第一篇：高書記報告新聞稿1

加強學生黨建工作學習，提高學生黨建工作能力 2011年9月28日晚6點，我院學生黨支部在食品樓315召開了2011年下半年首次學習學生黨組織建設培訓報告會，參加會議的有食品學院學生黨支部各支部書記、食品學院全體輔導員、全體學生黨務工作者及大一各班學生干部。黨總支副書記支持了會議，并給全體人員做了一次意義深刻的報告。

會上，高書記就發(fā)展學生黨員工作，提高各學生支部工作能力，優(yōu)化學生黨支部建設以及如何解決工作中出現(xiàn)的問題做了闡釋和講解。

高書記還對發(fā)展黨員工作的步驟進行了深刻剖析，將其精解為十六個內(nèi)容，每部分之間環(huán)環(huán)相扣，條理分明，在談到“確定發(fā)展對象”一節(jié)時，指出要“早發(fā)現(xiàn)，早培養(yǎng)，早吸收”，對培養(yǎng)對象不僅從學習方面考察，同時從品德、言行等方面考察，以確保為支部補充最新鮮、最有活力的血液。

最后，高書記對加強學生黨建工作提出了重要指導意見，指出“思想是行動的指南”，在今后的日子里我們會更加注重思想水平的提高，為我院的黨建工作打下堅實基礎(chǔ)。

會后，大家熱烈討論了會上所講內(nèi)容，并有信心與決心為將食品學院學生黨支部打造成一支優(yōu)秀的團隊而奮斗！

食品學院學生黨支部宣傳部

2011-9-29

第二篇：縣委高書記調(diào)研匯報材料

東鄉(xiāng)縣衛(wèi)生工作匯報材料

一、基本情況

全縣現(xiàn)有醫(yī)療預防保健機構(gòu)31所，其中縣級有縣醫(yī)院、疾控中心、婦保院、地病辦各1所；鄉(xiāng)級有中心衛(wèi)生院6所，一般衛(wèi)生院17所，分院3所；社區(qū)衛(wèi)生服務中心1所；村級衛(wèi)生所（室）98所，其中公辦31所。縣鄉(xiāng)兩級醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)中千元以上醫(yī)療設備由2009年的819臺（件）增加到今年的889臺（件），千元以下的由2009年的307臺（件）增加到今年的337臺（件）；病床由2009年的315張增加到今年的415張，其中縣級201張，鄉(xiāng)鎮(zhèn)214張，平均每千人擁有病床1.5張。

全縣縣鄉(xiāng)兩級醫(yī)療衛(wèi)生單位共有正式在編衛(wèi)技人員300名，平均每千人擁有1.07名衛(wèi)技人員。按學歷分本科32名，?？?14名，中專154名。按職稱分：副高4名，中級34名，初級113名，占衛(wèi)技人員50%；按執(zhí)業(yè)資格分：執(zhí)業(yè)醫(yī)師51名，占衛(wèi)技人員的17%；執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師48名，占衛(wèi)技人員的16%；注冊護士55名，占衛(wèi)技人員的18%；無執(zhí)業(yè)資格的146名，占衛(wèi)技人員49%。

2009年，全縣門診177539人次，住院15877人次，業(yè)務收入1436萬元，其中藥品銷售950萬元。

2010年，全縣門診204937人次，住院18921人次，業(yè)務收入1466萬元，其中藥品銷售1120萬元。

2011年截止目前，全縣門診324964人次，住院20178人次，業(yè)務收入2272萬元，其中藥品銷售1802萬元。

其中2011年業(yè)務收入在百萬元以上的醫(yī)療機構(gòu)有縣醫(yī)院、婦保 院，那勒寺、達坂、汪集、唐汪衛(wèi)生院。

二、主要工作及成效

（一）醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革全面推進

根據(jù)省、州醫(yī)改工作的安排部署和總體要求，在組織實施好12個《方案》的基礎(chǔ)上，一是進一步落實了“包?！必熑沃?。由醫(yī)改領(lǐng)導小組組長、副組長和衛(wèi)生部門班子成員實行包單位、包工作、包任務的“三包”責任制，有力地促進了醫(yī)改工作的深入推進。二是設立了鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)藥衛(wèi)生辦公室。由縣政府以文件形式，明確了由鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生站長兼任鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)藥衛(wèi)生辦公室主任，指派1名工作人員任專職副主任，配備2—3名專兼職工作人員，明確了辦公室職責，并掛牌運行開展具體工作。四是在縣政府政務大廳設立了新農(nóng)合參合及報銷等信息查詢服務窗口，極大的提高了工作效率和辦事效率。五是全面實行院長競聘制、全員聘任制，通過業(yè)務知識考試、面試及競聘演講等工作，聘任了全縣26所鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長，簽訂聘用合同、頒發(fā)聘用證書。六是縣醫(yī)院制定了內(nèi)部綜合改革方案和績效考核方案，實行績效考核。七是配齊了全縣229個行政村村醫(yī)，對村醫(yī)重新審定和登記造冊，建立了村醫(yī)檔案，實行鄉(xiāng)村醫(yī)療機構(gòu)一體化管理，并為每村配備了基本的醫(yī)療器械10 臺（件），總價值達180多萬元，同時徹底消除了136個行政村無村醫(yī)的空白局面。八是成立東鄉(xiāng)縣巡回醫(yī)療隊，為農(nóng)村貧困山區(qū)群眾開展巡回醫(yī)療和健康咨詢，免費診治、免費檢查、免費送藥，加強對衛(wèi)生健康教育基礎(chǔ)知識和惠民政策及法律法規(guī)等衛(wèi)生知識的宣傳。截止目前，巡回醫(yī)療隊在那勒寺、龍泉、董嶺等6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)已開展健康咨詢1898人（次），健 康教育2564人（次），健康體檢881人（次），指導轉(zhuǎn)診248人（次），發(fā)放各種宣傳資料共18種6525份，入戶巡診53戶，接診1447人（次），免費發(fā)放藥品6083.6元。

（二）新農(nóng)合制度得到進一步完善

一是新農(nóng)合覆蓋面持續(xù)穩(wěn)定擴大，2009年全縣參合農(nóng)民257953人，參合率96.03%；2010年全縣參合農(nóng)民261089人，參合率97%，2011年全縣參合農(nóng)民271358人，參合率達98.55%，參合人數(shù)不斷上升，參合覆蓋面穩(wěn)步擴大。二是對新農(nóng)合實施方案做了進一步修定、補充和完善，并制定出臺了《門診統(tǒng)籌實施方案》等。三是對殘疾人、五保戶、特困戶、純女戶、烈軍屬由民政部門統(tǒng)一代繳參合金。在此基礎(chǔ)上，對以上5種人群及75歲以上老人取消起付線、相應提高10個百分點予以報銷。四是中醫(yī)藥衛(wèi)生服務項目實行全額報銷。五是大額病歷和外傷病歷實行調(diào)查核報制度。六是建立了單病種限額付費、慢病補償制度。七是對縣外住院患者醫(yī)藥報銷費用由財政統(tǒng)一劃入惠農(nóng)“一折統(tǒng)”進行兌現(xiàn)，減少報銷環(huán)節(jié)，極大地方便了住院患者，有力的落實了惠民政策。對縣外住院患者醫(yī)藥費用在萬元以上的由專職復核人員審核后，經(jīng)局務會研究報縣財政局統(tǒng)一劃入惠農(nóng)“一折統(tǒng)”予以落實。八是縣域新農(nóng)合信息化平臺已完成安裝調(diào)試工作，計劃于12月份開始對全縣各醫(yī)療機構(gòu)實行電子病歷和網(wǎng)上審核報銷。九是根據(jù)全州新農(nóng)合督查工作安排，康樂對東鄉(xiāng)、東鄉(xiāng)對和政互查工作的任務。

截止今年9月底，籌資總額為6241.43萬元，其中農(nóng)民個人繳費814.07萬元；已累計報銷205880人次，報銷費用3602.3萬元，其中門診179847人（次），報銷 559.12萬元；住院 23103（次），實際費用5087.89萬元，報銷 2960.29萬元；住院分娩 2930人，實際費用232.2萬元，報銷費用82.89萬元。

（三）國家基本藥物制度穩(wěn)步推進

一是對全縣鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)藥品實行集中采購，統(tǒng)一配送，統(tǒng)一目錄，統(tǒng)一價格，統(tǒng)一規(guī)格，使各醫(yī)療衛(wèi)生單位對門診就醫(yī)和住院患者全部使用國家基本藥物目錄內(nèi)藥品。通過藥品統(tǒng)配統(tǒng)送工作，有效降低了醫(yī)療成本，減輕了群眾就醫(yī)負擔，使藥品價格虛高的問題得到有效遏制。據(jù)統(tǒng)計，藥價平均降幅達20%以上。二是從去年6月份以來，對全縣117家鄉(xiāng)村非營利性醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)藥品清點盤存、核定藥價、測算加成，實行零差率銷售，建立國家基本藥物制度，并對已售藥品實行日統(tǒng)計、旬上報、月匯總制度，使老百姓從中得到了更大的實惠，就醫(yī)難、看病貴的問題得到了極大緩解。2010年通過國家基本藥物制度的建立和實施，使群眾實際受益額達264.5萬元；2011年元月-9月底藥品零差率銷售1200萬元，實際讓利群眾425萬元。三是建立了藥招辦與藥品供應商定期談判機制，對藥品生產(chǎn)廠家、種類、規(guī)格、價格等主要內(nèi)容進行重新審核確認，我縣藥品價格均低于全州藥品招標價。四是千方百計籌措資金，撥付醫(yī)療機構(gòu)藥品零差率銷售差價。

（四）衛(wèi)生項目建設取得新突破

1、那勒寺中心衛(wèi)生院住院部和附屬設施建設項目，總投資156萬元，建筑面積為849平方米，現(xiàn)已完工，爭取于11底投入使用。

2、嘉道理慈善基金會援建項目免古池衛(wèi)生院門診樓，總投資為53萬元，建筑面積為395平方米，現(xiàn)已完工；高山鄉(xiāng)衛(wèi)生院門診樓 項目，總投資為63萬元，建筑面積344平方米，現(xiàn)已竣工投入使用，并配備X光機、半自動生化分析儀等醫(yī)療設備共30多臺件，價值達80萬元。

3、甘肅少數(shù)民族教育文化促進會援建的河灘中心衛(wèi)生院小莊分院門診樓項目，總投資40萬元建筑面積509平方米，主體已完工，附屬設施正在積極施工當中，預計11月中旬竣工并投入使用；投資2.3萬元援建的東塬鄉(xiāng)衛(wèi)生所項目已投入使用。

4、今年縣委、縣政府把30所村衛(wèi)生室建設列入為民辦十件實事之一，已建設村衛(wèi)生室15所，總投資為90萬元，總建筑面積900平方米。

5、縣衛(wèi)生監(jiān)督所業(yè)務用房項目已批復，總投資280萬元，總建筑面積為1400平方米。

6、汪集中心衛(wèi)生院住院部項目州發(fā)改委已批復，總投資163萬元，建筑面積為1334平方米。

7、東鄉(xiāng)縣120急救體系建設項目，新建業(yè)務用房200㎡，配備急救車2輛及其車載設備，總投資307.4萬元，可行性研究報告已上報。

8、西部促進會果園鄉(xiāng)石拉泉分院援建項目投資40萬元，建筑面積501平方米，已于今年2月份完工并投入使用。

9、縣醫(yī)院能力建設資金250萬元。

10、縣醫(yī)院、婦保院、衛(wèi)生監(jiān)督能力建設資430萬元。11、2010年為縣醫(yī)院、婦保院、6所中心衛(wèi)生院及達板鎮(zhèn)衛(wèi)生院配備救護車輛，價值達200萬元。

12、投資3800萬元的縣醫(yī)院及投資600萬元的縣婦幼保健院災后重建項目已立項批復。

13、投資156萬元的唐汪中心衛(wèi)生院整體搬遷建設項目已投入使用。

14、對12所衛(wèi)生院的屋面及室內(nèi)墻皮脫落進行了粉刷維修。

（五）公共衛(wèi)生服務項目取得新成效

1、為完成消除麻疹的艱巨任務，我局將此項工作作為重中之重來抓，在5月份那勒寺鎮(zhèn)發(fā)生4例麻疹，據(jù)疫情分析屬暴發(fā)流行，為了盡快控制麻疹疫情蔓延，特制定麻疹疫情應急處臵方案，衛(wèi)生系統(tǒng)抽調(diào)30名衛(wèi)生工作人員組成醫(yī)療工作組趕赴疫區(qū)，為那勒寺全鎮(zhèn)8月齡至7周歲的兒童開展地毯式麻疹疫苗接種工作。縣衛(wèi)生局、疾控中心、鎮(zhèn)政府分三個組進行現(xiàn)場督導檢查。今年在麻疹強化免疫活動中，共印發(fā)宣傳材料45000份，宣傳袋90000份，制作橫幅155條。抽調(diào)本局及疾控中心50多名技術(shù)人員，駐扎各醫(yī)療機構(gòu)，進行監(jiān)督、指導強化免疫工作，接種麻疹疫苗62312人，接種率97%以上。省衛(wèi)生廳督導組專家對我縣開展的麻疹強化免疫工作給予充分肯定，并對我縣的先進做法和工作經(jīng)驗在省疾控中心網(wǎng)站發(fā)表予以宣傳推廣。

2、為做好脊髓灰質(zhì)炎疫情監(jiān)測與防控工作，對我縣赴疆人員做了詳細摸底登記，共計登記5541人。9月份對全縣0—3周歲兒童糖丸強化投服17609人，投服率97%以上。

3、及時有效處臵了車家灣鄉(xiāng)段嶺村30例流行性腮腺炎疫情，并對該村50人接種人麻腮疫苗；同時及時有效處臵了董嶺鄉(xiāng)祁家學 校14名學生上感疫情，經(jīng)治療痊愈出院。

4、截止目前，全縣兒童建卡3545名，建卡率為98.8%。

5、按期完成了15歲以下人群乙肝疫苗接種任務，各針次接種率均在95%以上。

6、對各類法定傳染病進行了網(wǎng)絡直報，上報率達98%以上。共發(fā)生傳染病14種1358例，發(fā)病率為478.16/10萬，同比下降21.4%。

7、截止9月底共接診可疑肺結(jié)核病人初診登記958例，其中確診肺結(jié)核患者269例，已發(fā)放抗結(jié)核藥物進行規(guī)范化治療，并對24個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的肺結(jié)核患者開展了隨訪工作。

8、對在冊的6例艾滋病患者開展了家庭隨訪，對121名吸毒人員和看守所33名羈押人員進行HIV病毒抗體篩查，并開展了問卷調(diào)查。

9、舉辦健康教育宣傳欄112期，積極倡導控煙活動，大力提高干部群眾健康意識；印制下發(fā)了《健康教育知識手冊》、健康教育折頁、健康教育處方等宣傳材料共16種20多萬份。

10、動員在校大學生利用假期時間對各醫(yī)療機構(gòu)進行電子健康檔案的錄入工作，召開動員大會，進行相關(guān)知識培訓，并根據(jù)錄入情況給予生活補助。截止11月31日共計建檔17.2萬人，建檔率為61%。

11、對105例貧困白內(nèi)障患者免費實施復明手術(shù)。

12、慢性病管理方面，對全縣5784例高血壓、糖尿病、重癥精神病等慢性病患者登記造冊，納入規(guī)范管理，并定期開展隨訪指導工作。

13、認真落實農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補助政策，共補助農(nóng)村孕產(chǎn)婦4200人次，補助資金168萬元；

14、對46864名農(nóng)村待孕和早孕婦女采取補服葉酸措施，共免費發(fā)放葉酸片13978瓶，有效預防了新生兒出生缺陷，開展新生兒疾病篩查3215人次。

15、對轄區(qū)內(nèi)2170名孕產(chǎn)婦建立保健手冊1980份，建冊率91%，對1300多名孕產(chǎn)婦開展了2-3次孕期指導，篩出高危孕婦30名，高危孕婦管理率90%。先后為0-36月嬰幼兒建立兒童保健手冊1650份；加強以碘缺乏病為主的地方病防治工作，免費發(fā)放加碘鹽200噸，并爭取項目支持，使地方病防治工作得到了鞏固和提高。

16、在實施宮頸癌篩查項目工作之前，進行了大規(guī)模的宣傳工作，發(fā)放宣傳單22500余份，懸掛橫幅16條，截止11月20日共免費篩查17900人。

17、農(nóng)村改廁是一項保護人民群眾身體健康，改變農(nóng)村衛(wèi)生環(huán)境，推進新農(nóng)村建設的惠民工程，現(xiàn)已完成衛(wèi)生改廁4700座。

18認真組織開展無償獻血活動，完成無償獻血455人份。

19、高度重視縣城特大地質(zhì)災害應急處臵，制定了《東鄉(xiāng)縣縣城特大地質(zhì)災害衛(wèi)生應急預案》；抽調(diào)全縣醫(yī)療機構(gòu)110多人，組成醫(yī)療救治組；設立病床35張；預備急救車10輛；并儲備急救醫(yī)療器械、急救藥品等醫(yī)用物資。在黨校群眾安臵點共接診咨詢服務708人次，免費醫(yī)療發(fā)放藥品價值達2萬余元，同時積極主動的與省、州衛(wèi)生部門聯(lián)系，緊急下?lián)芫葹乃幤穬r值達4萬多元。

（六）衛(wèi)生人才隊伍建設得到全面加強 一是根據(jù)省、州衛(wèi)生部門對衛(wèi)生人才隊伍建設的安排部署和總體要求，制定了《東鄉(xiāng)縣衛(wèi)生技術(shù)人員培訓實施方案》。選派了30名業(yè)務骨干到省、州級醫(yī)療衛(wèi)生單位進修學習，其中縣醫(yī)院選派3名業(yè)務人員到天津進修學習；二是2010年7月下旬派基層各醫(yī)療衛(wèi)生單位負責人赴蘭州參加了為期一周的醫(yī)院管理院長培訓班；8月上旬派25名醫(yī)護人員參加由州衛(wèi)生局舉辦的為期三個月“西學中”培訓班；三是2010年5月中旬縣上舉辦了全縣醫(yī)院管理培訓班，培訓結(jié)束后在縣政府分管領(lǐng)導帶領(lǐng)下，組織各醫(yī)療衛(wèi)生單位負責人50多人赴武威涼州區(qū)進行考察學習；2010年組織衛(wèi)生局業(yè)務骨干及部分衛(wèi)生院院長到華東五市進行業(yè)務考察學習；今年組織本單位業(yè)務人員到西安觀摩學習，主要負責同志去安徽考察培訓，嘉道理慈善基金會項目管理人員和項目實施單位負責人去大連參加考察培訓。通過考察學習，使大家頗受啟發(fā)，受益匪淺，拓寬了視野，增長了見識，學到了經(jīng)驗；四是積極與省老教授協(xié)會聯(lián)系，協(xié)調(diào)該會醫(yī)學委員會12名離退休老教授、老專家來東鄉(xiāng)結(jié)隊開展醫(yī)療幫扶義診咨詢服務活動。五是今年5月份省中醫(yī)專家、教授一行10人，來河灘免費開展義診服務活動。六是抓住天津南開等省級醫(yī)院專家教授到縣醫(yī)院對口幫扶的機遇，充分發(fā)揮傳、幫、帶的作用，每位專家?guī)Ы?-5名醫(yī)護人員進行跟班培訓，提升縣醫(yī)院的醫(yī)療服務水平和綜合服務能力。七是共舉辦各類培訓班32期，參訓人員達900多人次。

（七）努力提升衛(wèi)生綜合服務能力

一是認真開展了醫(yī)療質(zhì)量專項檢查活動，共出動衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督100多人次，監(jiān)督檢查各級各類醫(yī)療機構(gòu)118家，依法取締無證行醫(yī) 3家，非法游醫(yī)9家，覆蓋面達98%；二是加強了對食品衛(wèi)生專項監(jiān)督檢查，特別是加強了對重大慶典、重點部位、重點場所和重點環(huán)節(jié)的食品衛(wèi)生安全，對各類食品和餐具開展了樣品監(jiān)測工作，覆蓋率達95%，監(jiān)測合格率75%。三是充分發(fā)揮支農(nóng)隊員的專業(yè)特長和技術(shù)優(yōu)勢，特別是天津南開醫(yī)院和州醫(yī)院專家教授通過技術(shù)援助和醫(yī)療幫扶，縣醫(yī)院千方百計籌措資金購臵了CT、CR等大型醫(yī)療設備，縣婦保院購臵了130多萬元的彩超并開展業(yè)務，拓展了業(yè)務范圍，提高了醫(yī)療設備裝備水平和醫(yī)療救治水平，為廣大患者提供了基本醫(yī)療衛(wèi)生服務，更好的滿足了廣大患者就醫(yī)需求。四是根據(jù)工作需要在主管部門設立中醫(yī)股，疾控中心和監(jiān)督所分別設立了中醫(yī)防病科、中醫(yī)稽查股的基礎(chǔ)上，重點加強縣醫(yī)院和婦保院中醫(yī)科建設，設立了中醫(yī)科和中藥房，6所中心衛(wèi)生院和達板、東塬等4所一般衛(wèi)生院配備了中醫(yī)藥衛(wèi)生服務人才和中醫(yī)服務基本設施，開展中醫(yī)工作，發(fā)揮中醫(yī)特色優(yōu)勢，推廣中醫(yī)藥適宜技術(shù)，為廣大患者提供質(zhì)優(yōu)、價廉、安全的中醫(yī)藥衛(wèi)生服務。

（八）醫(yī)院管理水平得到進一步加強

我們以開展作風建設年暨醫(yī)德醫(yī)風建設年活動、“創(chuàng)先爭優(yōu)” 暨破解難題年活動為契機，以創(chuàng)建規(guī)范化機關(guān)、創(chuàng)十佳醫(yī)護人員與建民情臺帳、解民生困難活動為載體，嚴格按照“六個圍繞、六個著力”和“五個好、六個帶頭”的總體要求，緊扣活動主題，抓兩頭、促發(fā)展；抓管理、強業(yè)務；抓硬件、提能力；抓班子、帶隊伍，狠抓了各單位自身建設和干部隊伍建設，使各級干部的思想意識、組織紀律、工作作風、愛崗敬業(yè)、責任意識等方面都得到明顯增強，廣大患者對醫(yī)護人員服務態(tài)度滿意率明顯提升，醫(yī)療救治水平、護理服務質(zhì)量和醫(yī)院管理水平全面加強。同時進一步補充、修訂和完善各醫(yī)療衛(wèi)生單位各項基礎(chǔ)性管理規(guī)章制度的基礎(chǔ)上，認真開展了行風評議和疾病譜排序工作及“三好一滿意”活動，建立了醫(yī)務人員單病種限價、住院自費比例、藥品使用量和抗生素使用量“四個”排隊制度和醫(yī)療機構(gòu)“八個”排隊制度、通用門診病歷制度、醫(yī)師查房制度、不良業(yè)績記錄、有獎舉報制度、醫(yī)療服務項目收費標準、藥品價格和合作醫(yī)療報銷情況的院務公開公示制度等省衛(wèi)生廳出臺的22項綜合管理制度，設立了咨詢服務臺，妥善處理了醫(yī)療糾紛和信訪投訴案件，醫(yī)護人員掛牌上崗，建立和完善了醫(yī)務人員醫(yī)德醫(yī)風考評檔案。根據(jù)年初簽訂的目標責任書，對計劃免疫工作實行衛(wèi)生局領(lǐng)導包片、一般干部包鄉(xiāng)、衛(wèi)生院大夫包村工作制度，并對此項工作進行月督查、季通報、每半年進行單項考核，兌現(xiàn)獎罰。全縣27所醫(yī)療機構(gòu)已與甘肅省人民醫(yī)院遠程會診中心建立了遠程會診系統(tǒng)。

（九）精神文明建設方面

1、在2010年60周年縣慶活動中，衛(wèi)生系統(tǒng)人員相當緊缺的情況下，抽調(diào)80多名人員參加慶?；顒拥呐啪毠ぷ鳌?/p>

2、今年抽調(diào)組織人員40多名，排練大型舞蹈參加縣上慶祝建黨90周年文藝匯演，節(jié)目受到縣上領(lǐng)導的一致好評。

3、積極開展送溫暖、獻愛心活動，為果園鄉(xiāng)兩所小學及一所中學幫扶教材、電腦等價值5萬元的物資。

4、創(chuàng)辦衛(wèi)生系統(tǒng)刊物《東鄉(xiāng)衛(wèi)生》，計劃11月底出版。

三、存在的困難和問題

盡管全縣衛(wèi)生工作在任務重、困難多的情況下，在各級領(lǐng)導的親切關(guān)懷和大力支持下，經(jīng)過廣大醫(yī)務工作者的不懈努力，雖然取得了一些成績，但與州縣目標要求相比、與群眾的就醫(yī)需求相比、與兄弟縣市的發(fā)展水平相比，還存在較大差距，主要表現(xiàn)在：

1、全縣各醫(yī)療機構(gòu)人才緊缺，特別是外科、婦幼、中醫(yī)、影像、檢驗、護理類等專業(yè)人才緊缺。按省上“十一五”末每千人擁有3.2名醫(yī)務人員的要求測算，尚缺各類衛(wèi)技人員600多名。

2、縣鄉(xiāng)兩級醫(yī)療機構(gòu)服務能力弱，醫(yī)療救治整體服務水平不高。

3、婦幼保健事業(yè)發(fā)展緩慢，1/2的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院無法婦產(chǎn)科工作工作。

4、中醫(yī)藥工作處于萌芽狀態(tài)，中醫(yī)人才奇缺，全縣尚有2/3的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院無法開展中醫(yī)服務項目。

5、臨聘衛(wèi)技人員工資待遇低，缺乏工作的積極性和主動性。

6、各單位業(yè)務生活用房普遍緊缺，存在辦公場地擁擠狹小的問題。7、120急救車無專職駕駛員，無法保障急診、急救工作的順利開展。

8、由于衛(wèi)生隊伍綜合素質(zhì)較低，醫(yī)院管理相對薄弱問題仍很突出。

9、由于自然條件差，衛(wèi)生行政部門對各醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)的監(jiān)管力度不夠。

10、基本藥物全面實行零差率銷售，保障基層醫(yī)療機構(gòu)的正常 運轉(zhuǎn)造成一定困難。

四、下一步工作打算

在今后的工作中，我們將以這次縣委高書記檢查指導為契機，振奮精神，堅定信心，在省州各級領(lǐng)導的親切關(guān)懷和大力支持下，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導和上級業(yè)務部門的精心指導下，進一步完善思路，狠抓落實。重點抓好以下幾個方面的工作：

1、深入推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，全面實行績效考核，著力提升基本公共衛(wèi)生服務均等化水平，擴大基本醫(yī)療保障覆蓋面，確保實現(xiàn)醫(yī)改階段性目標任務。

2、全面開展建立居民健康檔案、健康教育、預防接種、兒童保健、傳染病防治、孕產(chǎn)婦保健、老年人保健、高血壓、糖尿病、重癥精神病管理10類公共衛(wèi)生服務項目、3、進一步完善重大疾病防控體系，有效控制傳染病的發(fā)生和蔓延。特別加強對農(nóng)村食物和農(nóng)藥中毒事件的預防控制，全力加強碘缺乏病為主的地方病防治工作。

4、進一步完善落實孕產(chǎn)婦住院分娩補助政策，廣泛宣傳和普及婦幼衛(wèi)生保健知識，做好新生兒的疾病篩查和聽力篩查，不斷提高婦幼保健工作水平。

5、加強衛(wèi)生人才隊伍建設，全面提高人才隊伍整體素質(zhì)。選派業(yè)務骨干學習培訓進修半年以上，其中省級30名，州級50名以上，選派10名業(yè)務骨干到縣醫(yī)院由天津?qū)＜医淌谶M行跟班培訓，舉辦各類培訓班，著力打造建設一支高素質(zhì)的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才隊伍。

6、爭取建成全縣新農(nóng)合信息平臺并投入使用，定點醫(yī)療機構(gòu)實行網(wǎng)上審核和參合農(nóng)民刷卡就醫(yī)，積極推進全縣新農(nóng)合管理信息化、規(guī)范化。

7、逐步擴大慢性病補償范圍，農(nóng)民住院醫(yī)藥費用報銷比例爭取提高5個百分點。

8、加快城鄉(xiāng)居民健康檔案的建檔工作，使農(nóng)村居民規(guī)范化建檔率為年內(nèi)達到60%以上，城鎮(zhèn)居民規(guī)范化建檔率達到70%以上。

9、認真抓好縣醫(yī)院、婦保院災后重建項目；全面完成新建30所標準化村衛(wèi)生所建設任務。

10、爭取項目資金，為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院修建職工生活用房，解決每位職工的切身需求。

11、積極創(chuàng)建中醫(yī)藥特色鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和村衛(wèi)生室示范工作，合理配備中醫(yī)藥人員和中醫(yī)設施，推廣中醫(yī)藥適宜技術(shù)，拓展中醫(yī)服務項目，大力發(fā)展中醫(yī)事業(yè)。

12、全縣15—18歲兒童的乙肝疫苗接種及赴疆人員的糖丸投服工作。

13、認真開展縣醫(yī)院及9所鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的等級評審，破解群眾就醫(yī)難、看病貴的問題，努力構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系。

14、積極向縣委、縣政府請示匯報，在縣財政部門設立財務核算中心，對醫(yī)院財務實行收支兩條線管理，進一步規(guī)范財務賬目。

15、進一步提高醫(yī)院管理水平和服務能力。

16、針對縣醫(yī)院高職稱、高學歷、高年資人才短缺的問題，計劃從基層衛(wèi)生單位選調(diào)業(yè)務骨干充實和加強技術(shù)力量。

五、需要幫助解決的主要問題

一是針對縣醫(yī)院醫(yī)護人員工資實行差額預算管理的問題，請求 縣政協(xié)調(diào)研組通過你們建議縣上納入全額預算。

二是針對衛(wèi)技人員培訓經(jīng)費短缺的問題，建議設立衛(wèi)生人才發(fā)展基金，對衛(wèi)技人員培訓費每年專項納入財政預算予以保障，用于衛(wèi)生人才的培訓和在衛(wèi)生工作中做出突出成績及杰出貢獻的醫(yī)務人員實行重獎。

三是針對基層衛(wèi)生單位業(yè)務生活用房緊缺的問題，請求縣政協(xié)調(diào)研組通過你們建議縣上每年財政專項列支500萬元，連續(xù)3年，基本解決基層衛(wèi)生單位辦公業(yè)務生活用房擁擠狹小的問題。

四是針對臨聘人員待遇差的問題，建議縣上對現(xiàn)有臨聘人員工資同一調(diào)整到最低生活保障金，并納入財政預算予以保障。

五是針對衛(wèi)生系統(tǒng)衛(wèi)技人員匱乏的問題，建議縣上招聘衛(wèi)生類專業(yè)技術(shù)人才，加強衛(wèi)生隊伍建設。

第三篇：高書記紀委講話稿

龍池鎮(zhèn)紀委工作情況匯報

市紀委十三屆二次會議召開后，按照市委領(lǐng)導的講話精神和會議總體部署，我鎮(zhèn)始終堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，嚴明黨的紀律，加強黨的作風建設，大力推進懲防體系建設，扎實抓好保持黨的純潔性教育和黨風廉政建設各項長期性、基礎(chǔ)性工作，著力解決反腐倡廉建設中人民群眾反映強烈的突出問題，不斷推進黨風廉政建設，凝心聚力打造藍黃兩區(qū)前沿特色城鎮(zhèn)。

一、切實加強監(jiān)督檢查，服務保障科學發(fā)展

加強對執(zhí)行政治紀律的監(jiān)督檢查，教育引導黨員干部與黨委政府重要決策部署保持思想同心、目標同向、工作同步，嚴肅查處違反政治紀律的行為。加強對市、鎮(zhèn)黨代會、人代會會議精神落實情況的監(jiān)督檢查，加強對重點工作推進和重點項目建設情況的監(jiān)督檢查；加強惠農(nóng)資金、救災救濟資金、新農(nóng)村建設獎?chuàng)釋ｍ椯Y金管理使用情況的專項檢查。加強對重大工業(yè)項目、重大招商引資項目、重點基礎(chǔ)設施項目的全程監(jiān)督。凡是推諉扯皮、落實緩慢、工作不力的，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，堅決追究有關(guān)責任單位和責任人的責任，為藍黃兩區(qū)建設的強勢推進提供紀律保證。加強對職能部門履行職責、依法行政等情況的監(jiān)督檢查，堅決糾正有令不行、有禁不止的行為，保證政令暢通。區(qū)別對待工作失誤與嚴重違紀，支持勤政干事，鼓勵改革創(chuàng)新，嚴查頂風違紀，1

積極營造求創(chuàng)新、抓改革、謀發(fā)展的良好氛圍。

二、切實加強作風建設，促進干部廉潔從政

切實加強以保持黨的純潔性為重點的作風建設，深入開展強作風、嚴紀律、提效能服務‘藍黃’兩區(qū)集中教育活動。加強作風教育整頓，堅決糾正和克服少數(shù)黨員干部脫離群眾、官僚主義、形式主義、心浮氣躁等不良風氣。要深入貫徹執(zhí)行黨政機關(guān)厲行節(jié)約規(guī)定，嚴格?三公?經(jīng)費預算管理。深化工程建設領(lǐng)域、征地拆遷、公務用車等方面突出問題的專項治理。繼續(xù)鞏固治理教育亂收費、?小金庫?專項治理成果。大力開展理想信念教育、黨風黨紀教育和從政道德教育。深入推進示范教育、警示教育和崗位廉政教育，加強經(jīng)常性提醒教育，不斷增強黨員干部拒腐防變的自覺性。加大《廉政準則》、《領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項》落實力度，切實糾正違反廉潔自律行為。積極推行黨政正職?三個不直接分管?、領(lǐng)導干部公開述職述廉制度，建立干部電子廉政檔案。

三、切實加強效能建設，推進權(quán)力規(guī)范運行

堅持以高標準、嚴要求強力推進效能建設。加大調(diào)研走訪、民主評議、明查暗訪、專項督查力度。嚴格落實首問負責制、限時辦結(jié)制、責任追究制。以深化民主考評活動為契機，強化機關(guān)效能監(jiān)察，通過誡勉談話、懲戒、問責等措施，加大治庸治懶治散力度，嚴肅處理不作為、亂作為、慢作為等問題。進一步健全和完善機關(guān)干部績效考核辦法，健全完善考評機制，加大獎勵懲

戒力度、強化考核結(jié)果的運用。進一步深化黨務公開工作，不斷拓展公開內(nèi)容、規(guī)范公開程序、創(chuàng)新公開形式、健全公開機制，推進規(guī)范運行；繼續(xù)深入推進廉政風險防控，并將此項工作延伸到村和社區(qū)。進一步深化職權(quán)清理、廉政風險排查、防控措施制定等工作，建立健全廉政風險防控管理運行機制、監(jiān)督制約機制和預警糾正機制，積極構(gòu)建權(quán)責清晰、流程規(guī)范、風險明確、制度管用、預警及時的廉政風險防控體系，最大限度地減少腐敗問題的發(fā)生。

四、切實加強案件查辦，提高辦案綜合效果

圍繞?常教育防發(fā)案、常提醒少發(fā)案、辦小案控大案?的總體要求，切實加大辦案工作力度。嚴肅查辦發(fā)生在項目工程建設、征地拆遷、土地流轉(zhuǎn)等領(lǐng)域利益分配中嚴重損害群眾利益的案件；嚴肅查辦發(fā)生在黨員干部中違反政治紀律、失職瀆職的案件，嚴肅查辦黨員干部影響經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的案件。加強紀檢監(jiān)察信訪舉報工作，暢通和規(guī)范網(wǎng)絡舉報渠道，定期做好信訪舉報工作情況分析，充分發(fā)揮預警機制的作用。加強典型案件的剖析，努力取得案件查辦的政治、社會和法紀的綜合效果。

五、切實加強黨風廉政建設責任制，推進懲防體系建設 深化?陽光村務工程?建設，強化?三資?監(jiān)管，推進?三資?公開規(guī)范運行；嚴格落實《農(nóng)村基層干部廉潔履職若干規(guī)定》，進一步加強基層干部教育監(jiān)督，適時組織開展專項檢查，及時并嚴肅處理違反規(guī)定的行為；全面貫徹落實上級相關(guān)文件和會議精

神，堅持與時俱進，開拓創(chuàng)新，以建設性的思路、舉措和方法，推進懲防體系建設，切實增強教育的說服力、制度的約束力、懲治的威懾力和改革的推動力。要進一步加強對機關(guān)站所、部門和村級黨風廉政建設責任制落實情況的檢查考核，強化剛性約束，增強責任意識，不斷開創(chuàng)我鎮(zhèn)黨風廉政建設和反腐敗工作的新局面，為加快發(fā)展、加速轉(zhuǎn)型作出新的更大貢獻。

六、切實加強隊伍建設，確保干部廉潔自律

鎮(zhèn)紀委要把加強紀檢監(jiān)察干部隊伍建設放在突出的位置，切實加強思想、組織、作風建設，努力打造一支忠誠可靠、服務人民、剛正不阿、秉公執(zhí)紀、業(yè)務過硬的紀檢監(jiān)察干部隊伍。組織紀檢監(jiān)察干部深入基層調(diào)查研究，不斷提高政治素養(yǎng)和履職水平；深入推進內(nèi)部管理監(jiān)督機制建設，強化執(zhí)紀者要更嚴格地守紀、監(jiān)督者要更自覺地接受監(jiān)督的意識，樹立紀檢監(jiān)察干部為民、務實、清廉的形象，努力把我鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察隊伍建設成為一支?政治過硬、作風優(yōu)良、紀律嚴明、業(yè)務精干?的高素質(zhì)隊伍。

第四篇：高書記五四講話

各位領(lǐng)導、青年朋友們，大家下午好！

今天，廣電信息系統(tǒng)的團員青年會聚一堂，通過表彰和弘揚先進，投入“迎世博”主題活動，共同紀念偉大的五四運動九十一周年。剛才，會議舉行了先進集體和先進個人的表彰儀式，開展了精彩的經(jīng)驗交流，會議開的很有活力、很成功。在此，我謹代表廣電信息黨委向獲獎集體和個人表示熱烈的祝賀！向出席會議的團干部、青年代表，并通過你們向奮戰(zhàn)在各個崗位上的團員青年們致以親切的問候!向關(guān)心和支持共青團工作的集團團委以及各企業(yè)黨政領(lǐng)導表示衷心的感謝!近年來，受宏觀經(jīng)濟環(huán)境和產(chǎn)業(yè)環(huán)境的負面影響，公司的經(jīng)營工作遇到了前所未有的困難。在困難環(huán)境中，公司上下緊緊圍繞“抓調(diào)整、求穩(wěn)定、謀發(fā)展”這個工作主線，通過抓住資產(chǎn)重組這一契機，扎實推進企業(yè)調(diào)整和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化。兩年來，各級團組織緊緊圍繞企業(yè)經(jīng)濟工作這個中心，忠實履行共青團的光榮職責，積極探索新形勢下企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定大局、服務青年成長成才的有效途徑，切實加強團組織建設和作風建設，開展了許多富有成效的活動，為推動企業(yè)改革發(fā)展做出了積極貢獻。廣大團員青年勤于學習、勇于實踐，自覺參加“青年創(chuàng)新創(chuàng)效”、“青年崗位能手”等活動，在各個崗位上灑下了辛勤汗水；共青團組織結(jié)合實際，扎實開展青年志愿者、青年文明號、愛心助學等各種形式的活動，自覺維護廣大青年利益，反映青年呼聲，充分發(fā)揮黨聯(lián)系青年的橋梁和紐帶作用。對此，公司黨委對各級企業(yè)團組織的工作是肯定的，也是滿意的。集團團委對廣電信息的青年工作十分關(guān)心，在各個方面給予了大力支持和幫助。剛才，孫麗書記對如何進一步做好各項工作提出了工作要求，我們要認真領(lǐng)會，抓好貫徹落實。

青年朋友們，未來的幾年時間，是廣電信息加快發(fā)展轉(zhuǎn)型和轉(zhuǎn)變經(jīng)濟增長方式的關(guān)鍵時期，也是資產(chǎn)重組后夯實基礎(chǔ)、謀求可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵階段。當前，企業(yè)改革、調(diào)整、發(fā)展的任務十分艱巨，需要全體干部員工、特別是廣大青年員工進一步解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，艱苦創(chuàng)業(yè)。實踐告訴我們：越是任務艱巨、環(huán)境艱難，越能成為廣大青年搭建施展才華、實現(xiàn)人生價值廣闊的舞臺。公司黨委希望廣大團員青年以更加昂揚的斗志、更加過硬的素質(zhì)、更加出色的作為，踴躍投身到改革、調(diào)整、發(fā)展的實踐中來，真正成為“主力軍”和“生力軍”！借此機會，我談三點意見：

一、各級黨組織要堅持“黨建帶團建”，努力營造有利青年成長和共青團發(fā)揮作用的良好環(huán)境

目前，公司系統(tǒng)內(nèi)35歲以下青年人占員工總數(shù)達到70%以上，青年員工已經(jīng)成為建設企業(yè)的主力軍，各級黨組織必須充分認識當前做好共青團和青年工作的重要性，發(fā)揮好他們的生力軍作用。當前，如何進一步聚焦主業(yè)，加快業(yè)務和資源整合，切實提高經(jīng)營質(zhì)量和經(jīng)濟效益，是公司今后一段時期的主要發(fā)展目標。實現(xiàn)這個目標，既是全公司上下的共同愿望，也是共青團工作的主題。各級黨組織要從講政治、講大局的高度，充分認識做好新形勢下青年工作的重大意義，不斷加強和改善對共青團工作的領(lǐng)導，積極支持共青團依法按章創(chuàng)造性地開展工作。切實做到對團的工作思想上重視，政治上關(guān)心，工作上支持。一是要進一步完善黨建帶團建工作機制。要把團建納入黨建工作總體規(guī)劃，切實加強對共青團的政治、思想、組織和工作領(lǐng)導，為共青團把好方向，定期聽取團的工作匯報，認真幫助共青團解決自身難以解決的問題，加強對共青團和青年工作中的重大問題及其工作規(guī)律的研究；二是要加大對青年的教育、培養(yǎng)和引導力度。要對青年要充分信任，放手大膽讓他們工作，放手大膽地帶，充分地支持理解、關(guān)心愛護他們。給團組織壓擔子，幫團組織出點子。要高度重視和關(guān)心先進青年、團干部的成長，推進具體措施，加大優(yōu)秀青年人才培養(yǎng)力度，大膽啟用青年人才，把一批政治成熟、作風過硬、德才兼?zhèn)洹⒂幸欢▽ｉL的優(yōu)秀青年選拔到領(lǐng)導崗位上來，使團組織真正成為人才培養(yǎng)的搖籃；三是要努力成為青年的良師益友。各級領(lǐng)導干部要經(jīng)常深入到青年朋友中，主動和青年交朋友，了解他們的真實想法，解決他們的實際困難，把關(guān)心青年成長、幫助青年成才各項措施落到實處，成為青年朋友生活中的知心人和成才路上指路人。要大力支持團組織開展各項活動，努力營造愛護青年、關(guān)心青年，鼓勵青年成才、支持青年創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

二、廣大團員青年要在共青團組織培養(yǎng)人才的搖籃中不斷成長，進一步明確使命、勇挑重擔

去年資產(chǎn)重組以來，廣電信息通過一系列資產(chǎn)置換和業(yè)務重組，逐步剝離了部分非核心業(yè)務，使上市公司的資產(chǎn)結(jié)構(gòu)得到了一定程度的優(yōu)化，應該說，縱然面臨著這樣那樣的困難，但我們也有了新的發(fā)展機遇。當前，根據(jù)集團的總體要求和公司的實際情況，廣電信息的工作主線已經(jīng)明確：一是要聚焦主業(yè)發(fā)展，做到“三個明確”，即“明確企業(yè)的戰(zhàn)略定位、明確企業(yè)的經(jīng)營目標、明確企業(yè)的投資回報”。其首要任務是要通過進一步優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，逐步解決過去產(chǎn)業(yè)布局過寬、過散的問題，使企業(yè)的主業(yè)更加清晰我們要堅定不移的朝這個方向努力；二是要處理好企業(yè)改革、調(diào)整與發(fā)展之間的關(guān)系，堅定不移的推進主業(yè)發(fā)展、堅定不移的推進企業(yè)調(diào)整。要在工作中從大局出發(fā)，通盤考慮，在這兩方面工作同時推進的過程中，保證平衡、協(xié)調(diào)、公平、公正；三是要進一步增強市場化競爭能力，把“效率、效益”優(yōu)先的理念貫穿于企業(yè)改革調(diào)整發(fā)展的各個環(huán)節(jié)，切實提升企業(yè)的市場生存能力。

面對當前的形勢和任務，廣大團員青年要胸懷理想，堅定信念，樹立強烈的責任感和使命感，為企業(yè)的經(jīng)濟建設貢獻睿智和力量。當前，隨著公司改革調(diào)整發(fā)展向縱深推進，將有大量的工作項目啟動，迫切需要一大批生產(chǎn)、技術(shù)、經(jīng)營、黨建人才來支撐。最近一些年來，各級團組織通過推進“雙推優(yōu)”、“號手”活動以及參與助理制干部培養(yǎng)等工作，一大批青年干部和優(yōu)秀人才涌現(xiàn)出來，如趙曉鋒、翁俊青、蔣靖等青年干部，已經(jīng)成為企業(yè)經(jīng)營管理和黨務工作的骨干力量，又如億人通信的周慰、廣聯(lián)電子的崔曉娟、索廣映像的徐祎君等青年，已經(jīng)成長為企業(yè)各條戰(zhàn)線中的新生力量。廣大團員青年、尤其是團干部，要珍惜共青團組織創(chuàng)造的廣闊舞臺，不斷汲取養(yǎng)分、錘煉意志、提升能力，力爭在本職崗位上有所發(fā)明、有所創(chuàng)造、有所前進。

三、各級團組織要緊緊圍繞企業(yè)中心工作，堅持服務大局、服務青年，加強團組織自身建設，充分發(fā)揮橋梁紐帶作用

共青團是黨領(lǐng)導下的先進青年的群眾組織。面對新形勢和新任務，各級團組織要繼續(xù)發(fā)揚“黨有號召、團有行動”的優(yōu)良傳統(tǒng)，以科學發(fā)展觀為指導，以建設和諧企業(yè)為己任，進一步找準青年工作的著力點，組織開展貼近實際、貼近生活、貼近青年的教育實踐活動，幫助青年成才，引導青年進步，努力開創(chuàng)共青團工作新局面。特別要把企業(yè)的中心工作、黨委的重點工作作為工作的重中之重，主動融入企業(yè)發(fā)展改革大局之中，進一步加大宣傳引導力度，組織開展好青年創(chuàng)業(yè)、青年志愿者活動，最大限度地調(diào)動青年的積極性和創(chuàng)造性，鼓勵和吸引更多的青年，積極投身產(chǎn)業(yè)發(fā)展實踐。要積極協(xié)助黨政部門做好青年事務的管理，更好地代表和維護廣大青年的合法權(quán)益，發(fā)揮好黨聯(lián)系青年的橋梁和紐帶作用。各企業(yè)團組織要以更高的標準加強和改進團的自身建設。不斷擴大團工作的覆蓋面，增強工作的滲透力，把團員青年更好地團結(jié)組織起來。一是要適應青年員工群體分布的變化，根據(jù)外來務工人員比例不斷增加的特點與需求，及時完善基層團的組織。目前公司系統(tǒng)內(nèi)的勞務工已占員工總數(shù)的60%以上，而勞務工中又以青年人居多，團組織要重點研究如何把工作覆蓋到這些青年人中去，努力做到哪里有青年哪里就有團的組織，在勞務工青年群體中也能聽到團組織的聲音，發(fā)揮好團組織的作用，凝聚更多的青年人為產(chǎn)業(yè)發(fā)展建功立業(yè)；二是要創(chuàng)新組織形式和工作方法，嘗試引入?yún)^(qū)域化大團建等方式激發(fā)團組織活力。如浦東區(qū)域、閔行區(qū)域、田林區(qū)域等，充分發(fā)揮團組織在組織、動員、服務青年中的積極作用，用多樣化的聯(lián)系紐帶來覆蓋滲透多樣性的青年群體，引導、影響、動員、組織更多的青年；三是抓好團干部隊伍建設。各級團干部要按照黨的要求，以加強和改進作風建設為切入點，自覺樹立理論聯(lián)系實際、密切聯(lián)系群眾、艱苦奮斗、開拓創(chuàng)新等優(yōu)良作風，刻苦學習，勤奮工作，勇于創(chuàng)造，自覺奉獻，不斷提高思想政治素質(zhì)和業(yè)務工作水平。當前，由于工作需要，團干部都是兼職，這就要求我們各級團干部要科學處理好團工作與其他工作的關(guān)系，使兩項工作能互相促進，共同提高。

青年朋友們，毛主席說過：一萬年太久，只爭朝夕。面對光榮的工作使命，廣大團員青年要從現(xiàn)在做起，從自己做起，進一步增強工作的緊迫感、責任感，圍繞既定目標，轉(zhuǎn)變觀念、迎難而上，用我們的青春、智慧和汗水，為企業(yè)和個人共同發(fā)展、共同進步而努力奮斗！謝謝大家！

第五篇：2014學團支部書記講話高

孤樹鎮(zhèn)中學團支部書記講話稿

同學們，你們好，我是孤樹鎮(zhèn)中學團支部書記壽麗敏。我今天很高興，也很激動，因為從今天開始你們就正式成為一名光榮地共青團員，在這里，我代表共青團這個先進的組織歡迎你們的加入，你們的加入又讓這個先進組織注入了新生的力量，新鮮的血液，曾幾何時，你們翹首盼望著，曾幾何時你們用自己的行動踐行著?！疤m泉春禾”這個名字你們不會陌生，因為這就是孤樹鎮(zhèn)中學團支部領(lǐng)導下的一個志愿組織，你們也許就是其中的一名，教室，操場，集市以及其它的公共場所就留下了你們的足跡，你們在炎炎烈日下?lián)]灑汗水，臉頰上斑斑駁駁，小手沾滿了泥土，但是你們不怕臟不怕累，用最迅捷的速度完成了更多的任務，你們就是新時代的小雷鋒，共產(chǎn)黨的接班人。今天你們終于由志愿者正式轉(zhuǎn)為中國共青團。我再次祝賀你們。作為團支部書記我在這里向大家提幾點要求，希望大家能夠辦到。

一、認識團的知識及團員職責

既然入了團，就要知道自己的任務與使命，了解團的知識與職責，我們每人一本團證，這就是你們的身份的體現(xiàn)，在里面的前幾頁就是對團知識及職責的詳細解讀，希望你們拿到手后，要認真閱讀，求甚解，掌握其中的綱領(lǐng)，這是對你們的最基本的要求。

二、將共青團組織先進性進行發(fā)揚并得到體現(xiàn)

你們也許隨時都想著要加入這個組織，因為不只一名同

學問過我，老師我可以入團嗎？在這里我可以大聲的告訴你, “可以”，不過入上團也無聲對我們有了新的要求，無論做任何事情，你們都要是最積極的，保持共青團的先進性，做到有理想，有抱負，遵紀守法，實事求是，與時俱進，做到能幫助別人，團結(jié)別人，從而能影響別人，為建設中國特色的社會主義貢獻自己的力量。一名合格的共青團員就必須在學習、勞動、工作及其其它社會活動中起到模范帶頭作用.最主要的是一定要和團支部保持良好的人際關(guān)系。不要動不動就罵人，打架斗毆，讓老師們無計可施，這樣我們就鄙視你，褻瀆你，用言行譴責你，嚴重的，除去共青團的身份。

三、隨時記住團員身份，用實際行動來證明。

撿拾一片垃圾，蕩滌的是純凈的心靈；見人彬彬有禮，展現(xiàn)的是不凡的品行，正所謂“贈人玫瑰，手有余香。所以，老師希望你們不只用語言來表明態(tài)度，最可貴的要用行動來證明自己的身份，因為你們是一名共青團員。

有人私下里問我，老師入團有什么用？在這里我要明確的告訴大家，入團不只是為了入黨，為了當兵，這種光環(huán)的籠罩，一種言辭炫耀，更重要的這是一種態(tài)度，一種精神，一種思想的提升，境界的高尚。有夢才會有追求，入團就是你們其中的一個夢，美好的夢，一個中國夢。謝謝大家！

孤樹鎮(zhèn)中學