第一篇：公證處目標(biāo)管理責(zé)任

公證處目標(biāo)管理方案

提高辦證效率和服務(wù)質(zhì)量，加強(qiáng)為了加強(qiáng)公證工作的宏觀管理，管理和監(jiān)督，全面完成當(dāng)年的各項(xiàng)工作任務(wù)，現(xiàn)根據(jù)我縣的實(shí)際和我處的實(shí)際，制定如下目標(biāo)管理責(zé)任：

一、指導(dǎo)思想

積極地繼續(xù)宣傳《四川省公證條例》，發(fā)放有關(guān)的公證宣傳資料，全力爭取當(dāng)?shù)攸h政領(lǐng)導(dǎo)的支持和廣大干部、企事業(yè)單位的信任。增強(qiáng)公證處的凝聚力，激發(fā)公證人員愛崗敬業(yè)的自覺性、主動性，加強(qiáng)對公證人員的政治思想和職業(yè)道德教育，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)水平和辦證質(zhì)量。

二、具體工作及實(shí)施辦法

1、實(shí)行主任負(fù)責(zé)制，主任實(shí)施對全處工作、業(yè)務(wù)統(tǒng)一管理，認(rèn)真做好建章立制工作，加強(qiáng)公證質(zhì)量管理的科學(xué)化、規(guī)范化，堅持重、特大辦證集體討論制度，提高服務(wù)質(zhì)量，增強(qiáng)組織紀(jì)律觀念；堅持請銷假制度。

2、完善內(nèi)部財務(wù)管理制度，一切收入都要入帳，嚴(yán)禁帳外帳，堅持統(tǒng)一收案，統(tǒng)一收費(fèi)的原則，自覺接受現(xiàn)局以及各級財會管理部門、審計、物價部門的監(jiān)督。

3、實(shí)行目標(biāo)管理責(zé)任制，根據(jù)當(dāng)?shù)貤l件和本處公證人員的實(shí)際，制定全處工作任務(wù)、目標(biāo)。為體現(xiàn)法律服務(wù)的社會效益，全處必須辦理五件以上的法律援助公證，辦理法律援助公證必須報主任審批。加強(qiáng)各基層司法助理員常年公證聯(lián)絡(luò)制度，并簽訂公證聯(lián)絡(luò)員聘任書。

4、自覺遵守執(zhí)業(yè)道德，不得參與黃、賭、毒各種邪教反動組織。

三、公證處內(nèi)部具體工作任務(wù)

（一）公證處主任的職責(zé)

1、認(rèn)真完成年初縣局制定的辦證任務(wù)的同時，負(fù)責(zé)主持制度各項(xiàng)工作計劃，建章立制一切公證事務(wù)，并組織全處人員認(rèn)真實(shí)施；

2、抓好全處人員的思想政治工作，堅持職業(yè)道德教育，組織學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，宣傳公證制度，開辟證源，拓展公證業(yè)務(wù)，嚴(yán)格辦證程序，把好“十關(guān)”來提高公證質(zhì)量的有效措施；

3、處理好群眾來信、來訪解答有關(guān)公證事項(xiàng)的咨詢工作，辦理有關(guān)公證事項(xiàng)以及重大疑難公證事項(xiàng)和公證有關(guān)的其它重大事項(xiàng)；

4、完成上級和縣局領(lǐng)導(dǎo)所安排的各項(xiàng)工作。

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本職責(zé)在分管副局長的指導(dǎo)下進(jìn)行工作

（二）公證處辦證人員兼公證檔案工作職責(zé)

1、認(rèn)真完成處內(nèi)分配的各項(xiàng)工作；

2、處理辦證外兼公證內(nèi)部的公證有關(guān)檔案管理工作；

3、認(rèn)真負(fù)責(zé)完成縣局年初制定的辦證任務(wù)，嚴(yán)格把關(guān)辦證質(zhì)量，堅持重大疑難案件集體討論，實(shí)行誰受理，誰出證，誰負(fù)責(zé)的原則，辦理法律援助公證，必須由公證處主任或分管局長審批的原則；

4、積極開展理論研討活動，撰寫研討文章、經(jīng)驗(yàn)材料及案例的學(xué)習(xí)；

5、積極協(xié)助其他公證人員辦證事項(xiàng)，協(xié)作公證處主任的工作；

6、刻苦鉆研公證業(yè)務(wù)知識，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)

（三）公證處辦證人員公證財務(wù)工作職責(zé)

1、認(rèn)真負(fù)責(zé)縣司法局年初制定的辦證任務(wù)，嚴(yán)格把關(guān)辦證質(zhì)量，堅持重大疑難案件集體討論，辦理法律援助公證，必須堅持由公證處主任或分管局長審批的原則，實(shí)行誰受理，誰出證，誰負(fù)責(zé)的原則；

2、嚴(yán)格財務(wù)管理制度，處內(nèi)實(shí)行收支兩條線制度，對資金來源，資金運(yùn)用及各項(xiàng)開支必須經(jīng)縣財政局撥款后由分管局長審批；

3、積極協(xié)助其他辦證人員辦證事項(xiàng)，協(xié)助公證處主任的工作；在公證處主任休假、學(xué)習(xí)培訓(xùn)等期間，處內(nèi)的一切事項(xiàng)代托辦理；

4、積極開展理論研討活動，撰寫研討文章、經(jīng)驗(yàn)材料及案例的學(xué)習(xí)。

馬爾康縣司法局內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)名稱： 嘉絨公證處

局長：負(fù)責(zé)人：

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第二篇：公證處服務(wù)責(zé)任奉獻(xiàn)演講稿

公證處服務(wù)責(zé)任奉獻(xiàn)演講稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位同志：

大家上午好！很榮幸我能參加這次“陽光公證”主題的演講比賽。今天，我要演講的題目是《服務(wù)責(zé)任奉獻(xiàn)》。

我們知道，每一份工作都需要熱情周到的服務(wù)，每一份工作都離不開高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，每一份工作都講求無私奉獻(xiàn)的精神，我們的公證行業(yè)也不例外。因?yàn)椤盀槿嗣穹?wù)”是我們的宗旨，“讓人民滿意”是我們的追求，正所謂“說起來容易做起來難”。

剛進(jìn)公證處的時候，我和其他來辦證的當(dāng)事人一樣，以為公證是很簡單的事情，想象不到辦一個公證就接待到受理便需要花上一兩個小時，甚至半天。但隨著對工作的深入，我明白，公證辦的都是與人們生活休戚相關(guān)的瑣事，都要經(jīng)過耐心細(xì)致地詢問、小心謹(jǐn)慎地核實(shí)，保證每一個證都是有理有據(jù)，每一個證都經(jīng)得起推敲。

對每一位來辦公證的當(dāng)事人，我們都會熱情、真誠相待，親切、耐心、細(xì)致地解答他們心中的疑問，讓他們帶著問題而來帶著滿意而歸。偶爾，我們也會遇到態(tài)度不好、容易來脾氣的當(dāng)事人，我們只有換位思考，先撫平他的情緒，只有在心平氣和的情況下，雙方才能進(jìn)行交流溝通，我們才能更好地分析對方所提供的信息?！叭藷o完人”，有時候我們自 己也會有情緒，我們只有盡量克制，微笑地面對每一位當(dāng)事人，要知道“良言一句三冬暖，惡語傷人六月寒”。我們的服務(wù)應(yīng)該讓進(jìn)來辦證的每一位當(dāng)事人都感受到如同冬日里的陽光一樣溫暖人心。

每辦一個公證，我們肩上便擔(dān)一份責(zé)任。因?yàn)楣C是國家賦予公證機(jī)構(gòu)的權(quán)力，而且當(dāng)事人來辦公證是出于對公證機(jī)構(gòu)公信力的認(rèn)同與肯定。因此，我們出的每一份公證文書都是慎之又慎，經(jīng)過幾遍的認(rèn)真校對，深怕一丁點(diǎn)的錯誤影響公證機(jī)構(gòu)的形象，更怕因我們的失誤給當(dāng)事人帶來不便。每次去現(xiàn)場監(jiān)督或是證據(jù)保全，我們始終保持中立，用理性的目光審視一切與公證有關(guān)的事項(xiàng)，此時堅持原則便是對工作的負(fù)責(zé)。因?yàn)槲覀冏非蟮氖枪汗秸x。

在外人眼里我們的工作很清閑，只有我們自己知道，清閑那是不可能的事情。每天我們從早忙到晚，做涉外公證還要加班加點(diǎn)，有時候周末被安排到證據(jù)保全、現(xiàn)場監(jiān)督之類，可以說是忙的不可開交。是的，我們就是這樣在各自的崗位上奉獻(xiàn)著青春與熱情。我們沒有像革命烈士那樣在戰(zhàn)場上英勇殺敵，也沒有像科學(xué)家發(fā)明家那樣為祖國做出很多貢獻(xiàn)，更沒有在生死關(guān)頭舍棄自己生命保護(hù)別人，我們有的便是盡心盡力、認(rèn)認(rèn)真真地做好每一個公證，給自己給當(dāng)事人一個滿意的答復(fù)。

第三篇：社會治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任

社會治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書

根據(jù)中央、省委省政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)社會治安的部署要求，按照市委市政府貫徹落實(shí)以人為本、構(gòu)建和諧社會的總體目標(biāo)，進(jìn)一步加強(qiáng)各村綜合治理工作，切實(shí)將綜合治理工作納入重要的議事日程，確保轄區(qū)綜合治理工作扎實(shí)有效地開展，根據(jù)實(shí)際，特制定此責(zé)任書。

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)擔(dān)負(fù)起維護(hù)社會穩(wěn)定，保一方平安的政治責(zé)任。各小組要把社會治安綜治工作擺在首位，及時解決綜治工作中存在的突出問題，推動工作落實(shí)。嚴(yán)格執(zhí)行社會治安、綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制、目標(biāo)管理責(zé)任制一票否決制和重大案(事)件的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制度。

二、全力維護(hù)社會穩(wěn)定，確保不發(fā)生影響大局的案(事)件，堅持“大排查”，定期開展各類矛盾糾紛的排查工作，獲取深層次的內(nèi)幕信息，做到未動先知，防早防小，確保不釀成事端。進(jìn)一步處理好矛盾、糾紛，把事件發(fā)生在萌芽狀態(tài)。充分發(fā)揮在化解社會矛盾糾紛中的重要作用。要積極抓好突發(fā)事情的應(yīng)對處置工作，做強(qiáng)做實(shí)各種應(yīng)急預(yù)案，積極預(yù)防和化解突發(fā)案(事)件，確保穩(wěn)定。

三、堅持開展“嚴(yán)打”整治斗爭，著力解決突出治安問題。嚴(yán)密防范和嚴(yán)厲打擊境內(nèi)外敵對勢、“法輪功”等邪教組織的破壞活動。

四、要大力加強(qiáng)法制教育，積極推進(jìn)依法治理和思想道德建設(shè)，努力提高群眾法律知識水平。

五、2012年突出抓好以下工作：

1、抓好職務(wù)范圍內(nèi)矛盾糾紛苗頭及時化解；

2、職責(zé)范圍內(nèi)周邊環(huán)境的綜合治理排查、摸底(特別出租屋、流動人員)。

3、職責(zé)范圍內(nèi)“法輪功”人員的監(jiān)控和教育。

4、職責(zé)范圍內(nèi)不能出現(xiàn)村民因糾紛得不到解決而越級上訪。

領(lǐng)導(dǎo)簽字：

責(zé)任人簽字：

二○一二年三月

第四篇：安全目標(biāo)管理和責(zé)任考核辦法

安全目標(biāo)管理和責(zé)任考核辦法

一．目的

為規(guī)范環(huán)境、職業(yè)健康安全管理，落實(shí)《安全生產(chǎn)法》、《建筑法》、《消防法》和上級單位關(guān)于安全責(zé)任制度的要求，明確項(xiàng)目各級組織職能部門的環(huán)保和安全責(zé)任，規(guī)范從業(yè)人員在施工中的健康安全管理，在施工中各盡其職，各負(fù)其責(zé)，特制定本辦法。通過落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，達(dá)到安全工作的規(guī)范管理，實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目的方針和目標(biāo)。二．范圍

適用于參與本項(xiàng)目工程的所有人員。

三、安全管理

認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理工作。項(xiàng)目部建立安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，明確各職能人員的安全職責(zé)，訂立定期的安全檢查和學(xué)習(xí)制度，做好安全檢查和學(xué)習(xí)記錄，及時做好新工人進(jìn)場和變換工種的安全交底及教育工作，開展班前安全活動制度，做好安全活動記錄；按規(guī)定的人數(shù)配備足夠的專職安全員及專職質(zhì)量員，專職安全員及專職質(zhì)量員必須做了本職工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)專業(yè)知識，提高自己的業(yè)務(wù)水平，堅持上下班、交接班檢查制度，組織工人學(xué)習(xí)安全技術(shù)操作規(guī)程和有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)定，通過定期進(jìn)行自檢，班組之間進(jìn)行互檢，發(fā)現(xiàn)隱患立即采取措施把隱患消滅在萌芽狀態(tài)之中，對違章施工人員，根據(jù)情況輕重，結(jié)合實(shí)際情況給予罰款。四.項(xiàng)目安全生產(chǎn)責(zé)任

一、項(xiàng)目經(jīng)理

1.認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)的方針、政策、法規(guī)及公司有關(guān)指示和決定，以身作則抓好安全生產(chǎn)和勞動保護(hù)工作。對違紀(jì)、違制、違

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章等現(xiàn)象，予以制止、批評、教育或處分。對工程施工安全負(fù)全面、具體的直接責(zé)任。

2.建立健全本項(xiàng)目安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)。

3.支援技術(shù)負(fù)責(zé)人、安全員等履行安全生產(chǎn)職責(zé)，對妨礙工作、無理刁難者，進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

4.協(xié)調(diào)好各級管理人員之間、班組之間的安全生產(chǎn)配合關(guān)系，當(dāng)發(fā)現(xiàn)不協(xié)調(diào)時，應(yīng)及時做出決定，責(zé)成有關(guān)人員執(zhí)行。

5.教育管理人員各班組牢固樹立安全第一的思想，利用各種形式，包括樹立典型等，對職工進(jìn)行安全教育，使施工現(xiàn)場人人關(guān)心安全、事事注意安全。

6.要深入施工現(xiàn)場，及時發(fā)現(xiàn)隱患及時組織處理；對違章作業(yè)，應(yīng)予制止和進(jìn)行批評教育。

7.發(fā)生安全事故時，及時組織搶救，迅速上報，并保護(hù)好現(xiàn)場。積極參加上級有關(guān)部門主持的對傷亡事故調(diào)查與分析；協(xié)調(diào)好各方關(guān)系，提出事故報告，接受上級和有關(guān)部門的處罰，認(rèn)真總結(jié)教訓(xùn)。負(fù)擔(dān)安全事故整個過程的全部經(jīng)濟(jì)費(fèi)用。

8.接受上級單位對安全生產(chǎn)的監(jiān)督，向上級報告安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)工作情況。

9.要計劃好安全技術(shù)措施費(fèi)用，保證安全技術(shù)措施費(fèi)用支出，?？顚Ｓ谩?/p>

二、項(xiàng)目副經(jīng)理及安全總監(jiān)

1.執(zhí)行“生產(chǎn)必須安全，安全為了生產(chǎn)”的方針，在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)時，把安全生產(chǎn)，勞動保護(hù)工作列為主要內(nèi)容，有權(quán)調(diào)動各方面力量，以確保安全生產(chǎn)。

2.組織編制單位工程安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)措施計劃，并組織實(shí)施，定期檢查實(shí)施情況，對查出問題，進(jìn)行處理。

3.主持本單位的安全生產(chǎn)專題會議，針對安全生產(chǎn)中存在的問題，進(jìn)行討論、研究，提出改進(jìn)意見；有權(quán)綜合各種意見，做出決定。

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4.教育工長、施工員、技術(shù)員、班組長和專（兼）職安全工作人員嚴(yán)格履行職責(zé)，切實(shí)抓好安全生產(chǎn)；有批評、表揚(yáng)權(quán)。

5.教育職工認(rèn)真遵守安全技術(shù)操作規(guī)程和安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)工作制度，屢不聽勸告者，有權(quán)停止其工作，對屢教不改者有權(quán)給予開除。

6.組織好三級安全教育和技術(shù)培訓(xùn)；制止未經(jīng)教育培訓(xùn)或考核不合格者上崗操作。

7.按計劃合理使用安全措施經(jīng)費(fèi)，確保安全措施和勞動保護(hù)的落實(shí)。8.組織落實(shí)安全月、安全周、安全日活動，按上級要求擬定活動計劃、安排活動內(nèi)容和時間。

9.每半個月組織一次安全生產(chǎn)檢查，對檢查出的事故隱患，采取定人、定時、定措施的辦法，限期解決。對推、拖、扯而不按時解決者，要采取措施進(jìn)行處理。

10.深入施工現(xiàn)場，發(fā)現(xiàn)隱患及時組織處理；停止違章作業(yè)者的工作。11.發(fā)生傷亡事故或其他安全事故時，應(yīng)立即趕赴現(xiàn)場，組織搶救，立即上報，并保護(hù)好現(xiàn)場，等各方面處理妥善后，經(jīng)批準(zhǔn)方可繼續(xù)施工，同時參加事故的調(diào)查與處理，研究提出防范措施，以防止事故重復(fù)出現(xiàn)。

12.對專（兼）職安全工作人員的業(yè)務(wù)進(jìn)行指導(dǎo)、幫助，為他們順利開展工作末通渠道。

13.對分包單位、承包合同要明確安全責(zé)任，嚴(yán)格執(zhí)行合同，不具備安全生產(chǎn)條件的要制止其施工。

三、項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人

1.提出施工工程的安全技術(shù)工作計劃，并付諸實(shí)施；對計劃專案、內(nèi)容、措施、時間、執(zhí)行人，有權(quán)處理計劃執(zhí)行中存在的各種技術(shù)問題。

2.研究解決治理工業(yè)傷害，預(yù)防職業(yè)病、改善勞動環(huán)境和勞動條件，防寒、防署、防雨等方面的安全技術(shù)問題，對決定的問題有檢查、監(jiān)督權(quán)。

3.針對性的抓好職工安全技術(shù)教育，組織工人學(xué)習(xí)安全技術(shù)操作規(guī)程。

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4.協(xié)助生產(chǎn)副主任抓好三級安全教育和對特殊工種的技術(shù)培訓(xùn)工作。

5.有針對性的組織安全技術(shù)交底；對交底不清、不深、不透等情況,要組織補(bǔ)課。

6.參與傷亡事故和其他安全事故的技術(shù)鑒定與分析。

四、專職安全員生產(chǎn)責(zé)任制

1.努力學(xué)習(xí)，熱情宣傳，嚴(yán)格執(zhí)行黨和國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法令和規(guī)定。

2.監(jiān)督檢查本工程施工的安全工作，對嚴(yán)重違章違制、冒險作業(yè)者，有權(quán)先行停止其工作，并立即報告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

3.參加審查施工設(shè)計中的安全措施，監(jiān)督檢查施工組織設(shè)計中安全措施的執(zhí)行情況。

4.執(zhí)行企業(yè)制定的安全生產(chǎn)獎懲制度，對安全生產(chǎn)搞得好的集體和個人，建議領(lǐng)導(dǎo)給予獎勵。

5.協(xié)助單位領(lǐng)導(dǎo)做好工傷事故的調(diào)查，分析、處理工作。按事故報告規(guī)程規(guī)定填報工人職員傷亡事故登記表。

6.及時填寫安全管理臺帳，協(xié)助開展安全管理活動，用科學(xué)方法管好安全工作。

五、施工員

1.負(fù)責(zé)做好本班組的安全生產(chǎn)和勞動保護(hù)工作；每個分部工程開工前，向職工進(jìn)行安全技術(shù)措施交底，做好卡（或記錄）。

2.對安全設(shè)施、機(jī)具、設(shè)備等組織事先檢查，符合安全技術(shù)要求的，方可使用。

3.教育職工遵守安全生產(chǎn)勞動保護(hù)制度和安全技術(shù)操作規(guī)程，遵守勞動紀(jì)律，服從命令，聽從指揮。

4.參加工人班組的班前活動，對其活動情況予以幫助指導(dǎo)。5.配合作好三級安全教育及特殊工種的培訓(xùn)。

6.落實(shí)安全月、安全周、安全日活動計劃，提出活動情況小結(jié)。

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7.堅持安全生產(chǎn)逐旬檢查制度，對安全措施不當(dāng)、環(huán)境不良、條件不利等情況，立即采取措施，在未消除不安全因素之前，要停止施工。

8.深入施工現(xiàn)場、查出隱患，制止違章。

9.如發(fā)生事故，要參加搶救，立即上報，并保護(hù)現(xiàn)場，待各方面處理妥善后，經(jīng)批準(zhǔn)方可繼續(xù)施工。同時參加事故調(diào)查與處理。

六、班組長

1.認(rèn)真遵守安全操作規(guī)程有關(guān)安全生產(chǎn)各項(xiàng)法規(guī)、法令。根據(jù)本班組人員的技術(shù)、體力、思想等情況，合理安排工作，做好安全交底，對組內(nèi)人員在生產(chǎn)中的安全與健康負(fù)責(zé)。

2.組織搞好安全活動日，開好班前安全負(fù)責(zé)。

3.組織班組職工安全操作規(guī)程，對新調(diào)入的工人要進(jìn)行現(xiàn)場安全教育，同時辦好安全教育交底卡的簽證工作。

4．經(jīng)常檢查施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)情況，發(fā)生問題要及時解決并及時報告。

5.發(fā)生重大傷亡事故時要迅速搶救傷員，立即的報，并保護(hù)好現(xiàn)場。

七、班組工人

1.認(rèn)真學(xué)習(xí)和嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，不違章作業(yè)，不盲干亂干，對違章作業(yè)的指令有權(quán)拒絕執(zhí)行并有責(zé)任制止他人違章作業(yè)。

2.嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，不得在施工現(xiàn)場玩耍、兒戲、追逐和打鬧。不得擅自離開工作崗位和到工作區(qū)域外的地方去。

3.參加各項(xiàng)安全學(xué)習(xí)和安全活動，提出改進(jìn)安全工作意見，搞好安全生產(chǎn)，不斷提高自我防護(hù)意識和能力。

4.服從領(lǐng)導(dǎo)、聽從指揮，工作時思想感情要集中，堅守崗位。嚴(yán)禁酒后上班，不得在禁止煙火的地方吸煙，動火。

5.嚴(yán)格遵守施工現(xiàn)場各項(xiàng)安全規(guī)定，正確使用“三寶”，愛護(hù)各種安全設(shè)施及安全標(biāo)語牌，不得任意拆除及隨意挪動。

6.在施工現(xiàn)場要注意安全，不得攀登腳手架，井字架，龍門架和隨

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吊籠上落。

7.堅持“三級”安全教育，凡未經(jīng)安全教育的不得上崗作業(yè)。8.發(fā)生事故時要立即上報，并迅速及時搶救傷員，保護(hù)好現(xiàn)場。

五、安全措施

1.開工前認(rèn)真搞好施工組織設(shè)計，針對工程特點(diǎn)制訂切實(shí)可行的安全防護(hù)措施。

2.搞好分部分項(xiàng)工程安全技術(shù)交底及特殊工種的安全交底培訓(xùn)工作。

3.項(xiàng)目部每月組織安全管理人員學(xué)習(xí)一次，總結(jié)成績，找出差距，互相交流經(jīng)驗(yàn)，提高安全管理的技術(shù)素質(zhì)；每季對電工、機(jī)械工、焊工、架子工等特殊工種人員進(jìn)行技術(shù)考核，合格后才能繼續(xù)進(jìn)行施工作業(yè)。所有工地的施工電器設(shè)備，職工宿舍及臨時工棚用電要按規(guī)定裝上漏電自動保護(hù)開關(guān)和做好有效的接地（零）保護(hù)，嚴(yán)格執(zhí)行建設(shè)部頒發(fā)的“施工現(xiàn)場臨時用電安全技術(shù)規(guī)范”，實(shí)行“三相五線制”和“三級漏電保護(hù)”，電氣設(shè)備安裝好要經(jīng)驗(yàn)收合格，符合安全標(biāo)準(zhǔn)才能使用，無安全裝置的停止使用。

4.做好施工現(xiàn)場的安全宣傳工作，現(xiàn)場的出入口和危險區(qū)域要懸掛安全標(biāo)志牌及圍欄。

5.所有工地的提升架都要達(dá)到十一防要求，提升架要經(jīng)勞動部門檢測合格、符合安全標(biāo)準(zhǔn)、領(lǐng)取準(zhǔn)用證后才能使用，無安全裝置的停止使用。

6.建筑物的外排架要按規(guī)定掛安全網(wǎng)（安全網(wǎng)要經(jīng)勞動部門檢測領(lǐng)取準(zhǔn)用證才能掛設(shè)）和搭設(shè)安全檔板，每層排橋要用竹鋪密，超高無排棚的要停止高空作業(yè)，排架搭設(shè)要經(jīng)分段驗(yàn)收后才能上人操作。

7.做好安全防火工作，在施工現(xiàn)場、宿舍和危險作業(yè)區(qū)要按要求消防滅火器，由單位防火責(zé)任人負(fù)責(zé)。

8.各種機(jī)械的安全防護(hù)、接零，“三寶”“六口”、“七臨邊”防護(hù)，由專責(zé)安全員負(fù)責(zé)檢查。

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六、安全檢查考核制度

（1）定期檢查

1）項(xiàng)目每季度組織一次檢查； 2）各工點(diǎn)（區(qū)）每月組織一次檢查； 3）項(xiàng)目安全專職人員每星期組織一次檢查；

4）項(xiàng)目部要結(jié)合上級要求、階段性活動、生產(chǎn)特點(diǎn)組織各種定期安全檢查；

5）定期、階段性檢查要有組織、有目的、有計劃、有總結(jié)。（2）對安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，應(yīng)采取以下措施限期整改，并對結(jié)果進(jìn)行驗(yàn)收。

1）口頭責(zé)令立即改正；

2）簽發(fā)安全通知書；

3）通報、曝光；

4）經(jīng)濟(jì)處罰；

5）停工整頓。

（3）安全生產(chǎn)獎懲制度

項(xiàng)目部應(yīng)建立符合實(shí)際的、完善的安全生產(chǎn)獎懲制度，表彰對安全生產(chǎn)做出貢獻(xiàn)的集體和個人對安全發(fā)生事故和在安全工作存在問題的集體和個人進(jìn)行處罰，促進(jìn)安全生產(chǎn)。

項(xiàng)目部應(yīng)建立符合實(shí)際的、完善的安全生產(chǎn)獎懲制度，表彰對安全生產(chǎn)做出貢獻(xiàn)的單位和個人對安全發(fā)生事故和在安全工作存在問題的單位和個人進(jìn)行處罰，促進(jìn)安全生產(chǎn)。

（4）崗位思想政治工作制度

1)項(xiàng)目黨組織要制定思想政治工作規(guī)劃、安排，建立黨員干部“一崗雙責(zé)”和黨員目標(biāo)責(zé)任制度，開展“創(chuàng)建好班子，爭當(dāng)優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部”、“創(chuàng)黨員先鋒崗”、“建紅旗責(zé)任區(qū)”、“黨員先鋒號工程”和黨員身邊無事故活動。各部門每季進(jìn)行一次檢查評比，項(xiàng)目部每半年進(jìn)行一次檢查考核；

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2)項(xiàng)目部黨委每年對思想政治工作進(jìn)行一次分析，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，制定改進(jìn)加強(qiáng)措施。針對不同時期安全、質(zhì)量中的突出問題，開展有特點(diǎn)的思想教育活動；

3)項(xiàng)目部工會組織要深入發(fā)動職工開展各類安全生產(chǎn)竟賽、技術(shù)表演、施工生產(chǎn)爭先創(chuàng)優(yōu)和立功競賽活動。加強(qiáng)職工之家建設(shè)；

4)項(xiàng)目團(tuán)委每年開展一次成果評選活動；

5)各部門及工（區(qū)）段要建立健全以“點(diǎn)、崗、網(wǎng)、標(biāo)”為主要內(nèi)容的崗位思想政治工作制度，做到“班前預(yù)想、班中提醒、班后總結(jié)”；

6)搞好班組政治學(xué)習(xí)，發(fā)揮班組政治骨干作用，堅持走訪談心，做好過細(xì)思想政治工作，把思想政治工作貫穿于安全生產(chǎn)的全過程；

7)對職工進(jìn)行考核、獎懲及發(fā)現(xiàn)各種思想情緒時，要認(rèn)真做好思想政治工作。并將思想政治工作落實(shí)情況納入個人考核。

（5）項(xiàng)目制定《安全管理辦法》，確定安全生產(chǎn)會議、安全消防勞動保護(hù)用品管理等制度。積極開展環(huán)境、職業(yè)健康安全體系認(rèn)證工作，推廣先進(jìn)科學(xué)的安全管理方法。

（6）項(xiàng)目對各單位安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法

1)項(xiàng)目成立安全生產(chǎn)責(zé)任制考核領(lǐng)導(dǎo)組。組長：項(xiàng)目經(jīng)理，副組長：主管生產(chǎn)的副總經(jīng)理，項(xiàng)目總工、安全總監(jiān)；組員：項(xiàng)目各部門。領(lǐng)導(dǎo)組具體負(fù)責(zé)對各單位安全管理職責(zé)完成情況進(jìn)行定期考核。定期考核每年進(jìn)行一次；

2)考核結(jié)果作為年終評先的重要依據(jù)，考核不合格的單位取消年終評先資格

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第五篇：工作人員崗位目標(biāo)管理責(zé)任

計劃生育工作人員崗位分工職責(zé)

為進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作思路和工作方法，提高整體工作效率，推動本辦事處人口和計劃生育管理規(guī)范化進(jìn)程，全面實(shí)現(xiàn)人口和計劃生育工作目標(biāo)，現(xiàn)根據(jù)上級要求，結(jié)合本辦事處實(shí)際，經(jīng)研究決定，制定本辦事處計劃生育工作人員崗位目標(biāo)管理責(zé)任制如下：

一、崗位分工職責(zé)

1、分管副主任職責(zé)

主管計生全面工作，定期向黨委、行政領(lǐng)導(dǎo)匯報辦事處計劃生育工作情況，審核計劃生育各項(xiàng)費(fèi)用、報表、文件等材料，宣傳計生政策，有效控制人口，做好辦事處及社區(qū)計生專干的政治思想工作，同時指導(dǎo)督促開展工作，協(xié)調(diào)處理解決突發(fā)性事件。

2、計生辦主任職責(zé)

主持計生辦全面工作，組織人口與計劃生育崗位目標(biāo)實(shí)施，負(fù)責(zé)計生行政執(zhí)法和計生人員物資管理，實(shí)行收支兩條線，宣傳黨和國家計生方針、政策及計生科學(xué)知識，負(fù)責(zé)協(xié)助計生協(xié)會、人口學(xué)校工作，指導(dǎo)計生服務(wù)所及村計劃生育村民自治工作，及時向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報計生工作情況，組織計生工作人員及村專干開展經(jīng)常性工作和解決處理突發(fā)性事件。

3、計劃生育專干職責(zé)

負(fù)責(zé)計生統(tǒng)計，全面及時準(zhǔn)確地上報各類報表，及時、準(zhǔn)確的錄入、查詢、反饋流動人口計生信息，按時、準(zhǔn)確提供WIS指導(dǎo)信息等，預(yù)測和控制人口計劃，指導(dǎo)村（居）專干做好各類賬、表、卡及其它各項(xiàng)軟件資料，并做到季度有簡析，半年有總結(jié)，為整體工作提供準(zhǔn)確、科學(xué)的信息資料。負(fù)責(zé)收集并核對各村按季或按月反饋的WIS信息，并根據(jù)反饋信息提出可行性工作意見，做好辦公室日常工作。

4、計劃生育專干職責(zé)

指導(dǎo)社區(qū)居委會和村計生專干做好對流入、流出人口的計劃生育管理，指導(dǎo)社區(qū)做好常住人口管理，并為計生對象提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，做好各類流動人口統(tǒng)計報表，并及時、準(zhǔn)確上報，組織、督促開展外縣市流入已婚育齡婦女孕檢及B超查環(huán)工作，做好流動人口平臺交流、查驗(yàn)、協(xié)作等工作。

5、計生服務(wù)所所長職責(zé)

負(fù)責(zé)開展計生各項(xiàng)技術(shù)服務(wù)和服務(wù)所人員分工，擬制服務(wù)所的各項(xiàng)軟件資料，上報各類報表，確保新婚育婦生殖健康參檢率達(dá)100%，環(huán)、孕檢參檢率達(dá)100%，一上二扎及時率達(dá)100%。已婚育齡婦女生殖保健參檢率達(dá)90%以上，督促聯(lián)村計生服務(wù)員做好術(shù)前咨詢、術(shù)后隨訪。

6、計生服務(wù)員職責(zé)

熟練開展各項(xiàng)計生技術(shù)服務(wù)，并規(guī)范書寫醫(yī)療文書，收集、保管服務(wù)所內(nèi)各種檔案資料。負(fù)責(zé)服務(wù)所藥具管理及發(fā)放，必須按規(guī)定上報藥具管理及發(fā)放情況，及時了解村專干藥具發(fā)放、隨訪情況，并對使用對象進(jìn)行科學(xué)指導(dǎo)，同時對村級計生專干進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)。負(fù)責(zé)獨(dú)生子女病殘兒醫(yī)學(xué)鑒定的申報及計劃生育手術(shù)并發(fā)癥的申報。開展環(huán)情和孕情監(jiān)測，收集孕、環(huán)檢表按季度收回并核對各村孕情反饋表，填報環(huán)情、孕情監(jiān)測報表。對新婚婦女進(jìn)行優(yōu)生優(yōu)育指導(dǎo)，建立生殖保健檔案，按月收集并核對各村術(shù)后隨訪及生殖保健服務(wù)人員名單。做好服務(wù)所辦公室室內(nèi)工作，保持工作環(huán)境的清潔整齊，熱情接待來訪育齡婦女，實(shí)行“首問責(zé)任制”，為育齡群眾排擾解難，提供計生優(yōu)質(zhì)服務(wù)。對拒絕提供服務(wù)或在服務(wù)過程中工作人員態(tài)度蠻橫的工作人員，一經(jīng)查實(shí)將嚴(yán)肅處理。

二、計生辦（所）工作人員分工及聯(lián)系村（居）工作職責(zé)

（一）計生辦（所）工作人員分工

黃美華：計生辦主任，主持計生辦全面工作。負(fù)責(zé)計生突發(fā)性事件協(xié)調(diào)處理、落實(shí)計生崗位目標(biāo)管理、“關(guān)愛女孩”工程、崗位練兵、計生簡報。

吳正剛：計生專干，負(fù)責(zé)流動人口統(tǒng)計工作。

喻姍姍：計生專干，負(fù)責(zé)計生辦內(nèi)務(wù)工作（統(tǒng)計、辦公室）。

劉曉慧：計生服務(wù)所所長，主持服務(wù)所全面工作，負(fù)責(zé)城區(qū)、城鄉(xiāng)結(jié)合部工作；聯(lián)系津南村、雞山村。

王茂平：負(fù)責(zé)社會撫養(yǎng)費(fèi)征收、計生家庭特別扶助工作、獨(dú)生子女父母獎勵、獨(dú)生子女保健費(fèi)。

楊岸星：負(fù)責(zé)計生統(tǒng)計及微機(jī)操作，會議通知，會議記錄，計生宣傳畫發(fā)放，戶口遷移。協(xié)助做好辦公室日常工作及其它相關(guān)工作。

趙琦：負(fù)責(zé)開發(fā)區(qū)計生工作，計生協(xié)會工作，聯(lián)系城南社區(qū)。

汪臘珍：負(fù)責(zé)計生手術(shù)、生殖保健服務(wù)及病殘兒鑒定，聯(lián)系萬福村、楊山村。

胡曉華：負(fù)責(zé)化驗(yàn)、B超使用及管理、孕情隨訪、孕檢及計生辦財務(wù)管理等，聯(lián)系千畝村、高村村。

彭琴：負(fù)責(zé)計生手術(shù)、B超管理及使用、社會撫養(yǎng)費(fèi)征收，聯(lián)系獨(dú)山村、南河社區(qū)。薛紅：負(fù)責(zé)計生手術(shù)及醫(yī)療文書的規(guī)范、藥具管理、自查工作，聯(lián)系雙龍村。

劉涌：負(fù)責(zé)計生辦（所）辦公室日常工作、人口學(xué)校、獨(dú)生子女辦證、二孩辦證、履約責(zé)任金管理。優(yōu)生優(yōu)育指導(dǎo)及新婚、孕產(chǎn)期保健、檔案管理、來信來訪。

計生辦（所）工作人員分工不分家，積極做好計生辦安排的各項(xiàng)工作及臨時性工作。

（二）聯(lián)系村（居）工作人員包保責(zé)任制

1、工作職責(zé)

（1）全面了解所聯(lián)村的育齡婦女基本情況，了解當(dāng)年所聯(lián)村（居）出生人口情況、政策外懷孕、出生情況、長效節(jié)育措施及手術(shù)欠帳落實(shí)情況。

（2）經(jīng)常深入到村到戶，每周不少于兩次，宣傳計生政策，調(diào)查摸底、服務(wù)群眾，做育齡群眾的貼心人；

（3）幫助村計生專干解決工作中的困難，督促其做好孕檢、訪視、避孕藥具發(fā)放、孕期隨訪等工作，負(fù)責(zé)聯(lián)系村計劃外孕情的補(bǔ)救和上環(huán)、結(jié)扎工作的落實(shí)及隨訪，協(xié)助村專干做好村服務(wù)室和人口學(xué)校的布置工作，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報，未匯報或匯報不及時造成不良后果追究當(dāng)事人責(zé)任。

（4）積極參加突發(fā)性事件的處理工作，主動配合計生辦其他人員搞好本聯(lián)系村的各項(xiàng)軟件硬件建設(shè)，迎接上級的各項(xiàng)檢查，同時指導(dǎo)其他專干搞好自己負(fù)責(zé)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)。

（5）協(xié)助村兩委爭創(chuàng)“村為主”計生合格村，做好計劃生育村民自治工作和協(xié)會工作，實(shí)現(xiàn)以“村為主”的規(guī)范化管理。

（6）根據(jù)計生委業(yè)務(wù)要求，按季或按月收集并核對該村WIS指導(dǎo)信息。

2、逆向責(zé)任追究及獎懲

計生工作人員要嚴(yán)格按“任務(wù)到人，責(zé)任制人”的原則，高質(zhì)量、高效率地完成本職工作，辦事處對計生專干、服務(wù)所人員進(jìn)行考核，根據(jù)市計生委綜合考核結(jié)果及辦事處自查情況，實(shí)行“季自查，年終總結(jié)”方式，嚴(yán)格獎懲。

（1）計生辦（所）工作人員在各自分工工作職責(zé)中，出現(xiàn)工作失誤或不到位的，按各級考核及平時督查中存在的問題，納入個人崗位責(zé)任制考核。

（2）不能全面了解所聯(lián)村的育齡婦女基本情況，了解當(dāng)年所聯(lián)村（居）出生人口情況、政策外懷孕、出生情況、長效節(jié)育措施及手術(shù)欠帳落實(shí)情況，扣除100元風(fēng)險金。

（3）在省、宣城市、寧國市檢查中，聯(lián)系村作為樣本點(diǎn)導(dǎo)致辦事處被列為重點(diǎn)管理對象的，扣除500元風(fēng)險金。聯(lián)系村出現(xiàn)政策外一、二、多孩的，扣除聯(lián)村人50元、100元、200元風(fēng)險金。

（4）在全市季度考核中，辦事處農(nóng)村計生工作考核名次位于前3名的，對聯(lián)村干部獎勵200元，前4-5名，對聯(lián)村干部獎勵100元，同時將成績納入年終考核評優(yōu)當(dāng)中。

（5）在全市社區(qū)居委會計生工作季度檢查中，成績低于90分的，扣除聯(lián)村責(zé)任人100元。對辦事處季度抽查中，出現(xiàn)常住人口、流動人口新婚、懷孕、出生錯、漏、瞞報及對流入人員管理服務(wù)嚴(yán)重不到位、常住人口漏管的，扣除聯(lián)社區(qū)人員風(fēng)險金200元。

（6）在辦事處組織的自查中，連續(xù)兩季度位于后二名的，扣除聯(lián)村人員100元工資。

（7）在年終考核中，辦事處在全市排名達(dá)前5名，獎勵給全辦事處計生工作人員每人300元整。

（8）在年終考核中，辦事處在全市排名16名以下，全辦事處計生工作人員每人扣除工資200元。個人工作失誤或聯(lián)村工作出現(xiàn)上述問題的，不參加各級評先評優(yōu)。

關(guān)于進(jìn)一步明確文峰街道辦事處計劃生育工作職責(zé)的通知

各社區(qū)居委會、轄區(qū)各單位：

為進(jìn)一步落實(shí)計劃生育包保責(zé)任制，嚴(yán)格責(zé)任追究制，促進(jìn)計劃生育工作再上新臺階，根據(jù)辦事處的具體情況，特制定本細(xì)則。

一、工作職責(zé)

（一）黨政一把手職責(zé)

1、書記、主任對辦事處計生工作負(fù)總責(zé)，為單位計生工作第一責(zé)任人。

2、大力營造計劃生育良好的工作氛圍，為計劃生育工作提供必要的人力、物力、財力，保障計劃生育工作的正常開展。

3、結(jié)合辦事處工作實(shí)際，明確各社區(qū)計劃生育工作任務(wù)。

4、定期組織黨政班子成員學(xué)習(xí)計劃生育政策，召開計生工作會議，聽取計生辦和包點(diǎn)干部的情況匯報，及時調(diào)整工作思路，改進(jìn)工作方法，把計生工作目標(biāo)管理落到實(shí)處。

（二）分管領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)

1、分管負(fù)責(zé)人是計劃生育工作直接責(zé)任人。

2、負(fù)責(zé)組織計劃生育法律、法規(guī)學(xué)習(xí)、落實(shí)上級及辦事處有關(guān)計劃生育工作會議精神和工作布置。

3、監(jiān)督指導(dǎo)計生辦和計生服務(wù)站各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)。

4、按照年初簽訂的目標(biāo)責(zé)任書，負(fù)責(zé)組織有關(guān)人員對各社區(qū)實(shí)施計生工作月積分考評和年終考評，落實(shí)獎懲兌現(xiàn)。

5、組織辦事處計劃生育各項(xiàng)業(yè)務(wù)會議。

（三）辦事處黨政班子成員包點(diǎn)職責(zé)：

1、認(rèn)真督查、到崗到位、盡心盡責(zé)。

2、檢查、督促社區(qū)保質(zhì)保量完成辦事處安排的計劃生育各項(xiàng)工作任務(wù)，幫助其組織開展計劃生育各項(xiàng)管理和服務(wù)工作。

3、及時準(zhǔn)確分析計劃生育工作形勢，及時解決所包社區(qū)存在的計生問題。

4、督查并掌握社區(qū)內(nèi)新婚、懷孕、出生、四項(xiàng)手術(shù)及兩檢，做到無漏報、錯報、漏檢，確保流入人口建檔率達(dá)100%，辦證率達(dá)90%以上，確保所包保社區(qū)無計劃外出生，動員政策外懷孕人員落實(shí)補(bǔ)救措施。

（四）辦事處一般干部包點(diǎn)職責(zé)

1、及時掌握社區(qū)各種信息，認(rèn)真督促社區(qū)落實(shí)辦事處

關(guān)于計生工作的各項(xiàng)布置，并向包點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)匯報工作情況。

2、經(jīng)常到社區(qū)督查指導(dǎo)工作，掌握社區(qū)內(nèi)新婚、懷孕、出生、節(jié)育等信息變化，對社區(qū)內(nèi)漏檔、漏檢、計劃外生育等工作負(fù)有聯(lián)帶責(zé)任。

3、主動協(xié)助社區(qū)組織已婚育齡婦女孕環(huán)情監(jiān)測，對漏檢人員，落實(shí)包保責(zé)任制。

4、配合并參與計生包點(diǎn)人員對發(fā)證對象的查證工作。

5、參加社區(qū)計生統(tǒng)計例會，及時分析問題，通報工作信息，發(fā)揮辦事處計劃生育工作的“窗口”作用。

（五）計生辦主任、服務(wù)站站長職責(zé)

1、對辦事處計生工作負(fù)總責(zé)，為黨委政府當(dāng)好參謀，完成上級業(yè)務(wù)部門交辦的工作。

2、負(fù)責(zé)組織計劃生育法律、法規(guī)學(xué)習(xí)。

3、指導(dǎo)計生辦和計生服務(wù)站各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)。

4、經(jīng)常深入基層調(diào)查研究，發(fā)現(xiàn)問題及時向分管領(lǐng)導(dǎo)

提出解決問題的方法和建議，并拿出指導(dǎo)性工作意見。

5、按照年初簽訂的目標(biāo)責(zé)任書，督導(dǎo)各社區(qū)逐項(xiàng)落實(shí)并實(shí)施計生工作季考評和年終考評，落實(shí)獎懲兌現(xiàn)。

6、認(rèn)真組織召開辦事處計劃生育工作例會。

（六）計生辦工作人員職責(zé)：

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)、宣傳計劃生育的法律、法規(guī)、方針、政

策，負(fù)責(zé)組織并開展各種形式的宣傳教育活動，提高育齡群眾的政策知曉率。

2、廣泛宣傳計劃生育科普知識，對廣大育齡婦女進(jìn)行避孕節(jié)育指導(dǎo)，發(fā)放避孕藥具、抓好避孕節(jié)育措施的落實(shí)、動員計劃外懷孕者落實(shí)補(bǔ)救措施。

3、做好人口計劃審核、編報、分解、下達(dá)、發(fā)證、監(jiān)督工作。

4、指導(dǎo)社區(qū)建好計生統(tǒng)計臺帳，做到信息上報通報及時，信息準(zhǔn)確，確保帳帳相符。

5、進(jìn)街入戶，調(diào)查研究，及時向計生辦主任和分管領(lǐng)導(dǎo)報告社區(qū)計生工作情況，為辦事處提供決策依據(jù)。

6、指導(dǎo)社區(qū)開展一年四季度的婦檢工作，確保婦檢質(zhì)量。

7、業(yè)務(wù)包點(diǎn)負(fù)責(zé)每周向社區(qū)下達(dá)工作重點(diǎn)提示，協(xié)助社區(qū)完成信息核查并參與重點(diǎn)對象的訪視服務(wù)工作。

8、服從工作安排，確保工作職責(zé)范圍內(nèi)不出錯誤，微機(jī)人員對各社區(qū)采集上報的資料要及時無誤錄入WIS，每一個工作人員都應(yīng)該掌握微機(jī)操作基本知識，便于指導(dǎo)社區(qū)工作。

9、熱情接待來訪居民，及時處理他們反映的情況和問題，實(shí)行“首問負(fù)責(zé)制”，做好辦事處交辦的其它工作。

（七）社區(qū)書記、主任職責(zé)

1、社區(qū)書記、主任對本社區(qū)計劃生育負(fù)總責(zé)，為社區(qū)計生工作的第一責(zé)任人。

2、宣傳貫徹計劃生育方針、政策，努力創(chuàng)造一個實(shí)行計劃生育光榮的計生輿論環(huán)境。

3、認(rèn)真落實(shí)“三為主”，負(fù)責(zé)安排落實(shí)辦事處下達(dá)的各項(xiàng)計生工作任務(wù)。

4、監(jiān)督并落實(shí)本社區(qū)班子成員計生工作街巷包保責(zé)任制。對社區(qū)內(nèi)新婚、懷孕、出生錯漏報、已婚育齡婦女漏檢、漏檔、政策外生育負(fù)責(zé)。

5、組織召開社區(qū)統(tǒng)計例會，定期研究計生工作，掌握本社區(qū)有關(guān)計生工作基本情況及信息變化，協(xié)調(diào)指導(dǎo)駐地單位計生工作的開展，發(fā)現(xiàn)問題，能及時主動解決。

6、負(fù)責(zé)對種類報表的審核上報，杜絕虛報、瞞報、錯漏報現(xiàn)象的發(fā)生，確保數(shù)字的真實(shí)性。

（八）社區(qū)班子成員職責(zé)（小區(qū)責(zé)任人職責(zé)）

1、小區(qū)責(zé)任人要做到經(jīng)常性工作。

2、深入居民區(qū)、做好計劃生育政策的宣傳工作。

3、定期對包保街巷居民走訪，掌握包保街巷有關(guān)計劃生育工作信息變動，及時向“一把手”和專干反饋。

4、協(xié)助計生干部做好包保街巷的人口登記、育齡婦女建檔、婦檢、隨訪、流入人口督辦證等服務(wù)工作，落實(shí)專干提示的工作并做好紙質(zhì)信息通報。

5、參加社區(qū)計生統(tǒng)計例會，并做好信息核查和反饋。

6、對包保街巷計劃外生育、漏檔、漏檢；新婚、懷孕、出生漏報、流入人口督辦證負(fù)直接責(zé)任。

（九）社區(qū)計生專干職責(zé)

1、向居民宣傳人口與計劃生育方針政策，及時解答居

民對計劃生育政策和工作提出的問題。

2、定期向社區(qū)計劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組和上級主管部門匯報本社區(qū)計劃生育情況，負(fù)責(zé)本社區(qū)計劃生育相關(guān)資料的管理和存檔。

3、負(fù)責(zé)本社區(qū)人口的摸底和上報并及時為符合生育的夫婦核報審批手續(xù)。

4、為外出從業(yè)人員做好申辦《婚育證明》手續(xù)并登記建檔簽訂合同，為申請辦理《獨(dú)生子女父母光榮證》的夫婦辦理相關(guān)手續(xù)。

5、做好已婚育齡婦女的孕環(huán)情監(jiān)測，孕情跟蹤和生殖健康各項(xiàng)服務(wù)，按時按需發(fā)放避孕藥具，認(rèn)真指導(dǎo)已婚育齡婦女及時落實(shí)避孕節(jié)育措施，做好訪視工作，并對其工作負(fù)總責(zé)。

6、按照要求參加辦事處計生例會，做好社區(qū)計生業(yè)務(wù)臺帳，及時上報和通報計生統(tǒng)計信息，每周定期向社區(qū)包片人員提示工作重點(diǎn)，對社區(qū)計劃生育業(yè)務(wù)臺帳資料的準(zhǔn)確性、重點(diǎn)對象訪視及流動人口驗(yàn)證工作負(fù)責(zé)。

7、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，熟練掌握WIS操作程序，定期分析計生工作存在問題，及時向社區(qū)書記、主任提出工作建議。

8、完成社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)及上級計生部門交辦的其他工作事項(xiàng)等。

二、加強(qiáng)經(jīng)常性工作檢查考核力度，落實(shí)“月評季考”制度

（一）即日起原來5天上報的清理進(jìn)度表改為每周四報，實(shí)行零報制，社區(qū)每個包片責(zé)任人均應(yīng)在進(jìn)度表上簽字，以示有無信息變化，進(jìn)度表要有各社區(qū)負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)資料的專干簽字后再上報計生辦。

（二）實(shí)行“周工作提示”制度

計生辦主任每周一向計生辦人員下達(dá)周重點(diǎn)工作提示，計生辦各包點(diǎn)人員向包所包社區(qū)下達(dá)周工作重點(diǎn)提示。社區(qū)專干每周一應(yīng)向社區(qū)包片人員書面下達(dá)周工作提示，提示應(yīng)具體到工作內(nèi)容和相關(guān)服務(wù)對象名單。社區(qū)包片人員應(yīng)每周針對本責(zé)任區(qū)域內(nèi)的計生信息變化（包括新婚、懷孕、出生、節(jié)育、育婦遷入，遷出、人口死亡、流入人口遷出、遷入、辦驗(yàn)證等）向?qū)８杉堎|(zhì)信息通報，通報單各社區(qū)存檔備查。

（三）辦事處每月按“月評季考”有關(guān)規(guī)定，組織人員對各社區(qū)月工作開展情況進(jìn)行檢查，一月一評比，一季一考核，并進(jìn)行獎懲兌現(xiàn)。