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      牢固樹(shù)立五種意識(shí)、有力推動(dòng)企業(yè)發(fā)展

      時(shí)間:2019-05-12 17:31:14下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:牢固樹(shù)立五種意識(shí)、有力推動(dòng)企業(yè)發(fā)展

      牢固樹(shù)立五種意識(shí)、有力推動(dòng)企業(yè)發(fā)展

      XX公司XXX

      解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)是改革開(kāi)放以來(lái)我黨始終堅(jiān)持的思想路線,解放思想是適應(yīng)新形勢(shì)、應(yīng)對(duì)新挑戰(zhàn)、實(shí)現(xiàn)新發(fā)展的根本保障。有開(kāi)放的思想才能使兩級(jí)經(jīng)營(yíng)管理人員的思想更加符合當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期推進(jìn)改革發(fā)展的實(shí)際,才能有效地指導(dǎo)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展。結(jié)合XX公司實(shí)際情況,我認(rèn)為開(kāi)展解放思想專題教育活動(dòng)的重點(diǎn)在于“牢固樹(shù)立五種意識(shí)、有力促進(jìn)企業(yè)發(fā)展”。

      一、牢固樹(shù)立憂患意識(shí),增強(qiáng)發(fā)展的緊迫感和使命感 2011年,XX地區(qū)水泥市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)局面勢(shì)必更加激烈,供大于求的局勢(shì)將會(huì)隨著XX、XX等公司的相繼達(dá)產(chǎn)而日趨明顯。為此,XX公司將進(jìn)一步加強(qiáng)開(kāi)展解放思想專題教育活動(dòng),并與形勢(shì)任務(wù)教育活動(dòng)有機(jī)結(jié)合,使全體員工深刻認(rèn)識(shí)到所處的不利局面,牢固樹(shù)立起強(qiáng)烈的憂患意識(shí),進(jìn)一步增強(qiáng)發(fā)展的緊迫感和使命感,通過(guò)不懈努力,有效降低產(chǎn)品成本,從生產(chǎn)過(guò)程的細(xì)節(jié)、環(huán)節(jié)入手,數(shù)字量化到個(gè)位。把好成本觀、質(zhì)量關(guān),通過(guò)強(qiáng)有力的措施增強(qiáng)產(chǎn)品市場(chǎng)占有率,提高產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)力,從而有力保證企業(yè)的健康發(fā)展。

      二、牢固樹(shù)立機(jī)遇意識(shí),一心一意謀發(fā)展

      2011年是充滿希望的“十二五”規(guī)劃的開(kāi)局之年,面對(duì)XX巖水電站、XX林水電站、XX灘水電站、XX德水電站、XX2-

      品市場(chǎng)占有率和影響力,從而依托新商業(yè)模式的強(qiáng)勁活力促進(jìn)XX公司的可持續(xù)發(fā)展。

      四、牢固樹(shù)立管理意識(shí),形成精細(xì)化管理長(zhǎng)效機(jī)制 由于XX公司在水泥企業(yè)當(dāng)中無(wú)自有礦山的情況較為特殊,所以XX公司在進(jìn)一步加強(qiáng)工藝管控之外,還需著力加強(qiáng)外購(gòu)原燃材料采購(gòu)工作前移的管控,從而確保原燃材料質(zhì)量穩(wěn)定,產(chǎn)品成本平穩(wěn)下降。

      基于上述原因,同時(shí)考慮到生產(chǎn)成本是決定一個(gè)企業(yè)能否生存、有無(wú)競(jìng)爭(zhēng)力的根本。故當(dāng)前和今后XX公司將積極向國(guó)內(nèi)外先進(jìn)企業(yè)看齊、制定目標(biāo)成本、對(duì)標(biāo)挖潛、分析存在的問(wèn)題及原因,進(jìn)一步加強(qiáng)過(guò)程控制、實(shí)行精細(xì)化管理,對(duì)各生產(chǎn)工序的物耗、成本進(jìn)行分析,建立關(guān)鍵環(huán)節(jié)控制數(shù)據(jù)模型,確定并不斷優(yōu)化內(nèi)控指標(biāo)。同時(shí),將指標(biāo)較優(yōu)異的工序生產(chǎn)操作工藝固化,形成操作規(guī)程延續(xù)、穩(wěn)定下去。并進(jìn)一步細(xì)化責(zé)任,嚴(yán)格考核,逐步建立起全過(guò)程、全方位的精細(xì)化管理體系,加速實(shí)現(xiàn)管理思想科學(xué)化、管理組織精干化、管理方法精細(xì)化、管理手段現(xiàn)代化、管理人才知識(shí)化,逐步形成比較科學(xué)完善的精細(xì)化管理長(zhǎng)效機(jī)制,形成具有XX公司特色的精細(xì)化管理模式。從而把“向管理要效益、要競(jìng)爭(zhēng)力”的要求進(jìn)一步落到實(shí)處。

      五、牢固樹(shù)立廉潔意識(shí),推進(jìn)企業(yè)科學(xué)發(fā)展

      在開(kāi)展牢固樹(shù)立廉潔意識(shí)方面,XX黨支部下一步將通過(guò)4-

      展各項(xiàng)工作,從而有力推動(dòng)XX公司又好又快發(fā)展。

      二〇一一年四月十八日

      第二篇:牢固樹(shù)立“五種意識(shí)”之責(zé)任意識(shí)

      牢固樹(shù)立“五種意識(shí)”之責(zé)任意識(shí)

      作為一名煙草人,大家都應(yīng)該清楚的記得我們煙草企業(yè)文化中行業(yè)愿景之一就是:“責(zé)任煙草”,要求我們煙草行業(yè)要牢固樹(shù)立責(zé)任意識(shí),在社會(huì)上樹(shù)立責(zé)任煙草形象,真正對(duì)國(guó)家負(fù)責(zé),對(duì)消費(fèi)者負(fù)責(zé),對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)。在今年,國(guó)家局提出開(kāi)展“踐行‘兩個(gè)至上’、做到‘三個(gè)始終’、樹(shù)立‘五種意識(shí)’”教育實(shí)踐活動(dòng),其中牢固樹(shù)立“五種意識(shí)”,一就是要行業(yè)每一位員工牢固樹(shù)立責(zé)任意識(shí)??梢?jiàn),責(zé)任意識(shí)不論是對(duì)于我們整個(gè)煙草行業(yè)還是所有的煙草員工,都是何等的重要。

      責(zé)任意識(shí)是一種自覺(jué)意識(shí)也是一種傳統(tǒng)美德,表現(xiàn)得平常而又樸素?!疤煜屡d亡,匹夫有責(zé)”,強(qiáng)調(diào)的是熱愛(ài)祖國(guó)的責(zé)任;“擇鄰而居”講述的是孟母歷盡艱辛、勇于承擔(dān)教育子女的責(zé)任……一個(gè)人,只有盡到對(duì)國(guó)家的責(zé)任,才能是好公民;只有盡到對(duì)子女的責(zé)任,才能是好父母。仔細(xì)思考,其實(shí)無(wú)論做那一項(xiàng)工作,都需要一個(gè)必不可少的前提條件,那就是對(duì)待工作的“責(zé)任意識(shí)”。要想做好一項(xiàng)工作,“責(zé)任意識(shí)”是第一位的,沒(méi)有責(zé)任意識(shí)的人大談自己工作做得如何如何的好,必然是空洞的,連自己的責(zé)任都不履行的人,他怎么會(huì)熱愛(ài)自己的工作,又怎么能盡職盡責(zé)做好自己的本職工作呢?當(dāng)一個(gè)工作與一份責(zé)任聯(lián)系在一起的時(shí)候,責(zé)任是壓力,更是動(dòng)力。有了責(zé)任意識(shí),就有了使命感。有了責(zé)任意識(shí),才能產(chǎn)生自豪感。責(zé)任意識(shí),也是角色意識(shí)。煙草行業(yè)肩負(fù)著對(duì)國(guó)家負(fù)責(zé)、對(duì)消費(fèi)者負(fù)責(zé),對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)的職責(zé)和使命。而行業(yè)里每一位員工在對(duì)本單位負(fù)責(zé)的同時(shí),也要對(duì)行業(yè)負(fù)責(zé),無(wú)論在什么地方、在哪個(gè)崗位上,也都要牢記自己的責(zé)任,認(rèn)識(shí)到自己所處位置的重要性,做到“辛苦我一個(gè),幸福千萬(wàn)家”。對(duì)自己所從事的工作抱有深厚的感情,以高度的政治覺(jué)悟和良好的精神狀態(tài),以對(duì)單位極端負(fù)責(zé)和對(duì)工作極端認(rèn)真的精神做好每一項(xiàng)工作,保證在思想上、組織上、措施上把上級(jí)交賦的任務(wù)落到實(shí)處,切實(shí)做到無(wú)愧于企業(yè)、無(wú)愧于同事、無(wú)愧于自己。

      毋庸諱言,在現(xiàn)實(shí)生活中,對(duì)于一些工作,不是沒(méi)有要求,沒(méi)有章程、沒(méi)有落實(shí)的條件,之所以無(wú)人落實(shí)或落實(shí)不到位,關(guān)鍵是一些同志缺乏責(zé)任意識(shí)。試想,假如一個(gè)專賣(mài)管理員缺乏責(zé)任意識(shí),說(shuō)輕點(diǎn),會(huì)對(duì)卷煙市場(chǎng)的管理秩序造成影響,直接影響一個(gè)地方消費(fèi)者的利益;嚴(yán)重的話,在一些重大涉煙案件的經(jīng)營(yíng)、偵破時(shí)期,如果專賣(mài)管理員缺乏責(zé)任意識(shí),由于工作疏忽造成抓捕工作失敗,那么就是在縱容犯罪。因此,作為煙草專賣(mài)的一員,我們要充分認(rèn)識(shí)到這份工作的特殊性和重要性,更應(yīng)當(dāng)牢固樹(shù)立強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí),從維護(hù)國(guó)家利益和專賣(mài)體制的高度來(lái)履行職責(zé),堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,認(rèn)真負(fù)責(zé)、一絲不茍,嚴(yán)謹(jǐn)慎微,努力提高工作質(zhì)量,從而出色完成本職工作,創(chuàng)造應(yīng)有的工作業(yè)績(jī),為行業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

      牢固樹(shù)立責(zé)任意識(shí),反映了一個(gè)人的精神狀態(tài)和思想品德。樹(shù)立責(zé)任意識(shí)的人,不是自己口頭上說(shuō)負(fù)責(zé)任,而是表現(xiàn)在處理具體的事情之上,從某一個(gè)細(xì)小的工作和平時(shí)的作風(fēng)上面來(lái)體現(xiàn)。責(zé)任意識(shí)表現(xiàn)在實(shí)際工作中,就是表里如一,言行一致;就是精益求精,一絲不茍;就是講奉獻(xiàn)不講條件,找辦法不找借口;就是主動(dòng)做好份內(nèi)工作的同時(shí)還能對(duì)單位或其他同志的工作給予不遺余力的支持,等等。責(zé)任意識(shí)的表現(xiàn)在我們的生活中無(wú)處不在。其實(shí)只要稍微留意就不難發(fā)現(xiàn),總有這樣一些人讓我們感動(dòng),他們用行動(dòng)詮釋責(zé)任意識(shí)的最高境界。黨的好干部牛玉儒以勤政為民、忘我工作詮釋“生命一分鐘,敬業(yè)六十秒”;橋吊工人許振超在普通崗位上創(chuàng)出世界一流的“振超效率”;全國(guó)模范法官詹紅荔堅(jiān)持忠誠(chéng)履職,公正辦案,探索出符合少年審判工作規(guī)律的“三三九不工作法”。同樣,在我們的身邊也時(shí)刻能看到眾志成城抗洪災(zāi)、揮汗如雨戰(zhàn)高溫、連夜施工搶進(jìn)度……從中,我們無(wú)不感受到一種品格,一種境界,這就是對(duì)國(guó)家、對(duì)人民、對(duì)事業(yè)的責(zé)任。

      責(zé)任意識(shí)是立身處世必須具備的素質(zhì)。講責(zé)任的人受人信賴,講責(zé)任的企業(yè)受人尊重。作為一名煙草員工,我們要牢固樹(shù)立責(zé)任意識(shí),才能銘記使命,勇于擔(dān)當(dāng),恪盡職守,盡到對(duì)企業(yè)的責(zé)任,在行業(yè)穩(wěn)定與發(fā)展上做出自己的不懈努力,從而,真正有效地推動(dòng)行業(yè)實(shí)現(xiàn)持續(xù)發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展、共同發(fā)展。

      第三篇:領(lǐng)導(dǎo)干部要牢固樹(shù)立“五種意識(shí)”

      文章標(biāo)題:領(lǐng)導(dǎo)干部要牢固樹(shù)立“五種意識(shí)”

      領(lǐng)導(dǎo)干部要牢固樹(shù)立“五種意識(shí)”

      加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),要牢牢抓住思想作風(fēng)這個(gè)關(guān)鍵。思想作風(fēng)是黨的作風(fēng)建設(shè)的靈魂,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)必須把思想作風(fēng)建設(shè)擺在首位。抓領(lǐng)導(dǎo)干部思想作風(fēng)建設(shè),必須牢固樹(shù)立以下“五個(gè)意識(shí)”。

      一是要牢固宗旨意識(shí),真心誠(chéng)意做人民公仆。要樹(shù)立當(dāng)官不為裝點(diǎn)臉面的觀

      念,樹(shù)立為民不遺余力的觀念,樹(shù)立辦事不圖回報(bào)的觀念,樹(shù)立工作不帶私心的觀念。要滿懷對(duì)人民群眾的感恩之情,激發(fā)對(duì)人民群眾的熱情和真情,為人民群眾辦實(shí)事、辦好事。要立足工商職能,緊緊圍繞中心服務(wù)大局,多在便民、為民、惠民上下功夫,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、解決突出問(wèn)題,從人民群眾最關(guān)心的問(wèn)題抓起、從人民群眾最需要的事情辦起、從人民群眾最不滿意的方面改起、從窗口部位和執(zhí)法第一線做起,努力搞好工商執(zhí)法和服務(wù),用好的行風(fēng)、作風(fēng)在群眾中樹(shù)立工商的良好形象。找文章到xiexiebang.com更多原創(chuàng)-(http://004km.cn/)

      二是要牢固責(zé)任意識(shí),兢兢業(yè)業(yè)用心干事。責(zé)任是一種追求,一種境界,一種品格,責(zé)任意識(shí)是領(lǐng)導(dǎo)者的第一素質(zhì),所謂責(zé)任意識(shí),就是要認(rèn)識(shí)到自己所肩負(fù)的責(zé)任重大,同時(shí)在工作中要敢于負(fù)責(zé)。每一位領(lǐng)導(dǎo)干部都要把所擔(dān)任的職務(wù)當(dāng)成是一種責(zé)任,對(duì)國(guó)家負(fù)責(zé)、對(duì)消費(fèi)者負(fù)責(zé)、對(duì)工商事業(yè)負(fù)責(zé)、對(duì)全系統(tǒng)干部職工負(fù)責(zé)。在不斷追求責(zé)任的實(shí)現(xiàn)中,也展示出了個(gè)人的才華,體現(xiàn)出人生價(jià)值的實(shí)現(xiàn)。把心交給黨、交給人民、交給工商事業(yè),付出真誠(chéng)、堅(jiān)守執(zhí)著,切忌浮躁、漂浮、膚淺。真正把心思凝聚到事業(yè)發(fā)展上,把精力集中到工作落實(shí)上,始終保持一種執(zhí)著的追求精神,用心想事、用心謀事、用心干事。始終保持一股闖勁、一股沖勁、一股韌勁,凡事力求先人一步、勝人一籌、快人一拍,努力走在前列。

      三是要牢固務(wù)實(shí)意識(shí),求真務(wù)實(shí)創(chuàng)新工作。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要堅(jiān)持講實(shí)話、出實(shí)招、辦實(shí)事、務(wù)實(shí)效,堅(jiān)持以求真務(wù)實(shí)精神去抓落實(shí),并在抓落實(shí)的實(shí)踐中不斷提高堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的自覺(jué)性和堅(jiān)定性。在工作中做到敢于競(jìng)爭(zhēng)、勇于率先,敢于突破、勇于攻堅(jiān),敢于創(chuàng)新、勇于創(chuàng)造,自我加壓、不甘人后、敢為人先。在抓落實(shí)的過(guò)程中,要處理好局部和全局的關(guān)系,處理好眼前和長(zhǎng)遠(yuǎn)的關(guān)系,處理好務(wù)實(shí)和創(chuàng)新的關(guān)系,根據(jù)新形勢(shì)新任務(wù)的要求,積極推動(dòng)各項(xiàng)工作與時(shí)俱進(jìn),堅(jiān)決克服不思進(jìn)取、墨守成規(guī)的觀念和行為,把求真務(wù)實(shí)體現(xiàn)到各項(xiàng)工作中去。

      四是牢固和諧意識(shí),努力構(gòu)建和諧班子、和諧團(tuán)隊(duì)。和諧產(chǎn)生美感,和諧是一種心態(tài),和諧的人生才是幸福的人生。構(gòu)建和諧社會(huì)需要從“我”做起,特別是要從人的心理和諧做起。人的自我和諧,首先是要有一顆平常心。構(gòu)建和諧社會(huì),一定要堅(jiān)持以人的自我和諧為基礎(chǔ),注重促進(jìn)人的心理和諧,加強(qiáng)精神關(guān)懷和心理疏導(dǎo)。做人做事做官,都要學(xué)會(huì)尊重人,理解人,嚴(yán)以律己,寬以待人,將心比心,以心換心。和諧的心理也是一種向心力、親和力、凝聚力,作為領(lǐng)導(dǎo)干部,有了一種和諧的心理,也將會(huì)大大提升個(gè)人的人格魅力和領(lǐng)導(dǎo)威信。

      五是要牢固廉潔意識(shí),講操守、重品行,樹(shù)清廉領(lǐng)導(dǎo)形象。要樹(shù)立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀,常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心,秉公用權(quán)、廉潔從政。古人云:“貪欲者,眾惡之本;寡欲者,眾善之基”。每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部都要自覺(jué)加強(qiáng)思想道德修養(yǎng),堅(jiān)決克服拜金主義、享樂(lè)主義和極端個(gè)人主義的思想,常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律已之心,常慕清廉之美,不斷提升精神境界,輕名利,講操守,重品行,帶頭遵守和落實(shí)黨紀(jì)國(guó)法,帶頭踐行社會(huì)主義核心價(jià)值體系,帶頭遵守社會(huì)公德、職業(yè)道德和家庭美德,始終保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣;要增強(qiáng)自律意識(shí),耐得住寂寞,抗得住誘惑,慎獨(dú)慎行,擇善而交,把個(gè)人的愛(ài)好和業(yè)余時(shí)間放在健康有益的事情上來(lái),做到生活正派、情趣健康,堂堂正正做人,干干凈凈做事,清清白白為官;要大力發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng),堅(jiān)決反對(duì)大手大腳、鋪張浪費(fèi),樹(shù)立“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的良好形象。

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      第四篇:新時(shí)期政工干部應(yīng)牢固樹(shù)立五種意識(shí)

      新時(shí)期政工干部應(yīng)牢固樹(shù)立五種意識(shí)

      公安政工干部是各級(jí)公安機(jī)關(guān)抓好隊(duì)伍建設(shè)的重要責(zé)任者,擔(dān)負(fù)著協(xié)調(diào)、組織和推進(jìn)政治工作的直接責(zé)任。在新形勢(shì)下,政工干部要有效應(yīng)對(duì)政治工作面臨的新任務(wù)和新挑戰(zhàn),必須不斷提升自身素質(zhì),牢固樹(shù)立五種意識(shí)。

      一、牢固樹(shù)立奮發(fā)作為意識(shí)。當(dāng)前,公安政治工作、隊(duì)伍建

      設(shè)面臨著許多新情況、新問(wèn)題,民警的思想觀念與價(jià)值取向也在發(fā)生新的變化,面對(duì)“老辦法不靈、新辦法不明”的困惑,如何加強(qiáng)和改進(jìn)公安政治工作,成為擺在各級(jí)公安政工干部面前的重大課題。這就要求政工干部進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),學(xué)而知責(zé),學(xué)而思為,努力開(kāi)拓新思路、探索新機(jī)制、取得新成效。一是要主動(dòng)履職。作為政工干部,必須干一行、愛(ài)一行、鉆一行,不能無(wú)所用心,更不能在職怨職。要切實(shí)增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感,時(shí)時(shí)審視自己履行職責(zé)的作為,經(jīng)常反思自己開(kāi)展工作的成效,始終保持積極向上的進(jìn)取心,高點(diǎn)定位,加壓奮進(jìn)。二是要善于學(xué)習(xí)。我們已經(jīng)邁進(jìn)了終身學(xué)習(xí)的社會(huì),知識(shí)更新的周期越來(lái)越短,“能力恐慌”的意識(shí)越來(lái)越強(qiáng)。政工干部需要時(shí)刻保持一種只爭(zhēng)朝夕的緊迫感和如饑似渴的求知欲,先學(xué)一步、多學(xué)一點(diǎn)、學(xué)深一些,做勤于學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)的表率,努力提高做好新形勢(shì)下公安政治工作的能力和水平。要及時(shí)研究總結(jié)政治工作經(jīng)驗(yàn),深入把握規(guī)律特點(diǎn),不斷以新理念提出新思路,以新舉措應(yīng)對(duì)新情況,以新辦法解決新問(wèn)題,使公安政治工作更好地體現(xiàn)時(shí)代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性。三是務(wù)實(shí)求效。政工干部要大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的優(yōu)良作風(fēng),堅(jiān)決反對(duì)坐而論道、華而不實(shí),摒棄擺花架子、做無(wú)用功,把上級(jí)部署的工作、民警期盼的事項(xiàng)、群眾關(guān)心的問(wèn)題一件一件干好、干實(shí)、干出成效,充分發(fā)揮公安政治工作的功能與作用。

      二、牢固樹(shù)立以人為本意識(shí)。“天地之間,莫貴于人”,民警是公安工作的主體,是公安事業(yè)發(fā)展的決定性力量。公安政工部門(mén)和廣大政工干部要牢固樹(shù)立以警為本的理念,更加注重發(fā)揮民警的重要作用,更加注重強(qiáng)化民警的主體地位,更加注重保護(hù)民警的職業(yè)積極性,尊重民警、愛(ài)護(hù)民警、培養(yǎng)民警,真正讓民警快樂(lè)工作、幸福生活。一要真誠(chéng)傾聽(tīng)民警意愿。政工干部要經(jīng)常深入基層,深入民警,與民警建立深厚的感情,耐心傾聽(tīng)民警心聲,了解民警意愿,滿足民警合理訴求。要虛心向民警學(xué)習(xí),問(wèn)需于民警、問(wèn)計(jì)于民警,從民警的實(shí)踐創(chuàng)造中找尋解決問(wèn)題的辦法。二要真心關(guān)注民警發(fā)展。實(shí)現(xiàn)發(fā)展是每個(gè)民警的愿望,但發(fā)展不僅僅是職務(wù)晉升,還有專業(yè)技能的提升、人生價(jià)值的實(shí)現(xiàn)。要努力實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)與民警個(gè)人目標(biāo)有機(jī)統(tǒng)一,建立完善人才培養(yǎng)制度,形成人盡其才、才盡其用的良好局面,使每名民警在不同的崗位上都能夠得到鍛煉和進(jìn)步。三要真正營(yíng)造和諧氛圍。以推進(jìn)和諧警營(yíng)建設(shè)為核心,大力發(fā)展具有時(shí)代特征和公安特色的警營(yíng)文化,以先進(jìn)的文化教育民警,以先進(jìn)的典型激勵(lì)民警,進(jìn)一步掀起“爭(zhēng)一流、創(chuàng)先進(jìn)、走前列”的熱潮。要切實(shí)在政治上關(guān)心民警,精神上鼓勵(lì)民警,工作上愛(ài)護(hù)民警,生活上體恤民警,最大限度地增加和諧因素,減少不和諧因素,努力營(yíng)造團(tuán)結(jié)和諧、積極向上的警營(yíng)氛圍。

      三、牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展意識(shí)。隊(duì)伍建設(shè)是一個(gè)永恒的主題,要牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展意識(shí),緊密結(jié)合工作實(shí)際,多研究方法,多摸索“點(diǎn)子”,多提出“抓手”,以推動(dòng)政治工作的科學(xué)發(fā)展。一是著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)。要牢固樹(shù)立長(zhǎng)遠(yuǎn)眼光,切實(shí)強(qiáng)化大局思維,善于以開(kāi)闊的視野、寬廣的視角認(rèn)真分析研究新形勢(shì)下公安政治工作的新變化、新特點(diǎn),把握發(fā)展規(guī)律,進(jìn)一步增強(qiáng)工作的科學(xué)性和預(yù)見(jiàn)性。要未雨綢繆,及時(shí)發(fā)現(xiàn)隊(duì)伍建設(shè)苗頭性問(wèn)題,因勢(shì)利導(dǎo),采取積極有效的措施實(shí)現(xiàn)超前謀劃、超前服務(wù)。二是抓好當(dāng)前。有長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃,也要有短期目標(biāo)。要腳踏實(shí)地抓好當(dāng)前各項(xiàng)工作。對(duì)已建立的各項(xiàng)制度規(guī)定,要狠抓落實(shí),從工作的每一個(gè)細(xì)節(jié)著眼,確保制度在每一個(gè)環(huán)節(jié)得到落實(shí)。對(duì)已推進(jìn)的重點(diǎn)工作,要加強(qiáng)監(jiān)督檢查,責(zé)任到人,保證重點(diǎn)工作按時(shí)保質(zhì)保量完成。三是化虛為實(shí)。要努力改變政治工作是“空理論”、“虛任務(wù)”,克服政治工作、業(yè)務(wù)工作“兩張皮、各管各”的問(wèn)題,實(shí)現(xiàn)政治工作實(shí)體化、數(shù)據(jù)化和業(yè)務(wù)化。要堅(jiān)持項(xiàng)目帶動(dòng),每年確定一批事關(guān)全警的政治工作重點(diǎn)項(xiàng)目,落實(shí)責(zé)任,強(qiáng)化運(yùn)作,全力攻堅(jiān),以實(shí)體項(xiàng)目的開(kāi)展推動(dòng)政治工作的整體發(fā)展。

      四、牢固樹(shù)立服務(wù)保障的意識(shí)。服務(wù)是政治工作的本質(zhì)屬性,服務(wù)水平的高低決定著政治工作的成效。開(kāi)展政治工作,一定要把服務(wù)放在首位,積極主動(dòng)地去服務(wù)中心、服務(wù)基層、服務(wù)民警。一是堅(jiān)持服務(wù)中心。政治工作只有堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局,才能把握方向、找準(zhǔn)定位、有所作為。政工干部要知全局、懂全局、顧全局,在各項(xiàng)公安工作重大部署中做好事前、事中、事后的各項(xiàng)工作,切實(shí)發(fā)揮好統(tǒng)一思想、激勵(lì)斗志、凝聚警心、擴(kuò)大效應(yīng)的作用。二是熱心服務(wù)基層。要進(jìn)一步推動(dòng)《公安機(jī)關(guān)基層思想政治工作規(guī)范》的落實(shí),做深、做細(xì)、做

      活民警思想政治工作,有效地推進(jìn)了思想政治工作的基層化、經(jīng)?;?、制度化。三是真情服務(wù)民警。堅(jiān)持以警為本,落實(shí)好從優(yōu)待警各項(xiàng)措施,認(rèn)真執(zhí)行基層民警休假、體檢等制度,保障民警的身心健康;要主動(dòng)幫助基層民警家庭解決工作、生活上的實(shí)際困難,解除后顧之憂,真正做廣大基層民警的貼心人,努力把政工部門(mén)建成“干部之家”、“民警之家”。

      五、牢

      固樹(shù)立信息運(yùn)用意識(shí)。政工信息工作是公安政治工作的重要組成部分,它直接反映隊(duì)伍建設(shè)工作思路和精神面貌,是一個(gè)單位政治工作的“晴雨表”。一是善于捕捉。要樹(shù)立“抓好信息促工作”的理念,進(jìn)一步強(qiáng)化信息意識(shí),堅(jiān)持用敏感、敏銳、敏捷的眼光,發(fā)現(xiàn)和捕捉政工信息,用獨(dú)到的視角去審視政工信息。要進(jìn)一步用好公安網(wǎng)、政工網(wǎng)、各類簡(jiǎn)報(bào)等平臺(tái)的作用,開(kāi)闊視野,交流借鑒。二是善于總結(jié)??偨Y(jié)才能發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、改進(jìn)工作、推動(dòng)發(fā)展。有的單位工作很有創(chuàng)新性,但沒(méi)有及時(shí)挖掘出來(lái)、總結(jié)出來(lái),等到外地上報(bào)了信息、形成了影響,才發(fā)現(xiàn)自己也是這么做的。這些現(xiàn)象就反映了對(duì)特色信息研究不夠、挖掘不夠、總結(jié)不夠的問(wèn)題。因此,要進(jìn)一步增強(qiáng)總結(jié)意識(shí),提高提煉總結(jié)能力,對(duì)公安政治工作一些新鮮做法和良好經(jīng)驗(yàn)深入挖掘,認(rèn)真總結(jié),大力推廣,以點(diǎn)帶面,努力推動(dòng)公安政治工作的全面發(fā)展。三是善于運(yùn)用。要強(qiáng)化“政治工作也需要宣傳”的意識(shí),進(jìn)一步加大政治工作信息公開(kāi)和宣傳力度,努力增強(qiáng)政治工作公開(kāi)性和透明度。要充分發(fā)揮信息的建言獻(xiàn)策作用,通過(guò)政工信息這個(gè)平臺(tái),反映基層民警關(guān)注的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題,反映民警的利益訴求,提出意見(jiàn)建議,為領(lǐng)導(dǎo)提供決策參考,進(jìn)一步提升政工信息工作水平。

      第五篇:樹(shù)立五種意識(shí)(范文)

      樹(shù)立五種意識(shí),開(kāi)創(chuàng)殘聯(lián)工作新局面

      ——“樹(shù)正氣、強(qiáng)責(zé)任”心得體會(huì)

      殘聯(lián)副理事長(zhǎng)鐘愛(ài)蘭

      通過(guò)“樹(shù)正氣、強(qiáng)責(zé)任”主題學(xué)習(xí)教育活動(dòng),我深感責(zé)任重大。殘疾人事業(yè)是光榮、崇高的事業(yè),殘聯(lián)履行著“代表、管理、服務(wù)殘疾人”的職能,做好殘疾人工作是落實(shí)各項(xiàng)工作任務(wù)、改善殘疾人狀況的重要環(huán)節(jié)。作為一名殘聯(lián)副職,我將牢固樹(shù)立五種意識(shí),適應(yīng)新時(shí)期殘疾人事業(yè)發(fā)展的需要,為加快發(fā)展我市殘疾人事業(yè)而努力。

      一是牢固樹(shù)立社會(huì)責(zé)任意識(shí)。牢固樹(shù)立責(zé)任觀念,是我們做好殘疾人工作的必然要求。殘疾人工作是一種社會(huì)性工作,做好殘疾人工作必須要有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,面對(duì)社會(huì)形勢(shì)的深刻變化,面對(duì)殘疾人工作出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題,切實(shí)做到心系事業(yè),恪守責(zé)任,多動(dòng)腦筋,多想辦法,千方百計(jì)勤奮努力地做好基層的殘疾人工作。近年來(lái),我市殘聯(lián)在工作中明確各部門(mén)各單位的相關(guān)責(zé)任與工作目標(biāo),把殘疾人事業(yè)納入各級(jí)政府經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展計(jì)劃,促進(jìn)了殘疾人事業(yè)與經(jīng)濟(jì)、社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展,竭盡全力為殘疾人排憂解難辦實(shí)事,最大限度地使殘疾人得到實(shí)惠、達(dá)到滿意。

      1二是牢固樹(shù)立無(wú)私奉獻(xiàn)意識(shí)。說(shuō)實(shí)話,做殘疾人工作不能完全等同經(jīng)濟(jì)工作作量化考核,更多的是推行社會(huì)化工作原則,協(xié)調(diào)為殘疾人服務(wù)的工作,說(shuō)得再白一點(diǎn)就是“良心工程”,是自己攬活干。殘疾人工作的最大特點(diǎn)就是“關(guān)愛(ài)”,是最直接體現(xiàn)對(duì)殘疾人的關(guān)心。然而,目前社會(huì)性困難很多,要做好一件事,沒(méi)有奉獻(xiàn)精神不行。比如康復(fù)服務(wù),康復(fù)是殘疾人生活的基礎(chǔ)和條件,但是殘疾人康復(fù)治療談何容易,一要資金,二要人員,三要時(shí)間,缺了那一樣都難。我們要樹(shù)立奉獻(xiàn)意識(shí),認(rèn)真解決了這一問(wèn)題,目前我們的康復(fù)工作正努力,康復(fù)中心大樓的建設(shè)也正在籌建中。

      三是牢固樹(shù)立工作績(jī)效意識(shí)。現(xiàn)在社會(huì)上流傳著經(jīng)濟(jì)工作是一線,黨務(wù)工作是二線,其它工作是三線的錯(cuò)誤觀點(diǎn)。確實(shí),經(jīng)濟(jì)工作最能體現(xiàn)工作政績(jī),績(jī)效效應(yīng)也最耀眼。然而,殘疾人工作也是實(shí)現(xiàn)“三個(gè)代表”的重要方面,也體現(xiàn)在為群眾辦好事、辦實(shí)事、謀利益上。做殘疾人工作同樣也有工作績(jī)效的要求。我將克服“三線工作”觀念,真抓實(shí)干,講求實(shí)效,克服主觀主義、形式主義,注重工作績(jī)效,杜絕“花哨政績(jī)”,扎扎實(shí)實(shí)做好殘疾人工作。

      四是牢固樹(shù)立改革創(chuàng)新意識(shí)。殘疾人工作面臨許多新的機(jī)遇和挑戰(zhàn),要用創(chuàng)新思維切實(shí)探索和解決當(dāng)前殘疾人工作存在的與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展不相適應(yīng)的地方。作為殘聯(lián)工作者,我將充分利用一切有利條件,調(diào)動(dòng)各方面積極因素,務(wù)求實(shí)

      效地開(kāi)創(chuàng)工作新局面。充分發(fā)揮協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)的綜合作用,將殘疾人工作納入各自職責(zé),各司其職;充分發(fā)揮社會(huì)參與作用,齊抓共管,協(xié)調(diào)運(yùn)作。創(chuàng)造性地開(kāi)展好殘疾人康復(fù)、教育就業(yè)、扶貧等工作,要轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),狠抓工作落實(shí),深入實(shí)際,貼近殘疾人,少說(shuō)多做,不事張揚(yáng)。并要不斷改進(jìn)工作方法,發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的精神,大膽探索殘疾人工作的新思路、新做法,解決新矛盾,促進(jìn)新發(fā)展。

      五是要牢固樹(shù)立正氣意識(shí)。樹(shù)正氣,切實(shí)做到干凈干事。要認(rèn)真貫徹“依靠政府、動(dòng)員社會(huì)”的殘疾人工作方針,在社會(huì)上樹(shù)立“親殘、助殘”和務(wù)實(shí)的形象,對(duì)殘疾人這個(gè)最困難的群體給予扶持和幫助,使殘疾人事業(yè)更加有地位、有發(fā)展,更加得到黨委、政府及社會(huì)的重視和支持。殘疾人的有關(guān)的專項(xiàng)資金務(wù)必做到管理好,用好。我將嚴(yán)格要求自己,自覺(jué)抵制不正之風(fēng)的影響,保持健康向上的生活方式,培養(yǎng)良好的生活情趣。自覺(jué)接受黨和人民群眾的監(jiān)督,在任何情況下都要做到“慎獨(dú)”,把“自重、自省、自警、自勵(lì)”的要求作為必須遵守的行為準(zhǔn)則,為殘疾人事業(yè)盡心盡職。

      二0一二年三月十五日

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