第一篇:2012年三井鄉(xiāng)農民文化技術培訓工作計劃
2012年三井鄉(xiāng)農民文化技術學校培訓
工 作 計 劃
科學技術是第一生產力,要想致富首先要有一定的科學文化知識。為提高農牧民對科技致富的認識,進一步推進我鄉(xiāng)經濟建設的高速發(fā)展,特制定以下計劃:
一、指導思想
始終堅持以鄧小平理論和江澤民“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹落實縣、鄉(xiāng)會議精神,提高我鄉(xiāng)農民的文化素質,促進物質文明、精神文明和政治文明建設以及小康社會建設。根據(jù)上級的要求,認真貫徹實施農民文化技術培訓工作,按照我縣《關于進一步規(guī)范掃盲和農牧民文化技術培訓工作》的通知精神,積極地向我鄉(xiāng)群眾宣傳黨的政策、法規(guī),比較正規(guī)地、系統(tǒng)地傳授科技致富的相關知識。
二、主要目標
充實廣大農民的科技知識,使農民了解國家的政策、法規(guī),掌握一定的科學文化知識,較系統(tǒng)地、有針對性的向農民傳授科學的理論、方法,幫助農牧民解決生活中的困難。
三、具體目標
1、掌握基本的科學文化知識和基本的勞動技能。
2、分析農民在生產和生活中普遍存在的問題,鼓勵廣大農
民依靠學習科學文化知識來發(fā)展生產力。
3、引導農民轉變觀念,統(tǒng)一思想。
4、本年度我鄉(xiāng)將大力加強培訓力度,保證13%以上的青壯年勞動力受到科技知識培訓。
5、由于條件有限,在這些人受培訓的同時鼓勵其他農民積極報名,參加下一輪培訓。
四 實施措施
1、認真落實課堂教學活動,每學期進行理論和實踐相結合,授課教師做好平時學員的考評工作,按教學計劃收集資料、編寫詳細教案,力求理論與實際相結合。
2、加強幫扶對子活動,認真準備、組織、安排好各項活動。
3、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度,嚴格考核。對培訓人員的考核采取綜合評估,即平時分加上后期考試分。
4、參加過培訓的人員可以利用多余的時間向他人做好宣傳工作,并對他人耐心講解關于科技致富的經驗。
五、培訓內容安排
1、雞的飼養(yǎng)與防治技術;
2、鴨的飼養(yǎng)與防治技術;
3、羊的飼養(yǎng)與防治技術;
4、蔬菜的大棚管理技術;
5、淡水魚的養(yǎng)殖與防病技術;
2012年2月29日
第二篇:2011年三井鄉(xiāng)農民文化技術培訓總結
2011年三井鄉(xiāng)農民文化技術學校
培 訓 總 結
在學校領導的安排和監(jiān)督下,我鄉(xiāng)農民技術學校的培訓工作已經圓滿結束。全年培訓目的明確,方法恰當,組織有序,效果明顯,達到了培訓的預期目標。現(xiàn)將全年培訓的情況簡單總結如下:
1、參訓人員到位整齊。
2、參加培訓認真、積極。
3、教師水平高。全年培訓,從學校抽取優(yōu)秀教師講解專業(yè)技術知識,教師的授課保證了培訓的效果。
4、課程設置恰當,學員感到滿意。本著既提高參訓人員的理論知識水平,又提高參訓人員的實用推廣技術能力,在課程設置時,注重了理論與實用相結合。
5、學習方式靈活,充分調動學員的學習興趣。教師們講課時,注重寓教于樂,深入淺出,講究參與性和盡可能地調動參訓人員的積極性。專業(yè)教師講課時注重實用技術的講解,實際操作能力的提高。這樣,參訓人員在既輕松,又緊張的學習氛圍中自覺參與,自然提高。
6、組織工作井然有序,為參訓人員的受訓提供可靠的后勤保障。全年培訓中,工作人員努力工作,邊工作,邊整改,不斷提高組織能力和服務水平。
7、全年培訓效果明顯,達到預期目的。一方面,培訓中提高了學員的理論知識水平和實用推廣技術水平,必將讓參訓人員在以后的工作中得心應手地工作;另一方面,培訓給了每個參訓人員一個再學習的機會,讓他們得到一個提高自我、展現(xiàn)自我的機會。
總之,我校對農民通過接受各種形式的文化、技術教育,已培養(yǎng)出了一大批科學致富的帶頭人、技術能手。我們將以全面提高人口科學文化素質,幫助農民脫貧致富奔小康,推動我村農村經濟發(fā)展為根本目的,進一步培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀律的新型農民,為全面振興農村經濟、促進我村“三個文明”建設而努力奮斗
2011年12月28日
第三篇:農民文化技術培訓總結
一、指導思想
我校農民文化技術培訓及掃盲工作中,始終堅持根據(jù)上級文件精神,以“兩基”達標、鄧小平理論、xxxx重要思想等精神為指導,全面貫徹黨的教育方針,把“兩基”工作放在首要位置。
二、基本情況
我 * * 村共4組,共有254戶,全村總人口為1011人,其中女有477人,失能人員有6人,其中女性2 人,村民多為布依族。
三、具體工作
經鎮(zhèn)包村干部、村支兩委的耐心動員,使文盲人員知道文化的重要性及好處,提高了掃盲及技術培訓人員的學習積極性,經我校全體教師的耐心輔導,使文盲人員學會了寫自己的名字,會認人民幣的面值,會寫常用的計量單位,會記家庭經濟收支流水帳,會寫簡單常用的收欠、借條等應用文,通過培訓,多數(shù)文盲學會了種殖技術,敢于進城務工,掙錢養(yǎng)家。
四、取得的成績
經過我校全體教師的共同努力,村鎮(zhèn)干部的協(xié)作,XX年抽考脫盲學員5人到中心校參加培訓,有些婦女用學到的知識,發(fā)展種殖業(yè),發(fā)家致富,奔向小康生活,并教育孩子知道沒文化的痛苦,積極動員其子女認真讀書。促。
五、存在的問題及今后的工作打算
部分學員認為自己年歲過大,多舉例一些沒文化在外打工遇到的困難,如不會計工天,不會算工錢,不會用法律保護自身利益的事例,對掃盲人員作耐心的教導,使他(她)們認識到文化的重要性,由被動變主動。把農民文化技術培訓(掃盲)工作推向一個新的臺階。
第四篇:農民技術培訓工作計劃
耒陽市小水鎮(zhèn)農民技術培訓計劃
為了充分利用農閑時節(jié),廣大打工人員反鄉(xiāng)的大好時機,提高農民的農業(yè)技能,提升農民在農業(yè)方面自主創(chuàng)業(yè)的能力。依據(jù)上級有關精神結合本鎮(zhèn)的實際,制定本鎮(zhèn)農民農業(yè)技能培訓計劃:
一、指導思想
堅持以“十七大的精神”為重要要思想,全面落實“科教興農”戰(zhàn)略,把增加農民收入作為出發(fā)點,以加快農業(yè)結構調整、提高農民科學種養(yǎng)水平和增加農業(yè)科技含量為目標,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,以開展種養(yǎng)科學技術和農村實用技能培訓為手段,全面提高我鎮(zhèn)農民科技文化素質和就業(yè)技能,造就一大批有文化、懂技術、會經營的新型農民,大力發(fā)展現(xiàn)代農業(yè),促進農民收入的持續(xù)增加,全面推進社會主義新農村建設。
二、培訓形式和內容
1、培訓形式
為了適應現(xiàn)代農業(yè)和社會主義新農村建設,開展新型農民科技培訓,實行短訓班或講座的形式。
2、培訓內容
一是根據(jù)當?shù)刂鲗Мa業(yè)和產業(yè)結構調整開展種養(yǎng)技術培訓;二是根據(jù)部門工作職責和項目要求開展專業(yè)技術培訓;三是根據(jù)農村勞動力就業(yè)轉移和企業(yè)崗位要求開展對口適用技術培訓。
今年我校將開展“烤煙栽培管理技術”;“烤煙育苗技術培”;“魚
苗管理技術”;“新增勞動力轉移就業(yè)”;“科普知識”等培訓班。
三、工作措施
1、成立機構,加強領導。
為了切實加強對新型農民科技培訓工作的領導,學校成立以常務副校長徐作春為組長,學校老師為成員的新型農民科技培訓工作領導小組,確保項目的順利實施。切實加強型農民科技培訓工作。
2、加強宣傳,營造良好的社會氛圍
農民科技培訓工作是一項利國利民的民心工程,要加大宣傳力度,充分利用各種宣傳工具,大力宣傳農民科技培訓的重大意義,營造良好的社會氛圍,充分調動農民學科學、用科學的積極性,吸引更多的科技人員和農民群眾參與。
小水鎮(zhèn)農民文化技術學校2011年1月
第五篇:農民實用實用技術培訓工作計劃
農民實用技術培訓工作計劃
2012.3
為提升農民科技文化素質,培育有文化、懂技術、會經營的新型農民,增強農民的就業(yè)、創(chuàng)業(yè)能力,提高農業(yè)生產經營水平和效益,促進農業(yè)增效、農民增收,推進農村就業(yè)和城鄉(xiāng)經濟社會協(xié)調發(fā)展,結合我鄉(xiāng)實際,現(xiàn)特擬訂2012年農民實用技術培訓工作計劃
一、總體要求
全面實施農民素質提升工程,以深化轉型為主線,以增強農民創(chuàng)業(yè)就業(yè)能力為目標,突出工作重點,創(chuàng)新培訓方式,推進項目管理,加強制度建設,提升工作水平,促進更多的農民成為自主創(chuàng)業(yè)者、穩(wěn)定就業(yè)者和現(xiàn)代農業(yè)從業(yè)者,為農業(yè)現(xiàn)代化推進提供優(yōu)質人力資源。
二、培訓內容和工作分工
1、轉移就業(yè)技能培訓。以青年農民、新增農村預備勞動力、農村退伍軍人和下崗、轉崗的返鄉(xiāng)農民工等農村富余勞動力。對以上人員主要開展以下培訓:勞動職業(yè)資格培訓,主要開展本地產業(yè)發(fā)展亟需的技工培訓;特種作業(yè)人員和安全員資格培訓,開展電工、拖拉機駕駛員、金屬焊接、切割、小型設備等特種作業(yè)人員培訓等。
2、農村實用人才培訓。重點培訓兩類人員,第一類是農業(yè)專業(yè)技能培訓,以種養(yǎng)大戶、農業(yè)龍頭企業(yè)帶動農戶為重點,積極開展先進實用技術培訓,加大現(xiàn)代農業(yè)經營主體培訓力度。主要以農民專業(yè)合作組織對成員進行農業(yè)生產技術等實用技能培訓;三是蔬菜生產實用技術培訓:蔬菜生產大戶進行蔬菜新品種、新技術等實用技術培訓。
第二類是農村“兩創(chuàng)”實用人才培訓,重點針對農村專業(yè)合作社和農村龍頭企業(yè)的領辦者、行業(yè)協(xié)會帶頭人、家庭工業(yè)創(chuàng)辦人、小企業(yè)經營者、農家樂經營業(yè)主、農村經紀人、外出打工返鄉(xiāng)人員和有志于農村創(chuàng)業(yè)的大、中專畢業(yè)生等各類農村經營能人以及農村污水處理及沼氣設施維護、農村綠化養(yǎng)護、農村水電人員等農村物業(yè)化管理人才和科技、社會服務等人才開展培訓。主要開展以下培訓:現(xiàn)代農業(yè)經營人才培訓:一是開展農業(yè)龍頭企業(yè)領辦者、農村經紀人、專業(yè)合作社創(chuàng)辦領辦者培訓,采用集中授課與現(xiàn)場輔導相結合;二是開展來料加工經紀人培訓;三是開展農家樂經營 1
業(yè)主培訓,實行集中授課和現(xiàn)場輔導相結合;四是農村青年創(chuàng)業(yè)培訓;五是開展鄉(xiāng)村醫(yī)生業(yè)務提升培訓;六是開展農家書屋管理人員培訓、農村文藝骨干培訓。
三、加強領導
1、充分認識農民素質提升培訓工作的重要意義。開展新一輪農
民素質提升培訓工程,是為同步推進新時期我鎮(zhèn)工業(yè)化、城市化和農業(yè)現(xiàn)代化提供人力保障的重要舉措。各鎮(zhèn)村、有關部門要進一步加強對農民素質提升培訓工作的領導,把農民培訓作為增強農民創(chuàng)業(yè)就業(yè)能力、全方位提升素質、促進農民增收的重要工作來抓,定期研究、協(xié)調解決工作中的全局性、共性的問題。
2、建立健全工作協(xié)調機制。進一步加強對農民素質提升培訓工作的組織領導,建立健全工作協(xié)調機制,強化統(tǒng)一領導、分工協(xié)作的工作機制,統(tǒng)籌做好農村勞動力培訓工作
3、認真負責做好農民素質提升培訓各項工作。培訓重點把好“三個關”:一是資格關,農民素質提升培訓培訓學員必須是農民,不得組織在校生參加培訓,同一人不得重復參加同專業(yè)同檔次培訓;二是教學關,培訓機構要加強培訓師資隊伍建設,科學合理設置培訓課程,保證參訓農民必要的培訓時間,確保培訓質量;三是考證關,轉移就業(yè)培訓必須按規(guī)定組織考證,按獲得相應證書人數(shù)申報業(yè)績,農村實用人才培訓實行培訓責任單位提供培訓臺帳和相關資料,各責任單位要加強對培訓項目資金的使用監(jiān)督管理,確保農民培訓補助資金專款專用。
4、提高農民素質提升培訓質量。一是對轉移就業(yè)技能培訓后獲證率和轉移率達80%以上,用人單位與轉移就業(yè)農民簽訂的勞務合同期限不少于3個月,報名、培訓、考證、就業(yè)跟蹤等各環(huán)節(jié)的相關信息及時、準確錄入“培訓信息管理系統(tǒng)”。