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      云南耀祥建筑工程有限公司簡(jiǎn)介

      時(shí)間:2019-05-12 17:15:01下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:云南耀祥建筑工程有限公司簡(jiǎn)介

      云南耀祥建筑工程有限公司

      云南耀祥建筑工程有限公司成立于2008年8月,具備房屋建筑施工總承包貳級(jí)資質(zhì),市政公用工程施工總承包貳級(jí)資質(zhì),鋼結(jié)構(gòu)工程專業(yè)承包叁級(jí),土石方工程專業(yè)承包叁級(jí),水利水電工程施工總承包叁級(jí)。營(yíng)業(yè)范圍:房屋建筑、市政公用、水利水電、建筑裝修裝飾、土石方、鋼結(jié)構(gòu)、消防設(shè)施、機(jī)電安裝、地基與基礎(chǔ)工程施工等。

      公司創(chuàng)建以來,始終堅(jiān)持“質(zhì)量第一,誠(chéng)信第一”的經(jīng)營(yíng)宗旨,堅(jiān)持“誠(chéng)信經(jīng)營(yíng),塑造一流;遵章守法,安全環(huán)保;持續(xù)改進(jìn),爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)良”的管理方針,不斷開拓創(chuàng)新,打造精品工程。公司技術(shù)力量全面,各類人員的文化、技術(shù)和專業(yè)素質(zhì)過硬。具有大專以上學(xué)歷人員占公司總?cè)藬?shù)的50%以上。公司以業(yè)績(jī)貢獻(xiàn)定報(bào)酬,鼓勵(lì)員工在最大限度實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的同時(shí)實(shí)現(xiàn)企業(yè)利益最大化。公司定期對(duì)員工進(jìn)行崗位專業(yè)培訓(xùn)和晉升培訓(xùn),鼓勵(lì)員工積極進(jìn)行自我素質(zhì)開發(fā),對(duì)成績(jī)優(yōu)異者給予薪資晉級(jí)、職務(wù)晉升等獎(jiǎng)勵(lì)。理論與實(shí)踐的結(jié)合使公司的人才結(jié)構(gòu)在市場(chǎng)需求指引下日趨合理、成熟,和諧、精干高效的職業(yè)經(jīng)理團(tuán)隊(duì)和具有各種專業(yè)技能的優(yōu)秀員工保證了企業(yè)的持續(xù)發(fā)展和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。公司尊重員工,珍惜人才,“容其所短,揚(yáng)其所長(zhǎng)”,真誠(chéng)為每位員工搭建一方施展才華的平臺(tái),做“云南一流建筑企業(yè)”的核心價(jià)值觀成為公司生存發(fā)展的堅(jiān)實(shí)動(dòng)力。

      公司于2008年通過了ISO9001:2000質(zhì)量管理體系,嚴(yán)格按照質(zhì)量管理體系運(yùn)行,進(jìn)行外部認(rèn)證、內(nèi)部管理;事實(shí)證明,公司的管理方針是適宜的,管理目標(biāo)是可實(shí)現(xiàn)的,能夠體現(xiàn)公司的特色,充分展現(xiàn)“遵循宗旨,兌現(xiàn)承諾,追求卓越,溝通理解,構(gòu)建和諧”的標(biāo)準(zhǔn)要求。

      我們將繼續(xù)以科技為本、培養(yǎng)整合優(yōu)秀人才資源,實(shí)施品牌戰(zhàn)略,堅(jiān)持走質(zhì)量興業(yè)之路,以高質(zhì)量的工程和一流的服務(wù),把公司塑造為建設(shè)行業(yè)的優(yōu)秀企業(yè)。我們將抓住發(fā)展機(jī)遇利用有利條件,進(jìn)一步加快公司持續(xù)發(fā)展的步伐,強(qiáng)化管理,拓展經(jīng)營(yíng)渠道,增加企業(yè)活力,更好地為社會(huì),為用戶服務(wù)。竭誠(chéng)歡迎各界人士光臨我公司指導(dǎo)和洽談工作。

      第二篇:建筑工程有限公司簡(jiǎn)介

      四川**建筑工程有限公司(前身蓬溪縣第二建筑工程公司,成立于一九七九年三月一日,屬蓬溪縣建管局直屬三級(jí)施工總承包企業(yè)。二OO四年企業(yè)改制,更名為四川富興國(guó)榮建設(shè)工程有限公司,二OO七年更名為四川**建筑工程有限公司),改制后經(jīng)過公司的各方面努力和業(yè)績(jī)的不斷增長(zhǎng),經(jīng)四川省住建廳批準(zhǔn)為房屋施工總承包貳級(jí),市政公用工程施工總承包貳級(jí),水利水電施工總承包叁級(jí)企業(yè)。

      公司現(xiàn)有注冊(cè)資本金為4600萬元,總資產(chǎn)為13889萬元,流動(dòng)資產(chǎn)為3616萬元,固定資產(chǎn)原值為6479萬元,固定資產(chǎn)凈值為2456萬元?,F(xiàn)有職工包括臨時(shí)農(nóng)民工2803人,管理人員165人,其中高級(jí)工程師3人,中級(jí)職稱63人,初級(jí)職稱99人,建造師二級(jí)12人,一級(jí)建造師1人。公司具有一批較強(qiáng)現(xiàn)代化企業(yè)管理能力的管理團(tuán)隊(duì),從大、中專院校畢業(yè)經(jīng)過實(shí)踐鍛煉有豐富經(jīng)驗(yàn)的工程管理技術(shù)人員。二O一七年,公司完成建安產(chǎn)值53556萬元,竣工產(chǎn)值48201萬元,營(yíng)業(yè)利潤(rùn)1562萬元。二O一七年主要承建了蓬溪縣上游工業(yè)園樓宇經(jīng)濟(jì)綜合樓,蓬南中學(xué)教師周轉(zhuǎn)房,群利龍背村公路,安居紡織廠場(chǎng)平土石方工程,文井趙先村現(xiàn)代農(nóng)業(yè),羅戈石牛村易地扶貧搬遷工程,蓬南鎮(zhèn)市政改造工程,新會(huì)里壩新農(nóng)村建設(shè),遂寧中小流域水文監(jiān)測(cè)站,船山區(qū)河沙鎮(zhèn)村道路工程,港華燃?xì)廨斉湔竟こ?,大石濱江小區(qū)一期商住樓,若爾蓋電力公司職工集資樓等多處工程,在二O一七年各處修建的工程中竣工驗(yàn)收合格率100%,未出現(xiàn)任何質(zhì)量安全事故。

      二O一八年,完成建安產(chǎn)值79960萬元,竣工產(chǎn)值71964萬元,營(yíng)業(yè)利潤(rùn)1663萬元。二O一八年主要承建了蓬溪縣鑫源名座,梨樹埡村易地扶貧搬遷,遂西高速公路吉祥鎮(zhèn)外工程,安居幸福美麗新村建設(shè),赤城鎮(zhèn)涼風(fēng)埡村易地搬遷工程,響堂溝村易地扶貧搬遷,四川水利水電技術(shù)學(xué)院綜合樓,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)村道路工程建設(shè),四川食品飄香食品加工廠,黑水石碉樓西米村建設(shè),若爾蓋扎達(dá)寺建設(shè),黃家灣美麗新村建設(shè),若爾蓋占洼鄉(xiāng)政府綜合樓建設(shè),威州師范學(xué)院建設(shè),安居攔江鎮(zhèn)市政建設(shè),射洪明星鎮(zhèn)鮮家壩新農(nóng)村建設(shè),蓬南鶴鳴村,安居寶石鎮(zhèn),新會(huì)貓山村,易地新農(nóng)村建設(shè),安居區(qū)飛虎寨小農(nóng)水建設(shè)等多處工程,所承擔(dān)修建的工程中,竣工驗(yàn)收合格率100%,未出現(xiàn)任何質(zhì)量安全事故。

      二O一九年,完成建安產(chǎn)值98487萬元,竣工產(chǎn)值83710萬元,營(yíng)業(yè)利潤(rùn)1934萬元,二O一九年主要承建了甘肅鎳礦住宿樓及附屬工程,蓬南鎮(zhèn)玉旌廣場(chǎng)幸福苑商住樓,上游工業(yè)園佳琦電子廠,蓬溪縣映月麗景商住樓,蓬南鎮(zhèn)市政改造工程,大石濱江小區(qū)二期工程,重慶九龍坡區(qū)市政工程,安居區(qū)攔江鎮(zhèn)市政工程,天銳實(shí)業(yè)公司辦公樓,王力集團(tuán)上游工業(yè)園場(chǎng)地平整及土石方工程,蓬溪學(xué)苑路及支路等多處工程,所承擔(dān)修建的工程未出現(xiàn)任何質(zhì)量與安全事故,竣工驗(yàn)收合格率100%。

      近幾年公司在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和主管部門的關(guān)心支持下,取得了一定成績(jī),但離上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和主管部門的要求還有一定距離,公司在以后的工作中,將繼續(xù)努力,進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部管理,凝聚全體員工的智慧,上下齊心,做到從管理上要效益,以改革創(chuàng)新,不斷開拓尋增長(zhǎng),以安全穩(wěn)定創(chuàng)和諧,從節(jié)約、環(huán)保找財(cái)富,以誠(chéng)信攬工程,質(zhì)量求信譽(yù),培養(yǎng)高素質(zhì)人才求發(fā)展,努力開拓省內(nèi)外建筑市場(chǎng),爭(zhēng)創(chuàng)精品工程,把企業(yè)做大,做強(qiáng)而努力奮斗,與各界朋友真誠(chéng)合格,共創(chuàng)建筑行業(yè)輝煌,為蓬溪的經(jīng)濟(jì)發(fā)展,貢獻(xiàn)自己的智慧和力量。

      第三篇:**建筑工程有限公司簡(jiǎn)介

      企業(yè)簡(jiǎn)介

      河南聯(lián)洋建筑工程有限公司成立于2011年8月3日,是省建設(shè)廳核準(zhǔn)的貳級(jí)建筑工程施工總承包企業(yè),公司建筑機(jī)械先進(jìn)、施工機(jī)構(gòu)齊全,具備房建、市政道路、河堤護(hù)坡、地基基礎(chǔ)、土地平整、鋼結(jié)構(gòu)、裝飾裝修等施工能力。

      公司注冊(cè)資本5000萬、流動(dòng)資金近千萬元、在冊(cè)人員(23)人、專業(yè)技術(shù)職稱人員(12)人,其中:助理工程師(1)人、造價(jià)師(1)名、會(huì)計(jì)師(1)名、助理會(huì)計(jì)師(1)名。一級(jí)建造師(1)人,二級(jí)建造師(6)人。各工種的持證上崗率由80%達(dá)到現(xiàn)在的100%。公司年產(chǎn)值逐年上升,上繳利稅超百萬。

      公司2019獲得林州市建筑業(yè)協(xié)會(huì)頒發(fā)的“質(zhì)量管理、安全管理、技術(shù)創(chuàng)新

      ”先進(jìn)單位。

      公司管理架構(gòu)嚴(yán)格按照現(xiàn)代企業(yè)設(shè)計(jì),管理機(jī)構(gòu)設(shè)置合理,制度完善,各部門分工明確、協(xié)作順暢。公司由一支強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)員工組成一個(gè)團(tuán)結(jié)的戰(zhàn)斗團(tuán)體,下設(shè)工程部、經(jīng)營(yíng)部、合同部、財(cái)務(wù)部、風(fēng)控部以及綜合辦公室等多個(gè)部門負(fù)責(zé)公司的整體規(guī)劃及運(yùn)營(yíng)。公司狠抓質(zhì)量關(guān)、求信譽(yù)、謀發(fā)展、提高企業(yè)知名度,并通過公司對(duì)員工的技術(shù)教育和知識(shí)考核,強(qiáng)化公司上至領(lǐng)導(dǎo)下到員工的質(zhì)量生存認(rèn)識(shí);公司重管理、講效率,努力做到讓所有員工人盡其才、才盡其用,讓其在本崗位上發(fā)揮特長(zhǎng)、盡忠職守!

      公司始終認(rèn)為良好的信譽(yù)是企業(yè)發(fā)展的根本,公司發(fā)展的同時(shí)遵紀(jì)守法。經(jīng)過多年的努力,我公司取得了輝煌的業(yè)績(jī)。近三年來,公司所承建的代表工程例如:上和院項(xiàng)目改造工程、山西省晉城市澤州縣土地復(fù)墾工程、永威?溪樾一期項(xiàng)目鋼結(jié)構(gòu)工程、龍湖金融中心(一區(qū)、二區(qū)、C4-03)地塊項(xiàng)目、蘭花城1122主題街區(qū)裝修工程、平頂山市中心血站整體搬遷(EPC模式)項(xiàng)目、山西橡膠廠棚戶區(qū)改造項(xiàng)目(6#、7#)住宅樓項(xiàng)目等。由我公司承建的工程合格率100%,合同履約率100%。歷年來工程質(zhì)量始終位居全市領(lǐng)先地位,優(yōu)良面積位居全市同類企業(yè)前茅。在工期方面,素有“質(zhì)量好、速度快”的稱譽(yù),贏得建設(shè)單位的贊揚(yáng)和社會(huì)好評(píng)。

      公司自成立以來,一直秉承以“以人為本、創(chuàng)新發(fā)展、審時(shí)度勢(shì)、敢為人先”的經(jīng)營(yíng)理念;本著“質(zhì)量永遠(yuǎn)第一,客戶永遠(yuǎn)是上帝”的理念;遵照“和諧、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、高效”的企業(yè)精神;本著“為客戶創(chuàng)造生活,為社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值,為員工創(chuàng)造機(jī)遇”的企業(yè)使命,將不斷加大承接項(xiàng)目的科技含量,以推進(jìn)建筑應(yīng)用技術(shù)、改善城市生態(tài)環(huán)境和提高居民生活質(zhì)量為己任,繼續(xù)探索建筑高品質(zhì)的綠色生態(tài),為建設(shè)現(xiàn)代化、生態(tài)化的現(xiàn)代城市和社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)做出更大的貢獻(xiàn)。

      第四篇:富陽(yáng)建筑工程有限公司簡(jiǎn)介

      公 司 簡(jiǎn) 介

      綿陽(yáng)市富陽(yáng)建筑工程有限公司成立于1986年2月,注冊(cè)資金2001.63萬元,房屋建筑施工總承包貳級(jí)企業(yè)。主要經(jīng)營(yíng)房屋建筑施工總承包,室內(nèi)外裝飾裝修、水電安裝、道路、橋梁建筑、園林綠化服務(wù)、市政工程、水利工程、鐵路路基工程、鋼結(jié)構(gòu)工程、拆除工程、土石方工程等。公司擁有雄厚的經(jīng)濟(jì)實(shí)力和技術(shù)力量。

      公司自成立以來本著“創(chuàng)優(yōu)質(zhì)、重質(zhì)量、保安全、增效益”的企業(yè)精神,定制了立足綿陽(yáng)面向全國(guó)的戰(zhàn)略目標(biāo),公司全體員工以企業(yè)精神為動(dòng)力,以戰(zhàn)略目標(biāo)為方向,近年來先后承建了三臺(tái)昌德商業(yè)城、昌德國(guó)際裝飾建材城、花園軍干所28層電梯公寓、五方校園廣場(chǎng)項(xiàng)目、先城麗景高層商住樓、綿陽(yáng)煙廠鋼結(jié)構(gòu)廠房大型項(xiàng)目,年總產(chǎn)值過億元,從未發(fā)生安全質(zhì)量事故,工程合格率100%.取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。公司連續(xù)十三年被評(píng)為綿陽(yáng)市、區(qū)“守合同重信用企業(yè)”,獲得“綿陽(yáng)市商業(yè)銀行AA企業(yè)”多次獲得“涪城區(qū)納稅突出貢獻(xiàn)企業(yè)”,“納稅過佰萬企業(yè)”等榮譽(yù)稱號(hào)。

      綿陽(yáng)市富陽(yáng)建筑工程有限公司

      此 車 出

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      第五篇:耀祥玻璃有限公司員工管理制度

      耀祥玻璃有限公司員工管理制度

      為樹立公司整體形象,加強(qiáng)和規(guī)范企業(yè)管理行為,造就和培養(yǎng)一支紀(jì)律嚴(yán)明、素質(zhì)過硬的員工隊(duì)伍,促進(jìn)企業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展,依據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定結(jié)合本公司實(shí)際,特制定本管理制度。

      凡公司從業(yè)人員的管理事項(xiàng),除法規(guī)及公司其他規(guī)章制度另有規(guī)定外,均應(yīng)遵守制度。自覺地維護(hù)公司的形象、信譽(yù)和利益。遵守職業(yè)道德、愛崗敬業(yè)、忠誠(chéng)企業(yè)形成相互尊重、互勉共進(jìn)的良好氛圍與企業(yè)同發(fā)展共命運(yùn)。

      1、員工之間要團(tuán)結(jié)友愛、相互尊重、相互幫助、文明禮貌、2、公司實(shí)行考勤制度,上班前員工須在門衛(wèi)考勤機(jī)內(nèi)刷卡考勤,如因故忘記考勤,必

      須及時(shí)向考勤人員說明情況,否則作為遲到一次記錄;員工必須本人考勤,不得叫別人代考勤,如有發(fā)現(xiàn)類似情況對(duì)舞弊行為者均扣除一天工資;考勤人員必須嚴(yán)格把關(guān),對(duì)上班時(shí)間干私活,無故不上班者,按曠工處理。

      3、工作時(shí)間不準(zhǔn)擅自離開工作區(qū)域,不準(zhǔn)竄崗、脫崗、打瞌睡、睡覺,不得徇私舞弊,如有發(fā)現(xiàn)扣除當(dāng)天工資;公司員工必須無條件服從所屬部門、班組負(fù)責(zé)人在其職權(quán)范圍內(nèi)的工作調(diào)動(dòng)和管理,不服從調(diào)動(dòng)分配和管理的,分管部門主要領(lǐng)導(dǎo)有權(quán)通知其待崗或下崗處理。

      4、所有員工上班必須穿戴工作服、戴手套護(hù)腕,安全生產(chǎn),如有違者,發(fā)生意外,后

      果自負(fù)。

      5、在轉(zhuǎn)運(yùn)架時(shí),必須綁好安全繩,犯規(guī)后果自負(fù)。

      6、嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備管理,遵守操作規(guī)程保證運(yùn)行正常。做到“三好”即管好、用好、修

      好;“四會(huì)”即會(huì)使用、會(huì)保養(yǎng)、會(huì)檢查、會(huì)排除故障。

      7、上晚班者,白天不得再兼職其他工作,犯規(guī)后果自負(fù)。(要精神好,不得喝酒上班。)

      8、在上下班途中應(yīng)注意安全,廠門之外安全自負(fù)。

      9、嚴(yán)禁惹事生非,無理取鬧,起哄,散布謠言、消極怠工,擾亂正常生產(chǎn)工作秩序,嚴(yán)禁在廠區(qū)內(nèi)賭博、斗毆等違紀(jì)違法行為。

      凡有下列情節(jié)之一者,可依據(jù)勞動(dòng)法和勞動(dòng)合同作出解除勞動(dòng)合同處理:

      1、不服從正常的管理,毆打或侮辱管理人員者,或在工作期間發(fā)生斗毆、吵罵者;

      2、故意損壞機(jī)器、工具、原材料、產(chǎn)品或公司內(nèi)發(fā)物品者;

      3、因工作疏忽,管理監(jiān)督不力,造成產(chǎn)品質(zhì)量或設(shè)備,安全等重大事故者;

      4、借病、事假往他處工作者;

      5、廠方之任何物品,未經(jīng)廠領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),私自拿出廠者;

      安全生產(chǎn),團(tuán)結(jié)一致,效率至上。

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