第一篇:2014河北省公務(wù)員考試報考指導(dǎo):公務(wù)員、選調(diào)生以及村官的區(qū)別
2014河北省公務(wù)員考試報考指導(dǎo):公務(wù)員、選調(diào)生以及村官的區(qū)別
一、國家公務(wù)員和地方公務(wù)員的區(qū)別
1、從概念來說
我國正規(guī)公務(wù)員統(tǒng)一都叫國家公務(wù)員,具體分為國家公務(wù)員和地方公務(wù)員。中央公務(wù)員考試是指:中央、國家機關(guān)及中央國家行政機關(guān)派駐機構(gòu)、垂直管理系統(tǒng)所屬機構(gòu)錄用機關(guān)工作人員和國家公務(wù)員的考試。
地方公務(wù)員考試是指:地方各級黨政機關(guān),社團等為招錄機關(guān)工作人員和國家公務(wù)員而組織進行的各級地方性考試。
中央和地方考試單獨進行,不存在從屬關(guān)系。考生根據(jù)自己要報考的政府機關(guān)部門選擇要參加的考試,也可同時報考,不受影響。
2、從考試性質(zhì)來說
中央公務(wù)員考試和地方考試性質(zhì)一樣,都屬于招錄考試,考生填報相應(yīng)的職位進行考試,一旦被錄取便成為該職位的工作人員。
3、從考試科目來說
中央公務(wù)員考試筆試包括公共科目(專業(yè)科目)和面試。公共科目為《行政職業(yè)能力測試》和《申論》,專業(yè)科目筆試和面試時間由招考部門自行確定通知,除了對一些有特殊要求的職位,大部分都不要求專業(yè)科目考試。
地市公務(wù)員考試由地方自定,一般分為筆試和面試,以河北省為例筆試科目為公共科目為《行政職業(yè)能力測試》和《申論》。
4、從考試時間來說
從2002年起,中央和國家機關(guān)公務(wù)員考試報名時間固定在每年11月的第一個星期六,考試時間則固定在每年12月的第三個星期六。
地方考試各省時間不同,從11月到第二年8月都有。以河北為例,省考基本是每年3月份報名,4月份考試。
二、大學生村官、公務(wù)員的區(qū)別
1、大學生“村官”不是公務(wù)員
大學生“村官”是各地自行選聘并嚴格按照規(guī)定的程序和條件進行。所需工作和生活補貼費用由地方財政支付。大學生“村官”是村級組織特設(shè)崗位人員,非公務(wù)員身份,要進入公務(wù)員隊伍需要進行公務(wù)員考試。
三、選調(diào)生、公務(wù)員區(qū)別
選調(diào)生也屬于公務(wù)員系統(tǒng),但與普通公務(wù)員還是有一定的區(qū)別。
一是報名條件不同。選調(diào)生的報名條件除符合國家公務(wù)員的報名條件外。一般還要求是黨員、學生干部、有志于從事黨政工作、服從組織安排、本科及以上學歷、成績優(yōu)秀等。
二是培養(yǎng)目標不同。一般公務(wù)員招考的是非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的國家公務(wù)人員,選調(diào)生不僅僅具有公務(wù)員身份,其重點是培養(yǎng)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部后備人選。同時為縣(處)級以上黨政機關(guān)和企事業(yè)單位培養(yǎng)和輸送高素質(zhì)的工作人員和管理人員。
三是選拔程序不同。選調(diào)生的選拔包括資格審查、筆試、面試、體檢、考察考核等程序。一般要求校方進行重點推薦和審查。
四是培養(yǎng)管理措施不同。選調(diào)生到基層工作后,組織部門將通過舉辦培訓班,抽調(diào)到上級黨政機關(guān)跟班學習,鼓勵參加公開選拔、競爭上崗等得力措施進行重點跟蹤培養(yǎng),幫助選調(diào)生脫穎而出。
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第二篇:國家公務(wù)員考試報考指導(dǎo)公務(wù)員與大學生村官的區(qū)別
給人改變未來的力量
國家公務(wù)員考試報考指導(dǎo):公務(wù)員與大學生村官的區(qū)別
大學生“村官”不是公務(wù)員,大學生“村官”是村級組織特設(shè)崗位人員,系非公務(wù)員身份。
大學生“村官”要進入公務(wù)員隊伍,還必須經(jīng)過公務(wù)員考試。專家指出,當前社會上有些人以為當上大學生“村官”就進入了公務(wù)員隊伍,這是一種誤解。
但是對于表現(xiàn)優(yōu)秀、聘期考核合格的大學生“村官”,可以享受公務(wù)員報考的優(yōu)惠政策。優(yōu)惠政策主要有以下兩種情況:
(1)報考公務(wù)員時,任職表現(xiàn)優(yōu)秀的大學生村官可享受加分照顧。某市人力資源和社會保障局發(fā)布公告稱,任職期間表現(xiàn)優(yōu)秀的大學生村官可以享受5至12分的加分照顧。
(2)公務(wù)員考試時部分崗位設(shè)置會向大學生村官傾斜,如設(shè)置村官定向崗位。
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第三篇:2018河北省公務(wù)員考試報考指導(dǎo):大學生退役士兵
2018河北省公務(wù)員考試報考指導(dǎo):大學生退役士兵
部分職位要求報考者為“大學生退役士兵”?!按髮W生退役士兵”是指:一類是應(yīng)征地為河北省的2013年及以后入伍的,普通高等教育全日制學校畢業(yè)后應(yīng)征入伍的2017退役士兵;二類是應(yīng)征地為河北省的2013年及以后入伍的,普通高等教育全日制學校在校期間入伍退役后2018應(yīng)屆畢業(yè)的退役士兵;三類是應(yīng)征地為河北省的2013年入伍的,普通高等教育全日制學校在校期間入伍退役后2017畢業(yè)的退役士兵?!按髮W生退役士兵”名單以省級主管部門提供的名單為準。
第四篇:2014河北省公務(wù)員考試報考指導(dǎo):應(yīng)屆畢業(yè)生常見問題答疑
2014河北省公務(wù)員考試報考指導(dǎo):應(yīng)屆畢業(yè)生常見問題答疑 應(yīng)屆畢業(yè)生是否可以報考省級機關(guān)或省屬單位?
省級機關(guān)申報招錄計劃時,除特殊職位外,應(yīng)全部招錄具有兩年以上基層工作經(jīng)歷人員。招錄人數(shù)較多的市級機關(guān)也要拿出一定的比例招錄具有兩年以上基層工作經(jīng)歷人員。由此來看,應(yīng)屆畢業(yè)生只能報考市級、縣級、鄉(xiāng)級機關(guān)和單位。
河北省公務(wù)員招錄考試對應(yīng)屆畢業(yè)生有無年齡限制?
有年齡限制
18周歲以上、35周歲以下;應(yīng)屆碩士研究生和博士研究生(非在職)年齡可放寬到40周歲以下;
報考公安機關(guān)人民警察職位的,設(shè)區(qū)市及以下公安機關(guān)錄用人民警察要求30周歲以下,應(yīng)屆碩士、博士研究生(非在職)和報考法醫(yī)職位的,一般不超過35周歲。
2013年畢業(yè)但尚未取得職位要求的學歷層次畢業(yè)證書的人員可否報考?
資格復(fù)審時,報考人員須提供有效居民身份證原件、學歷(學位)證書原件、筆試準考證和網(wǎng)上報名資格審查表等材料。其中,報名時已修完教學計劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2013年畢業(yè),但資格復(fù)審時尚未取得學歷(學位)證書的人員,可憑學校或省、市教育主管部門出具的書面證明和有關(guān)證件材料辦理資格復(fù)審
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第五篇:公務(wù)員和選調(diào)生的區(qū)別
公務(wù)員和選調(diào)生的區(qū)別
一、什么是選調(diào)生
組織部門有計劃地從高等院校選調(diào)品學兼優(yōu)的應(yīng)屆大學本科以上畢業(yè)生到基層工作,作為黨政領(lǐng)導(dǎo)干部后備人選和縣級以上黨政機關(guān)高素質(zhì)的工作人員人選進行重點培養(yǎng),這批畢業(yè)生簡稱“選調(diào)生”。
選調(diào)生與各單位招錄的國家公務(wù)員都是國家公務(wù)員。不同點主要有:一是報名條件不同。選調(diào)生的報名條件除符合國家公務(wù)員的報名條件外,還要求是學生干部、有志于從事黨政工作、服從組織安排的本科以上優(yōu)秀畢業(yè)生;二是培養(yǎng)目標不同。選調(diào)生的培養(yǎng)方向主要是黨政領(lǐng)導(dǎo)干部后備人選和縣級以上黨政機關(guān)高素質(zhì)的工作人員人選。三是選拔程序不同。選調(diào)生的選拔包括資格審查、筆試、面試、體檢、考察考核等程序。四是培養(yǎng)管理的措施不同。選調(diào)生到基層工作后,組織部門將通過舉辦培訓班、抽調(diào)到上級黨政機關(guān)跟班學習,鼓勵參加公開選拔、競爭上崗等得力措施進行重點跟蹤培養(yǎng),幫助選調(diào)生脫穎而出。
二、為什么要招錄選調(diào)生
答:二十多年來的實踐證明,改革開放、建設(shè)有中國特色的社會主義偉大事業(yè),需要有大批德才兼?zhèn)?,既有文化素質(zhì)又有實踐經(jīng)驗的年輕干部。把優(yōu)秀年輕大學畢業(yè)生分配到基層工作,是加快選拔優(yōu)秀年輕干部步伐,建設(shè)高素質(zhì)干部隊伍的重要戰(zhàn)略舉措,是遵循年輕干部成長規(guī)律、加速領(lǐng)導(dǎo)人才成長的有效途徑。
三、選調(diào)生和公務(wù)員的區(qū)別
選調(diào)生是省委組織部的后備干部,放到基層鍛煉,人事權(quán)歸省委組織部管轄,委托接收單位考評。調(diào)動范圍是全省建有黨組織的各級黨政機關(guān)、事業(yè)單位、人民社團??梢岳斫獬梢环N特殊的干部身份。
公務(wù)員是針對具體職能的職位,人事權(quán)一般歸該單位人事機構(gòu)或上級單位人事機構(gòu)或人事廳管轄。一般只要有人事權(quán)的單位都有管轄權(quán)。調(diào)動范圍取決于人事歸屬單位,在該單位人事管理范圍內(nèi)調(diào)動,比如你的人事管理權(quán)在市人事局就只能在市級或以下的政府機關(guān)或市直機關(guān)調(diào)動,而不能調(diào)往省級機關(guān)或平行及垂直單位,但達到副處級干部后不受此限制,可在全省范圍調(diào)動。
可以理解為選調(diào)生是先人后崗,公務(wù)員是先崗后人。
1、招考條件
一般公務(wù)員招考的是非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)國家公務(wù)人員,選調(diào)生不僅僅具有國家公務(wù)員身份,其重點是培養(yǎng)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部后備人選。同時,為縣(處)級以上黨政機關(guān)和企事業(yè)單位培養(yǎng)和輸送高素質(zhì)的工作人員和管理人員。
2、提拔方式
選調(diào)生如果分配在有編制的公務(wù)員崗位就自然而然成為公務(wù)員,無需考試直接提拔,但人事歸屬不變;如果分配在沒有公務(wù)員編制的崗位則納入所在市級機關(guān)組織部干部編制范圍,再視工作調(diào)動而定。
選調(diào)生的提拔一般采取借調(diào)方式,借調(diào)滿一年可轉(zhuǎn)入借調(diào)單位,有公務(wù)員崗位編制的不通過公開公務(wù)員考試直接提拔,借調(diào)單位可以是省級機關(guān)或該生所在市級組織部人事范圍內(nèi)。
3、選調(diào)生和公務(wù)員在其他方面的區(qū)別
見習期
選調(diào)生沒有一年的見習期,工資直接定科員二級。而招考錄用的公務(wù)員,第一年是見習期,只有見習期工資,第二年才定級,定科員二級。
年終考核
選調(diào)生當年參加單位的年終考核。招考錄用的公務(wù)員不參加當年考核。二者的區(qū)別在于:滿兩個考核,上調(diào)一級級別工資;滿5年考核,上調(diào)一級職務(wù)工資。一句話:選調(diào)生工資長得總比新錄用的公務(wù)員早一年。
選拔定級
選調(diào)生如果表現(xiàn)良好,第二年定副科級,執(zhí)行副科級工資;而招考錄用的公務(wù)員第二年才是科員二級。但需要注意級別和職務(wù)的區(qū)別,比如科員級別可以是副主任科員(相當于副科長、副鎮(zhèn)長)。
性質(zhì)
選調(diào)生是省、市、縣委組織部掌握的后備干部,而招考錄用的公務(wù)員,是各機關(guān)工作人員。
工作單位
新錄用的公務(wù)員直接在機關(guān)、各部門及垂直下級單位工作。選調(diào)生一般到基層去,條件艱苦,福利少(不是單一情況,東部、中西部部分發(fā)達地區(qū)情況明顯不同)。培養(yǎng)管理的措施不同
選調(diào)生到基層工作后,組織部門將通過舉辦培訓班、抽調(diào)到上級黨政機關(guān)跟班學習,鼓勵參加公開選拔、競爭上崗等得力措施進行重點跟蹤培養(yǎng),幫助選調(diào)生脫穎而出。