被分配到坐落在天津市的河北大學任教,當年她組織了武術(shù)隊,從此開啟了武協(xié)輝煌的歷史。1964年率領(lǐng)她的徒弟們參加天津市高校武術(shù)比賽,全隊獲得團體總分第一名,男女全能冠軍的好成績。武術(shù)隊建立時間尚短但是卻聲貫武林。然而工作開展的如火如荼的時候,文化大革命的襲來中斷了武術(shù)隊的的工作。1971年學校遷至保定,武老師比任何人都激動,她又懷著滿腔熱血重建了武術(shù)隊并于1984 年4月成立河北大學武協(xié)協(xié)會,至此河大武協(xié)正式成立。在武老師的帶領(lǐng)下,武協(xié)取得了累累碩果。武老師嚴格懂得教授方法剛正的人格曾讓很多學生吃不消,有很多學員甚至中途放棄,但是留下來的學員卻永遠要感謝她,在這種嚴格的教學中他們少了大學生的萎靡,留下了艱苦奮斗、自強不息的精神。在不斷地發(fā)展中,武老師已成立了武術(shù)協(xié)會、河北大學武術(shù)少年訓練班、教職工訓練培訓等多方面一體的格局,發(fā)展成為擁有六千余人的龐大社團,每年數(shù)百名畢業(yè)生告別武協(xié),走向世界各地??梢哉f武老師是整個武協(xié)的招牌和精神支柱,雖然今天她已經(jīng)離我們而去但是每個人提到她是都不無驕傲和自豪,因為她給我們留下了一大筆精神年文化財富。

      2004年,對武協(xié)來說無疑是悲痛的一年,武老師的辭世給武協(xié)一個重大的打擊。之后武老師的弟子段老師接管武協(xié),帶領(lǐng)大家走出彷徨無助的狀態(tài),繼續(xù)奮斗,使武協(xié)逐漸恢復(fù)元氣,并發(fā)揚光大。

      今日武協(xié)已經(jīng)初具規(guī)模并有了自己完備的訓練模式。形成太極、八極、劈掛、男長,女長五個組別,分別教授所屬類別套路。它以“提高會員的武術(shù)水平,創(chuàng)建全國一流社團”為目標,以“習武健身,防身自衛(wèi),弘揚中華傳統(tǒng)武術(shù)文化,豐富大學生的業(yè)余文化生活,創(chuàng)建社會主義精神文明,激發(fā)同學們的愛國熱情”為宗旨開展訓練活動。實行教練負責制,教練由大二學生擔任,負責教授武術(shù)基本技法,傳授武德,帶領(lǐng)新學員走進武術(shù)世界。教練對組員具有監(jiān)督、測評和按規(guī)定開除的權(quán)力。協(xié)會組織機構(gòu)設(shè)主席、武術(shù)隊隊長各一名,下設(shè)辦公室、網(wǎng)絡(luò)部、訓練部和后勤部,分管不同的工作,主要實行主席負責制,主席向教練以及全體會員負責,武術(shù)隊全體會議為協(xié)會協(xié)會最高決策機構(gòu),由總教練召集。主席和隊長及各部部長必須由武術(shù)隊員中產(chǎn)生。各組大二教練訓練、帶隊各種問題統(tǒng)一由訓練部負責,由武術(shù)隊隊長統(tǒng)一管理。在訓練模式上,大一的學員層,大二的教練層以及大三的管理層各有不同,其中大二的教練人員承擔的任務(wù)最重,在上面花費的時間越多,即每天早上六點半準時帶隊(星期六除外),直到七點二十結(jié)束。周一、三、五下午四點半到六點二十統(tǒng)一帶隊新學員,除此之外,每周的二、四、六下午相同的時間為大二大三的訓練時。綜上可以看出對于大一的新學員來說,每天早上的時間是固定的,下午的訓練時間以個人情況而定,如果這段時間有課是可以缺席的。而大三在學習的忙碌時期,訓練時間要大大縮短,只需要每周二四六下午沒課的時間進行武術(shù)訓練就可以了。由于基礎(chǔ)設(shè)施薄弱,所以武協(xié)所有成員訓練均是露天的,在操場上進行。隨著武協(xié)成立二十幾年的發(fā)展與改進,成員在帶隊與訓練上已出具特色:跑步、熱身、拉伸運動、踢腿、彈跳、套路、素質(zhì)一體化聯(lián)系,充分鍛煉身體各個部位。早上和下午的訓練也有不同,由于早晨身體韌性較差,時間較少,所以在拉伸、踢腿、彈跳這三項會適當減少以減少學員身體的損傷,而在下午的訓練中,由于有充足的時間所以各方面的訓練強度會加大,是提升體能,熟悉早上所學套路的最佳時期。2武協(xié)的文化功能

      A武協(xié)是武協(xié)成員自信及榮譽感提升的關(guān)鍵因素

      于絕大部分河北大學的學生而言,他們自小從沒有接觸過武術(shù),對武術(shù)知識知之甚少。電視等媒體可能是他們所了解的唯一途徑,但是毫無例外的是他們呢在幼年時就有著武俠夢。飛檐走壁、踏雪無痕等等玄妙神奇的武功在他們幼年的世界中一遍遍的幻想和上演,他們想向著那個快意恩仇的江湖。隨著年齡的漸漸增長,他們在繁重的學習任務(wù)中漸漸把心中的那個江湖埋在心底。不可否認的是我們這一代的孩子們,成績上去了,可是身體素質(zhì)下來了,成了一個個嬌嫩的花朵。進入大學后,武協(xié)終于給了他們一個圓夢的平臺,這種激動很難用語言形容。隨著武協(xié)訓練的時間增長,他們的身體素質(zhì)上來了,武術(shù)動作打的有模有樣,特別是在一次次的登臺表演,校想、迎新、院迎新、晚會、除外交流每每都有他們的身影,在熱烈的掌聲與叫好聲中,武協(xié)的小將們體驗到了前所未有的自豪。除了登臺表演,武協(xié)人員自豪及榮譽感的來源還在于他們的訓練。對于剛剛走進大學的孩子來說,體力上的辛苦可能是他們較少體驗過的,而武協(xié)似乎就是給了他們一個這樣體驗的平臺。早上和下午只要你在操場上你就會見到這樣一群身影,他們氣喘吁吁的跑著步,大汗淋淋的只要、做著各種動作,明明很累可是他們依然在咬牙堅持。無論是炎熱的夏天還是刺骨的寒冬,冬日的早晨明明天還沒放白,夏日的下午明明熱的人煩躁,可是他們依然堅持,不遲到不早退,他們像軍人一樣堅持著,成為一道美麗的風景。另一方面,相對于大學其他社團和組織來說武協(xié)無疑是紀律的代表,在這里訓練不能無故缺席,不能遲到不能早退,更不能在訓練中隨意說話,必須完全服從教練的口號和命令,可以說在武協(xié)堅持下來的都是一個“好兵”。

      這里是想、無意識武協(xié)人實現(xiàn)自我、體驗自我、約束自我的舞臺。B對外交流提升了武協(xié)的影響力 河大武協(xié)堅持“請進來、走出去”的交流機制,與武術(shù)前輩、著名社團保持著廣泛的聯(lián)系。武林界知名人士北京吳氏太極拳研究會會長王培生先生,北京孫氏太極拳研究會會長孫劍云老師,滄州武術(shù)館館長郭瑞祥先生,保定市武術(shù)名家馬元年先生等多次到河大演練拳術(shù)、傳授技藝。另外外國留學生:一些來自日本、韓國、美國的留學生為中國功夫所吸引,報名加入武協(xié)訓練。河大武協(xié)還開設(shè)了少年武術(shù)班。少年武術(shù)隊由河大教工子弟和保定市少年兒童組成,年齡在五至十一歲利用雙休日進行訓練,每年暑期還有強化訓練。河大武協(xié)還多次在電臺進行宣傳表演,并多次出國交流,無疑顯示了中國功夫的無窮魅力。C武協(xié)生活有益于學生德、智、體、美全方面的發(fā)展

      武德是從事武術(shù)活動的人在社會生活中所遵循的道德規(guī)范和所應(yīng)具備的道德品質(zhì),習武先習德,武以德為先是武協(xié)人牢記的觀念和價值。武術(shù)是以技擊動作為主要內(nèi)容,以套路和格斗為運動形式,注重內(nèi)外兼修的中國傳統(tǒng)體育項目。因此武術(shù)有了它自己獨有的特點:首先,武術(shù)從基本功的訓練結(jié)合高強度的素質(zhì)練習,起到了改善和增強體質(zhì)的作用。其次能夠提高防身自衛(wèi)的能力,再次,習武過程中,它能夠磨練意志,培養(yǎng)道德情操。D武協(xié)對校園文化的影響

      走在河大的校園中,你可能隨處可見武協(xié)成員的身影,他們或拿著武器匆匆的趕往教室,或三三兩兩的在一個角落里天南海北,或在自習室、圖書館奮力拼搏,更或是在訓練場地揮汗淋漓,這樣的一群人我想無論是誰都要豎起大拇指,這樣一種精神無論是誰都要受到感染。由于武術(shù)具有豐富的娛樂觀賞價值,所以你可能在校園任何一個晚會或任何慶?;顒拥膱龅囟寄芸吹剿麄儽硌莸纳碛?,這樣大大豐富了校園的文化生活,帶動了學校各個社團蓬勃向上發(fā)展。

      F弘揚了中國傳統(tǒng)武術(shù)

      武協(xié)在傳統(tǒng)拳的學習分組方面,分別別設(shè)有太極、八極、劈掛三個組別,各具特色,分別學習太極、八極、通臂、劈掛等十多種拳術(shù),道、槍、劍、棍、鞭各路器械。學院眾多,校本、??粕?、日韓美等國的留學生。堅持“請進來”走出去的武協(xié)人員與武林名家前輩保持著緊密的聯(lián)系,并多次出國交流。武協(xié)的創(chuàng)始人武淑清老師也在無數(shù)遺產(chǎn)的挖掘整理工作中做出了很大貢獻。她創(chuàng)作的武術(shù)套路《五龍通花炮》書籍或河北大學科研成果三等獎,還參與編寫《大學體育》的武術(shù)部分,在《武林》、《武魂》、《中華武術(shù)》等武術(shù)期刊上發(fā)表專業(yè)論文十七篇。她表演的李式太極拳代表套路《太極五星棰》被收入中國武術(shù)研究院等聯(lián)合攝制的電視系列片《武術(shù)世界》的《太極漫步》集。這些無疑不是對中國傳統(tǒng)武術(shù)的弘揚和發(fā)展彰顯了傳統(tǒng)武術(shù)的巨大魅力。3如何更好地發(fā)揮武協(xié)的文化功能 A河大武協(xié)發(fā)展的弊端 專斷性

      武協(xié)的指導老師由于到場次數(shù)少,所以對成員的性格他、特點和能力潛能完全不了解,但是卻決定了武協(xié)幾乎所有的重大事件,武協(xié)是一個學生的社團,如果它由一個對成員完全不了解的老師來完全決定社團發(fā)展方向的話,肯定會存在偏差和失誤。功利性

      這點體現(xiàn)在兩個方面,其一,教練成員與非教練成員存在嚴重的不公平待遇。武協(xié)是一個一個由武術(shù)愛好者組成的興趣社團,在這里只要你有學習的興趣就不應(yīng)該加以阻攔,而在這方面武協(xié)明顯存在著偏差,比如在暑期的集訓中,非教練就會被禁止參加。其二,武協(xié)唯比賽是舉。一些時候武協(xié)老師和學生的管理者都在強調(diào)一切為了比賽,這樣就會導致在成員在參加的過程中本質(zhì)目的和趣味性的改變。在武術(shù)的選擇上就會出現(xiàn)一些專有利于比賽的套路,導致好多珍貴的傳統(tǒng)武術(shù)套路的流失,出現(xiàn)武協(xié)武術(shù)套路選擇的單調(diào)性。狹隘性

      河大武協(xié)是以練習傳統(tǒng)拳為主的的武術(shù)型社團,教練在帶隊時由于時間和任務(wù)量的問題所以忽略了理論知識的教授,使得學員只會練習武術(shù)的招式卻不懂得實用技巧和一些節(jié)本的呼吸吐納方法,導致了學員只會一些花架子。在武協(xié)表演及比賽的口號的驅(qū)使下,學員的訓練必然會走向偏差,忽視了武術(shù)給我們所能帶來的性格的培養(yǎng)與鍛煉

      另外學員由于總是處在河大這個小團體里,在武協(xié)有著不錯成績的情況下導致了學員總以為河大武協(xié)整體實力很強,功夫很好。盲目性

      在武術(shù)的鍛煉上有兩句話我特別喜歡,一個是武術(shù)繼承禪宗的要義,重視心性的修煉,另外一句話則是修煉功夫的目的——用它影響我們的整個思想和生活方式。經(jīng)常參加體育鍛煉的人有一般人所無法比擬的青春和活力,他們生活有激情,做事果決敢作敢為,更有可能具備著俠士風范,他們蓬勃向上,他們堅貞不屈,在困難面前毫不退縮,這是武術(shù)鍛煉的目的。然而武協(xié)成員正是毫無體會,在一天天盲目的訓練中迷失了自己。束縛性

      武協(xié)對訓練時間規(guī)定太死,對訓練次數(shù)更有嚴格的規(guī)定,有時候為了達到教練的目標和熟悉融合教練所交的動作更會加大訓練時間,所以這在很大程度上舒服了學員的課余時間,使得學員的課余生活在一定程度上變得單調(diào)而緊張。懶散性

      如果你去學員的訓練場上仔細觀察,不難發(fā)現(xiàn)學員由于懶散而導致訓練效果差的問題。武協(xié)的訓練是對體力的一個重大挑戰(zhàn),學員在體力出現(xiàn)緊張時就會變得尤其懶散,這時學員的精神就會變得尤為重要。學員如果重視一下精神上的鍛煉,把訓練當做自己的挑戰(zhàn)目標,樂在其中,那么訓練風貌定然會改變。封閉性

      從武協(xié)成立以來就很少引進新的訓練方法和武術(shù)套路,同時也嚴厲禁止學員在外自學和教授別人武術(shù),對套路的選擇上更有著成員的區(qū)別,這種情況必然會導致武協(xié)發(fā)展走向下滑的趨勢。

      B武協(xié)發(fā)展建議

      1堅持學生管理和自治,充分調(diào)動學生的聰明才智。社團成員之間有著更深的了解,堅持學生管理和人員任命可以更好地發(fā)揮個人所長。

      2堅持公平原則。堅持公平對待所有成員,充分調(diào)動所有社團成員的積極性。

      3明確訓練目的、堅持目標統(tǒng)一,減少對表演和比賽口號的宣傳,加強對學員理論知識的教授,和對他們性格的鍛煉。使得學員思想不狹隘,訓練不盲目。

      4堅持開放性原則。改變訓練時間和次數(shù)的死規(guī)定讓學員可以有所選擇。在套路的聯(lián)系上堅持因材施教,多引進,學員可以依自己所好進行選擇。

      第五篇:大學本科生黨支部2011年工作總結(jié)

      2011年建國六十周年,也是我黨帶領(lǐng)全國人民建設(shè)有中國特色社會主義取得輝煌成就的三十年,經(jīng)過三十年的發(fā)展,形成了具有中國特色的社會主義建設(shè)革命理論。然而,我黨并沒有停止理論的創(chuàng)新,面對新形勢新問題,我黨始終努力使自身保持先進的戰(zhàn)斗堡壘作用。黨的十七屆四中全會以居安思危的強烈憂患意識,向全黨發(fā)出諄諄告誡,“全黨必須牢記,黨的先進性和黨的執(zhí)政地位都不是一勞永逸、一成不變的,過去先進不等于現(xiàn)在先進,現(xiàn)在先進不等于永遠先進;過去擁有不等于現(xiàn)在擁有,現(xiàn)在擁有不等于永遠擁有。”正是在這樣的大背景下,以及在計算機學院黨總支的正確領(lǐng)導下,本科生黨支部積極探索一條適合基層大學生黨建工作的道路,現(xiàn)把過去一年的黨支部工作總結(jié)匯報如下:

      第一,支部本的活動開展情況:

      1.2011年4月26日,本科生黨支部組織黨員、發(fā)展對象積極分子前往盧溝橋愛國主義教育基地進行參觀學習。此次活動一共參觀了三個部分,分別是中國人民抗日戰(zhàn)爭紀念館,盧溝橋和中國人民抗日戰(zhàn)爭雕塑園。在參觀抗日戰(zhàn)爭紀念館期間,在講解員的解說下,大家回顧了那段屈辱和抗爭的歷史。

      通過對支部成員參觀后感想的總結(jié),大家普遍認為,一次實地的參觀考察,遠遠勝過對教科書的學習,盡管對于那段歷史我們都不陌生,但,面對那些真實的照片和實物,大家都被深深地震撼住了。我們意識到,作為共產(chǎn)黨員,我們不能忘記歷史,要以歷史來鞭策自己、來提醒自己。保持黨的先進性,要從何為先進性說起,這次活動的目的也就此。

      2.2011年5月4日,計算機學院本科生黨支部組織部分支部成員參觀了“紅色報刊大型圖片展”,和紀念“五四”九十周年大會。展覽系統(tǒng)地總結(jié)了中國新聞事業(yè)的發(fā)展,突出表現(xiàn)了在共產(chǎn)黨領(lǐng)導下我國的新聞事業(yè)的迅速發(fā)展。紀念大會首先播放了主題視頻《青春之歌》,回顧了“五四”以來90年的歷史,重溫了“五四”所折射出的愛國進步、民主科學、青春理想的精神。

      作為一名青年傳媒學子,這兩項活動對我們都有重大意義?;顒幼屛覀兊玫降膯l(fā)便是,媒體是黨的喉舌,青年傳媒人無論奮戰(zhàn)在哪個戰(zhàn)線,都要牢記必須為黨和人民說話,代表黨和人民的利益。

      3.2011年6月1日晚上六點半,本科生黨支部邀請職業(yè)咨詢師曾海波博士為我院學生做關(guān)于擇業(yè)、就業(yè)的講座。曾老師以自身的發(fā)展經(jīng)歷為出發(fā)點,為大家的擇業(yè)、就業(yè)方向提供了參考,并且回答了同學們的一系列問題。此次活動目的在于幫助面臨考研、工作、出國的學生尋找一條適合自己的道路。

      4.2011年6月13日,在中國共產(chǎn)黨建黨88周年來臨之際,計算機學院本科黨支部組織20名學生黨員和發(fā)展對象前往李大釗烈士陵園參觀并舉行轉(zhuǎn)正大會。為了讓此次的轉(zhuǎn)正大會獲得比較好的效果,支部充分考慮各種因素,從路線安排、參觀過程、會議流程等都做了充分的準備。這次戶外轉(zhuǎn)正大會給大家留下了非常深刻的印象,讓大家遙想在歷史上,有多少黨員是在戰(zhàn)場上、白色恐怖區(qū)里、監(jiān)獄中加入我黨的。

      5.2011年9月22日,本科生黨支部邀請學院黨委副書記王淑娟老師為大一新生做新生入黨教育。王老師以親切的口吻和娓娓道來的敘述方式為大家作了一次生動入黨動員演說,充分調(diào)動了新生的入黨積極性。隨后,支部又一系列的支部活動加深了新生的入黨意愿。

      小結(jié):以上便是支部在過去的一年開展的主要活動。整個一年,支部都貫穿著一條主線—繼續(xù)保持學生黨員的積極性,通過各種方式,或參觀、或聽講座,提高支部成員的理論認識水平,堅定對我黨的信念。

      第二,理論學習開展情況

      1.2011年3月25日,支部成員參加了學院“改革創(chuàng)新強基固本,科學發(fā)展爭入主流”研討會,并領(lǐng)取學習科學發(fā)展觀教材。

      2.2011年4月1日,支部召開了支部學習實踐動員會,傳達學院精神,商討布置學習實踐活動整體安排。

      3.4月8日,召開07級積極分子確定培養(yǎng)人大會,并組織大家交流學習科學發(fā)展觀心得;

      4.2011年4月15日支部召開學習科學發(fā)展觀大會,并邀請學院王暉和韓雪靜兩位老師做指導。

      在會議上,支部的成員都進行了發(fā)言,談了自己對科學發(fā)展觀的認識。難能可貴的是,大家沒有泛泛而談,或者是隨便通過網(wǎng)絡(luò)拷貝一份報告,而是結(jié)合自身的實際進行了總結(jié)。有黨員從學術(shù)造假的角度去強調(diào)堅持科學發(fā)展觀在學術(shù)方面重要性,有的向?qū)W院提出了一些課程改革的建議,希望學院能緊跟時代發(fā)展的步伐,有的同學甚至是即興演講,從自身的成長經(jīng)歷談要堅持科學發(fā)展觀必須縮小貧富差距和消除“城鄉(xiāng)二元化”格局。兩位老師對大家的認識都表示了贊許并從更深層次的理論角度為我們作了指導。

      第三,黨員發(fā)展情況

      1.黨員轉(zhuǎn)正:2011年6月13日,支部在李大釗烈士陵園舉行預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正大會,張廷香、唐佳容、劉銳、高翃、米蘭小璞、曹鳳娟、周夢潔七位預(yù)備黨員按期轉(zhuǎn)入中共正式黨員。支部另有兩位預(yù)備黨員杜丹坤、葉得芃于2011年7月16日轉(zhuǎn)為正式黨員

      2.發(fā)展大會:2011年10月30日,支部在學院會議室召開黨員發(fā)展大會,高瑞昌、鄭睿、姜珊、孟燕、林懿琳、管昭萍、張金嫚、王瀟、蘇一棟、歐珺、吳燕秋十一位發(fā)展對象按期發(fā)展為中共預(yù)備黨員。

      3.積極分子培養(yǎng):2011年4月2日,支部在學院會議室確立07級六名積極分子為發(fā)展對象,并安排了各對應(yīng)的培養(yǎng)人;2011年4月15日,支部在44#402確立06級十四名積極分子為發(fā)展對象,并安排了各對應(yīng)的培養(yǎng)人。

      第四,支部工作的創(chuàng)新點:

      支部在過去的一年當中嘗試了各種方式,力圖適應(yīng)新形勢,體現(xiàn)新思路,開創(chuàng)新局面。具體來講,在以下幾個方面有一定的創(chuàng)新:

      1.活動主題創(chuàng)新,體現(xiàn)在支部的一些活動順應(yīng)了時代的主題,無論是參加紀念“五四”周年大會還是組織學習科學發(fā)展觀,支部的活動在一定程度上體現(xiàn)了黨的中心工作、重大決策以及社會熱點。

      2.活動方式創(chuàng)新,以往的支部學習活動僅僅局限在校內(nèi)狹小的范圍內(nèi),但是過去的一年,支部組織了若干次外出活動,豐富了形式,增強了活動的效果。如,以參觀盧溝橋為例,支部把實物參觀、歷史講解、現(xiàn)場學習、后期體會結(jié)合起來,充分調(diào)動了視覺、聽覺、思考、動筆等多種感知行為。

      3.活動宣傳創(chuàng)新,以往的支部活動開展了沒有人知道。但是過去的一年,支部創(chuàng)建了黨建網(wǎng)站,及時發(fā)布、更新各種支部活動內(nèi)容,有的新聞素材發(fā)布到了校園網(wǎng)上,擴大了支部的影響力,激勵了支部成員的士氣。

      當然,無論如何創(chuàng)新,有一些基本的東西是不能拋棄的,比如任何活動都必須要有成員的總結(jié),任何活動都要確保支部成員每個人有所收獲,而決不能為了創(chuàng)新而創(chuàng)新,忽視了基本的內(nèi)容。

      第五,支部建設(shè)問題研究:

      毫無疑問,支部在取得一定的成績同時,同時也存在著一些不容忽視的問題,這些原因當中有些普片存在于整個高校的大學生黨支部當中,有一些又是我院本科生黨支部獨有。主要體現(xiàn)在以下幾點:

      1.思想理論水平欠缺,落后。欠缺,很多學生黨員僅僅從字面意思的程度去理解黨的各種理論,對黨的認識存在誤解。比如一些學生黨員對黨章中的“隨時為黨犧牲一切”頗有微詞,他們并不知道這些字字真理的語言都是黨的先輩們用鮮血和生命換來的。他們也不知道我黨的黨章自從建黨以來一直在不斷地處于改進的狀態(tài),很多同學認為這些都是歷史上特殊時期的理論,其實我們今天的黨章內(nèi)容都是在改革開放之后確立的。落后,同時又不注意學習黨的各種最新的理論。很多學生黨員對革命黨和執(zhí)政黨的概念模糊不清,對十七屆以來各種新思想新理論充耳不聞視而不見。比如,很多人并不理解保持黨的先進性的真正含義,以為這不過是高層又一次口號而已。事實上對于保持黨的先進性的理論在十七屆四中全會上有著詳細的闡述,并且是在國家出現(xiàn)了一系列問題的情況下提出的。而,我們的學生黨員,平時兩耳不聞窗外事,一心只讀圣賢書,拋棄了對基本的政治素養(yǎng)的追求。

      2.各種活動流于形式。正式因為上面提到的落后的思想認識,一些學生黨員在組織活動參加活動中顯得十分虛偽。比如,多少次的黨員發(fā)展會上或者是轉(zhuǎn)正會議上,念志愿書的黨員和聽的黨員莫不都是表情僵化,缺乏感情。又如,多少交上來的學習報告莫不是從網(wǎng)絡(luò)上抄襲的。思想上的錯誤直接導致了行動上的錯誤。

      3.支部管理不完善。學生黨支部是我黨的基層的組織,應(yīng)該有著明確的組織規(guī)律、管理方法。但是,目前我支部的管理存在極大得不合理。比如,分工不明確,很多事情支部書記一個人做,其他人卻不參與。這樣造成的不良效果是,黨內(nèi)民主沒有得到充分體現(xiàn),其他成員積極性沒有得到調(diào)動,工作流程紊亂,有時嚴重影響了支部工作的開展。

      以上三點原因是我支部目前存在的主要原因,其中前兩點普遍存在于各學生黨支部當中,問題的解決需要從很多層面,學校要加大重視,黨內(nèi)先進分子要做好模范作用等。第三個問題,只要分析情況,明確管理,就可以得到快速的解決。

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