第一篇：第七章----公務員職業(yè)道德規(guī)范考試答案

第七章

一、單項選擇題

1、（）是黨的宗旨，也是各級領導干部和公務員隊伍的工作方向和內容的集中體現(xiàn)。

A誠實守信B 公道正派C為人民服務D清正廉潔

2、在人與人之間的關系層面上，社會公德主要體現(xiàn)為：

A舉止文明、尊重他人B 愛護公物、維護公共秩序

C熱愛自然、保護環(huán)境D愛護公物、保護環(huán)境

3、（）是毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀活的靈魂，也是我們黨一貫倡導的馬克思主義的思想路線和最根本的工作方法。

A實事求是B 群眾路線C為人民服務D求真務實

4、（）通過社會輿論、傳統(tǒng)習俗和人們的內心信念來維系，是對人們的行為進行善惡評價的心理醫(yī)師、原則規(guī)范和行為活動的總和。

A職業(yè)B 精神C道德D道德修養(yǎng)

5、在人與自然之間關系的層面上，社會公德主要體現(xiàn)為：（）

A舉止文明、尊重他人B 愛護公物、維護公共秩序

C熱愛自然、保護環(huán)境D愛護公物、保護環(huán)境

6、在人類社會發(fā)展的進程中，（）作為社會公共生活中應當遵守的行為準則，是整個社會道德體系的基礎層次。

A思想道德B 道德修養(yǎng)C職業(yè)道德D社會公德

7、下列不屬于公務員社會公德修養(yǎng)基本內容的是：（）

A文明禮貌B 助人為樂C愛護公物D寬容待人

8、在人與社會之間的關系層面上，社會公德主要體現(xiàn)為：（）

A 熱愛自然、保護環(huán)境B 愛護公物、維護公共秩序

C 舉止文明、尊重他人D愛護公物、保護環(huán)境

9、下列不屬于公務員職業(yè)道德修養(yǎng)基本內容的是：（）

A誠實守信B 助人為樂C服務群眾D開拓創(chuàng)新

二、多項選擇題

1、職業(yè)道德具有以下特點：（）

A鮮明的職業(yè)性B 明確的規(guī)范性C調節(jié)的有限性D主體的特殊性

2、社會主義職業(yè)道德修養(yǎng)的主要內容包括：（）

A職業(yè)道德認識的修養(yǎng)B 職業(yè)道德情感的修養(yǎng)

C職業(yè)道德意志的修養(yǎng)D職業(yè)道德行為的修養(yǎng)

3、個人品德修養(yǎng)具有的特點：（）

A實踐性B 綜合性C主觀性D穩(wěn)定性

4、下列那些屬于不符合公務員精神的負面典型：（）

A缺乏敬業(yè)精神、不思進取B 缺乏服務精神、高高在上

C缺乏創(chuàng)新精神、安于現(xiàn)狀D缺乏自律意識、以權謀私

5、近年來，公務員失信問題主要表現(xiàn)在：（）

A欺騙上級，對上級“瞞天過?！盉 缺乏務實作風、華而不實

C欺騙自己，言行不一D欺騙群眾，對群眾有諾不踐

6、對公務員而言，職業(yè)道德修養(yǎng)要求做到：（）

A愛崗敬業(yè)B 誠實守信C辦事公道D服務群眾

7、公務員道德修養(yǎng)的主要內容是：（）

A職業(yè)道德修養(yǎng) B思想道德修養(yǎng)C社會公德修養(yǎng)D個人品德修養(yǎng)

8、通過（）加強公務員個人品德修養(yǎng)

A加強道德品質教育B尊重法律，遵守法律C保持良好心態(tài)D恪守職業(yè)道德

9、公務員應（）加強社會公德修養(yǎng)。

A注重吸收中華傳統(tǒng)文化中的積極因素B注重在實踐中提高

C樹立正確的人生觀、價值觀D注重個人修養(yǎng)

10、公務員職業(yè)道德修養(yǎng)的基本內容有：（）

A愛崗敬業(yè)B 誠實守信C辦事公道D奉獻社會

三、判斷題

1、公務員職業(yè)道德的基本原則是全心全意為人民服務。

2、道德屬于上層建筑的范疇，是一種特殊的社會意識形態(tài)。

3、在人與社會之間關系的層面上，社會公德主要體現(xiàn)為舉止文明、尊重他人。

4、提升公務員道德修養(yǎng)有助于增強公務員自身抗腐保廉能力，完善自身各方面素質，又有助于真正發(fā)揮監(jiān)督與制約作用。

5、信用是現(xiàn)代市場經(jīng)濟的基石和靈魂，政府公信力是社會主義市場經(jīng)濟秩序的基礎，政府不守信用，就會破壞整個社會信用的基礎。

6、法律與道德都是調節(jié)社會人群關系和行為的規(guī)范，道德是外在的“自律”，法律是內在的“他律”。

7、“依法治國”依靠社會輿論，依靠人的價值判斷，依靠人的良知和傳統(tǒng)習慣來維系，在社會生活中形成一種強大的道德約束力量。

8、提升公務員創(chuàng)新能力與建設創(chuàng)新型國家相輔相成、不可分割。

9、公務員只需要嚴格執(zhí)行作為公務員的行政道德標準，不需要遵守作為社會主義公民的道德標準。

10、道德是一種社會現(xiàn)象，它是隨著整個社會的發(fā)展而變化的，不以個體的存亡而轉移。

四、簡答題

1、公務員道德修養(yǎng)和一般社會道德修養(yǎng)相比有什么特殊性？

答：首先是主體的特殊性；其次是性質的特殊性；第三是內容的特殊性；第四是實現(xiàn)方式的特殊性。

2、如何加強公務員思想道德修養(yǎng)？

答：

一、德為根本，常思從政之德。一要注重個人修養(yǎng)，加強自律，二要注重立足長效，三要思考警醒，保持本色。

二、樹立正確的人生觀、價值觀。

三、加強學習、提高辨別是非的能力。

3、提升公務員道德修養(yǎng)的意義？

答：是公務員抵御不良思想侵蝕的有效抗體；是公務員提升專業(yè)化水平的內在驅動力；是培育良好社會風氣的關鍵舉措；是維護政府公信力的需要；是貫徹“以德治國”方針的不然要求。

4、如何加強公務員個人品德修養(yǎng)？

答：謙虛謹慎，言行一致；求真務實，寬容待人；廉潔奉公，健康向上；學習先進，樂于助人。

5、如何加強公務員職業(yè)道德修養(yǎng)？

答：

（一）恪守職業(yè)道德，努力提高公務員的職業(yè)道德認識；

（二）堅定理想信念，模范遵守社會主義思想道德；

（三）時刻自我反思，實踐知行統(tǒng)一的目標。

6、道德的社會作用主要表現(xiàn)？

答：道德的社會作用主要表現(xiàn)在：道德能夠影響經(jīng)濟基礎的形成、鞏固和發(fā)展；道德是影響社會生產(chǎn)力發(fā)展的一種重要的精神力量；道德對其他社會意識形態(tài)的存在有著重大的影響；道德通過調整人們之間的關系維護社會秩序和穩(wěn)定；道德是提高人的精神境界、促進人的自我完善、推動人的全面發(fā)展的內在動力；在階級社會中，道德是階級斗爭的重要工具。

答案：

一、單項選擇：

1、C2、A3、A4、C5、C6、D7、D8、B

9、B

二、多項選擇：

1、ABC2、ABCD3、ABD4、ABCD5、ACD6、ABCD7、ABCD8、ABC9、AB10、ABCD

三、判斷題：

1、V2、V3、X4、V5、V6、X7、X8、V9、X10、V

第二篇：公務員職業(yè)道德規(guī)范考試答案第五章答案

第五章公務員職業(yè)道德價值取向

一、單選題

1，價值取向是由人們在價值觀指導下產(chǎn)生的心理和行為的（B）傾向。

A 激動B 穩(wěn)定C平和D 固定

2，在對公務員職業(yè)道德建設的過程中，首先要明確和解決的問題就是公務員職業(yè)道德的（A）問題。

A 價值取向B職業(yè)取向C 審美取向D道德取向

3，公務員職業(yè)道德的核心價值取向是（B）

A謀取公共利益最大化B建立健全責任監(jiān)控機制

C維護社會公正D培育高尚人格

4，公務員職業(yè)道德的目標價值取向是（D）

A謀取公共利益最大化B建立健全責任監(jiān)控機制

C維護社會公正D培育高尚人格

5，公務員職業(yè)道德的根本價值取向是（C）

A謀取公共利益最大化B建立健全責任監(jiān)控機制

C維護社會公正D培育高尚人格

6，公務員職業(yè)道德的基礎價值取向是（A）

A謀取公共利益最大化B建立健全責任監(jiān)控機制

C維護社會公正D培育高尚人格

7，（B）是公務員的立身之本。

A 遵紀守法B 誠實守信C 愛崗敬業(yè)D 服務群眾

8，樹立正確的公務員人本觀是建設和諧社會主義的（D）

A 根本宗旨B 基本原則C 根本任務D 重要保證

9，（D）是我國公務員職業(yè)道德價值取向培育的基本途徑。

A 全心全意為人民服務B 愛崗敬業(yè)、責權相等C 誠實守信D 健全監(jiān)督機制

10，（A）機制是維護和鞏固正確權力觀的一個重要基石。

A 自律B 責任C 監(jiān)控D 誠信

11，（A），是公務員的職業(yè)特性使然，是運行公共權力實現(xiàn)其公共性的內在需要。

A注重公務員的人格魅力B 追求利益的多元化

C 建立服務型政府D 維護社會公正

12，（C）是公務員與其他工作者相區(qū)別的穩(wěn)定的心理和行為傾向。

A 公務員職業(yè)精神B 公務員道德修養(yǎng)

C 公務員職業(yè)道德價值取向D 公務員行為規(guī)范

二、多選題

1，國家關于公務員職業(yè)道德價值取向的內容界定包括哪幾個方面？ABCD

A 基礎價值取向-謀取公共利益最大化B核心價值取向-建立健全責任監(jiān)控機制

C 根本價值取向-維護社會公正D目標價值取向-培育高尚人格

2，國家關于公務員職業(yè)道德價值取向的四個方面的內容，體現(xiàn)了公務員職業(yè)道德價值

取向具有（A）、（B）、（C）等特點。

A 公共性B 責任性C 公正性D公平性

3，培育公務員高尚的人格具有雙重性：（A）、（C）。

A 公共意志要求的必然性B公共意志要求的自由性

C 主體意志選擇的自由性D 主體意志選擇的必然性

4，公務員職業(yè)道德價值取向缺失帶來的問題有（AB）

A 政府誠信危機B 權力的濫用C道德的缺失D 法律的踐踏

5，樹立公務員政績觀的原因（BD）

A它是協(xié)調政府、市場和第三部門之間和諧的基礎

B它是實現(xiàn)科學發(fā)展觀的基礎

C它是實現(xiàn)社會各階層之間和諧發(fā)展的保證

D它是建立科學合理的績效評價體系的保證

6，樹立正確的公務員人本觀的措施（CD）

A要加強和完善自律機制

B要提高“服務”的本領

C牢固樹立“平等”的意識

D要注重對公務員的全面發(fā)展

三、判斷題

1，價值同人的需要相關，所以它是由人的需要決定的。（X）

2，在社會主義國家，公務員追求的公共利益在其現(xiàn)實性上就是為人民服務。（V）

3，職業(yè)道德的作用機制實質是加強公務員的責任監(jiān)控機制，強化職業(yè)道德建設。（V）4，公務員職業(yè)道德建設的工作目標是追求公共利益，人格特征是奉獻。（X）

5，公務員應該是公正的化身與楷模，而衡量其是否公正的標準，則是其所擁有的權力與所盡義務是否對等。（X）

6，維護社會公正僅僅是一個法律制度和體制上的問題，與公務員的行政行為無關。（X）7，公務員職業(yè)道德價值取向，既具有一般意義上社會主導意識的基本規(guī)定性，又具有自己的特殊性。（V）

8，公務員價值道德取向的缺失不會導致行政管理主體在工作中自覺或不自覺的改變公共權力的性質。（X）

9，公務員的權力觀是公務員的世界觀、人生觀、價值觀的集中體現(xiàn)，權力觀正確與否直接影響著公務員的行政行為，決定著他們的價值取向。（V）

10，服務型政府的本質是為公民提供私人產(chǎn)品和個人服務。（X）

11，公務員職業(yè)道德價值取向的培育目的在于用以“集體主義”為核心的社會主義道德改造公務員的人格心理結構，從而提高其職業(yè)道德素質。（X）

12，權力觀就是責任觀，要想樹立正確的權力觀首要的就是要豎起強烈的責任意識。（X）

四、簡答題

1，什么是公務員職業(yè)道德價值取向？它的提出有什么作用和意義？

公務員職業(yè)道德價值取向是關于公務員在公務員職業(yè)道德觀念的指導下，在執(zhí)行公共權力，提供公共產(chǎn)品和服務中，形成的穩(wěn)定心理和行為傾向。

提出公務員職業(yè)道德建設，界定公務員職業(yè)道德價值取向內容與范圍對我國的經(jīng)濟社會發(fā)展具有積極的意義和作用：一是提升了政府的形象，二是提高了政府的行政效率。

2，簡述公務員職業(yè)道德價值取向的基本內容？

一是基礎價值取向——謀求公共利益最大化。

二是核心價值取向——建立健全責任監(jiān)控機制。

三是根本價值取向——維護社會公正。

四是目標價值取向——培育高尚人格。

3，簡述公務員職業(yè)道德價值取向的培育目的？

一是夯實堅定的政治方向。

二是樹立愛崗敬業(yè)、責權相等的道德信念。

三是培養(yǎng)誠實守信的道德情操。

4，簡述公務員職業(yè)道德價值取向的培育途徑？

一是完善公務員職業(yè)道德價值取向培育的法律體系。

二是建立和健全公務員職業(yè)道德價值取向培育的監(jiān)控體系。

三是加強社會環(huán)境建設制度建設。

5，什么是公務員的權力觀？結合實際談談我國公務員權力觀存在的問題和解決的措施。所謂權力觀是指人們對權力的總體看法和認識，包括對權力的來源、獲得權力的目的、行使權力的方式、為誰掌權、為誰服務等問題的認知和態(tài)度，也是人們對權力這種精神屬性的價值判斷。

我國公務員權力觀存在的問題有權力腐敗、把權力變?yōu)橹酗査侥业氖侄蔚龋虼艘獦淞⒄_的公務員權力觀，具體措施：一是加強和完善自律機制，二要強化“責任”意識。

第三篇：公務員職業(yè)道德規(guī)范

職業(yè)道德

職業(yè)道德，是社會上占主導地位的道德或階級道德在職業(yè)生活中的具體體現(xiàn)，是人們在履行本職工作中所遵循的行為準則和規(guī)范的總和。

主要內容

愛崗敬業(yè)，誠實守信，辦事公道，服務群眾，奉獻社會。

職業(yè)道德的涵義包括以下八個方面：

（１）職業(yè)道德是一種職業(yè)規(guī)范，受社會普遍的認可。

（２）職業(yè)道德是長期以來自然形成的。

（３）職業(yè)道德沒有確定形式，通常體現(xiàn)為觀念、習慣、信念等。

（４）職業(yè)道德 依靠文化、內心信念和習慣，通過員工的自律實現(xiàn)。

（５）職業(yè)道德大多沒有實質的約束力和強制力。

（６）職業(yè)道德的主要內容是對員工義務的要求。

（７）職業(yè)道德標準多元 化，代表了不同企業(yè)可能具有不同的價值觀。

（８）職業(yè)道德承載著企業(yè)文化和凝聚力，影響深遠。

每個從業(yè)人員，不論是從事哪種職業(yè)，在職業(yè)活動中都要遵守道德。要理解職業(yè)道德需要掌握以下四點：

首先，在內容方面，職業(yè)道德總是要鮮明地表達職業(yè)義務、職業(yè)責任以及職業(yè)行為上的道德準則。它不是一般地反映社會道德和階級道德的要求，而是要反映職業(yè)、行業(yè)以至產(chǎn)業(yè)特殊利益的要求；它不是在一般意義上的社會實踐基礎上形成的，而是在特定的職業(yè)實踐的基礎上形成的，因而它往往表現(xiàn)為某一職業(yè)特有的道德傳統(tǒng)和道德習慣，表現(xiàn)為從事某一職業(yè)的人們所特有道德心理和道德品質。甚至造成從事不同職業(yè)的人們在道德品貌上的差異。如人們常說，某人有“軍人作風”、“ 工人性格”、“農(nóng)民意識”、“干部派頭”、“學生味”、“學究氣”、“商人習氣”等、其次，在表現(xiàn)形式方面：職業(yè)道德往往比較具體、靈活、多樣。它總是從本職業(yè)的交流活動的實際出發(fā)，采用制度、守則、公約、承諾、誓言、條例，以至標語口號之類的形式，這些靈活的形式既易于為從業(yè)人員所接受和實行，而且易于形成一種職業(yè)的道德習慣。

再次，從調節(jié)的范圍來看，職業(yè)道德一方面是用來調節(jié)從業(yè)人員內部關系，加強職業(yè)、行業(yè)內部人員的凝聚力；另一方面，它也是用來調節(jié)從業(yè)人員與其服務對象之間的關系，用來塑造本職業(yè)從業(yè)人員的形象。

最后，從產(chǎn)生的效果來看，職業(yè)道德既能使一定的社會或階級的道德原則和規(guī)范的“職業(yè)化”，又使個人道德品質“成熟化”。職業(yè)道德雖然是在特定的職業(yè)生活中形成的，但它決不是離開階級道德或社會道德而獨立存在的道德類型。在階級社會里，職業(yè)道德始終是在階級道德和社會道德的制約和影響下存在和發(fā)展的；職業(yè)道德和階級道德或社會道德之間的關系，就是一般與特殊、共性與個性之間的關系。任何一種形式的職業(yè)道德，都在不同程度上體現(xiàn)著階級道德或社會道德的要求。同樣，階級道德或社會道德，在很大范圍上都是通過具體的職業(yè)道德形式表現(xiàn)出來的。同時，職業(yè)道德主要表現(xiàn)在實際從事一定職業(yè)的成人的意識和行為中，是道德意識和道德行為成熟的階段。職業(yè)道德與各種職業(yè)要求和職業(yè)生活結合，具有較強的穩(wěn)定性和連續(xù)性，形成比較穩(wěn)定的職業(yè)心理和職業(yè)習慣，以致在很大程度上改變人們在學校生活階段和少年生活階段所形成的品行，影響道德主體的道德風貌。

特點

通過上述分析不難看出職業(yè)道德具有以下特點。

1.職業(yè)道德具有適用范圍的有限性。

每種職業(yè)都擔負著一種特定的職業(yè)責任和職業(yè)義務。由于各種職業(yè)的職業(yè)責任和義務不同，從而形成各自特定的職業(yè)道德的具體規(guī)范。

2.職業(yè)道德具有發(fā)展的歷史繼承性。

由于職業(yè)具有不斷發(fā)展和世代延續(xù)的特征，不僅其技術世代延續(xù)，其管理員工的方法、與服務對象打交道的方法，也有一定歷史繼承性。如“有教無類”、“學而不厭，誨人不倦”，從古至今始終是教師的職業(yè)道德。

3.職業(yè)道德表達形式多種多樣

由于各種職業(yè)道德的要求都較為具體、細致，因此其表達形式多種多樣。

4.職業(yè)道德兼有強烈的紀律性。

紀律也是一種行為規(guī)范，但它是介于法律和道德之間的一種特殊的規(guī)范。它既要求人們能自覺遵守，又帶有一定的強制性。就前者而言，它具有道德色彩；就后者而言，又帶有一定的法律的色彩。就是說，一方面遵守紀律是一種美德，另一方面，遵守紀律又帶有強制性，具有法令的要求。例如，工人必須執(zhí)行操作規(guī)程和安全規(guī)定；軍人要有嚴明的紀律等等。因此，職業(yè)道德有時又以制度、章程、條例的形式表達，讓從業(yè)人員認識到職業(yè)道德又具有紀律的規(guī)范性。

社會作用

職業(yè)道德是社會道德體系的重要組成部分，它一方面具有社會道德的一般作用，另一方面它又具有自身的特殊作用，具體表現(xiàn)在：

1、調節(jié)職業(yè)交往中從業(yè)人員內部以及從業(yè)人員與服務對象間的關系。

職業(yè)道德的基本職能是調節(jié)職能。它一方面可以調節(jié)從業(yè)人員內部的關系，即運用職業(yè)道德規(guī)范約束職業(yè)內部人員的行為，促進職業(yè)內部人員的團結與合作。如職業(yè)道德規(guī)范要求各行各業(yè)的從業(yè)人員，都要團結、互助、愛崗、敬業(yè)、齊心協(xié)力地為發(fā)展本行業(yè)、本職業(yè)服務。另一方面，職業(yè)道德又可以調節(jié)從業(yè)人員和服務對象之間的關系。如職業(yè)道德規(guī)定了制造產(chǎn)品的工人要怎樣對用戶負責；營銷人員怎樣對顧客負責；醫(yī)生怎樣對病人負責；教師怎樣對學生負責等等。

2、有助于維護和提高本行業(yè)的信譽。

一個行業(yè)、一個企業(yè)的信譽，也就是它們的形象、信用和聲譽，是指企業(yè)及其產(chǎn)品與服務在社會公眾中的信任程度，提高企業(yè)的信譽主要靠產(chǎn)品的質量和服務質量，而從業(yè)人員職業(yè)道德水平高是產(chǎn)品質量和服務質量的有效保證。若從業(yè)人員職業(yè)道德水平不高，很難生產(chǎn)出優(yōu)質的產(chǎn)品和提供優(yōu)質的服務

3、促進本行業(yè)的發(fā)展。

行業(yè)、企業(yè)的發(fā)展有賴于高的經(jīng)濟效益，而高的經(jīng)濟效益源于高的員工素質。員工素質主要包含知識、能力、責任心三個方面，其中責任心是最重要的。而職業(yè)道德水平高的從業(yè)人員其責任心是極強的，因此，職業(yè)道德能促進本行業(yè)的發(fā)展。

4、有助于提高全社會的道德水平。

職業(yè)道德是整個社會道德的主要內容。職業(yè)道德一方面涉及到每個從業(yè)者如何對待職業(yè)，如何對待工作，同時也是一個從業(yè)人員的生活態(tài)度、價值觀念的表現(xiàn)；是一個人的道德意識，道德行為發(fā)展的成熟階段，具有較強的穩(wěn)定性和連續(xù)性。另一方面，職業(yè)道德也是一個職業(yè)集體，甚至一個行業(yè)全體人員的行為表現(xiàn)，如果每個行業(yè)，每個職業(yè)集體都具備優(yōu)良的道德，對整個社會道德水平的提高肯定會發(fā)揮重要作用。產(chǎn)生和發(fā)展

職業(yè)道德是隨著社會分工的發(fā)展，并出現(xiàn)相對固定的職業(yè)集團時產(chǎn)生的。人們的職業(yè)生活實踐是職業(yè)道德產(chǎn)生的基礎。在原始社會末期，由于生產(chǎn)和交換的發(fā)展，出現(xiàn)了農(nóng)業(yè)、手工業(yè)、畜牧業(yè)等職業(yè)分工,職業(yè)道德開始萌芽。進入階級社會以后,又出現(xiàn)了商業(yè)、政治、軍事、教育、醫(yī)療等職業(yè)。在一定社會的經(jīng)濟關系基礎上，這些特定的職業(yè)不但要求人們具備特定的知識和技能，而且要求人們具備特定的道德觀念、情感和品質。各種職業(yè)集團,為了維護職業(yè)利益和信譽,適應社會的需要，從而在職業(yè)實踐中，根據(jù)一般社會道德的基本要求，逐漸形成了職業(yè)道德規(guī)范。在古代文獻中，早有關于職業(yè)道德規(guī)范的記載。例如，公元前 6世紀的中國古代兵書《孫子兵法·計》中，就有“將者，智、信、仁、勇、嚴也”的記載。智、信、仁、勇、嚴這五德被中國古代兵家稱為將之德。明代兵部尚書于清端提出的封建官吏道德修養(yǎng)的六條標準，被稱為“親民官自省六戒”，其內容有“勤撫恤、慎刑法、絕賄賂、杜私派、嚴徵收、崇節(jié)儉”。中國古代的醫(yī)生，在長期的醫(yī)療實踐中形成了優(yōu)良的醫(yī)德傳統(tǒng)?！凹残〔豢稍拼?，事易不可云難,貧富用心皆一,貴賤使藥無別”，是醫(yī)界長期流傳的醫(yī)德格言。公元前5世紀古希臘的《希波克拉底誓言》，是西方最早的醫(yī)界職業(yè)道德文獻。一定社會的職業(yè)道德是受該社會的分工狀況和經(jīng)濟制度所決定和制約的。在封建社會，自給自足的自然經(jīng)濟和封建等級制不僅限制了職業(yè)之間的交往，而且阻礙了職業(yè)道德的發(fā)展。只是在某些工業(yè)、商業(yè)的行會條規(guī)以及從事醫(yī)療、教育、政治、軍事等業(yè)的著名人物的言行和著作中包含有職業(yè)道德的內容。在這一社會的行業(yè)中，也出現(xiàn)過具有高超技藝和高尚品德的人物，他們的職業(yè)道德行為和品質受到廣大群眾的稱頌，并世代相襲，逐漸形成優(yōu)良的職業(yè)道德傳統(tǒng)。資本主義商品經(jīng)濟的發(fā)展,促進了社會分工的擴大,職業(yè)和行業(yè)也日益增多、復雜。各種職業(yè)集團，為了增強競爭能力，增殖利潤，紛紛提倡職業(yè)道德，以提高職業(yè)信譽。在許多國家和地區(qū)，還成立了職業(yè)協(xié)會，制定協(xié)會章程，規(guī)定職業(yè)宗旨和職業(yè)道德規(guī)范。從而促進了職業(yè)道德的普及和發(fā)展。在資本主義社會，不但先前已有的將德、官德、醫(yī)德、師德等進一步豐

富和完善，而且出現(xiàn)了許多以往社會中所沒有的道德，如企業(yè)道德、商業(yè)道德、律師道德、科學道德、編輯道德、作家道德、畫家道德、體育道德，等等。但是，由于資產(chǎn)階級的利己主義和金錢至上的觀念，使職業(yè)道德的作用在資本主義社會中受到很大的局限。也由于資本主義社會的性質，決定了某些職業(yè)道德的虛偽性，需要時提倡它，不需要時就踐踏它，并往往做表面文章，自我吹噓。

社會主義的職業(yè)道德是適應社會主義物質文明和精神文明建設的需要，在共產(chǎn)主義道德原則的指導下，批判地繼承了歷史上優(yōu)秀的職業(yè)道德傳統(tǒng)的基礎上發(fā)展起來的。由于社會主義的各行各業(yè)沒有高低貴賤之分，在職業(yè)內部的從業(yè)人員之間、不同職業(yè)之間以及職業(yè)集團與社會之間沒有根本的利害沖突,因此,不同職業(yè)的人們可以形成共同的要求和道德理想，樹立熱愛本職工作的責任感和榮譽感。中國各行各業(yè)制定的職業(yè)公約，如商業(yè)和其他服務行業(yè)的“服務公約”、人民解放軍的“軍人誓詞”、科技工作者的“科學道德規(guī)范”以及工廠企業(yè)的“職工條例”中的有些規(guī)定，都屬于社會主義職業(yè)道德的內容，它們在職業(yè)生活中已經(jīng)發(fā)揮了巨大的作用。

職業(yè)道德與一般社會道德

任何社會的職業(yè)道德總要受到該社會占統(tǒng)治地位的一般社會道德的影響和制約，它們之間在一定意義上是共性與個性的關系。資本主義社會的職業(yè)道德，尤其是資產(chǎn)階級直接操縱和參與的那些職業(yè)的道德，受資產(chǎn)階級利己主義道德原則的影響和制約最直接、最嚴重，它們是資產(chǎn)階級一般道德原則的體現(xiàn)和具體補充。社會主義的職業(yè)道德則受共產(chǎn)主義道德原則的指導，同時又是共產(chǎn)主義道德原則和規(guī)范在各行各業(yè)的具體體現(xiàn)和補充。職業(yè)道德較之一般社會道德，具有以下特點：①職業(yè)道德是在歷史上形成的、特定的職業(yè)環(huán)境中產(chǎn)生和發(fā)展起來的，它常常形成世代相襲的職業(yè)傳統(tǒng)和比較穩(wěn)定的職業(yè)心理和習慣，因此具有較強的穩(wěn)定性和連續(xù)性；②職業(yè)道德反映著特定的職業(yè)關系，具有特定職業(yè)的業(yè)務特征，因而它的作用范圍僅僅局限于特定的職業(yè)活動中，只對從事特定職業(yè)的人們具有約束力；③職業(yè)道德通常以規(guī)章制度、工作守則、服務公約、勞動規(guī)程、行為須知等形式表現(xiàn)出來。在階級社會中，一般社會道德總是一定階級的道德。作為意識形態(tài)的特殊形式的職業(yè)道德，總是一定社會的經(jīng)濟關系的反映，并體現(xiàn)一定階級的要求和愿望，為一定階級的利益服務。這是因為階級社會中的職業(yè)最終都與一定階級的實踐活動相聯(lián)系，并受本階級的道德原則所制約。不同階級的人們必然會把本階級的觀點和情感帶進自己的職業(yè)生活中，形成不同的職業(yè)觀和職業(yè)道德。剝削階級總是把一些職業(yè)看作是“高貴”的，把另一些職業(yè)看作是“卑賤”的。那些所謂高貴職業(yè)的職業(yè)道德，往往更直接體現(xiàn)剝削階級的利益和剝削階級道德原則的精神，而勞動人民從事的那些所謂卑賤職業(yè)的職業(yè)道德，往往具有反抗剝削階級的要求，同剝削階級的道德原則相對立。但由于不同職業(yè)與統(tǒng)治階級聯(lián)系的遠近、疏密程度不同，因而不同的職業(yè)道德受統(tǒng)治階級道德影響的程度也不一樣。不過，即使是醫(yī)療、體育、科學研究等這些并非直接隸屬于統(tǒng)治階級的職業(yè)的職業(yè)道德，也因其從業(yè)人員的職業(yè)活動不能擺脫該社會經(jīng)濟、政治制度和統(tǒng)治階級道德原則的制約和影響，所以也具有一定的階級性。

所謂職業(yè)道德，即從事一定職業(yè)的人們在自己特定的工作中.思想和行為方面應該遵循的道德規(guī)范。各行各業(yè)都有其特定的職業(yè)道德.正如恩格斯所言:“實際上.每一個階級，甚至每一個行業(yè).都各有各的道德”。而國家公務員(以下簡稱公務員)由于其地位和作用以及職業(yè)活動的特殊性決定了不僅要模范遵守一般群眾應該遵守的道德規(guī)范.而且還必須踐行與其從事的工作性質密切相關的更高層次的職業(yè)道德規(guī)范。眾所周知.公務員職業(yè)道德最基本的原則是全心全意為人民服務.由此，筆者認為其最主要的規(guī)范應該是“公”、“實?，、“廉”、“儉”。

一、“公”即一心為公、公而忘私、公道正派。

(一)一心為公。它既是公務員與國家和政府關系的本質體現(xiàn)，也是公務員思想、行為、作風等各方面的最主要的道德規(guī)范。國家公務員是中央和地方各級人民政府行使國家行政權力.執(zhí)行國家公務.實施國家行政行為的主體.這個根本屬性決定了公務員的職業(yè)行為必須無條件服從國家意志.處處考慮和維護國家的尊嚴和政府的聲譽。具體地說就是必須堅持四項基本原則，堅持改革開放.堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策?集中表現(xiàn)為堅持??一個中心，兩個基本點”以及江澤民總書記提出的政治方向、政治立場、政治觀點、政治紀律、政治鑒別和政治敏銳性等行為規(guī)范。

(二)公而忘私。公務員要真正做到??一心為公”必須正確處理好國家利益、人民利益和個人利益之間的關系。因為公務員在工作和生活過程中.必然會面對著利益的取舍問題，尤其是當國家利益或人民利益與個人利益之間發(fā)生矛盾的時候，更加不可避免的迫使其作出抉擇。作為一切言行都以合乎廣大人民群眾的最大利益為最高目標的公務員.個人利益必須眼從于人民利益，只有在保障人民利益的前提下，才能實現(xiàn)個人利

益與人民利益的統(tǒng)一。這是公務員職業(yè)道德規(guī)范中處理利益取舍問題時最起碼、最經(jīng)常的要求。而在個人利益和人民利益發(fā)生沖突的情況下，自覺地無條件地服從于人民利益，在人民需要的時候.為了人民的利益勇于犧牲個人利益甚至自己的生命.則是公務員職業(yè)道德原則最重要的歸宿.也是衡量一個公務員職業(yè)道德水平高低的尺度。在這方面，我們有許多榜樣.60年代的焦裕祿和90年代的孔繁森就是典范。

(三)公道正派。公務員的職業(yè)性質決定了不管他頭上有沒有“帽”.手中總會有點“權”。要使公務員能夠正確行使權力.切實保證全心全意為人民服務的宗旨不變.就必須具備執(zhí)政為民、用權為公、奉法1}理、正直無私、公事公辦等職業(yè)道德規(guī)范。也只有這樣才能真正做到:處理問題，秉公辦事;解決問題.主持公道;遇到干擾.鐵面無私。從而杜絕?“不給好處不辦事，給了好處亂辦事”等腐敗現(xiàn)象。

二、“實”即實事求是，一切從實際出發(fā);說實話，辦實事，做老實人。

(一)實事求是一切從實際出發(fā)。這是公務員在行使行政管理權力，執(zhí)行公務時必須遵循的又一主要的職業(yè)道德行為規(guī)范。鄧小平同志指出:“實事求是.是無產(chǎn)階級世界觀的基礎，是馬克思主義的思想基礎。過去我們搞革命所取得的一切勝利.是靠實事求是，現(xiàn)在我們要實現(xiàn)四個現(xiàn)代化，同樣要靠實事求是”。公務員肩負著上傳下達以及管理政務的重任，要使政策“從群眾中來又到群眾中去”真正反映人民的意志.首要的是一切從實際出發(fā)，忠于事實.尊重客觀規(guī)律。只有這樣才能從中得出事物中固有的而不是臆造的規(guī)律性，才能制定出合乎實際的政策.否則就會貽誤社會主義建設事業(yè)，損害人民的利益。

(二)說實話、辦實事，做老實人。敢說實話的公務員往往敢于面對現(xiàn)實，不回避現(xiàn)實.不哄騙上級.不欺騙人民群眾.勇于道出事實的真象;發(fā)現(xiàn)上級領導的缺點和錯誤.敢于理直氣壯提出批評。也正因為這樣，敢說實話的公務員最終總是得到群眾的好評和贊揚。在這方面.彭德懷同志以其對黨和人民無比忠誠老實、不講假話的崇高的道德品質，為廣大公務員樹立了學習榜樣。辦實事，是要求公務員尤其是擔任領導職務的公務員必須以全心全意為人民服務為出發(fā)點，想方設法為人民多辦實事.真正做到“為官一任.造福一方”。切戒那種為了擺花架子、做表面文章而不惜勞民傷財?shù)耐稒C取巧行為。說實話、辦實事，做老實人的根本要求就是?.不唯書、不唯上、只唯實?！蹦欠N“干部出數(shù)字，數(shù)字出干部”的虛報浮夸、弄虛作假的作風再也不能維持下去了。

三、“廉”即“清正廉潔”。

其道德規(guī)范是:一身正氣.兩袖清風，潔身自好，不貪財，不利用職務和工作的便利中飽私囊，不利用職權索賄受賄、貪贓枉法。清正廉潔的職業(yè)道德規(guī)范既是公務員公正無私執(zhí)行公務的需要，也是消除政府機構腐敗現(xiàn)象的重要保證。

公務員的職能是執(zhí)行公務，職責是代表國家依法組織和管理國家的事務，維護國家和公眾的利益。公務員要真正做到以一心為公，全心全意為人民服務為標準去執(zhí)行公務，就必須保持潔身自好、清正廉潔.因為只有遵守清正廉潔的行為規(guī)范，公務員執(zhí)行公務時才能理直氣壯.公道正派。之所以這樣說，是因為:

1、清正廉潔行為規(guī)范.是公務員在任職期間必須遵循的關于廉潔從政的指導思想和基本原則。

2、清正廉潔行為規(guī)范是政府內部的行為規(guī)則，它是有關廉潔清白，不貪污受賄的各種制度、命令、政策、法律、紀律的總和，是各級公務員都必須遵守的行為規(guī)則。3,清正廉潔行為規(guī)范為公務員不斷提高自己的政治素質，培養(yǎng)廉政品質的言論和行動提供了標準。4,清正廉潔行為規(guī)范也是國家制約和監(jiān)督公務員的權力和行為.使其辦事不偏不私、公平正直，執(zhí)政拒腐蝕、不貪污.是實現(xiàn)政府機關廉政建設的有力手段。

清正廉潔的對立面就是貪污腐敗。古人云:“不受曰廉，不污為潔”正是如此。因此，公務員不堅持清正廉潔就必然會導致貪污腐敗。而政治上的貪污腐敗可直接危及到黨和國家的生死存亡。我國是人民當家作主的社會主義國家.公務員不分職務大小都是人民的公仆，政府機關不分權力的大小都是人民的政府.絕不容許貪污腐敗。當前.出現(xiàn)的個別行政機關和個別公務員.經(jīng)受不起執(zhí)政和改革開放的考驗.走上了以權謀私，假公濟私，搞權錢、權色交易的違法犯罪道路.既危害了國家和人民群眾的利益，干擾了改革開放，損害了政府機關的形象，又違背了公務員的職業(yè)道德規(guī)范。、由此可見，堅持公務員清正廉潔的道德行為規(guī)范是清除政府機關腐敗現(xiàn)象的根本保證。各級公務員必須嚴格按照江澤民總書記提出的“自重、自省、自警、自勵”的要求去規(guī)范自己的行為，確保公務員隊伍永遠清正廉潔。

四、“儉”就是艱苦奮斗、勤儉節(jié)約。

生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，反對奢侈和浪費，這是中華民族世代相傳的美德，也是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。因此，保持和發(fā)揚艱苦奮斗精神，堅持勤儉節(jié)約原則理所當然應該是公務員職業(yè)道德規(guī)范的重要內容。一方面，公務員應該成為人民群眾艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的表率。眾所周知，現(xiàn)階段我們國家生產(chǎn)力水平還比較低，人民生活還不富裕，甚至有部分地方的群眾還沒有解決溫飽間題。在這種情況下，我們要建設社

會主義事業(yè)，爭取早日實現(xiàn)現(xiàn)代化，就必須團結一致.勒緊褲帶，艱苦奮斗，勤儉節(jié)約.決不允許離開生產(chǎn)力水平談生活.盲目追求什么高消費，高享受。即使是將來，我們實現(xiàn)了社會主義現(xiàn)代化.也仍然要繼續(xù)艱苦奮斗、歷行節(jié)約。因此，艱苦奮斗.勤儉節(jié)約不是一天一日的事，而是長期的政治任務。要使人民群眾的認識取得一致并自覺做到這一點，公務員必須做出表率，帶頭做到艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，人們常說的“村看村，戶看戶，群眾看干部”也正是這個道理。

另一方面.我們黨的性質和肩負的歷史使命決定了作為人民公仆的公務員必須具備艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的職業(yè)道德行為規(guī)范。只有這樣，才能切實保證公務員用好人民給予的權力.從而精打細算，把有限的財力和物力真正用到為人民謀福利的刀刃上，不浪費一分錢，不白耗一顆米。有了艱苦奮斗、勤儉節(jié)約這個“法寶”，就能使公務員保持“兩袖清風”的淡泊之節(jié).真正成為人民的公仆，就能使我們的政府永遠是人民的政府，是為人民服務的政府。反之.如果公務員一味追求享受，貪圖安逸，唯利是圖.其結果只能是敗壞公務員的聲譽喪失人民群眾的信任，甚至走上犯罪的道路。.

第四篇：公務員職業(yè)道德規(guī)范概論

公務員職業(yè)道德規(guī)范概論》測試試卷一

一、單項選擇題（共10小題，每小題1分）

（）

1、馬克思稱之為實踐精神方式的是。

A、科學

B、藝術

C、道德

D、語言

（）

2、最主要的作用。

A、調節(jié)

B、教育

C、評價

D、平衡

（）

3、道德的核心原則是。

A、愛崗敬業(yè)

B、遵紀守法

C、誠實守信

D、公平競爭

（）

4、行政的時代主題是。

A、公民意識覺醒

B、和諧社會建設

C、社會轉型格局

D、道德規(guī)范建設

（）

5、下列哪項不屬于職業(yè)道德特征。

A、強烈的階級性

B、特征的多重性

C、主客體的結合性

D、主客體的多樣性

（）

6、下列屬于加強公務員職業(yè)道德教育的方法是。

A、傳授知識和總結經(jīng)驗

B、個人身教和集體影響

C、與外界進行交流

D、榜樣誘導和獎懲揚抑

（）

7、公務員職業(yè)道德規(guī)范重整的目標不包括。

A、法制化

B、專門化

C、社會化

D、科學化

（）

8、隨著時代的發(fā)展，在公務員職業(yè)道德行為監(jiān)督方面，下列哪項發(fā)揮著越來越重要的作用。

A、網(wǎng)絡控制

B、人民監(jiān)督

C、組織控制

D、法律監(jiān)督

（）

9、職業(yè)道德的評價原則不包括。

A、社會歷史性原則

B、動態(tài)原則

C、階級性原則

D、整體性原則

（）

10、下列屬于公務員職業(yè)道德評價作用的是。

A、有利于弘揚社會風氣

B、有利于提高公務員的素質和修養(yǎng)

C、有利于和諧社會建設

D、有利于促進社會生產(chǎn)力的健康發(fā)展

三、名詞解釋（共5小題，每小題6分）

1、職業(yè)道德

2、公共行政

3、政治道德

1、職業(yè)理想

5、公務道德

四、簡答題（共3小題，每小題10分）

1、道德作為行為規(guī)范，與法律、政治規(guī)范相比較，又是一種特殊的行為規(guī)范。它有什么顯著的特點

2、道德作為一種特殊的社會意識形態(tài)，經(jīng)濟關系對它的決定作用主要表現(xiàn)在哪幾個方面？

3、公務員職業(yè)道德的主要原則有哪些？

五、論述題（20分）

請結合現(xiàn)實實例論述公務員職業(yè)道德規(guī)范的時代要義。

答案：

一、單項選擇題（共10小題，每小題1分）

1、C

2、A

3、A

4、B

5、D

6、C

7、D

8、A

9、D

10、D

二、多項選擇題（共5小題，每小題2分）

1、ABC

2、ABCD

3、ABC

4、ABC

5、ABCD

三、名詞解釋（共5小題，每小題6分）

1、職業(yè)道德：

職業(yè)道德是社會道德規(guī)范中的重要組成部分，它是調整職業(yè)活動中，從業(yè)人員和服務對象、職業(yè)與職工、職業(yè)與職業(yè)之間的各種關系，判斷職業(yè)行為善惡的準則，是從業(yè)人員職業(yè)道德行為和職業(yè)道德關系的普遍規(guī)律的反映，是對從業(yè)人員職業(yè)觀念、職業(yè)態(tài)度、職業(yè)技能、職業(yè)紀律和職業(yè)作風的道德層面的要求，是一定階級、一定社會對人們職業(yè)行為最基本的道德要求的概括。

2、公共行政：

公共行政即公共管理，是以政府為核心的公共部門運用公共權力，對社會資源進行協(xié)調與配置，從而達到促進社會人力和資源的共同生長與進步。

3、政治道德：

公務員政治道德規(guī)范是指公務員任職期間，在涉及政治問題和政治活動中的態(tài)度和表現(xiàn)，具體包括政治觀點、政治信仰、政治立場、政治方向，以及對某一政治問題或某一政治事件的態(tài)度和所采取的言行。

4、職業(yè)榮譽：

是對職業(yè)行為的社會價值所作的公認的客觀評價和正確的主觀認識，是職業(yè)責任和職業(yè)良心的價值尺度。

5、公務道德：

是指公務員作為國家公職人員，在從事對社會的組織協(xié)調、行政管理和服務的活動中，應當遵循的道德準則和應當具備的道德品質。

四、簡答題（共3小題，每小題10分）

1、答：第一、道德規(guī)范是一種非制度化的規(guī)范。所謂非制度化的規(guī)范，是指那些不以制度面貌出現(xiàn)的行為規(guī)范。第二、道德規(guī)范是一種非強制性的規(guī)范。所謂非強制性是指道德規(guī)范不是靠強制力量迫使人執(zhí)行的，而是人們憑借其內心信念的力量自覺自愿地去執(zhí)行的。第三、道德規(guī)范是一種內化的規(guī)范。在道德規(guī)范尚未變成行為主體的內心信念時，它是一種外在的東西，是一種客觀的東西。

2、答：第一，社會經(jīng)濟結構的性質直接決定各種道德體系的性質。第二，在階級社會中，處于同一經(jīng)濟結構中的不同經(jīng)濟地位的人，其道德觀念有所不同，在經(jīng)濟生活中處于統(tǒng)治地位的階級的道德觀念在道德生活中也處于統(tǒng)治地位。第三，經(jīng)濟關系的變化遲早要引起道德的變化。道德作為上層建筑的一部分，是適應經(jīng)濟基礎的要求而產(chǎn)生的，它的使命是為其賴以產(chǎn)生和存在的經(jīng)濟基礎服務。

3、答：

一、以公共利益為原點，全心全意為人民服務；

二、堅持集體主義；

三、維護社會公平與正義；

四、以民生為本

第五篇：公務員職業(yè)道德規(guī)范(試行)

國家公務員職業(yè)道德規(guī)范（試行）為加強國家公務員隊伍的精神文明建設，提高國家公務員的職業(yè)道德 水平，根據(jù)《國家公務員暫行條例》和有關法律、法規(guī)，結合我省實際，制定本規(guī)范。

一、總則

（一）國家公務員職業(yè)道德規(guī)范，是國家公務員在任職期間應當遵循 的職業(yè)道德行為準則。

（二）國家公務員的職責是堅持鄧小平建設有中國特色的社會主義理 論，堅持黨的基本路線和基本方針，代表國家依法行政，維護國家和人民 的利益。

（三）國家公務員職業(yè)道德的核心是全心全意為人民服務，以依法執(zhí) 行公務、服務群眾、奉獻社會為主要內容，樹立良好的公仆形象，做人民 滿意的公務員。

二、規(guī)范標準

（一）忠于祖國，忠于人民。有堅定的信念和理想，有正確的世界觀、人生觀和價值觀，自重、自省、自警、自勵，反對拜金主義、享樂主義 和個人主義；熱愛祖國，維護國家的統(tǒng)一和民族的團結，積極投身于社會 主義現(xiàn)代化建設事業(yè)；熱愛人民，密切聯(lián)系群眾，聽取群眾呼聲，一切從 人民利益出發(fā)，向人民負責，反對特權思想和官僚主義。

（二）遵紀守法，依法行政。增強法制觀念，提高遵紀守法和執(zhí)行法 律、政令的自覺性，嚴守紀律、嚴守機密；依法執(zhí)行公務，不得以言代法、以權代法、徇私枉法。

（三）忠于職守，勤奮工作。有強烈的事業(yè)心和責任感，熱愛本職工 作，忠實履行職責，講求工作效率和工作質量，按時完成工作任務，不得 擅離崗位、玩忽職守和貽誤工作。

（四）顧全大局，團結協(xié)作。樹立全局觀念，識大體，顧大局，確保 政令暢通，不得各行其是；團結協(xié)作，敢于負責，不推諉和扯皮。

（五）清正廉潔，艱苦樸素。主持正義，秉公辦事，廉潔自律，克己 奉公，自覺抵制歪風邪氣，嚴格要求配偶子女和親屬；嚴禁以權謀私、損 公肥私；厲行節(jié)約，勤儉辦事。

（六）忠誠老實，實事求是。光明磊落，言行一致，敢講真話；從實 際出發(fā)，深入調查研究，注重實效，反對主觀主義和形式主義。

（七）刻苦學習，精通業(yè)務。加強自身素質修養(yǎng)，不斷學習理論知識、法律知識和本職位所需的業(yè)務知識，努力掌握現(xiàn)代辦公技術，精通本職 業(yè)務，提高服務本領。

（八）謙虛謹慎，文明禮貌。正確對待成績和榮譽，不驕傲自滿，隨 時糾正自己的缺點和錯誤；在執(zhí)行公務或工作期間，儀表端莊，衣著整潔，言談舉止禮貌、熱情、大方、提倡講普通話。

三、實施與監(jiān)督

（一）各級政府人事部門負責本級政府各部門國家公務員職業(yè)道德規(guī) 范的組織實施，并納入各部門的目標管理。

（二）國家公務員職業(yè)道德規(guī)范，作為國家公務員培訓的內容；國家 公務員執(zhí)行職業(yè)道德規(guī)范的情況，列入國家公務員平時考核和考核的內容，并作為確定國家公務員考核等次的依據(jù)之一。

（三）各部門貫徹實施國家公務員職業(yè)道德的情況，接受上級主管部 門和本級監(jiān)察機關的監(jiān)督檢查；國家公務員應自覺接受人民群眾和社會輿 論的監(jiān)督。

（四）依照國家公務員制度的有關規(guī)章，對模范執(zhí)行職業(yè)道德規(guī)范的 國家公務員應予以表彰；對違反職業(yè)道德規(guī)范的國家公務員，情節(jié)輕微的 應當進行批評教育或限期改正，情節(jié)嚴重并違反紀律規(guī)定的可給予行政處 分或辭退。

四、附則

（一）本規(guī)范適用于我省各級國家行政機關中的國家公務員。

（二）各地、各部門可結合實際制定具體實施辦法。

（三）本規(guī)范由四川省人事廳負責解釋。

（四）本規(guī)范從發(fā)布之日起執(zhí)行。