第一篇:鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院匯報(bào)材料
xx鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院
匯報(bào)材料
為進(jìn)一步貫徹落實(shí)好xx年度全州、全縣衛(wèi)生工作會(huì)議精神,加強(qiáng)衛(wèi)生財(cái)務(wù)管理制度,深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,推動(dòng)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展,確保xx年各項(xiàng)工作任務(wù)的圓滿完成。根據(jù)文件指示結(jié)合醫(yī)院實(shí)際情況做如下匯報(bào).一、合理運(yùn)用資金,促進(jìn)項(xiàng)目開展。
建立健康檔案,加大宣傳力度,提高建檔意識(shí)。截止xx年x月累計(jì)城鎮(zhèn)紙質(zhì)建檔人數(shù) xx人,電子建檔人數(shù)xx份,農(nóng)村居民紙質(zhì)建檔xx份,電子檔案xx份。xx年撥付基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目資金為 xx萬元,全部為我區(qū)承擔(dān)的公共衛(wèi)生經(jīng)費(fèi),其中鄉(xiāng)村醫(yī)生建立居民檔案 xx元,我院公共衛(wèi)生科下鄉(xiāng)經(jīng)費(fèi)xx元。為了實(shí)施好國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目,提高資金使用率。
二、新型農(nóng)村合作醫(yī)療資金管理情況
我鎮(zhèn)人口xx人,農(nóng)業(yè)人口數(shù)為xx人,由于外來人口的不斷增多,以致我鎮(zhèn)新農(nóng)合減免金額不斷增多,根據(jù)我區(qū)項(xiàng)目執(zhí)行的實(shí)際情況,截止xx年x月鄉(xiāng)級(jí)醫(yī)院門診減免人次為xx人次,門診減免金額為xx元,村級(jí)門診人次xx人次,減免金額為xx元,合計(jì)為xx元。
三、藥品欠款問題
截止x月, 我院向xxx公司,欠款xx元,中藥款 元,衛(wèi)生
材料款xx 元。根據(jù)我區(qū)業(yè)務(wù)收入情況,結(jié)合本單位實(shí)際情況, 實(shí)行分月分批償還藥款。
四、財(cái)務(wù)管理制度的問題
全鎮(zhèn)xx村衛(wèi)生室,xx名鄉(xiāng)村醫(yī)生,實(shí)現(xiàn)了“一村一室一
址”,村集體所有,衛(wèi)生院對(duì)轄區(qū)村衛(wèi)生室人員、藥物、績(jī)效考核、日常業(yè)務(wù)、信息化建設(shè)、財(cái)務(wù)等進(jìn)行統(tǒng)一管理。實(shí)行基本藥物零差率銷售,所有藥品均實(shí)行零差率銷售。
為改善就醫(yī)環(huán)境而進(jìn)行的門診樓裝修、住院綜合樓的新
建等固定資產(chǎn)裝修。隨著人民群眾對(duì)健康的要求逐步提高,醫(yī)院除了提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療技術(shù)服務(wù),還要提供良好的就醫(yī)環(huán)境。
為了實(shí)施好國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目,提高資金使用率。強(qiáng)調(diào)資金的使用原則,明確資金使用構(gòu)成。健全完善監(jiān)督、管理體制,做到??顚S茫瑖?yán)禁截留、挪用項(xiàng)目資金。
xx鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院
xxxx年x月
第二篇:督導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院匯報(bào)材料
督查鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作情況匯報(bào)材料
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
10月17至20日,在韓局的帶領(lǐng)下,與局辦公室、疾控中心、監(jiān)督所、婦保站抽調(diào)人員一道對(duì)東部四鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、縣中醫(yī)院、縣婦保站門診部進(jìn)行了督導(dǎo)檢查,我的督查范圍為抗菌藥物使用管理、病歷書寫、處方書寫、中醫(yī)治未病、醫(yī)療安全隱患排查等,現(xiàn)將督查情況總結(jié)如下:
一、縣中醫(yī)院按《目標(biāo)責(zé)任書》要求正在完成工作,有幾項(xiàng)工作在我縣做的較好,一是門診抗菌素使用率低,只有18%;二是中西醫(yī)結(jié)合治療慢性病,療效好,患者評(píng)價(jià)好,認(rèn)為對(duì)全縣縣級(jí)醫(yī)院醫(yī)生進(jìn)行推廣;三是年內(nèi)已開展了三項(xiàng)新技術(shù),帶動(dòng)了醫(yī)院業(yè)務(wù)的拓展。
二、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院都存在一些問題:一是由于受基本藥物品種和配送所限、人員缺等因素,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院門診量、住院量比較少。二是病歷書寫不規(guī)范、不完整,四所鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的病歷首頁都填寫不全,病歷涂改,沒有病程記錄,沒有出院記錄;在沒有輔助診斷依據(jù),陽性體征不明顯的情況下,診斷過于牽強(qiáng),存在醫(yī)療安全隱患。三是醫(yī)療設(shè)備的使用率不高,在病歷中看不到任何輔助檢查。四是沒有抗菌藥物管理領(lǐng)導(dǎo)小組,無抗菌藥物管理辦法,未實(shí)行抗菌藥物分線使用,無目標(biāo)責(zé)任書。五是對(duì)中醫(yī)治未病還沒有引起足夠的重視,未建立登記本。六是在處方書寫中有個(gè)別處方診斷名稱與處方用藥關(guān)聯(lián)性不強(qiáng)。七是未建立起醫(yī)療安全隱患排查制度。
三、建議
1、在重視公共衛(wèi)生工作的同時(shí),重視醫(yī)療工作,加強(qiáng)人員培訓(xùn),讓衛(wèi)生院醫(yī)師知曉和熟悉十三項(xiàng)核心制度、《青海省病歷書寫規(guī)范》和《處方管理辦法》。
2、這次檢查發(fā)現(xiàn)個(gè)別衛(wèi)生院有抗菌藥物濫用現(xiàn)象,且使用量大、天數(shù)長,為此加強(qiáng)衛(wèi)生院實(shí)行分級(jí)分線使用抗菌藥物管理至為重要,以杜絕抗菌藥物濫用現(xiàn)象。
3、利用縣中醫(yī)院師資優(yōu)勢(shì)對(duì)全縣衛(wèi)生院人員進(jìn)行集中培訓(xùn)推拿、針灸、食療、太極拳、氣功等中醫(yī)治未病適宜技術(shù)并進(jìn)行推廣,這些技術(shù)價(jià)廉、宜操作、實(shí)用、宜推廣,對(duì)廣大群眾健身、疾病恢復(fù)調(diào)理等具有顯著的作用。
4、建立健全醫(yī)療安全隱患排查制度,以減少和防范醫(yī)療糾紛和矛盾。
第三篇:創(chuàng)示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院匯報(bào)
夯實(shí)基礎(chǔ) 探索創(chuàng)新 全力以赴創(chuàng)建示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院
近年來,在各級(jí)黨委政府和衛(wèi)生行政部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我院緊緊圍繞深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的總體部署,認(rèn)真對(duì)照《江蘇省示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)》,以誠信辦院、質(zhì)量立院、服務(wù)興院為宗旨,狠抓基礎(chǔ)管理,深化服務(wù)內(nèi)涵,強(qiáng)化質(zhì)量控制,堅(jiān)持改革創(chuàng)新,做到統(tǒng)籌兼顧,平衡發(fā)展,衛(wèi)生院各項(xiàng)工作水平明顯提升,連續(xù)多年被市衛(wèi)生局、鎮(zhèn)黨委政府評(píng)為綜合先進(jìn)單位?,F(xiàn)將相關(guān)工作情況匯報(bào)如下。
一、基本情況
小海中心衛(wèi)生院創(chuàng)辦于1951年,為全民所有制非營利性醫(yī)療機(jī)構(gòu),是第一批通過衛(wèi)生部一級(jí)甲等衛(wèi)生院標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)收的衛(wèi)生院。承擔(dān)著全鎮(zhèn)預(yù)防、保健、醫(yī)療、康復(fù)、健康教育及計(jì)劃生育技術(shù)指導(dǎo)等“六位一體”任務(wù)。衛(wèi)生院業(yè)務(wù)用房面積8340平方米,在職職工60人,其中副高職稱7人,中級(jí)22人。設(shè)有臨床醫(yī)療科、中醫(yī)科、預(yù)防保健科、檢驗(yàn)科、藥劑科、護(hù)理部、影像科、麻醉科、手術(shù)室和合作醫(yī)療管理辦公室等科室。衛(wèi)生院擁有全自動(dòng)生化分析儀、尿液分析儀,血球計(jì)數(shù)儀、彩色B超、心電圖機(jī)、500mAX光機(jī)計(jì)算機(jī)成像系統(tǒng)(CR)、電子胃鏡、無影燈、麻醉機(jī)等醫(yī)療設(shè)備。下轄15個(gè)村衛(wèi)生室,業(yè)務(wù)用房全部達(dá)到100平方米以上,配備電腦、打印機(jī)等設(shè)備,在編在崗村醫(yī)45人。
二、創(chuàng)建情況
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),造濃創(chuàng)建氛圍。2010年,我院就成立了由院長掛帥的創(chuàng)建示范衛(wèi)生院工作領(lǐng)導(dǎo)小組,抽調(diào)骨干力量組建創(chuàng)建工作班子,認(rèn)真研究創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),細(xì)化分解目標(biāo)任務(wù),落實(shí)科室和人員職責(zé)。院、科多次通過召開分析會(huì)、動(dòng)員會(huì)、加壓會(huì)和外出觀摩學(xué)習(xí)等形式,深入發(fā)
動(dòng),廣泛宣傳,讓每一位員工都能吃透精神,掌握標(biāo)準(zhǔn),落實(shí)要求,提高全院職工的創(chuàng)建意識(shí)和工作熱情,確保形成創(chuàng)建工作的合力。
(二)增加投入,確保硬件達(dá)標(biāo)。我院對(duì)原有業(yè)務(wù)用房流程進(jìn)行了改造,突出人性化設(shè)計(jì),增加健康教育宣傳陣地。投資200余萬元,新建了1500平方米的預(yù)防保健大樓,建成了蘇北領(lǐng)先的數(shù)字化接種大廳,提升了免疫規(guī)劃工作的水平。配齊了相關(guān)醫(yī)療設(shè)備,投資30多萬元建立信息化系統(tǒng),目前正在調(diào)試中。擴(kuò)大花草種植面積,讓院內(nèi)充滿生機(jī)和活力。
(三)健全制度,規(guī)范內(nèi)部管理。堅(jiān)持以人的健康為中心,以服務(wù)對(duì)象滿意為目標(biāo),修訂完善了包括勞動(dòng)紀(jì)律、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、醫(yī)療質(zhì)量、服務(wù)規(guī)范、財(cái)務(wù)管理等衛(wèi)生院各項(xiàng)規(guī)章制度。為了充分調(diào)動(dòng)每一位員工的積極性,在反復(fù)討論的基礎(chǔ)上,我院制定了突出服務(wù)數(shù)量、服務(wù)質(zhì)量和群眾滿意度的績(jī)效考核方案,并在職工會(huì)上通過,讓每項(xiàng)工作都有章可循。完善了鎮(zhèn)村衛(wèi)生一體化管理辦法,對(duì)村衛(wèi)生室實(shí)行緊密型“六統(tǒng)一”管理。
(四)加強(qiáng)培訓(xùn),提高人員素質(zhì)。單位負(fù)責(zé)人參加了省衛(wèi)生廳組織的管理人員培訓(xùn)班。共有16名在職人員參加了全科醫(yī)學(xué)知識(shí)培訓(xùn),近三年派出各類醫(yī)療技術(shù)人員20多人次到上級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)修學(xué)習(xí)。認(rèn)真開展“三基”訓(xùn)練,多次在市級(jí)抽考中取得良好成績(jī)。全鎮(zhèn)共有36名鄉(xiāng)村醫(yī)生參加了中專學(xué)歷補(bǔ)償教育,并全部通過考試。
(五)深化改革,增進(jìn)單位活力。2010年12月,我院正式啟動(dòng)實(shí)施基本藥物制度,緩解了廣大群眾看病難、看病貴的問題。我們也以此為契機(jī),加大人事分配制度改革,重新設(shè)置了工作崗位,所有人員競(jìng)爭(zhēng)上崗,實(shí)行全員聘用制。通過分配的導(dǎo)向作用,引導(dǎo)職工切實(shí)轉(zhuǎn)變服務(wù)理念,促進(jìn)基本醫(yī)療與基本公共衛(wèi)生服務(wù)有機(jī)融合,提高服務(wù)水平。全院成立了8個(gè)服務(wù)團(tuán)隊(duì),輪流到責(zé)任社區(qū),走村入戶進(jìn)行上門服務(wù),提高了社會(huì)群眾對(duì)衛(wèi)生院的滿意度。
三、主要業(yè)績(jī)
(一)公共衛(wèi)生服務(wù)全面開展。兒童保健室、婦女保健室、免疫接種室通過鹽城市標(biāo)準(zhǔn)化門診驗(yàn)收,健康教育室設(shè)備齊全。根據(jù)《國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范(2011年版)》要求,積極調(diào)整服務(wù)項(xiàng)目為10類41項(xiàng),同時(shí)落實(shí)好7項(xiàng)重大公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目。以創(chuàng)建衛(wèi)生應(yīng)急示范市為推力,設(shè)立了衛(wèi)生應(yīng)急辦公室,完善各種預(yù)案,組織模擬演練。制定了基本公共衛(wèi)生服務(wù)鎮(zhèn)村兩級(jí)任務(wù)分工標(biāo)準(zhǔn),明確各自職責(zé)。全鎮(zhèn)共建立居民健康檔案3.16萬份,建檔率79.9%,所有檔案均實(shí)行計(jì)算機(jī)動(dòng)態(tài)管理,確保重點(diǎn)人群每年更新4次、一般對(duì)象每年更新1次以上。對(duì)65歲以上老年人開展健康體檢,規(guī)范化體檢率達(dá)98%。全鎮(zhèn)高血壓、糖尿病患者規(guī)范管理率達(dá)96%,重性精神病登記管理率100%。孕產(chǎn)婦早孕建卡率、系統(tǒng)管理率、產(chǎn)后訪視率均達(dá)95%以上,0-6歲兒童系統(tǒng)管理率達(dá)98%。免疫規(guī)劃一類疫苗全程接種率99.8%。村村設(shè)置了規(guī)范化的健康教育宣傳欄,按時(shí)更換;以居民素養(yǎng)66條為核心,開展形式多樣的健康教育活動(dòng),提高群眾的健康知識(shí)知曉率和行為形成率。
(二)醫(yī)療服務(wù)能力穩(wěn)步提高。認(rèn)真落實(shí)分級(jí)查房、院內(nèi)會(huì)診、院內(nèi)感染控制、醫(yī)患溝通等核心制度。建立質(zhì)控體系,定期分析評(píng)價(jià)醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量,住院病歷甲級(jí)率達(dá)98%,門診處方合格率達(dá)99%以上,門診輸液率控制30%以下,抗菌藥物使用率控制在25%以下。能承擔(dān)轄區(qū)內(nèi)常見病、多發(fā)病的基本醫(yī)療服務(wù),對(duì)急性心衰、農(nóng)藥中毒、外傷出血、急腹癥等急癥能積極開展救治。正常開展下腹部手術(shù)和膽囊切除等部分上腹部手術(shù),婦產(chǎn)科正常開展剖宮產(chǎn)術(shù)、卵巢囊腫切除術(shù)、子宮切除術(shù)、無痛人流及分娩等手術(shù)。建立雙向轉(zhuǎn)診制度,積極開展康復(fù)醫(yī)療服務(wù)。強(qiáng)化中醫(yī)適宜技術(shù)的推廣應(yīng)用,爭(zhēng)創(chuàng)鹽城市重點(diǎn)特色???,中醫(yī)內(nèi)科每月診療人次近千人,中醫(yī)骨傷科在全市頗有影響。作為示范點(diǎn),接受了國家農(nóng)村中醫(yī)藥工作先進(jìn)市的檢查。連續(xù)多年無孕產(chǎn)婦死亡,近三年無醫(yī)療事故發(fā)生,病床使用率達(dá)60%以上。
(三)績(jī)效管理水平明顯提升。以衛(wèi)生財(cái)務(wù)市級(jí)集中結(jié)算為契機(jī),進(jìn)一步規(guī)范財(cái)務(wù)管理?;竟残l(wèi)生服務(wù)做到??顚S?,以服務(wù)數(shù)量為基準(zhǔn)進(jìn)行補(bǔ)償,并保證村級(jí)經(jīng)費(fèi)不少于40%。加大成本核算力度,開展增收節(jié)支活動(dòng)。以新農(nóng)合、職工醫(yī)保支付方式改革為動(dòng)力,努力控制醫(yī)藥費(fèi)用,堅(jiān)決杜絕濫檢查、大處方、拿回扣等不規(guī)范行為,今年門診次均費(fèi)用比去年同期下降41%,住院次均費(fèi)用比去年下降22%。職工對(duì)單位的認(rèn)同感明顯增強(qiáng),社區(qū)居民滿意度達(dá)96%以上,單位走上可持續(xù)的健康發(fā)展之路。
示范衛(wèi)生院體系完備、內(nèi)涵豐富、標(biāo)準(zhǔn)很高,而且,隨著改革的深入,還將賦予其更高使命,應(yīng)該說,創(chuàng)建活動(dòng)永無止境。我們將根據(jù)驗(yàn)收組提出的寶貴意見,積極整改,盡快完善相關(guān)工作。在創(chuàng)建成功后,也將一如既往,永不停滯,不辱示范衛(wèi)生院這個(gè)光榮的稱號(hào),努力為社區(qū)居民提供更便捷、更優(yōu)質(zhì)、更豐富的基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù),為提高群眾的幸福指數(shù)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
第四篇:鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公共衛(wèi)生項(xiàng)目匯報(bào)材料
**衛(wèi)生院
公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目工作匯報(bào)
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
自基本公共衛(wèi)生服務(wù)開展以來,在黨委政府、縣衛(wèi)生局、縣疾控中心、衛(wèi)生監(jiān)督所及縣婦保院的領(lǐng)導(dǎo)下,我院結(jié)合實(shí)際情況,加強(qiáng)硬件建設(shè)、完善制度、加強(qiáng)公共衛(wèi)生服務(wù)隊(duì)伍建設(shè),認(rèn)真開展基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目工作,現(xiàn)就我院在基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作開展以來的情況匯報(bào)如下:
一、基本概況
**位于縣城東南45公里處,原***政府駐地,所轄**個(gè)村,共有農(nóng)業(yè)人口****人,轄區(qū)內(nèi)省級(jí)規(guī)范化衛(wèi)生室**個(gè),市級(jí)規(guī)范化衛(wèi)生室**個(gè),共有鄉(xiāng)村醫(yī)生**名,衛(wèi)生院現(xiàn)有職工**名,其中公共衛(wèi)生人員**名。
二、公共衛(wèi)生組織機(jī)構(gòu)建設(shè)
**衛(wèi)生院在上級(jí)有關(guān)部門的大力支持下,根據(jù)省市縣公共衛(wèi)生服務(wù)要求,在衛(wèi)生院成立了公共衛(wèi)生服務(wù)辦公室,具體開展公共衛(wèi)生服務(wù)工作。
三、公共衛(wèi)生服務(wù)工作
根據(jù)《國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范(2011年版)要求,我院公共衛(wèi)生服務(wù)工作主要做了以下幾項(xiàng)工作:
1、居民健康檔案
居民健康檔案管理,以婦女、兒童、老年人、殘疾人、慢性病人等人群為重點(diǎn),在自愿的基礎(chǔ)上,通過上門隨訪服務(wù)等形式,為轄區(qū)常住人口建立統(tǒng)一、規(guī)范的居民健康檔案,截止到目前共建立居民健康檔案**份,建檔率達(dá)**%,輸入電子檔案**人。電子檔案建檔率**%。
2、健康教育
針對(duì)健康基本知識(shí)和技能及轄區(qū)重點(diǎn)健康問題等內(nèi)容,發(fā)放健康教育宣傳資料,舉辦健康教育知識(shí)講座等多種形式宣教。充分利用宣傳欄,及時(shí)更換宣傳內(nèi)容,更新健康衛(wèi)生知識(shí),根據(jù)工作需要適時(shí)宣傳衛(wèi)生健康知識(shí)。截止目前,共設(shè)置健康教育專欄**塊,板面更新**次,發(fā)放健康教育印刷資料**余人份,舉辦健康教育知識(shí)講座**次,健康教育講座及健康咨詢**人次,很大程度改變了一些群眾的不良衛(wèi)生習(xí)慣。
3、兒童保健
對(duì)轄區(qū)內(nèi)0-6歲進(jìn)行保健管理,進(jìn)行定期體格檢查,生長發(fā)育監(jiān)測(cè),營養(yǎng)指導(dǎo),疾病防治等積極有效的措施,共管理兒童**人次。
4、孕產(chǎn)婦保健
對(duì)轄區(qū)內(nèi)孕產(chǎn)婦進(jìn)行系統(tǒng)管理:從早孕開始進(jìn)行衛(wèi)生保健宣教指導(dǎo),定期產(chǎn)前檢查,并對(duì)目標(biāo)人群進(jìn)行了葉酸發(fā)放,投服率均達(dá)到管理要求,共管理孕產(chǎn)婦***人次。
5、老年人健康管理
對(duì)轄區(qū)***歲及以上老年人進(jìn)行登記管理進(jìn)行健康危險(xiǎn)因素調(diào)查和一般體格檢查,提供疾病預(yù)防,自我保健及傷害預(yù)防自救等健康指導(dǎo),共管理65歲以上老年人***人。
6、預(yù)防接種
免費(fèi)向0-6歲兒童提供12種一類疫苗的接種服務(wù),有效的預(yù)防了各類傳染病的發(fā)生,保障了兒童的身體健康。轄區(qū)內(nèi)應(yīng)建接種證人數(shù)***,建立預(yù)防接種證人數(shù)***,實(shí)際規(guī)范接種兒童總數(shù)**.7、傳染病監(jiān)測(cè)與報(bào)告管理
報(bào)告?zhèn)魅静?**例,疫情報(bào)告率,及時(shí)率,準(zhǔn)確率達(dá)到100%。對(duì)疑似傳染病及時(shí)與上級(jí)有關(guān)部門取得聯(lián)系,進(jìn)行了篩查處理,有效的杜絕了傳染病蔓延。
8、慢病管理
慢性病主要是對(duì)高血壓,2型糖尿病等慢性高危人群進(jìn)行健康指導(dǎo),定期進(jìn)行隨訪,并對(duì)他們進(jìn)行體格檢查及用藥、飲食、運(yùn)動(dòng)、心理等健康指導(dǎo),共管理高血壓***人次,2型糖尿病病人***人次.9、重型精神病患者管理
對(duì)轄區(qū)內(nèi)重型精神疾病患者進(jìn)行登記管理,對(duì)在家居住的重型精神疾病患者進(jìn)行治療隨訪和康復(fù)指導(dǎo),共管理重型精神疾病患者**人次。
10、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管
在突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處理及衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管方面,衛(wèi)生院成立組織,制定了方案,并定期對(duì)學(xué)校衛(wèi)生,飲用水衛(wèi)生,食品安全信息報(bào)告,職業(yè)衛(wèi)生咨詢指導(dǎo),非法行醫(yī)和非法采供血信息報(bào)告進(jìn)行安全巡查,保障了公共衛(wèi)生安全。
四、存在問題
我轄區(qū)內(nèi)公共衛(wèi)生服務(wù)工作從總體上已經(jīng)進(jìn)入了正常運(yùn)轉(zhuǎn)的軌道,但從目前情況來看,仍存在著一些問題和薄弱環(huán)節(jié),主要表現(xiàn)在:
(一)居民健康檔案的質(zhì)量有待加強(qiáng),存在村衛(wèi)生室人員年齡偏大,知識(shí)層次低的現(xiàn)象。雖然村衛(wèi)生室人員基本掌握了建檔流程,方式和方法,但仍存在重建檔輕使用的問題,許多檔案未能及時(shí)更新,不少群眾對(duì)公共衛(wèi)生服務(wù)認(rèn)識(shí)不足,接受程度不高。
(二)鄉(xiāng)村干部對(duì)公共衛(wèi)生行政干預(yù)不夠,社會(huì)影響力不深,還沒有形成共識(shí),有些群眾不理解不支持公共衛(wèi)生工作。
五、今后工作計(jì)劃
爭(zhēng)取以政府為主導(dǎo),強(qiáng)化職能,加大基本公共衛(wèi)生服務(wù)投入;加大宣傳力度,認(rèn)真開展基本公共衛(wèi)生服務(wù),逐步改變醫(yī)務(wù)人員和基本公共居民陳舊觀念,促使其自愿參與到基本公共衛(wèi)生服務(wù)中來;加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍建設(shè),提高基本公共衛(wèi)生服務(wù)水平;創(chuàng)新運(yùn)行機(jī)制,推動(dòng)基本公共衛(wèi)生服務(wù)可持續(xù)健康發(fā)展。針對(duì)存在問題,逐步予以解決。加強(qiáng)與村委會(huì)、派出所、計(jì)生、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)部門的聯(lián)系,掌握轄區(qū)內(nèi)人口信息變化。
完善基本公共衛(wèi)生服務(wù)內(nèi)涵,加大宣傳力度,責(zé)任醫(yī)生深入家庭、學(xué)校及公開場(chǎng)合,開展多種形式的健康教育活動(dòng)。各村責(zé)任醫(yī)生定期開設(shè)健康教育課,普及各項(xiàng)健康知識(shí)。舉辦健康教育講座,幫助群眾樹立自我防病和自我保健的意識(shí),使公共衛(wèi)生項(xiàng)目深入人心,家喻戶曉,提高群眾對(duì)公共衛(wèi)生服務(wù)工作的認(rèn)識(shí),得到廣大群眾的理解與支持,使公共衛(wèi)生服務(wù)工作發(fā)揮更大的作用。結(jié)合創(chuàng)建工作,結(jié)合健康體檢,開展居民健康調(diào)查,積極推行責(zé)任醫(yī)生制度和團(tuán)隊(duì)服務(wù)模式。加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)人群的定期跟蹤服務(wù),為65歲以上老年人提供定期隨訪服務(wù),實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,以慢病人群、特困、殘疾人、低保、五保戶等群體作為工作的切入點(diǎn),提高疾病知曉率、控制率、服藥率。對(duì)慢性病進(jìn)行早發(fā)現(xiàn)、早診斷、早治療,減少或解除他們的病痛,提高他們的生活質(zhì)量。
加強(qiáng)傳染病和突發(fā)基本公共衛(wèi)生事件的管理,繼續(xù)加強(qiáng)傳染病防治工作,完善突發(fā)基本公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案。對(duì)廣大人民群眾進(jìn)行傳染病防治知識(shí)的宣傳,做到人人知曉,事事落實(shí)。
在今后的工作中,在上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門的督促和指導(dǎo)下,我們將以積極創(chuàng)新、開拓進(jìn)取、與時(shí)俱進(jìn)的精神,不斷創(chuàng)新思維、創(chuàng)新機(jī)制、創(chuàng)造性地開展工作,加強(qiáng)衛(wèi)生院公共衛(wèi)生建設(shè),加強(qiáng)公共衛(wèi)生服務(wù)人員的培訓(xùn),增強(qiáng)為民意識(shí),使公共衛(wèi)生工
作更加扎實(shí)發(fā)展,穩(wěn)步推進(jìn),規(guī)范運(yùn)行。為基本公共衛(wèi)生服務(wù)探索出一條可持續(xù)發(fā)展的道路。
****衛(wèi)生院 2012/6/14
第五篇:創(chuàng)甲等鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院匯報(bào)材料
岳池縣酉溪中心衛(wèi)生院 創(chuàng)建甲等鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作匯報(bào)
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評(píng)審專家:
上午好!我院是一所集基本醫(yī)療、基本公共衛(wèi)生服務(wù)為一體的綜合性醫(yī)院,是岳池縣城鎮(zhèn)職工、城鎮(zhèn)居民、新型農(nóng)村合作醫(yī)療定點(diǎn)醫(yī)院,承擔(dān)著酉溪轄區(qū)內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院技術(shù)人員、鄉(xiāng)村醫(yī)生的指導(dǎo)、培訓(xùn)職能,是10余萬群眾基本醫(yī)療、基本公共衛(wèi)生服務(wù)、急診急救中心和突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置中心。2012年被岳池縣衛(wèi)生局確定為創(chuàng)建甲等衛(wèi)生院達(dá)標(biāo)單位。在創(chuàng)建甲等衛(wèi)生院的達(dá)標(biāo)過程中,得到了縣委、縣人民政府、人大、政協(xié)及酉溪鎮(zhèn)黨委、政府的關(guān)心、支持,在主管局的直接領(lǐng)導(dǎo)和支持下,在上級(jí)相關(guān)業(yè)務(wù)部門的培訓(xùn)和指導(dǎo)下,經(jīng)過全院干部職工的艱苦努力,在醫(yī)院管理、醫(yī)護(hù)質(zhì)量、醫(yī)療技術(shù)、公共衛(wèi)生、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、基本建設(shè)等方面達(dá)到了甲等衛(wèi)生院的標(biāo)準(zhǔn)和要求,現(xiàn)工作匯報(bào)如下,敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、專家檢查評(píng)審。
一、基本情況
我院始建于1951年,先后經(jīng)歷了聯(lián)合診所、區(qū)衛(wèi)生所、區(qū)衛(wèi)生院、中心衛(wèi)生院等演變過程。酉溪中心衛(wèi)生院隸屬廣安市岳池縣,位于岳池縣城西部廣南(廣安南充)交界處,是岳南路上的重要交通樞紐之一,也是一個(gè)商貿(mào)重鎮(zhèn),東靠興隆鎮(zhèn),北接秦溪鎮(zhèn),西臨恐龍鄉(xiāng)、平安鄉(xiāng)、西板鄉(xiāng),南連粽粑鄉(xiāng)、龍孔鎮(zhèn)。全鎮(zhèn)轄21個(gè)村民委員會(huì)共179個(gè)村民小組、1個(gè)社區(qū),總?cè)丝?2621人,幅員面積46.5平方公里。近幾年來,在縣衛(wèi)生局的直接領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,在酉溪鎮(zhèn)黨委、政府的協(xié)調(diào)、關(guān)心、支持下,隨著新醫(yī)改政策的貫徹落實(shí),基藥制度的實(shí)施,國家配套政策的落實(shí),醫(yī)院發(fā)生了根本性的變化,從一個(gè)頻臨倒閉的衛(wèi)生院變成了一個(gè)欣欣向榮、各項(xiàng)工作全面提升、醫(yī)療技術(shù)、醫(yī)護(hù)質(zhì)量逐步提高、設(shè)施設(shè)備相對(duì)完善院貌有所改善的“基本醫(yī)療、公共衛(wèi)生并重”的綜合性醫(yī)院。
二、醫(yī)院規(guī)模
目前,我院共占地面積5000平方米,建筑面積4500平方米,其中,業(yè)務(wù)用房3500平方米,綠化用地500平方米。醫(yī)院在職職工47人,專技35人(副高1人,中級(jí)職稱10人,初級(jí)職稱24人)本科1人、大專9人、中專17人、其他8人),工勤人員12人,續(xù)聘了5名退休職工,醫(yī)院編制床位36張,床位與衛(wèi)技人員比例達(dá)1:0.97。
三、醫(yī)院管理
(一)組織建設(shè)
醫(yī)院設(shè)行政職能科室7個(gè),即:院辦公室、醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、總務(wù)科、財(cái)務(wù)科、藥劑科、公衛(wèi)科。院領(lǐng)導(dǎo)班子健全:院長1人,副書記1名,副院長2人,實(shí)行院長負(fù)責(zé)制的集體領(lǐng)導(dǎo),黨、政、職代會(huì)、婦代會(huì)組織機(jī)構(gòu)健全、職責(zé)明確。很抓醫(yī)院各項(xiàng)管理,貫徹落實(shí)新醫(yī)改各項(xiàng)政策、措施,深化醫(yī)院改革、發(fā)展、建設(shè),完善各科室人員效益分配,調(diào)動(dòng)全院職工積極性,對(duì)中層干部實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)上崗,完善了各項(xiàng)規(guī)章制度,促進(jìn)了醫(yī)院廉政建設(shè)及“兩個(gè)文明”建設(shè)的發(fā)展,使創(chuàng)建甲等衛(wèi)生院的各項(xiàng)制度和措施得到了強(qiáng)有力的貫徹落實(shí)。
(二)思想建設(shè)
醫(yī)院要建設(shè)發(fā)展,要?jiǎng)?chuàng)建甲等衛(wèi)生院,必須充分調(diào)動(dòng)全院職工的積極性、主觀能動(dòng)性,就離不開以政治思想工作作指導(dǎo),對(duì)職工的政治思想教育要常抓不懈。教育引導(dǎo)職工遵紀(jì)守法,要有集體主義思想,要有“院興我榮、院衰我恥”的思想,認(rèn)真履行自己的崗位職責(zé),要有協(xié)調(diào)合作的思想,要有大公無私、為醫(yī)院做貢獻(xiàn)的思想。
特別是近幾年,為激發(fā)、調(diào)動(dòng)全院職工建設(shè)醫(yī)院、發(fā)展醫(yī)療業(yè)務(wù)、提高服務(wù)質(zhì)量的熱情,我們以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以國家衛(wèi)生方針、政策、法律法規(guī)為理論武器,以衛(wèi)生戰(zhàn)線勇現(xiàn)出的優(yōu)秀代表、典型事件教育職工,武裝頭腦、運(yùn)用職工大會(huì)、科主任會(huì)、職工代表大會(huì)等方式,反復(fù)深入地進(jìn)行思想政治教育,啟發(fā)職工樹立“救死扶傷、全心全意為人民服務(wù)”的崇高理想,發(fā)揚(yáng)“愛崗、敬業(yè)、求實(shí)、創(chuàng)新”的精神,爭(zhēng)做白求恩式的白衣天使,開展“以病人為中心”,以解決人民群眾疾苦為己任,創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu),爭(zhēng)做愛民模范的活動(dòng),提高全院職工的思想道德素質(zhì),狠抓醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),糾正行業(yè)不正之風(fēng),從收受“紅包”、吃“回扣”、“吃、拿、卡、要”等處著手,規(guī)范職工的紀(jì)律、言行,發(fā)現(xiàn)一起事件,解決一起事件,糾正一片現(xiàn)象,從源頭上進(jìn)行整治,從而增強(qiáng)職工的思想意識(shí),道德水準(zhǔn),激發(fā)了職工建設(shè)醫(yī)院、發(fā)展醫(yī)院的熱情以及創(chuàng)建甲等衛(wèi)生院的信心和決心。
(三)制度建設(shè)
醫(yī)院分級(jí)管理就是要求各級(jí)各類醫(yī)務(wù)人員,根據(jù)自己的崗位、承擔(dān)的職責(zé)以及相應(yīng)的工作任務(wù),實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化、制度化管理,從而提高醫(yī)院的綜合服務(wù)能力,以適應(yīng)人民群眾不斷增長的經(jīng)濟(jì)文化和健康需要。我們根據(jù)衛(wèi)生部相關(guān)法律、法規(guī)以及有關(guān)文件精神,結(jié)合我院實(shí)際情況,分別制定了各種崗位職責(zé)和規(guī)章制度,制定了各項(xiàng)技術(shù)操作規(guī)程、護(hù)理常規(guī)、院感、急診急救、轉(zhuǎn)診、突發(fā)公共衛(wèi)生事件、醫(yī)患糾紛、繼續(xù)教育、財(cái)務(wù)和后勤等各種管理制度,認(rèn)真付諸實(shí)施,并開展日常檢查、督促、獎(jiǎng)懲等措施,從而嚴(yán)格規(guī)范了職工思想品德、執(zhí)業(yè)行為、工作態(tài)度,加上強(qiáng)有力的政治思想工作,使科室、個(gè)人考核有標(biāo)準(zhǔn),獎(jiǎng)懲有依據(jù),逐步進(jìn)入制度化、規(guī)范化、法制化、科學(xué)化軌道,使各項(xiàng)工作提高到了新的水平,全院工作秩序井然、單位綜合效益提升、職工精神面貌煥然一新。
(四)基礎(chǔ)設(shè)施及設(shè)備建設(shè)
為了提高臨床診療水平,改善就醫(yī)環(huán)境,為創(chuàng)建甲等衛(wèi)生院工作的需要,在資金十分緊張的情況下,我們通過向上級(jí)爭(zhēng)取資金,跑項(xiàng)目、爭(zhēng)取政策等方式,并自籌部分資金,精打細(xì)算,先后添置了彩色B超機(jī)、200毫安X光機(jī)、全自動(dòng)生化儀、全自動(dòng)洗胃機(jī)、心電監(jiān)護(hù)儀以及大量手術(shù)器械,2010年新建了住院樓,2010年修建了污水處理工程,今年裝修了門診樓和檔案室,規(guī)范了消毒室、供應(yīng)室、中、西藥房和住院部護(hù)士工作站和注射室、門診注射室的設(shè)置,更換中、西藥柜,增添了陪伴床和輸液椅,更換了辦公桌椅,添置了文件柜,病房更換了設(shè)施。安裝了監(jiān)控系統(tǒng)和安全警示標(biāo)識(shí),全院實(shí)行了網(wǎng)絡(luò)化管理,使醫(yī)院在基礎(chǔ)建設(shè)和設(shè)施設(shè)備方面有了質(zhì)的改變。
(五)業(yè)務(wù)建設(shè)
1、人才培養(yǎng)
一個(gè)醫(yī)院的綜合實(shí)力的強(qiáng)弱,關(guān)鍵在于醫(yī)護(hù)人員專業(yè)水平的高低,醫(yī)院的科技術(shù)水平更突出表現(xiàn)在技術(shù)骨干、重點(diǎn)科室的發(fā)展建設(shè)上。人才是醫(yī)院發(fā)展的根本,人才培養(yǎng)是改善和提高人員素質(zhì)和醫(yī)療技術(shù)水平的根本辦法,我院本著“人才興院、科技強(qiáng)院”的發(fā)展理念,制定了人才培訓(xùn)、進(jìn)修學(xué)習(xí)計(jì)劃和實(shí)施措施,采取多種形式加強(qiáng)人員培訓(xùn)工作。一是選派技術(shù)骨干或有培養(yǎng)前途的人員到上級(jí)醫(yī)院或醫(yī)學(xué)院校進(jìn)修學(xué)習(xí);二是安排相關(guān)人員參加各種項(xiàng)目學(xué)習(xí)、短期培訓(xùn)和學(xué)術(shù)交流;三是抓好院內(nèi)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和學(xué)術(shù)講座活動(dòng),開展崗位練兵;四是針對(duì)臨床、手術(shù)等相關(guān)疑難問題,請(qǐng)上級(jí)醫(yī)院老師來院現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo);五是鼓勵(lì)職工自學(xué),并為職工參加自考、脫產(chǎn)和函授學(xué)習(xí)提供有利條件。今年,我院分進(jìn)1名大專生,在醫(yī)院人員嚴(yán)重緊缺的情況下,安排1名醫(yī)務(wù)人員進(jìn)修內(nèi)科、急診科壹年,安排1名醫(yī)務(wù)人員進(jìn)修婦產(chǎn)科壹年,其他短訓(xùn)、參加學(xué)習(xí)活動(dòng)8人次,經(jīng)費(fèi)累計(jì)4萬余元,通過派人員進(jìn)修學(xué)習(xí),不僅改善了我院技術(shù)人員結(jié)構(gòu),而且提高了專技人員的文化素質(zhì)和技術(shù)水平,為將來醫(yī)療業(yè)務(wù)的快速發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
2、臨床、醫(yī)技職能科室建設(shè) 我院開設(shè)臨床及醫(yī)技科有:急診科、內(nèi)科、外科、婦產(chǎn)科、兒科、五官科、皮膚科、骨傷科、中、西藥房、中醫(yī)科、針灸科、麻醉科、放射科、檢驗(yàn)科、B超室、心電圖室、預(yù)防保健科、公共衛(wèi)生科等。
我院擁有醫(yī)療設(shè)備有200毫安照光機(jī)2臺(tái)、彩色B超機(jī)1臺(tái)、黑白B超機(jī)1臺(tái)、全、半自動(dòng)生化儀各1臺(tái)、心電監(jiān)護(hù)儀2臺(tái)、三氧消毒機(jī)2臺(tái)、全自動(dòng)洗胃機(jī)1臺(tái)、激光治療儀等醫(yī)療設(shè)備。
婦產(chǎn)科及針灸理療科是我院近年來發(fā)展較快的科室,我們通過選派人員到上級(jí)醫(yī)院進(jìn)修,請(qǐng)上級(jí)醫(yī)院老師來院指導(dǎo),現(xiàn)已能開展剖宮產(chǎn)、宮外孕卵巢囊腫摘除、子宮次全切等手術(shù);對(duì)腰椎間盤突出、頸椎病、骨傷科術(shù)后采取牽引、理療、針灸、按摩等醫(yī)療方法,減輕了患者的痛苦,恢復(fù)了患者的功能,提高了患者的生活質(zhì)量。
3、護(hù)理工作
為使我院護(hù)理工作達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化、規(guī)范化管理,我們建立了以業(yè)務(wù)院長領(lǐng)導(dǎo)下的護(hù)士長負(fù)責(zé)制的管理模式,以四川省鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院等級(jí)評(píng)審護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)為標(biāo)準(zhǔn),制定相應(yīng)的制度及措施,在完善管理的同時(shí),主要抓了以下幾方面的工作:一是抓基礎(chǔ)護(hù)理質(zhì)量,以分級(jí)護(hù)理為起點(diǎn),以危重病人護(hù)理為重點(diǎn),促進(jìn)各項(xiàng)護(hù)理技術(shù)操作規(guī)范落到實(shí)處。二是抓各科護(hù)理文書、記錄的書寫,要求書寫規(guī)范、字跡端正、文件整潔;三是抓護(hù)理人員理論培訓(xùn),注重“三基三嚴(yán)”臨床操作考核;四是抓質(zhì)量的檢查、考核、監(jiān)督、評(píng)價(jià),做到有活動(dòng)、有措施、有記錄、有總結(jié),杜絕了差錯(cuò)事故的發(fā)生。
4、加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理
醫(yī)院要得到提升和發(fā)展,醫(yī)療質(zhì)量管理是核心,我院加強(qiáng)了醫(yī)療質(zhì)量管理組織體系,成立了醫(yī)療質(zhì)量管理領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)醫(yī)務(wù)科,開展全年醫(yī)療質(zhì)量管理工作。年初有工作開展計(jì)劃,每月對(duì)全院業(yè)務(wù)科室進(jìn)行醫(yī)療質(zhì)量考核評(píng)價(jià),實(shí)行監(jiān)控。每季度開一次醫(yī)療質(zhì)量管理會(huì)議,半年一次自查總結(jié),年終有全年工作總結(jié)和考核。同時(shí)對(duì)全院醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行“三基”培訓(xùn)和考試。輪換派出專業(yè)人員外出進(jìn)修學(xué)習(xí),完善繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育等各種形式的學(xué)習(xí),使我院的專業(yè)技術(shù)人員在嚴(yán)格技術(shù)操作規(guī)程、熟練掌握操作技能的同時(shí)能得到專業(yè)理論水平的同步提高,使我院的醫(yī)療質(zhì)量管理真正落到實(shí)處。
5、醫(yī)療安全的管理
醫(yī)療安全是醫(yī)院管理的核心—首先是提高思想認(rèn)識(shí),把醫(yī)療安全抓到實(shí)處,具體做了以下幾方面的工作:
①、加強(qiáng)醫(yī)療安全管理組織體系,成立了醫(yī)療安全管理領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了年初工作計(jì)劃,每月對(duì)各職能科室及個(gè)人進(jìn)行檢查,每季度召開一次醫(yī)療安全管理領(lǐng)導(dǎo)小組工作會(huì)議,每月至少兩次關(guān)于醫(yī)療安全管理的會(huì)議,年終有工作總結(jié)。
②、嚴(yán)格依法執(zhí)業(yè),凡未取得資格的人員不得從事一切醫(yī)療服務(wù)工作。③、進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)患溝通技巧的培訓(xùn)工作,避免不必要的糾紛。④、十六個(gè)核心制度的具體落實(shí)和其它各項(xiàng)安全制度的完善。⑤、獎(jiǎng)懲規(guī)定,對(duì)發(fā)生醫(yī)療事故或違反醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、法規(guī)存在醫(yī)療過錯(cuò)的科室和責(zé)任人按醫(yī)院的獎(jiǎng)懲制度實(shí)行經(jīng)濟(jì)、行政處罰。
醫(yī)療安全工作是一個(gè)常抓不懈的工作,經(jīng)過嚴(yán)格把關(guān)、規(guī)范行為,我院在近幾年來未發(fā)生一例醫(yī)療安全事故。
6、社會(huì)辦醫(yī)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生工作
社會(huì)辦醫(yī)管理機(jī)構(gòu)齊全,醫(yī)院現(xiàn)有執(zhí)法人員3人,協(xié)助職能部門積極參與衛(wèi)生執(zhí)法工作,加強(qiáng)了對(duì)轄區(qū)個(gè)體行醫(yī)人員的管理,不定期組織對(duì)鄉(xiāng)村醫(yī)生進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。認(rèn)真抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的發(fā)展和業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作,近年來,轄區(qū)衛(wèi)生人員未發(fā)生一例醫(yī)療事故,有力地推動(dòng)了甲等衛(wèi)生院達(dá)標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
7、強(qiáng)化新農(nóng)合工作,為群眾謀福利 ①、我院實(shí)施“新農(nóng)合”的基本情況 我鎮(zhèn)于2008年啟動(dòng)新農(nóng)合工作,全鎮(zhèn)參加新農(nóng)合的農(nóng)民積極性逐步提高,2012年參合人數(shù)23631人,參合率100%,2012年1-10月30日止,已為22456人次的參合農(nóng)民補(bǔ)償492.98萬元。其中,患者住院1462次,產(chǎn)生住院醫(yī)藥總費(fèi)用953.755萬元,其中異地住院1052人次,產(chǎn)生住院醫(yī)藥總費(fèi)用90.197萬元,報(bào)銷住院費(fèi)用363.1萬元,報(bào)銷率為40%,本院住院410人次,產(chǎn)生住院醫(yī)藥總費(fèi)用51.78萬元,報(bào)銷住院費(fèi)用33.71萬元,報(bào)銷率為65.1%,我院次均費(fèi)用1210元,門診報(bào)銷21374人次,產(chǎn)生門診醫(yī)藥總費(fèi)用119.48萬元,報(bào)銷費(fèi)用96.218萬元,特病門診390人次,產(chǎn)生門診醫(yī)藥總費(fèi)用5.44萬元,報(bào)銷費(fèi)用4.52萬元。
②、廣泛宣傳、規(guī)范報(bào)銷
采取板報(bào)專欄、動(dòng)員會(huì)議、發(fā)放宣傳資料、下村工作宣傳等形式,開展了全方位、多層次的宣傳發(fā)動(dòng)工作,把參加新農(nóng)合的目的、意義、和好處講透,宣傳補(bǔ)償方案和報(bào)銷比例,力爭(zhēng)讓農(nóng)民都了解、認(rèn)識(shí)新農(nóng)合這一民生工程,通過規(guī)范報(bào)銷機(jī)制,嚴(yán)格把關(guān),速結(jié)速報(bào),對(duì)農(nóng)民反映的問題和意見及時(shí)辦理和回復(fù),在今年上半年,市人大暗訪組來我鎮(zhèn)進(jìn)行新農(nóng)合工作調(diào)查,通過下基層走訪和情況匯報(bào),市人大暗訪組對(duì)我院的新農(nóng)合工作給予了很好的評(píng)價(jià)。
(六)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)
1、我們始終把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)和職工的思想政治教育放在重要的議事日程上,并作為“兩個(gè)文明建設(shè)”的重要內(nèi)容來抓,從制度、紀(jì)律、職責(zé)、組織機(jī)構(gòu)等方面來規(guī)范,特別是在今年組織基層建設(shè)年、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)中,組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《廣安市衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)設(shè)施方案》及《廣安市醫(yī)德醫(yī)風(fēng)問責(zé)暫行辦法》、《四川省文明行業(yè)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》,制定了《醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德規(guī)范細(xì)則及實(shí)施辦法》,嚴(yán)格要求醫(yī)務(wù)人員轉(zhuǎn)變思想意識(shí),狠抓“三優(yōu)一滿意”(即:優(yōu)質(zhì)服務(wù)、優(yōu)良秩序、優(yōu)美環(huán)境和病員滿意),樹立“以病人為中心”,樹立行業(yè)新風(fēng)的思想。
2、健全廉政廉醫(yī)措施:(1)利用黑板和宣傳欄登載廉政廉醫(yī)措施承諾制,在院內(nèi)各科室張貼公開信,嚴(yán)禁醫(yī)務(wù)人員私收費(fèi)、亂收費(fèi)、對(duì)病員“吃、拿、卡、要”和收受“紅包”,開展了“假如我是一個(gè)病人和病人家屬”的大討論,樹立為人民服務(wù)的崇高理想,要求醫(yī)院職工對(duì)病人多一份熱情、多獻(xiàn)一份愛心,時(shí)刻為病人著想,千方百計(jì)為病人解除病痛。(2)以醫(yī)院黨支部為主,組成院科兩級(jí)糾風(fēng)廉政檢查考核小組,對(duì)全院醫(yī)、藥、護(hù)、技及行后人員進(jìn)行評(píng)議、鑒定。對(duì)廉政廉醫(yī)人員進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)違反廉政行醫(yī)人員,視其情節(jié)輕重給予不同程度的處罰。(3)自覺接受社會(huì)監(jiān)督。醫(yī)院設(shè)立了意見箱、接待室,聘請(qǐng)了行風(fēng)監(jiān)督員,廣泛征求社會(huì)各界群眾的意見和建議,及時(shí)了解醫(yī)德醫(yī)風(fēng)現(xiàn)狀,提出改進(jìn)措施。從調(diào)查了解的情況來看,群眾對(duì)我院醫(yī)護(hù)人員的行風(fēng)滿意度分別達(dá)到了90%以上,對(duì)醫(yī)療質(zhì)量的信任度達(dá)到了90%以上。(4)積極開展多種便民措施,對(duì)軍人、殘疾人、農(nóng)村低保、五保戶實(shí)行免費(fèi)掛號(hào)、優(yōu)先應(yīng)診,并常年堅(jiān)持門診、急診24小時(shí)應(yīng)診。
3、積極處理群眾及患者的投訴和意見:根據(jù)群眾及患者反映的情況和建議,立即組織研究、調(diào)查核實(shí)、妥善處理,今年共接到和處理群眾及患者的投訴和意見5起,都得到了滿意的效果。
(七)公共衛(wèi)生工作
公共衛(wèi)生工作是我院又 一重點(diǎn)工作,我院始終堅(jiān)持以“基本醫(yī)療、公共衛(wèi)生”并重的工作方針。設(shè)置了公共衛(wèi)生科、公共衛(wèi)生工作由醫(yī)院主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,有7名專職的公共衛(wèi)生人員,1名專職婦幼保健醫(yī)生,1名檔案室管理人員,科室人員分工明確,責(zé)任到人,督促指導(dǎo)各村村醫(yī)做好基本公共衛(wèi)生和基本醫(yī)療工作。具體措施是:
1、加強(qiáng)宣傳工作:通過設(shè)置衛(wèi)生咨詢、舉辦衛(wèi)生宣傳專欄、發(fā)放宣傳單、開展健康教育,利用鎮(zhèn)政府廣播、錄像等工具,廣泛宣傳中國公民健康素養(yǎng)—基本知識(shí)與技能,疾病預(yù)防和健康知識(shí),以提高人們的衛(wèi)生常識(shí)和自我保護(hù)能力。
2、組織健康檢查體檢組,下鄉(xiāng)逐村、逐戶進(jìn)行免費(fèi)健康檢查,發(fā)放宣傳資料,建立健康檔案,對(duì)高血壓、糖尿病、重癥精神病、65歲以上老人、孕產(chǎn)婦、5歲以下兒童進(jìn)行重點(diǎn)管理,定期隨訪,跟蹤調(diào)查,將他們的健康狀況納入日常工作監(jiān)管。
3、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《食品安全法》,積極配合縣衛(wèi)生執(zhí)法大隊(duì)搞好本轄區(qū)內(nèi)的食品安全監(jiān)督監(jiān)測(cè)工作。
4、計(jì)劃免疫工作:近幾年來,主要采取指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的計(jì)免工作,在縣疾控中心的指導(dǎo)下,在村醫(yī)的配合下,醫(yī)院設(shè)立預(yù)防接種門診,進(jìn)行日常工作,使預(yù)防接種工作成為日常化、制度化。
5、婦幼衛(wèi)生工作:開展“三網(wǎng)”監(jiān)測(cè),主要針對(duì)育齡婦女進(jìn)行健康宣傳,婦女五期勞動(dòng)保護(hù),婦科病普查普治,孕婦產(chǎn)前檢查,產(chǎn)后預(yù)防、訪視以及0—7歲兒童健康體檢,進(jìn)行體質(zhì)分析、訪視、監(jiān)測(cè)。共發(fā)放健康宣傳資料65230份,宣傳畫800余張,培訓(xùn)12次426人次,6、今年,安排200余人次25天下鄉(xiāng)體檢9333人,對(duì)1891名65歲以上老年人和0-6歲兒童進(jìn)行了體檢,慢病隨訪5127人次,隊(duì)27名孕產(chǎn)婦進(jìn)行了系統(tǒng)管理,建立居民健康檔案28430份,居民健康檔案電子錄入26993份,傳染病報(bào)告30例,一類疫苗和查漏補(bǔ)種2048人次,9月26日,我院代表四川省接受了由肖寧副所長帶領(lǐng)的國家瘧疾項(xiàng)目檢查組的檢查,該項(xiàng)工作得到了專家組的好評(píng),近幾年我院的公共衛(wèi)生工作在全縣名列前茅。7、2012年1-10月,醫(yī)院總收入186.6萬元。門診人次24052人次,住院病人410人次。
三、具體作法
近年來,我院把達(dá)標(biāo)工作納入了重要的議事日程,全院干部職工在院黨支部、行政的領(lǐng)導(dǎo)下,工、青、婦積極配合,爭(zhēng)創(chuàng)甲等衛(wèi)生院工作開展有條不紊,現(xiàn)將創(chuàng)建工作具體實(shí)施情況匯報(bào)如下:
1、健全組織,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo):為了搞好達(dá)標(biāo)工作,醫(yī)院成立了分級(jí)管理達(dá)標(biāo)領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)立達(dá)標(biāo)辦公室,制定了實(shí)施方案,建立了以院領(lǐng)導(dǎo)、職能科室負(fù)責(zé)人為主體的醫(yī)院管理,醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療技術(shù)、護(hù)理及醫(yī)院感染、財(cái)務(wù)、行后管理、公共衛(wèi)生、行風(fēng)評(píng)審考核小組,各科設(shè)立以科主任、護(hù)士長為主的達(dá)標(biāo)質(zhì)控小組,做到了層層有組織,事事有人管。
2、思想動(dòng)員,統(tǒng)一認(rèn)識(shí),學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn),明確目標(biāo)。縣衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)來我院組織召開了醫(yī)院創(chuàng)建甲等衛(wèi)生院工作動(dòng)員會(huì),多次召開創(chuàng)建工作推進(jìn)會(huì),并運(yùn)用多種形式,討論、理解分級(jí)管理工作的目的和意義、作用以及醫(yī)院的深遠(yuǎn)影響。印發(fā)分級(jí)管理標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)行分科分類學(xué)習(xí),使全院職工掌握標(biāo)準(zhǔn),明確目標(biāo),分解任務(wù),落實(shí)人頭,做到每項(xiàng)工作都有人管,有主要領(lǐng)導(dǎo)抓,各分管領(lǐng)導(dǎo)督促,并納入工作考核內(nèi)容,直接與經(jīng)濟(jì)掛鉤,形成全院職工人人有目標(biāo),個(gè)個(gè)有責(zé)任,為實(shí)現(xiàn)達(dá)標(biāo)工作而努力。
3、積極爭(zhēng)取資金,保障達(dá)標(biāo)工作順利進(jìn)行。為了醫(yī)院工作更好地開展,借助醫(yī)院創(chuàng)等級(jí),積極主動(dòng)與主管局匯報(bào)工作和有聯(lián)系的相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào),爭(zhēng)取資金??h衛(wèi)生局給我院名額購買了價(jià)值57.8萬元的彩超和全自動(dòng)生化儀各一臺(tái),利用住院部修建的剩余資金13余萬元對(duì)門診樓進(jìn)行改造和裝修,衛(wèi)生局統(tǒng)籌資金30余萬元給我院進(jìn)行基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和設(shè)施添置,縣財(cái)政局撥給醫(yī)院10萬元,酉溪鎮(zhèn)黨委、政府支持2萬元。
4、狠抓難點(diǎn),突出重點(diǎn),開展創(chuàng)建活動(dòng)。我們針對(duì)創(chuàng)建工作中的難點(diǎn)、重點(diǎn)問題,逐一攻關(guān),分步突擊,狠抓了病歷書寫和護(hù)理質(zhì)量,嚴(yán)格要求按照四川省衛(wèi)生廳現(xiàn)行《病歷書寫規(guī)范》書寫,采取定期或不定期抽查評(píng)比,并制定獎(jiǎng)懲措施,使病歷書寫與護(hù)理質(zhì)量有了較大的提高,基本上達(dá)到了規(guī)范要求。
5、自查自糾,逐步完善。我們根據(jù)創(chuàng)建甲等衛(wèi)生院的各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)要求對(duì)照自查,特別是薄弱環(huán)節(jié)反復(fù)自查、自糾、自補(bǔ),嚴(yán)格按醫(yī)院分級(jí)管理標(biāo)準(zhǔn)逐步完善了達(dá)標(biāo)基礎(chǔ)工作,通過自查,我們認(rèn)為醫(yī)院各方面工作已基本達(dá)到甲等衛(wèi)生院要求,特懇請(qǐng)各位專家檢查驗(yàn)收,不足之處懇請(qǐng)各位專家多提意見和批評(píng)。
四、今后工作
通過這次評(píng)審,若達(dá)到了甲等衛(wèi)生院,我們將繼續(xù)努力,把各方面的工作做得更好。假若評(píng)審沒有達(dá)標(biāo),我們也絕不氣餒,要進(jìn)一步找差距,添措施,完善設(shè)施,加強(qiáng)管理,提高醫(yī)療水平,改善服務(wù),力爭(zhēng)早日達(dá)到甲等衛(wèi)生院的評(píng)審要求。
謝謝各位!
岳池縣酉溪中心衛(wèi)生院
2012-11-21