第一篇：2004年保衛(wèi)工作總結(jié)和2005年工作安排

公司保衛(wèi)科2004年工作總結(jié)2005年工作安排

公司保衛(wèi)科在上級(jí)業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下，在公司黨委、公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊結(jié)合“三個(gè)圍繞”推動(dòng)“三項(xiàng)工作”上新臺(tái)階收到較好的成果。

一、圍繞公司“三年三大步”經(jīng)濟(jì)振興發(fā)展目標(biāo)推動(dòng)治安防范防火工作上新的臺(tái)階。

為適應(yīng)公司經(jīng)濟(jì)振興發(fā)展的戰(zhàn)略需要，進(jìn)入今年以來，保衛(wèi)科從人防、物防、技防、制防“四個(gè)角度”入手，全方位抓好內(nèi)部治安防范防火工作。加強(qiáng)公司生產(chǎn)保衛(wèi)工作力度，認(rèn)真貫徹落實(shí)“預(yù)防為主，管理從嚴(yán)，消除隱患，確保安全”的方針和堅(jiān)持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，依法加強(qiáng)公司要害保衛(wèi)工作。核定要害，確定要害級(jí)別建立建全要害檔案，落實(shí)專人負(fù)責(zé)保衛(wèi)措施，堅(jiān)持巡邏檢查制度，強(qiáng)化值班值宿簽名查訪制度，對(duì)公司要害單位部位開展適時(shí)安全防范檢查，1至10月份共檢查12次，下發(fā)整改建議書6份，經(jīng)整改消除隱患。開展以落實(shí)人防、物防、技防、制防措施為重點(diǎn)的安全防范檢查14次，下發(fā)整改建議書8份，查出各類隱患12件，及時(shí)整改12處，使防范措施落到實(shí)處。今年公司投入2萬余元資金，把機(jī)電科鑲銲車間，職工食堂窗戶安裝了鐵護(hù)欄，機(jī)加車間外部、運(yùn)輸科、供應(yīng)科外部建立防護(hù)墻，供應(yīng)科倉(cāng)庫(kù)門窗按要求重新更建，并按設(shè)明暗兩道鎖，有微機(jī)的單位、部門增設(shè)了明暗兩道鎖，放射性源庫(kù)安裝了報(bào)警器，對(duì)放射性源重新建立了市級(jí)要害檔案，從使用、保管、運(yùn)輸、儲(chǔ)存建立建全各項(xiàng)規(guī)章制度，確保了放射性源的安全。

在防火工作中，今年以來，下發(fā)防火安全實(shí)施方案12份，簽訂防火責(zé)任狀12份，匯同上級(jí)消防部門和有關(guān)單位深入井下、地面鉆機(jī)、廠點(diǎn)，進(jìn)行防火大小檢查16次，下發(fā)整改建議書9份，查出各類隱患36條，責(zé)令整改28條，限期整改8條，并跟蹤復(fù)查。今年新增滅火器8臺(tái)，有效地提高了公司防滅火能力，公司連續(xù)保持25年無火災(zāi)事故的發(fā)生。為公司經(jīng)濟(jì)振興發(fā)展提供了良好的治安環(huán)境，推動(dòng)防范防火工作上了新的臺(tái)階。

二、圍繞政治穩(wěn)定大局，推動(dòng)企業(yè)創(chuàng)建安全文明和綜合治理工作上新的臺(tái)階。

堅(jiān)持以政治穩(wěn)定為大局創(chuàng)建企業(yè)安全文明和綜合治理不斷提升。圍繞企業(yè)改革改制，切實(shí)做好穩(wěn)定工作，落實(shí)穩(wěn)定工作責(zé)任制，強(qiáng)化信息收集反饋，主動(dòng)給上級(jí)業(yè)務(wù)部門和主管領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀助手，積極開展形勢(shì)任務(wù)和局情企情教育，認(rèn)真接待處理職工來信來訪，努力疏導(dǎo)化解各類矛盾。充分發(fā)揮榮工科黨總支和離退休黨支部的作用，做好重點(diǎn)人員和“FLG”人員的思想轉(zhuǎn)化工作，全方位落實(shí)“包、保、教責(zé)任制，通過幫助、教育、轉(zhuǎn)化，目前閆**已成為鉆機(jī)生產(chǎn)骨干，并提為班長(zhǎng)，唐**今年2月被集團(tuán)公司評(píng)為優(yōu)秀科技工作者。持續(xù)推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，深化“創(chuàng)建做”活動(dòng)，把安全文明和企業(yè)綜合治理納入公司總體考核體系，精細(xì)管理，堅(jiān)持與經(jīng)營(yíng)管理，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)同安排、同檢查、同考核，促進(jìn)了企業(yè)安全文明和綜合治理協(xié)調(diào)發(fā)展，使全公司創(chuàng)安活動(dòng)整體工作上了新的臺(tái)階。

三、圍繞黨建工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)，推動(dòng)基層黨支部建設(shè)上新的臺(tái)階。

實(shí)踐使我們進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到，無論企業(yè)怎樣改革改制，黨建思想政治工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作只能加強(qiáng)不能消落。今年，通過集團(tuán)公司黨委組干部舉辦的黨支部書記培訓(xùn)班和黨校學(xué)習(xí)，提高了支部書記、支部成員的整體素質(zhì)和駕馭做好基層黨的工作的能力。在建立現(xiàn)代企業(yè)保衛(wèi)工作制度中，切實(shí)發(fā)揮黨組織的政治核心作用，增強(qiáng)黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力，黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，應(yīng)該成為貫徹“三個(gè)代表”重要思想的組織，推動(dòng)和實(shí)踐者。今年1---10月份，科黨支部根據(jù)各個(gè)時(shí)期的形勢(shì)任務(wù)，結(jié)合本科黨員和積極分子的思想工作實(shí)際，中心組學(xué)習(xí)20次，召開黨支部委員會(huì)10次，小組會(huì)10次，黨員大會(huì)3次，民主生活會(huì)2次，上黨課3次，紀(jì)律作風(fēng)廉政教育5次，吸收積極分子2人，采職集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的方式，全面系統(tǒng)地學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想，胡錦濤同志提出的“兩個(gè)務(wù)必”，黨的十六屆三中，四中全會(huì)精神，《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《紀(jì)律處分條例》、十屆全國(guó)人大二次會(huì)議文件和新黨章，緊緊把握十六大主題，深入領(lǐng)會(huì)“三個(gè)代表”重要思想的科學(xué)內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)，堅(jiān)持學(xué)以致用。通過學(xué)習(xí)，自覺地把思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到公司振興發(fā)展穩(wěn)定上來，增強(qiáng)了市場(chǎng)意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、發(fā)展意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)，堅(jiān)定了搞好企業(yè)的信心，自覺肩負(fù)起保衛(wèi)公司經(jīng)濟(jì)

第二篇：2021年保衛(wèi)工作總結(jié)和工作安排

2021年保衛(wèi)工作總結(jié)和工作安排

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2021年保衛(wèi)工作總結(jié)和工作安排

公司保衛(wèi)科在上級(jí)業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下，在公司黨委、公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊結(jié)合“三個(gè)圍繞”推動(dòng)“三項(xiàng)工作”上新臺(tái)階收到較好的成果。

一、圍繞公司“三年三大步”經(jīng)濟(jì)振興發(fā)展目標(biāo)推動(dòng)治安防范防火工作上新的臺(tái)階。

為適應(yīng)公司經(jīng)濟(jì)振興發(fā)展的戰(zhàn)略需要，進(jìn)入今年以來，保衛(wèi)科從人防、物防、技防、制防“四個(gè)角度”入手，全方位抓好內(nèi)部治安防范防火工作。加強(qiáng)公司生產(chǎn)保衛(wèi)工作力度，認(rèn)真貫徹落實(shí)“預(yù)防為主，管理從嚴(yán)，消除隱患，確保安全”的方針和堅(jiān)持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，依法加強(qiáng)公司要害保衛(wèi)工作。核定要害，確定要害級(jí)別建立建全要害檔案，落實(shí)專人負(fù)責(zé)保衛(wèi)措施，堅(jiān)持巡邏檢查制度，強(qiáng)化值班值宿簽名查訪制度，對(duì)公司要害單位部位開展適時(shí)安全防范檢查，___至___月份共檢查___次，下發(fā)整改建議書___份，經(jīng)整改消除隱患。開展以落實(shí)人防、物防、技防、制防措施為重點(diǎn)的安全防范檢查___次，下發(fā)整改建議書___份，查出各類隱患___件，及時(shí)整改___處，使防范措施落到實(shí)處。今年公司投入___萬余元資金，把機(jī)電科鑲銲車間，職工食堂窗戶___了鐵護(hù)欄，機(jī)加車間外部、運(yùn)輸科、供應(yīng)科外部建立防護(hù)墻，供應(yīng)科倉(cāng)庫(kù)門窗按要求重新更建，并按設(shè)明暗兩道鎖，有微機(jī)的單位、部門增設(shè)了明暗兩道鎖，放射性源庫(kù)___了報(bào)警器，對(duì)放射性源重新建立了市級(jí)要害檔案，從使用、保管、運(yùn)輸、儲(chǔ)存建立建全各項(xiàng)規(guī)章制度，確保了放射性源的安全。

在防火工作中，今年以來，下發(fā)防火安全實(shí)施方案___份，簽訂防火責(zé)任狀___份，匯同上級(jí)消防部門和有關(guān)單位深入井下、地面鉆機(jī)、廠點(diǎn)，進(jìn)行防火大小檢查___次，下發(fā)整改建議書___份，查出各類隱患___條，責(zé)令整改___條，限期整改___條，并跟蹤復(fù)查。今年新增滅火器___臺(tái)，有效地提高了公司防滅火能力，公司連續(xù)保持___年無火災(zāi)事故的發(fā)生。為公司經(jīng)濟(jì)振興發(fā)展提供了良好的治安環(huán)境，推動(dòng)防范防火工作上了新的臺(tái)階。

二、圍繞___穩(wěn)定大局，推動(dòng)企業(yè)創(chuàng)建安全文明和綜合治理工作上新的臺(tái)階。

堅(jiān)持以___穩(wěn)定為大局創(chuàng)建企業(yè)安全文明和綜合治理不斷提升。圍繞企業(yè)改革改制，切實(shí)做好___工作，落實(shí)___工作責(zé)任制，強(qiáng)化信息收集反饋，主動(dòng)給上級(jí)業(yè)務(wù)部門和主管領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀助手，積極開展形勢(shì)任務(wù)和局情企情教育，認(rèn)真接待處理職工來信來訪，努力疏導(dǎo)化解各類矛盾。充分發(fā)揮榮工科黨總支和離退休黨支部的作用，做好重點(diǎn)人員和“___”人員的思想轉(zhuǎn)化工作，全方位落實(shí)“包、保、教責(zé)任制，通過幫助、教育、轉(zhuǎn)化，目前閆___已成為鉆機(jī)生產(chǎn)骨干，并提為班長(zhǎng)，唐___今年___月被集團(tuán)公司評(píng)為優(yōu)秀科技工作者。持續(xù)推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，深化“創(chuàng)建做”活動(dòng)，把安全文明和企業(yè)綜合治理納入公司總體考核體系，精細(xì)管理，堅(jiān)持與經(jīng)營(yíng)管理，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)同安排、同檢查、同考核，促進(jìn)了企業(yè)安全文明和綜合治理協(xié)調(diào)發(fā)展，使全公司創(chuàng)安活動(dòng)整體工作上了新的臺(tái)階。

三、圍繞黨建工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)，推動(dòng)基層黨支部建設(shè)上新的臺(tái)階。

實(shí)踐使我們進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到，無論企業(yè)怎樣改革改制，黨建思想___工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作只能加強(qiáng)不;

全方位落實(shí)人防、物防、技防、制防措施，強(qiáng)化責(zé)任追究，與經(jīng)濟(jì)利益掛鉤，法律面前無人情。

四、加強(qiáng)值班值宿、夜間查訪和巡邏檢查制度，問題不過夜，跟蹤整改復(fù)查，隱患不排除，崗位不離人。

五、強(qiáng)化信息反饋，主動(dòng)給上級(jí)業(yè)務(wù)部門和主管領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀助手，協(xié)調(diào)各方面工作，保持公司榮譽(yù)，向新的起點(diǎn)沖擊。

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第三篇：2004年保衛(wèi)工作總結(jié)和2005年工作安排

公司保衛(wèi)科2004年工作總結(jié)2005年工作安排

公司保衛(wèi)科在上級(jí)業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下，在公司黨委、公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊結(jié)合“三個(gè)圍繞”推動(dòng)“三項(xiàng)工作”上新臺(tái)階收到較好的成果。

一、圍繞公司“三年三大步”經(jīng)濟(jì)振興發(fā)展目標(biāo)推動(dòng)治安防范防火工作上新的臺(tái)階。

為適應(yīng)公司經(jīng)濟(jì)振興發(fā)展的戰(zhàn)略需要，進(jìn)入今年以來，保衛(wèi)科從人防、物防、技防、制防“四個(gè)角度”入手，全方位抓好內(nèi)部治安防范防火工作。加強(qiáng)公司生產(chǎn)保衛(wèi)工作力度，認(rèn)真貫徹落實(shí)“預(yù)防為主，管理從嚴(yán)，消除隱患，確保安全”的方針和堅(jiān)持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，依法加強(qiáng)公司要害保衛(wèi)工作。核定要害，確定要害級(jí)別建立建全要害檔案，落實(shí)專人負(fù)責(zé)保衛(wèi)措施，堅(jiān)持巡邏檢查制度，強(qiáng)化值班值宿簽名查訪制度，對(duì)公司要害單位部位開展適時(shí)安全防范檢查，1至10月份共檢查12次，下發(fā)整改建議書6份，經(jīng)整改消除隱患。開展以落實(shí)人防、物防、技防、制防措施為重點(diǎn)的安全防范檢查14次，下發(fā)整改建議書8份，查出各類隱患12件，及時(shí)整改12處，使防范措施落到實(shí)處。今年公司投入2萬余元資金，把機(jī)電科鑲銲車間，職工食堂窗戶安裝了鐵護(hù)欄，機(jī)加車間外部、運(yùn)輸科、供應(yīng)科外部建立防護(hù)墻，供應(yīng)科倉(cāng)庫(kù)門窗按要求重新更建，并按設(shè)明暗兩道鎖，有微機(jī)的單位、部門增設(shè)了明暗兩道鎖，放射性源庫(kù)安裝了報(bào)警器，對(duì)放射性源重新建立了市級(jí)要害檔案，從使用、保管、運(yùn)輸、儲(chǔ)存建立建全各項(xiàng)規(guī)章制度，確保了放射性源的安全。

在防火工作中，今年以來，下發(fā)防火安全實(shí)施方案12份，簽訂防火責(zé)任狀12份，匯同上級(jí)消防部門和有關(guān)單位深入井下、地面鉆機(jī)、廠點(diǎn)，進(jìn)行防火大小檢查16次，下發(fā)整改建議書9份，查出各類隱患36條，責(zé)令整改28條，限期整改8條，并跟蹤復(fù)查。今年新增滅火器8臺(tái)，有效地提高了公司防滅火能力，公司連續(xù)保持25年無火災(zāi)事故的發(fā)生。為公司經(jīng)濟(jì)振興發(fā)展提供了良好的治安環(huán)境，推動(dòng)防范防火工作上了新的臺(tái)階。

二、圍繞政治穩(wěn)定大局，推動(dòng)企業(yè)創(chuàng)建安全文明和綜合治理工作上新的臺(tái)階。

堅(jiān)持以政治穩(wěn)定為大局創(chuàng)建企業(yè)安全文明和綜合治理不斷提升。圍繞企業(yè)改革改制，切實(shí)做好穩(wěn)定工作，落實(shí)穩(wěn)定工作責(zé)任制，強(qiáng)化信息收集反饋，主動(dòng)給上級(jí)業(yè)務(wù)部門和主管領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀助手，積極開展形勢(shì)任務(wù)和局情企情教育，認(rèn)真接待處理職工來信來訪，努力疏導(dǎo)化解各類矛盾。充分發(fā)揮榮工科黨總支和離退休黨支部的作用，做好重點(diǎn)人員和“法輪功”人員的思想轉(zhuǎn)化工作，全方位落實(shí)“包、保、教責(zé)任制，通過幫助、教育、轉(zhuǎn)化，目前閆**已成為鉆機(jī)生產(chǎn)骨干，并提為班長(zhǎng)，唐**今年2月被集團(tuán)公司評(píng)為優(yōu)秀科技工作者。持續(xù)推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，深化“創(chuàng)建做”活動(dòng)，把安全文明和企業(yè)綜合治理納入公司總體考核體系，精細(xì)管理，堅(jiān)持與經(jīng)營(yíng)管理，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)同安排、同檢查、同考核，促進(jìn)了企業(yè)安全文明和綜合治理協(xié)調(diào)發(fā)展，使全公司創(chuàng)安活動(dòng)整體工作上了新的臺(tái)階。

三、圍繞黨建工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)，推動(dòng)基層黨支部建設(shè)上新的臺(tái)階。

實(shí)踐使我們進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到，無論企業(yè)怎樣改革改制，黨建思想政治工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作只能加強(qiáng)不能消落。今年，通過集團(tuán)公司黨委組干部舉辦的黨支部書記培訓(xùn)班和黨校學(xué)習(xí)，提高了支部書記、支部成員的整體素質(zhì)和駕馭做好基層黨的工作的能力。在建立現(xiàn)代企業(yè)保衛(wèi)工作制度中，切實(shí)發(fā)揮黨組織的政治核心作用，增強(qiáng)黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力，黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，應(yīng)該成為貫徹“三個(gè)代表”重要思想的組織，推動(dòng)和實(shí)踐者。今年1---10月份，科黨支部根據(jù)各個(gè)時(shí)期的形勢(shì)任務(wù)，結(jié)合本科黨員和積極分子的思想工作實(shí)際，中心組學(xué)習(xí)20次，召開黨支部委員會(huì)10次，小組會(huì)10次，黨員大會(huì)3次，民主生活會(huì)2次，上黨課3次，紀(jì)律作風(fēng)廉政教育5次，吸收積極分子2人，采職集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的方式，全面系統(tǒng)地學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想，胡錦濤同志提出的“兩個(gè)務(wù)必”，黨的十六屆三中，四中全會(huì)精神，《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《紀(jì)律處分條例》、、十屆全國(guó)人大二次會(huì)議文件和新黨章，緊緊把握十六大主題，深入領(lǐng)會(huì)“三個(gè)代表”重要思想的科學(xué)內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)，堅(jiān)持學(xué)以致用。通過學(xué)習(xí)，自覺地把思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到公司振興發(fā)展穩(wěn)定上來，增強(qiáng)了市場(chǎng)意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、發(fā)展意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)，堅(jiān)定了搞好企業(yè)的信心，自覺肩負(fù)起保衛(wèi)公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重任。堅(jiān)持黨內(nèi)民主集中制原則，加強(qiáng)黨組織建設(shè)，強(qiáng)化班子建設(shè)，嚴(yán)肅黨內(nèi)組織生活，積極開展批評(píng)與自我批評(píng)。在今年8月2日召開的支部民主生活會(huì)上，按照公司黨委組織部的要求，在開展批評(píng)與自我批評(píng)時(shí)，少談工作、多談思想、少談成績(jī)、多談問題，我們認(rèn)真查找學(xué)習(xí)、思想、工作上存在的問題，積極拿起批評(píng)與自我批評(píng)的武器，認(rèn)真的展開批評(píng)與自我批評(píng)，收到很好的效果，深感黨的優(yōu)良傳統(tǒng)又重新回到我們黨的民主生活之中。我們提倡大事講原則、小事講風(fēng)格、樹立正念、糾正歪風(fēng)，增進(jìn)團(tuán)結(jié)。堅(jiān)持以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”為主線，正面教育為手段，提高黨員先進(jìn)性為目的，促進(jìn)基層黨支部建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)上新的臺(tái)階。

通過今年各項(xiàng)工作的進(jìn)一步實(shí)踐，大家發(fā)自內(nèi)心的說“送金送銀、不如給企業(yè)送好的帶頭人”，新的黨委領(lǐng)導(dǎo)班子，高超的領(lǐng)導(dǎo)才能，非凡的協(xié)調(diào)藝術(shù)，超負(fù)荷的工作業(yè)績(jī)，給我們心目中樹起不朽的豐碑。

2005年保衛(wèi)科工作思路和措施：

一、指導(dǎo)思想：以黨的十六屆四中全會(huì)精神為指針，以公司“兩會(huì)”精神為指導(dǎo)，圍繞公司黨委的中心工作，為公司經(jīng)濟(jì)騰飛，再造公司輝煌和新一輪國(guó)企改革改制提供良好的政治、治安環(huán)境。

工作思路：圍繞“一個(gè)”中心，提供“兩個(gè)”穩(wěn)定，確?！叭齻€(gè)落實(shí)”、“創(chuàng)新四個(gè)意識(shí)”。

圍繞一個(gè)中心是：圍繞公司黨委中心工作。

兩個(gè)提供是：為公司的經(jīng)濟(jì)建設(shè)振興發(fā)展提供穩(wěn)定的政治局面，提供良好的治安環(huán)境。

三個(gè)落實(shí)是：落實(shí)公司放射性源素管理防護(hù)措施；落實(shí)公司治安防范檢查整改措施；落實(shí)防火工作各項(xiàng)措施。

四個(gè)意識(shí)是：增強(qiáng)企業(yè)市場(chǎng)意識(shí)；競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)；發(fā)展意識(shí)；創(chuàng)新意識(shí)。

措施：

一、以高昂的精神，科學(xué)的手段，創(chuàng)新的意識(shí)，超負(fù)荷的工作，使保衛(wèi)工作適應(yīng)公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入快車道。

二、隱患險(xiǎn)于明火，防范勝于救災(zāi)，責(zé)任重于泰山。把公司的防火工作列為保衛(wèi)工作的頭等大事，重中之重，加強(qiáng)檢查整改力度，落實(shí)責(zé)任，實(shí)行一票否決制度。

三、全方位落實(shí)人防、物防、技防、制防措施，強(qiáng)化責(zé)任追究，與經(jīng)濟(jì)利益掛鉤，法律面前無人情。

四、加強(qiáng)值班值宿、夜間查訪和巡邏檢查制度，問題不過夜，跟蹤整改復(fù)查，隱患不排除，崗位不離人。

五、強(qiáng)化信息反饋，主動(dòng)給上級(jí)業(yè)務(wù)部門和主管領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀助手，協(xié)調(diào)各方面工作，保持公司榮譽(yù)，向新的起點(diǎn)沖擊。

保衛(wèi)科

第四篇：11月保衛(wèi)工作總結(jié)12月工作安排

11月保衛(wèi)工作總結(jié)

1、按時(shí)完成了08年保衛(wèi)工作總結(jié)和《公司火工品競(jìng)賽辦法》的擬定工作。

2、協(xié)助郵亭派出所做好了暫住人口（戶籍不在郵亭）職工的基礎(chǔ)資料建擋管理工作，并受到市局二處的好評(píng)。

3、根據(jù)公安部門要求做好了采掘隊(duì)放炮員的政審和送治安大隊(duì)審批工作，完成了放炮員學(xué)習(xí)培訓(xùn)的送培準(zhǔn)備工作。

4、平安礦區(qū)建設(shè)，在礦區(qū)利用廣播進(jìn)行119火災(zāi)知識(shí)宣傳、進(jìn)行了消防器材和設(shè)施的專項(xiàng)檢查。5、11月7日組隊(duì)參加礦業(yè)公司第四屆消防競(jìng)賽取得2個(gè)單項(xiàng)第一，（在3×50M報(bào)警接力賽中女工蘭榮蓮以26秒的成績(jī)刷新了運(yùn)動(dòng)會(huì)接力報(bào)警33秒的紀(jì)錄）1個(gè)單項(xiàng)第三，奪得團(tuán)體第一的好成績(jī)，為公司爭(zhēng)得了榮譽(yù)。

6、同安全科對(duì)三起嚴(yán)重違反火工品管理的責(zé)任人和單位及時(shí)進(jìn)行了調(diào)查處理。

7、調(diào)解采煤一隊(duì)職工熊某與社區(qū)居民李某因摩托車擦掛糾紛一起，待調(diào)解磚廠老板周某與外來碎矸石人員因矸石使用產(chǎn)生的打架糾紛一起。

8、破獲通維隊(duì)職工陳某盜竊事件，對(duì)陳某盜竊工業(yè)材料的調(diào)查處理意見已報(bào)公司，完成領(lǐng)導(dǎo)布置工作。

12月份工作安排

1、擬定《2009—2010年公司社會(huì)治安綜合治理工作意見》。

2、對(duì)各單位值班巡邏工作制度和各項(xiàng)措施的落實(shí)情況進(jìn)行檢查，督促指導(dǎo)做好治安防范工作，嚴(yán)防年末盜案發(fā)生。

3、落實(shí)社會(huì)治安綜合治理一票否決權(quán)制，搞好2007—2008年綜治工作的考評(píng)驗(yàn)收的基礎(chǔ)資料準(zhǔn)備工作。

4、同安全科、社區(qū)后勤管理站進(jìn)行冬季防火、安全保衛(wèi)檢查工作。線路老化、刀閘、私拉亂接、電爐

5、做好治安保衛(wèi)先進(jìn)個(gè)人評(píng)選準(zhǔn)備工作。

6、繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)火工品的監(jiān)督管理工作，確?；鸸て钒踩f無一失。力爭(zhēng)在礦業(yè)公司火工品競(jìng)賽中，名次比上季度提高。

保衛(wèi)科

二00八年十一月二十五日

第五篇：保衛(wèi)消防工作安排

春節(jié)期間保衛(wèi)消防工作安排

為更好的做好春節(jié)期間公司消防安全工作，保障好過節(jié)期間公司物資財(cái)產(chǎn)、消防安全，對(duì)保衛(wèi)消防工作做如下安排：

一、放假前對(duì)公司各個(gè)專業(yè)廠、成品庫(kù)等區(qū)域進(jìn)行消防安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。

二、各個(gè)崗點(diǎn)加強(qiáng)人員，每個(gè)執(zhí)勤崗位不少于兩人執(zhí)勤。

三、嚴(yán)格按照值班表值班，嚴(yán)禁請(qǐng)假、遲到和早退，節(jié)假日期間不準(zhǔn)飲酒，嚴(yán)禁醉酒上崗，嚴(yán)禁打牌賭博。

四、節(jié)假日期間加大執(zhí)勤巡邏力度，對(duì)公司油庫(kù)、物流倉(cāng)庫(kù)、成品庫(kù)和各專業(yè)廠進(jìn)行重點(diǎn)檢查。

五、加強(qiáng)焊接車間和涂裝車間的巡邏檢查工作，對(duì)重點(diǎn)區(qū)域?qū)嵭兄攸c(diǎn)檢查。

六、實(shí)行人員及車輛管制，按照人員名單出入，嚴(yán)禁無關(guān)人員和車輛進(jìn)入廠區(qū)，因工作需要確需進(jìn)入的要做好登記記錄。

七、做好各項(xiàng)登記記錄，對(duì)于節(jié)假日期間發(fā)生的問題要及時(shí)進(jìn)行匯報(bào)和傳達(dá)。

八、節(jié)假日期間經(jīng)保室各班班長(zhǎng)、保衛(wèi)人員保持通訊暢通，以便發(fā)生突發(fā)事件及時(shí)溝通。

九、嚴(yán)格服從帶班班長(zhǎng)管理，如不服從管理和違反公司制度的，按照平時(shí)的兩倍予以考核。

綜合管理部經(jīng)保室二〇一二年一月十九日